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最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言(10篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-08 17:32:51
最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言(10篇)
時(shí)間:2023-03-08 17:32:51     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí)、工作,、生活中,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢,?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧,。

最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇一

大家上午好!今天,棗莊公司榮幸地獲得了“海納集團(tuán)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”光榮稱號(hào),,這是地我們莫大的肯定與鼓勵(lì),。在此,,我代表?xiàng)椙f公司向集團(tuán)公司表示衷心的感謝!感謝董事長對(duì)我們團(tuán)隊(duì)的信任,,感謝集團(tuán)公司全體同事的大力幫助和配合,,感謝棗莊項(xiàng)目全體同仁的家人的默默奉獻(xiàn)和對(duì)我們的理解與支持!

棗莊項(xiàng)目成立到現(xiàn)在已有四個(gè)多的時(shí)間,,經(jīng)過四年多積累才有了20xx的一點(diǎn)點(diǎn)成績,,這一點(diǎn)沒有絲毫可驕傲的,。在創(chuàng)業(yè)的過程,,我們分重點(diǎn)一起攻關(guān),多方面深層次加強(qiáng)溝通,,全方位加強(qiáng)執(zhí)行考核,,重感情共患難同分享,,經(jīng)過多年的錘煉使我們成為一支溝通有效,、協(xié)調(diào)有力、執(zhí)行徹底,、能打硬仗的團(tuán)隊(duì),。

輝煌已成過去,,奮斗成就未來,。20xx年棗莊項(xiàng)目公司任重而道遠(yuǎn),,在此也懇請(qǐng)董事長及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的給予我們關(guān)注和支持,,我們也將再接再厲,,不辱使命,,在20xx8年是棗莊項(xiàng)目公司的工作再上新臺(tái)階,,給集團(tuán)公司交一份理更加滿意的答卷,。因?yàn)槲覀兿嘈?,我們身后有海納,我們身后有大家,。

最后在新春佳節(jié)之際,請(qǐng)?jiān)试S我代表我們棗莊項(xiàng)目全體同仁祝愿我們的海納蓬勃發(fā)展,、再攀新高,,也祝愿我們的海納人吉祥如意,,幸福和美,。

謝謝大家!

最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁:

大家好!

我是辦公室的一名普通的工作人員,,今天我想就“怎樣愛崗敬業(yè)做一名優(yōu)秀員工”的話題和各位員工共同交流工作中的心得體會(huì),。

剛加入大興聯(lián)華那會(huì)兒,,心中充滿美麗的夢(mèng)想,,血液中涌動(dòng)著對(duì)未來的激情,。憧憬火熱的事業(yè),,渴望實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,,獲得事業(yè)上的成功,?!皭蹗従礃I(yè)”這四個(gè)字對(duì)我來說,,就是為了工作要加班加點(diǎn)犧牲休息時(shí)間,,為了工作放棄或忽視親情,、友情,,為了工作不顧帶病的身體而忘我的投入,。可在經(jīng)歷了工作中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,,目睹了身邊的人和事,,才知道什么是真正地愛崗敬業(yè),。

敬業(yè)不只是加班加點(diǎn),敬業(yè)更不僅是任勞任怨,,敬業(yè)就是把自己的工作當(dāng)作一種精神享受的人生體驗(yàn),。它表現(xiàn)在工作中就是勤奮和主動(dòng),就是節(jié)儉和意志,,就是自信和創(chuàng)新,。加班再多而沒有效率那不叫敬業(yè),,不顧健康而忘命的工作那不叫敬業(yè),,只是機(jī)械式的勞動(dòng)而不用腦子,,沒有創(chuàng)新那也不叫敬業(yè)。有句口號(hào)說得好:不愛崗就會(huì)下崗,,不敬業(yè)就會(huì)失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點(diǎn)就是要做好本職工作,,把一點(diǎn)一滴的小事做好,把一分一秒的時(shí)間抓牢,。搞好每一項(xiàng)維修,,做好每一次巡檢,,填好每一張記錄,算準(zhǔn)每一個(gè)數(shù)據(jù),,寫好每一篇文稿,。古人說:不積跬步,無以致千里,,不善小事,,何以成大器。從我做起,,從小事做起,從現(xiàn)在做起,,這就是敬業(yè),,這就是愛崗!

接下來我想從以下六方面來闡述我對(duì)敬業(yè)的理解:

首先,,責(zé)任感是所有人成功之本,。

沒有責(zé)任感的軍官不是合格的軍官,,沒有責(zé)任感的員工不是優(yōu)秀的員工,。責(zé)任感是簡單而無價(jià)的。工作就意味著責(zé)任,,責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)更加卓越,。大家都知道美國有一個(gè)著名的軍事基地——西點(diǎn)軍校,西點(diǎn)學(xué)員章程規(guī)定:每一個(gè)學(xué)員無論在什么時(shí)候,,無論在什么地方,,無論穿軍裝與否,,也無論是在擔(dān)任警衛(wèi),、值勤等公務(wù)還是在進(jìn)行自己的私人活動(dòng),都有義務(wù),、有責(zé)任履行自己的職責(zé)和義務(wù),。這種履行必須是發(fā)自內(nèi)心的責(zé)任感,,而不是為了獲得獎(jiǎng)賞或別的什么,。

一個(gè)人要成為一個(gè)好軍人,就必須遵守紀(jì)律,,對(duì)于他的上級(jí)和同事有高度的責(zé)任感,對(duì)于自己表現(xiàn)出的能力有自信心,。我認(rèn)為,,這樣的要求,對(duì)于我們企業(yè)的員工同樣適用,。要將“責(zé)任”二字時(shí)刻牢記在心,,讓它成為我們腦海中一種強(qiáng)烈的意識(shí)。在日常工作中,,這種責(zé)任意識(shí)會(huì)讓我們表現(xiàn)得更加卓越。我們經(jīng)??梢砸姷竭@樣的員工,他們?cè)谡劦阶约旱墓緯r(shí),,使用的代名詞通常都是“他們”而不是“我們”,“他們銷售部怎么怎么樣”“他們財(cái)務(wù)部怎么怎么樣”,,這是一種缺乏責(zé)任感的典型表現(xiàn),,這樣的員工至少?zèng)]有一種“我們就是一個(gè)完整的機(jī)構(gòu)”的認(rèn)同感。

給大家講一個(gè)故事:有一個(gè)替人割草的男孩打電話給他的雇主布朗太太說“你需不需要割草?”布朗太太回答說:“不需要了,,我已經(jīng)有了割草工,?!蹦泻⒂终f:“我會(huì)幫您拔掉草叢中的雜草?!辈祭侍卮穑骸拔业母畈莨ひ呀?jīng)做了,?!蹦泻⒂终f“我會(huì)幫您把草與走道的四周割齊,?!辈祭侍f:“我請(qǐng)的那人他也已經(jīng)做了,,謝謝你,,我不需要新的割草工,?!蹦泻⒈銙炝穗娫?。此時(shí)男孩的朋友問他說:“你不是就在布朗太太那兒打工割草嗎?為什么還要打這個(gè)電話?”男孩說:“我只是想知道我究竟做得好不好!”。

是啊,,多問幾個(gè)“我做得如何?”,,這就是責(zé)任。工作就意味著責(zé)任,,在這個(gè)世界上,,沒有不須承擔(dān)責(zé)任的工作,,相反,你的職位越高,,權(quán)力越大,,你肩負(fù)的責(zé)任就越重。不要害怕承擔(dān)責(zé)任,,要立下決心,,你一定可以承擔(dān)任何職業(yè)生涯中的責(zé)任,你一定可以比前人完成的更出色

二,、有作為的員工,,喜歡紀(jì)律

當(dāng)企業(yè)和員工都有強(qiáng)烈的紀(jì)律意識(shí),在不允許的妥協(xié)的地方絕不妥協(xié),,在不需要借口時(shí)絕不找任何借口——比如質(zhì)量問題,,比如對(duì)工作的態(tài)度等,,你會(huì)猛然發(fā)現(xiàn),工作因此會(huì)有一個(gè)嶄新的局面,。一個(gè)團(tuán)結(jié)協(xié)作,、富有戰(zhàn)斗力和進(jìn)取心的團(tuán)隊(duì),,必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì)。同樣,,一個(gè)積極主動(dòng),、忠誠敬業(yè)的員工,也必定是一個(gè)具有強(qiáng)烈紀(jì)律觀念的員工??梢哉f,紀(jì)律,,永遠(yuǎn)是忠誠,、敬業(yè),、創(chuàng)造力和團(tuán)隊(duì)精神的基礎(chǔ),。對(duì)企業(yè)而言,,沒有紀(jì)律,,便沒有了一切,。

三,、把自己從平庸變成優(yōu)秀

最好的執(zhí)行者,,都是自動(dòng)自發(fā)的人,他們確認(rèn)自己有能力完成任務(wù),。這樣的人其個(gè)人價(jià)值和自尊是發(fā)自內(nèi)心的,,而不是來自他人,。也就是說,,他們不是憑一時(shí)沖動(dòng)做事,,也不是只為了得到領(lǐng)導(dǎo)的稱贊,而是自動(dòng)自發(fā)的,、不斷地追求完美,。一位心理學(xué)家在研究過程中,為了實(shí)地的了解人們對(duì)同一件事情在心理上所反應(yīng)出來的個(gè)體差異,,他來到一所正在建筑中的大教堂,,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)忙碌的敲石工人進(jìn)行訪問,。心理學(xué)家問他遇到的第一位工人:“請(qǐng)問你在做什么?”工人沒好氣的回答:“在做什么?你沒看到嗎?我正在用這個(gè)重得要命的鐵錘,來敲碎這些該死的石頭,。而這些石頭又特別的硬,,害得我手酸麻不已,,這真不是人干的工作?!毙睦韺W(xué)家又找到第二位工人:“請(qǐng)問你在做什么?,,第二位工人無奈地答道:”為了每天50美元的工資,,我才會(huì)做這件工作,若不是一家人等著吃飯,,誰愿意干這份敲石頭的粗活?“,,心理學(xué)家問第三位工人:”請(qǐng)問你在做什么?“,第三位工人眼光中閃爍著喜悅的神采:”我正參與興建這座雄偉華麗的大教堂,。落成之后,,這里可以容納許多人來做禮拜,。雖然敲石頭的工作并不輕松,,但當(dāng)我想到,將來會(huì)有無數(shù)的人來到這兒,,再次接受上帝的愛,,心中便常為這份工作獻(xiàn)上感恩,?!?/p>

同樣的工作,同樣的環(huán)境,,卻有如此截然不同的感受,。第一種工人,是完全無可救藥的人,??梢栽O(shè)想,在不久的將來,,他將不會(huì)得到任何工作的眷顧,,甚至可能是生活的棄兒,。第二種工人,,是沒有責(zé)任和榮譽(yù)感的人。對(duì)他們抱有任何指望肯定是徒勞的,,他們抱著為薪水而工作的態(tài)度,,為了工作而工作,。他們肯定不是企業(yè)可依靠和老板可依賴的員工,。該用什么語言贊美第三種工人呢?在他們身上,,看不到絲毫抱怨和不耐煩的痕跡,,相反,,他們是具有高度責(zé)任感和創(chuàng)造力的人,,他們充分享受著工作的樂趣和榮譽(yù),同時(shí),,因?yàn)樗麄兊呐ぷ?,工作也帶給了他們足夠的榮譽(yù)。他們就是我們要學(xué)習(xí)的那種員工,,他們是最優(yōu)秀的員工。他們向我們展現(xiàn)了:自動(dòng)自發(fā),,自我獎(jiǎng)勵(lì),,視工作為快樂,。我相信,,這樣的工作哲學(xué),是每一個(gè)企業(yè)都樂于接受和推廣的,。持有這種工作哲學(xué)的員工,,就是每一個(gè)企業(yè)所追求和尋找的員工,。他們所在企業(yè),、他的工作,,也會(huì)給他最大的回報(bào)。

或許在過去的歲月里,,有的人時(shí)常懷有類似第一種或第二種工人的消極看法,每天常常謾罵,、批評(píng),、抱怨、四處發(fā)牢騷,,對(duì)自己的工作沒有絲毫激情,,在生活的無奈和無盡的抱怨中平凡地生活著,畢竟那是已經(jīng)過去的了,,重要的是,,從現(xiàn)在起,您未來的態(tài)度將如何?讓我們像第三種工人那樣,,做最優(yōu)秀的員工吧,并時(shí)常懷抱著一顆感恩的心!

四,、用”可以完成“代替”不可能完成“

也許,,”不可能完成“成為許多人工作上最常見的一個(gè)推脫理由。如果這樣,,請(qǐng)問:在你和老板之間,,最大的障礙是什么?不是虎視眈眈的競爭者,,也不是嫉賢妒能的昏庸老板,,最大的障礙是你自己!是你面對(duì)”不可能完成“的高難度工作推諉求安,為自己不斷尋找理由的消極心態(tài),。

擁有勇于向”不可能完成“的工作挑戰(zhàn)的精神,,是獲得成功的基礎(chǔ)。西方有句名言:一個(gè)人的思想決定一個(gè)人的命運(yùn),。不敢向高難度的工作挑戰(zhàn),是對(duì)自己潛能的畫地為牢,,只能使自己無限的潛能化為有限的成就,。與此同時(shí),無知的認(rèn)識(shí)會(huì)使你的天賦減弱,,因?yàn)槟愕呐撤蛞粯拥乃魉鶠?,不配擁有這樣的能力。

”職場(chǎng)勇士“與”職場(chǎng)懦夫“在老板心目中的地位有天壤之別,,根本無法并駕齊驅(qū),,相提并論。一個(gè)老板描述自己心目中的理想員工時(shí)說”我們所急需的人才,,是有奮斗進(jìn)取精神,,勇于向‘不可能完成’的工作挑戰(zhàn)的人“,。

所以,,讓我們懷著感恩的心情去主動(dòng)接受它吧,。用行動(dòng)積極爭取”職場(chǎng)勇士“的榮譽(yù)吧,。讓周圍的人和老板都知道,,你是一個(gè)意志堅(jiān)定,,富有挑戰(zhàn)力,,做事敏捷的好員工,。這樣一來,你就無須再愁得不到老板的認(rèn)同了,。

五,、給自己增添使命感

實(shí)際上,我們要做自己想做的事,,是用強(qiáng)烈的使用感迎接一個(gè)一個(gè)挑戰(zhàn)。你對(duì)自己人生的使命感,,會(huì)使你逃脫安逸的環(huán)境,迎接挑戰(zhàn),。

如果你一直安于現(xiàn)狀,終將會(huì)感到失望及不滿,。為什么?因?yàn)槟愫ε隆ε率?、害怕丟失、害怕被拒絕,,害怕正是你安于現(xiàn)狀的主要原因。害怕是一種軟弱的表現(xiàn),,它使你退縮不前,、失去勇氣,、自我封閉,而這些畏縮,、膽怯,、封閉的現(xiàn)象,,會(huì)使你感到越來越不滿,。

相反地,,一個(gè)勇敢前進(jìn),,不斷接觸,、追求、學(xué)習(xí)新事物的人,,即使他目前尚未達(dá)到目標(biāo),、或成就不大,,但是他一定對(duì)自己的人生非常滿意,,因?yàn)樗娜松蟹较?、有情感,、有成長,。這使他覺得滿足而有收獲,,每一天都過得很有意義,。

一個(gè)真正的夢(mèng)想必定充滿挑戰(zhàn)性,,正因?yàn)樗哂刑魬?zhàn)性,,又是由你自己所選擇的,,所以你一定會(huì)積極的想完成它。換句話說,,你的使命不僅是一種挑戰(zhàn),,同時(shí)也是激勵(lì)你的原動(dòng)力,。

敬業(yè)愛崗體現(xiàn)在我們每一個(gè)平凡的工作日,,體現(xiàn)在每一個(gè)普通的崗位上。如果我們?nèi)巳硕寄艹蔀橐粋€(gè)愛崗敬業(yè)的人,,把工作當(dāng)成一種享受,把工作當(dāng)成一種使命,,那我們的金海一定會(huì)蒸蒸日上,,興旺發(fā)達(dá)!做一個(gè)敬業(yè)愛崗的員工吧,,在平凡的崗位上盡情展現(xiàn)你的才能和智慧,,因?yàn)榻鸷5陌l(fā)展就是我們的明天!

謝謝!

最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇三

首先請(qǐng)?jiān)试S我代表所有獲獎(jiǎng)團(tuán)隊(duì)向關(guān)心和支持我們的公司領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝,,感謝公司各部門的積極配合,,為我們工作和生活創(chuàng)造優(yōu)良的環(huán)境,,這將成為推動(dòng)我們不斷前進(jìn)的強(qiáng)大動(dòng)力!

今天我代表優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)上臺(tái)領(lǐng)獎(jiǎng),,而在臺(tái)下的同事們才是這個(gè)榮譽(yù)的主人公,,榮譽(yù)屬于他們,,是他們的不辭勞苦,,夜以繼日的工作,,才取得了今天的成績,,沒有他們,,就沒有公司的今天,,在此謝謝你們!

20xx年是公司的成本年,,也是r701項(xiàng)目組大步向前,,提高工藝技術(shù)的一年。在這一年里r701全體員工鼓足干勁,,克服了染菌,、調(diào)整一次性補(bǔ)料時(shí)間,、制定帶放工藝等一個(gè)又一個(gè)難關(guān),,發(fā)酵水平最高達(dá)到r/ml,。r701項(xiàng)目組的39位兄弟姐妹走到了一起,,共同組成了這個(gè)溫暖而光榮的集體。我們是一個(gè)激情飛揚(yáng)的集體,,是一個(gè)活力四射的集體,,是一個(gè)舉手投足間都能流露出友愛的集體,,是一個(gè)自強(qiáng)自信的集體。而我們僅僅是公司各個(gè)團(tuán)隊(duì)的縮影,,由于名額有限,,公司還有很多優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)雖沒有獲獎(jiǎng),,但和我們一樣,求真務(wù)實(shí),、團(tuán)結(jié)向上,、積極進(jìn)取、充滿友愛,。

“雄關(guān)漫道真如鐵,,而今邁步從頭越”成績只能代表過去,,而這些成績距離公司的目標(biāo)還有很大差距,,在20xx年的工作中,,我們要發(fā)揚(yáng)亮劍精神“敢啃硬骨頭,,敢打硬仗,,敢于面對(duì)困難和挑戰(zhàn)”的精神,發(fā)揚(yáng)公司“敬業(yè)創(chuàng)新專注合作 ”企業(yè)文化,,把我們的產(chǎn)品做到國內(nèi)一流,甚至國際一流,。

最后,,祝愿公司在新的一年中百尺竿頭更進(jìn)一步,。

給大家拜個(gè)早年,,祝各位領(lǐng)導(dǎo),、同事在新年里心想事成,萬事如意!

最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事,,大家好

我是,作為供銷社大家庭中的一員,,我感到由衷的高興,,尤其是這天能在那里代表受表彰的先進(jìn)個(gè)人發(fā)言,,我感到無比的榮幸和激動(dòng),。

首先,請(qǐng)?jiān)试S我代表所有先進(jìn)個(gè)人,,向關(guān)心和支持我們的領(lǐng)導(dǎo)們表示衷心的感謝!

自從我一畢業(yè)就從事配送中心農(nóng)藥部工作,到此刻已有3年多,,由上一年的優(yōu)秀員工到今年的先進(jìn)工作者,,對(duì)于我來說,,能取得這么好的成績離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與幫忙,,以及同事們的支持與配合,。謝謝你們!

20xx年已經(jīng)結(jié)束了,,成績只代表過去,,在新的一年,,我將繼續(xù)發(fā)奮工作,,發(fā)奮學(xué)習(xí)各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識(shí),不斷提高自己的業(yè)務(wù)潛質(zhì),,爭取更豐碩的果實(shí),,更喜人的成績,。

最后,,祝愿在座的各位,工作順利,,身體健康,,生活愉快!謝謝大家!

最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:

大家上午好!今天,,棗莊公司榮幸地獲得了“海納集團(tuán)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”光榮稱號(hào),,這是地我們莫大的肯定與鼓勵(lì)。在此,,我代表?xiàng)椙f公司向集團(tuán)公司表示衷心的感謝!感謝董事長對(duì)我們團(tuán)隊(duì)的信任,感謝集團(tuán)公司全體同事的大力幫助和配合,,感謝棗莊項(xiàng)目全體同仁的家人的默默奉獻(xiàn)和對(duì)我們的理解與支持!

棗莊項(xiàng)目成立到現(xiàn)在已有四個(gè)多的時(shí)間,,經(jīng)過四年多積累才有了20xx的一點(diǎn)點(diǎn)成績,這一點(diǎn)沒有絲毫可驕傲的,。在創(chuàng)業(yè)的過程,,我們分重點(diǎn)一起攻關(guān),多方面深層次加強(qiáng)溝通,,全方位加強(qiáng)執(zhí)行考核,,重感情共患難同分享,,經(jīng)過多年的錘煉使我們成為一支溝通有效,、協(xié)調(diào)有力,、執(zhí)行徹底、能打硬仗的團(tuán)隊(duì),。

輝煌已成過去,奮斗成就未來,。20xx年棗莊項(xiàng)目公司任重而道遠(yuǎn),,在此也懇請(qǐng)董事長及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的給予我們關(guān)注和支持,,我們也將再接再厲,,不辱使命,在20xx8年是棗莊項(xiàng)目公司的工作再上新臺(tái)階,,給集團(tuán)公司交一份理更加滿意的答卷,。因?yàn)槲覀兿嘈?,我們身后有海納,,我們身后有大家,。

最后在新春佳節(jié)之際,,請(qǐng)?jiān)试S我代表我們棗莊項(xiàng)目全體同仁祝愿我們的海納蓬勃發(fā)展,、再攀新高,也祝愿我們的海納人吉祥如意,,幸福和美,。

謝謝大家!

最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),、老師,、同學(xué):

大家好!我是13組的成員

為期三周的公司創(chuàng)建與運(yùn)營校內(nèi)實(shí)訓(xùn)即將結(jié)束,,雖然我們不是比賽的最終勝利者,,但整個(gè)過程中全組成員都盡心盡力,,完美配合,,積極參與公司經(jīng)營的各項(xiàng)決策,,體會(huì)到了企業(yè)經(jīng)營過程中的復(fù)雜與艱辛,,有喜悅,、有失落,、有感悟、有收獲,,受益終身,。

實(shí)訓(xùn)剛開始的一周,,大家對(duì)此比較陌生,不懂如何把握運(yùn)作,,在老師的細(xì)心引導(dǎo)下完成一遍大體流程,,讓大家有了一個(gè)初步了解后慢慢進(jìn)入狀態(tài),,在經(jīng)歷風(fēng)險(xiǎn)和承擔(dān)責(zé)任中,在成功與失敗中,,體驗(yàn)市場(chǎng)環(huán)境的變化以及企業(yè)盈虧變化,,以至于達(dá)到最后的盈利,。

erp沙盤模擬的實(shí)習(xí),,讓我們大家在沙盤上了解企業(yè)管理決策的基本思想及流程,明白了團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神在一個(gè)公司經(jīng)營過程中的重要性,,學(xué)到了公司在戰(zhàn)略規(guī)劃,、資金籌集,、市場(chǎng)營銷,、產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)組織,、物資采購、設(shè)備投資與改造,、財(cái)務(wù)核算與管理等企業(yè)管理決策內(nèi)容方面的運(yùn)行過程,,鍛煉了發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,、解決問題的能力,。top boss實(shí)訓(xùn)中,經(jīng)營決策正確與否直接關(guān)系到公司存亡,。準(zhǔn)確的市場(chǎng)定位和市場(chǎng)預(yù)測(cè)是公司成功的關(guān)鍵,,進(jìn)行決策前應(yīng)當(dāng)充分了解掌握公司的競爭背景與市場(chǎng)環(huán)境,,權(quán)衡利弊,,確定發(fā)展方向,。top boss讓我們充分了解了公司的運(yùn)行機(jī)制,、管理模式及各部門的分工合作的重要性,,它融角色扮演,、決策分析,、競爭合作于一體,,提升了大家的理論與操作水平,,感受到市場(chǎng)運(yùn)營競爭的殘酷,,體驗(yàn)承擔(dān)經(jīng)營的責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn),感受如何考慮公司的收益及可利用的資源,,權(quán)衡利弊,。

高績效的團(tuán)隊(duì)既有出色的專業(yè)人才,成員間的高度信任,,又有使每個(gè)成員期望值保持高度一致的團(tuán)隊(duì)精神,。我們的團(tuán)隊(duì)就是這樣一支高績效的團(tuán)隊(duì),比賽中每位成員都各司其職,,在認(rèn)真完成各自工作的同時(shí),,注意關(guān)注相關(guān)部門的協(xié)調(diào)與配合,,達(dá)到供產(chǎn)銷的合理、平衡,。真正發(fā)揮了我組公司競爭優(yōu)勢(shì),。團(tuán)隊(duì)形成了高度凝聚力,彼此之間高度信任,,共同作出決策,,已達(dá)到效率最高。生產(chǎn)經(jīng)理和采購經(jīng)理能夠非常準(zhǔn)確的計(jì)算出購料生產(chǎn)費(fèi)用,,企劃經(jīng)理和行銷經(jīng)理能夠正確的把握市場(chǎng)動(dòng)向,,財(cái)務(wù)經(jīng)理能夠合理控制費(fèi)用支出。作為總經(jīng)理的我,,基本能夠時(shí)刻保持頭腦清醒,,把握全局,適時(shí)提出處理意見,。但同時(shí)大家也意識(shí)到了自身的不足,,經(jīng)歷過重大失誤、破產(chǎn)后,,我們不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,以提高核心競爭力。

此次實(shí)訓(xùn)不僅鍛煉了我們的自身能力,,也強(qiáng)化了團(tuán)隊(duì)間的高效配合,,讓我們?cè)谝院蟮娜松缆飞媳种鍪鲁林潇o,合理分析的態(tài)度,,走的更好,、更遠(yuǎn)。所以,,在此非常感謝學(xué)校,、經(jīng)管實(shí)踐中心和會(huì)計(jì)學(xué)院給予我們這次實(shí)訓(xùn)機(jī)會(huì),讓大家完善自我,,積極參與團(tuán)隊(duì)配合,,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,,為職業(yè)規(guī)劃開辟了新的方向!

謝謝大家!

最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇七

尊敬的各位公司領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁:

大家好!

唯大英雄能伏虎是真豪杰乃降龍,時(shí)間如梭,,歲月如歌,,很榮幸我們成本控制部被評(píng)為年度的優(yōu)秀部門,收獲這一殊榮,,我們部門很驕傲,,也很激動(dòng)因?yàn)樵谶^去的一年里,,我們部門完美的演繹了團(tuán)隊(duì)凝聚力。但是這一成績的取得是和公司各位領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)分不開的,,也是在其他部門的全力配合下取得的,,所以在此,我代表我們部門的各個(gè)精英,,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在過去一年里對(duì)我們成本控制部的指導(dǎo)和支持,,感謝公司其他部門的全力配合和支持。

過去的一年里,,我們公司在領(lǐng)導(dǎo)的英明領(lǐng)導(dǎo)下創(chuàng)下了驕人的成績,,我們部門各位精英緊隨公司的腳步兢兢業(yè)業(yè),孜孜不倦,,無論前路多么辛苦,,無論工作多么艱巨,我們堅(jiān)信汗水的付出總能凝結(jié)出最堅(jiān)實(shí)的果實(shí),。曾記得憶江南五期成本分析過程中披星戴月的歲月,,曾記得長垣成本分析過程中起早貪黑的日子,不曾忘記洛浦公館,、檢察院,、錦藝國際華都三期投標(biāo)過程中那些奮斗的日日夜夜,更不曾忘記與甲方結(jié)算時(shí)的東奔西走你爭我吵,,同志們總能夠群策群力,,共克時(shí)艱。在整個(gè)的滔滔流水般的工作過程中,,更為寶貴的是那些亮晶晶的高貴品質(zhì),,老同志總會(huì)無私教導(dǎo)年輕人經(jīng)驗(yàn)和細(xì)致,年輕人也激情奉獻(xiàn)敢于擔(dān)當(dāng)和探索,,無論是一個(gè)筏板基礎(chǔ)的封邊構(gòu)造的激烈爭論,,還是一個(gè)梁柱構(gòu)件的面紅耳赤,更或是為一個(gè)預(yù)算計(jì)費(fèi)的巧妙設(shè)置的爭吵,,人人之間總能流淌著真誠,、無私、謙虛,、謹(jǐn)慎,,最終總有一份溫暖促使著我們情歸一處,還有那無論多么繁忙總能在嗒嗒的此起彼伏的鍵盤聲中時(shí)有的歡聲笑語,,以及滿屋的人人面對(duì)電腦忙碌時(shí)的寂靜無聲,,總有一份感動(dòng)時(shí)刻凝聚在我的心間,同志們各司其職,,各負(fù)其責(zé),,而又是有機(jī)整體,,眾志成城,最終我們部門配合岳總順利完成了相關(guān)項(xiàng)目的最終結(jié)算工作,,完成了公司領(lǐng)導(dǎo)分配下來的相關(guān)項(xiàng)目的成本分析及投標(biāo)工作,。一份汗水,一份收獲;一份耕耘,,一份獲得,, 我要再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們成控部一年來工作的支持和肯定,感謝各個(gè)戰(zhàn)線上的同事們對(duì)我們成控部門工作的配合和支持!

很顯然我們是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì)但更是一個(gè)成熟的部門,,在我們團(tuán)隊(duì)中老同志有一顆“老驥伏櫪,,志在千里”之心 ,年輕人也樂于“力爭上游,,更上一層樓”,,教導(dǎo)學(xué)習(xí)和分享經(jīng)驗(yàn)也是我們工作中的一部分,成長與積累經(jīng)驗(yàn)對(duì)于我們無時(shí)無處不在,,“三人行,,必有我?guī)煛备俏覀児ぷ鬟^程中的真實(shí)寫照,“前車之鑒,,后事之師”更使我們謹(jǐn)小慎微,,秉著“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的精神,,我們一定要做好每一個(gè)我們負(fù)責(zé)的項(xiàng)目的成本控制工作預(yù)結(jié)算及招投標(biāo)工作,,細(xì)微之處見成本,細(xì)微之處出收入,,細(xì)微之處創(chuàng)利潤,,細(xì)微之處蘊(yùn)含正確決策,細(xì)致入微是我們工作的基本,,“差之一毫,,謬之千里”的切膚之痛我們絕不親嘗,所以,,當(dāng)工作任務(wù)下來,,眾人下班在家享受天倫之樂時(shí),我們?cè)敢庾巫尾痪?,因?yàn)槲覀冎廊魏雾?xiàng)目運(yùn)作的的成功都是由大量的細(xì)致入微的基礎(chǔ)工作決定的,,而我們就是那些細(xì)致入微的基礎(chǔ)工作中的不可或缺的一部分,天職所在,,不可推卻,,看到各個(gè)項(xiàng)目有條不紊的進(jìn)行,,看到領(lǐng)導(dǎo)們胸有成竹的指點(diǎn)江山,,看到公司日益壯大日進(jìn)斗金,,我們舒暢快意淋漓,因?yàn)轫樌锩嬗形覀兏冻龅挠白?,信心里面有我們付出的影子,,斗金里面有我們付出的影子,更因?yàn)楦冻隹傆谢貓?bào),,不僅是口袋更是腦袋更有心中的品質(zhì)之袋,,還有公司每一位員工笑起的眼袋,快樂總是與和諧相伴,,為社會(huì)的和諧貢獻(xiàn)自己的力量,,更是我們最求的目標(biāo)!我們是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),我們尊老愛幼;我們是一個(gè)年輕的團(tuán)隊(duì),,更是一個(gè)成熟的部門,。快樂學(xué)習(xí)快樂生活,,敢于承擔(dān)勇于面對(duì),,樂于奉獻(xiàn)自愿付出,我們年輕,,我們并不簡單!

成績只代表過去,,我們還存在很多不足,這個(gè)榮譽(yù)也將成為引領(lǐng)我們向新的高度邁進(jìn)的動(dòng)力,,在今后的工作中,,我們會(huì)繼續(xù)延續(xù)注重部門內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和建立學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)以及加強(qiáng)與外部的銜接,部門內(nèi)部我們相互支持相互鼓勵(lì)互相學(xué)習(xí),,向著共同的方向而努力,,對(duì)外我們加強(qiáng)溝通相互支持和相互配合相互學(xué)習(xí)。展望活虎生龍的新一年,,我們成本控制部依然會(huì)發(fā)揚(yáng)我們吃苦耐勞,、 善于學(xué)習(xí)積累,敢拼敢為的精神,,也會(huì)戒驕戒躁,,揚(yáng)長補(bǔ)短,為明年的今天能再次站在這里享受這份榮譽(yù),,繼續(xù)奮斗拼搏! 今天的榮譽(yù)即將成為明天的歷史,,我們相信,我們的努力工作會(huì)一直將這份榮譽(yù)延續(xù)下去,。

再次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們部門工作的重視,,感謝岳總對(duì)我們部門工作的關(guān)心和支持!

最后,我想用一句話來與在座各位同仁共勉“雄關(guān)漫道真如鐵,,而今邁步從頭越”!是騾子是馬,,明年拉出來再溜溜!

最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事:

大家上午好!今天,棗莊公司榮幸地獲得了“海納集團(tuán)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)”光榮稱號(hào),,這是地我們莫大的肯定與鼓勵(lì),。在此,我代表?xiàng)椙f公司向集團(tuán)公司表示衷心的感謝!感謝董事長對(duì)我們團(tuán)隊(duì)的信任,,感謝集團(tuán)公司全體同事的大力幫助和配合,,感謝棗莊項(xiàng)目全體同仁的家人的默默奉獻(xiàn)和對(duì)我們的理解與支持!

棗莊項(xiàng)目成立到現(xiàn)在已有四個(gè)多的時(shí)間,經(jīng)過四年多積累才有了20xx年的一點(diǎn)點(diǎn)成績,,這一點(diǎn)沒有絲毫可驕傲的,。在創(chuàng)業(yè)的過程,我們分重點(diǎn)一起攻關(guān),,多方面深層次加強(qiáng)溝通,,全方位加強(qiáng)執(zhí)行考核,重感情共患難同分享,,經(jīng)過多年的錘煉使我們成為一支溝通有效,、協(xié)調(diào)有力、執(zhí)行徹底,、能打硬仗的團(tuán)隊(duì),。

輝煌已成過去,奮斗成就未來,。20xx年棗莊項(xiàng)目公司任重而道遠(yuǎn),,在此也懇請(qǐng)董事長及集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)一如既往的給予我們關(guān)注和支持,我們也將再接再厲,,不辱使命,,在20xx年是棗莊項(xiàng)目公司的工作再上新臺(tái)階,給集團(tuán)公司交一份理更加滿意的答卷,。因?yàn)槲覀兿嘈?,我們身后有海納,我們身后有大家,。

最后在新春佳節(jié)之際,,請(qǐng)?jiān)试S我代表我們棗莊項(xiàng)目全體同仁祝愿我們的海納蓬勃發(fā)展、再攀新高,,也祝愿我們的海納人吉祥如意,,幸福和美。

謝謝大家!

最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),,敬愛的老師們:

上午好!

當(dāng)獲知音樂組被評(píng)為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)時(shí),,我們的內(nèi)心激動(dòng)之余還有一絲忐忑不安,因?yàn)槲覀冏龅倪€遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,也許更多的是老師們對(duì)我們的一種厚愛,。所以,,此時(shí)此刻,最想說的還是感謝二字,。

20xx學(xué)年,不知不覺就在忙碌中度過了,,音樂組緊緊圍繞著葫蘆絲這一特色項(xiàng)目的建立而開展了一系列學(xué)習(xí)研討活動(dòng),,我深深地感受著張書記的引領(lǐng)與激情,董老師對(duì)藝術(shù)的執(zhí)著與熱忱,,趙老師的踏實(shí)勤奮,,唐老師的聰慧肯干,印老師對(duì)教學(xué)的熱情與智慧,,孫老師的好學(xué)與自信,,許老師的謙虛與細(xì)致。為了共同的目標(biāo),,也是在不知不覺中學(xué)會(huì)了相互包容,,相互支持,相互學(xué)習(xí),,相互鼓勵(lì),。

團(tuán)隊(duì)的力量是無窮的,合作鑄就成功,。短短大半年的時(shí)間,,葫蘆絲已經(jīng)成為我們西小的一個(gè)亮點(diǎn),西小孩子的一個(gè)特點(diǎn),,這些都與組內(nèi)的每一位老師的辛勤工作密不可分,。音樂會(huì)舞臺(tái)上的一百多個(gè)的孩子們,沒有舞臺(tái)經(jīng)驗(yàn),,沒有舞蹈基本功,,在整個(gè)訓(xùn)練過程中,由最初的緊張,、懵懂到最后的自信滿懷,、激情釋放,我們聽到了一種拔節(jié)生長的“嗤嗤”聲,,能夠伴隨著這批孩子的成長,,我們是快樂而幸福的。

一向沒有機(jī)會(huì)和大家交流一下當(dāng)時(shí)最真實(shí)的感受,,這天就借此機(jī)會(huì)了,。這學(xué)期我耳邊至今還回想著這么幾個(gè)短句:

“大家再想一想!”每次張書記和金校長召集我們開會(huì)時(shí),總會(huì)說這樣一句話,正因?yàn)橛辛诉@句“大家再想一想”,,才有了高目標(biāo),、高追求和高質(zhì)量。

“別急!”每當(dāng)出現(xiàn)困難或問題,,張校長總會(huì)說這兩個(gè)字,,在她的“別急”中,我們感悟到了靜心做事,,學(xué)會(huì)了悉心指導(dǎo),,并有條不紊地推進(jìn)工作。

“我明白了,?!边@是我們可敬可愛的老師們,在20xx年槐花飄香的季節(jié)里,,對(duì)我們音樂組所有成員說的最多的一句話,。在“我明白了”中,用最最實(shí)際的行動(dòng)默默支持著我們,,鼓勵(lì)著我們,,激勵(lì)著我們。請(qǐng)大家用家鄉(xiāng)話在心里默念這句“我明白了”試試,,那是怎樣的一種味道呀,,是帶著真誠和善意的友情、是帶著甘甜和清香的親情,。

5月26日的早晨很多老師四點(diǎn)多就到學(xué)校了,。演出后的下午,我在校園里遇到了很多老師,,大家不停地打著哈欠,,卻滿臉笑容,那時(shí),,我們只想說:“老師們,,你們辛苦了?!?/p>

記得冰心曾說過:“情在左,,愛在右,走在生命的兩旁,,隨時(shí)撒種,,隨時(shí)開花?!?0xx年的盛夏又如約而至,,時(shí)光淡淡地如水一般靜靜地流淌,,因?yàn)槲覀冊(cè)谝积R,所以一齊幸福地繼續(xù)打著哈欠吧,,那是生命中最純樸而真實(shí)的華章,。

最佳團(tuán)隊(duì)獲獎(jiǎng)感言篇十

大家好,我們是技術(shù)部開發(fā)二組.

新成立的開發(fā)團(tuán)隊(duì),,肩負(fù)著公司核心系統(tǒng)的開發(fā)與維護(hù),,不斷的新人加入,高強(qiáng)度的工作量,,半年來我們承擔(dān)了xx年平臺(tái)化的重要任務(wù),,先后完成產(chǎn)品庫,產(chǎn)品論壇等一個(gè)又一個(gè)大型系統(tǒng)的升級(jí),,也為公司平臺(tái)化的發(fā)展走出了更堅(jiān)實(shí)的一步,。

這份來之不易榮譽(yù)---半年度優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),,是公司對(duì)我們工作的肯定與認(rèn)可,,是半年來團(tuán)隊(duì)的每一分子辛勤耕耘的收獲,總結(jié)會(huì)上我們喊著整齊的口令,,邁著整齊的步伐,,領(lǐng)獎(jiǎng)的那一刻,我們每個(gè)人都很激動(dòng),,也在盡情的揮灑著激情與堅(jiān)定…

成績只代表過去,,我們還存在很多不足,這個(gè)榮譽(yù)也將成為引領(lǐng)我們向新的高度邁進(jìn)的動(dòng)力,,未來我們將會(huì)做的更好,,不斷創(chuàng)新,開拓,,在項(xiàng)目質(zhì)量,,流程規(guī)范,開發(fā)效率等多方面將繼續(xù)加強(qiáng),,這是我們的責(zé)任,,在zol這個(gè)平臺(tái)上一展拳腳.

能夠拿到這個(gè)獎(jiǎng),要感謝的人很多,,在這兒代表我們組的人,,感謝一直給予我們支持的部門老大們,其它組的兄弟們,,感謝毒龍,,產(chǎn)品中心對(duì)我們的包容和放心,也感謝組內(nèi)的兄弟對(duì)我個(gè)人的相信,,下半年我們將一如既往,,繼續(xù)努力,加油!~

來看看我們團(tuán)隊(duì)吧...

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