總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質的理性認識上來，讓我們一起認真地寫一份總結吧,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,？總結應該怎么寫呢？以下是小編收集整理的工作總結書范文,，僅供參考,，希望能夠幫助到大家。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇一

一,、思想方面

在工作初期,，我認真了解公司的發(fā)展情況并學習公司的管理規(guī)章制度，熟悉辦公室文員日常工作事務,，同時努力完善工作的方式,、方法，提高自己的工作能力,，以全新的姿態(tài)迎接工作的挑戰(zhàn),。在黨支部會議中，學習了黨中央深入開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動,，體會到一切事情重在干實事,。同時積極參加公司黨組織活動。

二,、工作方面

端正工作態(tài)度,，嚴守組織紀律。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以100%的狀態(tài)對待工作,。

1. 耐心細致地做好財務工作

我認真核對部門上半年的財務賬簿,，理清財務關系，嚴格財務制度,，做好每一筆賬,，確保了收支平衡。對于每一筆進出賬,，我都認真核對發(fā)票,、賬單，根據(jù)財務的分類規(guī)則,，分門別類記錄在案,。按照財務制度，我細化當月收支情況,，搞好每月例行對賬。

2. 積極主動地搞好文案管理

對部門環(huán)境影響評價項目資料檔案的系統(tǒng)化,、規(guī)范化的分類管理是我的一項經(jīng)常性工作,，我采取平時維護和定期集中整理相結合的辦法，將檔案進行分類存檔,，我認真搞好錄入和編排打印,，并根據(jù)工作需要，制作表格文檔,。

三個月來,，我基本上保證了辦公室日常工作的有序運轉，同時積極主動地完成上級領導交辦的其他事情,，并參與同事的工作資料的整理等工作,。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我強化工作意識,，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率，冷靜辦理各項事務,，力求周全,、準確、適度,，避免疏漏和差錯,。在領導和同事的幫助和支持下，我基本上做到了事事有著落,、件件有落實,。

三個月的時間轉瞬即逝，我雖然做了一些工作,，但仍然存在不少問題,，主要表現(xiàn)在：

1.缺乏創(chuàng)新精神

不能積極主動地發(fā)揮認真鉆研,、開拓進取的精神，而是被動消極地適應工作需要,。領導交辦的事情基本上都能完成,，但幾乎都只是為了完成工作而工作。

2.工作不很扎實,，不能與時俱進

忙碌于日常小事,，工作沒有上升到一定高度。作不能專注于工作學習,，很多知識雖然了解但卻不精,。在今后的工作中，我將努力改正自身缺點,，以更大的熱情投入到工作中去,。

首先，加強學習,，提高政治思想素質和業(yè)務工作水平,，樹立良好的職業(yè)道德，以嚴肅的態(tài)度,，飽滿的熱情,，嚴格的紀律，全身心地投入學習,，為我的工作積累必要的基礎知識和基本技能,。雖然辦公室的工作瑣碎、繁雜,，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力,，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。

其次,，我也將注重鍛煉自己的應變能力,、協(xié)調能力、組織能力以及創(chuàng)造能力,，不斷在工作中學習,、進取、完善自己,，以便更好地完成自己的本職工作,。

以上是我對三個月來工作的總結，在今后工作中我將努力奮斗,，克服自己的缺點,，彌補不足，爭取做的更好。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇二

時間一晃而過,，轉眼間到公司已經(jīng)三個多月了,。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷，在這段時間里領導及同事在工作上給予了我極大的幫助,，在生活上給予了我極大的關心,，讓我充分感受到了領導“海納百川”的胸襟，感受到了“不經(jīng)歷風雨,，怎能見彩虹”的豪氣,。在肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司的一份子而自豪,。在這三個多月的時間里,，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的努力,，各方面均取得了一定的進步,，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。

一,、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識

在9月份,，我拿到的第一份資料就是公司簡介，當時覺得企業(yè)規(guī)模較大,，發(fā)展空間。經(jīng)過了不太漫長的程序而入職,，其間對公司有了一定的了解,。通過了三個多月的親身體會，對本職工作和公司有了更深的了解,。公司的文化理念：“---,，---?！蔽覍@一文化理念非常認同,，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人敬佩,。公司以人為本,、尊重人才的思想在實際工作中貫徹，這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因,。

二,、遵守各項規(guī)章制度，認真工作,，使自己素養(yǎng)不斷得到提高

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。在這三個多月的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，三個月從未遲到早退,，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,，認真履行崗位職責,，平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神,。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,，一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣,、一份計劃并按時完成竟是如此重要,，并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,，渴望有所突破的我,，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩,。

三,、認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高

根據(jù)目前工作分工,，我的主要工作任務是歷史審稿,。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的--人員應當具有良好的專業(yè)基礎,、流暢的文字寫作能力,、靈活的處理問題能力。

四,、不足和需改進方面

雖然到公司來了三個多月,，對公司還不夠了解，審稿熟練程度也不夠,，問題還很多,。隨著對公司和工作的進一步熟悉，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值,?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識,，通過多看,、多問、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能,。學無止境,，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學習各種知識,，并用于指導實踐。在今后工作中,，要努力做好本職工作,，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量,。

五,、幾點建議

公司正處于企業(yè)轉型期，是一個非常關鍵的時期,，這一時期應該從管理上下工夫,，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉型的成敗,。

首先,，要加強思想觀念的轉變，加大培訓力度,，特別是管理干部要改變老觀念,，要從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加外培,，這樣可以開闊視野,、學習管理理論。其次,，公司要健全管理制度,、明確崗位職權、建立激勵機制,、完善考核方式。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，好的制度可以激勵員工,，好的制度可以強化管理。

第二,，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作,。成立十五年了，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人,，這也是客觀規(guī)律,，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作,，把他們的好做法傳下來,，永載史冊,。

第三，既要引進人才,，還要用好人才,，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用,。來到公司工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,，還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到了很大的進步與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇三

我于1月開始到公司上班,，從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中,，不知不覺已經(jīng)三個多月了,，現(xiàn)將這三個月的工作情況總結如下：

一、非常注意的向周圍的老同事學習

在工作中處處留意,，多看,，多思考，多學習,，以較快的速度熟悉著公司的情況,，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二,、幫助采購核對前期的應付賬款余額,，并對賬袋進行了分類整理，為以后的工作提供便利;

并協(xié)助采購帶新員工,，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,，但在4月份，還是積極主動的協(xié)助采購帶新人,，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給x,，教會她如何記賬袋，如何查錯,，如何發(fā)傳真等,。

三、根據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬

并及時的填制應付憑證,、登記應付賬款明細賬,，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確,。

四,、建立庫存明細賬,。

在三四月份，因為原來的成本會計突然離職,，在沒有任何交接的情況下,，變壓力為動力，要求自己盡快的熟悉公司情況,，不斷的對工作進行改進,，以期更適合公司的現(xiàn)狀。將庫存明細賬分為青島庫,、公司流動庫,、公司原材料庫、沈陽庫,、濟南庫,、北京庫、上海庫和生產(chǎn)車間庫,，并對成品庫進行了匯總,，形成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理,，但因期初數(shù)據(jù)不準確，影響了報表的可信度,，不過在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,，在以后的工作中會做的更好。

五,、在工作中,，善于思考

發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通,，與同事分享自己的解決思路,，能解決的就解決掉，不能解決的就提交上級經(jīng)理,，同時提出自己的意見提供參考,。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部),。

七、接手運費的登記工作,。

由于開始時未交待明白,，所以前段時間一直延用前期的做法，對運費進行流水登記,。運費管理修正后,，根據(jù)應付報表及運費管理的要求,，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應的調整,。

八,、熱心回答同事詢問的問題。

由于自己以前接觸計算機應用多一點兒,，積累了一些經(jīng)驗,，在工作中，經(jīng)常會有同事詢問,，我總是會把自己知道的分享給大家,。我認為大家的能力都提高了，我們的公司才會整體的提高,。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇四

我從入職至今已快三個月了,，這幾個月里，在領導和同事的幫助下,，我對工作流程了解許多,，后來又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓，又使我了解了以“以情服務,、用心做事,、務實高效、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度,。

一,、以情服務、用心做事,。

工作中我對來訪的客人以禮相待,，保持著熱情，耐心地幫助他們,，對他們提出的問題自己不能回答時,，我向主任、老同事請教后,，給予解答,，工作中時刻想著自己代表的是公司，對處理違規(guī)違紀的事情都是做到“禮先到”,，不擺架子,，耐心地和他們溝通，于他們談心,，避免和他們矛盾,，影響公司形象。

二,、遵守制度,、敢抓敢管,。

施工期間，我按制度,、按程序對工人進行管理,，每天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查,，以免可疑人員進入,、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的，比如：“進入施工區(qū)域沒戴安全帽,，高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現(xiàn)象,，我都按照公司的制度、程序進行整改處罰,，把各項安全措施落實到位,，以確保施工期間零事故。

三,、任勞任怨,、孜孜不倦。

對領導的安排是完全的服從,，并不折不扣的執(zhí)行,，以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責,，生活中我也常常關心同事,，經(jīng)常于他們談心、交流,，他們不開心時,，我就會去開導他們，給他們講笑話,，逗他們開心,。

我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。工作中我也有很多不足處,，但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己,，以同事為榜樣去提醒自己，爭取能做一名合格的xx人,，能在這個大舞臺上展示自己,，能為輝煌奉獻自己的一份力量。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇五

時間流逝,，轉眼之間我來華新聯(lián)美公司計財部工作馬上就兩個月了,。雖然時間很短，但是這段時間在公司領導的關心和同事們的幫助下，我在工作上收獲頗豐,。下面我將近兩個月年來自己的工作情況總結

一、嚴于律己,，嚴格要求,，遵章守紀，團結同事,。 自到公司上班以來,，我能嚴格要求自己，每天按時上下班,，正確處理好工作與私事的關系,，從不因個人原因請假或耽誤公司的正常工作;同時我認真學習并嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度;團結同事，積極合作;

二,、能夠做好本職財務工作,。作為一名房地產(chǎn)企業(yè)成本會計，我深知成本管理是財務工作中重要的一項工作內(nèi)容,，在前任成本會計王霆的指導下,，我認真學習我公司成本管理流程，主要包括紙版合同的接收歸檔,、日常付款的審批,、賬務處理、產(chǎn)值的處理等,，特別是合同付款審核工作,，是否在本月資金計劃內(nèi)、是否符合合同付款條件,，審核一定要細心嚴格,，付款信息、產(chǎn)值信息等相關內(nèi)容及時登記合同臺賬,，保證領導看到的是最新的數(shù)據(jù);

三,、合同印花稅稅金計提工作。每月月末能夠及時把本月收到的新合同按類別計提印花稅,，報給稅務會計馬昱,，確保稅金及時繳納;

四、做好其他日常事務,。已批未付準確管理,，每天早上把最新的數(shù)據(jù)匯總完畢后報給出納，其他各項報表及時更新,。

兩個月來,，我盡管圍繞自身工作職責做了一定的努力，取得了一定的成績，但我知道這與公司的要求和期望相比還存在差距,，在工作中也存在不足之處,。主要表現(xiàn)在

一、自己來公司時間短,，一些情況還不熟悉,，很多工作不能及時做出反應，做出讓領導滿意的結果,。我相信隨著工作的深入,，我會做得更好。

二,、自身的業(yè)務知識和能力還有欠缺,，需要不斷地學習和提高。

針對上述不足,，今后的工作中,，我會不斷加強財務專業(yè)知識學習，提高自己的業(yè)務水平,，在細節(jié)方面完善自己,，嚴格要求自己，更好的做好本職工作,。

最后,，感謝領導和同事們一直以來對我的關心和幫助。希望在我成為公司一名正式員工之后能更好的一起工作,，團結協(xié)作,，共同努力，為公司的發(fā)展而努力,。

下面我將近幾個月年來自己的工作,、學習等方面的情況向大家做簡要匯報

一、嚴于律己,，嚴格要求,，遵章守紀，團結同志,。

自到公司上班以來,，我能嚴格要求自己，每天按時上下班,，能正確處理好公司與家庭的關系,，從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，從不搞特殊,，也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,，不管經(jīng)理還是工人，我都能與他們搞好團結，不搞無原則的糾紛,，不利于團結的事不做,，不利于團結的話不說。

二,、盡職盡責履行好自己的工作職責

我在公司主要從事財務工作,，為此我從以下方面做了一些工作

1、建立健全公司財務制度,。公司成立以來，我是兼職會計,，所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送,，使得公司財務上的制度不夠健全。自到公司正式上班后,，我將財務人員的工作合理劃分,，在公司的財務方面按規(guī)定進行了要求，特別是發(fā)票管理方面,，嚴格要求正確填開和索取,，減少不必要的麻煩。在財務收支方面,，嚴格執(zhí)行公司的財經(jīng)制度,。

2、正確核算,，按時結算,，及時報送稅務相關報表。在日常財務工作中,，我能嚴格按財務規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況,，按時結算有關帳務，每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,，沒有因個人原因耽誤報送時間,。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇六

時間一晃而過，轉眼間到公司已經(jīng)三個多月了,。這是我人生中彌足珍貴的一段經(jīng)歷,，在這段時間里領導及同事在工作上給予了我極大的幫助，在生活上給予了我極大的關心,，讓我充分感受到了領導“海納百川”的胸襟,，感受到了“不經(jīng)歷風雨，怎能見彩虹”的豪氣,。在肅然起敬的同時,，也為我有機會成為公司的一份子而自豪。在這三個多月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下,，通過自身的努力,，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報,。

一,、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識。

在9月份,，我拿到的第一份資料就是公司簡介,，當時覺得企業(yè)規(guī)模較大，發(fā)展空間,。經(jīng)過了不太漫長的程序而入職,，其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的親身體會,，對本職工作和公司有了更深的了解,。公司的文化理念：“…，…,?！蔽覍@一文化理念非常認同，公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,，令人敬佩,。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,，這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因,。

二、遵守各項規(guī)章制度,，認真工作,，使自己素養(yǎng)不斷得到提高。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。在這三個多月的時間里,，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,，三個月從未遲到早退,，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,，認真履行崗位職責,，平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神,。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,，一種積極豁達的心態(tài),、一種良好的習慣、一份并按時完成竟是如此重要,，并最終決定一個的人成敗,。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識，渴望有所突破的我,，將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三,、認真學習崗位職能,，工作能力得到了一定的提高。

根據(jù)目前工作分工,，我的主要工作任務是歷史審稿,。通過完成上述工作，使我認識到一個稱職的xx人員應當具有良好的專業(yè)基礎,、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力,。

四,、不足和需改進方面。

雖然到公司來了三個多月,，對公司還不夠了解,，審稿熟練程度也不夠，問題還很多,。隨著對公司和工作的進一步熟悉,，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”,，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識，通過多看,、多問,、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能,。學無止境,，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學習各種知識,，并用于指導實踐。在今后工作中,，要努力做好本職工作,，把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實,，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。

五,、幾點建議,。

公司正處于企業(yè)轉型期，是一個非常關鍵的時期,，這一時期應該從管理上下工夫,，企業(yè)管理的好壞，會決定企業(yè)轉型的成敗,。

首先,，要加強思想觀念的轉變，加大培訓力度,，特別是管理干部要改變老觀念,，要從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加外培,，這樣可以開闊視野,、學習管理理論。

其次,，公司要健全管理制度,、明確崗位職權、建立激勵機制,、完善考核方式,。好的制度可以改變?nèi)说男袨椋玫闹贫瓤梢约顔T工,，好的制度可以強化管理,。

第三，要做好后繼人才的培養(yǎng)工作,。成立十五年了,，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)逐漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律,，從現(xiàn)在起,，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來,，永載史冊,。

第四，既要引進人才,，還要用好人才,，特別是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用,。

來到公司工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界,還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到了很大的進步與進步,，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下,，公司的美好明天更輝煌,。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇七

自20--年5月27日進入公司工作至今，近半年時間轉眼就過去了,。目前已對公司組織結構,、部門職責等有了較深的理解，熟悉掌握了促銷主管的工作職責,、工作流程,、招聘管理、現(xiàn)場管理,、工作任務安排,、周邊業(yè)務接口關系等，并且已能夠很好地融入和管理團隊,，與公司各部門同事,、辦事處以及其它相關單位和部門通力合作，正確,、及時地完成公司的交付目標及任務，因此在此提出轉正申請,，請各位領導予以批示!

一,、主要工作內(nèi)容及工作成績描述

1、團隊建設與管理

2,、促銷員招聘

3,、促銷員培訓與優(yōu)化

4、促銷員日常管理規(guī)范條例的梳理和總結

5,、數(shù)據(jù)管理

6,、巡場總結

7、簡,、細,、盯原則執(zhí)行公司的整個策略重點。

重點工作：

a,、優(yōu)秀促銷員的招聘

b,、新工資方案的傳達

c、公司計劃的執(zhí)行

d,、協(xié)助業(yè)務員執(zhí)行活動處理

總結：一份耕耘,，一份收獲,，自己促管能力有了一定的提升，管理團隊的意識得到加強,。

二,、工作中的主要問題及建議

1、新入職促銷員銷售能力及素質參差不齊,，應加強促銷員入職培訓,。但因促銷員多數(shù)為兼職人員，不愿意浪費時間參加公司會議和培訓,。造成公司會議和培訓時大量促銷員缺席的情況出現(xiàn),。

建議：

a、制定相關政策鼓勵促銷員參加公司會議和培訓,，對出席全勤者給予一定獎勵,。

b、對促銷員業(yè)績進行周度,，月度評比,，周冠軍給予小獎品以資鼓勵，月度前三名給予現(xiàn)金及小獎品獎勵,，并頒發(fā)榮譽證書,。使業(yè)績不佳的促銷員有參加培訓，加強自己銷售能力的欲望,。

2,、促銷員普遍對公司忠誠度不高。促銷員這一職業(yè)本身就有流動性大的特

點,。因此很多促銷員在對工作時間,，地點，或者薪資不滿意,，或者在銷售中遇到挫折時,，便會選擇離開公司另謀出路，從而造成促銷員甚至優(yōu)秀促銷員的流失,，給公司的銷售計劃和安排造成不良影響和損失,。建議：

a、適時組織促銷員參加公司團隊活動,，加強團隊凝聚力,。

b、人性化管理促銷員,，多獎少罰,，關懷促銷員生活和情緒狀況。

建立員工生日檔案,，員工生日送上祝福及小禮品以表公司關懷等,，加強促銷員對公司的歸屬感,。

c、促銷員薪資,，獎金以及開瓶費等準時兌現(xiàn)也是加強促銷員對公司的認可的一種有效手段,。

三,、工作規(guī)劃

1,、經(jīng)過這段時間的觀察,，在工作中認真負責，及時的完成公司下達的各項任務,，當然付出是跟得到成正比的晉升了高級酒管家,，晉升了初級酒管家的榮譽

2、在此期間在各方面表現(xiàn)也很優(yōu)秀,，大膽自信但缺少點自覺性,，客情關系融洽欠缺點該有的信心。是個很快融入環(huán)境的女生,，與生俱來有種不怕挫折的信心反應能力不強,，相信加以十日的鍛煉她們都是公司促銷部的頂梁柱!

3、20--年底,，招聘30名促銷員,，培養(yǎng)20名優(yōu)秀促銷員。并加強提升促銷員團隊的凝聚力和對公司的忠誠度,。

4,、20--年11月促銷團隊銷售目標：力爭達到店方酒水總銷量的一半銷售額。

20--年12月促銷團隊銷售目標：力爭達到店方酒水總銷量的60%銷售額,。

以上是我自己對前一段時間的工作總結以及接下來對工作加強和改進的一些想法,。隨著時間的推移，在公司領導和同事的幫助之下,，我不斷成長,，解決了一個又一個的管理難題,。同時我也希望通過將來的不斷學習和實踐,，更進一步加強自己的管理能力，為自己贏得知識,，為公司創(chuàng)造盈利!

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇八

工作一月來,，在院領導和科室主任護士長的言傳身教、關心培養(yǎng)下,，在同事的支持幫助,、密切配合下，我不斷加強思想政治學習,，對工作精益求精,，圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,，個人思想政治素質和業(yè)務工作能力都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎,，現(xiàn)將工作和學習情況總結如下：

一,、政治思想方面：

堅持以病人為中心，以質量為核心的護理服務理念,，適應新的護理模式,，社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動,，以服務病人奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準，全心全意為病人服務,。

二,、增強法律意識：

認真學習《護士法》及其法律法規(guī)，讓我意識到,，法律制度的日益完善,，法制觀念的不斷增強，依法辦事,、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識?，F(xiàn)代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,，這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高,、更新的需求，這就要求我豐富法律知識,，增強安全保護意識,，使護理人員懂法、用法,，依法減少的發(fā)生,。

三、工作學習方面

在工作中,，嚴格遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,，嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，落實制度,，減少差錯事故的發(fā)生,，嚴格執(zhí)行無菌操作，保證孕產(chǎn)婦以及新生兒的安全,。貫徹“以病人為中心,，以質量為核心”的服務理念，文明禮貌服務，堅持文明用語,，落實到工作中的每個崗位,，工作時間儀表端莊、著裝整潔,、禮貌待患,、態(tài)度和藹、語言規(guī)范,。

對年輕護士認真?zhèn)?、幫、帶,，做好護師職責,，努力提高護理病歷書寫質量及護理表格合格率;對出現(xiàn)的缺點、差錯,，認真總結,、分析、查找工作隱患,，防患于未然,。

在工作過程中，我深深感到自身不足,，對于各種傳染病知識了解很少,，明顯感到加強自身學習、提高自身素質的緊迫性,。一是向書本學習,，堅持每天擠出一定的時間不斷充實自己，廣泛汲取各種“營養(yǎng)”;二是向周圍的同事學習,，始終保持謙虛謹慎,、虛心求教的態(tài)度，主動向同事請教,，參加醫(yī)院和科室組織的各種傳染病知識_;三是在實踐中學習,，把所學的知識運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學知識,，查找不足,，提高自己，防止和克服淺嘗輒止,、一知半解的傾向,。

我時刻提醒自己,，要不斷加強自身思想道德的修養(yǎng)和人格品質的鍛煉,，增強奉獻意識，把無私忘我做為人格修養(yǎng)的重點。不受社會上一些不良風氣的影響,，從一點一滴的小事做起;工作中嚴以律己,，忠于職守，防微杜漸,，牢固樹立全心全意為病人服務的宗旨,。

以上是我在醫(yī)院工作一個月的總結，這些天來深刻感受到醫(yī)院的積極向上的朝氣,，對未來充滿信心,，愿意為六院貢獻自己一份微薄的力量，請領導和同事們給予監(jiān)督和支持!

員

我于____年9月11日成為本公司技術部的一名,、net程序員,，三個月的試用期轉眼就過去了。這段我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,，給我留下了精彩而完美的回憶,。在這段時間里您們給予了我足夠的關懷、支持和幫忙,，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,，在對您們肅然起敬的同時，也為我有機會成為影響力在線的一員而驚喜萬分,。

這段時間,，在領導和同事們的關懷和指導下，我經(jīng)過不懈努力,，各方面均取得必須的提高,，現(xiàn)將我的工作情景做如下匯報：

一、經(jīng)過理論學習和日常工作積累經(jīng)驗我的各方面有了很大的提高,。

剛到公司不久,，我便開始負責、net方面的網(wǎng)站開發(fā)和廣告平臺開發(fā)和維護,，剛開始的時候對我來說確實壓力很大,，因為各方面都還不熟悉，并且與之前的公司相比,，節(jié)奏也有點快,，可是我慢慢的習慣了環(huán)境，和同事相處的比較融洽,，領導對我也比較關心,，在公司里工作就像是在一個幸福的大家庭里一樣，我很快喜歡上了那里,。

我到公司不久,，第一個項目是___公司網(wǎng)站,，做這個項目的時候我遇到了幾個問題，我在以前公司做的時候沒有在這么短的時候完成一個項目的,，在效率上提高了我的本事,。做這個項目的時候我也遇到了許多以前沒有遇到過的問題，我請教同事和朋友,，還有借助網(wǎng)絡一一解決了難題,。

之后，我將b2b廣告招商平臺進行了改版,，開發(fā)了___智能建站廣告平臺以及以后網(wǎng)站的維護工作,。

接下來，我又做了一個比較棘手的項目——___在線咨詢系統(tǒng),。為什么說棘手呢,，因為我以前沒有做過這方面的項目，并且我問遍了所有認識的朋友,，搜遍了網(wǎng)絡也沒有找到如何解決的方法,，之后我翻書籍，之后搜索網(wǎng)絡,。功夫不負有心人,，最終我找到一個聊天室的小例子，可是功能差的太遠,，于是我把這個示例一點點的研究,，從一點也不懂到之后慢慢看懂，從對_技術一無所知到基本熟練運用,。接下來我就開始自我開發(fā),，到最終最終把它開發(fā)了出來，雖然不是很完美,，功能不是很強大,，可是它是我辛苦的勞動結晶，我相信以后會把它開發(fā)的更強大,，更完美,。

二、明確崗位職能,，認識個人技術本事不足,。

經(jīng)過三個多月的工作，雖然完成了一些項目的開發(fā),，我的技能也提高了很多,，可是感覺我的技術還有待提高，所以我會在以后的工作中更加努力,，努力提高自我的技術和各種不足,，努力使自我成為一名稱職的職員,。

三、提出自我努力計劃

1,、學無止鏡，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學科知識日新月異,。我將堅持不懈地努力學習各種技術知識，并用于指導實踐,。

2,、“業(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不斷學習知識,，經(jīng)過多看,、多學、多練來不斷的提高自我的各項技能,。

3,、不斷鍛煉自我的膽識和毅力，提高自我解決實際問題的本事,，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,，進取、熱情,、細致地的對待每一項工作,。

4、努力提高自我的日常交際本事,。

時光流轉間,，我已到公司工作三個多月。十分感激公司領導對我的信任,，給予我體現(xiàn)自我,、提高自我的機會。這三個多月的試用期工作經(jīng)歷,，使我的工作本事得到了由學校步入社會后最大幅度的提高,。

在此，在對試用期的工作情景及做一匯報后,，我想借此機會,，正式向公司領導提出轉正請求。期望公司領導能對我的工作態(tài)度,、工作本事和表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面研究，能否轉正,，期盼回復,。我會以炙熱的工作熱情繼續(xù)投入到今后的工作當中,，以自我踏實努力的工作，報公司知遇之恩!

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇九

我于16年12月10日通過招聘到公司項目管理部上班,。從工程施工單位到工程建設單位,，雖然我的工作崗位和角色發(fā)生了很大變化，而且對《省建筑工程預算定額》也是初次接觸,，但在領導的關心和同事的幫助下,，憑著自己的專業(yè)基礎和工作經(jīng)驗，加上刻苦鉆研和學習,，很快適應了工作環(huán)境,，并取得了較好成績。現(xiàn)將工作情況簡要總結,。

一,、主要工作表現(xiàn)及成績

1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,。上班伊始,，我認真學習了《維科綱要》、《房產(chǎn)板塊員工日常行為規(guī)范》,、《基本管理制度》,、《崗位職能說明書》等各項規(guī)章制度，并將其牢記于心,，時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,，維護公司形象。如堅持每天上班提早到公司,，打掃辦公室衛(wèi)生,，為同事創(chuàng)造一個干凈的工作環(huán)境。

2,、認真學習預算編制資料,。雖然概預算編制的原理相同，但是《省建筑安裝工程定額》與我以前接觸較多的公路,、鐵路工程定額有很大差別,。因此，我首先對省概預算編制資料進行了認真系統(tǒng)的學習,，并堅持邊工作邊學習,，很快就掌握了其中的要領，已能獨立完成領導交給的任務;與此同時,，我還利用業(yè)余時間學會了使用“神機妙算軟件”編制預算和“魯班軟件”抽算鋼筋,，工作效率得到極大提高。在今后的工作中,，我將不斷的摸索和鉆研,，把工作做得更加精細,、完美。

3,、卷繞車間及臨時工程決算審核工作進展順利,。卷繞車間及臨時工程雖然完工已久，但是有關竣工資料卻很不完整,，這給決算審核工作帶來了很大的困難,。我接手這項工作后，一方面積極要求施工單位完善竣工資料,，另一方面利用手中現(xiàn)有的資料計算工程數(shù)量,，核對各項數(shù)據(jù),。為準確掌握工程情況,，保證計算的準確性，我還特意到現(xiàn)場仔細查看,。經(jīng)過我的努力,，目前這項工作已取得了較快的進展，工程決算審核所需的大部分資料已收集齊全,，卷繞車間的預算已同施工單位核對完畢,。

4、積極著手5號地塊商住樓土建審核工作,。從領導安排我負責該工程土建預算審核工作之后,，我抓緊時間熟悉施工圖紙及相關資料，并多次到施工現(xiàn)場了解情況,，使自己在最短的時間內(nèi)掌握工程的靜態(tài)和動態(tài)情況,。為更好地維護公司利益，在決算時取得主動權,，我把工程量計算工作提前到了現(xiàn)階段,。經(jīng)過一段時間緊張有序的工作，目前已完成了地下室部分工程量的計算,。此外,，我還認真完成了__年12月、__年1月兩個月的進度支付預算以及前期發(fā)生的工程聯(lián)系單的審核,，其中__年12月核減預算46.1321萬元,，__年1月核減16.3723萬元，得到了部門領導的肯定,。

5,、其他方面：

①積極向領導提出合理化建議，如成本控制,、資料管理方面;

②與同事積極探討造價控制,、合同管理,、資料管理等內(nèi)容。通過討論既增進了同事間的友情,，又提高了自身的業(yè)務能力;

③主動與同事交流,，熱情幫助他人;

④積極參加公司組織的各項活動，如參加黨員學習,、新春聯(lián)歡演出,。

二、努力的方向

1,、充分利用通過全國造價工程師執(zhí)業(yè)資格考試的優(yōu)勢及以往的工作經(jīng)驗,，積極主動接觸各種相關業(yè)務，提高自身的實際操作能力,，為公司的品牌建設作出自己應有的貢獻;

2,、積極參加自學本科考試，鉆研專業(yè)技術,，提高業(yè)務能力和專業(yè)水準;

3,、發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，爭當先進,。

總之,，三個月來，我雖然取得了一點成績,，但離領導的要求尚有一定差距,。今后，我將進一步加強學習,，扎實工作,，充分發(fā)揮個人所長，為公司再創(chuàng)佳績作出應有的貢獻,。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇十

我于20_年_月進入公司,，根據(jù)公司的需要，目前擔任文員一職,，負責辦公室內(nèi)勤治理工作,。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作,，關系相處融洽而和睦,，配合各部分負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進步,，平時利用放工時間通過培訓學習，來進步自己的綜合素質,，目前正在電大就讀?？疲云趯砟軐W以致用,，同公司共同發(fā)展,、進步。

兩個多月來,，我在王總,、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來,，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一,、思想上個人主義較強,，隨意性較大,，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎,，尊重服從,。

二、有時候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己,。

三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,，離領導的要求還有一定的間隔。

四,、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)把握的還不夠扎實等等,。

在今后的工作計劃和學習計劃中，我會進一步嚴格要求自己,，虛心向其他領導,、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點,，爭取在各方面取得更大的進步。根據(jù)公司規(guī)章制度,，試用職員在試用期滿兩個月合格后,，即可被錄用成為公司正式員工,。

因此，我特向公司申請：希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,，使我定期轉為正式員工，并根據(jù)公司的薪金福利情況,，從20_年_月起,，轉正工資調整為_元/月。來到這里工作,，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到了很大的進步與進步,，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,，?？瓷霞夘I導批準轉正。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇十一

首先很感謝各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時光看我的,，也很榮幸地能夠成為貴司的一員,。

我從入職至今已快三個月了，這幾個月里,，在領導和同事的幫忙下,，我對工作流程了解許多，之后又經(jīng)過培訓,，又使我了解了以“以情服務,、用心做事、務實高效,、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度,。

一、以情服務,、用心做事,。工作中我對來訪的客人以禮相待，持續(xù)著熱情,，耐心地幫忙他們,，對他們提出的問題自我不能回答時，我向領班、老隊員請教后,，給予解答;工作中時刻想著自我代表的是公司,，對處理違規(guī)違紀的事情都是做到‘禮先到’，不擺架子,，耐心地和他們溝通,，于他們談心，避免和他們矛盾,，影響公司形象,。

二、遵守制度,、敢抓敢管,。奧特萊斯、四樓影院施工期間,，我按制度,、按程序對工人進行管理，每一天對進出的人員,、貨物進行嚴格的檢查,，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,，比如：‘進入施工區(qū)域沒戴安全帽;高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設施’等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度,、程序進行整改處罰,，把各項安全措施落實到位,，以確保施工期間零事故,。

三,、任勞任怨,、孜孜不倦,。對領導的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行;以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,，一如既往地做好每一天的職責;生活中我也常常關心同事,，經(jīng)常于他們談心、交流，他們不開心時,，我就會去開導他們，給他們講笑話,，逗他們開心,。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。

試用期轉正工作總結：工作中我也有很多不足處,，但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自我,，以同事為榜樣去提醒自我，爭取能做一名合格的金源人,，能在世紀金源這個大舞臺上展示自我,，能為世紀金源的輝煌奉獻自我的一份力量。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇十二

時光飛逝,，轉眼間到公司已經(jīng)三個多月了,。這是我一生中寶貴的經(jīng)歷。在這段時間里,，領導和同事們對我的工作給予了很大的幫助,，對我的生活給予了極大的關懷，讓我充分感受到了領導“海納百川”的胸襟和“不經(jīng)歷風雨怎么見彩虹”的英氣,。懷著敬畏之心,，我也為自己有機會成為公司的一員而自豪。這三個月來,，在領導和同事的關心和指導下,，通過自己的努力，各方面都取得了一定的進展?，F(xiàn)將我的工作匯報如下,。

第一，通過訓練,、學習和日常工作積累,，對大法有了一定的了解。

9月份,，我得到的第一個信息是公司簡介,。當時覺得公司規(guī)模大，有發(fā)展空間,。經(jīng)過漫長的過程,，我加入了公司，期間對公司有了一定的了解,。經(jīng)過三個多月的親身經(jīng)歷,，我對自己的工作和公司有了更深的了解,。公司的文化理念：我非常認同這種文化理念，公司不忘回饋社會的壯舉,，令人敬佩,。公司以人為本，尊重人才的理念貫徹在實際工作中,，這是公司不斷發(fā)展壯大的重要原因,。

二、遵守規(guī)章制度,，努力工作,，使自己的素質不斷提高。

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德是每項工作順利開展并最終獲得成功的保證,。在這三個月里,，我能夠遵守公司的規(guī)章制度，認真做好自己的工作,，三個月來從不遲到早退,，熱情、積極,、認真地完成每一項任務,，認真履行職責，在日常生活中團結同事,，不斷提高團隊合作精神,。一份《細節(jié)決定成敗》讓我充滿了自豪感，一種積極豁達的態(tài)度,，一種良好的習慣,，按時完成是如此重要，最終決定一個人的成敗,。這本書讓我對我的生活有了更好的了解,。我渴望有所突破，我會在以后的工作生活中時刻提醒自己,，讓自己以后的生活越來越精彩,。

三、認真學習崗位職能,，工作能力有所提高。

按照現(xiàn)在的分工,，我的主要任務是歷史復習,。通過完成以上工作，我意識到一個稱職的人應該具備良好的專業(yè)基礎,、流利的寫作能力和靈活的解決問題的能力,。

四.不足和需要改進的地方,。

雖然在公司三個多月了，但是對公司了解不夠,，對審稿的熟練度不夠,，問題還很多。隨著對公司和工作的進一步了解,，覺得多做工作更能體現(xiàn)自己的人生價值,。"我擅長我的工作，但不擅長我的娛樂."在以后的工作中,，我會通過多看,、多問、多學,、多練,，不斷學習業(yè)務知識，提高業(yè)務技能,。學無止境,，時代發(fā)展日新月異，各學科知識日新月異,。我會不懈努力學習各種知識,，并用它來指導實踐。在未來的工作中,，我們要努力做好自己的工作,，創(chuàng)造性地、扎實地做好自己的工作,，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量,。

五.一些建議。

公司正處于企業(yè)轉型時期,，這是一個非常關鍵的時期,。這期間要重點管理。企業(yè)管理的好壞將決定企業(yè)轉型的成敗,。首先,，要加強思想觀念的轉變，加大培訓力度,，特別是管理干部要轉變舊觀念,，從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加外部培訓,，可以開闊視野,，學習管理理論。其次,，公司應完善管理制度,，明確崗位權限,，建立激勵機制，完善考核方式,。好的制度可以改變?nèi)说男袨?，激勵員工，加強管理,。第三,，要抓好接班人的培養(yǎng)。成立十五年,，那些年創(chuàng)業(yè)的成熟人士逐漸變成了老年人,，這也是客觀規(guī)律。從現(xiàn)在起,，我們要做好對老同志的傳承和幫助,，把他們的好做法傳下去，永載史冊,。第四,，既要引進人才，又要用好人才,，特別是要挖掘公司現(xiàn)有的人才,，充分發(fā)揮各類人才的作用。來公司工作,，我最大的收獲就是在敬業(yè)精神,、思想水平、專業(yè)素質,、工作能力等方面都有了很大的進步,，這也鼓勵我在工作中不斷前進和提高。我明白公司的美好未來取決于每個人的努力創(chuàng)造,。相信在全體員工的共同努力下,，公司的美好未來會更加輝煌。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇十三

(1),、嚴于律己,，嚴格要求，遵章守紀,，團結同志,。

自到公司上班以來，我能嚴格要求自己,，每天按時上下班,，能正確處理好公司與家庭的關系，從不因個人原因耽誤公司的正常工作;同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,，從不搞特殊,，也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員，不管經(jīng)理還是工人,，我都能與他們搞好團結,，不搞無原則的糾紛，不利于團結的事不做,，不利于團結的話不說,。

(2)、盡職盡責履行好自己的工作職責

我在公司主要從事財務工作,，為此我從以下方面做了一些工作：

1,、建立健全公司財務制度。公司成立以來,，我是兼職會計,，所以只負責每月的帳務處理和財務報表的報送，使得公司財務上的制度不夠健全,。自到公司正式上班后,，我將財務人員的工作合理劃分，在公司的財務方面按規(guī)定進行了要求,，特別是發(fā)票管理方面,，嚴格要求正確填開和索取，減少不必要的麻煩,。在財務收支方面,，嚴格執(zhí)行公司的財經(jīng)制度。

2,、正確核算,，按時結算，及時報送稅務相關報表,。在日常財務工作中,，我能嚴格按財務規(guī)定正確核算公司的經(jīng)營情況，按時結算有關帳務,，每月末及時將財務報表和納稅申報表報送稅務機關,，沒有因個人原因耽誤報送時間。

3,、及時將財務狀況匯報于公司,，積極為經(jīng)理當好參謀。每個月我都將公司的財務情況給公司經(jīng)理進行匯報,，使經(jīng)理能及時了解,、掌握公司的經(jīng)營狀況，對經(jīng)營中出現(xiàn)的問題我能及時提出合理化建議,，發(fā)揮財務在公司經(jīng)營中的作用,，為建立當好參謀和助手作用,。另外，對其他人員在銷售,、采購中有關不符合要求的做法,，我也能及時提醒和指出。

4,、認真負責,，積極配合稅務部門的稽查工作。10月初,，稅務部門對我公司進行稽查,，在這期間，我能積極配合,，并加強和稽查人員的配合,，發(fā)揮自己的優(yōu)勢，多與他們溝通,，對存在的問題與他們交流,，爭取他們的寬容，使公司的利益得到最大保護,。

一年來,，圍繞自身工作職責做了一定的努力，取得了一定的成效,，但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,，主要是：自己來公司時間短，一些情況還不熟悉,，尤其是對每個銷售人員的核算,，工程部分和零售部分沒有明確劃分清楚，給銷售人員帶來了麻煩,，同時也給公司對每個銷售人員完成任務的情況掌握不夠準確,。對這些問題，我將在今后的工作中認真加以解決,。

最后,，還想說三點：

一是我的述職報告還不全面，有的具體的工作沒有談到,，就今天我所談的,，希望大家多提寶貴意見。

二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,，首先要感謝我的,，她對我的工作能積極給予配合和支持，任勞任怨，特別是在有身體不便的情況下,，堅持上下班,，幫我做了許多工作。同時,，我還要感謝公司其他人員,，

沒有你們的支持和配合,，就沒有我們今天的工作成績,，你們是公司金字塔的基礎。特別是在公司生產(chǎn)經(jīng)營,，銷售盈利方面,，你們精誠團結，積極為公司出謀劃策,，充分反映出我們公司員工是一支能吃苦,、能奉獻、能戰(zhàn)斗,、有進取精神的隊伍,。

三是希望大家在明年，能一如既往地支持配合我的工作,，我將一如既往地與大家一道,，為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇十四

時間一晃,，我的試用期四個月就過去了,，這段時間的經(jīng)歷是我人生中彌足珍貴的一段記憶，在公司里,，領導以及同事都給了我莫大的鼓勵和幫助,，我能深刻的感受到身為公司的一份子，是有多么的自豪,。能在這幾個月了通過同事對我各方面的幫助,，還有通過自己努力，我在很多方面都取得了很大提升,，現(xiàn)對自己這幾個月的工作做一個簡單的總結,。

一、培訓的學習和日常的工作

_月份,，入職的當天我就拿到了關于公司的資料簡介,，經(jīng)理帶我了解公司的企業(yè)規(guī)模，也讓我對公司的發(fā)展空間有一定的了解,。經(jīng)理還跟新入職的員工粗略的知道公司發(fā)展的過程,。經(jīng)過一天簡單的培訓，我對公司有一個基本的了解。公司的文化理念是我很贊同的,，公司在發(fā)展的同時也不忘回報社會,，這一點我很欣賞。一天的培訓下來,，我知道自己要做的工作內(nèi)容是什么,，也通過自己四個月的親身工作經(jīng)歷，我知道自己的本職工作對工作的重要程度,。

每日的工作會是很繁忙的,，因為作為一名剛剛上崗的人事，在網(wǎng)上發(fā)布招聘的信息,，要學會怎樣邀約應聘者,，每一天與很多的求職者打招呼，更要整理和處理檔案,。學習如何與應聘者進行面試,，找到公司所需要的人才，這都是我直接沒有實際接觸過的,。

二,、認真學習崗位所需的技能

自己畢竟是一名剛畢業(yè)的大學生，就是一個初來咋到的毛頭小子,，工作的經(jīng)驗幾乎就是零,。我要學習的就會有很多，甚至連簡單的如何做公司所需的報表,，都需要有一個簡單的學習,。因為人事工作是瑣碎的，各方面的能力都會需要,，招聘方面就要特別注重溝通的能力,。我如果要做好一個合格的人事專員，具有良好的專業(yè)的基礎知識,，還有妥善處理在工作中隨機遇到的一些問題,。

三、需要改進的地方

來到公司有四個月的時間,，其實對公司還不夠了解,，對自己遇到的一些問題并不能夠處理妥當，很多次都是有前輩的幫助,，才能將自己出的一些錯誤及時的不就回來,。所以，對公司和自己的工作都需要近一步的了解熟悉,，多學,、多看、多問，更需要多鍛煉,，自己親身試驗過才會知道自己的不足,，自己缺漏在哪里。時代是在不斷地發(fā)展的,，所以,，我要跟上社會進步的步伐，與時俱進,，不斷地來提升自己的各項專業(yè)技能,。

在今后的工作中，專心致志的做好自己本職的工作,，我要把自己的創(chuàng)造性在工作上展現(xiàn)的淋漓盡致,，為公司發(fā)展創(chuàng)造出自己應有的價值。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇十五

我叫,，于20__年11月進入家樂福超市，目前擔任家樂福超市星港店組長,。根據(jù)超市的規(guī)章制度,，和我個人的能力。現(xiàn)申請轉為家樂福超市星港店正式聯(lián)營主管,。

我參加工作已有六年零五個月,。工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈,，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作,，和超市同事之間能夠通力合作,，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能,，注重自身發(fā)展和進步。在工作過程中,，最讓我感到慶幸的是每天都很充實,。在充實中度過，心情也會天天舒暢,。每天在舒暢中工作,，我想對工作的熱情就會持久下去。能把簡單的是做好就是不簡單，有這份熱情,，我想我的工作會做得很好,。

自參加工作以來，我體會到了做好工作必須要做的幾點,。

一,，堅持。

這是最重要的一點,，無論什么樣的工作,，如果少了堅持之心，那將一無所成,。在美特好工

作,，做得最多的工作就是補貨，最累的工作莫過于補貨,。每天補貨,，這就需要不厭煩的情緒，只要不厭煩,，補貨就會在愉快中完成,。我深信一句話，汗水不會白流,。在補貨時,，我臉上流著汗，只是心里堅定著信念,，這些汗水又算得了什么,。我堅信汗水不會白流，既然如此,，我就會一直堅持,，堅持下去，我相信我終會收獲,。

二,，認真對待。

這點體會最深的地方就是清點,。每次清點,，我都會認真盤點每種食物的個數(shù)，既要留夠今天的,，又要給足明天的,。在工作中，有時為了省事,，難免會忽略了某些食物,?？墒俏也粫覙犯３惺俏业牡谝环莨ぷ?，對于我人生的意義毋庸置疑,。我想認真對待就是我最應該遵守的原則。

三,，細心,。

家樂福是大型超市，貨品種類之多超過我們的想像,。就算在一個部門,，依然有很多種類。種類多,，應該注意的事情就會多起來,，比如各種商品的保質期和生產(chǎn)日期。還有雖然種類多,，但銷售情況卻不相同,，這些都是需要細心才會做好的工作。如果細心去做,，我想再多的商品,，最終都會讓我如數(shù)家珍。

七年過去了,，我對工作也已有了十分清晰的認識。有了充分的了解,，我相信在以后的日子里我會把工作做得更好,。

我于20__年調到西門店擔任營銷主管工作，工作三年后,，由于個人原因休假一年,。于20__年進入星港店擔任營銷組長，并認真積極地負責本職工作,。希望領導們能給我一個轉正的機會,，讓我能夠為超市奉獻自己的激情與能力。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇十六

在曼奇尼鞋業(yè)公司工作已經(jīng)有一個半月的時間了,，在這一個半月里,，在領導的指導、關心培養(yǎng)下,，在同事的支持幫助,、密切配合下，我不斷加強學習,，對工作精益求精,，較為圓滿地完成了自己所承擔的各項工作任務,，個人素質和工作能力都取得了一定的進步，為今后的工作和學習打下了良好的基礎,。倉庫管理員,，就是通過對倉庫物品的管理發(fā)揮好倉庫的功能。按規(guī)定做好進出庫的驗收,、記帳和發(fā)放工作,，做到帳帳相符。隨時掌握庫存狀態(tài),，保證物資設備及時供應,，充分發(fā)揮周轉效率。定期對庫房進行清理,，保持庫房的整齊美觀,，將板材分類排列，存放整齊,，數(shù)量準確,。熟悉跟庫房的品種、規(guī)格,、型號及性能,，填寫分明。搞好庫房的安全管理工作,，檢查庫房的防火,、防盜設施，及時堵塞漏洞,。完成課長交辦的其它工作,。

入庫管理：根據(jù)訂購計劃進行來貨收貨。需要特別注意的是兩種相似板材的驗貨入庫,，防止出錯,，將兩種板材混在一起，會造成生產(chǎn)出現(xiàn)中斷這種嚴重的局面,。板材入庫并填寫入庫單,，在電腦上做好臺賬登記。

出庫管理：根據(jù)出庫數(shù)量填寫出庫單,，領料名稱數(shù)量要領料人簽名確認,。然后在電腦上做好出庫登記：作為月報表，月查賬對賬,，月盤點貨物的依據(jù),。做好生產(chǎn)材料的退料補料工作。這是倉庫工作最容易出現(xiàn)賬物不符的情況,，須特別注意,。也是最容易遺漏忘記入賬登帳的工作,。

工作體會：

1、在倉管工作中熟悉自己不內(nèi)行的產(chǎn)品才是最基本的工作任務,，是自己適合工作的要求,，提高辦事效率的需要，也是為能夠隨時進入其他部門學習的一個基本工作技能,。倉庫的一切工作不可能走捷徑或一蹴而就,，很多看似小事，偏偏小事都是一環(huán)扣一環(huán)支持起全部工作流程得以順暢,、正確,。所以作為倉管要謹慎、細致,、勤勞,、積極，這樣倉管工作才能做的得心應手,，才能夠快樂工作每一天,。

2、要用為公司服務的理念去工作,，把公司當作是自己的家,，融入到這個大家庭，齊心協(xié)力經(jīng)營好這個場所,?；叵胱约涸谶@段期間的工作情況，不盡如意,?？偙е鴮W習經(jīng)驗的心理自然是一個因素，然而更重要的是心態(tài)的轉變沒有做到位,。我的人生才剛剛啟程，現(xiàn)在我明白了何謂工作,，在接下來的日子里,，我會朝這個方向努力。在新的崗位上,，我應該以新的面貌,、更加積極主動的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用,，盡力把自己的工作做得更好,，取得更大的進步。

光伏員工轉正工作總結 普通員工轉正工作總結篇十七

尊敬的人事部：

我于20__年6月25日進入公司,，根據(jù)公司的需要,，目前擔任___一職,，負責總經(jīng)辦內(nèi)勤管理工作。

本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心,，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗,，樂于與他人溝通,，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作能力;責任感強,，確實完成領導交付的工作,，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦,，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識,、技能，注重自身發(fā)展和進步,，平時利用下班時間通過培訓學習,，來提高自己的綜合素質，目前正自學日語課程,，計劃報考全國研究生碩士,，以期將來能學以致用，同公司共同發(fā)展,、進步,。

三個多月來，我在潘總,、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步,，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一,、思想上個人主義較強,，隨意性較大，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹慎,，尊重服從;

二、有時候辦事不夠干練,，言行舉止沒注重約束自己;

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,，離領導的要求還有一定的距離;

四,、業(yè)務知識方面特別是相關法律法規(guī)掌握的還不夠扎實等等。在今后的工作和學習中,，我會進一步嚴格要求自己,，虛心向其他領導,、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點,，爭取在各方面取得更大的進步。

根據(jù)公司規(guī)章制度,，試用人員在試用期滿三個月合格后,，即可被錄用成為公司正式員工。因此,，我特向潘總申請：希望能根據(jù)我的工作能力,、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉為正式員工,，并根據(jù)公司的薪金福利情況,，從20__年10月起，轉正工資調整為____元/月,。來到這里工作,，我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,，還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,，相信在全體員工的共同努力下，企業(yè)的美好明天更輝煌,。

在以后的工作中我將更加努力上進,，希望上級領導批準轉正。

此致

敬禮

申請人：___

20__年10月13日