做任何工作都應(yīng)改有個計劃，以明確目的,，避免盲目性,，使工作循序漸進，有條不紊,。計劃書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇一

1、以認真的態(tài)度用心參加西安市財政局集中所得稅培訓,，做好財務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護,。

2、及時準確的完成各月記賬,、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作,，及時準確地填報市各類月度、季度,、年終統(tǒng)計報表,，按時向各部門報送。完成了稅務(wù)申報與繳納,，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費用的繳納,。

3、對各類財務(wù)會計檔案,，進行了分類,、裝訂、歸檔。

1,、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

2,、透過報紙雜志,、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng),。

3,、不斷改善學習方法，講求學習效果,，“在工作中學習,，在學習中工作”，堅持學以致用,，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際，用新的知識,、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識，使自身綜合潛力不斷得到提高,。

4,、努力鉆研業(yè)務(wù)知識，用心參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓,，始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴謹,、細致、扎實,、求實上,，腳踏實地工作。

盡管我們x完成了今年的各項工作任務(wù),，但務(wù)必看到工作存在的不足：

1,、只干工作，不善于總結(jié),，所以有些工作費力氣大,，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,，今后要逐步學習用科學的方法,，善總結(jié)、勤思考,，逐步到達事半功倍的的效果,。

2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多，深入探討,、思考,、認認真真的研究條件及財務(wù)管理辦法、工作制度少,，工作有廣度,，沒深度。

3,、理論水平不高，當前社會財務(wù)會計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快,，缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,，導致了財務(wù)會計基礎(chǔ)知識和財務(wù)會計基礎(chǔ)工作缺乏，影響來工作水平的提高,。

x月嚴格履行財務(wù)會計崗位職責,，扎實做好本職工作：

1、善于總結(jié),，提出自己的意見和推薦,，為領(lǐng)導決策帶給準確依據(jù)，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益,?？偨Y(jié)經(jīng)驗，建立健全良好的工作機制,。

2,、不斷學習,、更新知識,、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我,，跟上時代發(fā)展的步伐。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇二

20xx年我公司各部門都取得了可喜的成就,，作為公司出納,，我在收付、反映,、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應(yīng)盡的職責,，特別是在非典期間，仍按時到銀行保險等公共場合辦理業(yè)務(wù),。在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時,，順利完成如下工作：

1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)系,，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。

2,、清理客戶欠費名單,，并與各個相關(guān)部門通力合作,，共同完成欠費的催收工作,。

3、核對保險名單,，與保險公司辦理好交接手續(xù),，完成對我公司職工的意外傷害險的投保工作。

4,、做好20xx年各種財務(wù)報表及統(tǒng)計報表,，并及時送交相關(guān)主管部門。

1,、迎接公司評估,，準備所需財務(wù)相關(guān)材料，及時送交辦公室,。

2,、為迎接審計部門對我公司帳務(wù)情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作,，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計,，并提交領(lǐng)導審閱。

3,、按照公司部署,，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。

1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度,，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,，發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符，做到及時匯報，及時處理。

2,、及時收回公司各項收入,，開出收據(jù)，及時收回現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金。

3、根據(jù)會計提供的依據(jù),，及時發(fā)放教工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費。

4,、堅持財務(wù)手續(xù),，嚴格審核算，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇三

xx月來,，自覺服從組織和領(lǐng)導的安排，努力做好各項工作,，較好地完成了各項工作任務(wù),。由于財會工作繁事、雜事多,，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,，因此結(jié)合具體情況，月的財務(wù)會計個人工作總結(jié)如下：

1,、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓,，做好財務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護。

2,、及時準確的完成各月記賬,、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作，及時準確地填報市各類月度,、季度,、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送,。完成了稅務(wù)申報與繳納,，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費用的繳納,。

3,、對各類財務(wù)會計檔案，進行了分類、裝訂,、歸檔,。

xx年學習方面和個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提升：

1、認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。

2、通過報紙雜志,、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,，加強政治思想和品德修養(yǎng)。

3,、不斷改進學習方法,，講求學習效果，“在工作中學習,，在學習中工作”,，堅持學以致用，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際,，用新的知識、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識,，使自身綜合能力不斷得到提高。

4,、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓，始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ),；始終把工作放在嚴謹,、細致、扎實,、求實上,，腳踏實地工作。

盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務(wù),，但必須看到工作存在的不足：

1,、只干工作，不善于總結(jié),，所以有些工作費力氣大,，但與收效不成比例，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,，今后要逐步學習用科學的方法,，善總結(jié)、勤思考，逐步達到事半功倍的的效果,。

2,、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多，深入探討,、思考,、認認真真的研究條件及財務(wù)管理辦法、工作制度少,，工作有廣度,，沒深度。

3,、理論水平不高,，當前社會財務(wù)會計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學習,，導致了財務(wù)會計基礎(chǔ)知識和財務(wù)會計基礎(chǔ)工作缺乏,，影響來工作水平的提高。

1,、善于總結(jié),，提出自己的意見和建議，為領(lǐng)導決策提供準確依據(jù),，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益,。總結(jié)經(jīng)驗,，建立健全良好的工作機制,。

2、不斷學習,、更新知識,、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我,，跟上時代的步伐,。

通過一個月的總部培訓和一個月的現(xiàn)場實際工作，我發(fā)現(xiàn)公司多年來技術(shù)管理方面基礎(chǔ)扎實,、各項制度健全,。施工方案的針對性和可操作性以及施工總結(jié)的科學性、實用性尤為突出,。作為技術(shù)積累,，每項工程都總結(jié)出了完整的施工特點、程序和方法,，形成系統(tǒng)資料,。為我們剛參加工作的員工提供了極大方便,。下面，我將結(jié)合一月以來的實際工作談?wù)勊鶎W所悟,。從事施工管理工作，應(yīng)強化質(zhì)量管理,、成本管理,、進度管理、安全管理,。

在質(zhì)量管理上,，加強質(zhì)量終身責任制的管理，明確責任,，強化管理責任卡是施工過程中的重點,。嚴格把握施工各道工序質(zhì)量，同時加大對質(zhì)量的日常管理工作,，做到本道工序不合格不得進行下道工序施工,，保證每道工序受控。同時加強施工開工前的技術(shù)交底,、方案的編制和執(zhí)行監(jiān)督工作,。施工中嚴格執(zhí)行各類標準，加強過程質(zhì)量控制,，實行質(zhì)量工資制,，優(yōu)質(zhì)優(yōu)價，確保創(chuàng)建精品工程,。

在成本管理上,，施工前認真做好成本預(yù)測，在施工中對成本管理實施動態(tài)監(jiān)控管理,，使工程成本始終在有序可控的管理體系下運行,。實際施工中禁止現(xiàn)場出現(xiàn)大面積返工現(xiàn)象，合理用料,，利舊利廢,，做到工程投入量最校加強機具管理，定期進行檢查,，搞好維護保養(yǎng),，提高綜合利用率，保證長周期運行,。在工程進度管理上,，近幾年的工程由于工程期緊，任務(wù)量大,，在材料設(shè)備不到貨的情況下,，要確?？刂泣c施工任務(wù)按時完成，必須精心組織,，合理劃分施工階段,，提前做好施工技術(shù)準備，為后序施工開展創(chuàng)造良好的條件,。

在強化安全管理上,，由于全年施工作業(yè)時間長，現(xiàn)場施工環(huán)境復雜,，立體交叉作業(yè)頻繁等特點,，應(yīng)加強施工現(xiàn)場安全管理工作，強化員工自我保護意識,，堅持把安全工作放在首位,，加強全員的安全、防火教育,，樹立人人管安全,，人人執(zhí)行貫徹安全防火規(guī)定，做到天天講安全,，天天貫徹安全,，天天檢查安全。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇四

我是剛剛升為財務(wù)部部長,，對于工作總結(jié),，我想談?wù)勎覍诠ぷ鞯目偨Y(jié)。對于總部財務(wù)部的工作,，我在慢慢的學習之中,。

剛接部長位子的時候，我自以為已經(jīng)對財務(wù)部的工作已經(jīng)很了解了,，但是結(jié)果并非這樣,，我仍然有很多是地方都是不知道的。當我接工作時,，我已經(jīng)不能理清我要該怎么做,，一點頭緒也沒有，但在這里我要感謝張敏,，姚愔頡,，田甜，他們給了我很大的幫助,，當我無助的時候,，是他們給了我?guī)椭瑤臀易叱隼Ь场?/p>

記得有次外聯(lián)部部長要我去幫他弄一本贊助商的捐證書,，我開始根本就不知道這個也是財務(wù)部的工作,，通過詢問知道這個要去復旦一教的對外聯(lián)絡(luò)處那里問,，由于事情比較急，我很放下手中的事情,，馬上趕到那邊及時給了他的答復,。通過有些事，我也知道了更多的財務(wù)部方面的事情,，例如地稅也是可以轉(zhuǎn)賬的,，大額轉(zhuǎn)賬發(fā)票，超過（1000元）宋老師要簽字等等,。

近期的主要工作是協(xié)助其他部門辦好518晚會，下發(fā)一些部門的啟動資金,，預(yù)付了一些預(yù)付款,；下發(fā)了兩個基地的團費，畢業(yè)生的團費也返還了一部分,。

5月22號,，田甜與我交接工作，將以前財務(wù)部的一些資料都轉(zhuǎn)交給我,，并告訴我一些財務(wù)部的注意事項,，通知我將這個新的財務(wù)部制度發(fā)給秘書處，請秘書處將其發(fā)給每位部長,。以后每次有什么活動,，我需要及時到財務(wù)大廳報銷，并將經(jīng)費及時返還給各個負責人,。每個學期末,，我需要整理一份總的活動清單，并交予老師審核,。在財務(wù)報銷方面,，我們和審計部要一起把關(guān)，盡量為學院節(jié)省經(jīng)費,，為學院多做事,。

今后，我還有很多的工作要做,，很多要學習的地方,，不管怎么，我會很努力的學習與工作的,。

第六期：

1,、下發(fā)兩個基地的團費，畢業(yè)班的團費也返還了一部分,，還有一部分會在近期發(fā)完

2,、下發(fā)了一些部門的關(guān)于518晚會的啟動資金,，預(yù)付了一些預(yù)付款。

3,、收集各個部門的關(guān)于518晚會決算,，

4、與前任部長完成交接工作,，并將工作方面的注意事項,，流程予以具體介紹

代完成事項：

1、收集518晚會決算,，發(fā)票,，并予以報銷

2、大合唱的決算也一起予以報銷

上半年度,，財務(wù)部在公司領(lǐng)導統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導下,，貫徹落實年度工作會議和經(jīng)營管理年度會議的精神，繼續(xù)圍繞資金,，資產(chǎn),，預(yù)算，核算等主要管理內(nèi)容組織開展財務(wù)活動,，實施和推進年初確立的工作計劃,，全面完成上半年度各項財務(wù)預(yù)算指標，積極保障公司整體經(jīng)營秩序的穩(wěn)定,，認真履行部門管理職責,。

一、上半年度主要財務(wù)工作開展情況

上半年度,，財務(wù)部的工作重心主要集中在上年度財務(wù)決算,，所得稅清算，本年度財務(wù)預(yù)算安排和在建工程資金運營管理等方面,，重點做了以下幾項工作：

1,、運用公司本部信用優(yōu)勢，發(fā)揮資金中心調(diào)控作用,，保障公司整體經(jīng)營秩序的穩(wěn)定,。

由于國家貨幣政策的變化和公司總體經(jīng)營規(guī)模的快速膨脹，公司直營項目及所屬企業(yè)的資金供求矛盾更加突出,。在公司領(lǐng)導的統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)下,，財務(wù)部利用多年來所積聚的信用優(yōu)勢和資金中心的調(diào)控平臺，有效緩解緊張的資金供給鏈,。

在資金管理方面,，所采取的主要措施包括：

一是，加大公司直營在建項目的資金撥付力度和速度,，除外三項目略有節(jié)余外,，其他工程均按技經(jīng)原則和資金預(yù)算,，及時分配和支付工程預(yù)收款和進度款；

二是,，采取委貸和擔保等方式,，解決上電二公司，上電機械廠和上電建筑公司等單位貸款到期償付和續(xù)借工作,；

三是,，追加和新增綜合授信額度，為華東送變電公司,，上電一公司等子公司提供綜合授信擔保,，減少子公司各類保函出具的資金占用量；

四是,，統(tǒng)籌考慮上電二公司,，上電一公司等單位大型施工機具增置的資金需求；

五是,，為上電建筑公司等單位提供貸款擔保,，適度擴大短期借款規(guī)模,，補充經(jīng)營活動現(xiàn)金流入量,；

六是，緩收上級管理費,，減輕所屬子公司的資金壓力,。

通過以上這些財務(wù)手段的實施，基本保障了公司及所屬單位經(jīng)營秩序的穩(wěn)定,。但從目前所掌握的情況看,，貨幣緊縮政策對業(yè)主履行合同約定的正常工程預(yù)付款和進度款也產(chǎn)生影響，各單位應(yīng)收賬款有所增長,，而下游的勞務(wù)供應(yīng)商和材料供應(yīng)商賒銷工作難度加大,，接下來的資金管理工作還將面臨更為嚴峻的考驗。

2,、圍繞公司年度經(jīng)營目標,，制定和下達年度財務(wù)預(yù)算，持續(xù)推進全面預(yù)算管理工作,。

根據(jù)公司年度工作會議中提出的“精細化管理“要求,，以及國家電網(wǎng)公司下發(fā)《預(yù)算編制模型說明》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合公司年度總體經(jīng)營目標,，財務(wù)部組織所屬子公司編制了xx年度的財務(wù)預(yù)算,，并行文下達了年度主要財務(wù)預(yù)算考核指標。

本年度財務(wù)預(yù)算的編制工作,，著重貫徹“持續(xù)健康“的發(fā)展理念,，秉承“自下而上,，自上而下“的工作思路，總體協(xié)同各單位的財務(wù)預(yù)算,，并根據(jù)新企業(yè)會計準則實施引起的個別指標變動進行了修正,。

從上半年財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況看，截止到六月末,，公司年初確立的各項財務(wù)預(yù)算時期指標,，均實現(xiàn)“時間過半，預(yù)算指標完成過半“的目標要求,，各項時點指標也處于預(yù)算控制范疇之中,，預(yù)算指標體系總體在控。主要財務(wù)預(yù)算指標完成情況如下：xxx,。

另上半年度財務(wù)部和審計監(jiān)察部聯(lián)合對xx年度財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況作了一次檢查,。從檢查結(jié)果看，所屬企業(yè)的全面預(yù)算管理應(yīng)用水平參差不齊,，不同程度地存在著“管理體系不健全,，管理基礎(chǔ)不扎實，管理內(nèi)容不精細,，管理作用不明顯“的現(xiàn)象,，表現(xiàn)為“一手硬，一手軟”,，即：考核指標剛性管理,，經(jīng)營過程柔情控制，例外管理事項頻繁,。這些問題都需要在今后的工作進一步加以改進,，以便更好地發(fā)揮預(yù)算規(guī)劃，控制,，分析,，考核和評價功能，發(fā)揮預(yù)算對經(jīng)營過程的引領(lǐng)作用,。

3,、持續(xù)改進和提高資產(chǎn)質(zhì)量，協(xié)同解決大型施工機具增置資金需求,，做好產(chǎn)權(quán)登記管理工作,。

上半年度，財務(wù)部根據(jù)公司施工機械落實會議的決議,，按照年初新增固定資產(chǎn)的預(yù)算安排,，組織實施和撥付了3000萬元專款購置大型施工機械的款項，并協(xié)調(diào)解決已交付使用超重設(shè)備的尾款,，進一步增強和改善所屬企業(yè)的施工能力和資產(chǎn)質(zhì)量,。此外，在產(chǎn)權(quán)管理中,，按照國家電網(wǎng)公司的要求,，做好xx年度的產(chǎn)權(quán)登記工作。該項工作的組織實施有別于以往年度,，一是,，國家電網(wǎng)公司遞延資本級次，直接審定上海電建及所屬企業(yè)的產(chǎn)權(quán)資料,；二是,，產(chǎn)權(quán)信息資料要求十分詳盡。目前,，該項工作已經(jīng)通過國網(wǎng)公司的審核,，但仍有包括建筑公司下屬的宏程公司，上電二公司的閔行分公司等單位的基礎(chǔ)信息和產(chǎn)權(quán)關(guān)系需要進一步清理和明確,。

4,、組織xx年度的財務(wù)決算，做好新舊會計準則的銜接工作,，完善財務(wù)會計信息系統(tǒng)資料,。

上半年度，財務(wù)部根據(jù)國家電網(wǎng)公司和華東電網(wǎng)公司年度決算工作的要求,，組織開展了xx年度的財務(wù)決算,，結(jié)合上年度經(jīng)營目標,，從整體上進行利益協(xié)同,，并于六月份召開了決算總結(jié)表彰會，對年度決算工作的先進集體和個人進行了表彰,。此外,，按照財政部實施新企業(yè)會計準則的要求，規(guī)范和統(tǒng)一了本系統(tǒng)的會計科目體系,，做好新舊會計的銜接工作,。在日常核算管理中，重點探討針對公司陳家港項目,，海外印尼項目等新管理模式下的財務(wù)管理與會計核算的方法,。在賦予承建單位經(jīng)營自主權(quán)的同時，本部財務(wù)履行合同主體的責任義務(wù),，做好有效銜接工作,，保障經(jīng)營過程在控。同時，在完成決算工作后,，完善了財務(wù)管理信息系統(tǒng),，并根據(jù)總經(jīng)理辦公會的要求，將xx年度財務(wù)報表信息資料加入oa系統(tǒng)中報表管理系統(tǒng),，xx年度預(yù)算類資料正在整理之中,。

5、其他專項財務(wù)工作的進展情況

（1）稅收管理方面：xx年度所得稅清算工作已經(jīng)完成,，過程有點曲折,，結(jié)果比較滿意；12萬元個人所得稅申報工作,，在規(guī)定申報時間內(nèi)全部完成,；公司直營項目營業(yè)稅代扣代繳證明出具，因稅務(wù)屬地化后月度申報額度限定等因素的制約,，已積聚了一定的量,，目前正與稅收管理機關(guān)溝通和協(xié)商之中。

（2）專項審計工作：國家審計署南京特派辦對上海電力行業(yè)項目投資審計,，延伸到上海電建本部及所屬部分企業(yè),。財務(wù)部和審計部門一起，做好相關(guān)的迎審接待和配合工作,。目前,，該審計小組已完成對公司本部，上電一公司和上電二公司的審前調(diào)查工作,。

（3）隊伍建設(shè)工作：今年是公司實施新企業(yè)會計準則的第一年,，核算業(yè)務(wù)培訓工作重心將由上年度的業(yè)務(wù)骨干重點培訓，轉(zhuǎn)到全部從業(yè)人員的普及教育上來,。根據(jù)華東部財[xx]7號文的要求,，抽調(diào)了27名同志參加華東電網(wǎng)組織的“企業(yè)會計核算辦法和企業(yè)所得稅法調(diào)考活動“的培訓，做好和組織xx年度會計證復檢的繼續(xù)教育準備工作,，將于7月1日始實施,。

二，三季度財務(wù)工作的安排

根據(jù)財務(wù)工作的特點和部分未盡事項的情況,，三季度重點做好以下幾項工作：

1,、開展年中經(jīng)營工作盤點，做好經(jīng)濟活動分析工作,。

三季度,，財務(wù)部將根據(jù)公司經(jīng)營管理工作的安排，對所屬企業(yè)上半年度的`財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,，以及各單位財務(wù)狀況進行盤點,，收集相關(guān)經(jīng)營數(shù)據(jù),，開展上半年度的經(jīng)濟活動分析，客觀評價各單位上半年的經(jīng)營形勢,，找出經(jīng)營過程中存在的問題,，制定相應(yīng)的應(yīng)對策略，實施相關(guān)的財務(wù)手段,。

2,、編制三季度資金預(yù)算安排，并組織實施,。

上半年度財務(wù)狀況反映,，公司下半年度及未來一段時間內(nèi)，資金供求矛盾很難逆轉(zhuǎn),，資金管理工作仍將面臨嚴峻挑戰(zhàn),。三季度財務(wù)部將按照安全性，流動性,，收益性的序時原則,，合理安排資金預(yù)算，充分發(fā)揮好資金調(diào)控平臺的作用,，優(yōu)先平衡公司直營項目的資金供給,，綜合保障所屬企業(yè)的經(jīng)營秩序。

3,、加強與稅務(wù)主管部門溝通,，解決相關(guān)事宜。

當前,，公司異地施工項目增多,，管理模式也有所變化，企業(yè)應(yīng)稅管理方面遇到了一些新的情況,。三季度,，財務(wù)部將進一步增強與經(jīng)營所在地稅務(wù)機關(guān)信項目所在地的稅務(wù)部門溝通，解決和協(xié)調(diào)有關(guān)應(yīng)稅事項,，著手解決營業(yè)稅代扣代繳證明出具問題,。

4,、加強政策研究,，推進制度配套建設(shè)。

隨著企業(yè)經(jīng)營形勢的變化,，公司實施了一些新的管理模式,，但相關(guān)的配套制度尚未形成。三季度,，財務(wù)部將重點研討和制定陳家港,，浦田，印尼等項目的有關(guān)財務(wù)制度和核算方法，充分利用好有限的財務(wù)資源,，保障經(jīng)營過程的在控,。

5、組織好調(diào)考活動,，提升從業(yè)人員業(yè)務(wù)素質(zhì),。

三季度，財務(wù)部將主要組織和開展三項業(yè)務(wù)培訓工作,。一是,，組織好企業(yè)會計準則和企業(yè)所得稅法的調(diào)考工作；二是,，組織好從業(yè)人員的繼續(xù)教育工作；三是,，組織好上海國家會計學院舉辦的“高級財務(wù)管理人員培訓班“的學習,，綜合提高會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇五

分公司財務(wù)經(jīng)理作為集團總部派駐的財務(wù)責任人,，他肩負著監(jiān)督和服務(wù)的重要職能,。所謂監(jiān)督就是維護集團公司的利益，監(jiān)督分公司的財務(wù)運作,，調(diào)控各項費用的合理支出，保證財務(wù)物資的安全,；原創(chuàng)：服務(wù)就是服務(wù)于分公司、服務(wù)于員工,、服務(wù)于客戶以促進分公司開拓市場,、增收節(jié)支,，從而謀取利潤最大化,。

監(jiān)督與服務(wù)是統(tǒng)一的,，監(jiān)督促進服務(wù)，服務(wù)為了更好的監(jiān)督,。我認為：忠于職守、厲行監(jiān)督,、誠信服務(wù)是做好分公司財務(wù)經(jīng)理的基本要素,。

忠于職守：財務(wù)經(jīng)理作為會計人員要忠于職守,，忠實地執(zhí)行財務(wù)法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部各項規(guī)章制度，勤于學習,，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)與技能,，要有強烈的責任感和職業(yè)道德。財務(wù)經(jīng)理作為部門負責人要忠于崗位,，嚴格要求自己,，做好團隊建設(shè)。要善于與領(lǐng)導和員工溝通,，做好總經(jīng)理的參謀,，及時報告資金、費用的發(fā)生情況,，并主動作出預(yù)測,，提出改進意見供總經(jīng)理參考。同時對員工耐心解釋有關(guān)政策制度,、保護他們的合理利益,，解除他們的后顧之憂，激勵員工的工作熱情,。定期組織學習新的政策制度,，討論分公司財務(wù)運作所存在的優(yōu)點與不足，并及時調(diào)整,，發(fā)揚優(yōu)點彌補不足,，完善財務(wù)管理制度，規(guī)范財務(wù)操作流程,。我們杭州分公司的《財務(wù)管理及控制模式》,、《應(yīng)收款管理規(guī)定》等一系列制度的推行，使得財務(wù)運作趨于更合理化,、健康化,，更能符合公司發(fā)展的步伐。

厲行監(jiān)督：會計監(jiān)督是財務(wù)經(jīng)理的重要職能,，我們杭州分公司主要是從這幾個方面著手的：

明確各職能部門的職責,，制定相應(yīng)的制度，如應(yīng)收款的監(jiān)督,，我們制定《應(yīng)收款管理規(guī)定》對貨款回籠的期限,、流程、上繳的方法,、責任人及獎懲有明確的規(guī)定,。保證了貨款及時、安全的上繳,。

財務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作,，要分工明確并帶有互相制約性，從制度上來保證財產(chǎn)物資的安全,，原創(chuàng)：費用支出的合理,，對違規(guī)違紀的行為起到了預(yù)警作用。

不以個人的好惡而手輕手重,，在制度面前人人平等,，從而樹立起監(jiān)督責任人的權(quán)威。

誠信服務(wù)：財務(wù)經(jīng)理既是一個監(jiān)督人又是一個服務(wù)人,，要樹立誠信服務(wù)的理念,。杭州分公司在費用支持與控制中采用法，即分公司的業(yè)務(wù)簽單按不同性質(zhì)的簽單分為三類：

類指業(yè)務(wù)量大,、簽單多,、到款及時，誠信好的訂單,，在其費用申請時要大膽給予支持,。在某些環(huán)節(jié)上財務(wù)還可以主動與其進行探討，或及時與總部相關(guān)部門預(yù)先取得聯(lián)系,，全力配合業(yè)務(wù)員簽到大單,。

類指業(yè)務(wù)量、簽單,、收款均一般,，且誠信程度也只一般的訂單，在費用使用時,，應(yīng)采用先申請后使用,，先預(yù)算后安排資金。合理控制資金的流動和時間的流動,。

類指那些業(yè)務(wù)量較小,，誠信程度較差且收回時間較長的訂單，在審核其費用時,，要注意費用單據(jù)的真實性和規(guī)范性并嚴格控制費用的發(fā)生,，報銷時采用與簽單量掛鉤控制的辦法。

分公司的業(yè)務(wù)在不斷擴展,，這就要求財務(wù)管理科學化,，會計核算規(guī)范化，費用控制合理化,，強化監(jiān)督力度,，細化服務(wù)深度，以適應(yīng)集團發(fā)展的需求,，切實體現(xiàn)財務(wù)管理的作用,。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇六

xx年,，我部認真貫徹和落實黨和國家的"三農(nóng)"方針，政策,，嚴格執(zhí)行金融法律,，法規(guī)相關(guān)規(guī)定，依法合規(guī)經(jīng)營,，制定和完善了內(nèi)控制度建設(shè),，強化成本意識，積極拓寬經(jīng)營渠道,，壓縮費用開支,，提高了會計核算水平和經(jīng)營效益。在聯(lián)社黨委的領(lǐng)導下,，努力完成聯(lián)社主任室下達的工作任務(wù),，密切配合其他部門的各項工作，把主要工作放在服務(wù)于基層上,，較好地完成了本年度的各項工作,，現(xiàn)將本年工作總結(jié)匯報如下：

年初，本著"效益優(yōu)先"的原則,，根據(jù)省聯(lián)社給我社制定的各項經(jīng)營目標任務(wù),，結(jié)合我社上年度經(jīng)營目標完成情況的基礎(chǔ)上，科學,，合理制定了各網(wǎng)點組織資金目標和任務(wù),，并于元月一日召開首季組織資金工作動員大會，進一步提高全員的思想認識,，明確組織資金工作的目標和任務(wù),。二月份對各營業(yè)網(wǎng)點反復進行算帳，合理設(shè)定各項財務(wù)指標,，與各網(wǎng)點主任簽訂經(jīng)營目標責任制,，修改和完善了經(jīng)營管理綜合考核辦法，為各網(wǎng)點明確了經(jīng)營方向和責任目標,。十一月份,，根據(jù)各網(wǎng)點經(jīng)營目標實際完成情況，結(jié)合本地市場經(jīng)濟變化特點,，及時調(diào)整各網(wǎng)點經(jīng)營目標,，為今年利潤計劃的順利實現(xiàn)進一步奠定基矗截止11月末，各項存款余額為xxxxx萬元,，比年初增加xxx萬元,；各項貸款余額為xx萬元（含貼現(xiàn)xx萬元），比年初增加xx萬元；不良貸款余額為xx萬元（不含抵債資產(chǎn)）,，比年初下降xx萬元,，不良貸款占各項貸款的比例為x%（含貼現(xiàn)），比年初的x%下降了x個百分點,；全轄盈虧軋差合計賬面盈余xx萬元,，比去年同期增盈xx萬元,。預(yù)計至12月末,，各項存款余額達到xxx萬元，比年初增加xxx萬元,；各項貸款余額為xxx萬元,，比年初增加xx萬元；不良貸款余額為xx萬元,，比年初下降xx萬元,，不良貸款占比為x，比年初下降x%,；全轄實現(xiàn)各項收入為xx元,，各項支出xx萬元，賬面盈余xx萬元,。

1,，根據(jù)上年財務(wù)管理經(jīng)驗，結(jié)合今年改革實際情況,，以"總量控制,，效益優(yōu)先，以收定支,，超額審批,，超限停支，財務(wù)公開,，民主理財"為原則,，控制水電費，公雜費,，郵電費等費用全年限額,，業(yè)務(wù)招待費嚴格按照利息收入的5‰序時列支，其他費用開支必須報經(jīng)聯(lián)社審批,，并下批復作為年終考核認賬因素,。同時綜合考慮各方面情況，又給每個網(wǎng)點額外增加了xxx元費用,，從而保證了各網(wǎng)點經(jīng)營和管理所需各項費用的開支,。

2，規(guī)范財務(wù)行為,，合理控制財務(wù)開支,。繼續(xù)執(zhí)行《xx市農(nóng)村信用合作社財務(wù)管理辦法》和《費用結(jié)報制度》,，在聯(lián)社費用管理委員會管理下，詳細規(guī)范了財務(wù)開支的范圍,，標準,，審批權(quán)限，程序等,，不斷完善了費管會的管理制度,，對于核定費用以外的費用開支，一律提前上報費管費研究,，審批,。截止11月末，經(jīng)費管會研究審批通過的各項費用為xxxx元,，其中：各項墊支費用xxx,，購買的低值易耗品費用為xxx元，各種修理費用為xxx元,，營業(yè)外支出為xx元,，其他各項費用為xxx元。

3,，減少非生息資金的占比,，加強應(yīng)收利息的管理。截止11月末,，我社應(yīng)收利息帳面余額為xxx萬元,，已超過銀監(jiān)部門的風險控制警戒線，我部根據(jù)實際情況,，在主任室的要求下,，堅持"誰分片地區(qū)，誰負責清理"的原則,，對各網(wǎng)點進行跟蹤督促,，限期清理。截止11月末,，應(yīng)收利息余額為xx萬元,，預(yù)計年末將全面完成應(yīng)收利息的清理工作。

根據(jù)銀監(jiān)部門和省聯(lián)社清理違規(guī)投資的要求,，加大了對違規(guī)債券和保險投資的清收力度,，通過采取上門催收洽談，電話追問和網(wǎng)上查詢,，委托出售等方式,，及時清收了申銀萬國xxxx萬元國債和保險投資xxxx萬元。目前仍有保險投資xx萬元未收回，正繼續(xù)與太平洋保險公司洽談給付,；密切關(guān)注南方證券托管工作,，債權(quán)一經(jīng)確定，及時清收南方證券xx萬元國債投資,。為規(guī)范投資行為,，確保資金安全，高效運營,，我部于今年十月制定了《xx市農(nóng)村信用合作聯(lián)社投資業(yè)務(wù)管理辦法》,，規(guī)定了在銀行間債券市場進行資金拆借，債券買賣,，債券回購等投資業(yè)務(wù)行為,。十月份以來,，委托省聯(lián)社在銀行間債券市場購買債券xxxxx萬元,，同時與省聯(lián)社進行短期資金拆放業(yè)務(wù)，提高了資金使用效益,。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇七

在競爭激烈的市場中,，在兩位老總的正確指導下，我公司上半年銷售業(yè)績比去年同期有著大幅度的提升,，也是公司突飛猛進的階段,，從而也確定了我公司在西南同行業(yè)中的地位。現(xiàn)將我公司財務(wù)部九月份工作總結(jié)如下：

在兩位老總的領(lǐng)導下,，作為西南地區(qū)的家用,、商用、筆記本的分銷商,，各類產(chǎn)品的銷量始終保持穩(wěn)中有升,，今年總計銷售萬元，與去年相比上升%,，從而確保了公司在這個地區(qū)這個行業(yè)中的商業(yè)地位,，為明年的銷售起了一個好的開端。

在內(nèi)部管理上,，公司的人員結(jié)構(gòu)作了合理的調(diào)整和增加,，為各部門工作的開展提供了充足的馬力，使他們更有充足的干勁為客戶服務(wù)為公司服務(wù),；在人事管理上加強了員工思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓,，經(jīng)過培訓是他們的綜合素質(zhì)得到更高層次的提升，從而更進一步的提高了公司的對外品牌形象,；在辦公設(shè)備上,，不斷的更新設(shè)施設(shè)備，切實做到了為員工創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境,，這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務(wù)提供了有力的保障。

在公司規(guī)模不斷擴大的這一年,，門市的開張，產(chǎn)品的增多,，在無形中增加了財務(wù)的工作量,，對財務(wù)工作提出了更高的要求。在應(yīng)收款,、費用及各項開支不斷增大的同時,，我部門在加強財務(wù)管理上制定了一些措施，主要措施有：

(1)嚴格執(zhí)行財務(wù)制度,，規(guī)范財務(wù)行為,，堅持收支兩條線，加強財務(wù)核算和財務(wù)監(jiān)督,，杜絕不合理開支,，加強應(yīng)收款項的回收，盡量減少不必要的損失,，為公司增收節(jié)支,。在實際工作中做到每周出應(yīng)收報表，各類流水帳目做到日清月結(jié),，與產(chǎn)品部人員緊密配合,，積極有效的回收資金，為訂單的執(zhí)行作好配合工作,，使各類產(chǎn)品的存儲趨于合理化,，為銷售人員搭建起一個好的供貨平臺。

(2)各項收支做到帳帳相符,，帳實相符,，支出要考慮合理性，做好個人工作計劃,，做到出有憑,，入有據(jù)，費用報銷具有實效性,，做到監(jiān)督有力,。在實際工作中，大額報銷實行提前早通知,，報銷金額與票據(jù)符合,，對于不合理的開支完全杜絕。

(3)公司的利益高于一切,，增強員工的主人翁責任感,，人人為增收節(jié)支,，開源節(jié)流做貢獻。明白一個簡單的道理,，公司與員工是同呼吸共命運的,，公司的發(fā)展離不開大家的支持，大家的利益是通過公司的成長來體現(xiàn)的,。在銷售旺季,，大家的努力也得到了回報，這是有目共睹的,，事實勝于雄辯,，這是一個不爭的事實。四,。堅持以人為本,，加強經(jīng)營管理公司在今年的銷售過程中，雖然取得了良好的成績,，但是隨著人員的增加,，各類費用與開支也在增大，使得公司的利潤得不到體現(xiàn),，而且還出現(xiàn)了一系列的問題,，那么在市場經(jīng)濟條件下，怎樣才能提高公司效益,，提高員工的收益，是今年一直以來在探討的一個問題,。從內(nèi)部來看,，員工的積極性不高，出現(xiàn)了相互攀比工資高低的心理,，工作不專心,、不敬業(yè)，使得部門之間的協(xié)調(diào)性降低,；從外部條件來看,，不管是客戶資源還是供方給予的支持，公司是具備獲得更大利潤這個條件的,；怎樣才能解決員工的問題：

1,、就是要從根本上來尋求一個合理的機制，“獎勤者,，罰懶者”,，做到獎罰分明，激勵機制健全,，才能調(diào)動起大家的積極性,，但是這是一個漸進的過程,，必須要依靠公司骨干分子起帶頭作用；

2,、加強管理,，要以實際行動樹立榜樣，要做到上梁正下梁才不歪,，加強管理的重點是實行崗位責任制,，崗位責任制的優(yōu)點是責，權(quán),、利的統(tǒng)一原則,，這樣有利于調(diào)動員工的積極性，但是一定要確定具體工作任務(wù),、工作質(zhì)量和完成時間,，切實做到事前有準備、事中有協(xié)調(diào),、事后有匯報,，總之，老總和部門負責人對下屬員工的工作只看結(jié)果不看過程,；

人,、責任到崗。大家的干勁有了,，公司的效益才會增長,，正所謂有了大家才有小家，最終員工有了利益,，這才是公司與員工最滿意的結(jié)果,。這是我的個人看法和一點小小的建議，如有不足之處,，懇請領(lǐng)導與各位同事的指正與批評,。下半年中我部門一定繼往開來，做好下半年工作計劃同時切實做好后勤保障的工作,，為我公司在新的一年中能取得更好的經(jīng)濟效益和社會效益付出應(yīng)盡的一點微薄之力,。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇八

1、組織財務(wù)部各員工對國家有關(guān)法律法規(guī),、會計制度,、安全法、財務(wù)制度,、管理制度等有關(guān)法律法規(guī)進行系統(tǒng)學習,。

2、在財務(wù)部內(nèi)部明確考核制度：財務(wù)人員的分工及各職能部門的協(xié)作,，要分工明確并帶有互相協(xié)作補充性,，相互配合的工作中不斷學習,，對各項費用的合理支出起到監(jiān)督作用，對違規(guī)違紀行為起到監(jiān)督智能,。

3,、在應(yīng)收帳款上起到有效的監(jiān)督作用：明確各分管會計的職責，制定相應(yīng)的制度,，如對應(yīng)收款的監(jiān)督,，應(yīng)制定相應(yīng)的規(guī)定，對貨款回收的期限把握,、回款具體事宜,、相關(guān)銷售責任人都應(yīng)有相應(yīng)的監(jiān)督，加大財務(wù)監(jiān)督力度,。

4,、在對公司其他部門的工作方面：對各科室產(chǎn)生的各項費用進行核算，為公司節(jié)省每一筆支出,，從一角一元做起,。在對各種原料的發(fā)票接收方面，認真做好本職工作盡自己的能力去做好每一筆業(yè)務(wù)的考察及發(fā)票的接收工作,，認真完成每月的報稅工作,。

5、對車間的耗用,、檢修期間產(chǎn)生的各項費用進行把關(guān),，為節(jié)約成本、減少開支做好每一項工作,，對各項費用的節(jié),、超進行考核并報公司領(lǐng)導，協(xié)助領(lǐng)導做好決策工作,。

6、對前工作期間應(yīng)進行有階段性的總結(jié),，從月度小結(jié)到季度,、半年、全年總結(jié);做好資金預(yù)算工作,，其中包括對應(yīng)付款項,、應(yīng)收款項、車間檢修估算等等;做好財務(wù)報表的編制工作,，要求帳務(wù)清晰,、任務(wù)明確;積極配合公司其他部門接受集團公司的考核及檢查。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇九

歲月如梭,，光陰似箭,，又到一年金秋季節(jié),。一年時間對人類歷史而言，只是一瞬,，但對一個人的一生而言卻不算短,，特別是當年富力強的時侯，更具有十分重要的意義,。過去的一年,，是我走上新的領(lǐng)導崗位的第一年，更是我人生的一個轉(zhuǎn)折點,。

在廠行政領(lǐng)導分工中,，xxx安排我分管經(jīng)營工作，主管財務(wù),、勞動工資培訓,、公安、福利等科室,。面對比較陌生的業(yè)務(wù),，我邊學習邊工作，邊工作邊學習,，一年多的工作中,，既有苦，也有樂;既有成績,，也有不盡人意之處,。我非常重視組織給予的機會，竭盡全力,，兢兢業(yè)業(yè)地工作,，以回報組織和廣大職工對我的信任。在全廠經(jīng)營形勢非常困難的情況下,，也較好地完成了公司下達的經(jīng)營指標?，F(xiàn)就自己一年多來的學習、工作等情況做以總結(jié)和剖析,，向在坐的各位領(lǐng)導和同志們做以匯報：

一,、財務(wù)管理

是企業(yè)管理的一部分，是有關(guān)資金的獲得和使用的管理工作,，關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展,。所以，上任伊始,，我就抓緊學習財務(wù)知識,，尋找內(nèi)部控制的薄弱環(huán)節(jié)，堵絕各種漏洞,。先后多次帶隊對各車間的庫存進行了盤查,，摸清家底,，進行目標成本管理，xx年1月,，組織人員深人實際,，收集資料，歷經(jīng)一月,，編制了加工車間主要產(chǎn)品的目標成本,，以此，對生產(chǎn)成本進行控制,。

xx12月份,，今年8月份兩次帶隊對各單位帳務(wù)進行了檢查，對存在的問題進行糾正,，年初親自起草制定了《xx關(guān)于現(xiàn)金管理的辦法》,，堵決了小金庫的存在。嚴格執(zhí)行差旅費,、材料費用等的報銷制度,，堵決弄虛作假。今年6月份,，安排xx重新對全廠的固定資產(chǎn)進行了認真核查,，規(guī)范了管理。通過以上等方面的努力,，使我廠的內(nèi)部控制工作更加有效,，財務(wù)核算工作更加合理、真實,、可靠,。

二、受xx委托,，從xx年8月份開始,，對xx“三項制度改革”進行調(diào)研。

先后帶隊考察了公司內(nèi)外改革,、改制多家單位,，組織人員起草了《xx改革實施方案》。按照公司十屆三次職代會精神,，今年2、3月份與公司相關(guān)處室共同協(xié)商,，完善了該方案,，并獲得批準。7月份率先進行了改革,。由于精心安排,，周密布署,，取得了較好的結(jié)。

三,、主持制定了《xx經(jīng)營責任制實施辦法》,。

進一步完善了以經(jīng)營責任制為中心，責,、權(quán),、利相結(jié)合，按勞分配,，績效優(yōu)先,，兼顧公平的經(jīng)營責任制考核體系，有效發(fā)揮了經(jīng)營責任制的杠桿作用,。

四,、重視職工技能培訓。

從xx年8月到今年8月,，共組織舉辦了電工,、管工、焊工,、司爐工,、鍛工、泵工,、化驗工,、鑄造工等培訓班，培訓人員xx人,，獎勵xxxx人,，降崗xx人，促進了技術(shù)工人技能的提高,。而且我廠也榮獲了xx職工培訓先進單位稱號,。

五、在“xx”肆虐時期,，按公司要求,，及時組織抽調(diào)人員，設(shè)立檢查站保護水源并經(jīng)常檢查督促此項工作,，圓滿完成了任務(wù),。

六、協(xié)助xx開展xx戶搬遷和周轉(zhuǎn)房,、騰空房處置等工作,，并負主要責任。

此項工作時間長，任務(wù)重,，焦點多,，矛盾大。為了搞好這項工作,，近一年來,，多次召開專題會議進行研究部署，經(jīng)常深入車間,、單身樓,、家屬區(qū)了解情況，解決問題,，平息矛盾,，克服了諸多困難，使我廠此項工作開展的比較順利,。

七,、加強勞動紀律管理，從xx年7月份開始,，全廠干部,、職工實行掛牌上崗，并制定了《xx勞動紀律管理辦法》,，并不定期對各單位進行檢查,，極大地改變了干部、職工的工作作風,。

（一）工作剖析：

在一年的任職經(jīng)歷中,，雖說盡心盡力，但也有許多不盡人意的地方值的我去反思,，去不斷地改進,。

1、xx虧損xx,，雖說是由原材料質(zhì)量問題引起,，但我在查庫工作中沒有及時發(fā)現(xiàn)，特別是去年的潛虧轉(zhuǎn)移到今年,，給今年的經(jīng)營工作帶來了很大的負面影響,。我應(yīng)負很大責任。

2,、《經(jīng)營責任制實施方案》由于考慮市場變化及其他不確定因素較少,，因而造成一些車間的經(jīng)營情況與預(yù)期的結(jié)果出人較大。

3,、職工培訓投入大,，效果不很明顯，投人與結(jié)果不對等。雖說與大環(huán)境有關(guān)系,，但主要與培訓缺乏創(chuàng)新，方法單一有關(guān),，需要下大力氣進行改進,。

4、xx改革后,，沒有及時抓勞動紀律,，最近，全廠勞動紀律有所退步,。

（二）自身剖析：

我分管經(jīng)營工作,，管錢、管人,、管事,。可以說利在手中,，但我深知“貪欲一開始,，就意味著要在牢獄中去終”。所以,，我時刻嚴格要求自己,，管住自己的手，管住自己的口,，管住自己的腿,。廉潔自律，秉公辦事,。自身不斷加強學習,，以提高管理能力，業(yè)務(wù)水平,，能緊密聯(lián)系群眾,。深入實際，大膽工作,。但“金無赤金,，人無完人”，我自身還有許多缺點,，需要在以后的工作加以克服,，不斷提高自己的素質(zhì)和能力，更加自如地干好本職工作,，使xx的經(jīng)營工作上臺階,。

1、建議、意見

在xx改革過程中,，我們也聽到了不同的聲音,，我認為這很正常，改革就是破舊立新,，就是要改掉束縛生產(chǎn)力發(fā)展的生產(chǎn)關(guān)系,，樹必要打破舊的思想觀念，舊的利益關(guān)系,。市場經(jīng)濟日益趨于成熟,，而我們的觀念不改變，我們的機制,、體制不創(chuàng)新,，只能生存于一時，不能生存于長久,。改革是大勢所趨,，時代所迫。為了機電修配廠的生存,，發(fā)展,，各項改革應(yīng)穩(wěn)步向前推進。

2,、今后努力的方向

繼續(xù)加強學習,，提高自身素質(zhì)，不斷適應(yīng)環(huán)境的變化,。加強道德修養(yǎng),，拒腐防變。踏實干事,，老實做人,，努力做到讓組織放心、職工滿意,、自己心中無愧,。在其崗,，謀其事。干好本職工作,。謀求xxxxxx經(jīng)營工作的健康,，穩(wěn)步，有效開展,。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇十

xx年的腳步即將結(jié)束,，這已是本人在財務(wù)部工作的第三年,。在這一年的時間里，本人認真學習,、努力鉆研,、扎實工作,，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，在財務(wù)崗位上也發(fā)揮了相應(yīng)作用，取得了一定的成績,，總結(jié)如下：

1,、反映，是財務(wù)工作的基本職能之一,。財務(wù)工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)通過不同的方式,、方法進行規(guī)范記錄，反映在憑證,、帳簿和報表中,，以備隨時查閱。我公司財務(wù)部已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,，能做到條理清晰,、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證,、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化,、標準化。做到全面,、及時,、準確的反映。

2,、核算,，這也是財務(wù)工作的基本職能。核算包括成本核算,、工資核算,、費用核算等等。在成本核算上能夠結(jié)合我公司特點,，在生產(chǎn)成本上,，按實際發(fā)出原材料計算成本，按先進先出法進行結(jié)轉(zhuǎn),，比較適合本公司的生產(chǎn)產(chǎn)品,。在工資核算上,，采用計件制，有效的加快了生產(chǎn)率和員工的工作績效,。在費用核算上,，采取分部門核算，隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用,，加強了費用的管理,，節(jié)省了開支。

3,、監(jiān)督,，是財務(wù)工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性,、和理性進行監(jiān)督,，保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟損失，更不能無意的為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍,。在這方面,，財務(wù)部嚴格按有關(guān)制度執(zhí)行，鐵面無私從不放過任何不合理事情,；其次是對公司整體資產(chǎn)進行監(jiān)督,，定期進行固定資產(chǎn)盤點、存貨盤點,、庫存現(xiàn)金余額盤點等,，以保證公司財產(chǎn)不受侵害。

4,、報表,，對不同時期或階段的經(jīng)營成果及財務(wù)狀況進行評價和分析。財務(wù)部能夠按著月,、季和年通過會計報表和財務(wù)輔助說明進行分析和評價,。

5、管理,，是財務(wù)工作的一項重要職能,。首先是為領(lǐng)導管理和決策提供準確可靠的財務(wù)數(shù)據(jù)，公司財務(wù)部能夠隨時完成公司領(lǐng)導和其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料,；其次是參與公司管理和決策,，對公司存在的不合理現(xiàn)象，財務(wù)部已經(jīng)提出合理化建議,，大部分已被采納,。

1、通過xx年度一般納稅人年檢和工商年檢工作,。

2,、通過xx年度稅務(wù)匯算清激工作,，無不合理費用列支。

3,、清理盤點公司資產(chǎn),，對原材料報廢進行了合理的處理。

1,、有關(guān)制度和規(guī)定執(zhí)行力度不夠,；

2、財務(wù)各人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平一般,；

3,、財務(wù)部的管理職能沒有充分發(fā)揮。

4,、管理高層對財務(wù)知識比較欠缺,。

1、首先確定制度和規(guī)定的適用性和可執(zhí)行性,，如有障礙，向執(zhí)行部門提出,，然后堅決執(zhí)行到底,；

2、財務(wù)人員設(shè)定學習目標,，通過考試取得職稱和學歷,，并與績效掛鉤，逐步提高自我,；

3,、參與管理，參與公司的重大經(jīng)營決策,，來充分發(fā)揮財務(wù)部的管理職能,；

1、工作方法及工作效率至關(guān)重要,，充分體驗到事半功倍和事倍功半的差距,；

2、凡事都要付諸熱心,，相信耐力無所不能,；

3、團隊協(xié)作精神非常重要,；

總之,，在這一年的工作中，有成績和喜悅,，也有不足之處,，但我們會在今后的工作中不斷努力,、不斷改進。我確信公司財務(wù)部是一個團結(jié),、高效的工作團體,，每位成員都能夠獨擋一面，我有信心協(xié)同財務(wù)部全體人員與公司共同走向輝煌,！

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇十一

每月的月初末是每個會計最忙的時候,，每月的工作結(jié)果都要在這幾天歸集，編制報表,，進行納稅申報,。每天都在和時間賽跑。充實著自己的工作生活,。我喜歡的一句話：服務(wù)就是服務(wù)于公司,、服務(wù)于員工、服務(wù)于客戶以促進公司開拓市場,、增收節(jié)支,，從而謀取利潤最大化，所以這也是盛華熱力有限公司所以員工共同的目標,。在我們各部門積極配合下我們有序地完成了供暖期最后的一個月,，為了使財務(wù)工作進一步的提高，為了把供暖工作做的更好,，月工作做如下簡要回顧和總結(jié),。

（1）做好基礎(chǔ)工作，根據(jù)本月發(fā)生的業(yè)務(wù)歸集編制記賬憑證,、編制報表,、并且申報納稅。

（2）采暖期臨近結(jié)束,，核對賬目是必做的一項工作,，從中找出漏記、多記的錯誤,，更好的把賬目核對清楚,。

（3）通過給我們提供熱源的河北盛華化工有限公司核對賬目，我們即時的核對出多記的水費,，并開具出熱費專用發(fā)票,，合理的計入成本。

（4）處理財務(wù)有關(guān)往來問題,，并嚴格對審批單進行復核把關(guān),，對不合理的發(fā)票即時提出。

（1）認真執(zhí)行《會計法》,，進一步加強對自己財務(wù)基礎(chǔ)工作的水平,，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理,。

（2）要正確合理的避稅,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導,。

（3）勤于學習，不斷提高自己的職業(yè)素養(yǎng)與技能,，積極響應(yīng)兩會的指導路線,，并且學習領(lǐng)會兩會給我們企業(yè)帶來的好政策，領(lǐng)悟兩會的精髓,，學習營業(yè)稅實行的有關(guān)政策,，認真學習財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。

（4）通過報紙雜志,、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強政治思想和品德修養(yǎng),。

（5）不斷學習,、改變自己、更新知識,、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我,，跟上時代的發(fā)展步伐,。

（1）編制報xx年度報表，發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題,，總結(jié)經(jīng)驗。

（2）整理xx年憑證并裝訂存檔,。

（3）采暖期結(jié)束歸集整理采暖費記賬收據(jù)聯(lián)并裝訂,。

（4）積極配合各部門工作，提前做好供熱工程的準備工作,。

（5）合理的調(diào)配和運用資金,，使得財務(wù)狀況有條不紊的進行。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇十二

1.標準了庫藏資料的核計治理,，嚴厲掌握資料庫藏的正當儲藏,，縮小資金占用。構(gòu)建了資料領(lǐng)用政策,，改觀了本來沒有管能否需求,、沒有管那個單位運用,、也沒有管購進的單位多少，都正在購進之日起一次攤銷到某一度單位來核計的依稀利潤,。

2.正在本來的根底上細劃了利潤用度的治理,，增強了運載用度的名目治理，分類的打算每輛車實踐耗費的用度名目,，實正在體現(xiàn)每一輛車上期的運載利潤,。為運載車輛的績效治理需要參考根據(jù)。

(1)仔細施行《出納法》,，進一步對于財務(wù)人員增強財務(wù)根底任務(wù)的指點,，標準記分憑據(jù)的編制，嚴厲對于原始憑據(jù)的正當性停止審查,，強化出納檔案的治理等,。對于一切利潤用度按單位、名目停止歸集總結(jié),，月終將單獨用度停止攤派結(jié)轉(zhuǎn)表現(xiàn)單位效益,。

(2)國度財政單位對于柯萊公司的財務(wù)頭銜評定還是第一次。咱們正在無任何后期預(yù)備的大前提下,，驟然承受審查,，但長寧區(qū)財世局還是對于柯萊公司財務(wù)根底治理任務(wù)寄予了確定。給柯萊公司的財務(wù)頭銜分數(shù)也是評定組有史以來,，評給滿分的一家公司,。

(3)按規(guī)則工夫編制本公司及團體公司需求的各品種型的財務(wù)報表，及時申報各項稅金,。正在團體公司的產(chǎn)中審批,、年初預(yù)審及財政稅務(wù)的審查中，踴躍合作有關(guān)人員任務(wù),。

(1)按公司請求對于分公司以及停業(yè)點的支出,、利潤停止監(jiān)視、審查,，制訂呼應(yīng)的財務(wù)政策,。一致核計口徑，日常任務(wù)中,，及時溝通,、親密聯(lián)絡(luò)并留意對于他們的任務(wù)提出些指點性的看法，與各分公司,、停業(yè)點的核計單位構(gòu)建了優(yōu)良的競爭聯(lián)系,。

(2)準確打算停業(yè)稅款及集體所得稅，及時、足額地繳征稅款,，踴躍合作稅務(wù)單位運用新的稅收申報硬件,，及時發(fā)覺違反稅務(wù)法規(guī)的成績并予以修正，維持與稅務(wù)單位的溝通與聯(lián)絡(luò),，獲得他們的支撐與指點,。

(3)正在輕松的任務(wù)之余，增強團隊建立,，制造一度業(yè)務(wù)片面,，任務(wù)熱忱低落的團隊。作為一度治理者,，對于上司充足做到“察人之長,、用人之長、聚人之長,、展人之長”,，充散發(fā)揮他們的客觀能動性及任務(wù)踴躍性。進步團隊的全體高素質(zhì),，建立起開辟翻新,、務(wù)虛高效的單位新抽象。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇十三

進入八月份以來,，財務(wù)部緊緊圍繞總經(jīng)理室在7月經(jīng)營分析會議中提出的 “三個主抓”,，主抓預(yù)算管理、主抓風險管控,、主抓隊伍建設(shè),，認真落實了各項具體工作，基本上完成了公司領(lǐng)導交辦的各項任務(wù),，現(xiàn)將八月份工作情況匯報如下：

（一）財務(wù)核算及集中管理方面：

1,、財務(wù)核算工作方面：8月份湖南省分公司當月完成保費收入1886萬元，較去年同期月份增長52%,，在業(yè)務(wù)發(fā)展勢頭良好的情況下，分公司財務(wù)部核算室加強財務(wù)集中管理及后援服務(wù)工作,，與各部門各級員工加強配合,、按時按量較好地完成了本質(zhì)工作，8月份我部核算實收保費1886萬元,，全省集中審核及支付賠款1133萬元,、支付手續(xù)費136萬元，審核及支付各項固定費用,、日常費用,、銷售費用、人力費用799萬元，在機構(gòu)籌建方面,，配合綜合部上報及審批了今年新設(shè)的祁東,、漢壽兩家四級機構(gòu)，并按流程上報總公司進行資金申請,，8月份月度結(jié)賬,、關(guān)賬等工作正常開展完成。

（二）加強風險管控及財務(wù)基礎(chǔ)工作,、配合總公司進行財務(wù)交叉檢查 ：

根據(jù)總公司下達的“關(guān)于開展財務(wù)交叉檢查通知”,，為進一步加強公司財務(wù)核算基礎(chǔ)工作，提升會計信息質(zhì)量,，從8月初開始,，由總公司財務(wù)部牽頭，江蘇,、浙江,、湖南、湖北四家分公司接受交叉檢查,，我部于8月初牽頭湖南,、湖北分公司財務(wù)部，到江蘇進行了專項檢查,，通過對江蘇分公司及地市級機構(gòu)的抽查,、交流、學習,，我們也了解了其他公司的一些好的經(jīng)營管理理念,，在本次檢查中我們感覺江蘇分公司在資產(chǎn)管理、財務(wù)管控方面也有可以借鑒的地方,，特向總經(jīng)理室匯報如下：

1,、固定資產(chǎn)管理方面：江蘇分公司今年為加強固定資產(chǎn)管理，確保資產(chǎn)統(tǒng)一管理及資產(chǎn)安全,，要求全省涉及電子設(shè)備資產(chǎn)全部進行標記,，統(tǒng)一由分公司下發(fā)“長安保險”在電子設(shè)備上進行噴涂，我們感覺以上標記對于公司下發(fā)“遠程出單點”的資產(chǎn)管理能起到有效的風險管控,，建議可以進行推廣,。

2、理賠集中支付方面：江蘇于2012年12月實行全省理賠集中支付,，在集中支付前江蘇分公司理賠部與財務(wù)部聯(lián)合下達關(guān)于“業(yè)務(wù)集中支付暫行管理辦法”相關(guān)辦法流程較為清晰,、明確了賠款集中支付中各部門的職責及管控要求，特別是根據(jù)總公司今年將進行賠款集中支付,，相關(guān)管理辦法可以大家參考借鑒,。

3,、經(jīng)營管理及其他方面：經(jīng)營管理方面江蘇分公司從去年開始主推“三分改革”，主要涉及四級機構(gòu)與三級機構(gòu),，其中主要是從考核機制上將各機構(gòu)保費達成與機構(gòu)管理人力成本,、固定成本掛鉤，三級機構(gòu)單筆費用2000元以上（四級機構(gòu)1000元以上）需簽報分公司綜合部進行審批,，同時當?shù)匦袠I(yè)檢查要求較嚴,，所有汽油費、辦公用品,、會議費不管金額大小必須轉(zhuǎn)帳到相關(guān)單位,，有利于公司整體成本及風險管控。

4,、銷售費用結(jié)費方面：江蘇分公司在業(yè)務(wù)員銷售費用結(jié)費方面為規(guī)避監(jiān)管風險及統(tǒng)一審核考慮,，從12年開始全省主推結(jié)費模式為通過業(yè)務(wù)員績效工資及獎勵進行結(jié)算，禁止進行銷售貼費處理,。通過查閱相關(guān)會計科目及財務(wù)檔案感覺帳面干凈,，財務(wù)審批手續(xù)簡單附件齊全便于公司風險規(guī)避，同時全省統(tǒng)一按相關(guān)模式有利于整個機構(gòu)的營銷管理及集中審核,，但稅金成本相關(guān)較高,，從公司長遠風險管控，及目前湖南行業(yè)協(xié)會下步將請會計師事務(wù)所進行現(xiàn)場檢查來看,，建議分公司可以考慮,。

（三）加強會計基礎(chǔ)工作、接受總公司交叉檢查：8月下旬根據(jù)總公司統(tǒng)一安排,，我部接受由江蘇,、廈門、寧波分公司所組成的檢查小組的財務(wù)基礎(chǔ)工作檢查,，分公司財務(wù)部從“加強互相學習及檢查出發(fā)”為提高各機構(gòu)“應(yīng)對檢查”能力,，特要求檢查小組對前期未接受過總公司稽核及保監(jiān)局檢查的機構(gòu)進行抽查，主要檢查了常德,、岳陽,、營業(yè)部三家中支，通過檢查雖沒發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)問題,，但通過檢查我們也發(fā)現(xiàn)各機構(gòu)財務(wù)基礎(chǔ)工作參差不齊,，部份機構(gòu)財務(wù)基礎(chǔ)工作較為薄弱，存在這樣那樣的細節(jié)問題,，其主要原因仍是公司的標準化要求不夠，執(zhí)行力不強,，影響整個公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作,，在下階段我們一方面整改同時將進行全省財務(wù)培訓學習，確保公司財務(wù)基礎(chǔ)工作能得到顯著提升。

（四）加強財務(wù)預(yù)算管理,、成本管控仍是重點：截止2013年8月份,，湖南分公司保費累計完成1.44億元，累計預(yù)算進度達成率100.65%,，

綜合賠付率63.17%,，綜合費用率40.73%，綜合成本率103.9%,，在業(yè)務(wù)增長明顯的情況下,，利潤達成情況不太理想，8月份我們主抓以下工作：

1,、加強考核及預(yù)算跟蹤：根據(jù)長保湘發(fā)【2013】122號《關(guān)于加強預(yù)算成本管控和考核的通知》及長保湘發(fā)【2013】142號《湖南省分公司2013年度三級機構(gòu)經(jīng)營目標考核辦法》,，完成了對機構(gòu)銷售費用掛鉤考核及經(jīng)營目標考核打分。從7月份各機構(gòu)“保費達成,、綜合費用控制,、經(jīng)營成本控制、現(xiàn)金流”四項關(guān)鍵指標來看,，仍有三家機構(gòu)打分低于60分,，分別是岳陽、湘潭,、衡陽中支,。從各機構(gòu)目前盈利情況來看，綜合賠付指標高于預(yù)期7%,，綜合費用指標高于預(yù)期2%是今年虧損的主要原因,。

2、加強預(yù)算分析及費用管控：根據(jù)分公司要求在8月份對湖南分公司整體經(jīng)營及財務(wù)情況進行了分析,，并對8月份的整體經(jīng)營及指標情況提前與總公司,、總經(jīng)理室進行了溝通和數(shù)據(jù)分析，同時在銷售,、日常,、固定、間接理賠費用管控方面,，我部與各部門一起加強成本管控,，從當月費用來看整體費用實際趨穩(wěn)，并無大增長,。

（五）加強財務(wù)人員培訓,、加快后續(xù)人員培養(yǎng)：

隨著公司業(yè)務(wù)發(fā)展及集中管理的大趨勢，我部對于新設(shè)三級機構(gòu)財務(wù)負責人采取集中管理,，從管理需求出發(fā),，對于人員的綜合素質(zhì)要求較高,，為此湖南分公司本部對部份財務(wù)人員進行了輪崗培訓，繼7月份對舒鄧,、謝敏進行輪崗外,，本月對柳平、與彭雅娟,，柳平與鄧丹部份工作進行輪崗,，以加強財務(wù)人員的綜合技能及對整個財務(wù)管理環(huán)節(jié)的了解，同時每周參加總公司組織的視頻培訓,，努力提高專業(yè)技能,。

根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，及總經(jīng)理室提出的“三個主抓”,，我們考慮下階段主要在以下幾個方面加強財務(wù)管理工作,。

1、加強合規(guī)經(jīng)營,，配合公司加強遠程出單點自查及后續(xù)整改工作：包括配合綜合部進行資產(chǎn)盤點,、單證清理、pos機清理,。

2,、根據(jù)本次交叉檢查進行整改及培訓，“舉一反三”反思本次檢查中存在的問題,，9月份組織全轄財務(wù)經(jīng)理進行“基礎(chǔ)工作培訓”及要求說明

3,、加強財務(wù)基礎(chǔ)工作及執(zhí)行力、盡量明確標準化管理要求：擬定全省統(tǒng)一“費用報銷審批要求”及“責任處罰制”以此進一步提升“會計基礎(chǔ)工作”

4,、為總公司集中支付賠款做準備,，與理賠部溝通，進一步理順賠款集中支付流程,，并下達相關(guān)文件,。

5、預(yù)算管理方面：建議公司對于成本管控的要求仍須趨緊,，包括理賠指標的控制,，以確保三季度綜合成本打平。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇十四

1,、規(guī)范了庫存材料的核算管理,，嚴格控制材料庫存的合理儲備，減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度,，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少,，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。

2、在原來的基礎(chǔ)上細劃了成本費用的管理,，加強了運輸費用的項目管理，分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,，真實反映每一輛車當期的運輸成本,。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。

（1）認真執(zhí)行《會計法》,，進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導,，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等,。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,，月底將共同費用進行分攤結(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。

（2）國家財政部門對柯萊公司的財務(wù)等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,，突然接受檢查,，但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇十五

在今年5月底,，也就是咱們第三展廳辦公的第一天,，我正式加入了安都這個大家庭，轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)到年末了,，我也從一個開始只負責出納工作的財務(wù)人員提升到了負責整個財務(wù)工作的部門主管,，在這里非常感謝董事長和王經(jīng)理給我這次機會，謝謝他們的信任和鼓勵,，也謝謝各位同事對我工作的理解和支持,，謝謝大家!

今年的財務(wù)部有了一個全新的開始，人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,，基本上都是新人,、新崗位，帶隊的任務(wù)落在我的肩上,。我們都感到擔子重了,、壓力大了，但是我們沒有畏縮,，在領(lǐng)導的正確引導和各部門的大力支持下,，憑著責任心和敬業(yè)精神，我們逐步成熟起來,。為了進一步的發(fā)展和提高,，我對這半年多的工作做一下簡單的總結(jié)：

首先,，在客觀、嚴謹,、細致的原則下,，截止到xx年12月底，審核各類單據(jù)19000余份,，制作憑證2800余份,，編制各類報表百余份，準確率均達到99%以上,。

其次,，在公司的支持下，財務(wù)部與外部建立并保持了良好的聯(lián)系,，友好妥善地處理了各單位的往來款項的收支,，同時與銀行建立了優(yōu)良的銀企關(guān)系，與稅務(wù)機構(gòu)建立了良好的稅企關(guān)系,，并圓滿完成了對統(tǒng)計,、工商等各部門有關(guān)資料的申報工作，為公司下一步更好的完成財務(wù)工作,，打下了良好的基礎(chǔ),。

尤其今年完成了幾項重要的工作

第一， 開通了基本賬戶的網(wǎng)上銀行,，因為咱們的基本賬戶在平谷,，距離比較遠，開通網(wǎng)銀之后,，大大方便了各種業(yè)務(wù)的收付以及賬戶的查詢和管理工作,，挺高了工作效率，減少了成本費用,。

第二,， 安都數(shù)控正式成為一般納稅人，增值稅專用發(fā)票最高限額由1萬元增至10萬元,，為數(shù)控公司以后的發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)

第三,， 在王經(jīng)理的大力支持下，財務(wù)部幫全體正式員工辦理的社保手續(xù),，讓大家得到了實惠,，以后的生活也得到了保障,，工作起來無后顧之憂,。

在新的年度中,，財務(wù)部的工作還有很多地方有待改進,，財務(wù)制度要逐步完善，執(zhí)行力度要更加強大,。

在下一步的工作中,，我們要虛心向同行和同事學習工作和管理方面的經(jīng)驗,，借鑒好的工作方法，同時努力學習業(yè)務(wù)理論知識,，擴大獵取知識的范圍,，不斷提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理水平，使財務(wù)的全面素質(zhì)再有一個新的提高,，以適應(yīng)公司的發(fā)展和需要,，可以為領(lǐng)導排憂解難，做到讓領(lǐng)導省心,，公司放心?？傊?，在這一年的工作中，有成績和喜悅,，也有不足之處,，但我們會在今后的工作中不斷努力、不斷改進,。我確信公司財務(wù)部是一個團結(jié),、高效的團體，每位成員都能夠獨擋一面,，我有信心協(xié)同財務(wù)部全體人員與安都共同走向輝煌!

謝謝大家!

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇十六

在xxx單位領(lǐng)導的正確指導和各部門負責人的通力合作下,，財務(wù)部認真完成xxx單位所有財務(wù)核算及收支工作，對各部門經(jīng)營指標進行考核,，分析及監(jiān)督xxx單位財務(wù)完成情況,，計劃資金的安排，編制各種報表,，處理帳務(wù)等,。財務(wù)部基本完成20xx年上半年xxx單位財務(wù)各項工作，同時很好地配合xxx單位各項工作的開展?，F(xiàn)對20xx年上半年工作總結(jié)如下：

一,、制定財務(wù)部各人員的工作崗位責任制，明確部門各人員崗位的職責權(quán)限,、工作分工和紀律要求,，強化了各崗位人員的責任感，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,，同時促進了xxx單位財務(wù)各崗位的交流,、合作與團結(jié)。

二,、作為非盈利部門,，財務(wù)部在合理控制成本(費用),，有效地發(fā)揮xxx單位內(nèi)部監(jiān)督的職能上起到了積極、正面的作用,。

三,、嚴格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī)，認真履行職責,。財務(wù)部的主要職責是做好會計核算,，進行會計監(jiān)督。財務(wù)部全體人員一直嚴格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī),、《xxx地方財務(wù)管理暫行規(guī)定》，認真履行財務(wù)部的工作職責,。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入，到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳;從資金計劃的安排,，到結(jié)算xxx單位的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,，每位部門人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好本職工作,，認真執(zhí)行xxx單位會計制度,，實現(xiàn)了會計信息收集、處理和傳遞的及時性,、準確性,。

四、對xxx單位各單位,、部門的收入和各項經(jīng)營考核指標的完成情況進行統(tǒng)計,，分析經(jīng)營狀況。統(tǒng)計如下(統(tǒng)計時間為：09年1月至5月)：

xxx單位完成經(jīng)營收入426萬元,，比去年同期的503萬元減少77萬元,，07年經(jīng)營目標是1400萬，未完成的金額為974萬元,，完成率僅為30.4%,。各項經(jīng)營考核指標情況如下，市場部電視收視費收入164.62萬元,，比去年同期的134.77萬元增加29.85萬元,，增長22.15%，完成全年經(jīng)營目標的26.34%;廣告收入160.77萬元，比去年同期的177.65萬元減少16.88萬元,，減幅9.5%,，完成全年經(jīng)營目標的32.15%;外接工程和工料費收入68.34萬元，比去年同期的67.55萬元增加0.79萬元,，增長1.17%,，完成全年經(jīng)營目標的39.05%;文化產(chǎn)業(yè)部(培訓xxx單位和影劇院)收入17.36萬元，比去年同期的19.71萬元減少2.35萬元,，減幅11.92%,，完成全年經(jīng)營目標的21.7%;

下半年，為實現(xiàn)xxx單位各單位的各項經(jīng)營任務(wù)和總體發(fā)展目標,，財務(wù)部的工作任重而道遠,。為此，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

1,、加強財務(wù)人員的業(yè)務(wù)知識,、會計制度和國家有關(guān)財務(wù)法規(guī)的學習，逐步提高會計人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力。

2,、做好年終財務(wù)總結(jié)的各項前期準備工作,，做好xx年下半年工作計劃，工作中遇到不能解決的問題,，及時反映,，以求得到及時解決。并注重與區(qū)的核算xxx單位和財政局等有關(guān)部門的溝通,，更好地提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。

3、繼續(xù)制定和完善各項財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,，加強財務(wù)系統(tǒng)的規(guī)范性,。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇十七

1、完成了本月度的記賬,、付賬,、報賬工作，并編制本月度的財務(wù)報表及附注,。

2,、完成了統(tǒng)計局報送一季度從業(yè)人員及工資總額報表、房地產(chǎn)開發(fā)項目經(jīng)營情況表,、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)資金和土地情況表,、企業(yè)經(jīng)營情況表等。

3、完成了20xx年度審計資料的準備工作及配合審計部門完成上年度審計工作,。

4,、完成了農(nóng)信社的評級授信的資料準備及填寫報送工作。

5,、領(lǐng)購,、開具及繳銷發(fā)票工作。

6,、完成了月度社保的繳納及工資的發(fā)放工作,。

7、完成了時尚廣場土地增值稅匯算清繳資料的準備工作,。

8,、地稅局營業(yè)稅重點稅源監(jiān)控報表的填制及報送工作。

9,、繳納上月度的稅金,。

10、核對金橋名苑及翡翠苑的銷售臺賬,。

11,、核對銷售部八月份活動方案的獲獎房源信息及獎品發(fā)放信息。

12,、擬定拆遷置換協(xié)議,。

13、整理個項目的開發(fā)成本及回款,。

14,、建立與財務(wù)相關(guān)的各項工作流程。

1,、完成月度的記賬,、付賬、報賬工作,，并編制月度的財務(wù)報表及附注,。

2、完成統(tǒng)計局報送二季度從業(yè)人員及工資總額報表,、房地產(chǎn)開發(fā)項目經(jīng)營情況表,、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)資金和土地情況表、企業(yè)經(jīng)營情況表等,。

3,、領(lǐng)購、開具及繳銷發(fā)票工作,。

4,、完成月度社保的繳納及工資的發(fā)放工作,。

5、配合姑墨稅師完成時尚廣場土地增值稅匯算清繳工作,。

6,、完成地稅局營業(yè)稅重點稅源監(jiān)控報表的填制及報送工作。

7,、完成繳納本月度的稅金,。

8、與銷售部核對各項目的銷售臺賬,。

9,、核對銷售部九月份活動方案的獲獎房源信息及獎品發(fā)放信息。

10,、準備翡翠苑項目與財務(wù)相關(guān)的入住辦結(jié)工作,。

11、準備企業(yè)所得稅匯算清繳所需資料的準備工作,。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇十八

1,、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，每天一小結(jié),，每月定期核對現(xiàn)金與帳目,，做到日清月結(jié)，發(fā)現(xiàn)金額不符,，做到及時向領(lǐng)導匯報,，及時處理。

2,、每月25號至次月5號收取每幼兒的費用,，開出收據(jù),，及時收回現(xiàn)金存入銀行,。

3、井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作,。

4,、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴格審核,，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款,。

我除了做好自己的本職工作外，并兼帶興趣班老師,，做到認真選擇題材,，上好每一堂課，及時與家長溝通,，共同讓幼兒取得進步,。在這里領(lǐng)導和同事們給了我很大的幫助和鼓勵,。

一、學習不夠,。當前,，以信息技術(shù)為基礎(chǔ)的新經(jīng)濟蓬勃發(fā)展，新情況新問題層出不窮,，新知識新科學不斷問世,。面對嚴峻的挑戰(zhàn)，缺乏學習的緊迫感和自覺性,。理論基儲專業(yè)知識,、文化水平、工作方法等不能適應(yīng)新的要求,。

二,、在工作較累的時候，有過松弛思想,，這是自己政治素質(zhì)不高,，也是世界觀、人生觀,、價值觀解決不好的表現(xiàn),。

針對以上問題，今后的努力方向是：

一,、增強大局觀念,，轉(zhuǎn)變工作作風，努力克服自己的消極情緒,，提高工作質(zhì)量和效率,，積極配合領(lǐng)導同事們把工作做得更好。

二,、加強理論學習,，進一步提高自身素質(zhì)，增強分析問題,、解決問題的能力,。

財務(wù)月度工作總結(jié)簡短 財務(wù)月度工作總結(jié)和下個月工作計劃篇十九

4月份財務(wù)部在正常完成公司財務(wù)控制、成本核算及資金收付及項目部財務(wù)管理等日常業(yè)務(wù)外,，重點完成以下幾項工作：

一,、編制一季度會計報表并按時上報集團，完成了集團考核委20xx年度首次全面考核工作,。

二,、整理了公司前期的已結(jié)算項目成本，對公司前期項目核算形成的潛盈潛虧因素進行了系統(tǒng)分析,，建立了總包及分包結(jié)算兩本臺賬,，并力爭在今后的工作中將臺帳上的總,、分包結(jié)算逐步消化并正式入賬，夯實企業(yè)成本,，維護股東權(quán)益,。

三、項目核算上重點是對在建項目的主體成本進行分析,。同時對分項結(jié)算工作對每個項目做了具體的安排和部署,，使這項工作逐步的制度化，規(guī)范化,。對公司和項目部的兩級核算進行了進一步制度化的要求,，明確了各個工作環(huán)節(jié)的具體要求。這項工作也得到了集團的充分肯定,，集團也把二公司的模式在總承包部進行推廣,。

四、清欠及工程款回收工作,，重點是對在建的各個項目部進行了系統(tǒng)的摸底,，對資金回收的狀況及資金回收工作中遇到的困難進行了具體的摸底和了解，以有針對性的對各個項目部的資金運行進行掌握,。

五,、稅務(wù)工作主要是協(xié)助集團公司辦理外管證明。由于以后的新開項目都需要以集團的名義開具外管證明,。而集團處理的原則是誰用誰出面協(xié)調(diào),，為了以后工作的順利開展，有針對性的與主管集團的姚家稅務(wù)所及歷下稅務(wù)局大廳的主管領(lǐng)導進行了溝通,，利用在稅務(wù)系統(tǒng)的良好的人脈資源,，對其有了更深入的交往。

六,、法律訴訟方面,，一是與東阿法院進行了兩次溝通,，已爭取檢察院申訴案件的進展,，目前申訴工作正在進行,，與相關(guān)各方進行了溝通,。二是利津執(zhí)行案件，因原經(jīng)辦法官工作調(diào)動,，與新接手的法官進行了溝通交流,，初步確定了案件執(zhí)行的大體方案，后期這將列為法律工作的重點,。