在日常學習、工作或生活中,，大家總少不了接觸作文或者范文吧,，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊,。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧。

員工福利申請書篇一

我是某某部門的干部某某,，女,，族，研究生學歷,，今年25歲,，未婚，家在內(nèi)地,。

作為剛剛離開校園踏上工作崗位的我首先應該安心工作,，努力鍛煉自己的業(yè)務能力。不過,，中國人素有安土重遷之觀念,。為了結束到處飄零的日子,，穩(wěn)定心緒，我非常希望能夠有一套屬于自己的住房,，以解決后顧之憂,，使自己更加安心地投入到工作當中。

家在遙遠內(nèi)地的我在該地并無屬于自己的片瓦之地的,。學生時代寄住宿舍,，價格便宜，壓力尚小,。畢業(yè)之后,，單位無宿舍，我不得不租房度日,。隨著物價的持續(xù)上揚,，房租也水漲船高，因此,，房租成為我日漸沉重的壓力。父母遠在農(nóng)村,，祖父母年邁,，弟妹尚在上學的，他們沒有為我購買商品房的經(jīng)濟能力,。再加上我已經(jīng)到了適婚年齡,，同樣是剛剛上班的男友是扎根新疆的內(nèi)地人的，也無力在本市購房,。房子成為我們結婚面臨的最大的難題,。

我特申請單位給我分配福利住房。懇請上級單位能考慮我的實際情況,，以解決我的實際困難,。為盼！

此致

敬禮,！

申請人：xxx

員工福利申請書篇二

尊敬的領導：

中秋佳節(jié)即將來臨,，為體現(xiàn)公司對員工的關懷，使員工感受到節(jié)日的歡樂氣氛,，行政人事部擬給公司全體員工發(fā)放中秋節(jié)福利,。按照年度財務預算，制定如下方案：

１,、在職已轉正員工福利標準為xxx元／每人,，人數(shù)為x人，金額為xxx元,。員工福利申請書,。

２,、入職三個月之內(nèi)或未轉正員工福利標準為xxx元／每人，人數(shù)為x人,，金額為xxx元,；

３、入職未滿一個月的新員工福利標準為xxx元／每人,，人數(shù)為x人,，金額為xxx元。合計金額xxx元,；以上妥否,，敬請領導批示！

申請部門：xxxx

申請日期：xxxx

員工福利申請書篇三

尊敬的領導：

中秋佳節(jié)即將來臨,，為體現(xiàn)公司對員工的關懷,，使員工感受到節(jié)日的歡樂氣氛，行政人事部擬給公司全體員工發(fā)放中秋節(jié)福利,。按照年度財務預算,，制定如下方案：

1、在職已轉正員工福利標準為元/每人,，人數(shù)為xx人,，金額為xx元。

2,、入職三個月之內(nèi)或未轉正員工福利標準為元/每人,，人數(shù)為xx人，金額為xx元,；

3,、入職未滿一個月的新員工福利標準為元/每人，人數(shù)為人,，金額為xx元,。

合計金額xx元；

以上妥否,，敬請領導批示,！

申請部門：

申請日期：

員工福利申請書篇四

尊敬的領導：

隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進步,。這段共同成長的歲月里,，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情，同事們給予了我很多,。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,。在這里我不用說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,，因為您是我的直接領導,，這些您應該非常了解,，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信,，只要付出,，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求,，現(xiàn)在我的基本月薪是xx元,，每個月要還住房貸款xx元，工資也就所剩無幾,，經(jīng)濟方面有了困難,，希望領導對我的申請能夠加以重視。

如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質量還未能達到加薪的要求,，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,，讓我今后有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的`同時將工作做的更好,，向更高的目標邁進,。

也請您放心，如果公司不予考慮,，我仍然會像以前一樣,，用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工作,，這是我的修養(yǎng)要求我應該做到的,。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年,，符合公司xx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成了許多,，為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高,，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為?，F(xiàn)特提出獎金,。

此申請

批準為盼！

xx

20xx年xx月xx日

員工福利申請書篇五

為感謝公司全體員工的辛勤工作與努力,，彰顯公司對員工的關愛與照顧,，保障員工的福利待遇，根據(jù)公司規(guī)章制度規(guī)定,，特申請端午節(jié)每位員工 元的過節(jié)福利費用,，公司員工人數(shù)共計 人，總合計約為 元,。請公司領導給予審核批準為盼,。

特此申請!

批準人(簽字):

申請部門:

申請時間:

員工福利申請書篇六

公司領導：

端午節(jié)是我國的傳統(tǒng)節(jié)日,，旨在凝聚員工的人心，培養(yǎng)企業(yè)的向心力,，體現(xiàn)端午節(jié)期間公司對員工的熱愛,。威廉莎士比亞、端午節(jié),、端午節(jié),、端午節(jié)、端午節(jié),。

今年端午節(jié)期間向公司職員申請福利支付,。

福利發(fā)放標準：略

特別申請，請指示

申請者：

(部門) (蓋章)

申請日期：xx年xx月xx日

員工福利申請書篇七

尊敬的領導：

隨著我公司的不斷發(fā)展,，我個人的潛力也在不斷的提升和進步,。這段共同成長的歲月里，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情,，同事們給予了我很多,。我感謝公司領導對我的栽培和幫忙。在那里我不用說自我工作做的怎樣樣,、工作態(tài)度怎樣樣,，因為您是我的直接領導，這些您就應十分了解,，您甚至能夠從員工們那里得到對我的評價,。我相信，只要付出,，就會有收獲,，因此我向您提出加薪請求，此刻我的基本月薪是xxxx元,，每個月要還住房貸款xxxx元,，工資也就所剩無幾，經(jīng)濟方面有了困難,，期望領導對我的申請能夠加以重視,。

如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達加薪的要求，我誠懇的期望您能提出寶貴意見或推薦,，讓我今后有一個努力的方向和目標,，在提升自我潛力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進,。

也請您放心,，如果公司不予思考，我仍然會像以前一樣,，用用心的,、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我就應做到的,。我此刻到公司工作已經(jīng)滿xx年,，貼合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實際工作中我完成了許多,，為公司創(chuàng)造的經(jīng)濟價值很高,，嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，沒有出現(xiàn)過違紀現(xiàn)象和行為?，F(xiàn)特提出獎金,。

特此申請

批準為盼！

申請人：xxx

申請日期：20xx年xx月xx日

員工福利申請書篇八

公司領導：

端午節(jié)是我國傳統(tǒng)節(jié)日,，為在端午節(jié)期間體現(xiàn)公司對員工的關愛,，凝聚員工人心，培養(yǎng)企業(yè)向心力,。

特申請在今年端午節(jié)期間為公司員工發(fā)放福利,。

福利發(fā)放標準：**

特此申請，請批示

申請者：***

申請日期：**年*月*日

員工福利申請書篇九

尊敬的領導：

_______年中秋節(jié)即將來臨,，為了更好的激發(fā)員工的工作熱情,，提高員工的工作積極性，體現(xiàn)公司領導對員工的生活關懷,，現(xiàn)申請給廣大在崗員工發(fā)放中秋節(jié)福利,，具體如下：

截止到_______年____月____日在崗的所有員工。

所有在崗員工每人廣州酒家蛋黃月餅一盒,，共11盒,；費用1518元；總計費用1518元,。

附件：_______年中秋節(jié)發(fā)放福利人員名單

以上妥否,，敬請領導批示!

申請部門：

申請日期：

員工福利申請書篇十

尊敬的公司領導：

春節(jié)將至,，為進一步增強員工對公司的凝聚力,、向心力，體現(xiàn)公司人文關懷,，特制定20xx年春節(jié)員工福利發(fā)放方案,。

一、福利禮品內(nèi)容

1,、福利禮品：xx購物卡一張,，面值300元;

員工可根據(jù)個人實際需要置辦年貨，滿足所有員工的個性化需求,，員工領取后攜帶方便,。但禮品體積小,，看起來不夠大氣。

2,、福利禮品：蘋果一箱(100元左右)+200元超市購物卡;

員工即能拿到公司準備的年貨,，又可根據(jù)個人實際需要自行選擇，員工領取后也較容易攜帶,。

3,、福利禮品：金龍魚食用調(diào)和油5l裝兩桶(價值150元左右)+蘋果一箱(100元左右);

實用性較強，但員工領取后攜帶不是很方便,。

二,、發(fā)放對象

xx投資全體人員

三、費用預算

300元×22人=6600元

四,、春節(jié)福利發(fā)放人員名單(見附表)

以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,，請公司領導審閱并給予批示。

xxx公司

xxxx年xx月xx日

員工福利申請書篇十一

為了進一步增進員工對公司的歸屬感與認同感,，鞏固與宣傳xx公司企業(yè)文化氛圍,，籍我國傳統(tǒng)節(jié)日----端午節(jié)（公歷6月23日）即將來臨之際，特申請對所有xx員工給予精神與物質的慰勞,，希望在未來的日子里,，攜手創(chuàng)造xx新的神話！

方案如下：

1.按部門,、小組發(fā)放,。

2、發(fā)放標準：1包xx粽子/1人,；100元/1人等

3,、截止到x年x月，公司共有職員xx人,。

以上方案是否可行,，請有關領導予以批準！

xx公司人力資源部

x年x月x日