無(wú)論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過(guò)寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語(yǔ)言組織能力。相信許多人會(huì)覺(jué)得范文很難寫,？接下來(lái)小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫，我們一起來(lái)看一看吧,。

做事如山做人如水是誰(shuí)的名言篇一

人的一生與“水”休戚相關(guān),，離不開(kāi)他的點(diǎn)化及指引。他是諍友,，可向其傾訴痛苦或寄語(yǔ)希望,，并能從圣賢先哲于水的箴言里得到安身立命的`教誨，反躬自問(wèn)的省察,，謹(jǐn)小慎微的稠密,，從中學(xué)得許多做人處事的道理。

語(yǔ)出《老子》的：“上善若水,，水善利萬(wàn)物而不爭(zhēng),，處眾人之所惡，而功堅(jiān)強(qiáng)莫能勝之”,?！八苯o人們心智以啟迪,，成為仁人君子修身齊家的座右銘,，更是人生價(jià)值追求的至上目標(biāo)!

又如《孔子家語(yǔ)》的：“水可載舟，亦可覆舟”,。八個(gè)字警醒了多少人使之免遭滅頂之災(zāi),，還有激勵(lì)人奮發(fā)向上有所作為的“人生如逆水行舟，不進(jìn)則退”……拋開(kāi)這些恒言典故不說(shuō),，日常生活的細(xì)節(jié)中,，當(dāng)我們看到一滴水、看到一條小溪,、看到一條江河,、以至看到大海,，一顆跳動(dòng)的心，肯定會(huì)印合你人生的某個(gè)場(chǎng)景,、某段經(jīng)歷,，或許你就能發(fā)出做人當(dāng)如水和人生如水的慨嘆。

我們每個(gè)人的一生不也和“水”形似嗎?生命的開(kāi)始是一滴水,，然后融入小溪,、江河、社會(huì)之海,。你的成長(zhǎng)和“水”的行程不也一致嗎?年華似水,、情感如水。成長(zhǎng)的過(guò)程是一條河,，不時(shí)遇上暗礁,，撞上巖石激起千層險(xiǎn)浪，正如人生的挫折,。這條河時(shí)而又進(jìn)入寬緩地帶,，營(yíng)造出一個(gè)寧?kù)o的港灣，猶如親情友情給你溫暖和安全,?！叭松鷱潖澢朗轮刂丿B疊山”!但只要你具有了“水”的操守：“滴水穿石”困難總能克服;“上善若水”做人總能成功,。

朋友,，我們像水一樣做人吧。急躁功利時(shí)想想他,，既能心如止水;消沉懶散時(shí)想想他,，既能獲得動(dòng)力。

常以水為鏡觀照自己,，及時(shí)洗滌污點(diǎn)不斷凈化心靈,。水善處下，故能上善,。因?yàn)椤吧葡隆比f(wàn)物從它哪兒吸取養(yǎng)分;水利萬(wàn)物,，利萬(wàn)物必厚德。所以,，人若厚德則寬容,、則待人真誠(chéng)和善、則做人成功,，而人生最有意義的成功是做人的成功!

做事如山做人如水是誰(shuí)的名言篇二

當(dāng)代著名作家王蒙新著《得到：極簡(jiǎn)老子》,，以個(gè)性化的解讀闡釋《老子》超常的智慧。無(wú)論做人還是做事，我們都能從書中獲得有益的啟發(fā),。

《老子》又名《道德經(jīng)》,，僅五千言，卻包藏宇宙人生之機(jī),，涵蓋大千萬(wàn)象之理,，內(nèi)容雖寬泛駁雜，卻能用“道”一以貫之,，哲學(xué)思想玄妙精深,，使老子成一家之言。而以他名字命名的這部著作《老子》,，翹楚于諸子百家,，堪稱國(guó)學(xué)經(jīng)典，閃耀著中華智慧的光芒,，一直被世人所喜愛(ài),、研讀和傳誦。

而王蒙先生親自解讀這部經(jīng)典,，想來(lái)他也是極愛(ài)《老子》的,。在他邊讀邊作筆記的同時(shí)，用心研究老子的思想精髓,，結(jié)合自己豐富的人生經(jīng)驗(yàn)和閱讀體會(huì),，對(duì)這部經(jīng)典給予精要的批注，有感而闡發(fā)的見(jiàn)解,，而非學(xué)術(shù)上的論文,，這就便于大眾讀者，尤其是年經(jīng)人閱讀和接受,，在更好地讀懂《老子》的同時(shí),，通過(guò)王蒙通俗易懂的精簡(jiǎn)解讀，使我們從中學(xué)到一些立身涉世的方法和道理,。

在《得到：極簡(jiǎn)老子》一書里,，作者就如何“認(rèn)識(shí)世界，師法自然”“認(rèn)識(shí)自己,，做自己”“管理自己,，管理人生”“管理工作，管理成功”“管理人際關(guān)系”等幾個(gè)主要方面談了自己對(duì)《老子》的閱讀心得和見(jiàn)解,，其實(shí)我們可以將這些分散的內(nèi)容歸納為兩個(gè)方面,，即做人和做事,。

做人如山,。品德是一個(gè)人成就事業(yè)之基。《易經(jīng)》講“厚德載物”,，強(qiáng)調(diào)了“德”的重要,，在一個(gè)單位里，組織上在選人用人時(shí)也經(jīng)常說(shuō)“德才兼?zhèn)洹?，把“德”放在首位,。如果一個(gè)人的“德”不高，或“無(wú)德”,，就是給他再多的名譽(yù),、再高的地位，他也不能承受,，這叫“德不配位”,。大德如山，非一日之功,，我們知道有句話叫“積土成山”,，山是由土點(diǎn)滴積累成的?！独献印さ谖逭隆氛f(shuō)：“早服謂之重積德,，重積德而無(wú)不克?！蓖趺上壬鷮?duì)此闡釋：“德不是現(xiàn)金,，不是立即兌現(xiàn)、立即出成果的,。德是根本,，需要的是積蓄、積累……‘早服’就是積蓄,，就是打基礎(chǔ),，就是積德、積攢,、積累,。”從做人的方面講,，王蒙認(rèn)為,，修身立德就要“認(rèn)識(shí)自己”“自我不要膨脹”“適時(shí)洗清心靈的垃圾”“學(xué)會(huì)自我批評(píng)”“不爭(zhēng)”“忍耐”“低調(diào)”“遇事多想自己的責(zé)任”，王蒙還強(qiáng)調(diào)：“仁與不仁,，全在一心”,。這些道理并不深?yuàn)W，一聽(tīng)就懂,，希望我們堅(jiān)持做下去,，能夠求仁得仁,。

做事如水。水的本性是善的,?！吧仙迫羲保Z(yǔ)出《老子》,，指的就是水的最好狀態(tài),，利萬(wàn)物而不爭(zhēng)。王蒙認(rèn)為水有自己的規(guī)律和章法,，有自己的穩(wěn)定性,、規(guī)律性與可持續(xù)性。在《得到：極簡(jiǎn)老子》中,，王蒙對(duì)“事善能”(出自《老子·第八章》)這句話進(jìn)行了闡發(fā),，他說(shuō)：“水有水的多方面能力、能量,，沖流,，浮載，灌溉,，洗滌,，溶解，調(diào)節(jié)等,，從不失職,。”這是做事應(yīng)有的態(tài)度,，也告訴我們,，要想做事成功就必須具備一定的能力。我們應(yīng)像水一樣做事,，對(duì)待本職工作專心致志,、勤勤懇懇、盡職盡責(zé),、敢于擔(dān)當(dāng),、有所作為，為了完成任務(wù)大膽嘗試,，講究方法,，攻堅(jiān)克難，百折不撓,，直至成功,。

做人如山，做事像水,。我們從王蒙《得到：極簡(jiǎn)老子》一書中受到這樣的啟發(fā)：做事先做人,，德是根本,，需要點(diǎn)滴做起，積土成山,。德立而后行事，像水一樣敬業(yè)稱職,，焉有不成功的道理?

做事如山做人如水是誰(shuí)的名言篇三

古人云：

“海納百川,，有容乃大;壁立千仞，無(wú)欲則剛,?！?/p>

做人若能如水一般，有包容萬(wàn)物之胸襟,，便能夠?qū)⑸磉叺哪芰慷紖R聚成為汪洋;

做事若能像山一樣,，有無(wú)欲無(wú)爭(zhēng)之心，堅(jiān)韌踏實(shí)之力,，便能夠如峭壁一般,，直沖云霄。

“做人如水,，做事如山”的學(xué)問(wèn),，你讀懂了，人生便也容易多了,。

做人如水

老子曾言：

“上善若水,，水善利萬(wàn)物而不爭(zhēng)，處眾人之所惡,，故幾于道,。”

大意為,，水善于滋潤(rùn)萬(wàn)物,，卻從不與萬(wàn)物相爭(zhēng)，處于一種最自然卻又不引人注目的位置,，所以最接近于“道”,。

水，看似柔弱,，無(wú)形無(wú)骨,，卻能有水滴石穿之力，廣袤深邃之度,，融會(huì)貫通之心,。

做人當(dāng)如此，柔軟卻不失力量,，時(shí)常懷有一顆謙卑好學(xué)之心,，愿意做別人不愿做的事情,，盡己所能幫助那些需要幫助的人，不將心思存于爭(zhēng)名奪利之上,。

《桐城縣志》里有這樣一則故事,，康熙年間，文華殿大學(xué)士兼禮部尚書張英收到來(lái)自家人的一封書信,。

信中說(shuō),，因鄰居吳家修筑地基，占用到了張家的地界,，雙方因此發(fā)生了爭(zhēng)執(zhí),。

張家人因背靠大官，遂想要“修理”吳家人一番,，便飛書京城,，拜托張英處理此事。

張英看完信件后,，很快給老家的人傳去一封回信：

“千里修書只為墻,，讓他三尺又何妨。萬(wàn)里長(zhǎng)城今猶在,，不見(jiàn)當(dāng)年秦始皇,。”

家人看到回信后,，羞愧不已,，便主動(dòng)告知吳家，愿在原來(lái)的分界線上退避三尺,。

吳家見(jiàn)到張家如此處理方式,，更是震驚之余深受感動(dòng)，于是也主動(dòng)退地三尺,。

至此,，兩家的地界線中被留出一道六尺寬的巷子，這便是古今廣為流傳的六尺巷故事的來(lái)源,。

張英的為人處世廣受稱贊,，不爭(zhēng)不搶、包容忍讓,、心胸開(kāi)闊的品德流傳至今,。

他在處理人與人之間關(guān)系上，如水一般的灑脫,、隨性,，又不失分寸的方式，也為后人所敬仰,。

大家都聽(tīng)過(guò)“鷸蚌相爭(zhēng)”的寓言故事,。

鷸和蚌產(chǎn)生爭(zhēng)執(zhí),，互相咬住對(duì)方，彼此誰(shuí)也不愿松口,，爭(zhēng)持不下,，結(jié)果被漁翁發(fā)現(xiàn)，順手一起捉走了,。

很多時(shí)候,，我們便如同這鷸蚌一般，太過(guò)于固執(zhí),、糾結(jié),、計(jì)較,，反倒容易掉進(jìn)坑里,。

做人不能太“爭(zhēng)”，為了一些小事計(jì)較,，影響了大局,，實(shí)在是不值得，唯有像水一樣,，能夠讓自己適應(yīng)任何環(huán)境,，包容萬(wàn)物，才能自在人間,。

有時(shí)候,，急流勇退也是一種智慧，心清凈了,，處境便也美好了,。

做事如山做人如水是誰(shuí)的名言篇四

古人云：開(kāi)卷有益,。這些先哲圣賢有價(jià)值的生活經(jīng)驗(yàn)是我們現(xiàn)代人構(gòu)成健全人格的良藥,，有時(shí)這劑良藥是大瀉之藥，瀉掉身上一些不良的東西,。有時(shí)候則是大補(bǔ)之藥,，補(bǔ)上身體一些不可或缺的人格根本要素，提升精神文化層次和素養(yǎng),。要想使自我具有深厚文化,、想讓自我人格健全、想讓自我有所出息,，就必須喝上這些大瀉藥和大補(bǔ)藥,。僅有這樣，才能成為一個(gè)不憂不惑不懼的君子,，才能擔(dān)當(dāng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)創(chuàng)優(yōu)的重任。

論語(yǔ)中告訴我們最簡(jiǎn)單的道理就是做事首先要學(xué)會(huì)做人,，“誠(chéng)意,、正心、修身”,，尤其是當(dāng)前社會(huì)變革時(shí)期,，人心易浮躁，而我們青年人,，在工作中往往容易急功近利，在金錢,、榮譽(yù),、地位面前迷失自我，而僅有守住自我,，戰(zhàn)勝自我,，耐得住寂寞，才能真正承擔(dān)起家庭,、單位和社會(huì)的職責(zé),。

天地之大，我們是如此的渺小,，我們只能讓自我容入到天地之間,。很多的時(shí)候我們忽略了幸福的真正含義!論語(yǔ)中說(shuō)：幸福就是一中感受，與貧富沒(méi)有關(guān)系,，同內(nèi)心相通,。幸福就是給自我一個(gè)簡(jiǎn)單的理由。我們的眼睛,，看外界的太多,，看自我心靈太少。我們?nèi)鄙僖环N對(duì)別人的欣賞,，更缺少對(duì)自我的欣賞,。有多少人認(rèn)真的去看過(guò)自我的內(nèi)心，去欣賞過(guò)自我及別人,。所以,，我認(rèn)為讀《論語(yǔ)》包括各式各樣的論語(yǔ)心得應(yīng)主要關(guān)注其思想價(jià)值，汲取其思想的精髓，為我們所用,。

在實(shí)際工作中我深深的體會(huì)到學(xué)習(xí)的真諦,。除了要學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)方面的知識(shí)外，還應(yīng)當(dāng)學(xué)習(xí),、補(bǔ)充專業(yè)知識(shí)以外的東西,。“良弓之子,，必先為萁;良冶之子,，必先為裘”。其隱含的道理是相互關(guān)聯(lián)的專業(yè)知識(shí)對(duì)其相鄰領(lǐng)域具有很好的借鑒作用,。做到既來(lái)自專業(yè)又走出專業(yè),，唯有這樣，才能使我們對(duì)事物的理解更全面,，對(duì)問(wèn)題的思考更關(guān)聯(lián),，對(duì)方法的借鑒更有啟發(fā)，從而更好地促進(jìn)我們對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的理解,、鞏固和運(yùn)用

有才還應(yīng)有德,，學(xué)習(xí)《論語(yǔ)》,，學(xué)習(xí)經(jīng)典,，就是蕩滌我們的思想浮塵，升華我們的道德因子,?！白鍪孪茸鋈耍@是最樸實(shí)而又最深邃的職業(yè)之道和人生之道”,。一切從修身立德開(kāi)始,。確實(shí)，誠(chéng)以為人,，誠(chéng)以立業(yè),，誠(chéng)以威國(guó)。誠(chéng)實(shí)守信是禮貌社會(huì)不可缺少的道德規(guī)范,，也是社會(huì)行為導(dǎo)向和價(jià)值取向的重要體現(xiàn),。

要使自我學(xué)習(xí)后的藍(lán)天更加遼闊，還要及時(shí)總結(jié),，總結(jié)是提高的基礎(chǔ),。很多事僅有你真正的用心去做了，才能體會(huì)到做什么都不是那么容易的,，無(wú)論在哪方應(yīng)對(duì)自我都是一個(gè)較好的提高,。在磨煉的過(guò)程中隨時(shí)將自我對(duì)某一問(wèn)題的感悟記錄下來(lái)，雖然有時(shí)只是只言片語(yǔ),，但卻是有感而發(fā),，是自我對(duì)某一觀點(diǎn)的總結(jié),。眼前正是“解放思想大討論活動(dòng)”時(shí)期，借著這次大好機(jī)會(huì),，經(jīng)過(guò)認(rèn)真查找問(wèn)題,，找出不足，制定相應(yīng)的措施,，為以后遇到類似的事情應(yīng)怎樣更好的去做好打下好的基礎(chǔ),。

總之，讀了這本書讓我體味人生要“言寡尤,，行寡悔”般淡定從容,，要做到心靈的勇敢，要讓生命提升效率泛出光芒,。手捧一顆心來(lái),，無(wú)愧于人、無(wú)愧于崗位,，永遠(yuǎn)堅(jiān)持朝氣蓬勃,、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，牢記使命,，不負(fù)重托,，奮力拼搏，演繹精彩,，歡樂(lè)生活,。

做事如山做人如水是誰(shuí)的名言篇五

做人如水，你高,，我便退去,， 決不淹沒(méi)你的優(yōu)點(diǎn);

做人如水，你低,，我便涌來(lái),， 決不暴露你的缺陷;

做人如水，你動(dòng),，我便隨行,， 決不撇下你的孤單;

做人如水，你靜,，我便長(zhǎng)守,， 決不打擾你的安寧;

做人如水，你熱,，我便沸騰,， 決不妨礙你的熱情;

做人如水，你冷，我便凝固,， 決不漠視你的寒冷,。

上善若水，從善如流,，

如水人生,，隨緣而安。

做人如水：能適應(yīng)任何環(huán)境,，就像水一樣,，能包容萬(wàn)物，本身卻非常的純靜;

做事如山：要踏踏實(shí)實(shí)的做事,，像山一樣穩(wěn)重,，像山一樣給人以信任!

做人像水。水,，動(dòng)中有靜,，靜中有動(dòng)，一切都是因?yàn)樗崦?、滋?rùn),。

老子說(shuō)：“上善若水。水善利萬(wàn)物而不爭(zhēng),，處眾人之所惡,，故幾于道。居善地,，心善

淵,，與善仁,，言善信,，正善治，事善能,，動(dòng)善時(shí),。夫唯不爭(zhēng)，故無(wú)尤,?！奔群霌P(yáng)

水的精神，也道出了一種處世哲學(xué)：做人應(yīng)該像水一樣,，要有極大的可塑性,。因?yàn)樗?/p>

性柔而能變形。在海洋中是海洋之形,，在江河中是江河之形,，在杯盤中是杯

盤之形，在瓶罐中是瓶罐之形。

做人應(yīng)該像水一樣,，至柔之中又有至剛,、至凈、能容,、能大的胸襟和氣度,。

古人有一副對(duì)聯(lián)：“水唯能下方成海，山不矜高自及天,?！?/p>

做事像山。山因形走勢(shì),，因勢(shì)走形,，一切皆因之挺拔、高峻,。

山,，從千峰崢嶸、萬(wàn)壑競(jìng)秀,、云海飛瀑,、蜿蜒起伏中展示大氣磅礴;山，從云蒸霞

蔚,、煙霧繚繞或澄澈清凈中透出闊遠(yuǎn)幽,、空靈清秀。所以做事,，就要像山一

樣,，要有山的胸懷，山的風(fēng)骨,，山的品格,，山的內(nèi)涵和山的原則。

古人云：“海納百川,，有容乃大;壁立千仞,，無(wú)欲則剛?！?/p>

人一旦能夠做到虛懷若谷,，便能夠匯集百河而成為汪洋;人如能做到無(wú)欲無(wú)爭(zhēng)，便能

如峭壁一般,，屹立云霄,。

所以，我覺(jué)得“做人如水,，做事如山”內(nèi)存玄機(jī)和巧妙,，短短八個(gè)字,，既說(shuō)明了如何做

人，又說(shuō)出了一個(gè)人應(yīng)如何做事,。

一個(gè)人只有經(jīng)歷了漫長(zhǎng)的人生跋涉后,，才最終明白，生命的意義,，其實(shí)并不在于獲

得,，而在于放下。

做事如山做人如水是誰(shuí)的名言篇六

雜交水稻之父科學(xué)家袁隆平說(shuō)：“做事先做人,，這是老生常談,，也是我這一輩子最深刻的感悟?！弊怨乓詠?lái),，我們祖先就提出了“修身、齊家,、治國(guó),、平天下”的古訓(xùn)，把修身放在第一位,，講的就是,，不論做什么事，做人是前提,。

如果一個(gè)人不會(huì)做人,，無(wú)論他有多淵博的知識(shí)，多強(qiáng)的本事,，多高的水平,，都不能稱得上是一個(gè)完善的人。修身就是要人品正直,，堂堂正正做人,，踏踏實(shí)實(shí)做事，真真誠(chéng)誠(chéng)交友,，這樣的人生就會(huì)順利許多,。這就是我讀這本書的初步感受。

從書中的幾個(gè)章節(jié)：“上帝偏愛(ài)他,，讓他洗馬桶”、“努力讓自我做到不可替代”,、“每一天多做一點(diǎn),，結(jié)果大不一樣”等等理念，能夠看出,，一個(gè)人想在單位立足,，想取得事業(yè)的提高,，就必須經(jīng)過(guò)意志的磨練、具備精湛的技能,、勤奮的品質(zhì),、盡職盡責(zé)的工作態(tài)度。著名的成功學(xué)家拿破侖·希爾說(shuō)過(guò)一名話：“供給超出你所得酬勞的服務(wù),，很快,，酬勞就將反超你所供給的服務(wù)?！彼嵝盐覀儾灰獌H僅為了薪水而工作,，工作是個(gè)人的立身之本,。今年是“”開(kāi)局之年，黨的事業(yè)正站在新的起跑點(diǎn)上，作為邊防的一名干部我們要走在時(shí)代的前列,，大力支持地方建設(shè)。要樹(shù)立具有創(chuàng)新意識(shí),、大局意識(shí),，為地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)和發(fā)展包好加護(hù)好行。所以,，我認(rèn)為在做人做事上首先要做到以下三點(diǎn)：

一是涵養(yǎng)品格,，以德修身。要做一個(gè)誠(chéng)信的人,。對(duì)于一名黨的干部,，就是對(duì)同志要負(fù)責(zé)，不欺騙,，不講空話,，忠于職守。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)要忠誠(chéng),，講實(shí)話,、不虛報(bào)、不瞞報(bào),。要做一個(gè)謙虛的人,。謙虛不僅僅是美德，更是一種付出,。要有平和的心態(tài),，對(duì)榮耀、成績(jī)與提高能堅(jiān)持一種平常心;要坦蕩,，不驕傲不氣餒,，不妒忌別人的優(yōu)點(diǎn)，也不嘲笑別人的缺點(diǎn),。要做一個(gè)懂得感恩的人,。時(shí)刻懷有一顆感恩的心,，珍惜自我的崗位，增強(qiáng)社會(huì)職責(zé)感,，以真心應(yīng)對(duì)他人,、應(yīng)對(duì)社會(huì)，感恩他人,，感恩社會(huì),。要做一個(gè)勤學(xué)的人。學(xué)習(xí)是提高的階梯,。要發(fā)揮參謀助手作用,，把學(xué)習(xí)當(dāng)成一種職責(zé)，從書本,、實(shí)踐中學(xué)習(xí),，做到學(xué)與思相結(jié)合，學(xué)以致用,。

二是要愛(ài)崗敬業(yè),，以干立身。要愛(ài)民,、愛(ài)崗位,。崗位不僅僅給了我們干事創(chuàng)業(yè)的舞臺(tái)，還給了我們養(yǎng)家糊口的工資,。我認(rèn)為每一個(gè)邊防官兵都要對(duì)自我從事的工作充滿熱情,，僅有這樣，工作起來(lái)才有干勁,、有盼頭,。要踏實(shí)敬業(yè)。敬業(yè)的人是不甘于在平庸中虛度歲月,、勇于探索的拓荒者,，是敢于創(chuàng)新、不斷奮進(jìn)的奉獻(xiàn)者,?！澳箍撇幌嘈叛蹨I”。一個(gè)不能做事辦事的人最終是得不到領(lǐng)導(dǎo)同志們信任的,，也決不會(huì)是成功者,。當(dāng)然，在干事創(chuàng)業(yè)的過(guò)程中也會(huì)歷經(jīng)各種磨練,。孟子云“故天將降大任于斯人也,，必先苦其心志，勞其筋骨,，餓其體膚,，空乏其身”，所以,，做事的過(guò)程就是磨練的過(guò)程,、成長(zhǎng)的過(guò)程。作為黨的干部要有善謀之心,、創(chuàng)新之膽,、創(chuàng)優(yōu)之勁、擔(dān)當(dāng)之責(zé),，像曾國(guó)藩低調(diào)做人,，像胡雪巖高調(diào)做事，把職責(zé)擔(dān)起來(lái),，把職責(zé)盡到底,，用滿腔熱情投身到工作中去，干一行,、愛(ài)一行,、精一行、成一行,。

三是堅(jiān)持清正,，以廉潔身。要想成就一番事業(yè),，就要以廉律已,，以廉潔身。也就是心術(shù)要正,，做到權(quán)為民所用,，利為民所謀，情為民所系,。生活要儉,，弘揚(yáng)兩個(gè)務(wù)必，堅(jiān)持和發(fā)揮好的傳統(tǒng)和作風(fēng),，精打細(xì)算,，不鋪張浪費(fèi)。言行要慎,，時(shí)刻自省自律,，深思細(xì)抓，防患于小節(jié),，把好事辦好辦實(shí)情趣要高,，凈化自我的社交圈，開(kāi)闊自我的視野,，培養(yǎng)健康的愛(ài)好,，永保進(jìn)取向上的生活態(tài)度,。

做事如山做人如水是誰(shuí)的名言篇七

先做人后做事

有句流行話語(yǔ)叫“先做人后做事”。職場(chǎng)中,，先要學(xué)會(huì)做人,，有些人很有潛力，但發(fā)展不好,，就是不會(huì)做人,，經(jīng)常得罪人，不討上層喜歡,。所以,，工作潛力固然重要，如何做人更是第一要事,。

“做事不做人,，做人不做事”，平時(shí)不太聽(tīng)到,，總覺(jué)得這個(gè)說(shuō)法比較市儈,，但的確比較現(xiàn)實(shí)。如果你想把事做好,，有時(shí)就要放棄你做人的原則;如果你堅(jiān)持你做人的方式,，有些事你就根本沒(méi)法做。好比很多人不愛(ài)做假話,，但有時(shí)又不得不說(shuō)假話,。

做事先做人，做人才是“立”人的魂,。所謂做人要厚道,，就是要容人、寬人,，給人留退路和給臺(tái)階,。不然，老想著自我占便宜,，不想吃虧,，那這樣的人是很難立世的。給人以寬容,，就是給自我一個(gè)空間,。社會(huì)是由人組成的，爭(zhēng)取別人都成為你的朋友和幫手,，而不能自我孤立無(wú)援,。做人是個(gè)大學(xué)問(wèn)，有的人活了一輩子還不明白怎樣做人，有的人只活了十幾二十幾歲,，卻給人無(wú)限的留戀和尊重,。做人也是哲學(xué)，需要好好揣摩和借鑒,。

“先做人后做事”,。職場(chǎng)中,，先要學(xué)會(huì)做人,，有些人很有潛力，但發(fā)展不好,，就是不會(huì)做人,，經(jīng)常得罪人，不討上層喜歡,。所以,，工作潛力固然重要，如何做人更是第一要事,。

“做事不做人,，做人不做事”，平時(shí)不太聽(tīng)到,，總覺(jué)得這個(gè)說(shuō)法比較市儈,，但的確比較現(xiàn)實(shí)。如果你想把事做好,，有時(shí)就要放棄你做人的原則;如果你堅(jiān)持你做人的方式,，有些事你就根本沒(méi)法做。好比很多人不愛(ài)做假話,，但有時(shí)又不得不說(shuō)假話,。

先做人，后做事,。只要把人做好了,，做起事來(lái)那自然就簡(jiǎn)單了。

做事如山做人如水是誰(shuí)的名言篇八

職場(chǎng)感悟：先做人后做事

做事,，還是做人

很多剛進(jìn)職場(chǎng)的年輕人,，仗著聰明才智，總覺(jué)得「實(shí)力決定一切」,，做人不重要,。對(duì)於不如自我的人，不是當(dāng)面嗤之以鼻,，就是在背后抱怨,。

甫接任美商聯(lián)邦快遞公司中國(guó)臺(tái)灣區(qū)總經(jīng)理一職的朱興榮，回想20xx年前，自我就以前犯了這個(gè)「每個(gè)聰明人都會(huì)犯的錯(cuò)」,。

當(dāng)時(shí)從美國(guó)念書回來(lái),，擔(dān)任小工程師的他，每一天只管窩在自我位置上,，按時(shí)間完成專案即可,，根本無(wú)須搭理其他同事，更遑論跨部門的合作,。

因?yàn)閷I(yè)表現(xiàn)亮眼,，受到當(dāng)時(shí)的總經(jīng)理陳嘉良(現(xiàn)為聯(lián)邦快遞中國(guó)區(qū)總裁)器重，朱興榮被點(diǎn)名擔(dān)任一個(gè)囊括國(guó)內(nèi)外中高端主管的跨部門專案主持人,。

一向是「拼命三郎」的朱興榮,，過(guò)去任務(wù)有瓶頸，頂多熬夜加班就能過(guò)關(guān),，沒(méi)想到這次卻栽在一個(gè)他眼中,，緊要關(guān)頭只會(huì)「推脫」的主管身上。

他記得,，當(dāng)時(shí)專案流程出了問(wèn)題,，整個(gè)團(tuán)隊(duì)務(wù)必24小時(shí)進(jìn)駐，體力,、壓力都不堪負(fù)荷,，還要召開(kāi)應(yīng)變會(huì)議。

就在會(huì)議進(jìn)行到一半,，心力交瘁到臨界點(diǎn)的朱興榮,，又聽(tīng)到那位讓他「感冒」已久的主管，沒(méi)有辦法又抱怨不休,，他一時(shí)難掩怒氣拍桌大喊：「這件事溝通很多遍,，不明白到此刻為什么還不做，如果有人不想做,，這個(gè)專案也不用繼續(xù)了!」

隨即,，這位僅兩年資歷的毛頭小子，竟然當(dāng)著眾多高端主管的面,，天塌下來(lái)也不怕似地甩門而出,。

這堂課，課本沒(méi)教,，老板,、同事不會(huì)直接講。這堂課,，沒(méi)有文憑,，無(wú)法畢業(yè),，許多人學(xué)一輩子都學(xué)不會(huì)。這卻是職場(chǎng)上最重要的一堂課：「做人」,。

做事要緊,，還是做人優(yōu)先做「好人」還是做「自我」「人緣好」，會(huì)不會(huì)轉(zhuǎn)成「濫好人」為什么有人總能廣結(jié)善緣,，有人卻老是處處樹(shù)敵這些帶給你無(wú)窮煩惱,、卻找不到答案的難題，《cheers》雜志透過(guò)各種過(guò)來(lái)人的親身經(jīng)驗(yàn),，為你淬煉出透過(guò)考驗(yàn)的人生智慧,。只要厘清困惑，掌握策略,，做人其實(shí)沒(méi)有那么難,。

做人難!

上海皇帝杜月笙曾說(shuō),，人生有三碗「面」難吃，一是場(chǎng)面,，二是錢面,，三是人情面，其中,，最難吃的正是人情面,。

偏偏這碗難吃又難捧的「面」，在學(xué)校往往沒(méi)人會(huì)教,，出了社會(huì)又沒(méi)人敢教,，於是，我們得憑本能,，不斷在人情困境中,，學(xué)會(huì)做人的潛力。

盡管不容易,，但并非沒(méi)有脈絡(luò)可尋,。只要你能先厘清關(guān)於做人的幾項(xiàng)大哉問(wèn)：比方說(shuō)，到底是做事重要,，還是做人重要

拿針戳人,，還是拿針縫衣

直到深夜12點(diǎn)半，呆坐座位已久的他,，感受肩上一雙手的重量搭來(lái),，轉(zhuǎn)身只見(jiàn)堆滿笑容的陳嘉良緩緩說(shuō)：「你阿，就像一根針,，戳人會(huì)痛阿!若把這個(gè)針拿來(lái)縫衣服,，就會(huì)很有功效，不明白你為什么要去戳人」

「不是我要戳人，是他逼著我去戳人,，我受不了!」朱興榮氣憤地說(shuō),。

陳嘉良接著響應(yīng)：「喔，因?yàn)槟闶懿涣?，所以你就不去縫衣服,，而去戳人我明白你心里很多委屈，在這個(gè)時(shí)刻,，你若能把所有精力拿來(lái)縫衣服,，大家會(huì)更感激你!」

朱興榮笑著說(shuō)，當(dāng)時(shí)自我一心想把事情做好,，產(chǎn)生盲點(diǎn),，陳嘉良這番「戳人與縫衣」的道理，讓拘泥在「你錯(cuò)我對(duì)」節(jié)骨眼的他,，頓時(shí)心門大開(kāi)：「與其當(dāng)場(chǎng)讓他難看,，不如直接向他伸出援手，把事情解決了更有效率,。況且,，若我坐了他的位置，不見(jiàn)得能做得比他好!」

從小一路順?biāo)?，自我要求極高的萬(wàn)事達(dá)卡國(guó)際組織資深副總裁暨中國(guó)區(qū)總經(jīng)理江威娜,，同樣也歷經(jīng)不會(huì)做人的青澀歲月。

初入職場(chǎng)：80%做事,，20%做人

回想剛?cè)肷鐣?huì)前幾年,，她曾為了打入同事的午間閑聊，無(wú)意間「貢獻(xiàn)」了話題主角的一些私人秘密,。

當(dāng)時(shí)專注做事的她,，忽略寫字樓常有的主角競(jìng)爭(zhēng)，此番被有心人炒作的「爆料」,，不僅僅傷害了當(dāng)事人,，毀了友誼，更讓她重新思索做人的道理,。

一般而言,，年輕人容易陷入「做事」比「做人」重要的思考，因?yàn)樽鍪碌哪繕?biāo)明確,，短期即可見(jiàn)真章,，投入與反饋十分直接。

反之,，做人得應(yīng)對(duì)「一樣米養(yǎng)百樣人」,，不一樣主角的適應(yīng)與考驗(yàn),，講究的是長(zhǎng)程的累積，無(wú)法立竿見(jiàn)影,，且隨著職位升遷,，扮演的主角趨於復(fù)雜，難度還愈來(lái)愈高,。

「在投資報(bào)酬率的權(quán)衡下,，做人的重要性常常被視而不見(jiàn)，」江威娜分析,。

她語(yǔ)重心長(zhǎng)的提醒,，要想出類拔萃，職場(chǎng)上的確存有做事與做人的「比例策略」,。

初入職場(chǎng)前5年,，至少要花80%的力氣在學(xué)做事，另外的20%花在學(xué)做人上,。隨著任務(wù)技巧日漸熟練,，做事所需的時(shí)間減少，就要調(diào)高比例,，將更多的注意力,，花在做人的學(xué)習(xí)上?！府?dāng)同儕還在斤斤計(jì)較做事的方法，你卻能開(kāi)始展露做人的本領(lǐng),，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)解決問(wèn)題,，就很容易在這個(gè)階段變得耀眼，」江威娜強(qiáng)調(diào),。

第二個(gè)令許多人困擾不已的難題,，是做人，還是做自我

做人,，還是做自我

雖然明白做人重要,，但一想到為了和諧，得委曲求全,，隱藏自我的本性,，就讓人痛苦不已。

「外圓內(nèi)方」這句被中國(guó)人奉為做人最高境界的成語(yǔ),，在德州儀器半導(dǎo)體技術(shù)公司大中國(guó)區(qū)總經(jīng)理郭江龍看來(lái),，即是最好的答案。

他解釋,，所謂「外圓」,，指的是顯露在外的態(tài)度行為,，講求的是「圓融」、「和氣」;「內(nèi)方」,，則是指隱於內(nèi)心的策略信念,，譬如「正直」、「誠(chéng)信」,，扮演最終一道防線,，不會(huì)因壓力或環(huán)境改變而棄守。

一般人常誤解「外方內(nèi)方」或「外圓內(nèi)圓」的「表里如一」,，才是真正做自我,。即便如此，所謂「表里如一」,，也不是隨興所至的任意妄為,。

表里如一新解

《記得你是誰(shuí)—哈佛的最終一堂課》中「表里如一」一文指出，所謂「表里如一」,，指的是不必為了做人而徹底放棄自我,，而是該懂得如何區(qū)分私底下與任務(wù)時(shí)的自我，以維持一種「身分」的平衡,。

他認(rèn)為,，你能夠在公、私生活中拉上一道紗簾,，而非一堵無(wú)法穿越的磚墻,，以方便隨時(shí)互通，又能區(qū)隔彼此的差異,。

一旦懂得主角轉(zhuǎn)換,，熟練地穿越這道紗簾，就不必放棄自我,，轉(zhuǎn)成雙重人格,。搞笑的是，愈能善用這個(gè)方法,，愈能擁有獨(dú)特的優(yōu)勢(shì)：一是在職場(chǎng)上,，因?yàn)椴槐畴x本性，往往能展現(xiàn)某種個(gè)人風(fēng)采,，博得最多信賴,。

當(dāng)你回到私人領(lǐng)域時(shí)，你能做你想要的自我,，家人與朋友對(duì)你真實(shí)的回報(bào),，更能平衡你在職場(chǎng)的情緒起伏，成為你的后盾,。

不管是從「方」到「圓」的琢磨,，抑或是「內(nèi)」「外」自我的轉(zhuǎn)換,，為避免過(guò)猶不及，究竟分寸該如何拿捏,，往往是做人最難的地方,。

做人，并不等於要做「濫好人」,。

做好人,，還是做濫好人

廿一世紀(jì)公關(guān)顧問(wèn)公司總經(jīng)理俞竹平認(rèn)為，以情緒管理的角度來(lái)看,，若把自我磨得太圓,，常會(huì)讓人覺(jué)得城府很深，有一種不可親近的感覺(jué),。

就像瓷器與陶器同樣是容器,，但瓷器講究上釉，光可監(jiān)人,，卻只能供在高處欣賞,。反之，陶器刻意留下手紋,，少了完美的光澤,，卻多了一種性格上的天真。

但最為人詬病的是怕得罪人,，只知一味討好,，成為不知策略為何物的「濫好人」。

濫好人落得兩面不討好

引進(jìn)「卡內(nèi)基訓(xùn)練」,，嫻熟溝通的黑幼龍,，分析人際關(guān)系的模式，有以下4種狀況：

第1種狀況,，叫作「操縱」，這類人想的是自我的益處,，占別人便宜,，當(dāng)別人明白吃虧時(shí)，就會(huì)離你而去,。

第2種狀況,，叫作「退讓」，這類人誤會(huì)好的人際關(guān)系是靠讓步,，所以愿意自我犧牲,，讓別人占便宜。虧吃多了,，久而久之,，也會(huì)漸漸脫離人群,。

第3、第4種分別為雙方都倒楣的「兩敗俱傷」,，以及互相拉抬的「雙贏」,。

別以為當(dāng)個(gè)濫好人，什么都說(shuō)好,，什么都慷慨答應(yīng),，就能獲得好人緣。

黑幼龍指出：「濫好人的下場(chǎng),，就是第2種人際狀況,，沒(méi)有策略的結(jié)果，不是為兌現(xiàn)承諾而過(guò)勞死,，就是被追債的人逼得逃之夭夭!」

臺(tái)達(dá)電子人力資源資深處長(zhǎng)倪匯鍾回想,，過(guò)去在飛利浦半導(dǎo)體顯示器事業(yè)部20xx年間，叁與不少次決定高端接班人的會(huì)議,，一字排開(kāi)的候選名單中,，每個(gè)都數(shù)關(guān)斬將的佼佼者。

激烈的評(píng)選過(guò)程,，彷佛《誰(shuí)是接班人》的生死大會(huì)現(xiàn)場(chǎng),，全球大老板與人資高端主管比鄰而坐，逐一討論歷年來(lái)績(jī)效考核的報(bào)告,，「常常被判出局的,，不是做事潛力較差的人，而是大家口中的『濫好人』!」

niceguy≠rightguy

在老板口中,，簡(jiǎn)單一句“heisaniceguy,，butnottherightguyforthisposition.”(他是個(gè)好人，但坐這個(gè)位置他不是對(duì)的人),，乍聽(tīng)起來(lái)客氣,，言下之意是「公司不是迪士尼樂(lè)園，你僅好人緣,，不代表你成了領(lǐng)導(dǎo)者,，就會(huì)懂得該硬則硬，遑論激發(fā)員工潛質(zhì),，展現(xiàn)組織的戰(zhàn)力!」倪匯鍾強(qiáng)調(diào),。

到底做人就應(yīng)朝哪些方向?qū)W習(xí)，才能突破此刻的格局抱著「不計(jì)較」的態(tài)度是第一步,。

不計(jì)較,，就像別在襟上的鮮花，能讓近悅遠(yuǎn)來(lái),，無(wú)形中增加做人的廣度,。

不計(jì)較,，增加做人的廣度

江威娜以前碰到一位既聰明、學(xué)習(xí)潛力又強(qiáng)的人才,，他在同儕中十分突出,，本來(lái)是江威娜亟欲培養(yǎng)的干部。沒(méi)想到幾次叁與團(tuán)隊(duì)合作,，他最在乎的只是自我能享有的資源與利益,，而非對(duì)團(tuán)隊(duì)的貢獻(xiàn)。

江威娜不免感到失望：「一個(gè)不談付出,，只會(huì)計(jì)較的人,，難保到高位，他不會(huì)為了個(gè)人私利,，犧牲整個(gè)團(tuán)隊(duì)的利益,。」

其次,，少了包容的心,，若他當(dāng)上領(lǐng)導(dǎo)者，肯定做不好coaching(教練)的工夫,，無(wú)法帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)中的落后者,。

「若他一向沒(méi)有察覺(jué)，也不愿意改,，即使讓他獨(dú)立作業(yè),，因?yàn)閭€(gè)性，也會(huì)很快遇到任務(wù)瓶頸而退出,，淪落職場(chǎng)流浪一途,，」江威娜斷言。

位居高端,，若能有不計(jì)較的胸襟,，除了增加自身的高度，也會(huì)感染員工,，成為效尤的對(duì)象,。

當(dāng)前任教於高雄餐旅學(xué)校的前亞都麗致總經(jīng)理蘇國(guó)，對(duì)總裁嚴(yán)長(zhǎng)壽就有如此的觀感,。

一次兩人共同出差到夏威夷，投宿的是全球赫赫有名的頂級(jí)旅館哈蕾柯蘭妮(halekulani),，一路上嚴(yán)長(zhǎng)壽如數(shù)家珍地對(duì)這家旅館贊不絕口,。

check-in后進(jìn)房，蘇國(guó)被眼前擁有大客廳,、大浴室,，還有夏威夷絕佳海景的房間所震撼,。他念頭一轉(zhuǎn)，總裁的房間必須會(huì)更驚人,。

沒(méi)想到,，敲門后推開(kāi)一看，竟然面積著實(shí)小了三分之二,，更無(wú)景觀可言,，他不禁大驚失聲：「他們竟然把房間弄錯(cuò)了!」

只見(jiàn)嚴(yán)長(zhǎng)壽笑著說(shuō)：「我已經(jīng)住過(guò)了，你出差很累,，這算是慰勞,，就好好在里面體驗(yàn)一下?！共?jiān)持讓蘇國(guó)連續(xù)住了兩夜,。

即使已退出亞都麗致多年，這段為蘇國(guó)津津樂(lè)道的小插曲,，在旁人忙著計(jì)較的當(dāng)下,，總會(huì)出現(xiàn)腦海，讓他若有所悟地會(huì)心一笑,。

謙卑的力量

「稻穗愈飽滿,，腰彎得愈低」、「竹子愈高,，竹尾彎得愈低」這些大自然的道理,，講的正是「謙卑」的重要。

因?yàn)橹t卑,，你會(huì)居安思危,，你會(huì)留意翼翼，你會(huì)拼命學(xué)習(xí),，你也會(huì)努力改變,。最終，你擔(dān)心的事會(huì)消弭不見(jiàn),，你的弱點(diǎn)也能補(bǔ)全,，你意料不到的收獲也會(huì)在謙卑中獲得。

只是愈在高峰,，人愈不容易察覺(jué)謙卑的力量,。霸菱證券投顧公司總經(jīng)理陳詩(shī)舜就指出，金融圈充滿大起大落,，以前睥睨一切,，如今落魄失意的例子，可說(shuō)俯拾皆是。

他舉一位知名的金融新貴,，靠著「向上管理」,，頭銜一路竄升。對(duì)下屬極為傲慢的他,，享受平步青云的快感之余,，卻忘記自我已「掏空」多年奧援他的專業(yè)團(tuán)隊(duì)。當(dāng)他隨跳槽水漲船高,，只身就任遭遇困難,，才發(fā)現(xiàn)自我潛力有限，但身邊已無(wú)人愿意伸手協(xié)助,，屢次被新老板「請(qǐng)走」,。后續(xù)任務(wù)轉(zhuǎn)換，更因referencecheck(背景調(diào)查),，不斷栽在他過(guò)去得罪的人的負(fù)面評(píng)價(jià)里,，而一蹶不振。

厚道,，做人更高境界

在謙卑之外,，若能做到厚道，先一步替人著想,、留余地,，才真正是跨越做人更高的境界。

曾遭遇1997年亞洲金融風(fēng)暴,，從公司因跳票瀕臨倒閉，到如今谷底翻身,，稱霸中國(guó)臺(tái)灣精密機(jī)械業(yè)的臺(tái)中精機(jī)就是一個(gè)好的例子,。

經(jīng)營(yíng)超過(guò)50年，第二代接棒經(jīng)營(yíng)的臺(tái)中精機(jī)總經(jīng)理黃明和指出,，早年客戶多是師徒相傳的黑手業(yè),，在工廠里待了3年，就能出師自我創(chuàng)業(yè),。

黃明和的父親看這些年輕人在創(chuàng)業(yè)初期,，難免資金短缺，總會(huì)大方地要他們先將設(shè)備拿去用,，日后慢慢分期付款即可,。甚至，有的下游經(jīng)銷商沒(méi)錢進(jìn)貨,，他還會(huì)勸他們先把機(jī)器拿去賣,，先賺了第一筆錢,，才能打好基礎(chǔ)。

黃明和指出,，由於父親總會(huì)替人著想，培養(yǎng)的許多客戶都是從第一代祖父輩開(kāi)始,，第二,、第三代接手買新的機(jī)器，演轉(zhuǎn)成關(guān)系深厚的三代交情,。其中,，還包含夫妻檔、兄弟檔,、父子檔,。

沒(méi)想到父親以厚道待人，之后竟救了黃明和與自我公司一命,。

黃明和回想8年前,，受亞洲金融風(fēng)暴波及，國(guó)產(chǎn)汽車,、東隆五金陸續(xù)爆發(fā)地雷股危機(jī),，中部地區(qū)許多上市公司都垮了，臺(tái)中精機(jī)也因財(cái)務(wù)杠桿過(guò)度操作,，20億元融資遭銀行凍結(jié),，頓時(shí)陷入困境。

奇妙的是,，當(dāng)遭逢相同命運(yùn)的同業(yè)如楊鐵,，早已被協(xié)力廠商拉白布條、圍廠鬧上電視新聞,，臺(tái)中精機(jī)卻顯得異常平靜,。

不僅僅客戶沒(méi)有拋棄，協(xié)力廠照常帶給零件,，應(yīng)對(duì)同業(yè)挖角,，臺(tái)中精機(jī)的高層主管沒(méi)有一個(gè)異動(dòng)，一齊度過(guò)了最艱難的階段,。

黃明和心有所感地說(shuō),，從此他深刻體會(huì)到「天助自助者」的道理。

他強(qiáng)調(diào),，「自助」兩字,，就數(shù)去你所積的陰德，對(duì)他而言,，也就是父親打下人情的基礎(chǔ),，讓大家愿意信任,，才能贏得東山再起的機(jī)會(huì)。

人生的做人課,，不僅僅沒(méi)有文憑,，也不可能畢業(yè)，連當(dāng)過(guò)英國(guó)首相的邱吉爾都承認(rèn),，自我到了65歲,，才悟出一些做人的道理。

但不管受理,、領(lǐng)導(dǎo),、乃至於人生真正的成功與圓滿，沒(méi)有一項(xiàng)不是圍繞著「如何做人」,。這堂最重要,、也最容易被忽視的課，你學(xué)好了嗎?