人生天地之間,若白駒過隙,,忽然而已,,我們又將迎來新的喜悅,、新的收獲,一起對今后的學習做個計劃吧,。我們該怎么擬定計劃呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。
國有國有企業(yè)年度工作計劃篇1
在各項工作開展中,協(xié)會要充分發(fā)揮秘書處的服務機能,。秘書處是為廣大會員服務的常設機構(gòu),,各位會員要關(guān)心支持秘書處的工作開展,與秘書處實現(xiàn)良性互動,;秘書處要做好與會員單位的溝通協(xié)調(diào)工作,,與各行業(yè)協(xié)會加強聯(lián)系交流,學習先進經(jīng)驗,;要積極發(fā)揮網(wǎng)絡平臺,、QQ服務平臺,,及時傳遞協(xié)會工作最新動態(tài),加強會員間溝通交流,,促進會員和諧共進,。
作為經(jīng)濟建設的佼佼者,企業(yè)家們也更加注重回報社會,。將自己的愛心奉獻給那些有需要的人,,也積極地參與社會開展的公益性活動,用實際行動,,帶領他人,,促進社會的和諧發(fā)展。
國有國有企業(yè)年度工作計劃篇2
為落實北車企業(yè)文化建設工作會議精神,,按照企業(yè)文化通知要求,,擬逐項開展以下工作:
一、組織機構(gòu)
成立公司企業(yè)文化建設領導小組,,公司黨政主要領導任組長,。日常工作工作由一名黨委副書記或副總經(jīng)理任主管,黨政工團有關(guān)部門負責人為成員,。
制定《企業(yè)文化建設工作制度》等基礎工作制度,,明確黨政工團各級組織和相關(guān)黨政部門的工作職責。
二,、基礎部分
1,、企業(yè)標志的規(guī)范。公司兩個大門公司名稱更換為“哈爾濱軌道交通裝備有限責任公司”,,鑲嵌“中國北車”標志,;
2、公司主辦公樓原有標志,、文字全部拆除,,安裝新的中國北車標志,兩側(cè)文字為北車核心理念:接軌世界,,牽引未來,。
3、對各部室,、分廠名稱標牌進行統(tǒng)一規(guī)范,。
4、對各種外露管道顏色按相關(guān)規(guī)定進行規(guī)范,。
5,、提出廠房內(nèi)生產(chǎn)及安全通道區(qū)域的劃分方案。
6,、設計完成員工胸卡,、工作服,、工作帽規(guī)范標志。
7,、完成廠區(qū)跨街管路的文化裝飾,。
8、完成公司商務網(wǎng)站網(wǎng)頁規(guī)范,。
以上工作于9月底完成,。
三、應用部分
應用部分按照中國北車企業(yè)文化手冊規(guī)定適時推進,,部分工作要齊頭并進,。
國有國有企業(yè)年度工作計劃篇3
一、行政部工作方向
胸懷藍圖:
——制定明確清晰的人文愿景與工作目標,,作為行政部不懈努力的源泉,。
基礎穩(wěn)固:
——建立精、細,、完善的工作程序與職能組織,,甄選、培訓合適的人選,。
重點突破:
——改變?nèi)遮吔┗托У娜斯ば匠牦w系,,尋求一種勞資雙方雙贏的局面。
漸次滲秀:
——樹立低調(diào),、務實的為人風格與處事方式,,謀求融洽的改變結(jié)果;
二、行政部人文愿景
通過全體行政部人員的努力,,共同營造一個誠信,、和諧、務實,、進取的行政團隊,,應成為所有行政人員一致的奮斗目標。
誠信:
1,、對公司的相關(guān)規(guī)定,、制度要100%的支持、理解并100%的執(zhí)行;
2,、行政部內(nèi)部要求:下級對上級的工作安排要100%的服從,100%的配合;
3,、這里所指的服從不是盲從,,是有選擇性的服從。即合理的一定要服從,,不
合理的予以反映,、修正后服從,。
和諧:
1、工作關(guān)系的和諧——有禮有節(jié);
2,、對內(nèi)同事關(guān)系的和諧——團結(jié)互助;
務實:
1,、日常工作處理——腳踏實地;
2、異常工作開展——追根求源;
進?。?/p>
1,、身處現(xiàn)代一日千里的信息時代,行政部人員務必秉承積極進取的精神,,努
力拓展自身的知識領域;
2,、營造學習型的組織氛圍;
三、行政部組織目標
1,、設計高效,、合理、簡化的公司組織架構(gòu),,并持續(xù)檢討精進之;
2,、建立并持續(xù)完善公司人力資源配置標準→人力需求分析→人才招聘及人力測評→人力資源的開發(fā)→人力潛能的激發(fā)→優(yōu)劣人才評鑒的人力資源運作體系;
3、推行有活力的薪酬,、福利體系,,實現(xiàn)能力、績效與收入相匹配;
4,、建立標準化制度運作規(guī)范,,逐步形成法制化的管理機制;
5、建立積極,、有效的經(jīng)營管理績效評價與反應機制;
6,、架設嚴謹?shù)某杀痉治雠c分析體系,從而提升公司的競爭力;
7,、創(chuàng)造誠信,、和諧、務實,、進取的工作與生活環(huán)境,,塑造優(yōu)良的企業(yè)文化與形象;
8、建立規(guī)范化的行政管理政策與作業(yè)標準;
9,、建立完善,、合理的勤務供給運作,為公司生產(chǎn)經(jīng)營活動保駕護航;
10,、協(xié)助進行公司信息化,、網(wǎng)絡化、計算機信息體系的建立并完善之;
四、行政部職能規(guī)劃
1,、公司組織關(guān)系及人力標準配置的建立與不斷更新;
2,、公司人力需求的申請調(diào)查、審核;
3,、人力高效,、優(yōu)質(zhì)的招聘;
4、公司人員出勤狀況的統(tǒng)計,、稽核;
5,、公司獎懲扣款運作的統(tǒng)計、分析,、稽核;
6,、人員定薪、調(diào)薪,、晉升,、晉級、升遷作業(yè)的統(tǒng)籌管理;
7,、公司全員薪資結(jié)算相關(guān)資料的建立;
8,、薪資制度適用性評估并修訂之;
10、社會保險及福利作業(yè)的統(tǒng)籌管理;
11,、公司全員特長,、專長、綜合素質(zhì)的統(tǒng)籌管理;
12,、公司企業(yè)文化及形象的提升并不斷完善之;
13,、公司全員勞資申訴、協(xié)調(diào),、處理;
14,、公司優(yōu)秀員工、團體活動及系列工余活動的策劃與組織工作;
15,、建立一支精明,、強干的安全保衛(wèi)隊伍,為公司經(jīng)營活動提供強有力的保障;
16,、公司膳食合理,、營養(yǎng)、衛(wèi)生,、健康的優(yōu)化組合與不斷完善;
17,、公司宿舍的調(diào)配、清潔的管理;
18,、公司生活區(qū)域及生產(chǎn)公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生的管理;
19,、公司廠區(qū)零星修繕與工程的日常管理;
國有國有企業(yè)年度工作計劃篇4
20__年食品藥品安全工作計劃 食品藥品安全比較重要的,都會特別的去注意,所以想要在接下去的工作有更好的圖片,,現(xiàn)將一年來的工作安排如下:
一、加強組織領導,,明確工作責任,。
根據(jù)鎮(zhèn)領導班子的變動情況,對食品藥品工作領導小組和工作班子進行相應的調(diào)整,,落實食品藥品安全監(jiān)管黨政辦公會議制度,,討論落實領導小組和工作班子的人員構(gòu)成、工作職責,、全年工作計劃,,成立由鎮(zhèn)長劉琴任組長,宣傳統(tǒng)戰(zhàn)委員賀青貞任常務副組長,,相關(guān)部門負責人為組成成員的領導班子,。村一級明確了信息員,同時,,分別與各村,、企業(yè)、事業(yè)單位簽訂了責任狀,,真正做到了責任到人,,組織網(wǎng)絡健全。
二,、真抓實干,,落實各項保障措施 20__年,我鎮(zhèn)緊緊圍繞縣政府的年初具體工作部署,,結(jié)合本鎮(zhèn)實際,,將著重從以下幾個方面加強食品藥品安全監(jiān)管工作:
1、進一步完善各類臺帳資料,。
在前面已建的基礎臺賬的基礎上,,進一步深入食品行業(yè)、藥品經(jīng)營企業(yè),、醫(yī)院等單位調(diào)查見底,,補全、補齊各類臺賬資料,,加強對流動攤販的管理,,做到心中有數(shù),臺面有帳,。
2,、搞好硬件建設。
鎮(zhèn)財政將食品安全工作納入經(jīng)費預算,添置好電腦等硬件設施,,落實好協(xié)管員,、信息員等相關(guān)人員的補助經(jīng)費。
3,、開展專項整治,,消除重大隱患。
以創(chuàng)建衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)為契機,,對全鎮(zhèn)食品藥品的生產(chǎn),、加工、銷售,、流動,,消費企業(yè)和個人進行專項整治,,特別是對各類學校食堂及周邊食品安全制訂整治方案,,落實整治措施,,確保整治效果。
4、強化屬地責任,,加強家宴管理,。
積極配合食品、衛(wèi)生主管部門,、工商所,、派出所對農(nóng)村流通宴席經(jīng)營者進行體檢,、培訓,,建立相應的基礎臺賬,,做到每經(jīng)營一次都有詳細記錄,,并督導衛(wèi)生院跟蹤抽檢,。特別是夏季高溫季節(jié)及中考,、高考錄取后的“謝師宴”,防止重大食物中毒事故的發(fā)生,使家宴經(jīng)營更加安全有序,。
三、加強制度建設,實施長效管理
進一步健全和完善全鎮(zhèn)食品安全工作的有關(guān)規(guī)章制度,,強化日常監(jiān)管措施;加強食品安全信用體系建設,建立激勵與獎懲機制,落實企業(yè)“食品安全第一責任人”的責任,,引導企業(yè)加強自律,,規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營行為,,增強源頭食品安全保障能力,加強社會宣傳和輿論宣傳,及時上報有關(guān)信息,。
四、強化監(jiān)督檢查,,嚴肅追究責任
年初,鎮(zhèn)政府將食品藥品安全監(jiān)管工作納入各村,、企業(yè)、事業(yè)單位文明目標管理考核內(nèi)容,,嚴明工作紀律,半年初評,,年終總評,定期不定期組織抽查,對查出的問題都逐一記載,,拿出整改措施,,限期整改到位,。對發(fā)生重大食品藥品安全事故的除依法追究有關(guān)人員的法律責任以外,取消該村全年綜合評獎資格,,從而保證全年工作健康有序開展,。
國有國有企業(yè)年度工作計劃篇5
為全面搞好20__年全面預算管理與財務管理工作,我們計劃重點抓好以下幾個方面的工作:
(一)根據(jù)上級公司下達的預算指導意見,,進一步搞好預算管理工作,。預算管理作為財務管理中的重要一環(huán),與全面做好財務工作息息相關(guān),。在明年的工作當中,,要進一步加強對科室、站所的費用預算指導與預算管理,,認真做好預算的分析,、分解與落實工作,使全面預算管理真正成為全員預算管理,,讓預算真正發(fā)揮其應有的作用,。
(二)結(jié)合ISO9000質(zhì)量認證,當好領導的參謀,,確保完成上級局(公司)下達的各項指標,。今年,公司已走上了良性發(fā)展的快車道,,卷煙銷售與煙葉經(jīng)營質(zhì)量不斷提高,,企業(yè)資產(chǎn)得到進一步凈化與整合。結(jié)合市局(公司)貫徹9000質(zhì)量認證體系,本著“嚴,、深,、細、實”的原則,,全面強化兩煙責任制的制定與落實,,在千辛萬苦抓增收的基礎上,千方百計研究節(jié)支,,力爭完成各項任務指標,。同時,認真研究搞好多種經(jīng)營工作,,圍繞盤活資產(chǎn),,對現(xiàn)有閑置的網(wǎng)點和煙站進行對外租賃;認真清.往來帳戶,,大力回收貨款,,減少資金占用,提高企業(yè)資產(chǎn)負債結(jié)構(gòu),,降低企業(yè)資產(chǎn)負債率,。根據(jù)上級公司物資.購的要求,進一步健全物資比價.購制度,。
(三)繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓活動,,進一步搞好煙站的基礎工作,提高管理水平,。企業(yè)越發(fā)展進步,,財務管理的作用就越突出。所著企業(yè)的不斷發(fā)展壯大,,對財務管理的要求也越來越高,。為了適應這一要求,就必須繼續(xù)開展會計從業(yè)人員的培訓,,提高會計從業(yè)人員的水平。在提高會計人員水平的基礎上,,進一步加強檢查督促與指導,,搞好會計的基礎工作,為更好的參與企業(yè)的經(jīng)營管理工作打下堅實的基礎,。
總之,,今年財務科的`工作在各位領導的支持與幫助下,在各科室和基層站所的配合下,,按照黨委的部署和安排,,認真組織落實,取得了較好的成績。但是,,來年的任務更重,,壓力更大,我們財務科全體成員將變壓力為動力,,積極進取,,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用,,為企業(yè)的發(fā)展壯大做出新的更大的貢獻!