總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇一

全科護理人員在護理部的領(lǐng)導下,，認真學習了鄧小平理論和三個代表精神，牢固樹立一切為病人服務(wù)理念,，以夯實基礎(chǔ)護理,，提高護理質(zhì)量為總體目標,，以推動優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程活動為契機，開展微笑服務(wù),，加強護患溝通,，變被動服務(wù)為動服務(wù)，不斷提高思想道德修養(yǎng),，為病人服務(wù),。

在科室內(nèi)強調(diào)中醫(yī)護理技術(shù)的臨床應(yīng)用，積極開展中醫(yī)護理內(nèi)容,，組織全體護士學習中醫(yī)基礎(chǔ)知識學習和中醫(yī)護理操作 評價標準,。科室內(nèi)開展了三項中醫(yī)操作：中藥保留灌腸,、中藥霧化,、穴位注射等。

認真學習了《湖南省中醫(yī)院管理質(zhì)量評價標準》,、《中醫(yī)醫(yī)院護理工作規(guī)范》,、等要求，進一步規(guī)范科室護理管理,，明確了各類崗位職責,、工作標準,、工作流程和護理制度,，認真落實了分級護理制度、搶救制度,、醫(yī)囑查對制度,、安全管理制度、消毒隔離制度,、護理不良事件處理與報告制度,，值班、交接班制度等核心制度,。

學習了中醫(yī)護理文書書寫要求,，要求護士對應(yīng)用的中醫(yī)護理技術(shù)及效果、已做的宣教內(nèi)容在護理記錄單上記錄,，突出中醫(yī)特色,。

責任護士對所管的病人在中醫(yī)養(yǎng)生、 飲食調(diào)理,、用藥護理等方面有進步,，住院病人中對中醫(yī)、中藥的接受在增加,。

科室中年輕護士多,，大多是學西醫(yī),，對中醫(yī)基礎(chǔ)知識學習感到吃力，接受較慢,，科室要多多組織學習,，對病人不能很好地進行辨癥施護，護理文書書寫突出中醫(yī)辨癥施護的地方較少,，中醫(yī)護理操作開展較少,，要增加開展中醫(yī)護理操作項目。在明年的工作中,，我們要努力好中醫(yī)護理工作,，突出中醫(yī)醫(yī)院的中醫(yī)特色。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇二

20x年是的最后一年,，是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,，全體護理人員在院長重視及直接領(lǐng)導下，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務(wù)宗旨,，較好的完成了院領(lǐng)導布置的各項護理工作，完成了20x年護理計劃90%以上,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)

嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,，確保安全醫(yī)療的根本保證。

1,、護理部重申了各級護理人員職責,，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士,、巡回護士各盡其職,，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象,。

2,、堅持了查對制度：

（1）要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1-2次,，并有記錄,；

（2）護理操作時要求三查七對；

（3）堅持填寫輸液卡,，一年來未發(fā)生大的護理差錯,。

3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種操作處置盤。

4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理,，預防了并發(fā)癥的發(fā)生,。

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排、月計劃重點進行督促實施,，并監(jiān)測實施效果,，要求護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗,，開展工作,。

2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,，內(nèi)容為：安排本周工作重點,，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改措施,，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,，并學習護士長管理相關(guān)資料。

3,、每月對護理質(zhì)量進行檢查,，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平,。

4,、組織護士長外出學習、參觀,，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結(jié)束后,，向全體護士進行了匯報。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇三

這一年,，內(nèi)科護理遵循醫(yī)院管理年活動提倡的以“病人為中心,，以提高醫(yī)療護理服務(wù)質(zhì)量，夯實基礎(chǔ)護理,，建立平安醫(yī)院”的服務(wù)宗旨,，認真執(zhí)行本年度護理計劃，按醫(yī)院護理服務(wù)質(zhì)量評價標準的基本要求及標準,，完善各項護理規(guī)章制度,，改善服務(wù)流程，改善住院環(huán)境,，加強護理質(zhì)量控制,，持續(xù)護理質(zhì)量持續(xù)改善?，F(xiàn)將20xx年護理工作總結(jié)如下：

一、落實護理人才培訓計劃,，提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

對各級護理人員進行三基培訓,，組織全科護士學習各種護理風險應(yīng)急預案及護理核心制度，并在護理早查房和晨會進行各種基礎(chǔ)理論知識,、院感知識和?？浦R的提問，每月進行理論與技術(shù)操作考核,。各護理人員用心參加醫(yī)院組織的各種業(yè)務(wù)及技能操作培訓,，每位護士都能熟練掌握心肺復蘇急救技術(shù)及各種搶救操作技能與流程。其中護理理論知識考核全科平均分90分以上,；技能操作考核：口腔護理平均分92.4分,、吸痰護理平均分90.5分、心肺復蘇平均分89.5分,。

二,、改善服務(wù)流程，提高服務(wù)質(zhì)量

規(guī)范接待新入院病人服務(wù)流程,，推行服務(wù)過程中的規(guī)范用語,，為病人帶給各種生活上的便利，廣泛聽取病人及陪護對護理服務(wù)的意見,，對存在的問題查找原因,，提出整改措施，不斷提高服務(wù)質(zhì)量,。全年中無發(fā)生病人及家屬對護理的投訴及護理糾紛,，病人滿意度率達94.5%以上。

三,、完善各項護理規(guī)章制度及操作流程,，杜絕護理差錯事故發(fā)生

每周護士會進行安全意識教育，查找工作中存在的安全隱患,，提高整改措施,，消除差錯事故隱患，認真落實各項護理規(guī)章制度及操作流程,，發(fā)揮科內(nèi)質(zhì)控小組作用,，定期和不定期檢查各項護理制度的執(zhí)行狀況，護理差錯事故發(fā)生率為零,。

四,、加強和提高護理文書書寫質(zhì)量要求

力求做到準確、客觀及連續(xù)護理文書也是法律文書,，也是判定醫(yī)療糾紛的客觀依據(jù),，在書寫過程中每位護士都能認真的根據(jù)自已所觀察到病人狀況進行書寫,，能夠客觀、真實,、準確,、及時、完整的反映病人的病情變化,，不斷強化護理文書正規(guī)書寫的重要好處,，使每位護士能端正書寫態(tài)度，同時加強監(jiān)督檢查力度,，每班檢查上一班記錄有無紕漏,，質(zhì)控小組定期檢查，護士長定期和不定期檢查及出院病歷終末質(zhì)量檢查,，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,，每月進行護理文書質(zhì)量分析，對存在問題提出整改措施,，并繼續(xù)監(jiān)控,，今年x月至10月出院病歷603份，護理文書書寫質(zhì)量到達了95分以上,。

五,、規(guī)范病房管理，建立以人為本的住院環(huán)境,，使病人到達理解治療的身心狀態(tài)

病房每日定時通風,，持續(xù)病室安靜、整潔,、空氣新鮮,，對意識障礙病人帶給安全有效的防護措施，按分級護理標準護理病人,，落實健康教育,，加強基礎(chǔ)護理及重危病人的個案護理，滿足病人及家屬的合理需要,。20xx年（1月至10月）住院病人618人次,，同比去年住院病人577人次，增長41人次,；出院病人603人，同比去年出院病人555人次,，增長48人次,；一級護理及基礎(chǔ)護理合格，無發(fā)生護理并發(fā)癥,，褥瘡發(fā)生率為0%,。

六,、急救物品完好率

到達100%，急救物品進行“四定”管理,，每周專管人員進行全面檢一次,，護士長每周檢查并不定時進行抽查，保證了急救物品始終處于應(yīng)急狀態(tài),。

七,、按醫(yī)院內(nèi)感染管理標準，重點加強了醫(yī)療廢物管理

完善了醫(yī)療廢物管理制度,，組織學習醫(yī)療廢物處理流程,，院感監(jiān)控護士能認真履行自身職責，使院感監(jiān)控指標到達質(zhì)量標準,。

八,、工作中還存在很多不足

1、基礎(chǔ)護理落實不到位,，個別班次新入院病人衛(wèi)生處置不及時,，臥位不舒適。病房管理有待提高,，病人自帶用品較多,。

2、個別護士無菌觀念不強,，一次性無菌物品用后處理不及時,。學習風氣不夠濃厚，無學術(shù)論文,；護理文書有漏項,、漏記、資料缺乏連續(xù)性等缺陷,；健康教育不夠深入,，缺乏動態(tài)連續(xù)性。

九,、明年展望

我們在持續(xù)原有的成績的基礎(chǔ)上,，將繼續(xù)努力：繼續(xù)加強業(yè)務(wù)技能學習與培訓，提高護理技能,；進一步完善護理服務(wù)流程與質(zhì)控方案并認真貫徹執(zhí)行,；加強基礎(chǔ)護理的落實，加強病區(qū)安全管理,，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)護理服務(wù),。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇四

20__，是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年，全體護理人員在院長重視及直接領(lǐng)導下,，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導布置的各項護理工作,，完成了20__年護理計劃90%以上,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)

一、認真落實各項規(guī)章制度嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,，確保安全醫(yī)療的根本保證,。

1、護理部重申了各級護理人員職責,，明確了各類崗位責任制和護理工作制度,，如責任護士、巡回護士各盡其職,，杜絕了病人自換吊瓶,，自拔針的不良現(xiàn)象。

2,、堅持了查對制度：

(1)要求醫(yī)囑班班查對,，每周護士長參加總核對1—2次，并有記錄;

(2)護理操作時要求三查七對;

(3)堅持填寫輸液卡,，一年來未發(fā)生大的護理差錯,。

3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種操作處置盤。

4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理,，預防了并發(fā)癥的發(fā)生。

二,、提高護士長管理水平

1,、堅持了護士長手冊的記錄與考核：

要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排,、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果,，要求護士長把每月工作做一小結(jié),，以利于總結(jié)經(jīng)驗，開展工作,。

2,、堅持了護士長例會制度：

按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點,，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,，并學習護士長管理相關(guān)資料,。

3、每月對護理質(zhì)量進行檢查,，并及時反饋,，不斷提高護士長的管理水平。

4,、組織護士長外出學習,、參觀，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,，學習結(jié)束后，向全體護士進行了匯報,。

三,、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風建設(shè)

1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,，在日常工作中落實護士文明用語50句,。

2、分別于6月份,、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館,、萬昌賓館的禮儀培訓。

3,、繼續(xù)開展健康教育,，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,，評選出了最佳護士。

4,、每月科室定期召開工休座談會一次,，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。

5,、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識,、專科知識、護理技術(shù)操作考核,，合格者給予上崗,。

四、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

1,、對在職人員進行三基培訓,，并組織理論考試。

2,、與醫(yī)務(wù)科合作,，聘請專家授課，講授骨科,、內(nèi),、外科知識，以提高專業(yè)知識,。

3,、各科室每周晨間提問1—2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識,。

4,、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術(shù)操作比賽(無菌操作)，并評選出了一等獎(___),、二等獎(___),、三等獎分別給予了獎勵。

5,、12月初,，護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核：病區(qū)護士考核：靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核：心肺復蘇,、吸氧,、洗胃;手術(shù)室護士考核：靜脈輸液、無菌操作,。

6,、加強了危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理,。

7,、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房，對護理診斷,、護理措施進行了探討,，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的。

8,、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,，內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與?？谱o理知識，組織護士長每人講一課,，提高護士長授課能力,。

9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,，有3名護士參加護理大專函授,。

五、加強了院內(nèi)感染管理

1,、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度。

2,、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室,、換藥室的空氣培養(yǎng)，對高?？剖蚁募救缡中g(shù)室,、門診手術(shù)室，每月進行二次空氣培養(yǎng),，確保了無菌切口無一例感染的好成績,。

3、科室堅持了每月對治療室,、換藥室進行紫外線消毒,，并記錄，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,，并記錄,，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測。

4,、一次性用品使用后各病區(qū),、手術(shù)室、急診室均能及時毀形,，浸泡,，集中處理，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃,。

5、各病區(qū)治療室,、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次,，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭),。

6,、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,，無菌包內(nèi)用了化學指示劑。

7,、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。

六,、護理人員較出色的完成護理工作

1,、堅持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心,，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,，深入開展了以病人為中心的健康教育，通過發(fā)放健康教育手冊,，以及通過護士的言傳身教,，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復及相關(guān)的醫(yī)療,，護理及自我保健等知識,。

2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房,，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,，還深入病房與病人談心。

3,、全年共收治了住院病人2357個,，留觀125個，手術(shù)室開展手術(shù)2380例,。急診護士為急診病人提供了全程服務(wù),，包括護送病人去拍片，做b超,、心電圖,，陪病人辦入院手續(xù)，送病人到手術(shù)室,，三個病區(qū)固定了責任護士,、巡回護士，使病員得到了周到的服務(wù),。

4,、全院護理人員撰寫護理論文30篇，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術(shù)交流,，有3篇參加臺州地區(qū)學術(shù)交流,，有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術(shù)交流。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇五

光陰似箭,，日月如梭,。作為一名光榮的白衣天使,，我特別注重自己的廉潔自律性，吃苦在前,、享受在后,，帶病堅持工作;努力提高自己的思想認識，積極參與護理支部建設(shè),，發(fā)展更多的年輕黨員梯隊,，其中以年輕的骨干為主，使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力,。

20xx年很快過去了,，在過去的一年里，在院領(lǐng)導,、護士長及科主任的正確領(lǐng)導下,，我認真學習馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想。醫(yī)學,全 在線.堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,，立足本職崗位，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓,，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,。在獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級領(lǐng)導,、護士長的認可,。較好的完成了20xx年度的工作任務(wù)。具體情況總結(jié)如下：

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,，通過報紙,、雜志、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,，認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),，具有強烈的責任感和事業(yè)心，積極主動認真的學習護士專業(yè)知識,，工作態(tài)度端正,，認真負責。在醫(yī)療實踐過程中,，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,，規(guī)范操作。

我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,，開拓創(chuàng)新意識,，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作,。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友,，親人,，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,，態(tài)度端正、頭腦清晰,。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄,。遵守醫(yī)學教育網(wǎng)規(guī)章制度,，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度,、嚴格的要求,、嚴密的方法)。

護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,，每月進行理論及操作考試,，對于自己的工作要高要求嚴標準，做好護士工作計劃,，工作態(tài)度要端正,，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任,。我希望所有的患者都能盡快的康復,，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,，耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，當看到病人康復時,，覺得是非常幸福的事情,。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪,。在今后工作中,，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻!在即將迎來的 20xx年,，我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,，做好我自己的工作，急病人之所急,，為病人負責,，絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,，我對自己的工作要做到絕對負責，這才是一名救死扶傷的好護士應(yīng)該做的最起碼的工作,。作為一名護士,，我時刻的意識到我擔子上的重任，我不會為醫(yī)院抹黑,，我只會來激勵我更加努力的工作,。在生活中我也是會嚴格要求自己，我相信我會做到!

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇六

自20xx年畢業(yè)工作至今,，我已經(jīng)在醫(yī)院里工作了八年,，通過醫(yī)院在今年6月份組織的護理管理崗位公開競聘的機會，在科室主任和護士長的支持與鼓勵下,，我有幸得到了各位院領(lǐng)導的肯定與信任,，在今年9月份走上了腎內(nèi)科護士長助理這一崗位，工作至今,。踏上新的工作崗位,，進入新的工作環(huán)境后，我一直在思考,，自己有哪些優(yōu)勢?有哪些不足和差距?今后該向哪些方面努力?通過一年的工作實踐,，我在認真務(wù)實中認識自己，我深深的意識到,，肩上多的是一份責任，腳下多得是一份動力,。我對自己以往的工作做了以下總：

一.思想政治方面:

1.擁護黨的領(lǐng)導,，品行端正，具有良好的職業(yè)道德,，積極參加醫(yī)院和科室組織的政治學習和思想道德培訓,。我熱愛自己的工作崗位并能勝任自己的工作崗位，認真執(zhí)行醫(yī)院的各項規(guī)章制度和政策,，能以職業(yè)道德規(guī)范嚴格要求自己,。堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的服務(wù)理念,，適應(yīng)衛(wèi)生改革,，社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動,，以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務(wù),。

2.我院自1993年被評為三級甲等醫(yī)院以來,，成為全市唯一一家綜合性三級甲等醫(yī)院,，在今年開展的迎接“三甲”醫(yī)院復審工作中，我積極參加醫(yī)院組織的各項培訓活動,，認真學習“三甲”復審對我院未來發(fā)展的意義,。在科主任與護士長的領(lǐng)導下，參與科室工作質(zhì)量督查,，嚴把護理質(zhì)量關(guān),，積極參與科室護理改革新試點，為迎接復審工作與醫(yī)療服務(wù),、三好一滿意活動,、創(chuàng)先爭優(yōu)活動“三合”，切實把醫(yī)院辦成政府放心,、群眾滿意的醫(yī)院而盡自己最大的努力,。

二.增強法律意識：

在法律制度日趨完善，人們法律意識日漸增強的今天,，我多次積極參加醫(yī)院組織的醫(yī)療事故條例培訓班的學習,，豐富自己的法律知識，增強自己的法律意識,，讓自己做到了懂法,，知法，重法,，為自己以后能更嚴謹?shù)墓ぷ鞔蛳铝嘶A(chǔ),。

三.工作方面：

因為醫(yī)院的需要，我于9月份由原來工作的干?？普{(diào)至現(xiàn)在的腎內(nèi)科工作,。進入新的工作環(huán)境，在所有同事的幫助下,，很快對科室的工作環(huán)境,、工作節(jié)奏和軟硬件設(shè)備有了一定的了解，使自己迅速進入角色,，投入到自己的工作崗位上,。在工作期間自己能做到以“慎獨”嚴格要求自己。在科室工作中,，尊重領(lǐng)導,，團同事，認真負責,，并具有良好的組織協(xié)調(diào)能力,，能認真完成上級領(lǐng)導交代的各項任務(wù)。通過一段時間的工作實踐，使我更深層次地認識到一個護士長助理應(yīng)有的職責,，我要更好的融入到這支護理隊伍中,，協(xié)助護士長的工作，圓滿完成護理任務(wù),，更多地與科室的醫(yī)生們進行溝通,，更詳盡地掌握每個病人的情況，以便更出色地完成護理任務(wù),，為患者服好務(wù),，為醫(yī)院樹品牌!經(jīng)過過去一年工作的歷練，我認為自己的收獲主要有以下幾方面:

1.在工作中,，我從各方面嚴格要求自己,，在護理工作中身先士卒，積極響應(yīng)醫(yī)院護理工作模式的改革,，作為護理工作模式改革的試點科室,，我率先參加了夜班包干制。我在崗位上兢兢業(yè)業(yè),，勤勤懇懇,，認真負責，以真心,、誠心,、耐心、愛心,、責任心對待每一位患者,，由此也獲得了病人及家屬的認可與表揚。

2.自醫(yī)院成立護理應(yīng)急隊以來,，我一直作為一名應(yīng)急隊員,，積極參加醫(yī)院組織的事故救援搶救，使我在處理突發(fā)應(yīng)急衛(wèi)生事件中得到了良好的鍛煉,。在科室，我作為一線聽班人員,，始終保持手機24小時暢通,，在危重病人的搶救工作中能做到隨叫隨到，保障了科室護理工作的需要,。

3.為了把工作做細,、做實、做扎實,，我便進一步注意觀察我們護理隊伍中的每一個成員,，摸索她們的脾氣性格，掌握她們工作中的優(yōu)缺點，發(fā)現(xiàn)每個人的優(yōu)點及工作中的“閃光點”,，成為護士長和護理姐妹的橋梁紐帶,，更好的開展科室的工作，為我們得護理團隊營造一個和諧,、愉快,、團、互助的環(huán)境氛圍,。但由于我進入科室時間不久,，又是一個特別缺乏工作管理經(jīng)驗的年青人，我意識到,，要想把工作做好,，就必須努力在生活上關(guān)心每一個人，在思想上貼近每一顆心,，化解每一個可能成為工作中的磕磕拌拌,，不玩虛套子，不耍眼前花,，嚴格要求自己,，以身作則，虛心向年資老的老師學習工作經(jīng)驗,，認真向護士長學習科室管理經(jīng)驗,，帶動全體護理人員，在思想上提高自己,，在業(yè)務(wù)上鍛造自己,，更好更優(yōu)質(zhì)地完成護理任務(wù)。

4.在護士長的帶領(lǐng)下,，嚴格落實三基三嚴培訓計劃,，進一步提高護理人員整體素質(zhì)。對各級護理人員按三基三嚴培訓計劃進行培訓,，每月組織理論考試和技術(shù)操作考核,。協(xié)助護士長在護理查房時提問的關(guān)于基礎(chǔ)理論知識、?？浦R和感染知識等內(nèi)容的準備,。協(xié)助護士長在培訓科室全體護士面對突發(fā)事件的應(yīng)急預案的能力和醫(yī)院核心制度的學習，使每一名護士都能熟練掌握并認真落實,。在此期間,，也讓自己能更加嚴格要求自己，無論是在理論還是在操作技術(shù)上上,，都更上一層樓,。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇七

時光荏苒，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼之間,，又到了20xx年的年終歲尾,。20xx年，是我在急診科工作的第五年,，也是我們在舊急診樓里摸爬滾打的最后一年了,，明年，我們就要搬到新建的急診科專屬的大樓里,，屆時,，我們的工作環(huán)境就會有很好的改善，科室業(yè)務(wù)工作將得到進一步發(fā)展,。

做為一名急診科護士,，我們肩負著“120”院前急救、轉(zhuǎn)運,、院內(nèi)急救的任務(wù),，以快捷、高效,、優(yōu)質(zhì)的急救醫(yī)療服務(wù),，充分保障了轄區(qū)內(nèi)“120”院前急救及院內(nèi)急診急救工作的順利開展，確保了我院“120”急救站“綠色生命通道”的暢通,，保證了門急診工作的正常進行,。在我們的共同努力下，急診科全年門急診量,、累計收住院人次,、急診搶救與往年同期對照均有顯著增長，為醫(yī)院各病區(qū)及輔助檢查科室輸送了大量病源,，有力地促進了醫(yī)院各科室的“兩個效益”的增長,，提高了全院醫(yī)務(wù)人員的工作積極性。

一,、加強思想政治教育,，營造團結(jié)和諧氛圍

在20xx年度，急診科全體護理人員認真學習各種醫(yī)療法律法規(guī),，自覺遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度,，牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念，不斷提高思想道德教育修養(yǎng),，力爭文明行醫(yī)，優(yōu)質(zhì)服務(wù),，做到小事講風格,，大事講原則。工作中互相支持，互相理解,，人員分工明確,、各司其職、各負其責,、團結(jié)務(wù)實,、和諧相處、順利圓滿的完成了醫(yī)院的各項工作任務(wù),。

二,、加強業(yè)務(wù)技術(shù)培訓，提高應(yīng)急搶救能力

急診科護士始終以“質(zhì)量管理年標準”,、“全國醫(yī)療萬里行”檢查標準為準繩,，加強急診科的醫(yī)療護理質(zhì)量建設(shè)，以醫(yī)療護理核心制度為重點,，認真執(zhí)行了各項操作規(guī)程和搶救工作流程,，嚴防差錯、醫(yī)患糾紛等醫(yī)療護理不良事件的發(fā)生,。按照醫(yī)院及科室制度的培訓和考核計劃,，定期對急救隊員進行業(yè)務(wù)學習及急救技術(shù)的培訓，在科室形成了良好的學習風氣,，認真鉆研業(yè)務(wù),，互相交流、互相促進,，從而使科室人員熟練掌握各種搶救儀器和搶救技術(shù),，如心肺復蘇術(shù)、機械通氣,、氣管插管,、電除顫、電動洗胃術(shù),、心電監(jiān)護等操作技術(shù),，進一步提高了急救隊員的急診急救能力，對科室醫(yī)療和護理質(zhì)量進行檢查,、質(zhì)控,、培訓、考核,、督導,，嚴格醫(yī)療護理文書書寫規(guī)范，嚴格按照國家衛(wèi)生部制定的相關(guān)法律,、法規(guī)及醫(yī)療行為規(guī)范開展急診搶救工作,，做到防醫(yī)療差錯,、防醫(yī)療事故于未然，杜絕醫(yī)療行為過程中的麻痹大意思想,。

在“120”急救工作中,，我們堅決服從“120”指揮中心的調(diào)度，做到隨時出診,、迅速出車,、準備及時到達急救現(xiàn)場。始終做到急救藥品,，物品完好率100%,，搶救設(shè)備處于應(yīng)急備用功能狀態(tài)，在“120”院前急救及院內(nèi)急救搶救過程中,，從病情評估,、預檢、分診,、分流到安全正確地轉(zhuǎn)運入科,。每個環(huán)節(jié)都能做到無縫銜接，有力地保障了轄區(qū)居民的生命安全,。

三,、加強科室護理管理，做好急診工作中的醫(yī)院感染管理工作

在急診搶救工作中,，加強醫(yī)院感染管理,，有效預防和控制醫(yī)院感染，提高醫(yī)療護理質(zhì)量,，保證護理安全,。落實醫(yī)院感染管理規(guī)章制度和工作規(guī)范，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和工作標準,，防止傳染病的傳播,，做好自身防護、消毒隔離,、醫(yī)療廢物管理,，嚴防院內(nèi)交叉感染。

四,、加強科室對外宣傳,，樹立醫(yī)院窗口形象

急診科是醫(yī)院面向社會的重要窗口，其醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量直接影響和反映出醫(yī)院的精神面貌和社會形象,?！?20”是救死扶傷的生命救護者，是保護人民生命健康的“綠色通道”,，在日常急救工作和院前急救的時候,，做為一名急診科護士,，代表著醫(yī)院的形象，我們時時刻刻注重樹形象,、抓內(nèi)涵，為醫(yī)院的全面和諧健康發(fā)展奉獻出了一份光和熱,。

五,、實踐與思考并重，20xx年度工作反思

回顧20xx年,，我們雖取得一定的成績,，但同時也意識到在急診工作中存在著一些缺陷和不足。如何在急診工作中進一步改進,，程度地發(fā)揮自己的潛力,。具體問題和改善思路如下：

1、急診科就醫(yī)環(huán)境簡陋,，布局不合理,，衛(wèi)生條件差，患者滿意度低,，急待搬遷后加以改善,。

2,、急診科醫(yī)護人員應(yīng)急急救經(jīng)驗不足,，急救技能有待提高，要注意對搶救室儀器設(shè)備的熟練掌握,，如呼吸機,、除顫儀等,，關(guān)鍵時刻及時跟進，還需要加強?？婆嘤?、進修學習，以提高整體搶救水平,。

3,、急診急救工作中缺乏靈活性，要時刻注意和患者,、家屬進行醫(yī)患溝通,，及時了解患者的心理、情緒,、發(fā)病原因,，有利于改善醫(yī)患關(guān)系，保障醫(yī)療安全,，今后需加強溝通交流技巧的培訓,。

4,、要熟練掌握急診危重癥的監(jiān)護和搶救流程，如急腹癥,、昏迷,、休克、中毒等,，對昏迷患者,，第一時間開放氣道、吸氧,，在實施緊急救護的同時,，及時通知醫(yī)生搶救，注意血糖,、瞳孔及對光反射,、是否頸項強直等，抓住重點,，有的放矢,，避免手忙腳亂。

5,、掌握常用急診搶救藥品的用法和用量,，嚴格執(zhí)行搶救過程中的口頭醫(yī)囑制度，注意患者過敏史,、血糖,、心肺功能等，注意用藥安全,。

6,、注意動態(tài)觀察患者病情，具備整體觀和全局觀,，在急診患者病情尚未穩(wěn)定前,，一定要加強巡視和溝通，盡量把患者安排在自己實力范圍內(nèi),，以便及時觀察和急救,。

7、當遇到突發(fā)公共事件或接診的患者較多時,，切記及時向上級匯報,，組織搶救，分解危難,，做好分診分流,，保障醫(yī)療護理安全。

回顧過去,，展望未來,，希望醫(yī)院在新的一年加以考慮急診科醫(yī)護人員的繼續(xù)教育及待遇問題,，以促進急診科建設(shè)的可持續(xù)性發(fā)展，為此我們將以自己的實際行動,，齊心協(xié)力,、真抓實干、與時俱進,，共創(chuàng)醫(yī)院和諧美好明天,。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇八

20__年在院領(lǐng)導及上級職能科室的正確領(lǐng)導下，在院后勤等行政部門的幫助下,，在科室全體醫(yī)護人員的支持下，認真完成了20__年度的各項工作任務(wù),，自身的政治素養(yǎng),、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等都有了很大提高。現(xiàn)將一年來的思想和工作情況以及今后的努力方向匯報如下：

一,、加強思想政治學習 ,，提高自身素質(zhì)。

本人在思想上,，能夠認真貫徹黨的基本路線,、方針和政策，主動通過報紙,、雜志,、書籍等方式積極學習《廉政準則》等政治理論，嚴格按照《廉政準則》中的52個 “不準”要求自己,，并認真撰寫心得體會 和學習筆記,，使自身思想政治素質(zhì)有了很大提高，為自己開展各項工作提供了強大的思想武器,。在加強理論學習的同時,，重點加強了工作業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)的學習，為完成做好本職工作打下了堅實的基礎(chǔ),。

二,、恪盡職守，認真作好本職工作,。

1,、科學合理的排班，培養(yǎng)護理人員的全面素質(zhì),。

本科室護理人員基本長期從事固定崗位工作,，都能很好地完成自己的本職工作，但是如因工作人員病假,、事假等原因出現(xiàn)崗位空缺時,，很難有比較合適人員進行填充,，在20__年8月科室工作人員配備充足的情況下，有針對性在一部分工作人員中進行輪崗,，熟悉其他崗位的工作,，為個科室醫(yī)療護理工作的順利開展做好了鋪墊，同時,，也全面提高了護理人員的整體素質(zhì),。

2、夯實基礎(chǔ)護理,，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

積極響應(yīng)“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”創(chuàng)建活動，積極組織科室護理人員學習,、落實衛(wèi)生部下發(fā)的《住院患者基礎(chǔ)護理服務(wù)項目》,、《基礎(chǔ)護理服務(wù)工作規(guī)范》等有關(guān)文件，牢固樹立服務(wù)意識,，由被動式服務(wù)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃?wù),、在護理工作中創(chuàng)造性開展工作，始終以病人為中心,，落實基礎(chǔ)護理,，為病區(qū)患者提供安全、優(yōu)質(zhì),、滿意的護理服務(wù)

4,、建立檢查考核制度 ，強化質(zhì)量控制,。

在科室成立了以我為組長的護理質(zhì)量控制小組,，每周有針對性對護理工作開展護理質(zhì)量自查，建立健全了各項管理制度 和考核制度,，細化了護理人員的考核細則,，每月進行一次匯總并在科室排名，對于排名在前兩名和后兩名的人員根據(jù)管理細則給予相應(yīng)的獎勵和處罰,，各項檢查考核制度的建立,，進一步的調(diào)動了護理人員在工作中相互追趕、比拼的積極性,，除此之外,，護理質(zhì)量也得到了進一步的提高。

5,、積極開展康復活動,，落實全程康復理念。

根據(jù)科室患者的實際情況，在科室內(nèi)開展豐富多彩的康復工娛療活動,，主動深入患者聽取患者意見，與患者一起制定康復活動計劃,，定期在患者中開展康復技能競賽,、生活自理能力訓練等活動,。20__年3月外出學習回來后,，與工作人員一起商討學習心得 ,，在科內(nèi)順利開展了對精神發(fā)育遲滯、老年癡呆等患者的模型,、數(shù)字,、字母等康復訓練項目,，這些項目的開展對患者的治療、康復起到了積極的作用,，縮短了患者住院時間,，改善了患者的治療效果,。改變了參加工娛治療需去康復科的現(xiàn)狀,，為病區(qū)承擔工娛治療做出了初步的嘗試,，同時,，也全面落實了患者自入院到出院的全程康復治療理念,。

三,、工作中的不足

1,、工作的方式方法不夠得當，在工作計劃 的編排和工作的輕重緩急的把握上不夠到位,，導致計劃中的工作有未按時落實現(xiàn)象,。

2,、工作中大多只是簡單的執(zhí)行任務(wù)和做好常規(guī)性工作,，缺少創(chuàng)新精神和意識。

3,、基礎(chǔ)理論知識不足,，不能夠滿足臨床需要。

四,、下一步工作打算

1,、加強精神專科知識的學習,，努力掌握專業(yè)技能,。

2,、進一步加大科室管理力度,，狠抓基礎(chǔ)護理,、護患溝通,、健康宣教等工作,，為爭創(chuàng)市級重點?？?、專科醫(yī)院等級評審等工作做好準備,。

3,、在和做好常規(guī)臨床護理工作的同時,，積極探索新知識,、新業(yè)務(wù)、新技能,，有創(chuàng)造性的開展工作,。

總之，一年來,，我和科主任及全體科室醫(yī)護人員同心同德,，克服困難，知難而上,，以醫(yī)院大局為重,，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象,，不斷提高醫(yī)療護理水平,，切實為病提供優(yōu)質(zhì)的護理服務(wù)。在今后的工作中,，我會不斷努力,，積極進取，為病區(qū)的發(fā)展,，醫(yī)院的繁榮發(fā)揮更大的作用,。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇九

一年來，在護士長及同事的支持幫忙下,，比較好的完成了各項工作任務(wù),，現(xiàn)將20--年的工作和20--年的展望總結(jié)如下：

一、思想政治方面

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,，透過早會,、報紙,、網(wǎng)絡(luò)用心學習政治理論,，遵紀守法,，愛崗敬業(yè)，用心擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度,，一切以病人為中心,，嚴格以一名優(yōu)秀護士的標準要求自我，堅持以醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為核心,，以病人的滿意度為標準,，牢固樹立團隊合作精神。

二,、工作態(tài)度方面

作為一名手術(shù)室護士,，我能做到在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度,，時刻注意持續(xù)無菌觀念,，做到不怕苦累、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)事件,。樹立強烈的群眾職責感和榮譽感,，團結(jié)同事，以工作為中心,。堅持為患者帶給全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),，與手術(shù)醫(yī)師密切配合，用心協(xié)作,，打造和諧融洽的工作氛圍,，保證手術(shù)順利進行和完成。

三,、專業(yè)技能方面

過去的一年里,，我參與了手術(shù)室質(zhì)量管理，持續(xù)質(zhì)量改善方面的工作,，在20--年手術(shù)室開展了“加強手術(shù)器械的管理”項目的cqi工作,。透過一年來的持續(xù)質(zhì)量改善項目開展，手術(shù)室手術(shù)器械管理工作取得了很大進步,。

在護士長布置的專項管理工作中,，能夠做好藥品間、搶救車,、冰箱及溫箱的專項管理,，圓滿完成了各項專項工作任務(wù)。在日常工作中,，能掌握巡回,、洗手護士的操作流程，并參與手術(shù)科室的多例大手術(shù)配合,，保證手術(shù)順利進行,。在工作中能用心參加危重病人的搶救工作,，熟練掌握護理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用,。日常做到嚴格查對,，嚴謹細致，杜絕細小差錯事故的發(fā)生,，在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時,，還要不斷提高自我的操作水平，用心參加各項新業(yè)務(wù)的開展,。

四,、20--年度展望

20--年，在立足拓展現(xiàn)有知識層面的基礎(chǔ)上要多接觸新技術(shù),、新知識,，做到在思想上、知識水平更新方面跟上時代發(fā)展的需要,。在20--年度cqi工作中,，準備立項開展“實施手術(shù)部位標識”工作，提高患者安全保障水平,。

期望在新的一年里,，在護士長的'領(lǐng)導下與手術(shù)室全體同仁攜手共進，以“團隊精神,、品質(zhì)醫(yī)院”為宗旨,，堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念,，以病人滿意為標準,，全心全意為人民服務(wù)。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇十

我是_年從護校畢業(yè)分配到_醫(yī)院工作,，從踏進醫(yī)院的第一天開始,，我就走上了實現(xiàn)自己“白衣天使”的夢想之路。也是從那一天開始,，我要求自己,，夢想之路從“心”做起。

_醫(yī)院當時是一所養(yǎng)護為主的醫(yī)院,，我又被分配在了養(yǎng)護工作為主的病房,。在那里住院的患者不是久病長住，就是無家可歸,、或無人看護,，即便是有人監(jiān)護的，許多也是久病床前無孝子，很少能夠得到家人的照料,。走進病房,，接觸到的病人多是我們的醫(yī)生在治療，護士在護理,、在照料。所以我工作的內(nèi)容不僅僅是基礎(chǔ)護理那么專業(yè),，我還學會了不曾給父母做過的洗手,、洗腳，剪指甲,，而這些原來都是父母給我做的呀!

記得有一位阿姨患中風偏癱,、失語，當時住在我的病房一年多了,，聽說原來兒子還每月還來一兩次,，看看媽媽，繳納住院費等等,，后來有半年多沒來,，人也找不到，住院費一直欠著,。老阿姨長時間沒有家人照顧,，長了褥瘡，臭氣熏天,，同屋的人都搬出去了,，只有她一個人住，我第一天值班就遇上這樣的患者,，心里有些猶豫,，可是回想起平時其他老師工作時的情景，自己勇敢的走了進去,。先打了一盆熱水,，為她擦洗了臉和雙手，擦干凈了身子,，換上干爽的衣物和棉墊;頂著難聞的氣味為她的褥瘡換了藥,，最后再為她輸上液，阿姨感動的熱淚流過臉頰,，滴落到我的手上,，那一刻，阿姨的感動感染了我,，一種責任感油然而生,，我就要做那個“提燈”的天使，為所有在黑暗中傷痛的人照亮并溫暖她們的心靈。

我們的工作性質(zhì)是不僅要滿足居民的基本醫(yī)療需要,，還要為居民提供預防,、保健、康復,、健康教育,、計劃生育指導等六位一體的綜合服務(wù)。在這里沒有高端的醫(yī)療設(shè)備,，更沒有驚心動魄的急救場面,，但，這里卻有對居民健康的關(guān)懷,，有家一般的溫暖,。

為了提高社區(qū)護理管理水平，保障護理安全,，在院領(lǐng)導的指導與大力支持下,，作為一名護士長，我首先學習大量護理管理及護理操作規(guī)范方面的知識,，并積極向其他兄弟單位取經(jīng),，完善并提高自己的管理能力與業(yè)務(wù)水平。然后結(jié)合我單位的工作實際,，建立建全了各項規(guī)章制度,、各種突發(fā)情況的應(yīng)急預案及流程、各項護理操作規(guī)范及流程,，以及一整套的質(zhì)控管理體系,。然后，在護士的基礎(chǔ)操作和服務(wù)態(tài)度上下大力氣嚴抓,，要求每名護士都要認真學習,，積極演練，然后再一一考核,，直至每人,、每項技術(shù)都達到標準為止。這些都為中心的正常運行夯實了基礎(chǔ),。

在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心工作,，接觸的大多數(shù)是慢性病老年患者，除了要求醫(yī)療技術(shù)過硬以外,，還要付出更多的愛心,、耐心與細心。一次我在輸液大廳巡視時發(fā)現(xiàn)一名老人臉色不好,，一詢問發(fā)現(xiàn)老人患了嚴重的呼吸道感染,，發(fā)高燒,，老人70多歲了，沒有人陪護,，我馬上送上一杯熱水,，在手臂下放上一個暖手袋，老人的手有些顫抖,，淚水含在她的眼眶里,，一連聲的說著謝謝。這只是我親身經(jīng)歷的一件小事,，在這里感人的故事每天都在上演,。一個善意的微笑、一句溫馨的話語,、一個貼心的動作已經(jīng)成為我們護士的工作流程,，在無形中形成了一種貼心式,、鏈條式的服務(wù)特色,，得到了廣大患者的贊譽與好評。

我中心護士始終處于人手不足,，多人身體不好狀態(tài),，工作量又不斷增加，不僅要完成自己本職的醫(yī)療工作外,，還要完成本醫(yī)療責任團隊下社區(qū)為居民建立健康檔案與入戶隨訪及上門服務(wù)等工作,，霽虹街道十二個社區(qū)幾乎我都去過，上門采血化驗,、吸氧,、導尿，注射,、輸液,、做心電圖。經(jīng)常是需要加班,、連班,，更是忘了休息日、節(jié)假日的概念,。尤其是中心患者高峰期時,，到周六、周日護士少,，患者多就會出現(xiàn)患者聚集的情況,，我看在眼里急在心上，只能犧牲個人休息時間到單位加班,，放棄了多少休息日自己都記不清了,，可是卻方便了患者,，減輕了護士的工作壓力。

醫(yī)療廢物管理,、院內(nèi)感染管理及污水處理是一項責任重大,、風險很高的工作，最臟最累,，沒人愿意接觸,，在院長找到我的時候，我說這是我應(yīng)該做的,。因為我覺得這項工作不僅關(guān)系到我們單位職工的身體健康,，更關(guān)系到來院就診患者以及周圍居民的身體健康，我一定要做好它,。我中心管轄范圍內(nèi)有20多家私營診所,，他們每天都會到我中心送醫(yī)療廢物，我都無一遺漏對她們進行了嚴格的培訓,，并每天親自接收或監(jiān)督接收醫(yī)療垃圾并做好登記,。經(jīng)過一年多的努力，我中心及管轄范圍內(nèi)無一例私自丟棄醫(yī)療廢物和院內(nèi)感染的情況發(fā)生,。

我的努力有了成果,，我的付出有了回報。去年,，我中心被評為省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)示范中心,，并在_醫(yī)療質(zhì)控檢查中都取得了名列前茅的好成績。

時光荏苒,、斗轉(zhuǎn)星移,，如今我在護理崗位上已經(jīng)耕耘了二十個春秋，幾千個日日夜夜卻找不到走過的痕跡,。是啊!護士這份工作太普通了,，普通的許多人都忘記了這個職業(yè);護士的工作太瑣碎了，瑣碎的好像自己什么也沒做;護士的工作太辛苦了,，辛苦的許多人都不愿意從事這份職業(yè),。可是,，正是我們這些普通人默默奉獻自己的一份關(guān)愛,、一分汗水、一份真情,，才換來了千家萬戶的幸福與安康,。

其實，在別人的眼中我可能不是合格的女兒,、合格的妻子,、合格的母親,，但我可以無愧于心的大聲說：“我是合格的護士?！奔热晃疫x擇了這個職業(yè),，人們又給了我至高的評價“白衣天使”，我必將無愧于這個光榮的稱謂,，繼續(xù)沿著南丁格爾的足跡走下去,，貢獻出我的每一分光和熱，去創(chuàng)造我所鐘愛的護理事業(yè)更加美好的明天,。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇十一

光陰似箭,，日月如梭。作為一名光榮的白衣天使,，我特別注重自己的廉潔自律性,，吃苦在前、享受在后,，帶病堅持工作;努力提高自己的思想認識,，積極參與護理支部建設(shè)，發(fā)展更多的年輕黨員梯隊,，其中以年輕的骨干為主,，使護理支部呈現(xiàn)一派積極向上的朝氣和活力,。

20__年很快過去了,，在過去的一年里，在院領(lǐng)導,、護士長及科主任的正確領(lǐng)導下,，我堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,，立足本職崗位,，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作,。在獲得病員廣泛好評的同時,，也得到各級領(lǐng)導,、護士長的認可,。較好的完成了20__年度的工作任務(wù)。具體情況總結(jié)如下：

一,、思想道德,、政治品質(zhì)方面

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙,、雜志,、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,，認真學習法律知識;愛崗敬業(yè)，具有強烈的責任感和事業(yè)心,，積極主動認真的學習護士專業(yè)知識,，工作態(tài)度端正，認真負責,。在醫(yī)療實踐過程中,，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，規(guī)范操作,。

二,、專業(yè)知識、工作能力方面

我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,，開拓創(chuàng)新意識,，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人,，把每一位病人都當成自己的朋友,，親人，經(jīng)常換位思考別人的苦處,。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責，態(tài)度端正,、頭腦清晰,。我認真學習科室文件書寫規(guī)范，認真書寫一般護理記錄,，危重護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎(chǔ)理論,、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度,、嚴格的要求、嚴密的方法),。

護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,，每月進行理論及操作考試，對于自己的工作要高要求嚴標準,。工作態(tài)度要端正,，“醫(yī)者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任,。我希望所有的患者都能盡快的康復,，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們,，耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,，當看到病人康復時，覺得是非常幸福的事情,。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,，我將加倍努力,，為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻!在即將迎來的20__年，我會繼續(xù)發(fā)揚我在過去的一年中的精神,，做好我自己的工作,，急病人之所急，為病人負責,，絕對不要發(fā)生因為我的原因而使病人的病情惡化,，我對自己的工作要做到絕對負責，這才是一名救死扶傷的好護士應(yīng)該做的最起碼的工作,。作為一名護士,，我時刻的意識到我擔子上的重任，我不會為醫(yī)院抹黑,，我只會來激勵我更加努力的工作,。

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇十二

一年來在院領(lǐng)導及分管院長的領(lǐng)導下，在各科的密切配合支持下,，在護士長的團結(jié)協(xié)作努力完成護理工作任務(wù),，總結(jié)如下：

一、政治思想方面：

認真學習江x民關(guān)于“三個代表”的重要思想,，學習貫徹xx大精神,，積極開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動,，堅持以病人為中心,，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革,，社會發(fā)展的新形勢,，積極參加一切政治活動，以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準,，全心全意為人民服務(wù)。

二,、增強法律意識,，認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī)。

兩次參加學習班,，并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓授課工作,，多次組織護士長及護理人員學習,，讓護理人員意識到，社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,，法律制度日益完善,，人民群眾法制觀念不斷增強，依法辦事,、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,，現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,，這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高,、更新的需求，因而豐富法律知識,，增強安全保護意識,，使護理人員懂法、用法,，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。

三、規(guī)范護理工作制度：

深化衛(wèi)生改革,，執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例,。我院推行綜合目標管理責任制，開展醫(yī)療質(zhì)量管理效益年活動等新的形勢,，對護理工作提出了更高的要求,，因而護理部認真組織學習新條例，學習護士管理辦法,，嚴格執(zhí)行非注冊護士執(zhí)業(yè),，根據(jù)精神衛(wèi)生中心，泰安人民醫(yī)院,、洛陽人民醫(yī)院等經(jīng)驗,，結(jié)合我院實際，重新完善修定護理工作制度23項,，明確各級各班護士崗本資料權(quán)屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復制剽竊位職責25種,，規(guī)范護理操作規(guī)程17項，并修定了護士長,、護士質(zhì)量考核標準,，整體護理質(zhì)量考核標準(辦公室、質(zhì)檢科,、總務(wù)科等給了很大支持),，使護理工作有章可循、有法可依，逐步使護理工作制度化,、標準化,、規(guī)范化、科學化管理,。

四,、加強業(yè)務(wù)學習，努力提高護理隊伍素質(zhì),。

轉(zhuǎn)眼,，一年的時間又過去了，在這一年里本人能自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，服從科室領(lǐng)導的各項安排,，認真履行自己的崗位職責，完成各項護理操作,，以病人為中心,，學會認真對待每一件事情，在用心的同時更能細心的幫助病人解決每一件事情,。

工作當中,，認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友,，親人,，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，認真學習科室文件書寫規(guī)范,，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄,，對于自己的工作,，嚴格要求自己，三查七對,，對有疑問的,，及時翻查病例或則問醫(yī)生，避免差錯事故發(fā)生,，還利用有限的時間不遺余力的鼓勵患者,，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,。

因各種原因，偶爾也會犯點小錯誤,，在護士長和各個老師耐心及時的指導下能夠及時糾正,，在以后的日子里，對自己要求會更加嚴格，堅決避免差錯發(fā)生,，努力學好自己的?？浦R，才能更好的為患者解決一些力所能及的事情,。

光陰似箭,，日月如梭。20xx年很快過去了,，在過去的一年里,，在院領(lǐng)導、護士長及科主任的正確領(lǐng)導下,，我認真學習馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,。堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足護士本職崗位,，善于總結(jié)工作中的經(jīng)驗教訓,，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作。在獲得病員廣泛好評的同時,，也得到各級領(lǐng)導,、護士長的認可。較好的完成了20xx年度的工作任務(wù),。具體工作總結(jié)如下：

思想道德,、政治品質(zhì)方面：能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙,、雜志,、書籍積極學習政治理論;遵紀守法，認真學習法律知識;愛崗敬業(yè),，具有強烈的責任感和事業(yè)心,，積極主動認真的學習護士專業(yè)知識，工作態(tài)度端正,，認真負責,。在醫(yī)療實踐過程中，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,，規(guī)范操作,。

專業(yè)知識、工作能力方面：我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,，開拓創(chuàng)新意識,，積極圓滿的完成了以下本職工作：協(xié)助護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。認真接待每一位病人，把每一位病人都當成自己的朋友,，親人,，經(jīng)常換位思考別人的苦處。認真做好醫(yī)療文書的書寫工作,，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,，態(tài)度端正、頭腦清晰,。我認真學習科室文件書寫規(guī)范,，認真書寫一般護理記錄，危重護理記錄及搶救記錄,。遵守規(guī)章制度,，牢記三基(基礎(chǔ)理論、基本知識和基本技能)三嚴(嚴肅的態(tài)度,、嚴格的要求,、嚴密的方法)。護理部為了提高每位護士的理論和操作水平,，每月進行理論及操作考試,，對于自己的工作要高要求嚴標準。工作態(tài)度要端正,，“醫(yī)者父母心”,，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復,，于是每次當我進入病房時,，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病,、建立戰(zhàn)勝疾病的信心,，當看到病人康復時，覺得是非常幸福的事情,。

護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè),，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪.在今后工作中，我將加倍努力,，為人類的護理事業(yè)作出自己應(yīng)有的貢獻!

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇十三

20xx年,，在院領(lǐng)導及科主任、護士長的領(lǐng)導下,，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨,，較好的完成了產(chǎn)科各項護理工作?，F(xiàn)將本人本年度工作完成情況總結(jié)如下：

一.認真學習產(chǎn)科護理新知識,，加強護理人員在職培訓及三期護士,、實習生的培訓工作,，落實專科護理常規(guī)及護理操作規(guī)范

1.本人認真學習產(chǎn)科護理管理新知識,，不斷提高自身?？浦R及管理水平。不定期通過網(wǎng)絡(luò)及相關(guān)護理書籍學習產(chǎn)科護理管理知識,。今年6月外出參加了婦產(chǎn)兒循證護理學校班,，學習后回科室向護理人員傳達了會議內(nèi)容。

2.對新上崗護理人員采取個案培訓計劃,。20xx年新上崗護理人員2名,，通過新上崗護士強化培訓，兩名護理人員現(xiàn)在均能夠獨立上崗完成護理各項工作,。

3.認真落實產(chǎn)科護理人員在職培訓計劃,。每月定期進行專科知識護理常規(guī),、護理業(yè)務(wù)學習,、護理操作、制度職責等方面的培訓,。培訓后每季度對低年資護士理論及操作考試兩次,，高年資護士及責任組長理論及操作考試一次。

二.加強績效管理,，提高護理人員工作積極性

1.根據(jù)護理部績效分配方案協(xié)助護士長制定本科室護理績效分配方案,。

2.科室成立了護理績效管理小組，每月護理績效按照護理工作量,、工作質(zhì)量,、崗位指標、加分項目(承擔科室的護理管理及各項護理工作來計算),。

3.每季度按照護理人員相互滿意度,、醫(yī)生對護理人員滿意度、日評價(11月改為周評價),、護理工作滿意度,，評選護理明星及護理小組明星一次。被選為護理明星及護理明星小組者當月獎勵200元,。

三.加強護理質(zhì)量管理,，落實優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)，提升護理滿意度

1.切實加強基礎(chǔ)護理,，落實?？平】到逃?。每天對危重、手術(shù),、分娩,、新人病員的護理工作落實情況及健康教育反饋情況進行督查，對未落實或母乳喂養(yǎng)及用藥反饋差的立即向責任組長及責任護士提出并要求立即整改,。

2.堅持巡視病房,，多與患者溝通及時了解護理落實情況及患者的意見。

3.增加了乳房護理,，有效控制了乳漲的現(xiàn)象,，提高了母乳喂養(yǎng)率。

四.工作中存在的問題及未達到的目標

1.實習生管理不到位：個別實習生有曠工及遲到現(xiàn)象,。

2.護理質(zhì)量管理不到位：10月提前書寫護理記錄,。

五.今后的打算及目標

1.加強對實習護士的培訓工作，加強實習生的管理,，入科宣教時要著重強調(diào)組織紀律方面內(nèi)容,，帶教老師對實習生要再次強化培訓。

2.加強護理質(zhì)量管理,，特別是護理文件書寫,，要求護理人員書寫護理記錄時要客觀、真實,、準確,、及時。不得提前書寫護理記錄,。

以上就是我在已過的一年中所做的點點成績和存在的缺點和不足,。成績只能代表過去，我要面對的是未來的繼續(xù)工作,。同時要克服自身存在的缺點和不足,，內(nèi)強管理，外塑形象,，為醫(yī)院的發(fā)展出一份力!

中醫(yī)護士年度考核個人總結(jié) 中醫(yī)科護士個人年度總結(jié)篇十四

20xx年,，在各級政府、各級衛(wèi)生行政部門的領(lǐng)導下,，在全州無償獻血志愿者和社會各界的大力支持以及廣大公民的積極參與下,，我州無償獻血工作穩(wěn)步開展，取得了顯著成效,。實現(xiàn)臨床用血100%來自源于無償獻血,，確保了臨床用血的需要和安全，維護了人民群眾的健康權(quán)益,。

一,、依法推動無償獻血工作

（一）健全無償獻血工作機制

一是貫徹落實《獻血法》,，建立健全政府領(lǐng)導、多部門合作,、全社會共同參與的無償獻血長效工作機制,。在地方政府的領(lǐng)導下，建立多部門協(xié)作的無償獻血工作協(xié)調(diào)聯(lián)動機制,，提高公民無償獻血的意識和參與度,，形成全社會積極支持,、參與無償獻血的良好氛圍,，20xx年1月至10月份共出動采血793次，采集全血10098人次,、采血量13535,。75u血量；機采血小板采集106人次,、109個治療單位,。保證了臨床用血的需要和安全，確保自愿無償獻血可持性發(fā)展,。二是加強監(jiān)督管理,，強化政府責任。各級政府按照《獻血法》的要求,，加強對獻血工作的監(jiān)督管理,，將無償獻血工作開展情況納入政府責任考核指標體系，促進地方政府落實無償獻血工作職責,。

（二）完善獻血工作體系

一是年初各級政府辦公室都下發(fā)了關(guān)于做好20xx年無償獻血工作的通知,，對無償獻血工作做了全面的安排和部署，充分發(fā)揮政府主導職能,，明確了各級政府,、部門職責，認真落實措施,，做到一級抓一級,，層層抓落實，有力推進我州無償獻血工作健康持續(xù)發(fā)展,。二是各級政府建立健全無償獻血工作機構(gòu),，將無償獻血辦設(shè)立在衛(wèi)生行政部門，明確一名專人負責協(xié)調(diào)和組織無償獻血工作,。三是各級政府和衛(wèi)生行政部門結(jié)合“三嚴三實”和“忠誠干凈擔當”專題教育活動,，積極開展“全州衛(wèi)生系統(tǒng)獻血月”和“無償獻血感恩月”等活動，推動全州無償獻血工作深入開展,。

（三）提升獻血服務(wù)能力

一是穩(wěn)步拓展無償獻血模式,，推動團體無償獻血和街頭流動無償獻血協(xié)調(diào)發(fā)展,。在做好街頭流動獻血工作的同時，強化團體預約無償獻血工作,，把無償獻血動員由街頭向政府,、企事業(yè)單位、社區(qū)和農(nóng)村延伸,。加強互助獻血的宣傳和管理,。確保在急救用血和血液偏型的情況下啟動互助獻血模式。二是血站提供優(yōu)質(zhì)便捷獻血服務(wù),，以獻血者為中心,，完善獻血服務(wù)渠道，為獻血者提供個性化服務(wù),。三是認真落實信息公開制度,，開展“血站開放月”活動，及時回應(yīng)社會關(guān)切,。啟動血費直報管理系統(tǒng)工作,，無償獻血者本人及其真系親屬用血費用報銷可在當?shù)蒯t(yī)院辦理，方便,、快捷的報銷程序提升了用血后償還服務(wù)質(zhì)量,。今年1至10月共辦理用血償還119人次，償還金額111,，662,。5元；代辦異地用血償還13次,，金額7,，448元。四是血站新計算機操作系統(tǒng)的更換和投入,，加大了血液采集技術(shù)的持續(xù)改進,，提升了工作效率，切實保障無償獻血工作的發(fā)展,。

二,、加強獻血宣傳和輿論引導

（一）大力宣傳無償獻血精神

各級政府、衛(wèi)生行政主管部門以及各相關(guān)部門把推動無償獻血工作與培育弘揚社會主義核心價值觀,、提高公民道德相結(jié)合,，大力宣傳無償獻血先進人物和典型事跡，發(fā)揮示范帶頭作用,，弘揚獻血救人的人道主義精神,，傳遞社會正能量。20xx年度,，無償獻血志愿者蔡樹武被瑞麗市委宣傳部評為“最美志愿者”,。另一名志愿者楊坐保被州委宣傳部提名為“德宏好人”候選人,。

（二）普及無償獻血知識宣傳，營造無償獻血良好社會氛圍

各級衛(wèi)生行政部門,、州中心血站,、各醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)做好無償獻血健康教育工作、積極聯(lián)合地方高校,、社會團體和民間組織,，促進無償獻血知識進校園、進農(nóng)村,、進社區(qū),、進軍營、進企業(yè),、進單位,。各地充分利用報刊、電視,、廣播、網(wǎng)絡(luò)等媒體,，通過舉辦知識講座,、現(xiàn)場活動、圖片展板以及印發(fā)宣傳品等形式,，借助傳統(tǒng)節(jié)日,、紀念日開展主題宣傳和獻血者關(guān)愛活動。一是利用報刊,、廣播,、電視、網(wǎng)絡(luò)等媒體進行無償獻血宣傳,。定期在微信,、微博平臺發(fā)布無償獻血相關(guān)知識、活動,，血站血液庫存及預警信息等,，共發(fā)布122條圖文信息；利用短信平臺發(fā)送招募短信87次共110,，756條,；適時在德宏團結(jié)報、德宏廣播,、德宏電視臺宣傳無償獻血,，特別是在血液緊缺和應(yīng)急采血時，通過廣播,、電視網(wǎng)絡(luò)發(fā)布信息,，向全社會傳遞無償獻血無私奉獻挽救他人的正能量,。向組織獻血團體發(fā)送感謝信2封，在芒市出租車電子屏發(fā)送無償獻血廣告2次,。全年共開展無償獻血知識講座6場次,，發(fā)放無償獻血視頻宣傳資料30盒，宣傳資料5萬余份,；組織開展7場次“血站開放月”活動,；到《德宏熱線》欄目進行無償獻血專訪1次。二是利用各種節(jié)假日開展無償獻血宣傳活動,。組織開展“攜手真愛熱血代言”20xx年情人節(jié)無償獻血宣傳活動,；全州衛(wèi)生系統(tǒng)“無償獻血我先行——無償獻血月”活動；20xx年6,。14世界獻血者日系列宣傳活動,；召開20xx年rh稀有血型獻血者、機采血小板獻血者聯(lián)誼會以及20xx無償獻血應(yīng)急隊伍,、獻血志愿者代表聯(lián)誼會,；開展20xx年“七夕節(jié)”無償獻血活動；舉行《獻血法》頒布實施17周年宣傳紀念等活動,。

三,、20xx年工作計劃

（一）工作重點及工作措施。

1,、繼續(xù)加大無償獻血的宣傳和招募工作力度,，擴大無償獻血者隊伍，加強無償獻血法律法規(guī),、償還政策的宣傳和知識的普及,，努力提高城鎮(zhèn)居民、農(nóng)村居民,、青少年的無償獻血知識知曉率,，增強公民自愿無償獻血的意識。加強各縣市無償獻血志愿者服務(wù)隊伍的建設(shè),，構(gòu)建無償獻血長效機制,。

2、不斷創(chuàng)新工作思路,，整合工作模式,。建立健全績效考核機制，不斷提高無償獻血服務(wù)能力,，加強質(zhì)量管理和常態(tài)檢查工作力度,，加強血站質(zhì)量管理體系培訓，定期進行質(zhì)量分析和數(shù)據(jù)分析，減少和避免差錯的發(fā)生,，保障血液質(zhì)量,。

3、進一步加強現(xiàn)代血站管理信息系統(tǒng)管理,，繼續(xù)推進信息網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)工作,。簡化用血償還辦理手續(xù)，全面實現(xiàn)縣級以上醫(yī)療機構(gòu)用血償還政策的就地落實,。

（二）工作總體目標,。

1、無償獻血宣傳活動計劃,。

（1）全年開展無償獻血主題宣傳活動不少于25場次,。

（2）全年發(fā)放宣傳折頁、宣傳單,、《德宏血液信息》等各種宣傳資料不少于4萬份,。

（3）全年深入縣市、鄉(xiāng)鎮(zhèn),、農(nóng)村開展無償獻血宣傳活動不少于12場次,。

（4）全年到部隊、學校,、機關(guān)開展無償獻血宣傳不少于6場次,。

（5）年內(nèi)開展“血站開放月”活動不少于6場次。

（6）加強網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺管理,，通過微信、微博等平臺宣傳內(nèi)容不少于100條,。

（7）全年對縣市及州直各單位獻血工作完成情況公示不少于4次,。

2、無償獻血志愿者活動,。

加強各縣市無償獻血志愿隊伍建設(shè),，擴大無償獻血志愿者隊伍建設(shè)，志愿者加入人員增加20%,。全年開展無償獻血志愿者活動不少于6場次,。

3、采血計劃,。

全年計劃采集全血13400人次,，采血量18000u；采集血小板180人次,，采集血小板量180u,。