無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過(guò)寫(xiě)作吧,，借助寫(xiě)作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力,。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫(xiě)？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，歡迎大家分享閱讀,。

不服從管理的檢討書(shū)篇一

您好,！

一個(gè)公司的員工本該有的職業(yè)素養(yǎng)我都沒(méi)有，沒(méi)有將自己的態(tài)度管理好,，也沒(méi)有一個(gè)對(duì)待工作的正確的態(tài)度,，對(duì)此我也是無(wú)比的自責(zé)，在自己意識(shí)到自己的錯(cuò)誤之后,，我也陷入了深深的自責(zé)當(dāng)中,，我感覺(jué)自己沒(méi)有任何的臉面來(lái)面對(duì)你們，面對(duì)公司,，辜負(fù)了你們的期待以及公司長(zhǎng)久以來(lái)對(duì)我的栽培和照顧,，我的`內(nèi)心也充滿了愧疚和悔恨，如果不是因?yàn)檫@次的事情,，我可能還渾然不覺(jué)自己的錯(cuò)誤,，我也應(yīng)該要去感謝這次的錯(cuò)誤，但是也是因?yàn)樽约旱牟辉阜墓镜墓芾?，在公司的管理之下我表示出了非常的不滿,，也正是因?yàn)樽约旱囊患核接陀绊懙搅斯竞推渌膯T工的工作，我也非常的抱歉,。

在此，不管自己是否可以得到你們的原諒,，也不管公司是否會(huì)對(duì)我此次的事件作出什么樣的處罰,，我也希望自己可以很好的承擔(dān)自己的錯(cuò)誤，對(duì)自己的做法做出檢討,，給公司和全體的員工一個(gè)交代,，也希望所有的員工可以以我為戒，在以后的工作當(dāng)中,，嚴(yán)格的按照公司的規(guī)定,，遵守公司的規(guī)定，服從公司的管理,，保持自己絕對(duì)的認(rèn)真和刻苦,，保證自己對(duì)于工作和公司的事情的嚴(yán)謹(jǐn)和細(xì)致。

因?yàn)樽约簺](méi)有足夠的服從公司的管理,，而我作為一名員工,，本身就應(yīng)該無(wú)條件的去服從公司的管理，一個(gè)公司的良好的發(fā)展也是離不開(kāi)公司管理者的管理和員工的配合的,，可是此次我盡然犯了如此低級(jí)的錯(cuò)誤,，導(dǎo)致自己在工作上的不配合，以及公司正常的運(yùn)行的耽誤,，這些都是因?yàn)槲易约旱脑虿艜?huì)導(dǎo)致事情發(fā)展成現(xiàn)在這個(gè)樣子,，我也對(duì)此感到非常的后悔,，同時(shí)，我也很好的反思了自己的做法以及內(nèi)心的想法,，在心中也對(duì)自己的錯(cuò)誤做出了檢討和反省,，我也決心要改變自己這樣的態(tài)度，對(duì)自己的錯(cuò)誤做出檢討之后也會(huì)及時(shí)的去改正自己的錯(cuò)誤,，在工作的時(shí)候提高自己的工作能力的同時(shí)也要去認(rèn)真的提升自己的職業(yè)素養(yǎng),，保證自己在工作上絕對(duì)的服從公司的管理，同時(shí)也會(huì)認(rèn)真的去做好自己的工作,，和公司一起進(jìn)步,，共同發(fā)展。

各位領(lǐng)導(dǎo),，同事,，我們公司的全體的員工，在此給你們誠(chéng)摯的說(shuō)一聲對(duì)不起,，我也會(huì)去吸取這次的教訓(xùn),，保證在以后的工作當(dāng)中，認(rèn)真的去改正自己的錯(cuò)誤,，我也會(huì)努力的去做好自己的工作,，希望可以得到你們的原諒。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

不服從管理的檢討書(shū)篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

xx日，是我們公司發(fā)工資的時(shí)間,，可是這一天突然在群里發(fā)通知說(shuō)這個(gè)月的工作減半發(fā),，剩下的延遲到下個(gè)月發(fā)放，因?yàn)檫@個(gè)消息之前公司是從來(lái)都沒(méi)有說(shuō)過(guò)的,，而且也不符合規(guī)定啊,，所以我當(dāng)時(shí)紀(jì)律不太滿意就去找相關(guān)負(fù)責(zé)人詢問(wèn)，結(jié)果他并沒(méi)有直接回答我,，還將我訓(xùn)斥了一頓,，說(shuō)讓我去安心工作，聽(tīng)公司的安排就好,，所以我就比較生氣,，心里不舒服，因此在您給我分配新工作任務(wù)的時(shí)候,，我就有抵觸的心理,，沒(méi)有服從您的安排，還說(shuō)了“誰(shuí)愿意做就找誰(shuí)做”這種不禮貌的話?，F(xiàn)在,，冷靜下來(lái)的我知道自己做錯(cuò)了事情,，知道自己當(dāng)時(shí)沒(méi)有服從領(lǐng)導(dǎo)您的管理還對(duì)您有了不禮貌的做法，真的抱歉,。這件事情本來(lái)也不是您能夠決定的,，而且通知也不是您發(fā)的，我卻將自己不好的情緒發(fā)在您身上,，還不服從管教,，真的不好，我也真的意識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重性了,。

其實(shí)我生氣的原因也不是什么工資減半,，雖然有，但只占很少的一部分,，因?yàn)槲乙睬宄罱镜臓I(yíng)業(yè)狀況并不好,，有些公司都甚至直接倒閉了，我們公司還堅(jiān)持著也算是不錯(cuò)了,，我當(dāng)時(shí)去找那邊詢問(wèn)的主要原因是為什么不提前跟我們說(shuō),，我知道公司的情況說(shuō)了我也肯定可以理解，畢竟只是延遲發(fā)放而不是直接真的減半,，但是公司什么都不說(shuō)直接發(fā)通知,，我過(guò)去好好的問(wèn)的時(shí)候，也不是十分的沖,，而是問(wèn)具體原因是什么,，可是他也不回答我還批評(píng)了我，這才是我生氣的主要原因,。當(dāng)然，我在生氣也不應(yīng)該將這個(gè)待到自己具體的工作上來(lái),，畢竟領(lǐng)導(dǎo)給我安排工作是我作為員工的職責(zé),，而且領(lǐng)導(dǎo)您也是不知情的，所以真的對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo),，我不應(yīng)該不聽(tīng)從您的安排管教的,。

我出現(xiàn)這樣的情況，是有很大的錯(cuò)誤的,。首先我作為公司的員工,，是應(yīng)該要好好遵守領(lǐng)導(dǎo)的安排的，這是我們的職責(zé),，也是公司的規(guī)定,，還是自己職業(yè)素養(yǎng)的基本要求，所以我這次將情緒亂發(fā),，就是違反了員工規(guī)定,，也是對(duì)自己職業(yè)素養(yǎng)的破壞,，還是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他人的不尊重。

我必須男鄭重的跟領(lǐng)導(dǎo)您說(shuō)一身抱歉才行,，以后我也會(huì)更加認(rèn)真的對(duì)待工作,，絕對(duì)不會(huì)亂發(fā)脾氣了，也絕對(duì)不會(huì)不服從管教了,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)在工作中繼續(xù)監(jiān)督我,、幫助我！

此致

敬禮,！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

不服從管理的檢討書(shū)篇三

您好,！

xx日，是我們發(fā)工資的時(shí)間,，可是這一天突然在群里發(fā)通知說(shuō)這個(gè)月的減半發(fā),，剩下的延遲到下個(gè)月發(fā)放，因?yàn)檫@個(gè)消息之前公司是從來(lái)都沒(méi)有說(shuō)過(guò)的,，而且也不符合規(guī)定啊,，所以我當(dāng)時(shí)紀(jì)律不太滿意就去找相關(guān)負(fù)責(zé)人詢問(wèn)，結(jié)果他并沒(méi)有直接回答我,，還將我訓(xùn)斥了一頓,，說(shuō)讓我去安心工作，聽(tīng)公司的安排就好,，所以我就比較生氣,，心里不舒服，因此在您給我分配新工作任務(wù)的時(shí)候,，我就有抵觸的心理,，沒(méi)有服從您的安排，還說(shuō)了“誰(shuí)愿意做就找誰(shuí)做”這種不禮貌的話?，F(xiàn)在,，冷靜下來(lái)的我知道做錯(cuò)了事情，知道自己當(dāng)時(shí)沒(méi)有服從您的管理還對(duì)您有了不禮貌的做法,，真的抱歉,。這件事情本來(lái)也您能夠決定的，而且通知也不是您發(fā)的,，我卻將自己不好的情緒發(fā)在您身上,，還不服從管教，真的不好,，我也真的意識(shí)到問(wèn)題的嚴(yán)重性了,。

其實(shí)我生氣的原因也不是什么工資減半，雖然有，但只占很少的一部分,，因?yàn)槲乙睬宄罱镜臓I(yíng)業(yè)狀況并不好,，有些公司都甚至直接倒閉了，我們公司還堅(jiān)持著也算是不錯(cuò)了,，我當(dāng)時(shí)去找那邊詢問(wèn)的主要原因是為什么不提前跟我們說(shuō),，我知道公司的情況說(shuō)了我也肯定可以理解，畢竟只是延遲發(fā)放而不是直接真的減半,，但是公司什么都不說(shuō)直接發(fā)通知,，我過(guò)去好好的問(wèn)的時(shí)候，也不是十分的沖,，而是問(wèn)具體原因是什么,，可是他也不回答我還批評(píng)了我，這才是我生氣的主要原因,。當(dāng)然,，我在生氣也不應(yīng)該將這個(gè)待到自己具體的工作上來(lái)，畢竟領(lǐng)導(dǎo)給我安排工作是我作為員工的職責(zé),，而且領(lǐng)導(dǎo)您也是不知情的,，所以真的對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)，我不應(yīng)該不聽(tīng)從您的安排管教的,。

我出現(xiàn)這樣的情況,，是有很大的錯(cuò)誤的。首先我作為公司的員工,，是應(yīng)該要好好遵守領(lǐng)導(dǎo)的安排的,，這是我們的職責(zé)，也是公司的規(guī)定,，還是自己職業(yè)素養(yǎng)的基本要求,，所以我這次將情緒亂發(fā)，就是違反了員工規(guī)定,，也是對(duì)自己職業(yè)素養(yǎng)的破壞,，還是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)他人的不尊重。

我必須男鄭重的跟領(lǐng)導(dǎo)您說(shuō)一身抱歉才行,，以后我也會(huì)更加認(rèn)真的對(duì)待工作,，絕對(duì)不會(huì)亂發(fā)脾氣了,，也絕對(duì)不會(huì)不服從管教了,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)在工作中繼續(xù)監(jiān)督我、幫助我,！

此致

敬禮,！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日