總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,，更重要的是為了研究經(jīng)驗,，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律,，也可以找出工作失誤的教訓,。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的，對工作有很好的借鑒與指導作用,，在今后工作中可以改進提高,，趨利避害，避免失誤,。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,？總結(jié)應該怎么寫呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學習,。

董事長年終總結(jié)會發(fā)言稿篇一

大家晚上好,！

隨著xx年璀璨陽光的到來，我們告別了充滿挑戰(zhàn),、奮發(fā)有為的xx年,，迎來了充滿希望、奮發(fā)進取的xx年,。在此,，我代表公司領(lǐng)導向在過去一年來為公司發(fā)展付出了辛勤勞動和默默奉獻的全體同事們表示衷心的感謝和祝福，并致以最誠摯的新春問候及深深的敬意,。

回顧過去的一年是不平凡的一年,，也是我們中科貝思達公司成立以來具有里程碑意義的一年?；仡欁哌^的歷程,，我們的中科貝思達從三年前的幾號人，發(fā)展到今天已經(jīng)是具有三十多人,，多種經(jīng)營組合強大的.團隊了,。得力于公司全體同事多年來的努力和奉獻。過去的幾年我們公司始終保持著健康,、良好,、穩(wěn)步,、持續(xù)的發(fā)展勢頭,。成績的取得，凝結(jié)了公司領(lǐng)導層的心愿,，也凝結(jié)了公司管理層的艱辛,，更是全體同事們矢志追求和不懈努力的體現(xiàn)。進入xx年,，公司將進一步深化經(jīng)營體制改革,，推進多元化產(chǎn)品銷售的經(jīng)營，尋求更大的發(fā)展空間和抗御市場風險的能力,。在未來的發(fā)展中,，公司將把人才發(fā)展的戰(zhàn)略意圖放到最重要的位置上，致力為同事們提供更廣闊,、更良好的事業(yè)發(fā)展平臺,。在探索中前進，在實踐中升華,。在發(fā)展中實現(xiàn)我們的共同理想：做強,，做大,，做好，做中國最好的口罩及相關(guān)產(chǎn)品,！

站在新的起點上,，我們攜手一致，展望xx的奮斗目標和發(fā)展藍圖,，我們堅信：新的一年,、新的希望、新的耕耘,，通過全體同事們的共同努力,，我們的公司一定能實現(xiàn)新的飛躍、開創(chuàng)公司新的輝煌,。xx年將為我們征戰(zhàn)開拓市場的旅途撐開一片蔚藍的天空,，前進的號角已經(jīng)吹響，我們強大的聯(lián)合艦隊已經(jīng)起航,。大海碧波,，百舸爭流，催人奮進,。同事們,，讓我們一起努力吧，在新的征程上乘風破浪,，再接再厲,！我們不否認，我們也必須充分認識到,，在新的一年里我們將面臨更多,、更新的困難和挑戰(zhàn)，但充滿挑戰(zhàn)的市場也同樣蘊育著新的發(fā)展和契機,。危機與機遇并存,，壓力和動力同在。我們堅信：只要我們公司全體同事能團結(jié)一致,，同心同德謀發(fā)展,，互為協(xié)作勇向前，我們就一定能在新的一年里開創(chuàng)我們公司新的成就和輝煌,。

最后,，在此，我代表公司再次衷心地祝福公司全體領(lǐng)導和同事們工作順利,、身體健康,、闔家歡樂、預祝新春吉祥如意快樂永遠！

董事長年終總結(jié)會發(fā)言稿篇二

尊敬的各位員工：

大家好,！

過去的20xx年是極不平凡的一年,，是催人奮進的一年。至此,，我向我院所有辛勤工作在醫(yī)療第一線的醫(yī)生,、護士和為醫(yī)療默默服務于第二線的后勤人員致以誠摯的問候和衷心的感謝。祝愿各位身體健康,、家庭幸福,、萬事如意、xx年吉祥,。

20xx年我院的醫(yī)療收入再創(chuàng)佳績,，成為開創(chuàng)以來的第二個最好年頭。這些成績的取得是與在座各位員工的共同努力,、和諧進步分不開的,。你們是昇輝口腔的主人，與其一道同呼吸共命運,。你們勤奮工作,、吃苦耐勞、克服困難,，不斷的為昇輝口腔醫(yī)院的發(fā)展添磚加瓦,。尤其是口腔內(nèi)外科醫(yī)生的團結(jié)協(xié)作精神、逐步提高的醫(yī)療技術(shù),、可親的服務態(tài)度等所帶來的經(jīng)濟效益更值得其他員工們借鑒學習,。口腔內(nèi)外科經(jīng)濟效益的增長說明我們醫(yī)院的發(fā)展前景看好,，因為口腔本身就重在治療和保養(yǎng),。曾祥鳳醫(yī)生取得的中級醫(yī)療證書，使她迅速成長為我院年輕醫(yī)療技術(shù)人員中的一名技術(shù)骨干,。

過去的20xx年雖有許多輝煌的成績,，但仍有不足之處,。修復科的收入比去年下降了10多萬元,。下降的幅度之大是我始料未及的。其中活動義齒一年比一年下降,，隱形義齒及正畸下降幅度也較大,。這些現(xiàn)象應該引起醫(yī)生們的高度重視和深思。

作為我院窗口形象的導醫(yī),，其形象,、言談、服務理念與其標準還存在一定的差距,。

一,、二線的管理人員也常常礙于情面對員工違規(guī),、違紀現(xiàn)象只作輕描淡寫的說服教育，不愿作出加大力度的批評,、處罰,。

綜上所述，我希望在以后的工作中,，內(nèi)外科要再接再厲,、齊心協(xié)力在20xx年的工作中取得更好成績。修復科也不要氣餒,，要勇往直前,、團結(jié)合作、在活動義齒方面要克服“收錢不多,、怕麻煩”的思想,，要樹立我們是為病人服務的，該做的錢多錢少都要做,，這樣對病人,、醫(yī)院、我們自己都有好處,，力爭xx年取得較好的成績,。

導醫(yī)應該從自身形象、談吐上進一步規(guī)范和提高自己,，不斷的鉆研業(yè)務知識,、提高工作技能、實行熱忱服務和微笑服務,。

一,、二線的管理人員要樹立不怕得罪人的觀念，要敢管并且要管好,，一切以醫(yī)院的發(fā)展為宗旨,。

最后我衷心的祝愿醫(yī)院的發(fā)展越來越壯大，醫(yī)院的前景越來越美好,，醫(yī)院員工的腰包越來越鼓,。讓我們攜手并肩共同創(chuàng)造昇輝口腔輝煌的明天，謝謝大家,。

董事長年終總結(jié)會發(fā)言稿篇三

各位員工：

大家好,！首先在這里給大家拜個早年，祝大家身體健康,，萬事如意,，合家幸福！

律回春暉漸、萬象始更新,。我們告別了成績斐然的20xx年,，迎來了充滿希望的xx年。我謹代表公司領(lǐng)導向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻致以深深的謝意,，并通過你們,，向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿,。

20xx年,，是不平凡的一年，xxx歷經(jīng)坎坷,、曲折,，卻依然昂首挺立。年初歷經(jīng)了一場風波,，員工情緒極不穩(wěn)定,，生產(chǎn)任務又緊張，但沒有人害怕,、沒有人退縮,，xxx人齊心協(xié)力，共同前進,?？偣疽渤檎{(diào)了一批技術(shù)骨干，加入到xx的大家庭中,，起到了傳,、幫、帶的良好作用,。我們也采用了一系列方法,，成立了生產(chǎn)管理小組、質(zhì)量管理小組,、安全管理小組,，通過共同合作，把我們的管理制度逐漸引入正常軌道,。通過提前做好生產(chǎn)計劃,，提前落實產(chǎn)前工作，優(yōu)化生產(chǎn)流程,，加強產(chǎn)前,、產(chǎn)中控制，確保了我們的交期保證,。我們從年初三條線，通過大家的共同努力，到年底實現(xiàn)10條生產(chǎn)線（比年初預計十二條線差一點）,，總員工人數(shù)280人,、年產(chǎn)量做到43多萬件的生產(chǎn)規(guī)模。xx年全年產(chǎn)量86萬件,，超過了13年的84萬件,。

通過把生產(chǎn)目標和品質(zhì)管理績效考核相掛鉤，確保了我們的質(zhì)量,，全年終期一次查驗合格率在93%,，離年初目標96%也差一點?？傊?，通過強化管理、科技創(chuàng)新,、優(yōu)化生產(chǎn)工序,、市場轉(zhuǎn)型、虧損整治,、當?shù)厝瞬乓M,、文化建設(shè)等方面的齊抓共管，公司現(xiàn)保持著健康,、穩(wěn)定,、強勁的發(fā)展勢頭。員工年收入也達到50000元以上,，班組長以上管理工作人員年收入達到了80000元左右,，同比13年上升了25%。公司還確立了一周六天工作日的工作制度,，確保了我們的職工工作日和休息日的穩(wěn)定,。此外，本著人人參與公司管理的精神,，我們多聽取廣大員工的意見和建議,，比如在食堂管理方面、陽光通道的開通,，都是比較好的改進,。

我們?nèi)〉玫某煽儊碇灰祝覀冎阅軋詮姷刈呦聛?，離不開我們總公司的鼎力支持,，更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認為,，奮斗的身影是最美麗的,，因此,，你們是最美麗的。在此,，我再次向?qū)xx發(fā)展有過幫助,、付出過努力的每一位員工表示衷心的感謝，因為有你們才有xxxx的今天,。

成績是大家有目共睹的,，是值得肯定的，但取得的成績只能代表過去,。在看到成績的同時,，我們也要去發(fā)現(xiàn)我們的不足，以便我們今后改正,，以便我們今后進步,。在以往的工作中，我們班組長的作用表現(xiàn)得就不是很突出,；員工行為還不夠規(guī)范,，沒有按照標準流程操作，這也致使我們出了一次大錯,；此外,，員工與管理人員之間的信賴度還不夠。今后,，我們將通過細致的工作,，解決溝通的問題，建立一種相互信賴的狀態(tài),；進一步規(guī)范生產(chǎn)流程,，實行生產(chǎn)現(xiàn)場管理；加強班組長與成員的溝通,、互動,，明確工作目標，并且制定目標有依有據(jù),。在接下來的工作中,，我們將主要通過這些方法來解決我們存在的問題。

20xx年是一個嶄新的一年,，也是我們頗具機遇與挑戰(zhàn)的一年,。xx年，公司的發(fā)展前景廣闊,，我們的生產(chǎn)規(guī)模目標為16條生產(chǎn)線,，員工總?cè)藬?shù)450人，年產(chǎn)目標146萬件,；經(jīng)營模式目標為外貿(mào),、內(nèi)銷模式共同有序開展,；并造就人性化的和諧企業(yè)文化。在工資待遇方面,，我們將通過努力讓每一位普通員工的年收入突破30000元,，班組長以上年收入突破41000元,。但是,，在面臨競爭愈加激烈的社會大環(huán)境下，我們肩上的擔子很重,，我們的'任務很艱巨,。

在接下來的一年，我們主要從以下幾個方面來實現(xiàn)我們公司的發(fā)展：

首先,，安排招工是我們工作的重中之重,，大家將通過多種途徑，比如靠我們的員工宣傳公司,，以人帶人,，也可借助我們外地新居名員工，通過他們,，給我們帶他們家鄉(xiāng)的人,。其次，就是要完善公司體制,。以目標計劃為導向,，工作細化，主要通過gs,、pdca考核,，有效地實施績效考核。第三,，實現(xiàn)管理的本地化,，這主要體現(xiàn)在我們將進一步選撥本地人才充實到我們的中高層管理隊伍中。第四,，發(fā)揮ie工作組優(yōu)勢,，在實際生產(chǎn)過程中，我們的ie組將發(fā)揮積極的作用,，遇到比較難的工序,，提前對員工進行培訓，班組人員不夠,，ie組及時介入,，以補不足，并嘗試單件流生產(chǎn)模式,。第五,，加強培訓,，對員工進行安全生產(chǎn)、規(guī)范操作,、強化反浪費意識以節(jié)約成本等方面培訓,；對班組長進行安全生產(chǎn)、人員管理及溝通交流藝術(shù)等方面的管理培訓,；對公司辦公室管理人員進行“如何做好管理工作”等方面的培訓,。培訓的方式我們可以通過外請專業(yè)講師，內(nèi)部觀看資料片等形式來進行,，爭取把我們的員工個個都培訓成精英,。第六，在文化建設(shè)方面,，我們多聽取廣大員工的意見,，把我們公司打造成一個充滿人性化的和諧企業(yè)。還有就是業(yè)務部,、采購部等部門將要轉(zhuǎn)移到我們潤創(chuàng)公司,，為我們實現(xiàn)外貿(mào)、內(nèi)銷一體化綜合型實力企業(yè)打下基礎(chǔ),，而且我們這邊已經(jīng)派出專門人員在總公司接收培訓,，也是為采購部的創(chuàng)建打下基礎(chǔ)的。最后,，就是要我們的所有員工,，敢于嘗試，敢于挑戰(zhàn),，齊心協(xié)力,，共同沖刺年度經(jīng)營目標。

我堅信,，有總公司作為我們堅強的后盾,，有我們優(yōu)秀的xxx員工的努力奮斗，我們必然會續(xù)寫又一頁華麗的篇章,。xxxx的發(fā)展歷史將永遠記住我們曾為之付出努力的心血和汗水,。

不積跬步，無以至千里,；不積小流,，無以成江海。不要為我們眼前所取得的些許成績而沾沾自喜不思向前,。要實現(xiàn)全公司每年年產(chǎn)值上漲130%,，2020年成為上市公司的宏偉藍圖，我們的道路依然還很遠,。我堅信,，只要我們從自我做起,，關(guān)注工作的每點每滴，從小事做起,，做好身邊的每一件事,。只要這樣，我們的理想目標就會離我們越來越近,，我們就能實現(xiàn)由量變的積累達到質(zhì)變的升華,。

昨日的成功帶來了今天的喜悅，今天的努力昭示著明天的輝煌,，讓我們團結(jié)一心,，加倍努力,，為實現(xiàn)我們宏偉藍圖而奮斗,！最后，在新春佳節(jié)即將到來之際,，我再一次衷心地祝愿大家新春快樂,，闔家幸福，工作順利,，健康平安,！

謝謝大家！