在當(dāng)下這個社會中,，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),，報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn),。那么報(bào)告應(yīng)該怎么制定才合適呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報(bào)告文章怎么寫,，我們一起來了解一下吧,。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報(bào) 創(chuàng)先爭優(yōu)情況報(bào)告篇一

建立用人單位用工備案和工資支付監(jiān)控兩項(xiàng)長效機(jī)制,，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益,。要求用人單位凡招用依法形成勞動關(guān)系的職工,，都應(yīng)到登記注冊的勞動保障部門辦理勞動用工備案手續(xù)，用工備案的.信息包括用人單位名稱,、法定代表人,、所招用職工的個人資料及與職工簽訂或終止、解除勞動合同的具體信息等內(nèi)容,，并建立工資支付檔案,，勞動保障部門定期或不定期組織巡查和抽查，動態(tài)監(jiān)控工資支付情況,，對連續(xù)拖欠工資三個月以上的用人單位實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)察,，并向社會公告。充分利用電視,、網(wǎng)絡(luò)等主流媒體深入宣傳勞動合同訂立和履行,、工傷補(bǔ)償范圍和標(biāo)準(zhǔn)、舉報(bào)投訴渠道和方式等用人單位和勞動者關(guān)心的問題,，圍繞國家勞動保障相關(guān)法律法規(guī),、政策，編印宣傳資料,、舉辦培訓(xùn)班,、懸掛標(biāo)語等多種宣傳形式正確引導(dǎo)農(nóng)民工合理維權(quán)。至目前辦理用工備案手續(xù)43家,，累計(jì)辦理《勞動用工登記證》673份,，累計(jì)免費(fèi)發(fā)放資料3000余份,，舉辦培訓(xùn)班3期，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)400余人,。

結(jié)合用人單位與勞動者合同簽訂與履行,、工資支付、參加社會保險(xiǎn)和繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)等情況,、特別是事故多發(fā)用人單位及農(nóng)民工參加工傷保險(xiǎn)等突出問題,，有針對性的聯(lián)合縣公安局、安監(jiān)局,、總工會等部門多次組織開展勞動用工專項(xiàng)檢查,，加強(qiáng)對用人單位勞動用工的宏觀動態(tài)管理，發(fā)現(xiàn)使用童工,、扣押勞動者證件,、收取押金等違法用工行為及時(shí)進(jìn)行糾正，發(fā)出整改通知,，責(zé)令限期整改,。暢通勞動者投訴舉報(bào)渠道,，設(shè)立勞動監(jiān)察舉報(bào)投訴電話,，由專人接待接聽,，做到快受理及查處，為農(nóng)民工舉報(bào)投訴提供方便,。至目前共檢查企業(yè)56戶,，涉及農(nóng)民工990人，現(xiàn)場糾正違反用工行為3件,，下達(dá)責(zé)令改正決定書3份,，受理投訴舉報(bào)案件37件，涉及農(nóng)民工120人,，清欠工資32.68萬元,，結(jié)案率達(dá)100%。

認(rèn)真貫徹執(zhí)行《勞動調(diào)解仲裁法》,，進(jìn)一步規(guī)范勞動爭議仲裁辦案程序,，做到早發(fā)現(xiàn)、早介入,、早處理,。運(yùn)用勞動保障法規(guī)調(diào)整用人單位和農(nóng)民工的勞動關(guān)系，對用工量大和勞動爭議較多的企業(yè)進(jìn)行普遍走訪,，全面了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況,，深入分析企業(yè)勞資糾紛存在的原因，同時(shí)對企業(yè)如何處置勞資糾紛進(jìn)行了指導(dǎo)，切實(shí)提升企業(yè)內(nèi)部處理矛盾糾紛的協(xié)調(diào)能力,，將矛盾化解在萌芽狀態(tài),。積極實(shí)施《勞動合同法》，深入開展農(nóng)民工合同簽訂“春暖行動”,，督促用人單位與農(nóng)民工簽訂勞動合同,。至目前，共受理勞動爭議仲裁申請4起,，結(jié)案4起，法定時(shí)間內(nèi)結(jié)案率100%,，督促簽訂合同157份,，簽訂率達(dá)96%，審查報(bào)送備案勞動合同800余份

創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報(bào) 創(chuàng)先爭優(yōu)情況報(bào)告篇二

尊敬的鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)以及兄弟村的各位同志：

按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求,，下面我就朱查村黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況,、上半年的主要工作開展情況以及下半年的工作安排做述職，請審議,。

今年上半年,，在鎮(zhèn)黨委政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和全村廣大群眾的支持配合下，我村兩委按照年初鎮(zhèn)三干會制訂的目標(biāo)要求,，緊緊圍繞特色農(nóng)業(yè)發(fā)展,、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、農(nóng)村基層組織建設(shè)特別是創(chuàng)先爭優(yōu)活動,、民生工程等4項(xiàng)中心工作,，扎實(shí)工作，狠抓落實(shí),，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。

按照鎮(zhèn)統(tǒng)一部署，我村自5月下旬起,，在支部和全村廣大黨員中開展了創(chuàng)先爭優(yōu)活動,。村黨支部成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，并結(jié)合我村實(shí)際,，制訂了以“建設(shè)和諧新農(nóng)村,，帶領(lǐng)致富顯佳績”為主題的實(shí)施方案，實(shí)施方案目標(biāo)具體,，措施得力,，操作性強(qiáng)。為加大對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的宣傳,，村黨支部召開了多次會議進(jìn)行布置安排,，通過張貼宣傳標(biāo)語和廣大黨員的言傳身教，營造了良好的氛圍。村村黨支部結(jié)合我村實(shí)際和廣大群眾的希望,，提出了五點(diǎn)承諾,，通過上半年的努力，現(xiàn)在已經(jīng)兌現(xiàn)3條（即我村的村級路拓寬工程,、安全飲水工程和沼氣工程）,，其他2條也在逐步實(shí)施中。廣大黨員也結(jié)合自身崗位,、特長等實(shí)際,，積極開展承諾，而且對照承諾逐步逐項(xiàng)地去兌現(xiàn)落實(shí),。我村的支部承諾和黨員承諾嚴(yán)格按照程序,，已經(jīng)上墻，并進(jìn)行了公示,，接受廣大群眾的監(jiān)督,。創(chuàng)先爭優(yōu)活動是一項(xiàng)長期工程，是一項(xiàng)與實(shí)際工作結(jié)合緊密的工程,。我村特困戶朱禮名戶本身就特別困難,，今年老婆有去世了，留下了一個不滿8個月的小孩,，我村廣大黨員積極捐款,，有的還直接送錢到他家。在今年的“7.9”洪災(zāi)中,，村支部和廣大黨員沖鋒在前,，切實(shí)起到了凝聚人心和先鋒模范的作用，特別是轉(zhuǎn)移安置人口上,，在7月9號晚,，朱子齊家屋后發(fā)生塌方，嚴(yán)重威脅了該戶的安全,，我村兩委立即趕到他家,，把其一家搬走，晚上該戶房屋就倒塌了,，這些事例都是我村開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成果,，是村黨支部和廣大黨員兌現(xiàn)承諾的集中體現(xiàn)。

1,、加快特色農(nóng)業(yè)發(fā)展,。加大了全村200畝高標(biāo)準(zhǔn)茶園的管理，配合農(nóng)技站開展了一次茶葉制作技術(shù)培訓(xùn),，今年茶農(nóng)收入比去年有較大提高,。繼續(xù)發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè)，大力發(fā)展大棚蔬菜，今年種植面積達(dá)到30畝,，中藥材種植面積和效益進(jìn)一步提高,。高度重視糧食生產(chǎn)，加大了農(nóng)業(yè)種植技術(shù)的宣傳和培訓(xùn),，特別是病蟲害的防治,，積極開展農(nóng)業(yè)保險(xiǎn)，認(rèn)真各項(xiàng)農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼,，穩(wěn)步提高廣大農(nóng)戶種糧的積極性,。

2、加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),。自去年就開始啟動了自余河村至我村的村級路拓寬工程,，總投資40余萬元，現(xiàn)路基工程已經(jīng)完工,，并經(jīng)縣交通局驗(yàn)收合格。安全飲水工程已經(jīng)完成招標(biāo),，前期準(zhǔn)備工作已經(jīng)結(jié)束,。繼續(xù)實(shí)施了沼氣工程，今年實(shí)施了30戶,，而且使用效果良好,。

3、推進(jìn)社會事業(yè)發(fā)展,。高度重視計(jì)劃生育工作,，切實(shí)作好了全員信息化、手術(shù)清理等基層基礎(chǔ)工作,。高度重視信訪和維穩(wěn)工作,，今年我村實(shí)行了村兩委包片負(fù)責(zé)制，及時(shí)發(fā)現(xiàn)不安全,、不穩(wěn)定因素并加以處理,，目前全村社會和諧穩(wěn)定，沒有出現(xiàn)上訪現(xiàn)象,，人民群眾安居樂業(yè),。

按照“三級聯(lián)創(chuàng)”的總體要求和鎮(zhèn)下發(fā)的全年黨建工作目標(biāo)、主要任務(wù),，我村黨支部進(jìn)一步細(xì)化工作任務(wù)和責(zé)任,，進(jìn)一步建立和完善工作責(zé)任制，村兩委成員間更加團(tuán)結(jié),、務(wù)實(shí),，更有凝聚力和戰(zhàn)斗力。

黨建各項(xiàng)載體建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)，結(jié)合黨員的特長,，認(rèn)真開展了無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動,，黨員議事會各項(xiàng)工作順利推進(jìn)，職責(zé)更加明確,，制度更加健全,，全程代理工作繼續(xù)開展，上半年已經(jīng)辦理36件,，辦結(jié)率達(dá)100,。

圍繞“學(xué)習(xí)《廉正準(zhǔn)則》規(guī)范從政行為，促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”的主題教育活動,，我村廉潔工作取得實(shí)效,。村黨支部召開了專題會議，認(rèn)真開展了批評和自我批評,，積極查找自身所存在的問題,，并積極整改。

由于我村位于全鎮(zhèn)西部,，人口少,，底子薄，沒有真正的特色農(nóng)業(yè),，農(nóng)民群眾收入增加缺乏穩(wěn)定的支撐,，基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)比較薄弱，黨員的先鋒模范作用和支部的戰(zhàn)斗堡壘作用有待進(jìn)一步發(fā)揮和增強(qiáng),，這些問題都必須加以改善和轉(zhuǎn)變,。

1、按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求,，進(jìn)一步搞好各項(xiàng)工作,。擬于近期召開黨員大會，對支部和黨員的承諾情況進(jìn)行述職點(diǎn)評測試評,，特別是督促完成支部和廣大黨員的承諾,。同時(shí)結(jié)合我村的實(shí)際情況，制訂和完善創(chuàng)先爭優(yōu)活動一系列相關(guān)工作制度,。

2,、強(qiáng)力推進(jìn)農(nóng)組各項(xiàng)載體工程建設(shè)。特別是黨員發(fā)展,、雙培雙帶,、黨員理事會等載體建設(shè)。

3,、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,。重點(diǎn)是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),，建成3公里長的通村水泥路建設(shè)，建好惠及600余人的查沖安全飲水工程,，爭取朱沖2座大壩的立項(xiàng),。

我的述職報(bào)告完畢，請鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評,。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報(bào) 創(chuàng)先爭優(yōu)情況報(bào)告篇三

根據(jù)廠黨委《關(guān)于推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展切實(shí)做好當(dāng)前幾項(xiàng)重點(diǎn)工作的通知》要求,，管理部黨總支認(rèn)真組織開展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評活動，現(xiàn)將開展情況匯報(bào)如下：

為使領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評活動有效開展,，管理部黨總支認(rèn)真按照活動要求,，明確點(diǎn)評責(zé)任主體，積極收集各類信息,，扎實(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評活動的準(zhǔn)備工作,。總支書記通過班子碰頭會,、旬度會,、黨群例會以及到井區(qū)現(xiàn)場調(diào)研的方式，詳細(xì)了解班子成員和黨支部在爭優(yōu)創(chuàng)先活動開展期間,，立足自身實(shí)際情況,，解決生產(chǎn)實(shí)際問題和落實(shí)履行承諾情況。黨支部書記對本支部黨員發(fā)揮黨員先鋒模范作用,，帶領(lǐng)周圍群眾履行崗位職責(zé)，落實(shí)“黨員身邊無違章,、黨員身邊無欠產(chǎn)”要求的執(zhí)行情況進(jìn)行了解,，為開展點(diǎn)評活動打好基礎(chǔ)。

管理部黨總支認(rèn)真按照領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評活動要求,，分兩個層面進(jìn)行點(diǎn)評活動,。

9 月29日，管理部黨總支以召開專題會的形式,，由總支書記對管理部領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨支部進(jìn)行點(diǎn)評,。對班子成員的點(diǎn)評，重點(diǎn)針對班子成員圍繞原油生產(chǎn),、安全環(huán)保,、維護(hù)穩(wěn)定等中心工作，參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況,、履行公開承諾情況,、廉潔自律情況以及解決員工關(guān)心的問題等方面進(jìn)行點(diǎn)評。對黨支部的點(diǎn)評,，重點(diǎn)是井區(qū)班子建設(shè)情況,、支部公開承諾完成情況,、“六好黨支部”創(chuàng)建情況和民主管理，解決員工關(guān)心的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題等方面開展點(diǎn)評,。

黨支部對普通黨員的點(diǎn)評，采取班前會,、碰頭會以及現(xiàn)場會等方式,，主要從執(zhí)行崗位職責(zé)情況、履行公開承諾情況以及發(fā)揮黨員先鋒模范作用,，帶領(lǐng)周圍群眾做到“黨員身邊無違章,、黨員身邊無欠產(chǎn)”情況進(jìn)行點(diǎn)評。

整個點(diǎn)評活動共填寫《基層黨組織（黨員）開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評表》9份,，完成了對4名班子成員,、5個黨支部、51名黨員的點(diǎn)評,，做到了領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評全覆蓋,。

通過本次點(diǎn)評，管理部黨總支對前期創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展情況進(jìn)行了一次盤點(diǎn),。認(rèn)為管理部在前期的活動主要有以下幾個方面的成果,。一是“數(shù)字黨建”試點(diǎn)工作開展順利，目前已完成管理部qq群,、黨總支博客和56貼吧員工討論區(qū)等網(wǎng)絡(luò)工作,、學(xué)習(xí)平臺，并且在井區(qū)開展把支部建在網(wǎng)上試點(diǎn),。二是為四個綜合井區(qū)配備了24具健身器材,。三是以基層建設(shè)工作為統(tǒng)領(lǐng)，涵蓋管理部各路工作,，加強(qiáng)精細(xì)化管理,，對月度考核指標(biāo)進(jìn)行優(yōu)化，使管理部基層建設(shè)工作得到有效推進(jìn),，目前已完成修改后的第一次考核,。四是在精細(xì)化管理方面，主要從員工思想的精細(xì)化管理和現(xiàn)場精細(xì)化管理兩個方面做工作,，把全體員工按照“骨干員工,、隱性員工、關(guān)系員工,、問題員工”進(jìn)行區(qū)分,，細(xì)分人群，制訂應(yīng)對措施,，并有針對不同人群開展思想工作教育,，為管理部的良性運(yùn)行提供思想保障,。在現(xiàn)場精細(xì)化管理方面，重點(diǎn)在標(biāo)準(zhǔn)操作程序的執(zhí)行,，目視管理標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,，精細(xì)注水管理等方面加強(qiáng)管理，進(jìn)一步提升綜合井區(qū)現(xiàn)場管理水平,。

管理部根據(jù)此次點(diǎn)評結(jié)果,，從生產(chǎn)運(yùn)行、員工生活,、后勤服務(wù)等方面入手,，制定下步工作重點(diǎn)。第一,，針對具體工作實(shí)際,，對單位在生產(chǎn)過程中突出問題組織員工進(jìn)行討論，確定解決方案,，使廣大黨員進(jìn)一步明白自己該干什么,、怎么干，達(dá)到提高工作實(shí)效性的效果,。第二,，在全體員工中，樹立堅(jiān)決完成原油生產(chǎn)任務(wù)的意識,，確保完成全年原油生產(chǎn)任務(wù),，力爭做到超產(chǎn)，為我廠完成全年原油生產(chǎn)任務(wù)貢獻(xiàn)力量,；第三,，提倡管理部班子成員構(gòu)建“內(nèi)部和諧”和“外部和諧”雙重和諧的必要性，要創(chuàng)造一個“內(nèi)部和諧”的班子隊(duì)伍,，所有成員要團(tuán)結(jié)一致、盡心盡力的為管理部的發(fā)展而努力奮斗,。尤其是在外協(xié)工作方面要創(chuàng)造一個和諧的外部環(huán)境,，才能為管理部的和諧發(fā)展奠定基礎(chǔ)。第四,，以人為本,，關(guān)愛員工，班子成員要利用各類渠道增進(jìn)與員工之間的交流和接觸的機(jī)會,，要關(guān)心員工生活,，盡力去解決和幫助員工遇到的各種困難，增強(qiáng)員工的歸屬感,，增強(qiáng)組織的凝聚力,。第五,，針對管理部各綜合井區(qū)區(qū)塊較為分散的地理特征，要求各綜合井區(qū)根據(jù)各自的實(shí)際,，發(fā)展屬于自己的井區(qū)特色及發(fā)展理念,，尋找適合自己的發(fā)展之路。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報(bào) 創(chuàng)先爭優(yōu)情況報(bào)告篇四

為深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，相山區(qū)對社區(qū)黨建創(chuàng)新,、亮點(diǎn)、特色工作進(jìn)行再提煉,、深加工,、精包裝，開展?fàn)巹?chuàng)“金牌社區(qū)”評比活動,，著力打造一批牌子響,、口碑好的“金牌社區(qū)”，努力提升城市基層黨建工作整體水平,。

著眼規(guī)范社區(qū)黨組織工作,、提升社區(qū)黨組織服務(wù)水平，制定了《社區(qū)黨建工作“金牌社區(qū)”評選及考核細(xì)則》,，將社區(qū)黨組織工作分為基礎(chǔ)工作,、重點(diǎn)工作和創(chuàng)新工作3個大類，細(xì)化為44個具體指標(biāo),。在分值設(shè)定上,，突出服務(wù)導(dǎo)向，對社區(qū)服務(wù)大廳,、黨組織聯(lián)系服務(wù)群眾工作機(jī)制以及群眾滿意度等項(xiàng)目加大了考核權(quán)重,。同時(shí)創(chuàng)新工作方法，在社區(qū)開展了“紅色港灣”創(chuàng)建活動,，進(jìn)一步拓寬了黨組織服務(wù)黨員的內(nèi)容和方法,。

金牌社區(qū)定位為“組織健全、制度和機(jī)制完善,、黨建活動扎實(shí)有效,、黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用充分發(fā)揮、社區(qū)基礎(chǔ)建設(shè)較好,、能夠滿足社區(qū)管理和服務(wù)需要,、具有典型示范作用”，確保社區(qū)黨組織能夠“服務(wù)群眾,、凝聚人心,、推動發(fā)展、促進(jìn)和諧”,。把黨員服務(wù)民生作為金牌社區(qū)創(chuàng)建的一項(xiàng)重要內(nèi)容,。社區(qū)通過開展“民意直通車”,、“黨群同心結(jié)”、“黨群議事聽證會”,、“退休黨員議事廳”等各具特色的活動,，廣泛收集民情民意，根據(jù)民生需求,，組織黨員開展公益活動,，取得良好成效。結(jié)合慶祝建黨89周年,，開展“迎‘七一’慶‘端午’社區(qū)鄰里節(jié)”活動,，通過“黨員奉獻(xiàn)月”等鮮活的黨建載體活動，進(jìn)一步豐富金牌社區(qū)創(chuàng)建內(nèi)涵,，搭建黨員服務(wù)群眾的平臺,，讓群眾切身感受黨員“服務(wù)民生、愛居為民”的模范作用,。

在金牌社區(qū)創(chuàng)建活動中,，通過深化機(jī)關(guān)與社區(qū)黨組織“結(jié)對共建”活動內(nèi)容，變資金支持為項(xiàng)目共建,，較好地調(diào)動了機(jī)關(guān)與社區(qū)黨組織的積極性,，逐步推出了一批社區(qū)特色品牌。錦華苑社區(qū)在計(jì)生委的支持下創(chuàng)建了“計(jì)生服務(wù)品牌社區(qū)”,，安康社區(qū)在民政局的支持下創(chuàng)建了“特困群眾關(guān)愛社區(qū)”,，鐵路社區(qū)在人力資源與社會保障局的支持下創(chuàng)建了“創(chuàng)業(yè)與充分就業(yè)社區(qū)”。部分社區(qū)推出了“安康慈善超市”,、“紡織老年巡邏隊(duì)”,、“陳剛服務(wù)”、“杏林老姨媽”,、“東山書畫院”,、“黎苑腰鼓隊(duì)”等一批社區(qū)黨員服務(wù)和文化品牌，逐步形成了“一居一特”的創(chuàng)建工作格局,。

在評選上引入了競爭機(jī)制,，主要有申報(bào)、初評,、實(shí)施、命名和管理五個步驟,，確保金牌社區(qū)經(jīng)得起推敲,，過得硬、樹得住,。由組織部會同有關(guān)部門組織考核評審組,，對申報(bào)的社區(qū)逐一考核評審,，重點(diǎn)對金牌社區(qū)的主題、內(nèi)涵,、理念和服務(wù)效果是否達(dá)到創(chuàng)建要求等內(nèi)容進(jìn)行審查,，確定重點(diǎn)建設(shè)社區(qū)。街道黨工委每月對重點(diǎn)建設(shè)社區(qū)工作情況進(jìn)行一次檢查,，督促和調(diào)度工作進(jìn)展,。年末，由組織部會同有關(guān)部門組織檢查和評審,，對綜合得分90分以上的社區(qū),，統(tǒng)一命名為黨建工作金牌社區(qū)，并予以授牌和表彰,。對金牌社區(qū)實(shí)行動態(tài)管理,，每年組織一次考核評審和命名授牌活動。已命名授牌的社區(qū),，來年將和新申報(bào)的`社區(qū)一并接受考核,，對不達(dá)標(biāo)的社區(qū)，予以摘牌,。同時(shí),，充分利用各種媒體，大力宣傳金牌社區(qū)經(jīng)驗(yàn),，擴(kuò)大品牌知名度,，樹立可信、可敬,、可學(xué)的良好形象,，力爭達(dá)到以品牌促黨建、以黨建促發(fā)展的目的,。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報(bào) 創(chuàng)先爭優(yōu)情況報(bào)告篇五

我局黨總支下設(shè)機(jī)關(guān)黨支部,、公路站黨支部、運(yùn)管站黨支部和收費(fèi)站黨支部,，共有黨員44名,，按照縣委的統(tǒng)一部署，我局于1月初開始,，在基層黨組織和黨員中開展了領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作,，具體情況匯報(bào)如下：

領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作是推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動深入開展的重要舉措，我局黨總支部非常重視,，為了切實(shí)做好這項(xiàng)工作

,，我局黨總支部專門召開了專題會議，對此項(xiàng)工作進(jìn)行研究部署，統(tǒng)一了思想認(rèn)識,，增強(qiáng)了責(zé)任觀念,。同時(shí)，按照縣委通知要求,，我局黨總支對各分支部及黨員下發(fā)了《基層黨組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評登記表》和《黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中接受領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評登記表》,，并提出明確要求，要求認(rèn)真總結(jié)自活動開展以來的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，進(jìn)行自我批評,，查找問題與不足，明確今后努力的方向,，制定進(jìn)一步工作計(jì)劃,。

在點(diǎn)評表填寫期間，局黨總支部圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動中心工作,，定期到各分支部就落實(shí)重點(diǎn)任務(wù),、對標(biāo)定位、認(rèn)責(zé)承諾,、奪旗爭星,、亮牌示范、黨群共建等方面進(jìn)行督導(dǎo)檢查,，一方面廣泛征求意見,，另一方面幫助各支部和黨員進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，做好踐行承諾,、崗位爭優(yōu),、聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾等工作,，確保了點(diǎn)評表填寫真實(shí)準(zhǔn)確,，不走過場，起到了肯定成績促進(jìn)工作的目的,。

我局于1月中旬,，在機(jī)關(guān)局長辦公室對機(jī)關(guān)黨支部與黨員和公路站黨支部、運(yùn)管站黨支部,、收費(fèi)站黨支部及黨組書記進(jìn)行點(diǎn)評,，在點(diǎn)評過程中充分發(fā)揚(yáng)民主，暢所欲言,，本著有則改之,、無則加勉的原則，肯定成績,，查找不足,，廣泛聽取各方意見建議,，集思廣益，達(dá)到了相互促進(jìn)共同提高,，增強(qiáng)戰(zhàn)斗力、凝聚力的`目的,。在此基礎(chǔ)上,，我們將點(diǎn)評結(jié)果在各分支部門廳進(jìn)行了公示，接受群眾監(jiān)督,，有效推動了創(chuàng)先爭優(yōu)活動在我局的順利開展,。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報(bào) 創(chuàng)先爭優(yōu)情況報(bào)告篇六

今年，全縣深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動動員大會召開后,，城管局黨委立即部署,，組織動員，帶領(lǐng)全體干職工積極創(chuàng)先爭優(yōu),，按上級要求,，我局“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動第一階段工作已經(jīng)結(jié)束，為了把此項(xiàng)工作做得深入細(xì)致,，取得實(shí)績成果,，特將我局本階段工作總結(jié)如下：

為貫徹上級有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)工作精神，我局給予這項(xiàng)工作高度重視,，在接到上級文件指示精神以后,，我局領(lǐng)導(dǎo)班子及時(shí)召開班子成員會議，就開展此項(xiàng)工作進(jìn)行了深入細(xì)致的研究,、部署,。

成立了以局黨委書記任樹標(biāo)任為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員,、科室單位負(fù)責(zé)人及支部書記分別為副組長和成員,，專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成立后,，直接部署,、安排創(chuàng)先爭優(yōu)工作，保證工作落到實(shí)處,。

在學(xué)習(xí)上級文件要求下,，深入分析影響我局創(chuàng)先爭優(yōu)的不利因素，為制定城管系統(tǒng)實(shí)施方案打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),，印發(fā)《在全局基層黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動實(shí)施方案》的通知,，方案強(qiáng)調(diào)了此次活動重大意義，明確計(jì)劃及步驟,。

5月8日,，城管局組織全系統(tǒng)干職工270人在縣委黨校組織召開創(chuàng)建人民滿意縣城暨創(chuàng)先爭優(yōu)、績效考核動員大會，縣人民政府副縣長王華英,、副縣級領(lǐng)導(dǎo)胡正斌,、縣委宣傳部副部長繆萬年出席了會議，任樹標(biāo)書記作動員報(bào)告,，會上下發(fā)了創(chuàng)先爭優(yōu)活動實(shí)施方案和績效考核方案,，大會全面調(diào)動起全體干職工創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性、主動性,。之后各支部迅速制定了實(shí)施方案和部署創(chuàng)先爭優(yōu)工作,。

創(chuàng)先爭優(yōu)活動全面展開以后，局黨委深入學(xué)習(xí)研究,，下屬各支部結(jié)合工作實(shí)際,，提出了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的主題目標(biāo)和載體，“雙創(chuàng)”：各支部以“基層黨建示范點(diǎn)”和“共產(chǎn)黨員示范崗”,，爭取達(dá)到縣委考核標(biāo)準(zhǔn),。如其中執(zhí)法隊(duì)黨支部在“縣級共產(chǎn)黨員示范崗”基礎(chǔ)上爭取創(chuàng)建“市級共產(chǎn)黨員示范崗”及“市級巾幗文明示范崗”。

“雙聯(lián)”：即城區(qū)聯(lián)系農(nóng)村,、黨員聯(lián)系農(nóng)戶,，各黨支部組織人員聯(lián)系困難群眾，集中開展助困,、助老,、助醫(yī)、助孤活動,。

“雙服務(wù)”,；即服務(wù)發(fā)展，服務(wù)群眾,。開展了衛(wèi)生大掃除,、牛皮癬清理、鄉(xiāng)村環(huán)境整潔和植樹等青年志愿者活動,；開展雙優(yōu)創(chuàng)建活動,，要求每個支部都制定創(chuàng)建計(jì)劃、方案,，在系統(tǒng)內(nèi)開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵,、執(zhí)法標(biāo)兵等評選活動。

（1）,、企業(yè)生產(chǎn)部門年度工作總結(jié)報(bào)告

（2）,、物業(yè)各部門年度工作總結(jié)報(bào)告

（3）、公司人力資源部門年度工作總結(jié)報(bào)告

（4）,、安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作的總結(jié)報(bào)告

（5）,、落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制上半年的情況報(bào)告

（6）,、落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制的述職報(bào)告及下一步規(guī)劃

（7）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查工作報(bào)告

（8）,、最新的行政事業(yè)單位資產(chǎn)清查工作報(bào)告

（9）,、環(huán)保工作一刀切問題整改落實(shí)的自查報(bào)告

（10）、教師年度工作總結(jié)報(bào)告的開頭怎么寫

城管實(shí)績：創(chuàng)先爭優(yōu)具體體現(xiàn)在工作實(shí)績上,，即縣城污水處理廠二期及管網(wǎng)工程,、提質(zhì)改造工程、文明指數(shù)測評等實(shí)際工作上創(chuàng)先爭優(yōu),，為縣委政府創(chuàng)建滿意縣城，打造省會新城區(qū),，建設(shè)湘江新區(qū)戰(zhàn)略部署作出應(yīng)有貢獻(xiàn),。

自活動開展以來我局黨委加強(qiáng)了對“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的學(xué)習(xí)。利用班子會議,、各支部會反復(fù)強(qiáng)調(diào)“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,，目前局黨委和各支部正在進(jìn)行“七一”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的`評比表彰，擬通過與先進(jìn)典型的對比認(rèn)真查找自己在思想,、組織,、作風(fēng)、和工作方面存在的突出問題,，在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步明確工作重心重點(diǎn),。

深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動是黨中央作出的一項(xiàng)重大決策，城管局將按照縣委,、政府創(chuàng)先爭優(yōu)活動實(shí)施方案要求和進(jìn)程,，扎實(shí)實(shí)施，注重特色,，有序推進(jìn),，努力推動城管事業(yè)發(fā)展。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報(bào) 創(chuàng)先爭優(yōu)情況報(bào)告篇七

（一）高度重視,，以爭創(chuàng)活動推進(jìn)辦公室工作開展,。為貫徹有關(guān)創(chuàng)先爭優(yōu)工作精神，公司辦公室對這項(xiàng)工作給予了高度重視,。接到黨總支下達(dá)的文件以后,，層層傳達(dá)，就此項(xiàng)工作的開展做了深入細(xì)致的安排,，具體到每名黨員,、每個職工。一是要認(rèn)真學(xué)習(xí),，深刻領(lǐng)會活動主旨,。通過組織黨員干部學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件和公司活動文件材料,，達(dá)到領(lǐng)會精神、抓住實(shí)質(zhì),、全面籌劃的目的,；二是深入剖析，使活動開展有的放矢,。在學(xué)習(xí)上級文件要求下,，我支部組織全體黨員開展座談會，深入分析影響我支部創(chuàng)先爭優(yōu)的不利因素,，為制定實(shí)施方案打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。三是同步推進(jìn)，扎實(shí)開展各項(xiàng)工作,。在活動中注重提高黨員干部的素質(zhì),，發(fā)揮黨員干部的先鋒作用，做出摸得著,、看得見,、學(xué)得會的實(shí)際行動，為再創(chuàng)學(xué)院輝煌業(yè)績做出黨員干部應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

（二）健全制度,，規(guī)范辦公室人員行為。根據(jù)公司的安排,，圍繞公司辦公室具體業(yè)務(wù),，逐步建立完善規(guī)章制度，做到工作有章法,、做事有標(biāo)準(zhǔn),。建立了公司董事會會議制度、總經(jīng)理辦公會會議制度,、領(lǐng)導(dǎo)干部保密守則,、印章管理制度、公文處理暫行辦法,、計(jì)劃生育管理辦法以及公司接待工作規(guī)定等規(guī)章制度,，使每項(xiàng)工作有章有規(guī)有距。加強(qiáng)人員考核,，在考核中查人以嚴(yán),，管人以厲，激勵前行,，鞭策后進(jìn),，使每位黨員、每個職工真正成為工作能手,、業(yè)務(wù)專家,、辦事典范,，在為公司各部門、所屬各單位辦實(shí)事,、服好務(wù),、做示范、做表率,，增強(qiáng)辦公室的工作執(zhí)行力,。

（三）履職踐諾，提高工作業(yè)務(wù)素質(zhì),。辦公室作為公司主要職能部門之一,，主要承擔(dān)如下職責(zé)：負(fù)責(zé)董事會決議負(fù)責(zé)董事會會議的籌備，進(jìn)行會議記錄,；負(fù)責(zé)董事會決議的實(shí)施,，督查；負(fù)責(zé)董事會日常工作,；承辦董事長和董事會交辦的相關(guān)工作；負(fù)責(zé)召集總經(jīng)理辦公會議并監(jiān)督落實(shí)會議決議,；負(fù)責(zé)總經(jīng)理交辦的臨時(shí)工作,；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)機(jī)關(guān)各職能部門工作；做好公文的擬寫,、審核,、辦理工作；負(fù)責(zé)來人的接待工作,；做好車輛,、行政印鑒等基礎(chǔ)管理工作；負(fù)責(zé)計(jì)劃生育管理工作,。在具體工作中,，圍繞職責(zé)，積極開展工作,。

首先,，抓緊學(xué)習(xí)。公司董事會的日常管理工作是公司改制后賦予辦公室的新的業(yè)務(wù),，辦公室按照公司法,、公司章程和基本規(guī)章制度，不斷加強(qiáng)這方面的學(xué)習(xí),。同時(shí)向在這方面做得比較好,、比較規(guī)范的單位進(jìn)行學(xué)習(xí)，借鑒其經(jīng)驗(yàn),，取他山之石,，攻我需之玉,，很好地促進(jìn)辦公室工作的開展，有效地保證了公司××董事會的召開和各種文字材料的收集,、整理準(zhǔn)備工作,。

其次，分清主次,。面臨董事會,、總經(jīng)理日常辦公工作需要和其他各項(xiàng)工作，合理安排工作,，每名黨員,、每個職工、每個崗位工作都有主有次,，每個人都以完成自己主要工作為主,，以配合他人完成工作為副，形成業(yè)務(wù)工作雖繁而不亂,、雖雜而有章的工作狀態(tài),。

其三，強(qiáng)化目標(biāo),。圍繞職責(zé),，統(tǒng)盤考慮，細(xì)致部署,，把工作目標(biāo)逐一分解,，落實(shí)到每名黨員、每個職工,。在工作中形成以業(yè)務(wù)技能提升為核心,，以完成各項(xiàng)任務(wù)為目標(biāo)，上下聯(lián)動,，內(nèi)外結(jié)合,。

辦公室是一個綜合性的辦公室，崗位,、人員,、業(yè)務(wù)繁雜，工作中不斷摸索前進(jìn),。公司改制后,，新公司法人治理結(jié)構(gòu)的完善，公司發(fā)展目標(biāo),、發(fā)展前景定位,，公司管理等各方面，給辦公室的工作提出了更高的要求,。進(jìn)慢則退,，如不迎頭趕上,，奮起直追，則會在公司發(fā)展中逐步被淘汰,。圍繞公司的發(fā)展和爭創(chuàng)活動要求,，針對企業(yè)科學(xué)發(fā)展、安全生產(chǎn),、信訪穩(wěn)定,、廉政建設(shè)、班子建設(shè),、隊(duì)伍建設(shè),、民主管理、服務(wù)質(zhì)量和辦事效率等九個方面,，結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營中心工作和黨員公開承諾事項(xiàng),，辦公室進(jìn)行了細(xì)致的自查。在自查中發(fā)現(xiàn),，存在著以下幾個方面的主要問題,，需要進(jìn)一步整改完善，提高素質(zhì),，增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力做好各項(xiàng)工作,。

一是管理方式還需要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。特別是充分發(fā)揚(yáng)民主方面,，雖然辦公室工作業(yè)務(wù)繁雜、瑣碎,，一些工作急,、重、難,，完成時(shí)間緊,，在充分探討、醞釀等方面不太完善,，需要加強(qiáng)溝通,，征詢理解。

二是激勵約束機(jī)制需要進(jìn)一步完善,。完善管理制度,，促進(jìn)工作水平提高。

三是協(xié)調(diào)服務(wù)職能還需要進(jìn)一步加強(qiáng),。公司辦公室對內(nèi)對外的協(xié)調(diào)性需要進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn),，把公司各部門（單位）統(tǒng)一到公司的決策上來，各項(xiàng)業(yè)務(wù)的安排與落實(shí),，需要加強(qiáng)督查力度,。

四是辦公室整體業(yè)務(wù)素質(zhì)還需要進(jìn)一步提高,。改制后的公司，在發(fā)展目標(biāo),、前景等方面,，對辦公室工作提出了更高的要求，如不進(jìn)一步提高辦公室業(yè)務(wù)素質(zhì),，會給公司帶來嚴(yán)重的后果,。

深入開展領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評工作是扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一種重要方式和有效途徑之一。辦公室圍繞公司中心工作,，結(jié)合實(shí)際工作,，進(jìn)一步明確目標(biāo)、創(chuàng)新思路,，謀全局,、識大體，做到“三突出,、三強(qiáng)化,、三提高”，為城市供水事業(yè)的發(fā)展,，為公司的健康和諧發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn),。

協(xié)調(diào)、服務(wù),、管理是辦公室的三大職能,，既要看細(xì)節(jié)，又要觀全局,，要時(shí)刻立足和保持本職工作不放松,。突出協(xié)調(diào)職能。辦公室是一個綜合性部門,，面向上上下下諸多領(lǐng)導(dǎo),、部門單位和人員，涉及公司工作決策的有效落實(shí)和合理監(jiān)督,，許多公司主要業(yè)務(wù)工作需要多方協(xié)調(diào),、組織、安排等,。要緊扣中心工作搞協(xié)調(diào),，運(yùn)用科學(xué)方法搞協(xié)調(diào)，依靠規(guī)范運(yùn)行搞協(xié)調(diào),。突出服務(wù)職能,。辦公室的服務(wù)職能，主要體現(xiàn)在為公司服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為公司職能部門服務(wù)和為基層單位人員服務(wù),，必須把優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為履行職能的重要工作抓緊抓實(shí)，在優(yōu)質(zhì)服務(wù)中確保公司的各項(xiàng)決策落到實(shí)處,。突出管理職能,。發(fā)揮辦公室的參謀、溝通協(xié)調(diào),、督辦檢查和服務(wù)職能,，要不斷強(qiáng)化管理，進(jìn)一步完善業(yè)務(wù)工作各項(xiàng)規(guī)章制度,，促進(jìn)公司管理工作有效運(yùn)行,。

要做好協(xié)調(diào)、服務(wù),、管理,，必須強(qiáng)化三種意識，增強(qiáng)辦公室實(shí)力,，為公司的發(fā)展做出積極貢獻(xiàn),。強(qiáng)化大局意識。辦公室人員要有謀全局的思想,。盧展工書記提出以領(lǐng)導(dǎo)方式的轉(zhuǎn)變加快發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變,，必須要有站位全局的觀念。不謀全局者,，不足謀一域,。能否了解全局的優(yōu)勢、站在全局的高度,，是做好辦公室工作,、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手作用的關(guān)鍵。所以,，辦公室人員必須面向整個公司,，著眼于公司整體發(fā)展,。強(qiáng)化服務(wù)意識,。要服務(wù)于公司的發(fā)展，在辦文,、辦會,、辦事中處處要有服務(wù)之心，時(shí)時(shí)注重和把握細(xì)節(jié),，才能把工作做好做扎實(shí),。既要詳知上情，又要熟悉下情，才能把工作做細(xì)做完善,。強(qiáng)化務(wù)實(shí)意識,。做實(shí)做好辦公室的工作，要有俯下身子務(wù)實(shí)之心,，要有很強(qiáng)的一線意識,，要深入基層，深入實(shí)際,，做到見困難不退,，見矛盾不推，用實(shí)招,、重實(shí)干,。善于采集第一手材料，針對具體問題提出具體可行的解決辦法和建議,。培養(yǎng)求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),。

以爭先創(chuàng)優(yōu)活動要契機(jī)，深入思考辦公室工作,，理順辦公室工作,，提升辦公室素質(zhì)，履行辦公室職責(zé),，培育辦公室氛圍,，樹立良好的辦公室形象，帶動公司各職能部門和基層單位共同進(jìn)步,，促進(jìn)公司發(fā)展,，要做到“三提高”。提高政治素質(zhì),。辦公室要處理政務(wù),、協(xié)調(diào)事務(wù)，履行服務(wù)職責(zé),，時(shí)時(shí)刻刻離不開政治,，要有政治敏銳性、政治鑒別力和講政治的具體能力,，要堅(jiān)持把忠誠服務(wù)作為永恒主題,，要善于從政治上把關(guān)定向，要始終站位全局搞好服務(wù),。做到緊貼領(lǐng)導(dǎo)思路,，做到想領(lǐng)導(dǎo)所想、謀領(lǐng)導(dǎo)所慮,、辦領(lǐng)導(dǎo)所需,，提高輔助決策的針對性和實(shí)效性,。提高業(yè)務(wù)能力。以抽調(diào)學(xué)習(xí)力為爭先創(chuàng)優(yōu)的基礎(chǔ),，建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),，注重制度建設(shè)，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式,，突破技能瓶頸,，開展讀書活動，開展技能講評活動,，做到人人有進(jìn)步,，人人有提高。提高廉政執(zhí)行力,。把提高執(zhí)行力作為辦公室建設(shè)的核心,，要把辦公室人員在思想上能夠主動融入公司的建設(shè)，把自身素質(zhì)的提高與公司的發(fā)展結(jié)合起來,，強(qiáng)化黨員職工的執(zhí)行力,，廉潔從業(yè)，有效落實(shí),。

公司在爭先創(chuàng)優(yōu)活動中開展領(lǐng)導(dǎo)講評工作,，是對辦公室工作的檢驗(yàn)和促進(jìn)。今后,，辦公室將按照“三突出三強(qiáng)化三提高”,，認(rèn)真落實(shí)公司的各項(xiàng)決策和工作任務(wù)，履職踐諾,，提高工作能力,，服務(wù)于公司的發(fā)展和進(jìn)步。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作匯報(bào) 創(chuàng)先爭優(yōu)情況報(bào)告篇八

根據(jù)集團(tuán)公司黨委《關(guān)于在各級黨組織和黨員中進(jìn)一步深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實(shí)施方案》,，并結(jié)合《xx煤礦公司深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案》的文件要求,，xx 煤礦通風(fēng)區(qū)根據(jù)自身實(shí)際情況，積極開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，始終不渝的保持先進(jìn)性長效機(jī)制,，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，下面就通風(fēng)區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來的開展情況,，做一匯報(bào),。

xx煤礦通風(fēng)區(qū)共有黨員28名。自活動開展以來,，全區(qū)黨員積極響應(yīng)xx煤礦公司黨委的統(tǒng)一部署,，我們進(jìn)行了精心組織和周密安排,，我們堅(jiān)持把活動定位在實(shí)踐活動上,，在行動上論先進(jìn)，在崗位上創(chuàng)優(yōu)秀，把群眾和企業(yè)的滿意度作為活動評判依據(jù),，讓全體黨員在各自的工作中盡職盡力,，讓黨旗在中心工作中增輝，讓黨徽在日常工作中閃光,。

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,、責(zé)任明確、制度健全,。

一是以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為主線,，以 “做強(qiáng)同煤，造福員工”為主題,，按照“重在持續(xù),、重在提升、重在統(tǒng)籌,、重在為企”的要求,，及時(shí)成立了“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由支部書記任組長,，制定了活動實(shí)施方案,，實(shí)現(xiàn)了責(zé)任明確化、工作具體化,、主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的良好工作格局;

二是全區(qū)黨員簽訂了創(chuàng)先爭優(yōu)承諾書，根據(jù)不同崗位,，制定并公示了相應(yīng)崗位的創(chuàng)先爭優(yōu)具體標(biāo)準(zhǔn),，做到了爭有標(biāo)桿，創(chuàng)有目標(biāo),，充分調(diào)動和發(fā)揮黨員的積極性和主動性,，做到了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的動員發(fā)動深入，全體黨員參與,。使黨員通過創(chuàng)先爭優(yōu)活動,，充分發(fā)揮先鋒模范作用。

三是做到了健全制度,，堅(jiān)持經(jīng)常,。執(zhí)行“兩個帶、四個比,、六個破”兩上帶即區(qū)隊(duì)班子領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭調(diào)研,、協(xié)調(diào)、實(shí)干,、親自干,，帶頭遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,。四個比就是比工作、比發(fā)展,、比創(chuàng)新,、比奉獻(xiàn)。六個破就是破除“拖”“懶”“推”“要”“懦”“粗”的不良習(xí)氣,。

通過“創(chuàng)先爭優(yōu)”,，提升了通風(fēng)區(qū)支部及黨員推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)企業(yè)和諧的能力,，達(dá)到了解決突出問題,、創(chuàng)新體制機(jī)制的目標(biāo)，取得了一批重要的認(rèn)識成果,、實(shí)踐成果和制度成果,。

一是黨員干部的思想觀念和作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。創(chuàng)先爭優(yōu)活動的開展,，有效推動了通風(fēng)區(qū)黨支部積極服務(wù)群眾,、推動發(fā)展、凝聚人心,、促進(jìn)和諧,，全區(qū)黨員干部思想觀念進(jìn)一步解放、作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,，工作能力進(jìn)一少提升,，形成了立足xx干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

二是抓落實(shí)的工作機(jī)制進(jìn)一步健全,。我們把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與井下的重點(diǎn)工作相結(jié)合,，個人進(jìn)行承諾、支部進(jìn)行考核,、責(zé)任進(jìn)行追究,。厲行“實(shí)、細(xì),、快”的工作作風(fēng),，厲行敢于負(fù)責(zé)、吃苦耐勞,、只爭朝夕的工作態(tài)度,，進(jìn)一步完善了高起點(diǎn)定位、高質(zhì)量動作的工作運(yùn)行機(jī)制,、責(zé)任機(jī)制和激勵機(jī)制,，盯住不落實(shí)的事、查處不落實(shí)的人,，對不干事,、不落實(shí),、不作為、亂作為的干部進(jìn)行嚴(yán)格追究問責(zé),，充分調(diào)動了全區(qū)上下用心想事，用心干事,、用心抓落實(shí),、用心創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性和主支性，推動了全區(qū)各項(xiàng)工作的全面提速,，緊緊圍繞公司黨政九月月度工作會上提出的保安全,、保產(chǎn)量、保出勤的三保工作要求,，為堅(jiān)決完成搬家不停產(chǎn),、搬家不減產(chǎn)的工作目標(biāo)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

總體上看,，通風(fēng)區(qū)的創(chuàng)先爭優(yōu)工作取得了明顯成效,，達(dá)到是預(yù)期目的。但與集團(tuán)公司及xx煤礦公司黨委的要求相比,，與廣大黨員群眾的期望相比,，還有一定的差距。如一些黨員角色意識錯位,，宗旨觀念逐漸淡化,，部分黨員安于守成，創(chuàng)業(yè)開拓精神有所退化等等,，需要在今后的,，進(jìn)一步糾正和克服。下一步,，我們將重點(diǎn)抓好以下幾個方面的工作

一是要繼續(xù)深化理論學(xué)習(xí),，解放思想?；顒酉蚯巴七M(jìn)一步,，學(xué)習(xí)就更深入一層，就要更解放一些,，努力形成大膽探索,、破解難題、創(chuàng)新工作的濃厚氛圍,。

二是在“實(shí)”上下功夫,。做到主題要實(shí)，方法要實(shí),，效果要實(shí),，立足本職崗位,，立足于推動工作，通過創(chuàng)新黨建工作的載體,，提升黨建工作的水平,，要求真務(wù)實(shí)、求實(shí)去虛,、扎扎實(shí)實(shí),，以群眾看得見、摸得著的實(shí)際行動把活動開展好,、落實(shí)好,、推進(jìn)好，把對開展活動的熱情體現(xiàn)在實(shí)際行動中去,、落實(shí)在具體工作一,、貫徹在服務(wù)群眾中。