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勞務(wù)派遣合作平臺篇一
被委托方(乙方)：________________
甲方委托乙方對__________________進(jìn)行__________________作業(yè)，并簽訂以下合同,。
名稱：__________________,；所在地：__________________；作業(yè)面積：__________________,。
_____________________________________________,。
乙方以承包工的方式承包，作業(yè)機(jī)械及配套工具等由乙方負(fù)責(zé),。
_____________________________________________,。
乙方的開工日期由甲方通知，自_______年______月______日至_______年______月______日止,，時間為_________天,。
甲方委托乙方進(jìn)行此合同以外的業(yè)務(wù)費(fèi)用,，應(yīng)事前甲乙雙方協(xié)商決定。
1,、乙方外玻璃幕/墻壁,。
2、清潔/粉刷工作進(jìn)行監(jiān)督,、檢查,。
3、為作業(yè)人員提供工作期間的水,、電,、存放器材、清潔劑的庫房等必要的工作條件,。
4,、為協(xié)調(diào)在工作中與相關(guān)部門的關(guān)系。
5,、及時支付乙方勞務(wù)費(fèi)用,。
1、所有作業(yè)人員須遵守甲方的各種規(guī)章制度,。
2,、愛護(hù)建筑物及室內(nèi)外設(shè)施注意節(jié)水節(jié)電。
3,、如因乙方人員失誤造成損失,。
4、由乙方承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。
5,、在合同執(zhí)行期間出現(xiàn)的工傷及人員傷亡事故，屬于乙方施工的責(zé)任,，與甲方無關(guān),，甲方不負(fù)任何責(zé)任。
甲方對乙方在作業(yè)中出現(xiàn)的質(zhì)量問題及違章作業(yè),，有權(quán)進(jìn)行處罰,。第一次口頭警告，如不見效,，發(fā)警告通知書,，如仍不見效，可向乙方發(fā)出罰款通知書,，每張罰款按作業(yè)承包總價的扣除,。
對此合同未規(guī)定的事項(xiàng)及對此合同的解釋發(fā)生異議時，甲乙雙方在誠摯的基礎(chǔ)上協(xié)商解決。此合同一式兩份,，雙方代表簽字,、蓋章后生效，雙方各執(zhí)一份,，同等有效,。
甲方(蓋章)：_________乙方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________代表(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
勞務(wù)派遣合作平臺篇二
甲方：
乙方：
根據(jù)《_勞動合同法》等法律、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定,，在平等自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，同意訂立本勞務(wù)合同,，共同遵守本合同所列條款。
一,、本合同為固定期限勞務(wù)合同,。
合同自_____年____月____日起至_____年____月____日。
二,、本合同約定試用期，試用期自_____年____月____日起至_____年____月____日止,。
三,、甲方派遣乙方到用工單位的派遣期限為_____年____月____日至_____年____月____日止。
一,、甲方派遣乙方工作的用工單位名稱：_______________________________,。
二、乙方同意根據(jù)用工單位工作需要,，從事______工作,，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)在_______________。
一,、工作時間按下列第______項(xiàng)確定：
1,、實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制。乙方每日工作時間不超過8小時,，每周工作時間不超過40小時,，每周至少休息一天。
2,、實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的不定時工作制,。
3、實(shí)行經(jīng)勞動保障行政部門批準(zhǔn)實(shí)行的綜合計算工時工作制,。
二,、甲方由于生產(chǎn)經(jīng)營需要經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長乙方工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的,，每日不得超過三小時,，但每月不得超過三十六小時。甲方依法保證乙方的休息休假權(quán)利,。
一,、乙方試用期間的月勞務(wù)報酬為____元。
二,、試用期滿后,，乙方在法定工作時間內(nèi)提供正常勞動的月勞務(wù)報酬為_____元。
乙方工資的增減,，獎金,、津貼、補(bǔ)貼,、加班加點(diǎn)工資的發(fā)放,，以及特殊情況下的工資支付等，均按相關(guān)法律法規(guī)及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。甲方支付給乙方的工資不得低于用工地最低工資標(biāo)準(zhǔn),。
三、甲方的工資發(fā)放日為每月_____日,。甲方應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付工資,，不得拖欠。
四,、甲方未能安排乙方工作或者被用工單位退回期間,，按照甲方所在地最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報酬。
甲,、乙雙方必須依法參加社會保險,，按月繳納社會保險費(fèi)。乙方繳納部分,，由甲方在乙方工資中代為扣繳,。
甲方應(yīng)當(dāng)要求用工單位根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)安全生產(chǎn),、勞動保護(hù),、職業(yè)衛(wèi)生等規(guī)定，為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施,、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件,。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程。甲方和用工單位必須自覺執(zhí)行國家有關(guān)女職工勞動保護(hù)和未成年工特殊保護(hù)規(guī)定,。
一,、甲方及用工單位依法制定單位規(guī)章制度,，并通過有效方式及時告知乙方。
二,、乙方服從甲方及用工單位管理,，并嚴(yán)格遵守甲方及用工單位依法制定的規(guī)章制度。
一,、甲乙雙方變更,、解除、終止勞務(wù)合同依照《_勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行,。
二,、甲方在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞務(wù)合同的證明,，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),。
三、乙方按照雙方約定,，辦理工作交接,。甲方應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付,。
甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經(jīng)濟(jì)損失,，都要承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任。具體賠償金額由非違約方和企業(yè)工會,，根據(jù)違約者的責(zé)任大小和給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的情況確定,。
一、本合同在履行中發(fā)生爭議,，任何一方均可向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
二,、本合同未盡事項(xiàng)，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。
三,、本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時，按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行,。
四,、本合同依法訂立，雙方簽字蓋章后生效,，雙方必須嚴(yán)格履行,。
五、本合同一式____份,，甲乙雙方各執(zhí)____份,，用工單位留存____份,。
甲方（蓋章）：
________年______月______日
乙方（簽字）：
________年______月______日
勞務(wù)派遣合作平臺篇三
甲方：
地址：
乙方：
身份證號碼：
甲、乙雙方根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,，按照自愿、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同。
一,、甲方聘用乙方擔(dān)任____職務(wù),，乙方根據(jù)甲方的工作需要，完成甲方布置的工作任務(wù),。
二,、聘用期限從____日起至____日止。
三,、乙方工資：月薪____元/月,。
四、主要工作內(nèi)容：____,。
五,、甲、乙雙方都須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn),、勞動保護(hù),、勞動衛(wèi)生等規(guī)定，乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,，保守甲方的商業(yè)秘密,。
六、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，本協(xié)議的內(nèi)容可以變更或解除,；本協(xié)議到期，自行終止,。
七,、由于甲、乙任何一方的過錯造成本合同不能履行,，由過錯一方承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,；如屬雙方過錯，應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,，由雙方分別承擔(dān)各自的相關(guān)責(zé)任,。因不可抗力造成本合同不能履行或者一方受損害的，可以不承擔(dān)相關(guān)責(zé)任,。甲乙雙方任何一方違反本合同,，給雙方造成經(jīng)濟(jì)損失的應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,，向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
八,、本合同未盡事宜,，按法律、法規(guī),、規(guī)章,、政策執(zhí)行。
九,、本合同一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方（蓋章）：乙方簽名（蓋章）：
合同訂立日期：____年___月___日
勞務(wù)派遣合作平臺篇四
編號：_____
甲 方：__________
乙 方：__________
簽訂日期：______年_____月_____日
根據(jù)《_勞動法》,、《_勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款,。
第一條 甲方
法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人：_____________
注冊地址 ：________________________________________
經(jīng)營地址 ：________________________________________
第二條 乙方：__________ 性別 ：________
戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))
居民身份證號碼 ：___________________________________
或者其他有效證件名稱 ：______________ 證件號碼 ：_____________________
在甲方工作起始時間 ：______年____月___日
家庭住址：________________________ 郵政編碼：___________
在京居住地址：____________________郵政編碼：___________
戶口所在地：_______省(市) _____區(qū)(縣) ___________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
第三條 本合同為固定期限勞動合同,。
本合同于______年_____月_____日生效,，其中試用期至______年_____月_____日止。本合同于______年_____月_____日終止,。
第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任_______________崗位(工種)工作。
第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為:________________
第六條 乙方工作應(yīng)達(dá)到__________________________標(biāo)準(zhǔn),。
第七條 甲方安排乙方執(zhí)行_________工時制度。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的,，乙方每天工作時間不超過8小時,，每周工作不超過40小時。每周休息日為____甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定,。
第八條 甲方對乙方實(shí)行的休假制度有_______________________
第九條 甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方工資,，月工資為______元或按_________執(zhí)行,。
乙方在試用期期間的工資為_________元。
甲乙雙方對工資的其他約定______________________________
第十條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的,，甲方支付乙方的月生活費(fèi)為______元或按______執(zhí)行,。
第十一條 甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù),。
第十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家,、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按______支付乙方病假工資,。
第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇_______________________________
第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全,、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
第十六條 甲方根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害,。
第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建立,、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,，提高職業(yè)病防治水平,。
第十八條 甲乙雙方解除、終止,、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《_勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時,，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),。
第二十條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,，辦理工作交接,。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付,。
第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：_______________________________________
第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第二十三條 本合同的附件如下：_____________________________________
第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國家,、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方______________________(公 章)
乙方__________________(簽字或蓋章)
勞務(wù)派遣合作平臺篇五
編號：_____
甲方：__________
乙方：__________
簽訂日期：______年_____月_____日
根據(jù)《_勞動法》,、《_勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款,。
一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況
第一條甲方
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人：_____________
注冊地址：________________________________________
經(jīng)營地址：________________________________________
第二條乙方：__________性別：________
戶籍類型（非農(nóng)業(yè),、農(nóng)業(yè)）
居民身份證號碼：_________________________________
或者其他有效證件名稱：______________
證件號碼：_____________________
在甲方工作起始時間：______年____月___日
家庭住址：________________________
郵政編碼：___________
在京居住地址：____________________
郵政編碼：___________
戶口所在地：_______?。ㄊ校____區(qū)（縣）___________街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）
二、勞動合同期限
第三條本合同為固定期限勞動合同,。
本合同于______年_____月_____日生效,，其中試用期至______年_____月_____日止。本合同于______年_____月_____日終止,。
三,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)
第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任_______________崗位（工種）工作,。
第五條根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點(diǎn),，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為：________________
第六條乙方工作應(yīng)達(dá)到__________________________標(biāo)準(zhǔn)。
四,、工作時間和休息休假
第七條甲方安排乙方執(zhí)行_________工時制度,。
執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時,，每周工作不超過40小時,。每周休息日為____甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定,。
第八條甲方對乙方實(shí)行的休假制度有_______________________
五,、勞動報酬
第九條甲方每月_____日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為______元或按_________執(zhí)行,。
乙方在試用期期間的工資為_________元,。
甲乙雙方對工資的其他約定______________________________
第十條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)為______元或按______執(zhí)行,。
六,、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險,。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù),。
第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。甲方按______支付乙方病假工資,。
第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇_______________________________
七,、勞動保護(hù),、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)
第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全,、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。
第十六條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律,、法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害,。
第十七條甲方應(yīng)當(dāng)建立,、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強(qiáng)對職業(yè)病防治的管理,，提高職業(yè)病防治水平,。
八、勞動合同的解除,、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
第十八條甲乙雙方解除,、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《_勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第十九條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時,，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),。
第二十條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付,。
九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：_______________________________________
十,、勞動爭議處理及其它
第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議,，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,。
第二十三條本合同的附件如下：___________________________
第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方______________________（公章）
乙方__________________（簽字或蓋章）
法定代表人（主要負(fù)責(zé)人）或委托代理人
______________________（簽字或蓋章）
簽訂日期：_______年______月_______日
勞務(wù)派遣合作平臺篇六
甲方：
乙方：
鑒于乙方為（a,、超過退休年齡；b,、有其他工作,，在甲方處兼職）人員，不具備與甲方簽訂勞動法律關(guān)系的主體資格,，乙方亦清楚與甲方不是勞動合同的法律關(guān)系,。根據(jù)《_合同法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致,，自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，共同遵守本協(xié)議所列條款。
第一條本協(xié)議期限為______年,。本協(xié)議于____年___月___日生效,，至____年___月___日終止。
第二條乙方承擔(dān)的勞務(wù)內(nèi)容,、要求為：乙方根據(jù)甲方工作要求和安排,，從事工作，乙方同意甲方根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的具體勞務(wù)內(nèi)容和崗位,。
第三條乙方應(yīng)參加甲方為乙方提供勞務(wù)安排的培訓(xùn),、學(xué)習(xí)，并按照甲方要求的時間和地點(diǎn)提供勞務(wù),。
乙方提供勞務(wù)期間,，應(yīng)當(dāng)遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度、嚴(yán)格遵守甲方的業(yè)務(wù)操作流程和工作規(guī)范,，愛護(hù)甲方財產(chǎn),。
乙方出現(xiàn)任何違反甲方規(guī)章制度的行為，甲方均有權(quán)隨時解除本協(xié)議,。
第四條乙方認(rèn)為,，根據(jù)乙方目前的健康狀況，能依據(jù)本協(xié)議第二條,、第三條約定的勞務(wù)內(nèi)容,、要求、方式為甲方提供勞務(wù)，乙方也愿意承擔(dān)所約定勞務(wù),。
第五條乙方負(fù)有保守甲方商業(yè)秘密的義務(wù),。
第六條乙方的勞務(wù)報酬按（小時/計件）核算，元/小時/件,，每月結(jié)算一次,；雙方均同意勞務(wù)費(fèi)相關(guān)稅費(fèi)按甲方公司財務(wù)制度（合法合理）,。
第七條發(fā)生下列情形之一,，本協(xié)議自行終止：
1、本協(xié)議期滿的,；
2,、乙方服務(wù)的項(xiàng)目合同終止或提前終止的；
3,、雙方就解除本協(xié)議協(xié)商一致的,；
4、乙方由于健康原因不能繼續(xù)履行本協(xié)議義務(wù)的,；
5,、因本協(xié)議簽署時依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法履行的,。
第八條甲,、乙任何一方單方面解除本協(xié)議的，需提前日通知另一方,。
第九條本協(xié)議終止,、解除前，乙方應(yīng)在日內(nèi)將有關(guān)工作向甲方移交完畢,，并附書面說明,，如給甲方造成損失應(yīng)予賠償。
第十條甲,、乙雙方約定,，乙方自行購買意外傷害保險，乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害均與甲方無關(guān),。
第十一條乙方同意醫(yī)療費(fèi)用自理,，醫(yī)療期內(nèi)甲方不支付勞務(wù)費(fèi)。
第十二條依據(jù)本協(xié)議第七條,、第八條約定終止或解除本協(xié)議,，雙方互不支付違約金。
第十三條因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議,，應(yīng)提前協(xié)商解決,，如協(xié)商不成，在當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,，對雙方均有約束力,。
第十四條本合同尾部甲、乙雙方的通訊地址為雙方聯(lián)系的唯一固定通訊地址,，若在履行本協(xié)議中雙方有任何爭議,，甚至涉及仲裁時，該地址為雙方法定地址,。若其中一方通訊地址發(fā)生變化,，應(yīng)立即書面通知另一方，否則,，造成雙方聯(lián)系障礙,，由有過錯的一方負(fù)責(zé)。
第十五條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方（公章）：乙方（簽字）：
____年___月___日____年___月___日
勞務(wù)派遣合作平臺篇七
甲乙雙方根據(jù)《_勞動法》、《_勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，依照平等互利的原則,，經(jīng)雙方協(xié)商：乙方根據(jù)甲方需要派遣勞務(wù)人員，提供勞務(wù)服務(wù),，甲方向乙方支付相應(yīng)的費(fèi)用?，F(xiàn)就具體事項(xiàng)達(dá)成以下協(xié)議：
一、合作事項(xiàng)
(一)乙方根據(jù)甲方的需要和要求,，向甲方派遣勞務(wù)人員從事有關(guān)工作,。甲、乙雙方建立勞務(wù)派遣合同關(guān)系,，乙方與派遣到甲方的勞務(wù)人員簽訂勞動合同履行用工備案登記手續(xù),，建立勞動關(guān)系。
(二)勞務(wù)派遣人員工種,、數(shù)量,、用工期限、工作內(nèi)容及相關(guān)待遇要求,、職責(zé)劃分及費(fèi)用結(jié)算辦法等在補(bǔ)充協(xié)議中明確,。
二、勞務(wù)派遣期限
從 年 月 日起至 年 月 日止,，期滿經(jīng)雙方協(xié)商可續(xù)簽,。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)
(一)甲方需要使用派遣人員時,，應(yīng)提前15個工作日以書面形式通知乙方,，并向乙方書面提供所需派遣人員崗位種類和用工數(shù)量,、素質(zhì)、要求,、各種待遇,、勞務(wù)用工期限及起止日期。派遣人員在甲方工作期間,，由甲方對其實(shí)施組織管理
(二)派遣人員在甲方工作期間,，按國家法定休假待遇規(guī)定，安排員工正常休假,。
(三)甲方受乙方委托,，按月扣出應(yīng)由派遣人員個人承擔(dān)的各項(xiàng)社會保險，并轉(zhuǎn)交給乙方,。
(四)甲方在國家勞動合同法律法規(guī)規(guī)定的范圍內(nèi),，有權(quán)將派遣人員退回,，并提前以書面形式通知乙方,，每月1日—10日內(nèi)辦理解聘手續(xù)。
(五)甲方依據(jù)自身生產(chǎn)經(jīng)營情況,，需要增加或減少派遣人員時,，應(yīng)提前15個工作日通知乙方。增加或減少的保險費(fèi),、服務(wù)費(fèi)及其它費(fèi)用在協(xié)議附件中明確,。
(六)甲方在使用派遣人員時，應(yīng)提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護(hù),，負(fù)責(zé)派遣員工崗前安全教育及培訓(xùn),。
(七)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成傷、殘,、亡等由乙方負(fù)責(zé)并處理,。甲方在第一時間通知乙方，負(fù)責(zé)事故現(xiàn)場應(yīng)急處理,，積極配合事故的調(diào)查取證并提供相關(guān)資料,。
(八)派遣人員發(fā)生工傷、職業(yè)病,、死亡等事故,，乙方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家規(guī)定由用工單位支付的費(fèi)用由甲方承擔(dān),。
(九)女性派遣人員在派遣期間出現(xiàn)孕期,、產(chǎn)期、哺乳期,，由甲方按國家規(guī)定承擔(dān)應(yīng)由用工單位承擔(dān)的費(fèi)用,，乙方負(fù)責(zé)處理相關(guān)事務(wù),。乙方在向甲方派遣人員時，應(yīng)向甲方準(zhǔn)確提供“求職登記表中相關(guān)信息”情況,。
(十)甲方向乙方推薦的合格應(yīng)聘者,，經(jīng)乙方同意后可聘用為乙方勞務(wù)派遣人員。現(xiàn)已在甲方工作的聘用人員,，由甲方向乙方推薦,，經(jīng)乙方同意后，此類人員可建立勞動關(guān)系為乙方的員工,。
(十一)按《_勞動合同》規(guī)定,，乙方派遣人員有下列情況之一的，甲方有權(quán)直接遣返給乙方,，不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：
(1) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2) 嚴(yán)重違反甲方單位規(guī)章制度的;
(3) 嚴(yán)重失職,，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;
(4) 同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影
(5) 以欺詐,、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實(shí)意思的情況下訂立
(6) 被依法追究刑事責(zé)任的,。
(十三)若因甲方生產(chǎn)經(jīng)營性停待,，自停待之日起甲方將停待派遣人員名單交乙方。自停待之月起,，甲方繼續(xù)支付停待期間的保險費(fèi)和管理費(fèi),，并按有關(guān)規(guī)定支付最低工資。
(十四)如甲方將派遣員工退回至乙方,，乙方在《勞動合同法》約定的與派遣員工解除勞動關(guān)系時,，除本合同第十二條規(guī)定情形外，應(yīng)由甲方按《勞動合同法》規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，在辦理解除關(guān)系時支付,。
(十五)派遣人員要遵守并履行甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格保守甲方重大經(jīng)營管理事項(xiàng),、重要業(yè)務(wù)統(tǒng)計指標(biāo),、核心技術(shù)和客戶信息等商業(yè)機(jī)密，在派遣至甲方工作期間及終止或解除合同后,，不得以任何方式披露,、使用或者允許他人使用甲方商業(yè)秘密。
四,、乙方的權(quán)利和義務(wù)
(一)乙方應(yīng)依據(jù)法律法規(guī)規(guī)定,，與派遣員工簽訂勞動合同;
(二)乙方應(yīng)認(rèn)真履行與派遣人員簽訂的《勞動合同》的全部義務(wù);
(三)乙方應(yīng)組織乙方員工進(jìn)行遵守法律、法規(guī),、政府部門相關(guān)規(guī)定和甲方企業(yè)的規(guī)章制度安全教育,，保守甲方商業(yè)秘密,，維護(hù)甲方的合法權(quán)益;
(四)若發(fā)生《勞動合同》項(xiàng)下的勞動爭議，由甲方第一時間告知乙方,，乙方應(yīng)直接與派遣員工交涉解決,，乙方應(yīng)采取必要且合法的措施使甲方免受由此可能引發(fā)的爭議的影響;
(五)在本合同期限內(nèi)，未經(jīng)甲方書面同意,，乙方不可將其在本協(xié)議項(xiàng)下的任何義務(wù)轉(zhuǎn)包給另外的人才服務(wù)中介機(jī)構(gòu)或公司,。否則，由此造成的損失,，由乙方承擔(dān);
(六)乙方根據(jù)甲方的需要派遣人員,，并配合甲方對派遣人員實(shí)施組織管理、崗位調(diào)動以及業(yè)績考核,，定期對派遣人員進(jìn)行有效的跟蹤和管理,。
(七)乙方與派遣人員簽訂勞動合同起30日內(nèi)，按國家有關(guān)規(guī)定為派遣人員辦理社會保險手續(xù),，負(fù)責(zé)繳納各項(xiàng)保險費(fèi)用,，按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)從派遣人員當(dāng)月工資中扣除各類保險費(fèi)，并按《補(bǔ)充協(xié)議》約定繳納其他社會保險費(fèi),。
(八)乙方派遣人員在工作中給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，經(jīng)甲乙雙方認(rèn)定或相關(guān)機(jī)構(gòu)認(rèn)定后,，由負(fù)責(zé)人員按企業(yè)有關(guān)制度負(fù)責(zé)賠償,。
(九)乙方負(fù)責(zé)對派遣人員進(jìn)行派遣前的政策、法律教育,，職業(yè)道德培訓(xùn),，提供必要的建議和指導(dǎo)，并如實(shí)介紹甲方情況,。
(十)乙方根據(jù)甲方需要,，可對新進(jìn)勞務(wù)人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)，取得崗前培訓(xùn)合格證者方可提供給甲方,，培訓(xùn)費(fèi)用由甲方負(fù)擔(dān),。
(十一)乙方根據(jù)甲方要求對派遣人員進(jìn)行健康體檢(體檢項(xiàng)目、體檢醫(yī)院由甲方指定也可乙方指定),，體檢日期不得超過派遣開始之日前一個月,，經(jīng)甲方確認(rèn)體檢合格者方可派遣到甲方。
(十二)派遣人員在甲方工作期間因工傷事故造成的傷,、殘,、亡等事故，甲方應(yīng)在第一時間通知乙方,，并進(jìn)行積極搶救和現(xiàn)場保護(hù),，墊付相關(guān)醫(yī)藥費(fèi),，待乙方啟動工傷保險機(jī)制后一并處理。
(十三)乙方向甲方提供的所有有關(guān)信息應(yīng)確保真實(shí)有效,，由于虛假信息導(dǎo)致甲方的損失,，由乙方負(fù)責(zé)承擔(dān)。
(十四)派遣人員發(fā)生工傷,、職業(yè)病,、死亡等事故，乙方按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
五,、甲方應(yīng)支付的勞務(wù)派遣費(fèi)用、結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)及支付時間
(一)所有派遣員工(在崗及非在崗)當(dāng)月依法應(yīng)得的薪資：
(二)甲方支付給乙方的管理服務(wù)費(fèi)用如下：
(三)派遣員工在甲方的管理費(fèi)用按實(shí)際工作天數(shù)計算,。如果未整月在職,，管理費(fèi)計算方式應(yīng)為100元、30天*實(shí)際出勤天數(shù),，如果出勤天數(shù)為31天依30天計算,。
(四)雙方約定的其他費(fèi)用。
(五) 上述費(fèi)用甲方在每月 日前 匯入乙方指定銀行賬戶,，如遇節(jié)假日時提前,。所有相關(guān)費(fèi)用需要乙方開具相應(yīng)的相關(guān)服務(wù)行業(yè)發(fā)票給甲方。
(六) 甲方向乙方支付的派遣工工資結(jié)構(gòu)詳見(附件一)
(七)甲方的計薪周期為每月 日至 月 日;
(八)甲方必須在每月( 日)將派遣出勤及加班人數(shù)統(tǒng)計出來,，甲方考勤負(fù)責(zé)人于 日將加班及出考勤核對準(zhǔn)確后交由乙方作為計算薪資的標(biāo)準(zhǔn),，
(九)在甲方按時支付相關(guān)費(fèi)用的前提下，乙方應(yīng)在每個薪資考勤結(jié)束日所在月的次月 日前之前最后一個工作日向派遣員工發(fā)放工資,。
六,、違約責(zé)任
(一)甲、乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議所約定的內(nèi)容,，履行各自的義務(wù),。不履行或不完全履行義務(wù)視為違約，須承擔(dān)違約責(zé)任,，并支付對方違約金,。
(二)甲方不按照本協(xié)議及補(bǔ)充協(xié)議所要求的時間和方式支付所有款項(xiàng)，逾期30天以上的,，除按本協(xié)議支付費(fèi)用外,，還應(yīng)按日支付1‰滯納金。
(三)在協(xié)議有效期內(nèi),，甲方因體制改革,、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生重大變化或組織結(jié)構(gòu)調(diào)整等減少勞務(wù)人員時，按國家,、省,、市有關(guān)規(guī)定一次性向乙方支付減少人員的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金參照《_勞動合同法》標(biāo)準(zhǔn)支付。
七,、其它
(一)甲乙雙方在履行本協(xié)議中發(fā)生爭議時,，應(yīng)協(xié)商解決，未能達(dá)成一致意見時,，任何一方可依法提起訴訟,。
(二)本協(xié)議條款與國家、省,、市新頒發(fā)的法律,、法規(guī)和政策規(guī)定發(fā)生沖突時，以新頒發(fā)的法律,、法規(guī)及政策規(guī)定為準(zhǔn),。
(三)本協(xié)議遇到不可抗拒或政策變化等原因致使協(xié)議無法繼續(xù)履行或雙方認(rèn)
(四)本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商一致后,，可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致處，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn),。
(五)本協(xié)議一式二份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,，本協(xié)議書自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
勞務(wù)派遣合作平臺篇八
甲方：
乙方：
甲方聘請乙方為保姆,，雙方經(jīng)過平等協(xié)商,，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條乙方的職務(wù)為保姆,。
第二條乙方受聘于甲方期間，應(yīng)根據(jù)甲方工作安排履行工作職責(zé),。做中餐和晚餐收拾房屋,、打掃衛(wèi)生使房屋時刻保持干凈整潔協(xié)助主人照顧照看小孩主人交待的其他機(jī)動家務(wù)事宜
第三條乙方工作職責(zé)、事項(xiàng)由甲方依乙方的職務(wù)或工種,，并視乙方能力及甲方需要進(jìn)行安排,。
第四條乙方的正常工作時間上午9：00至13:00、下午15：00至19：00,，每周工作6天,，周一至周六，周日休息,。
第五條甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時,，除不可抗拒的事由外，乙方應(yīng)予以配合,。
第六條由于乙方為提供勞務(wù)方,，雙方不構(gòu)成勞動法律關(guān)系，所涉及到的乙方保險等與甲方無關(guān),。
第七條甲方應(yīng)按月支付乙方報酬,，乙方的工資待遇每月1500元人民幣,，工作日包吃不包住,。
第八條乙方每月工資由甲方次月5日發(fā)放,，若工資發(fā)放日適逢周日或假日,，甲方可提前或推后1日或數(shù)日發(fā)放,。
第九條乙方不能勝任本合同時甲方有權(quán)隨時終止本合同,，乙方發(fā)生的一切傷害事故由乙方自行承擔(dān),，甲方對此不負(fù)任何責(zé)任,。
第十條乙方應(yīng)盡職盡責(zé),，如果造成甲方經(jīng)濟(jì)損失或者其他損失,，甲方終止本合同，并追究乙方的賠償責(zé)任
第十一條乙方主動提出終止本合同時,，需提前一個月通知甲方,。
第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字后于月日起生效,。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
