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帶薪休病假申請(qǐng)書篇一
根據(jù)《職工帶薪休假條例》規(guī)定,，本人符合工作已滿 年,，不滿 年，年休假天的條件,， 申請(qǐng)從 月 日起至 月 日止休假天,，請(qǐng)予以批準(zhǔn)。
申請(qǐng)人簽字：
年 月 日
科室(部門)領(lǐng)導(dǎo)審批意見：
年 月 日
分管院領(lǐng)導(dǎo)審批意見：
年 月 日
帶薪休病假申請(qǐng)書篇二
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：
根據(jù)國家和醫(yī)院關(guān)于帶薪年休假的有關(guān)規(guī)定,，我擬于20xx年x月x日至20xx年x月x日休假10xx天,。
休假期間，我的相關(guān)工作已經(jīng)予以妥善安排,，請(qǐng)給于批準(zhǔn)為感!
特此申請(qǐng),。
此致
敬禮
申請(qǐng)人：xxx
20xx年x月x日
帶薪休病假申請(qǐng)書篇三
xxx：
本人工齡x年，根據(jù)xxx規(guī)定可以享受每年x天的.公休假,，現(xiàn)本人需申請(qǐng)休假（時(shí)間x年x月x日-x月x日）,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)為盼！
申請(qǐng)人：xxx
申請(qǐng)時(shí)間：xxxxx
1,、申請(qǐng)寫好后,，先交自己的部門領(lǐng)導(dǎo)批，批了后由部門領(lǐng)導(dǎo)再交公司領(lǐng)導(dǎo)批,，最后交考勤部門備查,。
2、帶薪年休假是國家的規(guī)定,，你的單位也有相應(yīng)的安排,，你只要工作走得開，時(shí)間安排好,，就可以休假,。
3、寫申請(qǐng)很簡單，關(guān)鍵是你的單位有沒有明確帶薪休假的問題,，如果還沒有說此事,，你寫了也沒用，只會(huì)自尋煩惱,。
國家規(guī)定年假一般是多少天,？
我國《職工帶薪年休假條例》規(guī)定：機(jī)關(guān)、團(tuán)體,、企業(yè),、事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位,、有雇工的個(gè)體工商戶等單位的職工連續(xù)工作1年以上的,，享受帶薪年休假（以下簡稱年休假）。單位應(yīng)當(dāng)保證職工享受年休假,。職工在年休假期間享受與正常工作期間相同的工資收入,。
（一）職工累計(jì)工作已滿1年不滿10年的，年休假5天,；
（二）職工累計(jì)工作已滿10年不滿20年的,，年休假10天；
（三）職工累計(jì)工作已滿20年的,，年休假15天,。
國家法定休假日、休息日不計(jì)入年休假的假期,。
