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幼兒園營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)

格式:DOC 上傳日期:2022-11-15 18:54:10
幼兒園營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)
時(shí)間:2022-11-15 18:54:10     小編:zdfb

當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會(huì)時(shí),就很有必要寫(xiě)一篇心得體會(huì),,通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì),可以幫助我們總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn),。那么心得體會(huì)怎么寫(xiě)才恰當(dāng)呢,?下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

幼兒園營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)1

第一次走進(jìn)聚成的培訓(xùn),,參加全員客戶(hù)服務(wù)的培訓(xùn),已經(jīng)說(shuō)不清楚當(dāng)時(shí)自己是抱著什么心態(tài)去的,,但是當(dāng)參加完李弈鋒老師的學(xué)習(xí),,感覺(jué)自己收獲還是頗豐的,雖然我也只是學(xué)到了全員服務(wù)的皮毛而已,,但也想描述一下自己看到的這片天空,。

在公司的財(cái)務(wù)部門(mén)工作了有7年的時(shí)間了,看著公司一步步的發(fā)展到今天,,為公司的發(fā)展和壯大而由衷的高興,,為自己是博士德人而自豪??粗切﹫?bào)表,,我就在想公司的費(fèi)用一天天在增大,如果收入能成比例的上升能改多好呀,。閑來(lái)無(wú)事,,我就想是我們的產(chǎn)品不夠好嗎?不是,如果不是好的產(chǎn)品我們不會(huì)經(jīng)得起市場(chǎng)12年的考驗(yàn),。那是我們的銷(xiāo)售人員不夠優(yōu)秀嗎?也不是,。他們個(gè)個(gè)都是身經(jīng)百戰(zhàn)的精英。那是什么影響了我們的公司的業(yè)務(wù)的提升呢?是執(zhí)行力,,是團(tuán)隊(duì)合作,是渠道,,去終端,,似乎那里有需要去改善,但是哪個(gè)是問(wèn)題的關(guān)鍵,,哪個(gè)是我們公司持續(xù)經(jīng)營(yíng)的法寶,,我曾經(jīng)想到過(guò)產(chǎn)品,過(guò)硬的產(chǎn)品,,是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵,。但是這次課才給了我們正確的答案:留住老客戶(hù),吸引新客戶(hù),,沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)那個(gè)企業(yè)沒(méi)有客戶(hù)的,,而只有完美的服務(wù)才能留住老客戶(hù),,讓企業(yè)長(zhǎng)長(zhǎng)久久。 所以,,歸根結(jié)底:服務(wù)才是最重要的,,上學(xué)時(shí)學(xué)過(guò)的品牌營(yíng)銷(xiāo)時(shí)代已經(jīng)過(guò)時(shí)了,服務(wù)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代到來(lái)了,。

老師給出一個(gè)觀點(diǎn):人人都是服務(wù)員,。讓我 想起一句話:在其位謀其政,這句話,,我記得我們?cè)瓉?lái)的人力資源專(zhuān)員武海英也曾經(jīng)作為自己的個(gè)人簽名寫(xiě)過(guò),,她就是一個(gè)特別好的例子,她就是一個(gè)好的服務(wù)榜樣,,每次找她幫忙,,她都會(huì)很認(rèn)真負(fù)責(zé)的幫助你,從來(lái)沒(méi)有說(shuō)過(guò)苦,,沒(méi)有說(shuō)過(guò)累,,除了人力資源的工作,還負(fù)責(zé)我們公司的美孚項(xiàng)目,,還要處理一些邱總留下的任務(wù),,但是我們見(jiàn)到她,她從來(lái)都是樂(lè)呵呵的,,由于工作關(guān)系,,我們有機(jī)會(huì)交流,她和我說(shuō)因?yàn)槟菚?huì)工作壓力大,,晚上都睡不著覺(jué),,想辦法,但是我們從來(lái)沒(méi)有見(jiàn)過(guò)她抱怨一聲,,她就是我們身邊的服務(wù)明星,。像她,只要我們每個(gè)人能把自己的本職工作做好,,順手能幫助別人做一點(diǎn)點(diǎn),,少給他們制造一點(diǎn)點(diǎn)工作障礙,這就足夠了,。服務(wù)是一個(gè)很大的概念,,不是只有服務(wù)部門(mén)才是服務(wù),以你我之類(lèi)是很難做好服務(wù)的,,如果我們能多為他們著想,,像有首歌里唱的:只要人人獻(xiàn)出一點(diǎn)愛(ài),這個(gè)世界將變成美好的明天,。

第二個(gè)觀點(diǎn)是:環(huán)環(huán)都是服務(wù)面,。我畢業(yè)后曾經(jīng)就職于一家太陽(yáng)能行業(yè)的龍頭企業(yè),,并在公司的售后部門(mén)工作過(guò),我們實(shí)習(xí)必到的一個(gè)崗位是接線員,。每天接全國(guó)各地的用戶(hù)反饋電話,,尤其到了冬天,電話特別多,,每次我們接到電話,,我們都是這樣回答客戶(hù)的:我們會(huì)盡快把你的問(wèn)題轉(zhuǎn)到辦事處,請(qǐng)你耐心等待,??蛻?hù):那要大概多長(zhǎng)時(shí)間呢?我們回答:我們會(huì)盡快,好吧,。我們做不到像幻燈片里說(shuō)的: 好的,,請(qǐng)您明天早上來(lái)取吧。為什么?為什么我們不能想中國(guó)移動(dòng)那樣說(shuō):我們會(huì)在24小時(shí)內(nèi)給你回答?,F(xiàn)在我明白了,,因?yàn)楣緵](méi)有建立全員服務(wù)的意識(shí),服務(wù)是售后部門(mén)的事情,,與其他部門(mén)無(wú)關(guān),,無(wú)法做到全員一致服務(wù)的思想,所以才做不到:請(qǐng)您明天早上來(lái)取的承諾,。而我就是屬于售后之外的一個(gè)部門(mén),,但是卻聯(lián)系著我們銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的承諾,對(duì)客戶(hù)的服務(wù),。其實(shí),,服務(wù)很簡(jiǎn)單,就是快點(diǎn)給渠道不開(kāi)張票,,快點(diǎn)把貨生產(chǎn)完,,快點(diǎn)把改動(dòng)改完,也許就是為同事接一杯水,。,。。,。。,。

說(shuō)了那么多,,那究竟什么是全員服務(wù)呢?全員服務(wù)其實(shí)就是要讓全體員工參與到給他人(客戶(hù)/領(lǐng)導(dǎo)/同事/家人/朋友)提供幫助的統(tǒng)一行為中,消除服務(wù)環(huán)節(jié)中的盲點(diǎn)和脫節(jié),,提升企業(yè)服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)力,,實(shí)現(xiàn)客戶(hù)價(jià)值最大化,。

以上是我摸著象的一部分描述自認(rèn)為的象的模樣,雖說(shuō)不能深刻全員服務(wù)的意義,,但還是感謝公司給了我這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì),,讓我了解服務(wù)帶來(lái)的意想不到的利益,深刻理解什么是全員服務(wù),,并結(jié)合自己的工作,,能夠?qū)⒎?wù)精神灌輸?shù)阶约旱墓ぷ髦小?/p>

幼兒園營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)2

我行全員營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)課程告一段落了,然而此次培訓(xùn)學(xué)習(xí)我所收獲的遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出我所預(yù)期的,。通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),,對(duì)于全員營(yíng)銷(xiāo)的概念,我有了全新的認(rèn)識(shí),,老師生動(dòng)活潑的講授給了我耳目一新的感官享受,,也讓我突破傳統(tǒng)思維的藩籬,闡發(fā)了許多前所未有的新思維,。營(yíng)銷(xiāo)不僅是一門(mén)技巧,,更是一門(mén)藝術(shù),學(xué)習(xí)全員營(yíng)銷(xiāo)理論對(duì)我的工作有極大的指導(dǎo)意義,。下面就此次培訓(xùn)談?wù)勛约旱男牡皿w會(huì):

一,、營(yíng)銷(xiāo)觀念的樹(shù)立

莊子曾說(shuō)過(guò),“吾生也有涯,,而知也無(wú)涯,,以有涯學(xué)無(wú)涯,殆已,。” 通過(guò)這次培訓(xùn)學(xué)習(xí),,我更加深感學(xué)習(xí)理論知識(shí)的必要性,。課程上學(xué)習(xí)的營(yíng)銷(xiāo)理論是前人無(wú)數(shù)的成功和失敗的經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)。更何況作為新任客戶(hù)經(jīng)理才一年的我,,對(duì)營(yíng)銷(xiāo)基本理論的把握與運(yùn)用上顯得相當(dāng)拙劣,。在我行金融產(chǎn)品和服務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)過(guò)程中,僅僅局限于自己盲目摸索而積累起來(lái)的一點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),,要想營(yíng)銷(xiāo)工作有所創(chuàng)新突破,,是根本不可能的。面對(duì)金融市場(chǎng)一日千里的變遷,,我行發(fā)展模式的相對(duì)單調(diào),,創(chuàng)新策略的捉襟見(jiàn)肘,最終只會(huì)導(dǎo)致自己甚至整個(gè)銀行倒在市場(chǎng)發(fā)展的馬蹄下。只有樹(shù)立起主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)的理論體系,,才能在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的金融市場(chǎng)中生存下去,。

二、營(yíng)銷(xiāo)技巧的掌握

掌握營(yíng)銷(xiāo)技巧,,拓寬營(yíng)銷(xiāo)思路,。本次培訓(xùn)主要安排了三個(gè)方面的內(nèi)容:第一方面是柜員柜面的營(yíng)銷(xiāo),主要講解了柜面工作人員如何在客戶(hù)辦理業(yè)務(wù)時(shí)簡(jiǎn)短營(yíng)銷(xiāo)本行的金融產(chǎn)品和服務(wù);第二方面是大堂經(jīng)理的專(zhuān)業(yè)服務(wù)流程,,大堂經(jīng)理是網(wǎng)點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)的靈魂人物,,對(duì)大堂經(jīng)理的工作職責(zé)與技能、大堂經(jīng)理如何引導(dǎo)分流,、如何快速識(shí)別客戶(hù)等作了示范;第三方面是客戶(hù)經(jīng)理的主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo),,客戶(hù)經(jīng)理作為戰(zhàn)斗‘一線’隊(duì)員,需要掌握更多的營(yíng)銷(xiāo)技巧,,包括如何了解你的客戶(hù),,了解客戶(hù)的家庭、職業(yè),、學(xué)歷等情況,、如何應(yīng)對(duì)客戶(hù)的拒絕、如何及時(shí)的化解客戶(hù)心中的疑慮,,從而及時(shí)地促使?fàn)I銷(xiāo)活動(dòng)的完成等等,。

三、營(yíng)銷(xiāo)工作的執(zhí)行

現(xiàn)代營(yíng)銷(xiāo)管理理論認(rèn)為:“營(yíng)銷(xiāo)管理重在過(guò)程,,控制了過(guò)程就控制了結(jié)果,。結(jié)果只能由過(guò)程產(chǎn)生,什么樣的過(guò)程產(chǎn)生什么樣的結(jié)果”,。營(yíng)銷(xiāo)工作應(yīng)重在執(zhí)行的過(guò)程,,貴在執(zhí)行營(yíng)銷(xiāo)中堅(jiān)持“過(guò)程導(dǎo)向”,就是說(shuō)在銀行金融產(chǎn)品和服務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)一定要落實(shí)在平時(shí)的工作乃至生活中,,不能只是“紙上談兵”,。在營(yíng)銷(xiāo)管理工作中,不能有安排沒(méi)有檢查,,有布置沒(méi)有落實(shí),,而要以“高質(zhì)量、高效率”的責(zé)任感落實(shí)管理措施,,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展,。

短暫的培訓(xùn),無(wú)限的學(xué)習(xí),。只有不斷運(yùn)用到實(shí)踐中去,,才能將培訓(xùn)得到的知識(shí)得以接地氣,。在今后的工作中,把這次培訓(xùn)的思維方法融會(huì)貫通到現(xiàn)實(shí)去,,不斷調(diào)整工作方法、思維方式和服務(wù)理念,,在實(shí)踐中磨練自身,,不斷提高自己的營(yíng)銷(xiāo)管理水平!

幼兒園營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)3

最近,應(yīng)邀到一家二甲醫(yī)院為醫(yī)院?jiǎn)T工進(jìn)行了一天的“全員營(yíng)銷(xiāo)”的培訓(xùn),,由于醫(yī)院正處一個(gè)危機(jī)的關(guān)口,,作為醫(yī)院的管理者,寄希望通過(guò)這次培訓(xùn),,能夠改變醫(yī)院?jiǎn)T工的思想,,改變觀念,跟著市場(chǎng)走,,化危機(jī)為機(jī)遇,。在和醫(yī)院接觸的過(guò)程中,我們發(fā)現(xiàn),,對(duì)于醫(yī)院營(yíng)銷(xiāo)的認(rèn)識(shí)和實(shí)踐,,有著比較大的差距。

1,、 醫(yī)院培訓(xùn)的模式問(wèn)題,。

現(xiàn)在,越來(lái)越多的醫(yī)院開(kāi)始重視醫(yī)院營(yíng)銷(xiāo),,許多的醫(yī)院開(kāi)始設(shè)立了市場(chǎng)拓展部,、社區(qū)服務(wù)部、市場(chǎng)發(fā)展部,、對(duì)外聯(lián)絡(luò)部……或者就干脆叫市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部!由于沒(méi)有專(zhuān)業(yè)人才或?qū)I(yè)人才的指導(dǎo),,這些部門(mén)都在出事一些比較初級(jí)的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。對(duì)醫(yī)院?jiǎn)T工進(jìn)行培訓(xùn)也就成為了這些部門(mén)的一項(xiàng)重要的工作,,所以就常常請(qǐng)專(zhuān)家采用上課的方式進(jìn)行培訓(xùn),,我就親自以醫(yī)院?jiǎn)T工的身份參加了一次為期兩天的有4個(gè)醫(yī)院參加的培訓(xùn)。老師非常不錯(cuò),,口若懸河,,講得大家很激動(dòng)。后來(lái)有人告訴我,,這樣的培訓(xùn)聽(tīng)起來(lái)非常激動(dòng),,甚至還激動(dòng)了幾天,但是,,后來(lái)怎么就用不上呢?

我們?cè)?jīng)有一個(gè)非常好的講師,,是一家保險(xiǎn)公司的專(zhuān)業(yè)講師,,專(zhuān)門(mén)為醫(yī)院進(jìn)行護(hù)士禮儀的培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)的效果好得很,。但是后來(lái),,真正用起來(lái)的就不多了。這是由于這種為培訓(xùn)而進(jìn)行的培訓(xùn),,對(duì)于現(xiàn)在的醫(yī)院來(lái)說(shuō),,一定會(huì)是這樣的結(jié)果。

所以,,我們就設(shè)計(jì)了“培訓(xùn)+操作手冊(cè)”的模式,,效果就完全的改變了。因?yàn)?,在培?xùn)以后,有一本培訓(xùn)中所進(jìn)行培訓(xùn)的思想應(yīng)用的操作手冊(cè),,這樣,,就對(duì)醫(yī)院有了根本性的變化。所以,,我們遵循的“切實(shí)可行,,應(yīng)用第一”的原則就得到了很好的應(yīng)用,。

2,、 醫(yī)院系統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)的思想。

曾經(jīng)有不少的醫(yī)院院長(zhǎng)對(duì)我抱怨說(shuō),,我們醫(yī)院的員工思想太陳舊了,,如果他們的思想能夠得到解決,,我們的醫(yī)院就有希望了。

醫(yī)院到底應(yīng)該怎樣進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)呢?醫(yī)院屬于服務(wù)行業(yè),,很自然,,我們就應(yīng)該將它歸納到“服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)”的范疇,服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)和產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)有著本質(zhì)的不同,。醫(yī)院是一個(gè)系統(tǒng),,并且是一個(gè)非常復(fù)雜的系統(tǒng),那么,,我們?nèi)绻南M淖兞艘粋€(gè)方面,,就可以改變醫(yī)院的營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)題肯定是錯(cuò)誤的。在對(duì)醫(yī)院進(jìn)行多年的研究和實(shí)踐以后,,我們提出了“醫(yī)院六系統(tǒng)營(yíng)銷(xiāo)”模型,,我們把醫(yī)院分解成六個(gè)系統(tǒng):建筑、設(shè)備,、人才,、管理,、產(chǎn)品、文化,。

這樣一來(lái),,醫(yī)院就容易看清楚自己的問(wèn)題,并且找到解決的方法,。

3,、 醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略第一。

有的醫(yī)院,,根本就不清楚自己的發(fā)展戰(zhàn)略方向,就盲目地抓這抓那,,結(jié)果往往是抓了芝麻丟了西瓜,,越做越亂。醫(yī)院就象在商海中航行的一艘船,,如要到達(dá)成功的彼岸,,最重要的是認(rèn)定航行的方向。方向錯(cuò)誤或方向不確定,,航行越遠(yuǎn),,離成功的目標(biāo)就越遠(yuǎn),而且更容易遇險(xiǎn),。確立醫(yī)院戰(zhàn)略就是“認(rèn)定方向”,,有了清晰的目標(biāo),才能夠以最快的速度達(dá)到目標(biāo),。

所以,,在和醫(yī)院溝通的過(guò)程中,我特別重視和醫(yī)院的中上層干部進(jìn)行方向性溝通,,所以,,只要醫(yī)院的中上層和我們達(dá)成了共識(shí),認(rèn)識(shí)到了醫(yī)院的最核心的問(wèn)題—醫(yī)院的發(fā)展戰(zhàn)略,。我們就有信心讓醫(yī)院快速地提升業(yè)績(jī)!

幼兒園營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)4

我從本次培訓(xùn)中的所感,,所想:

1.熱血沸騰的目標(biāo)要擬定遠(yuǎn)期目標(biāo),并分別擬定近期的小目標(biāo),。我的遠(yuǎn)期目標(biāo)是充實(shí)自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí),,認(rèn)真學(xué)習(xí)完成公司每個(gè)部門(mén)的工作流程。近期目標(biāo)是認(rèn)真完成營(yíng)銷(xiāo)秘書(shū)的每一項(xiàng)工作,,精益求精,,無(wú)紕漏。

2.積極陽(yáng)光的心態(tài)永遠(yuǎn)保持樂(lè)觀向上的心態(tài),,不消極不抱怨,,不傳播負(fù)能量,,正面的接受領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)與教導(dǎo),相信自己可以做到更好,。

3.超人般的行動(dòng)力從思想上根本改變自己的惰性,,只要列入計(jì)劃的必須要按時(shí)完成,不拖延不推脫,。第一時(shí)間認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù),。

4.持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)不僅要學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí),還要多讀書(shū)充實(shí)自己,,提高個(gè)人修養(yǎng);學(xué)習(xí)方總的細(xì)心與細(xì)致認(rèn),,真工作的態(tài)度;多與身邊的同事學(xué)習(xí)每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn),處處留心皆學(xué)問(wèn),。

5.計(jì)劃時(shí)間管理堅(jiān)持完成“日事日清”工作,,是很有效的時(shí)間管理,每天都對(duì)自己進(jìn)行一次自省,,總結(jié)一天的工作時(shí)間是否合理分配,,并時(shí)時(shí)提醒自己完成前一天未完成的工作。

6.高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作我們營(yíng)銷(xiāo)部是一個(gè)團(tuán)隊(duì),,我必須要積極配合方總以及部門(mén)全體人員完成工作,。

7.堅(jiān)持不懈永不放棄在接觸到某個(gè)未做過(guò)的工作難免會(huì)覺(jué)得困難,想要退縮逃避,,但這樣無(wú)法實(shí)現(xiàn)自我突破與提高,,越困難約要堅(jiān)持。每次堅(jiān)持完成一項(xiàng)困難的工作,,都會(huì)看到自己的成長(zhǎng),。

幼兒園營(yíng)銷(xiāo)培訓(xùn)心得體會(huì)總結(jié)5

通過(guò)這次培訓(xùn),心靈不免又起了漣漪,。感觸很大,,收獲頗豐。盡管之前有想過(guò)這方面的問(wèn)題,,但還是有所欠缺,。這次的培訓(xùn)讓我的思維得以擴(kuò)展,思想得以提升,。同時(shí)努力發(fā)展方向更加明確,,更加仔細(xì)。怎樣去提升銷(xiāo)售技巧呢?沒(méi)有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)式的答案,,但有一點(diǎn)就是:用理論指導(dǎo)實(shí)踐,,用實(shí)踐證明理論;用行動(dòng)牽引思想,用思想輔助行動(dòng);總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,分析原因,,吸取教訓(xùn),。

在這次營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)中我認(rèn)識(shí)到幾點(diǎn):

1、知識(shí)越多,,你在客戶(hù)面前就越強(qiáng)大,。

要做一個(gè)優(yōu)秀的銷(xiāo)售,必須充分理解公司的開(kāi)發(fā)理念,、策劃思想,、產(chǎn)品特色,熟悉的掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)方面的基礎(chǔ)知識(shí),、網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)知識(shí),、同行業(yè)銷(xiāo)售價(jià)格、營(yíng)銷(xiāo)法則,。

2,、認(rèn)真實(shí)踐培訓(xùn)的內(nèi)容,實(shí)踐到實(shí)際工作中,。

就像培訓(xùn)中說(shuō)的一樣,現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入大客戶(hù)2.0時(shí)代,,作為政企大客戶(hù)部的一員;一定要認(rèn)真區(qū)分好政府單位和企業(yè)大客戶(hù)的性質(zhì)區(qū)別,,談業(yè)務(wù)時(shí)一定抓住重點(diǎn)、從細(xì)節(jié)入手,。 3,、讓每個(gè)客戶(hù)成為你終身的朋友。

作為銷(xiāo)售,,要了解你接待的每一個(gè)客戶(hù),,他的需求是什么?他的承受能力有多少?他最關(guān)心的利益點(diǎn)是什么?只有真心地關(guān)心和重視,有針對(duì)性的推銷(xiāo),,才能彼此雙贏,。 4、平庸和杰出的最大區(qū)別就是你是否掌握了銷(xiāo)售的本質(zhì),。

作為銷(xiāo)售,,要培養(yǎng)自己各方面的技巧,推銷(xiāo),、談判,、應(yīng)變、說(shuō)服??沒(méi)有哪一項(xiàng)不在銷(xiāo)售活動(dòng)中起至關(guān)重要的作用,。

5,、人的潛力是無(wú)限的。人的潛力需要不斷的挖掘,,珍惜每一次挑戰(zhàn)自己的機(jī)會(huì),,不要把自己局限在一定的范圍內(nèi),,認(rèn)為好多事情辦不到。論文寫(xiě)作要勇于冒險(xiǎn),,敢于嘗試自己從來(lái)不敢做的事情,。你會(huì)發(fā)現(xiàn),你不比別人差!你也很優(yōu)秀!

回到前方,,強(qiáng)者愈強(qiáng),,弱者恒弱,人最大的敵人是自己,。態(tài)度積極主動(dòng)執(zhí)著,,那么就贏得了物質(zhì)或者精神財(cái)富,獲得財(cái)富后,,你的態(tài)度更加強(qiáng)化了你的積極主動(dòng)性,,如此循環(huán),成功不遠(yuǎn)矣,。我相信,,一定可以,全心以赴,,做好自己,。“活的老,,學(xué)的老”不斷的用知識(shí)來(lái)武裝自己,。刪除昨天的失敗,確定今天的成功,,設(shè)計(jì)明天的輝煌,。在今后,我會(huì)左手抓起素質(zhì),,右手抓起技巧,,氣沉丹田,奮力向上舉起雙手,,合二為一,,散布周身耀眼光環(huán),成就大輝煌,。

銷(xiāo)售培訓(xùn)心得

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