總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,？總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,？以下是小編收集整理的工作總結(jié)書范文，僅供參考,，希望能夠幫助到大家,。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇一

在平時的工作中，對每一個細(xì)小的細(xì)節(jié)都不放過,，老老實實的做好自己的工作,，不推諉，不偷懶,。領(lǐng)導(dǎo)臨時加派的任務(wù)也能認(rèn)真,、高效的完成。屢次收到上級的表揚及獎勵,。

作為一名服務(wù)員,，我認(rèn)為能力工作不可缺失的一部分，而我時常要與客人打交道就要注意以下幾點：

1,、優(yōu)美的姿態(tài),，令人舒服的語言

在進入酒店時，客人首先會注意到服務(wù)人員的著裝,、禮儀,，在平時我們就要時刻注意，以一種不刻意的姿態(tài),，讓客人感到舒適,。而語言是我們與客人建立聯(lián)系的一道橋梁,，是留下酒店印象的一種工具。因此,，我們在接待客人時,，表述時就要親切自然，同時利用恰當(dāng)?shù)氖謩輥硪龑?dǎo)客人,。

2,、優(yōu)秀的交際能力

在與人交往時，以一種什么樣的方式切入話題同時又不引起人的反感與厭惡使我們需要去學(xué)習(xí)和鍛煉的,。在酒店會接觸各式各樣的人群,，而我們是直接接觸他們的，在這時就需要妥善處理好客人的要求,，以及顧及到客人與客人之間的聯(lián)系,。讓客人覺得在酒店是被尊重的，舒適的,。

3,、敏銳的觀察能力

客人在酒店就會需要服務(wù)，我們能夠提供給他們的是一些例行服務(wù),，但是我們要做到的觀察客人潛在的,、他們自己都沒有察覺到的需求，等到客人自己要求時,，就已經(jīng)落后了,。

和工作人員打成一片，幫助愛護同事,，維護好關(guān)系,。團結(jié)是完美完成工作任務(wù)的前提。

這一年來,，我嚴(yán)格遵守酒店的規(guī)定,，為客人服務(wù)，讓大家滿意,。

以上是我對20xx這一年的簡單總結(jié),，雖然學(xué)到很多新的知識，但是也有做的不足的地方,。展望20xx,，我會改正自己的缺點，積極進取,，繼續(xù)為酒店創(chuàng)造新的輝煌,！

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇二

20xx年是我實現(xiàn)自我挑戰(zhàn)的一年，在這一年中，我有收獲,，也有不足,。在20xx年，我將努力改正過去一年工作中的不足,，把新一年的工作做好,，過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同事的熱情幫助，通過自身的不懈努力,，在工作上取得了一定的成果,，但也存在了諸多不足?；仡欉^去的一年,，過去的一年也許有失落的、傷心的,，有成功的,、開心的，不過那不重要了,，是過去的了,，我們要努力的是未來,，有好多人說我個性變了,，我相信。

我真的很滿意,，有好多好多的事壓著我,，我還是堅持挺過，我的生活,，情緒都是一樣照就,，雖說沒有大起大落，至少也經(jīng)歷了一些風(fēng)風(fēng)雨雨,，酸甜苦辣,，一次次的波折和困難，有時候我真的懷凝我,，我一直在想我是哪錯了,，為什么會這樣我也是一次次為自己打氣,，一次次站起來,，我在想,，就算沒有我，地球一樣照轉(zhuǎn),，事情一樣要解決,，我不要做弱者、懦夫,，命運就掌握在自己手中，我相信明天會更好、你好,、我好、大家都會好的?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下：

1、托盤要領(lǐng),，房間送餐流程,。

2,、大、中,、小型宴會各部門幫忙跑菜的相關(guān)知識講解,。

3、賓館相關(guān)制度培訓(xùn)與督導(dǎo),。

4、出菜途徑相關(guān)安全意識,。

5、對本班組進行學(xué)習(xí)醬料制作。

1,、上級是下級的模范，我一直堅持以身作則，所以我的班組非常團結(jié),。

2,、我對任何人都一樣,，公平、公正,、公開做事,。

3、以人為本,，人與人的性格多方面的管理方式,。

4、20xx年傳菜全年離職人數(shù)23人,，20xx年傳菜全年離職人數(shù)4人,，20xx年是比較穩(wěn)定的一年。

1,、負(fù)責(zé)廳面的醬料運轉(zhuǎn),。

2、傳菜出菜相應(yīng)輸出與控制,。

3,、傳菜人手的協(xié)調(diào)。

1,、人手不足,，忙時導(dǎo)致菜肴造型變形，體現(xiàn)不了本公司的精華,。

2,、由于國家的興旺，導(dǎo)致現(xiàn)代的年輕人都是寶貝,，越來越不會干活,，越來越被爸爸媽媽寵壞，只追求金錢,、不知道為他人換位思考,，做今天的我真難啊!

3、為什么招不進人的原因,、這是須及時解決的最大問題,。

4、什么叫編制,、什么叫發(fā)展,、什么叫進步、什么叫改進,、什么叫管理,、什么叫誰管誰、什么叫誰為誰維護誰、要怎樣才能穩(wěn)定,。

5,、望上級了解其它同行業(yè)傳菜人手配制。

1,、部分員工禮貌禮節(jié),、儀容儀表不到位,。

2,、有時沒按相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)操作。

3,、由于后勤部分人員思想過于反常,，沒法溝通，導(dǎo)致監(jiān)督力度不到位,?？傊?0xx年又是以今天作為一個起點,，新目標(biāo),、新挑戰(zhàn)，在新的一年中繼續(xù)努力工作,，勤學(xué)習(xí),、勤總結(jié)，最后祝愿我們賓館生意興隆,、財源廣進!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)在工作的征程中勇往直前,，人生的跑道上一帆風(fēng)順、祝愿各位同事在新的一年里續(xù)寫人生新的輝煌,。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇三

20xx年售后部營業(yè)額：xx萬余元,。毛利：xx萬余元，平均單車營業(yè)額：xx元,。20xx年共進廠xx輛,，其中潤保xx輛。（具體數(shù)據(jù),，可根據(jù)部門實際情況,。）

售后服務(wù)部成立時間較短，新成員較多,，制度不夠完善,，現(xiàn)場實踐經(jīng)驗較為欠缺，我們必須堅持加強現(xiàn)場實踐的力度,，在實踐中培養(yǎng)增強各種業(yè)務(wù)水平,，同時要爭取工作的主動性，提高責(zé)任心、專業(yè)心,，加強工作效率,、提高工作質(zhì)量。

要樹立真正的“主人翁”思想,，心往一處想,，勁往一處使，積極主動共同服務(wù)于公司的各項工作中,。為公司更好的發(fā)展,，為更好地服務(wù)服務(wù)汽車貢獻自己的微薄之力。

確定并重點服務(wù)忠誠客戶,，隨著轄區(qū)保有量的增加,，將服務(wù)做細(xì)、做精,，提高客戶滿意度,，減少客戶流失特別是忠誠客戶的流失顯得由為重要。為確保我公司更好,、更快,、更強的發(fā)展，現(xiàn)將售后維修服務(wù)部工作展開計劃如下：

（一）,、客戶管理細(xì)化

1,、根據(jù)客戶回廠次數(shù)、客戶的品質(zhì)作為客戶的忠誠度的評價指標(biāo),，找出我們的忠誠客戶,，作為我們的重點維護對象；

2,、通過對流失客戶回訪及分析,，找出客戶流失的內(nèi)在原因及改進措施；

3,、對于我們的忠誠客戶在公司舉辦的各種活動時優(yōu)先通知,，讓客戶受到特殊待遇，增加客戶對專營店的依賴感和歸屬感,。

（二）,、續(xù)保率和預(yù)約率

入廠臺次的增加導(dǎo)致維修高峰期時客戶等待時間長和車間超負(fù)荷工作，需通過預(yù)約工作合理調(diào)配,，減少客戶等待時間,。

（三）、資源共享,、良性競爭

在客戶,、索賠、備件方面同其他店進行資源共享，促進良性競爭,，減少客戶的流失及資源浪費,；形成備件、技術(shù)互動的信息平臺,，提高整體的戰(zhàn)斗力,；

（四）、人員培訓(xùn)

隨著車用新技術(shù)不斷應(yīng)用,，更新?lián)Q代周期縮短及客戶期望值的提高,，人員素質(zhì)及戰(zhàn)斗力須相應(yīng)提高一個臺階，對培訓(xùn)工作提出了更高的要求,。為此做出如下工作計劃：

1,、加大培訓(xùn)工作的頻次，分為定期和不定期的培訓(xùn)考核,；

2、注重理論與實際工作相結(jié)合的培訓(xùn),，對接待注重產(chǎn)品基本知識和實實踐操作相結(jié)合,，特別是實際接待能力的考核。維修技師注重操作技能和常規(guī)故障排除能力的培訓(xùn),，提高員工的整體戰(zhàn)斗力,。

（五）、增加維修人員

隨著保有量增加和回廠頻次的增加,，在加強管理提高工作效率考核人均產(chǎn)值的同時,，適當(dāng)增加維修人員數(shù)量。

（六）,、團隊建設(shè)

1,、目標(biāo)和表現(xiàn)形式以公平、公正,、公開為原則,，堅持只有團隊利益最大化，才能確保個人利益最大化本售后維修組織培訓(xùn)及考核,，營造學(xué)習(xí)氛圍,，提升員工服務(wù)理念及個人技能；進行職業(yè)道德,、服務(wù)理念,、主人翁意識培訓(xùn)；塑造員工服務(wù)的工作態(tài)度,，注重細(xì)節(jié)問題的發(fā)掘,，促使員工主動提高自身素質(zhì)。2、實施手段及措施采用將所有培訓(xùn)及考核資料納入員工個人檔案,、團隊意識直接與員工個人收入掛鉤,、團隊意識強者優(yōu)先考慮外出培訓(xùn)、職稱晉升,、福利等優(yōu)惠,。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇四

20xx年上半年馬上過往了，在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持幫助下,，在思想上,，學(xué)習(xí)上，工作上都取得了很大的進步,，成長了不上,。 對待每個題目我們都會盡心盡力的往完成，在和同事相比之下我不是最優(yōu)秀的,，但是我有一顆好學(xué)的心,，我會學(xué)習(xí)其他同事的優(yōu)點。比如：張文華對旅客耐心的解答,，周浩對業(yè)務(wù)知識了如指掌,，龐云龍的從容淡定，劉洋的豁達開朗,。每個同事身上有太多值得學(xué)習(xí)的地方,，我想在她們的影響下，我會不斷進步,。很多人以為客服只是個咨詢車次的地方,，但我們心里都清楚還擔(dān)當(dāng)著一個重要的任務(wù)那就是售后服務(wù)。

說起售后服務(wù)大家都不陌生,，是企業(yè)把產(chǎn)品銷售給消費者后,，為消費者提供的一系列服務(wù)，這里的售后服務(wù)一樣也是在旅客乘車以后所反映的題目,。在客運市場競爭劇烈的今天,，旅客維權(quán)意識的進步，在選擇車輛出行時,，不但選擇車型,、服務(wù)、而且還選擇有保障性的服務(wù),，作為客服是旅客反映題目的主要途徑,，面對旅客反映的題目，我們都會認(rèn)真記錄,，謹(jǐn)慎應(yīng)對,，真正維護旅客的權(quán)益,，為總站贏得良好的口碑，做好車站第一張名片的角色,，增強市場的競爭力,，為總站在客運發(fā)展的道路上錦色添花。 保持樂觀的心態(tài),，是我干好工作的重要條件,。我時刻提示自己保持積極向上，愛崗敬業(yè)的良好心態(tài),，把自己放在一個學(xué)習(xí)者的位置努力工作,，努力學(xué)習(xí)。

每位同事都是我的指導(dǎo)老師,，他們豐富的經(jīng)驗就是一筆寶貴的財富,，就是我學(xué)習(xí)的源泉。事無巨細(xì),，必盡全力不管大事小事必定會學(xué)到一些知識,，必定會積累經(jīng)驗。由于天天我們都會跟個體站那邊競爭喊客,，經(jīng)常會發(fā)生口角的爭吵,，有時候聽到她們罵我們，沒必要往生氣,，保持好自己的心態(tài)，記得金庸先生說過一句話不生氣,，就贏了不論是遭到旅客的謾罵還是碰到不順心的事安然面對,，不要生氣。 其次在競爭比較劇烈,，特別現(xiàn)在火車降價,，私人車增多，帶走了我們一大批的客源,，我們只有用服務(wù)說話,，多抓回頭旅客，做到細(xì)節(jié)服務(wù),，真正往體會旅客所需的,。

最后對自己的建議：

1、作為總站員工,，除腳踏實地,、認(rèn)認(rèn)真真做事外，還應(yīng)當(dāng)留意與各部分的溝通,。了解公司的發(fā)展?fàn)顟B(tài)和各部分的工作內(nèi)容,，有了這些知識儲備能及時正確地回答旅客的各種題目,。

2、按規(guī)定做事的條件下還應(yīng)當(dāng)留意方式方法,，態(tài)度堅定,、講話委宛，努力進步自己的服務(wù)質(zhì)量,。

3,、做事要考慮周全、仔細(xì),。有時由于一些小題目鑄成大錯,，所以凡是都要先想到后果；

4,、工作進度及工作進程中碰到的題目因不能及時處理的應(yīng)向上級反饋,。

5、加強禮節(jié)知識的學(xué)習(xí),。光工作中學(xué)習(xí)的遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,，在業(yè)余時間還必須學(xué)習(xí)相干的專業(yè)知識，了解在待人接物中必須要遵守的禮節(jié)常識,。但也蘇醒的熟悉到自己存在的題目,，做事情不夠仔細(xì)，考慮題目不全面,，要想做精做好必須得深進業(yè)務(wù)中往,，要體會旅客的心理靈活處理題目。

6,、多提一些有用的公道化建議

7,、進步自己的主動服務(wù)意識 以上這些正是我在工作中缺少的。通過思考,，我以為,，不管哪個崗位，不管從事哪一項工作,，都是公司整體組織結(jié)構(gòu)中的一部份,，都是為了公司的整體目標(biāo)而努力?？头ぷ?，應(yīng)當(dāng)是公司的形象、服務(wù)的出發(fā)點,。由于對旅客來講,，服務(wù)臺是他們接觸公司的第一步，是對公司的第一印象,，而第一印象非常重要,，所以服務(wù)臺在一定程度上代表了公司的形象,。同時，總站對旅客的服務(wù),，從服務(wù)臺的服務(wù)開始,，好的開始是成功的一半。有了對其重要性的熟悉,，促使我進一步思考如何做好本職工作,。所以在今后的日子里我一定會更加努力的工作。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇五

工作總結(jié)是對過去一年或者一段時間的工作回顧,，學(xué)到了什么,，有什么成績，以及發(fā)現(xiàn)了哪些不足之處,。汽車4s店前臺接待的工作怎么寫呢?其實工作總結(jié)沒有一個所謂的絕對模式,，但是還是有一個規(guī)律可遵循的。

來訪人員接待及指引,，配合人事部門做好應(yīng)聘者信息登記;

⑴負(fù)責(zé)前臺電話的接聽和轉(zhuǎn)接,，做好工作，重要事項認(rèn)真記錄并傳達給相關(guān)人員,，不遺漏,、延誤;

⑵負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,，嚴(yán)格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范,，保持良好的禮節(jié)禮貌;

⑶負(fù)責(zé)公司前臺大廳的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放,，并保持整潔干凈;

在實踐中學(xué)習(xí),，努力適應(yīng)工作,。這是我畢業(yè)之后的第一份工作,，作為一個新人，剛加入公司時,，我對公司的運作模式和工作流程都很生疏，多虧了領(lǐng)導(dǎo)和同事的耐心指導(dǎo)和幫助，讓我在較短的時間內(nèi)熟悉了前臺的工作內(nèi)容還有公司各個部門的職能所在,。也讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。

都說前臺是公司對外形象的窗口,，短短的三個月也讓我對這句話有了新的認(rèn)識和體會,。接待公司來訪的客人要以禮相迎，接聽和轉(zhuǎn)接電話要態(tài)度和藹,，處理辦公樓的日常事務(wù)要認(rèn)真仔細(xì),，對待同事要虛心真誠等等，點點滴滴讓我在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中進步,，受益匪淺,。

將自己對前臺接待工作的一些體會撰寫出來，還有你在工作上的收獲,。

做事情不夠細(xì)心,，考慮問題不全面，有時候會丟三落四,。目前公司人員流動較大,，進出門人員多且頻繁，出現(xiàn)了一些疏漏,。

勇于承認(rèn)自己的不足之處,，能讓別人感覺到你謙虛的個性。

撰寫工作總結(jié)中,，比較重要的一項是你的工作計劃,。撰寫你的下個月、下半年,、明年的工作計劃,。

雖然前臺接待的工作有時是比較的瑣碎，但大小事都是要認(rèn)真才能做好,。所以我都會用心的去做每一件事,。感謝部門領(lǐng)導(dǎo)的教誨和公司給予我的機會，在以后的日子里我將加強學(xué)習(xí),，努力工作,。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇六

當(dāng)今社會，所有的服務(wù)行業(yè)都在提倡微笑服務(wù),。微笑是企業(yè)對于一名員工的基本要求,，但微笑不僅僅是一個表達情緒的方式，它是我們的一個工作技能,，做為一名客服工作人員,，我們理應(yīng)被要求做到技術(shù)技能與完美服務(wù)一體化微笑是一把利劍，可以融化堅冰,?？梢姡⑿κ俏覀冊诠ぷ魃献晕冶Ｗo的一種必要手段,。微笑是心情愉悅的一種表現(xiàn),，當(dāng)客戶需要我們提供幫助時，我們及時地傳遞一份微笑,，收獲一份希望,。微笑服務(wù)是一種力量，它不僅可以產(chǎn)生良好的經(jīng)濟效益,，還可以創(chuàng)造無價的社會效益,，使企業(yè)口碑良好,，聲譽懼加。

微笑服務(wù)是人際交往的通行證,，它不僅是縮小心理距離,、達成情感交流的階梯，而且也是實現(xiàn)主動,、熱情,、耐心、周到,、細(xì)致,、文明服務(wù)的主徑，又是達到服務(wù)語言增值增效的強力添加劑,。我們所提倡的微笑服務(wù),，是健康的性格，樂觀的情緒,，良好的修養(yǎng),，堅定的信念等幾種心理基礎(chǔ)素質(zhì)的自然流露。只有熱愛生活,、熱愛顧客,、熱愛自己工作的人，才能保持并永久擁有那種落落大方而又恬靜優(yōu)雅的微笑服務(wù),。

與此同時,，我對如何做好克服工作也有一些淺薄的見解：

一做好售后服務(wù)，不斷提高售后服務(wù)人員的素質(zhì)

客服服務(wù)工作是一個綜合技能要求很高的工作,，因此對客服服務(wù)人員的要求也很高,。一名優(yōu)秀的客服服務(wù)人員應(yīng)具備以下基本素質(zhì)：

1、盡力了解客戶需求,，主動幫助客戶解決問題,。

2、有較好的個人修養(yǎng)和較高的知識水平,，了解本公司產(chǎn)品,，并且熟悉業(yè)務(wù)流程。

3,、個人交際能力好，口頭表達能力好,，對人有禮貌,，知道何時何地面對何種情況適合用何種語言表達，懂得一定的關(guān)系處理,，或處理經(jīng)驗豐富,，具有一定的人格威力,，第一印象好能給客戶信任。

4,、頭腦靈活,，現(xiàn)場應(yīng)變能力好，能夠到現(xiàn)場利用現(xiàn)場條件立時解決問題,。

5,、外表整潔大方，言行舉止得體,。

6,、工作態(tài)度良好，熱情,，積極主動,，能及時為客戶服務(wù)，不計較個人得失,。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇七

于20xx年5月來xx礦業(yè)參加服務(wù)接待工作以來,，xx礦業(yè)不僅給了我工作的機會，也給了我進一步學(xué)習(xí)和成長的園地,，在此我先對xx礦業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)以及我們整個團隊表示誠摯的感謝,。接下來對于自身的工作表現(xiàn)和以后的工作規(guī)劃作以下總結(jié)。

參加工作半年以來,，我主要參與的工作是接待服務(wù)和打掃領(lǐng)導(dǎo)辦公室和客房,。

關(guān)于接待，我可以做到微笑服務(wù),。對于一名從事接待服務(wù)工作的員工來說微笑是最生動,、最簡潔、最直接的歡迎詞,。微笑,，在xx礦業(yè)的日常接待經(jīng)營過程中，要求每一位員工對待客人,，都要報以真誠的微笑,，它應(yīng)該是不受時間、地點和情緒等因素影響,，也不受條件限制,。

搞接待服務(wù)工作，我們必須對自己所從事工作的每個方面都要精通,，不斷提高服務(wù)技能和技巧,，盡可能地做到完美，讓顧客不僅要滿意我們的服務(wù)，并且要信任我們的服務(wù)接待能力,，在這方面我還需進一步提高和完善,。

剛參加服務(wù)接待工作時，我雖然有服務(wù)意識,，但是面對突如其來的接待任務(wù),，常感手忙腳亂，慢慢的我發(fā)現(xiàn)對于好多接待工作如果可以事先做好準(zhǔn)備,，效果會好許多,。因此要隨時準(zhǔn)備好為客人服務(wù)，也就是說,，光有服務(wù)意識是還不夠,，還要有事先的準(zhǔn)備。準(zhǔn)備包括思想準(zhǔn)備和行為準(zhǔn)備,，作為該準(zhǔn)備的提前做好,。如在客人到達之前，把所有準(zhǔn)備工作作好,，處于一種隨時可以為他們服務(wù)的狀態(tài),，而不會手忙腳亂。在服務(wù)中還要善于觀察,，揣摸客人心理,，預(yù)測客人需要，并及時提供服務(wù),，甚至在客人未提出要求之前我們就能替客人做到,，使客人倍感親切，這就是我們所說的超前意識,。

當(dāng)客人離開時,，我們應(yīng)發(fā)自內(nèi)心的、并通過適當(dāng)?shù)恼Z言真誠邀請客人再次光臨,，以給客人留下深刻的印象?，F(xiàn)在的競爭是服務(wù)的競爭，質(zhì)量的競爭,，特別我們xx礦業(yè)集團的服務(wù)部門,，我們服務(wù)的重要性是不言而喻的，我們運用各種優(yōu)質(zhì)服務(wù),，形成自身的服務(wù)優(yōu)勢,，以期其在激烈的市場競爭中創(chuàng)造好的企業(yè)形象，使xx礦業(yè)集團立于不敗之地,！每個職業(yè)都需要講求團隊精神,，在xx礦業(yè)也一樣,。接待比較忙時，同事間都能互相諒解并齊心分擔(dān)遇到的麻煩因此我們要發(fā)揮分工明確,、工作積極，真正在行動上做到了一個好漢三個幫的效果,。

關(guān)于打掃衛(wèi)生,，這絕對不僅僅是一項清潔工作，打掃客房要在干凈整潔的基礎(chǔ)上,，做到讓人舒適安逸,，領(lǐng)導(dǎo)辦公室的物品文件的陳列要有品位和格調(diào)。

作為一名服務(wù)人員,，我能為這個集體工作而自豪,，我對之后的工作也做一些規(guī)劃，我在接待服務(wù)上,，需在實際操作中會不斷地總結(jié)經(jīng)驗,，取長補短，更加勤奮,，更加用心,，更加努力，使自己精通服務(wù)接待業(yè)務(wù),，使我的服務(wù)更能為顧客所接受和喜歡讓顧客在xx礦業(yè)感受熱情,、好客，具有xx品質(zhì)的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。在衛(wèi)生清潔方面,，我要更加細(xì)心，在做到干凈整潔的同時,，還要學(xué)會整理文件和布局陳設(shè)物品,。提高我們x礦業(yè)接待部門的的`服務(wù)質(zhì)量和工作效率來增強我們團隊的競爭力。也希望領(lǐng)導(dǎo)能多加督促,，同事能互相學(xué)習(xí),，在以后的工作中努力做到一名優(yōu)秀的服務(wù)工作人員。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇八

本人進江西力航這個大家庭已經(jīng)快2年了,，回望過去到現(xiàn)在很感謝公司對我的培養(yǎng)與支持,，初來貴公司，我是一個從來沒接觸過家電行業(yè),，更沒接觸過空調(diào)行業(yè)的人,，是我們的萬總，一直不放棄,，培養(yǎng)每一個新人,，也包括我，他總堅持一個信念——什么叫人才?人才就是培養(yǎng)初來的。在他的教育,、嚴(yán)厲管理下,，以及糾正自己的錯誤，慢慢的使自己對空調(diào)的專業(yè)知識的了解,、處事的判斷以及做法變得更熟練了,。

在這將近2年的時間里，從我們的格力旗艦店開張到現(xiàn)在,，從零售,、售后、老顧客的回頭率等多個方面得出以下的個人總結(jié)：

1,、從零售上：有活動搞時,，賣機數(shù)量就多，沒活動時就靜悄悄,，旺季內(nèi)部安裝工每天加班加點,，許多工程要做，外派,，有嫌我們給的安裝費過低,，供應(yīng)商沒空送貨，我們沒人手拉貨;由此導(dǎo)致不是沒機裝就是沒人裝的尷尬場面,，更讓我們掉失了很多顧客,，以后我們一定要做好準(zhǔn)備!

2、從裝機的維修率可見,，公司內(nèi)部安裝工沒問題,，但是外派的安裝工裝機40%以上都要返工，導(dǎo)致客源的回頭率和公司經(jīng)濟的損失;對此如何針對加強新安裝工的培訓(xùn),，進一步減少維修率,，進而鞏固老顧客對公司的信心!

3、從老顧客的回頭率上：空調(diào)行業(yè)最注重的“三分設(shè)備七分安裝”,，經(jīng)歷了這大半年,，我真的體會到了一臺好的空調(diào)，安裝不好,，好如一臺寶馬給你不會開,。從統(tǒng)計的數(shù)據(jù)上看，我們賣出那么多的空調(diào),，屬于老顧客帶來的生意占比率少于10%,。

以下是我接手售后經(jīng)理這個崗位以來售后的一些工作內(nèi)容：

1、網(wǎng)點建設(shè)方面：

1.與各區(qū)域售后服務(wù)網(wǎng)點進行信息對接,，實現(xiàn)快速有效派工;

2.對各售后服務(wù)網(wǎng)點進行人員培訓(xùn)和技術(shù)支持;

3.監(jiān)督各鄉(xiāng)鎮(zhèn)售后服務(wù)網(wǎng)點加強團隊建設(shè),，提升售后服務(wù)能力,，使各鄉(xiāng)鎮(zhèn)售后服務(wù)網(wǎng)點具備旺季支援江西力航售后的能力;

2、售后服務(wù)方面：

4.及時接收記錄各地報修信息,，按就近原則及時給各網(wǎng)點派工;

5.配件的有序申領(lǐng),，舊件返還以及配件費用審核結(jié)算;

6.指導(dǎo)并監(jiān)督各售后網(wǎng)點正確填寫安裝卡和維修卡，按時結(jié)算費用;

7.及時回訪各派工信息的完成情況,，及時評估考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)派工的及時性和有效性,，根據(jù)實際情況進行獎懲;

1)力航售后這一塊兒是一個非常薄弱的環(huán)節(jié)，一方面是我們的售后網(wǎng)絡(luò)不健全,，另一方面是配件申領(lǐng)和費用結(jié)算緩慢。截止目前,，力航簽約鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點共41家,，絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)沒有專業(yè)售后服務(wù)網(wǎng)點，還是比較原始的“誰經(jīng)銷誰售后”的方式,，但是咱們每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都

有兩到三個經(jīng)銷商,，這樣就會造成售后相互推諉扯皮，降低售后服務(wù)質(zhì)量,。另外,，各網(wǎng)點配件備貨不足，申請配件的流程又比較慢,，這樣也影響了售后服務(wù)的及時性,，造成多次投訴的情況頻發(fā)。

2)再就是費用結(jié)算這一塊兒,，我們對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)點費用結(jié)算流程和操作規(guī)范方面的培訓(xùn)力度

和頻次不夠,，讓網(wǎng)點產(chǎn)生一種印象就是格力費用結(jié)算比較緩慢，進而產(chǎn)生消極情緒,。

3)維修費用結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)較低,，維修這一塊兒本來就掙不到錢，再加上南昌新建縣地域廣袤,，

需要遠(yuǎn)距離維修的情況比較普遍,，遠(yuǎn)程費給的太低，而且申報費用不能及時到位,，造成消極怠工,，影響售后服務(wù)質(zhì)量。

4)新網(wǎng)點開發(fā)難度大,。新建縣區(qū)域售后網(wǎng)點比較少,，唯一占優(yōu)勢的就是格力的銷量比較大，

網(wǎng)點能得到更多的安裝份額,。但是建立二級網(wǎng)點很多鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)銷商是很排斥的,，在他們看來二級網(wǎng)點賺不到錢還要隨時準(zhǔn)備被罰款,。

5)力航所接管的鄉(xiāng)鎮(zhèn)也較為分散，某一個點出現(xiàn)售后需求,，多數(shù)情況可能也得跑幾十公里

才能到,，而且你可能還不知道他什么東西壞了，需要更換配件的話得打幾個來回,，這樣的話網(wǎng)點的費用成本,、人員成本就比較高，而且涉及到遠(yuǎn)程費這一塊兒公司的成本也比較高,。所以,，解決方式只能是多開一些售后網(wǎng)點，盡量做到區(qū)域全覆蓋,。

6)處理珠海和江西售后派工,，協(xié)助各鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)銷商解決售后問題。目前,，力航售后部日接收

和處理的信息量平均在10條左右,，多數(shù)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)銷商需要解決的售后問題，珠海和江西方面的派工信息占兩成左右,。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇九

20xx年在鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在領(lǐng)導(dǎo)們的悉心指導(dǎo)下和同事們的熱情幫助下,，一年來,，我遵規(guī)守紀(jì)，愛崗敬業(yè),，扎實,，努力完成了承擔(dān)的各項工作任務(wù)。現(xiàn)將本人一年來的思想,、工作情況總結(jié)如下：

“學(xué)習(xí)改變命運,，知識成就夢想”。從自己成長的歷程來看,，學(xué)習(xí)給了自己莫大的幫助,，要想使自己更加成熟，必須不斷加強學(xué)習(xí),，提升能力,。我先后系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了黨的十七屆五中、六中全會精神及各級各類會議精神,，我還堅持訂閱了黨報黨刊,，積極學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項法規(guī)政策等，認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)筆記1.5萬字,。通過學(xué)習(xí),，提高了自身政治理論水平,，改造了自己的人生觀、價值觀,、世界觀,。在平時的工作中我還注重將學(xué)到的理論知識應(yīng)用到工作實踐當(dāng)中去，做到學(xué)以致用,。

在加強政治理論學(xué)習(xí)的同時,，作為一名計生干部，我也更加注重計生業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，一年來我先后學(xué)習(xí)了“一法三規(guī)一條例”,、《xx省人口與計劃生育法》、《xx省人口與計劃生育技術(shù)服務(wù)管理條例》等相關(guān)業(yè)務(wù)知識,，通過對學(xué)習(xí),，使自己在工作中做到了依法行政,在貫徹黨的計生方針、政策,、上級文件精神時不走樣、不跑調(diào),。除理論知識的學(xué)習(xí)外,，我還注重自己實踐能力的提高和工作經(jīng)驗的積累。我通過向同事們學(xué)習(xí)和自己的探索,，已熟練掌握了計生服務(wù)所各類儀器的操作,、調(diào)試，使自己在儀器操作上得心應(yīng)手,，提供準(zhǔn)確無誤的檢查結(jié)果,。

我深知：工作不僅僅是一種謀生的手段，更是自己的一份人生事業(yè),，因此,，必須把工作當(dāng)做一種事業(yè)來干，這樣才能體現(xiàn)自己的人身價值,。一年來,，在堅持用先進的理論武裝思想的同時，我也堅持用先進的理論指導(dǎo)實踐,。我始終認(rèn)為：加強和同事們的團結(jié)協(xié)作,，能為工作的開展創(chuàng)建良好的氛圍；培養(yǎng)扎實認(rèn)真地工作作風(fēng)和端正的工作態(tài)度,，是有效的開展工作的責(zé)任和使命所在,；注重工作經(jīng)驗的積累和工作方法的探索，能為工作的有效開展提供借鑒和捷徑,。年初,、鎮(zhèn)政府安排我包抓xx村計生工作,。我覺得必須盡全力把這份工作干好，一年來,，我以奮發(fā)向上的工作風(fēng)貌,、扎實認(rèn)真地工作作風(fēng)、求真務(wù)實的工作態(tài)度,，團結(jié)同事,、認(rèn)真負(fù)責(zé)，較好的完成了各項工作任務(wù),。

第一,，較好的完成了xx村全年各項計劃生育工作。我以謙虛,、負(fù)責(zé)的態(tài)度,，堅持每月認(rèn)真開展一次重點對象月訪視和產(chǎn)術(shù)后訪視，每月召開一次村級月例會,，及時上報計劃生育月報表,，按時運轉(zhuǎn)鎮(zhèn)村組三級業(yè)務(wù)，及時按月運轉(zhuǎn)vis系統(tǒng),，及時修改vis錯誤信息,。認(rèn)真開展好環(huán)孕情和婦女病檢查等工作。多次面向育齡群眾認(rèn)真開展了計劃生育生殖健康和避孕方法知情選擇知識的宣傳,，指導(dǎo)育齡群眾落實了安全可靠的避孕措施,。積極參加了“生

殖健康進萬家”計劃生育普查活動，對全鎮(zhèn)育齡婦女進行了生殖健康知識宣傳,，積極上門催叫育齡婦女進行生殖健康普查工作,。做到了村不漏社、社不漏戶,，戶不漏人,，堅決杜絕出生漏報、育婦漏管等問題,。自己積極指導(dǎo)自管小組長做好入戶訪視,，記好工作記錄，準(zhǔn)確做好每月月報表上報和落實節(jié)育手術(shù)等相關(guān)業(yè)務(wù)工作,。

第二,，扎實認(rèn)真地開展計生服務(wù)所業(yè)務(wù)工作。一是認(rèn)真扎實的開展環(huán)孕檢工作,，不斷提高環(huán)孕檢普查率,。二是積極開展產(chǎn)術(shù)后訪視工作，通過上門隨訪,、訪談,，了解群眾的個性需求,，為知情選擇贏得了群眾基礎(chǔ)，形成了群眾積極參與,、熱情支持計生工作的良好局面,。三是深入開展避孕節(jié)育方法知情選擇。四是以優(yōu)質(zhì)服務(wù)六要素（提供足夠選擇的避孕方法,；介紹避孕方法的知識,；勝任的技術(shù)能力；良好的人際關(guān)系,；周密的隨訪服務(wù),；多功能的生殖保健服務(wù)）為重點，全面,、及時地對全鎮(zhèn)育齡婦女進行了隨訪,，了解、掌握了全鎮(zhèn)育齡婦女的動態(tài)信息,，為更好地開展計劃生育工作奠定了基礎(chǔ),。五是及時運轉(zhuǎn)計生服務(wù)所相關(guān)業(yè)務(wù)表冊。六是系統(tǒng)學(xué)習(xí)研究了“知情選擇”,、“隨訪服務(wù)監(jiān)測”,、“生殖道感染綜合防治”、“出生缺陷干預(yù)”,、“生殖健康”等優(yōu)質(zhì)服務(wù)工程，保證了計生優(yōu)質(zhì)技術(shù)服務(wù)工作的深入開展,。七是認(rèn)真開展了“生殖健康服務(wù)進家庭”行動,，充分發(fā)揮了計劃生育服務(wù)人員的專業(yè)技術(shù)作用，保證了“生殖健康服務(wù)進家庭行動”扎實開展,，取得實效,。八是自己刻苦鉆研業(yè)務(wù)，全面推進以技術(shù)服務(wù)為重點的計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動,，為實現(xiàn)我鎮(zhèn)育齡群眾享有基本的生殖健康保健知識,、進一步提高全鎮(zhèn)已婚育齡群眾健康水平發(fā)揮了一定的作用。

第三,，積極配合完成了鎮(zhèn)黨委,、鎮(zhèn)政府的部分中心工作。年內(nèi),，我先后積極參與xx村秋季果園管理,、“和諧五星”創(chuàng)建、黨建資料的完善彌補等工作,。通過開展中心工作,，加深了我對農(nóng)村工作的認(rèn)識,，培養(yǎng)了我對農(nóng)村和農(nóng)民的感情，激發(fā)了我的工作熱情,，進一步增長了農(nóng)村工作經(jīng)驗,，養(yǎng)成了扎實認(rèn)真、吃苦耐勞的工作作風(fēng),，為今后盡快適應(yīng)其他工作奠定了基礎(chǔ),。

一年來，我能夠嚴(yán)格要求自己,，自覺遵守機關(guān)各項管理制度,，尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志,、待人誠懇,；無論業(yè)務(wù)工作，還是中心工作,，我都盡職盡責(zé),，認(rèn)真干好，工作不分份內(nèi)份外,，工作到位不越位,，幫忙不添亂。xx鎮(zhèn)政府這個集體的凝聚力,、戰(zhàn)斗力和向心力使我深受感染,，也從中學(xué)到了好的傳統(tǒng)和作風(fēng)，在工作中,，我處處向領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí),，嚴(yán)格要求自己，盡職盡責(zé)的干好各項工作,。在組織紀(jì)律方面,，我嚴(yán)格遵守機關(guān)的各項工作制度，積極參加單位組織的各項活動,，不遲到,，不早退。堅持服從大局,，服務(wù)百姓,，與人為善，杜絕各種歪風(fēng)邪氣,，積極向上,，以飽滿的熱情投入到緊張的工作中，收獲頗多，受益非淺,。

回顧一年來的學(xué)習(xí)和工作等情況,，自己雖然做了大量的工作，取得了一定的成績,，但是工作中仍然存在不少問題,，距離鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)政府的要求還有不少差距，主要表現(xiàn)在：

1,、政治理論和計生業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)的深度和廣度還不夠高,，學(xué)習(xí)堅持不夠經(jīng)常，理論與實踐結(jié)合不夠緊密,。

2,、思想不夠解放，開拓創(chuàng)新意識不強,。不能夠大膽地,、創(chuàng)造性地開展工作，在工作上沒有取得新的亮點和突破,。

3,、團結(jié)協(xié)作能力不強。在爭取村社干部和自管小組長配合方面做得不夠好,。對自管小組長的管理抓得不好,，業(yè)務(wù)培訓(xùn)不系統(tǒng)、不深入,，要求不嚴(yán),，失之于寬。

4,、政策宣傳不夠好,。對群眾的政策宣傳教育方法單一，宣傳方式缺乏靈活多樣,，力度有待進一步加強。

5,、“四術(shù)”與環(huán)孕檢落實方面不夠好,。聯(lián)系群眾不夠緊密，幫助解決群眾生產(chǎn)生活中的困難不夠多,，在和村干部配合督促育齡群眾即時參加環(huán)孕檢主動自愿落實“四術(shù)”方面做的有所欠缺,。

這些都是我今后在工作中應(yīng)該加以改進和提高的地方，我將在今后的工作中發(fā)揚優(yōu)點,、克服缺點,，堅持求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新，把全部身心投入到工作中,。在明年的工作中將進一步發(fā)揮超前意識,，創(chuàng)新工作方式，爭取工作主動,，圓滿完成各項工作任務(wù)的落實,。以上是我的述職，有不妥之處,，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。

謝謝大家

二○xx年十二月二十八日

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇十

20xx年公司成立售后服務(wù)部，使得公司的售后服務(wù)工作有了很大的改觀,，客戶的滿意度也有了很大的提高,。取得的這些成績，首先感謝公司各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助,；其次,，要感謝各位同事的大力支持；最后,，要感謝售后服務(wù)部全體員工的齊心協(xié)力的不懈努力,。我作為售后服務(wù)部的負(fù)責(zé)人，現(xiàn)將售后服務(wù)部工作總結(jié)如下：

作為售后服務(wù)部,，主要負(fù)責(zé)公司的設(shè)備的售后維護,、設(shè)備的調(diào)試及培訓(xùn)、設(shè)備售前演示等各項工作,；售后服務(wù)部,，認(rèn)真解決每一例客戶報修，認(rèn)真調(diào)試每一臺設(shè)備,，認(rèn)真給每一位客戶講解設(shè)備的使用操作方法,，認(rèn)真解答每一位客戶遇到的問題，認(rèn)真給客戶演示設(shè)備每一項功能,；售后服務(wù)部每一位員工,，都齊心協(xié)力做好每一項客戶服務(wù)工作，不斷提高客戶對公司的滿意度和忠誠度,。

售后服務(wù)部xxx等幾位員工,，每一位員工都發(fā)揚不怕吃苦，勤于學(xué)習(xí)的精神,；努力做好自己負(fù)責(zé)的本職工作,，同時干中學(xué)、學(xué)中干,，不斷提升自己的工作能力和工作效率,。我要負(fù)責(zé)的售后服務(wù),，把的售后工作做的井井有條，大大提高了客戶的滿意度,；同時,，其他地方售后、設(shè)備安裝調(diào)試及設(shè)備演示也盡職盡責(zé)的做好,；xx主要負(fù)責(zé)電氣方面的售后工作,。

作為來公司不長的新員工，他在20xx年里成長的很快,，默默的做好安排每項工作,，并在干中不斷總結(jié)學(xué)習(xí)，提高自己解決問題的能力,；xx作為公司的老售后服務(wù)人員,，負(fù)責(zé)機械方面工作，接受能力強,，善于干中總結(jié),，不斷提高自身技能，把售后工作做的讓客戶滿意,。

20xx年全年出差人數(shù)xx人/次,，其中安裝后改造xx人/次，不到一年換件xx人/次,，有賞服務(wù)xx人/次,，外廠免費維修xx人/次，用戶使用不當(dāng)xxx人/次,，售后服務(wù)xxx人/次,。

售后服務(wù)部由于人員不足，造成有些維護,，不及時造成客戶抱怨,；售后人員缺少定期培訓(xùn)，不能及時對公司的新技術(shù),，新方法,，新產(chǎn)品及時了解；售后人員之間經(jīng)驗交流太少,，不能及時分享各自的工作經(jīng)驗和心得,；客戶回訪工作沒有真正落實；客戶報修沒有及時記錄處理,；售后總結(jié)及資料整理不及時不完善,。

1,、售后服務(wù)工作要得到公司領(lǐng)導(dǎo)的足夠重視和支持,；市場是一個公司的生命線，但是售后服務(wù)，是決定這個生命線是否存亡的重要因素,。

2,、定期組織售后人員培訓(xùn)，及時掌握新技術(shù),，新產(chǎn)品,；同時加強售后人員的溝通及經(jīng)驗交流。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇十一

成為xx電器公司的售后服務(wù)的技術(shù)人員,，以來,，我努力工作，完成了全年任何?，F(xiàn)在對一年來的工作總結(jié)如下：

無論從事什么樣的工作,，專業(yè)技術(shù)永遠(yuǎn)是立足之本。作為售后技術(shù)這一塊雖說不一定要求的技術(shù)要跟研發(fā)人員的那么高,，但是最基本的也要知道,。起碼客戶問起來你能夠立馬回答得出并幫助他們很好的解決問題。

一開始我老是說工資怎么那么低,，不過現(xiàn)在想起來也就釋然了,，就算是有一萬塊的月薪放在那里，你拿什么來換,。出來之前還滿懷信心的,，但是接觸幾次之后就發(fā)現(xiàn)自己太稚嫩了，有時很想回去,，但是想想又不甘心,，我不能灰溜溜的回去要有所得才行。所以很感悟,，學(xué)好技術(shù)是重中之重,，先立足，在講發(fā)展,，可持續(xù)發(fā)展,。打扎實基建，才能建得起高樓大夏,。

不過,，這些工控自動化產(chǎn)品的技術(shù)要想學(xué)好也不是那么的容易，很枯燥,，涉及的很廣泛,，還必須有一個對技術(shù)有欲望的心。特別是售后技術(shù)這塊,，不只是只知道本產(chǎn)品的,，還要了解它所應(yīng)用在什么方面,，是什么機械，帶動它的是什么系統(tǒng)等等,。這些不可能一天能夠?qū)W的會的,，要想大概的知道，必須要穿越一些不為人知的黑暗,，去學(xué)習(xí),、去工作、去摸索,、去思考,。我相信在這領(lǐng)域里的人才想必也是經(jīng)歷一些不為人知的黑暗才有今天的成就的吧。所以我什么都不是,，我就是一草根,，需要從新學(xué)習(xí)。

做我們這樣子的工作,，和人打交道是必不可少的事,，有個良好的溝通能力可能會讓你事半工倍。還有就是每次出差到現(xiàn)場作業(yè)時我都要有個心理準(zhǔn)備,，因為客戶的心情不能確定,，畢竟買了我們的產(chǎn)品出了故障對他造成一定的損失，隨時會噴你一臉口水,，所以抗壓能力也要強,。

在這個時候只能小心謹(jǐn)慎的應(yīng)付了，我一般只會說“請你放心,，我會盡快幫你解決問題的”,。還有出門在外，說話也要小心,，盡量的從客戶的心理出發(fā),，態(tài)度要好，絕對不能頂撞人家,，人家可是我們的上帝,。在與客戶溝通時，對你從事的技術(shù)要求也是很高,，一般在溝通時問的最多的也是技術(shù)性的問題,；有時碰到一些不懂的技術(shù)問題就很糾結(jié)。如果是“嗯,、啊,、哦”的回答的話那就麻煩了；這樣的問題最好就不要正面的去回答了,，先從自己會的入手,，盡量的轉(zhuǎn)移到別的地方去,，反正能幫他解決問題就可以了；要不然客戶會對你的人產(chǎn)生懷疑的同時,，也會對公司的形象造成損失。

最要命的是他突然奔出一句來”你到底會不會的“那樣的話,，自尊心那就大受打擊啦,。所以在和人家溝通時要么不說在現(xiàn)場趕緊解決故障走人，要么就盡量的往自己知道的扯少跟人家在那里廢話,。

在接到客戶電話時,，必須先了解最具體的情況看能否電話解決，如果要到現(xiàn)場去的話,，那就去分析這個故障到底是什么原因造成的,，然后從分析中知道大概要準(zhǔn)備元器件，工具什么的,。俗話說“成功是為有準(zhǔn)備的人的”,。完成任務(wù)之后，最好做一下總結(jié),，把現(xiàn)場的情況記下來,，比如：我們機器所應(yīng)用在什么機械上，用到了哪些參數(shù),，輸入輸出的電壓電流等,。最后分析出出故障的原來，這個是對技術(shù)的提高比較好的方法,，也是公司要求我們做的,。

還有出差到現(xiàn)場并不沒有別人所說的那么美好，一個人的旅途總是那么寂寞孤獨,；還要忍得住孤寂,、耐得住枯燥、拆得了機床,、修得了變頻器,、不怕臟、不怕苦,、不怕累,。這些都是售后技術(shù)人員的基本要求?？沟昧司陀赂业目?，抗不了就放一旁；畢竟背后還有一個公司,，公司里還有那么多的伙伴支持著呢,！都說售后服務(wù)是一個營銷的過程,，也是再營銷的開始，我想我會努力的去維護好公司的品牌形象為公司爭取最大的利益,。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇十二

預(yù)定人員在講話和接電話時應(yīng)客氣,、禮貌、謙虛,、簡潔,、利索、大方,、善解人意,、體貼對方，養(yǎng)成使用“您好”,、“請稍后”,、“請放心”、“祝旅途愉快”等“謙詞”的習(xí)慣,，給人親密無間,，春風(fēng)拂面之感。

轉(zhuǎn)眼間,，實習(xí)的時間即將結(jié)束,，在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事們的支持和幫助下,，我堅持不斷地學(xué)習(xí)理論知識,、總結(jié)工作經(jīng)驗，加強自身修養(yǎng),，努力提高綜合素質(zhì),，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度，完成了自己崗位的各項職責(zé),，現(xiàn)將這一年來的工作總結(jié)如下：

我熱愛自己的本職工作,，能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，工作投入,，有較高的敬業(yè)精神和高度的主人翁責(zé)任感,，遵守勞動紀(jì)律，有效利用工作時間,，保證工作能按時完成,。

多干多學(xué)：我初來公司工作，這個工作對于我來說是個新的挑戰(zhàn),，但為了盡快上手,，我不怕麻煩，向領(lǐng)導(dǎo)請教、向同事學(xué)習(xí),、自己摸索實踐,，在很短的時間內(nèi)便熟悉了所做的工作，明確了工作的程序,、方向,，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路,，能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作,。經(jīng)常同其他業(yè)務(wù)員溝通、交流,，分析市場情況、存在問題及應(yīng)對方案,，以求共同提高,。

預(yù)定人員在講話和接電話時應(yīng)客氣、禮貌,、謙虛,、簡潔、利索,、大方,、善解人意、體貼對方,，養(yǎng)成使用“您好”,、“請稍后”、“請放心”,、“祝旅途愉快”等“謙詞”的習(xí)慣,，給人親密無間，春風(fēng)拂面之感,。

每個電話,，每個確認(rèn)，每個報價,，每個說明都要充滿真誠和熱情,，以體現(xiàn)我們服務(wù)的態(tài)度，表達我們的信心,，顯示我們的實力,。回復(fù)郵件,、回傳傳真,，字面要干凈利落、清楚漂亮,，簡明扼要,、準(zhǔn)確鮮明,，規(guī)范格式。以贏得對方的好感,，以換取對方的信任與合作,。

我們知道，公司的利益高于一切,，增強員工的主人翁責(zé)任感,，人人為增收節(jié)支，開源節(jié)流做貢獻,。明白一個簡單的道理,，公司與員工是同呼吸共命運的，公司的發(fā)展離不開大家的支持,，大家的利益是通過公司的成長來體現(xiàn)的,。在旅游旺季，大家的努力也得到了回報,，也堅定了我們更加努力工作,，取得更好成績的決心。

回顧這這一年來的工作,我非常圓滿地完成了本職工作,，這是公司的培養(yǎng),，領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、教育,，同事的支持與幫助,，包容了我的缺點和錯誤，教會了我做人做事,，才有了自己的今天,。

今后，我將倍加珍惜,，努力學(xué)習(xí),，勤奮工作，忠實履行好老老實實做人,，實實在在做事的宗旨,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予的舞臺上，為公司的發(fā)展盡一份責(zé)任,。在以后的工作中,，我將更加努力地工作，“百尺竿頭更進一步”,。

服務(wù)人員工作總結(jié)結(jié)尾 服務(wù)人員工作總結(jié)篇十三

回首20xx年的深圳fdk的工作,，興奮與激動的同時，大城市的機遇和挑戰(zhàn)給了自己人生未來的很多考慮與思索。此時此刻更多的是難舍,，在去與留的抉擇面前,，自己考慮了很久，留在fdk可以繼續(xù)以往的工作,，做名高級生技員,，辦公室安逸和清閑的工作，同時可以接受很好的世界級大公司的培訓(xùn),；離開公司,，一個新的工作環(huán)境，很多事情都是未知,。當(dāng)時,，想到了《誰動了我的奶酪》里面的故事，人生只有勇于嘗試改變和突破才會更加精彩,。因此,，我選擇了到一個新的工作環(huán)境去歷練和學(xué)習(xí)。

從深圳回到襄樊工作,，來到了大力集團售后服務(wù)部工作,，但是工作的對象,，方法確是大有不同,。在剛開始的那段時間的確不太適應(yīng)，但通過領(lǐng)導(dǎo)和幫助與引導(dǎo),，透過同事的關(guān)心與照顧,，這種不適應(yīng)的心理很快就消失了。但與心理上較快適應(yīng)相比,，工作方式和方法的適應(yīng)相對慢一些,。像以前的工作，很多事情都很固定和輕松,，在工作程序和方法上都比較簡單,，但是現(xiàn)在要處理的現(xiàn)場實際問題，很多時候不僅棘手而且多是和其他公司或是甲方交流,，客戶的不滿情緒也給工作的順利進行帶來了一些不利的影響,。對于過程和方法是否得當(dāng)考慮的不夠周到與全面也要做充分的考慮和記錄，通過時間和現(xiàn)場經(jīng)驗的積累來提高自己的處理問題的能力,。在現(xiàn)場問題上也要和客戶做充分有效的溝通,，防止不愉快的事情發(fā)生，使得現(xiàn)場問題能夠及時處理的同時,，也能維護好客戶關(guān)系,。

新的工作崗位和角色，給予我了很多挑戰(zhàn)，同時每一次特殊的服務(wù)案例都給予我了一次學(xué)習(xí)和提升自我的機遇,，下面是一個具有代表性的案例報告可以很好的來說明（附頁）,。

每個現(xiàn)場處理完成以后，我都養(yǎng)成了好的習(xí)慣,，把每次的工作過程記錄下路和現(xiàn)場的調(diào)試過程及其問題的處理過程,，這樣自己的水平提升的很快。技術(shù)本身就是一個漫長的積累過程,，同時也要不斷的學(xué)習(xí)先進的新技術(shù)來武裝自己的頭腦,。由于工作性質(zhì)的需要，養(yǎng)成良好的個人工作記錄習(xí)慣,，通過漫長的時間積累將來會成為一筆可觀的財富,。通過近一年的工作和積累，公司的相關(guān)產(chǎn)品現(xiàn)在都可以獨立處理了,，這里面有很多是公司培養(yǎng)促使自己可以盡早的獨立,，并產(chǎn)生經(jīng)濟效益。

回顧即將過去的一年工作,，雖然取得了不少的成績,，但我仍感自己有不少不足之處：

1、只是滿足自身任務(wù)的完成,，工作開拓不夠大膽等,；

2、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不夠快速,，對新業(yè)務(wù)知識仍然學(xué)習(xí)得不夠多,，不夠透徹；

3,、本職工作與其他同事相比還有差距,，創(chuàng)新意識不強。