做任何工作都應(yīng)改有個(gè)計(jì)劃,,以明確目的,避免盲目性,,使工作循序漸進(jìn),,有條不紊。那關(guān)于計(jì)劃格式是怎樣的呢,?而個(gè)人計(jì)劃又該怎么寫呢,?下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。
園長工作計(jì)劃 春季園長工作計(jì)劃篇一
以《綱要》為指導(dǎo),,以總校目標(biāo)作為指導(dǎo)方針,以愛為教育的基礎(chǔ),,結(jié)合本園實(shí)際,,繼續(xù)以“我能行,我努力,,我真棒,!”為精神動(dòng)力,抓好常規(guī)工作的同時(shí),,繼續(xù)建設(shè)本園特色,,使教育質(zhì)量上一個(gè)新臺(tái)階,幼兒園園長工作計(jì)劃,。讓我園成為孩子的樂園,,家長的放心園,,老師的收獲園。
(一),、把責(zé)任文化打造成部門文化的根基,。
1、以“責(zé)任”為主題,,以“責(zé)任”為根基,,倡導(dǎo)老師多讀書,組織老師們以某本書為中心,,在讀書中體會(huì)生活,,學(xué)會(huì)工作,從而學(xué)會(huì)感恩,,在感恩中提高工作效率,,提高幸福指數(shù),工作計(jì)劃范文《幼兒園園長工作計(jì)劃》,。
2,、每周例會(huì)智慧分享,行政和組長把一些“事實(shí)性反饋”給老師,,使老師做事有的放矢,。每周由一位老師把自己收獲的一些感受分享給大家(側(cè)重于業(yè)務(wù)上的知識(shí))。從而把積極,、上進(jìn),、健康的思想帶給大家,。
3,、周二保育員例會(huì),在上個(gè)學(xué)期的收獲中,,鼓勵(lì)保育員在每周例會(huì)中和大家分享“我在班級(jí)管理中學(xué)到了什么,?”進(jìn)一步提升“教”的能力!
(二),、在文化背景的引導(dǎo)下,,在反思中,堅(jiān)持我們的收獲,,努力提高“品質(zhì)”,。
1、教研活動(dòng):教師研討課嚴(yán)格按照我們“流程”進(jìn)行,,資料積累到位,,一學(xué)期中每位教師要求自己上一節(jié)“好課?!?/p>
2,、年級(jí)組工作:常規(guī)性的幼兒活動(dòng)以年級(jí)組為單位展開,,本學(xué)期組長幫助每位老師可以成功開展一次“半日活動(dòng)展示?!标P(guān)注組內(nèi)老師研究資料的積累,。
3、后勤隊(duì)伍建設(shè):本學(xué)期繼續(xù)提高保育員“教”的能力,,在以往的比賽活動(dòng)中放進(jìn)去一個(gè)“班級(jí)常規(guī)工作”比如:保育員組織幼兒點(diǎn)心環(huán)節(jié)等,。
(三)、根據(jù)本園實(shí)際情況,,采取多種途徑,,提高教學(xué)質(zhì)量。
1,、根據(jù)孩子發(fā)展的五大功能區(qū),,把幼兒園所學(xué)綜合課程進(jìn)行整合,初步分為語言,、音樂,、科學(xué)、體育等方面,,由專人負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)出適合各年齡段的活動(dòng)方案,,在尊重孩子年齡特點(diǎn)的前提下對(duì)孩子各方面的發(fā)展給予一個(gè)科學(xué)的評(píng)估。
2,、全心服務(wù)班繼續(xù)推廣,,堅(jiān)持上學(xué)期服務(wù)班中兩大主題“英語”和“瑜珈”。
(四),、家園共育,,充分調(diào)動(dòng)家長的積極性是分部工作的主題。
1,、每月用書面的形式向家長反饋一次幼兒的發(fā)展情況和幼兒教育情況,。鼓勵(lì)家長可以把孩子在家的情況反饋給教師,從而使教育更有針對(duì)性,。
2,、每兩個(gè)月召開一次家長會(huì),活動(dòng)有計(jì)劃,、有目標(biāo),、有講稿,有針對(duì)性制定指導(dǎo)家長的內(nèi)容(家長會(huì)資料要求,;有講稿,、有過程、有總結(jié),、有反思,。)
3,、遇到家長投訴問題及時(shí)向園部匯報(bào),并妥善解決,。
堅(jiān)信幼兒可以做到,,堅(jiān)信教師可以做到,想信自己可以做到,,并將此化成一種強(qiáng)烈的信仰,!
學(xué)會(huì)堅(jiān)持、學(xué)會(huì)反思,、學(xué)會(huì)感恩,!
園長工作計(jì)劃 春季園長工作計(jì)劃篇二
1.科學(xué)規(guī)劃、布局合理
任何一個(gè)具有特色的幼兒園都蘊(yùn)含著設(shè)計(jì)者在美學(xué),、使用功能以及在主體結(jié)構(gòu)的諸多因素,,設(shè)計(jì)裝修時(shí)必須符合當(dāng)初建筑設(shè)計(jì)的主體規(guī)范開展設(shè)計(jì)工作。從總體布局上分析:
2,、綠化游樂區(qū)面積在規(guī)劃時(shí)應(yīng)盡可能大,。讓孩子多接觸大自然,另外在設(shè)計(jì)輔助設(shè)施上多做一些景觀布置,讓孩子多接觸大自然,和綠色植物。
3,、室外共用場地應(yīng)根據(jù)適當(dāng)?shù)馁Y金投入進(jìn)行跑道,、沙坑、洗手池和不超過0.3m的戲水池等,。平面規(guī)劃布置應(yīng)在功能上分清區(qū)域,,方便管理,利于疏散,。
依照“一切工作為了孩子”的設(shè)計(jì)理念,,吸取歐美發(fā)達(dá)國家及多年幼兒園設(shè)計(jì)規(guī)劃等經(jīng)驗(yàn),溶安全性、教育性,、藝術(shù)性及品牌價(jià)值提升為一體,,為學(xué)前教育領(lǐng)域及兒童健康成長提供專業(yè)服務(wù),。
4.結(jié)合主體建筑,,進(jìn)行合理設(shè)計(jì)
如:幼兒園的門廳一般空間都比較大,在形象上能夠展示自己的規(guī)模和特色,所以門廳的裝飾須透出其辦園特色和文化,。在裝飾設(shè)計(jì)初期可以利用門廳現(xiàn)有界面,,巧妙裝飾不同形狀、不同面積的壁畫,,體現(xiàn)獨(dú)有的空間的文化內(nèi)涵,。壁畫部分正好掩飾其他部位的不協(xié)調(diào)的建筑,拐角墻之類可以裝飾食譜系列掛板,展示幼兒食譜和活動(dòng)剪影,,凸現(xiàn)活潑,、有趣和實(shí)用的效果,。
5.充分利用空間,給孩子創(chuàng)造更寬敞的活動(dòng)空間,。
幼兒園的教室,、走廊以及其他活動(dòng)空間是設(shè)計(jì)院根據(jù)相應(yīng)的人員活動(dòng)流量、人體工效學(xué)以及建筑相應(yīng)的國家標(biāo)準(zhǔn)制定設(shè)計(jì)的,,在教室內(nèi)部比較多的教具,、兒童玩具,有時(shí)候往往使的過于擁擠,。為了更好的保證孩子有寬敞的活動(dòng)場地是在幼兒園裝修之初期需要重點(diǎn)考慮的問題,。
6.幼兒園色彩要亮麗自然,更好適應(yīng)孩子喜好,。
3-6歲的孩子一般喜歡亮麗和諧的顏色,,這既是他們的心理特點(diǎn),也是他們心理的需要,。從色彩學(xué)上,,高透明度、高飽和度的顏色,,暖色的搭配和創(chuàng)意,,可以使孩子的心情產(chǎn)生歡快、興奮及喜悅的心情;所以在裝修設(shè)計(jì)中,,一般采用豆黃,、湖藍(lán)及紫色。這幾種顏色頗具感情和自然氣息,,互相搭配加創(chuàng)意可以形成活潑,、歡快的良好育兒氛圍。
另外在家具的選用上,,主要家具一般也以乳白和蛋黃色來協(xié)調(diào)活潑,、雅致的效果,或者選用木質(zhì)原色作為主色,。天然的木紋本色都刻意營造出和諧自然的氛圍,,既體現(xiàn)環(huán)保與時(shí)尚,也更符合多數(shù)家長的審美意愿,。
7.以最大程度的裝飾設(shè)計(jì)來保障幼兒的安全
從專業(yè)幼兒園規(guī)劃設(shè)計(jì)的角度上要充分利用現(xiàn)有的主體布局,,完善幼兒園使用功能之要求,掩蓋處理原有主體結(jié)構(gòu)的安全隱患,。特別是上下樓梯,,安全隱患比較多。幼兒上下樓梯不知潛在的危險(xiǎn)和安全隱患。在此處一般選擇有一定圖案的地毯或塑膠地板,,樓梯扶手一般要經(jīng)過認(rèn)真的工藝處理,,以及軟質(zhì)材料的保護(hù),如:小毛巾包扎等,。教室內(nèi)地面一般采用木地板,,室外地面以塑膠地板為最佳。
8.根據(jù)不同年齡規(guī)劃活動(dòng)布局,。
不同年齡不同高度的孩子使用不同高度的桌椅,、玩具柜。低班幼兒在設(shè)計(jì)時(shí),,設(shè)計(jì)高度合理,、色彩鮮艷、外形有趣的桌椅,,給予他們溫馨,、愉悅的感覺。一般以圓形,、菱形的桌柜以及蛋黃,、藍(lán)綠色為最佳。
9.環(huán)保實(shí)用,,做好成本控制,。
幼兒園從整體上講應(yīng)以科學(xué)和整體的創(chuàng)意設(shè)計(jì)以及科學(xué)的教育方案提升自身品牌。外觀裝修實(shí)用環(huán)保即可,,要以最小的投入,,做好最好的幼兒園外部形象。重點(diǎn)接待區(qū)從檔次上重點(diǎn)考慮,,在其他局部一般建議不要過于奢華,,實(shí)用即可。
園長工作計(jì)劃 春季園長工作計(jì)劃篇三
圍繞“務(wù)實(shí),、安全,、規(guī)范”等工作重點(diǎn),繼續(xù)完善幼兒園各項(xiàng)建設(shè),,規(guī)范工作要求,。通過多種有效管理措施和實(shí)踐探索,促進(jìn)教師隊(duì)伍的專業(yè)發(fā)展和孩子的健康成長,,提高保教質(zhì)量,,提升幼兒園辦園水平。
(一)提高管理效能
結(jié)合幼兒園實(shí)際,,制定、討論與實(shí)施幼兒園各項(xiàng)規(guī)章制度,確保幼兒園指揮系統(tǒng)暢通有效,。對(duì)各崗位工作人員分層管理,,充分授權(quán),跟蹤指導(dǎo),,加強(qiáng)交流,,不斷提高其發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,,提升執(zhí)行力,。嘗試在月初安排當(dāng)月工作重點(diǎn)及落實(shí)人,在周五安排下周工作重點(diǎn),,讓每位教職工對(duì)不同時(shí)段要承擔(dān)的工作做到心中有數(shù),、提前規(guī)劃、注重落實(shí),。
(二)探索評(píng)價(jià)機(jī)制
開展“幼兒園里好事多”互評(píng)活動(dòng),,促進(jìn)教師之間、教師與家長之間互相欣賞,,營造和諧互助的精神氛圍,。將班級(jí)工作中的安全、衛(wèi)生,、日常教學(xué),、家長工作等重要指標(biāo)進(jìn)行日常考核,,月底進(jìn)行成績匯總,,根據(jù)所得分?jǐn)?shù)確定a、b,、c級(jí),。各項(xiàng)工作的等級(jí)匯總與年終班級(jí)評(píng)優(yōu)掛鉤。加強(qiáng)師德修養(yǎng),,嚴(yán)格教師職業(yè)道德規(guī)范的基本要求,,凡出現(xiàn)違反師德問題一票否決。針對(duì)幼兒園合同制教師和在編教師同時(shí)存在的現(xiàn)狀,,遵循機(jī)會(huì)均等,、責(zé)權(quán)一致的原則,制定在編教師和合同制教師績效工資考核辦法,。
(三)建設(shè)園所文化
提出“好習(xí)慣成就好人生”的辦園理念,,組織全體教職工進(jìn)行辦園理念大討論;結(jié)合幼兒園名稱和師幼的發(fā)展方向設(shè)計(jì)幼兒園園標(biāo),。
(一)抓好日常安全管理
嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)” ,,明確各崗位安全職責(zé),構(gòu)建縱向到底、橫向到邊的安全工作管理體系,。加大門衛(wèi),、傳達(dá)人員培訓(xùn)力度,加強(qiáng)園所封閉管理,,加強(qiáng)安全技防設(shè)備的應(yīng)用管理和維護(hù)工作,,嚴(yán)格落實(shí)孩子安全接送工作。每周二定期安全檢查,,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)排除,。
(二)按時(shí)開展安全教育
將安全教育納入各班課程表,每周一上午由各班班主任定時(shí)開展,,嚴(yán)格落實(shí)1530安全教育,,每月開展一次安全實(shí)戰(zhàn)演習(xí)。
(三)規(guī)范衛(wèi)生保健要求
合理劃分室內(nèi)外衛(wèi)生區(qū)域,,全園每位教職工均承擔(dān)相應(yīng)衛(wèi)生清潔工作,。每周二教職工衛(wèi)生大掃除與孩子自我服務(wù)課程相結(jié)合,確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生,。做好飲食衛(wèi)生安全工作,,晨午檢及全日觀察細(xì)致到位,消毒工作落到實(shí)處,,防止傳染性疾病在幼兒園流行,。
(一)規(guī)范保教工作要求
從帶班規(guī)律、教研重點(diǎn),、課程實(shí)施,、課程評(píng)價(jià)等方面入手,讓班級(jí)工作規(guī)范化,、細(xì)致化,,注重跟進(jìn)教育過程和效果評(píng)價(jià)。
(二)促進(jìn)師幼不斷提升
1.加大教師教研力度:以語言,、科學(xué),、健康三大領(lǐng)域?yàn)榍腥朦c(diǎn),成立三個(gè)教研組,,分別從語言活動(dòng)的多樣性,、科學(xué)觀察與操作和身心健康總動(dòng)員等方面確立研究重點(diǎn),結(jié)合幼兒園日常教學(xué)開展豐富多彩的教育教學(xué)研究與探索活動(dòng),。讓教師在研究中成長,,在交流中提高。教研活動(dòng)中注意落實(shí)《綱要》,、學(xué)科理論等方面的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,更新教師教育理念,。
2.促進(jìn)孩子全面發(fā)展:課程設(shè)置方面將五大領(lǐng)域所涵蓋的學(xué)科與幼兒園園本課程有機(jī)結(jié)合。將如廁,、飲水,、洗手等生活環(huán)節(jié)列入孩子作息時(shí)間表,,確保孩子生活有序化,。孩子評(píng)價(jià)方面通過墻面呈現(xiàn)明星寶寶、光榮的升旗手,、值日生,、活動(dòng)在線、美術(shù)作品等,,從不同側(cè)面記錄與展示每位孩子成長軌跡,,促進(jìn)孩子在不同方面的提高與發(fā)展。
3.提高家園合作力度
遵循服務(wù),、指導(dǎo)與合作的原則,,開展系利家園互動(dòng)活動(dòng),達(dá)到更新家長育兒理念,,轉(zhuǎn)變家長教育行為的效果,。通過學(xué)期初家長會(huì)向家長傳達(dá)班級(jí)工作計(jì)劃,對(duì)孩子全方位教育與家長共同實(shí)施培養(yǎng)目標(biāo),。通過家長委員會(huì)讓家長參與幼兒園內(nèi)部管理,。進(jìn)行秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)、圖畫書講述展示,、慶“新年”綜藝表演等多種形式的.家長開放日活動(dòng),,讓家長充分感受孩子在園期間全面發(fā)展的狀況。通過每月定期更換的班級(jí)工作重點(diǎn),、好書推薦,、營養(yǎng)保健和精彩瞬間等版塊,展示活動(dòng)內(nèi)容,,更新家長理念,。通過期末向全體家長進(jìn)行意見征求,作為評(píng)價(jià)教師和改進(jìn)幼兒園工作的主要依據(jù),。
(一)潛心做好財(cái)務(wù)工作
針我園在財(cái)務(wù)工作方面的弱勢,,我們積極向兄弟單位和計(jì)財(cái)科潛心學(xué)習(xí),爭取財(cái)務(wù)獨(dú)立后,,財(cái)務(wù)工作規(guī)范發(fā)展,,為幼兒園下學(xué)年基礎(chǔ)建設(shè)、日常經(jīng)費(fèi)使用和20xx年財(cái)務(wù)預(yù)算打下扎實(shí)基礎(chǔ),。
(二)真心實(shí)意關(guān)愛教師
采取有力措施,,切實(shí)解決教師工作生活中的實(shí)際困難,。深入實(shí)施教師健康工程,倡導(dǎo)“快樂工作,、健康生活”的理念,,關(guān)注教職工身心健康,組織開展形式多樣的文體活動(dòng),!
園長工作計(jì)劃 春季園長工作計(jì)劃篇四
一,、以教師成長為本,繼續(xù)做好師徒結(jié)對(duì)工作,,融合新老師和骨干教師的專業(yè)力量,,打造有執(zhí)行力,共同成長的教師隊(duì)伍,。
1,、新入職教師:
新學(xué)期新聘教師4名,全部是有7年以上經(jīng)驗(yàn)的教師,,有兩位來自省一級(jí)幼兒園,,兩位有藝術(shù)專長。我們需要在8月份讓他們盡快熟悉我園的管理流程,,課程設(shè)置特點(diǎn),,熟悉同事、幼兒和家長情況,,在開學(xué)后能夠順利開展工作,。在8月份完成所有入職培訓(xùn),開通各類渠道讓他們盡快融入我們幼兒園,。
各位管理人員和配班老師要做好接待,、合同簽訂、培訓(xùn),、工作交接,、交流溝通工作,給新教師創(chuàng)建一個(gè)寬松,、友好,、溫馨的工作環(huán)境。在工作崗位安排上,,根據(jù)新聘教師的能力,、個(gè)性特點(diǎn)、專長配置相關(guān)崗位,,提供施展才華的舞臺(tái),。
2、現(xiàn)在職教師:
結(jié)合園部學(xué)年考核和個(gè)人的自評(píng),,對(duì)教師專業(yè)水平和班級(jí)管理情況進(jìn)行評(píng)估,、評(píng)比,,對(duì)優(yōu)秀教師進(jìn)行崗位工資調(diào)整,提高優(yōu)秀教師的待遇,。管理人員要對(duì)骨干教師的短板部分進(jìn)行評(píng)析,,制定培訓(xùn)學(xué)習(xí)計(jì)劃;對(duì)優(yōu)勢部分也要進(jìn)行總結(jié)匯總,形成經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)材料,,大家取長補(bǔ)短,。
3、管理人員:
做好總結(jié),,分析內(nèi)外部形勢和我園的人員年齡和專業(yè)
結(jié)構(gòu)以及人員流動(dòng)性預(yù)測,,制定保教,、后勤工作的詳細(xì)工作計(jì)劃,。要可執(zhí)行性、實(shí)效性,、有重點(diǎn)的進(jìn)行工作部署,。要絕對(duì)避免老師在窮于應(yīng)付,以實(shí)實(shí)在在能幫助,、指導(dǎo)老師成長為基點(diǎn),,特別是教研活動(dòng),要克服針對(duì)性不強(qiáng)的毛病,,減少量次,,提高水準(zhǔn)。
二,、以精心,、精細(xì)為抓手,讓幼兒獲得高品質(zhì)的保教服務(wù),。
1,、新入學(xué)幼兒:
做好8月份的親子班工作,采取分批分時(shí)段的方式,,
加強(qiáng)與幼兒和家長的接觸和溝通,,消除幼兒分離焦慮,讓幼兒盡快適應(yīng)幼兒園的生活,。對(duì)新生和插班生要做好幼兒喜好,、家庭環(huán)境、個(gè)性特點(diǎn)的摸查,,形成初步檔案,。有針對(duì)性采取措施,做好家園溝通,,舉辦家長講座和班級(jí)家長會(huì),,讓家長了解班級(jí)常規(guī),、溝通模式、交流渠道,、教師的專業(yè)能力和個(gè)性特點(diǎn),,建立家園溝通的基礎(chǔ)。
各班做好家長手機(jī)幼兒園開通工作,,讓更多家長通過智能手機(jī)隨時(shí)隨地能了解孩子在園情況,。沒有智能手機(jī)或不會(huì)上網(wǎng)的家長,要做好家園聯(lián)系欄和通知告知工作,,分門別類地做好家長的溝通工作,。
2、老生:
各班要做好各自班幼兒個(gè)性特點(diǎn),、各項(xiàng)能力的評(píng)估,。新學(xué)期幼兒能力培養(yǎng)的重點(diǎn)計(jì)劃,特別是幼兒行為習(xí)慣方面作為重點(diǎn),,對(duì)照上學(xué)期各年齡段幼兒的常規(guī)以及《3~6歲兒童發(fā)展指南》,,做好班級(jí)幼兒能力培養(yǎng)計(jì)劃,有針對(duì)性措施,。并要與家長做好溝通,,要讓家長充分配合幼兒園做好孩子習(xí)慣養(yǎng)成培養(yǎng)。在課程安排上嚴(yán)格按照幼兒園制定的教學(xué)計(jì)劃和班級(jí)計(jì)劃執(zhí)行,,做好過程的記錄,。各班開通手機(jī)幼兒園,增強(qiáng)與家長的溝通渠道,,打造溝通及時(shí)的校園平臺(tái),。
三、加強(qiáng)教研的針對(duì)性和實(shí)效性,。這學(xué)期重點(diǎn)抓新入職教師和入職2年內(nèi)的教師,。
四、做好環(huán)境創(chuàng)設(shè),,打造高雅的育人環(huán)境,。
1、暑假對(duì)操場進(jìn)行了全面的改造,,寒假將對(duì)教學(xué)樓外墻和活動(dòng)室和睡室進(jìn)行全面改造,,創(chuàng)建一個(gè)煥然一新的幼兒園。
2,、區(qū)域環(huán)境建設(shè):
各班要?jiǎng)?chuàng)建自己的特色,,以幼兒參與為主,培養(yǎng)幼兒能力為主,,展示幼兒才藝為主,。
3,、人文環(huán)境:重高品質(zhì)溝通,以互相學(xué)習(xí)和分享的心態(tài)交往,,以欣賞的眼光看自己的同事,,促大家共同進(jìn)步和成長。公平的,、用心地對(duì)待每個(gè)孩子,。對(duì)家長友好、有自己的原則,,以孩子的長遠(yuǎn)發(fā)展為基礎(chǔ),,共同培育幼兒。五,、繼續(xù)做好后勤服務(wù):
控制好傳染病,、做好幼兒飲食管理。服務(wù)好老師,、孩子和家長,。根據(jù)新生和老生情況有針對(duì)性做好家長講座和家園互動(dòng)工作。組織好年末親子運(yùn)動(dòng)會(huì),,在原來的基礎(chǔ)上做些創(chuàng)新。
六,、做好省級(jí)園所評(píng)估準(zhǔn)備,,在資料檔案管理上規(guī)范化。注重工作過程資料的整理,、活動(dòng)成效的總結(jié)以及幼兒園發(fā)展態(tài)勢的分析,。以打造省級(jí)幼兒園為標(biāo)準(zhǔn),,黃埔區(qū)最優(yōu)質(zhì)幼兒園為目標(biāo),建立區(qū)域高知名度,為更多的家庭提供優(yōu)質(zhì)的學(xué)前教育學(xué)位,。
園長工作計(jì)劃 春季園長工作計(jì)劃篇五
一、指導(dǎo)思想
以《綱要》為指導(dǎo),,以總校目標(biāo)作為指導(dǎo)方針,,以愛為教育的基礎(chǔ),結(jié)合本園實(shí)際,,繼續(xù)以“我能行,,我努力,我真棒!”為精神動(dòng)力,,抓好常規(guī)工作的同時(shí),,繼續(xù)建設(shè)本園特色,使教育質(zhì)量上一個(gè)新臺(tái)階,。讓我園成為孩子的樂園,,家長的放心園,,老師的收獲園。
二,、堅(jiān)持反思感恩
三,、主要工作
(一)、把責(zé)任文化打造成部門文化的根基,。
1,、以“責(zé)任”為主題,以“責(zé)任”為根基,,倡導(dǎo)老師多讀書,,組織老師們以某本書為中心,在讀書中體會(huì)生活,,學(xué)會(huì)工作,,從而學(xué)會(huì)感恩,在感恩中提高工作效率,,提高幸福指數(shù),。
2、每周例會(huì)智慧分享,,行政和組長把一些“事實(shí)性反饋”給老師,,使老師做事有的放矢。每周由一位老師把自己收獲的一些感受分享給大家(側(cè)重于業(yè)務(wù)上的知識(shí)),。從而把積極,、上進(jìn)、健康的思想帶給大家,。
3,、周二保育員例會(huì),在上個(gè)學(xué)期的收獲中,,鼓勵(lì)保育員在每周例會(huì)中和大家分享“我在班級(jí)管理中學(xué)到了什么?”進(jìn)一步提升“教”的能力!
(二),、在文化背景的引導(dǎo)下,在反思中,,堅(jiān)持我們的收獲,,努力提高“品質(zhì)”。
1,、教研活動(dòng):教師研討課嚴(yán)格按照我們“流程”進(jìn)行,,資料積累到位,一學(xué)期中每位教師要求自己上一節(jié)“好課,?!?/p>
2、年級(jí)組工作:常規(guī)性的幼兒活動(dòng)以年級(jí)組為單位展開,本學(xué)期組長幫助每位老師可以成功開展一次“半日活動(dòng)展示,?!标P(guān)注組內(nèi)老師研究資料的積累。
3,、后勤隊(duì)伍建設(shè):本學(xué)期繼續(xù)提高保育員“教”的能力,,在以往的比賽活動(dòng)中放進(jìn)去一個(gè)“班級(jí)常規(guī)工作”比如:保育員組織幼兒點(diǎn)心環(huán)節(jié)等。
(三),、根據(jù)本園實(shí)際情況,,采取多種途徑,提高教學(xué)質(zhì)量,。
1,、根據(jù)孩子發(fā)展的五大功能區(qū),把幼兒園所學(xué)綜合課程進(jìn)行整合,,初步分為語言,、音樂、科學(xué),、體育等方面,,由專人負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)出適合各年齡段的活動(dòng)方案,在尊重孩子年齡特點(diǎn)的前提下對(duì)孩子各方面的發(fā)展給予一個(gè)科學(xué)的評(píng)估,。
2,、全心服務(wù)班繼續(xù)推廣,堅(jiān)持上學(xué)期服務(wù)班中兩大主題“英語”和“瑜珈”,。
(四),、保育工作:
1、加強(qiáng)對(duì)保育工作的檢查,、督促,加強(qiáng)跟班指導(dǎo),,定期召開保育員工作例會(huì),,學(xué)習(xí)保育業(yè)務(wù)知識(shí)、衛(wèi)生保健常識(shí),,反饋工作情況,,指出存在問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,提出更高要求,,不斷提高保育員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
2,、努力做好保中有教,、教中有保、保教結(jié)合,加強(qiáng)對(duì)幼兒生活各環(huán)節(jié)的管理,,培養(yǎng)幼兒良好的生活,、衛(wèi)生、學(xué)習(xí)習(xí)慣,。
(五),、家園共育,充分調(diào)動(dòng)家長的積極性是分部工作的主題,。
1,、每月用書面的形式向家長反饋一次幼兒的發(fā)展情況和幼兒教育情況。鼓勵(lì)家長可以把孩子在家的情況反饋給教師,,從而使教育更有針對(duì)性,。
2、每兩個(gè)月召開一次家長會(huì),,活動(dòng)有計(jì)劃,、有目標(biāo)、有講稿,,有針對(duì)性制定指導(dǎo)家長的內(nèi)容,。
3、遇到家長投訴問題及時(shí)向園部匯報(bào),,并妥善解決,。堅(jiān)信幼兒可以做到,堅(jiān)信教師可以做到,,想信自己可以做到,,并將此化成一種強(qiáng)烈的信仰!
學(xué)會(huì)堅(jiān)持、學(xué)會(huì)反思,、學(xué)會(huì)感恩!幼兒園計(jì)劃宗旨:讓幼兒園成為孩子的樂園,,家長的放心園,老師的收獲園,。堅(jiān)信幼兒可以做到,,堅(jiān)信教師可以做到,想信自己可以做到,,并將此化成一種強(qiáng)烈的信仰!學(xué)會(huì)堅(jiān)持,、學(xué)會(huì)反思、學(xué)會(huì)感恩!