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給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信博客 給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信檢討書篇一

xx年4月28日在接待某擦擦過程中,，我個人在工作上不規(guī)范操作情況,，給公司帶來了非常不利的影響，嚴(yán)重影響到公司的聲譽(yù)和企業(yè)的形象,。

我現(xiàn)在已經(jīng)深刻認(rèn)識到自身工作負(fù)面表現(xiàn),，是我個人所為，是我沒能管理好自己所致,。我也深刻認(rèn)識到事情嚴(yán)重性,，深刻理解到我工作方面的缺陷，給公司造成負(fù)面效應(yīng),。在此,，我對我的過錯，深深的對給各位領(lǐng)導(dǎo)表示道歉和認(rèn)錯,。在此方面懇請各位領(lǐng)導(dǎo)在一定的程度上給予原諒,！我也愿意接受公司對我的個人處罰。

在xx這段工作期間里,，我得到了公司各位同事的多方幫助,，我非常感謝公司的各位同仁。在公司我學(xué)到了很多東西,，學(xué)習(xí)到了新的各項(xiàng)業(yè)務(wù)方面技能,，今后無論走向哪里，從事什么,，這段經(jīng)歷都是我一筆寶貴的財(cái)富,。我為在xx的這段工作經(jīng)歷而自豪!

由于我個人的原因，給公司造成了非常不利影響,，請求給與記大過處分,。

如果根據(jù)某擦擦的意愿，公司給我做出離職的處理才能讓他滿意,，我無怨言,，并且我在此鄭重向公司領(lǐng)導(dǎo)作離職后的承諾：

1、離開公司后嚴(yán)格保守公司的一切商業(yè)秘密,；

2,、離開公司在外不會做有損公司企業(yè)形象事情。

衷心祝愿公司成為享譽(yù)海內(nèi)外的企業(yè)!

致歉人：xxx

xxxx年xx月xx日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信博客 給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信檢討書篇二

xx中隊(duì)各位交通警官:

你們好!我由于7月2日無證駕駛摩托車,，且拒不配合警官處理,，仔細(xì)想來，我確實(shí)做的很不對,，特向各位警官真誠道歉:

1,、在昨天警官的執(zhí)法過程中,，本身我無牌無照駕駛就是嚴(yán)重違反交通法，自己沒有認(rèn)識到錯誤,，還以要監(jiān)考為由拒不配合,，特別是對兩位女警官態(tài)度極差，在此向各位警官真誠道歉,，對不起,，我已經(jīng)認(rèn)識到自己的錯誤。

2,、本人教書育人20載,，班主任18年，所教弟子兩三千,，其中警官弟子也不少，平時我也給學(xué)生講:要尊敬警官,，特別是交通警,，每天同學(xué)們在教室上課，雖然沒有空調(diào),，但電扇是保證了的,，同學(xué)們可以安心上課，但我們的交通警卻非常辛苦,，在烈日下指揮交通執(zhí)法,，汗水濕透了衣服，還要與我這樣的違法同志交涉,，并且工作得不到理解,。但從本次違法看來，作老師的我對學(xué)生要求嚴(yán)格,，對自己卻放松,，以后既要加強(qiáng)學(xué)習(xí)交通法律法規(guī)，又要和學(xué)生共同進(jìn)步加強(qiáng)尊重人,、理解人,，特別是理解警官的學(xué)習(xí)。

3,、我校和你們單位是共建單位,，也是互鄰友好單位，貴隊(duì)的大隊(duì)長,，中隊(duì)長多次到我校對全校師生進(jìn)行普法宣講,，我們也虛心學(xué)習(xí)，看來我學(xué)的還不深入,，下次一定主動向校領(lǐng)導(dǎo)申請到你們單位深入學(xué)習(xí),，也提高認(rèn)識覺悟,，以后不再犯這樣的錯誤。

4,、我保證此類行為不會再出現(xiàn)在我身上,，必定遵紀(jì)守法，對于人民警察給予最高的配合,。

最后,，再一次說一聲抱歉。

xxx

xxxx年xx月xx日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信博客 給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信檢討書篇三

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

我智商一般,，情商低下,。我平時總是告誡自己，遇事要冷靜,，要按正常的途徑處理問題,，但一遇到某些事，便情緒激動,、口無遮攔,。20xx年xx月公司考核小組對高橋支持組的工裝和設(shè)備考核共計(jì)扣22分。一副疊裝模要求xx月10日完成,，因需部件車間幫助完成,，至xx月13日完工，晚了三天,，而我17日才匯報完成任務(wù),，19日高橋公司領(lǐng)導(dǎo)王志偉在沒有確認(rèn)情況下，電話告知計(jì)劃部無此疊裝模,，導(dǎo)致高橋支持組工裝制作考核被扣9分,。

設(shè)備因各種原因被扣13分(這設(shè)備考核所扣分，我認(rèn)為有該扣和不該扣的),。其中對生技部要求設(shè)備原始維修記錄上交這項(xiàng)扣4分,，11月初通過電話與鄭保偉協(xié)商，其含糊答應(yīng)了,。后在xx月初時在高橋公司當(dāng)面對我們的做法表示認(rèn)可:“你們高橋支持組還可以,，受降那邊我?guī)煾嫡媛闊慌浜?，不肯上報設(shè)備維修記錄”,。但xx月的設(shè)備考核這樣扣分導(dǎo)致高橋支持組全員被扣10%的獎金，我主觀上認(rèn)為鄭主管對高橋支持組的設(shè)備考核問題上故意打了“埋伏”,，因此非常氣憤,。

在得知這個考核結(jié)果后，當(dāng)著設(shè)備主管鄭保偉,、高橋公司個別領(lǐng)導(dǎo)和幾名組長說了“如果不糾正這個錯誤的考核,，我?guī)ь^**,。”因情緒激動,，這個話語中可能會帶有煽動的氣氛!做為新恒力的一名基層干部,，遇事不冷靜，說氣話,，是素質(zhì)差的表現(xiàn),，是不負(fù)責(zé)任的態(tài)度。今天特此寫此信給全公司,，以示道歉!并將此信一直保存,，以提醒自己不再犯類似錯誤!

在此公開向公司道歉!并請公司原諒我的過錯!

xxx

xxxx年xx月xx日

給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信博客 給領(lǐng)導(dǎo)的道歉信檢討書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！首先,，感謝您從百忙之中抽出時間閱讀這封信,。

在這里，為我昨天沒有及時接聽電話而惹您不快的事情,，向您誠摯道歉,。因?yàn)槲业墓ぷ魇韬觯瑳]有聽見電話,，我感到非常抱歉，在這里再次懇求您的原諒,！

另外,，在這一個月的工作中我還有許多需要改進(jìn)的地方，您給予我的很多批評,，都是十分中肯的,，對我?guī)椭埠艽螅視懹浽谛?，在這里我由衷的向您表示感謝,，謝謝您給予我的教導(dǎo)和指引！

致歉人：xxx

xxxx年xx月xx日