人生天地之間,,若白駒過隙,,忽然而已,我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,,一起對今后的學習做個計劃吧,。那關(guān)于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢,?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。
醫(yī)師個人工作計劃 醫(yī)師個人發(fā)展計劃篇一
1.重點加強對護士的考核,,強化學習意識,,護理部工作計劃以強化“三基”護理知識及專科技能訓練為主,,由高年資的護士輪流出題,,增加考核力度,講究實效,,不流于形式,,進行排名次,成績納入個人檔案,,作為個人考評的客觀依據(jù),相互競爭,,直至達標,。
2.做好聘用護士的輪轉(zhuǎn)工作,使年輕護理人員理論與實踐相結(jié)合,,掌握多學科知識和能力,。
3.隨著護理水平與醫(yī)療技術(shù)發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀有計劃的選送部分護士外出學習,提高護理人員的素質(zhì),,優(yōu)化護理隊伍,。不斷的更新護理知識。
1.護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控:對新調(diào)入護士以及有思想情緒的護士加強管理,,做到重點交待,、重點跟班。切實做好護理安全管理工作,減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患,,保障病人就醫(yī)安全,。
2.病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控:新入院、新轉(zhuǎn)入,、急危重病人,、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監(jiān)控。
3.時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控:節(jié)假日,、雙休日,、工作繁忙、易疲勞時間,、交接班時均要加強監(jiān)督和管理,。
4.護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控:輸液、輸血,、注射,、各種過敏試驗等。雖然是日常工作,,但如果一旦發(fā)生問題,,都是人命關(guān)天的大事,作為護理管理中監(jiān)控的重點之重點,。
5.護理部不定期的進行護理安全隱患檢查,,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,,從自身及科室的角度進行分析,,分析發(fā)生的原因,吸取的教訓,,提出防范與改進措施,。對同樣問題反復出現(xiàn)的科室及個人,追究相關(guān)責任,,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生,。
1.護理部繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設,增強工作責任心,。培養(yǎng)護理人員樹立“以病人為中心”的觀念,,把病人的呼聲作為第一信號,把病人的需要作為第一需要,,把病人的利益作為第一考慮,,把病人的滿意作為第一標準。加強主動服務意識,,質(zhì)量意識,,安全意識,,在進一步規(guī)范護理操作的基礎上,提高護患溝通技能,,從而促使護理質(zhì)量提高,,確保護理工作安全、有效,。
2.注重收集護理服務需求信息,,護理部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的交談,,發(fā)放滿意度調(diào)查表等,,獲取病人的需求及反饋信息,經(jīng)常聽取醫(yī)生的意見及時的提出改進措施,,同時對護士工作給予激勵,,調(diào)動她們的工作積極性,從思想上,,行動上作到真正的主動服務,。把“用心服務,創(chuàng)造感動”的服務理念運用到實際工作中,。
3,、嚴格執(zhí)行查對制度,強調(diào)二次核對的執(zhí)行到位,,加強安全管理的責任,,杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。在安全的基礎上提高我們的護理質(zhì)量,。
4,、深化親情服務,提高服務質(zhì)量,。在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上,,進一步規(guī)范護理操作用語,護患溝通技能,。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象,。
我院的醫(yī)護比例搭配不合理,護士的人員少,。工作繁重,護士長應根據(jù)科室病人情況和護理工作量合理分配人力資源,,彈性排班,,增加高峰期上班人數(shù),全院護理人員做到工作需要時,,隨叫隨到,,以達到保質(zhì)保量為病人提供滿意的護理服務,。
隨著人們法律意識的提高,醫(yī)療事故處理條例的頒布,,如何在護理服務中加強法制建設,,提高護理人員法制意識,已成為護理管理的一個重要環(huán)節(jié),。護理部嚴格按照省衛(wèi)生廳護理文件書寫規(guī)范要求,,護理記錄完整、客觀,。明確護理文件書寫的意義,,規(guī)范護理文件書寫,并向上級醫(yī)院的同行請教,,明確怎樣才能書寫好護理文件,,以達標準要求。結(jié)合我院書寫護理文件的實際情況,,進行工作總結(jié)和分析,,提出相應對策,為舉證提供法律依據(jù),,保護護患的合法權(quán)益,。組織護理病歷書寫競賽,優(yōu)勝者給予獎勵,。
1.基礎護理合格率100%.
2.急救物品完好率達100%.
3.護理文件書寫合格率≥90%
4.護理人員“三基考核合格率達100%.
5.,、一人一針一管一用滅菌合格率達100%.
6.常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%.
7.一次性注射器、輸液(血)器用后毀形率達100%.
醫(yī)師個人工作計劃 醫(yī)師個人發(fā)展計劃篇二
2021年是積極上進的一年,,也是評審二級醫(yī)院的一年,,在這一段時間里根據(jù)20xx年的工作總結(jié),現(xiàn)將工作計劃列表如下:2021年內(nèi)科工作計劃:
新年要有新氣象,,我院要有新特色,,面對我院現(xiàn)狀,無論從管理,、服務,、還是追求質(zhì)量均給我們提出更高更嚴要求,科室召開全科人員會議,,認真形勢,,統(tǒng)一思想,樹科室形象,,樹新院品牌,,從自身做起,高標準,、嚴要求,,樹立“院興我榮,,院衰我恥”思想,雖然我們科室目前知名度小,,但醫(yī)院的大力扶持及醫(yī)務人員精湛的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務來贏得患者的認可,,增強凝聚力,堅定信心,,努力完成各項目作任務,,我們堅信有各級領(lǐng)導大力支持,有院科兩級正確領(lǐng)導,,更有我科職工齊心協(xié)力,,一定能使我科做精、做強,。使人民群眾真正放心滿意,。
1、人性化管理:新型醫(yī)院管理不能停留在原有管理模式和水平上,,首先要轉(zhuǎn)變觀念,,不斷學習管理經(jīng)驗,提高自身管理水平,,反對一言堂,,提倡以人為本管理方式,開展人性化服務,,人性化管理,,根據(jù)不同層次患者,應用不同服務方式,。加強同志間溝通,,加強醫(yī)患、護患,、醫(yī)護之間溝通,。各級同志敢抓敢管,不做老好人,,科室弘揚正氣,,使科室成為一個團結(jié)拼搏積極向上的團隊。
2,、改進服務措施
? ? ? ①新入院病人熱情接待
? ? ? ②宣教認真仔細
? ? ? ③及時處置新病人,、力爭在30分鐘內(nèi)正確處置
? ? ? ④危重病人立刻處理,溝通到位
? ? ? ⑤主管醫(yī)生,,主管護士負責護送危重病人檢查
? ? ? ⑥醫(yī)護人員必須保持病區(qū)干凈,、明亮適舒
? ? ? ⑦徹底轉(zhuǎn)變觀念,服務向賓館式轉(zhuǎn)化,徹底消除生,、冷、硬現(xiàn)象及無人應答現(xiàn)象
? ? ? ⑧出院時送出病區(qū),,反復交代出院注意事項,。
按照醫(yī)院管理年活動要求及醫(yī)院安排,熟悉核心制度,,做到人手一冊,。科室成立
? ? ? ①醫(yī)療質(zhì)量管理小組
? ? ? ②醫(yī)療安全小組
? ? ? ③病案管理小組
? ? ? ④院感控制小組,,科主任全盤負責,,護士長積極配合,人人盡職盡責,,做好各自工作,。
醫(yī)院質(zhì)量是重中之重,是立院之本,。是醫(yī)院生存生命線,,重點抓內(nèi)涵建設。
1,、從基本素質(zhì)抓起,,培養(yǎng)良好素質(zhì)、美好的醫(yī)德,,杜絕嬌生慣養(yǎng),、心理素質(zhì)差、愛發(fā)脾,、工作責任心不強,,科室重點監(jiān)督。
2,、抓基層質(zhì)量,,培養(yǎng)醫(yī)生綜合能力,提高全科醫(yī)生跨專業(yè)診療能力,。
3,、抓醫(yī)療文件書寫,從病歷抓起,,以衛(wèi)生廳病歷書寫手冊為準則,,對所管的病人做到心中有數(shù),查房后及時書寫并簽字,。
4,、抓危重病人搶救及疑難病人診斷與治療,危重病人搶救及疑難病人診斷治療做到每周一次全科討論學習,,診斷不清者1日內(nèi)科內(nèi)討論,,3日診斷不清,,請院內(nèi)討論。
5,、加強環(huán)節(jié)質(zhì)量管理,,首診醫(yī)生負責制,責任劃分明確,,既有分工又有協(xié)作,,堅持每日三次查房制度,對每日危重病人心中有數(shù),,新入院病人一一過目,,消除潛在隱患,嚴格各種操作制度及會診制度,,加強與患者溝通,,簽寫好每一份知情同意書及特殊檢查、治療協(xié)議書,,上對科室負責,,下對自己負責。
科主任為科室安全責任人,,上對院長負責,,下對科室同志負責,認真落實醫(yī)療制度和診療規(guī)范,、知情同意書,,等各種程序執(zhí)行到位,貴重藥品,,毒麻特殊藥品及財產(chǎn)專人保管,,特別要加強醫(yī)患溝通,每月對醫(yī)療安全進行一次自查,,將不安全因素,,消滅在萌芽狀態(tài),杜絕醫(yī)療事故發(fā)生,。減少和避免一般差錯及誤診糾紛,。
隨著社會進步與發(fā)展,疾病也在不斷變化,,知識更新較快,,我科專業(yè)前沿性知識很多,但由于自身處基層,,外出學習機會太少,,知識更新較慢,科室骨干每年1-2次外出短期學習或培訓,了解前沿性知識,,開展新業(yè)務,,才能做好學科工作,跟上前沿步伐,,各級醫(yī)生均需加強自身學習,,狠抓三基訓練,規(guī)范醫(yī)療行為,;重點醫(yī)生選拔外出進修學習。提高業(yè)務能力,,今年計劃選送醫(yī)生,,護士外出進修學習知識,力爭把內(nèi)一科打造成紅十字醫(yī)院精品科室,。
總之我們一定會在院領(lǐng)導的關(guān)懷下,,團結(jié)一心,努力向前,,爭取努力工作,。
醫(yī)師個人工作計劃 醫(yī)師個人發(fā)展計劃篇三
繼續(xù)貫徹醫(yī)院管理年和醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動,按照醫(yī)院管理年活動方案抓好督導,;三級醫(yī)院試行iso9000認證,;開展醫(yī)院評價的試點工作;按照《xx市醫(yī)院管理年和醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動考核細則》和《關(guān)于在醫(yī)院管理年暨醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動中建立院長考核評價制度的通知》開展相應工作,;對全市各醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的薄弱環(huán)節(jié),、社會反映的熱點問題進行督導檢查,制定有針對性的措施,,促使各醫(yī)療機構(gòu)自覺的抓好醫(yī)療質(zhì)量的環(huán)節(jié)控制,,提高整體醫(yī)療質(zhì)量,減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。
1,、抓好《關(guān)于開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)規(guī)范護理服務病房”活動的通知》的貫徹落實工作,對開展較好,、取得一定創(chuàng)新經(jīng)驗的單位進行表彰,,對取得的經(jīng)驗進行整理,形成規(guī)范,,全市推廣,。
2、籌建市120急救指揮中心,,使衛(wèi)生資源共享,,統(tǒng)一醫(yī)療急救規(guī)范,做好醫(yī)療急救隊伍的技術(shù)培訓,提高我市醫(yī)療急救能力和水平,。
3,、做好全市血液管理工作,加大對無償獻血的宣傳,,確保臨床用血,;加強對血液的檢測,提高血液質(zhì)量,,降低輸血的醫(yī)源性感染,,嚴防傳染病、愛滋病等疾病經(jīng)血傳播的發(fā)生,。
4,、舉辦藥學、醫(yī)院感染,、衛(wèi)生部“十年百項”和衛(wèi)生廳“五年百項”衛(wèi)生科技推廣項目等專業(yè)培訓班,,提高衛(wèi)生技術(shù)人員的技術(shù)水平,確保各個專業(yè)的醫(yī)療質(zhì)量,。
按照省,、市制定的相關(guān)規(guī)定完善措施、開展工作,,重在制止亂檢查,、亂收費、高收費等違法違紀的現(xiàn)象,,而不是要降低法律授予的收費標準,,從而規(guī)范收費行為,樹立衛(wèi)生行業(yè)形象,,解決人民群眾看病貴的問題,。配合紀檢監(jiān)察、規(guī)劃財務做好違法,、違規(guī),、違紀收費的監(jiān)管和查處。
1,、深入貫徹落實《關(guān)于在全市開展惠民醫(yī)療服務的通知》,、《關(guān)于進一步加強和改進方案,范文庫歡迎您采集醫(yī)療服務的通知》和《關(guān)于開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)規(guī)范護理服務病房”活動的通知》,,在改善服務態(tài)度,、規(guī)范病房管理、提高服務質(zhì)量,、簡化就醫(yī)流程,、推行賓館式服務的規(guī)范服務模式,、改善就醫(yī)環(huán)境上制定切合實際的措施,抓好落實,。
2,、深入開展不設床位醫(yī)療機構(gòu)規(guī)范化建設工作,進一步改善門診部,、診所,、醫(yī)務室等不設床位醫(yī)療機構(gòu)的就醫(yī)環(huán)境。
1,、繼續(xù)做好“三夏”期間萬名醫(yī)務工作者支農(nóng)活動,,在活動中間注意做好宣傳、組織和督導,,使“三夏”期間支農(nóng)活動開展的扎扎實實,、確有成效,起到宣傳衛(wèi)生的作用,。
2、按照衛(wèi)生部,、衛(wèi)生廳關(guān)于進一步做好城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作做的扎扎實實,,健全城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生個人檔案,按照100分制的要求,,把醫(yī)院的衛(wèi)生支農(nóng)與醫(yī)院院長考核掛鉤,,把衛(wèi)生技術(shù)人員支農(nóng)與職稱晉升和執(zhí)業(yè)注冊掛鉤,使之形成長效機制,,真正把城市的醫(yī)療服務和醫(yī)療水平帶到廣大農(nóng)村,,使城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作落到實處。
3,、探索城市居民就醫(yī)新模式,。開展公立醫(yī)療機構(gòu)辦社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)或轉(zhuǎn)辦社區(qū)衛(wèi)生服務機構(gòu)的試點工作,實行雙向轉(zhuǎn)診制度,,下半年全市推廣,,為下一步實行城市居民醫(yī)療保險制度奠定基礎。
以上三項措施要抓緊抓實,,確保有顯著成效,,力爭在全省各項衛(wèi)生工作中卓有成效,形成我市的亮點工作之一,。
醫(yī)師個人工作計劃 醫(yī)師個人發(fā)展計劃篇四
以《中華人民共和國傳染病防治法》和《學校衛(wèi)生工作條例》的要求為指導,,根據(jù)學校實際情況,全面貫徹和落實以促進學生素質(zhì)全面,、健康發(fā)展為目標,,努力做好學校的衛(wèi)生工作,,創(chuàng)建潔凈美好的校園環(huán)境,進一步增強學生的保健意識,,不斷提高學生的自我管理和自我保護能力,,抓好常見病、傳染病,、流行性疾病的預防工作,,保障師生的身心健康。
按照健康教育的要求,,制定各種工作計劃,、制度,做到學期初有工作計劃,、期末有工作總結(jié),。按規(guī)章制度辦事,使工作更加規(guī)范,、系統(tǒng),。
青春期是人一生發(fā)育的一個急劇轉(zhuǎn)變和突飛猛進的時期。人的身體各器官的發(fā)育逐漸成熟也都在這個時期,。青春期對于人類的意義重大,,因此加強青春期的教育對于人的一生是很重要的。
1,、組織學生學習青春期的衛(wèi)生知識,。
2、配合學生科,、班主任,,聘請胡忠醫(yī)院婦產(chǎn)科、男性??坪涂谇豢茖<襾硇=o學生講解青春期健康和口腔疾病的預防知識健康教育講座,,使學生解決青春期一些困惑,端正同學之間的正確交往,,認識同學中交往過密的不利現(xiàn)象和口腔清潔的預防,。
1、加強預防視力不良的教育
由于視力不良發(fā)病率很高,,近幾年有逐年增高的趨勢,,因此加強視力不良的教育很有必要。
(1)學校應保證每天兩次眼保健操時間,。值日老師加強對眼保健操的檢查,,保證眼保健操的質(zhì)量。
(2)做到穴位準確,,手法適當,,達到效果,。校醫(yī)對眼保健操不定時檢查,到各班及時指導,,確保眼保健操質(zhì)量,。
(3)班級對前排座位有一定要求,第一排座位距離黑板要求兩米遠,,定期進行座位輪換,。寫字時注意左側(cè)采光。
2,、加強對沙眼,、齲齒、貧血,、肥胖,、腸道蠕蟲病等進行相關(guān)的防治宣傳教育。及時指導患有疾病的同學進行治療,。
3,、繼續(xù)落實對學生因病缺課的檢測以及學生因病缺課網(wǎng)絡直報工作。對傳染病做到早期發(fā)現(xiàn),、及時隔離治療,,環(huán)境消毒,并向上級有關(guān)部門通報疫情,。繼續(xù)搞好傷害檢測的報告工作。
每日上午課間操前各班將當天學生因病缺課和傷害檢測情況報校醫(yī)室,,校醫(yī)室匯總?cè)?shù)據(jù)后于14時前上報廣州市疾控中心,。
加強對傳染病防治的宣傳教育。根據(jù)傳染病的好發(fā)季節(jié)進行預防宣傳,,提高學生對預防傳染病的認識能力,,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。并加強傳染病的管理,,切斷傳播途徑,,防止傳染病的發(fā)生和流行。
4,、圍繞各種衛(wèi)生宣傳日,,發(fā)放各種宣傳資料,普及艾滋病及預防傳染性疾病防治知識,。如愛牙日,、世界艾滋病日等進行宣傳,每次活動做好記錄,。
5,、注意宣傳資料的整理,、積累、裝訂,、備查,。
建立衛(wèi)生宣傳基地。根據(jù)學生的特點收集宣傳資料,、圖片,,進行宣傳,更好的達到宣傳目的,。
做好學生小傷,、小病的簡易治療和一般現(xiàn)場急救處理,病情嚴重及不能及時確診的,,及時向主管領(lǐng)導匯報,,并按領(lǐng)導指示護送到醫(yī)院診治。
文明熱情為師生健康服務,,認真做好校醫(yī)室的各項工作,。對于校醫(yī)室的各種器材、藥品的管理,,嚴格按照要求進行,,做到藥品不浪費,購藥帳目清楚,,嚴把進藥關(guān)口,,保證全校師生的用藥安全。