現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),,越來越多事情需要用到合同,,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系,。優(yōu)秀的合同都具備一些什么特點(diǎn)呢,?又該怎么寫呢,?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的合同范文,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧,。
醫(yī)生聘用合同怎么填寫篇1
甲方(診所):
乙方(醫(yī)生):
身份證號(hào)碼: 電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,甲,、乙雙方在自愿,、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂聘用合同如下:
一,、甲方擁有 門診營(yíng)業(yè)執(zhí)照, 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,,,。
二、合同期限
1,、本合同自簽訂之日起生效,,有效期為一年(自20xx年9月4日至 20xx年9月3日)。
2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿,,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同,。
三、工作崗位
1,、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,,聘用乙方在門診崗位,從事診療工作,。乙方專業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師,。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作,,乙方應(yīng)服從甲方工作安排,。
四、聘用條件
乙方的聘用條件如下,,
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:
(2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)
五,、工作時(shí)間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),,規(guī)定乙方的工作時(shí)間,,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,每周工作在40小時(shí)以內(nèi),,每周休息一天,。國(guó)家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行。
六、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的報(bào)酬實(shí)行月工資制,,按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,,每月5000元,效益提成另計(jì),。工資于次月15日前發(fā)放
七,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全醫(yī)療制度。并通過有效方式及時(shí)告知乙方,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度,。
2、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止診療過程中的事故發(fā)生,,減少職業(yè)危害。
3,、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施,。
4、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全,、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議,,甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納。
八,、合同的變更,、解除和違約責(zé)任
1、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2,、有下列情況之一者或其它原因,,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請(qǐng),。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的,。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作。
3,、雙方合同終止,,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。
九,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他
1,、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。
2,、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字,、蓋章后生效。
甲方(蓋章): 乙方簽名:
法人代表簽名:
合同簽訂日期:
醫(yī)生聘用合同怎么填寫篇2
甲方(診所):
乙方(醫(yī)生):
身份證號(hào)碼: 電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,,甲,、乙雙方在自愿、平等,,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂聘用合同如下:
一、甲方擁有 門診營(yíng)業(yè)執(zhí)照,, 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,,。
二,、合同期限
1,、本合同自簽訂之日起生效,有效期為一年(自20xx年9月4日至 20xx年9月3日),。
2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲,、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同。
三,、工作崗位
1,、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在門診崗位,,從事診療工作,。乙方專業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師。
2,、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作,,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
四,、聘用條件
乙方的聘用條件如下,,
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:
(2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)
五、工作時(shí)間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),,規(guī)定乙方的工作時(shí)間,,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,,每周工作在40小時(shí)以內(nèi),,每周休息一天,。國(guó)家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行。
六,、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的報(bào)酬實(shí)行月工資制,,按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,每月5000元,,效益提成另計(jì),。工資于次月15日前發(fā)放
七、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全醫(yī)療制度,。并通過有效方式及時(shí)告知乙方,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度。
2,、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止診療過程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害,。
3,、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施。
4,、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全,、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議,甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納,。
八,、合同的變更、解除和違約責(zé)任
1,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效,。
2,、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,,但需于一月前提出書面申請(qǐng),。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作,。
3,、雙方合同終止,,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。
九,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他
1,、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。
2、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字、蓋章后生效,。
甲方(蓋章): 乙方簽名:
法人代表簽名:
合同簽訂日期:
醫(yī)生聘用合同怎么填寫篇3
甲方(聘用): 幼兒園
法定代表人:
乙方(受聘人員): 身份證號(hào):
甲方因安全工作需要,,決定聘用乙方擔(dān)任哈鎮(zhèn)小太陽幼兒園保安工作。經(jīng)《共和國(guó)合同法》及規(guī)定,,經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商,,特簽訂本合同。
一,、保安工作職責(zé):
1,、嚴(yán)格遵守幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度,按規(guī)定,、按時(shí)間開門,、關(guān)門。
2,、工作時(shí)間不得離崗,,離崗時(shí)有人頂替才能離開。
3,、衣著整潔,,待人接物和氣有禮貌,不聚眾聊天,。注意儀容儀表,,講究團(tuán)結(jié)協(xié)作,值班時(shí)間不得脫崗,、誤崗,、擅自調(diào)崗。
4,、幼兒入離園時(shí)門衛(wèi)必須堅(jiān)守崗位,,在門前巡視。切實(shí)做好安全保衛(wèi)工作,嚴(yán)防幼兒走失,。認(rèn)真做好家長(zhǎng)接待工作并及時(shí)進(jìn)行傳達(dá),。幼兒走失一次扣工資300元,如造成嚴(yán)重后果將追究法律及刑事責(zé)任。
5,、工作時(shí)間不得接待自己的朋友入園,,嚴(yán)禁各類商販入園。值班期間嚴(yán)禁打牌,、酗酒,。
6,、外來人員必須登記或出示證件后經(jīng)允許方能入園,。維護(hù)幼兒園大門口的正常秩序,保證園門口及周邊的暢通,。
7,、做好清潔衛(wèi)生工作,每日清晨打掃大門內(nèi)外的衛(wèi)生,,使幼兒進(jìn)園時(shí),,感受到環(huán)境優(yōu)美整潔。
8,、值班時(shí),,注意防火防盜,每天下午幼兒全部離園后,,要檢查各班門窗和水電安全工作,,如遇可疑情況及時(shí)報(bào)告園長(zhǎng)。堅(jiān)守崗位,,及時(shí)發(fā)現(xiàn),、堵截各種違法犯罪嫌疑人員,協(xié)助公安機(jī)關(guān)做好幼兒園治安防范工作,。
9,、幼兒園財(cái)產(chǎn)物品,未經(jīng)園長(zhǎng)同意禁止帶出,。
10,、上班時(shí)間,任何人離開幼兒園,。保衛(wèi)人員都須詢問教職工離開幼兒園的原因,,并做好登記。
11,、隨時(shí)接受臨時(shí)安排的工作任務(wù),。
12、未經(jīng)允許不得擅自留宿他人或擅自存放他人貨物,。
13,、如園內(nèi)發(fā)生打架斗毆,、盜竊、火災(zāi),、破壞財(cái)產(chǎn)等事件后,,應(yīng)沉著處理,并同時(shí)報(bào)告園領(lǐng)導(dǎo)處理,。
14,、乙方不得參與干涉幼兒園管理,更不得與幼兒園老師和學(xué)生家長(zhǎng)發(fā)生矛盾,。
二,、薪資及福利
1、甲方應(yīng)為乙方提供必須的執(zhí)勤裝備和必要的工作條件,。
2,、乙方的薪資由基本工資、崗位工資合計(jì)每月工資 元整,,工資發(fā)放時(shí)間為:在當(dāng)月的月底發(fā)放工資,,甲方不得無故拖欠。
3,、乙方同意從工資內(nèi)扣除 元( 000.00元)人民幣作為押金,,押金到合同期滿時(shí),乙方無違約行為的全額退還,。
4,、甲方有權(quán)對(duì)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律的行為作出懲罰,對(duì)乙方在工作中確有成績(jī)的,,將予以獎(jiǎng)勵(lì),。
三、勞動(dòng)紀(jì)律
甲方按照國(guó)家的有關(guān)法律,、法規(guī)制定相關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度,。乙方必須服從甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和職業(yè)道德,保護(hù)甲方的名譽(yù),。有下列情況之一為嚴(yán)重違背勞動(dòng)紀(jì)律,,將視情況予以處罰:。
1,、私自扣留,、挪用或者侵犯甲方公款或者財(cái)物的。
2,、私下將生源介紹到其他單位的,。
3、故意或者過失泄漏本園教學(xué)方案、資料,、教材等機(jī)密的,。
4、因乙方工作責(zé)任心不強(qiáng)或者缺乏必要的安全保健意識(shí),,給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的,。
四、勞動(dòng)合同的變更,、續(xù)訂和終止
1,、甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容。勞動(dòng)合同期滿,,勞動(dòng)合同即行終止,。如經(jīng)雙方協(xié)商一致可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,
2,、雙方應(yīng)該在合同失效之前的三十日內(nèi)提出關(guān)于續(xù)約與否的決定,,如雙方均未提出,,合同到期后自動(dòng)終止,。
五、雇傭期限: 年 月 日至 年 月 日止,。
六,、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字后生效,。
甲方簽字:
乙方簽字:
簽訂時(shí)間: 年 月 日
醫(yī)生聘用合同怎么填寫篇4
甲方____
負(fù)責(zé)人:乙方姓名_____
身份證號(hào)碼__ _ _ 文化程度_____ 專業(yè)資質(zhì)_____
根據(jù)《安徽省村衛(wèi)生室改革實(shí)施方案》和《廣德縣鄉(xiāng)村衛(wèi)生服務(wù)一體化管理實(shí)施方案》及其《實(shí)施細(xì)則》規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,,甲方聘用乙方在本村衛(wèi)生室工作,,特簽定本合同。
一,、 合同期限貳年,,自20xx年12月1日至20xx年11月30日止。
二,、 乙方根據(jù)甲方安排,,從事以下工作任務(wù):
1、負(fù)責(zé)傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的登記,、報(bào)告;
2,、協(xié)助做好孕產(chǎn)婦保健系統(tǒng)管理和兒童保健系統(tǒng)管理;
3、開展健康教育,,向村民宣傳衛(wèi)生保健知識(shí);
4,、參與農(nóng)民健康檔案的建立與更新,配合鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院做好高血壓、糖尿病,、精神疾病等慢性非傳染病的隨訪與記錄;
5,、協(xié)助做好兒童免疫規(guī)劃預(yù)防接種,老年人保健,,結(jié)核病,、艾滋病等傳染病防治,村級(jí)愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)實(shí)施;
6,、積極宣傳新農(nóng)合政策,,協(xié)助做好參合農(nóng)民醫(yī)藥費(fèi)用報(bào)銷補(bǔ)償情況的定期公示工作;
7、使用適宜技術(shù)和國(guó)家基本藥物,,做好常見病,、多發(fā)病的一般診治、急重病人的初級(jí)救護(hù),、及時(shí)轉(zhuǎn)診和家庭康復(fù)指導(dǎo);
8,、衛(wèi)生行政部門規(guī)定的其他基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù);
9、實(shí)施新型農(nóng)村合作醫(yī)療門診統(tǒng)籌,。
三,、 乙方在工作期間,應(yīng)當(dāng)遵守甲方制定的勞動(dòng)和工作紀(jì)律,,嚴(yán)格執(zhí)行甲方根據(jù)國(guó)家政策和法規(guī)制定的技術(shù)操作規(guī)定,,保證工作質(zhì)量。
四,、乙方有以下行為之一的,,甲方有權(quán)解除聘用合同:
1、年度考核或者聘期考核不合格的;
2,、連續(xù)曠工超過10個(gè)工作日或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過20個(gè)工作日的;
3,、違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,或者失職、瀆職,,造成嚴(yán)重后果的;
4、嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序,,致使甲方、其他單位工作不能正常進(jìn)行的;
5,、受到刑罰處罰,,或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的。
甲方負(fù)責(zé)人簽字: 乙方簽字
年 月 日 年 月 月
醫(yī)生聘用合同怎么填寫篇5
甲方(診所):
乙方(醫(yī)生):
身份證號(hào)碼: 電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,,甲,、乙雙方在自愿,、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂聘用合同如下:
一,、甲方擁有 門診營(yíng)業(yè)執(zhí)照, 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,,,。
二、合同期限
1,、本合同自簽訂之日起生效,,有效期為一年(自20xx年9月4日至 20xx年9月3日)。
2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿,,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同,。
三、工作崗位
1,、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,,聘用乙方在門診崗位,從事診療工作,。乙方專業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師,。
2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作,,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
四,、聘用條件
乙方的聘用條件如下,,
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:
(2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)
五、工作時(shí)間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),,規(guī)定乙方的工作時(shí)間,,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,每周工作在40小時(shí)以內(nèi),,每周休息一天,。國(guó)家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行。
六,、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的報(bào)酬實(shí)行月工資制,,按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,每月5000元,,效益提成另計(jì),。工資于次月15日前發(fā)放
七,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全醫(yī)療制度。并通過有效方式及時(shí)告知乙方,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度,。
2、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止診療過程中的事故發(fā)生,,減少職業(yè)危害。
3,、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施,。
4、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全,、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議,,甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納。
八,、合同的變更,、解除和違約責(zé)任
1、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。
2,、有下列情況之一者或其它原因,,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請(qǐng),。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的,。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作。
3,、雙方合同終止,,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。
九,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他
1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
2,、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字、蓋章后生效,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
醫(yī)生聘用合同怎么填寫篇6
一,、 聘方(甲方):
法人代表(負(fù)責(zé)人):
應(yīng)聘方(乙方):
身份證號(hào)碼:
二,、為確立勞動(dòng)關(guān)系,,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),,根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家及省,、市有關(guān)規(guī)定,經(jīng)雙方協(xié)商同意,,簽訂本合同,。 聘用期限:自 年 月 日 至 年 月 日
二,、 報(bào)酬:甲方每月付給乙方報(bào)酬 元,,
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.為乙方提供衛(wèi)生保健工作室,,分配衛(wèi)生保健的有關(guān)任務(wù),。
2.監(jiān)督檢查乙方工作情況。
3.為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件,。
四,、 乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、協(xié)助園長(zhǎng)做好幼兒保健,、衛(wèi)生,、保育員等工作,組織實(shí)施有關(guān)衛(wèi)生保健方面的法規(guī),、規(guī)章和制度,并監(jiān)督執(zhí)行,。
2,、負(fù)責(zé)保管幼兒健康檔案、教師及相關(guān)員工的健康檔案,。
3,、做好學(xué)期衛(wèi)生保健工作的計(jì)劃,幼兒入園及定期體格檢查。定期進(jìn)行身高體重測(cè)量,,視力測(cè)查,,并做好記錄,。
4、密切與當(dāng)?shù)乇=C(jī)構(gòu)的聯(lián)系,,參加相關(guān)會(huì)議,,及時(shí)傳達(dá)會(huì)議精神,做好計(jì)劃免疫和疾病防治等工作,。
5,、負(fù)責(zé)指導(dǎo)調(diào)配幼兒膳食,檢查食品,、飲水和環(huán)境衛(wèi)生,,組織相關(guān)部門共同制定膳食計(jì)劃,不斷提高伙食質(zhì)量,。
6,、負(fù)責(zé)傳染病的預(yù)防及控制工作,做好各項(xiàng)衛(wèi)生保健的記錄和統(tǒng)計(jì),。
7,、妥善管理醫(yī)療器械、消毒用具和藥品,,并做好各項(xiàng)記錄,。
8、每天定時(shí)或不定時(shí)的在班級(jí)巡查,,對(duì)患病幼兒及時(shí)發(fā)現(xiàn),、及時(shí)處理,防患于未然,,如有忽視貽誤病情,,扣發(fā)當(dāng)月獎(jiǎng)金。
9,、向全園工作人員和家長(zhǎng)宣傳幼兒衛(wèi)生保健等常識(shí),。
五、合同期間,,不允許乙方學(xué)期中途辭職,。如要離園,須提前一個(gè)月說明,,否則扣發(fā)當(dāng)月工資,,并扣除風(fēng)險(xiǎn)抵押金伍佰元。
本合同依法訂立,,即具有法律約束力,,雙方必須履行。本協(xié)議自________年___月___日起生效,,一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)1份,,本合同代簽、涂改無效,。
甲方:(蓋章)
法人:(簽字)
乙方(簽字):
醫(yī)生聘用合同怎么填寫篇7
聘用單位(以下簡(jiǎn)稱甲方):
受聘人(以下簡(jiǎn)稱乙方): 身份證號(hào)碼:
受聘崗位:
甲方(聘用單位) 決定聘用乙方(受聘人)從事相關(guān)工作,,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、聘用期限:
自_______年____月____日至______年____月____日止,聘期 年,,其中含試用期自______年____月____日至______年____月____日止,,共____月。聘期滿前一個(gè)月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同,。
二,、待遇與獎(jiǎng)懲
1、試用期月工資為:_________元,。
2,、正式聘用期月工資為:_________元。
3,、正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療,、養(yǎng)老保險(xiǎn)等費(fèi)用,具體手續(xù)由甲方辦理,。
4,、聘用期享受所在部門(科室)相應(yīng)職稱獎(jiǎng)金,具體數(shù)額根據(jù)工作業(yè)績(jī)制定,,報(bào)院財(cái)務(wù)備案,。
三、甲方的權(quán)力與義務(wù):
1,、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場(chǎng)所,、設(shè)施及必要的用品,由具體聘用部門負(fù)責(zé)安排,。
2,、及時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金。
3,、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時(shí)提出解除聘用,,但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時(shí),甲方有權(quán)單方面解除聘用,,同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方,并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費(fèi)用兌現(xiàn),。此款中提前通知期限對(duì)財(cái)物,、信息等特殊部門視具體情況而定,,不參照本條款。
4,、對(duì)相關(guān)技術(shù)工作,,依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生,、技師由醫(yī)務(wù)科,護(hù)士由護(hù)理部,,其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo)),。
四、乙方的權(quán)力與義務(wù):
1,、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時(shí)提出解除聘用,,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作,。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職,,無故提出辭職者,須提前30天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作,,交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報(bào)酬,。
2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,,須在試用期內(nèi)積極辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),,利于聘用期工作的開展。
3,、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,,服從甲方的工作安排,,尤其對(duì)必要的值班、加班等工作不得無理拒絕,。
4,、工作時(shí)間同本院在職職工,除法定的節(jié)假日之外,,不再享受其他休假,,確有特殊情況需要休息的,須征得部門負(fù)責(zé)人同意后,,按本院請(qǐng)假制度辦理,,根據(jù)具體時(shí)間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者,按曠工對(duì)待,。
5,、不得將甲方的技術(shù)資料、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,,否則承擔(dān)相應(yīng)的法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。
6、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系,,并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量,。
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借,、饋贈(zèng)及移交他人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按物品價(jià)格雙倍賠償;情節(jié)嚴(yán)重者,,移交公安機(jī)關(guān)處理,。
8、乙方因違章操作或疏忽大意,、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò),、糾紛甚至事故者,乙方承擔(dān)相應(yīng)后果,,必要時(shí)甲方可單方面解聘,。
9、乙方在合同期內(nèi)由甲方出資培訓(xùn),,培訓(xùn)期后五年內(nèi)不得離開,,如果離開乙方需雙倍賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用。
五,、違約責(zé)任:
此合同甲,、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,如若違約,,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。
六、合同生效與終止:
1,、本合同自甲,、乙雙方簽字之日起生效。
2,、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,需在期滿前壹月內(nèi)辦理,,過期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限,。
七,、合同簽署與爭(zhēng)議:
1、具體程序?yàn)椋?/p>
(1)部門負(fù)責(zé)人提出聘用申請(qǐng)及人選建議;
(2)醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部,、辦公室按所需條件認(rèn)可;
(3)院務(wù)會(huì)討論決定試用或聘用;
(4)乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證,、身份證復(fù)印件交醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部或辦公室;
(5)甲方具體部門負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可;
(6)院方簽署并蓋章后生效,,連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存,,其余由甲方具體部門、乙方各執(zhí)一份,。
2,、未盡事宜雙方協(xié)商解決,若各方對(duì)合同內(nèi)容出現(xiàn)爭(zhēng)議,,各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,,如協(xié)商無效可考慮由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁。
九,、本合同一式三份,,甲方具體部門、乙,、甲方人事處各一份,。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
醫(yī)生聘用合同怎么填寫篇8
聘用單位(以下簡(jiǎn)稱甲方):
受聘人(以下簡(jiǎn)稱乙方): 身份證號(hào)碼:
受聘崗位:
甲方(聘用單位) 決定聘用乙方(受聘人)從事相關(guān)工作,經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致,,達(dá)成如下協(xié)議:
一、聘用期限:
自_______年____月____日至______年____月____日止,,聘期 年,,其中含試用期自______年____月____日至______年____月____日止,共____月,。聘期滿前一個(gè)月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同,。
二、待遇與獎(jiǎng)懲
1,、試用期月工資為:_________元,。
2、正式聘用期月工資為:_________元,。
3,、正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療、養(yǎng)老保險(xiǎn)等費(fèi)用,,具體手續(xù)由甲方辦理,。
4、聘用期享受所在部門(科室)相應(yīng)職稱獎(jiǎng)金,具體數(shù)額根據(jù)工作業(yè)績(jī)制定,,報(bào)院財(cái)務(wù)備案,。
三、甲方的權(quán)力與義務(wù):
1,、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場(chǎng)所,、設(shè)施及必要的用品,由具體聘用部門負(fù)責(zé)安排,。
2,、及時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金。
3,、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時(shí)提出解除聘用,,但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因違法行為及重大醫(yī)療事故等情況時(shí),甲方有權(quán)單方面解除聘用,,同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方,,并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費(fèi)用兌現(xiàn)。此款中提前通知期限對(duì)財(cái)物,、信息等特殊部門視具體情況而定,,不參照本條款。
4,、對(duì)相關(guān)技術(shù)工作,,依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生,、技師由醫(yī)務(wù)科,護(hù)士由護(hù)理部,,其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo)),。
四、乙方的權(quán)力與義務(wù):
1,、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時(shí)提出解除聘用,,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作,。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職,,無故提出辭職者,須提前30天通知甲方并作好各項(xiàng)交接工作,,交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報(bào)酬,。
2、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,,須在試用期內(nèi)積極辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),,利于聘用期工作的開展,。
3、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律,、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,服從甲方的工作安排,,尤其對(duì)必要的值班,、加班等工作不得無理拒絕。
4,、工作時(shí)間同本院在職職工,,除法定的節(jié)假日之外,不再享受其他休假,,確有特殊情況需要休息的,須征得部門負(fù)責(zé)人同意后,,按本院請(qǐng)假制度辦理,,根據(jù)具體時(shí)間扣除相應(yīng)工資。未經(jīng)同意自行休息者,,按曠工對(duì)待,。
5、不得將甲方的技術(shù)資料,、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,,否則承擔(dān)相應(yīng)的法律及經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
6,、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系,,并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的
7、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借,、饋贈(zèng)及移交他人,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)按物品價(jià)格雙倍賠償;情節(jié)嚴(yán)重者,,移交公安機(jī)關(guān)處理,。
8、乙方因違章操作或疏忽大意,、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò),、糾紛甚至事故者,乙方承擔(dān)相應(yīng)后果,,必要時(shí)甲方可單方面解聘,。
9、乙方在合同期內(nèi)由甲方出資培訓(xùn),,培訓(xùn)期后五年內(nèi)不得離開,,如果離開乙方需雙倍賠償甲方培訓(xùn)費(fèi)用,。
五、違約責(zé)任:
此合同甲,、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,,如若違約,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。
六,、合同生效與終止:
1、本合同自甲,、乙雙方簽字之日起生效,。
2、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,,需在期滿前壹月內(nèi)辦理,過期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限,。
七,、合同簽署與爭(zhēng)議:
1、具體程序?yàn)椋?/p>
(1)部門負(fù)責(zé)人提出聘用申請(qǐng)及人選建議;
(2)醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部,、辦公室按所需條件認(rèn)可;
(3)院務(wù)會(huì)討論決定試用或聘用;
(4)乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證,、身份證復(fù)印件交醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部或辦公室;
(5)甲方具體部門負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可;
(6)院方簽署并蓋章后生效,連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存,,其余由甲方具體部門,、乙方各執(zhí)一份。
2,、未盡事宜雙方協(xié)商解決,,若各方對(duì)合同內(nèi)容出現(xiàn)爭(zhēng)議,各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,,如協(xié)商無效可考慮由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁,。
九、本合同一式三份,,甲方具體部門,、乙、甲方人事處各一份,。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
_________年____月____日 _________年____月____日
醫(yī)生聘用合同怎么填寫篇9
受聘人(以下簡(jiǎn)稱乙方):身份證號(hào)碼:聯(lián)系電話:
受聘崗位:醫(yī)生護(hù)士技師其他
受聘人的擔(dān)保人(以下簡(jiǎn)稱丙方):身份證號(hào)碼:
茲有聘用單位(甲方):決定聘用乙方(受聘人):從事相關(guān)工作,,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、聘用期限:
自年月日至年月日止,,聘期壹年,其中含試用期自年月日至年月日止,,共月,。聘期滿前壹月經(jīng)甲乙雙方認(rèn)可協(xié)商后可續(xù)簽合同。
二,、工資待遇與獎(jiǎng)懲
1,、試用期月工資為:醫(yī)生元、護(hù)士元,、技師元,、其他元。
2,、正式聘用期月工資為:醫(yī)生元,、護(hù)士元、技師元,、其他元,。
3、考慮到醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)及工作的持續(xù),、穩(wěn)定,每月工資扣除50元作為保證金,,至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還,。
4、試用期與正式聘用期月工資中均包含醫(yī)療,、養(yǎng)老保險(xiǎn)等費(fèi)用,,具體手續(xù)乙方自行辦理。
5,、聘用期享受所在部門(科室)相應(yīng)職稱獎(jiǎng)金,,具體數(shù)額科室根據(jù)工作表現(xiàn)在本院連續(xù)工作時(shí)間長(zhǎng)短自定,報(bào)院財(cái)務(wù)備案,。
6,、正式聘用期內(nèi)勞保、值班及加班補(bǔ)貼與正式職工相同,。
7,、聘用期內(nèi)對(duì)醫(yī)院作出突出貢獻(xiàn)或者因勞動(dòng)紀(jì)律、規(guī)章制度及質(zhì)量考核等情況而出現(xiàn)的獎(jiǎng)懲時(shí),,等同于本院職工標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施獎(jiǎng)罰,。
三、甲方的權(quán)力與義務(wù):
1,、積極為乙方提供開展工作所需的辦公場(chǎng)所,、設(shè)施及必要的用品,,由具體聘用部門負(fù)責(zé)安排。
2,、及時(shí)按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)向乙方兌現(xiàn)工資及獎(jiǎng)懲資金,。
3、試用期根據(jù)工作表現(xiàn)可隨時(shí)提出解除聘用,,但需提前7天通知乙方;聘用期內(nèi)若乙方不能勝任本職工作或因?yàn)檫`法行為及重大醫(yī)療事故等情況時(shí),,甲方有權(quán)單方面解除聘用,同時(shí)應(yīng)提前15天通知乙方,,并于解聘之后30天內(nèi)將應(yīng)支付給乙方的工資等費(fèi)用兌現(xiàn),。此款中提前通知期限對(duì)財(cái)物、信息等特殊部門視具體情況而定,,不參照本條款,。
4、對(duì)相關(guān)技術(shù)工作,,依法要求相應(yīng)資格證及其他證件的,,甲方有權(quán)要求乙方提供并備查,同時(shí)協(xié)助指導(dǎo)乙方辦理具體手續(xù)(醫(yī)生,、技師由醫(yī)務(wù)科,,護(hù)士由護(hù)理部,其他人員由院辦公室協(xié)助指導(dǎo)),。
5,、聘用期內(nèi)如乙方工作積極主動(dòng),工作能力強(qiáng),,或?qū)Ρ驹旱陌l(fā)展作出了突出貢獻(xiàn),,同時(shí)符合用人調(diào)入標(biāo)準(zhǔn),雙方自愿的前提下,,可考慮辦理調(diào)動(dòng)手續(xù),。
四、乙方的權(quán)力與義務(wù):
1,、試用期內(nèi)乙方可根據(jù)情況隨時(shí)提出解除聘用,,但需提前7天通知甲方,作好各方面交接工作,。聘用期內(nèi)原則上不準(zhǔn)辭職,,無故提出辭職者,需提前15天通知甲方并作好各項(xiàng)交工作,,交接后30日內(nèi)領(lǐng)取相應(yīng)工資等報(bào)酬,,但保證金不再退還。
2,、試用過程中有意繼續(xù)聘用者,,須在試用期積極辦理好各種變更注冊(cè)和登記手續(xù),,利于聘用期工作的開展。
3,、嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律、相關(guān)技術(shù)操作規(guī)程,,服從甲方的工作安排,,尤其對(duì)必要的值班、加班等工作不得無理拒絕,。
4,、工作時(shí)間同本院在職職工,除法定的節(jié)假日之外,,不再享受其他休假,,確有特殊情況需要休息的,須征得部門負(fù)責(zé)人同意后,,按本院請(qǐng)假制度辦理,根據(jù)具體時(shí)間扣除相應(yīng)工資,。未經(jīng)同意自行休息者,7天以內(nèi)按曠工對(duì)待,,超過7天甲方有權(quán)單方面解聘,,當(dāng)月工資獎(jiǎng)金及全部保證金等均扣除,。
5、不得將甲方的技術(shù)資料,、病歷文件和其他技術(shù)信息透露給第三方,,否則扣除保證金并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,。
6,、乙方應(yīng)妥善處理與原單位的工作關(guān)系及其他關(guān)系,,并保證這些關(guān)系不會(huì)影響其在甲方的工作時(shí)間和工作質(zhì)量,。
7,、乙方不得將甲方的工作用品帶回家使用,,或未經(jīng)甲方同意將其轉(zhuǎn)借,、饋贈(zèng)及移交他人,。
8,、乙方因違章操作或疏忽大意、缺乏責(zé)任心等情況導(dǎo)致醫(yī)療差錯(cuò),、糾紛甚至事故者,,乙方承擔(dān)相應(yīng)后果,必要時(shí)甲方單方面解聘,,扣除保證金,。
五、違約責(zé)任:
此合同甲,、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行,,如若違約,違約方按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任,。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保,,并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,。
六、合同生效與終止:
1,、本合同自三方簽字之日起生效(無丙方時(shí)則甲乙雙方簽字之日始),。
2,、合同終止于試用期滿或聘用期滿之日,,雙方協(xié)商愿意續(xù)簽者,,需在期滿前壹月內(nèi)辦理,過期補(bǔ)簽者不計(jì)入連續(xù)聘用期限,。
七,、合同簽署與爭(zhēng)議:
1、具體程序?yàn)椋?/p>
(1)部門負(fù)責(zé)人提出聘用申請(qǐng)及人選建議,,
(2)醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部、辦公室按所需條件認(rèn)可,,
(3)院務(wù)會(huì)討論決定試用或聘用,,
(4)乙方將畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)證醫(yī)務(wù)人員聘用合同及各項(xiàng)規(guī)定身份證復(fù)印件交醫(yī)務(wù)科,、護(hù)理部或辦公室,。
(5)甲方具體部門負(fù)責(zé)人與乙方商定工資標(biāo)準(zhǔn)并簽字認(rèn)可,
(6)院方簽署并蓋章后生效,,連同乙方各種證件復(fù)印件留甲方人事處備存,,其余由甲方具體部門、乙方,、丙方(無丙方時(shí)省略)各執(zhí)一份,。
2、未盡事宜雙方或三方協(xié)商解決,,若各方對(duì)合同內(nèi)容出現(xiàn)爭(zhēng)議,,各方應(yīng)首先選擇協(xié)商方式解決,如協(xié)商無效可考慮由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁,。
九,、本合同一式四份,甲方具體部門,、乙,、丙三方,甲方人事處各一份(無丙方時(shí)為一式三份),。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
丙方:
年月日:
醫(yī)生聘用合同怎么填寫篇10
甲方(診所):
乙方(醫(yī)生):
身份證號(hào)碼: 電話:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,,甲,、乙雙方在自愿、平等,,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,,簽訂聘用合同如下:
一、甲方擁有 門診營(yíng)業(yè)執(zhí)照,, 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,,。
二,、合同期限
1,、本合同自簽訂之日起生效,有效期為一年(自20xx年9月4日至 20xx年9月3日),。
2,、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲,、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同。
三,、工作崗位
1,、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在門診崗位,,從事診療工作,。乙方專業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師。
2,、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作,,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。
四,、聘用條件
乙方的聘用條件如下,,
(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:
(2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)
五、工作時(shí)間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),,規(guī)定乙方的工作時(shí)間,,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,每周工作在40小時(shí)以內(nèi),,每周休息一天,。國(guó)家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行。
六,、勞動(dòng)報(bào)酬
乙方的報(bào)酬實(shí)行月工資制,,按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,每月5000元,,效益提成另計(jì),。工資于次月15日前發(fā)放
七,、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
1,、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),,建立安全醫(yī)療制度。并通過有效方式及時(shí)告知乙方,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度。
2,、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),,防止診療過程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害,。
3,、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施。
4,、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全,、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議,甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納,。
八,、合同的變更、解除和違約責(zé)任
1,、經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效,。
2,、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,,但需于一月前提出書面申請(qǐng),。
(1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的。
(2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作,。
3,、雙方合同終止,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬,。
九,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他
1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。
2,、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,,自雙方簽字、蓋章后生效,。
甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日