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優(yōu)化方案數(shù)學版篇一

高校體育;教學環(huán)境;優(yōu)化方案分析

積極開展體育教學，同時目前的高校體育教學環(huán)境作出合理優(yōu)化,。體育教學中,，環(huán)境起到了非常重要的作用，有利于學生發(fā)展,，給高校的師生營造了和諧,、良好的環(huán)境氛圍,。社會的不斷發(fā)展促進了教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展,，在網(wǎng)絡(luò)時代，必須要積極擴大體育教學規(guī)模,，因此教學條件是衡量高校教學環(huán)境質(zhì)量的主要標準,，更是高校體育教學中的主要資源，所以要認識到體育教學環(huán)境優(yōu)化的必要性,，積極進行環(huán)境優(yōu)化[1],。在此過程中需要先制定合理有效的體育教學環(huán)境優(yōu)化措施，給學生構(gòu)建一個健康的學習環(huán)境,，在環(huán)境的熏陶下，學生及時樹立了終身學習觀,，這樣一來促進了高校人才培養(yǎng)工作的順利進行,，以健康,、和諧的環(huán)境氛圍來引導學生,，積極推動技能型人才培養(yǎng)工作的有序進行,。

高校學生馬上就要步入社會，這個時期,，學生的心理,、體能、技能的培養(yǎng)顯得尤為重要,，為了幫助學生提高自身的綜合素質(zhì)和技能水平，需要對學生提出嚴格要求,，同時給學生的學習營造一個和諧的大環(huán)境[3],。在周圍環(huán)境的啟發(fā)下，學生的主動意識得到了很大的提升,，也可以全身心投入到學習中,，從而認識到，環(huán)境對高校學生的學習起到了潛移默化的作用[2],。在開展教學活動的過程中，學生得到了全面發(fā)展,，并樹立了正確的人生觀和價值觀,，因此必須要重視對教學活動的實時優(yōu)化。

環(huán)境是一個廣義的范疇,，涉及到教學活動中多個方面,，所以說，高校體育教學環(huán)境的影響因素也是多方面的,。教學環(huán)境不僅會受到班級和學校的影響,，還受到教學條件和教學設(shè)備的影響，因此需要對高校體育教學環(huán)境的主要影響因素作出充分考慮。2.1物質(zhì)性因素對高校體育教學環(huán)境的影響,。影響高校體育教學環(huán)境的物質(zhì)性因素有：教學條件、教學場地,、教學資料等,，這些都是物質(zhì)性的影響因素，同時也是體育教學活動順利進行的基礎(chǔ),。教學材料是否完備,、教學設(shè)備是夠完善,，這都直接影響到體育教學工作的有序進行。但是從當前情況看來,，相關(guān)的教學材料、教學設(shè)備等沒有達到高校體育教學工作的基本要求,，學生的運動需求得不到保障,，因此阻礙了教學活動的順利進行。2.2社會因素對高校體育教學環(huán)境的影響,。高校體育知識具有一定的復雜性和專業(yè)性,，因此在實際教學中需要充分利用社會因素來強化教學效果。然而高校體育教學的過程中,，主要存在體育教學環(huán)境有待優(yōu)化的問題,，沒有考慮到文化、政治,、社會科技等方面對體育教學環(huán)境的影響作用,。同時現(xiàn)階段高校體育教學理念不夠更新，跟不上時代發(fā)展步伐,。由于對文化與高校教學工作之間的關(guān)系不夠清楚,，因此還需要對目前教學環(huán)境作進一步的優(yōu)化。

3.1注重物質(zhì)因素對體育教學環(huán)境產(chǎn)生的影響,。積極強化物質(zhì)因素對高校體育教學環(huán)境產(chǎn)生的影響,，對現(xiàn)有的教學設(shè)備進行有效完善，不斷加大對體育教學設(shè)施的投入力度,，全校教師積極參與到教學環(huán)境優(yōu)化的相關(guān)工作中,。大力提倡全員參與，對于目前存在的教學設(shè)施不完善,、教學場地有限等實際問題進行重點分析,，積極引進先進的體育教學設(shè)備、器材,，給學生們創(chuàng)造一個優(yōu)良,、健康的學習環(huán)境，在校園環(huán)境的熏陶下,，學生的體育意識得到了有效增強,，不僅改善了教學現(xiàn)狀，還將體育教學資源得到了合理利用,。

3.2強調(diào)社會因素的核心地位,。社會因素在高校體育教學中占據(jù)著非常重要的位置，教學環(huán)境的優(yōu)化有助于構(gòu)建具有一定特色的校園文化,。將社會因素作為主要考慮,，積極推進高校的文化建設(shè),，及時形成濃厚的文化氛圍，以此來引導學生,，使學生及時樹立正確的體育意識,。加強對體育運動校風、班風等教學氣氛的管理和監(jiān)督,，建立屬于高校自己的體育文化,。在日常教學的過程中，及時利用多媒體,、校園廣播,、互聯(lián)網(wǎng)等方式來宣傳高校的體育文化，構(gòu)建濃郁的體育學習氛圍,。在體育游戲的過程中,，學生受到了啟發(fā)，同時開展了戶外運動,，爬山,、郊游等多種體育活動，在體育戶外運動的過程中,，學生產(chǎn)生了新的感悟,，更多的體會到體育學習過程的趣味性。

3.3關(guān)注學生的心理健康,。注重高校學生的心理健康環(huán)境,，促進身體健康，尊重學生的個體化差異,，根據(jù)學生心理狀態(tài)的不同,，對不同學生采取不同的措施。制定合理有效的心理健康指導計劃,，及時采取有效措施,，全面展開心理健康指導，促進高校體育教學活動的順利進行,，不斷加大對高校體育教學模式的改革力度,，更多的關(guān)注學生的心理健康，學生在學習教材體育知識的同時,，及時形成了高校學生心理健康指導體系,。

3.4積極優(yōu)化師生情感環(huán)境。從高校師生關(guān)系開始,，逐步開始進行體育教學環(huán)境優(yōu)化,，從高校教師出發(fā)，積極提高教師的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力，不斷充實自己,，提高自己,，更好的適應(yīng)不斷發(fā)展的高校體育教學工作的需求。注重教學實踐,，在室外開展體育教學活動,，在此環(huán)節(jié)還要考慮室外環(huán)境的多變性特點，克服體育教學中的.難點問題,。完善教師儀容儀表,，注意自己的教學言行，用行動來指導學生,，語態(tài)文明，精神飽滿,，從而樹立較高的威信,，這對高校體育教學活動的順利進行起到了很好的促進作用，強化師生之間的平等交流,，進行情感溝通,，信任自己的學習，尊重學生,，促進學生及時形成完善的人格,。以多種形式來開展教學活動，在友好溝通的前提下,，學生給予老師更多的理解和信任,，構(gòu)建師生之間相互理解的情感環(huán)境。

3.5加大對先進技術(shù)的應(yīng)用力度,。在網(wǎng)絡(luò)時代,，高校老師在日常教學中需要給學生展現(xiàn)現(xiàn)代化技術(shù)的優(yōu)勢，積極應(yīng)用多媒體技術(shù)來展開高校體育教學,，使其成為高校體育教學中的主要工具,，將教學內(nèi)容以文字、圖像,、聲音,、視頻等多種形式表現(xiàn)出來，帶給學生更多的視覺和聽覺享受,。刺激學生的欲望,，最大程度的調(diào)動學生的主動性，將多媒體積極引進高校體育教學中同時結(jié)合體育發(fā)展史,、體育運動項目,、體育賽事等相關(guān)內(nèi)容來活躍課堂氛圍，緩解學生的壓力，在學生在良好的環(huán)境下積極學習體育知識,，并將信息技術(shù)的優(yōu)勢得到更好的發(fā)揮,。

在網(wǎng)絡(luò)時代，高校體育教學活動方式更具形象性和生動化,，得益于信息技術(shù)的應(yīng)用,，為了改善體育教學現(xiàn)狀，必須要積極開展體育實踐活動,，調(diào)動學生的主動性,。同時認識到物質(zhì)性因素以及社會因素對高校體育教學環(huán)境的影響，以此為出發(fā)點,，重點強調(diào)物質(zhì)性因素和社會因素的影響作用,，并關(guān)注學生的心理健康，優(yōu)化師生情感環(huán)境,，考慮室外環(huán)境的多變性特點,，完善教師儀容儀表，注意教學言行,，加大對先進技術(shù)的應(yīng)用力度,，將教學內(nèi)容以文字、圖像,、聲音,、視頻等多種形式表現(xiàn)出來，實現(xiàn)對高校體育教學環(huán)境的合理優(yōu)化,。

[1]王剛.高校體育教學環(huán)境現(xiàn)狀及其優(yōu)化的研究[j].今日湖北,20xx(10):27.

[2]鄧培紅.高校體育教學環(huán)境優(yōu)化策略的思考[j].體育時空,20xx(2):21.

[3]劉志堅.現(xiàn)階段我國高校體育教學環(huán)境優(yōu)化與發(fā)展探究[j].當代體育科技,20xx,7(32):118-119.

優(yōu)化方案數(shù)學版篇二

為進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,，強化為民服務(wù)意識、提高辦事效率,，促進我縣經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展,，根據(jù)《中共xx縣委、xx縣人民政府關(guān)于進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的意見》（x文[20xx]xx號）,，結(jié)合本單位工作實際,，特制定本實施方案。

第一條實行政務(wù)公開和服務(wù)承諾制度,。對下列內(nèi)容必須予以公示：

（一）本單位各項服務(wù)所涉及的辦事內(nèi)容,、辦事依據(jù)、辦事條件,、辦事程序,、辦事時限和辦事結(jié)果,，以及承辦部室,、承辦人員、負責人姓名,；

（二）本單位辦事紀律、服務(wù)承諾，以及違諾的投訴,、處理辦法,；

（三）除涉密外其他應(yīng)向管理服務(wù)對象公示的內(nèi)容。在各營業(yè)場所醒目位置設(shè)立信息公開欄，及時宣傳各種優(yōu)惠營銷政策,，印制相關(guān)宣傳材料，服務(wù)對象索要相關(guān)材料時,，應(yīng)無償提供,。對涉及與群眾利益密切相關(guān)的重要事項的決策,，應(yīng)當集體討論,，廣泛征求意見。

第二條在各營業(yè)場所實行掛牌和持證上崗制度,。營業(yè)柜臺上要統(tǒng)一放置設(shè)有營業(yè)員本人照片,、姓名,、部門名稱及職務(wù)的標示牌,，不在柜臺時應(yīng)及時放置“暫停辦理業(yè)務(wù)”字樣。

第三條建立崗位目標責任制,。嚴格定員,、定崗、定職責,，根據(jù)本單位各部室職責權(quán)限和工作實際,，將職責逐級分解到各個部室和崗位，科學合理制定本單位工作人員的崗位工作目標和管理辦法,，保證分工科學、合理,，職責到位,，高效運作。

第四條實行一次性告知制度,。本單位工作人員對服務(wù)對象的首次辦事請求,，如果不符合規(guī)定要求，無法辦理的,，應(yīng)一次性告知其原因和依據(jù),；對符合規(guī)定但手續(xù)不齊全的，應(yīng)一次性告知所缺的全部手續(xù),、書面材料,、辦事程序和辦事依據(jù)等事項，并告知下一次辦理的時間,；逾期不告知的,，自收到材料之日起即為受理。服務(wù)對象可以查詢與自身利益相關(guān)的辦理進度和結(jié)果,，承辦人應(yīng)如實告知,，涉及保密內(nèi)容的除外。

第五條實行限時辦結(jié)制度,。本單位工作人員對服務(wù)對象的辦事請求,，如果符合規(guī)定、手續(xù)齊全的應(yīng)立即辦理,；凡法律,、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件有明確辦理時限的,，必須在時限內(nèi)辦結(jié),；法律、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件沒有規(guī)定辦理時限的,，應(yīng)結(jié)合實際,，本著簡捷快辦的原則，確定時限,，并向社會作出公開承諾,，嚴格執(zhí)行。

第六條實行首問負責制,。

（一）服務(wù)對象到本單位咨詢辦事時,，第一個受詢問的工作人員即為首問責任人。凡請求和詢問的事項屬于本部室職責范圍內(nèi)的,，首問責任人應(yīng)當嚴格按照一次性告知和限時辦結(jié)等制度予以辦理,；凡請求和詢問的事項不屬于本部室職責范圍，但屬于本單位職責范圍的首問責任人應(yīng)負責引導或幫助聯(lián)系,；凡請求和詢問的事項不屬于本單位職責范圍的,，首問責任人也要熱情接待，告知應(yīng)找哪個部門,，給予必要的幫助,。

（二）有關(guān)人員來電話反映情況或舉報的，接聽電話的本單位工作人員為首問責任人,，首問責任人應(yīng)將來電的內(nèi)容,、來電人姓名及其聯(lián)系電話等登記在冊，并及時辦理,；來電咨詢的,，屬于首問責任人業(yè)務(wù)范圍的應(yīng)認真、負責地回答,，屬于其他工作人員范圍的,，應(yīng)將有關(guān)的電話號碼告知來電人。機關(guān)工作人員接答電話都應(yīng)禮貌,、熱情,，并盡可能地回答問題。

第七條加強行風建設(shè),。

（一）,、部室工作目標明確,，措施具體得力,，廉潔勤政，以身作則,，有戰(zhàn)斗力,，號召力，疑聚力,，通過創(chuàng)優(yōu)良服務(wù)示范窗口,，精神面貌,、敬業(yè)態(tài)度進一步得到加強。

（二）,、工作人員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，自覺遵守職業(yè)道德及有關(guān)制度規(guī)定，塑造一支愛崗敬業(yè),、勤奮工作,、業(yè)務(wù)精通、誠實守信,、遵紀守法,、辦事公道、服務(wù)人民,、奉獻社會的干部隊伍,。根據(jù)科室工作特點和實際，建立和完善行政執(zhí)法責任制和優(yōu)質(zhì)服務(wù)標準,，依法行政文明規(guī)范,，按章辦事不推諉、不刁難,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)舉擊端莊,、熱情周到、快捷高效,，勤政為民,，無利用行業(yè)特權(quán)“吃、拿,、卡,、要、報”和“不給好處不辦事,，給了好處亂辦事”現(xiàn)象,，無嚴格影響企業(yè)整體形象，阻礙投資發(fā)展環(huán)境的問題發(fā)生,，服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量明顯提高,。

（四）、內(nèi)部管理機制和外部監(jiān)督機制健全,，公開辦事依據(jù),，程序、標準,、時限,、紀律、結(jié)果、責任追究和處罰辦法,，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用,，聘請行風評議員、設(shè)有舉報電話,、舉報箱,、意見簿，受理群眾投訴事事有著落,，件件有回音,。

（五）、改進工作作風,，優(yōu)化投資環(huán)境,，密切干群關(guān)系，為人民群眾辦實事,、辦好事,。窗口有完備的便民利民服務(wù)實施，最大限度滿意服務(wù)對象要求,，無“亂收費,、亂罰款、亂攤派”和“門難進,、臉難看,、話難聽、事難辦”等不良風氣,，無服務(wù)糾紛和投訴案件,，對群眾反映強烈的“熱點、難點”問題,，能及時得到有效糾正和治理,。

（六）、實行社會服務(wù)承諾制,，承諾內(nèi)容,、標準、依據(jù),、時限,、責任，條款公開合理,，操作性強,，有諾必踐、違諾必究,、取信于民,。

（七）,、推行首問責任制,，凡辦事人咨詢辦事或來電來訪,，被詢問的第一位工作人員即為首問責任人，首問責任人對來咨詢辦事或來訪的辦事群眾,，必須以熱情的態(tài)度認真接待,，弄清事情原委，

為進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,，強化為民服務(wù)意識,、提高辦事效率，促進我縣經(jīng)濟持續(xù)快速發(fā)展,，根據(jù)《中共xx縣委,、xx縣人民政府關(guān)于進一步優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的意見》（x文[20xx]xx號），結(jié)合本單位工作實際,，特制定本實施方案,。

第一條實行政務(wù)公開和服務(wù)承諾制度。對下列內(nèi)容必須予以公示：

（一）本單位各項服務(wù)所涉及的辦事內(nèi)容,、辦事依據(jù),、辦事條件、辦事程序,、辦事時限和辦事結(jié)果,，以及承辦部室、承辦人員,、負責人姓名,；

（二）本單位辦事紀律、服務(wù)承諾,，以及違諾的投訴,、處理辦法；

（三）除涉密外其他應(yīng)向管理服務(wù)對象公示的內(nèi)容,。在各營業(yè)場所醒目位置設(shè)立信息公開欄,，及時宣傳各種優(yōu)惠營銷政策，印制相關(guān)宣傳材料,，服務(wù)對象索要相關(guān)材料時,，應(yīng)無償提供。對涉及與群眾利益密切相關(guān)的重要事項的決策,，應(yīng)當集體討論,，廣泛征求意見。

第二條在各營業(yè)場所實行掛牌和持證上崗制度,。營業(yè)柜臺上要統(tǒng)一放置設(shè)有營業(yè)員本人照片,、姓名、部門名稱及職務(wù)的標示牌，不在柜臺時應(yīng)及時放置“暫停辦理業(yè)務(wù)”字樣,。

第三條建立崗位目標責任制,。嚴格定員、定崗,、定職責,，根據(jù)本單位各部室職責權(quán)限和工作實際，將職責逐級分解到各個部室和崗位,，科學合理制定本單位工作人員的崗位工作目標和管理辦法,，保證分工科學、合理,，職責到位,，高效運作。

第四條實行一次性告知制度,。本單位工作人員對服務(wù)對象的首次辦事請求,，如果不符合規(guī)定要求，無法辦理的,，應(yīng)一次性告知其原因和依據(jù),；對符合規(guī)定但手續(xù)不齊全的，應(yīng)一次性告知所缺的全部手續(xù),、書面材料,、辦事程序和辦事依據(jù)等事項，并告知下一次辦理的時間,；逾期不告知的,，自收到材料之日起即為受理。服務(wù)對象可以查詢與自身利益相關(guān)的辦理進度和結(jié)果,，承辦人應(yīng)如實告知,，涉及保密內(nèi)容的除外。

第五條實行限時辦結(jié)制度,。本單位工作人員對服務(wù)對象的辦事請求,，如果符合規(guī)定、手續(xù)齊全的應(yīng)立即辦理,；凡法律,、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件有明確辦理時限的,，必須在時限內(nèi)辦結(jié),；法律、法規(guī),、規(guī)章和規(guī)范性文件沒有規(guī)定辦理時限的,，應(yīng)結(jié)合實際,，本著簡捷快辦的原則，確定時限,，并向社會作出公開承諾,，嚴格執(zhí)行。

第六條實行首問負責制,。

（一）服務(wù)對象到本單位咨詢辦事時,，第一個受詢問的工作人員即為首問責任人,。凡請求和詢問的事項屬于本部室職責范圍內(nèi)的,，首問責任人應(yīng)當嚴格按照一次性告知和限時辦結(jié)等制度予以辦理；凡請求和詢問的事項不屬于本部室職責范圍,，但屬于本單位職責范圍的首問責任人應(yīng)負責引導或幫助聯(lián)系,；凡請求和詢問的事項不屬于本單位職責范圍的，首問責任人也要熱情接待,，告知應(yīng)找哪個部門,，給予必要的幫助。

（二）有關(guān)人員來電話反映情況或舉報的,，接聽電話的本單位工作人員為首問責任人,，首問責任人應(yīng)將來電的內(nèi)容、來電人姓名及其聯(lián)系電話等登記在冊,，并及時辦理,；來電咨詢的，屬于首問責任人業(yè)務(wù)范圍的應(yīng)認真,、負責地回答,，屬于其他工作人員范圍的，應(yīng)將有關(guān)的電話號碼告知來電人,。機關(guān)工作人員接答電話都應(yīng)禮貌,、熱情，并盡可能地回答問題,。

第七條加強行風建設(shè),。

（一）、部室工作目標明確,，措施具體得力,，廉潔勤政,，以身作則,，有戰(zhàn)斗力,，號召力,，疑聚力,，通過創(chuàng)優(yōu)良服務(wù)示范窗口,，精神面貌,、敬業(yè)態(tài)度進一步得到加強,。

（二）、工作人員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，自覺遵守職業(yè)道德及有關(guān)制度規(guī)定,，塑造一支愛崗敬業(yè)、勤奮工作,、業(yè)務(wù)精通,、誠實守信、遵紀守法,、辦事公道,、服務(wù)人民、奉獻社會的干部隊伍,。根據(jù)科室工作特點和實際,，建立和完善行政執(zhí)法責任制和優(yōu)質(zhì)服務(wù)標準，依法行政文明規(guī)范,，按章辦事不推諉,、不刁難，優(yōu)質(zhì)服務(wù)舉擊端莊,、熱情周到,、快捷高效，勤政為民,，無利用行業(yè)特權(quán)“吃,、拿、卡,、要,、報”和“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”現(xiàn)象,，無嚴格影響企業(yè)整體形象,，阻礙投資發(fā)展環(huán)境的問題發(fā)生，服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量明顯提高,。

（四）,、內(nèi)部管理機制和外部監(jiān)督機制健全，公開辦事依據(jù),，程序,、標準、時限,、紀律,、結(jié)果、責任追究和處罰辦法,，充分發(fā)揮社會監(jiān)督作用,，聘請行風評議員,、設(shè)有舉報電話、舉報箱,、意見簿,，受理群眾投訴事事有著落，件件有回音,。

（五）,、改進工作作風，優(yōu)化投資環(huán)境,，密切干群關(guān)系,，為人民群眾辦實事、辦好事,。窗口有完備的便民利民服務(wù)實施,，最大限度滿意服務(wù)對象要求,，無“亂收費,、亂罰款、亂攤派”和“門難進,、臉難看,、話難聽、事難辦”等不良風氣,，無服務(wù)糾紛和投訴案件,，對群眾反映強烈的“熱點、難點”問題,，能及時得到有效糾正和治理,。

（六）、實行社會服務(wù)承諾制,，承諾內(nèi)容,、標準、依據(jù),、時限,、責任，條款公開合理,，操作性強,，有諾必踐、違諾必究,、取信于民,。

（七）、推行首問責任制,，凡辦事人咨詢辦事或來電來訪,，被詢問的第一位工作人員即為首問責任人,，首問責任人對來咨詢辦事或來訪的辦事群眾，必須以熱情的態(tài)度認真接待,，弄清事情原委,，明確告知辦理途徑和程序。

（八）,、服務(wù)窗口辦公環(huán)境整潔有序,，優(yōu)雅美觀，行風建設(shè)各類活動經(jīng)?；?，宣傳陣地氛圍濃厚，員工精神面貌好,，服務(wù)意識強,工作熱情高,。

（九）、發(fā)現(xiàn)本部門有刁難群眾的行業(yè)不正之風問題,，能自查自糾,，及時整改。

優(yōu)化方案數(shù)學版篇三

為迎接第69個國慶紀念日,，推進校園“三博化”建設(shè),，營造整潔、安靜,、有序,、明，充滿濃郁學術(shù)氣息的校園環(huán)境,。學校決定,，于10月1日前開展“喜迎國慶，優(yōu)化校園環(huán)境綜合治理”工作,，對校園環(huán)境,、衛(wèi)生、秩序中的不明現(xiàn)象和行為開展集中整治,。

違貼放的小廣告,、展板、橫幅等推銷宣傳物,；隨意堆放,、丟棄的雜物、廢棄物,；校園室內(nèi)外衛(wèi)生死角,；在建工程不明施工；商鋪違規(guī)出店經(jīng)營,，擺攤設(shè)點,；亂鳴音響,、亂停亂駛車輛等不明現(xiàn)象。

全校辦公區(qū),、教學區(qū),、生活區(qū)。

1各二級單位開展一次清潔掃除工作,，實行“責任區(qū)三包”,。包干各自教室內(nèi)外、辦公室內(nèi)外,、學生宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,，清理各自屬地內(nèi)教學、科研,、生產(chǎn)場所的小廣告和垃圾廢物,，保持環(huán)境干凈、整潔,、衛(wèi)生,。

2后勤保障部負責清理校內(nèi)公共場所、區(qū)域室內(nèi)外的垃圾,、小廣告,、展板,、橫幅等,，定期對公共區(qū)域消毒、除“四害”,，及時清運垃圾,，保持校園公共區(qū)域整潔衛(wèi)生、環(huán)境優(yōu)美,。嚴格禁止校內(nèi)商鋪占道經(jīng)營,、門外堆放雜物。國慶期間,，后保部負責在學校各大門懸掛國旗,，并在北大門懸掛燈籠，營造喜慶,、祥和的節(jié)日氛圍,。

各單位報廢、淘汰的辦公家具,、電氣設(shè)備,，及時報國有資產(chǎn)管理辦公室登記，并按規(guī)定在指定區(qū)域碼放整齊,、暫存,。禁止隨意亂堆亂放,。

4基建處負責監(jiān)督在建工程明施工。確保施工單位有整套或施工方案,，有嚴格的成品保護措施和制度,；要求施工材料布置堆放整齊，施工場地平整,，道路暢通,，及時清運建筑垃圾；做到排水設(shè)施得當,，水電線路整齊,，施工作業(yè)符合消防和安全要求。

保衛(wèi)處嚴格管理校內(nèi)治安,、交通秩序,。嚴禁車輛亂停亂駛、音響亂鳴亂放,、恣意打鬧喧嘩等行為,，適時開展違違規(guī)經(jīng)營等現(xiàn)象的專項清理行動。重拳出擊,，確保成效,。

6校團委組織青年學生開展清理小廣告、垃圾廢物等公益活動,，配合校園建設(shè)和本次工作,，開展系列主題宣教活動。

7宣傳部以校園化建設(shè)為契機,，積極宣傳報道本次綜合治理工作,。營造群防群治、全員參與,、民主監(jiān)督的氛圍,。

8保衛(wèi)處、后勤保障部將于9月0日上午,，聯(lián)合開展一次集中整治行動,。

各單位要認真落實本次工作部署，細化工作安排,，分片包干,，責任到人，為熱烈迎接第69個國慶紀念日做好準備,。

學校綜合治理領(lǐng)導小組將對各單位落實工作情況進行抽查,，適時予以通報和曝光。對不作為、假作為,、慢作為的單位和個人,，學校將依據(jù)有關(guān)規(guī)定予以處理，對失職失責的情況予以追責,。

優(yōu)化方案數(shù)學版篇四

到注冊表hkcu_local_machinesystemcurrentcontrolsetcontrolsession managermemory management下,，新建dword值:

secondleveldatacache，修改這個值為你的cpu的二級緩存的大小,，填寫的時候使用10進制值,。你可以通過修改dword值“secondleveldatacache將cpu的2級緩存變?yōu)?56kb，然后重新啟動電腦即可,。

磁盤緩存對xp運行起著至關(guān)重要的作用,，但是默認的i/o頁面文件比較保守。所以,，對于不同的內(nèi)存,，采用不同的磁盤緩存是比較好的做法。

到注冊表hkey_local_machinesystemcurrentcontrolsetcontrolsession managermemory managementiopagelocklimit,，根據(jù)你的內(nèi)存修改其十六進制值(64m: 1000;128m: 4000;256m: 10000;512m或更大: 40000),。

把滑出菜單時的延遲去掉，可以在一定程度上加快xp,。要修改的鍵值在hkey_current_usercontrol paneldesktop,。具體要修改的鍵名為“menushowdelay，只需把值改為0就得了,。當然要重新啟動計算機后更改才生效,。

同時按下control+alt+delete三個鍵，然后點擊“processes(進程)選項卡,，可以看到一個對話框,，在這里可以看到目前正在運行的所有進程。如果要為一個程序分配更多的進程時間,，如3d studio max，只需右鍵點擊這個進程,，再把鼠標指針向下移動到“set priority>(設(shè)置優(yōu)先級),，然后選擇你想要這個程序處在哪個優(yōu)先級。當我接收email時,，我會把3dmax設(shè)為“標準,，但當我離開計算機的時候，我會把它的優(yōu)先級提升為最高的“實時,，這樣可以計算機更專注更快速地處理3d動作,。

由于專業(yè)版在網(wǎng)絡(luò)上的需要，所以設(shè)定了20%的默認保留帶寬，其實對于個人用戶,，這些保留的帶寬是沒有用處的,，使用組策略編輯器就可以取消保留帶寬。

在“開始→“,，打開組策略編輯器,。找到“計算機配置→“管理模板→“網(wǎng)絡(luò)→“qos數(shù)據(jù)包調(diào)度程序，選擇右邊的“限制可保留帶寬,，選擇“屬性就可以打開圖片,，選擇“禁用即可。這對于使用modem的用戶是非常有好處的——釋放了保留的帶寬可加快上網(wǎng)瀏覽下載的速度!

優(yōu)化方案數(shù)學版篇五

基于鐵路運輸增加運量和節(jié)能減排的考慮,，車輛的輕量化設(shè)計越來越受到重視,。國外關(guān)于優(yōu)化設(shè)計方面的研究起步較早，專家van campen d.h.,，schoofs a.j.g等早在1994年就提出了結(jié)構(gòu)優(yōu)化設(shè)計及試驗設(shè)計的理論,。伴隨軟硬件技術(shù)的進步，尤其是多學科優(yōu)化軟件isight的普及,，國內(nèi)很多專家,、學者針對軌道車輛設(shè)備的優(yōu)化設(shè)計進行了研究：北京交通大學的胡博以crh3-ec01車體型材厚度尺寸為設(shè)計變量對車體進行了輕量化研究，實現(xiàn)減重7.0%;大連交通大學的丁彥闖等建立了鐵路客車轉(zhuǎn)向架構(gòu)架參數(shù)化模型,，以鋼板厚度為設(shè)計變量,，最終實現(xiàn)構(gòu)架減重6.29%;長春軌道客車股份有限公司的馬夢林對伊朗地鐵車輛牽引梁的結(jié)構(gòu)進行了拓撲優(yōu)化設(shè)計，在滿足各工況強度要求的基礎(chǔ)上實現(xiàn)了材料的合理分布;北京交通大學索雪峰對動車組m2s 車下懸掛設(shè)備進行了布局優(yōu)化,，使車體在不需要配重的條件下達到了平衡,。但是對于軌道車輛核心部件的車載柜體還缺乏相關(guān)的研究。

車載柜體如牽引變流器,、輔助變流器,、高壓箱、供電箱,、制動電阻等是實現(xiàn)軌道車輛正常運行的重要部件,。出于可靠性方面的考慮，在進行輕量化設(shè)計的同時,，車載柜體還需滿足結(jié)構(gòu)強度,、振動模態(tài)、疲勞壽命等方面的要求,。

本文提出了一種車載柜體的優(yōu)化集成設(shè)計方法,，即采用專業(yè)前處理軟件建立車載柜體的有限元模型，然后在優(yōu)化軟件isight中集成靜強度仿真,、模態(tài)仿真,，以板厚作為優(yōu)化變量，利用pointer專家系統(tǒng)優(yōu)化技術(shù)尋找最優(yōu)方案，并通過成熟的疲勞計算程序?qū)?yōu)化方案進行驗證,，最終實現(xiàn)了對車載柜體的優(yōu)化設(shè)計,。

車載柜體是一個復雜的系統(tǒng)，包括柜體骨架,、安裝器件,、門組件、線纜,、母排,、緊固件等，其中骨架和安裝器件占柜體總質(zhì)量的85%以上,，進行輕量化設(shè)計時需著重考慮,。安裝器件關(guān)系到車載柜體的功率、容量等電學性能,，需要通過控制系統(tǒng)仿真和電磁仿真進行優(yōu)化,。骨架由鈑金件焊接而成，因此表征鈑金件母材特性的板厚參數(shù)可作為車載柜體優(yōu)化設(shè)計的重要參數(shù),。

進行車載柜體的優(yōu)化設(shè)計時,，除了需要有可靠的優(yōu)化模型外，還需要選擇效率和計算精度都比較高的優(yōu)化算法,。按照優(yōu)化過程中對約束的處理方法,、樣本選擇方法等不同，優(yōu)化算法可以分為梯度法,、直接法和全局優(yōu)化法3類：

(1)梯度法利用了函數(shù)的導數(shù),、梯度等數(shù)學特征，是解決目標函數(shù)和約束函數(shù)為非線性,、連續(xù),、可微函數(shù)這類問題的理想方法。計算時,，首先計算初始點周圍的梯度,，然后根據(jù)沿梯度最大方向選擇下一設(shè)計點，以同樣方法依次選擇下一設(shè)計點,，直至最終確定最優(yōu)解,。對于連續(xù)及單峰的設(shè)計空間，該方法能有效地找到梯度下降最快方向;但最優(yōu)結(jié)果很大程度上取決于初始點的選擇,，易陷于局部最優(yōu)解，通常用于在某一設(shè)計點周圍搜索局部最優(yōu)解,。isight中的梯度優(yōu)化算法有連續(xù)二次規(guī)劃法,、廣義梯度下降法、修正可行方向法及多功能優(yōu)化系統(tǒng)技術(shù)等。

(2)直接法只需利用直接計算得到的函數(shù)值來評估尋優(yōu)方向,，無需計算梯度,，即不需要連續(xù)的設(shè)計空間，且參數(shù)類型無限制;通過評估基準點周圍某種模式下的性能指數(shù)確定搜索方向,，搜索階段可以設(shè)置較大步長,，比較適合解決中等規(guī)模(10~50 個)設(shè)計變量的問題;但不支持并行計算，需要的計算時間較長,，且最優(yōu)結(jié)果在某種程度上依賴于初始值,。isight中直接法有下山單純型算法、hookes jeeves算法等,。

問題提出

它在軌道車輛的電傳動系統(tǒng)中起到控制高壓線路通斷的作用,，總質(zhì)量為87.5 kg，骨架部分材料為不銹鋼,，屈服極限為205 mpa,。模態(tài)仿真顯示柜體一階固有頻率為22.0 hz，靜強度仿真的最大von mises應(yīng)力和疲勞仿真最大1 應(yīng)力如表1 所示,?？梢钥闯觯畲髒 o nmises 應(yīng)力遠低于材料屈服極限,，總體損傷小于1 ,，具有很大裕量，可以進行輕量化設(shè)計以降低成本,。

優(yōu)化過程集成

依據(jù)標準規(guī)定,，車載柜體需進行靜強度仿真、模態(tài)仿真,、隨機振動疲勞仿真,。靜強度仿真、模態(tài)仿真一般需要幾分鐘到幾十分鐘的計算時間;而基于模態(tài)疊加法的隨機振動疲勞仿真一般需要8 h 以上的計算時間,，并且一個工況的輸出文件達數(shù)百gb,，因此不宜將其嵌入優(yōu)化流程中?？蓪㈧o強度仿真和模態(tài)仿真集成到優(yōu)化軟件中尋找最優(yōu)方案,，再通過隨機振動疲勞仿真驗證方案的可行性。

通過在isight軟件中建立基于有限元仿真的優(yōu)化流程,，實現(xiàn)了車載柜體的優(yōu)化設(shè)計,，實現(xiàn)了前處理軟件、isight,、abaqus及ansys這 4個軟件之間的數(shù)據(jù)傳遞,。該方法同樣適用于基于相同標準的其他模型的優(yōu)化設(shè)計,。

通過對某車載柜體進行優(yōu)化設(shè)計，實現(xiàn)減重11.5%,，并且驗證是可行的,，達到了優(yōu)化的目的。這對今后的柜體設(shè)計將有重要的指導意義,，并可推廣應(yīng)用到其他屏柜類產(chǎn)品,。

上述優(yōu)化集成方法采用了與結(jié)構(gòu)仿真相同的有限元模型，在軟硬件滿足要求的情況下可以同時進行結(jié)構(gòu)仿真和優(yōu)化設(shè)計,，大大縮短了產(chǎn)品的設(shè)計周期 ;另外優(yōu)化中還可加入d o e 工具,，減小設(shè)計變量的樣本空間，提高優(yōu)化仿真的效率,。