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六年級教師年度考核述職報告 六年級教師履職總結(六篇)

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六年級教師年度考核述職報告 六年級教師履職總結(六篇)
時間:2023-03-22 07:35:04     小編:zdfb

隨著社會不斷地進步,,報告使用的頻率越來越高,,報告具有語言陳述性的特點。那么報告應該怎么制定才合適呢,?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0?,希望能夠幫到你?

六年級教師年度考核述職報告 六年級教師履職總結篇一

“德高為師,身正為范”,,為人師表,,以德為首。在工作中,,告誡自己,,“愛崗敬業(yè),樂于奉獻,教書育人,,廉潔從教,為人師表”才是崇高師德風尚的真正內涵,。堅守高尚情操,,知榮明恥,嚴于律己,,以身作則,。衣著得體,語言規(guī)范,,舉止文明,。關心集體,團結協(xié)作,,尊重同事,,尊重家長。作風正派,,廉潔奉公,。保持一顆平常心,力求做工作中,,不計較個人得知,,吃苦在前,做事在前,,業(yè)余時間不搞有償家教,,不接受家長送的禮物。

20xx年上期,,我擔任小學六年級89班班主任及語文教學,。一學期來,我始終堅持上好每一堂課,,抓重點對學生進行指導,,后半個學期,由于學校對學生的成績還是不滿意,,臨時性調整了課表,,這樣工作量加大了,但工作卻沒有半點放松,。在備課上,,不但備學生而且備教材備教法,根據(jù)教材內容及學生的實際,,設計課的類型,,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作出詳細的安排,認真寫好教案,。每一課都做到“有備而來”,,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,,課后及時對該課作出總結,,寫好教學后記,并讓學生每課書的知識要點,,歸納成集,;在批改作業(yè)上,我布置的作業(yè)有針對性,,有階梯性,。我力求讓每一次練習都起到最佳的效果,我對學生的作業(yè)批改及時,,并對學生的作業(yè)情況作出記錄,,將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題作出分類總結、評講,,取得很好效果,;在輔導學生上,我對不同層次的學生進行相應的輔導,,以滿足不同層次的學生的需求,。今年上欺有、下期我都上了一節(jié)教學公開課,,得到了學校領導及語文組老師的一致好評,。

今年上期,我所指導的三位學生寫的慶祝國慶60周年的作文,,都獲得了縣二等獎,。我所帶的89班,在畢業(yè)會考中成績優(yōu)秀,,在校排名第一,,在縣單科排名21名。雙科也排在全縣20名左右,。

一年來,,我一直堅持以校為家,從不因自己的家事而耽誤學生一節(jié)課,,今年上期,,在擔任六年級的教學中,因腎結石住院冶療也堅持到“五一”長假進行,。出院后又站在講臺上繼續(xù)上課,,可自己身體左輸尿管里還放著一根管子,。本來要好好休息,,但學校工作需要,我還是堅持了下來,。

回顧一年來的工作,總的來說,取得的成績還是喜人??傊诠ぷ髦形疑钪晃蝗嗣窠處煹呢熑?,也深感一位人民教師的光榮,成績屬于過去,,未來才屬于自己,,我惟有勇于進取,不斷創(chuàng)新,,才能取得更大的成績,。

綜合上述成績,我認為今年我的考核成績應該是優(yōu)秀,,望領導考核,。

六年級教師年度考核述職報告 六年級教師履職總結篇二

時光飛逝,轉眼間一學期的教育教學時間已經(jīng)走完?,F(xiàn)就本學期以來的工作做一總結,。

本學期本人繼續(xù)任教六年級四班的語文教學,同時繼續(xù)擔任該班班主任工作,。

語文教學成績穩(wěn)中有升,。主要表現(xiàn):班級全體學生及格率為100%,數(shù)據(jù)理由是通過多次的檢測得來,。中等學生的成績得以大幅度地提升,,分數(shù)段主要集中在75—85之間。優(yōu)秀學生的面得以進一步擴大,。但是與其他平行班級之間還存在著一定的差距,,可喜的是從本學年開始這一差距被逐漸縮小。分析教學成績有所提升的原因主要有:

一是充分調動了班集體學生之間的互助合作,。學習互助小組以及組長輪換制,、和班干部分片負責制。

二是較大的拓展了語文教學課堂的空間,,有效地調動了學生在語文課堂中快樂學習,、快樂合作、快樂交流的情緒,,能較好地讓每一個學生在語文課堂中找到自己學習的樂趣,。三是充分研究課標、充分研讀教材、充分向他人學習的結果,。教學成績不能夠快速有效地達到更高水平也有著自身的原意制約:一是該班學生的教學基礎薄弱,。二是本學年之前的任課教師的頻繁更換。三是班級學生中約有三分之一是屬于留守學生或者類留守學生之列,。

班級管理已見成效,。本學年之初制定的班級計劃以及本學期的教育計劃基本實現(xiàn)。學生懂禮貌,、講誠信,、自我管理與約束能力強,良好地學習習慣已經(jīng)形成,,自我學習,、合作學習尤其是能主動和他人交流學習的習慣已經(jīng)形成。班級日常管理中老師的作用已經(jīng)淡化為一般的督促和引導,,班干部以及小組長和普通學生都能各司其職,、各盡其責。班級獲得榮譽有:手抄本評比一等獎,;作文競賽一等獎一人,、二等獎兩人;優(yōu)秀班隊綜合評比總成績與第一名僅僅相差5分(以五月份為例) ,;全縣愛國主義征文評比小學組一等獎兩人,,分別是以第一和第二名的成績獲得。

本學期本人繼續(xù)參與學校領導及教師值日工作,。每次的值日工作均能按照學校要求做到早到,、晚走、課間主動巡查,。積極配合值日領導做好各項值日工作,,其余時間也能主動的參與到日常的值日工作中去。

繼續(xù)做好學校的信息報道工作,。自20xx年的12月份至今共完成新聞稿件發(fā)送30余篇(節(jié)假日時間不包括),,其中在市教育局網(wǎng)頁上發(fā)表20余篇,省教育廳網(wǎng)頁上發(fā)表20余篇,,并成功開通了在省教育廳網(wǎng)站上的城關六小專屬網(wǎng)頁,。優(yōu)秀稿件有3篇被安徽省新聞門戶網(wǎng)——中安在線采用。

日常值日工作以及信息報道工作之所以能夠做好主要得益于學校領導的信任以及正確的指導,。更得益于學校領導的魄力,,敢于讓一個支教教師做這些看似不關大局卻意義重大的事情。

學校要爭一流,、創(chuàng)卓越路在何方,?路在腳下,。路在六小人的不懈努力中。學校領導求真務實,、踏實正派,,辦學理念中處處透露著為一切學生著想、為學生的一切著想,,難能可貴之處把學生的成長放在最高位之際仍能事事,、處處為每一位教職員工的健康、工作著想,。教師最大的福利是什么,?就是有健康、快樂,、舒適,、自由的工作環(huán)境,就是有著自由不斷發(fā)展進取的空間,。這些學校已經(jīng)提供的足夠多了。學生自覺地把學校當做自己的雙手和眼睛一樣愛護著,,教師難道不應該用更為精湛的教學技能,、更為開闊的知識、更為高尚的情操來引導每一位學生的成長嗎,?如此學校的騰飛必將指日可待,。為了集體發(fā)展、為了所在的團隊發(fā)展即使個人要付出,,乃至要忍受誤解又何懼之有,!

我本支教人,奈何兩重天,。問君何以解之,,傳道不惑、授業(yè)不殆,、解疑不惰也,。走一處地、觀一處景,、交一方朋友,、處三五知己,人生何憾之,。曾經(jīng)有人問我支教有何感受,?獎金、福利,、是關鍵詞,,但更多的時候是具體的處境如何,?每每我總笑而答之:我不自辱,萬物又豈能辱之,。感謝學校為我提供了這樣一個廣闊的平臺,,感謝同事們給我的諸多教導和關懷,感謝所有的朋友們,。

六年級教師年度考核述職報告 六年級教師履職總結篇三

本學年度,,根據(jù)學校工作安排,我擔任六年級二班數(shù)學課,,并兼任六年級四個班的科學課,。為了總結經(jīng)驗教訓,尋找不足,,以利于下學期的工作,,現(xiàn)將自己本年度的工作述職如下,如有不對,,請批評指正,。

一學年來,本人在教育教學工作中,,始終堅持黨的教育方針,,面向全體學生,教書育人,,為人師表,,確立"以學生為主體","以培養(yǎng)學生主動發(fā)展"為中心的教學思想,,重視學生的個性發(fā)展,,重視激發(fā)學生的創(chuàng)造能力,培養(yǎng)學生德,、智,、體、美,、勞全面發(fā)展,,工作責任心強,團結同志,,堅守工作崗位,,積極做好本職工作,認真?zhèn)湔n,、上課,、聽課,及時批改作業(yè),、講評作業(yè),,做好課后輔導工作,,廣泛獲取各種知識,形成比較完整的知識結構,,嚴格要求學生,,尊重學生,發(fā)揚教學民主,,使學生學有所得,,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平,,并基本順利完成教育教學任務,。

由于北師大版教材以數(shù)學課程標準為依據(jù),吸收了教育學和心理學領域的最新研究成果,,致力于改變小學生的數(shù)學學習方式,,在課堂中推進素質教育,力求體現(xiàn)三個面向的指導思想,。目的是使學生體會數(shù)學與大自然及人類社會的密切聯(lián)系,;體會數(shù)學的價值,增強理解數(shù)學和運用數(shù)學的信心,;初步學會應用數(shù)學的思維方式去觀察,、分析、解決日常生活中的問題,;形成勇于探索,,勇于創(chuàng)新的科學精神,;獲得適應未來社會生活和進一步發(fā)展所必需的重要數(shù)學事實和必要的應用技能,。提出的要求標準較高,且實際教學中難以操作,,教材知識編排跳躍性大,,知識出現(xiàn)斷層,作業(yè)練習題較少,,這樣就給我們的教學工作造成了一定的困難,。直接影響到教學任務的完成。

本學期我把課堂教學作為有利于學生主動探索數(shù)學學習環(huán)境,,讓學生在獲得知識和技能的同時,,在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學改革的基本指導思想,,把數(shù)學教學看成是師生之間學生之間交往互動,,共同發(fā)展的過程。提倡自主性"學生是教學活動的主體,,教師成為教學活動的組織者,、指導者,、與參與者。"這一觀念的確立,,學生成了學習的主人,,學習成了他們的需求,學中有發(fā)現(xiàn),,學中有樂趣,,學中有收獲,這說明:設計學生主動探究的過程是探究性學習的新的空間,、載體和途徑,。

我們把評價作為全面考察學生的學習狀況,激勵學生的學習熱情,,促進學生全面發(fā)展的手段,,也作為教師反思和改進教學的有力手段。對學生的學習評價,,既關注學生知識與技能的理解和掌握,,更關注他們情感與態(tài)度的形成和發(fā)展;既關注學生數(shù)學學習的結果,,更關注他們在學習過程中的變化和發(fā)展,。更多地關注學生已經(jīng)掌握了什么,獲得了那些進步,,具備了什么能力,。使評價結果有利于樹立學生學習數(shù)學的自信心,提高學生學習數(shù)學的興趣,,促進學生的發(fā)展,。

在教學上,有疑必問,。在各個章節(jié)的學習上都積極征求其他老師的意見,,學習他們的方法,學習他們的優(yōu)點,,克服自己的不足,,進一步改進提高我的工作能力。尤其像我們班數(shù)學成績很差,,更需要向其他老師虛心請教,,以彌補自己的不足。我們班部分學生缺乏自覺性,,經(jīng)常不能按時完成作業(yè),,甚至有的學生欠交作業(yè),針對這種問題,,我就對學生進行思想教育,。幫助他們樹立學習的信心,,有的學生學習成績不理想,并不是他們沒有潛能,,而是不相信自己有潛能,,在經(jīng)歷了一兩次失敗和挫折后,對自己失去了信心,。因此形成"自己腦子笨"這種意識,,久而久之,形成習慣,,一遇到問題,,先想自己不行,對自己沒信心,,結果自己什么都學不成,,什么都不想學,作業(yè)不會做,,造成成績低下,。我們班差生比較多,他們基礎比較差,,學習數(shù)學很吃力,,多次測驗都沒有及格過。他們主要是對數(shù)學產生了畏難情緒,。針對這種情況在課堂上我有意識地通過一些淺顯易懂的問題為他們提供發(fā)言機會,,讓他們到黑板上做題,給他們自我表現(xiàn)的機會,,同時對他們在學習中的點滴進步,,我都給以表揚和鼓勵,使他們逐步樹立起學習的信心,。這樣一來他們也體會到學好數(shù)學的成功感,,學習成績也不斷提高,。

對學生的作業(yè)批改及時,,認真分析并記錄學生的作業(yè)情況,將他們在作業(yè)過程中出現(xiàn)的問題做出分類總結,,進行透切的講評,,并針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢,。

在課后,,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的'學生的需求,,同時加大了對后進生的輔導的力度,。對后進生的輔導,,并不限于學生知識性的輔導,更重要的是學生思想的輔導,,提高后進生的成績,,首先解決他們的心結,讓他們意識到學習的重要性和必要性,,使之對學習萌發(fā)興趣,。這樣,后進生的轉化,,就由原來的簡單粗暴,、強制學習轉化到自覺的求知上來。激發(fā)了他們的求知欲和上進心,,使他們對數(shù)學產生了興趣,,也取得了較好的成績。

總之,,一學期的教學工作,,既有成功的喜悅,也有失敗的困惑,,雖然取得了一定的成績,,但也存在不少的缺點,自己雖然辛勤工作,,不斷努力,,但考試成績還是很差,究其原因主要是自己對新課程改革理念的學習和探討不夠,,教育教學方法滯后,,尤其是對北師大版六年級數(shù)學教材的理解上、自己的教學經(jīng)驗及方法等方面有待提高,。本人下學期將在教學工作中,,吸取別人的長處,彌補自己的不足,,重點精力放在我班近30%的學困生身上,,重視雙基訓練,培養(yǎng)他們的學習興趣,,力爭取得較好的成績,,使畢業(yè)班的工作能夠取得比較圓滿的結果。向黨和人民交上一份合格的答卷,。

六年級教師年度考核述職報告 六年級教師履職總結篇四

在局黨委的正確領導,,中心校的大力支持,我們全校師生在以高校長為首的學校領導班的帶領下,團結奮進,,銳意改革,,大膽創(chuàng)新,唱響質量主旋律,,經(jīng)過一年的不懈努力,,我校教育教學質量有了明顯進步,作為業(yè)務副校長,,我為我們取得的成績感到高興,,感謝大家對學校工作的支持,現(xiàn)在我就一年來我所做的工作向大家匯報如下:

作為業(yè)務副校長,,我始終把配合高校長工作,,貫徹高校長學校管理理念,服務教學為己任,,積極為學校工作建言獻策,。在教導主任張主任的配合下,協(xié)同各年級主任,,教研組長對學校確定的工作思路和目標,,積極推行,大力實施,,確保各項工作扎實有效開展,。在工作中,我嚴格要求自己,,始終堅持領導模范帶頭作用,,謀事不謀人,對上為校長負責,,對下為教師服務,。同時為適應新世紀教育改革發(fā)展需要,我堅持學習各方面的知識,,使讀書,、思考成為我生命中的不可缺少的習慣。通過學習教育教學理論,、到盧氏城關鎮(zhèn)中學,、陜縣二中等學校的參觀學習等,自己的觀念得以更新,,業(yè)務知識不斷豐富,,管理水平不斷提升,。

本期新班子成立之后,,高校長牽頭,領導班討論,找出了我校管理中存在的問題,。針對學校規(guī)模小,,教學班額少,分年級管理造成人為教師交流壁壘,,學校各項工作執(zhí)行標準不統(tǒng)一,,教研活動架空等現(xiàn)象,本著穩(wěn)中求變的原則,,首先,,我們通過了年級管理模式不變,各年級日常工作仍以年級為主,,實施年級主任負責制。其次,,強化教研工作,,成立學科教研組,,任命了教研組長,。學校領導蹲學科組,,教研以學科組為單位,,打破年級限制。第三,、改變常規(guī)檢查方式,,作業(yè)、教案等全部由教導處統(tǒng)一檢查評比,,年級主任負責一周一送檢,,教導處周周有反饋,一期一考核,。第四,,針對教師抄教學用書,教案實用性差的問題,,確定了教案改革方案,。第一學期部分學科試點學案式教案,第二學期全面推行,,師生人手一份,當堂應用,增加教案的針對性,、實用性,。第五,針對學生底子差,,學習缺乏主動性的學情,,借鑒盧氏城關鎮(zhèn)中學經(jīng)驗,把小組合作學習作為改善學生學習習慣,,提高學生學習興趣,,增強學習效果的突破口。第一學期實驗摸索,,第二學期全面推開,。第六,改變賽課模式,,變年級內部組織,,學校個別驗收為學校統(tǒng)一組織,教研組統(tǒng)一評比,,定時間,,定地點,定講課人,,聽課人,,做到有講必聽,有聽必評,,評有結果,。蹲組領導全程跟進,每一輪賽講結束都對各教研組教師以三比一的比例進行獎勵,,同時獎勵最佳評課教師,。第七,加強“四清”檢查力度,,在以前各年級教師自己測評的基礎上,,學校進行抽檢,每周五下午最后一節(jié)全校以學科競賽形式進行檢測,,教導處周五布置競賽學科,,各年級周四中午上交競賽試題,經(jīng)教務主任把關合格后印卷,,下周一公布結果并獎勵優(yōu)秀師生,。第八、在教體局提升辦張主任的指導下,,初步制定了考績方案,,在上期末執(zhí)行后對教師普遍反響強烈的問題進行了討論,,新的方案更科學,并且能夠被教師接受,,起到了激勵教師的作用,。

1,、針對我校師資力量薄弱,,教學手段落后,教學理念不夠科學的現(xiàn)狀,,在高校長的大力支持下,,我們先后組織教師到盧氏城關鎮(zhèn)中學、實驗中學,、實驗二中等縣內外學校參觀學習,,先后印發(fā)了學科備課要求、課堂常規(guī)流程,、多媒體使用規(guī)范等學習材料,,提高教師的理論水平和課堂教學能力。

2,、我們把高效課堂賽講活動作為學校教研的突破口,,通過示范課、同課異構,、一課多磨等形式,,讓教師互相學習,把評課作為教研的主戰(zhàn)場,,要求人人評課,,少說或不說優(yōu)點,只說缺點和問題,,同時展示自認為好的處理方法和思路,,共同探討,提高,,實現(xiàn)了教研的實效性,,也是我們本期教學工作最成功的一面。

3,、教導處狠抓常規(guī)檢查工作,。在張主任,劉老師的全力配合和積極工作下,,我校各項常規(guī)工作有了較大改變,,教案作業(yè)更加規(guī)范,業(yè)務學習,,聽評課,,四清等都能夠落到實處,。做到了周查月結,期評比,。有效促進里教學質量的提高,。

畢業(yè)班是凸顯我校教學質量的一個窗口,它直接代表著我校在社會,、家長和上級主管部門的整體形象,,因此,我們把畢業(yè)班工作作為學校教學工作的重中之重,。我主要做了以下幾項工作:

1,、協(xié)助校長,選配班主任和科任教師,,盡量做到搭配合理,,結構科學,便于工作起來順心,,順手,。

2、多次召開教師座談會,,明確目標,,研究方法,交流經(jīng)驗,,分析形勢找出問題,,并研究解決。

3,、深入班級了解學情,,召開家長會做好家校溝通,畢業(yè)班工作贏得了家長和師生的理解和支持,。

4,、重視體育和實驗教學。今年體育考試分值加大,,而學生多數(shù)體質欠佳,,因此我們在學期初就加大了體育訓練力度,明確了訓練時間和要求,,并做到責任到人,。實驗室管理規(guī)范化,實驗常態(tài)化,,把實驗考試內容融入平時教學中,,不搞突擊訓練,不打亂正常教學秩序,,兩項工作扎實開展,,效果良好,。

5、視質量為生命,,努力提高所教英語學科的教學質量,。一年來頂著咽炎的痛苦折磨,堅持上好每一節(jié)課,,為學生負責,,贏得了學生的信賴與愛戴。

1,、自身領導能力還有待提高,,特別是管理理論和管理藝術尚需加強,。

2,、缺乏創(chuàng)新意識,一味求穩(wěn),,瞻前顧后,,一些有利于教學質量提高的想法和措施稍遇阻力,便駐足不前,。

3,、課堂教學改革還不夠深入,沒有形成鮮明的模式,,應該著力打造“品牌”效應,,不斷提高學校教育教學質量。

4,、工作過于較真,,和教師缺乏溝通,說話直接,,影響了部分教師的工作熱情,,情感造成傷害,今后一定注意領導藝術,。

各位領導,,老師們,一年來我們風雨同舟,,有付出更有收獲,,謝謝你們的支持和幫助。在新的學年里,,我愿在高校長的帶領下,,和全體教師一道,齊心協(xié)力,,同心同德,,以人為本,,求真務實,努力使我校的教育教學質量再上一個新臺階,。

六年級教師年度考核述職報告 六年級教師履職總結篇五

忙忙碌碌的一學期又過去了,,根據(jù)領導提出的要求,我不斷提高自身素質和業(yè)務水平,。在學校領導和全體教師的大力幫助和支持下,,較好地完成了各項任務,同時業(yè)務水平和工作能力也有了新的跨越,,現(xiàn)將工作情況總結如下:

本學期我擔任六年級兩個班美術課,,另外代六3班的美術課,并主抓全校的美術教學工作,。自身做到教學認真負責,,平時經(jīng)常和美術教師交流教學心得,也注重關心兼職美術教師的成長,。本學期綜合學科調測,,我認真準備了三、四,、五,、六年級美術學科復習題,上網(wǎng)查資料,、翻閱各年級教材,,從100幅名畫欣賞到美術基礎知識,我按年級花費大量時間進行了系統(tǒng)整理,,并發(fā)給學生復習,,從測試的試卷內容看,復習提綱全部覆蓋到了,。平時主動利用美術的特長幫助老師,、學校完成一些工作,為學校的發(fā)展出謀劃策,、貢獻力量,。

學校工會在上級工會和學校黨政的正確領導下,圍繞工會的核心理念做好各項工作,。不斷加強工會自身建設,,充分發(fā)揮職能,在促進學校民主管理,、培植校園文化,、積極豐富教職工文體活動、維護群眾權益,、大力開展送溫暖活動,、幫扶困難教職工等方面發(fā)揮了積極作用,。

配合學校黨政,加強理論學習,;推進師德建設,,構建和諧校園;校務公開,,民主管理,;參與學校重大活動,做好監(jiān)督職能,。組織教師針對“勤勉敬業(yè),,爭做六有好教師”制定發(fā)展規(guī)劃,楊元展,、劉桂娟兩位同志被區(qū)局工會評為“六有好教師”,。

關心教職工生活,開展豐富多彩的活動,。學校工會組織教職工舉行了一系列的聯(lián)誼活動,,豐富了教職工的精神文化生活,,依法盡力為教職工謀取福利,。一系列活動的開展,營造了濃郁的教工之家溫馨家園的氣息,,提高了教職工的積極性,,增強了教職工的凝聚力。

做好學校工會各類文件的建檔工作,,結合學校工會工作實際,,細化工會文件分類,做到條理清楚無遺漏,,便于平時查閱和年終評比,。

電教設備使用與管理、宣傳報道,、學校網(wǎng)站建設等相關的工作,,我做到認真負責。及時傳達和完成區(qū),、校級領導布置的工作,,并對教師進行培訓。平時做好電教儀器的借用,、使用記錄,,耗材使用登記。維修班級電腦,、投影等電教儀器,;打印,、復印資料,為教學工作提供保障,;精心制作了舞臺劇,、宣傳、報導,、匯報,、總結等一系列視頻,為學校取得優(yōu)異的成績添磚加瓦,,同時也節(jié)省了一大筆開支,。

每日登陸省疾控中心平臺及時上報學校學生缺課情況,并讓班主任及時記載缺課登記表,,無一次遺漏,,記錄排名在全區(qū)各校前列。另外統(tǒng)計并在網(wǎng)站上報學校衛(wèi)生,、設施情況,。

1、進一步提升美術教學質量,,創(chuàng)立xx美術教學特色,。準備考慮根據(jù)實際情況從剪紙、水墨畫兩方面有選擇的入手,,創(chuàng)立一個xx的美術教學特色,。

2、進一步確立工會服務思想,,辦好“教工之家”,。首先考慮建立健全工會之家活動室,讓教師在緊張工作之余身心得到活躍,。另外目前工會委員配備齊全,,以后定期召開教代會和委員會,將工作進一步細化,,分工到人,、通力合作,進一步開展豐富多彩的文體活動,。

3,、進一步加大信息技術培訓力度,增強教師業(yè)務水平,。關于信息技術方面對教師的培訓還不夠到位,,或者說部分教師學習積極性不是太強,依耐性很大,工作中常用的一些技能有些老師還不能熟練掌握,,今后將不定期的進行培訓,,并進行辦公自動化考核。希望今后和所有老師共同努力,,共同學習,,共同進步。

六年級教師年度考核述職報告 六年級教師履職總結篇六

不經(jīng)意間,,一年的教學又匆匆結束了,,細數(shù)一年來的工作,有收獲,,有不足,。

堅持育人為先的理念,認真學習,,深入領會,,并運用到自己的工作中。服從安排,,團結關心周圍的同志,,認真履行崗位職責。我深知要教育好學生,,教師必須先以身作則,,時時做到教書育人,言傳身教,,以自己的人格,、行為去感染學生。

本年度我擔任了六年級的語文教學工作,,在工作中,我不斷告誡自己,,要保持最好的精神狀態(tài),,全身心投入教育教學,平等地對待每一位學生,,努力提高教學成績,。每天能認真?zhèn)湔n,并通過對教材知識點的分析把握,,做到學生對每個知識點的過關,。課后及時批改作業(yè)并反饋,對后進生盡量做到面批面改,。在課堂教學中,,注意培養(yǎng)學生良好的思維習慣。

在班級管理中,我努力做到勤管,、嚴管,、善管。為了創(chuàng)設良好的班集體,,增強集體的凝聚力,,我利用班會、隊會開展形式多樣的,,有教育意義的活動,,積極組織學生參加學校和大隊部開展的各項活動,這些教育活動的開展,,密切了師生關系,、增進了同學間的友誼、增強了大家的合作意識,,使他們感受到集體的溫暖,,激發(fā)了他們熱愛集體的意識。注重加強班干的隊伍建設,,培養(yǎng)出了一批工作熱情,、有獨立處事能力的班干部。為了提高班級管理的效果,,我讓班干部在班級管理中發(fā)揮了強有力的作用,,讓他們認真協(xié)

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