時間過得真快,，總在不經(jīng)意間流逝,，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程,，該為自己下階段的學習制定一個計劃了,。優(yōu)秀的計劃都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？下面是小編整理的個人今后的計劃范文,，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。
學生會下半年工作計劃前言篇一
團委學生會組織部積極響應上級黨委,、團委的號召，回首過去的一年,。校院團委,、學生會的領(lǐng)導下，通過與各部門,、各支部的通力合作和密切聯(lián)系,，順利完成了各項慣例工作，并且在多項工作中取得突破,，獲得佳績,。結(jié)合上學期以及以往幾個學年的工作，現(xiàn)制定20112012學年上學期工作計劃：
組織部在每個學期第四周前要將本學院團委,、團總支,、團支部機構(gòu)名單打印并報送校組織部。1團組織機構(gòu)建設(shè),。新生入學后一個月內(nèi)須建立團支部,。
并且密切配合校組織部做好監(jiān)考和批卷工作。2團章考試,。組織大一新生團員按時參與《中國共產(chǎn)主義青年團章程》考試,。
3發(fā)展新團員工作,。各個支部收齊自愿入團的同學的申請書交由組織部匯總上交校組織部備份。
4推優(yōu),。嚴格依照校黨委組織部編寫的發(fā)展黨員工作指南》中《廣東海洋大學推薦優(yōu)秀團員作黨的發(fā)展對象工作細則》進行推優(yōu),。
推動各支部落實開展團日活動，5團日活動,。做好宣傳和相關(guān)通知工作,。尤其是大一各個團支部。
擴充新鮮血液,，1團委學生會部門成員招新,。根據(jù)部門需要對大一有意愿加入團委學生會的新生進行面試招新。以更好地發(fā)展本部門和服務大家,。
依照要求以團支部為單位列好清單,，2團籍轉(zhuǎn)移及團員證補辦工作。組織通知各個支部收集好各新生團籍檔案,。并且落實好補辦工作,。
通知組織各個支部依照公平公正的原則在支部內(nèi)進行投票選舉。3評選優(yōu)秀團員,、優(yōu)秀團干,、先進團支部。以《廣東海洋大學學生手冊》和《廣東海洋大學先進集體與先進個人評定暫行方法》為依據(jù),。
1團費收繳,。由各個支部收齊支部團費并做好登記交由組織部統(tǒng)一上繳校團委。
2團干部培訓,。組織部會新生的團干部和組織部委員進行慣例工作的.培訓,。
規(guī)定時間內(nèi)由組織部匯總后上交校組織部。3團員及團干部統(tǒng)計,。通知各支部收齊各個支部的團員及團干部的資料,。
加強大一各支部的凝聚力，1為了推動大一各支部的組建,。組織部會謀劃組織團干部進行素質(zhì)拓展以及其他培訓活動,；
組織部會重點對大一團支書以及其他團干部開展關(guān)于團日活動的宣傳和動員大會，2為了具體貫徹落實校團委對團日活動的要求,。以更好地鼓勵各團支部積極參與團日活動,；
并且與辦公室、宣傳部共同負責好院所承辦的所有活動,；3積極響應校文化藝術(shù)節(jié)的開展,。
認真、友好地協(xié)助各方面活動的開展。定期召開本門例會,，4協(xié)助學院各個部門開展各項活動,。團結(jié)各兄弟部門。適當組織部門活動,。
完善部門建設(shè),，1加強與學院各部門的交流與合作。強化部門的職能,，提升部門影響力,。
學生會下半年工作計劃前言篇二
我對下半年院學生會和我自己的未來布滿著美好的憧憬,，同時也肩負著歷史的使命,。我們將沿襲上屆院學生會的優(yōu)良傳統(tǒng)，并在此基礎(chǔ)上進行突破和創(chuàng)新,，這對我們不僅是一種壓力,，更是一種動力?？偨Y(jié)過去,、展望未來，學生會將以“團結(jié),、求實,、進取、創(chuàng)新”為宗旨,，以“打造有戰(zhàn)斗力,、有凝聚力的集體”為目標，制定圍繞“一切為了學生,，為了學生的一切,，生會以支持和鼓勵，同時我們學生會也希望全校的老師和學生給我們多提寶貴的意見和建議,，我們一定會努力的去做,，去改正。只有改正了錯誤和不足,，我們才能會進步,，會得到成長?！睘橹鞯?0xx年學生會工作計劃,。
1.．各部部長負責本部及各系相關(guān)委員的工作，部門內(nèi)部也實行具體分工負責制
2．在分工負責的同時,，加強團結(jié),，加強各部成員之間的配合協(xié)作，做到分工不分家。
在原有思想教育工作計劃基礎(chǔ)上,，百尺竿頭,、更進一步，形成以理論為指導,，精神為基礎(chǔ),，能力為實踐的符合新時代要求的精神取向，最終實現(xiàn)全心全意為全校師生服務的根本任務,。
1.積極配合學院的思想政治工作計劃,，使我院學生干部起到表率作用
2.舉辦富有我院特色的文華娛樂活動，為廣大同學提供科技創(chuàng)新的實踐舞臺,，培養(yǎng)廣大同學積極探索,、勇于求實的精神。
3.加強學院與各院之間的交流與合作,。
在本學期,，我們將充分發(fā)揮學生會的橋梁作用，開展切實可行的促進學風建設(shè)的活動,，引導廣大同學以良好的精神風貌取得優(yōu)異的成績,，努力形成刻苦、勤奮,、求實的學風
1.利用學生會各種宣傳工具全方位,、多層次地進行宣傳發(fā)動，弘揚正氣,，努力營造濃厚的“學風建設(shè)”氛圍
2.定期組織各種座談會,，有針對性的開展各種交流活動，解決同學們學習,，生活等方面的問題,。
3.圍繞學風建設(shè)，積極開展科技文化活動和專業(yè)技能競賽,，提高學生綜合能力
通過豐富多彩的文體活動,，豐富同學的課余文化生活，滿足同學的精神文化要求,，不斷增強學院的凝聚力,，提高全院師生的身體素質(zhì)
1.組織開展校內(nèi)活動，增強全院同學的素質(zhì)
2.組織我院同學參加校運會,，力爭在上屆基礎(chǔ)上取得更好成績
3．認真配合院里舉行的大型文藝晚會,。
1．組織生活管理委員會，不定期的對伙食進行檢查和監(jiān)督
2．生活部對寢室的住宿和衛(wèi)生進行綜合考評
1.通過對宿舍成員思想,、紀律,、學習、衛(wèi)生等方面考察，推出星級宿舍評選制度
2.展開學生教研工作計劃,，舉辦符合不同年級需要的,、貼近同學生活的校園文化活動
3.探索新的學生治理機制，調(diào)動廣大同學參與班級建設(shè)的積極性,。
最后我們學生會將以熱情的服務,，端正的態(tài)度。為每一個同學提供方便,，為每一位老師提供服務,。希望全校的老師和學生能給我們學生 生會以支持和鼓勵，同時我們學生會也希望全校的老師和學生給我們多提寶貴的意見和建議,，我們一定會努力的去做,，去改正。只有改正了錯誤和不足,，我們才能會進步,，會得到成長,。
學生會下半年工作計劃前言篇三
學生會通過一學期的基礎(chǔ)建議,，日益成熟起來，已逐漸形成一支強大的隊伍,。
基礎(chǔ)項目
現(xiàn)有的基礎(chǔ)項目為：月衛(wèi)生評比欄,，天氣預報生活小常識欄。
月衛(wèi)生評比欄：每月展出各班衛(wèi)生評比狀況,，衛(wèi)生良好班級可得衛(wèi)生流動紅旗,。以此鼓勵各班級積極搞好自班衛(wèi)生。衛(wèi)生評比標準按月扣分的多少計算,，每周衛(wèi)生檢查次數(shù)應各班一致,。扣分最少的為優(yōu)秀班級,。
天氣預報生活小常識：生活部下學期將把兩者分開,，天氣預報一欄，貼出當天與第二天的天氣狀況,，夏季填寫防曬指數(shù),，冬季填寫穿衣指數(shù)。生活小常識,，天氣氣溫變化隨之帶來的易發(fā)疾病的防止知識及生活中常見的問題,。如白襯衣的多次清洗易發(fā)黃，可在清洗衣物之前在水中點入一滴藍色墨汁,，清洗后的衣物微發(fā)淡藍;向新生介紹長春的乘車路線;另一個是初到異地,，許多同學會水土不服，我們可提前張貼防治知識;最重要的是由同學們自己提出生活中出現(xiàn)的問題，我們定期解答。
制定流動紅旗制：每個月末的評比之后,，把錦旗發(fā)放到得第一名的班級中去,，每月在系里流動一次,。
宣傳板：新樓竣工，生活部預備擇一合適地點,，做一個生活部專用的宣傳板,。因為生活部需要每天更換張貼的東西多且瑣碎,。
(一)平時室內(nèi)衛(wèi)生評比標準
1.地面有煙頭扣5分,。畫室內(nèi)吸煙個人扣5分,。
2.地面不凈扣2分。
3.地面有雜務扣2分,。
4.明顯未倒垃圾扣2分。
5.窗臺,，門玻璃不擦扣2分,。
6.室內(nèi)墻壁有鞋印扣3分,。
7.衛(wèi)生物品擺放不齊扣3分,。
8.墻壁粘貼畫不整潔限期改正不改者扣2分,。
(二)掃除衛(wèi)生檢查標準。
1.以上每條標準嚴格執(zhí)行,。
2.室內(nèi)死角有贓物扣2分,。
3.墻內(nèi)不得有臟跡,，污點扣3分,。
4.室內(nèi)物品擺放不整齊扣2分,。
學生會下半年工作計劃前言篇四
隨著時間的過去,，我們再回過頭去看它的時候我們會發(fā)現(xiàn)這段時間過的是多么的快。從學生會換屆到現(xiàn)在已經(jīng)半年時間了。在過去的半年里,，我們就業(yè)促進部順利完成了工作計劃，并取得了進步,。在新的學期里,，我們部門會繼承上一學期的工作態(tài)度，在學院“立志成才做表率,，創(chuàng)先爭優(yōu)促發(fā)展”和“打造“管理人生”特色品牌 助推學生成長成才”的指導思想下,，主要從以下幾個方面制定計劃，計劃內(nèi)容如下：
由于本部門是新成立的部門,，沒有自己部門的特色活動,，在本學期中本部將結(jié)合建立以創(chuàng)業(yè)教育為導向的“管理人生”就業(yè)創(chuàng)業(yè)體系的思想，創(chuàng)造性開展就業(yè)教育,，助推學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)的目標,。按照全員化、全程化,、全面化的方式,，舉辦面向我院全體同學的《職場精英挑戰(zhàn)賽》活動?；顒觾?nèi)容如下：
（1）向我院全體同學宣傳活動進行全方位宣傳,，擴大活動的影響力,。
（2）設(shè)報名點進行，正確填寫“個人簡歷”,。要求參賽選手在3天內(nèi)遞交簡歷一份策劃案給活動組委會,。
（3）請相關(guān)的老師對提交的簡歷和策劃案進行評比，群體面試選出20名參賽選手進入復賽,。
（4）復賽階段：
1,、自我介紹：每位選手將有3分鐘的時間進行自我介紹。
2,、結(jié)構(gòu)化面試：每位選手將就比賽現(xiàn)場抽取的題號進行回答,。
3、情景化面試：專家將根據(jù)選手的自身情況及現(xiàn)場表現(xiàn)進行現(xiàn)場即興提問,。
（5） 決賽階段：
1,、個人才能介紹（5分鐘）工作實踐提問。（5分鐘）,。
2,、臺下學生現(xiàn)場向選手提問（約3－5分鐘）。
3,、采取淘汰制,，最后評選6名獲勝者，并頒發(fā)獲獎證書和獎品,，進行頒獎典禮,。
上學期本部門積極參與我院的各項活動，在活動中積極配合其它部門舉辦活動,，并順利的完成利工作,，獲得了豐富的經(jīng)驗。
（1）本學期認真總結(jié)上學期工作的經(jīng)驗和教訓,，更加積極的與其他部門聯(lián)系,，協(xié)助其它部門完成我院舉辦的活動。
（2）在活動過程中與其他部門積極交流,，認真學習其他部門的優(yōu)點,，發(fā)現(xiàn)其缺點，總結(jié)經(jīng)驗,，在開展本部門活動中加以利用,。
通過上一學期的努力基本對本部干事進行了初步培訓，干事獲得了一定的技能,，本學期將會繼續(xù)結(jié)合上學期對干事進行進一步的培訓，促進學生工作的開展,。
（1）在本部門承接或是獨立開展活動的時,，將整體的活動劃分為幾個小的工作塊讓干事們自己去做,，而不是把所有的過都安排好，幾個人負責一小部分工作,，最后把各個小的工作塊糅合起來,。
（2）在慢慢的培養(yǎng)干事們獨立做一個小的工作塊的過程中，積極的去培養(yǎng)他們?nèi)职盐找粋€活動的能力,，漸漸的讓他們具備獨立組織和策劃活動的能力,。
以上是本部門這個學期的工作計劃結(jié)合本部門的上一學期的工作以及本學期我院的工作重點指定的工作計劃，本工作計劃結(jié)合了上一學期工作中那些需要改進和努力的地方,，在總結(jié)—反思—修正—進步的過程當中不斷的去完善自己,，讓本部門成為學生會的砥柱，讓本部門成為干事們成長的天地,！
就業(yè)促進部
