演講稿也叫演講詞,，它是在較為隆重的儀式上和某些公眾場(chǎng)合發(fā)表的講話文稿,。演講稿對(duì)于我們是非常有幫助的,，可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢,？那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好，我們一起來(lái)看一看吧,。

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇一

大家好,，本人姓名，今年xx歲,，大專學(xué)歷?，F(xiàn)有職稱主管護(hù)理師，從事護(hù)理工作多年,。原任內(nèi)一科護(hù)士長(zhǎng),，現(xiàn)參加競(jìng)爭(zhēng)護(hù)士長(zhǎng)崗位上崗。下方我說(shuō)一下本人的一些基本狀況：

本人于一九七五年開始從事護(hù)理工作,。在開平市第一人民醫(yī)院做護(hù)士工作期間,，參加過(guò)下鄉(xiāng)醫(yī)療隊(duì)一年半，從事婦女保健,、計(jì)劃生育宣傳,、結(jié)扎手術(shù)的護(hù)理工作，在農(nóng)村醫(yī)療隊(duì)的一年多,，使自己得到最大的鍛煉,，懂得了不少怎樣做好一名護(hù)士的道理。

一九七七年曾在xx醫(yī)院進(jìn)修護(hù)理專業(yè)一年,。

一九七九年調(diào)入x職工醫(yī)院,，分配在內(nèi)科病房，曾擔(dān)任團(tuán)支部書記,。

一九八二年在x醫(yī)院進(jìn)修心電圖,，同年有參加心電圖學(xué)習(xí)班，學(xué)制兩年,。

一九八五年在進(jìn)修學(xué)習(xí),，同年在全國(guó)實(shí)用婦產(chǎn)科雜志上發(fā)表了“子宮內(nèi)膜異位癥誤診原因分析”論文。

一九九四年調(diào)入開平市第一人民醫(yī)院內(nèi)科從事護(hù)理工作,，在創(chuàng)“二甲”醫(yī)院評(píng)審時(shí)獲的心肺復(fù)蘇技術(shù)操做第一名,。并獲得護(hù)理技術(shù)操作防褥瘡第一名。

一九九七年理解組織的安排調(diào)入內(nèi)一科擔(dān)任護(hù)長(zhǎng)工作,，去年六月被院領(lǐng)導(dǎo)班子任命為內(nèi)一科護(hù)士長(zhǎng),。這五年間，在院領(lǐng)導(dǎo)班子和科主任領(lǐng)導(dǎo)下,，能堅(jiān)持學(xué)習(xí),，撰寫論文。“門診病人心理護(hù)理得體會(huì)”被當(dāng)代護(hù)理雜志刊登,。曾多次被評(píng)為“優(yōu)秀護(hù)士”和獲得“臨床貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”,。連續(xù)多年被評(píng)為市衛(wèi)生系統(tǒng)和醫(yī)院先進(jìn)工作者，年度考核優(yōu)秀等,。

工作期間自己能做到,，群眾至上、忠誠(chéng)正直,、以身作則,。要求下屬做到的自己首先做到，定下來(lái)得紀(jì)律制度自己先遵守,，能搞好上下左右團(tuán)結(jié),，能使大家同心同德干事業(yè)，并能把工作的成績(jī),、利益,、榮譽(yù)和自己下屬同享，能做到寬容大度,，實(shí)事求是,，能以職業(yè)道德規(guī)范嚴(yán)格要求自己,。工作作風(fēng)踏實(shí),，愛(ài)院、愛(ài)自己的專業(yè),、愛(ài)自己下屬的全體護(hù)士,，關(guān)心她們，這天能參與競(jìng)爭(zhēng)護(hù)士長(zhǎng)崗位,，很大程度上與內(nèi)一科全體護(hù)士給我支持和鼓勵(lì)是分不開的,。(傷感美文)

隨著護(hù)理學(xué)科的迅速發(fā)展，經(jīng)驗(yàn)管理方式以不適合現(xiàn)代管理實(shí)踐,，現(xiàn)代化管理應(yīng)需要不斷更新知識(shí),、更新觀念。隨著我國(guó)加入了wto,，避免不了要理解新的挑戰(zhàn),，在醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的條件下，要生存,，求發(fā)展,，就務(wù)必構(gòu)成自己的優(yōu)勢(shì)，為患者帶給更多更優(yōu)的醫(yī)療服務(wù),，更全面地滿足患者的要求,，擁有更低的成本和更高效率，以求獲得更大和更長(zhǎng)期的市場(chǎng)回報(bào)，靠高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),，高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，建全管理機(jī)制，才能保證健康發(fā)展,，為病人帶給更好的服務(wù),。

護(hù)理工作方面最主要是在觀念上的轉(zhuǎn)變，把過(guò)去的“要我服務(wù)”轉(zhuǎn)變?yōu)椤拔乙?wù)”,。目前我院的護(hù)理工作從三基理論,、護(hù)理質(zhì)控、技術(shù)操作均能到達(dá)較高的水平,。但在禮儀與素養(yǎng)方面能夠說(shuō)是弱勢(shì),，例如：我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護(hù)士，她們?cè)诟黜?xiàng)護(hù)理工作中做的都很好,，輸液能做到一針見(jiàn)血,，護(hù)理危重病人、觀察病情都有很強(qiáng)的職責(zé)心,，但在禮儀與素養(yǎng)方面就很難讓患者感受到有賓至如歸的感覺(jué),，很多護(hù)士進(jìn)入病房能向病人講解護(hù)理知識(shí)，但臉部表情卻是十分嚴(yán)肅,，沒(méi)有笑容,，甚至有些護(hù)士不好意思同病人說(shuō)聲“早上好”。

因此我認(rèn)為護(hù)理工作在原來(lái)的基礎(chǔ)上,，提高護(hù)士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的,，創(chuàng)自己護(hù)理名牌，是當(dāng)前護(hù)理工作重要資料之一,。

最近有一篇報(bào)道講述北京協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士,。凡是到過(guò)北京協(xié)和醫(yī)院的患者，沒(méi)有看病就好了三分,?；颊呖匆?jiàn)協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士就有一種賓至如歸的感覺(jué)，還有患者這樣形容：“即使在繁華的王府井大街,，你也能辨認(rèn)出誰(shuí)是協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士,。她們的風(fēng)度和舉止就是與眾不一樣”。這就是護(hù)理的品牌,。

禮儀對(duì)個(gè)人來(lái)說(shuō),，其價(jià)值幾乎等同生命，對(duì)整個(gè)社會(huì)而言,，禮儀是社會(huì)禮貌標(biāo)尺,，是社會(huì)主義精神禮貌建設(shè)的標(biāo)志之一,。在醫(yī)療護(hù)理服務(wù)中，應(yīng)對(duì)廣大的護(hù)理服務(wù)對(duì)象,，良好的護(hù)士禮儀及素養(yǎng)無(wú)意是一劑療效甚佳的良藥,，對(duì)提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量將起著舉足輕重的作用。個(gè)性是對(duì)提高醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,，以病人為中心的醫(yī)療護(hù)理改革正在不斷深化,，高質(zhì)量的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)務(wù)必以高素質(zhì)的醫(yī)護(hù)人員相匹配。

護(hù)理部將要開展“模范護(hù)士”評(píng)比,，體現(xiàn)以人為本的現(xiàn)代化管理理念,，我認(rèn)為勢(shì)在必行。我堅(jiān)信有領(lǐng)導(dǎo)的重視與大力支持和大家的發(fā)奮下,，必須能創(chuàng)出開平市中心醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理的品牌,，以獨(dú)特的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，讓我們的服務(wù)對(duì)象也能這樣評(píng)價(jià)我們,，就是在繁華的商貿(mào)廣場(chǎng),，也能辨認(rèn)出誰(shuí)是開平市中心醫(yī)院的護(hù)士，她們的風(fēng)度和舉止就是與眾不一樣,。

各位領(lǐng)導(dǎo),、評(píng)委、代表,，假如我能夠競(jìng)爭(zhēng)為護(hù)士長(zhǎng)的一員,，我必須醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和科主任同心同德，不斷學(xué)習(xí),，與時(shí)具進(jìn),，開拓進(jìn)取,，為創(chuàng)造醫(yī)院的輝煌貢獻(xiàn)力量,。假如未能競(jìng)聘成功，我也會(huì)一如既往地勤奮工作,，在本職崗位上做一名合格的護(hù)士,。

謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委,、各位代表,。

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇二

敬的的各位領(lǐng)導(dǎo)，大家好!

我叫胡小夏,，研究生學(xué)歷,，身體健康，現(xiàn)參與護(hù)士長(zhǎng)的竟聘,。

康復(fù)是一個(gè)尊重生命,，關(guān)愛(ài)健康，給生命激發(fā)最大潛能的地方;是一個(gè)盡最大可能利用一切手段恢復(fù)或重建人的功能;使人們能夠回歸家庭、學(xué)校和社會(huì)的地方,?？祻?fù)與我們的生活緊密相連?？祻?fù)中心的成立是我院領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚的一項(xiàng)英明決策,，是積極適應(yīng)當(dāng)前激烈的醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)，為我院擴(kuò)大病源,，為社會(huì)解決后顧之憂,，為傷、病患者,，殘疾人帶來(lái)光明的重大舉措,，是我院惠民政策的延伸!我深感康復(fù)工作大有可為，潛在的市場(chǎng)價(jià)值無(wú)可估量!我認(rèn)為康復(fù)工作更能激發(fā)我的工作熱情,，發(fā)揮我的潛能!

如果能夠從事康復(fù)中心的工作,，我的工作思路是：

一 堅(jiān)持學(xué)習(xí)主線，不斷提高護(hù)士的綜合素質(zhì)

康復(fù)護(hù)理有別于一般的臨床護(hù)理,，其護(hù)理對(duì)象主要是殘疾人,、老年人、老年病和慢性病患者,。護(hù)理的目的是使殘疾者的殘存功能得到最大限度的改善,，重建患者身心平衡，最大限度地恢復(fù)其生活能力,?？祻?fù)護(hù)理是一門新興的科學(xué)，作為護(hù)士長(zhǎng),，應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),，多補(bǔ)身子勤換腦，當(dāng)好學(xué)科帶頭人,。我將盡快掌握全面的康復(fù)知識(shí),，努力學(xué)習(xí)康復(fù)心理學(xué)，掌握康復(fù)護(hù)理技術(shù),，在臨床康復(fù)師的指導(dǎo)下,，熟練掌握各種康復(fù)器材的使用，并使病室的護(hù)理工作成為康復(fù)治療的繼續(xù)及延伸,。

二 以開展人性化,、個(gè)性化護(hù)理人為本

我將以病人為中心、視長(zhǎng)者為父母,，視同齡人為兄妹,，視年幼者為子女,，心為患者所想，情為患者所系,，福為患者所造,，將最最可貴的人間真情傳遞給每一位康復(fù)病人，用我的耐心,、愛(ài)心,、細(xì)心和責(zé)任心感動(dòng)每一位病人。軀體上的不適給病人帶來(lái)的痛苦是一個(gè)健康人無(wú)法理解的,，這點(diǎn)我深深能體會(huì)到,。因?yàn)槲覌寢尵褪悄X血管疾病帶來(lái)的行走不便，在長(zhǎng)期護(hù)理她的過(guò)程中,，我逐漸摸索出一套行之有效的方法,，我愿意毫無(wú)保留的奉獻(xiàn)給大家。疾病的千差萬(wàn)別帶給病人的痛苦也不盡相同,，針對(duì)病人的不同需求,，我將帶領(lǐng)護(hù)理人員展開個(gè)性化護(hù)理，使他們能夠回歸家庭,，社會(huì),，這將是我一生的榮耀與追求!

三 健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度，制定護(hù)理工作流程和服務(wù)流程我將用現(xiàn)代企業(yè)的意識(shí)強(qiáng)化管理,，制定工作流程和服務(wù)流程,，確保醫(yī)療、護(hù)理工作的順利進(jìn)行,，規(guī)范護(hù)理表格的書寫,，量化護(hù)理操作的程序，強(qiáng)化安全意識(shí),，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),。細(xì)節(jié)決定成敗，我將以身作則,，帶領(lǐng)護(hù)理隊(duì)伍從小事做起,，從點(diǎn)滴做起,，使康復(fù)工作有序開展,，確保醫(yī)療安全。

四 加強(qiáng)合作,，各取所長(zhǎng),，資源共享

康復(fù)工作的順利開展，有待于院內(nèi)給臨床科室對(duì)康復(fù)治療的參與,、協(xié)作和支持,，而其中最關(guān)鍵的在于對(duì)康復(fù)的理解和支持,。各科室之間應(yīng)相互配合，以病人的康復(fù)為共同目標(biāo),，取長(zhǎng)補(bǔ)短,，資源共享?？祻?fù)中心和神經(jīng)內(nèi)外科一條龍服務(wù),，最大限度取得預(yù)期的康復(fù)效果。同時(shí)骨科康復(fù),，心肺康復(fù),，小兒康復(fù)也是急待開發(fā)的市場(chǎng)。

五 重視對(duì)家屬的教育

康復(fù)護(hù)理需要病人的密切配合,，更需要家屬的大力支持,。與家屬的良好溝通，鼓勵(lì)家屬積極參與,，教會(huì)病人和家屬一些基本的康復(fù)手段和技巧,。這樣既可以鞏固康復(fù)療效，又可以為病人的后續(xù)康復(fù)打下良好的基礎(chǔ),。病人家屬是我們通向廣闊醫(yī)療市場(chǎng)的一座橋,，一條路，建好這座橋,，鋪好這條路,，我們的市場(chǎng)前景將更美好!

六 加強(qiáng)康復(fù)宣傳，提高我院康復(fù)中心的知名度康復(fù)事業(yè)在我國(guó)起步較晚,，需要社會(huì)和患者一個(gè)認(rèn)識(shí)過(guò)程,。在醫(yī)院大量廣告宣傳的同時(shí)，我將帶領(lǐng)醫(yī)護(hù)人員深入社區(qū),，廠礦,，到兄弟醫(yī)院相關(guān)科室，甚至街心公園,，與老年人聚集的地方,，向人們宣傳康復(fù)的價(jià)值和意義，使更多的人認(rèn)識(shí)康復(fù)治療的作用,，價(jià)值和重要性,。從而選擇我院來(lái)治療，提高我院知名度,，打造康復(fù)品牌,，為我院帶來(lái)良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益!

以上幾點(diǎn)是我對(duì)康復(fù)的一點(diǎn)浮淺認(rèn)識(shí)，可能還不夠全面,，我將在今后的工作中不斷學(xué)習(xí),、積極進(jìn)取,、完善自我，使康復(fù)工作有良好的開端,，良性的發(fā)展,，美好的未來(lái)!

謝謝大家!

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委：

非常感謝你們給我這樣一個(gè)機(jī)會(huì)來(lái)展示自己,。

我叫×××,，今年××歲，本科學(xué)歷,，現(xiàn)任兒科主管護(hù)師,。20xx年7月大學(xué)畢業(yè)后分配到醫(yī)院兒科工作。自20xx年起一直承擔(dān)兒科護(hù)理學(xué)的教學(xué)任務(wù),。20xx年兒科護(hù)理學(xué)教研室成立后擔(dān)任教學(xué)秘書一職,。十年來(lái)的臨床與教學(xué)工作，使我的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了很大的提高,，并取得了一定的成績(jī),，曾多次獲得"優(yōu)秀護(hù)士"、“優(yōu)秀教師”等光榮稱號(hào),。

這次我競(jìng)聘的崗位是兒科護(hù)士長(zhǎng),。競(jìng)聘這一崗位，主要是基于我有以下幾個(gè)方面的基礎(chǔ)和優(yōu)勢(shì)：

一是具備了相應(yīng)的理論基礎(chǔ),。在大學(xué)期間,，我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了護(hù)理專業(yè)知識(shí)，在臨床工作中能夠理論聯(lián)系實(shí)踐,，不斷總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，為從事兒科的護(hù)理工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

二是積累了較為豐富的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn),。為了更好地服務(wù)于患兒,，減輕患兒的痛苦。我苦練基本功,，對(duì)操作技術(shù)精益求精,。多年來(lái)我練就了過(guò)硬的靜脈穿刺技術(shù)，并熟練掌握了兒科的急診急救技術(shù),。參與科室的重大搶救工作,，能夠做到隨叫隨到，任勞任怨,。

三是具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),。在科室管理方面，我是護(hù)士長(zhǎng)的得力助手,，能主動(dòng)幫助護(hù)士長(zhǎng)協(xié)調(diào)科室的繁瑣事物,，為科室的護(hù)理工作出謀劃策，深得護(hù)士長(zhǎng)及科室護(hù)士們的信賴,，并受到醫(yī)患的一致好評(píng),。

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委：

十分感謝你們給我這樣一個(gè)機(jī)會(huì)來(lái)展示自我,。

我叫,，今年歲，本科學(xué)歷,，現(xiàn)任兒科主管護(hù)師,。

20__年7月大學(xué)畢業(yè)后分配到醫(yī)院兒科工作。

自20__年起一向承擔(dān)兒科護(hù)理學(xué)的教學(xué)任務(wù),。

20__年兒科護(hù)理學(xué)教研室成立后擔(dān)任教學(xué)秘書一職,。十年來(lái)的臨床與教學(xué)工作，使我的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平有了很大的提高,，并取得了必須的成績(jī),，曾多次獲得優(yōu)秀護(hù)士、優(yōu)秀教師等光榮稱號(hào),。

這次我競(jìng)聘的崗位是兒科護(hù)士長(zhǎng),。競(jìng)聘這一崗位，主要是基于我有以下幾個(gè)方面的基礎(chǔ)和優(yōu)勢(shì)：

一是具備了相應(yīng)的理論基礎(chǔ),。在大學(xué)期間,，我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了護(hù)理專業(yè)知識(shí)，在臨床工作中能夠理論聯(lián)系實(shí)踐,，不斷總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，為從事兒科的護(hù)理工作打下了扎實(shí)的基礎(chǔ)。

二是積累了較為豐富的護(hù)理工作經(jīng)驗(yàn),。為了更好地服務(wù)于患兒,，減輕患兒的痛苦。我苦練基本功,，對(duì)操作技術(shù)精益求精,。多年來(lái)我練就了過(guò)硬的靜脈穿刺技術(shù)，并熟練掌握了兒科的急診急救技術(shù),。參與科室的重大搶救工作,，能夠做到隨叫隨到，任勞任怨,。

三是具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),。在科室管理方面，我是護(hù)士長(zhǎng)的得力助手,，能主動(dòng)幫忙護(hù)士長(zhǎng)協(xié)調(diào)科室的繁瑣事物,，為科室的護(hù)理工作出謀劃策,，深得護(hù)士長(zhǎng)及科室護(hù)士們的信賴，并受到醫(yī)患的一致好評(píng),。

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，護(hù)士姐妹們：您們好!

我叫___，92年畢業(yè)于山東省中醫(yī)藥學(xué)校,，中級(jí)職稱,。我雖然是個(gè)外地人，可我十分幸運(yùn),，遇到咱們這些好領(lǐng)導(dǎo),、好同事，讓我倍感縣醫(yī)院這個(gè)大家庭的溫暖,。我成長(zhǎng)的每一步,，都離不開大家的幫忙，支持和關(guān)心,。在那里,，我要說(shuō)聲“多謝!”。感恩的心,，讓我心中充滿陽(yáng)光,，我十分珍惜這次公平、公正,、公開競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)的機(jī)會(huì),，要更好的展現(xiàn)自我的本事，回報(bào)醫(yī)院對(duì)我發(fā)展的厚愛(ài),。

本事比知識(shí)重要,，素質(zhì)比本事重要。我們的護(hù)士長(zhǎng)們個(gè)個(gè)德才兼?zhèn)?，曾為我做出了?yōu)良的表率,，激勵(lì)著我向她們看齊?！叭诵?，必有我?guī)煛,！蔽疑磉叺拿恳粋€(gè)人,，都是我的教師，都有自我的長(zhǎng)處,，我僅有不斷的虛心學(xué)習(xí),，才能拓寬知識(shí)的廣度。我認(rèn)真對(duì)待每一次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，先后去省立醫(yī)院,、齊魯醫(yī)院進(jìn)修icu,、手術(shù)室護(hù)理及管理。經(jīng)過(guò)自學(xué)考試,，我取得了護(hù)理?？?、本科學(xué)歷,。為了提高自身素質(zhì)和修養(yǎng)，利用業(yè)余時(shí)間,，參加了心理學(xué)的培訓(xùn),，全部知識(shí)和技能考試，獲得國(guó)家二級(jí)心理咨詢師執(zhí)業(yè)資格證書,。將各項(xiàng)知識(shí)和技能與臨床護(hù)理有機(jī)結(jié)合,，用創(chuàng)新，開拓,，求索的眼光看問(wèn)題,，進(jìn)取參加護(hù)理科研，共發(fā)表省級(jí)以上學(xué)術(shù)論文17篇,。

學(xué)一行,，愛(ài)一行，專一行,。既然選擇了護(hù)理這個(gè)職業(yè),，就要盡職盡責(zé)，做到盡善盡美,，那樣才有職業(yè)的滿意感,，才有職業(yè)價(jià)值的尊嚴(yán)和自信。自尊自愛(ài)自強(qiáng)就像杯子的水,，自我有本事注滿自我的杯子,，才能有力量愛(ài)別人，那才是真正的愛(ài),。能者安邦治國(guó),，無(wú)能者獨(dú)善其身。我們的院領(lǐng)導(dǎo),，抓住機(jī)遇,，與時(shí)具進(jìn)，在他們卓越的領(lǐng)導(dǎo)才干下,，我們醫(yī)院呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的強(qiáng)勢(shì),，住院病人大幅增加，規(guī)模需要擴(kuò)大，社會(huì)效益經(jīng)濟(jì)效益在持續(xù)增長(zhǎng),。這鼓動(dòng)著平凡的我,，愿意為醫(yī)院的發(fā)展竭盡全力。在非典時(shí)期,，我參與了我院第一例疑似sas病人的護(hù)理,，那時(shí)剛4歲多女兒正患水痘，持續(xù)低熱,，她拉著我的手淚流滿面,，多想讓媽媽多陪她一會(huì)，在她最需要媽媽的時(shí)候,。我咬咬牙決然去了隔離病房,，在領(lǐng)隊(duì)問(wèn)我是否有困難時(shí)，我什么都沒(méi)說(shuō),，不想給領(lǐng)隊(duì)一點(diǎn)思想壓力,，等我從非典病房回來(lái)，女兒小臉瘦了一圈,。去年汶川地震,，當(dāng)?shù)弥獮?zāi)區(qū)需要醫(yī)護(hù)及心理援助人員時(shí)，我立刻向?qū)O護(hù)士長(zhǎng),，馬院長(zhǎng)報(bào)了名,，請(qǐng)求去震區(qū)支援，雖然當(dāng)時(shí)還余震不斷,，那時(shí)只想代表醫(yī)院為災(zāi)區(qū)做些什么,。今年我也是主動(dòng)請(qǐng)纓，參加了甲流防護(hù)的第一梯隊(duì),，因?yàn)槲矣羞^(guò)護(hù)理重度傳染病人的經(jīng)驗(yàn)和技能,。

我們明白有一類身心疾病，如高血壓,，腫瘤,，甲亢，胃潰瘍,，糖尿病,，慢性咽炎等，在這些疾病的發(fā)生發(fā)展中心理因素占不少成分,，可見(jiàn)心理干預(yù)和心理支持對(duì)疾病的康復(fù)必不可少,。我是咱院最早的專業(yè)國(guó)家心理咨詢師，我愿意將我所學(xué)所會(huì),，無(wú)償分享給醫(yī)院每一個(gè)需要心理幫忙的人,，兩年多來(lái),，我為門診，病房等87例求助者,，公益心理治療150多次,，，都是利用我晚上,，中午及節(jié)假日等休息時(shí)間進(jìn)行,，當(dāng)我聽到心因性失語(yǔ)的患者，開口講話;當(dāng)我看到,，受焦慮抑郁等情緒困擾的人,，臉上流露出笑容，我也為他們欣慰了,。助人自助,，不少同事也愿意向我訴說(shuō)衷腸,，讓我用催眠放松的心理療法排解心理困惑和精神壓力,，我遵循著嚴(yán)格保密的職業(yè)素養(yǎng)，做專業(yè)的聆聽者,。

心態(tài)決定行為,，我有過(guò)幾年做手術(shù)室副護(hù)士長(zhǎng)的經(jīng)歷，對(duì)我是一次難得的摔打和鍛煉,，雖有許多艱難,，也受了不少挫折，可對(duì)此刻的我來(lái)說(shuō)是一筆財(cái)富,，復(fù)雜的處境磨礪了我的心智,，提高了我的心理承受力，和處理問(wèn)題的本事,，激發(fā)了我進(jìn)取奮斗的意志力,。有個(gè)階段我在護(hù)理工作中，身兼數(shù)個(gè)主角,，因?yàn)閷O護(hù)士長(zhǎng)外出進(jìn)修,，我同時(shí)代理著護(hù)士長(zhǎng)的行政職務(wù)，又兼著副護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)取手術(shù)物資,，協(xié)調(diào)管理,，還有做手術(shù)護(hù)士具體職務(wù)，那時(shí)我正處孩子喂奶期,，常常誤了回家給孩子吃奶,，晚上被叫來(lái)做手術(shù)是家常便飯，我沒(méi)有向領(lǐng)導(dǎo)提任何提要求,，團(tuán)結(jié)同事,，在科主任的協(xié)助下,，進(jìn)取解決實(shí)際困難。在護(hù)士長(zhǎng)極高的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)熏陶下,，向她學(xué)會(huì)了,，以人為本的管理，量化管理,，彈性管理,，合理授權(quán)，時(shí)間和目標(biāo)管理的先進(jìn)的管理藝術(shù)和理念,。孫護(hù)士長(zhǎng)常說(shuō),，細(xì)節(jié)決定成敗，從小處著手,，大出著眼,。我此刻正年富力強(qiáng)，孩子已漸漸長(zhǎng)大,，家庭不需要我牽涉太多精力了,，保證了我有投入護(hù)理管理的更多時(shí)間和精力。

看我們?cè)耗切┛删纯蓯?ài)的護(hù)士長(zhǎng)們,，個(gè)個(gè)嚴(yán)于對(duì)己,，平等待人，親歷親行,，技術(shù)過(guò)硬,，在她們身上我看到許許多多閃亮地方，使普普通通的我,，對(duì)護(hù)士長(zhǎng)這個(gè)美麗的稱號(hào)有了更深的理解,。我要是榮幸能當(dāng)上護(hù)士長(zhǎng)，下頭是我簡(jiǎn)短的初步管理目標(biāo),。當(dāng)然,，在各位領(lǐng)導(dǎo)面前，我說(shuō)管理,，是有些班門弄斧了,，我期望領(lǐng)導(dǎo)給我指出不足，促使我管理心智的成熟,。

一,、以病人為中心，以質(zhì)量為核心,。配合醫(yī)院管理思想,，狠抓護(hù)理質(zhì)量，以人為本,，處處時(shí)時(shí)體現(xiàn)出人性化的溫馨,，從細(xì)節(jié)處凸顯我們醫(yī)院優(yōu)良的就醫(yī)人文環(huán)境,，想患者所想，思患者所思,。以制度為準(zhǔn)繩,，用規(guī)章說(shuō)話，按護(hù)理程序工作,，強(qiáng)化法制觀念,，要有維權(quán)意識(shí)，防止醫(yī)患糾紛的發(fā)生,。居安思危,，要有前瞻性的思維方式。增收節(jié)支,，注重效益管理,。

二、和諧醫(yī)護(hù)關(guān)系,，創(chuàng)立微笑是溝通語(yǔ)言的品牌護(hù)理,。微笑不是招牌式的商業(yè)微笑，是包含著,，傳遞著關(guān)愛(ài),，理解，支持,，激勵(lì)，堅(jiān)定等眾多進(jìn)取正項(xiàng)的信息,。學(xué)習(xí)并宣傳雙向有效溝通技巧,，做和諧各種關(guān)系的潤(rùn)滑劑。與人交往的黃金規(guī)則是,，像期望別人如何對(duì)你那樣對(duì)待別人,，要有同理心。

三,、建立學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì),，做好知識(shí)技能的更新。要有創(chuàng)新,，科研精神,，帶領(lǐng)激勵(lì)同事一齊前進(jìn)，鉆研業(yè)務(wù),，創(chuàng)立你追我趕的學(xué)習(xí)氛圍,。提高護(hù)理人員專業(yè)修養(yǎng)和素質(zhì)。

四,、適應(yīng)醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變,，推廣心理護(hù)理技術(shù),，將心理學(xué)知識(shí)和技能，用在日常護(hù)理活動(dòng)中,，真正做到身心護(hù)理,，突出我院心理護(hù)理特色，為醫(yī)院創(chuàng)造社會(huì)效益,，贏得良好口碑,。充分體現(xiàn)三分治，七分養(yǎng)的重要性,。

五,、做好人力資源管理，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力,。充分利用人的主觀能動(dòng)性,，做到人盡其才，才盡其用,，集思廣益,，利用馬利翁效應(yīng)，就是期待原理,，利用描述性表?yè)P(yáng),，提議性批評(píng)等管理心理學(xué)技術(shù)，激發(fā)大家的上進(jìn)心,，為大家供給展現(xiàn)自我風(fēng)采的舞臺(tái),。我記得中學(xué)時(shí)，看過(guò)柏楊寫的《丑陋的中國(guó)人》的一句話,，說(shuō)一個(gè)日本人是條蟲,，可許多日本人在一齊做事就是一條龍;這說(shuō)明日本的團(tuán)隊(duì)精神,，具有凝聚力,。他說(shuō)的上半句，一個(gè)中國(guó)人就是一條龍,，下半句我反對(duì),，今日要改寫,，要打破那句咒語(yǔ)，要說(shuō)每個(gè)縣醫(yī)院的員工都是一條龍,，我們團(tuán)結(jié)在一齊就變成了,，一條充滿無(wú)限活力巨龍。

在我們?cè)侯I(lǐng)導(dǎo)英明出色的領(lǐng)導(dǎo)下,，我們信心百倍,，手牽手，心連心,，我們的醫(yī)院明天更強(qiáng)盛,，更有發(fā)展空間,，創(chuàng)立醫(yī)院名科名院。

再次多謝大家!

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好,！

非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)參加今天的護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)職。

我叫,，來(lái)自桃花江一個(gè)美麗的少數(shù)民族聚居地——鮮埠回族鄉(xiāng),。我今年 歲，中南大學(xué)自學(xué)護(hù)理本科學(xué)歷,，現(xiàn)任主管護(hù)師,。1994年，我從益陽(yáng)衛(wèi)校畢業(yè)后,，來(lái)到了向往已久的醫(yī)院,，成為一名戴燕尾帽的白衣天使。至今,，我已在一線護(hù)理崗位上工作了xx年,。十多年來(lái)，我最大的感受就是,，從事一個(gè)有“天使”稱號(hào)的工作,，一定要對(duì)得起病人，對(duì)得起病人家屬,，對(duì)得起“天使”這個(gè)美麗的稱號(hào),。所以，我無(wú)論是在內(nèi)科,、急診科,、腫瘤科、手術(shù)室,、巡回醫(yī)療車，還是在現(xiàn)在的老干科,，每一天,，我都始終帶著大家已經(jīng)熟悉的笑容，并努力以精湛的技術(shù)和高度的責(zé)任心為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。因此,，我也相繼獲得了醫(yī)院授予的優(yōu)秀干部、工會(huì)積極份子,、優(yōu)秀護(hù)師等光榮稱號(hào),。

各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：xx年的一線工作經(jīng)驗(yàn),，使我對(duì)護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情,，也逐漸積累了一些護(hù)理工作的經(jīng)驗(yàn),，總結(jié)了一些護(hù)理管理的體會(huì)。如果能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任,，走上護(hù)士長(zhǎng)的工作崗位,，我有信心做一名稱職的護(hù)士長(zhǎng)，為醫(yī)院的發(fā)展,、為護(hù)理事業(yè)做出更多的貢獻(xiàn),。

假如我競(jìng)聘成功，我將在科主任及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,，從以下幾方面開展工作,，搞好病房管理，不斷提高護(hù)理質(zhì)量：

我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護(hù)理安全：一是抓好對(duì)患者病情的掌握,。只有充分了解患者病情,，護(hù)理起來(lái)才會(huì)有的放矢，產(chǎn)生較好的護(hù)理效果,；二是抓好對(duì)病情的觀察,。指導(dǎo)和要求護(hù)士認(rèn)真細(xì)致觀察患者的病情變化，及時(shí)采取相應(yīng)的干預(yù)措施,；三是做好同患者的溝通,，取得患者的信任，使患者流露出真實(shí)的想法,，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,，采取有針對(duì)性的護(hù)理措施，有效地預(yù)防意外事件,，保證患者安全,。

我深知，作為護(hù)士長(zhǎng),，在護(hù)患關(guān)系,、醫(yī)護(hù)關(guān)系中起著不可替代的重要作用。要營(yíng)造和諧融洽的護(hù)患關(guān)系,、醫(yī)護(hù)關(guān)系,，我認(rèn)為，首先,，要定時(shí)召開護(hù)患座談會(huì),，征求病人的意見(jiàn)和建議，及時(shí)向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反饋,，爭(zhēng)取得到支持,，使科室服務(wù)設(shè)施和休養(yǎng)條件更適合病人的需求；其次，理解,、配合各位醫(yī)生的工作,，做到真誠(chéng)相待，相互支持與合作,；第三,，講究交流方法，化解護(hù)患矛盾,。我將主動(dòng)誠(chéng)懇地做深入細(xì)致的思想工作,，作好溝通協(xié)調(diào)，解決病人的具體問(wèn)題,，理解護(hù)士因工作疲勞產(chǎn)生的怨氣,，不講損害護(hù)士自尊心的話，為病人和護(hù)士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境,。對(duì)護(hù)士既嚴(yán)格要求,，又同她們加強(qiáng)感情交流，結(jié)成知心朋友,，讓護(hù)士與自己在一起時(shí)感到輕松,、愉快、自然,，培養(yǎng)大家的集體榮譽(yù)感,，融洽集體感情，構(gòu)建一支和諧的團(tuán)隊(duì),。

健康教育是人性化護(hù)理管理的重要內(nèi)容,。護(hù)士的角色不僅是照顧者和管理者，更重要的是教育者,。我將在病房管理工作中,，重點(diǎn)抓好對(duì)患者的健康教育，組織護(hù)士根據(jù)不同病人的心理,、社會(huì)文化背景開展形式多樣化的健康教育活動(dòng),，努力給病人以心理社會(huì)支持，解答困擾他們的心理問(wèn)題,，使病人明白自身患病的心理原因,，增強(qiáng)戰(zhàn)勝疾病、重返社會(huì)的信心,，使患者通過(guò)住院不僅治好疾病，還學(xué)到了許多健康知識(shí),，從而提高對(duì)護(hù)士的滿意度,，體現(xiàn)人性化的管理理念。

常言說(shuō)：“喊破嗓子不如做出樣子”,?？梢哉f(shuō),，護(hù)士長(zhǎng)的自身形象直接影響著護(hù)理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力,。因此,，我將時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任，努力在敬業(yè)精神,、業(yè)務(wù)技術(shù)能力,、人際關(guān)系等方面，成為護(hù)士們的楷模,。在具體工作中,，做到言行一致，要求護(hù)士不做的,，自己堅(jiān)決不做,，要求護(hù)士要做到的，自己首先做好,。在日常工作中,，有事多同護(hù)士商量，踏實(shí)工作,，愛(ài)醫(yī)院,、愛(ài)自己的專業(yè)、愛(ài)與自己一同工作的全體護(hù)士,。今天能參與競(jìng)爭(zhēng)護(hù)士長(zhǎng)崗位,，與她們給我支持和鼓勵(lì)是分不開的。

護(hù)理人員的素質(zhì)是決定護(hù)理質(zhì)量高低的關(guān)鍵,。我們醫(yī)院有很多很優(yōu)秀的護(hù)士,，她們?cè)诟黜?xiàng)護(hù)理工作中做的都很好，輸液能做到一針見(jiàn)血,，護(hù)理危重病人、觀察病情都有很強(qiáng)的責(zé)任心,。但業(yè)無(wú)止境,，我認(rèn)為在以后的工作中，堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)全病房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)仍是工作的重點(diǎn),。通過(guò)集體學(xué)習(xí),、組織護(hù)理查房、進(jìn)行操作演練等,，有計(jì)劃地進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)、護(hù)理理論、基本護(hù)理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,，不斷提高全病房護(hù)理人員的整體素質(zhì),，做到護(hù)理工作程序化,，技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化，減少護(hù)士工作中的隨機(jī)性和盲目性,，做好對(duì)重點(diǎn)病人的護(hù)理,，指導(dǎo)護(hù)士制定個(gè)性化的護(hù)理計(jì)劃,，在臨床實(shí)踐中提高護(hù)士觀察病情,、心理護(hù)理、護(hù)理文件書寫以及急救護(hù)理等各項(xiàng)護(hù)理工作的質(zhì)量,。

做好護(hù)理工作還有個(gè)很重要的方面：護(hù)理理念,。好的護(hù)理理念,，不是“要我服務(wù)”，而是“我要服務(wù)”,。可以說(shuō)，這是和三基理論,、護(hù)理質(zhì)控、技術(shù)操作等同等重要的護(hù)理素質(zhì),?？梢韵胂螅?dāng)“天使”進(jìn)入病房向病人講解護(hù)理知識(shí)時(shí),，臉部表情卻是非常嚴(yán)肅，沒(méi)有笑容,，甚至不好意思同病人說(shuō)聲“早上好”時(shí)，是一個(gè)怎樣的場(chǎng)景,。所以我認(rèn)為,，持續(xù)保持和提高護(hù)士的禮儀與素養(yǎng)是很重要的,，努力創(chuàng)造醫(yī)院的護(hù)理名牌,，是當(dāng)前護(hù)理工作重要內(nèi)容之一,。我看到一篇報(bào)道，講述北京協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士,，凡是到過(guò)北京協(xié)和醫(yī)院的患者,，沒(méi)有看病就好了三分,。患者看見(jiàn)協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士就有一種賓至如歸的感覺(jué),，還有患者這樣形容：“即使在繁華的王府井大街,，你也能辨認(rèn)出誰(shuí)是協(xié)和醫(yī)院的護(hù)士,。她們的風(fēng)度和舉止就是與眾不同”。這就是護(hù)理的品牌?，F(xiàn)代的醫(yī)療護(hù)理服務(wù)中,，面對(duì)廣大的護(hù)理服務(wù)對(duì)象，良好的護(hù)士禮儀及素養(yǎng)無(wú)意是一劑療效甚佳的良藥,，對(duì)提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量將起著舉足輕重的作用,。我相信，有領(lǐng)導(dǎo)的重視與大家的支持,，通過(guò)我們的努力,，一定能創(chuàng)出益陽(yáng)市中心醫(yī)院優(yōu)質(zhì)護(hù)理的品牌，以獨(dú)特的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì),，讓我們的服務(wù)對(duì)象也能這樣評(píng)價(jià)我們,，就是在繁華的商貿(mào)廣場(chǎng)，也能辨認(rèn)出誰(shuí)是益陽(yáng)市中心醫(yī)院的護(hù)士,，因?yàn)樗齻兊娘L(fēng)度和舉止就是與眾不同,。

冰心老人說(shuō)：“愛(ài)在左，同情在右,，走在生命兩旁,，隨時(shí)撒種，隨時(shí)開花,，將這一徑長(zhǎng)途,，點(diǎn)綴得花香彌漫，使穿杖拂葉的行人,，踏著荊棘,，不覺(jué)得痛苦，有淚可落,，卻不悲涼,。”那么,，再讓真誠(chéng)作伴,，用我們的愛(ài)心為病人撐起一片希望的藍(lán)天吧?。?/p>

衷心希望大家能給我一分支持,，給我一分鼓勵(lì),。無(wú)論是否競(jìng)爭(zhēng)得上護(hù)士長(zhǎng)，我都愿意和大家一起奉獻(xiàn)自己最大的能力和熱情,，共同為中心醫(yī)院的發(fā)展竭心盡力,！

謝謝大家。

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位代表：大家好!

我叫,，現(xiàn)年38歲，大專文化,，主管護(hù)師,。1984年7月衛(wèi)校畢業(yè)，分配到縣人民醫(yī)院從事護(hù)理工作,，1996年省醫(yī)科大學(xué)函授高護(hù)班畢業(yè),，同年晉升為主管護(hù)師，先后在內(nèi)科,、外科,、兒科、傳染科從事臨床護(hù)理工作,。1996年走上護(hù)士長(zhǎng)崗位,，分別在兒科、傳染科,、外二科擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng),。

我竟聘護(hù)士長(zhǎng)有以下幾方面的優(yōu)勢(shì)：

1、熱愛(ài)護(hù)理工作,，愛(ài)崗敬業(yè),，具有為護(hù)理事業(yè)獻(xiàn)身的崇高思想和較高的政治素質(zhì)。

2,、有21年臨床護(hù)理和近2019年的護(hù)理管理經(jīng)驗(yàn),，在配合醫(yī)生對(duì)急危病人的搶救方面積累了較為豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具有較高的護(hù)理業(yè)務(wù)水平和靈活的管理方法,。

3,、有健康的身體和充沛的精力。

4,、有較強(qiáng)的組織,、協(xié)調(diào)、指揮能力,，善于處理醫(yī)護(hù),、護(hù)護(hù),、護(hù)患及兄弟科室之間的關(guān)系。

任期目標(biāo)：

1,、以病人為中心,，提高病人的滿意度。

2,、加強(qiáng)護(hù)理管理,，提高護(hù)理質(zhì)量。

3,、增收節(jié)支,，提高經(jīng)濟(jì)效益。

主要措施和方法：

讓病人滿意是醫(yī)院工作的核心,，病人滿意度的提高,，實(shí)質(zhì)上是建立病人與醫(yī)院的誠(chéng)信關(guān)系，只有病人滿意才能使?jié)M意的病人成為醫(yī)院的忠誠(chéng)顧客,，醫(yī)院擁有忠誠(chéng)顧客越多，并通過(guò)他們的口碑傳播,，可以提升醫(yī)院形象,，擴(kuò)大醫(yī)院的知名度，影響其它病人,，隨之而來(lái)的是患者的復(fù)診率和就診率的提高,，醫(yī)院的市場(chǎng)份額才能穩(wěn)定。怎樣提高病人的滿意度?關(guān)鍵在于能否提供高超的醫(yī)療技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù),。

首先要給病人以人文關(guān)懷,，一切從病人的需要去思考問(wèn)題，建立關(guān)心人,、尊重人的理念,。

其次，以熱情,、親切,、溫暖的話語(yǔ)，理解,、同情病人的痛苦,，使病人感到親切、自然,，用住院須知的形式,，介紹醫(yī)院的環(huán)境、各種規(guī)章制度,、病人應(yīng)有的權(quán)利和義務(wù),。加強(qiáng)與病人的溝通,，通俗易懂地解釋疾病的發(fā)生、發(fā)展,，詳細(xì)介紹各種檢查的目的,、醫(yī)囑用藥的注意事項(xiàng)，仔細(xì)觀察病情變化,，配合醫(yī)生搶救急危病人,，掌握病人的心理狀態(tài)，制定人性化,、個(gè)性化的護(hù)理措施,，及時(shí)評(píng)估護(hù)理效果，讓病人參與到治療,、護(hù)理中,，消除緊張、焦慮情緒,，使病人產(chǎn)生一種安全感,、滿意感。

再次,，從病人敏感的一日清單入手,，將收費(fèi)項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)做詳細(xì)的說(shuō)明,，使病人能夠明明白白消費(fèi),。

只要堅(jiān)持以病人為中心，以病人的滿意為核心,，以病人的需求為目標(biāo),，提供優(yōu)質(zhì)的個(gè)性服務(wù)，醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益才能獲得雙豐收,。

提高護(hù)理質(zhì)量關(guān)鍵是人力資源的管理和護(hù)理質(zhì)量的控制,。

1、落實(shí)各種規(guī)章制度,，明確各班職責(zé),。善于用制度和標(biāo)準(zhǔn)管人，做到常督促,、勤落實(shí),。

2、建立量化的護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)和護(hù)士評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),，用數(shù)據(jù)說(shuō)話,。通過(guò)考評(píng)可以了解護(hù)理中存在的薄弱環(huán)節(jié)，掌握各級(jí)護(hù)理人員狀況，有的放矢的進(jìn)行相關(guān)知識(shí)和技能培訓(xùn),，做到人盡其才,，才盡其用，最大限度地發(fā)揮護(hù)理人員的作用,，全面提高護(hù)理人員的整體素質(zhì),。

3“以人為本”關(guān)心、愛(ài)護(hù),、尊重,、理解護(hù)士，以誠(chéng)相待,，激發(fā)護(hù)士的工作熱情,，讓護(hù)士心身愉快地投入工作，只有這樣,，我們才能給病人以燦爛的笑容,。

增收節(jié)支，提高經(jīng)濟(jì)效益,。

增收方面：熟練掌握各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),，用活用足收費(fèi)政策，把該收的錢一分不少收回來(lái),，多開展護(hù)理服務(wù)項(xiàng)目,，加強(qiáng)催款力度，避免病人欠費(fèi)現(xiàn)象,。

節(jié)支方面：盡量減少水電、各種一次性消耗材料及藥品的浪費(fèi),，特別注意科室醫(yī)療設(shè)備的維修與保養(yǎng),，確保正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為科室創(chuàng)造最大的經(jīng)濟(jì)效益,。

過(guò)去,，我的工作態(tài)度和能力大家有目共睹，擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)期間,，科室經(jīng)濟(jì)效益明顯增長(zhǎng),，病人滿意率大于90%，無(wú)醫(yī)療事故和病人因護(hù)理方面的問(wèn)題投訴,。如果領(lǐng)導(dǎo)信任我,，假如大家給我機(jī)會(huì)，我一定會(huì)做一個(gè)優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng),。

謝謝!

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，護(hù)士姐妹們：您們好!

我叫，92年畢業(yè)于山東省中醫(yī)藥學(xué)校，中級(jí)職稱,。我雖然是個(gè)外地人,，可我非常幸運(yùn)，遇到咱們這些好領(lǐng)導(dǎo),、好同事,，讓我倍感縣醫(yī)院這個(gè)大家庭的溫暖。我成長(zhǎng)的每一步,，都離不開大家的幫助,，支持和關(guān)心。在這里,，我要說(shuō)聲“謝謝!”,。感恩的心，讓我心中充滿陽(yáng)光,，我十分珍惜這次公平,、公正、公開競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)的機(jī)會(huì),，要更好的展現(xiàn)自己的能力,，回報(bào)醫(yī)院對(duì)我發(fā)展的厚愛(ài)。

能力比知識(shí)重要,，素質(zhì)比能力重要,。我們的護(hù)士長(zhǎng)們個(gè)個(gè)德才兼?zhèn)洌鵀槲易龀隽藘?yōu)良的表率,，激勵(lì)著我向她們看齊,。“三人行,，必有我?guī)?。”我身邊的每一個(gè)人,，都是我的老師,，都有自己的長(zhǎng)處，我只有不斷的虛心學(xué)習(xí),，才能拓寬知識(shí)的廣度,。我認(rèn)真對(duì)待每一次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，先后去省立醫(yī)院,、齊魯醫(yī)院進(jìn)修icu,、手術(shù)室護(hù)理及管理。通過(guò)自學(xué)考試,，我取得了護(hù)理?？啤⒈究茖W(xué)歷。為了提高自身素質(zhì)和修養(yǎng),，利用業(yè)余時(shí)間,，參加了心理學(xué)的培訓(xùn)，一次通過(guò)全部知識(shí)和技能考試,，獲得國(guó)家二級(jí)心理咨詢師執(zhí)業(yè)資格證書,。將各項(xiàng)知識(shí)和技能與臨床護(hù)理有機(jī)結(jié)合，用創(chuàng)新,，開拓,，求索的眼光看問(wèn)題，積極參加護(hù)理科研,，共發(fā)表省級(jí)以上學(xué)術(shù)論文17篇,。

學(xué)一行，愛(ài)一行,，專一行,。既然選擇了護(hù)理這個(gè)職業(yè)，就要盡職盡責(zé),，做到盡善盡美,，那樣才有職業(yè)的滿意感，才有職業(yè)價(jià)值的尊嚴(yán)和自信,。自尊自愛(ài)自強(qiáng)就像杯子的水,，自己有能力注滿自己的杯子，才能有力量愛(ài)別人,，那才是真正的愛(ài),。能者安邦治國(guó)，無(wú)能者獨(dú)善其身,。我們的院領(lǐng)導(dǎo),，抓住機(jī)遇，與時(shí)具進(jìn),，在他們卓越的領(lǐng)導(dǎo)才干下，我們醫(yī)院呈現(xiàn)出蓬勃發(fā)展的強(qiáng)勢(shì),，住院病人大幅增加,，規(guī)模需要擴(kuò)大，社會(huì)效益經(jīng)濟(jì)效益在持續(xù)增長(zhǎng),。這鼓動(dòng)著平凡的我,，愿意為醫(yī)院的發(fā)展竭盡全力。在非典時(shí)期,，我參與了我院第一例疑似sas病人的護(hù)理,，那時(shí)剛4歲多女兒正患水痘，持續(xù)低熱，她拉著我的手淚流滿面,，多想讓媽媽多陪她一會(huì),，在她最需要媽媽的時(shí)候。我咬咬牙決然去了隔離病房,，在領(lǐng)隊(duì)問(wèn)我是否有困難時(shí),，我什么都沒(méi)說(shuō)，不想給領(lǐng)隊(duì)一點(diǎn)思想壓力,，等我從非典病房回來(lái),，女兒小臉瘦了一圈。去年汶川地震,，當(dāng)?shù)弥獮?zāi)區(qū)需要醫(yī)護(hù)及心理援助人員時(shí),，我立刻向?qū)O護(hù)士長(zhǎng)，馬院長(zhǎng)報(bào)了名,，請(qǐng)求去震區(qū)支援,，雖然當(dāng)時(shí)還余震不斷，那時(shí)只想代表醫(yī)院為災(zāi)區(qū)做些什么,。今年我也是主動(dòng)請(qǐng)纓,，參加了甲流防護(hù)的第一梯隊(duì)，因?yàn)槲矣羞^(guò)護(hù)理重度傳染病人的經(jīng)驗(yàn)和技能,。

我們知道有一類身心疾病,，如高血壓，腫瘤,，甲亢,，胃潰瘍，糖尿病,，慢性咽炎等,，在這些疾病的發(fā)生發(fā)展中心理因素占不少成分，可見(jiàn)心理干預(yù)和心理支持對(duì)疾病的康復(fù)必不可少,。我是咱院最早的專業(yè)國(guó)家心理咨詢師,，我愿意將我所學(xué)所會(huì)，無(wú)償分享給醫(yī)院每一個(gè)需要心理幫助的人,，兩年多來(lái),，我為門診，病房等87例求助者,，公益心理治療150多次,，，都是利用我晚上,，中午及節(jié)假日等休息時(shí)間進(jìn)行,，當(dāng)我聽到心因性失語(yǔ)的患者,，開口講話;當(dāng)我看到，受焦慮抑郁等情緒困擾的人,，臉上流露出笑容,，我也為他們欣慰了。助人自助,，不少同事也愿意向我訴說(shuō)衷腸,，讓我用催眠放松的心理療法排解心理困惑和精神壓力，我遵循著嚴(yán)格保密的職業(yè)素養(yǎng),，做專業(yè)的聆聽者,。

心態(tài)決定行為，我有過(guò)幾年做手術(shù)室副護(hù)士長(zhǎng)的經(jīng)歷,，對(duì)我是一次難得的摔打和鍛煉,，雖有許多艱難，也受了不少挫折,，可對(duì)現(xiàn)在的我來(lái)說(shuō)是一筆財(cái)富,，復(fù)雜的處境磨礪了我的心智，提高了我的心理承受力,，和處理問(wèn)題的能力,，激發(fā)了我積極奮斗的意志力。有個(gè)階段我在護(hù)理工作中,，身兼數(shù)個(gè)角色,，因?yàn)閷O護(hù)士長(zhǎng)外出進(jìn)修，我同時(shí)代理著護(hù)士長(zhǎng)的行政職務(wù),，又兼著副護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)取手術(shù)物資,，協(xié)調(diào)管理，還有做手術(shù)護(hù)士具體職務(wù),，那時(shí)我正處孩子喂奶期,，常常誤了回家給孩子吃奶，晚上被叫來(lái)做手術(shù)是家常便飯,，我沒(méi)有向領(lǐng)導(dǎo)提任何提要求,，團(tuán)結(jié)同事，在科主任的協(xié)助下,，積極解決實(shí)際困難,。在護(hù)士長(zhǎng)極高的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)熏陶下，向她學(xué)會(huì)了,，以人為本的管理，量化管理,，彈性管理,，合理授權(quán),，時(shí)間和目標(biāo)管理的先進(jìn)的管理藝術(shù)和理念。孫護(hù)士長(zhǎng)常說(shuō),，細(xì)節(jié)決定成敗,，從小處著手，大出著眼,。我現(xiàn)在正年富力強(qiáng),，孩子已漸漸長(zhǎng)大，家庭不需要我牽涉太多精力了,，保證了我有投入護(hù)理管理的更多時(shí)間和精力,。

看我們?cè)耗切┛删纯蓯?ài)的護(hù)士長(zhǎng)們，個(gè)個(gè)嚴(yán)于對(duì)己,，平等待人,，親歷親行，技術(shù)過(guò)硬,，在她們身上我看到許許多多閃亮地方,，使普普通通的我，對(duì)護(hù)士長(zhǎng)這個(gè)美麗的稱號(hào)有了更深的理解,。我要是榮幸能當(dāng)上護(hù)士長(zhǎng),，下面是我簡(jiǎn)短的初步管理目標(biāo)。當(dāng)然,，在各位領(lǐng)導(dǎo)面前,，我說(shuō)管理，是有些班門弄斧了,，我希望領(lǐng)導(dǎo)給我指出不足,，促使我管理心智的成熟。

一 以病人為中心,，以質(zhì)量為核心,。配合醫(yī)院管理思想，狠抓護(hù)理質(zhì)量,，以人為本,，處處時(shí)時(shí)體現(xiàn)出人性化的溫馨，從細(xì)節(jié)處凸顯我們醫(yī)院優(yōu)良的就醫(yī)人文環(huán)境,，想患者所想,，思患者所思。以制度為準(zhǔn)繩,，用規(guī)章說(shuō)話,，按護(hù)理程序工作，強(qiáng)化法制觀念,，要有維權(quán)意識(shí),，防止醫(yī)患糾紛的發(fā)生,。居安思危，要有前瞻性的思維方式,。增收節(jié)支,，注重效益管理。

二 和諧醫(yī)護(hù)關(guān)系,，創(chuàng)建微笑是最好溝通語(yǔ)言的品牌護(hù)理,。微笑不是招牌式的商業(yè)微笑，是包含著,，傳遞著關(guān)愛(ài),，理解，支持,，激勵(lì),，堅(jiān)定等眾多積極正項(xiàng)的信息。學(xué)習(xí)并宣傳雙向有效溝通技巧,，做和諧各種關(guān)系的潤(rùn)滑劑,。與人交往的黃金規(guī)則是，像希望別人如何對(duì)你那樣對(duì)待別人,，要有同理心,。

三 建立學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)，做好知識(shí)技能的更新,。要有創(chuàng)新,，科研精神，帶領(lǐng)激勵(lì)同事一起前進(jìn),，鉆研業(yè)務(wù),，創(chuàng)建你追我趕的學(xué)習(xí)氛圍。提高護(hù)理人員專業(yè)修養(yǎng)和素質(zhì),。

四 適應(yīng)醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變,，推廣心理護(hù)理技術(shù)，將心理學(xué)知識(shí)和技能,，用在日常護(hù)理活動(dòng)中,，真正做到身心護(hù)理，突出我院心理護(hù)理特色,，為醫(yī)院創(chuàng)造社會(huì)效益,，贏得良好口碑。充分體現(xiàn)三分治,，七分養(yǎng)的重要性,。

五 做好人力資源管理，增加團(tuán)隊(duì)凝聚力,。充分利用人的主觀能動(dòng)性,，做到人盡其才,，才盡其用，集思廣益,，利用馬利翁效應(yīng)，就是期待原理,，利用描述性表?yè)P(yáng),，建議性批評(píng)等管理心理學(xué)技術(shù)，激發(fā)大家的上進(jìn)心,，為大家提供展現(xiàn)自己風(fēng)采的舞臺(tái),。我記得中學(xué)時(shí)，看過(guò)柏楊寫的《丑陋的中國(guó)人》的一句話,，說(shuō)一個(gè)日本人是條蟲,，可許多日本人在一起做事就是一條龍;這說(shuō)明日本的團(tuán)隊(duì)精神，具有凝聚力,。他說(shuō)的上半句,，一個(gè)中國(guó)人就是一條龍，下半句我反對(duì),，今天要改寫,，要打破那句咒語(yǔ)，要說(shuō)每個(gè)縣醫(yī)院的員工都是一條龍,，我們團(tuán)結(jié)在一起就變成了,，一條充滿無(wú)限活力巨龍。

在我們?cè)侯I(lǐng)導(dǎo)英明出色的領(lǐng)導(dǎo)下,，我們信心百倍,，手牽手，心連心,，我們的醫(yī)院明天更強(qiáng)盛,，更有發(fā)展空間，創(chuàng)建醫(yī)院名科名院,。

再次謝謝大家!

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、評(píng)委，各位同事：

大家上午好!

今天參與產(chǎn)房護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿,，大膽接受考驗(yàn),，正確對(duì)待結(jié)果的心態(tài)參與角逐，在此我愿意接受領(lǐng)導(dǎo)和大家對(duì)我的考驗(yàn)和挑選,。首先,，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。我是來(lái)自產(chǎn)房的助產(chǎn)士××,，護(hù)理本科x,，今天,，我競(jìng)聘的崗位是產(chǎn)房護(hù)士長(zhǎng)。希望我的這次護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘稿能為醫(yī)院的發(fā)展,，增添一份亮麗的色彩,，同時(shí)也能夠?qū)崿F(xiàn)自己人生的理想和抱負(fù)。

下面我介紹一下本人的一些基本情況：19××年6月,，20歲的我懷著現(xiàn)代南丁格爾的夢(mèng)想,，跨出學(xué)校的大門分配到醫(yī)院傳染科工作，20××年轉(zhuǎn)入婦產(chǎn)科產(chǎn)房工作,，參加工作12年,，在這12年里我不斷加強(qiáng)自己的業(yè)余學(xué)習(xí)，先后取得了護(hù)理大專及自考本科x,。20××年由醫(yī)院選送至湖南省××保健院進(jìn)修助產(chǎn)護(hù)理6個(gè)月,。學(xué)習(xí)回來(lái)后，我把自己進(jìn)修期間所學(xué)的先進(jìn)技術(shù),、新操作：用吸鼻球?yàn)樾律鷥何?在第二產(chǎn)程為產(chǎn)婦進(jìn)行陰部神經(jīng)阻滯麻醉及局部麻醉;及開展產(chǎn)婦陰道美容縫合在醫(yī)院進(jìn)行了推廣,，深受歡迎，并贏得了廣泛的贊譽(yù),。

榮譽(yù)屬于過(guò)去,，未來(lái)正在開創(chuàng)，我深深地感到機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,，參加這次競(jìng)聘,，我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己，在改革競(jìng)爭(zhēng)中完善自己,，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。今天，我競(jìng)聘產(chǎn)房護(hù)士長(zhǎng),，如果成功,，我相信，在院黨總支,、院務(wù)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，在護(hù)理部、科主任及各位同仁的支持和指導(dǎo)下,，我定能出色地?fù)?dān)當(dāng)此任,。今天我大膽參與產(chǎn)房護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講，我想我除了具備這一崗位所需的素質(zhì)外,，我還具有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢(shì)：

我具有較為豐富的理論知識(shí)和臨床實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),。

我沉著穩(wěn)重，善于溝通，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)管理能力,。

我熱愛(ài)護(hù)理事業(yè),，具有吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新的精神,。

今天,，我競(jìng)聘產(chǎn)房護(hù)士長(zhǎng)，如果成功,，我相信,，在院黨總支、院務(wù)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，在護(hù)理部、科主任及各位同仁的支持和指導(dǎo)下,，我定能出色地?fù)?dān)當(dāng)此任,。如果我競(jìng)聘成功，我設(shè)想從以下方面開展工作：

加強(qiáng)安全防范減少護(hù)理缺陷

首先要提高全體人員的安全意識(shí),，利用晨會(huì)及護(hù)理缺陷分護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講報(bào)告析討論會(huì)對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行安全教育,，使安全的警鐘長(zhǎng)鳴;其次是嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，以確保護(hù)理質(zhì)量及護(hù)理安全;再次就是要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節(jié)的控制,，要抓好產(chǎn)科的質(zhì)量環(huán)節(jié),，我認(rèn)為主要有以下三點(diǎn)：一是抓好產(chǎn)婦的全面評(píng)估，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患;二是要抓好對(duì)產(chǎn)程的觀察,，指導(dǎo)和要求護(hù)理人員嚴(yán)密觀察產(chǎn)程進(jìn)展及變化,，及時(shí)處理產(chǎn)婦各產(chǎn)程中的異常情況;三是做好同產(chǎn)婦的有效溝通，取得產(chǎn)婦及陪護(hù)的信任,，有效地預(yù)防意外事故,，保證產(chǎn)婦安全。

加強(qiáng)“三基”培訓(xùn)提高隊(duì)伍素質(zhì)

護(hù)理人員的素質(zhì)決定護(hù)理質(zhì)量高低,。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好產(chǎn)房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，通過(guò)晨會(huì)提問(wèn)、組織護(hù)理查房,、進(jìn)行操作演練等方式進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí),、護(hù)理理論、基本護(hù)理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,，不斷提高全病房護(hù)理人員的整體素質(zhì),，同時(shí)推行護(hù)理工作護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)崗演講稿程序化、技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化,減少護(hù)理工作中的隨機(jī)性和盲目性,。

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家晚上好!我是來(lái)自急診科的護(hù)士……非常感謝醫(yī)院為我們提供了這樣一個(gè)展示自信、超越自我的平臺(tái)。我參加競(jìng)聘的是——急診科的護(hù)士長(zhǎng),。

首先,，請(qǐng)?jiān)试S我介紹一下自己。本人自20xx年參加工作至今,，一直在急診科工作,。在六年的護(hù)理生涯中，護(hù)士長(zhǎng)的那種以身作則,、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度,，姐的那種關(guān)愛(ài)姐妹、真心待人的為人品格,，科室各位護(hù)理姐妹們的那種風(fēng)風(fēng)火火,、干凈利落的干事作風(fēng)，都對(duì)我產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響,。在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心幫助下,，我從最初的一個(gè)懵懂無(wú)知的護(hù)士逐步成長(zhǎng)為如今科室的一名優(yōu)秀的護(hù)理骨干。如今的我,，不僅熟練掌握了各項(xiàng)急救技能,，更深深懂得了護(hù)理工作的真諦。廣大患者的信任和各位領(lǐng)導(dǎo)同事的褒獎(jiǎng)是對(duì)我最大的肯定,。謝謝你們!

競(jìng)聘急診科護(hù)士長(zhǎng)這一崗位,，我自認(rèn)為有以下優(yōu)勢(shì)：一是愛(ài)學(xué)習(xí)，肯鉆研,。工作中我特別善于向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),、向同事學(xué)習(xí)、向患者學(xué)習(xí),，從而積累工作經(jīng)驗(yàn),，提高自身工作水平。我十分珍惜每次院內(nèi)培訓(xùn),、外出學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),，通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)，達(dá)到了更新服務(wù)理念,、開拓眼光視野,、提升護(hù)理技能的效果。二是懂管理,、愛(ài)幫教,。從工作至今，我一直擔(dān)任院感質(zhì)控員,，一直在默默地協(xié)助著護(hù)士長(zhǎng)進(jìn)行科室管理,，這也讓我對(duì)科室服務(wù)和管理有了一定的研究和了解;同時(shí)我也長(zhǎng)期擔(dān)負(fù)著對(duì)新同志的幫教工作,，在帶教各位新護(hù)士方面積累了一定的經(jīng)驗(yàn)。三是善協(xié)調(diào),、愿溝通,。熱情開朗，待人誠(chéng)懇是我的性格,。自我認(rèn)為有一定的交流溝通能力,，能與同事團(tuán)結(jié)緊密合作，與患者能有效溝通,，這應(yīng)該是當(dāng)好護(hù)士長(zhǎng)的重要法寶,。四是不怕苦、樂(lè)奉獻(xiàn),。曾在20xx年連續(xù)十多天參與抗甲流工作,，特殊的經(jīng)歷磨練了我不怕苦的精神;多次在新農(nóng)合的現(xiàn)場(chǎng)會(huì)擔(dān)當(dāng)解說(shuō)員，深受領(lǐng)導(dǎo)和同事好評(píng);“宜昌市服務(wù)明星”,、連續(xù)兩年的年度“優(yōu)秀護(hù)士”等榮譽(yù)的如期而至,，也讓我收獲了自信。

假如我競(jìng)聘成功,，我將做好以下工作：

一是當(dāng)好科室的“領(lǐng)頭羊”。要做事,，先做人;只有吃苦耐勞,、樂(lè)于奉獻(xiàn)的管理者，才能當(dāng)好一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)頭羊,。我將以身作則,，率先垂范，以實(shí)際的行動(dòng)贏得同事的信任和支持,，用精湛的管理推動(dòng)科室的發(fā)展,，努力將急診科打造成在醫(yī)院有影響、有實(shí)力,、有口碑的品牌科室,。

二是掌好護(hù)理的“安全舵”。堅(jiān)持把護(hù)理安全放在工作重中之重,，最大限度地防范和減少護(hù)理差錯(cuò),。通過(guò)培養(yǎng)護(hù)士的責(zé)任心、加強(qiáng)護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、組織護(hù)理查房,、進(jìn)行操作演練等方式，不斷提高護(hù)理人員的安全意識(shí)和整體素質(zhì),，確?？剖易o(hù)理安全,。

三是彈好和諧的“鋼琴曲”。作為護(hù)士長(zhǎng),， 我將扮演好平衡木的角色,，彈好“鋼琴”，既做病人利益的保護(hù)者,，又當(dāng)護(hù)士的代言人,。將經(jīng)常主動(dòng)征求患者的意見(jiàn)建議，盡可能為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。同時(shí)加強(qiáng)同護(hù)士的感情交流,，注重溝通技巧，積極營(yíng)造輕松,、愉快的工作氛圍,，努力建立良好和諧的護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系和護(hù)護(hù)關(guān)系,。

如果本次競(jìng)聘不成功,，我會(huì)以平常心對(duì)待，一如既往,、腳踏實(shí)地的做好自己的本職工作,，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。懇請(qǐng)大家支持我,，謝謝大家!

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

下午好,，今天能夠站在這個(gè)競(jìng)選的舞臺(tái)上，我的心情非常的激動(dòng),，我感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給了我們一個(gè)展示自我,、體現(xiàn)價(jià)值的機(jī)遇。我叫,，現(xiàn)年x歲,，大學(xué)本科學(xué)歷，主管護(hù)師,，1997年6月畢業(yè)于xx學(xué)校,，9月進(jìn)入我們醫(yī)院工作，分別在我們醫(yī)院外一科,，外二科,，急救中心外科，內(nèi)一科,，透析室進(jìn)行護(hù)理工作,，其間，在領(lǐng)導(dǎo)的指揮下參與了透析室的組建,，并擔(dān)任護(hù)理組長(zhǎng),，積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn),。我知道，只有不斷的學(xué)習(xí)才不至于落后,，分別于20xx年在重慶醫(yī)學(xué)院呼吸icu進(jìn)行3個(gè)月的進(jìn)修學(xué)習(xí),，20xx年在重慶西南醫(yī)院血液凈化室進(jìn)行3個(gè)月的進(jìn)修學(xué)習(xí)，20xx年在華西醫(yī)院綜合icu及外科icu進(jìn)行6個(gè)月的進(jìn)修學(xué)習(xí),，熟練掌握各項(xiàng)護(hù)理常規(guī)和操作規(guī)程,，能熟練應(yīng)用現(xiàn)有搶救儀器，掌握了相對(duì)較先進(jìn)的護(hù)理理念,。并始終以“病人為中心”,， 勤勤懇懇、任勞任怨,，每項(xiàng)工作都高標(biāo)準(zhǔn)地完成,。認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度贏得了病人的贊揚(yáng)以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評(píng)，自己多次被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人,、病員最滿意護(hù)士,、好護(hù)士等。同時(shí),，我也協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室的管理及年輕護(hù)士的帶教,。使我的綜合素質(zhì)也得到了提高。昨天的積累,，加上各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及支持,，使我相信，我有能力做一名稱職的護(hù)士長(zhǎng),，為醫(yī)院的發(fā)展,、為護(hù)理事業(yè)做出更多的貢獻(xiàn),。所以我勇敢的走上競(jìng)選講臺(tái),。 假如我競(jìng)聘成功，我將在院領(lǐng)導(dǎo),、護(hù)理部,、科主任的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，從以下幾方面開展工作,，搞好病房管理,，不斷提高護(hù)理質(zhì)量：

一：做好溝通協(xié)調(diào)工作，成為院領(lǐng)導(dǎo)與科室之間以及各科室之間,，醫(yī),、護(hù)、患三者之間,、溝通的一座堅(jiān)固有力的橋梁!

在貫徹醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的相關(guān)政策時(shí),，積極調(diào)動(dòng)護(hù)理人員的積極性,，制定有效的獎(jiǎng)懲制度，以制度管人,，而不是人管人,，鼓勵(lì)式管理，培養(yǎng)每個(gè)護(hù)理人員的主人翁精神;加強(qiáng)科室之間的協(xié)調(diào)與合作,，對(duì)于先進(jìn)的護(hù)理方法,，護(hù)理理念，加強(qiáng)學(xué)習(xí)與交流;加強(qiáng)與患者及家屬的交流,，營(yíng)造和諧的護(hù)患關(guān)系,，盡量做到患者滿意、家屬放心,、護(hù)士舒心,。當(dāng)然，我也知道交流與溝通是我相對(duì)薄弱的地方,，但是,，我會(huì)不斷的學(xué)習(xí)，提高自己,，完善自己,，我相信，勤能補(bǔ)拙,。 二：建立學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì),，做好知識(shí)技能的更新。

醫(yī)學(xué)在不斷的進(jìn)行更新,，我將隨時(shí)關(guān)注護(hù)理學(xué)的發(fā)展,，制定及落實(shí)護(hù)理人員培養(yǎng)計(jì)劃，在護(hù)理部的支持下采取請(qǐng)進(jìn)來(lái),，送出去的方式對(duì)科室護(hù)理人員進(jìn)行培養(yǎng),，如吸引smz專家的指導(dǎo)，對(duì)科室優(yōu)秀護(hù)理人員,，送出進(jìn)修學(xué)習(xí),，然后，以點(diǎn)帶面,，以組長(zhǎng)帶動(dòng)組員的方式對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行培訓(xùn),，工作突出者，在績(jī)效中有所體現(xiàn),，努力提高每位護(hù)士的業(yè)務(wù)水平及參與意識(shí),，從而提高護(hù)理質(zhì)量，適應(yīng)現(xiàn)代護(hù)理發(fā)展需要,。

三：合理排班,，注重人力搭配,，保證護(hù)理工作質(zhì)量。

熟悉科室每位護(hù)理人員的技術(shù)水平,，強(qiáng)弱搭配,，人盡其才，才盡其用,，不養(yǎng)閑人,，以發(fā)揮每個(gè)人員的最大能動(dòng)性。對(duì)科室的工作了然于胸,，做到日有安排,，周有計(jì)劃，月有重點(diǎn),。 四：做好護(hù)理安全的管理,，積極防范差錯(cuò)事故的發(fā)生。

加強(qiáng)培訓(xùn),，讓每位護(hù)士熟悉每項(xiàng)操作規(guī)程,，應(yīng)急預(yù)案，在提高每個(gè)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平的同時(shí),，開展法律知識(shí)教育,，不斷強(qiáng)化安全意識(shí)，提高其責(zé)任心,。

五：做好科室的增收節(jié)支管理,，取得經(jīng)濟(jì)效益及社會(huì)效益的雙重發(fā)展。

科室是一個(gè)小家,，護(hù)士長(zhǎng)就是一個(gè)管家婆,。我將樹立“科興我榮、科衰我羞”的理念,，把精力投入到科室中來(lái),。以病員及家屬的需求作為我們的目標(biāo),，盡量給予個(gè)性化,、人性化的服務(wù),，努力提高病員的滿意度,，促使質(zhì)和量都呈一個(gè)持續(xù)發(fā)展,。

以上五點(diǎn)是我競(jìng)聘思路,，希望能得到各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)及幫助,。也許,，我的演講沒(méi)有優(yōu)美的語(yǔ)言,，也沒(méi)有華麗的詞藻，但我有一顆實(shí)實(shí)在在干好工作的心,，我相信,，只要給我一個(gè)機(jī)會(huì),，我就會(huì)盡百分百的努力，去做一名合格的護(hù)士長(zhǎng),。

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇十二

尊敬的院長(zhǎng),、各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好!

我叫,，今年**歲,，中共黨員，文化,。**年我從*學(xué)校畢業(yè)后就被分配到**醫(yī)院,，至今已在一線護(hù)理崗位上工作了*年。**年,，我到進(jìn)修,，通過(guò)*個(gè)月的認(rèn)真學(xué)習(xí)，我學(xué)到了先進(jìn)的護(hù)理理念和護(hù)理技術(shù),，提高了自身素質(zhì),，提升了業(yè)務(wù)水平，很好地促進(jìn)了臨床工作,。參加工作*年來(lái),，我親身經(jīng)歷了醫(yī)院的變化，我為醫(yī)院過(guò)去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和焦急,，也為醫(yī)院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜,，更對(duì)醫(yī)院更加美好的明天充滿期待和向往。*年的一線工作經(jīng)驗(yàn),，使我對(duì)護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情,，也逐漸積累了一些護(hù)理工作的經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)了一些護(hù)理管理的體會(huì),，如果能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,，走上護(hù)士長(zhǎng)的工作崗位，我相信我有信心有能力做一名稱職的護(hù)士長(zhǎng),，為醫(yī)院的發(fā)展,、為護(hù)理事業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。

假如我競(jìng)聘成功,，我將在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,，從以下幾方面開展工作，搞好病房管理,，不斷提高護(hù)理質(zhì)量：

一,、把護(hù)理安全放在工作的首位，防范和減少護(hù)理差錯(cuò)。 我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護(hù)理安全,，一是抓好對(duì)患者病情的掌握,。只有了解患者的病情，護(hù)理起來(lái)才會(huì)有的放矢,，產(chǎn)生較好的護(hù)理效果;二是抓好對(duì)病情的觀察,。指導(dǎo)和要求護(hù)士認(rèn)真細(xì)致觀察患者的病情變化，及時(shí)采取相應(yīng)的干預(yù)措施;三是做好同患者的溝通,，取得患者的信任,，使患者流露出真實(shí)的想法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,，采取有針對(duì)性的護(hù)理措施,，有效地預(yù)防意外事件，保證患者安全,。

二,、加強(qiáng)護(hù)理人員的“三基”培訓(xùn)，帶出一支高素質(zhì)的護(hù)理隊(duì)伍,。護(hù)理人員的素質(zhì)是決定護(hù)理質(zhì)量高低的關(guān)鍵,。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)全病房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過(guò)晨會(huì)提問(wèn),、組織護(hù)理查房,、進(jìn)行操作演練等，反復(fù)進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí),、護(hù)理理論,、基本護(hù)理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，不斷提高全病房護(hù)理人員的整體素質(zhì),。定期組織護(hù)士學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),、新知識(shí)、新技術(shù),，努力提高每位護(hù)士的業(yè)務(wù)水平,，提高護(hù)理質(zhì)量，做到護(hù)理工作程序化,，技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化,，以減少護(hù)士工作中的隨機(jī)性和盲目性，并做好對(duì)重點(diǎn)病人的護(hù)理,，指導(dǎo)護(hù)士制定個(gè)性化的護(hù)理計(jì)劃,，在臨床實(shí)踐中提高護(hù)士觀察病情、心理護(hù)理,、護(hù)理文件書寫以及急救護(hù)理的質(zhì)量,，適應(yīng)現(xiàn)代發(fā)展的需要,。

三,、加強(qiáng)溝通,，增進(jìn)協(xié)調(diào)，營(yíng)造和諧融洽的護(hù)患關(guān)系,、醫(yī)護(hù)關(guān)系,，為提高護(hù)理質(zhì)量和管理提供有力的契機(jī)。護(hù)士長(zhǎng)作為病房的管理者,，既是病人利益的保護(hù)者,，又是護(hù)士的代言人。因此,，在護(hù)患關(guān)系中起著不可替代的作用,。我將利用自己的特殊地位做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,，盡力化解科室,、醫(yī)護(hù)、護(hù)護(hù)及護(hù)患間的矛盾;以謙虛,、謹(jǐn)慎和積極完成工作的態(tài)度對(duì)待領(lǐng)導(dǎo);以和睦相處,、取長(zhǎng)補(bǔ)短的態(tài)度處理科室間的關(guān)系;以高度的同情心和責(zé)任感對(duì)待病人及家屬;以博愛(ài)之心和心理感悟力來(lái)體察、理解科室的每位護(hù)士和其他工作人員,。我知道,，只有關(guān)心、體貼,、理解護(hù)士,，才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng)造性。也只有做好溝通與協(xié)調(diào),、團(tuán)結(jié)工作,，才能為提高護(hù)理質(zhì)量和管理水平提供有力的契機(jī)。首先,，我將通過(guò)定時(shí)召開護(hù)患座談會(huì),，征求病人的意見(jiàn)和建議，及時(shí)向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反饋,，爭(zhēng)取得到支持,，使科室服務(wù)設(shè)施和休養(yǎng)條件更適合病人的需求;其次，搞好與各位醫(yī)生的關(guān)系,，理解,、配合他們的工作，做到真誠(chéng)相待,，相互支持與合作,。第三，用心評(píng)估病人的需求，征求患者對(duì)護(hù)理工作的意見(jiàn),，做到尊重每一位患者和家屬,，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿足,，使相互之間的溝通交流順暢,。第四，講究交流方法,，化解護(hù)患矛盾,。我將主動(dòng)誠(chéng)懇地做深入細(xì)致的思想工作，作好溝通協(xié)調(diào),，解決病人的具體問(wèn)題,，理解護(hù)士因工作疲勞產(chǎn)生的怨氣，不講損害護(hù)士自尊心的話,，為病人和護(hù)士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境,。對(duì)護(hù)士既嚴(yán)格要求，又同她們加強(qiáng)感情交流,，結(jié)成知心朋友,，讓護(hù)士與自己在一起時(shí)感到輕松、愉快,、自然,，培養(yǎng)大家的集體榮譽(yù)感，融洽集體感情,，構(gòu)建一支和諧的團(tuán)隊(duì),。

四、創(chuàng)立溫馨病房,，抓好患者的健康教育,，提高患者的滿意度，營(yíng)造群眾滿意醫(yī)院,。健康教育是人性化護(hù)理管理的重要內(nèi)容,。把健康教育路徑貫穿于整體護(hù)理中，創(chuàng)立溫馨病房,，打造溫馨護(hù)理品牌,，是營(yíng)造群眾滿意醫(yī)院的最有力的保證。護(hù)士的角色不僅是照顧者和管理者,，更重要的是教育者,。溫馨病房的創(chuàng)立將進(jìn)一步完善臨床護(hù)理，也最能體現(xiàn)世界上最好的感化劑――溫馨真愛(ài),，也最能為營(yíng)造群眾滿意醫(yī)院帶來(lái)名護(hù)效應(yīng),。對(duì)于護(hù)理明星,，患者同樣也會(huì)慕名而來(lái)，求得優(yōu)質(zhì)高效的護(hù)理,，名護(hù)的人格力量而染成與患者心理貼切的親和力,，是病人期盼的全方位最佳的就醫(yī)選擇之一。同時(shí)重點(diǎn)抓好對(duì)患者的健康教育,，組織護(hù)士根據(jù)不同病人的心理,、社會(huì)文化背景開展形式多樣化的健康教育活動(dòng),，努力給病人以心理社會(huì)支持,，解答困擾他們的心理問(wèn)題，使病人明白自身患病的心理原因,，增強(qiáng)戰(zhàn)勝疾病,、重返社會(huì)的信心，使患者通過(guò)住院不僅治好疾病,，還學(xué)到了許多健康知識(shí),，從而提高對(duì)護(hù)士的滿意度，體現(xiàn)人性化的管理理念,。

五,、以身作則，率先垂范,，增強(qiáng)凝聚力,。常言說(shuō):“喊破嗓子不如做出樣子”?？梢哉f(shuō),護(hù)士長(zhǎng)的自身形象直接影響著護(hù)理的工作效率,、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力。因此,，我將時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任,，努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)能力,、人際關(guān)系等方面,，成為護(hù)士們的楷模。在具體工作中,，做到言行一致,，要求護(hù)士不做的，自己堅(jiān)決不做,，要求護(hù)士要做到的,，自己首先做好。在日常工作中,，有事多同護(hù)士商量,，凡能公開的一定公開,，讓護(hù)士成為病房管理的主人。此外,，大膽地讓護(hù)士開展工作,，發(fā)表意見(jiàn)，在出現(xiàn)一些問(wèn)題時(shí),，主動(dòng)承擔(dān)工作中的責(zé)任,。

六、加強(qiáng)護(hù)士的法律知識(shí)教育,，增強(qiáng)法律意識(shí),，以法服務(wù)病人，以法保護(hù)自己,。眾所周知,，隨著普法知識(shí)的不斷深入，患方的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),。若發(fā)生醫(yī)療糾紛,，不僅不同程度地?cái)_亂了醫(yī)院正常的醫(yī)療工作秩序，還會(huì)在社會(huì)產(chǎn)生很大的負(fù)面效應(yīng),，給醫(yī)院增加有形和無(wú)形的損失,。由此，加強(qiáng)護(hù)士的法律意識(shí)教育是一個(gè)不容忽視的問(wèn)題,，我將有計(jì)劃,、有目的、定期的組織護(hù)士學(xué)習(xí)法律知識(shí),，并結(jié)合具體案例舉行講座,，做到警鐘長(zhǎng)鳴。使護(hù)士在護(hù)理工作中,，善于洞悉每一環(huán)節(jié)所可能潛在的法律問(wèn)題,，加強(qiáng)法制觀念，以法規(guī)范自己的行為,，以法服務(wù)病人,，以法保護(hù)自己，防患于未然,。

如果我能有機(jī)會(huì)走上護(hù)士長(zhǎng)崗位,，我將盡最大努力履行好我的職責(zé)，創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作,，營(yíng)造一個(gè)溫馨,、融洽、安全,、快樂(lè)的工作環(huán)境,，創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,。 如果我不能競(jìng)職成功，我也將一如既往地做好臨床護(hù)理工作,，為患者提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),，積極配合護(hù)士長(zhǎng)開展工作，為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提高,、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻(xiàn)我的全部力量,。

我的演講完畢，謝謝大家的支持!

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇十三

尊敬的院長(zhǎng),、各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!

我叫，今年**歲,，中共黨員,，文化,。**年我從*學(xué)校畢業(yè)后就被分配到**醫(yī)院,，至今已在一線護(hù)理崗位上工作了*年。**年,，我到進(jìn)修,，通過(guò)*個(gè)月的認(rèn)真學(xué)習(xí)，我學(xué)到了先進(jìn)的護(hù)理理念和護(hù)理技術(shù),，提高了自身素質(zhì),，提升了業(yè)務(wù)水平，很好地促進(jìn)了臨床工作,。參加工作*年來(lái),，我親身經(jīng)歷了醫(yī)院的變化，我為醫(yī)院過(guò)去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和焦急,，也為醫(yī)院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜,，更對(duì)醫(yī)院更加美好的明天充滿期待和向往。*年的一線工作經(jīng)驗(yàn),，使我對(duì)護(hù)理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情,，也逐漸積累了一些護(hù)理工作的經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)了一些護(hù)理管理的體會(huì),，如果能得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的信任,，走上護(hù)士長(zhǎng)的工作崗位，我相信我有信心有能力做一名稱職的護(hù)士長(zhǎng),，為醫(yī)院的發(fā)展,、為護(hù)理事業(yè)做出更多的貢獻(xiàn)。

假如我競(jìng)聘成功,，我將在院領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,，從以下幾方面開展工作,，搞好病房管理，不斷提高護(hù)理質(zhì)量：

一,、把護(hù)理安全放在工作的首位,，防范和減少護(hù)理差錯(cuò)。 我認(rèn)為應(yīng)從三方面抓好護(hù)理安全,，一是抓好對(duì)患者病情的掌握,。只有了解患者的病情，護(hù)理起來(lái)才會(huì)有的放矢,，產(chǎn)生較好的護(hù)理效果;二是抓好對(duì)病情的觀察,。指導(dǎo)和要求護(hù)士認(rèn)真細(xì)致觀察患者的病情變化，及時(shí)采取相應(yīng)的干預(yù)措施;三是做好同患者的溝通,，取得患者的信任,，使患者流露出真實(shí)的想法，及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患,，采取有針對(duì)性的護(hù)理措施,，有效地預(yù)防意外事件，保證患者安全,。

二,、加強(qiáng)護(hù)理人員的“三基”培訓(xùn)，帶出一支高素質(zhì)的護(hù)理隊(duì)伍,。護(hù)理人員的素質(zhì)是決定護(hù)理質(zhì)量高低的關(guān)鍵,。為此我將堅(jiān)持不懈地抓好對(duì)全病房護(hù)士的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，通過(guò)晨會(huì)提問(wèn),、組織護(hù)理查房,、進(jìn)行操作演練等，反復(fù)進(jìn)行基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí),、護(hù)理理論,、基本護(hù)理技能的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，不斷提高全病房護(hù)理人員的整體素質(zhì),。定期組織護(hù)士學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù),、新知識(shí)、新技術(shù),，努力提高每位護(hù)士的業(yè)務(wù)水平,，提高護(hù)理質(zhì)量，做到護(hù)理工作程序化,，技術(shù)操作標(biāo)準(zhǔn)化,，以減少護(hù)士工作中的隨機(jī)性和盲目性，并做好對(duì)重點(diǎn)病人的護(hù)理,，指導(dǎo)護(hù)士制定個(gè)性化的護(hù)理計(jì)劃,，在臨床實(shí)踐中提高護(hù)士觀察病情,、心理護(hù)理、護(hù)理文件書寫以及急救護(hù)理的質(zhì)量,，適應(yīng)現(xiàn)代發(fā)展的需要,。

三、加強(qiáng)溝通,，增進(jìn)協(xié)調(diào),，營(yíng)造和諧融洽的護(hù)患關(guān)系、醫(yī)護(hù)關(guān)系,，為提高護(hù)理質(zhì)量和管理提供有力的契機(jī),。護(hù)士長(zhǎng)作為病房的管理者，既是病人利益的保護(hù)者,，又是護(hù)士的代言人,。因此，在護(hù)患關(guān)系中起著不可替代的作用,。我將利用自己的特殊地位做好各方面,、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作，盡力化解科室,、醫(yī)護(hù),、護(hù)護(hù)及護(hù)患間的矛盾;以謙虛,、謹(jǐn)慎和積極完成工作的態(tài)度對(duì)待領(lǐng)導(dǎo);以和睦相處,、取長(zhǎng)補(bǔ)短的態(tài)度處理科室間的關(guān)系;以高度的同情心和責(zé)任感對(duì)待病人及家屬;以博愛(ài)之心和心理感悟力來(lái)體察、理解科室的每位護(hù)士和其他工作人員,。我知道,，只有關(guān)心、體貼,、理解護(hù)士,，才能最大限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng)造性。也只有做好溝通與協(xié)調(diào),、團(tuán)結(jié)工作,，才能為提高護(hù)理質(zhì)量和管理水平提供有力的契機(jī)。首先,，我將通過(guò)定時(shí)召開護(hù)患座談會(huì),，征求病人的意見(jiàn)和建議，及時(shí)向科領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生反饋,，爭(zhēng)取得到支持,，使科室服務(wù)設(shè)施和休養(yǎng)條件更適合病人的需求;其次，搞好與各位醫(yī)生的關(guān)系,，理解,、配合他們的工作,，做到真誠(chéng)相待，相互支持與合作,。第三,，用心評(píng)估病人的需求，征求患者對(duì)護(hù)理工作的意見(jiàn),，做到尊重每一位患者和家屬,，把道理讓給患者和家屬，使病人獲得心理上的滿足,，使相互之間的溝通交流順暢,。第四，講究交流方法,，化解護(hù)患矛盾,。我將主動(dòng)誠(chéng)懇地做深入細(xì)致的思想工作，作好溝通協(xié)調(diào),，解決病人的具體問(wèn)題,，理解護(hù)士因工作疲勞產(chǎn)生的怨氣，不講損害護(hù)士自尊心的話,，為病人和護(hù)士創(chuàng)造和諧輕松的環(huán)境,。對(duì)護(hù)士既嚴(yán)格要求，又同她們加強(qiáng)感情交流,，結(jié)成知心朋友,，讓護(hù)士與自己在一起時(shí)感到輕松、愉快,、自然,，培養(yǎng)大家的集體榮譽(yù)感，融洽集體感情,，構(gòu)建一支和諧的團(tuán)隊(duì),。

四、創(chuàng)立溫馨病房,，抓好患者的健康教育,，提高患者的滿意度，營(yíng)造群眾滿意醫(yī)院,。健康教育是人性化護(hù)理管理的重要內(nèi)容,。把健康教育路徑貫穿于整體護(hù)理中，創(chuàng)立溫馨病房,，打造溫馨護(hù)理品牌,，是營(yíng)造群眾滿意醫(yī)院的最有力的保證。護(hù)士的角色不僅是照顧者和管理者，更重要的是教育者,。溫馨病房的創(chuàng)立將進(jìn)一步完善臨床護(hù)理,，也最能體現(xiàn)世界上最好的感化劑――溫馨真愛(ài)，也最能為營(yíng)造群眾滿意醫(yī)院帶來(lái)名護(hù)效應(yīng),。對(duì)于護(hù)理明星,，患者同樣也會(huì)慕名而來(lái)，求得優(yōu)質(zhì)高效的護(hù)理,，名護(hù)的人格力量而染成與患者心理貼切的親和力,，是病人期盼的全方位最佳的就醫(yī)選擇之一。同時(shí)重點(diǎn)抓好對(duì)患者的健康教育,，組織護(hù)士根據(jù)不同病人的心理,、社會(huì)文化背景開展形式多樣化的健康教育活動(dòng)，努力給病人以心理社會(huì)支持,，解答困擾他們的心理問(wèn)題,，使病人明白自身患病的心理原因，增強(qiáng)戰(zhàn)勝疾病,、重返社會(huì)的信心,，使患者通過(guò)住院不僅治好疾病，還學(xué)到了許多健康知識(shí),，從而提高對(duì)護(hù)士的滿意度,，體現(xiàn)人性化的管理理念。

五,、以身作則,，率先垂范，增強(qiáng)凝聚力,。常言說(shuō):“喊破嗓子不如做出樣子”,。可以說(shuō),護(hù)士長(zhǎng)的自身形象直接影響著護(hù)理的工作效率,、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力。因此,，我將時(shí)刻牢記自己肩負(fù)的重任,，努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)能力,、人際關(guān)系等方面,，成為護(hù)士們的楷模。在具體工作中,，做到言行一致,，要求護(hù)士不做的，自己堅(jiān)決不做，要求護(hù)士要做到的,，自己首先做好,。在日常工作中，有事多同護(hù)士商量,，凡能公開的一定公開,，讓護(hù)士成為病房管理的主人。此外,，大膽地讓護(hù)士開展工作,，發(fā)表意見(jiàn)，在出現(xiàn)一些問(wèn)題時(shí),，主動(dòng)承擔(dān)工作中的責(zé)任,。

六、加強(qiáng)護(hù)士的法律知識(shí)教育,，增強(qiáng)法律意識(shí),，以法服務(wù)病人，以法保護(hù)自己,。眾所周知,，隨著普法知識(shí)的不斷深入，患方的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),。若發(fā)生醫(yī)療糾紛,，不僅不同程度地?cái)_亂了醫(yī)院正常的醫(yī)療工作秩序，還會(huì)在社會(huì)產(chǎn)生很大的負(fù)面效應(yīng),，給醫(yī)院增加有形和無(wú)形的損失,。由此，加強(qiáng)護(hù)士的法律意識(shí)教育是一個(gè)不容忽視的問(wèn)題,，我將有計(jì)劃,、有目的、定期的組織護(hù)士學(xué)習(xí)法律知識(shí),，并結(jié)合具體案例舉行講座,，做到警鐘長(zhǎng)鳴。使護(hù)士在護(hù)理工作中,，善于洞悉每一環(huán)節(jié)所可能潛在的法律問(wèn)題,，加強(qiáng)法制觀念，以法規(guī)范自己的行為,，以法服務(wù)病人,，以法保護(hù)自己，防患于未然,。

如果我能有機(jī)會(huì)走上護(hù)士長(zhǎng)崗位,，我將盡最大努力履行好我的職責(zé)，創(chuàng)造性地開展各項(xiàng)工作，營(yíng)造一個(gè)溫馨,、融洽,、安全、快樂(lè)的工作環(huán)境,，創(chuàng)造良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,。 如果我不能競(jìng)職成功，我也將一如既往地做好臨床護(hù)理工作,，為患者提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),，積極配合護(hù)士長(zhǎng)開展工作，為護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)提高,、為醫(yī)院更加美好的明天貢獻(xiàn)我的全部力量,。

我的演講完畢，謝謝大家的支持!

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇十四

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師,、各位評(píng)委：

這次競(jìng)爭(zhēng)上崗，我競(jìng)兒科護(hù)士長(zhǎng),。之所以競(jìng)爭(zhēng)這一職位,，主要有以下原因：

一、理論功底比較扎實(shí),，專業(yè)水平較高,。我年畢業(yè)于衛(wèi)校，在校三年的時(shí)間,，我系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了護(hù)理專業(yè)知識(shí),。山東省高等教育自學(xué)考試開設(shè)了高等護(hù)理專業(yè)，我積極報(bào)名參加,，克服了工作,、生活和學(xué)習(xí)的矛盾，于xx年獲得了大專學(xué)歷,。通過(guò)勤奮的學(xué)習(xí),，擴(kuò)大了知識(shí)面，對(duì)護(hù)理專業(yè)的新知識(shí),、新理念有了比較深的理解,。同時(shí)認(rèn)真對(duì)待院里組織的每一次業(yè)務(wù)考試、考核,，多年來(lái)我的成績(jī)均名列前茅。在工作中既注重了把所學(xué)知識(shí)應(yīng)用于臨床實(shí)踐,，又注重了總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn),。比較深厚的專業(yè)知識(shí)使我的工作得心應(yīng)手。

二、工作經(jīng)驗(yàn)比較豐富,，適應(yīng)性比較強(qiáng),。自參加工作以來(lái)，我先后在兒科等不同的崗位從事護(hù)理工作,，工作中我做到了向有經(jīng)驗(yàn)的老同志請(qǐng)教,，學(xué)習(xí)他們的好經(jīng)驗(yàn)、好做法,，每當(dāng)院領(lǐng)導(dǎo)派我到一個(gè)新的工作崗位,，我都善于及時(shí)總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，找出各自的規(guī)律和特點(diǎn),，盡快適應(yīng)這一崗位的要求,。---年的工作實(shí)踐使我積累了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。非凡是在小兒科工作期間,，每年都有流感大流行季節(jié),，針對(duì)病人多、任務(wù)重,，輸液穿刺比較困難的實(shí)際情況,，能夠做到有條不紊、忙而不亂,，協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)合理安排護(hù)理人員,，帶領(lǐng)護(hù)理隊(duì)伍加班加點(diǎn)、從容應(yīng)對(duì),。通過(guò)不斷提高整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,，順利完成了繁重的工作任務(wù)。

三,、職業(yè)道德觀念比較強(qiáng),，群眾威信較高。多年來(lái)的理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐以及老師們的言傳身教,，使我牢固樹立了“以病人為中心”,、“想病人之所想，急病人之所急”的職業(yè)道德觀念,。正是因?yàn)槿绱?，在工作中我做到了服?wù)熱情、周到細(xì)致,，關(guān)心病人,、體貼病人。為了更好地給病人服務(wù),，減輕病人的痛苦,，我苦練基本功,，對(duì)操作技術(shù)精益求精。多年的工作既磨煉了我遇事沉穩(wěn)的性格,，也培養(yǎng)了快速靈敏的思維能力和應(yīng)變能力,。自擔(dān)任小兒科副護(hù)士長(zhǎng)職務(wù)以來(lái)，進(jìn)一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力,，能夠協(xié)助護(hù)士?jī)?yōu)點(diǎn)理各種矛盾,，做好各項(xiàng)治理工作，貫徹落實(shí)醫(yī)院一系列有關(guān)衛(wèi)生改革的文件精神,，以改革求發(fā)展,。工作中以身作則，服從領(lǐng)導(dǎo),、團(tuán)結(jié)同志,，勤勤懇懇、任勞任怨,，每項(xiàng)工作都能夠善始善終,、高標(biāo)準(zhǔn)地完成，從整體上提高了服務(wù)質(zhì)量,。認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度贏得了病人的贊揚(yáng)以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評(píng),，自己多次被評(píng)為先進(jìn)工作者、優(yōu)秀護(hù)士等稱號(hào),。今年被評(píng)為“病人最滿足的護(hù)士”,，為自己，同時(shí)也為醫(yī)院贏得了榮譽(yù),。

以上是我競(jìng)爭(zhēng)護(hù)士長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì),，同時(shí)也是我競(jìng)爭(zhēng)護(hù)士長(zhǎng)的資格條件。假如這次競(jìng)爭(zhēng)上崗能夠得到大家的支持和認(rèn)可,，我將用自己的實(shí)際行動(dòng)往返報(bào)各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事,，嚴(yán)格按照護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)的要求，努力工作,，扎實(shí)奮進(jìn),、盡職盡責(zé)、恪盡職守,，創(chuàng)造性地做好各項(xiàng)工作,，力爭(zhēng)做出新的更大的成績(jī)。在工作中我將把握好兩個(gè)方面：一是貫徹執(zhí)行縣醫(yī)院關(guān)于醫(yī)療治理體制改革方面的決策,，非凡是在護(hù)理工作方面,，針對(duì)小兒科的實(shí)際，采取最適合,、有效的措施,，加大內(nèi)部治理力度,，調(diào)動(dòng)同志們的工作積極性,，發(fā)揮每一個(gè)護(hù)理人員的最大潛能,，最大限度地節(jié)約材料消耗，創(chuàng)造更好地經(jīng)濟(jì)效益,。二是帶領(lǐng)小兒科全體護(hù)理人員不斷提高技術(shù)操作水平,，讓病人得到最佳治療。進(jìn)一步改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,，使每一名護(hù)理人員始終保持最佳服務(wù)狀態(tài),，為樹立和維護(hù)醫(yī)院的良好形象做出自己的貢獻(xiàn)。

一顆紅心,，兩種預(yù)備,，假如這次競(jìng)爭(zhēng)上崗落選，這說(shuō)明我與其他同志相比,，仍有差距,，我將正視差距，查找不足,，改正缺點(diǎn),，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，一如既往地做好自己的工作,?？傊瑹o(wú)論競(jìng)爭(zhēng)上崗的結(jié)果如何,，我都果斷服從院領(lǐng)導(dǎo)決定,，端正態(tài)度，平靜心態(tài),，繼續(xù)以良好的精神狀態(tài),，正確面對(duì)。

以上是我的競(jìng)爭(zhēng)演講,，如有不當(dāng)之處,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正，謝謝大家,。

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位老師、同事們：

大家好!首先,，感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我們這次競(jìng)聘護(hù)士長(zhǎng)的機(jī)會(huì),，參加此次競(jìng)聘，主要是為了將自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)技能實(shí)施到工作中去,，為醫(yī)院的護(hù)理工作添一份力,。我今年33歲,，系本院兒科的一名普通護(hù)師，畢業(yè)于河北職工醫(yī)學(xué)院護(hù)理專業(yè),，在職期間取得本科學(xué)歷,，自20xx年分配到本院以來(lái)，一直從事兒科的臨床護(hù)理工作,。十多年來(lái),，通過(guò)院領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)和同仁們的幫助，現(xiàn)對(duì)兒科臨床常見(jiàn)病,，多發(fā)病的治療和護(hù)理,，積累了較豐富的經(jīng)驗(yàn)，已成為兒科的一名護(hù)理骨干,。

我性格開朗,、隨和，上進(jìn)心強(qiáng),，自參加工作以來(lái),，自覺(jué)服從領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作安排，遵守院紀(jì)院規(guī),，團(tuán)結(jié)同事,，工作任勞任怨，并刻苦鉆研業(yè)務(wù),，積極參加院科組織的各種操作技術(shù)比賽;在臨床中我用理論指導(dǎo)實(shí)踐,，再用實(shí)踐來(lái)檢驗(yàn)理論，從中我找到了學(xué)習(xí)的樂(lè)趣,，也提高了我的服務(wù)理念和對(duì)專業(yè)的興趣,。并多次被醫(yī)院評(píng)為先進(jìn)個(gè)人和服務(wù)明星，20xx年被評(píng)為保定市優(yōu)秀護(hù)士,，20xx年在保定護(hù)理技能操作比賽中獲得三等獎(jiǎng),，我的這些成績(jī)離不開各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的幫助和支持，再此表示感謝,。(添加個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì))

在工作中我認(rèn)真負(fù)責(zé),，不斤斤計(jì)較個(gè)人得失，服務(wù)態(tài)度優(yōu)良,，團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng),，作為護(hù)士長(zhǎng)的得力助手，協(xié)助病房管理,，為科室的工作出謀劃策,，參與重癥患者監(jiān)護(hù)，在工作的同時(shí)熟練掌握護(hù)理技能操作,，為成為一名優(yōu)秀的帶教老師奠定了一定的基礎(chǔ),，也培養(yǎng)了自己協(xié)調(diào)能力,，人際溝通能力，能保持和維護(hù)醫(yī)護(hù),，護(hù)護(hù),，護(hù)患之間的良好關(guān)系。以上是我自己的個(gè)人工作經(jīng)歷,，和多年來(lái)取得的成績(jī),。當(dāng)然，我深知,，護(hù)士長(zhǎng)的工作和普通護(hù)士不盡相同。在照顧

和護(hù)理好患者的同時(shí),，也要積極協(xié)調(diào)科室護(hù)士的管理工作,。(添加具體工作)。而且,，我也明白要做一名優(yōu)秀的護(hù)士長(zhǎng)必須具備以下幾點(diǎn)素質(zhì),。1。政治素質(zhì)護(hù)士長(zhǎng)必須帶頭執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,，具備一定的法律意識(shí),，具有奉獻(xiàn)精神，勇挑重?fù)?dān),，樹立自身良好的形象,。

2。思想素質(zhì)思想進(jìn)步,，積極向上,，心胸開闊，具有開拓精神,。

3,。業(yè)務(wù)素質(zhì)精通專業(yè)。護(hù)士長(zhǎng)既要帶領(lǐng)本科室或本病區(qū)護(hù)理人員按要求完成護(hù)理工作任務(wù)而承擔(dān)護(hù)理行政上的管理職責(zé),，又要指導(dǎo)下屬護(hù)理人員的護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù),，學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)的主要途徑，護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)以學(xué)習(xí)護(hù)理管理知識(shí)及護(hù)理專業(yè)知識(shí)為重點(diǎn),。

4,。心理素質(zhì)具備穩(wěn)定的職業(yè)心態(tài)、和諧的人際關(guān)系,，心理平衡,，心胸開闊，自我控制能力強(qiáng),。

(添加如何處理三種關(guān)系的具體事例)

以上是我的競(jìng)聘演講,，希望能得到院領(lǐng)導(dǎo)和護(hù)理部,、科室主任等老師的幫助、指導(dǎo),。不管今天競(jìng)聘成功與否,，我都會(huì)腳踏實(shí)地的干好護(hù)理工作。和我的同事們一起,，用我們的實(shí)際行動(dòng)創(chuàng)建安國(guó)市醫(yī)院優(yōu)質(zhì)服務(wù)的品牌,。

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇十六

敬的的各位領(lǐng)導(dǎo)，大家好!

我叫胡小夏,，研究生學(xué)歷,，身體健康，現(xiàn)參與護(hù)士長(zhǎng)的竟聘,。

康復(fù)是一個(gè)尊重生命,，關(guān)愛(ài)健康，給生命激發(fā)最大潛能的地方;是一個(gè)盡最大可能利用一切手段恢復(fù)或重建人的功能;使人們能夠回歸家庭,、學(xué)校和社會(huì)的地方,。康復(fù)與我們的生活緊密相連,?？祻?fù)中心的成立是我院領(lǐng)導(dǎo)高瞻遠(yuǎn)矚的一項(xiàng)英明決策，是積極適應(yīng)當(dāng)前激烈的醫(yī)療市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),，為我院擴(kuò)大病源,，為社會(huì)解決后顧之憂，為傷,、病患者,，殘疾人帶來(lái)光明的重大舉措，是我院惠民政策的延伸!我深感康復(fù)工作大有可為,，潛在的市場(chǎng)價(jià)值無(wú)可估量!我認(rèn)為康復(fù)工作更能激發(fā)我的工作熱情,，發(fā)揮我的潛能!

如果能夠從事康復(fù)中心的工作，我的工作思路是：

一 堅(jiān)持學(xué)習(xí)主線,，不斷提高護(hù)士的綜合素質(zhì)

康復(fù)護(hù)理有別于一般的臨床護(hù)理,，其護(hù)理對(duì)象主要是殘疾人、老年人,、老年病和慢性病患者,。護(hù)理的目的是使殘疾者的殘存功能得到最大限度的改善，重建患者身心平衡,，最大限度地恢復(fù)其生活能力,。康復(fù)護(hù)理是一門新興的科學(xué)，作為護(hù)士長(zhǎng),，應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn),，多補(bǔ)身子勤換腦，當(dāng)好學(xué)科帶頭人,。我將盡快掌握全面的康復(fù)知識(shí),，努力學(xué)習(xí)康復(fù)心理學(xué)，掌握康復(fù)護(hù)理技術(shù),，在臨床康復(fù)師的指導(dǎo)下,，熟練掌握各種康復(fù)器材的使用，并使病室的護(hù)理工作成為康復(fù)治療的繼續(xù)及延伸,。

二 以開展人性化,、個(gè)性化護(hù)理人為本

我將以病人為中心、視長(zhǎng)者為父母,，視同齡人為兄妹,，視年幼者為子女，心為患者所想,，情為患者所系，福為患者所造,，將最最可貴的人間真情傳遞給每一位康復(fù)病人,，用我的耐心、愛(ài)心,、細(xì)心和責(zé)任心感動(dòng)每一位病人,。軀體上的不適給病人帶來(lái)的痛苦是一個(gè)健康人無(wú)法理解的，這點(diǎn)我深深能體會(huì)到,。因?yàn)槲覌寢尵褪悄X血管疾病帶來(lái)的行走不便,，在長(zhǎng)期護(hù)理她的過(guò)程中，我逐漸摸索出一套行之有效的方法,，我愿意毫無(wú)保留的奉獻(xiàn)給大家,。疾病的千差萬(wàn)別帶給病人的痛苦也不盡相同，針對(duì)病人的不同需求,，我將帶領(lǐng)護(hù)理人員展開個(gè)性化護(hù)理,，使他們能夠回歸家庭，社會(huì),，這將是我一生的榮耀與追求!

三 健全完善各項(xiàng)規(guī)章制度,，制定護(hù)理工作流程和服務(wù)流程我將用現(xiàn)代企業(yè)的意識(shí)強(qiáng)化管理，制定工作流程和服務(wù)流程,，確保醫(yī)療,、護(hù)理工作的順利進(jìn)行，規(guī)范護(hù)理表格的書寫，量化護(hù)理操作的程序,，強(qiáng)化安全意識(shí),，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。細(xì)節(jié)決定成敗,，我將以身作則,，帶領(lǐng)護(hù)理隊(duì)伍從小事做起，從點(diǎn)滴做起,，使康復(fù)工作有序開展,，確保醫(yī)療安全。

四 加強(qiáng)合作,，各取所長(zhǎng),，資源共享

康復(fù)工作的順利開展，有待于院內(nèi)給臨床科室對(duì)康復(fù)治療的參與,、協(xié)作和支持,，而其中最關(guān)鍵的在于對(duì)康復(fù)的理解和支持。各科室之間應(yīng)相互配合,，以病人的康復(fù)為共同目標(biāo),，取長(zhǎng)補(bǔ)短，資源共享,?？祻?fù)中心和神經(jīng)內(nèi)外科一條龍服務(wù)，最大限度取得預(yù)期的康復(fù)效果,。同時(shí)骨科康復(fù),，心肺康復(fù)，小兒康復(fù)也是急待開發(fā)的市場(chǎng),。

五 重視對(duì)家屬的教育

康復(fù)護(hù)理需要病人的密切配合,，更需要家屬的大力支持。與家屬的良好溝通,，鼓勵(lì)家屬積極參與,，教會(huì)病人和家屬一些基本的康復(fù)手段和技巧。這樣既可以鞏固康復(fù)療效,，又可以為病人的后續(xù)康復(fù)打下良好的基礎(chǔ),。病人家屬是我們通向廣闊醫(yī)療市場(chǎng)的一座橋，一條路,，建好這座橋,，鋪好這條路，我們的市場(chǎng)前景將更美好!

六 加強(qiáng)康復(fù)宣傳,，提高我院康復(fù)中心的知名度康復(fù)事業(yè)在我國(guó)起步較晚,，需要社會(huì)和患者一個(gè)認(rèn)識(shí)過(guò)程,。在醫(yī)院大量廣告宣傳的同時(shí)，我將帶領(lǐng)醫(yī)護(hù)人員深入社區(qū),，廠礦,，到兄弟醫(yī)院相關(guān)科室，甚至街心公園,，與老年人聚集的地方,，向人們宣傳康復(fù)的價(jià)值和意義，使更多的人認(rèn)識(shí)康復(fù)治療的作用,，價(jià)值和重要性,。從而選擇我院來(lái)治療，提高我院知名度,，打造康復(fù)品牌,，為我院帶來(lái)良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益!

以上幾點(diǎn)是我對(duì)康復(fù)的一點(diǎn)浮淺認(rèn)識(shí)，可能還不夠全面,，我將在今后的工作中不斷學(xué)習(xí),、積極進(jìn)取、完善自我,，使康復(fù)工作有良好的開端,，良性的發(fā)展，美好的未來(lái)!

謝謝大家!

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇十七

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位專家,、各位同事：

大家好!在這里我以平常人的心態(tài)，參與我院競(jìng)聘精神科護(hù)士長(zhǎng),。我積極、熱心地參與這次競(jìng)聘,，就是希望自己也能像他們一樣,，為推動(dòng)精神衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，為精神患者的全面康復(fù)而貢獻(xiàn)自己畢生的力量,。

一,、參與競(jìng)爭(zhēng)精神科副護(hù)士長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì)：

1、我熱愛(ài)本職,，服從領(lǐng)導(dǎo)安排,，總是把領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)作為鍛煉自己的機(jī)會(huì)，努力而盡責(zé),，多次被本院評(píng)為職稱技術(shù)優(yōu)秀,。也曾獲過(guò)20xx年至20xx年三年內(nèi)江門衛(wèi)生系統(tǒng)職稱技術(shù)優(yōu)秀

2、我曾先后到過(guò)醫(yī)院每個(gè)臨床科室和各個(gè)門診部工作,，對(duì)醫(yī)院整體情況熟悉,，理論及專業(yè)水平較高，思想活躍，敢于挑戰(zhàn),，勇于創(chuàng)新,。

3、我已協(xié)助病區(qū)護(hù)長(zhǎng)參與病區(qū)護(hù)理管理多年,，有一定的組織協(xié)調(diào)能力,，分析和處理問(wèn)題能力較強(qiáng)。

4,、我擔(dān)任精神科臨床護(hù)理帶教和醫(yī)院新崗前培訓(xùn)多年,，并由醫(yī)護(hù)辦安排到xx市中醫(yī)藥學(xué)校擔(dān)任過(guò)五屆護(hù)理班精神科護(hù)理學(xué)教學(xué)。而且是醫(yī)院護(hù)理委員會(huì)的成員,，參與護(hù)理質(zhì)控

5,、自己的興趣廣泛，看書,、音樂(lè),、書法、下棋,、球類等等,，都是我的愛(ài)好和特長(zhǎng)。

二,、未來(lái)的崗位設(shè)想我覺(jué)得,，一個(gè)科室負(fù)責(zé)人只是一份責(zé)任，一種義務(wù),，并沒(méi)有真正的權(quán)利可言,。一個(gè)科室的發(fā)展和整體水平的提高，需要全科人員的共同努力,，正所謂眾人拾柴火焰高,。因此，如果我得到大家的支持和信任,，順利走上新崗位的話,，我首先做到的是：

第一、抓好團(tuán)隊(duì)精神的建立,。

第二,、抓好科室發(fā)展方向。

第三,、抓好制度的建立和規(guī)程的落實(shí),。

第四、抓好和諧醫(yī)患關(guān)系的創(chuàng)立,。

三,、如果護(hù)士競(jìng)聘成功,，我的工作思路是：

1認(rèn)真籌備，細(xì)心布置,，找準(zhǔn)工作切入點(diǎn);

2,、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌全科工作，做好科室工作計(jì)劃的布置落實(shí);

3,、加強(qiáng)科室工作人員技能與業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),，在業(yè)務(wù)上做好傳幫帶;

4、遵從厲行節(jié)約原則,，花小錢辦大事;

5,、加強(qiáng)安全意識(shí)，促進(jìn)安全護(hù)理行為的養(yǎng)成,，減少或杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生;

6,、加強(qiáng)層級(jí)之間的溝通和各部門之間的協(xié)調(diào)，同事之間多理解少埋怨,，多尊重少指責(zé),，多情義少冷漠;

7、做到個(gè)體服從整體,，感情服從原則,，主觀服從客觀，力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,，在護(hù)士競(jìng)聘報(bào)告工作中形成動(dòng)力,，在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力，在與人交往中凝聚合力,。

四,、如果竟聘成功，我的處事原則和風(fēng)格是：

1,、努力做到嚴(yán)格要求,，嚴(yán)密制度，嚴(yán)守紀(jì)律,，勤學(xué)習(xí)，勤調(diào)查,，勤督辦,。

2、以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,，以有效的管理激勵(lì)人,，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則,，小事講風(fēng)格,，共事講團(tuán)結(jié),，辦事講效率。管人不整人,，用人不疑人,。

3、我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,，讓他們像圓規(guī)一樣,，找準(zhǔn)自己的位置;像太陽(yáng)一樣，給病人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步,，小結(jié)一次,。

五、如果我競(jìng)聘成功,，我的護(hù)士競(jìng)聘演講稿工作目標(biāo)是：

1,、顧大局、重創(chuàng)新;

2,、抓管理,、重落實(shí);

3、有彈性,、重適度,。

4、爭(zhēng)取院領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持,。

5,、使內(nèi)科護(hù)士長(zhǎng)的管理制度化，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,，建議有效化,，讓科室成為擴(kuò)大醫(yī)院社會(huì)影響力、提高社會(huì)地位和美譽(yù)度的重要窗口,。

護(hù)士長(zhǎng)競(jìng)聘演講稿10分鐘篇十八

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!

在這里我以平常人的心態(tài)，參與護(hù)士長(zhǎng)這個(gè)崗位的競(jìng)聘,。首先應(yīng)感謝領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)!此次競(jìng)聘,，本人并非只是為了當(dāng)官，更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,，在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,。我現(xiàn)年xx歲，中共預(yù)備黨員,，大專文化程度,，職稱。

經(jīng)過(guò)幾年護(hù)理工作的鍛煉,，使自己各方面素質(zhì)得以提高,，(此處為你近幾年的所獲的榮譽(yù))參與這次競(jìng)聘,，我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己，在積極進(jìn)取中不斷追求,，在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中完善自己。我深知護(hù)士長(zhǎng)工作十分重要,，這主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面：一是為院領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,，二是為護(hù)理姐妹們當(dāng)好主管，三是為一線員工當(dāng)好后盾,。具體說(shuō)就是擺正位置,，當(dāng)好配角;胸懷全局，當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),，當(dāng)好助手,。我也深知，護(hù)士長(zhǎng)工作非常辛苦,，正如社會(huì)流傳的那樣：我們的工作同志就像忠誠(chéng)的狗,，老實(shí)的羊，受氣的豬,，吃草的牛,，忙碌的馬?？墒撬麄兿裣炓粯?，燃燒自己，照亮別人;他們像竹一樣,，掏空自己,，甘為人梯。

如果我競(jìng)聘成功,，我的工作思路是：以“三個(gè)服從”要求自己,，以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，以“三個(gè)適度”為原則與人相處,?！叭齻€(gè)服從”是個(gè)性服從黨性，感情服從原則,，主觀服從客觀,。做到服務(wù)不欠位，主動(dòng)不越位,，服從不偏位，融洽不空位,?！叭齻€(gè)一點(diǎn)”是當(dāng)上級(jí)行要求與我行實(shí)際工作相符時(shí),，我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時(shí)，我會(huì)從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn) ;當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間意見(jiàn)不一致時(shí),，我會(huì)從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn),。

“三個(gè)適度”是冷熱適度，對(duì)人不搞拉拉扯扯,，吹吹拍拍,，進(jìn)行等距離相處;剛?cè)徇m度，對(duì)事當(dāng)斷則斷,，不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,，即大事不糊涂，小事不計(jì)較,。做到對(duì)同事多理解,，少埋怨，多尊重,，少指責(zé),，多情義，少冷漠,。刺耳的話冷靜聽,，奉承的話警惕聽，反對(duì)的話分析聽,，批評(píng)的話虛心聽,，力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力，在工作中形成動(dòng)力,，在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,，在與人交往中凝聚合力。

如果我競(jìng)聘成功,，我的處事原則和風(fēng)格是,，努力做到嚴(yán)格要求，嚴(yán)密制度,，嚴(yán)守紀(jì)律,，勤學(xué)習(xí)，勤調(diào)查,，勤督辦,。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人，以有效的管理激勵(lì)人,，以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人,。努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格,，共事講團(tuán)結(jié),，辦事講效率,。管人不整人，用人不疑人,。我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事,，使他們的人格得到充分尊重，給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間,。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,，讓他們像圓規(guī)一樣，找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無(wú)私;像太陽(yáng)一樣,，給人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步,，小結(jié)一次。

如果我競(jìng)聘成功,，我的工作目標(biāo)是：“以為爭(zhēng)位,，以位促為”。爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的科室工作的重視和支持,，使科室工作管理制度化,，服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，參謀有效化,。讓我們的科室成為領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,，溝通員工與院里領(lǐng)導(dǎo)之間關(guān)系的橋梁，宣傳精神文明的窗口,，傳播護(hù)理文化的陣地,，培養(yǎng)人才的搖籃，連結(jié)護(hù)患合作的紐帶,。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來(lái),，迎接我們大家庭——輝煌燦爛的明天。