總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的總結(jié)嗎,？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,，希望大家能夠喜歡!

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇一

下面向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報一下財務(wù)部20xx年度的工作：

一,、公司本部的財務(wù)管理和財務(wù)核算工作

(一)作為后勤工作部門,，合理控制成本費用,，以“認(rèn)真,、嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致”的精神,，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重,。20xx年財務(wù)部在成本控制方面比往年有了一定的提高,，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展,，新增項目前期投入較大，成本費用也隨之增加,，每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是一筆不小的開支,，財務(wù)部積極主動配合公司行政部門，在采購工作中嚴(yán)格把關(guān),，成本控制方面取得了一定成效,。

(二)20xx年度,，財務(wù)部的日常會計核算工作具體如下 ：

1、在借款,、費用報銷、報銷審核,、收付款等環(huán)節(jié)中,，我們堅持原則、嚴(yán)格遵照公司的財務(wù)管理制度,，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外,。

2,、在憑證審核環(huán)節(jié)中,，我們認(rèn)真審核每一張憑證,，堅決杜絕不符合要求的票據(jù),，不把問題帶到下個環(huán)節(jié),。

3,、每月核算100多人的工資是財務(wù)部最為繁重的工作,，除了計算發(fā)放工資外，我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定,，這就要求財務(wù)人員必須耐心細(xì)致，盡量做到少出差錯或不出差錯,。經(jīng)過努力，公司每月基本上能準(zhǔn)時發(fā)放工資。

4,、按時完成公司的納稅申報、發(fā)票購買和管理,、臺帳登記工作。

5,、完成各政府相關(guān)部門下達(dá)的工作：公司的工商年檢,、會計師事務(wù)所的財務(wù)審計,、對統(tǒng)計局的季度申報等,。

6,、催收款項是財務(wù)部門最為重要的工作。由于受其他原因影響,，工程款的催收難度也有所增加,，雖然我們盡了很大努力，也取得一定的成效,，但卻不是很理想,。

總之，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴大,，20xx年度財務(wù)部工作量越來越大,，財務(wù)人員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急,，有序地開展各項工作,。一年來,，我們完成了財務(wù)部的日常核算工作，并及時提供了各項準(zhǔn)確有效的財務(wù)數(shù)據(jù),，基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財務(wù)要求,。

二,、分公司及合作方的財務(wù)核算工作

(一)跟進收取各分公司的款項，在經(jīng)營部的幫助下,，基本上能夠按照協(xié)議準(zhǔn)時收取各分公司的款項,。

本年度,，由于a分部的業(yè)務(wù)量增大,，b分公司,、c分公司和d分公司等的部分業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票,、收退合作款，大大增加了我們的工作量,。比如，a分部的年產(chǎn)值比20xx年增長了50%;對b,、c和d三個分公司20xx年的開具發(fā)票,、合作款的收取跟進,、核算退回、投標(biāo)保證金的支付收取等工作,，財務(wù)部做了全力配合,。

(二)今年合作方的業(yè)務(wù)量也比往年有較大的增加，這部分的利潤占公司的利潤比重較高,。同樣,，對合作方的開具發(fā)票,、工程款的收取跟進,、核算退回,，投標(biāo)保證金的支付收取等工作,，財務(wù)部也全力予以配合完成，工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定,。

三、不足和有待改善的地方

一年中,，財務(wù)部尚有應(yīng)做而未做,、應(yīng)做好而未做好的工作,，比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡方面,，在各項管理費用的控制上,，在規(guī)范財務(wù)核算程序,、統(tǒng)一財務(wù)管理表格方面，在更及時準(zhǔn)確地向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)數(shù)據(jù),、實施財務(wù)分析等方面,。在財務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應(yīng)是20xx年財務(wù)管理要著重思考和解決的問題,。

作為財務(wù)人員,，我們在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的努力,。我們將不斷地總結(jié)和反省,，不斷地鞭策自己,，加強學(xué)習(xí),，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步,，與公司共同成長,。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇二

在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門同事的大力支持配合下，財務(wù)部以強烈的責(zé)任心和敬業(yè)精神,，出色完成了財務(wù)部各項日常工作,，較好地配合了各分公司及合作方的業(yè)務(wù)工作，及時準(zhǔn)確地為公司領(lǐng)導(dǎo),、有關(guān)政府部門提供財務(wù)數(shù)據(jù),。當(dāng)然,，在完成工作的同時也還存在一些不足。

下面向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報一下財務(wù)部20xx年度的工作：

一,、公司本部的財務(wù)管理和財務(wù)核算工作

(一)作為后勤工作部門，合理控制成本費用,，以“認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致”的精神,，有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督管理職能是我們工作的重中之重,。20xx年財務(wù)部在成本控制方面比往年有了一定的提高,，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷拓展，新增項目前期投入較大,，成本費用也隨之增加，每月的日常辦公消耗用品和辦公設(shè)備是一筆不小的開支,，財務(wù)部積極主動配合公司行政部門,，在采購工作中嚴(yán)格把關(guān),，成本控制方面取得了一定成效。

(二)20xx年度,，財務(wù)部的日常會計核算工作具體如下 ：

1,、在借款,、費用報銷,、報銷審核、收付款等環(huán)節(jié)中,，我們堅持原則、嚴(yán)格遵照公司的財務(wù)管理制度,，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。

2,、在憑證審核環(huán)節(jié)中,，我們認(rèn)真審核每一張憑證,，堅決杜絕不符合要求的票據(jù),，不把問題帶到下個環(huán)節(jié),。

3,、每月核算100多人的工資是財務(wù)部最為繁重的工作,，除了計算發(fā)放工資外,，我們還要為新入職員工說明工資構(gòu)成及公司相關(guān)規(guī)定,，這就要求財務(wù)人員必須耐心細(xì)致，盡量做到少出差錯或不出差錯,。經(jīng)過努力，公司每月基本上能準(zhǔn)時發(fā)放工資,。

4、按時完成公司的納稅申報、發(fā)票購買和管理,、臺帳登記工作,。

5、完成各政府相關(guān)部門下達(dá)的工作：公司的工商年檢,、會計師事務(wù)所的財務(wù)審計、對統(tǒng)計局的季度申報等,。

6,、催收款項是財務(wù)部門最為重要的工作,。由于受其他原因影響，工程款的催收難度也有所增加,，雖然我們盡了很大努力,，也取得一定的成效,，但卻不是很理想,。

總之,，隨著公司業(yè)務(wù)的不斷擴大，20xx年度財務(wù)部工作量越來越大,，財務(wù)人員的人數(shù)并沒有相應(yīng)增加。但我們能夠分清輕重緩急,，有序地開展各項工作,。一年來,，我們完成了財務(wù)部的日常核算工作,，并及時提供了各項準(zhǔn)確有效的財務(wù)數(shù)據(jù),，基本上滿足了公司各部門及外部有關(guān)單位對我部的財務(wù)要求,。

二,、分公司及合作方的財務(wù)核算工作

(一)跟進收取各分公司的款項,，在經(jīng)營部的幫助下,，基本上能夠按照協(xié)議準(zhǔn)時收取各分公司的款項,。

本年度，由于a分部的業(yè)務(wù)量增大,，b分公司,、c分公司和d分公司等的部分業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)到總公司開具發(fā)票,、收退合作款,，大大增加了我們的工作量,。比如,，a分部的年產(chǎn)值比20xx年增長了50%;對b、c和d三個分公司20xx年的開具發(fā)票,、合作款的收取跟進、核算退回,、投標(biāo)保證金的支付收取等工作,，財務(wù)部做了全力配合,。

(二)今年合作方的業(yè)務(wù)量也比往年有較大的增加，這部分的利潤占公司的利潤比重較高,。同樣,，對合作方的開具發(fā)票、工程款的收取跟進,、核算退回，投標(biāo)保證金的支付收取等工作,，財務(wù)部也全力予以配合完成,，工作態(tài)度和工作成績得到了合作方的充分肯定,。

三,、不足和有待改善的地方

一年中,，財務(wù)部尚有應(yīng)做而未做,、應(yīng)做好而未做好的工作，比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡方面,，在各項管理費用的控制上,，在規(guī)范財務(wù)核算程序,、統(tǒng)一財務(wù)管理表格方面,，在更及時準(zhǔn)確地向公司領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)數(shù)據(jù),、實施財務(wù)分析等方面,。在財務(wù)工作中我們也發(fā)現(xiàn)公司的一些基礎(chǔ)管理工作比較薄弱;日常成本費用支出比較隨意;這些應(yīng)是20xx年財務(wù)管理要著重思考和解決的問題。

作為財務(wù)人員,，我們在公司加強管理,、規(guī)范經(jīng)濟行為,、提高企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的努力,。我們將不斷地總結(jié)和反省,，不斷地鞭策自己,，加強學(xué)習(xí),，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,，與各位共同進步，與公司共同成長,。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇三

20xx年,，在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下，通過自身的努力,，我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,，還是在業(yè)務(wù)素質(zhì),、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績,，現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結(jié)報告如下：

一,、在學(xué)習(xí)上,，注重提升個人修養(yǎng)

1,、通過雜志報刊,、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的路線,、方針、政策,，不斷提高了政治理論水平,，加強政治思想和品德修養(yǎng),。

2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。

3,、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),，嚴(yán)格按照“勤于學(xué)習(xí),、善于創(chuàng)造,、樂于奉獻(xiàn)”的要求,，堅持“講學(xué)習(xí),、講政治、講正氣”,，始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作。

4,、不斷改進學(xué)習(xí)方法,，講求學(xué)習(xí)效果,，“在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中工作”,， 堅持學(xué)以致用,，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際,，用新的知識,、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,，使自身綜合能力不斷得到提高。

5,、全力融入單位組織開展的各項業(yè)務(wù)技能活動,，在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和同事們的幫助下挖掘了自己的潛力,，增長了業(yè)務(wù)知識，開闊了自己的視野,，提升了政治業(yè)務(wù)能力,。

二、在思想上,，認(rèn)真履行廉政建設(shè)

作為一名財務(wù)工作者,，我在工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé),，堅守工作崗位，遵守工作制度和職業(yè)道德,，做好財務(wù)工作計劃，樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務(wù),，如完成單位領(lǐng)導(dǎo)離任審計,、廉政專項治理,、自查自糾情況報告及清房相關(guān)事項等,。

三,、在工作上,，扎實做好本職工作

一年來，本人以高度的責(zé)任感和事業(yè)心,，自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,，努力做好各項工作,，較好地完成了各項工作任務(wù),。由于財會工作繁事,、雜事多,，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點，在財務(wù)戰(zhàn)線上,，本人始終以敬業(yè)、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,，能夠做到一視同仁,，熱情服務(wù),、耐心講解,，做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中，不刁難同志,、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證,，及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,，指明原因,，要求改正,。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,，以高效,、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),，保障單位的后勤財務(wù)工作順利開展,。

四,、下一步工作思考

(一)經(jīng)過這次全面總結(jié),，讓自己又一次認(rèn)識到自身在工作中、意識上存在許多不足,。基于這個目的,，回想這一年工作，再和其他單位財務(wù)人員相比,，還存在一下幾個的問題,，希望在20xx年的工作中能夠不斷改進,，不斷提高,。

1,、財務(wù)工作距財務(wù)管理的要求還有很大的差距,。單位財務(wù)工作更多的還是會計工作,，目前財務(wù)僅僅停留在事中記帳,、事后算帳,，對事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠,，不能將工作做在前面,，往往是碰到問題解決問題,，而不能做到防患于未然,。

2、會計工作中仍有許多待改進之處,。今年財政局組織我們學(xué)習(xí)了財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》及《行政事業(yè)單位財務(wù)制度》對財務(wù)制度中新的變化做出了調(diào)整和指導(dǎo)，也對我們的會計工作提出了具體的要求,。但在實際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決,，在對一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上,，改變起來還有一定困難。

3,、管理工作的形式化,、表面化。有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致,、深化,，往往只拘于形式或停留在表面,，沒有起到真正的管理作用，對照制度的要求,，還存在問題，針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深,，應(yīng)是今后工作中的又一重點,。

4,、缺乏溝通,，對相關(guān)信息掌握不到位,。財務(wù)工作是對單位經(jīng)濟活動的反映,、監(jiān)督,，對本股室以外的信息應(yīng)及時了解,，而目前就是對財務(wù)暫時沒用或是不相關(guān)的信息,、知識沒有主動與其他g股室進行溝通,、了解;另外和領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題,，對領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對財務(wù)工作的要求還不能完全掌握,，以至于使自己的工作有時很被動,。

五,、鑒于以上問題以及個人的一些想法,，計劃在20xx年的工作中重點應(yīng)在以下問題幾個方面進行改進、提高：

1,、在做好日常會計核算工作的基礎(chǔ)上,，還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他單位做的好的財務(wù)人員學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗,，提高自身的綜合業(yè)務(wù)能力,。另外,，認(rèn)真做好財務(wù)計劃工作,，保持與領(lǐng)導(dǎo)及時溝通,，確保所有事項順利進行,。

2,、力求會計核算工作的規(guī)范化,、制度化

按照財政部《會計工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《財務(wù)管理制度》的要求，做好日常會計核算工作,。只有按照《工作規(guī)范》、《財務(wù)制度》做好日常會計核算工作,，做好財務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作，才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實有效的,、具有參考價值的財務(wù)分析及決策依據(jù)。

3,、做深、做細(xì)日常財務(wù)管理工作

在接下來的一年,，我計劃多花一些時間,，多研究研究財務(wù)軟件及其他相關(guān)軟件中的功能模塊，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,，讓單位的財務(wù)管理工作更上一個臺階,，起到真正的控制,、管理作用,。

最后,，作為一名合格的財務(wù)工作者,，不僅要具備相關(guān)的知識和技能,，而且還要有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致耐心的工作作風(fēng),，同時,，無論在什么崗位,，哪怕是毫不起眼的工作,，都應(yīng)該用心做到最好,，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,，也要善于從中尋找樂趣,，做到日新月異，從改變中找到創(chuàng)新,。在今后的工作中,，希望領(lǐng)導(dǎo)能一如既往地大力支持財務(wù)工作,，我也會在工作中盡我所能,，不遺余力地作好財務(wù)工作。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇四

20xx年,，在領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，我與單位同事的團結(jié)協(xié)作,，以求真務(wù)實的工作精神,，較好的完成了各項工作任務(wù),，取得了的一定成績，現(xiàn)就20xx年度個人工作情況總結(jié)如下：

一,、認(rèn)真完成會計核算工作,，及時上報各類會計報表

1、認(rèn)真做好了會計核算工作

(1)完成了日常財務(wù)報銷,、工資以及各項補貼的發(fā)放,。處理好日常會計事務(wù)等基礎(chǔ)工作，是財務(wù)管理的重要環(huán)節(jié),。20xx年,，我嚴(yán)格按照“年度預(yù)算制度”有關(guān)規(guī)定,，年初制定了各科室的財務(wù)支出預(yù)算工作按進度按日期給予各部門資金支出，年底編制各部門財務(wù)決算并及時將各項業(yè)務(wù)定期與財政,、銀行進行對帳,，嚴(yán)格按照資金支出進度合理使用資金,。

(2)本著對單位領(lǐng)導(dǎo),、同事負(fù)責(zé)的態(tài)度,，我科按要求及時向繳納了職工的各項保險。20xx年全年,，及時交納各項保險萬元,。其中：為xx名職工辦理退休養(yǎng)老保險xx萬元,。

(3)20xx年，完成了為名在職工辦理住房公積金繳納工作,，全年共為名在職工繳納萬元,。

(4)制定了內(nèi)部會計帳務(wù)處理規(guī)章制度及管理工作辦法，加強財務(wù)內(nèi)部管理,，對各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)手續(xù)的審核認(rèn)真細(xì)致,，嚴(yán)格把關(guān),，并能夠及時與部門預(yù)算對比，對不合理的開支拒絕辦理,。

(5)加強和完善國有資產(chǎn)管理,，20xx年，為防止我辦的國有固定資產(chǎn)的管理出現(xiàn)問題(如固定產(chǎn)明細(xì)記錄不完整)，我們升級賬務(wù)軟件將過去單一的固定資產(chǎn)管理升級為多樣式的管理,，為固定資產(chǎn)的使用和管理打下更好基礎(chǔ)。

(6)對會計資料進行了整理,，將相關(guān)會計檔案進行了整理入檔,，使我辦會計工作向標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化更進一步。

(7)根據(jù)財政部頒布的新事業(yè)會計制度,。按財政局要求所有20xx年會計業(yè)務(wù)處理必須執(zhí)行新的會計制度，由于文件下達(dá)較晚造成了工作重復(fù),。為此我加班加點的進行會計的業(yè)務(wù)處理，及時準(zhǔn)確進行了相關(guān)數(shù)據(jù)上報,。

2、及時完成了上級有關(guān)部門下達(dá)的各項任務(wù)

(1)按照市財政局的要求對固定資產(chǎn)賬等銀行往來賬款進行了逐筆核對并進行了賬務(wù)調(diào)整及上報工作,。同時,，按照審計制度對撥出的各項資金進行了嚴(yán)格的審計,，現(xiàn)審計工作基本完成,。

(2)按財政有關(guān)編制預(yù)算精神，結(jié)合我辦實際支出情況,，經(jīng)認(rèn)真研究測算,，按規(guī)定時間完成了20xx年預(yù)算上報工作,。

二、保障正常經(jīng)費的下?lián)?，積極爭取資金,，提高資金使用效益,。

20xx年在我辦領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，積極加強與市、區(qū)兩級財政的協(xié)調(diào)工作力度,，將我辦每年財政預(yù)算經(jīng)費由20xx年度萬元爭取到萬元,。目前，20xx年度的經(jīng)費都已按進度到位入帳,。為了能夠有計劃的安排好和使用好資金,，在保證機場辦工作正常運行下,，財務(wù)管理方面，盡力減少不必要的開支,，積極挖掘節(jié)約潛力,。在日常辦公時,，充分利用網(wǎng)絡(luò)辦公系統(tǒng)，減少紙張的流通及其他物質(zhì)的消耗,。通過節(jié)約挖潛,，取得了較好的效果,，同時響應(yīng)了黨中央提出的建設(shè)節(jié)約型社會,，節(jié)約型政府,、節(jié)約型機關(guān)的號召。

三,、積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),，適應(yīng)新形勢的要求。

近年來,，市,、區(qū)財政局加大了預(yù)算管理改革力度,，不斷推出改革新舉措。今年將固定資產(chǎn)納入財政“固定資產(chǎn)動態(tài)管理”等,。改革給會計工作帶來許多新變化,，這就需要不斷地學(xué)習(xí)才能適應(yīng)新形勢的要求，為此,，我積極參加財政局組織的各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。按照“學(xué)習(xí)制度化,、內(nèi)容個性化、形式多樣化”的要求,，針對我辦財務(wù)特點專門購買了《事業(yè)會計制度》,、《會計實物操作》《經(jīng)濟學(xué)基礎(chǔ)》等書并寫了讀書筆記，通過學(xué)習(xí)提高了自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能,。

四,、參與和開展了x20xx年重大項目工作,。

20xx年是我x起步的關(guān)鍵一年，年內(nèi)同時展開了多個項目,，為保障各項目順利進展,，我先后參與和進行了前期論證及論證相關(guān)工作,，先后為選址,、建設(shè)規(guī)劃等項目辦理了賬戶的開戶與撤銷工作,。同時，按照?？顚Ｓ玫脑瓌t建立會計賬簿進行會計業(yè)務(wù)的處理工作等等,。

五,、今后的工作計劃

20xx年，我將繼續(xù)在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)懷下做好財務(wù)收支核算工作和財務(wù)管理工作,，具體如下：

1,、加強政治,、法律知識的學(xué)習(xí)要有針對性的學(xué)習(xí)一些有關(guān)經(jīng)濟法律知識的學(xué)習(xí)。如《會計法》《經(jīng)濟合同法》等,。

2,、做好財務(wù)計劃管理,，加強財務(wù)計劃執(zhí)行情況的分析和控制,，加強財務(wù)事先參與決策工作從源頭上做好財務(wù)管理工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有用的決策信息,。

3,、加強會計的核算和工作，認(rèn)真按照會計準(zhǔn)則和會計制度嚴(yán)格審核會計原始憑證及記賬憑證,，杜絕一切不合理的開支，繼續(xù)加強對嚴(yán)重超過預(yù)算的各項支出進行嚴(yán)格控制。做到收入、支出科目細(xì)化控制到三級科目，并加以認(rèn)真進行分析,。

4,、繼續(xù)與財政局,、稅務(wù)局協(xié)調(diào)20xx年財政撥款事宜和社會保險“五險”,，以及殘疾人保證金交納工作;繼續(xù)做好社會保險費及住房公積金核定,、繳納工作,。,。

5,、按時提取工會經(jīng)費，職工福利費和個人所得稅工作,，及時交納職工醫(yī)療保險和稅金,。

6,、在對各項目和?？畹氖褂弥?，要嚴(yán)格按照“?？顚Ｓ谩钡脑瓌t,，對各個項目資金的使用進行監(jiān)督和管理配合審計部門做好資金的審計工作。

7,、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)和上級部門布置的各項工作任務(wù),。

總之，在過去的一年里,，我雖然取得了一些成績,，但在財務(wù)分析、溝通協(xié)調(diào)能力方面,，距離上級業(yè)務(wù)主管部門,、領(lǐng)導(dǎo)以及單位同事對我的要求還存在一定差距,，工作缺乏創(chuàng)新精神，針對這些問題,，我會在20xx年進一步加以提高和改進。

今后,，我將繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會黨的xx屆三中全會精神，增強服務(wù)意識,，在關(guān)系到職工個人利益方面,，要認(rèn)真掌握好政策;在資金支出方面做到及時向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議，同時認(rèn)真加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，使我x的財務(wù)工作再上新的臺階,。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇五

財務(wù)部是公司的關(guān)鍵部門之一，對內(nèi)財務(wù)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,，對外要應(yīng)對稅務(wù)、審計及財政等機關(guān)的各項檢查,、掌握稅收政策及合理應(yīng)用,。一年來，財務(wù)部緊緊圍繞公司的經(jīng)營方針,、服務(wù)宗旨和效益目標(biāo),，緊跟公司各項工作部署，在核算,、管理、教育等方面均取得了優(yōu)異成績,，全體員工任勞任怨、齊心協(xié)力,、埋頭苦干,，圓滿完成了各項工作任務(wù)，財務(wù)部綜合工作能力又有了新的進步,。為了總結(jié)經(jīng)驗,，發(fā)揚成績，克服不足,，現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)：

一所做的工作

(一)費用成本方面的管理

規(guī)范了庫存材料的核算管理，嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲備,，減少資金占用,。建立了材料領(lǐng)用制度，改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用,、也不論購進的數(shù)量多少，都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。(簡要列舉事例,、數(shù)字，用事實說話)

(二)會計基礎(chǔ)工作

1,、進一步對財務(wù)人員加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進行審核,，強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門,、項目進行歸集分類,，年底將共同費用進行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益。(簡要列舉事例、數(shù)字,，用事實說話)

2、按規(guī)定時間編制本公司需要的各類財務(wù)報表,，及時申報各項稅金,。在公司的審計及財政稅務(wù)的檢查中，積極配合相關(guān)人員工作,。(簡要列舉事例,、數(shù)字，用事實說話)

(三)財務(wù)核算與管理工作

1,、正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,，及時、足額地繳納稅款,，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導(dǎo),。(簡要列舉事例,、數(shù)字,，用事實說話)

2,、不斷加強團隊建設(shè),，努力打造一個業(yè)務(wù)全面、工作熱情高漲的團隊,。作為一個管理者,，對下屬充分做到“察人之長、用人之長,、聚人之長,、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實高效的部門新形象,。(簡要列舉事例、數(shù)字,，用事實說話)

二存在的不足

一是會計人員的業(yè)務(wù)知識還有待于進一步加強,，新員工的細(xì)心程度還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,。

二是敬業(yè)精神不足，部分員工患得串失,，不能正確對待個人與集體的關(guān)系,，工作中拈輕怕重。

三是新員工的培訓(xùn)還需要進一步改進,，培訓(xùn)的內(nèi)容不夠系統(tǒng)，對新員工的考核標(biāo)準(zhǔn)還不夠科學(xué),。

三新年度工作打算

新的一年意味著新的起點,、新的機遇、新的挑戰(zhàn),，我們決心再接再厲,，更上一層樓,。20xx年,，我們將以“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”,、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等內(nèi)容為基本目標(biāo)，向財務(wù)精細(xì)化管理進軍,。

要以“細(xì)”為起點，做到細(xì)致入微,，對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,。

要以“全”為總攬,，將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,，拓展財務(wù)管理和服務(wù)職能,，實現(xiàn)財務(wù)管理零死角。

要以“精”為手段,，加強員工經(jīng)常性的培訓(xùn),，完善管理制度，加強工作流程管控,，努力實現(xiàn)財務(wù)管理精細(xì)化、程序化,、科學(xué)化。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇六

xx縣養(yǎng)豬協(xié)會于20xx年12月成立,，經(jīng)縣科協(xié)批準(zhǔn),，在縣民政局登記注冊23名，其中集體會員30名,，個人會員93名,，主要來自于全縣從事養(yǎng)豬生產(chǎn)的規(guī)模場,、大戶以及科技服務(wù)人員,。第一屆理事會由21名理事組成，常務(wù)理事會由7人組成,，下設(shè)市場營銷部,、技術(shù)部,、公共關(guān)系部四個職能部門開展協(xié)會日常工作。到20xx年12月,，第一屆理事會任期屆滿,，20xx年4月16日協(xié)會進行了改選,，第二屆理事會選舉齊明同志為理事長。幾年來,，協(xié)會在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在縣直有關(guān)部門的大力支持下,，在全體會員的共同努力下,，在以下幾個方面的工作上作出艱苦卓有成效的探索與努力：

一、探索,、完善并堅持了具有特色的養(yǎng)豬協(xié)會工作思路

20xx年初，協(xié)會在一片歡呼聲中成立之后,，面臨的局面是：工作陌生，經(jīng)驗不足,，人員分散,，互不了解，經(jīng)費奇缺,。面對領(lǐng)導(dǎo)的期待，面對會員的期望,，第一屆理事會多次召開會議,，開展“協(xié)會之路,，如何走好”的討論，在熱心協(xié)會工作的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷下,，根據(jù)實際,，探索了協(xié)會工作思路：“立足會員,，以科技,、良種為手段,，以服務(wù)為宗旨,，依靠示范，強化培訓(xùn),，普及成型養(yǎng)豬技術(shù)，努力提高養(yǎng)豬生產(chǎn)水平”,。理事會達(dá)成共識,，協(xié)會的事情就是大家的事情,，不是一個理事長、一個副理事長或秘書長就能夠做好的事情,，而是要靠大家,，只有全體會員團結(jié)一致,，才能把我們的養(yǎng)豬協(xié)會發(fā)展和壯大,，會員才能獲取最大化利益,。幾年來的實踐證明,，這條思路在抓服務(wù)、促推廣,、尋突破,、求發(fā)展上已初見成效,。實踐也證明思路的重要,，思路就是出路,，思路能轉(zhuǎn)化成力量,，思路就是戰(zhàn)勝困難的信念,。

二,、充分發(fā)揮了養(yǎng)豬協(xié)會在全縣農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和科技進步上的重要作用

養(yǎng)豬協(xié)會的成立是農(nóng)村經(jīng)濟運行機制的創(chuàng)新,，以其獨特的形式,，靈活的機制,，廣泛的適應(yīng)性,，在普及養(yǎng)豬科技知識，推廣養(yǎng)豬科技成果,，提高農(nóng)民科學(xué)文化素質(zhì)，促進畜牧業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和農(nóng)民致富奔小康等方面發(fā)揮了巨大的作用,。

1,、培訓(xùn)工作取得很大進步,?？萍寂d牧,，關(guān)健在于提高農(nóng)民的文化科技素質(zhì),，重在技術(shù)培訓(xùn),，這是養(yǎng)豬協(xié)會的特殊重任,。鑒于養(yǎng)豬比較效益低下,，人員分散眾多，協(xié)會在上下支持下,，竭盡所能,，多種形式抓培訓(xùn)。一是結(jié)合重點技術(shù),，深入場戶專項培訓(xùn),。幾年來，我們僅以“仔豬挑花,、疾病防治、環(huán)境控制,、人工授精”等重大技術(shù)示范先后在錢橋,、其林,、義津、長沙,、官橋,、xx鎮(zhèn)等規(guī)模豬場舉辦培訓(xùn)班32場次，參訓(xùn)人員500人次,，有力地促進了上述技術(shù)的推廣與普及,。二是舉辦專題技術(shù)講座,，進行集中培訓(xùn);20xx年4月,，與縣扶貧辦聯(lián)合，在連湖飯店舉辦養(yǎng)豬新技術(shù)培訓(xùn),，邀請省、市專家授課,，參訓(xùn)人員170余人,，會場氣氛異?；钴S;20xx年4月與上海楊中獸藥廠在白湖鄉(xiāng)政府共同舉辦生豬疾病防治培訓(xùn)班,，參訓(xùn)人員70余人;20xx年7月與合肥雪龍工貿(mào)公司在迎賓館舉辦養(yǎng)豬技術(shù)專題講座,，參訓(xùn)人員80余人;20xx年6月20日，邀請安農(nóng)大動物科技學(xué)院教授魏建忠老師在連湖飯店舉辦畜禽疫病診斷技術(shù)培訓(xùn)班,，參訓(xùn)人員200余人,。三是在培訓(xùn)上尋求創(chuàng)新，每舉辦大型培訓(xùn)班,，協(xié)會都采取聯(lián)合辦班的形式,，由企業(yè)出資贊助,，協(xié)會負(fù)責(zé)會議組織,，共同搞好培訓(xùn)，既解決了經(jīng)費嚴(yán)重不足的問題,，又達(dá)到了推廣普及新產(chǎn)品、新技術(shù)的目的,，收到了良好的效果,。

2,、科技示范取得突破性進展。面對協(xié)會成立時間短,，經(jīng)濟實力弱，服務(wù)手段有限的現(xiàn)實,，20xx年7月理事會在調(diào)查研究,、深思熟慮后,，抓住縣良種場對外承包的機遇,，決定結(jié)合自身的優(yōu)勢,，創(chuàng)辦實體,，建立示范平臺。為解決資金投入,，創(chuàng)新工作思路，確定1000元一股,，在會員中廣泛宣傳,，自愿認(rèn)購,，上不封頂。經(jīng)過精心籌備,，會員積極認(rèn)購了20萬元原始股,，于20xx年8月召開了股東大會,，通過章程,、選舉產(chǎn)生了董事長,、監(jiān)事,，在縣工商局注冊了“xx縣連城牧業(yè)有限公司”,。公司創(chuàng)辦養(yǎng)豬場,，建立了第一個生豬人工授精站,，為全縣養(yǎng)豬戶開展人工授精服務(wù),，結(jié)束了全縣生豬人工授精空白的歷史記錄,，開展了生豬良種推廣的新局面,。幾年來,，人工授精4000窩次,，產(chǎn)仔4.0萬余頭,，使杜洛克,、大約克等優(yōu)良種豬在全縣22個鄉(xiāng)鎮(zhèn)得到大面積推廣。在服務(wù)功能上,，協(xié)會有了生產(chǎn)基地示范平臺,，自辦現(xiàn)代化養(yǎng)豬場,，養(yǎng)給農(nóng)民看，帶著會員干，加速了科技成果的推廣應(yīng)用,。三年來,，協(xié)會通過創(chuàng)辦公司，幫助會員銷售生豬4.2萬頭,，推廣配合飼料2600余噸，較好地發(fā)揮了服務(wù)功能,。

3,、服務(wù)領(lǐng)域不斷拓寬,。養(yǎng)豬協(xié)會從開始的技術(shù)培訓(xùn),、示范推廣為主逐步拓展到生豬銷售,、飼料加工,、信息服務(wù),、良種繁育等方面。一是在良種繁育上,，共引進杜洛,、大約克等純種公豬12頭,，引進二元雜交母豬480余頭;幫助浮山會圣綜合養(yǎng)殖場、xx鎮(zhèn)三八養(yǎng)豬場,、連城牧業(yè)公司申報了國家二級種豬擴繁場，在市畜牧局申請了《種畜禽生產(chǎn)經(jīng)營許可證》,，使全縣二級種豬場發(fā)展到6家,。二是在生產(chǎn)技術(shù)上,，組織會員大力推廣三元雜交豬及其配套技術(shù),，在會員高清孔的幫扶下,，白湖鄉(xiāng)山河村三元雜交豬專業(yè)戶迅速發(fā)展,，現(xiàn)有60戶,，年出欄三元雜交豬5000余頭,，20xx年全縣三元雜交豬規(guī)模飼養(yǎng)戶發(fā)展到200余戶,，出欄三元雜交豬9.6萬頭,，xx縣三元雜交豬生產(chǎn)是舉“市”矚目。三是在信息服務(wù)上,，共收集發(fā)布市場行情信息300余條，引導(dǎo)農(nóng)民按市場需求,，發(fā)展優(yōu)質(zhì)生豬，獲得了較高的經(jīng)濟效益,。四是在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)上，組織后方種豬場,、會宮欄橋種豬場,、三八養(yǎng)豬場等8家會員單位進行科技論證設(shè)計,，擴大養(yǎng)殖規(guī)模,，提高管理水平;連城牧業(yè)公司注冊了“真康”牌生豬及豬肉。五是在技術(shù)交流評比上,，20xx年11月，組織規(guī)模大戶赴廣東考察生豬外銷情況;20xx年12月,，組織全縣24家會員單位開展參觀交流及評比活動,，連城牧業(yè)公司、浮山會圣綜合養(yǎng)殖場,、白湖復(fù)興圩養(yǎng)豬場分別獲得第一名、第二名,、第三名，縣農(nóng)委,、縣科技局,、縣科協(xié)對參加的24家單位授予“科技示范養(yǎng)豬場”稱號。

4,、養(yǎng)豬協(xié)會的發(fā)展規(guī)模不斷增大,。協(xié)會內(nèi)有64名會員辦有規(guī)模豬場,，59名會員是養(yǎng)豬大戶,，會員共存欄良種母豬7200頭,，年產(chǎn)仔豬15萬頭,，出欄育肥豬3.8萬頭，20xx年協(xié)會扶持的一批專業(yè)戶，共出欄瘦肉型育肥豬4.0萬余頭,，使全縣生豬規(guī)模飼養(yǎng)量達(dá)25%.

三,、協(xié)會的發(fā)展碩果累累

幾年來,，通過全體會員共同努力,，協(xié)會工作成效突出,。20xx年，在全市農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人評比中,，連城牧業(yè)公司經(jīng)理陶善信被市委,、市政府授予“優(yōu)秀農(nóng)民經(jīng)紀(jì)人”稱號;20xx年,，在全省創(chuàng)建科普示范縣活動中,，理事長楊正斌被省科協(xié)授予“優(yōu)秀農(nóng)技協(xié)理事長”,，20xx年,，在全市三元雜交豬生產(chǎn)評比中,，連城牧業(yè)公司被市農(nóng)委授予“安慶市重點豬場”稱號;20xx年,，協(xié)會爭取了國家財政部支持,，投資20萬元正在實施“xx縣養(yǎng)豬協(xié)會示范項目”，在20xx年縣委、縣政府組織的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化考核中,，養(yǎng)豬協(xié)會榮獲“中介服務(wù)組織建設(shè)先進單位二等獎”。

在回顧成績的同時,，也為幾年來我們工作的不足與失誤,，深感沉痛與自責(zé),。從宏觀上看,，全縣生豬產(chǎn)業(yè)化進展緩慢,，良種普及仍然滯后,，生豬產(chǎn)業(yè)的投入不足后勁堪憂,，生豬及原料市場漲跌不斷,，養(yǎng)豬比較效益低下;從微觀上看,，會員及養(yǎng)豬從業(yè)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)急待提高,，觀念守舊、技術(shù)陳舊,、知識更新急需解決,，產(chǎn)品的質(zhì)量需要提升，標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),、品牌意識都有大量工作要做;從協(xié)會自身看,，縣養(yǎng)豬協(xié)會會員數(shù)量少,，養(yǎng)殖規(guī)模小,，經(jīng)濟實力薄弱,，協(xié)會參與市場的競爭能力有限;從運行機制上看,，組織化程度差,，雖有實體牽頭，組織仍較松散，凝聚力不強,，抗御風(fēng)險能力弱,。所有這些,，協(xié)會在今后的工作中著力研究，致力解決,。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇七

一年來,，財務(wù)部緊緊圍繞機械集團公司年初職代會的工作中心,，在為全公司提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時,，認(rèn)真組織會計核算，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作,，并通過加強財務(wù)制度和財務(wù)內(nèi)部控制制度的建設(shè),，站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心,、資金為紐帶，不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。

一,、嚴(yán)格遵守財務(wù)會計制度和稅收法規(guī)，認(rèn)真履行職責(zé),，組織會計核算

財務(wù)部的主要職責(zé)是做好會計核算,，進行會計監(jiān)督,。財務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度、稅收法規(guī),、××集團總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),，認(rèn)真履行財務(wù)部的工作職責(zé),。從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,，到編制財務(wù)會計報表;從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳;從資金計劃的安排,，到結(jié)算中心的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,，每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,，認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性,。

二,、以實施新中大軟件為契機，規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作

在經(jīng)過兩個月的××年度三套會計決算報告的編制后,，財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中大20xx年財務(wù)會計模塊的初始化工作,。對會計科目,、核算項目,、部門的設(shè)置,，會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定，并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。如設(shè)置“制造費用”明細(xì)科目,，并按該科目的費用項目進行了明細(xì)核算,、歸集和分配，費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然;規(guī)范“應(yīng)交稅金”科目的核算,，如對增值稅明細(xì)項目的月末結(jié)轉(zhuǎn)、個人所得稅的科目統(tǒng)一,、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化;對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用，這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理,、恰當(dāng);在配合固定資產(chǎn)實物管理部門對固定資產(chǎn)進行全面清理的基礎(chǔ)上,，按照《固定資產(chǎn)分類與代碼》對固定資產(chǎn)編制了固定資產(chǎn)卡片類別代碼，并在此基礎(chǔ)上,，完成了新中大固定資產(chǎn)管理模塊的初始化工作,?！痢良瘓F總公司要求在今年4月份全面正式運行新中大財務(wù)軟件，而本集團公司財務(wù)部在3月份就完全甩掉金蝶財務(wù)系統(tǒng),，正式運行新中大，結(jié)束了長達(dá)半年之久的兩套財務(wù)軟件同時運行的局面,。目前新中大軟件已正式與礦部相鏈接,，并運行良好,。

三、制訂各項財務(wù)成本計劃,，嚴(yán)格控制成本費用

根據(jù)××集團司企字[××]117號文《關(guān)于下達(dá)〈××集團20xx年多經(jīng)企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任制考核方案〉的通知》和××司字[××]8號文《關(guān)于下達(dá)××分公司多樣化經(jīng)營二00×暨一季度生產(chǎn)經(jīng)營計劃的通知》，財務(wù)部對有關(guān)考核指標(biāo)進行了分解,，下發(fā)了××年財務(wù)計劃和可控費用指標(biāo),。在財務(wù)執(zhí)行過程中，嚴(yán)格控制費用,，實行剛性考核。財務(wù)部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行情況,，于公司常務(wù)會上通報，針對每一季度電話費超支的部室、單位,，按超支額扣部室負(fù)責(zé)人及其他第一責(zé)任人的獎金;對于其他可控性費用也是實行指標(biāo)考核,，對于超支部分堅決不予核銷。

四,、資金調(diào)控有序，合理控制集團總體資金規(guī)模

上半年,，隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚，而××集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,，本集團公司資金一度吃緊。為此,，財務(wù)部一方面及時與客戶對賬,，加強銷貨款的及時回籠，在資金安排上，做到公正、透明，先急后緩;另一方面，根據(jù)集團公司經(jīng)營方針與計劃,，合理地安排融資進度與額度，并針對工商銀行借款利率上浮的情況,，選擇相對利率更低的農(nóng)村信用聯(lián)社貸款,，以及通過向××集團總部結(jié)算中心臨時借款，以保證生產(chǎn)經(jīng)營所需,。這樣，通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,，促進了整個集團生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進行。

五,、加強財務(wù)會計制度建設(shè)，提高財務(wù)信息質(zhì)量

財務(wù)部根據(jù)公司差旅費的實際執(zhí)行情況,，為進一步規(guī)范本集團公司工作人員差旅費開支行為,、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，制定了《××機械集團工作人員差旅費開支規(guī)定》,。為提高會計信息的質(zhì)量，財務(wù)部制定了《××機械集團會計報告競賽考評辦法》，對各母子公司的會計報表從報送時間及時性,、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、報表格式規(guī)范化,、完整性等方面做了比較系統(tǒng)的規(guī)定,，從而逐步提高了會計信息的質(zhì)量,，為領(lǐng)導(dǎo)決策和管理者進行財務(wù)分析提供了可靠、有用的信息,。

平時財務(wù)部通過開展每周一次的交流會,，解決上周工作中出現(xiàn)的問題，布置下周的主要工作,，逐步規(guī)范各項會計行為，使會計工作的各個環(huán)節(jié)按一定的會計規(guī)則,、程序有效地運行和控制。

六,、制定財務(wù)部各工作崗位職責(zé),，并進行自我評定

為明確財務(wù)部會計人員各崗位的職責(zé)權(quán)限、工作分工和紀(jì)律要求,，制定了會計人員崗位職責(zé),，同時要求各崗位會計人員根據(jù)本崗位的職責(zé)要求,，進行工作總結(jié),，崗位評述和認(rèn)定,，對各自的工作提出建議,、作出打算,，并對自己的崗位寫出每月工作規(guī)程備忘錄。這樣,，強化了各崗位會計人員的責(zé)任感,，加強了內(nèi)部核算監(jiān)督,，促進了各崗位的交流,、合作與團結(jié),。

七,、開展了以涉稅業(yè)務(wù)和執(zhí)行企業(yè)會計制度,、會計法及其他財經(jīng)法律,、法法規(guī)的自查活動

為了規(guī)范財務(wù)行為,，配合各級主管部門的稽查與審計工作,，財務(wù)部組織了在本集團公司內(nèi)的××年至××年的財務(wù)自查活動,，對審計和自查中發(fā)現(xiàn)的問題及時地進行了整改，事后進行了交流,，提高了會計人員的職業(yè)技能,。

下半年,，為實現(xiàn)本集團公司的各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)和總體發(fā)展目標(biāo),，財務(wù)部的工作任重而道遠(yuǎn),。為此,，需要在以下幾個方面繼續(xù)做好工作：

1,、做好上半年和第三季度的經(jīng)濟活動分析工作,，及時提出為實現(xiàn)本集團公司生產(chǎn)經(jīng)營計劃的財務(wù)控制可行性措施或建議,。配合××集團總部進行收入,、成本,、費用的專項檢查,，加強非生產(chǎn)費用和可控費用的控制,、執(zhí)行力度,，不能超支的絕不超支,。

2,、為更好地加強資金管理,，統(tǒng)一調(diào)配,，根據(jù)××集團總部結(jié)算中心的工作計劃安排,，做好本公司結(jié)算中心的統(tǒng)收統(tǒng)支和結(jié)算軟件的培訓(xùn)與安裝工作,。

3,、繼續(xù)制定和完善各項財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度,，如會計電算化管理制度,、固定資產(chǎn)財務(wù)管理制度,、會計人員崗位考評辦法等,。

4,、××集團總部財務(wù)處要求在全集團范圍內(nèi)推行全面預(yù)算管理,，本公司是先行試點單位，因此財務(wù)部要積極配合做好這方面的工作,。

5,、做好年終財務(wù)決算的各項前期準(zhǔn)備工作,，工作中遇到不能解決的問題,，及時反映,，以求得到及時解決,。并注重與××集團總部財務(wù)處,、分部,、本公司等各有關(guān)部室的溝通,，更好地提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。

6,、加強會計人員的業(yè)務(wù)知識,、企業(yè)會計制度和國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)的學(xué)習(xí),，結(jié)合會計人員考評辦法，逐步提高會計人員的專業(yè)知識,、技能和職業(yè)判斷能力。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇八

20__年_半年財務(wù)工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)及各位同仁的共同努力下,，各項工作取得了較大的進展，回顧半年來的工作,，我個人工作以成本核算為重心,，做好日常費用報銷和采購核算工作,，通過加強自身學(xué)習(xí),、努力掌握生產(chǎn)工藝流程以及嚴(yán)格執(zhí)行費用報銷制度等措施不斷提高會計服務(wù)質(zhì)量,，促進工作正常有序地進行,，圓滿完成了各項財務(wù)工作,。作為我個人而言,，_半年的工作讓我感受頗深,，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一,、積極做好成本核算和費用報銷工作

負(fù)責(zé)公司成本核算工作,，成本管理是財務(wù)工作中重要的一項工作內(nèi)容,，只有掌握生產(chǎn)工藝才能準(zhǔn)確的計算成本，工作期間我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司生產(chǎn)工藝流程,，主要包括產(chǎn)品結(jié)構(gòu)構(gòu)成、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝,、設(shè)備運轉(zhuǎn)基本知識等,，在費用報銷和付款單據(jù)審核過程中,，做到及時準(zhǔn)確,，嚴(yán)格把關(guān),，把不符合公司報銷規(guī)定和付款條件的單據(jù)予以退回,，責(zé)令整改,。具體工作如下：

1,、積極協(xié)調(diào)各部門做好成本核算的基礎(chǔ)工作

成本管理工作來說,，它是一項綜合性很強,、涉及面很廣的管理工作,，僅靠財會部門和成本會計工作是難以完成的,。為了使公司成本管理工作有計劃地進行,，根據(jù)我自身工作特點,，發(fā)揮成本崗位主導(dǎo)作用,，積極協(xié)調(diào)生產(chǎn)統(tǒng)計和倉庫保管員對賬,，到生產(chǎn)現(xiàn)場和倉庫進行實物盤點工作,，做到賬賬相符,，賬實相符,，協(xié)調(diào)各部門,，做好成本管理基礎(chǔ)工作,。

2、及時,、正確地進行成本核算，開展成本分析

制定公司成本核算規(guī)程,，及時準(zhǔn)確的核算成本,。成本核算在月末生產(chǎn)和倉庫、財務(wù)對賬正確,，現(xiàn)場成品,、廢料盤點結(jié)束后,，三日內(nèi)完成成本核算。在完成成本核算基礎(chǔ)工作后,，認(rèn)真、全面地開展成本分析工作,。通過成本分析,，分析出影響成本升降的各種因素及其影響程度,，正確評價公司內(nèi)部各有關(guān)單位在成本管理工作中的成績和公司成本管理工作中的問題,，從而促進成本管理工作的改善,，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益,。

3,、嚴(yán)格審核和控制各項費用支出,，努力節(jié)約開支，不斷降低成本

在審核公司報銷單據(jù)過程中,，嚴(yán)格按照國家有關(guān)成本費用開支范圍和開支標(biāo)準(zhǔn),，以及公司各項制度和規(guī)定,，嚴(yán)格控制各項費用的開支,，審核各部門是否按照規(guī)定辦理,，簽字是否齊全等,，并積極探求節(jié)約開支,、降低成本的途徑和方法，以促進公司更好的節(jié)約成本,，提高效益。

二,、與成本會計交接,，交出成本崗位工作,，與原財務(wù)部長交接,，接手財務(wù)部工作

1,、根據(jù)公司安排著手成本會計交接工作

首先為接手人詳細(xì)介紹工作內(nèi)容和崗位職責(zé),，其次為接手人進行會計電算化軟件方面的培訓(xùn)和指導(dǎo),，在為期兩個月的時間內(nèi)完成交接工作，接手人基本能順利開展工作,，為公司工作持續(xù)穩(wěn)定的開展做好了基礎(chǔ),。

2、根據(jù)公司人事調(diào)整安排,，進行財務(wù)部門工作交接

接手部門日常事務(wù)和基礎(chǔ)工作。核對現(xiàn)金,、銀行賬務(wù),，盤點現(xiàn)金、銀行和承兌匯票,。做好銀行,、稅務(wù)和項目貸款工作的交接。做好賬目核對,，完善交接手續(xù),。

三、協(xié)調(diào)財務(wù)部工作,，保持財務(wù)工作的一貫性和穩(wěn)定性

接手財務(wù)部工作，由于在月底結(jié)賬時間緊,，在接手工作后立即著手工作,，積極做好財務(wù)日常工作,，嚴(yán)格審核付款手續(xù),，做好物資清產(chǎn)盤點和賬務(wù)整理工作,。審核憑證，協(xié)調(diào)財務(wù)人員積極做好結(jié)賬工作。

召開財務(wù)部內(nèi)部會議,，對于財務(wù)工作整改內(nèi)容有：財務(wù)核算中發(fā)現(xiàn)的問題進行限期調(diào)整;實際工作中使用不便的單據(jù)按照總公司樣式重新印制;財務(wù)憑證處理和摘要的書寫有了統(tǒng)一的調(diào)整和規(guī)范;根據(jù)業(yè)務(wù)需要和人員分工,，對財務(wù)人員工作內(nèi)容進行了劃分和調(diào)整;對倉庫工作中的問題進行了批評并提出整改措施;對財務(wù)和倉庫人員提出一些新的工作要求,。

四、工作中存在的問題和不足

由于剛接手財務(wù)部門工作，對于整個部門的管理工作有些還不熟悉,，需要時間來過渡,，工作中與各部門和單位還需要加強溝通和配合,，倉庫作為物資管理部門工作有待整改,，自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平有待提高,，實際業(yè)務(wù)處理需要向有經(jīng)驗的師傅請教，各項基礎(chǔ)工作有待加強。

五,、未來工作設(shè)想和整改提高方案

新的工作局面,，我將不斷增強全局意識,，放眼整個公司經(jīng)營管理,，努力探求工作中的新辦法，為了進一步做好財務(wù)工作,，我想從以下幾個方面著手：

1,、爭取在最短的時間內(nèi)熟悉部門業(yè)務(wù)，做好財務(wù)核算基礎(chǔ)工作,，嚴(yán)格費用報銷程序,，按照公司規(guī)定和程序辦理業(yè)務(wù)，在稅法范圍內(nèi)進行財務(wù)處理,，及時準(zhǔn)確的完成各項財務(wù)核算工作,。

2、履行財務(wù)服務(wù)職能,，通過晨會和經(jīng)濟活動分析會等,，通報公司經(jīng)營情況和財務(wù)信息，讓經(jīng)營者和管理層了解公司經(jīng)營情況,。及時準(zhǔn)確的提供財務(wù)信息和成本分析,，完善財務(wù)部門為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的宗旨和職能。

3,、積極配合各部門的工作,。在溝通和理解的基礎(chǔ)上，立足公司實際和切身利益,，提高工作效率,，配合各部門完成報銷和付款業(yè)務(wù)，提高公司經(jīng)營運轉(zhuǎn)效率,。

4,、制定倉庫管理補充規(guī)定,，對于實際工作過程中制度不健全的地方進行整改和完善，加強物資的保管和利用效率,，在實際工作中改變倉庫管理人員的工作態(tài)度和工作方法，提高工作效率，配合各業(yè)務(wù)部門工作,，切實履行服務(wù)職能,。

5,、在處理實際業(yè)務(wù)過程中積極請教有經(jīng)驗的師傅,，多學(xué)多問,，多向領(lǐng)導(dǎo)請示，同時切實起到監(jiān)督作用,，對于不合理,、不合規(guī),、不合法的單據(jù)一律不得入賬。

6,、加強自身的學(xué)習(xí)和提高，不斷學(xué)習(xí)理論知識，關(guān)注新會計準(zhǔn)則和稅法的變動，努力考取在職教育學(xué)歷和專業(yè)職稱,，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)知識,，結(jié)合公司實際不斷完善財務(wù)核算質(zhì)量。

最后,，我要感謝董事會和公司領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，對于這份工作我倍感壓力的同時也充滿信心,，我相信在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和各位同仁的配合下，我一定能把工作做好,。我將以飽滿的熱情和認(rèn)真執(zhí)著的態(tài)度來對待工作,，努力提高自身業(yè)務(wù)水平，積極進取,，開拓創(chuàng)新,，絕不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛和公司搭建的展示自己的平臺，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇九

x月來,，自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排，努力做好各項工作,，較好地完成了各項工作任務(wù),。由于財會工作繁事、雜事多,，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,，因此結(jié)合具體狀況，月的財務(wù)會計個人工作總結(jié)如下：

x月順利完成的工作：

1,、以認(rèn)真的態(tài)度用心參加西安市財政局集中所得稅培訓(xùn),，做好財務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護。

2,、及時準(zhǔn)確的完成各月記賬,、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作，及時準(zhǔn)確地填報市各類月度,、季度,、年終統(tǒng)計報表，按時向各部門報送,。完成了稅務(wù)申報與繳納,，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費用的繳納。

3,、對各類財務(wù)會計檔案,，進行了分類,、裝訂、歸檔,。

x年學(xué)習(xí)方面和個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)的提升：

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。

2,、透過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,，加強政治思想和品德修養(yǎng)。

3,、不斷改善學(xué)習(xí)方法,，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí),，在學(xué)習(xí)中工作”,，堅持學(xué)以致用，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際,，用新的知識、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識,，使自身綜合潛力不斷得到提高。

4,、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,，用心參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作,。

x月中仍然存在的不足：

盡管我們x完成了今年的各項工作任務(wù)，但務(wù)必看到工作存在的不足：

1,、只干工作,，不善于總結(jié)，所以有些工作費力氣大,，但與收效不成比例,，事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生，今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法,，善總結(jié),、勤思考，逐步到達(dá)事半功倍的的效果。

2,、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,，深入探討、思考,、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財務(wù)管理辦法,、工作制度少，工作有廣度,，沒深度。

3,、理論水平不高,，當(dāng)前社會財務(wù)會計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快，缺乏對新的.業(yè)務(wù)知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),，導(dǎo)致了財務(wù)會計基礎(chǔ)知識和財務(wù)會計基礎(chǔ)工作缺乏,，影響來工作水平的提高。

x月嚴(yán)格履行財務(wù)會計崗位職責(zé),，扎實做好本職工作：

1,、善于總結(jié)，提出自己的意見和推薦,，為領(lǐng)導(dǎo)決策帶給準(zhǔn)確依據(jù),，不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟效益?？偨Y(jié)經(jīng)驗,，建立健全良好的工作機制。

2,、不斷學(xué)習(xí),、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念,、完善自我,，跟上時代發(fā)展的步伐。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇十

財務(wù)會計是一門實務(wù)操作性很強的學(xué)科,，我十分珍惜這次難得的學(xué)習(xí)機會,，一直以“一專多能，全面發(fā)展”嚴(yán)格要求自己,，通過四年的努力學(xué)習(xí),，使自己無論是在思想，還是在學(xué)習(xí)等方面都取得了質(zhì)的飛躍,。

通過扎實學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)會計學(xué)》,、《成本會計》,、《財務(wù)會計》、《管理會計》等各門課程,，我系統(tǒng)地掌握了本專業(yè)所必需的基本理論,、基本知識、技能和方法,，在此基礎(chǔ)上,，結(jié)合專業(yè)特點及工作實際，加強了會計,、計算機應(yīng)用能力的鍛煉,，能熟練將win98操作系統(tǒng)靈活運用到財務(wù)辦公中編輯文檔,制表等，為更好地從事財務(wù)工作,，提高工作效率及質(zhì)量打下了堅實的基礎(chǔ),。

通過四年財務(wù)會計專業(yè)的學(xué)習(xí)，我不僅在思想境界,、知識結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)水平方面得到了極大的提高，而且培養(yǎng)了我一定的自學(xué)能力,、創(chuàng)新能力和團體合作精神,。在這將揮手告別學(xué)校的時候，我將以飽滿的熱情,、堅定的信心,、更好地將所學(xué)知識運用到工作中，發(fā)揮財務(wù)會計在經(jīng)營管理中的積極作用,，為企業(yè)健康,、快速發(fā)展作貢獻(xiàn)。

我的大學(xué)生活已接近尾聲,，回顧大學(xué)三年所走過的路一種莫名感慨油然而起,。大學(xué)三年中在良師的精心指導(dǎo)下我刻苦努力，不斷充實自我為我踏入社會打下了堅實的基礎(chǔ),。

在校學(xué)習(xí)成績雖然不是非常好,，但我能夠端正了學(xué)習(xí)態(tài)度，認(rèn)真對待學(xué)習(xí),。通過大學(xué)三年努力學(xué)習(xí)《基礎(chǔ)會計學(xué)》,、《中級財務(wù)會計》、《會計電算化》,、《成本會計》,、《管理會計》等各門課程我系統(tǒng)地掌握了本專業(yè)所必需的基本理論、基本知識,、技能和方法,。在此基礎(chǔ)上,，結(jié)合專業(yè)特點及工作實際，加強了會計,、計算機應(yīng)用能力的鍛煉,，能夠熟悉運用會計電算化軟件(如用友、金碟),，并能熟練操作windows系列操作系統(tǒng)和office系列辦公軟件(如word,、excel)。

在思想道德上,，我能夠友愛同學(xué),，尊師重道，樂于助人,。生活很簡單,，你尊重別人，別人也會尊重你;你幫助別人,，別人也會幫助你,。這是我的信條，因此,，在我遇到困難時,，老師同學(xué)們都給予我一些幫助。

我的性格：溫和,、謙虛,、謹(jǐn)慎、開朗,，缺乏冒險精神,。由于性格特點，我不能是孤膽英雄,，而是團隊的小兵,。我相信個人的力量遠(yuǎn)不如團隊力量，一個人能力是有限的只有在團隊里,，他才能發(fā)揮無限的潛能,。

“逝者如斯夫”大學(xué)生活縱然是美好，但我的未來不在這,。大學(xué)是我學(xué)業(yè)的一個終點,，也是我人生的另一條起跑線，所以我以飽滿的熱情,、堅定的信心迎接更好的明天,。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇十一

2020__年在公司班子的大力支持下，我?guī)ьI(lǐng)廣大財務(wù)人員緊緊圍繞年度財務(wù)工作思路,，不斷夯實財務(wù)基礎(chǔ)工作,，規(guī)范財務(wù)業(yè)務(wù)流程,，創(chuàng)新財務(wù)管理方法，改革財務(wù)管理體制,，著力強化平穩(wěn),、受控運行，為全面完成公司的各項目標(biāo)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

一,、注重過程、加強監(jiān)控,，預(yù)算管理水平穩(wěn)步提升,。

一是月度滾動預(yù)算和資金聯(lián)動控制得到進一步加強，三省公司實現(xiàn)了從被動接受到主動執(zhí)行的轉(zhuǎn)變,，有效保障了費用合理,、均衡發(fā)生，全年費用指標(biāo)均控制在板塊下達(dá)指標(biāo)范圍內(nèi);二是通過收集整理第一手資料,，深入貫徹上級單位管理意圖,，20_年預(yù)算編制得到了板塊領(lǐng)導(dǎo)的高度評價，預(yù)算匯報圓滿成功,。

二,、法制意識逐步提升，稅企環(huán)境進一步優(yōu)化,。

通過加強協(xié)調(diào)、強化內(nèi)部管理,、提高稅務(wù)人員業(yè)務(wù)素質(zhì),，取得了較好地成績。一是通過努力,，實現(xiàn)了湖北地區(qū)增值稅預(yù)征率的再次下降,，年節(jié)約利稅800余萬元;二是通過大力協(xié)調(diào)，湖北省黃石等地區(qū)稅務(wù)部門糾正了在零售環(huán)節(jié)按收入比例征收印花稅的違規(guī)政策,，年節(jié)約印花稅200余萬元，擺脫了企業(yè)被動納稅的局面,，凈化了納稅環(huán)境，提高了企業(yè)在稅企分配格局中的話語權(quán);三是實現(xiàn)了中石油冠名機打發(fā)票的使用,，為進一步提高內(nèi)部管理水平,、提升企業(yè)形象提供了優(yōu)越的平臺，是稅企關(guān)系的一次歷史性突破;四是組織了一次財稅大檢查,，查處整改問題20余項,，并根據(jù)檢查結(jié)果制定和下發(fā)了發(fā)票管理辦法,，規(guī)范了票據(jù)的使用，降低了稅務(wù)風(fēng)險,。

三,、充實力量、加強培訓(xùn),，隊伍綜合素質(zhì)不斷提高,。

一是進一步充實各級管理機構(gòu)財務(wù)力量,。2020__年對機關(guān)財務(wù)處領(lǐng)導(dǎo)崗位進行了充實，同時在條件成熟的地市逐步配備總會計師6人,，充實了兩級機關(guān)財務(wù)部門骨干力量,，地市營銷中心財務(wù)隊伍進一步發(fā)展，基層的財務(wù)管理能力不斷提升;二是全年財務(wù)系統(tǒng)共參加內(nèi)外部培訓(xùn)500人次以上,，重點是放在資金,、資產(chǎn)、稅務(wù)和財務(wù)系統(tǒng)更替等應(yīng)知應(yīng)會技能,，短期內(nèi)迅速提高了各級財務(wù)人員的職業(yè)技能,，豐富了財務(wù)系統(tǒng)的知識儲備;三是學(xué)術(shù)理論和實踐緊密結(jié)合，積極探討財務(wù)管理的熱點,、難點問題,，2020__年舉辦不同層次財務(wù)研討會4次，在湖北財會周刊和中油內(nèi)部刊物等省部級刊物上發(fā)表論文7篇,，標(biāo)志著財務(wù)隊伍從技能操作型逐步向?qū)W術(shù)研究型團隊轉(zhuǎn)變,。

四、強化執(zhí)行,、嚴(yán)格考核,，內(nèi)控體系持續(xù)有效運行。

20_年年,，公司內(nèi)控工作以提升企業(yè)管理水平為宗旨,，以加強風(fēng)險管理為導(dǎo)向，以“零缺陷”做為內(nèi)控工作奮斗目標(biāo),，不斷加大內(nèi)控執(zhí)行力度,，不斷豐富內(nèi)控檢查、測試手段,。

一是發(fā)布20__年版《內(nèi)部控制管理手冊》,，修訂和完善滿足不同管理層次需求的3個層面96個末級流程。

二是強化宣貫,，注重溝通,，營造和諧內(nèi)控環(huán)境,。2020__年舉辦內(nèi)控培訓(xùn)班59期，培訓(xùn)2362人次,，篩選,、整理出與庫、站業(yè)務(wù)密切相關(guān)的流程13個并匯編成冊,。

三是反復(fù)測試,，嚴(yán)格考核，保持內(nèi)控體系持續(xù)有效運行,。2020__年先后組織3次自我測試,，覆蓋面達(dá)到44個營銷中心。順利通過了3次管理層和外部審計測試,。

在財務(wù)工作取得新進展的同時,，我個人在政治理論學(xué)習(xí)和專業(yè)知識方面也有了長足的進步。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的工作會議報告和各類書刊,，學(xué)習(xí)了20__同志在中紀(jì)委會議上和黨的xx大會議上的講話,，學(xué)習(xí)了20__xx大政府工作報告和在中央經(jīng)濟會議上的講話。通過不斷的學(xué)習(xí),，增強了黨性修養(yǎng),，豐富了知識儲備，優(yōu)化了知識結(jié)構(gòu),。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇十二

半年的工作時間轉(zhuǎn)瞬即逝,，在xx項目的半年工作中，對工地財務(wù)工作我又有了更明確的認(rèn)識,，同時也增長了見識,，精進了工作技能，體會到了基層工作的重要性?，F(xiàn)將我這半年的工作內(nèi)容總結(jié)如下：

首先是關(guān)于項目開戶銀行變更的有關(guān)工作,，作為一個合法的企業(yè),，必須遵守有關(guān)法律法規(guī),，正常開立企業(yè)財務(wù)賬戶。有了xx項目的工作經(jīng)驗,，xx項目的一切工作就顯得如魚得水,。我積極與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及銀行工作人員溝通，第一時間完成了企業(yè)銀行賬戶的開立任務(wù),，確保了企業(yè)資金運轉(zhuǎn)的載體,。在解決好銀行開立賬戶的有關(guān)事宜后，第二個任務(wù)就是申請辦理企業(yè)網(wǎng)上銀行,，以求得高效率的辦公速度,。有了前面開立銀行賬戶的鋪墊,，開通企業(yè)網(wǎng)銀就體現(xiàn)出了水到渠成的感覺。企業(yè)網(wǎng)銀的開通,，不僅使財務(wù)辦公的手段簡化了,，同時也更能及時，準(zhǔn)確,，清晰的反映企業(yè)的銀行剩余存款,。

在解決好有關(guān)銀行方面的工作后，接下來我面臨的就是對xx項目賬務(wù)方面的實質(zhì)性的工作,。首先是財務(wù)賬套的建立,。在與項目財務(wù)科長馮璐璐的多次探討與交流后，配合總公司的各項要求,，及時的將xx項目財務(wù)賬套確立成功,。為確保能夠按月反映企業(yè)經(jīng)營報表提供了前提。

財務(wù)部門必須對項目的經(jīng)營成果有一個準(zhǔn)確的認(rèn)識,，并提供出相應(yīng)的數(shù)據(jù),。一些相關(guān)的檔案管理同樣也是必須做到有檔可查。在確立賬套后,，我便開始了各種合同的整理工作,。各科室，各部門分別分類登記保存,，做到各種合同有檔可查,，并了解各份合同內(nèi)容，做到心中有數(shù),。

對于外委結(jié)算方面,，在及時登記各種結(jié)算臺賬的同時，利用私人時間,，獨立建立了各施工作業(yè)隊工程款項支付明細(xì)臺賬,，保證工作中能夠第一時間向項目領(lǐng)導(dǎo)提供外委款項支付情況。

由于,、兩個項目尚存在尾留事宜,，在這段期間，還負(fù)責(zé)按月上報這兩個項目的財務(wù)報表,，及日常零星工作,。

在今后的工作中，我為自己擬定了如下工作目標(biāo)：

首先,，認(rèn)真做好本職工作,，在款項支付與費用報銷方面，嚴(yán)格遵循總公司有關(guān)財務(wù)規(guī)定，為領(lǐng)導(dǎo)把好財務(wù)關(guān),。

其次,，做好財務(wù)報表及其他財務(wù)數(shù)據(jù)的編報及整理工作，協(xié)助各科室完成好總公司規(guī)定的各種報表,。

再次,，加強自身的政治學(xué)習(xí)，勤與各個職能科室溝通,、學(xué)習(xí),，積累管理經(jīng)驗，率本科室其他工作人員做好項目管理工作,。

最后,，竭盡全力完成好領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項工作。

對于上半年沒有做好的工作,，在下半年的工作中,，我將以飽滿的工作熱情，積極的工作態(tài)度去予以完善,。在今后的工作中還需積累管理經(jīng)驗,，總結(jié)，實踐,，理論學(xué)習(xí),，開拓創(chuàng)新意識，使個人綜合素質(zhì)和整體實力得到全面發(fā)展,，為企業(yè)的快速發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量,。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇十三

20xx年年在公司班子的大力支持下，我?guī)ьI(lǐng)廣大財務(wù)人員緊緊圍繞年度財務(wù)工作思路,，不斷夯實財務(wù)基礎(chǔ)工作,，規(guī)范財務(wù)業(yè)務(wù)流程，創(chuàng)新財務(wù)管理方法,，改革財務(wù)管理體制,，著力強化平穩(wěn)、受控運行,，為全面完成公司的各項目標(biāo)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

一、圓滿完成了國家審計署現(xiàn)場審計工作,。

在國家審計署的審計過程中,，我們?nèi)σ愿?、自查自改,、跟蹤反饋、及時協(xié)調(diào)，保障了審計工作的順利進行,。一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機構(gòu),，以財務(wù)為主協(xié)調(diào)辦公室，建立了順暢的溝通機制,，及時化解現(xiàn)場審計階段發(fā)現(xiàn)的問題10余項;二是根據(jù)公司審前工作會的部署,，及時安排和要求三省公司和機關(guān)各處室對照內(nèi)控制度嚴(yán)格自查，整改不合規(guī)范事項200余項;三是會同三省公司和相關(guān)處室聯(lián)合審查,、共同把關(guān)審前和審計過程中提報的各項資料;四是針對審計組反饋的32個審計記錄,，立即組織三省公司財務(wù)部門和相關(guān)部門認(rèn)真核對、仔細(xì)研究,，反復(fù)討論,、修改三省公司及各部門的答復(fù)，從法律和相關(guān)政策法規(guī)的角度做出了合理解釋,。

通過“嚴(yán)格,、扎實、細(xì)致,、周密”的工作,，公司接受住了審計署的嚴(yán)格考驗，得到了審計組的較高評價,。

二,、財務(wù)信息化建設(shè)取得新突破。

在核算體系改革方面,，以“推進財務(wù)和資產(chǎn)7.0系統(tǒng)上線”為重點,，組織本部及三省業(yè)務(wù)骨干，積極學(xué)習(xí)財務(wù)7.0系統(tǒng)的各項管理和操作程序,，積極改變核算流程,，30人歷時一個月，完成了近10萬條信息的設(shè)置和賬務(wù)初始化工作,，順利實現(xiàn)了6.0和7.0系統(tǒng)的并行,。并行后的財務(wù)核算工作量成本增加，在原本人員偏緊,、工作量偏大的基礎(chǔ)上,，財務(wù)人員加班加點、任勞任怨,、扎實工作,，為進一步提高信息透明度、優(yōu)化核算流程,、提升對基層的監(jiān)控力度打下了堅實的基礎(chǔ),。

在零售費用定額管理方面,，我們積極推導(dǎo)、演繹和引申建筑行業(yè)定額管理理念,，在調(diào)研,、總結(jié)和開發(fā)軟件的三個階段一直處于板塊領(lǐng)先水平，得到了板塊的認(rèn)可,，并委托我公司實施軟件開發(fā)和系統(tǒng)推廣工作,。目前系統(tǒng)已經(jīng)開發(fā)成功，預(yù)計20xx年一季度在銷售系統(tǒng)全面上線,，為銷售公司全面貫徹低成本發(fā)展戰(zhàn)略,、創(chuàng)新成本控制手段、實現(xiàn)管理向基層延伸奠定了堅實的基礎(chǔ),。

在資金管理系統(tǒng)建設(shè)方面,，通過近一年的調(diào)研、開發(fā)和推廣,，基本實現(xiàn)了對庫站資金的實時監(jiān)控,，實現(xiàn)了與業(yè)務(wù)系統(tǒng)、零售系統(tǒng)的信息共享和系統(tǒng)自動控制,，實現(xiàn)了資金的自動匯劃,、收付憑證的自動生成、賬戶余額的實時監(jiān)控,。為進一步降低資金頭寸,、提高核算速度和質(zhì)量、降低資金風(fēng)險提供了方便,、快捷的信息平臺,，是資金管理歷程中的一次跨越式變革。

三,、資金,、資產(chǎn)管理能力穩(wěn)步提升。

在資金管理方面,，以“降低冗余資金,、加強現(xiàn)場稽核”為重點，確保全年無重大資金安全事故,。一是持續(xù)推進銀行上門收款,、pos機推廣和銀行賬戶管理，有效降低了在途資金,，保障了資金安全,，截止20xx年年底實現(xiàn)上門收款的加油站座數(shù)達(dá)到1241座，同比增加147座,，上門收款率達(dá)到87%,，同比提高2個百分點,，比20xx年提高73個百分點;pos機刷卡結(jié)算金額為8.9億元，同比增長8.5倍;清理冗余賬戶,、合并賬戶39個，賬戶數(shù)量維持在滿足生產(chǎn)經(jīng)營需要的最低限度內(nèi),。二是積極貫徹落實資金安全稽查長效機制,，各地市公司對加油站資金管理自查面達(dá)100%，由省公司組織的抽查和復(fù)查覆蓋面平均達(dá)到60%,，并根據(jù)板塊《關(guān)于開展加油站資金專項檢查的通知》要求和整體部署,，成立了加油站資金專項檢查領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，累計檢查站庫1500余座,，檢查覆蓋面99%以上,，發(fā)現(xiàn)和整改問題500余項，完成了板塊下達(dá)的資金稽查任務(wù),，得到了西藏公司督察組的高度評價,。

在資產(chǎn)管理方面，通過明確轉(zhuǎn)資流程和表單,、組織制訂預(yù)轉(zhuǎn)資單價標(biāo)準(zhǔn),，結(jié)合國家審計署的審計結(jié)果，督促三省公司進一步提高轉(zhuǎn)資速度,，截止20xx年年底在建工程余額61596萬元,，與年初相比在建工程占資產(chǎn)總額的比重下降了0.67個百分點。同時,，依托資產(chǎn)6.0系統(tǒng),，有效的解決了信息不對稱的問題，全年共完成695萬元固定資產(chǎn)的內(nèi)部調(diào)撥,，完成資產(chǎn)卡片的編制5萬余張,，充分發(fā)揮了存量資產(chǎn)的使用價值。并組織三省公司對各項資產(chǎn)進行了一次全面清查,，對盤虧,、毀損、報廢資產(chǎn)的情況進行了一次細(xì)致的摸底統(tǒng)計,，確定了符合報廢條件的資產(chǎn)335項,，為下一步優(yōu)化資產(chǎn)結(jié)構(gòu)、盤活低效或無效資產(chǎn)提供了數(shù)據(jù)支持,。

財務(wù)工作的得與失 財務(wù)工作總結(jié)收獲篇十四

目前財務(wù)報告受到最多和最猛烈批評之處,，是它的相關(guān)性。現(xiàn)行財務(wù)報告只關(guān)注過去不注意未來,，只重視貨幣性信息忽視非貨幣性信息,，只反映企業(yè)經(jīng)濟活動結(jié)果不能反映企業(yè)經(jīng)濟活動對社會的影響等等方面的弊端,，正日益深刻地影響著財務(wù)報告的相關(guān)性。而財務(wù)報告存在的基礎(chǔ)之一就是決策有用性,，即為與企業(yè)有利害關(guān)系的利益集團提供有用的信息,。如果財務(wù)報告無法為這些信息使用者提供有用的信息，那么,，財務(wù)報表存在的合理性就必然受到質(zhì)疑,。

根據(jù)現(xiàn)行經(jīng)濟環(huán)境及其未來發(fā)展趨勢，筆者認(rèn)為目前的財務(wù)報告內(nèi)容主要存在著如下八個方面的問題,。

一,、應(yīng)重視對衍生金融工具所產(chǎn)生的收益和風(fēng)險信息的披露

隨著金融創(chuàng)新，諸如期貨,、期權(quán)之類沒有實際交易而僅是未來經(jīng)濟利益的權(quán)利或義務(wù)的衍生金融工具種類日益繁雜,，這類衍生金融工具可能會引起企業(yè)未來財務(wù)狀況、盈利能力的劇烈變化,。如不對這類衍生金融工具的風(fēng)險加以披露,，極有可能導(dǎo)致財務(wù)報告使用者在投資和信貸方面的決策失誤。雖然我國現(xiàn)階段資本市場尚不成熟,，衍生金融工具尚不多見,，對企業(yè)的影響還不大，但我們也應(yīng)該及早著手進行這方面的研究,，以配合我國資本市場的發(fā)展和完善,。

二、應(yīng)注重對人力資源信息的披露

隨著知識經(jīng)濟時代的逐步來臨,，把信息披露重點放在存貨,、機器設(shè)備等實物資產(chǎn)上的現(xiàn)行財務(wù)報告的局限性已日益顯示出來，這主要表現(xiàn)在實物性資產(chǎn)價值量的大小與企業(yè)創(chuàng)造未來現(xiàn)金流量的能力之間的相關(guān)性減弱,，甚至與企業(yè)現(xiàn)行市場價值之間的相關(guān)性也減少,。在現(xiàn)行會計體制下，投資于人力方面的支出,，不管金額多大,，一律作為當(dāng)期費用，這就使人力資產(chǎn)被大大低估,，而費用則大幅度提高,。這也是現(xiàn)行財務(wù)報告受到越來越多批評的主要原因之一。解決對人力資源信息的披露,，除了需要深入研究人力資源計量的理論和方法,，還進一步涉及到人力資本的確認(rèn)問題，以及由此而產(chǎn)生的利益分配等問題,，具有很大的難度,，應(yīng)作為會計學(xué)科的一個重要課題來研究,。

三、應(yīng)當(dāng)披露股東權(quán)益稀釋方面的信息

隨著股份公司成為企業(yè)組織形式的主流和證券市場的發(fā)展,，特別是由金融創(chuàng)新所引起的權(quán)益交換性證券品種的增多及其普及化,，使股東經(jīng)濟利益的來源并不局限于公司利潤，而更多地來自于股份的市價差異,。這就使股東十分關(guān)心股份的市場價值,。由于公司股票的賬面值往往與股票的市場價值存在著較大差異，且多是股票市價高于股票賬面值(這種情況在我國的a股市場上特別明顯),，這就給公司經(jīng)營者提供了通過權(quán)益交換方式來增加利潤的機會,。比如公司發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券,，可以通過降低轉(zhuǎn)換價格的方式來降低債券利息,，因利息率降低而減少的利息費用就轉(zhuǎn)化為了企業(yè)利潤，使企業(yè)利潤增加,，而因轉(zhuǎn)換價格低于股票市價的差額則會導(dǎo)致原股東權(quán)益稀釋,，使原股東蒙受損失。因此,，可以說,，公司這種利潤增加是建立在原股東權(quán)益稀釋基礎(chǔ)上的。這種利潤增加究竟是對公司原股東有利還是無利,，在現(xiàn)行財務(wù)會計中并沒有反映,。它所反映的只是因利息費用減少而增加的利潤，而將原股東權(quán)益稀釋的核算排除在外,。將這種信息對外披露,，必然會誤導(dǎo)投資者對公司發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券的行為加以肯定，從而容易作出有損自身經(jīng)濟利益的決策,。因此,，財務(wù)報告在這方面也有必要加以改進，提供股東權(quán)益的稀釋信息,。

四,、應(yīng)重視企業(yè)全面收益信息的披露

現(xiàn)行財務(wù)報告中的收益是建立在幣值不變假定基礎(chǔ)之上的，這在經(jīng)濟活動相對簡單,，幣值變化不大的情況下,，該收益與全面收益差異不大，財務(wù)報告的使用者,，用這種收益也可作出較為正確的決策,。但隨著經(jīng)濟活動的復(fù)雜化，市值變化頻繁化,，這種傳統(tǒng)會計收益與企業(yè)真實的全面收益差異日益擴大,。這樣,，如用傳統(tǒng)的會計收益作為基礎(chǔ)進行決策，就有可能作出錯誤的決策,。

全面收益除了包括在現(xiàn)行損益表中已實現(xiàn)并確認(rèn)的損益之外,，還包括未實現(xiàn)的利得或損失，如未實現(xiàn)的財產(chǎn)重估價盈余,，未實現(xiàn)商業(yè)投資利得/損失,，凈投資上外幣折算差異。

在我國,，企業(yè)披露全面收益,，有著重要的現(xiàn)實意義，因為：第一,，我國市值變化大,，一些企業(yè)，特別是老企業(yè),，持有資產(chǎn)的現(xiàn)實價值與會計賬面資產(chǎn)價值相差甚為懸殊,，這種差異必然是一種預(yù)期損益，將它揭示出來可以更全面真實地反映企業(yè)的收益狀況,，有利于投資者和信貸人的決策,。第二，可以有效遏制企業(yè)操縱利潤或粉飾業(yè)績,。將未確認(rèn)的利得或損失通過諸如資產(chǎn)置換等方法轉(zhuǎn)變?yōu)楸酒趽p益是最常見的操縱利潤的方法,，如果采用了全面收益報告，就從根本上杜絕了用這種方法操縱利潤的可能性,，從而使會計信息更真實,。正因為如此，我國應(yīng)加緊這方面的研究,，及早制訂出全面收益信息披露的規(guī)則,。

五、應(yīng)重視對公司未來價值趨勢預(yù)測信息的披露

按一般觀念,，財務(wù)報告的相關(guān)性具有重要意義,。傳統(tǒng)財務(wù)報告本身的設(shè)計也試圖做到這一點。在經(jīng)濟環(huán)境變化不顯著的情況下,，人們可以簡單地用反映企業(yè)過去經(jīng)營結(jié)果以及行為的因果聯(lián)系的財務(wù)報告去推論企業(yè)的未來,，但在經(jīng)濟環(huán)境劇烈變化的條件下，人們已不可能直接用過去的財務(wù)報告去推論企業(yè)未來,。這就導(dǎo)致財務(wù)報告的相關(guān)性降低,。解決這一問題的思路是向財務(wù)報告的使用者提供企業(yè)未來價值趨勢的預(yù)測信息。

如何披露預(yù)測信息，目前有不同的認(rèn)識和做法,。從理論上講,，最佳的披露形式是完整的預(yù)測財務(wù)報告，但從實際上來看要編制準(zhǔn)確完整的預(yù)測財務(wù)報告難度很大,，可行性差,。從實踐上看，世界上許多國家僅要求上市公司提供每股收益的預(yù)測數(shù)據(jù),。筆者認(rèn)為,，編制完整的預(yù)測財務(wù)報告不但從技術(shù)上存在困難，更重要的是沒有使用價值,。因為,，不同人從自身利益角度去考察一家公司，必然會因其對收益和風(fēng)險的態(tài)度不同而得出不同的價值,。既然如此,，企業(yè)也就不必要編制全面的預(yù)測財務(wù)報告。披露企業(yè)未來價值趨勢信息,，應(yīng)是在表外盡可能詳細(xì)地披露與預(yù)測企業(yè)未來價值相關(guān)的一些信息,，諸如企業(yè)投資,、產(chǎn)品市場占有率,、材料成本升降、新產(chǎn)品開發(fā)等等方面的企業(yè)內(nèi)部條件和外部環(huán)境的信息,，為財務(wù)報告使用者預(yù)測企業(yè)未來價值趨勢提供有用的信息服務(wù),。

六、應(yīng)編制增值表,，反映企業(yè)對社會的貢獻(xiàn)及其貢獻(xiàn)額的分配

現(xiàn)行企業(yè)財務(wù)報告的服務(wù)主體主要是投資者和債權(quán)人,，所披露的內(nèi)容主要是與投資者和債權(quán)人的投資和信貸決策相關(guān)的盈利能力與財務(wù)狀況，在這些報表中不能反映企業(yè)對社會的真實貢獻(xiàn)額,，即企業(yè)所提供的增值額或增加值,，更不能反映貢獻(xiàn)額的分配狀況。在政治經(jīng)濟日趨民主化的今天,，傳統(tǒng)財務(wù)報告在這方面的不足之處,，日益凸現(xiàn)。第一,，貨幣資本的支配力逐漸減弱,，人力、知識資本的貢獻(xiàn)比例卻日趨增長,，這就要求財務(wù)報告要為這些信息使用者服務(wù);第二,，政治經(jīng)濟民主化的趨勢要求貨幣資本的支配者公布企業(yè)對社會的貢獻(xiàn)額以及貢獻(xiàn)額的分配，以利于社會對企業(yè)的監(jiān)督;第三,，公布企業(yè)對社會的真實貢獻(xiàn)額及其分配狀況,，有利于協(xié)調(diào)勞資雙方,、各種資本供應(yīng)者，以及企業(yè)與社會,、國家政府的關(guān)系,，從而在化解利益分配中的矛盾，增加利益創(chuàng)造中的合力等方面起到積極的作用;第四,，國家了解企業(yè)對社會的真實貢獻(xiàn),，有利于國家科學(xué)地制訂宏觀調(diào)控措施，促進經(jīng)濟的發(fā)展,。正因為如此,，英國才于1975年發(fā)布的《公司報告》中增加了增值表，并將它作為繼資產(chǎn)負(fù)債表,、損益表,、現(xiàn)金流量表之后的第四會計報表。繼英國之后,，諸如荷蘭,、西德、丹麥,、法國,、意大利、挪威,、瑞士,、瑞典、澳大利亞,、新西蘭,、新加坡等許多國家也開始編制該表，有的還向社會公布該表,。

既然“增值表”有如此多的作用,，又有如此多的國家編制該表，那么我國又有什么理由不將它作為我國企業(yè)財務(wù)報告的主要報表之一呢?筆者認(rèn)為,，在我國應(yīng)抓緊研究“增值表”的理論及其編制方法,，出臺相關(guān)準(zhǔn)則，盡早將“增值表”納入我國財務(wù)報告體系之內(nèi),。

七,、應(yīng)重視企業(yè)對環(huán)境影響的信息披露

企業(yè)既是社會財富的創(chuàng)造者，又是環(huán)境的主要污染者,，它與環(huán)境存在著密切的關(guān)系,。環(huán)境對企業(yè)生存和發(fā)展的影響可從如下兩個方面來考察：一是環(huán)境本身對企業(yè)生存和發(fā)展的影響;二是因環(huán)境而引起的社會原因?qū)ζ髽I(yè)生存和發(fā)展的影響。了解環(huán)境對企業(yè)生存和發(fā)展影響狀況的信息對投資者、債權(quán)人,、管理者和其他與企業(yè)相關(guān)的利益集團來講均有著重要意義,。首先，生存這是關(guān)系到一個企業(yè)能否持續(xù)經(jīng)營的問題,，如一個企業(yè)不能持續(xù)經(jīng)營,，那么，基于持續(xù)經(jīng)營基礎(chǔ)上的會計信息就毫無意義;其次,，了解因環(huán)境因素而產(chǎn)生的或有負(fù)債,、治理污染的成本、資產(chǎn)價值的貶值和其他環(huán)境風(fēng)險損失等影響企業(yè)發(fā)展方面的信息,，有利于投資者,、債權(quán)人、管理者等做出正確的決策?，F(xiàn)行財務(wù)會計忽視了對這方面信息的披露,，已不適應(yīng)環(huán)保要求日益提高，措施日益嚴(yán)格的社會經(jīng)濟形勢的要求,。因此,，披露企業(yè)環(huán)境影響方面的信息應(yīng)作為改進財務(wù)報告的內(nèi)容之一。

我國目前是世界上污染嚴(yán)重的國家之一,，在這種情況下,，建立企業(yè)對環(huán)境影響的信息披露方法和體系，對我國控制污染,、改善環(huán)境有著重要的作用,。

八,、應(yīng)揭示企業(yè)消耗自然資源的情況

隨著科學(xué)技術(shù)的進步,，人類對自然界認(rèn)識的深化，對自然資源的有限性有了更充分的理解,，相應(yīng)地對財富的認(rèn)識也有了提高,，即將財富的范圍從人造財富擴大到人造財富和自然財富之和。企業(yè)是人造財富的生產(chǎn)者,，又是自然財富的最大消耗者,，一個企業(yè)究竟對社會財富的增長有無貢獻(xiàn)，要看它所創(chuàng)造的人造財富能否彌補所消耗的自然財富,。顯然,，現(xiàn)有只計算投資者投入資本盈虧的財務(wù)報告并不能提供這方面的信息。因此,，有必要對它進行改進,。