現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),，越來(lái)越多事情需要用到合同,，合同協(xié)調(diào)著人與人,，人與事之間的關(guān)系。怎樣寫(xiě)合同才更能起到其作用呢,？合同應(yīng)該怎么制定呢,？下面是小編為大家整理的合同范本,，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧。

工作合同 工作合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn)篇一

乙方：_________

經(jīng)甲乙雙方協(xié)議,，決定由乙方安排_(tái)________等_________名同學(xué)到甲方_________參加_________崗位的勤工助學(xué)工作,，具體協(xié)議如下：

1．勤工助學(xué)學(xué)生的考核工作由甲方負(fù)責(zé)，乙方負(fù)責(zé)監(jiān)督,，由_________具體負(fù)責(zé)考核,；

2．勤工助學(xué)工資由乙方根據(jù)崗位審批原則及具體考核情況按月發(fā)放到學(xué)生的銀行帳號(hào)上；

3．甲方必須在每個(gè)月的_________日前將上個(gè)月的考核表完成,，并交到勤工助學(xué)中心,，非公益性崗位還必須將應(yīng)發(fā)工資的一半同時(shí)交到校區(qū)計(jì)財(cái)處學(xué)工辦勤工助學(xué)帳號(hào)上；逾期不能上交考核表及工資,，將停發(fā)上崗學(xué)生考核月的工資直至取消崗位設(shè)置,；

4．乙方必須在每個(gè)月的_________日前做好工資表并完成審核，上報(bào)學(xué)工部簽發(fā),；乙方有義務(wù)督促計(jì)財(cái)部門(mén)和銀行在_________日前將上個(gè)月的工資發(fā)放到學(xué)生的帳號(hào)上,；

5．甲方和乙方均沒(méi)有權(quán)利以任何名義占用學(xué)生的工資或另行分配學(xué)生的工資；

6．本崗位為（a公益性崗位,；b非公益性崗位）,；

7．協(xié)議執(zhí)行中發(fā)生的問(wèn)題由甲乙雙方協(xié)商解決,；

8．本協(xié)議一式三份，甲方,、乙方,、校區(qū)學(xué)工辦各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________

負(fù)責(zé)人（簽字）：_______ 負(fù)責(zé)人（簽字）：_______

_________年____月____日 _________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_____________ 簽訂地點(diǎn)：_____________

工作合同 工作合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn)篇二

甲方：

乙方：

___________服飾有限公司（以下稱甲方）與___________（以下稱乙方）就為生產(chǎn)乙方專用工作服事宜經(jīng)雙方友好協(xié)商,，達(dá)成如下合同：

詳見(jiàn)訂單

原材料：以雙方確認(rèn)的樣品為準(zhǔn),。

顏色：以雙方確認(rèn)的樣品為準(zhǔn)，同件產(chǎn)品拼接色差不超過(guò)_____級(jí),，件與件色差不超過(guò)_____－_____級(jí),，前后不同批次產(chǎn)品之間色差不超過(guò)_____級(jí)。

產(chǎn)品質(zhì)量：符合國(guó)家一等品標(biāo)準(zhǔn),。

工藝技術(shù)：按照雙方確認(rèn)的樣品加工,，在不影響產(chǎn)品使用功能的前提下，甲方可做適當(dāng)更改,。

規(guī)格尺寸：按照雙方確定的規(guī)格尺寸表及公差范圍,。

甲方負(fù)責(zé)包裝,、運(yùn)輸及裝卸到乙方指定倉(cāng)庫(kù)：

4．1每次訂貨合計(jì)金額不少于 _____元,。如一次訂貨合計(jì)金額少于_____元，甲方將向乙方收取特殊服務(wù)費(fèi),，該特殊服務(wù)費(fèi)為在訂貨總額的_____%,。該項(xiàng)特殊服務(wù)的運(yùn)保費(fèi)由乙方承擔(dān)，乙方在支付貨款時(shí)將運(yùn)保費(fèi)一并支付,。

4．2甲方提供每款制服有五檔規(guī)格尺寸供乙方訂貨時(shí)選擇,。如果所需訂貨的尺寸在尺碼系統(tǒng)中不能找到，則作為特殊尺碼定做來(lái)處理,，甲方將收取特殊服務(wù)費(fèi),。特殊服務(wù)費(fèi)按該款式制服價(jià)格基礎(chǔ)上上浮20%計(jì)算。

雙方確認(rèn)運(yùn)輸方式為公路運(yùn)輸,，費(fèi)用包括在的銷(xiāo)售價(jià)格中,。如遇緊急情況需加急運(yùn)輸（空運(yùn)、特快專遞等）,，運(yùn)保費(fèi)由乙方按實(shí)結(jié)付,。

包裝材料符合國(guó)家商檢部門(mén)有關(guān)包裝標(biāo)準(zhǔn)的要求，包裝方式按照雙方約定的要求實(shí)施,。

甲方發(fā)貨的同時(shí)提供運(yùn)貨憑證和普通發(fā)票給乙方,，乙方收貨驗(yàn)收無(wú)誤時(shí)_____天之內(nèi)付清全部款項(xiàng)。逾期不付,，甲方將收取滯納金,，滯納金按滯付金額的_____‰/天計(jì),。

乙方如果要有追單，應(yīng)提前_____天向甲方提供訂貨計(jì)劃,，包括新開(kāi)店所需制服的金額和數(shù)量,，追單的價(jià)格不低于首次供應(yīng)的價(jià)格。

1．甲方為乙方唯一的制服供應(yīng)商,。除非甲方不能滿足本合同的要求,，并且乙方書(shū)面通知甲方后甲方在_____天內(nèi)也書(shū)面確認(rèn)不能滿足該要求，則乙方可以找第二家供應(yīng)商,。否則甲方將按本合同的規(guī)定收取一定費(fèi)用做為補(bǔ)償,。

2．如遇乙方調(diào)換供應(yīng)商、改變制服面料,、款式或突然終止合同,，應(yīng)提前一周通知甲方，并承擔(dān)產(chǎn)成品及在制品的全額損失,，同時(shí)還應(yīng)承擔(dān)專用庫(kù)存的服裝面輔料損失,、印花制版費(fèi)用等，或者回收所有庫(kù)存料及全部產(chǎn)成品,。

3．制服種類(lèi)及價(jià)格,、尺碼表及訂單格式、制服的類(lèi)別及總的訂貨金額,、制服的數(shù)量等為合同附件,，經(jīng)雙方代表共同簽署后，與本合同具有同等法律效力,。

4．每次訂貨以乙方出據(jù)的訂單為準(zhǔn),，乙方訂單應(yīng)具體列明制服的品名、數(shù)量規(guī)格,，實(shí)際交貨數(shù)量應(yīng)與訂單相符,。

5．交貨期限：樣衣確認(rèn)后_____天內(nèi)交貨（限xx市），外地另加運(yùn)輸時(shí)間,。

6．甲方交付產(chǎn)品不符合乙方質(zhì)量要求時(shí),，甲方予以更換或維修，但不承擔(dān)由此造成的連帶賠償責(zé)任,。

7．甲乙雙方應(yīng)認(rèn)真履行本合同各項(xiàng)條例,，如遇法定的不可抗力使本合同不能順利實(shí)施或部份不能實(shí)施及其他未盡事宜，視具體情況,，雙方友好協(xié)商解決,。不能協(xié)商解決的，雙方均可向簽約地地方人民法院起訴,。

8．合同有效期一年：_____年_____月_____日至 _____年_____月_____日,。本合同一式兩份,，由甲乙法定代表人或委托代理人簽字生效，雙方各執(zhí)一份,。

甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：

法定代表人：法定代表人：

委托代理人：委托代理人

年月日 年月日

工作合同 工作合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn)篇三

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的要求,，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，現(xiàn)就甲方工作人員工作服定制事宜達(dá)成以下協(xié)議：

一,、 服裝品名,、規(guī)格、數(shù)量,、單價(jià)及金額：

二,、服裝款式：

1、男裝西服款式：三?？?、平駁領(lǐng)后不開(kāi)叉，褲子單折,，修褲腳邊,；（上衣款號(hào)：mz-09a305；褲子款號(hào)：mt-03a222-1）

2,、女裝西服款式：女兩?？邸岏g領(lǐng)后不開(kāi)叉,，褲子單??；（款號(hào)上衣款號(hào)：lz-080205,；褲子款號(hào)：806-1）

3、男款襯衫款式：正裝領(lǐng)常規(guī)款,；

4,、女款襯衫款式：正裝領(lǐng)收腰圓擺；

5,、夏裝西裙款式：后開(kāi)叉（款號(hào)：lq-989）

三,、定做方式、時(shí)間,、地點(diǎn)及要求：

1,、方式：量體裁衣。

2,、量衣時(shí)間：乙方應(yīng)于20xx年2月7日至9日內(nèi)對(duì)甲方人員上門(mén)進(jìn)行量體裁衣,。

3、量衣地點(diǎn)：由甲方提供能夠滿足測(cè)量正常進(jìn)行的場(chǎng)所,。

4,、甲乙雙方各執(zhí)一份經(jīng)雙方簽字確認(rèn)的尺寸測(cè)量登記備案表備查,。

四、交貨時(shí)間,、地點(diǎn)及方式：

1,、交貨時(shí)間：西服（套）需于20xx年3月7日之前交貨，襯衫及夏裝西褲西裙需于20xx年3月30日之前交貨,。

2,、交貨地點(diǎn)及方式：由乙方送達(dá)至甲方指定地區(qū)和單位，運(yùn)費(fèi)由乙方承擔(dān),。

五,、質(zhì)量要求

1、做工需達(dá)到樣衣標(biāo)準(zhǔn),，面料達(dá)到材質(zhì)要求（面料要求詳見(jiàn)條款一）,，且需配有備用扣。

2,、質(zhì)量及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：乙方使用布料需為全新的未曾使用過(guò)的合格布料,，達(dá)到國(guó)家服裝產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，符合國(guó)家及行業(yè)的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)以及上條要求,。到貨后,，甲方人員進(jìn)行驗(yàn)收，對(duì)不符合樣衣和甲方要求的`,，或存在瑕疵的,，乙方應(yīng)在十個(gè)工作日內(nèi)修復(fù)完畢，無(wú)法修改的乙方應(yīng)立即更換,。

3,、西服商標(biāo)采用乙方提供的徽標(biāo)，襯衫胸前口袋采用白色的甲方單位徽標(biāo),。

六,、付款方式：

1、銀行轉(zhuǎn)賬,。付款前,，乙方需向甲方提供有效的普通發(fā)票（或增值稅發(fā)票）。

2,、乙方按照訂單提交所有成衣后,，經(jīng)甲方人員驗(yàn)收合格，甲方付至驗(yàn)收合格工作服總額的90%,，剩余的10%甲方將于返修結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)無(wú)息支付給乙方,。

3、質(zhì)保期為三年,，質(zhì)保期內(nèi)因乙方產(chǎn)品自身質(zhì)量出現(xiàn)問(wèn)題的,，乙方應(yīng)當(dāng)于甲方通知后48小時(shí)內(nèi)按甲方要求解決,，無(wú)法維修的，及時(shí)免費(fèi)更換,。

七,、違約責(zé)任：

1、若乙方?jīng)]有按本合同第四條約定的時(shí)間將貨物運(yùn)抵交貨地點(diǎn),，視為延期交貨,，每遲一天按總額的3‰扣款。

2,、甲方應(yīng)按時(shí)付款,，每遲延一天按所欠貨款總額的3‰支付違約金。

3,、若甲方發(fā)現(xiàn)一例以假充真,，以次充好的事件，全部退回成品,，并由乙方按合同總額的5%賠償,。

八、解決合同糾紛的方式：雙方在履行合同過(guò)程中產(chǎn)生的一切爭(zhēng)議,，雙方應(yīng)本著友好合作的態(tài)度進(jìn)行協(xié)商解決,，協(xié)商不成，本合同任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院起訴,。

九,、合同的生效

1、本合同未盡事宜,，可由雙方友好協(xié)商解決,。在未取得一致意見(jiàn)以前，仍然以本合同為準(zhǔn),。

2,、雙方所做行為意思表示，均以書(shū)面形式為準(zhǔn),。

3、本合同以雙方簽字蓋章為準(zhǔn),，簽訂之日起生效,，一式六份，甲方執(zhí)四份,，乙方執(zhí)兩份,，具有同等法律效力。

甲方(蓋章)： 乙方(蓋章)：

委托代表人： 委托代表人：

電話：

傳真：

電話： 傳真： 開(kāi)戶銀行： 賬號(hào)： 〇一二年一月十一日 二

工作合同 工作合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn)篇四

甲方：街道辦事處 （以下簡(jiǎn)稱甲方）

乙方：（以下簡(jiǎn)稱乙方）

社區(qū)工作者是參與社區(qū)工作的基本力量,，經(jīng)過(guò)公開(kāi)選拔程序,，招聘一批熱愛(ài)社區(qū)的優(yōu)秀人才充實(shí)社區(qū)工作者隊(duì)伍,，是社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的需要，本著雙方自愿,，雙向選擇的原則,，擬定如下聘用合同：

一、 時(shí)限：

本合同以一年期限,，從年 月 日至年 月 日止,，

到期后，根據(jù)工作表現(xiàn)和工作需要,，由居委會(huì)提出意見(jiàn),，報(bào)辦事處審批，再簽合同,。

二,、 待遇：

１、乙方在勞動(dòng)報(bào)酬和其他福利上與社區(qū)居委會(huì)委員享受同等待遇,，從上崗之日起計(jì)算社會(huì)保障金,，直至雙方解除合同。

２,、乙方在工作上與社區(qū)居委會(huì)委員行使同等權(quán)義和義務(wù),。

３、乙方為適應(yīng)新時(shí)期社區(qū)工作需要,，抽調(diào)到辦事處掛職鍛煉,，掛 職期間除財(cái)政發(fā)放的補(bǔ)貼外，不再享受社區(qū)居委會(huì)自行發(fā)放的補(bǔ)貼,，由辦事處另行補(bǔ)貼,。

三、 權(quán)利和義務(wù)：

１,、乙方有權(quán)參與社區(qū)各項(xiàng)事務(wù)活動(dòng)的權(quán)力,，包括：政治學(xué)習(xí)和討 論社區(qū)建設(shè)和發(fā)展的重要會(huì)議，有發(fā)言權(quán)和表決權(quán),。

２,、乙方要嚴(yán)格遵守法律和社區(qū)的各項(xiàng)規(guī)章制度，模范遵守工作紀(jì) 律和勞動(dòng)紀(jì)律,。

３,、乙方要加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作技能和獨(dú)立工作的能力,，

對(duì)自己分管的工作負(fù)責(zé),，努力完成辦事處和居委會(huì)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

四、 履行責(zé)任:

１,、 乙方在應(yīng)聘期內(nèi),，要根據(jù)自己的崗位職責(zé)和工作任務(wù)要求，服 從組織安排和調(diào)配,，不得自行其事,。

２,、 乙方在應(yīng)聘期內(nèi)，若嚴(yán)重違反居委會(huì)規(guī)章制度，給居委會(huì)及工 作造成負(fù)面影響,，甲方可視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)或紀(jì)律處理,。

３,、 乙方不思進(jìn)取,，對(duì)自己分管工作不能勝任或造成嚴(yán)重失職，甲 方可隨時(shí)解聘,，涉及違紀(jì)違法的移交有關(guān)機(jī)關(guān)處理,。

４、 按照社區(qū)換屆選舉工作,、時(shí)間要求,，產(chǎn)生新班子，再作新一輪 議定,。

五,、其他：

１、辦事處社會(huì)事務(wù)辦負(fù)責(zé)乙方履職監(jiān)督,。

２,、乙方主動(dòng)提出辭職，需提前一個(gè)月通知甲方,。

３,、未盡事宜，雙方可再行協(xié)商,。

六,、本協(xié)議一式叁份，居委會(huì)一份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

七、本協(xié)議共陸條,，從簽字之日起生效,。

甲 方：街道辦事處乙 方：

負(fù)責(zé)人： 身份證號(hào)碼：

電話號(hào)碼： 電話號(hào)碼：

年 月 日 年 月 日

工作合同 工作合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn)篇五

科技工作名稱：_______________________

歸口部門(mén)：___________________________

承擔(dān)單位：___________________________

承擔(dān)單位負(fù)責(zé)人：_____________________

一、科技工作的目的,、意義（包括說(shuō)明該工作對(duì)促進(jìn)科技體制改革，推動(dòng)科技事業(yè)發(fā)展，改變科技環(huán)境將產(chǎn)生的作用,，效益分析與評(píng)估及可能產(chǎn)生的影響等）：______________________________________________________________

二,、主要任務(wù)與達(dá)到的目標(biāo)（包括階段目標(biāo)）______________________________________

三、實(shí)施方案,、具體步驟與進(jìn)度計(jì)劃______________________________________________

四,、考核內(nèi)容與合同的終止期限__________________________________________________

五、經(jīng)費(fèi)概算,、來(lái)源和還款計(jì)劃

1．概算（包括科技工作的總經(jīng)費(fèi)概算和調(diào)節(jié)費(fèi)的使用方向）：_______________________

2．來(lái)源：_____________________________________________________________________

單位：萬(wàn)元

來(lái) 源

政策性調(diào)節(jié)費(fèi)自有資金其它渠道資金合 計(jì)有 償無(wú) 償其它數(shù) 額落實(shí)情況

3．承擔(dān)單位還款計(jì)劃

單位：萬(wàn)元

年 度

數(shù) 額

六,、合同簽署各方

1．承擔(dān)單位（乙方）

承擔(dān)單位負(fù)責(zé)人：__________________

具體組織工作負(fù)責(zé)人：______________

單位蓋章：________________________

______________年_______月_______日

2．歸口部門(mén)（或擔(dān)保單位）（丙方）

部門(mén)科技主管：____________________ 部門(mén)財(cái)務(wù)主管：_____________

主管負(fù)責(zé)人：______________________ 主管負(fù)責(zé)人：_______________

單位蓋章：________________________ 單位蓋章：_________________

______________年_______月_______日 _______年_______月_______日

3．國(guó)家科委主管廳、司（或其他授權(quán)單位）（甲方）

主管廳,、司：______________________ 條件財(cái)務(wù)司

主管負(fù)責(zé)人：______________________ 主管負(fù)責(zé)人：_______________

單位蓋章：________________________ 單位蓋章：_________________

______________年_______月_______日 _______年_______月_______日

本合同自甲,、乙、丙三方全部簽字,、蓋章之日起生效,。

國(guó)家科學(xué)技術(shù)委員會(huì)

______年______月______日

工作合同 工作合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn)篇六

甲方：xx鎮(zhèn)衛(wèi)生院

法人代表：

乙方：

身份證號(hào)：

根據(jù)《xx市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)綜合改革實(shí)施方案》，盤(pán)政發(fā)【20xx】x號(hào)文件有關(guān)要求,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同，并共同遵守,。聘用雙方達(dá)成協(xié)議如下：

1： 本合同生效日期：20xx年6月1日——20xx年6月1日（期中6月1日——9月1日為試用期）

2： 合同到期,，甲方可以根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力,、身體狀況及相關(guān)政策規(guī)定,，決定是否與乙方繼續(xù)簽訂聘用合同。

乙方也可以根據(jù)自己的實(shí)際情況,，決定是否繼續(xù)受聘,。如需續(xù)聘，雙方應(yīng)重新簽約,。

1：甲方聘用乙方在 崗位工作,。如甲方需要，可以調(diào)換乙方的工作崗位,。

2：乙方須持有崗位要求的學(xué)歷證書(shū),、職業(yè)技術(shù)資格證書(shū)或者相應(yīng)的技術(shù)等級(jí)證書(shū)，同時(shí)具有完成應(yīng)聘崗位工作所必須的專業(yè)技能,、文化知識(shí)和實(shí)際能力,。

3：乙方須遵守國(guó)家法律、法令和規(guī)范,，愛(ài)護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn),，遵守勞動(dòng)紀(jì)律及遵守勞動(dòng)紀(jì)律甲方各項(xiàng)規(guī)章制度,。

4：乙方應(yīng)具備良好的思想品德和愛(ài)崗敬業(yè)精神，熱愛(ài)本職工作,，有事業(yè)心和工作責(zé)任心,。

5：乙方須按照甲方的崗位職責(zé),，自覺(jué)接受甲方管理,，服從工作安排,，按時(shí)保質(zhì)完成任務(wù)。

1：甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)政策,、遼河口生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)具體規(guī)定,、崗位績(jī)效考核管理要求以及乙方所在崗位,，核定和發(fā)放乙方的月工資、獎(jiǎng)金及其他補(bǔ)貼等,。

2：甲方根據(jù)國(guó)家、省,、市、經(jīng)濟(jì)區(qū)和單位的有關(guān)規(guī)定,，調(diào)整乙方的工資。 3：甲方對(duì)乙方工資實(shí)行績(jī)效考核管理制,。按月正常發(fā)放基礎(chǔ)工資,?？?jī)效工資待甲方對(duì)乙方考核后發(fā)放。

乙方違反法紀(jì),、法規(guī)及甲方規(guī)章制度或者不能勝任本職工作，甲方可以根據(jù)有關(guān)法律,、法規(guī)及本單位職工獎(jiǎng)懲制度，視情節(jié)輕重,，給以批評(píng)教育,、經(jīng)濟(jì)處罰或者行政處分。

聘用合同終止

1：聘用合同期滿

2受聘人退休,、退職,、死亡的

（一）聘用合同的解除

1： 乙方有下列情形之一的，甲方報(bào)遼河口生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)管委會(huì)批準(zhǔn)后,，可以解除聘用合同,，并書(shū)面通知乙方。

（1） 受聘人年度考核或者聘期考核不合格,，又不同意單位調(diào)整其工作崗位的，或者同意調(diào)整崗位,，但到新崗位后，考核應(yīng)不合格的,。

（2） 連續(xù)曠工15天，或者年累計(jì)曠工30天的,。

（3） 違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故,，或失職、瀆職造成嚴(yán)重后果的

（4） 嚴(yán)重干擾醫(yī)院的工作秩序,，使本院工作不能正常進(jìn)行的。

2： 乙方有下列情形之一的,，甲方不得解除合同

（1） 女職工在懷孕、產(chǎn)期和哺乳期的

（2） 因公負(fù)傷,，鑒定為1—4級(jí)，喪失勞動(dòng)能力的

（3） 受聘人員正在接受紀(jì)律審查尚未作出結(jié)論的,。

（4） 屬于國(guó)家規(guī)定不得解除聘用合同的,。

3： 乙方被錄用或者調(diào)其他單位工作的，乙方可以隨時(shí)解除聘用合同,，并書(shū)面通知甲方,。甲方未依法為工作人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，乙方可以隨時(shí)解聘合同（中華人民共和國(guó)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第二十八條二款）

1,，醫(yī)改后的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院屬于公益事業(yè)單位，（一類(lèi)）甲方依法給乙方上

養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)（中華人民共和國(guó)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》第十七條七款：工資福利和社會(huì)保險(xiǎn)）

2,，乙方依法按時(shí)繳納個(gè)人承擔(dān)的保費(fèi)

本合同一式三份，甲乙雙方各一份,，經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)一份。經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,。

甲方 ：盤(pán)錦市遼河口生態(tài)經(jīng)濟(jì)區(qū)石新鎮(zhèn)衛(wèi)生院（蓋章）

甲方法人代表：（簽字）

20xx6月1日

乙方（簽字）

20x年6月1日

工作合同 工作合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn)篇七

編號(hào)：

甲 方：

乙 方：

簽訂日期： 年 月 日

北京市勞動(dòng)和社會(huì)保障局監(jiān)制

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律,、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿,、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款,。

一,、勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人基本情況

第一條 甲方

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

注冊(cè)地址

經(jīng)營(yíng)地址

第二條 乙方 性別

戶籍類(lèi)型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))

居民身份證號(hào)碼

或者其他有效證件名稱 證件號(hào)碼

在甲方工作起始時(shí)間 年 月 日

家庭住址 郵政編碼

在京居住地址 郵政編碼

戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))

二,、勞動(dòng)合同期限

第三條 本合同為無(wú)固定期限勞動(dòng)合同。

本合同于 年 月 日生效,，其中試用期至 年 月 日止。

三,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第四條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任

崗位(工種)工作。

第五條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點(diǎn),，乙方的工作區(qū)域或工作地點(diǎn)為

第六條 乙方工作應(yīng)達(dá)到 標(biāo)準(zhǔn),。

四、工作時(shí)間和休息休假

第七條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時(shí)制度,。

執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度的,，乙方每天工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作不超過(guò)40小時(shí),。每周休息日為

甲方安排乙方執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制度或者不定時(shí)工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動(dòng)行政部門(mén)特殊工時(shí)制度的行政許可決定,。

第八條 甲方對(duì)乙方實(shí)行的休假制度有

五,、勞動(dòng)報(bào)酬

第九條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元或按 執(zhí)行,。

乙方在試用期期間的工資為 元,。

甲乙雙方對(duì)工資的其他約定

第十條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費(fèi)為 元或按 執(zhí)行,。

六,、社會(huì)保險(xiǎn)及其他保險(xiǎn)福利待遇

第十一條 甲乙雙方按國(guó)家和北京市的規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù),，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù),。

第十二條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。甲方按 支付乙方病假工資,。

第十三條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十四條 甲方為乙方提供以下福利待遇

七,、勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

第十五條 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

第十六條 甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī),，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè),，防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,，減少職業(yè)危害,。

第十七條 甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,，加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,，提高職業(yè)病防治水平。

八,、勞動(dòng)合同的解除,、終止和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

第十八條 甲乙雙方解除、終止勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和國(guó)家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第十九條 甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時(shí),，為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),。

第二十條 乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時(shí)支付,。

九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

第二十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

十,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它

第二十二條 雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,，當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

第二十三條 本合同的附件如下

第二十四條 本合同未盡事宜或與今后國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

第二十五條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期： 年 月 日

工作合同 工作合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn)篇八

根據(jù)《中華人民共和國(guó)合同法》及相關(guān)法律法規(guī),，為明確供需雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,，特訂立本合同,，雙方共同遵守。

采購(gòu)方：_____________________________________________(以下簡(jiǎn)稱甲方) 供貨方：_____________________________________________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

1. 采購(gòu)要素：

2. 交貨時(shí)間：20xx年4月15日

3. 交貨地點(diǎn)：廣西省南寧市

4. 交貨方式

由乙方一次性將工作服送至廣西南寧甲方指定地點(diǎn),，并承擔(dān)運(yùn)費(fèi)及相關(guān)費(fèi)用,。

5. 驗(yàn)收方法

5.1 工作服按照甲方要求的樣衣的規(guī)格、型號(hào),、數(shù)量,、面料、顏色、制作質(zhì)量以及約定的輔料等規(guī)定進(jìn)行原產(chǎn)地預(yù)驗(yàn)收和送達(dá)交付地點(diǎn)終驗(yàn),。終驗(yàn)時(shí),，甲、乙方雙方代表共同驗(yàn)收,，并簽收驗(yàn)貨單,。

5.2 甲方收到服裝后，驗(yàn)收異議期限為7個(gè)工作日,。若甲方逾期未提出異議,，視為已完成驗(yàn)收。

6. 合約價(jià)款及付款方式

合約總價(jià)：玖拾伍萬(wàn)零肆佰元整（大寫(xiě)）,，950,400元（小寫(xiě)）,。

簽訂合同后7個(gè)工作日向乙方支付60%的合同價(jià)款，乙方收到首付款項(xiàng)之后在7個(gè)工作日內(nèi)將貨物運(yùn)送至甲方指定地點(diǎn),，在甲方簽收7個(gè)工作日內(nèi),，向乙方支付剩余40%的合同價(jià)款。

7. 甲方權(quán)利,、義務(wù)和責(zé)任

7.1 甲方有權(quán)監(jiān)督乙方進(jìn)度

7.2 甲方中途退貨,，應(yīng)向乙方償付退貨部分貨款的10%的違約金；

7.3 甲方逾期支付合約款項(xiàng),，每天應(yīng)向乙方償付逾期支付款項(xiàng)的0.5%的逾期支付違約金。

8. 乙方權(quán)利,、義務(wù)和責(zé)任

8.1 乙方承諾所提供的防靜電工作服的技術(shù)質(zhì)量達(dá)到其設(shè)計(jì)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的要求,；

8.2 乙方必須如期交貨，如不能如期交貨,，應(yīng)支付甲方因此造成的損失,；

9. 爭(zhēng)議

本合約在履行過(guò)程中如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)協(xié)商解決,，協(xié)商不成的,，向當(dāng)?shù)刂俨脵C(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁或向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

10. 合同自雙方簽字蓋章之日起生效

11. 本供貨合約一式四份,，雙方各執(zhí)兩份,，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

單位名稱（公章）：?jiǎn)挝幻Q（公章）：

地址：地址：

代表人：代表人：

電話：電話：

傳真：傳真：

郵編：郵編：

開(kāi)戶銀行：開(kāi)戶銀行：

賬號(hào)：賬號(hào)：

20xx年___月___日 20xx年___月___日

工作合同 工作合同違約賠償標(biāo)準(zhǔn)篇九

正文：

勞務(wù)雇傭協(xié)議書(shū)

勞務(wù)雇傭協(xié)議書(shū)

簽訂日期：_________年________月______日

甲方：_________________________有限公司

乙方：_________________________________

性別：_________________________________

居民身份證號(hào)碼：_______________________

出生日期：___________年______月______日

在甲方工作起始時(shí)間：_____年____月____日

家庭住址：_____________________________

郵政編碼：_____________________________

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,，雇傭乙方為_(kāi)______________有限公司提供勞務(wù)服務(wù),，經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭協(xié)議書(shū)》如下：

一、協(xié)議期限

第一條 本協(xié)議于________年_______月_______日生效,，期限________年,，其中試用期至______年_____月______日止。

如雙方需要,，可在協(xié)議期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭協(xié)議,。如協(xié)議期已滿,，雙方不再續(xù)簽協(xié)議，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,，則協(xié)議應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束,。

二、甲,、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，承擔(dān)_______________________崗位（工種）工作。

第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定（詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書(shū)》）的標(biāo)準(zhǔn),。

第四條 乙方每周工作時(shí)間為_(kāi)_______天,，每天工作________小時(shí)；乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù),。

第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核,。

第六條 未經(jīng)甲方許可，乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù),。

第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件,。

第八條 按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類(lèi)社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納,。

第九條 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本協(xié)議的附加條款,。

三、勞務(wù)報(bào)酬

第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,，標(biāo)準(zhǔn)為_(kāi)______元/月或按董事會(huì)擬定的標(biāo)準(zhǔn)額執(zhí)行,。

乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為轉(zhuǎn)正后的80%-90%或雙方約定 。

甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定__________________________,。

甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬：1．因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,；2．乙方違反公司管理制度的；3．雙方約定的其他情況,。

四,、協(xié)議的終止與解除

第十一條 協(xié)議期滿如未續(xù)簽，則視為《勞務(wù)雇傭協(xié)議書(shū)》自行終止,，雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù),。

第十二條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除,。

第十三條 乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本協(xié)議：

（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；

（二）嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本協(xié)議約定可以解除勞務(wù)協(xié)議的,；

（三）嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方利益造成重大損害的；

（四）被依法追究刑事責(zé)任的,。

五,、雙方約定的其他內(nèi)容

第十四條 甲乙雙方約定本協(xié)議增加以下內(nèi)容：

（一） 乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明，并如實(shí)填寫(xiě)《勞務(wù)人員登記表》,，否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本協(xié)議,，并且不給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

（二） 甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改,、完善,。修改后的內(nèi)容對(duì)本協(xié)議具有同等效力。

（三） 甲方可以在協(xié)議有效期內(nèi),，根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,，勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排,。

（四） 乙方在協(xié)議期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任的,，在該項(xiàng)目未結(jié)束前，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,。

（五） 甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核,，考核不合格者，甲方有權(quán)解除或終止本協(xié)議,。

（六） 本協(xié)議到解除日期時(shí),，乙方應(yīng)按照《________________有限公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù)，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,。

第十五條 本協(xié)議的附件如下：

附件一 《保密協(xié)議》,；

附件二 《崗位職責(zé)書(shū)》；

附件三 甲方制定的《員工手冊(cè)》及有關(guān)規(guī)定,。

第十六條 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方（蓋章）：____________

法人或委托代理人

簽字或蓋章：______________

乙方（簽字）：____________

簽訂日期：________________

企業(yè)工資集體協(xié)議

(參考文本) 企業(yè)名稱：

經(jīng)濟(jì)類(lèi)型：

企業(yè)法定代表人：

職工人數(shù)：

甲方(企業(yè)方)： 乙方(職工方)：

協(xié)商首席代表： 協(xié)商首席代表：

首席代表職務(wù)： 首席代表職務(wù)：

代表人數(shù)： 代表人數(shù)： 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,、國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒布的《工資集體協(xié)商試行辦法》、《集體合同規(guī)定》以及國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī)和政策規(guī)定,，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議,。

企業(yè)名稱：

經(jīng)濟(jì)類(lèi)型：

企業(yè)法定代表人：

職工人數(shù)：

甲方(企業(yè)方)： 乙方(職工方)：

協(xié)商首席代表： 協(xié)商首席代表：

首席代表職務(wù)： 首席代表職務(wù)：

代表人數(shù)： 代表人數(shù)：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部頒布的《工資集體協(xié)商試行辦法》,、《集體合同規(guī)定》以及國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī)和政策規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商一致,，簽訂本協(xié)議,。

一、根據(jù)按勞分配,、同工同酬的原則,，結(jié)合本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)，對(duì)企業(yè)內(nèi)部工資分配制度,、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式提出如下方案：

,。

二、根據(jù)政府公布的今年本市企業(yè)工資指導(dǎo)線和上年度本企業(yè)職工平均工資水平,，以及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,，協(xié)商確定本年度工資總額為 萬(wàn)元，比上年增(減) 萬(wàn)元,，同比增(減) %,，職工平均工資收入應(yīng)達(dá)到 元，比上年增(減) 元,，同比增(減) %,。

三、職工獎(jiǎng)金,、津貼,、補(bǔ)貼的設(shè)置和發(fā)放辦法：

。

四,、甲方依法安排乙方加班,、加點(diǎn)時(shí)，應(yīng)征得工會(huì)和職工同意,，并分別按以下辦法支付乙方加班,、加點(diǎn)工資：

1、加班加,、點(diǎn)工資的計(jì)發(fā)基數(shù)：

,。

2、加班,、加點(diǎn)工資的計(jì)發(fā)標(biāo)準(zhǔn)：

(1)在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外延長(zhǎng)工作時(shí)間的,，支付不低于乙方職工小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)150%的工資;

(2)在休息日工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于乙方職工日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)200%的工資;

(3)在法定節(jié)假日工作的,，支付不低于乙方職工日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資,。

3、乙方職工實(shí)行計(jì)件工資的,，在完成計(jì)件定額任務(wù)后,，由甲方安排延長(zhǎng)工作時(shí)間和實(shí)行綜合計(jì)算工作時(shí)間超過(guò)法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間的部分,，甲方應(yīng)按上述辦法支付乙方工資。

4,、按上述辦法支付的加班,、加點(diǎn)工資是另外增發(fā)的，不含支付給乙方職工正常工作時(shí)間的工資,。

五,、甲方每月至少給乙方職工發(fā)放一次工資，并于每月 日以貨幣形式予以支付,，如遇節(jié)假日和休息日應(yīng)提前進(jìn)行發(fā)放,。不得以產(chǎn)品 、商品等實(shí)物抵付職工工資性收入,。企業(yè)不得拖欠職工工資性收入,，如確因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)困難，可延期一個(gè)月支付,，但須事先向勞動(dòng)保障行政部門(mén)和工會(huì)組織報(bào)告,。無(wú)故拖欠，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定,，給勞動(dòng)者支付賠償金,。

六、甲方支付給乙方提供正常勞動(dòng)的職工月工資收入不得低于政府公布的最低工資標(biāo)準(zhǔn),，經(jīng)協(xié)商確定本年度企業(yè)內(nèi)部最低工資標(biāo)準(zhǔn)為每人每月不低于 元,。

七、職工帶薪年休假期間的工資待遇,、因工負(fù)傷人員的工資待遇,、符合計(jì)劃生育規(guī)定的女職工產(chǎn)假期間的工資待遇、職工婚假,、喪假,、探親假期間的工資待遇、職工因病或非因工負(fù)傷期間的工資待遇,，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)支付,。

八、雙方認(rèn)為需要協(xié)商與工資分配有關(guān)的其他事項(xiàng)：

??? ,。

九、對(duì)本協(xié)議未予明確的其它事項(xiàng),，雙方應(yīng)當(dāng)以有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定為準(zhǔn)，法律,、法規(guī)未予明確的,，應(yīng)由雙方協(xié)商確定,。

十、本協(xié)議簽訂后,，遇有不可抗力或企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化,，須變更協(xié)議的，雙方可協(xié)商修改協(xié)議,。任何一方提出協(xié)商要求時(shí),，對(duì)方應(yīng)于7日內(nèi)予以書(shū)面答復(fù)，并與提出方共同進(jìn)行集體協(xié)商,。未經(jīng)雙方協(xié)商一致,，任何一方無(wú)權(quán)變更本協(xié)議內(nèi)容。

十一,、本協(xié)議在履行中發(fā)生爭(zhēng)議,，按《集體合同規(guī)定》有關(guān)條款執(zhí)行。

十二,、違約責(zé)任(由協(xié)商雙方具體商定)： ,。

十三、本協(xié)議經(jīng)企業(yè)職工(代表)大會(huì)審議通過(guò),，雙方首席代表簽字后,，應(yīng)于7日內(nèi)由企業(yè)將工資協(xié)議及說(shuō)明報(bào)勞動(dòng)保障行政部門(mén)，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)審查后生效,，并自生效之日起 日內(nèi),，采取以下形式向全體職工公布： 。

十四,、本協(xié)議有效期為一年,，從 年 月 日到 年 月 日，協(xié)議期滿即行終止,。十五,、本協(xié)議一式三份，甲,、乙雙方各執(zhí)一份,，報(bào)勞動(dòng)和社會(huì)保障局一份。甲方首席代表： 乙方首席代表：

企業(yè)蓋章： 工會(huì)蓋章：

年 月 日 年 月 日