總結是寫給人看的,條理不清,,人們就看不下去,,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢,?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習,。
設計單位年終工作總結篇一
總的來說,,設計部今年的工作還算是平穩(wěn)發(fā)展。前半年由于人員變動比較頻繁,,所以一直處于一種調(diào)整狀態(tài),,設計師的水平也是高低不一的,所以有些東西執(zhí)行起來的還是比較困難的,。需要不斷的培訓、不斷的讓新人適應環(huán)境,,所以這個過程中也有一些銜接不到位的問題,。總的來說整體的工作只能說讓我比較滿意,,還沒有達到我期望的一種狀態(tài),。
現(xiàn)將20xx年度工作情況以及20xx年工作計劃作一簡要匯報。
一,、20xx年度工作總結與評價
(一)全年設計業(yè)務分布及類型分析與統(tǒng)計情況
2,、如皋項目為上一年設計業(yè)務,后期跟蹤指導,。
3,、‘與其它運營商項目’指移動和聯(lián)通各1個項目。
(二)主要設計業(yè)務統(tǒng)計:
上半年設計業(yè)務情況統(tǒng)計:
1)上半年跟蹤,、設計項目:設計部年終總結德州碧海莊園,、德州德百集團項目、德州市公路局信息系統(tǒng)工程,、金能科技智能監(jiān)控系統(tǒng),、山東德州夏津縣平安城市、威海昀卓國際商務大廈,、中華中學監(jiān)控項目,、蕪湖長江大橋閉路電視監(jiān)控項目、南京市農(nóng)業(yè)委員會監(jiān)控系統(tǒng),、南京市電大曉莊校區(qū)學生公寓,、新疆秦郡智能化小區(qū)、格林威治小區(qū),、新疆某多媒體教室,、葉城縣維吾爾醫(yī)醫(yī)院醫(yī)療用房中央空調(diào),、新疆某軍分區(qū)會議室投影系統(tǒng)、巢湖含山縣人民醫(yī)院智能化系統(tǒng),、南通通州藥監(jiān)局項目,、興華城域網(wǎng)項目、中衛(wèi)國脈通信oa項目,、泰州移動營業(yè)廳視頻監(jiān)控項目,、如東沿海經(jīng)理開發(fā)區(qū)監(jiān)控指揮中心工程、誠基名苑智能化工程,、巢湖市中級人民法院機房工程,、江蘇省郵政局機房搬遷項目、鎮(zhèn)江“云神工程”云計算中心機房一期工程等,。
2)上半年已簽設計合同的項目:
鎮(zhèn)江“云神工程”云計算中心機房一期工程中了設計標,。
3)上半年簽施工合同的項目:
中華中學監(jiān)控項目、誠基名苑智能化工程
下半年設計業(yè)務情況統(tǒng)計:
1)下半年跟蹤,、設計項目:
南京電信19樓會議室改造,、南京電信培訓教室改造、高淳某制藥廠弱電工程,、南京市消防中心會議系統(tǒng)工程,、曉莊學院附中、雨花臺中學,、新疆其尼瓦克賓館,、邳州市社會治安監(jiān)控系統(tǒng)、新世紀大酒店弱電項目,、六合行政服務管理中心智能化工程,、江蘇水利廳信息網(wǎng)絡項目(兩個標段)、蘇州木瀆胥江新區(qū)城市信息化規(guī)劃設計,、安徽省交通信息中心機房工程,、鎮(zhèn)江“云神工程”云計算中心機房一期工程、靖江市道路監(jiān)控管理系統(tǒng)項目,、后宰門電信局三樓數(shù)據(jù)機房,、南京市國稅局機房改造、鎮(zhèn)江云神工程災備中心機房,、鎮(zhèn)江云方云計算中心機房工程,、新疆喀什某軍分區(qū)機房改造工程等。
2)下半年簽設計合同的項目:
曉莊學院附中,、六合行政服務管理中心智能化工程,、蘇州木瀆胥江新區(qū)城市信息化規(guī)劃設計、后宰門電信局三樓數(shù)據(jù)機房。
3)下半年簽施工合同的項目:
南京電信會議室19樓改造,、南京電信培訓教室,、新世紀大酒店弱電項目、
江蘇水利廳信息網(wǎng)絡項目(中一個標段),、鎮(zhèn)江“云神工程”云計算中心機房一期工程,、新疆喀什某軍分區(qū)機房改造工程。
(三)20xx年主要工作完成情況
20xx年,、特別是下半年,,通過明確工作責任、強化目標管理,、分工協(xié)助,,設計部各項工作取得了一定的成效。
1,、新簽設計合同額與施工合同額,,較去年有較大提高。
從一年的設計新簽合同數(shù)量來看,,比去年有了相對程度的提高;從項目的類型上分析,,今年的設計業(yè)務類型涉及較多,如酒店類,、學校類、醫(yī)院類,、信息化類,、機房類等等。今年我們在大型機房工程設計與施工方面有較大突破,,成功拿下‘鎮(zhèn)江“云神工程”云計算中心機房一期工程;今年以來大型機房類工程,,如雨后春筍,慢慢地越來越多,,而且都是幾千萬的大項目,。因此,我們應該總結好20xx年成功經(jīng)驗,,爭取20xx年把握更多的機會,,爭取更多的類似項目。雖然今年的設計業(yè)務取得了一定的成績,,但是作為一個甲級設計資質(zhì)的設計單位來說,,這是遠遠不夠的。我們?nèi)孕枰M一步努力,,不斷地在業(yè)務技能上下功夫,,爭取在新的一年里,設計業(yè)務更上一層樓。
2,、把握全局意識,,及時完成領導交辦的工作。雖然按照分工設計部是負責項目設計及跟蹤業(yè)務的,,但是公司或部門內(nèi)有其他任務時,,我們總是以公司全局為重,服從公司及領導安排,。尤其是下半年在鎮(zhèn)江“云神工程“項目上,,我們部門派出了6-7名設計人員進駐現(xiàn)場,協(xié)助項目經(jīng)理進行現(xiàn)場施工管理,,保證了云神工程各項工作的順利開展,。
3、加強員工培訓,,夯實技術基礎提高服務技能,。今年設計部人員變動比較大,引進新員工較多,。為了使其快速熟悉公司項目設計業(yè)務,,在師傅帶徒弟一對一的基礎上,安排部門內(nèi)部互為培訓,、聯(lián)系相關系統(tǒng)廠家技術人員到公司就系統(tǒng)設計及產(chǎn)品進行專門培訓,、安排項目現(xiàn)場實習等,大大提供了設計人員設計技能和業(yè)務水平,。
4,、協(xié)助公司領導做好設計部日常管理工作。貫徹,、落實公司的各項規(guī)章制度,、公司下達的各項設計任務和指標,做好設計部各項工作的組織,、實施,、檢查、改進等,。
5,、做好公司二級部門之間溝通與協(xié)調(diào)。積極做好公司市場業(yè)務前期支撐工
作,、積極做好項目實施階段技術交底與技術方面的配合工作,、積極做好其他職能部門相關的配合工作。
6,、履行職責,,不斷強化管理,。不斷加強設計部的內(nèi)部管理工作,充分調(diào)動部門內(nèi)每位員工的工作積極性和主觀能動性,,增強團隊的凝聚力,。
二、經(jīng)驗總結,、主要問題與不足分析
設計部今年的人員流動性,,是歷年來最大的,幾乎是大換血,,與新成立一個設計部沒什么區(qū)別,。因此在一定程度上影響了工程設計的質(zhì)量、進度,,甚至導致某些項目的設計進度和設計質(zhì)量,,對公司造成了一定影響。但是,,在這幫新人的共同努力下,,還是平穩(wěn)地挺過來了。需要項目現(xiàn)場跟蹤,,我們就駐現(xiàn)場;需要加班加點趕時間,,我們就連續(xù)奮戰(zhàn);需要互相配合,就互幫互助,。在部門里,,人員之間的團隊凝聚力,在短時間內(nèi)很快有了質(zhì)的提升,。深知團隊精神是攻克萬難的最基本的立足點,,我們都做到了。
其中,,值得一提的是楊之維,為人處事,,踏踏實實,、任勞任怨,雖然其工作經(jīng)驗不是很豐富,、但其有一股認學的勁頭,,在鎮(zhèn)江云神工程項目上能獨立完成多個子系統(tǒng)設計工作。還有吳永華,,工作積極主動,、踏實肯干。雖然剛進公司不久,,但對公司的設計業(yè)務熟悉很快,。特別是下半年,,設計部大部分人都調(diào)到鎮(zhèn)江云神項目上了,他能積極主動,、獨立承擔起部門里其它業(yè)務設計工作,。設計部的同志個個都積極主動、踏實肯干,、吃苦耐勞,、勤奮好學,不足之處在于專業(yè)能力上還要有待于提高,。
三,、20xx年工作思路與措施
20xx年要針對工作中存在的問題和不足,結合公司全年責任目標,,進一步拓寬思路,,積極進取,立足更高的起點,,堅持更高要求,,實現(xiàn)更好的發(fā)展。20xx年工作思路:
1,、建議公司加大成熟人才引進力度,,期望再引進3-4位成熟人才,調(diào)整設計部設計人員層次架構,,更好地適應公司業(yè)務發(fā)展需求,。
2、加緊對20xx年新進的應屆大學畢業(yè)生的培養(yǎng),,制定詳細的培訓計劃,,爭取使他們在半年時間內(nèi)能獨立承擔起2-3個子系統(tǒng)設計工作,并使有能力的同志快速成長,。
3,、定期安排部門內(nèi)部培訓計劃,形成一種相互學習,、相互交流的氣氛,。一方面能豐富各位設計師的知識結構,另一方面又能鍛煉各設計師的演講口才和交流水平,。
4,、定期或不定期地邀請專業(yè)廠商或合作伙伴來進行技術交流,拓展各設計師的知識層次和對新產(chǎn)品,、新技術的了解和掌握,。
5、加強部門內(nèi)部制度建設,,即要做到人性化管理,、又要做到緊張有馳,。
6、加強部門內(nèi)部激勵制度建設,,盡量做到人盡其才,、多勞多得。
7,、完成公司,、部門交辦的其他工作
回顧一年來的主要工作,我們雖然取得了一定的成績,,但與公司領導的要求還有一定距離,。在20xx年的工作中,我們將會更加精誠團結,、扎實工作,、奮力拼搏,為確保公司全年目標順利完成而努力奮斗,。
設計單位年終工作總結篇二
一,、努力踐行三個代表重要思想,用典型和榜樣團結教育青年
三個代表重要思想是我們黨的立黨之本,、執(zhí)政之基,、力量之源,是我們黨必須長期堅持的指導思想,。一年來,,團州委、州青聯(lián)積極參與農(nóng)村三個代表學習教育活動,,不僅派出州青聯(lián)副主席參加麻栗坡縣的三學督察組工作,,而且向扶貧點丘北縣平寨鄉(xiāng)木柏村直接派出了以州青聯(lián)秘書長廖云華為組長,李永政為組員的三學指導組,。三學指導組圓滿完成了這次農(nóng)村三個代表學習教育活動,,還在團州委、州青聯(lián)領導的支持下,,無償提供噸水呢,,發(fā)動群眾投工投勞,在木柏河上建設了一座寬闊的水泥橋,一舉解決了當?shù)乩习傩者^河難的問題,共同構建了密切黨群干群關系的民心工程,,受到了廣大人民群眾的熱烈歡迎。
用典型和榜樣團結教育青年一直是青聯(lián)努力抓好的一項重要工作,,也是積極貫徹團州委第七次團代會打基礎,、樹典型、創(chuàng)品牌,、出特色工作思路的重要內(nèi)容,。xx年5月至10月,,團州委、州青聯(lián)與州委組織部,、州委宣傳部,、州人事局、州精神文明辦公室聯(lián)合舉辦了第三屆十大杰出青年評選活動,,經(jīng)過評審委員會嚴格認真的評選,,評選出了20名正式候選人面向社會公示,最后評出了三七精英崔秀明,、制種能手王達昌等十位第三屆十大杰出青年,,評選結果公布后即與州委宣傳部共同發(fā)出了向崔秀明等十大杰出青年學習的通知,號召全州各級團組織和廣大團員青年向他們學習,,在全州掀起了向十杰青年學習的高潮,。10月,在第二屆青年廣場文化節(jié)上舉行了隆重的十杰青年表彰,、頒獎晚會,,大張旗鼓地對十杰青年進行表彰,樹立了當代青年的光輝形象,,受到了社會各界和廣大團員青年的一致好評,,起到了激勵廣大青年刻苦學習、勤奮工作,、服務社會,、建功成才的效果。
由團州委,、州青聯(lián)推薦的麻栗坡縣青年農(nóng)民獲中國十大杰出青年農(nóng)民提名獎;獲云南省第五屆十大杰出青年提名獎;一大批省,、州青聯(lián)委員、十杰青年在青聯(lián)活動中得到了鍛煉和成長,,引起了組織部門和社會各界的關注,,得到提拔重用,紛紛走上了副處以上領導崗位,。
二,、貫徹州委走出去戰(zhàn)略,順利實施中越青春橋梁計劃
xx年,,中共委制定了走出去戰(zhàn)略,,為實現(xiàn)追趕式和跨越式發(fā)展打牢基礎。團州委,、州青聯(lián)積極響應州委走出去戰(zhàn)略部署,,于20xx年初組織省州青聯(lián)委員、團干部等一行17人赴新加坡,、馬來西亞,、泰國進行為期13天的學習考察,,重點考察了泰國的經(jīng)濟發(fā)展及旅游業(yè),馬來西亞的教會學校和私立學校,,新加坡的市政管理等,。xx年10月,團州委,、州青聯(lián)又組織省州青年委員,、機關團干部等一行20人分別考察了廣州、深圳,、珠海,、香港、澳門等地的經(jīng)濟發(fā)展狀況,、青年工作特色,、城市建設等。通過連續(xù)兩次走出去的學習考察活動,,青聯(lián)委員和團干部們的視野得到了擴展,,進一步了(解了沿海經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)發(fā)展的成功經(jīng)驗,增強了青年干部對外部世界高速發(fā)展的感性認識,,從而進一步提高了青年干部的整體素質(zhì),,強化了青聯(lián)委員和團干部的對內(nèi)對外開放意識,受到了廣大青聯(lián)委員和團干部的熱烈歡迎,。
為了進一步落實1999年中國與越南簽署的《中越聯(lián)合聲明》中關于加強青少年之間的友好往來,,使中越兩國的友好事業(yè)全面發(fā)展,后繼有人的精神,,貫徹長期穩(wěn)定,、面向未來、睦鄰友好,、全面合作十六字方針,,充分發(fā)揮青聯(lián)對外交往的組織和管理職能,青聯(lián)利用區(qū)位優(yōu)勢與越南河江團省委,、省青聯(lián)共同實施了中越青春橋梁計劃,,于xx年9月12日邀請以團省委代理書記羅氏美同志為團長的河江省青年代表團一行12人訪問。雙方青年就加強中越兩國邊境地區(qū)青少年友好往來舉行了正式會談,,簽署了《中華人民共和國壯族苗族自治州青年代表團與越南社會主義共和國河江省青年代表團會談紀要》,,會談后在文筆塔公園種了兩棵中越青年友誼紀念樹。河江青年代表團還應邀參加了第二屆青年廣場文化節(jié)開幕式,,參觀了企業(yè),、市場和市容市貌,在熱烈友好的氣氛中雙方一致約定xx年3月越南青年節(jié)期間在河江省再相會
這次中越青春橋梁計劃的實施,完成了既定的活動,,達到了預期目的,取得了豐碩成果,,為加強中越兩國青少年之間的友誼,,擴大對外開放和友好往來做出了積極的貢獻,也必將在我州青年工作對外交往史上留下濃墨重彩的一筆,。
三,、服務青年成長成才工作廣獲好評,青聯(lián)活動豐富多彩
服務青年成長成才是青聯(lián)重要職責,,xx年州青聯(lián)領導認真選擇服務項目,,努力為青年辦實事、做好事,,扎扎實實地開展工作,,樹立了青聯(lián)良好的形象,青聯(lián)活動的可信度,、知名度和美譽度皆達到了一個新的高度,。
xx年6月,為了引導廣大電腦愛好者正確運用現(xiàn)代網(wǎng)絡技術,,充分展示青少年運用計算機的水平和技術,,挖掘我州青少年電腦技術人才,引導廣大青少年文明上網(wǎng),,使網(wǎng)絡真正成為青少年學習知識,、交流思想、休閑娛樂的重要平臺,,團州委,、州青聯(lián)與云南省公司分公司聯(lián)合舉辦了首屆杯網(wǎng)頁制作flash動畫制作大賽。這次以宣傳,、展示,、熱愛為主題的電腦技術運用大賽,吸引了近百名電腦愛好者報名參賽,,參賽者中有公務員,、工人、教師,、學生等,,最大年齡47歲,最小的只有14歲,,具有廣泛的參與性,,經(jīng)過認真評選,《三七之鄉(xiāng)》、《三七情緣》等六件構思新穎,、風格鮮明的網(wǎng)頁作品,、四件動畫作品從一百多件參賽作品中脫穎而出,分別獲一,、二,、三等獎,獲獎作品全部刊載在共青團網(wǎng)站上供愛好者們觀賞,。舉辦這次比賽在青少年中引起了強烈的反響,,發(fā)現(xiàn)了一批電腦技術人才,大力倡導了積極向上,、健康活潑的電腦上網(wǎng)時尚,,促進了青少年健康成長,受到了廣大電腦愛好者的熱烈歡迎,。
設計單位年終工作總結篇三
20xx年,,規(guī)劃院在局黨組的正確領導下,貫徹市委“一改兩開,,富民興市”總體思路,,進一步樹立了以經(jīng)濟建設為中心的服務宗旨,緊緊圍繞市重點工程開展優(yōu)質(zhì)規(guī)劃設計服務,,拼搏進取,,艱苦奮斗,編制新區(qū)控詳規(guī).平方公里,、修建性詳細規(guī)劃.公頃,、管線規(guī)劃公里,圓滿地完成了各項工作目標,,較好地發(fā)揮了規(guī)劃的龍頭作用,。
一、圍繞市重點工程開展規(guī)劃設計服務
以經(jīng)濟建設為中心,,首先體現(xiàn)在市重點工程,。我們將市政府重點工程規(guī)劃設計放在壓倒一切的首要任務來抓,聞風而動,,提前部署,,超前規(guī)劃,按時提交成果,,以供市領導決策和實施建設,。
站前廣場改造規(guī)劃,路改造規(guī)劃是今年市里頭號重點工程,,是改善我市交通環(huán)境,、投資環(huán)境和美化城市的重要舉措。我們動員全院同志搞會戰(zhàn),在現(xiàn)場踏勘,、調(diào)查研究的基礎上,,按照總體規(guī)劃的要求,本著既解決交通矛盾,、又美化市容的原則,,精心設計,反復修改,,拿出了地上地下立體式方案。其中站前廣場改造的規(guī)劃成果不僅有地上地下平面圖,、交通流向分析圖,、剖面圖,還制作了多視角效果圖和三維動畫,,受到市領導的好評,。**大街環(huán)境改造規(guī)劃和商業(yè)區(qū)步行街環(huán)境規(guī)劃除了文本、現(xiàn)狀圖,、平面圖,、橫斷面圖外,有出了綠化圖,、人行道板大樣圖及總體效果圖,。這些都對城市基礎設施的建設起到了很好的指導作用。
隨著城市化進程的加快和城市規(guī)模的擴大,,在繼續(xù)抓好舊城改造的同時,,新區(qū)開發(fā)和建設越來越引起市領導的重視。為了適×××重心向西移的城市發(fā)展趨勢,,我們按著局里的安排,,編制了西部新區(qū)控制性詳細規(guī)劃,范圍包括與國道支線相毗鄰的新村,、公建區(qū),、**公園及高科技文化園區(qū),面積.平方公里,。按國家有關控詳規(guī)的規(guī)范,,根據(jù)該地段的區(qū)位及地形條件,安排了各項用地,、道路網(wǎng),,規(guī)定了每塊用地的各項規(guī)劃控制指標,為近期新區(qū)開發(fā)有序進行創(chuàng)造了條件,。市政府為了從根本上改善交通條件,,籌建旅游機場,申請立項。我們配合市計委提供了總體規(guī)劃關于機場的規(guī)劃文件及選址方案,。
二,、艱苦創(chuàng)業(yè),夯實基礎
拚博進取,,艱苦創(chuàng)業(yè)成為我院全體員工的共同行為,。在政府指令性任務資金不到位、建筑市場不景氣的大環(huán)境下,,底子薄,、條件差,規(guī)劃院如何發(fā)展?全體職工不氣餒,、不等靠,,在院領導班子的帶領下,知難而進,,拚博向上,。在保質(zhì)保量地完成指令性任務的前提下,提高服務質(zhì)量,,想建設單位之所想,,急建設單位之所急,全心全意為建設單位服務,,積極開拓市場,,提高經(jīng)濟效益。精打細算,,節(jié)約開支,,降低成本已成為全院上下的行為準則。大忙季節(jié)任務重,,時間緊,,大家為了加快設計進度,自覺自愿地加班加點,,不計報酬,,犧牲雙休日及業(yè)余時間趕任務,有的同志帶病堅持加班,。上半年全院累計加班個,。這種艱苦創(chuàng)業(yè)的精神已是我院保證圓滿完成各項設計任務的動力,也是規(guī)劃設計事業(yè)得以發(fā)展的基礎,。
三,、增強全員素質(zhì),提高規(guī)劃科技含量
科技是第一生產(chǎn)力,,在知識經(jīng)濟時代,,作為設計部門能不能跟上信息化前進的步伐,,是關系到規(guī)劃院生存的發(fā)展的根本大計。全院掀起比學趕幫超的學習熱潮,,人人有目標,,個個有壓力。大家都懂得逆水行舟,,不進則退的道理,,學習和提高成為自覺行動。以自學為主,,結合派出去培訓,。出去培訓回來的同志幫助在家的同志共同提高。在掌握一般的計算機輔助設計技能的基礎上,,又向更高的層次邁進,。通過不懈的努力,設計室的多數(shù)同志都有已掌握了微機制作效果圖這一高難度技能,,部分人員還能作三維動畫,大大地豐富了規(guī)劃的表現(xiàn)力,,提高了設計的層次,。在資金短缺的情況下,又購置了奔tcl計算機臺及二套建筑軟件一套結構軟件,,所有微機內(nèi)存從mb升至mb,,以適應事業(yè)發(fā)展的需要。
隨時著全員素質(zhì)的增強,,規(guī)劃設計的總體質(zhì)量得到不斷提高,。我們把提高規(guī)劃設計質(zhì)量、豐富規(guī)劃設計的內(nèi)涵作為貫穿始終的首要目標來抓,。嚴把質(zhì)量關,,實行技術責任制,從設計人員,、室主任到院領導層層把關,。發(fā)現(xiàn)問題,嚴肅處理,,及時糾正,。為了適應人們?nèi)找嬖鰪姷膶ξ镔|(zhì)文化生活的追求,我們把環(huán)境規(guī)劃擺在了突出的位置,,精心構思,,為人們創(chuàng)造更加舒適、優(yōu)美,、宜人的生產(chǎn)和生活環(huán)境,。育龍學校選址在西部新區(qū),,坡度大,地形復雜,。除了總平面,、定位、環(huán)境,、管線圖外,,我們又是因地制宜地利用縱橫斷面法作了豎向規(guī)劃,經(jīng)反復修改和推敲,,確定了每一小塊用地的高程,,使土方量降到最低,節(jié)省了土方量投資,,便建設單位深為感動,。
四、堅持原則,,依法規(guī)劃
在為建設單位搞好規(guī)劃設計服務的同時,,我們堅持維護規(guī)劃的法制性、權威性,,認真貫徹規(guī)劃法,,認真執(zhí)行總體規(guī)劃。對建設單位違背規(guī)劃原則的要求,,耐心地進行說服和宣傳,,特別注意從安全、消防,、采光,、通風等到方面嚴格執(zhí)行有關法規(guī)規(guī)范,杜絕隱患,。*區(qū)不按總體規(guī)劃建設,,要求開發(fā)雞城公路兩側。我們要局里的統(tǒng)一部署下,,與**局,、**局等單位密切配合,統(tǒng)一認識,,起草了“關于公路兩側建設的意
見”,,從壓煤、防洪,、保護農(nóng)田等到方面闡述了其危害性及違法性,,在市計委召開的論證會上也系統(tǒng)的表明了我們的態(tài)度,這些都將對市領導的決策起到積極的正面作用,。
五,、多元發(fā)展,,初見成效
一業(yè)為主,多元發(fā)展,,是局黨組“”戰(zhàn)略的重要內(nèi)容,。這方面,局領導對我院也寄予了厚望,。為了拓寬服務領域和發(fā)展空間,,我們增辦了建筑設計、市政設計,、工程勘察和建設監(jiān)理資質(zhì),。接管規(guī)劃設計服務公司以來,按著局里的要求積極籌劃多種經(jīng)營?,F(xiàn)已初步同外地供應商建立了聯(lián)系,,擬經(jīng)營外墻磚和外墻涂料,并與一些單位達成了意向性購銷協(xié)議,。