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技術部崗位職責描述 技術部職責及工作內容篇一

2、認真貫徹項目部的各項規(guī)定,，確保管內各項工程按質按量按期完成,。

3,、參加施工定測，負責設計文件,、施工調查報告,、《實施性施工組織》、設計公司《質量程序文件》,、《管理辦法》相關內容的落實工作,。

4、負責管內《施工過程控制》,、《檢驗和實驗》,、《工程防護和交付》等程序文件的落實工作。

5,、編制《材料計劃》,、《作業(yè)指導書》、《操作卡》及重,、難點工程的技術方案及相應安全措施,。

6、對作業(yè)隊進行崗前培訓,，技術交底,，做好施工前的技術準備工作。進行首項,、首件,、首次施工示范指導，在施工過程中進行全程技術指導,。

7,、負責新技術、新工藝,、新設備,、新項目的指導、推廣工作,，并做好技術總結,，結合施工生產組織開展“qc”攻關活動，組織解決施工現(xiàn)場出現(xiàn)的技術難題,。參與建立并組織各種安裝記錄,、預配記錄的填制工作。

8,、負責對作業(yè)隊填寫的各種原始記錄的檢查工作,，參加編寫工程技術總結，收集,、整理,、編制工程竣工資料,，編寫送電開通方案，參加工程質量等級檢驗評定和工程竣工驗收工作,。

9,、參加建設單位、監(jiān)理單位,、項目部組織的安全,、質量檢查，對出現(xiàn)的問題提出處理意見,。

10,、參加項目部組織的各種生產會議。配合驗工預算人員做好工程索賠資料的收集工作,。協(xié)調配合相關部門完成項目部階段性主要工作。

11,、完成領導交辦的其它工作,。

技術部崗位職責描述 技術部職責及工作內容篇二

1、輪值晚班收訊工作,，其中包括接收新華社文字和圖片電訊稿,、電子郵件，同時,，根據(jù)各部室的要求打印和傳送有關稿件并做好登記工作,。負責晚間外來稿件的系統(tǒng)提交工作。

2,、輪值晚班時,，負責保證晚間集團電腦網(wǎng)絡及各類應用系統(tǒng)正常運行的維護管理工作，晚間中心機房的設備安全和消防安全工作,，并做好晚間辦公應用系統(tǒng)和網(wǎng)絡設備運行情況登記,。

3、晚班負責監(jiān)控中心機房設備的運行狀況,，同時,，防止集團一般員工或外來人員未經允許隨意進出中心機房，確保機房設備的正常,、安全運行,。

4、負責建立各部門（印務公司除外）的電腦及相關配套設備的檔案,，并監(jiān)管設備狀況,。

5、集團電腦設備和應用系統(tǒng)客戶端的維護管理工作,，要求每周至少一次走訪各部室并檢查所有電腦設備（印務總公司電腦除外）的運行情況,，發(fā)現(xiàn)設備出現(xiàn)問題要及時解決,，無法解決的要向部室主任反映并提出初步解決方案。

6,、負責檢查本報員工使用電腦設備情況,，如發(fā)現(xiàn)員工有違反本報制定的電腦及網(wǎng)絡安全使用管理規(guī)定的情況，要及時指出,，并做好登記工作,。負責《一周電腦網(wǎng)絡安全通報》的編寫工作。

7,、指導集團員工對各類辦公系統(tǒng)的操作使用,。

8、根據(jù)集團不同發(fā)展時期的要求按照分工做好信息化建設工作,。

技術部崗位職責描述 技術部職責及工作內容篇三

1.嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,，認真履行其工作職責。

2.全面負責建立和完善產品設計,、新產品試制,、標準化技術規(guī)程、技術情報管理制度,。組織,、協(xié)調技術部建立和完善質量、資源等管理制度,，為公司成本核算提供技術服務與支持,。

3.及時搜集、整理國內外產品發(fā)展信息,，把握產品發(fā)展趨勢,。組織和編制公司技術發(fā)展規(guī)劃，編制近期技術工作計劃,，編制長遠技術發(fā)展和技術措施規(guī)劃,，并組織對技術、規(guī)劃的補充,、實施等一系列技術組織和管理工作,。

4.負責制定和修改技術規(guī)程。編制產品的使用,、維修和技術安全等有關的技術規(guī)定,。合理編制技術文件，改進和規(guī)范工藝流程,。負責制定公司產品的企業(yè)統(tǒng)一標準,，按年度審核、補充、修訂,，實現(xiàn)產品的規(guī)范化管理,。

5.認真做好技術圖紙、圖章,、技術資料的歸檔備查工作,。負責制定嚴格的技術資料交接、保管和保密工作制度,。認真做好各類技術信息和資料收集,、整理、分析,、研究匯總,、歸檔保管等工作，為逐步實現(xiàn)銷售目標提供可靠的技術指導和技術支持,。

6.負責配合銷售部因客戶需求對產品技術參數(shù)提供改進合理性,、可行性的分析（包括新技術方案的提出、和老客戶改進的分析）,。并在提出方案后繪出生產加工圖紙,，確保產品正常生產，如期交貨,。

7.負責協(xié)助銷售部必要時的技術談判，和銷售部簽訂生產任務單后的審核簽發(fā)工作,。

8.負責公司技術部新員工的面試,、培訓、考核等工作,。抓好技術人才的培養(yǎng),，技術隊伍的管理，有計劃的推薦,、引進,、培養(yǎng)專業(yè)技術人才。

9.負責生產部生產圖紙的下發(fā)和回收管理工作,。其中包括對圖紙的審核,、檢查與確認。生產車間在生產過程中遇到技術性問題時,，能及時到生產現(xiàn)場給予指導,、處理、協(xié)調并制定解決方案與技術支持,。

10.積極協(xié)助相關質量部門關于質量和技術方面的討論工作,。

11.協(xié)助質量檢驗部門，在檢驗過程中遇到的一些技術性問題,。并協(xié)同質量檢驗部門對不合格產品的鑒定和處理工作,。

12.指導采購部門采購新產品配置的選型,，包括當需要外加工時為配合采購部門所提供圖紙等工作。

13.按時完成公司領導交辦的其他技術任務,。

本技術部長崗位管理職責呈報總經理審核批準后自20xx年 月 日起實施執(zhí)行,。

技術部崗位職責描述 技術部職責及工作內容篇四

1、完成集團每天見報文字和圖片資料數(shù)據(jù)庫的建設工作,，并根據(jù)需要協(xié)助查找資料數(shù)據(jù)庫的資料,。

2、負責本報見報大樣pdf文件格式轉化和上網(wǎng)工作,。

3,、日班電子郵件的接收和管理工作。

4,、根據(jù)需要制作數(shù)據(jù)光盤,。

5、按集團的培訓要求及本部門的培訓計劃參加各類技術培訓,，并做好相關記錄,，掌握最新的電腦應用技術。

7,、完成集團領導或部室主任交辦的其他工作,。