總結(jié)不僅僅是總結(jié)成績,，更重要的是為了研究經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)做好工作的規(guī)律，也可以找出工作失誤的教訓。這些經(jīng)驗教訓是非常寶貴的,，對工作有很好的借鑒與指導作用,，在今后工作中可以改進提高,，趨利避害,，避免失誤。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

工會干事崗位工作總結(jié)篇1

今年在公司領(lǐng)導和上級工會的正確領(lǐng)導下,，在各基層分會的大力支持與配合下,，文化公司工會緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標，強化自身建設(shè),，按照年初的工作計劃,，結(jié)合自身特點，充分調(diào)動職工的聰明才智,，開拓進取,、與時俱進全面落實依靠方針，組織引導職工積極開展“建功在企業(yè),、和諧促發(fā)展”主題活動,，推進企業(yè)民主管理、推進職工素質(zhì)工程,、推進企業(yè)文化建設(shè),、推進公司經(jīng)濟發(fā)展，增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,，較好地完成了上半年的各項工作任務(wù),，取得了一定的成績,，以下是本年度企業(yè)工會工作總結(jié)：

一、加強政治理論學習提高工會干部素質(zhì)

文化公司工會以《監(jiān)督之窗》為載體,，深入學習“__”重要思想,、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識，進一步強化工會干部政治意識,、創(chuàng)新意識、群眾意識,、責任意識,、服務(wù)意識，加快工會干部理論化,、知識化,、專業(yè)化進程，提高工會干部綜合素質(zhì),。

二,、參與企業(yè)經(jīng)濟建設(shè)，發(fā)揮橋梁紐帶作用

文化公司工會積極參與各項經(jīng)濟工作,，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,，發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團公司的發(fā)展方向,，樹立危機意識,、競爭意識，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,，激發(fā)職工的聰明才智,，為集團公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對策,，為企業(yè)領(lǐng)導決策提供依據(jù),，使集團更好地抓住機遇，迎接挑戰(zhàn);開展獻計獻策活動,，廣納良言,，為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點子,，推動集團公司持續(xù)健康發(fā)展,。

三、做好工會工作計劃,，發(fā)展新會員,，加強工會自身建設(shè)

我們在工作中深深地體會到，要把企業(yè)做大做強,，必須培育一支政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊伍,，實現(xiàn)這一目標，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會,，上半年,，文化分會共吸納新入會會員22 人，為集團工會輸送了一批新鮮血液,，依靠工會組織的特殊作用,，為企業(yè)的穩(wěn)步、健康,、快速發(fā)展,，起到了保駕護航的作用。

四,、積極開展勞動競賽,，為完成企業(yè)任務(wù)建功立業(yè)

文化公司工會圍繞著“安康杯”知識競賽活動，教導員工樹立緊迫感,、危機感,、責任感，充分調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性,。圍繞著 “內(nèi)強素質(zhì),、外樹形象”的中心思想，積極做好宣傳發(fā)動工作,，通過黑板報,、通信報道等形式及時表揚競賽中的好人好事，在公司上下掀起學有榜樣,、趕有目標的勞動競賽熱潮,。部分同志利用年休假時間學習，苦練基本功,。通過一系列的競賽活動,，員工的業(yè)務(wù)知識熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強，窗口服務(wù)水平得到進一步提高,，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善,，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異。

五,、落實“關(guān)心”二字,，維護員工切身利益，增強企業(yè)凝聚力

公司工會干部以關(guān)心員工生活,，為群眾辦好事實事為已任,，工會委員把關(guān)心做到“家”，利用節(jié)假日及晚上的時間，和公司干部,、員工進行談心,，認真了解員工家庭的生活、工作狀況,，努力為員工排憂解難,。“六一”兒童節(jié),、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作,，降溫費的及時發(fā)放，將組織的溫暖送到職工心坎,。這些工作既維護企業(yè)的整體利益,，又維護了員工的具體利益。

六,、響應集團號召，積極參與慈善事業(yè)

我們集團歷來是社會慈善事業(yè)的倡導者,，支持者,，文化分會自然不甘落后。我們分會員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息,，為書屋捐獻一批圖書,，為急需知識的人群送去了甘泉。我們工會還參加了“愛心一日捐”活動,，共募集資金2400余元,，對社會慈善事業(yè)作出了自己的貢獻。

在今年上半年工作的基礎(chǔ)上,，我們對搞好工會工作充滿信心,，在今后的工作中，我們一定積極配合上級工會組織,，做好工會工作總結(jié)報告,，配合企業(yè)黨組織，結(jié)合企業(yè)實際,，抓緊抓實職工的現(xiàn)代化管理,，開展理論、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓,，努力提高職工隊伍的整體素質(zhì),，組織職工學習《工會法》、《勞動法》等法律知識,，加大企業(yè)安全生產(chǎn),、勞動保護等知識的培訓，進一步保障職工的合法權(quán)益,，增強企業(yè)的凝聚力,。

學校工會工作總結(jié)

本學年我校工會在縣教育工會及學校黨支部的領(lǐng)導下,，高舉鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論的偉大旗幟，深入學習,、貫徹 “三個代表”重要思想,，以“科學發(fā)展觀”為指導思想，堅持以法治會,，加強自身管理體系的建設(shè),，充分發(fā)揮職能，組織全校教職工團結(jié)進取,、奮力開拓,，為爭創(chuàng)“和諧校園”而努力，為發(fā)展有中國特色的社會主義教育事業(yè)作出應有的貢獻?，F(xiàn)將本學年工會工作總結(jié)如下:

一,、加強學習，努力提高教職工的政治和業(yè)務(wù)水平

工會積極配合校黨支部組織教職工學習,，將黨的政策,、方針與教育教學實踐結(jié)合起來，促進全體教工整體素質(zhì)不斷提高,。針對職業(yè)特征,，首先，我們加強了政治理論的學習,，認真學習了黨的精神,、“三個代表”重要思想和提出的“社會主義榮辱觀”，幫助教職工樹立正確的人生觀,、職業(yè)觀,，提高了教職工的政治覺悟;其次，以師德師風教育為核心,，大力宣傳和學習全國優(yōu)秀教師的師德先進事跡,，以感人事例感染我們教師，以榜樣的力量鼓舞我們教師,，促使我們教職工認識到自己的使命崇高,，責任重大，并能在工作中更加的敬業(yè)愛崗,，無私奉獻;第三,，加強了法制學習，組織教職工學習了《教師法》,、《教育法》,、《工會法》、《未成年人保護法》等相關(guān)法律知識，引導教職工依法執(zhí)教,，增強了教工的遵紀守法意識,。

二、求真務(wù)實,，繼續(xù)堅持實行校務(wù)公開民主管理制度

學校工會全面貫徹,、執(zhí)行上級部門關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，積極組織實施校務(wù)公開,，參與學校的民主管理和決策,。學校的各項工作如黨建、師資培訓,、評優(yōu)評先,、評聘職稱、年度考核,、福利,、后勤、財務(wù)等各方面工作情況向全校教職工全面公開,，同時經(jīng)常聽取教職工對學校工作的意見和建議,，一系列工作從計劃安排到落實執(zhí)行，大家共同參與,，共同完成，既提高工作的透明度和效率,，又大大增強教職工的工作主動性和積極性,。今年，我們對學校的考勤,、考核,、福利等各項制度進行了完善，使其更加適合我校的具體情況,。校務(wù)公開使教職工對學校發(fā)展前途,、改革目標、管理方法,、工作程序進行了全面的,、深入的了解，全面調(diào)動了全體教職工的積極性,，增強了教職工參與民主管理學校的意識,，加強了學校的民主建設(shè)。

三,、以人為本,，積極開展各項活動豐富教職工生活

一是在元旦、“三八”婦女節(jié)、“五一”勞動節(jié),、“教師節(jié)”,、“國慶節(jié)”等節(jié)日里，我校工會都組織教職工開展了各種相關(guān)有益身心健康的活動;二是倡導教職工在工作之余,，開展籃球比賽,、跑步等活動，以預防職業(yè)病,，增強體魄,，有利于更好地開展工作。這些舉措,，既融洽了教職工的關(guān)系,，增進了同事之間的情感，又增強了學校教職工的凝聚力,，為創(chuàng)建和諧校園起到的良好的作用,。

四、情暖人心,，真誠關(guān)心患病,、生活困難及離退休教師生活

學校黨政部門和工會十分關(guān)心和重視患病、生活困難及離,、退休教師的生活,。每過節(jié)日，就及時發(fā)放慰問金,，并撥出專門經(jīng)費,，盡努力地支持幫助離、退休教師,。在教師節(jié),、春節(jié)等節(jié)日都組織上門慰問。同志們給離,、退休教師帶去祝福和組織的關(guān)心,，此舉贏得了離退休教師的廣泛贊譽，他們的心也與學校貼得更近了,。此外,，工會對患病、生活困難的教師也及時伸出了援助之手,。學校領(lǐng)導,、工會干部及時探望了因病住院的老師，并到因病不能正常工作的老師家慰問,，給予安慰和鼓勵,，讓他們感受到了集體的溫暖,，樹立了和疾病斗爭的信心。

一年來,，學校工會在學校黨支部的大力支持下及全體教職工的共同努力下,，做了一定的工作，取得了一定的成績,。但在總結(jié)成績的同時,，我們也清醒的認識到，由于條件的限制和工作上的疏漏,，有些工作仍做得不盡人意,，許多地方仍須改進。在新的一年里,，我們將繼續(xù)發(fā)揚成績,，克服存在的問題，發(fā)揮好工會職能,，積極主動地為學校辦實事,，為教職工辦好事。相信,，在全體教職工的共同努力下,，學校會越辦越好

工會干事崗位工作總結(jié)篇2

時光飛逝，轉(zhuǎn)瞬間,，又到了20xx年的年終歲尾,。過去的一年，在局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和工會主席的具體指導下,，在工會所有成員的共同努力下,，工會的各項工作任務(wù)都取得了較好的成績。我作為工會的一分子,，能為中心局的發(fā)展貢獻一點微薄的力量,，心里感到無比的欣慰和自豪,。為了更好的總結(jié)經(jīng)驗,，鞭策自己，我在此回顧一下工作,、反思一下不足,、思考一下打算，并就前段時期的工作做如下匯報：

一年多來,，我時時處處嚴格要求自己,，擁護黨的方針政策，認真學習政治理論,，領(lǐng)會xx大精神,，利用電視,、電腦、報紙,、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)國際形勢,，使自己的思想觀念緊跟時代的步伐；遵守局里各項規(guī)章制度和工會干事工作職責,，認真學習工會相關(guān)業(yè)務(wù)知識,，不斷加強自身的道德修養(yǎng)和綜合素質(zhì)。身為工會一員,，我清楚的認識到和諧黨團工作總結(jié) 的員工關(guān)系,、和諧的干群關(guān)系、和諧的勞動關(guān)系是企業(yè)乃至社會發(fā)展的動力之源,，我的責任就是要團結(jié)同志,、幫助同志，維護員工和企業(yè)兩者的利益,，當好企業(yè)和諧發(fā)展的“維護員”,。

在工作中，我時刻以“敢于負責,、長于協(xié)作,、善于學習、勇于創(chuàng)新”和“執(zhí)行無折扣”的標準為指導,，不讓任何一件工作在我手中迨誤,，不讓工會形象在我這里蒙受損失。我堅持個人利益服從集體利益,，做到執(zhí)行無折扣,；對待任務(wù)，我敢于承擔,、敢于挑戰(zhàn),、勇往直前；對待同事,，真心誠意,、團結(jié)協(xié)作、不計得失,；對待員工,，主動溝通、耐心解釋,、熱心幫助,。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質(zhì),，我經(jīng)常利用晚上和業(yè)余時間學習,、收集資料,，不斷為自己充電。我除了協(xié)同工會其他同志認真的完成了一些日常工作和領(lǐng)導安排的臨時性任務(wù),，如：報銷員工醫(yī)藥費,、工會財會、住房申購等,，還獨立完成和參與了以下幾方面工作：

（一）文字材料方面：

1,、撰寫 知、通告,、通訊報道,。

（三）活動組織方面：

積極參與策劃組織員工系列文體活動，并打造成為一項主題鮮明,、精彩紛

呈,、寓教于樂的品牌活動，使之成為為廣大員工傳遞“快樂工作,，健康生活”新理念的有效載體,。通過開展一系列員工文體活動，減輕了員工的工作壓力,，調(diào)劑了工作氣氛,，使工作和活動有張有弛、相得益彰,，為企業(yè)營造了一個積極向上,、團結(jié)協(xié)作、溫馨和諧的氛圍,。

在活動組織方面,，我還參與組織了全局性的大型主題教育活動；參與組織職工《同唱一首歌》比賽,，和“杯”全省乒乓球比賽,。今年5月，參加全國工作會議文藝晚會的演出,，組織我局員工排練的幾個文藝節(jié)目獲得省公司及全國系統(tǒng)各省市領(lǐng)導的好評,。

（四）成績盤點：

1、撰寫申報“全國推廣廣播體操工間操先進單位”材料,；

2,、撰寫申報“女職工建功立業(yè)標兵崗”材料,；

3,、參加員工慶“五一”同唱一首歌比賽，獲二等獎,；

4,、撰寫勞動競賽經(jīng)驗交流申報材料,，被《江西工人報》第**期刊登。

一年來,，我積極參加了與工作有關(guān)的各項培訓,，如：知識講座、基層文體骨干培訓班,、企業(yè)文化講座,、財會培訓、電腦知識培訓等方面課程的學習,，通過學習使我對管理和執(zhí)行有了新的認識,，使我的業(yè)務(wù)知識有所提高。

這一期間,，我還積極會同機關(guān)其他部門的同志到基層調(diào)研工作,，通過下基層使我真實地了解到基層的工作情況，使我傾聽到了一線職工的心聲,，更使我感到身為一名工會干部肩上所擔負的重任,。以人為本、走進基層,、關(guān)注民生,，想員工之所想、思職工之所思,、言職工之所言,，并做一個有道德的人，這才是我,，一個工會工作者的立身之本,。為此，我將嚴格按照崗位職責,，充分發(fā)揮自己的專長和能力,，為工會事業(yè)貢獻力量。

過去的一年,，忙碌而又充實,，雖然取得了一定的成績，但離組織和領(lǐng)導的要求還有很大的差距,，比如：有時考慮實情不夠全面,，處理問題不夠細致，工作不夠大膽,，寫作能力還需進一步提高,。以上不足，我將在以后的工作中加以改進,。

最后我想說的是,，感謝局領(lǐng)導給我一個平臺,，使我得以施展自己的所學；感謝各級領(lǐng)導對我的信任和鼓勵,，使我有足夠的自信迎接新的挑戰(zhàn),；感謝工會這個團隊給予我的關(guān)心、幫助和支持,，使我能夠圓滿的完成各項任務(wù),，我將在

不斷的總結(jié)中成長，不斷的審視中完善,，在總結(jié)和審視中完成好本職工作,，爭取下一階段的工作更上一個臺階。

工會干事崗位工作總結(jié)篇3

進入20xx年以來,，在公司領(lǐng)導和上級工會的正確領(lǐng)導下,，在各基層分會的大力支持與配合下，文化公司工會緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標強化自身建設(shè),，按照年初的工作計劃,，結(jié)合自身特點，充分調(diào)動職工的聰明才智,，開拓進取,、與時俱進全面落實依靠方針，組織引導職工積極開展“建功在企業(yè),、和諧促發(fā)展”主題活動,，推進企業(yè)民主管理、推進職工素質(zhì)工程,、推進企業(yè)文化建設(shè),、推進公司經(jīng)濟發(fā)展，增強企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,，較好地完成了上半年的各項工作任務(wù),，取得了一定的成績。以下是本年度企業(yè)工會工作總結(jié)

文化公司工會以《監(jiān)督之窗》為載體,，深入學習重要思想,、和與企業(yè)管理息息相關(guān)的各種知識，進一步強化工會干部政治意識,、創(chuàng)新意識,、群眾意識、責任意識,、服務(wù)意識,，加快工會干部理論化、知識化、專業(yè)化進程,，提高工會干部綜合素質(zhì)。

文化公司工會積極參與各項經(jīng)濟工作,，圍繞穩(wěn)定與發(fā)展,，發(fā)揮工會橋梁紐帶作用，使廣大職工明白集團公司的發(fā)展方向,，樹立危機意識,、競爭意識，轉(zhuǎn)變工作態(tài)度,，激發(fā)職工的聰明才智,，為集團公司持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展尋找對策,，為企業(yè)領(lǐng)導決策提供依據(jù),，使集團更好地抓住機遇，迎接挑戰(zhàn);開展獻計獻策活動,，廣納良言,，為企業(yè)發(fā)展征集好建議、好點子,，推動集團公司持續(xù)健康發(fā)展,。

我們在工作中深深地體會到，要把企業(yè)做大做強,，必須培育一支政治素質(zhì)高,、業(yè)務(wù)技術(shù)精的員工隊伍，實現(xiàn)這一目標,，最有效的途徑就是組織企業(yè)工會,，20xx年上半年，文化分會共吸納新入會會員22 人,，為集團工會輸送了一批新鮮血液,。依靠工會組織的特殊作用，為企業(yè)的穩(wěn)步,、健康,、快速發(fā)展，起到了保駕護航的作用,。

文化公司工會圍繞著“安康杯”知識競賽活動,，教導員工樹立緊迫感、危機感,、責任感,，充分調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性。圍繞著 “內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”的中心思想,，積極做好宣傳發(fā)動工作,，通過黑板報、通信報道等形式及時表揚競賽中的好人好事,，在公司上下掀起學有榜樣,、趕有目標的勞動競賽熱潮。部分同志利用年休假時間學習,，苦練基本功,。通過一系列的競賽活動，員工的業(yè)務(wù)知識熟悉程度和業(yè)務(wù)操作能力大大增強,，窗口服務(wù)水平得到進一步提高,，業(yè)務(wù)處理能力得到明顯改善，業(yè)務(wù)發(fā)展日新月異,。

公司工會干部以關(guān)心員工生活,，為群眾辦好事實事為已任，工會委員把關(guān)心做到“家”,，利用節(jié)假日及晚上的時間,，和公司干部、員工進行談心,，認真了解員工家庭的生活,、工作狀況，努力為員工排憂解難,?！傲弧眱和?jié)、“三八”婦女節(jié)的節(jié)日慰問工作,，降溫費的及時發(fā)放,，將組織的溫暖送到職工心坎。這些工作既維護企業(yè)的整體利益,，又維護了員工的具體利益,。

我們集團歷來是社會慈善事業(yè)的倡導者，支持者,，文化分會自然不甘落后,。我們分會員工知道礦業(yè)農(nóng)莊要建職工書屋的消息，為書屋捐獻一批圖書,，為急需知識的人群送去了甘泉,。我們工會還參加了“愛心一日捐”活動，共募集資金2400余元,，對社會慈善事業(yè)作出了自己的貢獻,。

在今年上半年工作的基礎(chǔ)上，我們對搞好20xx年的工會工作充滿信心，在今后的工作中,，我們一定積極配合上級工會組織,，做好工會工作總結(jié)報告，配合企業(yè)黨組織,，結(jié)合企業(yè)實際,，抓緊抓實職工的現(xiàn)代化管理，開展理論,、技術(shù)及相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓,，努力提高職工隊伍的整體素質(zhì),，組織職工學習《工會法》,、《勞動法》等法律知識，加大企業(yè)安全生產(chǎn),、勞動保護等知識的培訓,，進一步保障職工的合法權(quán)益，增強企業(yè)的凝聚力,。