演講稿也叫演講詞，它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發(fā)表的講話文稿,。好的演講稿對于我們的幫助很大,，所以我們要好好寫一篇演講稿以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚卵葜v稿模板范文大全，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

護(hù)士長助理競聘演講稿精品篇一

大家晚上好!我是來自急診科的護(hù)士……非常感謝醫(yī)院為我們提供了這樣一個展示自信,、超越自我的平臺,。我參加競聘的是——急診科的護(hù)士長。

首先,，請允許我介紹一下自己,。本人自20xx年參加工作至今，一直在急診科工作,。在六年的護(hù)理生涯中,，***護(hù)士長的那種以身作則、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度,，***姐的那種關(guān)愛姐妹,、真心待人的為人品格,，科室各位護(hù)理姐妹們的那種風(fēng)風(fēng)火火、干凈利落的干事作風(fēng),，都對我產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響,。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下，我從最初的一個懵懂無知的護(hù)士逐步成長為如今科室的一名出色的護(hù)理骨干,。如今的我,，不僅熟練掌握了各項急救技能，更深深懂得了護(hù)理工作的真諦,。廣大患者的信任和各位領(lǐng)導(dǎo)同事的褒獎是對我最大的肯定,。謝謝你們!

競聘急診科護(hù)士長這一崗位，我自認(rèn)為有以下優(yōu)勢：一是愛學(xué)習(xí),，肯鉆研,。工作中我特別善于向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向同事學(xué)習(xí),、向患者學(xué)習(xí),，從而積累工作經(jīng)驗，提高自身工作水平,。我十分珍惜每次院內(nèi)培訓(xùn),、外出學(xué)習(xí)的機(jī)會，通過認(rèn)真學(xué)習(xí),，達(dá)到了更新服務(wù)理念,、開拓眼光視野、提升護(hù)理技能的效果,。二是懂管理,、愛幫教。從工作至今,，我一直擔(dān)任院感質(zhì)控員,，一直在默默地協(xié)助著護(hù)士長進(jìn)行科室管理，這也讓我對科室服務(wù)和管理有了一定的研究和了解;同時我也長期擔(dān)負(fù)著對新同志的幫教工作,，在帶教各位新護(hù)士方面積累了一定的經(jīng)驗,。三是善協(xié)調(diào)、愿溝通,。熱情開朗,，待人誠懇是我的性格。自我認(rèn)為有一定的交流溝通能力,，能與同事團(tuán)結(jié)緊密合作,，與患者能有效溝通，這應(yīng)該是當(dāng)好護(hù)士長的重要法寶。四是不怕苦,、樂奉獻(xiàn),。曾在20xx年連續(xù)十多天參與***抗甲流工作，特殊的經(jīng)歷磨練了我不怕苦的精神;多次在新農(nóng)合的現(xiàn)場會擔(dān)當(dāng)解說員,，深受領(lǐng)導(dǎo)和同事好評;“宜昌市服務(wù)明星”,、連續(xù)兩年的年度“出色護(hù)士”等榮譽(yù)的如期而至，也讓我收獲了自信,。

一是當(dāng)好科室的“領(lǐng)頭羊”,。要做事，先做人;只有吃苦耐勞,、樂于奉獻(xiàn)的管理者,，才能當(dāng)好一個出色的領(lǐng)頭羊。我將以身作則,，率先垂范,，以實際的行動贏得同事的信任和支持，用精湛的管理推動科室的發(fā)展,，努力將急診科打造成在醫(yī)院有影響,、有實力、有口碑的品牌科室,。

二是掌好護(hù)理的“安全舵”,。堅持把護(hù)理安全放在工作重中之重，最大限度地防范和減少護(hù)理差錯,。通過培養(yǎng)護(hù)士的責(zé)任心,、加強(qiáng)護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、組織護(hù)理查房,、進(jìn)行操作演練等方式,，不斷提高護(hù)理人員的安全意識和整體素質(zhì)，確?？剖易o(hù)理安全,。

三是彈好和諧的“鋼琴曲”。作為護(hù)士長,， 我將扮演好平衡木的角色,，彈好“鋼琴”，既做病人利益的保護(hù)者,，又當(dāng)護(hù)士的代言人,。將經(jīng)常主動征求患者的意見建議,，盡可能為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。同時加強(qiáng)同護(hù)士的感情交流，注重溝通技巧,，積極營造輕松,、愉快的工作氛圍,，努力建立良好和諧的護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系和護(hù)護(hù)關(guān)系,。

如果本次競聘不成功,，我會以平常心對待，一如既往,、腳踏實地的做好自己的本職工作,，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。懇請大家支持我,，謝謝大家!

護(hù)士長助理競聘演講稿精品篇二

尊敬的各位評委,、

領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

領(lǐng)導(dǎo)和同事,，我心情非常激動，同時,，也充滿了感激和希望,。首先感謝

領(lǐng)導(dǎo)和同志們過去對我的培養(yǎng)和幫助，感謝各位給了我這次難得的'展示自我,、檢驗自我的機(jī)會,，在這里參加手術(shù)室護(hù)士長助理的競聘演講，使我有可能實現(xiàn)自己的人生理想,！今天我演講的內(nèi)容是：愛崗敬業(yè),，履行職責(zé)，努力爭當(dāng)一名優(yōu)秀的手術(shù)室護(hù)士長助理,。演講分三方面內(nèi)容：一對手術(shù)室護(hù)士長助理崗位的認(rèn)識,，二競聘手術(shù)室護(hù)士長助理的原因，三競聘手術(shù)室護(hù)士長助理成功后的打算,。

領(lǐng)導(dǎo)下,，協(xié)助手術(shù)室護(hù)士長，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)手術(shù)室護(hù)士,，落實醫(yī)院手術(shù)室護(hù)理制度,，進(jìn)一步做好手術(shù)室護(hù)理工作，承擔(dān)救死護(hù)傷的神圣職責(zé),。同時,，作為手術(shù)室護(hù)士長助理，要承擔(dān)教學(xué)任務(wù)，做好帶教工作,，為祖國培養(yǎng)一個個合格護(hù)士,，促進(jìn)護(hù)理事業(yè)的發(fā)展。

二是我熟知手術(shù)室護(hù)士長助理的崗位職責(zé),。手術(shù)室護(hù)士長助理的崗位職責(zé)是重要的，涉及手術(shù)室護(hù)理和帶教的方方面面工作,，可以說包羅萬象,、非常繁雜。我多年的手術(shù)室護(hù)理工作經(jīng)驗,，了解了手術(shù)室護(hù)士長助理的崗位職責(zé),，能直接投入工作，起到事半功倍的作用,。我有較強(qiáng)的問題處理,、系統(tǒng)分析、理解判斷,、組織協(xié)調(diào)和溝通能力,，這些都是保證我做好手術(shù)室護(hù)士長助理的基礎(chǔ)條件。這是我競聘手術(shù)室護(hù)士長助理的另一個優(yōu)勢條件,。

三是我有吃苦耐勞,、無私奉獻(xiàn)、善于鉆研的敬業(yè)

精神和求真務(wù)實,、腳踏實地,、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，會按照新時期的醫(yī)院手術(shù)室護(hù)理要求,，緊密結(jié)合手術(shù)室護(hù)士長助理崗位實際,，創(chuàng)造性、靈活性地協(xié)調(diào),、開展各項工作,，保證出色完成各項護(hù)理和帶教工作任務(wù)......

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁：

大家好!

我叫劉桂芳，很榮幸今天能站在這里參加護(hù)士長助理的競聘演講,。著名學(xué)者林語堂曾經(jīng)說過：“好的演講應(yīng)該像女人的裙子，越短越好,?！彼晕医裉斓母偲秆葜v也不長，只說三點,。

第一點“感謝”,。感謝院領(lǐng)導(dǎo)英明的設(shè)置了“護(hù)士長助理”這樣一個崗位，使我們普通護(hù)士工作更加積極,，努力有了方向,，今天又搭建了這樣一個展示自我的平臺，讓我一顆對“護(hù)士長助理”蠢蠢欲動的心終于有了停泊的港灣,。同時,，要感謝普外科主任醫(yī)師、護(hù)士長和姐妹們,，是他們的熱情鼓勵讓我具有莫大的勇氣站在今天這個演講臺上,。

第二點“職責(zé)”。盡職盡責(zé)這是我工作以來一直恪守的原則,。做一件事情就要把它做好,、做完美。雖然我們護(hù)理的工作很平凡,、很瑣碎,，但每一個程序都是患者治療過程中的重要環(huán)節(jié)，不能有絲毫的馬虎,。平時我勤練操作,、工作一絲不茍、物品仔細(xì)檢查,。工作至今幾乎沒有出現(xiàn)過什么失誤,，我始終堅信把每一件簡單的事情做好就是不簡單，把每一件平凡的事情做好就是不平凡,。在過去的20xx年全年四個季度中我都被評為“優(yōu)秀護(hù)士”?，F(xiàn)在，假如我成為護(hù)士長助理,，我會全力配合護(hù)士長的工作,，讓科室醫(yī)生的治療更加得心應(yīng)手。同時,，我也立志創(chuàng)立溫馨病房和最滿意護(hù)士站,。用我們溫馨的服務(wù),，不負(fù)貴南醫(yī)院在忠賢市的知名品牌。

第三點“學(xué)習(xí)”,。我們每一個人都應(yīng)該具備終身學(xué)習(xí)觀,，活到老學(xué)到老。工作著,、學(xué)習(xí)著,、快樂著。在平時的工作中有疑問,，我會虛心的向主治醫(yī)生或同事姐妹請教,。在業(yè)余我還參加了成人高考大專班的學(xué)習(xí)，來提升自己的專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),。當(dāng)然,，如果我能成為護(hù)士長助理，我會努力學(xué)習(xí)有關(guān)的管理知識,，讓我們科室的同仁安全,、高效的工作著。

最后說一句,，如果下面領(lǐng)導(dǎo)提問的問題,，我的回答讓你感到滿意，說明我的學(xué)習(xí)初見成效;如果我的回答還有一些遺憾,，相信我的學(xué)習(xí)會讓你明天感到滿意!

謝謝大家!

護(hù)士長助理競聘演講稿精品篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁：

你們好！

護(hù)理專業(yè)的發(fā)展為我們年輕人拓寬了施展才華的天地,，呼吸,、神經(jīng)內(nèi)科的復(fù)雜性給護(hù)理工作帶來了極大的挑戰(zhàn)。我愿意接受挑戰(zhàn),，迎接考驗,。我競聘內(nèi)二科護(hù)士長總的思路是：護(hù)理管理創(chuàng)新、護(hù)理服務(wù)創(chuàng)新,、護(hù)理科研創(chuàng)新,、護(hù)理帶教創(chuàng)新，我將在醫(yī)院及護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，和科主任緊密合作,，帶領(lǐng)全體護(hù)士姐妹把內(nèi)二科建成全院、乃至全市的模范科室,。

好的護(hù)士長就能帶出高素質(zhì)的護(hù)理群體,，形成一個“群雁高飛，頭雁領(lǐng)”的局面,。我決心在工作實踐中堅持不懈地學(xué)習(xí),、鍥而不舍地磨練,、鞠躬盡瘁地服務(wù)，逐步實現(xiàn)護(hù)理管理科學(xué)化,、系統(tǒng)化,、現(xiàn)代化，從而更有效地提高護(hù)理質(zhì)量,。

實施以病人為中心的整體護(hù)理是護(hù)理科學(xué)發(fā)展的需要,，是提高護(hù)理質(zhì)量最有效的保證，也是提高醫(yī)院社會和經(jīng)濟(jì)效益的最佳選擇,。我將進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)實際工作質(zhì)量,，使科室的護(hù)理工作始終處于良性狀態(tài)?，F(xiàn)代化質(zhì)量管理要求用數(shù)據(jù)說話,，要求把軟指標(biāo)變?yōu)閿?shù)據(jù)化的硬指標(biāo)。我將把護(hù)理程序思維方式貫穿在實施基礎(chǔ)護(hù)理和護(hù)理技術(shù)操作中,，并嚴(yán)格要求護(hù)士將實施情況及時準(zhǔn)確地用文字形式記錄在護(hù)理病歷上,，使其成為數(shù)據(jù)化的依據(jù)之一。

其二,，作為護(hù)士長,，我將每周進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控，結(jié)合病人全面檢查護(hù)士對其實施整體護(hù)理的情況,，作出評價,，找出存在的問題，把問題和難點作為制定計劃的目標(biāo),，集思廣益,，制定切實可行的管理措施和監(jiān)督方法，并每月召開質(zhì)量講評會講解,。也以此作為量化管理,，做到心中有數(shù)。

其三,，制定具有本科特色的病人滿意度調(diào)查表,。調(diào)查表在病人住院期間和出院前以記名形式填寫。住院期間每周一次,，評出最佳護(hù)士和最佳護(hù)理單元,，并對護(hù)士長的工作進(jìn)行評價。這三方面的結(jié)合實施不僅是使整體護(hù)理處于良性狀態(tài)的有力保證,，也為護(hù)士績效工資,、獎金的發(fā)放提供可靠依據(jù)。

護(hù)士長在醫(yī)院處于多層次,、多角度,、多方位,、多類型的人際關(guān)系中，扮演著舉足輕重的角色,。因此,，我將利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,，盡力化解科室,、醫(yī)護(hù)、護(hù)護(hù)及護(hù)患間的矛盾,；以謙虛,、謹(jǐn)慎和積極完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導(dǎo)；以和睦相處,、取長補(bǔ)短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系,；以高度的同情心和責(zé)任感對待病人及家屬；以博愛之心和心理感悟力來體察,、理解科室的每位護(hù)士和其他工作人員,。我知道，只有關(guān)心,、體貼,、理解護(hù)士，才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng)造性,。也只有做好溝通與協(xié)調(diào),、團(tuán)結(jié)工作，才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方,，為提高護(hù)理質(zhì)量和管理水平提供有力的契機(jī),。

把健康教育路徑貫穿于整體護(hù)理中，創(chuàng)立溫馨病房,，打造溫馨護(hù)理品牌,，是產(chǎn)生護(hù)理明星，發(fā)生名護(hù)效應(yīng)的最佳途徑,，也將是營造群眾滿意醫(yī)院的最有力的保證,。

我相信：溫馨病房的創(chuàng)立將進(jìn)一步完善臨床護(hù)理和社區(qū)護(hù)理，而且最能體現(xiàn)世界上最好的感化劑——溫馨真愛,，最能產(chǎn)生護(hù)理明星,，也最能為營造群眾滿意醫(yī)院帶來名護(hù)效應(yīng)。對于護(hù)理明星,，患者同樣也會慕名而來,，求得優(yōu)質(zhì)高效的護(hù)理，名護(hù)的人格力量而染成與患者心理貼切的親和力,，是病人期盼的全方位最佳的就醫(yī)選擇之一,。我決心以矢志不渝的自信心使自己成為一名護(hù)理明星,，成為全科護(hù)士克服困難的支柱，團(tuán)結(jié)力量的核心,。

我將搞好護(hù)理情報工作,，及時了解國內(nèi)外護(hù)理學(xué)科發(fā)展方向，定期組織護(hù)士學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),、新知識,、新技術(shù)，努力提高每位護(hù)士的業(yè)務(wù)水平和科研參與意識,，進(jìn)而指導(dǎo)開展護(hù)理科研,，深入分析和揭示護(hù)理科學(xué)價值，使護(hù)理科研工作走出低谷,，從而提高護(hù)理質(zhì)量,，適應(yīng)現(xiàn)代的發(fā)展的需要。

我院是——學(xué)院的附屬醫(yī)院,，為了培養(yǎng)真正實用型人才,，我認(rèn)為應(yīng)該重視整體護(hù)理在臨床帶教中的應(yīng)用,。老師在帶教中不僅要注重對學(xué)生操作能力的培養(yǎng),，更應(yīng)重視學(xué)生的觀察、評估,、分析,、解決問題及與病人溝通等評判思維能力的培養(yǎng)。我將選擇責(zé)任心強(qiáng),、有一定教學(xué)能力,、熱心教學(xué)工作的護(hù)士擔(dān)任帶教老師。學(xué)生出科綜合考試我將采取整體護(hù)理模式,，由我及倆位帶教老師監(jiān)考,。從護(hù)生所負(fù)責(zé)的病人中指定一位，讓護(hù)生介紹病人情況,，同時評估該病人目前存在的護(hù)理問題,，并且根據(jù)護(hù)理問題做3項護(hù)理操作，即?？谱o(hù)理,、基礎(chǔ)護(hù)理、無菌操作,。三者不能脫節(jié),，要有連貫性，要突出整體護(hù)理的特點,。

護(hù)士長是科室的理財人,，應(yīng)發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,，夯實科室的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。沒有經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),，發(fā)展就成了無源之水,、無本之木。因此,，我將帶領(lǐng)全科的醫(yī)護(hù),、工勤人員，從節(jié)約每度電,、每滴水,、每張紙等小事做起，堅決杜絕浪費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生,。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，即提出嚴(yán)厲批評，甚至與獎金掛鉤,。因為我深知：嚴(yán)格控制科室支出,，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，降低醫(yī)療護(hù)理成本,，講究經(jīng)濟(jì)效果與醫(yī)療護(hù)理效果,，都是護(hù)士長必須做到的。

眾所周知,，隨著普法知識的不斷深入,，患方的法律意識不斷增強(qiáng)。若發(fā)生醫(yī)療糾紛,，不僅不同程度地擾亂了醫(yī)院正常的醫(yī)療工作秩序,，還會在社會產(chǎn)生很大的負(fù)面效應(yīng)，給醫(yī)院增加有形和無形的損失,。由此,，加強(qiáng)護(hù)士的法律意識教育是一個不容忽視的問題，我將運(yùn)用自己的法律和護(hù)理專業(yè)知識,，有計劃,、有目的、定期的組織護(hù)士學(xué)習(xí)法律知識,，并結(jié)合具體案例進(jìn)行講座,，做到警鐘長鳴。使護(hù)士在護(hù)理工作中,，善于洞悉每一環(huán)節(jié)所可能潛在的法律問題,，加強(qiáng)法制觀念，以法規(guī)范自己的行為，以法服務(wù)病人,，以法保護(hù)自己,，防患于未然。

以上九條就是我的競聘思路,，希望能得到醫(yī)院和護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo),、科主任及各位的的幫助、指導(dǎo)和完善,。涓涓細(xì)流,，匯入長江。我決心,，為創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院,，為醫(yī)院的社會和經(jīng)濟(jì)效益能得到更大雙贏的效果而將自己的畢生精力融匯到醫(yī)院這個使我引以為豪的大集體中。我將無怨無悔,。

謝謝,！

護(hù)士長助理競聘演講稿精品篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,， 各位同事：

大家好!

今天我能夠有勇氣站在這里表現(xiàn)自己,，就是我相信作為一個青年人，醫(yī)院就是我的舞臺,，希望各位領(lǐng)導(dǎo)給我的表現(xiàn),，一點掌聲，一點鼓勵,。

我叫***,，**歲,****年畢業(yè)于紅河州衛(wèi)生學(xué)校,在昆明醫(yī)學(xué)院第三附屬醫(yī)院實習(xí),我懷著現(xiàn)代南丁格爾的夢想,，來到了這所醫(yī)院,至今1年,，在這期間我從未間斷過業(yè)余學(xué)習(xí)，在臨床中我用理論指導(dǎo)實踐,，再用實踐來檢驗理論,，從中我找到了學(xué)習(xí)的樂趣，也提高了我的服務(wù)理念和對專業(yè)的興趣,。

**年來,，我一直于臨床工作，在工作中我認(rèn)真負(fù)責(zé),，不斤斤計較個人得失,，服務(wù)態(tài)度優(yōu)良，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng).我要作為護(hù)士長的得力助手,，協(xié)助病房管理,，為科室的工作出謀劃策，參與疑難，重癥患者監(jiān)護(hù),，在此同時,，也培養(yǎng)自己協(xié)調(diào)能力，人際溝通能力,，能保持和維護(hù)醫(yī)護(hù),，護(hù)護(hù)，護(hù)患之間的良好關(guān)系,。

我愛自己的職業(yè),，以病人的笑為笑，以病人的苦為苦,，在奉獻(xiàn)中找到自我和人生的價值,。我始終堅信一份耕耘，一份收獲,參加這次競聘,，我愿在求真務(wù)實中認(rèn)識自己,，在改革科護(hù)理人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章全科護(hù)理人員認(rèn)真落實各項規(guī)章制度，核心制度全制度和勞動紀(jì)律,，做到小事講風(fēng)格,，大事講原則，從不鬧無原則糾紛,，工作中互相支持,，互相理解，護(hù)理人員分工明確,，各司其職,，各負(fù)其責(zé)，團(tuán)結(jié)務(wù)實,，克服人手少,、護(hù)理任務(wù)繁重、保證正常護(hù)理工作的順利開展,。堅持查對制度：要求主班,，服藥班每日查對2次，每日護(hù)士長參加查對1次,，詳細(xì)核對病危,，病重一級護(hù)理，測血壓,，各項護(hù)理,，藥物與治療。并記錄簽字;護(hù)理操作時嚴(yán)格要求三查七對;嚴(yán)格病危病重患者,，臥床患者床頭交接班,，并嚴(yán)格交接皮膚病情,，治療!加強(qiáng)了基礎(chǔ)護(hù)理的落實，每日晨間護(hù)理,，午間護(hù)理,，為患者及時整理和更換床單元，營造整潔溫馨病區(qū),。

一 作為醫(yī)院護(hù)理管理層基層的管理者,，要服從護(hù)理部及護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)。和護(hù)士長承擔(dān)病房管理和護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控工作,，指導(dǎo)并帶領(lǐng)下屬護(hù)理人員共同完成護(hù)理任務(wù),。

二 作為科室，醫(yī)護(hù),，護(hù)患,，護(hù)護(hù)之間關(guān)系的協(xié)調(diào)者，在自己能力范圍內(nèi)解決沖突和糾紛,。

三 作為信息管理者,，承上啟下，既要正確及時的傳達(dá)醫(yī)院和護(hù)理部精神,，又要收集有用的反饋意見,，及時匯報，便于工作的開展,。與上級領(lǐng)導(dǎo)充分溝通,，了解上級領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖，把科室的管理工作與我院的發(fā)展方向保持一致,。

人們說管理是門藝術(shù),，在1年的工作中，我耳聞目睹了許多管理藝術(shù)家的風(fēng)范,。護(hù)士長他們以身作則,，嚴(yán)格要求，寬容和民主,，為我們建立了相互信任,，團(tuán)結(jié)向上的氛圍。1年時間,，我已和科室的成員融洽相處，能成為這樣的大家庭中的一員,，我覺得無比的榮幸!今天,，我競聘內(nèi)科助理的護(hù)士長，如果成功,，我相信在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo),，在主任和護(hù)士長的支持和指導(dǎo)下，我定能擔(dān)當(dāng)此任。如果我競聘成功,，我一定嚴(yán)以律己,，寬以待人，嚴(yán)格要求,，公平處事,。

以下是我的工作設(shè)想：

一 在護(hù)理部主任,護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，嚴(yán)格要求自己,，根據(jù)護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),，制定工作計劃，和護(hù)士長組織實施具體工作,，認(rèn)真履行職責(zé)和義務(wù),。

二 與護(hù)士長管理護(hù)理安全，杜絕護(hù)理糾紛和護(hù)理差錯,。

三,，不斷加強(qiáng)醫(yī)護(hù)，護(hù)患聯(lián)系,，定期反饋評價臨床工作中的不足,，使治療與護(hù)理工作能有計劃，按質(zhì)按量完成,。深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,，使病人滿意，陪人放心,。把好入院介紹與出院指導(dǎo)關(guān),，加大健康教育工作宣傳的力度，保證住院患者對我們的治療與護(hù)理工作滿意,，病友出院后定期隨訪,。

四 尊重，理解和愛護(hù)她們,，發(fā)現(xiàn)并挖掘她們的工作潛能,，提高對工作的主觀能動性，更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù),。

五 以人為本,，調(diào)動科內(nèi)護(hù)理人員的積極性，在整體護(hù)理工作中發(fā)揮主觀能動性,，從而提高護(hù)理質(zhì)量

六 繼續(xù)發(fā)揚(yáng)民主精神,，科室工作多與她們商量，集思廣益,，使科室人人都以主人翁精神參與管理,。

安全重在防范,。

1、同護(hù)士長 開展安全憂患意識教育,，加強(qiáng)法律意識,。嚴(yán)格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程，及時完成各種有效記錄,。

2,、把好護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。

3,、制定切實可行的崗位責(zé)任制,。做到有章必循、責(zé)罰分明,，發(fā)現(xiàn)缺陷及時反饋,，并提出整改措施。

五 培養(yǎng)經(jīng)營意識,，善于進(jìn)行成本效益核算,，降低醫(yī)療成本，節(jié)約不必要的開支,，保證資源有效合理配置,。科室做到年有目標(biāo),，月有計劃,。

定期組織科室同事加強(qiáng)學(xué)習(xí)，包括學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作技術(shù),、工作態(tài)度轉(zhuǎn)變及新的工作知識人都不因時代的發(fā)展和社會的變化而落伍和滯后

我要坦然面對各種困難,，視不同的意見為鞭策自我、不斷進(jìn)步為動力,。工作中如同在一條船上,，如果所有人都站在我這一邊，那么船很容易沉下去的.

人生不是得到就是學(xué)到,，即使萬一沒有成功競聘,，我也會坦然面對，因為我從中找到了不足,，而找到不足,，這是參加競聘的最大收獲。

競爭上崗,，對我來說,，是一次難得的挑戰(zhàn)和鍛煉。我愿通過這次競爭上崗?fù)晟谱晕?。如果我競選成功,，我將竭盡全力做好助理護(hù)士長的各項工作。具體工作思路如下：

1盡快轉(zhuǎn)變角色,，迅速進(jìn)入副護(hù)士長角色,，擺正位置，當(dāng)好配角;胸懷全局,，當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),，當(dāng)好助手。

2,、加強(qiáng)集體協(xié)作意識,，做好分工協(xié)作。努力團(tuán)結(jié)科室的各位成員,，讓她們"心往一處想,，勁往一處使",尊重，理解和愛護(hù)她們,，發(fā)現(xiàn)并挖掘她們的工作潛能,，調(diào)動科內(nèi)護(hù)理人員的積極性,提高對工作的主觀能動性，更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù),。

3,、 認(rèn)真研究科室現(xiàn)有的基礎(chǔ)設(shè)施、環(huán)境管理,、制度建設(shè)等方面的資料,，在現(xiàn)有條件下為護(hù)士長提出合理化建議。

4,、強(qiáng)化安全責(zé)任意識和服務(wù)意識,，把護(hù)理安全放在首位，防范和減少護(hù)理差錯,，同時提高醫(yī)護(hù)質(zhì)量,，努力創(chuàng)建患者滿意的科室,只有讓病人滿意才能使?jié)M意的病人成為醫(yī)院的忠誠顧客，醫(yī)院擁有忠誠顧客越多,，并通過他們的口碑傳播,，可以提升醫(yī)院形象，擴(kuò)大醫(yī)院的知名度,，影響其它病人,，隨之而來的是復(fù)診率和就診率的提高.。同護(hù)士長 開展安全憂患意識教育,，加強(qiáng)法律意識,。嚴(yán)格遵守規(guī)章制度及操作規(guī)程,要求每一人做每一事都做到5不可。

5,、不斷提高個人的業(yè)務(wù)水平,，使自己成為一面旗幟,，率先垂范，帶領(lǐng)科室護(hù)理姐妹們共同進(jìn)步,。定期組織科室同事加強(qiáng)學(xué)習(xí),，包括學(xué)習(xí)先進(jìn)的工作技術(shù)、工作態(tài)度轉(zhuǎn)變及新的工作知識人都不因時代的發(fā)展和社會的變化而落伍和滯后,。

選擇這份競爭,，我只有一個理由：在工作面前，我是一只響箭,，勇往直前的出征;在利益面前,，我從來不是風(fēng)中的墻頭小草，搖擺不定,。滿載領(lǐng)導(dǎo)和同事們期待的目光,，我將在競爭的路上昂首出征，讓生命和使命同行!不管此次競聘結(jié)果如何,，我都會一如既往的努力工作,，不辜負(fù)你們一直以來對我的期望。

謝謝大家!

護(hù)士長助理競聘演講稿精品篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)和同志們：

大家好,！

副護(hù)士長既是領(lǐng)導(dǎo)又是兵,。不僅需要極強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通管理的能力還需要過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)；這一崗位既是護(hù)士長的參謀又是護(hù)理姐妹的主管,，更是患者的福音,；這一職務(wù)起始于辛勞，收結(jié)于平淡,，不得半點馬虎,。若我競聘成功我將力爭在工作中做到以下幾點：

一、我將以這次竟崗為新的工作起點,，針對目前護(hù)理質(zhì)量有待提高,，工作效率不高，工作氣氛壓抑呆板等情況,，我將協(xié)助護(hù)士長營造一種寬松和諧的工作氛圍,，提高護(hù)理質(zhì)量和水平，強(qiáng)化科室管理,，帶出一只高素質(zhì)的護(hù)理團(tuán)體,，形成一個“群雁高飛，頭雁領(lǐng)”的局面,。

二,、我將本著“以病人為中心”，以“服務(wù)、質(zhì)量,、安全”,，為工作重點的服務(wù)理念，完善護(hù)理風(fēng)險防范措施,，加強(qiáng)重點環(huán)節(jié)的風(fēng)險管理,，如夜班,、中班,、節(jié)假日等。實行彈性排班制,，減少交接班的頻次,，減少工作中的漏洞，合理搭配年輕護(hù)士和老護(hù)士值班,，同時注意培養(yǎng)護(hù)士獨立值班時的慎獨精神,，為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護(hù)理服務(wù),。

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委，不管今天的競聘是否成功,，我都會一如既往的堅守在自己的崗位上,，用心靈去溝通心靈，用生命去溫暖生命,，用自己的摯愛幫助患者與疾病和死神抗?fàn)?，我斗膽地請領(lǐng)導(dǎo)透過我的工作業(yè)績與平時表現(xiàn)考核我，相信我,，我將會把畢生的精力投入到我摯愛的護(hù)理事業(yè)中去,！

謝謝大家，我的演講完畢,！