總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,，更重要的是為了研究經(jīng)驗,，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓(xùn),。這些經(jīng)驗教訓(xùn)是非常寶貴的,，對工作有很好的借鑒與指導(dǎo)作用,，在今后工作中可以改進提高,，趨利避害,，避免失誤。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,？下面是小編為大家?guī)淼目偨Y(jié)書優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)上半年工作總結(jié)篇一

1,、加強校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

開學(xué)初,，新一屆學(xué)校黨政班子，堅持政治學(xué)習(xí)制度,，以政治,、思想教育和“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動為抓手，注重提高自身的綜合素質(zhì),，切實增強了在教育,、教學(xué),、服務(wù)和管理第一線積極發(fā)揮表率作用。工作中求真務(wù)實,、雷厲風(fēng)行,、講究效益，班子的工作能力和執(zhí)政水平得到了群眾的認可,，在群眾中樹立了很高的威性,。

2、加強民主化管理,，推進和諧校園建設(shè),。

進一步完善學(xué)校民主管理制度。在決策過程中,，充分發(fā)揚民主,，切實從學(xué)校的發(fā)展、教師的利益出發(fā),，做到“事前周密咨詢,、事中集體充分討論、事后保障監(jiān)督”,。嚴格執(zhí)行校務(wù)公開制度的規(guī)定,，及時公示招生、收費,、職稱評定,、獎勵等方面的情況，自覺接受群眾的監(jiān)督,。從而大大的增強了全體教職工的主人翁意識,，學(xué)校呈現(xiàn)出了前所未有的心順氣望，百事和諧的良好局面,，和諧校園建設(shè)水平得到了進一步的升華,。

3、加強師德師風(fēng)建設(shè),，加強師資隊伍建設(shè),。

學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的提高關(guān)鍵在教師，建設(shè)一流的教師隊伍是學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)和源泉,。學(xué)校結(jié)合政府能力作風(fēng)建設(shè)要求,，廣大教職工中宣傳“十要十不準”要求，不斷規(guī)范學(xué)校的辦學(xué)行為與教師的執(zhí)教藝術(shù),，依法治校,、依法從教的各項措施落到了教職工的工作中；同時充分發(fā)揮學(xué)校櫥窗、網(wǎng)站,，大力宣傳教職工的先進事跡,。通過活動與實踐，廣大教職工更加愛崗敬業(yè),，無私奉獻,，表現(xiàn)出了良好的職業(yè)道德和精神風(fēng)貌，收到了很好的效果,。

4,、加強平安校園建設(shè)，切實保障師生安全,。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子始終牢記“安全責(zé)任重于泰山”的要求,，健全管理和防范責(zé)任制度，結(jié)合去冬今春全國多起校園安全事故的教訓(xùn),，和上級的防范要求,，明確職責(zé)，學(xué)校與各個處室,、年級組簽訂了安全責(zé)任書,，建立了創(chuàng)建平安校園工作臺帳和消防工作臺帳。以杜絕偶發(fā)事故,、強化食品安全,、重視消防安全和交通安全為著力點，進行系列化的教育,、檢查和整治,，對安全隱患及時進行處理，校長,、書記帶頭實行全天候值班制,，雙休日也站在學(xué)校安全值班第一線，有效地保障了學(xué)校財產(chǎn)安全和師生人身安全,。

5,、關(guān)心教職工生活，豐富教師業(yè)余活動,。

充分發(fā)揮工會的職能,，組織開展系列健身活動，在參與各項活動的過程中,，教職工們既鍛煉了身體,、愉悅了心情，又激發(fā)了全校教職員工強烈的競爭意識和奮發(fā)有為的團隊進取精神,。同時想方設(shè)法的解決老師們在工作,、生活中的困難,，對紅白喜事,、病休教師及時上門進行慰問,，溫暖了人心、凝聚了人心,。

1,、貫穿一條主線，幫助學(xué)生逐步確立正確的價值觀

首先,，注重德育的隱性與顯性功能相結(jié)合,。把握校園環(huán)境的隱性教育功能，加強校園文化建設(shè),，讓走道,、教室的名人字畫“潤物無聲”，加大環(huán)境衛(wèi)生的落實和檢查,，讓環(huán)境會“說話”,。利用升旗儀式的顯性教育功能，組織好每周的升旗儀式,，認真抓好國旗班訓(xùn)練,，精心組織國旗下的講話。

其次,，注重德育工作的規(guī)定動作和自選動作相交替,。突出愛國主義、團隊精神和人文素質(zhì)的常規(guī)教育,，注重對學(xué)生“三觀”的培養(yǎng),。同時結(jié)合德育工作動態(tài)和階段性，深入開展“雷鋒精神進校園”活動,，利用班會課的主陣地的教育作用,，突出中華美德和革命傳統(tǒng)教育，較好地做到了內(nèi)容,、時間,、人員三方面的保證。

再次,，注重校園德育課內(nèi)與課外活動相呼應(yīng),，注重放大德育教育的功效。充分發(fā)揮課堂教育是德育工作主渠道的作用,，挖掘,、凸現(xiàn)學(xué)科課堂教學(xué)中德育因素，著力培養(yǎng)學(xué)生“三種習(xí)慣”“九種能力”的培養(yǎng),，促進學(xué)生健全人格,、健康心理的逐步形成,。

2、加強德育隊伍建設(shè),，提升德育工作品位,。

首先，繼續(xù)抓好我校青年班主任培訓(xùn)班工作,。采用多種形式召開班主任會議,，學(xué)習(xí)德育工作理論與藝術(shù)，交流經(jīng)驗,，達到取長補短,、共同提高的目的。

其次,，以“請進來,、走出去”的方式拓展視野，更新觀念,，學(xué)習(xí)能力,，促進了班主任工作能力的提高和水平的提升。

再次,，以班主任量化管理為抓手,，進一步完善班主任工作考核制度，鼓勵先進,，營造良好工作氛圍,，班主任工作的積極性得到進一步提高，有力提升了我校德育工作的工作實效和品位,。

3,、創(chuàng)新工作方法，狠抓德育常規(guī)管理,。

首先,，進一步完善班級量化考核制度，加強值勤巡視的次數(shù),，細化評分尺度,，公示評比結(jié)果，大大提高了班級常規(guī)管理的有效性,。

其次,，繼續(xù)抓好“凈校與靜校”管理,，成效頗顯,，有力的保證課堂教學(xué)的有效性。再次,，每月安排專項問題的整治,。先后進行了學(xué)生行為習(xí)慣檢查,、班級包干區(qū)衛(wèi)生檢查、兩操的檢查,、學(xué)生儀表檢查等,。廣大家長對學(xué)校從嚴入手的做法給予了高度的評價，學(xué)校已呈現(xiàn)出校風(fēng)正,、學(xué)風(fēng)濃良好氛圍,。

4,、加強學(xué)生干部隊伍建設(shè),、提高學(xué)生自主管理水平。

采用積分制管理學(xué)生干部,。每月對學(xué)生會,、團委和班級學(xué)生干部進行工作崗位培訓(xùn)，提高學(xué)生干部的管理能力,。同時校團委加大學(xué)生干部的培訓(xùn)力度,，充分發(fā)揮優(yōu)秀學(xué)生的模范輻射作用。立先進,、樹榜樣,，在學(xué)生中廣泛開展“三好學(xué)生”“優(yōu)秀團員”“優(yōu)秀班團干部”的評選活動。通過不同的形式和載體,，學(xué)生中已形成自我教育,、自我管理的良好態(tài)勢。

1,、加強教學(xué)常規(guī)管理,，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。

首先,，認真制訂教務(wù)處,、教研組和備課組的工作計劃，有效地防止教學(xué)工作的主觀性和隨意性,。堅持每次考試后,，年級處、教師,、學(xué)生都按要求進行全方位質(zhì)量分析,，總結(jié)和反思，提出明確的改進方向,，確保工作的有序推進,。特別加強期中考試質(zhì)量分析，突出承上啟下的作用,，為趕超做預(yù)案,，效果好,，作用大。

其次,，落實一日教學(xué)常規(guī),，加大對教學(xué)各個環(huán)節(jié)的監(jiān)督和調(diào)控。學(xué)校以“推門聽課”活動為抓手,，規(guī)定行政管理人員和課任教師一定數(shù)量的聽課節(jié)數(shù),，由學(xué)生和教研組雙重記錄監(jiān)控，在聽完每節(jié)課后與教師及時交流,，并對教師當(dāng)堂課的教案以及作業(yè)批改進行檢查,，組織學(xué)生、聽課教師填寫《課堂教學(xué)評估表》存檔,。

再次,，加大對課堂巡查力度。學(xué)校多次在周前行政管理人員例會和教師例會上要求與動員,，年級處分管領(lǐng)導(dǎo)每天對本年級教師,、學(xué)生的課堂教與學(xué)巡查，學(xué)校行政值日人員定期對所有年級,、班級學(xué)科教與學(xué)進行巡查,，課后及時反饋，遇到偶發(fā)情況第一時間處理,，學(xué)生,、教師違紀情況嚴重的予以公布，通過多種途徑保證課堂教學(xué)質(zhì)量的落實,，有效提高課堂教學(xué)效果,，推動了學(xué)生成績的大幅度提升。

2,、加大教師培訓(xùn)力度,，整體提高教學(xué)水平。

首先,，狠抓中青年教師的培養(yǎng),。在教師中開展“魅力之星”教師評選活動。組織各級各類公開課活動,，青年教師與高三學(xué)生同步參加月考,，強化專業(yè)知識的升級，把握學(xué)科教學(xué)的前沿與走勢,，更好地服務(wù)各階段的教學(xué)需要,。

其次，加強校際交流,，組織各年級教師,、年級組長,、教研組長和高三備課組長到太原市尖草坪去一中學(xué)校參觀學(xué)習(xí)，開闊視野,。對我校的辦學(xué)水平,、教學(xué)質(zhì)量、行政管理起到了很好的觸動,、反思和提高作用,。我校各方面卓有成效的工作獲得了來校各團專家的高度評價。

1,、切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),，搞好后勤保障。

通過對各種專題會議,，進一步讓后勤人員明確是代縣二中一分子的主人意識及各自責(zé)任,，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，用代表代縣二中形象的行為習(xí)慣為教育教學(xué)服務(wù),。對教師辦公室、學(xué)生教室反應(yīng)的問題及時予以解決,，學(xué)校大力改造辦學(xué)條件,，更好地滿足學(xué)生需求，極大的豐富了學(xué)校師生校園生活,。

2,、嚴格財經(jīng)紀律，創(chuàng)建節(jié)約型學(xué)校,。

學(xué)校進一步規(guī)范辦學(xué)行為,，堅持收支兩條線，規(guī)范地完成了各項收費及教職工工資報表,；認真做好年度預(yù)決算,，參照政府采購工作規(guī)程，規(guī)范采購貨物,，合理使用資金,，保證了教育教學(xué)的順利進行；繼續(xù)開展節(jié)約一滴水,、一張紙,、一分錢活動，如：加強了學(xué)校各方位各部門的用電用水管理,。

認真落實《中小學(xué)體育條例》和《學(xué)校衛(wèi)生條例》,，堅持“兩課一操”，逐步充實體育器材,，開設(shè)了健康教育課,，每學(xué)期舉辦女生衛(wèi)生講座,；學(xué)校各項衛(wèi)生評比制度落實到位，學(xué)生的各項運動技能得到提高,，在各項比賽中獲得了較好成績,，受到市領(lǐng)導(dǎo)的多次肯定和表揚。

堅持以人為本,、多元發(fā)展的辦學(xué)理念,，堅持“以美輔德，以德益智,，以美健身”的原則把藝術(shù)教育切實納入學(xué)校教育的整體工作中,，認真上好美術(shù)、音樂課,，每學(xué)期舉辦一次學(xué)生美術(shù)作品展覽,，一次書畫比賽，一場演講會,，每學(xué)年舉行一次全校性歌詠比賽和一次文藝匯演,，以各種形式的藝術(shù)熏陶提高學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng)和審美能力。

加強校園文化建設(shè),，優(yōu)化育人環(huán)境,。一方面，通過教職工代表大會不斷完善各項管理制度,，用制度看守校園,，力求從精細化管理向精致化管理升級。另一方面,，加強校園行為文化教育,，規(guī)范學(xué)生、教師的各項行為習(xí)慣,；利用學(xué)校網(wǎng)絡(luò),、廣播系統(tǒng)每天定時播放優(yōu)美樂曲、校園新聞,、宣傳好人好事,，讓校園充滿生機，充滿活力,；開展讀書競賽活動,；定期迎時更換學(xué)校標語橫幅，為校園增添了濃厚的文化氛圍,，營造一個和諧,、競爭、向上的育人環(huán)境，受到社會各界的一致好評,。

1,、校本研修工作的時效性還有待加強。

2,、部分學(xué)科教學(xué)工作與兄弟學(xué)校的差距,，雖然在縮小，但仍然存在,。

3,、低重心管理中的一些關(guān)系，還有待研究得更細更實,，便于工作更好落實,。

4、生源質(zhì)量,，還有待學(xué)校發(fā)展的同時,，需要政府在政策支持下不斷提高。

綜上所述,，在過去的一學(xué)期中,，我校的教育教學(xué)工作取得了顯著的效果，2019年高考突破百人大關(guān),，并圓滿完成2019年下半年高一招生任務(wù),。學(xué)校務(wù)實的校風(fēng)、嚴謹?shù)膶W(xué)風(fēng),、科學(xué)規(guī)范的管理、良好的教育教學(xué)環(huán)境,、深厚的校園文化氛圍,，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的好評。今后的工作中,，我校將繼續(xù)遵循“以人為本,、多元發(fā)展”的辦學(xué)理念，不斷深化課程改革,，強化校園管理,，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量，為創(chuàng)辦人民滿意的教育,、對人民負責(zé)任的教育而不懈努力,。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)上半年工作總結(jié)篇二

承蒙上級抬愛和教職工的信任，本人接任xx二中校長?，F(xiàn)將這2019學(xué)年上半年的學(xué)校工作作一個簡要總結(jié),。八九年級學(xué)業(yè)水平考試剛剛結(jié)束，比之往年,，成績有所提高,，不再贅述,，我今天要匯報的是學(xué)校工作不足和急需整頓的幾個方面。

校長和副校長主抓校建工作,，書記盧和副校長抓德育,、安全、衛(wèi)生工作,。本學(xué)年前段時間各方面工作還算順暢,，但下學(xué)年的后段時間工作有所松懈，導(dǎo)致校建項目不能如期開工,、學(xué)校整體衛(wèi)生較差,、人為破壞公物情況嚴重。雖然我們每天課后都加班加點的工作,，但是成效事倍功半,，分析原因，一方面是負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)落實力度不夠,，一方面是負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)工作方法和工作思路欠妥,。今后的工作中，負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)要根據(jù)自己負責(zé)的工作,，定期或不定期的,、積極主動的召開相關(guān)教職工會議，制定出符合自己分管工作的方案,、措施,，明確職責(zé)，用好該用的人員,，達到：明確做什么,、知道怎么做、什么人來做,。

學(xué)校的校長,、書記、兩個副校長四個行政領(lǐng)導(dǎo),，遇到大一些的事情或疑難的事情,，我們都是互相商量，群策群力的去處理,，但是教職工反應(yīng),，教務(wù)內(nèi)部和政教內(nèi)部不夠團結(jié)。如果要共同做一項工作,，共同做事的人又不團結(jié),，這件事情就會永遠做不好。我總結(jié)匯報工作，就是報憂不報喜,，我們分管領(lǐng)導(dǎo)不是不好意思,，而是要正視教職工反應(yīng)的問題，找出問題,，立馬解決,。協(xié)調(diào)、團結(jié)自己科室的所有人員,，先做人,，后做事。共同辦事的人心往一處想,、勁往一處使,，什么事情都能引刃而解。

xx二中在地方口碑極差,，分析原因有三：一是酒的問題,，一是麻將的問題，一是個別教職工的責(zé)任心問題,。周一到周五學(xué)校明令禁止喝酒,，但部分教職工經(jīng)常聚集喝酒，喝酒并不是什么傷風(fēng)敗俗的行為,，主要是“酒德”修養(yǎng)不夠,，不會控制量，酒后罵張三,、罵李四,，不會換位思考，看不見別人工作的辛苦,，酒后滋事,，社會、家長評價極差,，影響極壞。周一到周五學(xué)校明令禁止打麻將,，但是有部分教職工我行我素,，不但行為有損學(xué)校形象，而且在麻將桌上的言論貶低學(xué)校,，毫無集體主義感,。由于部分教職工的師德師風(fēng)敗壞，致使學(xué)?？诒絹碓讲?，兢兢業(yè)業(yè)的廣大教職工也心灰意冷，認為干也一樣，不干也一樣,，嚴重挫傷了工作的積極性,。所以，加強師德師風(fēng)工作是學(xué)校工作的重點之一,。

一方面,，整個學(xué)校沒有一個好的規(guī)章制度；一方面,，各處分管的工作也沒有具體的方案措施,。今后的工作中，我們要盡快建立健全各項規(guī)章制度,，建立健全學(xué)?？己思钪贫取ⅹ剳椭贫?、評優(yōu)推先制度等,。制度是管理的保障，是一個組織健康成長的行動指南,。首先,，建立完整的學(xué)校各項規(guī)章制度，使各種活動有章可循,。其次,，學(xué)校的各項規(guī)章制度要有較強的可操作性。制度的落實要求人人平等,，持之以恒,，不偏私厚薄，不忽冷忽熱,，要公開,、公正，賞罰分明,，工作中對事不對人,，公平、公正地評價每一位教職工,，廣大教職工應(yīng)自覺遵守,，不越雷池半步。

一是面積狹小,，xx二中占地14.2畝,，校園內(nèi)坎高路陡，地處滑坡帶,，俗話說“家窄娃娃多”,，加上好動的娃娃又沒有活動場地,，導(dǎo)致學(xué)生很難管理。一是教師住宿條件極差,，好多教師一家?guī)卓谌?，只能擠在教學(xué)樓橫頭馬背或臨時性活動板房，面積小,、不隔音,、東冷夏熱，試想,，連基本住宿需求都得不到滿足,，還能激發(fā)我們教師的工作熱情嗎！一是校園美化極差?，F(xiàn)在學(xué)校連亮化都沒有做好,，還找不到一點點美化的影子，環(huán)境能夠熏陶人的情操,，如此“美景”怎么能吸引學(xué)生,，怎么能感化學(xué)生。一是校園周圍環(huán)境疑難復(fù)雜,。配電房占了農(nóng)戶的地要求解決,、廁所排便淹壞農(nóng)戶橘子地要求解決、整個學(xué)校處于農(nóng)戶包圍之中,，至今沒有一條通暢的排污通道,，學(xué)校大量的生活污水和廢水以及所有廁所糞便無處排放。

總之,，我作為一校之長,，在這段時間里，使學(xué)校全盤工作出現(xiàn)如此之多的漏洞,，我要負不可推卸的責(zé)任,，但是校長不是神仙，一個學(xué)校的工作是一盤棋,，要靠全體教職工樹立高度的責(zé)任心,，大家心往一處想，勁往一處使,，群策群力,，相互理解，xx二中才會走得更好,，走得更遠。

總體思路是,，以黨的xx大及xx屆四中全會精神為指導(dǎo),，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,，緊緊圍繞全市經(jīng)濟社會發(fā)展這個大局，積極探索服務(wù)地方經(jīng)濟的新體制,、機制,，全面強化積極行政、文明行政,、廉潔行政的觀念,，大力推進制度化、規(guī)范化,、程序化,、。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)上半年工作總結(jié)篇三

2019年上半年很快過去了,，在過去的半年里,，作為工會的副主任，在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持下,，輔助張主任做好工會工作,，取得了一定的成效，但是也存在著許多的不足,，下面就上半年的工作做一下總結(jié)：

1.能自覺地參加集體活動和政治學(xué)習(xí),，認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,，學(xué)習(xí)心得11余篇,，召開教職工離退休人員座談會五次，虛心聽取群眾的意見和建議,，制訂整改措施,。

2.緊緊圍繞教育教學(xué)為中心，以創(chuàng)建國家級示范性高職院為重點,，加強工作的規(guī)范化,，進一步提高工作效率，圓滿完成全年的工作任務(wù),。

3.情系教職工,，開展系列送溫暖活動：

慰問病員44人/次，其中為教工家屬辦喪事17次,，困難職工補貼2.88萬元,，其中特困2戶、補助8000元,；慰問六屬,、獨生子女、中秋節(jié)慰問單身教職工,、春節(jié)慰問離退休老干部活動,，組織女職工健康普查,，認真組織教職工、離退休人員健康體檢等活動,。

4.開展健康向上的文化娛樂活動

隆重召開了四屆三次教代會,，作了“三個”、大會討論并通過教工崗位津貼分配方案和學(xué)院“十一五”發(fā)展規(guī)劃,，并落實代表們提出的議案,。工會與宣傳部、團委協(xié)辦了“紅五月”教職工大型文藝晚會,，受到了領(lǐng)導(dǎo)和教職工的一致好評,。

積極組織以分工會為單位的教職工籃球比賽和教職工、離退休人員的冬季長跑活動,，組織女教工以不同形式慶“三八”和重陽節(jié)組織離退休參觀,、座談等活動。

5.自覺學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的文件資料,，嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)定和要求,，嚴格執(zhí)行了工會財務(wù)制度，嚴按程序規(guī)程辦事,，沒有違規(guī)行為,。

6.扶貧幫困工作圓滿完成了對漣水笪巷村的幫扶任務(wù)，圓滿完成了市區(qū)寶塔橋社區(qū)14戶的幫扶工作任務(wù),。

1.對學(xué)習(xí)抓得不緊,；

2.工作節(jié)奏有所減慢，工作標準有所降低,。