光陰的迅速,，一眨眼就過去了,，很快就要開展新的工作了,，來為今后的學習制定一份計劃,。計劃書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇計劃呢,？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

工作計劃請示報告篇一

1.廣告光源一直是外貿的主推方向，燈簾,、燈條,、燈管、模組,、超薄燈箱都比較有優(yōu)勢,，很多的產品的價格已經比之前的低了很多,。今后還需要多做一些產品優(yōu)勢的對比文檔,，產品案例分許與應用，讓客戶更加了解我們的產品,。

2.商業(yè)照明燈具由于價格比較高,，很多國外客戶基本不能接受。但還是需要更多的了解產品,，多做優(yōu)勢對比文檔,，尋找優(yōu)質高端客戶。

3.高端產品就需要尋找優(yōu)質客戶,。目標客戶定位在美國,、迪拜、日本等國家,。積極運用不同的搜索引擎尋找客戶,，不能只依賴阿里巴巴。

2.在和客戶溝通這方面,，很重要的一點是確保提供給客戶的信息是正確并能達到的的,。當客戶沒下單前，了解客戶的性質（是中間商還是最終使用者）,，達到知己知彼,。在客戶下單后,，需及時向客戶匯報交期，詢問是否仍有詢價,。

3.發(fā)貨后,，可在客戶收到貨一周后追蹤產品的質量反饋，如有問題,，首先要明確自己對于這個事件的態(tài)度,，同時要及時幫客戶解決問題，

4.在追蹤客戶這方面,，適時發(fā)郵件向客戶問候并詢問是否有采購計劃,，每次追蹤問候都需不一樣，換個方式問,。備忘客戶的一些重大節(jié)日和生日,，在這些有紀念意義的日子里送上自己的一份祝福，給客戶心底留下一個親切的印象,。

工作計劃請示報告篇二

為了認真貫徹落實鄉(xiāng)黨委,、政府關于村、社區(qū)建設的相關文件精神,，進一步加強社區(qū)建設工作力度,，根據本地實際情況，特制定工作計劃如下:

加強黨員隊伍管理,，做好對老,、病黨員的關心幫助，發(fā)展預備黨員3名,，培養(yǎng)入黨積極分子2名,，轉正黨員1名。

加強社區(qū)陣地建設,，積極爭取鄉(xiāng)黨委,、政府支持，搬遷辦公場所,，配齊辦公設施,。

爭取在今年內完善新街下段路燈安裝，改變現有“一段亮一段黑”的現狀,。

積極配合鄉(xiāng)黨委,、政府完成轄區(qū)主**河堤建設，重點做好土地協調,、鄰里協調等工作,。

多關心本社區(qū)范圍內的低保戶、五保戶和殘疾人等特殊困難群眾，及時了解他們的生活困難,，并積極幫助其解決生活難題,，為其服好務。

認真做好“三三制”調解工作,，積極化解各種矛盾糾紛,，將本轄區(qū)范圍內的矛盾糾紛、不穩(wěn)定因素化解在本地,。協助鄉(xiāng)黨委,、政府解決場鎮(zhèn)建設中的占地糾紛問題。

加強轄區(qū)居民環(huán)境衛(wèi)生保護意識,，積極推進門前“五包”責任制的落實;積極推進“居民公約”和街道社區(qū)“約法三章”的實施,，提升轄區(qū)群眾整體素質;加強對保潔人員的管理，做好場鎮(zhèn)保潔工作;加強“趕場”日的管理,，嚴禁菜農,、小攤小販占道經營。

認真按照上級要求,，嚴厲整治轄區(qū)范圍內的不安全問題,，完成并通過省級安全社區(qū)建設。

認真做好計劃生育宣傳教育工作,，減少轄區(qū)違規(guī)生育現象;認真做好新農合,、新農保的收取，提高轄區(qū)覆蓋率;認真做好上級交辦的其他各項任務,。

工作計劃請示報告篇三

強化相關知識的學習掌握,，定期組織護士授課，實行輪流主講,，進行規(guī)章制度及專業(yè)的培訓,。如遇特殊疑難情況，可通過請醫(yī)生授課等形式更新知識和技能,。互相學習促進,，并作記錄,。

2、重點加強對護士的考核,，強化學習意識,，護士部工作計劃以強化“三基”護士知識及專科技能訓練為主,，由高年資的護士輪流出題,，增加考核力度，講究實效，不流于形式,，進行排名次,，成績納入個人檔案，作為個人考評的客觀依據,，相互競爭,，直至達標。

3,、做好聘用護士的輪轉工作,，使年輕護士人員理論與實踐相結合，掌握多學科知識和能力,。

4,、隨著護士水平與醫(yī)療技術發(fā)展不平衡的現狀有計劃的選送部分護士外出學習，提高護士人員的素質,，優(yōu)化護士隊伍,。不斷的更新護士知識。

護士人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控：對新調入護士以及有思想情緒的護士加強管理,，做到重點交待,、重點跟班。切實做好護士安全管理工作,，減少醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故隱患,，保障病人就醫(yī)安全。

2,、病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控：新入院,、新轉入、急危重病人,、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人要重點督促檢查和監(jiān)控,。

3、時間的環(huán)節(jié)監(jiān)控：節(jié)假日,、雙休日,、工作繁忙、易疲勞時間,、交接班時均要加強監(jiān)督和管理,。

4、護士操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控：輸液,、輸血,、注射、各種過敏試驗等,。雖然是日常工作,，但如果一旦發(fā)生問題,，都是人命關天的大事，作為護士管理中監(jiān)控的重點之重點,。

5,、護士部不定期的進行護士安全隱患檢查，發(fā)現問題,，解決問題,，從自身及科室的角度進行分析，分析發(fā)生的原因,，吸取的教訓,，提出防范與改進措施。對同樣問題反復出現的科室及個人,，追究相關責任,，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。

護士部繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設,，增強工作責任心,。培養(yǎng)護士人員樹立“以病人為中心”的觀念，把病人的呼聲作為第一信號,，把病人的需要作為第一需要,，把病人的利益作為第一考慮，把病人的滿意作為第一標準,。加強主動服務意識,，質量意識，安全意識,，在進一步規(guī)范護士操作的基礎上,，提高護患溝通技能，從而促使護士質量提高,，確保護士工作安全,、有效。

2,、注重收集護士服務需求信息,，護士部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的交談,，發(fā)放滿意度調查表等,，獲取病人的需求及反饋信息，經常聽取醫(yī)生的意見及時的提出改進措施,，同時對護士工作給予激勵，調動她們的工作積極性,，從思想上,，行動上作到真正的主動服務。把“用心服務，創(chuàng)造感動”的服務理念運用到實際工作中,。

3,、嚴格執(zhí)行查對制度，強調二次核對的執(zhí)行到位,，加強安全管理的責任,，杜絕嚴重差錯及事故的發(fā)生。在安全的基礎上提高我們的護士質量,。

4,、深化親情服務，提高服務質量,。在培養(yǎng)護士日常禮儀的基礎上,，進一步規(guī)范護士操作用語，護患溝通技能,。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象,。

我院的醫(yī)護比例搭配不合理，護士的人員少,。工作繁重,，護士長應根據科室病人情況和護士工作量合理分配人力資源，彈性排班,，增加高峰期上班人數,，全院護士人員做到工作需要時，隨叫隨到,，以達到保質保量為病人提供滿意的護士服務,。

隨著人們法律意識的提高，醫(yī)療事故處理條例的頒布,，如何在護士服務中加強法制建設,，提高護士人員法制意識，已成為護士管理的一個重要環(huán)節(jié),。護士部嚴格按照省衛(wèi)生廳護士文件書寫規(guī)范要求,，護士記錄完整、客觀,。明確護士文件書寫的意義,，規(guī)范護士文件書寫，并向上級醫(yī)院的同行請教,，明確怎樣才能書寫好護士文件,，以達標準要求。結合我院書寫護士文件的實際情況,，進行工作總結和分析,，提出相應對策,，為舉證提供法律依據，保護護患的合法權益,。組織護士病歷書寫競賽,，優(yōu)勝者給予獎勵。

1,、基礎護士合格率100%,。

2、急救物品完好率達100%,。

3,、護士文件書寫合格率≥90%。

4,、護士人員“三基考核合格率達100%,。

5、一人一針一管一用滅菌合格率達100%,。

6,、常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%。

7,、一次性注射器,、輸液（血）器用后毀形率達100%。

護士工作計劃已經落實,，我相信只要我們齊心協力努力執(zhí)行以上工作,，我們在的護士工作中一定能取得好的成績！

工作計劃請示報告篇四

結合學校本學年的德育工作計劃和初三年級的特殊性,，在初三的第一學期,，班級將繼續(xù)強化“時時要管理、處處有管理”的責任意識,，真正做到關心學生,，關愛每一名學生的每一方面。要以學生日常行為規(guī)范的培養(yǎng),、學生思想品德教育和集體意識教育,、班風學風建設等方面為班級工作的重點，加大教育管理力度,，從日常學習生活的每一點小事抓起,，以保證本年度工作的順利進行。

作為班主任,，自己更要繼續(xù)認真學習新課程背景下的教改精神,，更新自己的教育教學理念，掌握班主任工作的藝術,，在學校政教處的直接領導下,，全面貫徹執(zhí)行素質教育,，實施愛的教育,。在班級中充分依靠學生,，組織學生，調動他們的積極性,、創(chuàng)造性,，創(chuàng)建一個和諧班集體，提高學生各方面的素質,、特長,，為學生的發(fā)展和健康成長創(chuàng)造良好的環(huán)境氛圍。

1,、認真執(zhí)行學校的各項規(guī)章制度,，嚴格要求學生，為提高學習成績打下堅實的基礎,。

2,、全面了解學生，努力幫助學生克服學習和生活上的困難,，學會學習,，提高學習效率。

3,、積極調動學生學習的積極性和培養(yǎng)良好的競爭意識,，努力形成扎實，競爭,，拼搏,，進取的學習風氣，全面提高學生的素質,。

4,、協調各科學習安排，平衡各科的發(fā)展,，幫助學生全面提高成績,。

5、使得每位學生的心理都能健康發(fā)展,，以平常心去對待生活中的人和事,。

(一)加強班風建設

1、重申校規(guī)和班規(guī),，強化學生的守時,、守紀和責任意識，重點在無聲走廊和肅靜教室方面嚴抓嚴管,，為創(chuàng)建一個良好的備考環(huán)境打下基礎,。為提高學生的思想素質應對初三學習,，對學生的思想教育主要從以下幾個方面進行：

典型教育-----向好學生學習，向第一看齊,。

態(tài)度教育-----敢于吃苦,，敢于拼搏(通過學習我校往屆高三畢業(yè)生的優(yōu)秀事例，激發(fā)學生的學習的主動性與積極性),。

理想教育-----確定學習的具體目標,，人生的大目標。

信心教育-----相信自己一定能行,，為自己的人生作最后的拼搏,。

(1)一絲不茍的學習態(tài)度。讓學生每頁書都要認認真真地讀,，每節(jié)課都要認認真真地聽,，每道題都要認認真真地做，每個錯題要認認真真地改,。

2,、加強規(guī)范訓練，即讓學生養(yǎng)成

(2)一滴不漏的學習要求,。培養(yǎng)學生互幫互學,，凡是學過的知識都應該會，凡是做過的題都應該對,，凡是要求記住的都應該牢記在心,。努力做到五清：堂堂清、日日清,、周周清,、月月清。不留疑點,，不留死角,，切實打好基礎。

(3)始終如一的學習習慣,。嚴格的學風,，不僅堅持一周、一月,、一學期,，以至一直堅持下去，治學嚴謹的學風應始終如一,。

3,、安排班級活動

根據學校德育工作安排，引導學生開展各項實踐活動。加強對學生思想品德教育和創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),，面向全體學生,，促進學生全面發(fā)展。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題,，組織和指導學生開展靈活多樣,、富有情趣的課內外活動，如主題班,、團活動,、校園文化活動、社會實踐活動等,。

4、養(yǎng)成良好習慣

(1)采用“我的成長歷程”繪制成績曲線,，跟蹤每名學生的成績;為每名學生設立“學情檔案”以監(jiān)控自己的弱勢學科與強項的發(fā)展動態(tài),。

(2)結合月考，指導每位學生確立月奮斗目標,，并制定學習計劃,。

(3)班級每周制定學習目標，作為學生完成任務的底線,。

(4)通過經常檢查學生的作業(yè),、筆記、課堂紀律和考試情況,，及時了解學生的學習情況;通過每天的語文外語基礎測試,，強化學生對基礎知識的重視與掌握;通過個別教育和榜樣引導相結合的方法，培養(yǎng)學生良好學習習慣.

(二)營造備考氛圍

1,、加強思想教育,，提高思想覺悟水準。思想是行動的先驅,。為提高學生的思想素質應對初三學習,，對學生的思想教育主要從以下幾個方面進行

信心教育-----相信自己一定能行，為自己的人生作最后的拼搏

態(tài)度教育-----敢于吃苦,，敢于拼搏(通過學習身邊的榜樣,，激發(fā)學生的學習的主動性與積極性)

理想教育-----確定學習的具體目標，人生的大目標

2,、利用好班級晨會的時間,，設計不同階段的演講主題，“感受初三”,、“愛上初三”,、“贏得初三”等，既給學生吐露心聲的機會,，又在班級形成一個良好的備考輿論氛圍,，起到學生自我教育的作用,。

3、在不同階段精心設計班會,，切實起到對學生加油鼓勁的作用,。如開學初結合上期考試成績分析，“擂響初三的戰(zhàn)鼓”……幫助學生盡早進入緊張的備考狀態(tài),。

(三)重視學法指導

1,、教育學生在突出語數外的同時，綜合科目要在應用和學科滲透上下功夫,，特長科順其自然,。

2、發(fā)揮優(yōu)秀學生的模范帶頭作用,，提高學生學習的積極性,，努力養(yǎng)成一種互幫互學、團結向上的良好班風,。

3,、加強對學生的行為、學法習慣的養(yǎng)成教育,，增強學生的規(guī)范意識,，努力提高學習的主動性、自覺性,，提高主動認知的能力,。

4、加強學法指導并對學生進行分類,，實行分層推進,。

工作計劃請示報告篇五

作為商場非常重要的后援部門客服部分，我從來都不會覺得自己是可有可無的存在,，畢竟商場所有顧客遇到的一切問題都是有我們去解答和解決的,，我們肩上的重任一點也不比商場的售賣人員輕，可以說是有過之而不不及,，我現在結合了去年的個人工作情況,，以及商場客服部門現在的所遇難題，為自己今年的工作做了以下的工作安排,。

我們商場從建立之初,，就有了會員制，現如今在我們商場辦理會員卡的人數已經高達三千多人,，這是這一個十分讓人自豪的數字,，這意味著我們的商場在本市是歡迎的，我們客服部門也應該把普通的顧客跟會員顧客區(qū)別對待，讓我們的會員顧客不僅在購買商品的時候能享受折扣,，還得能享有更高的待遇,。

我們客服部門特意分出了五個人專門為會員顧客解決問題，以防出現客服繁忙,，會員們的問題得不到解決的情況,，而我就是這五個人之一，為了能給會員們更好的服務,，我會在每一次事件背后總結自身,，找出可以增強的地方，力爭每一次服務都能更好,。

我總結了去年的接到的所有顧客對我們反饋的問題,，60%都是商品的價格問題，基本上都是來問商場商品為什么跟外面的價格有所出入,，為什么自己享有的折扣比別人的少,，為什么兩款同價的商品，使用起來效果差距這么大等等,。30%是來詢問會員積分的問題，大多數都是問自己的卡里現在一共儲存了多少積分了,，積分都可以用來干嘛,，積分多久清空一次，這積分的計算機制是怎么樣的等等,。10%是其他問題,。

其實可以總結的出來，我們所要處理的問題其實并不復雜,，一個商場的經營模式就是如此,，不可能復雜到哪去，但是我還是會針對每一個類型的問題得出一個萬能的解決方案,，我要今年徹底提高自己解決問題的效率,，不斷的提升客服服務質量和服務方式方法。

我發(fā)現我往年跟同事們的交流少之又少,，我完全可以跟同事們交流自己每天遇到的客訴,，比如那些比較棘手的問題，我最后又是怎么解決的等等,，這樣無疑就是給同事們做出來例子,，等他們在此遇到諸如此類的問題時，能依葫蘆畫瓢的迅速做出反應,，這是一個提高工作效率的方案,。每個顧客的習性要有所了解，這樣在做顧客電話回訪的時候，在心里能有點數,。我作為客服部的一員,，就應該時時刻刻的為整個部分考慮，能做到提高整體實力,。

工作計劃請示報告篇六

結合季節(jié)特征,，引導運用多種感官，感知事物現象,，發(fā)展觀察力,，為提供嘗試、探究,、實驗的機會,，通過親自觀察、動手,、種植獲得知識,，培養(yǎng)對大自然的興趣，豐富然科學知識,，養(yǎng)成注意集中,，專注的好習慣，學習簡單的勞動技能,。

此活動,，幼兒能夠通過動手種植，在觀察,、實踐操作,、交流分享中，掌握種植的要領及科學的觀察,、記錄方法,，既可以滿足幼兒的探索欲望，激發(fā)起幼兒的責任感,，又能讓幼兒體驗到勞動帶來的快樂,。如何利用種植區(qū)開展有趣的種植活動，充分發(fā)揮其教育作用呢?我們做了以下計劃：

1,、使幼兒了解種植的過程與植株生長所需要的基本條件,，使幼兒感受種子生長的神奇，體驗種植勞動帶來的快樂,，養(yǎng)成做事專注的好習慣,，學習簡單的勞動技能。

2,、種子的形狀及播種,、發(fā)生長的變化過程,，為幼兒提供嘗試,、探究,、實驗的機會,。

園內種植區(qū)、種子(玉米)鏟子,、水,、桶、肥料,。

三月：

組織家長工作,，告訴幼兒園種植的重要性，讓家長配合幼兒園的工作,，和孩子共同進行種植活動,。

組織幼兒播種玉米種子，先松土,，挖上小坑,，將玉米種子撒在坑里，在蓋上泥土,。

為每位幼兒準備一本記錄本,，每周帶幼兒觀察種子，菜苗的生長情況,，以分組的形式展開,，保證每位幼兒都能觀察到，并指導幼兒記錄種子生長過程,。

四月——六月：

播種后幾個月里，我們需要去給種子澆水,、施肥,、觀察種子的變化，并填寫好記錄,。

七月——八月：

七月到八月玉米已經長出了果實,，在這兩個月里繼續(xù)組織幼兒觀察種的植物，看它們的生長變化,，八月下旬可以準備一場大豐收啦,。

工作計劃請示報告篇七

由于____年應縣—張家口輸氣管道項目支線工程開工及日常的檢驗任務，工作量非常巨大,。管道室目前現有人員,、車輛及儀器設備不能滿足目前的檢驗任務，已無法適應現有工作需要,。特此向所領導申請人員及車輛,、檢驗設備的購置,。

年一年當xxx收到67個管道安裝告知，有40個告知未及時出具報告,，其中多數是工程已完工,，施工單位未及時提交竣工資料導致報告不能及時出具。所以希望所領導能夠研究出一套行之有效方案治理上述問題,。

2.由于____年應縣—張家口輸氣管道項目支線工程各個標段同時開工,，這就意味著需要同時進行檢驗，且日常的檢驗任務也不能耽誤,，目前管道室一共僅有5名檢驗人員及兩輛檢驗用車不能同時兼顧,，所以需要向所里申請2名檢驗人員及一輛檢驗用車。

3.由于檢驗工作量巨大,，儀器使用比較頻繁,，且經常使用的檢驗儀器，如靜電接地,、法蘭間電阻,、電火花檢測儀、超聲波探傷儀所里只有一個,，同一時間不能去不同地點使用,。所以向所里申請以上儀器各一個。目前管道室僅有2臺臺式電腦且出具的報告比較多,，已經不夠使用,，特此申請2臺臺式電腦。

4.由于張家口管道安裝大工程比較少缺乏實踐檢驗經驗所以應當去先進檢驗單位考察,，學習其先進的檢驗經驗加以運用,。同時管道超聲波檢測也需要系統的學習，因此應該安排人員學習管道超聲波檢測,。

5.自管道室成立以來所有檢驗記錄以及報告都是根據相關法規(guī),、標準自行編制，報告及記錄的格式,、內容都不完全統一,，希望所領導協商統一報告及記錄的格式、內容,。

為了充分調動檢驗人員的工作積極性,，認真履行職責增加我所檢驗收入制定相應的獎勵措施，即增加了所內收入又提高檢驗人員的福利待遇,。