總結(jié)是對(duì)過(guò)去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析，并做出客觀評(píng)價(jià)的書(shū)面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運(yùn)用這些規(guī)律，是時(shí)候?qū)懸环菘偨Y(jié)了,。怎樣寫(xiě)總結(jié)才更能起到其作用呢,？總結(jié)應(yīng)該怎么寫(xiě)呢？下面是小編整理的個(gè)人今后的總結(jié)范文,，歡迎閱讀分享,，希望對(duì)大家有所幫助。

年度考核總結(jié)工作總結(jié) 年度考核工作總結(jié)篇一

俗話說(shuō)：“活到老,，學(xué)到老”,，本人一直在各方面嚴(yán)格要求自己，努力地提高自己，以便使自己更快地適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的形勢(shì),。通過(guò)閱讀大量的道德修養(yǎng)書(shū)籍,，勇于解剖自己，分析自己,，正視自己,，提高自身素質(zhì)。

這學(xué)期,，本人擔(dān)任三年級(jí)英語(yǔ),、四年級(jí)兼班主任工作，村小的孩子基礎(chǔ)薄弱,，面對(duì)首次接觸的教材,，我在教育教學(xué)工作中遇到了不少困難。針對(duì)這些情況,，我在積極參加教育局組織的新教材培訓(xùn)的同時(shí),，虛心向有經(jīng)驗(yàn)的教師及兄弟學(xué)校的同行討教經(jīng)驗(yàn)。在教學(xué)中,，認(rèn)真鉆研新大綱,、吃透教材，積極開(kāi)拓教學(xué)思路,，把一些先進(jìn)的教學(xué)理論,、科學(xué)的教學(xué)方法及先進(jìn)現(xiàn)代教學(xué)手段靈活運(yùn)用于課堂教學(xué)中，努力培養(yǎng)學(xué)生的合作交流,、自主探究,、勇于創(chuàng)新的等能力。另外,，本人在搞好教學(xué)工作的同時(shí),，還很注重教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的積累，有了心得體會(huì)就及時(shí)記下來(lái)與同事交流,，在博客評(píng)比中獲獎(jiǎng),。

本人嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到,、不早退,、有事主動(dòng)請(qǐng)假。在工作中,，尊敬領(lǐng)導(dǎo),、團(tuán)結(jié)同事，能正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)同事之間的關(guān)系,。平時(shí),，勤儉節(jié)約,、任勞任怨、對(duì)人真誠(chéng),、熱愛(ài)學(xué)生、人際關(guān)系和諧融洽,，從不鬧無(wú)原則的糾紛,，處處以一名人民教師的要求來(lái)規(guī)范自己的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自己的綜合素質(zhì)和能力,。

1,、獲海州區(qū)鄉(xiāng)村教師技能大賽二等獎(jiǎng)。

2,、獲市博客一等獎(jiǎng),。

3、獲區(qū)演講比賽二等獎(jiǎng),。

4,、所帶班級(jí)被區(qū)里評(píng)選優(yōu)秀班集體。

5,、區(qū)教學(xué)先進(jìn)個(gè)人,。

6、被連云港市鄉(xiāng)村教師人才“領(lǐng)雁計(jì)劃”第一周期第三層次培養(yǎng)對(duì)象,。

年度考核總結(jié)工作總結(jié) 年度考核工作總結(jié)篇二

根據(jù)市委組織部,、市財(cái)政局、市人力資源和社會(huì)保障局,、市公務(wù)員局《關(guān)于年度考核工作的通知》（合公務(wù)[20xx]16號(hào)）精神及有關(guān)考核工作規(guī)定,，我中心于20xx年2月24日至3月25日認(rèn)真組織實(shí)施了年度考核工作。

（一）認(rèn)真進(jìn)行動(dòng)員部署,。一是根據(jù)市委組織部,、市財(cái)政局、市人力資源和社會(huì)保障局,、市公務(wù)員局《關(guān)于年度考核工作的通知》（合公務(wù)[20xx]16號(hào)）文件精神,，下發(fā)合肥市土地儲(chǔ)備中心《關(guān)于做好年度考核工作的通知》，布置年度考核工作,；二是組織學(xué)習(xí)了省委組織部,、省人事廳《關(guān)于印發(fā)(皖組字[]2號(hào))和合肥市委組織部市人事局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)的通知>》（合組[]28號(hào)），進(jìn)一步明確了考核工作的方法,、步驟,、組織程序、報(bào)表填寫(xiě)等具體要求,；三是開(kāi)展思想發(fā)動(dòng),，以處室為單位進(jìn)行動(dòng)員,，強(qiáng)調(diào)年度考核工作的重要意義，要求本處室工作人員對(duì)自己承擔(dān)的職責(zé)進(jìn)行總結(jié)回顧,，并按進(jìn)度完成好年度考核每個(gè)階段的工作,。四是評(píng)優(yōu)工作，要求樹(shù)立全局觀念,，評(píng)出風(fēng)格,，評(píng)出干勁，評(píng)出水平,。

（二）加強(qiáng)對(duì)年度考核工作的領(lǐng)導(dǎo),。成立了考核領(lǐng)導(dǎo)組，中心黨組書(shū)記,、主任高國(guó)忠同志負(fù)總責(zé),，成員有黨組成員、副主任陸勤標(biāo),，黨組成員,、紀(jì)檢組長(zhǎng)解玉龍，黨組成員,、副主任張小青,。下設(shè)工作小組，黨組成員,、紀(jì)檢組長(zhǎng)解玉龍同志任組長(zhǎng),，成員由辦公室主任駱勇、招商信息處處長(zhǎng)李曼,、機(jī)關(guān)工會(huì)主席龐紅兵,、招商信息處主任科員豐安軍、財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理處科員王杭軍等5名同志組成,，負(fù)責(zé)具體的實(shí)施工作,。

（三）嚴(yán)格按程序組織實(shí)施。每位參評(píng)人員對(duì)貫徹落實(shí)上級(jí)指示以及在德,、能,、勤、績(jī),、廉方面情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),，做到分析情況、梳理問(wèn)題,、查找不足,、總結(jié)提高，并填寫(xiě)個(gè)人年度考核登記表,，在中心全體員工大會(huì)上進(jìn)行述職,，接受評(píng)議,。根據(jù)評(píng)議結(jié)果，經(jīng)考核領(lǐng)導(dǎo)組研究并提交中心黨組審定,，確定易廣安,、薛中軍、駱勇3位同志為優(yōu)秀等次,，并對(duì)外公示3個(gè)工作日,。

我中心應(yīng)參加考核23人，其中：科級(jí)公務(wù)員9人,，科員11人,，工勤人員3人,。

（一）3人確定為優(yōu)秀等次（科級(jí)2人,，科員1人）

（二）16人確定為稱職等次（科級(jí)7人，科員9人）

（三）3人確定為合格等次（工勤人員）

（四）1人確定為基本稱職等次（科員）

（五）沒(méi)有不稱職,、不合格人員,。

通過(guò)年度工作考核，進(jìn)一步激發(fā)了全體工作人員做好土地儲(chǔ)備工作的熱情,，進(jìn)一步增強(qiáng)了合肥現(xiàn)代化濱湖大城市建設(shè)的信心,。

年度考核總結(jié)工作總結(jié) 年度考核工作總結(jié)篇三

我是20xx年9月1日到崗的“三支一扶”青年志愿者李娜，20xx年6月畢業(yè)于寧夏師范學(xué)院,，服務(wù)單位是吳忠市利通區(qū)上橋鎮(zhèn)。現(xiàn)將近一年來(lái)在服務(wù)地開(kāi)展工作情況總結(jié)如下：

9月1日我抱著歡喜和期待來(lái)到服務(wù)崗地上橋鎮(zhèn)人民政府。眼前看到的一切與我想象的工作環(huán)境,，生活條件相差甚遠(yuǎn),，無(wú)心工作，情緒很低落,，有回家的念頭,，領(lǐng)導(dǎo)門(mén)看出了我的心思給我做了很多思想工作，講了很多道理,，我才明白工作的艱苦,，生活的堅(jiān)辛，一定要留下,，我是一名志愿者,，不要以環(huán)境定結(jié)論，在堅(jiān)難中學(xué)習(xí),，在堅(jiān)苦中成長(zhǎng),，在實(shí)踐中求生存，不要怕苦,，不要怕累,。就這樣,，情緒兩天過(guò)去了，我開(kāi)始認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)系統(tǒng),，盡快熟悉所接社保各項(xiàng)業(yè)務(wù),。并在民生服務(wù)中心認(rèn)真做好接待，通訊,，收發(fā)郵件,，打掃衛(wèi)生、寫(xiě)工作簡(jiǎn)報(bào)等基本材料,。幾個(gè)月下來(lái),，通過(guò)平時(shí)的積累，我熟悉了民生服務(wù)大廳的社保日常事物的處理,，進(jìn)入了工作角色,，深刻體會(huì)到了在基層工作的樂(lè)趣。

20xx年9月,，我被分配到了吳忠市利通區(qū)上橋鎮(zhèn)人民政府,，被安排在鎮(zhèn)民生服務(wù)中心社保站崗位，作為民生服務(wù)中心的一員,，除了辦好本職的業(yè)務(wù)工作外,，最重要的工作就是接待來(lái)訪群眾，了解他們的需求,，并作相應(yīng)的回復(fù),，如果有我解決不了的問(wèn)題就及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)尋求解決方法，直到群眾滿意為止,?；鶎庸ぷ髑ь^萬(wàn)緒，紛繁復(fù)雜,，擺在眼前的事情很多,，在日常工作之余抽空走訪農(nóng)戶、實(shí)地調(diào)查,，為老百姓的切身利益而服務(wù),。

雖然，在參加志愿服務(wù)工作以來(lái),，我在各方面有了很大進(jìn)步,，但仍存在很多不足。主要體現(xiàn)在知識(shí)的欠缺,，經(jīng)驗(yàn)的不足,，有許多問(wèn)題無(wú)法著手。常常為了一些細(xì)小的業(yè)務(wù)知識(shí)去

問(wèn)領(lǐng)導(dǎo)和同事，有時(shí)也感覺(jué)好累,，想放棄,。但是，每每遇到這些情況,，我都會(huì)想到自己是一名志愿者時(shí),，想到自己是為人民、為政府,、為黨服務(wù)時(shí),，心中頓時(shí)熱血沸騰，于是默默地堅(jiān)守著服務(wù)崗位,，認(rèn)真做好服務(wù)單位和鄉(xiāng)黨委政府安排的各項(xiàng)工作,。

年度考核總結(jié)工作總結(jié) 年度考核工作總結(jié)篇四

根據(jù)縣人事局《關(guān)于做好機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員考核工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（足人發(fā)38號(hào)）的精神，我鎮(zhèn)立即著手落實(shí),，認(rèn)真組織實(shí)施,，對(duì)全鎮(zhèn)49名同志進(jìn)行了年度考核，現(xiàn)將考核情況匯報(bào)如下：

一,、基本情況

這次考核是我鎮(zhèn)較為系統(tǒng),、全面,、正規(guī)的一次考核,，從考核準(zhǔn)備、組織實(shí)施,、成績(jī)統(tǒng)計(jì)到等次評(píng)定等各個(gè)環(huán)節(jié)都做到了周密準(zhǔn)備,、公平施考、嚴(yán)肅統(tǒng)計(jì),、公正評(píng)價(jià),，既營(yíng)造出了一個(gè)良好的考核氛圍，又考出了每位同志的真實(shí)成績(jī),，圓滿完成了年度考核工作,。目前，我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員共有49人,，其中：公務(wù)員20名,，事業(yè)編制29名，,，通過(guò)民主測(cè)評(píng),，考核共評(píng)出公務(wù)員優(yōu)秀3名，稱職16名,，不確定等次1名,；事業(yè)人員優(yōu)秀3名，合格26名,。

二,、主要做法

1,、領(lǐng)導(dǎo)重視，突出考核工作的嚴(yán)肅性,。為了準(zhǔn)確評(píng)價(jià)我鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員的德才表現(xiàn)和工作實(shí)績(jī),，切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍的管理，提高素質(zhì),，鎮(zhèn)黨委對(duì)這次考核工作十分重視,。一是我鎮(zhèn)就公務(wù)員考核工作召開(kāi)了專題會(huì)議，研究部署年度考核工作,，黨委書(shū)記袁多倫同志就如何公平,、公正、嚴(yán)肅,、真實(shí)地搞好年度考核工作,，發(fā)表了重要意見(jiàn)，這次會(huì)議為我鎮(zhèn)年度考核工作的順利進(jìn)行了奠定了基礎(chǔ),。

2,、分級(jí)考核，提升考核成績(jī)的真實(shí)性,。年度考核中,，我鎮(zhèn)在注重平時(shí)考核與年度考核相結(jié)合的基礎(chǔ)上，更重視領(lǐng)導(dǎo)干部與普通群眾的結(jié)合,。在本年度考核工作的組織上,，為了讓領(lǐng)導(dǎo)、讓群眾正確評(píng)價(jià)每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)同志,，公正考評(píng)每一名工作人員,，使每一個(gè)人都能考出真實(shí)有效的成績(jī)，我鎮(zhèn)采取了“一級(jí)考一級(jí),、下級(jí)考上級(jí)”的考核方式,。我們邀請(qǐng)村（社區(qū)）干部30余人參加了測(cè)評(píng)會(huì)議，要求達(dá)到一定參評(píng)比例,，并且參評(píng)分值占總分的20%,，注重下級(jí)對(duì)上級(jí)的評(píng)分結(jié)果。

3,、測(cè)評(píng)公開(kāi),，接受全體機(jī)關(guān)事業(yè)工作人員監(jiān)督。整個(gè)測(cè)評(píng)過(guò)程堅(jiān)持公平,、公正,、公開(kāi)的原則，采取民主測(cè)評(píng)，按照德,、能,、勤、績(jī),、廉五個(gè)部分評(píng)分,，堅(jiān)決杜絕過(guò)分偏激的評(píng)分。測(cè)評(píng)結(jié)果統(tǒng)計(jì)在干職工的監(jiān)督下進(jìn)行,，最后進(jìn)行了公示,，測(cè)評(píng)成績(jī)?nèi)粲挟愖h歡迎復(fù)查成績(jī)。