我們在一些事情上受到啟發(fā)后，可以通過寫心得體會的方式將其記錄下來,，它可以幫助我們了解自己的這段時間的學(xué)習(xí),、工作生活狀態(tài),。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢,？那么下面我就給大家講一講心得體會怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇一

二,、全面負(fù)責(zé)本班教育工作,，結(jié)合本班實際與班主任共同訂好教育工作計劃（包括學(xué)期,、月、周,、日計劃）,。

三、認(rèn)真執(zhí)行作息制度,，堅持戶外活動和體育鍛煉及自由活動,、晚間活動，做到動靜交替,。貫徹保教結(jié)合的原則,，悉心照顧好幼兒的進餐、睡眠,、日常生活,。注意幼兒身體冷暖，及時增減衣服,，注意培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣,，使幼兒身心愉快，情緒穩(wěn)定,。

四,、對幼兒態(tài)度要和藹可親，細(xì)心觀察幼兒,，有計劃有目的地選擇教育內(nèi)容,，運用多種教育形式，促進幼兒在不同水平上獲得發(fā)展,。

五,、努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研科研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，認(rèn)真開展各類游戲活動,，制作教玩具并創(chuàng)設(shè)教育環(huán)境。認(rèn)真學(xué)好每周教育小結(jié),。一學(xué)期寫出一至兩篇質(zhì)量較高的經(jīng)驗總結(jié)或論文,。

六、做好家長工作,，認(rèn)真填寫“家園聯(lián)系手冊”,。發(fā)現(xiàn)幼兒問題要及時與班主任、保育員配合,，及時通知家長,，取得家長的配合教育。

七、注意幼兒安全,， 加強幼兒自我保護意識教育,。做好交接工作，填寫交接班記錄,。

八,、根據(jù)天氣變化，及時為幼兒增減衣物,、被褥,，午睡時多加巡視，注意糾正幼兒的不良睡姿,，及時解尿,、抹汗和蓋被。

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇二

一,、老師不準(zhǔn)打,、罵幼兒如發(fā)現(xiàn)打一次罰款 50 元、罵一次罰款 20 元,。

二,、老師上班時間要穿著得體、注意形象,，不能留長指甲,、不能穿拖鞋。

三,、老師要按時上、下班,，不要遲到或早退,，如有則扣除本月獎金。

四,、老師上班時間不準(zhǔn)使用手機,，要做好老師的職能。

五,、老師熱愛幼兒,、忠于職守。上班時做到精神集中,，不離崗,、不打瞌睡， 常巡視幼兒的睡眠情況,，冬天為幼兒蓋被,，夏天為幼兒擦汗、換衣，及時糾正 幼兒不良睡姿,。

六,、老師了解幼兒體質(zhì)情況，按需要做好解尿工作,。如有幼兒尿床,，要及 時換衣?lián)Q褥

七、老師每周一早上要給小朋友剪指甲,，保證每一個幼兒干凈衛(wèi)生,。

八、老師每周要把教案提前做好,，并公布在告示欄里,，讓家長隨時了解幼 兒的學(xué)習(xí)情況.

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇三

一、嚴(yán)格遵守學(xué)?！督處熜袨橐?guī)范》和各項規(guī)章制度,。

二、全面負(fù)責(zé)本班教育和保育工作,，根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》提出的要求,，結(jié)合本班實際，制定教育工作計劃(包括觀察,、分析,、記錄幼兒發(fā)展情況)，并認(rèn)真執(zhí)行,。

三,、對幼兒態(tài)度要和藹和親，做到耐心,、關(guān)心,、細(xì)心、熱心,，與本班教師,、保育員團結(jié)協(xié)作，搞好所在班級教育,、衛(wèi)生,、保健及生活護理等工作。

四,、認(rèn)真執(zhí)行幼兒的作息制度,，認(rèn)真安排好幼兒一日生活內(nèi)容，做到動靜交替,，手腦并用,，確保幼兒身心健康成長,。

五、主持召開每周班務(wù)會議,，共同確定下周工作重點,，與本班教師和保育員共同搞好班內(nèi)的工作。

六,、堅持正面教育原則,，尊重幼兒，積極啟發(fā)誘導(dǎo),，嚴(yán)禁體罰和變相體罰,。

七、努力鉆研業(yè)務(wù),，積極參加教研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。積極創(chuàng)編教材，制作教具,，不斷提高自身素質(zhì)及水平,。

八、堅持做好交接班工作,，一般情況口頭交接,，重大情況要作書面交接。家長特殊要求,、患兒藥品,、物品要登記交接。

九,、做好家長工作,，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法，每周向家長公布本周及下周的教育內(nèi)容,，以便家長心中有數(shù),，積極配合。

十,、認(rèn)真填寫“家園聯(lián)系手冊”，經(jīng)常與家長保持聯(lián)系,，及時交換意見,。

十一、認(rèn)真做好教研活動記錄和每周教育小結(jié),，每學(xué)期寫出質(zhì)量較高的教育工作總結(jié)或論文一至兩篇,。

一、嚴(yán)格遵守學(xué)?！督處熜袨橐?guī)范》和各項規(guī)章制度,。

二、全面負(fù)責(zé)本班教育工作，結(jié)合本班實際與班主任共同訂好教育工作計劃(包括學(xué)期,、月,、周、日計劃),。

三,、認(rèn)真執(zhí)行作息制度，堅持戶外活動和體育鍛煉及自由活動,、晚間活動,，做到動靜交替。貫徹保教結(jié)合的原則,，悉心照顧好幼兒的進餐,、睡眠、日常生活,。注意幼兒身體冷暖,，及時增減衣服，注意培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣,，使幼兒身心愉快,，情緒穩(wěn)定。

四,、對幼兒態(tài)度要和藹可親,，細(xì)心觀察幼兒，有計劃有目的地選擇教育內(nèi)容,，運用多種教育形式,，促進幼兒在不同水平上獲得發(fā)展。

五,、努力鉆研業(yè)務(wù),，積極參加教研科研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真開展各類游戲活動,，制作教玩具并創(chuàng)設(shè)教育環(huán)境,。認(rèn)真學(xué)好每周教育小結(jié),。一學(xué)期寫出一至兩篇質(zhì)量較高的經(jīng)驗總結(jié)或論文,。

六、做好家長工作,，認(rèn)真填寫“家園聯(lián)系手冊”,。發(fā)現(xiàn)幼兒問題要及時與班主任、保育員配合,，及時通知家長,，取得家長的配合教育,。

七、注意幼兒安全,，加強幼兒自我保護意識教育,。做好交接工作,，填寫交接班記錄,。

八、根據(jù)天氣變化,，及時為幼兒增減衣物、被褥,，午睡時多加巡視,，注意糾正幼兒的不良睡姿，及時解尿,、抹汗和蓋被。

幼兒園保育員崗位職責(zé)

一,、熱愛幼兒,，關(guān)心、耐心,、細(xì)心,、熱心對待幼兒，配合班主任和教師,，全面,、細(xì)致地照顧幼兒每日生活。做好保健,、教育工作,。

二,、熟悉本班教育計劃,，做好活動前后的準(zhǔn)備和整理工作。e助教師組織各項活動和游戲,。教師因公外出時負(fù)責(zé)本班的帶班工作,。根據(jù)教育要求自制玩具并協(xié)助教師搞好環(huán)境布置,。

三,、嚴(yán)格執(zhí)行安全,、衛(wèi)生等制度，做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作,。根據(jù)天氣變化,，及時為幼兒增減衣物、被褥,，午睡時多加巡視,，注意糾正幼兒的不良睡姿，及時解尿,、抹汗和蓋被,。指導(dǎo)幼兒洗臉，幫助幼兒剪指甲,。每天及時統(tǒng)計幼兒人數(shù),。

四、?常觀察幼兒情緒,、食欲,、睡眠及大小便情況并做好記錄，發(fā)現(xiàn)病情及時報告醫(yī)務(wù)人員,。班上發(fā)現(xiàn)有傳染病要及時對玩具,、被褥、用具進行消毒,，對體弱幼兒要作特殊照顧,。

五、認(rèn)真妥善保管班上幼兒衣物及本班設(shè)備,、用品,。負(fù)責(zé)領(lǐng)取和保管本班所需物品。每天幼兒起床后整理清潔好睡房,，下午整理好幼兒離園的衣服和背包,。

六、保持班內(nèi)環(huán)境和設(shè)備的清潔,、整齊,，做好餐前餐后的準(zhǔn)備和收拾，負(fù)責(zé)指導(dǎo)幼兒值日生工作,。下午班保育員下班前要關(guān)好門窗,、關(guān)熄電源。

七,、定期換洗被褥,、枕套、桌布,、窗簾等物,。

八,、認(rèn)真做好衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生工作和保潔工作，每天下班前必須清倒垃圾,，做到垃圾不過夜,。

九、認(rèn)真執(zhí)行衛(wèi)生消毒制度,，填好消毒記錄,。

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇四

1、幼兒園教師管理制度中教職工必須嚴(yán)格遵守幼兒園上下班時間,，按時上班簽到,，做到不遲到、不早退,，按時上下班,。

2、幼兒園教師管理制度中教師要把全部精力放在工作上,，上班期間,，教師不能隨便換班、串班,、要全面照顧孩子,，避免發(fā)生意外事故。

3,、幼兒園教師管理制度中因工作造成重大責(zé)任事故,，導(dǎo)致幼兒需要住院治療的，教師必須承擔(dān)50%的醫(yī)療費用,。因看管不當(dāng)造成幼兒走失,，造成嚴(yán)重后果的，屬教師嚴(yán)重失職,，教師本人負(fù)全責(zé),，扣除工資100元/次。

4,、幼兒園教師管理制度中教師在校內(nèi),、校外都應(yīng)自覺維護教師形象和幼兒園聲譽。上班期間微笑面對家長和孩子,。

5,、幼兒園教師管理制度中各班室下班后，必須在離園前認(rèn)真檢查,，關(guān)好門窗,，切斷電源，將物品放在指定地點，整潔衛(wèi)生,，保證安全,。

6、幼兒園教師管理制度中教師有事情必須請假,，凡未請假或請假未經(jīng)園長批準(zhǔn)而離開崗位者按曠工論處。

7,、幼兒園教師管理制度中值班老師遵守值班時間,，比正常上班時間早到十分鐘，當(dāng)班或值班時間,，不能因私事離開孩子,。

8、值班教師不能離開幼兒,，班級發(fā)生的事故由當(dāng)班教師負(fù)責(zé)處理,，并及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

9,、教師若請假提前一天告訴園長,，扣除當(dāng)天工資。

10,、幼兒園教師管理制度中教師要認(rèn)真?zhèn)湔n,，提前把要上的課準(zhǔn)備好，保證每節(jié)課都要有教案,，有條理,。每周五將備課本交到辦公室。上課必須用普通話上課,。

11,、嚴(yán)把幼兒離園關(guān)，不將孩子交給陌生人,，防止壞人冒領(lǐng)幼兒,。

12、戶外活動時,，要有秩序地組織幼兒進出教室門口,，防止幼兒因擁擠或其它原因摔傷。

13,、讓孩子養(yǎng)成問好的習(xí)慣,，有禮貌，會說“謝謝”“對不起”等禮貌用語,。

14,、孩子出錯教師及時糾正，講道理,。不能隨著孩子的心思走,，要有自己的計劃,。

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇五

一 、園長職責(zé)

1,、園長接受校長聘任,，是校長領(lǐng)導(dǎo)下的園長負(fù)責(zé)制，負(fù)責(zé)幼兒園的全面管理,，主持全園工作,。

2、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針和國家的有關(guān)法律,、法規(guī),、政策，全面貫徹《幼兒園工作條例》和《幼兒園工作規(guī)程》,。

3,、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度，確立分級管理目標(biāo),，建立結(jié)構(gòu)合理,、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學(xué)管理機制,。定期召開園務(wù)會,，深入第一線檢查各項工作實施情況。

4,、負(fù)責(zé)全園教職工的聘任,、調(diào)整園內(nèi)工作人員結(jié)構(gòu)，定期對保教工作人員進行考核并作出正確評估,。

5,、全面了解教育、教研,、衛(wèi)生保健及膳食管理情況,，并根據(jù)實際情況及時調(diào)整，盡量減少工作中的失誤,。充分發(fā)揮黨團組織,、工會及教代會的作用，發(fā)揚民主,，尊重人格,，加強“愛心、和諧,、團結(jié),、向上”的園風(fēng)建設(shè)。

6、全面掌握教職員工的思想動態(tài),，開展經(jīng)常性的政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高修養(yǎng),。關(guān)心教職工的生活,，改善生存環(huán)境，維護合法權(quán)益,，增強向心力,，提高凝聚力。

7,、定期召開家長會，展示教育成果,，宣傳家教方法,，聽取家長意見，提高辦園質(zhì)量,。

8,、及時了解國內(nèi)外幼兒教育動態(tài)，研究幼兒教育新成果,，關(guān)注幼兒教育發(fā)展的新動向,。

二、園長助理職責(zé)

1,、協(xié)助園長實施各種規(guī)章制度,，建立正常的工作秩序定期對教職工的工作進行檢查、指導(dǎo),、考核和評估,。

2、協(xié)助園長貫徹幼兒園雙任務(wù),，端正辦園方向,，明確培養(yǎng)目標(biāo)面向全體幼兒，全面提高幼兒素質(zhì),。重點抓好幼兒教養(yǎng),、安全、衛(wèi)生保健,，性格習(xí)慣的培養(yǎng),，加強對雙語的科學(xué)研究，不斷提高保教質(zhì)量,。

3,、負(fù)責(zé)幼兒園保教工作。熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點，熟悉幼兒園各年齡段教學(xué)內(nèi)容及要求,，定期檢查教師月計劃,、周計劃、備課本,、教育筆記及個案紀(jì)錄,，定期測查幼兒教學(xué)效果，并做好紀(jì)錄,。

4,、負(fù)責(zé)組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高教師的業(yè)務(wù)能力,。指導(dǎo)教師進行幼教改革與科研工作,。

5、協(xié)助園長搞好職工隊伍建設(shè),，做好職工政治思想工作,，關(guān)心群眾生活，傾聽群眾意見,，支持群眾開展各種有益的文體活動,。

6、協(xié)助園長制定和審各班板學(xué)期工作計劃,，堅持入班聽課

7,、負(fù)責(zé)整理教師業(yè)務(wù)檔案和教育資料，指導(dǎo)保教人員及時添置玩具,、資料,、教具。

8,、組織保教人員外出參觀學(xué)習(xí),，組織幼兒園內(nèi)的各項活動。

三,、教研組長職責(zé)

1,、在園長領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹執(zhí)行園務(wù)工作計劃,。

2,、制定本教研組的教研計劃，指導(dǎo)教師備課,。認(rèn)真審閱批改教案,。

3、配合園辦開展教學(xué)科研活動,，,，開展園內(nèi)教育活動和專題研究,，及時總結(jié)推廣交流經(jīng)驗，互幫互促,，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平,。

4、堅持入班聽課,，每周不少于三節(jié),。

四、班主任工作職責(zé)

1,、嚴(yán)格遵守學(xué)?！督處熜袨橐?guī)范10條》和各項規(guī)章制度。

2,、全面負(fù)責(zé)本班教育和保育工作,，根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》提出的要求，結(jié)合本班實際,，制定教育工作計劃(包括觀察,、分析、記錄幼兒發(fā)展情況),，并認(rèn)真執(zhí)行,。

3,、對幼兒態(tài)度要和藹和親,，做到耐心、關(guān)心,、細(xì)心,、熱心，與本班教師,、保育員團結(jié)協(xié)作,，搞好所在班級教育、衛(wèi)生,、保健及生活護理等工作,。

4、認(rèn)真執(zhí)行幼兒的作息制度,，認(rèn)真安排好幼兒一日生活內(nèi)容,，做到動靜交替，手腦并用,，確保幼兒身心健康成長,。

5、主持召開每周班務(wù)會議,，共同確定下周工作重點,，與副班主任和保育員共同搞好班內(nèi)的工作,。

6、堅持下面教育原則,，尊重幼兒,，積極啟發(fā)誘導(dǎo)，嚴(yán)禁體罰和變相體罰,。

7,、努力鉆研業(yè)務(wù)，積極參加教研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。積極創(chuàng)編教材,，制作教具，不斷提高自身素質(zhì)及水平,。

8,、堅持做好交接班工作，一般情況口頭交接,，重大情況要作書面交接,。家長特殊要求、患兒藥品,、物品要登記交接,。

9、做好家長工作,，向家長宣傳正確的教養(yǎng)方法,，每周向家長公布本周及下周的教育內(nèi)容，以便家長心中有數(shù),，積極配合,。

10、認(rèn)真填寫“家園聯(lián)系手冊”,，經(jīng)常與家長保持聯(lián)系,，及時交換意見。

11,、認(rèn)真做好教研活動記錄和每周教育小結(jié),，每學(xué)期寫出質(zhì)量較高的教育工作總結(jié)或論文一至兩篇。

12,、堅持英語學(xué)習(xí),，堅持用英語組織教學(xué)。

五,、副班主任教師職責(zé)

1,、嚴(yán)格遵守學(xué)校《教師行為規(guī)范10條》和各項規(guī)章制度,。

2,、全面負(fù)責(zé)本班教育工作,，結(jié)合本班實際與正班主任教師共同訂好教育工作計劃(包括學(xué)期、月,、周,、日計劃)。

3,、認(rèn)真執(zhí)行作息制度,，堅持戶外活動和體育鍛煉及自由活動、晚間活動,，做到動靜交替,。貫徹保教結(jié)合的原則，悉心照顧好幼兒的進餐,、睡眠,、日常生活。注意幼兒身心冷暖,，及時增減衣服,，注意培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習(xí)慣，使幼兒身心愉快,，情緒穩(wěn)定,。

4、對幼兒態(tài)度要和藹可親,，細(xì)心觀察幼兒,，有計劃有目的的地選擇教育內(nèi)容，運用多種教育形式,，促進幼兒在不同水平上獲得發(fā)展,。

5,、努力鉆研業(yè)務(wù),，積極參加教研科研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，認(rèn)真開展各類游戲活動,，制作教玩具并創(chuàng)設(shè)教育環(huán)境,。認(rèn)真學(xué)好每周教育小結(jié)。一學(xué)期寫出一至兩篇質(zhì)量較高的經(jīng)驗總結(jié)或論文,。

6,、做好家長工作，認(rèn)真填寫“家園聯(lián)系手冊”,。發(fā)現(xiàn)幼兒問題要及時與正班主任教師,、保育員配合，及時通知家長,，取得家長的配合教育,。

7,、注意幼兒安全，加強幼兒自我保護意識教育,。做好交接工作,，填寫交接班記錄。

8,、堅持英語學(xué)習(xí),，堅持用英語組織教學(xué)。

六,、英語教師職責(zé)

1,、嚴(yán)格遵守學(xué)校《教師行為規(guī)范10條》和各項規(guī)章制度,。認(rèn)真貫徹幼教兩種法規(guī),，認(rèn)真學(xué)習(xí)幼兒理論，掌握幼兒心理和生理的特點;

2,、全面負(fù)責(zé)幼兒園英語教學(xué),，英語環(huán)境的創(chuàng)設(shè)以及幼教的英語培訓(xùn)工作。認(rèn)真制定計劃,，做好效果分析記錄,。

熱愛孩子，態(tài)度和藹,，堅持正面教育,，堅持使用英語組織各項活動。

3,、與本班教師,，保育員團結(jié)協(xié)作做好班級各項工作(輪值工作、接送工作,、家長工作等等),。

4、努力鉆研業(yè)務(wù),，積極參加教研活動及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，每周寫一篇教學(xué)小結(jié)，每月寫一篇教育筆記,，一學(xué)期寫出一至兩篇質(zhì)量較高的經(jīng)驗總結(jié)或論文,。

5、協(xié)調(diào)幼兒團與外籍教師關(guān)系,。每周共同備課一次,。

七、專業(yè)教師

1,、 嚴(yán)格遵守學(xué)?！督處熜袨橐?guī)范10條》和各項規(guī)章制度,。

2、熟悉幼兒園各年齡班的教學(xué)活動內(nèi)容及要求,，掌握全園及全校設(shè)備分布情況,，認(rèn)真做好本職工作。

3,、全班上搞好專業(yè)課及相應(yīng)功能室的使用,。

4、負(fù)責(zé)保管大型玩具,，電腦室,、小歌劇院、音體室的玩具和用具,。每周檢查園內(nèi)大型玩具一次,。

5、每周開展一次教研活動,，每學(xué)期要有專業(yè)教研成果,。

6、參加園內(nèi)各項值班,。

八,、后勤組長職責(zé)

1、在保教主任的領(lǐng)導(dǎo)下參與幼兒園保育保健,、膳食營養(yǎng)工作,，落實園務(wù)計劃及管理目標(biāo)。

2,、認(rèn)真貫徹宣傳“預(yù)防為主,、增強為主”的方針，經(jīng)常與保教人員了解分析幼兒健康情況,，對保健工作提出管理措施,，認(rèn)真督促和檢查衛(wèi)生制度。

3,、協(xié)助保教主任組織開展全園的保育工作,，組織保育員和后勤人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究,，總結(jié)推廣，交流經(jīng)驗,，互幫互促,，幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

4,、貫徹保教結(jié)合方針,，指導(dǎo)保育員及后勤工作人員緊密配合教育工作,，并經(jīng)常檢查督促，落實崗位責(zé)任制,。

5,、負(fù)責(zé)組織保健人員、后勤人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),，進行思想教育,，檢查各種制度落實情況，定期對后勤人員考核,，整理保育后勤工作的文書檔案,。

6、負(fù)責(zé)全園園舍設(shè)備,、綠化,、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理，及時督促維修指導(dǎo),，有人員及時增添教學(xué)設(shè)備,、用品，經(jīng)常進行安全檢查,。

7,、與醫(yī)務(wù)人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。

8,、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的情況,，每周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況，并與醫(yī)務(wù)人員定期檢查廚房,，執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況,。

9、做好安全防衛(wèi),、防火,、防毒工作，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施,。

10,、做好教職工的考勤登記。

11,、制定后勤工作計劃,，并進行工作總結(jié)。

九,、日班保育員職責(zé)

1,、熱愛幼兒，關(guān)心、耐心,、細(xì)心,、熱心對待幼兒，配合正副班主任教師,，全面,、細(xì)致地照顧幼兒每日生活。做好保健,、教育工作,。

2、熟悉本班教育計劃,，做好活動前的準(zhǔn)備和收拾工作,。協(xié)助教師組織各項活動和游戲。教師因公外出時負(fù)責(zé)本班的帶班工作,。根據(jù)教育要求自制玩具并協(xié)助教師搞好環(huán)境布置,。

3、嚴(yán)格執(zhí)行安全等制度,，做好幼兒的生活管理和衛(wèi)生保健工作,。根據(jù)天氣變化，及時為幼兒增減衣物,、被褥,，午睡和夜間睡眠時多加巡視，注意糾正幼兒的不良睡姿,，及時解尿,、抹汗和蓋被。指導(dǎo)幼兒洗臉,、刷牙,，幫助幼兒洗頭、洗澡,、剪指甲,。每天及時統(tǒng)計幼兒人數(shù)。

4,、經(jīng)常觀察幼兒情緒,、食欲、睡眠及大小便情況并做好記錄,，發(fā)現(xiàn)病情及時報告醫(yī)務(wù)人員,。班上發(fā)現(xiàn)有傳染病要及時對玩具、被褥,、用具進行消毒,，對體弱幼兒要作特殊照顧。

5,、認(rèn)真妥善保管班上幼兒衣物及本班設(shè)備,、用品。負(fù)責(zé)領(lǐng)取和保管本班所需物品,。每天幼兒起床后整理清潔好睡房,，周末整理好幼兒離園的衣服和背包。

6,、保持班內(nèi)環(huán)境和設(shè)備的清潔,、整齊，做好餐前餐后的準(zhǔn)備和收拾,，負(fù)責(zé)指導(dǎo)幼兒值日生工作,。下午班保育員下班前要關(guān)好門窗、關(guān)熄電源,。

7,、定期換洗被褥、枕套,、桌布,、窗簾等物。

8,、認(rèn)真做好衛(wèi)生包干區(qū)的衛(wèi)生工作和保潔工作,，每天下班前必須清倒垃圾，做到垃圾不過夜,。

9,、參加晚間值班，認(rèn)真照顧好病孩,。

十,、夜班工作人員職責(zé)

1、熱愛幼兒,、忠于職守,，上班時做到精神集中，不打瞌睡,，經(jīng)常巡視幼兒的睡眠情況,，冬天為幼兒蓋被，夏天為幼兒擦汗,、換衣,，及時糾正幼兒不良睡姿。

2,、了解幼兒體質(zhì)情況,，按需要做好解尿工作，如有幼兒尿床，要及時換衣?lián)Q褥,，嚴(yán)禁責(zé)罵幼兒,。

3、夜間幼兒發(fā)燒或不適,，要立即通知值班醫(yī)務(wù)人員及時處理,，不得隨便給幼兒服藥。

4,、每天對幼兒睡眠時的特殊情況,、服藥情況等要認(rèn)真做好記錄。交班要交接清楚,。

5,、隔周清潔幼兒睡床及床柜。一周進行一次大清掃,。

6,、做好幼兒衣物的清洗和晾曬工作。

7,、配合正副班主任和日班保育員做好對幼兒的保育和教育工作,，培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣和生活衛(wèi)生習(xí)慣。

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇六

1,、 教師要熱愛學(xué)生,，關(guān)愛學(xué)生，以正面教育,，鼓勵表揚為主,，以正確的價值觀引導(dǎo)學(xué)生，以自己的良好行為習(xí)慣潛易默化地影響學(xué)生,。

2,、 全體教職工必須嚴(yán)格遵守作息制度，不遲到,、不早退,、無大事不隨便請假。

3,、全勤的教職工每月發(fā)給全勤獎30元,，有遲到、早退,、曠工等現(xiàn)象的,，無全勤獎，另外遲到,、早退者在當(dāng)月的工資中扣除1元/次,，曠工者扣20元/次,。

4、教師要把全部精力放在工作中,，要全面照顧幼兒,，避免發(fā)生意外事故。

5,、因工作造成輕微責(zé)任事故,，如磕傷,、碰傷,、擠傷、燙傷,、扭傷等,，有上述情況之一，教師本人負(fù)責(zé)向家長解釋,，并承擔(dān)相應(yīng)費用,。如因工作造成重大責(zé)任事故，導(dǎo)致幼兒需要住院治療的,，教師必須承擔(dān)50%的醫(yī)療費用,。因看管不當(dāng)造成幼兒轉(zhuǎn)學(xué)，或造成其他嚴(yán)重后果的,，屬教師嚴(yán)重失職,，教師本人負(fù)全責(zé)?？郯l(fā)當(dāng)月獎金,。

6、班中物品需保管好,，如有丟失或損壞,，需及時報告，如隱瞞不報,，造成不良后果,，按失職處理。

7,、教師在校內(nèi),、校外都應(yīng)自覺維護教師形象和幼兒園聲譽。上班期間要微笑面對家長,，對家長和來賓態(tài)度友好,。

8、各班放學(xué)后,，必須在離園前認(rèn)真檢查,，關(guān)好門窗,，切斷電源，將物品放在指定地點,，整潔衛(wèi)生,，保證安全。 師生外出活動時,，注意及時關(guān)燈,、空調(diào)、電扇等,。

9,、同事之間應(yīng)該團結(jié)互助，不僅僅計較,，嚴(yán)禁同事之間鬧情緒,，打架事件的發(fā)生。

10,、 一月公布一次出勤,。并將考勤列入獎懲、評比條例中,。

11,、 教師要認(rèn)真?zhèn)湔n，堅持超前備課,，保證每節(jié)課都要有教案,，無教案不進教室上課。

12,、教師要認(rèn)真組織好幼兒一天學(xué)習(xí),、生活。大型玩具沒有老師保護禁止幼兒玩耍,。

13,、 堅持使用普通話教授學(xué)生、組織指導(dǎo)幼兒活動,。

14,、幼兒出現(xiàn)嘔吐或身體不舒服等情況，要及時協(xié)助處理,，同時要了解原委,，安撫幼兒并及時與家長取得聯(lián)系。

15,、每天做好交接班工作,，早晨家長送孩子時要把把學(xué)生所帶的用品、玩具或換洗小被等物品記錄清楚,，如有服藥的兒童需做好記錄,，按照家長要求給學(xué)生按時服藥,。

16、新進學(xué)生必須做好登記,，辦理交接卡,，無卡禁止陌生人接走孩子，防止冒領(lǐng)幼兒,。

17,、 教師與家長之間要經(jīng)常溝通，共同對幼兒進行教育,。同事之間要團結(jié)協(xié)作,，取長補短，樹立安全教育意識,，全面負(fù)責(zé)班級工作,，共同做好本班教養(yǎng),、衛(wèi)生保健工作,。

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇七

師德

1、教師要具備能吃苦耐勞的精神,具有責(zé)任心,、事業(yè)心,。

2、教師應(yīng)樹立正確的教育觀,、兒童觀,，熱愛、尊重幼兒,，堅持積極正面教育,，禁止任何形式的體罰和變相體罰。嚴(yán)禁打罵孩子,，樹立與孩子平等的觀念：蹲下來和孩子說話,，抱起來交流，牽著手教育,。

3,、全體教職工必須嚴(yán)格遵守作息制度，不遲到,、不早退,、無大事不隨便請假。

4,、教師要把全部精力放在工作上,，上班期間，教師不能隨便串班,，要全面照顧幼兒,，避免發(fā)生意外事故,。嚴(yán)格做到:視線不能離開孩子。

5,、教師在校內(nèi),、校外都應(yīng)自覺維護教師形象和幼兒園聲譽。家長送孩子入園,，教師要熱情迎接,，主動接過書包，引導(dǎo)孩子入座,。對來賓態(tài)度友好,，嚴(yán)禁與家長爭吵。

6,、教師要注意儀容儀表,，不留長指甲，不化濃妝,，不穿高跟鞋,，長頭發(fā)扎起來。

7,、教師帶班不接,、不打電話、不接待人,。進班不蹺二郎腿,，不坐桌子。

8,、幼兒教師需具備“八心”

愛心——對所有孩子一視同仁;

童心——把自己融入到孩子的世界里去;

關(guān)心——能體貼入微地關(guān)心孩子各方面的成長;

耐心----不厭其煩地幫助和照顧孩子學(xué)習(xí),、生活;

細(xì)心----能非常細(xì)致地發(fā)現(xiàn)、并挖掘孩子的潛能;

專心----專注本職工作,，不斷更新和補充新知識;

公心--對所有的孩子一視同仁,，不厚此薄彼;

好心情--天天能給孩子們帶來陽光般的燦爛感受。

教育教學(xué)：

1,、教師必須遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律,、幼兒的年齡特點和學(xué)習(xí)特點，以游戲為基本活動以正面教育,、鼓勵表揚為主,，促進每個幼兒的身心發(fā)展。

2,、教師需認(rèn)真實施幼兒園的各項規(guī)章制度,，結(jié)合本班孩子的年齡特點，和學(xué)習(xí)特點訂出學(xué)期計劃,，并按學(xué)期計劃制定出月計劃及周計劃,。

3,、教師積極參加教育研究活動和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真?zhèn)湔n,，寫好一周的教育活動計劃,，不斷改進教學(xué)形式、方法,，隨時更新,，科學(xué)合理安排幼兒一日生活。按時上課,，嚴(yán)格執(zhí)行作息時間,，成為幼兒學(xué)習(xí)活動的支持者、合作者及引導(dǎo)者,。

4,、教師要認(rèn)真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，堅持超前備課,，每月最后一天必須將備課筆記交給園長,。

5、教師要尊重家長,，主動與家長溝通,、合作共同促進幼兒身心健康發(fā)展。

6,、教師在校內(nèi)、校外都應(yīng)自覺維護教師形象和幼兒園聲譽,，對待家長和來賓要微笑服務(wù),、友好相處。

7,、堅持使用普通話教授學(xué)生,、組織指導(dǎo)幼兒活動，切不可體罰幼兒(如：拗耳朵,、打頭,、打臉等)。

8,、在工作時間里,，教師不得隨意離開幼兒，,，發(fā)現(xiàn)或聽到幼兒的行為,、聲音有可能導(dǎo)致受傷害時，要立即制止,。

安全：

1,、嚴(yán)格遵守幼兒園安全制度,，教師自身要提高安全意識，保證幼兒都在自己的視線里,。并隨機給幼兒灌輸安全知識,， 提高幼兒的自我保護能力。(時時提醒幼兒不推人,、踢人,、咬人、抓人,、亂跑,、上桌椅等)。

2,、教師要認(rèn)真組織好幼兒一天學(xué)習(xí),、生活。每天保證一小時戶外活動時間,，戶外活動教師要組織戶外游戲,，大型玩具沒有老師看護，禁止幼兒玩耍,。

3,、幼兒離園時要交給家長，不能讓不熟悉的人把幼兒接走,，如家長有事,，委托別人來接必須用電話與家長聯(lián)系好，情況屬實,，才能讓他人接走,，未成年人一律不得接幼兒 。

4,、教師離園前應(yīng)認(rèn)真檢查,，關(guān)好門窗，切斷電源,，將物品放在指定地點,，整潔衛(wèi)生，保證安全,，才可下班,。

5、幼兒入園時,，教師要進行晨檢工作,，防止幼兒帶危險品入園。發(fā)現(xiàn)幼兒精神狀態(tài)差，要堅持讓家長領(lǐng)孩子就醫(yī),。

6,、教育幼兒不能把紙、扣子,、小橡皮等塞到鼻,、耳、口中,，哭泣時不要吃東西,。

7、幼兒上下樓梯,，教師要負(fù)責(zé)安排幼兒排隊靠右,、手扶欄桿或墻跟著老師慢走，教師要在樓梯口停下,，迎接完所有幼兒方可領(lǐng)幼兒去院中,。

8、下雨天,，幼兒教師要注意地板滑,，地上要鋪上地毯，防止幼兒跌倒,。

9,、教師每次離開教室都要和幼兒說明，告訴他們不能下位,，對特別好動的要帶在身邊,。(幼兒寫字時或手中有危險品時教師不得離開)

10、跟車教師要負(fù)責(zé)車上幼兒的安全,，提醒他們坐好,，不要把頭、手伸出窗外,，駕 駛員負(fù)責(zé)開好車子

常規(guī)、衛(wèi)生：

1,、教師早晨來園要用抹布把桌,、椅、窗等地方擦干凈,，物品擺放整齊,。周一和節(jié)假日要提前來園打掃衛(wèi)生。同時要對門前,、院內(nèi),、樓梯和廁所的衛(wèi)生分包負(fù)責(zé)打掃

2、注意幼兒的精神狀態(tài)，生病要立即送醫(yī)院或通知家長,。

3,、家長帶藥要求寫清兒童姓名、藥品名稱,、劑量,、服藥時間，教師應(yīng)按時給幼兒服藥,。

4,、要培養(yǎng)孩子的個人衛(wèi)生習(xí)慣，指導(dǎo)孩子正確地洗手方法,，養(yǎng)成飯前,、便后洗手的習(xí)

6、組織幼兒午餐時,，教室要保持安靜,，教育幼兒不挑食，不掉飯粒,。

7,、幼兒午睡時教師不得臥床午休，注意幼兒的午睡姿勢,，口中,、手中不得有物品，蓋好 被子,，午睡時保持安靜,，保證時間，按時起床 ,，指導(dǎo)和幫助幼兒穿好衣服,。

8、注意保護幼兒視力,，調(diào)換座位,，正常教學(xué)時間不能看電視。

9,、被褥要經(jīng)常攤開晾曬,，保持清潔干凈，有污染時要及時更換,。 定時清洗玩具,，打掃 屋頂和墻角的蜘蛛網(wǎng)。

10,、室內(nèi)要經(jīng)常通風(fēng)換氣,，每天定時用消毒水消毒,毛巾和杯子每天清洗,。

11、夏季注意滅蚊蠅,，掃把,、拖把、抹布,、簸萁等清潔工具要保持清潔,，不亂放。

12,、班中物品需保管好,，如有工作變動，必須交清,，如有丟失或損壞,，照價賠償。領(lǐng)取 物品書刊等需有園長及本人簽字,，按時歸還,。

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇八

一、獎勵

1,、對無遲到,、早退、病假,、事假,、婚喪假等狀況的教職工頒發(fā)全勤獎，每學(xué)期末對本學(xué)期中沒有上述狀況者頒發(fā)學(xué)期全勤獎,。

2,、每學(xué)期對遵守園內(nèi)安全制度，未發(fā)生安全事故的教職工實行安全獎,。

3,、對主動承擔(dān)各類公開活動、展示活動,、講座,、經(jīng)驗交流、比賽等活動的教職工給予獎勵,。

4,、對獲園級、區(qū)級,、市級等獎項的教職工給予獎勵。

5,、對承擔(dān)管理或其他相關(guān)工作,，能認(rèn)真履職，并出色完成的教職工給予獎勵。

6,、對關(guān)心群眾,，主動做好份內(nèi)、份外工作,，并卓有成效的教職工給予獎勵,。

7、對用心參加市級課題研究,，不計時間,，對研究工作又推動作用，并取得相應(yīng)成績的教職工給予獎勵,。

8,、對能用心在各類刊物上發(fā)表文章或作品的教職工給予獎勵。

9,、對指導(dǎo)本班幼兒獲市級,、區(qū)級、校級獎的教職工給予獎勵,。

二,、處罰

1、教職工應(yīng)自覺遵守園內(nèi)的各項規(guī)章制度,，無故違反幼兒園的規(guī)章制度,，視作違紀(jì)，園方可按以下規(guī)定進行處罰,。對處罰條例中未涉及的違紀(jì)行為,，須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子討論，做出相關(guān)的處罰決定,，并按處罰決定進行處罰,。

2、無故缺席一次罰款40元,，遲到1次罰款10元,。

3、每月遲到超過2次,，第三次遲到扣除當(dāng)月全部的全勤獎30元,。

4、早護導(dǎo)遲到同遲到處理辦法,，并不開調(diào)休,。

5、帶班時間內(nèi),，主班教師私自離開幼兒,，又未能安排其他人看班,，給幼兒的生活造成安全隱患者，按違紀(jì)處理,，應(yīng)酌情扣除工資,。

6,、帶班時間內(nèi),，無論主班或配班教師,，未開展相關(guān)的保教工作，教師未履行職責(zé),，并與他人閑聊與保教工作無關(guān)的閑事,，或獨自做與保教工作無關(guān)的私事視作違紀(jì)，應(yīng)酌情扣除工資,。

7,、幼兒午睡期間，教師應(yīng)細(xì)心照料,，未能履行職責(zé),，或影響幼兒正常午睡的應(yīng)視作違紀(jì)，酌情扣除結(jié)構(gòu)工資,。

8,、無故缺席3次以上，幼兒園予以解聘;無故遲到3次按照缺席1次處理,。

9,、幼兒園教師發(fā)生個人生活作風(fēng)問題，并且影響幼兒園聲譽,，幼兒園予以解聘,。

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇九

我校受xx省人才市場的委托，現(xiàn)面向校內(nèi)外公開招聘幼兒園非事業(yè)編制教師1名,。此次招聘實行勞務(wù)派遣,，受聘人員與xx省人才市場建立勞動關(guān)系，人事,、勞資,、保險等事宜均由xx省人才市場負(fù)責(zé)管理。

一,、崗位名稱及名額：幼兒園教師,，1名

二、招聘條件：

(一)年齡在40歲以下,，熱愛幼兒教育事業(yè),，身體健康，能吃苦耐勞;

(二)學(xué)前教育大專以上畢業(yè),，具有教師資格證書,，并可熟練使用計算機及相關(guān)辦公軟件(有職稱優(yōu)先);

(三)具有良好的組織班級管理能力和協(xié)調(diào)能力,，并能在課內(nèi)給予幼兒及時有效的指導(dǎo)。

三,、報名方式

(一)本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式，不設(shè)現(xiàn)場報名,。報名者請登陸外語xx大學(xué)人事處網(wǎng),按照網(wǎng)上提示進行報名,，填寫相關(guān)信息。

(二)報名截止時間：x年11月13日,。筆試面試時間,、地點另行通知，請留意外語xx大學(xué)人事處網(wǎng)頁相關(guān)信息,。

四,、薪酬待遇

按《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)和《外語xx大學(xué)非事業(yè)編制人員薪酬待遇管理辦法》辦理,。

五,、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：趙老師、侯老師

聯(lián)系電話：

地址：xx市白云大道北2號外語xx大學(xué)人事處x室

郵政編碼：

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇十

為不斷提高我園的保教質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量,，充分調(diào)動教職工的工作主動性和積極性,，防止出現(xiàn)干多干少一個樣的狀況，特制定本園獎懲制度：

(一)獎勵：

1,、每月安全獎50元,，全勤獎50元。

2,、班級幼兒按園內(nèi)規(guī)定的人數(shù),，(小班35人、中班40人,、大班45人)每學(xué)期多一人獎30元,。

3、優(yōu)秀教師每學(xué)期獎給50元,。

6,、廚房人員一學(xué)期下來幼兒沒有出現(xiàn)食物中毒現(xiàn)象，廚房衛(wèi)生好,，噴調(diào)的食品色香味俱全,，受到領(lǐng)導(dǎo)和老師們的好評的，每學(xué)期發(fā)給每人獎金50元,。

7,、我園各環(huán)節(jié)獲鄉(xiāng)級獎每人獎50元，獲縣級獎每人獎100元,，獲市級獎每人獎200元,。

8,、開展一次教研活動，交相應(yīng)資料,，組織教師獎50元,。

9、由于教師原因,，增入托一人,，每學(xué)期獎100元。

(二)懲罰：

(二)懲罰：

一,、考勤部分,。

1、教師按上班時間遲到一次扣10元,，20分鐘以上30分鐘以下扣30元,。

2、病假,、事假一天扣當(dāng)天工資,，礦工一天扣80元。3天以上每天扣100元,。

3,、上課時教師私自串班聊天、接打無關(guān)幼兒園電話,、接待無關(guān)幼兒園的外客,，一次扣工資5元。

4,、在園鬧糾紛,、和同事之間發(fā)生爭吵不聽勸告、無理取鬧進行漫罵,，影響正常教學(xué)秩序,，扣工資30元—50元。和家長爭吵一次扣50元,。

5,、在園內(nèi)挑撥離間，一次扣工資10元,。

6,、在社會上宣傳影響幼兒園榮譽和形象的事，一次扣工資50元,。并寫檢查向全員教職工進行自我檢討,。

二、教育教學(xué)部分。

1,、 每周五必須制定下周周計劃,，且在離園前上墻。未按時完成者每次扣5元,，累計3次扣30元,。

2、教師上課時必須講普通話,。違者一次扣工資10元,。

3、由于教師原因幼兒退托,，退脫每人扣教師工資100元。

4,、教師必須根據(jù)幼兒園教學(xué)工作要求開展各項教學(xué)任務(wù),，如不按時備課、不按時寫教學(xué)計劃一次扣工資10元,。當(dāng)月累計3次扣50元,。

三、安全,、護理

1,、因教師看護不到位，導(dǎo)致幼兒被抓傷,、咬傷,、摔傷的，一次扣5元,。(并承擔(dān)一半醫(yī)療費用),。

2、幼兒尿濕褲子后沒有及時告訴保育員的,，一次扣5元,，家長投訴到幼兒園一次扣20元。

3,、幼兒進餐時,，教師要指導(dǎo)幼兒進餐的技能，培養(yǎng)進餐文明行為習(xí)慣,，如進餐秩序亂,，每次扣5元。

4,、教師出現(xiàn)大聲訓(xùn)斥,、體罰、變相體罰幼兒者視情節(jié)輕重每次扣工資10—50元,。造成嚴(yán)重后果的,，責(zé)任自負(fù),，造成違法現(xiàn)象的，移交司法機關(guān)處理,。

5,、廚房人員出現(xiàn)食物異常現(xiàn)象,，造成幼兒中毒事故的,，一次扣廚房人員工資100元;造成違法現(xiàn)象的，移交司法機關(guān)處理,。

四,、衛(wèi)生。

1,、教室,、睡房、活動室,、衛(wèi)生間,、負(fù)責(zé)區(qū)衛(wèi)生不合格，一次扣保育員工資5元,，當(dāng)月累計3次扣30元,。

2、班級物品擺放不規(guī)范,，如講桌和擺放飲水機的桌子上亂放其他雜物,，毛巾、口杯亂放,，每次扣班主任工資5元,，當(dāng)月累計3次扣30元

3、放學(xué)時要仔細(xì)整理幼兒著裝,、面容,，如褲子、衣服,、鞋子穿反,，紐扣扣錯，頭發(fā)亂,，臉,、手漲，一次扣班主任5元,，若家長投訴照顧幼兒不周,，一次扣5元，當(dāng)月累計3次扣除30元。

4,、幼兒食用的飯菜不衛(wèi)生,，如菜里有蟲，飯里面有耗子屎,，每次扣餐飲員工資10元,，當(dāng)月累計3次扣50元，并降低工資50元,。

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇十一

師德

1,、教師應(yīng)樹立正確的教育觀、兒童觀,，熱愛,、尊重幼兒，堅持積極正面教育,，禁止任何形式的體罰和變相體罰,。嚴(yán)禁打罵孩子，樹立與孩子平等的觀念：蹲下來和孩子說話,，抱起來交流，牽著手教育,。

2,、全體教職工必須嚴(yán)格遵守作息制度，不遲到,、不早退,、無大事不隨便請假。

3,、教師要把全部精力放在工作上,，上班期間，教師不能隨便換班,、替班,、串班，要全面照顧幼兒,，避免發(fā)生意外事故,。嚴(yán)格做到:視線不能離開孩子。

4,、教師在校內(nèi),、校外都應(yīng)自覺維護教師形象和幼兒園聲譽。上班期間要微笑面對每一個孩子,，對家長和來賓態(tài)度友好,，嚴(yán)禁與家長爭吵。

5、教師要注意儀容儀表,，上班要穿工服,，不能帶明顯飾物，不留長指甲;女教師不化濃妝,，不穿高跟鞋，長頭發(fā)扎起來,。

6,、教師帶班不接、不打電話,、手機調(diào)成振動狀態(tài),，不接待人。進班不蹺二郎腿,，不坐桌子及幼兒床,。不隨意請幼兒替老師做事。

幼兒園教師規(guī)章制度 幼兒園教師規(guī)章制度心得體會篇十二

為了準(zhǔn)確評價教師的工作,，為教師評優(yōu),、晉職提供科學(xué)有效的數(shù)據(jù)，幼兒園每學(xué)期對教師進行考核,。為確?？己斯ぷ髂軌蜃龅娇茖W(xué)、公平,、公正,，制定如下工作機制和考核制度：

一、建立教職工考核制度,，對教職工從職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)、工作表現(xiàn)和教學(xué)成績等方面進行全面考核,，將考核結(jié)果記錄在案,，作為評優(yōu)和實施工資獎懲的依據(jù)。

二,、 工作機制

1,、 成立考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組

組長：任淑芝

成員：董秉權(quán) 吳慶芬 郝玲瓏

2、細(xì)化考核項目及權(quán)重

考核項目：業(yè)務(wù)考核,、師德考核,、工作活動考核、出勤考核,、安全考核,、教學(xué)成績考核六大項,。

3、考核標(biāo)準(zhǔn)及程序

以《西翟莊幼兒園教師考核細(xì)則》為主要依據(jù),，日?？己擞煞止茴I(lǐng)導(dǎo)根據(jù)每學(xué)期的常規(guī)工作和重點工作在每學(xué)期初自已制定考核標(biāo)準(zhǔn)，按月對教師進行評估打分,，學(xué)期末匯總,。 學(xué)期末考核領(lǐng)導(dǎo)小組集中評價，按考核成績分層排序,。

考核與評估相結(jié)合,，日常考核與期末考核相結(jié)合,，個人自評與園內(nèi)評估相結(jié)合,，確保考核工作的科學(xué)性,、客觀性,、真實性。

三,、教職工必須自覺遵守幼兒園的考核評估,，通過考核不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，促進工作質(zhì)量的提高,。

獎勵

⒈凡改進工作效果很好,、成績顯著者可獲得專項獎(如保健工作成績突出、教改中有突出成績,、幼兒膳食品種多樣、創(chuàng)編教材或制作教具成績顯著,、創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的環(huán)境成績突出等);

2,、凡在縣以上發(fā)表的優(yōu)秀論文(經(jīng)驗總結(jié))或指導(dǎo)的節(jié)目可獲得個人獎。

3,、能為西翟莊幼兒園爭得榮譽,，如在“六一”活動或其他比賽中做出成績的重獎。 懲罰：

⒈不服從工作需要,，不服從組織分配,，體罰、變相體罰或虐待幼兒,， 工作失職,，出了責(zé)任事故或差錯(如幼兒走失、骨折,、食物中毒,、消毒不嚴(yán)格等),，根據(jù)具體情況，扣除當(dāng)月獎金或部分工資;

2.工作擅離職守,， 干私活或無故曠工一天以上扣除當(dāng)月獎金;

3.鬧無原則糾紛,、講粗言爛語、造謠中傷,、破壞團結(jié)等除進行批評教育外,，視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟制裁;

4.凡違反職業(yè)道德規(guī)范和本園師德要求，因自己的言行影響集體榮譽者,，視情節(jié)輕重給予懲罰,，直至解聘。

四,、 各項考核細(xì)則

(一)師德考核制度(10分)

1,、遵紀(jì)守法、潔身自好

(1)受到園紀(jì)處分者,，視其情節(jié)輕重給予處理,。

(2)因違法而受到治安拘留或處以罰款者。師德一票否決,。

2,、廉潔從教、認(rèn)真執(zhí)行幼兒園辦公制度

(1)不準(zhǔn)在園外亂辦班收費,，不準(zhǔn)違規(guī)在外兼職代課,、有償家教。

(2)不準(zhǔn)利用職權(quán)之便謀取私利,，不準(zhǔn)向家長索取和變相索取錢物,。

(3)不準(zhǔn)亂竄辦公室，教師帶班期間不準(zhǔn)開手機或會客,、辦私事,、擅自離崗，全園教職工不準(zhǔn)在教室接打電話,。

3,、愛崗敬業(yè)、熱愛學(xué)生

(1)熱情接待幼兒,，耐心教導(dǎo)幼兒,，未經(jīng)允許不準(zhǔn)將幼兒趕出教室，或不滿足幼兒的合理要求,，發(fā)現(xiàn)幼兒有錯誤要及時制止和教育,。

(2)不諷刺、挖苦幼兒,。

(3)不體罰或變相體罰幼兒,。

4,、遵章守紀(jì)、堅守崗位,，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)

(1)不準(zhǔn)無故不參加幼兒園組織的學(xué)習(xí),、會議、勞動和其它各項活動,。

(2)組織上分配的工作任務(wù)不準(zhǔn)無正當(dāng)理由拒不接受,。

5、團結(jié)協(xié)作,、顧全大局,、嚴(yán)以律己、寬以待人,、謙虛誠實,、言行一致、襟懷坦蕩,、光明磊落

(1)與同事之間要團結(jié),，不準(zhǔn)在教師中間散布別人壞話、散布謠言影響同事關(guān)系,。

(2)語言要規(guī)范健康,，不向同事攻擊吵架;不散布不利于幼兒園發(fā)展的言行或有損幼兒園聲譽行為。

(3)不準(zhǔn)到領(lǐng)導(dǎo)辦公室吵架,。

6,、自覺遵守教師職業(yè)道德，精心塑造教師形象,，為人師表

(1)上班期間不準(zhǔn)留長指甲,，帶班教師和保育員不準(zhǔn)戴戒指、耳環(huán),，不準(zhǔn)披頭發(fā),，帶班教師不準(zhǔn)穿高跟鞋。

(2)不準(zhǔn)訓(xùn)斥指責(zé)家長或同家長吵架,。

(3)上班期間不準(zhǔn)喝酒失態(tài)，行為舉止要文明,。

(4)不參加封建迷信或非正?；顒印?/p>

(5)遵守職業(yè)道德基本要求和規(guī)范,。

(6)有家長或社會反映有悖師德者,，一經(jīng)查實視情節(jié)酌情處理。

(二)業(yè)務(wù)考核制度〔30分〕

1,、由主管領(lǐng)導(dǎo)分別對前勤教師,、保育員,、后勤教師進行學(xué)期考核?？己藭r間為每年9月至12月,，3月至6月。

2,、考核細(xì)則由主管領(lǐng)導(dǎo)制定并實施,。

3、考核結(jié)果作為教師全面考核成績重要組成部分,，做為評選園優(yōu)依據(jù)之一,。

4、連續(xù)四個學(xué)期業(yè)務(wù)考核不到15分的教師待崗學(xué)習(xí),。

(三)教師考勤制度(5分)

教職工要自覺遵守幼兒園作息時間,，不遲到，不早退,，不擅離職守,，如有違紀(jì)現(xiàn)象，進行扣分,、罰款處理,。

(四)各項活動考核制度

各項活動考核制度(20分)

為了調(diào)動和激發(fā)教師參與組織活動的積極性，提高教師組織活動的能力,，由主管領(lǐng)導(dǎo)將每學(xué)期活動次數(shù)累計,，根據(jù)教師組織參加活動的態(tài)度、積極性,、活動效果綜合評分,。

(五)安全工作考核制度(5分)

(六)教學(xué)成績考核(30分)