時間過得真快,，總在不經(jīng)意間流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇,，展開新的旅程,，該為自己下階段的學習制定一個計劃了。寫計劃的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇一

一、做好幼兒園財務工作計劃

1,、堅持勤儉辦園的方針,，合理利用有限資金，為幼兒園辦實事,，辦好事,。

2、做好學年度的預算,、決算的審核,、檢查監(jiān)督工作，嚴格財務制度和財經(jīng)制度,。

3,、嚴格財務制度，分工明確,，一切財經(jīng)支出都必須在園長的統(tǒng)一安排下進行,，每張發(fā)票都必須由園長簽字，每學期對財務賬目審查一次,。

4、會計堅持每月上報結算報表,，使園長能掌握資金情景,，合理安排資金。

二,、事務工作方面

1,、及時做好教學用品、辦公用品和教玩具的采購工作和更新工作,，并根據(jù)本園的特點,，做好各班的教學用品和環(huán)境布置材料。

2,、做好幼兒園的維修工作,，經(jīng)常檢查大,、中、小型玩具,，消除不安全因素,，對幼兒園的門窗、玻璃,、自來水等及時維修,。

3、做好幼兒園的衛(wèi)生保健工作,，對幼兒的玩具,、被子和寢室經(jīng)常消毒。并做到消毒有記錄,。各班教師要配合保健教師做好工作,。

4、關心幼兒生活,，辦好食堂,。

(1)要經(jīng)常深入食堂檢查工作，要求嚴格執(zhí)行食堂工作制度和衛(wèi)生制度,，全心全意為師生服務,。

(2)幼兒每一天午餐做到熱菜熱飯，做到營養(yǎng)搭配,，價廉物美,，讓幼兒吃飽、吃好,，使家長放心,。

(3)做好開水的供應工作，充分利用各班的茶水桶,，讓幼兒隨時喝水,。

(4)搞好食堂的衛(wèi)生工作，生熟分開,，杜絕一切不衛(wèi)生因素,，培養(yǎng)幼兒良好的進餐習慣。

三,、搞好園舍建設

1,、管理好花木、草坪,、果園,。在草坪成長期，要保護好草坪,，讓其生長好,，同時要加強施肥,，增加部分花木，做到四季常青,，四季花香,，美化學校。教育幼兒愛護幼兒園的一草一木,。園內(nèi)無雜物,，各種玩具擺放合理，活動室內(nèi)外布置美觀,，做到美化,、綠化、凈化,，富有童趣,。

2、加強幼兒園的衛(wèi)生環(huán)境管理,。整個學校內(nèi)外分工到人,，各活動室由班主任教師負責，做到一日一小掃,，一周一大掃,，保證整潔干凈，窗明幾凈,，室內(nèi)外無紙屑,、無痰跡、無雜物,，各種用具擺放整齊,，保潔區(qū)無雜草。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇二

一,、指導思想：

以學校工作計劃為指導,，在學校校長室的領導下，認真學習全面貫徹上級有關教育工作的文件精神,，著力構建節(jié)約型校園環(huán)境,。緊緊圍繞后勤工作為教育教學服務、為師生生活服務的宗旨,，不斷研究新形勢，謀求新發(fā)展,，進一步強化后勤管理,，努力增強服務意識，提高服務質量和服務水平,，使我校后勤工作在規(guī)范化,、制度化方面再有新突破,，再上新臺階。

二,、工作目標：

1,、做好開學準備，保證學校教育教學工作正常開展;做好學期財產(chǎn)收尾工作,，確保財產(chǎn)不流失,。

2、做好學校校舍,、水電檢查及維護工作,，確保校舍安全，水電暢通,，全年安全無事故,。

3、做好師生飲用水的安全監(jiān)督工作,。

4,、加強傳染病的宣傳教育工作。

5,、加強學校財產(chǎn)的管理,，使之有序、規(guī)范,。

6,、做好學校建設、綠化方面的參謀和具體學校建設操作的服務工作,。

三,、主要工作及措施：

(一)加強學校財務管理

1、嚴格執(zhí)行上級收費規(guī)定,，杜絕亂收費現(xiàn)象的發(fā)生,。

2、嚴格發(fā)票報銷制度,。每張發(fā)票上必須有經(jīng)手人,、審批人簽字后方可報銷。

3,、協(xié)助校長規(guī)劃經(jīng)費使用,，確保日常辦公經(jīng)費的支出。

(二)加強學校財物管理

1,、學校的校產(chǎn),、校具的添置做到有計劃、有步驟。加強常規(guī)設備添置,，加大投入力度,。

2、嚴格財務制度,，堅持校長一支筆審批制度和發(fā)票簽報手續(xù)齊全制度,。

3、做好校產(chǎn)校具的登記造冊工作,，確保各項財物不遺失,、不損壞。

4,、加強微機室,、多媒體教室等專用教室的日常管理工作，各室使用要做到經(jīng)?；?，管理人員要做到規(guī)范管理。

5,、及時做好各項維修工作,，確保各項設備能正常使用，充分發(fā)揮其在教學中的作用,。

(三)加強校園常規(guī)管理

1,、利用黑板報、宣傳欄,、旗下講話,、班會大力宣傳，強化校園環(huán)境衛(wèi)生管理,，使學校管理工作再上新臺階,。

2、配合教導處,、少先隊開展各項競賽,，堅持衛(wèi)生包干制度，做到區(qū)域責任明確,，確保校園整潔,。加強檢查制度，檢查結果作為期末文明班集體評比的依據(jù),。

3,、加強值日管理，發(fā)揮值日教師,、值日領導,、值日隊員的作用,，確保校園潔凈有秩序,。加強車輛管理,，要求師生按規(guī)定的區(qū)域停放車輛，專人整理,，確保停放規(guī)范有序,。

4、搞好校園的綠化,、美化工作,。

(四)加強校園安全管理

1、落實安全防范措施,。加強對教育教學設施的常規(guī)安全檢查,，安全責任落實到人，對于存在的問題及時發(fā)現(xiàn),，及時整改,，及時消除安全隱患。落實技防,、人防,、物防的相應措施，檢查中發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報,、及時解決,，努力消除一切安全隱患，確保無事故發(fā)生,。

2,、加強門衛(wèi)管理。門衛(wèi)是學校管理的一個重要環(huán)節(jié),，是學校安全保衛(wèi)工作的第一關,，責任重大，要加強門衛(wèi)管理,，提高門衛(wèi)的責任感,，認真履行門衛(wèi)職責。加強對學校門衛(wèi)的管理,，把好校門進出口關,。落實工作人員值班制度，加強全天候校園安全巡視,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,、及時匯報。

3,、切實加強消防安全工作,。要努力提高突發(fā)事件的處置能力,。制定突發(fā)事件的應急預案。要配合少先隊對全體師生進行安全防范教育,，開展消防安全教育活動和有關逃生演練,。增強全體師生基本的自我保護、自我救助,、自我防范和自我處置的能力,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇三

一、會遇到問題妥善處理

日常工作在工作的過程中經(jīng)常會遇到諸多的問題,，當遇到這些問題沒能及時處理好且沒上報時,，給公司帶來了沒必要的損失，個人感覺非常內(nèi)疚,。經(jīng)過大半年的工作,，深知崗位的重要性，也能增強我個人的交際能力,，為此非常感覺公司能給我這次機會,。銷售內(nèi)勤是承上啟下、溝通內(nèi)外,、協(xié)調左右,、聯(lián)系的重要崗位。在處理一些日常事務,，要有頭有尾,，自我增強協(xié)調工作意識，這半年來基本上做到了事事有著落,。

二,、銷售內(nèi)勤跟單在銷售內(nèi)勤跟單這個崗位

下單根據(jù)銷售人員提供的相關資料及合同。仔細核對數(shù)量,、產(chǎn)品名稱及相關說明,，根據(jù)生產(chǎn)的情況和客戶的需要做出相應的生產(chǎn)周期。避免一些少下,、漏下,、多下，材質,、油漆,、面料的錯誤發(fā)生，給生產(chǎn)上帶來返工,，工廠帶來的損失情況,。嚴格把關要謹慎。熟知下單日期和交貨日期,，每天到運作了解生產(chǎn)情況,，及時跟運作溝通協(xié)調,，以免耽誤交貨日期。在跟客戶確定好發(fā)貨日期時,，當天出貨前應再跟客戶確認現(xiàn)場可發(fā)情況,。發(fā)貨前應再跟客戶確認現(xiàn)場可發(fā)生情況。發(fā)貨前仔細核對,，根據(jù)生產(chǎn)通知單核對將要發(fā)貨的產(chǎn)品,。避免少發(fā)、漏發(fā)情況,。

三、及時了解用戶回額和逾期欠額的情況

作為公司的內(nèi)勤,，應了解合同中德生產(chǎn)周期,，交貨日期，付款的方式收取款項,。調查用戶的到賬情況,，根據(jù)合同向有關人員匯報。用戶到款進度是否及時,，關系公司的資金周轉以及公司的經(jīng)濟效益,，我們要及時了解客戶的到款情況，在做合同清單表格時,，要做到準確,、及時，讓公司領導根據(jù)此表針對不同的客戶做出相應的對策,。

四,、以后的目標在實踐中檢驗所學知識

查找不足，提高自己,，防止和克服淺嘗即止,、一知半解的傾向。配合好銷售人員,，跟進生產(chǎn),。做事有條有序，保持頭腦清醒,。做到實事求是,。

一、內(nèi)勤日常工作

1,、根據(jù)業(yè)務人員提供的相關資料及合同,，制作內(nèi)部生產(chǎn)單，并傳真到工廠生產(chǎn)制作,，及時跟工廠溝通協(xié)調,，保證產(chǎn)品能在客戶需要的交期內(nèi)保質保量交貨,。

2、及時對送貨情況的跟進記錄,、送貨單的歸檔,。

3、客戶所需樣品的申請,、跟進,、寄出、歸檔,。

4,、公司樣品、目錄冊的領用記錄,。

5,、做好本部門的檔案管理工作，建立客戶信息檔案(包括客戶基本情況,，產(chǎn)品類別,，規(guī)格，數(shù)量,，單價,，結算方式)。

6,、取回的同類競爭產(chǎn)品的留檔記錄,。

7、客戶拜訪記錄,、每月訂單,、每周報表、月報表的統(tǒng)計,。

8,、公司網(wǎng)站的優(yōu)化推廣。

9,、協(xié)助行政部做好本部門人員的考勤工作,。

10、做好領導安排的其它臨時事項,。

二,、今后計劃

1、不斷的豐富自已的產(chǎn)品知識,，溝通技巧,，不斷的完善自已以適應公司發(fā)展的需要。做好自已的本職工作,，服從領導的安排,，嚴格的要求自已,，減少或避免錯誤的發(fā)生。

2,、每月做好每家客戶的對帳工作,，及時將發(fā)票開出以便能及時回款。

3,、做為銷售內(nèi)勤,，應該協(xié)助業(yè)務人員做好回款工作，了解客戶的付款方式,，回款情況,，并向相關領導做出匯報。

4,、協(xié)助業(yè)務做好新客戶開發(fā),。

5、做好公司的網(wǎng)絡推廣優(yōu)化,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇四

新學年，我園將在后勤工作中做到愛崗敬業(yè),，務實創(chuàng)新,，踏實奮進，思考新的發(fā)展主題,，加快硬件建設步伐,，著眼長遠發(fā)展，科學管理服務,，為創(chuàng)建“一流名園”提供強有力的后勤保障?，F(xiàn)制定以下后勤工作計劃。

一,、目標任務

1,、加強后勤職工隊伍建設，提高思想素質與整體水平,。

2,、學習新理念，為打造“優(yōu),、特,、新”品牌，做好后勤服務,。

3,、深入學習園各項規(guī)章制度，后勤工作人員崗位職責,、安全目標責任書,，實現(xiàn)后勤管理的科學化,。

4、加強經(jīng)費使用管理,，建立健全后勤管理制度,，提高幼兒生活水平。

5,、加強伙房管理,，做到科學、衛(wèi)生,、規(guī)范和不浪費,。

6、抓好幼兒園的衛(wèi)生與安全管理,，做好后勤保障工作,。

二、門崗,、門衛(wèi)安全

1,、新學期開始,，我園實行教職工晝夜值班制度,，要求門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行我園的規(guī)章制度,，認真履行工作職責,，認真接聽電話并做好記錄,，做好教師早上上班時間后的登記和外來人員的登記,，負責門衛(wèi)室和自己所分管的衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生,，做好晚間查詢工作,，報紙分發(fā)做到準確,、快速,、無誤。盡快熟悉幼兒及家長,，立足本職做好服務,，對來園的陌生人員要做好詳細的查詢登記工作，如有來人來訪,，先與相關領導電話聯(lián)系,，經(jīng)允許再進入校園。

2,、當天值班的帶班領導及負責安全的后勤領導密切配合保安人員,，堅持早上與下午在大門口站崗，對不法分子起到威懾作用,，嚴防壞人進入校園,，確保幼兒高高興興來園，平平安安回家。

3,、密切與公安部門聯(lián)系,，在校園四周安裝監(jiān)控系統(tǒng)，采取人防與技防物防相結合的辦法,，消除隱患,。堅持晚上的巡邏制度，認真查看校園前后的大門及各室的落鎖情況,，做好雙休節(jié)假日的值班安排,，詳細做好交接班情況記錄。

4,、堅持以防為主,，切實做好消防安全工作，嚴禁幼兒帶打火機,，小硬幣等危險品入園,，加強對易燃易爆有毒等物品及消毒消殺用品的管理，堅持做好各種記錄,。

三,、維修工作

1、建立和完善安全制度,，強化教職工的安全責任意識,，負責安全的后勤領導與后勤各相關人員簽訂安全目標責任書，使安全工作有章可循,，落實責任追究制。

2,、責任人要經(jīng)常檢查小型玩具及幼兒園的門窗玻璃電源電器開關水電等設施,，定期檢查室外大中型活動器材和螺絲結構是否有松動現(xiàn)象，認真進行登記及時保養(yǎng)維修,，消除一切隱患,。

3、后勤管理人員要認真排查校園圍墻,、房屋,、建筑、公用設備設施,、環(huán)境綠化區(qū)域等項目進行維護,、修繕管理，制定和落實好防火,、防盜,、防破壞等各項預案，保證幼兒園財產(chǎn)和師幼的安全，維護幼兒園的穩(wěn)定,。

四,、衛(wèi)生保健

1、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,，堅持衛(wèi)生天天掃,，及時清運垃圾，明確責任區(qū)與責任人,，每周一次大檢查,，并及時通報，做好督促與指導,，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔,。

2、保健醫(yī)要做好幼兒的衛(wèi)生保健與預防疾病的衛(wèi)生常識宣傳工作,，按時對保教人員進行培訓,，督促做好每天的衛(wèi)生消毒工作。

3,、保健醫(yī)每天對幼兒入園做好嚴格的檢查,，入園幼兒個個交納保健卡。每年對教職工進行健康檢查,，保證教職工人人都有健康證,。

4、保健室要逐步健全幼兒常用藥品,，同時藥品要注明標簽,，保管好消毒藥品，購買必要的衛(wèi)生器械,，按時為教職工發(fā)放冬凌茶和保健用品,，使我園衛(wèi)生保健工作再上臺階。

五,、食堂工作

1,、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，按照“五四”操作制加工食品,，食品貯存要分類,、分架、隔墻,，離地存放,。嚴禁購買變質、超過保質期限或沒有保質期限的食品,，食堂貯存場所禁止存放個人生活用品,，生食品半成品和熟食品要分類存放并貼上明顯標志。

2、后勤領導成員要經(jīng)常深入伙房檢查指導,，炊事人員持證上崗,，上班必須穿工作衣，戴工作帽,，嚴禁非工作人員進入操作間,，如上級檢查、外來人員參觀,，需有領導陪同方可進入,。采買人員要按規(guī)定到正規(guī)店進行購買，索證,，對購進的食品要嚴格檢查,，登記臺帳，落實安全事故一票否決,。

3,、炊事人員要樹立全心全意為師幼服務的思想，態(tài)度和藹可親,，還要做好48小時的食品取樣和留存工作,，要制訂好預防食物中毒事故、突發(fā)事件等應急處理預案,，做好食品安全保障工作,。

4、保健醫(yī)要與炊事班結合,，提前制定下周食譜,，交有關領導審閱，要做到飯菜多樣,，營養(yǎng)合理,，葷素冷熱搭配，色香味俱全,，既讓孩子吃好吃飽，又要按人做飯,，克服浪費現(xiàn)象,。

5、炊事人員要保證個人衛(wèi)生整潔,，隨時整理操作間衛(wèi)生,，按時打掃分管的衛(wèi)生區(qū)衛(wèi)生，保證質量,。

六,、園資產(chǎn)管理

1、財務人員按時向園領導上報每月收支情況，所有收支由財務統(tǒng)一管理,，報相關領導審批,，以便統(tǒng)籌安排，合理使用資金,。

2,、認真做好年初預算和年終的編報審核，加大檢查監(jiān)督力度,，嚴肅財經(jīng)紀律,，使用有限資金，竭盡所能為離退休人員和教職工做好事,，辦實事,，解難事。

3,、倡導節(jié)約用水,、用電，杜絕浪費,，水電工負責全園水電使用情況檢查,，每天做好檢查記錄，一周一反饋,。愛護園內(nèi)各類設施,，做好檢修工作，對小型維修,，由后勤服務人員自己嘗試動手完成,，盡量節(jié)省維修經(jīng)費開支。

4,、完善固定資產(chǎn)的管理,，學期初由實物保管員發(fā)放登記各班各室的財產(chǎn)使用情況，督促加強保管,，避免物品損壞與流失,，期末由后勤主任協(xié)助保管員，進行資產(chǎn)的清理,，核對和收存保管等工作,。

新學年，在園班子的正確領導下,，全體后勤工作人員和保教一起團結協(xié)作,，密切配合，服從上級領導,，遵守園規(guī)園紀,，積極參加園里組織的各項活動,，進一步加強學習，統(tǒng)一思想,，提高認識,，端正思想態(tài)度，為把我園建成“一流名園”而努力工作,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇五

一,、加強員工隊伍建設，努力探索規(guī)范化管理途徑

1,、繼續(xù)加強員工的思想工作,，引導她們牢固確立保教意識、服務意識,，工作中樹立主人翁精神;

2,、樹立全體保教人員的求知意識，學會向書本學習,，向同事學習,，向自己學習，在學習中積極探索,，勇于創(chuàng)新,，不斷提高自身素質，增強自信,。

3,、繼續(xù)堅持每日巡視制度，及時發(fā)現(xiàn)問題,，分析癥結,，并與相關人員交換意見，發(fā)揮指導功效,。

4,、繼續(xù)實施員工工作考核制度，獎優(yōu)罰劣,，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,，提高工作質量。

二,、加強財務管理,，開源節(jié)流，創(chuàng)建節(jié)約型幼兒園

1,、加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)的效益,。繼續(xù)探索物材管理的科學性,，進一步完善固定資產(chǎn)的管理,，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況，督促加強保管,，降低損壞與流失,，愛護并合理使用園內(nèi)設施設備;認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成,，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支,。期末認真進行資產(chǎn)的清理核對工作。

2,、嚴格執(zhí)行財務制度,，認真執(zhí)行購物審批制度，合理使用好各類經(jīng)費,，不斷改善和優(yōu)化辦園條件,。規(guī)范收費，落實幼兒伙點賬目的公示制度,。

3,、堅持勤儉辦園的原則，全園上下努力形成“*幼是我家,，勤儉治家為大家”的節(jié)約風尚,，大力提倡保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環(huán)境創(chuàng)設，積極倡導節(jié)約水,、電,、煤氣、材料等,，減少浪費,。為節(jié)約資源，本學期將加強對用水,、用電,、辦公用品、打印耗材的管理,。定期清查,、審核辦公用紙情況，加強領用紙張記帳制度,，減少不必要的紙張浪費,。水電的使用上要嚴防跑、冒,、滴,、漏，發(fā)現(xiàn)問題,，及時處理,，把水電費降低到歷史最低水平,。

三、加強衛(wèi)生與安全管理,，提高操作規(guī)范化

1,、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，明確責任區(qū)與責任人,，并加強檢查和指導,，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序。

2,、進一步加強對食堂人員食品加工過程,、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導，切實落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度,，規(guī)范操作,。

3、進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作,，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生。

4,、定期進行安全檢查,，不斷完善和改進工作。認真執(zhí)行每周一次的安全檢查制度,，及時地做好各種物品,、器械的保養(yǎng)和維修，確保安全使用,。

5,、切實做好消防安全工作，繼續(xù)加強對易燃,、易爆,、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理，做到專人保管,、限量發(fā)放,，以備不測。

6,、強化保教人員的安全責任意識,，對照期初“安全工作責任書”的有關條例，掌握本班的安全工作重點,，天天講,、經(jīng)常講，緊繃安全弦,，堅持以防為主,，消除隱患,，做到安全第一。同時要加強對幼兒進行安全自救教育,，本學期擬組織一次緊急疏散演練，各班還要進行一次有關安全自救的集體教學活動,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇六

為了保證學生的安全,，為學生塑造更好的學習環(huán)境，現(xiàn)制定xx年后勤工作計劃,，計劃內(nèi)容如下：

一,、指導思想：

圍繞學校辦學思想，堅持“以人為本,、服務教育”的后勤工作原則,，樹立服務意識，提高服務技能,，保證服務質量,，規(guī)范后勤管理，為學校的教育,、教學工作提供有力的后勤保障,。

二、 工作重點：

1,、搞好后勤服務,、保障優(yōu)質高效;

2、加強資財管理,、積極增收節(jié)支;

3,、抓好安全工作、力創(chuàng)“平安校園”,。

4,、完成環(huán)境設計，力爭啟動改善工程,。

三,、工作措施

(一)后勤工作

1、梳理后勤部門各項制度,，并結合學校工作實際進行完善,，力爭后勤管理科學化。

2,、加強水電線路的檢查,、維護。落實線路整改的資金預算,。對師生提出節(jié)水,、節(jié)電,、節(jié)約辦公用品的倡議。

3,、加強樹木養(yǎng)護管理,。今年的重點是做好白蟻滅殺工作，對苗圃里裸露土地補種綠化植物,，做好花卉培植工作,，(預想為購買一批四季開放的花卉種子，由花工進行種植養(yǎng)護,，完成校門口,、幼兒園對面花壇、教學樓外側及廁所旁苗圃的花卉美化,。努力構建一個四季鮮花盛開,，詩意盎然的校園。具體方案等學校討論后再定),。

4,、加強教學設施的維修與更新，做到維修經(jīng)費預算化,。本學期將根據(jù)去年制定的基建財政預算,，進行教學樓屋頂防水工程維修，完成多功能廳采購項目的資金劃賬及大操場音響設備的添置,、及班班通工程,。

5、做好學校日常保障工作,，提升服務質量,。理念：“品位”“高效”“奉獻 ”。每學期都要開展豐富多彩的活動,，來訪的客人比較多,，后勤除了作好保障工作以外，要提高服務的品位,。為保障學校正常的運作,，要處理好常規(guī)工作。如設施的維護,、物品的管理,、建設良好的學習、工作環(huán)境和美好校園的創(chuàng)建,，突發(fā)事件的處理等等,。學校重大活動對會場的安排、臨時任務做到及時求品位。

(二)校產(chǎn),、財物管理工作

1,、進一步梳理完善校舍、校產(chǎn),、校具管理制度,。

2、抓好固定資產(chǎn)管理,，提高使用效益,。建立好校產(chǎn)固定資產(chǎn)總帳和明細帳、充分用好現(xiàn)有教學設備,。運用校產(chǎn)管理軟件做好固定資產(chǎn)的增減管理，做好校產(chǎn)登記,、保管,、申領、維修,、報廢,、轉讓等各環(huán)節(jié)工作，增強教師和學生愛護公物的意識,。

3,、嚴格執(zhí)行請購、審批,、驗收,、入庫、報銷,、領用制度,。逐步添制教學儀器等設備，供教育教學使用,，所添置的辦公用品及教學儀器等設備先有年級組長申報,，校長室審批、然后采購有年級組長簽名領齲對耐用物品實行以舊換新制度,。(耐用物品指：剪刀,、計算器、美工刀,、多余作業(yè)本等),。

4、抓好課桌椅的管理,，將課桌椅維護納入教師績效考核管理中,，開學初與師生簽訂課桌椅使用維護協(xié)議，抓好班級課桌椅的使用維護，后勤部門每月對課桌椅進行一次檢查,。做好閑置校產(chǎn)的登記照冊,，

5、做好閑置校舍及校產(chǎn)的開發(fā)利用,，盡力發(fā)揮其經(jīng)濟效益,，為學校增收創(chuàng)收。

6,、加強辦公室,、功能室及重要財產(chǎn)的管理，責任落實到人,，做好安全保衛(wèi),、財產(chǎn)管及清潔衛(wèi)生工作，

7,、嚴格財務管理,，創(chuàng)建節(jié)儉校園。原則：“嚴謹”,、“規(guī)范”,、“節(jié)儉”。

8,、嚴格執(zhí)行教育局物價局收費項目及收費標準,，開學初做好收費備案工作、收費公示工作,，學期結束做好結算清單,，相關作業(yè)本費用定期進行結算，嚴格執(zhí)行多退少不補政策,。

(三)安全保衛(wèi)工作

1,、進一步梳理完善各項安全管理制度，完善各類突發(fā)事件應急預案,。

2,、按時參加各級安全工作會議，及時向學校領導及師生匯報,，傳達會議精神,，加強安全工作信息溝通，加大安全工作的宣傳力度,，安全教育與學校整體工作緊密配合,。

3、加強崗位安全責任制,，重點部位安全警示語及安全責任制上墻,，每學年與教師簽定“安全責任書”,。每學期組織教師學習各項安全常規(guī)制度。

4,、加強隱患排查,，建立各類安全臺帳。對學校安全隱患及各類設備,、用火,、用電、飲食等進行定期,、不定期安全檢查,，并積極落實整改。做好隱患排查臺帳,、校舍財產(chǎn)檢查臺帳,、班級安全臺帳、甲流防控臺帳,。做到臺賬資料完整化,、規(guī)范化。

5,、嚴格學校值班制度，加強校園與周邊的安全防范,，保證學校教育教學工作的正常開展,。

6、加強平安校園工作,，做好學校的安全保衛(wèi)工作,，加強放學路隊及學校門衛(wèi)的管理，把好放學路隊關,、出入校門關,。樹立安全第一的思想。

爭創(chuàng)“平安校園”,。措施：“預防”“堅持”“排查”,。

(1)、完善安全管理制度,，安全網(wǎng)絡的建設和制定活動應急預案,。

(2)、加強門衛(wèi)的管理,。具體措施：落實來訪登記制度,，加強學校保衛(wèi)工作，做到不離崗,、不離職,、多盤問，多匯報。發(fā)現(xiàn)不良現(xiàn)象及時上報并采取相關措施予以制止,。

(3),、加強師生安全教育及學校設施設備安全。措施：每學期開展1~2次安全逃生演練,，平時對師生加強防火,、防盜、防電教育,，日常做到每天檢查,，排除隱患。消除電線線路,、電器,、輔助設施、校舍設施,、體育器械的安全隱患,，及時檢查排查。堅持每月向教育局進行安全月報,。

(5),、加強假日安全。措施：落實節(jié)假日值班護校制度,，做到每天都有值班人員,，每個假期的值班護校工作，人防和技防相結合,。

(6),、加強學生大型集會及活動安全。措施：大型集會及活動須制定周密科學的活動方案及應急預案,，各環(huán)節(jié)安排周密,，責任到人，安排有序,。

(7),、加強校區(qū)里租賃單位的安全監(jiān)管，多巡查,、多督促,、多指導租賃單位做好安全保衛(wèi)工作

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇七

后勤工作是做好幼兒園管理工作和教育工作的基礎所在，本學期認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》,，抓好后勤工作,，保障供給，做到責任明確,，分工到人,，切實做好衛(wèi)生保健,、財務工作、食堂工作,、門衛(wèi)工作及園內(nèi)環(huán)境管理工作等,。

一、指導思想

本學期我園的保健后勤工作將繼續(xù)認真貫徹《托幼機構衛(wèi)生保健管理實施細則》,、《幼兒園教育指導綱要》的要求,，根據(jù)婦幼保健所及上級各主管部門的工作要求，以全面提高園所保教質量為根本,，以促進幼兒富有個性健康發(fā)展為最終目標,，為培養(yǎng)和諧發(fā)展的兒童，特制定出本學期后勤保健工作計劃,。

二,、工作目標

1、嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》和有關保健工作法規(guī),，認真接受監(jiān)督所,、疾控中心、婦幼保健所的工作監(jiān)督,、檢查,，根據(jù)工作要求不斷調整、落實相關措施,，力求各項工作制度化,、合理化、規(guī)范化,。

2、繼續(xù)探索幼兒園保育工作新路子,，全力提升我園保健工作質量,，全面健全我園保健工作制度。

3,、做好消毒,、宣傳工作，有效做好預防工作;把好食品關,，杜絕事物中毒;嚴格控制各種傳染病的發(fā)生,，杜絕事故發(fā)生。

4,、細致做好各項保健日常工作,，合理安排膳食，使幼兒膳食平衡,，保證幼兒身體發(fā)育各項指標達到要求,。

5,、進一步加強全體保教人員的業(yè)務培訓，加強后勤管理,，規(guī)范操作,，落實日常監(jiān)督、檢查,，有效提升保教服務質量,。

三、主要工作及措施

(一)優(yōu)化后勤工作人員隊伍,，不斷增強保教人員的服務意識

1,、進一步加強人員的培訓與教育，認真學習貫徹上級文件精神,，細學《保育工作手冊》,，使后勤保育工作細化、量化,，增強工作責任心,，盡力協(xié)助老師共同完成保教任務。

2,、以“保教聯(lián)動”主題為重點,，繼續(xù)以月觀摩活動為載體，開展“10分鐘問答”,、“工作小妙招”“走進現(xiàn)場”等板塊,，加強后勤員工的思想工作，引導她們牢固確立保教意識,、服務意識,，樹立工作主人翁精神。

3,、堅持保健教師每日早晚巡查制度,，能及時發(fā)現(xiàn)問題，分析癥結,，并與相關人員交換意見,，發(fā)揮指導功效。

4,、制定與幼兒園作息時間表相匹配的保育員一日工作時間表,，提高保育員工作的規(guī)范、有序以及與教師之間的相互協(xié)作配合,。

5,、繼續(xù)實施后勤員工月工作考核制度，獎優(yōu)罰劣,，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性,，提高工作質量,。

(二)扎實有序地抓好幼兒園的衛(wèi)生保健工作

1、進一步規(guī)范衛(wèi)生保健工作,，完善各類保健制度,，自覺執(zhí)行好各項制度，加強過程性的檢查與指導,。

2,、加強各類衛(wèi)生傳染消毒工作的規(guī)范化管理，做好消毒程序與時間,、消毒制度的上墻公示,，并做好記錄。

3,、嚴格控制各種傳染病的發(fā)生和預防,，認真執(zhí)行晨檢制度，不流于形式,，做好晨檢及全日觀察記錄,，發(fā)現(xiàn)異常及時處理，并做好記錄,。

4,、加強伙食質量的管理，堅持每月一次的伙委會會議,，加強兩園廚房之間的溝通,，及時反饋當月膳食營養(yǎng)分析情況、家長及教師反饋情況,、伙食費收入支出情況,，做好三個堅持“堅持溝通調整、堅持伙食費情況公示,、堅持做到伙食費支出控制在2%以內(nèi)”,。

5、繼續(xù)做好營養(yǎng)不良,、肥胖,、貧血幼兒的矯治工作,，注重過程性資料的積累與指導,，每月進行一次情況反饋。

6,、提高相應的家長工作指導質量和對教師日常保育工作的檢查指導,，進一步提升保教水平，積極參與親子園,、家長學校,、幼兒園網(wǎng)頁的編寫工作,。

(三)切實抓好后勤常規(guī)管理，不斷提高服務質量

1,、加強各園的財物管理,，尤其是班級財產(chǎn)的管理。

1)進一步完善請購,、保管,、使用等財產(chǎn)管理制度，做到制度健全,，職責明確,，帳物相符，帳帳相符,，完備購物申請,，建立幼兒園財產(chǎn)電子管理程序，數(shù)量,、價格準確,，保管責任到人。

2)完善分室活動室的財產(chǎn)保管,，落實到人,，加強過程性的管理，

2,、抓好校園環(huán)境衛(wèi)生管理,。

1)繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作，堅持衛(wèi)生保潔工作包干,，明確責任區(qū)與責任人,，并加強檢查和指導，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序,。加強包干責任區(qū)域的過程性檢查的執(zhí)行力,。

2)重視幼兒園綠化管理，根據(jù)季節(jié)適時抓好綠化修正,、花卉種植等工作,，確保環(huán)境凈化、美化,、綠化,。

3、加強安全管理,，提高操作規(guī)范化,。

1)進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作,，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生,。

2)認真,、及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修,，確保安全使用,。

3)繼續(xù)切實做好消防安全工作，實行安絡管理,，強化安全責任,，堅持以防為主，消除隱患,，做到安全第一,。

4)每學期至少開展兩次次疏散演練，提高教職工及幼兒的逃生意識及能力,。

月份安排：

八月

1,、擬定辦公、教學用品,、藥品等采購計劃,。

2、招聘2名新保育員,。

3,、全園衛(wèi)生大掃除。

4,、檢修全園水電設施和門窗桌椅,。

5、添置2臺空調,，一個開水桶,，三臺電風扇，八個圖書架,，一大套結構玩具,。

6、與供貨商店簽訂合同,并更新相關證件,。

7,、組織全體教職工到__市婦幼參加健康證體檢。

九月

1,、根據(jù)編班情況調整班級桌椅,。

2、重新安排保育員工作,。

3,、檢查巾杯消毒情況,。

4,、做好“中秋”,、“國慶節(jié)”值班人員安排。

十月

1,、檢查保育員一日工作情況,。

2、抽查寢室衛(wèi)生和班級衛(wèi)生,。

3,、舉行衛(wèi)生講座。

4,、幼兒體檢,。

十一月

1、各班級教玩具自檢,戶外中大型玩具檢修,。

2,、檢查廚房工作人員執(zhí)行職責的情況。

3,、更新衛(wèi)生宣傳欄內(nèi)容,。

4、抽查公共衛(wèi)生情況,。

十二月

1,、抽查幼兒儀表衛(wèi)生。

2,、檢修擴音設備,。

3、補充保健室藥品,。

4,、舉行“迎新年聯(lián)歡會”。

一月

1,、全園檢修,。

2、清點班級以及其它園內(nèi)財產(chǎn),并改用新的財產(chǎn)登記薄,。

3,、歸還出借物品。

4、安排寒假值班表,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇八

一,、指導思想

堅持以“教育就是服務”的理念為指導，探索“敬業(yè),、服務、教育、管理”工作方式,，努力實現(xiàn)優(yōu)質服務,、自主高效、內(nèi)抓管理,、外樹形象的工作目標,。

二、具體目標

1,、努力實現(xiàn)學生,、家長、教師和各級領導,、來賓對招生接待服務工作滿意度達100%,，家長和學生對行政后勤線的滿意度達90%。

2,、主動宣傳,，抓好《東升教育》網(wǎng)絡的征稿組稿工作和萍鄉(xiāng)報的宣傳報道工作。

3,、嚴格安全排查制度,，費用和損失超過1000元的安全事故為0.

4、加強物業(yè)排查,，建立定期排查制度,。

5、建立師生個人檔案,，完善檔案管理制度,，保證檔案文印工作100%的滿意度。

三,、工作措施

(一)加強培訓,，形成共識

1、積極開展學習討論活動,，努力引導全體員工樹立服務觀念,，真正明了“教育就是服務，就是為學生服務,，就是為學生的成長,、成人、成才服務,。學校必須以最優(yōu)的質量,、最優(yōu)的服務、最優(yōu)的條件,，服務于學生,、服務于家長”的理念,，全面走進市場。

2,、引導教職工調整工作和生活的心態(tài),，樹立以校為家、愛校為榮的正氣,。讓全體員工們懂得，只有學校不斷發(fā)展,，才能給每位員工一份長期穩(wěn)定的工作和收入,。

3、倡導“合作,、高效,、責任、自強”的團隊精神,，同事之間必須堅持樹立正氣,，反對歪風邪氣;堅持多干實事，反對滿腹牢騷;堅持換位思考,，反對斤斤計較;堅持以誠待人,，反對說長道短;思想上準確定位，工作上切實到位,。教育員工們做好自己上司的助手和參謀,。

4、嚴明工作紀律,，樹立實驗學校的形象,，工作要守時盡職，舉止要文明大度,，在任何情況下都不得與家長爭吵,。

(二)突出細節(jié)，重視過程

1,、主動工作,，加強溝通，在學生生活管理過程中,，要主動與班主任聯(lián)系,，與家長聯(lián)系，不得推諉與回避,。

2,、注意工作細節(jié)，堅持在內(nèi)務,、衛(wèi)生,、靜校,、校車接送工作中創(chuàng)造特色。

3,、加強學校宣傳,，量化工作任務。每月要在《萍鄉(xiāng)報》上發(fā)表一篇稿子,。

(三)落實制度,，嚴格管理

1、結合實際建立就餐,、生活管理,、校車接送、人事工作,、物品采購方面的制度,。

2、加強制度的執(zhí)行力度,，在講清道理,、程序管理、細致檢查的前提下,，嚴格管理,，嚴格考核。

(四)明確分工,，明確職責

1,、周筱明(主任)：全面負責行政后勤工作;制定工作計劃、考核方案;組織管理與考核,。

2,、陳述文(干事)：負責行政后勤部日常工作;辦公室管理、會議記錄,、電話接聽及記錄,、文件收發(fā)、資料打印工作;組織學生乘車和中午學生靜校管理工作;協(xié)助組織住宿勝晨練早操工作,。

3,、易琦(干事)：負責學校接待、聯(lián)系工作,，負責周工作安排與上交工作,，負責與萍中有關部門的聯(lián)系匯報工作，負責學生檔案管理與學籍管理工作,。

4,、吳高蘭(生活教師)：負責學生生活管理與教育工作(包括半宿女生的管理)，協(xié)助組織住校學生晨練早操;負責學校物資驗收和保管工作,，負責全宿,、半宿宿舍樓及前后區(qū)域的衛(wèi)生工作,。

5、郭斌翔：負責半宿男生的組織管理工作,，協(xié)助學校采購工作;負責一般性物品維修與其他勤雜工作;全面負責住宿勝晨練早操組織管理考核工作,。

四、主要工作安排

八月份：

1,、開學物資準備工作,。

2、開學環(huán)境打掃整理工作,。

3,、學生吃、住,、行的編排與公布工作,。

4,、學生身份牌的填寫與分班發(fā)放工作,。

5、教室,、寢室,、食堂分布圖與學生分配號公布。

九月份：1,、開學接待日工作,。

2、餐管會學生競選,。

3,、就餐、就寢,、晨練,、乘車考核評比工作全面展開。

4,、學月師生小結,。

十月份：1、日?？己斯ぷ?。

2、特殊學生談話教育工作,。

十一月份：1,、召開學生生活委員及學生代表生活座談會。

2,、日?？己斯ぷ?。

十二月份：1、優(yōu)秀寢室參觀及學生代表經(jīng)驗交流會,。

2,、日常考核工作,。

元月份：1,、優(yōu)秀住宿生、優(yōu)秀寢室,、優(yōu)秀學生干部公開評比活動,。

2、行政后勤工作總結,。

3,、物品回收及教師離校工作。

4,、下學期學雜費收費工作,。

5、下學期開學工作準備,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇九

為認真貫徹落實《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》,，進一步加強學校食堂衛(wèi)生管理，依據(jù)《食品衛(wèi)生法》,，《學校衛(wèi)生工作條例》,，結合我校食堂實際情況，使全體師生有一個清潔,、舒適的工作環(huán)境,，保證就餐任務的順利進行，保持a級食堂的榮譽,。特制定食堂工作計劃如下：

一,、要繼續(xù)進一步加強食堂工作管理，加強技術培訓,，提高食堂員工的業(yè)務水平和服務質量,。

二、在干好食堂工作的前提下,。全體食堂人員要積極參加政治學習,，不斷提高為師生服務的自覺性，做到禮貌待人,，文明服務,、熱情主動。

三,、嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法,，工作人員必須做到持健康證上崗,，嚴防衛(wèi)生事故。

四,、搞好食品采購,、運輸、保管,、衛(wèi)生工作,，凡是發(fā)現(xiàn)已經(jīng)變質和-和食品，堅決不預采購,，以防食物中毒,。

五、搞好學校食堂衛(wèi)生,，食具要做到天天消毒,，生熟分開，預防傳染病的發(fā)生,。

六,、食品要洗盡，飯不夾生,，盡量做到現(xiàn)吃現(xiàn)做,。

七,、食品要保持清潔,，夏季要加大防蠅措施，冬季做好保溫工作,。

八,、必須搞好糧、油,、菜等各種食品的采購,，抓好月底的各種庫存盤點及有關事宜。

九,、各種物資,、食品、蔬菜的采購要保證質量,，供應必須及時,，少采勤購，注重價格成本合算,。

十,、正確處理伙房人員之間的工作關系，要相互支持,，友好相處,、協(xié)同工作,。

十一、所采購的食品必須有張惠明,、浦靜華兩人驗收,，合格后在發(fā)票上簽字方能交給會計報銷。

十二,、采購伙房需用物資(餐具,、炊具)及其它物資，必須由總務主任批準后方可采購,。動用大的資金應由校長批準,。

十三、要自覺做好本職工作,，工作中吃苦耐勞,，不斷提高飯菜質量，保證無差錯,，安全無事故,。

十四、對各種要下鍋的食品,，包括：面食類,、油鹽類、調料類,、蔬菜類,、肉食類等要認真做好成本合算，以保證食堂經(jīng)濟的正常運轉,。

十五,、個人方面要注意：上班時間要穿戴好工作服，不要在食堂會客,，工作時間嚴禁吸煙以及與工作無關的其他事宜,。要定期洗澡。理發(fā),，不得留過長指甲,。對于分給個人的衛(wèi)生區(qū)，要堅持及時收拾干凈,，保證飲用餐具,、地面、庫房的整潔,。對食堂大的清理任務周五由班長負責全面清理,，使食堂始終保持清潔、衛(wèi)生、有序,。

十六,、以改變報務方式，提高服務意識為突破口,，把改善食堂飲食,、強化飯菜質量為重點，抓真抓實,。

十七,、充分發(fā)揮膳委會的職能，定期召開會議,，及時聽取及反饋師生中的信息,。

十八，新學期開始,，食堂全體職工要以新的姿態(tài)接受新的挑戰(zhàn),，為了保證食堂工作的全面開展，我們有信心遵守好學校各項規(guī)章制度,，做到不遲到不早退,，愛護公共設施，注意節(jié)約,，把工作落到實處,，為樹立良好的學校整體形象作出應有的努力。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇十

一,、指導思想:

以學校工作計劃為指導,，在學校黨支部、校長室的統(tǒng)一領導下,，認真學習全面貫徹上級有關教育工作的文件精神,，進一步明確學校工作“教書育人,、管理育人,、服務育人”的辦學方向。緊緊圍繞學校工作中心,，圍繞后勤工作為教育教學服務,，為師生生活服務的宗旨，不斷研究新形勢,，謀求新發(fā)展,，進一步強化后勤內(nèi)部管理，全面提高后勤人員的思想素質和業(yè)務素質,，努力增強服務意識,，提高服務質量和服務水平，力求使后勤服務“勤快,、務實,、優(yōu)質,、高效”的工作作風落到實處，使后勤工作在規(guī)范化,、制度化,、社會化方面再有新突破，再上新臺階,。

二,、工作目標

在學校黨支部、校長室的領導下,，經(jīng)過全體后勤人員的共同努力,，進一步鞏固和發(fā)展近年來后勤服務社會化、后勤工作規(guī)范化,、校產(chǎn)管理電子化取得的管理成果,，進一步借助發(fā)揮競爭、激勵的用人制度的驅動作用,，不斷健全和完善后勤工作方面各項規(guī)章制度,，落實崗位職責制，強化各項服務的過程管理,，同時加大檢查力度,，細化考核標準。進取探索后勤服務后勤管理工作的新路子,，在試行中不斷,，逐漸完善和提高，努力做好,，做優(yōu),。繼續(xù)強化后勤員工素質教育常規(guī)管理，不斷提高服務意識,、服務質量和服務水平,，努力學習現(xiàn)代教育技術，逐步實現(xiàn)后勤服務工作電子管理,。圍繞學校工作中心,，不斷改善和美化環(huán)境，進取努力開源節(jié)流,，爭取資金,，為開通南北大門做準備。

三,、主要工作及措施

(一)強化后勤隊伍建設,、制度建設，努力提高員工的自身素質。

組織后勤人員認真學習江__講話精神,，深刻領會,，全面貫徹的重要思想，借鑒先進的后勤管理工作經(jīng)驗,，統(tǒng)一思想認識,，強化職業(yè)道德教育，增強干好本職工作的職責感,，真正以主人翁的姿態(tài)投入自我的工作,，凝心聚力，愛崗敬業(yè),，樂于奉獻,，進一步提高員工的業(yè)務素質和服務意識，加強理論和業(yè)務學習,，努力提高專業(yè)水平和現(xiàn)代信息技術管理水平,，以勝任形勢的發(fā)展和工作的需要。進一步明確后勤為教學服務,、為師生生活服務的宗旨,，堅持管理育人、服務育人的方向,，繼續(xù)發(fā)揚“勤快,、務實、高效,、優(yōu)質”的工作作風,，勤奮踏實工作，關心愛護學生,，努力爭作奉獻,。

進一步完善后勤工作各項制度，認真制定落實崗位職責制,。在上學年對后勤各項制度修定的基礎上,，進一步細化崗位職責、工作量考核,。細化各環(huán)節(jié)的考核標準,，完善考核評比條例。做到分工具體職責明確,，考核對照有標準，以便相互監(jiān)督,，確保后勤服務工作,，事事有人做，人人有事做，同時定期不定期廣泛征集師生對后勤工作人員服務的態(tài)度,、服務質量的意見和要求,，繼續(xù)建立總務后勤工作日志，認真記載,，設立意見箱,，理解師生監(jiān)督。經(jīng)過檢查評比為綜合考核積累材料,。

(二)切實抓好后勤常規(guī)管理,，不斷提高服務質量

1、加強學校的財物管理,，尤其是學校財產(chǎn)的管理,。

進一步完善購物、保管,、使用等財產(chǎn)管理制度,，做到制度健全，職責明確,，帳物相符,，帳帳相符，完備購物,，進出庫手續(xù),，繼續(xù)完善校產(chǎn)電子管理程序，做到一物一卡齊全,，數(shù)量,、價格準確，保管職責到人,。

繼續(xù)按慣例對各班級,、各部門、各專用教室公物實行登記承包管理,，兌現(xiàn)損壞賠償制度,，對02級新生定人定桌(學生姓名刻印到桌上)一包三年，桌跟人走,，把公物的損壞維修,、賠償與班級考核評比掛鉤。

2,、抓好學校環(huán)境衛(wèi)生管理,，異常是抓好衛(wèi)生保潔周活動。

本學期我們將在原基礎上,，切實加大學校各班保潔區(qū)的管理力度,，加強督查,，加強班級衛(wèi)生保潔勞動周活動的組織和指導，細化各部位保潔的任務和人員分配,，確保教學區(qū)域全天候整潔,，同時經(jīng)過各種形式向師生員工進行愛護公物，保護環(huán)境的宣傳教育,，在師生中造成愛護公物,，愛護學校一草一木的輿論氛圍，進取開展美化學校,，亮麗學校的活動,，把創(chuàng)立禮貌學校活動和良好的衛(wèi)生,、生活習慣的養(yǎng)成結合起來,。重視學校花草管理,，適時抓好除草,、施肥、治蟲,、修剪各環(huán)節(jié)的工作,，確保環(huán)境凈化、美化,、綠化,。圍繞學校中心工作，進取做好學校南北大門開通前的準備工作,。

3,、加強食堂、商店,、校辦工廠的領導,，重點是衛(wèi)生、質量的督查,。

繼續(xù)抓好食堂窗口單元承包職責制的運作,，在經(jīng)過2年后勤食堂服務社會化試驗取得成功的基礎上，不斷總結,、創(chuàng)新,、力求在運作中逐漸完善，認真抓好各窗口各商店的管理,，努力提高服務質量,，組建好伙委會和師生各方面參加的衛(wèi)生質量督查小組，并定期不定期開展活動,，征求意見及時反饋信息意見和要求,。認真抓好食堂衛(wèi)生工作,，督促,、協(xié)助司務長落實衛(wèi)生包干區(qū)域,，職責到人，量化考核,。抓好校辦企業(yè)的管理,，使之守法經(jīng)營，提高效益,。

(三)進一步加強開源節(jié)流的工作,，管好用好學校的每一點財力、物力,。

1,、重點抓好學校節(jié)水節(jié)電的管理工作。本學期我們將在上學期對用水用電采取了一系列控制措施的基礎上,，加大檢查力度,，確保措施落實到位，使獎懲職責制的兌現(xiàn)落到實處,，真正體現(xiàn)獎懲分明,，同時加強對學校各方位、各部門用水用電的計量,、收費管理,，做到誰使用、誰負擔,。

2,、抓好購物管理，本著對校長忠誠的原則,，在各方面管好用好每一點錢,，每一筆錢，凡是購物必定貨比三家,，盡量批發(fā),，同時抓好庫存物資的管理，減少庫存數(shù)量,，避免積壓資金,。

3、綠化管理繼續(xù)實行自管為主的方針,，平時的工作,，能后勤人員自我做的，盡可能自我解決,，減少民工支出,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇十一

新學期,、新打算，新思路,。我們后勤各崗位通過上學期的工作總結與反思,。大家面對新的挑戰(zhàn)，找差距,，訂目標,，力求在新的一年、新的學期,，有新的改變,。以下是我們的努力方向。

一,、抓思想教育,、積極探索、與時俱進

1,、理清思路,，振奮精神，增強信心,，在改革的大潮中,，適應變化，努力學習,，掌握過硬本領,。

2、加強整體互動,，促進學習效應,，產(chǎn)生對知識的渴望、渴求,，心里有不斷向新目標定位的愿望,。

3、發(fā)揮群體智力,，自覺,，主動地參與到優(yōu)質服務的行列，用心去做,，用心去體會一切,。

4、掌握不進則退的原則,，要不斷地超越自我,，超越目標。

5,、本學期是省級評估的重要時期,，為全園提供優(yōu)質服務,，是后勤各崗位應該做到的基本要求。

6,、學會找準自己的著力點,，敢于創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新,。

7,、向書本學習,，向同事學習,，向自己學習，在學習中積極探索,。

8,、促進“四個學會”的深入，即“學會學習,、學會做事,、學會合作、學會生存”,。

9,、增強集體觀念，有熱情,、有激情的努力工作,，在業(yè)務求精上下功夫。

10,、有計劃,、有目標地主動工作、克服觀望和等待的消極心態(tài),，以積極的態(tài)度投到工作中,，和全園的工作保持一致。

11,、每個人寫好工作計劃,、學期工作總結，做好讀書筆記,。

二,、安全保衛(wèi)工作不能忽視

1、每周一認真做好活動場所大型玩具,、體育器材的檢查維修工作,。

2、每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢修與維護,。

3,、每周對食堂煤氣用具,、煤氣管、電器設備,、門窗,、進行一次全面的檢查修理。

4,、每月檢查一次樓梯窗戶和班級門窗,，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。

5,、每天整理和檢修各種玩具,，保證體育器械的安全性。

6,、門衛(wèi)要盡快熟悉新生與家長,，堅守崗位，按時關鎖大門,。

7,、繼續(xù)做好來訪者的登記與詢問。

8,、門衛(wèi)每天做好下班前的電器,、電源、門窗的常規(guī)檢查,。

9,、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收,，幼兒的用餐留樣,，并做好登記。

10,、食堂繼續(xù)做好下班前的各種檢查,，人離門鎖，防止外人進入,。

11,、食堂做好各種機器的安全操作。

12,、司機做好行車安全的保養(yǎng),。

三、各部門日常工作要點：

(一)庫房管理與采購

1,、購置和發(fā)放新生床上用品,、書包、服裝等。

2,、做好開學前,，班級衛(wèi)生用品、辦公室用品的購進與發(fā)放,。

3,、開學前做好各處安全檢查表的張貼。

4,、學期結束前做好班級物品的'清查和庫房盤點,。

5、每月做好固定資產(chǎn)的對帳和盤存工作,。

7,、做好各種節(jié)日、十周年園慶,、職工福利的購買,。

8、維修各班級的壞床,。

9、投放沙池玩具,、體育器材,。

(二)維修工作

1、開學前擺放好幼兒活動場所各種體育器材,，整理好體育用品房器材,。

2、每周檢查各班級和走廊,、大廳及辦公場所的照明設施,，發(fā)現(xiàn)問題立即維修。進入夏季前清洗空調,，放好各處遙控器,，學期結束負責收撿公用遙控器。

3,、定期給所有電腦升級殺毒,。

4、放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉

(三)財務工作

1,、做好新生的各種收費,。

2、每月按時公布伙食盈虧帳,。

3,、按時發(fā)放各種工資、獎金、津貼,。

4,、做好各班幼兒的請假登記。

5,、做好每月的財務報表上報工作,。

(四)食堂工作

1、每天做好室內(nèi)外,、餐廳,、大型玩具的整潔。

2,、根據(jù)幼兒飯量的大小,、分餐與開餐的先后，分餐發(fā)放,。

3,、學期結束前清點餐用具。

4,、食堂重地嚴格禁止非工作人員入內(nèi),。

(五)門衛(wèi)工作

1、種好種植園地和綠化帶植物,，定期施肥剪枝,。

2、每天做好責任區(qū)的衛(wèi)生工作,。

3,、每天放學后整理沙池玩具，定期清洗沙池玩具,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇十二

新的一年到了,，該給自已的工作定個計劃了，下面是本人20xx年的主要工作計劃：

一,、指導思想

新的一年新的學期以市教育局,、鎮(zhèn)教委辦工作要點為指導，依據(jù)上級領導對我園意見與建議,，結合我園的階段發(fā)展實際,，扎扎實實把后勤工作搞好。思考新的后勤發(fā)展主題,，科學管理,，服務高品位。嚴格防范,，安全警鐘時時敲,，堅決杜絕安全隱患。解決家長的后顧之憂，讓幼兒健康成長,，讓家長放心,，讓社會滿意。

二,、工作目標

通過全體后勤人員的共同努力,，進一步增強后勤服務的規(guī)范性及科學性，使我園的后勤保障工作全面達成規(guī)劃目標,。落實崗位責任制,，強化各項服務的過程管理，同時加大檢查力度,，繼續(xù)強化后勤員工素質教育常規(guī)管理,。做好幼兒園的內(nèi)外環(huán)境美化凈化工作，保證校園的整潔,，不斷提高服務意識,、服務質量和服務水平。

三,、本學期主要工作

(一)加強后勤職工的思想建設

1,、不斷完善后勤管理網(wǎng)絡。成立由園長后勤負責人后勤成員的管理網(wǎng)絡,，加強過程管理,，后勤工作做到有目標，有落實,，有檢查，盡力為教育一線做好后勤服務工作,。

2,、認真學習幼兒園的各項規(guī)章制度，提高自身修養(yǎng),，愛崗敬業(yè),，吃苦耐勞。

(二)加強園產(chǎn)管理,，健全園產(chǎn)檔案

嚴格材料購進,，材料領出制度，學期末對庫房進行盤點,，做到帳物相符,。

(三)以園所安全為目標，積極創(chuàng)設平安和諧的園內(nèi)環(huán)境

1,、結合園務工作,，做好對園內(nèi)各類人員安全知識的宣傳和教育，積極深入推進幼兒園安全水平整體提升。

2,、加強營養(yǎng)管理及食品衛(wèi)生安全工作,，確保食堂內(nèi)食品的安全衛(wèi)生，杜絕食物中毒事故的發(fā)生,。

3,、確保園內(nèi)技防、物防設施完好,，加強對園內(nèi)財產(chǎn)的安全管理,。

4、加強門衛(wèi)的保安工作,，嚴格執(zhí)行來訪登記制度,，禁止各類無關人員進入幼兒園。

5,、關注安全工作中的問題,，強化對設施設備的日常使用安全監(jiān)管檢查維護，以圖徹底解決該安全隱患問題,。,。

(四)做好各類常規(guī)工作

1、加強校舍管理,，做好相關數(shù)據(jù)的采集報送工作,。

2、組織后勤部門人員與幼兒園簽訂安全責任書,，確保幼兒園的一方平安,。

3、進一步完善設施設備建設,，創(chuàng)設較為理想的幼兒園安全型環(huán)境與氛圍,。

4、做好物品管理的常規(guī)工作,，堅持勤儉持園,。

5、做好園內(nèi)的綠化美化工作

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇十三

一,、加強員工隊伍建設,，努力探索規(guī)范化管理途徑

1、繼續(xù)加強員工的思想工作,，引導她們牢固確立保教意識,、服務意識，工作中樹立主人翁精神;

2,、樹立全體保教人員的求知意識,，學會向書本學習,，向同事學習，向自己學習,，在學習中積極探索,，勇于創(chuàng)新，不斷提高自身素質,，增強自信,。

3、繼續(xù)堅持每日巡視制度,，及時發(fā)現(xiàn)問題,，分析癥結，并與相關人員交換意見,，發(fā)揮指導功效,。

4、繼續(xù)實施員工工作考核制度,，獎優(yōu)罰劣,，進一步激發(fā)后勤人員工作的積極性與主動性，提高工作質量,。

二,、加強財務管理，開源節(jié)流,，創(chuàng)建節(jié)約型幼兒園

1,、加強園資園產(chǎn)管理，努力發(fā)揮現(xiàn)有資產(chǎn)的效益,。繼續(xù)探索物材管理的科學性,，進一步完善固定資產(chǎn)的管理，定期檢查各班室的資產(chǎn)情況,，督促加強保管,，降低損壞與流失，愛護并合理使用園內(nèi)設施設備;認真做好各類檢修工作,，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節(jié)約維修經(jīng)費開支,。期末認真進行資產(chǎn)的清理核對工作,。

2、嚴格執(zhí)行財務制度,，認真執(zhí)行購物審批制度,，合理使用好各類經(jīng)費，不斷改善和優(yōu)化辦園條件,。規(guī)范收費,，落實幼兒伙點賬目的公示制度,。

3、堅持勤儉辦園的原則,，全園上下努力形成*幼是我家,，勤儉治家為大家的節(jié)約風尚，大力提倡保教人員利用安全無害的廢舊物或自然物制作教玩具和進行環(huán)境創(chuàng)設,，積極倡導節(jié)約水,、電、煤氣,、材料等,，減少浪費。為節(jié)約資源,，本學期將加強對用水,、用電、辦公用品,、打印耗材的管理,。定期清查、審核辦公用紙情況,，加強領用紙張記帳制度,，減少不必要的紙張浪費。水電的使用上要嚴防跑,、冒,、滴、漏,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時處理，把水電費降低到歷史最低水平,。

三,、加強衛(wèi)生與安全管理，提高操作規(guī)范化

1,、繼續(xù)抓好環(huán)境衛(wèi)生工作,，明確責任區(qū)與責任人，并加強檢查和指導,，確保幼兒園環(huán)境衛(wèi)生整潔有序,。

2、進一步加強對食堂人員食品加工過程,、餐具清洗和消毒過程的檢查和指導,，切實落實《食品衛(wèi)生法》和衛(wèi)生保健制度，規(guī)范操作,。

3,、進一步強化門衛(wèi)人員的安全責任意識,，嚴格執(zhí)行外來人員的查詢和登記工作，嚴防幼兒走出園門以及盜竊等現(xiàn)象的發(fā)生,。

4,、定期進行安全檢查，不斷完善和改進工作,。認真執(zhí)行每周一次的安全檢查制度,，及時地做好各種物品、器械的保養(yǎng)和維修,，確保安全使用,。

5、切實做好消防安全工作,，繼續(xù)加強對易燃,、易爆、有毒的危險品及清潔消毒用品的管理,，做到專人保管,、限量發(fā)放，以備不測,。

6,、強化保教人員的安全責任意識，對照期初安全工作責任書的有關條例,，掌握本班的安全工作重點,，天天講、經(jīng)常講,，緊繃安全弦,，堅持以防為主，消除隱患,，做到安全第一,。同時要加強對幼兒進行安全自救教育，本學期擬組織一次緊急疏散演練,，各班還要進行一次有關安全自救的集體教學活動,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇十四

后勤工作的開展要以敬老院需要為服務中心，進一步強化后勤隊伍建設,、制度建設,，繼續(xù)加強安保工作、員工食堂服務工作和清潔衛(wèi)生工作,，進一步提高后勤工作水平，為中心各部門工作順利開展創(chuàng)造良好的條件,，特制定如下工作計劃：

一是全體后勤人員要牢固樹立服務思想,，服務于中心正常秩序,，服務于和諧中心建設，服務于精品中心創(chuàng)建,。

二是牢固樹立勤儉節(jié)約思想,，建設節(jié)約型后勤。

1,、以敬老院工作計劃為中心,，研究制定并組織實施后勤的發(fā)展及服務需求規(guī)劃、有關政策措施及規(guī)章制度,。

2,、做好環(huán)境、綠化,、衛(wèi)生,、安全等工作的監(jiān)督與規(guī)劃管理。

3,、做好水電及其他設施的檢查維修,，及時解決存在的問題。

4,、在滿足日常需求的前提下,，做好勤儉節(jié)約工作。

1,、抓好安全工作,。

（1）高度重視安全衛(wèi)生防范工作，充分發(fā)揮全員管理的作用,。完善應急預案制度和管理措施,，實行主管領導責任制，各分管人員分塊抓,，全體員工共同參與的管理模式,。

（2）加強安全、衛(wèi)生知識的宣傳,，增強員工的自我保護意識,，促進良好行為、習慣的養(yǎng)成,。定期對員工進行安全消防知識培訓

（3）經(jīng)常檢查場地,、設施和各處室中的電器、線路,、裝置,、設備，發(fā)現(xiàn)問題及時解決隱患,，切實做好防火,、防盜,、防觸電等安全防范工作。

（4）對中心的值班,、保安,、安全防護工作。對安保人員值班情況進行詢問,，了解夜間和節(jié)假日保衛(wèi)安全工作情況,。對于出現(xiàn)的問題及時發(fā)現(xiàn)及時處理。注意保衛(wèi)休息值班室和日常工作區(qū)衛(wèi)生內(nèi)務情況,。逐步建立值班登記和會客登記制度,，避免閑雜人員隨意出入，特別是夜間和節(jié)假日更要注意防火,、防盜,、水電安全使用的情況，做到安全第一,。

2,、抓嚴食堂管理工作。

（1）積極改進食堂工作,，添置食堂必須衛(wèi)生設施設備,，確保“硬件”達標,。

（2）搞好服務,，保質保量，提高滿意度,。

（3）嚴格執(zhí)行定點采購,、驗收、索證等制度,，把好質量關,。

（4）食堂禁止變質食品、霉變食品,，嚴防食物中毒,。

（5）定期、不定期對食堂進行清潔衛(wèi)生及質量等檢查并做好記錄,。

（6）完善食堂管理制度,，加強飲食衛(wèi)生工作記錄的管理，采取安全防范措施,，明確責任,，做好防火、防盜、防毒工作,，并要定時打掃,，做好保潔工作。

（7）依據(jù)食堂管理制度,，加強食堂工作各環(huán)節(jié)的管理與監(jiān)督，并根據(jù)實際情況不斷健全食堂管理制度,、規(guī)范各項操作程序,。

3、加強衛(wèi)生管理,。

加強衛(wèi)生管理,，嚴格按照公司環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定進行清潔工作，進一步優(yōu)化環(huán)境,，提高衛(wèi)生整潔的層次,，加大衛(wèi)生監(jiān)督檢查工作的力度，做到

責任到人,，確保無衛(wèi)生死角,。做好內(nèi)外環(huán)境的綠化美化工作。對所屬范圍內(nèi)辦公區(qū)域外綠色植物的管理,。根據(jù)生長情況定期或不定期的安排人員進行灌溉,，保證室外茂密綠色植被下的清潔，對于隱藏于其下的雜草,、垃圾,、雜物及時加以清處和整理。出于整體植被形象和有利于植物生長的,，根據(jù)需要對這些植被安排專人對其加以修剪,。

4、創(chuàng)建節(jié)約型后勤,。

嚴肅財經(jīng)紀律,，確保經(jīng)費專項使用，保證后勤工作需要的有效投入,。完善后勤支出記錄存根工作,，做到有據(jù)可依。自覺接受監(jiān)督,，確保有限資金的使用效益,。加強用電用水、日常檢修及食堂支出管理,，堅持勤儉節(jié)約,，反對鋪張浪費，努力為中心節(jié)約每一滴水，每一度電,，每一分錢,。

在以上四個大項之外，我們還要配合中心其他部門做好以下幾個方面的工作,。

1繼續(xù)加強安全問題的預防,，每周一三五定期組織專項培訓。每個工作人員都要掌握急救的相關知識,，老人也對安全防范,，自救等有所了解了解。做好春季防火防災的安全教育,，培養(yǎng)大家的安全意識,。

2 一年之計在于春，組織老人進行活動（三月末組織比賽,、端午節(jié)前組織大家外出踏青等）,。

3 新的一年每周2對員工的禮儀以及崗位知識培訓，以便于為更好的服務老人,。

4 五一勞動節(jié),，組織老人進行活動，安排老人們做些力所能及的小勞動,，使他們能參與到勞動中來,，感受節(jié)日氛圍。

5 母親節(jié),、父親節(jié)為老人們準備相應的小禮物,，陪老人們吃飯。讓老

人感受如同家人在身邊的溫暖,，也體現(xiàn)我們中心以人為本的思想理念,。

6 端午節(jié)之前，組織能活動的老人和員工一起包粽子,。以此拉近老人與員工之間的距離,。更加有節(jié)日的氣氛。

7 繼續(xù)堅持組織老人做健身操,。每天下午進行一小時的身體鍛煉,。

8 力所能及的豐富老年人生活，組織他們看電影,、聽戲曲等,。在天氣允許的前提下每星期安排老人到公園 廣場等遛彎 游玩 既鍛煉身體又能接觸社會。

后勤管理要常抓不懈,，不斷完善,，以中心發(fā)展為本,，更人性化的關注老人的需求，是我們的工作得到老人已及家屬的認可,。

總而言之,，在xx年度的工作中，我們將本著服務于老人,，服務于中心,，服務于社會的思想，以人為本,，努力實踐xx大重要精神,，從每件小事做起，踏踏實實做好分內(nèi)工作,。

后勤年度個人工作計劃 后勤工作個人年終工作計劃篇十五

1 食堂工作人員個人衛(wèi)生

食堂工作人員要做好個人衛(wèi)生，勤洗手,，勤剪指甲,，勤洗澡，勤洗換工作服,。不得留長指甲,、染指甲，工作時不戴戒指,、手躅,、耳環(huán)等。

3 工作時要穿戴白色工作服,、工作帽,分菜員或食堂打菜人員要戴口罩,不得用工作服或圍裙擦手,、擦臉.

4 工作人員每半年進行一次健康檢查，體檢不合格者或患有公司認為不適宜在食堂工作的某種疾病,，不能在食堂工作,。

5 行政部對其人員建立健康檔案,對從業(yè)人員的健康體檢證明進行驗證。

6 食堂餐具及環(huán)境衛(wèi)生

7 對碗,、盤,、筷、湯勺等餐具以及刀具,、菜墩等工具要及時清洗,擦洗干凈放入消毒柜或消毒機中清毒,未經(jīng)過消毒的餐具,、工具不準再次使用。

8 食堂應認真執(zhí)行食品衛(wèi)生,，做到廚房,、餐廳環(huán)境衛(wèi)生整潔、桌凳干凈,、地面干凈,、炊具擺放條理化

9 垃圾池和泔水桶每日要及時清理干凈，及時清理衛(wèi)生死角，堅持消滅鼠害,、蟲害和蒼蠅等,。

10 在保證每天清理的基礎上,每周至少進行一次或二次(夏天可適當增加)的徹底大掃除，保持食堂清潔,。