無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì),,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。那么我們?cè)撊绾螌懸黄^為完美的范文呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,,希望能夠幫助到大家,,我們一起來看一看吧。
簡(jiǎn)歷怎么做篇一
性 別: 女
民 族: 漢族
政治面貌: 團(tuán)員
出生日期: 1988年11月
婚姻狀況: 未婚
學(xué) 歷: 大專
畢業(yè)院校: 某某學(xué)校
畢業(yè)時(shí)間: 20xx年07月
所學(xué)專業(yè): 國際貿(mào)易
外語水平: 英語 (pets-3)
電腦水平: 熟練
工作年限: 實(shí)習(xí)
手機(jī)號(hào)碼: zzzz
電子郵箱: zzz
求職意向
工作類型: 全職
期望行業(yè): 貿(mào)易,、進(jìn)出口,、金融業(yè)、中介服務(wù)
期望職位: 銷售,、人力資源,、文職人員、物流,、物業(yè)管理 工作地點(diǎn): 不限 期望月薪: 面議 教育經(jīng)歷
20xx/9--20xx/7 某某學(xué)校 國際商務(wù) 大專
主要學(xué)習(xí):
外貿(mào) 英語 ,,會(huì)計(jì), 國際貿(mào)易 ,、 國際貿(mào)易 實(shí)務(wù),、國際市場(chǎng)營(yíng)銷、國際金融,,國際技術(shù)貿(mào)易,,商務(wù)溝通與談判,外貿(mào)函電等課程,。
工作經(jīng)驗(yàn)
20xx/3--20xx/6 某某汽配有限公司 實(shí)習(xí)會(huì)計(jì) 主要是處理公司財(cái)務(wù)上的事情,,核對(duì)每天賬款; 并對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析以達(dá)到更好的經(jīng)營(yíng)目的。 20xx/11--20xx/3 某某財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司 銷售部 電話銷售 電話挖掘潛在客戶,,對(duì)客戶提出的關(guān)于汽車保險(xiǎn)方面的疑問進(jìn)行很好的解答,,在幫助客戶的過程中與客戶進(jìn)行良好溝通,達(dá)到銷售的目,。
自我評(píng)價(jià)
本人性格開朗外向,,誠懇好學(xué)、對(duì)工作充滿熱情,、有親和力,、有團(tuán)隊(duì)精神等。 靈活掌握所學(xué)專業(yè)知識(shí),,對(duì)工作十分認(rèn)真負(fù)責(zé),,有一定的組織協(xié)調(diào)能力。 具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力,,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),、敬業(yè),善與他人合作,做事善始善終,。
簡(jiǎn)歷怎么做篇二
很多客戶使用從國外網(wǎng)站上下載的英文簡(jiǎn)歷,,以此為參考模板,撰寫自己的英文簡(jiǎn)歷,,用于應(yīng)聘在國內(nèi)的外資企業(yè),。由于這一類客戶較多,問題相對(duì)比較集中,,所以我們專門對(duì)此問題做個(gè)解答,。
國外英文簡(jiǎn)歷與國內(nèi)英文簡(jiǎn)歷相比,由于簡(jiǎn)歷撰寫人和閱讀人的背景不相同,,所以國外英文簡(jiǎn)歷有很多需要根據(jù)國情做適應(yīng)性改進(jìn)的地方,。
首先是國外的英文簡(jiǎn)歷一般都盡量不寫性別、年齡和種族等涉嫌個(gè)人隱私的信息,,因?yàn)閺姆蓚蚬そ嵌?,這些信息是涉嫌用工歧視的,招聘單位一旦被訴在招聘中涉及性別歧視,、年齡歧視或種族歧視等有違法律條款的行為,,是要付出巨額賠償?shù)模驗(yàn)橥鈬苏J(rèn)為一個(gè)應(yīng)聘人是否符合某個(gè)招聘崗位的要求,,是取決于應(yīng)聘人的職業(yè)背景和職業(yè)技能水準(zhǔn),,而不是上述信息。但是對(duì)在國內(nèi)的外企,,你還是把上述信息,、包括你的戶口所在地,都老老實(shí)實(shí)地加在英文簡(jiǎn)歷上吧,。咱們不認(rèn)為這是歧視,。
其次是國外的英文簡(jiǎn)歷一般只寫職責(zé),不寫業(yè)績(jī),,這一點(diǎn)與國內(nèi)的英文簡(jiǎn)歷有本質(zhì)的區(qū)別,。如果在英文簡(jiǎn)歷上只寫職責(zé),就會(huì)出現(xiàn)千人一面的現(xiàn)象,,比如大家都是公司中做會(huì)計(jì)的,,各公司的會(huì)計(jì)職責(zé)就會(huì)基本一樣,但每一個(gè)做會(huì)計(jì)的都會(huì)有不同的業(yè)績(jī),,這才是簡(jiǎn)歷中的重點(diǎn),,也是面試時(shí)談話的話題,所以在國內(nèi)的英文簡(jiǎn)歷上一定要加上你的業(yè)績(jī),。
第三點(diǎn)是國外的英文簡(jiǎn)歷(以下內(nèi)容略去xx字,,談的是國外的英文簡(jiǎn)歷中應(yīng)該去掉的內(nèi)容。寫出來對(duì)國內(nèi)的簡(jiǎn)歷服務(wù)機(jī)構(gòu)的沖擊太大了,大家都不容易,。)
如果求職人能真正明白國外的英文簡(jiǎn)歷與國內(nèi)的英文簡(jiǎn)歷的上述三點(diǎn)主要區(qū)別,,就可以自己動(dòng)手,先從國外的英文簡(jiǎn)歷服務(wù)網(wǎng)站上,,找到與自己職位相同的英文簡(jiǎn)歷,然后按上述說明,,自己撰寫英文簡(jiǎn)歷了,。
特別說明:本文“國外英文簡(jiǎn)歷與國內(nèi)英文簡(jiǎn)歷的區(qū)別”,是應(yīng)廣大準(zhǔn)備自己撰寫英文簡(jiǎn)歷的求職人的要求寫的,,目的是幫助那些有英語4級(jí)以上水平的求職人自己快速撰寫英文簡(jiǎn)歷,,這種簡(jiǎn)便快速的方法與我們提供的專業(yè)輔導(dǎo)基礎(chǔ)上的英文簡(jiǎn)歷服務(wù)是完全不一樣的。我們的中英文簡(jiǎn)歷都是在與客戶反復(fù)交流的基礎(chǔ)上完成的,,客戶得到的不僅僅是簡(jiǎn)歷,,還有撰寫中英文簡(jiǎn)歷的思路,和他應(yīng)聘單位的hr的思路,。
簡(jiǎn)歷怎么做篇三
尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)和老師們:
您好,!
我們是林冉同學(xué)的家長(zhǎng)。我們對(duì)貴校的歷史名望,、辦學(xué)成果,、教學(xué)條件和特色班的師資仰慕已久。現(xiàn)在我們的孩子即將小學(xué)畢業(yè),,想進(jìn)入貴校學(xué)習(xí),,特向貴校發(fā)出申請(qǐng),希望各位老師予以考慮,。孩子和我們家長(zhǎng)都熱切地希望能夠得到一個(gè)去貴校面試的機(jī)會(huì),。
下面我們向各位老師介紹一下我們的孩子:上海世博會(huì)公益廣告中的中國女孩-林冉。
基本情況:
林冉是上海市閘北區(qū)第二中心小學(xué)五年級(jí)的學(xué)生,,上海市常住戶口,,于1997年10月19日出生,先后就讀于普陀區(qū)大風(fēng)車幼兒園和閘北區(qū)第二中心小學(xué),。她性格活潑,,非常好學(xué),興趣愛好和知識(shí)面都非常廣泛,??梢哉f是一個(gè)全面發(fā)展的小學(xué)生。
素質(zhì)學(xué)習(xí):
林冉在學(xué)校課程的學(xué)習(xí)中,,不僅成績(jī)一直居于前列,,還是一位學(xué)習(xí)上解決
“疑難雜癥”的高手。同時(shí),她在思維能力,、創(chuàng)新精神和語言表達(dá)能力等方面一直受到老師和同學(xué)們的一致認(rèn)可和稱贊,。每科成績(jī)都很優(yōu)秀。
課程學(xué)習(xí):
數(shù)學(xué):
林冉從三年級(jí)開始就被選中參加四年級(jí)的奧數(shù)學(xué)習(xí),,數(shù)學(xué)成績(jī)一直名列前茅,。從20xx年年,她每年均參加全國“希望杯”的邀請(qǐng)賽,、聰敏小機(jī)靈快樂數(shù)學(xué)邀請(qǐng)賽和頭腦體操邀請(qǐng)賽,,各項(xiàng)比賽她都能進(jìn)入到最后的決賽,她們學(xué)校給了她“速算王”的稱號(hào),。從五年級(jí)開始就被老師選中作為該校的十名重點(diǎn)培養(yǎng)學(xué)生,。
語文:
林冉在語文方面的學(xué)習(xí)也非常出色,語言表達(dá)能力和寫作能力都很強(qiáng),。老師經(jīng)常把她的作文作為范文在班上宣讀,、評(píng)講。去年年底被錄選為“中國小記者”,。在最新20xx年12月28日的校報(bào)上還刊登了兩篇她的文章——快樂的學(xué)習(xí)生活及參加上海世博會(huì)公益活動(dòng)的感想,。同時(shí),她還是學(xué)校的節(jié)目主持人,。就在今年她進(jìn)入了“春雷杯”語文閱讀決賽,。
英語:
林冉在英語方面的學(xué)習(xí)同樣很棒。三年級(jí)時(shí)就通過了上海市中小學(xué)英語學(xué)業(yè)水平等級(jí)考試(一級(jí)合格),。劍橋少兒英語三級(jí)幾乎滿章通過年12月通過了上海市通用英語三星級(jí)的考試年4月以優(yōu)秀的成績(jī)通過了上海市通用英語二星筆試考試,,在第二屆上海市青少年雙語作文及朗讀大賽中現(xiàn)已進(jìn)入最后決賽。在學(xué)校的“英語節(jié)”的創(chuàng)意比賽中獲得了“一等獎(jiǎng)”,。
學(xué)習(xí)興趣與能力:
林冉對(duì)學(xué)習(xí)有可貴的濃厚興趣,,她對(duì)周圍事物表現(xiàn)出比大多數(shù)孩子要更強(qiáng)烈的求知欲和學(xué)習(xí)能力,尤其在電腦和文學(xué)等方面,。
她經(jīng)常去參觀科技展覽,、人文旅游等,在開闊視野的同時(shí)還增長(zhǎng)了見識(shí),。她喜歡看各種課外書,,經(jīng)常向大人提各種問題,也常常會(huì)自己從書本中或者互聯(lián)網(wǎng)上找答案,。她還會(huì)熟練的操作電腦,,用于上網(wǎng)、寫作文,、繪畫作圖,、收集信息資料,、管理他自己的文件等。
她喜歡和別人探討她的見識(shí)和想法,,善于跟同學(xué)交流,,普通話說得好,從一年級(jí)開始一直是班級(jí)的中隊(duì)委員,。她經(jīng)常組織班級(jí)的各項(xiàng)活動(dòng),。同時(shí)她還擔(dān)任學(xué)校的廣播員和文藝活動(dòng)的主持人,又是班級(jí)的文藝骨干,,經(jīng)常參加學(xué)校的文藝舞蹈演出,。她曾獲得了20xx年上海“舞王杯”體育舞蹈公開賽的第五名及“文廣杯”國際舞公開賽的第三名,。
她的體育技能和耐力都很好,,參加過上海市中小學(xué)生抽樣檢測(cè)體能并達(dá)標(biāo),,在班級(jí)中各項(xiàng)體育項(xiàng)目都不輸給男生,,能不停頓在25米短道游泳池中游來回,自行車,、旱冰也玩得十分自如,。
品德:
在老師眼中,林冉是一個(gè)尊敬師長(zhǎng),、愛護(hù)同學(xué)的好學(xué)生,。在我們家長(zhǎng)眼中,林冉是一個(gè)懂得體貼大人的勤勞好孩子,。她每天固定時(shí)間帶姑姑的孩子,,教小弟弟學(xué)習(xí),還喜歡打電話問候親戚和同學(xué),,經(jīng)常組織學(xué)?;蛐^(qū)里的小朋友玩的熱火朝天。在上海世博會(huì)倒計(jì)時(shí)500天之際,,林冉還有幸被選為唯一代表中國孩子的上海市世博會(huì)公益活動(dòng)的模特,。
以上是林冉同學(xué)的簡(jiǎn)單介紹,希望能夠達(dá)到貴校的標(biāo)準(zhǔn),。更多個(gè)人情況,,請(qǐng)?jiān)诿嬖囍锌疾臁?/p>
謝謝您的閱讀!熱切的期望您的回音,!
此致
敬禮
簡(jiǎn)歷怎么做篇四
1,、最佳的簡(jiǎn)歷是行業(yè)、職位與工作經(jīng)驗(yàn)所招聘崗位一致,。特別仔細(xì)研讀工作職責(zé)與工作業(yè)績(jī)部分,。
2,、簡(jiǎn)歷關(guān)注因素主要有學(xué)歷、專業(yè),、職業(yè)發(fā)展經(jīng)歷的匹配性,、工作年限等。其次關(guān)注的信息為自我評(píng)價(jià),、性別,、年齡、身高,、形象等,,是否與公司及崗位要求相匹配。
(1)對(duì)于學(xué)歷,,留意其是否全日制修讀,,優(yōu)先考慮全日制。對(duì)于函授,、夜大等方式修讀的,,注意考察其工作經(jīng)驗(yàn)與能力。
(2)專業(yè)相關(guān)性,。比如人力資源管理職位,,以經(jīng)濟(jì)管理、心理學(xué)類專業(yè)為佳,,比如人力資源管理,、心理學(xué)、工商管理,、行政管理,、企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷,、經(jīng)濟(jì)學(xué)等;對(duì)于銷售類崗位,,專業(yè)要求不明顯,如果是市場(chǎng)營(yíng)銷,、管理學(xué),、經(jīng)濟(jì)學(xué)則優(yōu)先考慮。
最優(yōu)質(zhì)的簡(jiǎn)歷是之前在同類的行業(yè)與職位,,在職業(yè)發(fā)展路徑上呈現(xiàn)曲線上升的趨勢(shì),,在一個(gè)企業(yè)做3-5年最佳(黃金分割點(diǎn))。但在一個(gè)企業(yè)做了5年以上,,要考慮其原因,,是穩(wěn)定性好,還是自身能力不夠,、社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)能力弱,。
警惕跳動(dòng)頻繁的應(yīng)聘者,,特別是在不同行業(yè)、專業(yè)工作的轉(zhuǎn)換的,,要分析其職業(yè)傾向與定位,。對(duì)于應(yīng)聘公司多個(gè)崗位的應(yīng)聘者,也要分析其真實(shí)職業(yè)定位,。
(4)工作年限方面,,專員級(jí)別要求1年以上同類工作經(jīng)驗(yàn),經(jīng)理級(jí)別要求3年以上經(jīng)驗(yàn),,部門經(jīng)理要求6年以上工作經(jīng)驗(yàn),。
(5)注意自我評(píng)價(jià)或自薦信中描述的個(gè)人優(yōu)勢(shì)與個(gè)性特征,是否與所需崗位相吻合,。一般銷售類崗位最好有“激情,、開拓性、熱情,、外向,、活躍、開朗”等詞語,。對(duì)于人力資源類崗位,,最好有“溝通能力強(qiáng),、有推動(dòng)能力,、善于思考總結(jié)”等詞語。通過自薦信,,也可分析應(yīng)聘者心態(tài)與個(gè)性,。
(6)性別方面主要考慮部門的男女比例配置。
(7)年齡方面,,以某企業(yè)為例,,專員為20-25歲為佳,經(jīng)理級(jí)別25-30歲為佳,,部門經(jīng)理為30-35歲為佳,。
(8)其他附加信息:看簡(jiǎn)歷中與崗位相關(guān)的附加信息,比如應(yīng)聘培訓(xùn)崗位應(yīng)該參加過較多外部培訓(xùn)項(xiàng)目,。
簡(jiǎn)歷怎么做篇五
簡(jiǎn)歷的長(zhǎng)度和厚度:招聘者平均在每份簡(jiǎn)歷上花費(fèi)1.5分鐘,。一般會(huì)閱讀1~2頁材料。過長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷毫無作用,,而且不容易突出重點(diǎn),。但在簡(jiǎn)歷后附上一大堆證明材料卻沒有負(fù)面的影響。就按照我個(gè)人的一貫招聘經(jīng)驗(yàn),,首先看的是工作經(jīng)驗(yàn)這一項(xiàng),。在簡(jiǎn)歷的后面附上厚厚的畢業(yè)證,、成績(jī)單等復(fù)印件就根本用不翻,這些一般在初試通過后單位才要求提供。
投遞的方式:通過e-mail和網(wǎng)站遞交的電子版簡(jiǎn)歷,,得到的關(guān)注比通過郵件要少,。此外,我們發(fā)現(xiàn)會(huì)有約5%的電子簡(jiǎn)歷會(huì)由于網(wǎng)絡(luò)或其他問題沒有被招聘者看到,。因此,,如果你比較/table/想進(jìn)這個(gè)單位,我們建議你在發(fā)了電子版的同時(shí),,仍然通過傳統(tǒng)的郵件方式寄出,,除非雇主明確表示出偏向性。
選擇方法:約有20%的雇主承認(rèn)他們會(huì)使用一些級(jí)別較低的助理人員來處理簡(jiǎn)歷,,這些人員會(huì)有一些硬性的選擇標(biāo)準(zhǔn),。另有45%的雇主認(rèn)為他們進(jìn)行初選時(shí),也基本只看這些硬性指標(biāo),。
常見的標(biāo)準(zhǔn),,以雇主使用的頻繁程度為序:
(1)、學(xué)歷,、學(xué)位,;(2)、什么學(xué)校,;(3),、是否是學(xué)生干部;(4),、有那些社會(huì)實(shí)踐,;(5)、有無從業(yè)資格證書,;(6),、英語、電腦水平,;(7),、其它。
關(guān)注要點(diǎn):中國的公司和外資企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)有一定區(qū)別,??偟膩碇v,外企更重視英語和學(xué)校名聲,,中國公司看重專業(yè)和戶口,。建議學(xué)生制作不同的簡(jiǎn)歷來突出不同的要點(diǎn)。
這里的總體印象,,是指面試后留下給考官的最直觀,、最重要的綜合感覺,。所以,你的哪門課的分?jǐn)?shù)并不重要,,關(guān)鍵是你不要給人留下一個(gè)書呆子的印象,。還有,切忌說謊,,否則隱患很大,。
同一個(gè)人的簡(jiǎn)歷,經(jīng)過專家指導(dǎo)修改,,可以增加50%的錄取機(jī)會(huì),。簡(jiǎn)歷的常見問題是:文字不簡(jiǎn)潔,用詞不樸素,,過長(zhǎng)無重心,,格式不規(guī)范,特別是出現(xiàn)錯(cuò)字,、別字等
簡(jiǎn)歷怎么做篇六
小升初簡(jiǎn)歷的制作可謂仁者見仁智者見智,,大家都有自己獨(dú)到之處,但是其中也不乏一些共性的東西,,具體如下:
1,、重中之重是各類證書
這是整份簡(jiǎn)歷中的“重頭戲”,但切忌不要太過冗長(zhǎng),,簡(jiǎn)明扼要即可,。一定要將含金量最足的獎(jiǎng)項(xiàng)依次放在最前面,建議按科目分類,,各大類中再按全國,、本市,、區(qū)級(jí)等先后排列,,獲獎(jiǎng)年級(jí)再按六五四三來排列。獎(jiǎng)項(xiàng)的羅列與說明要有明顯的主次區(qū)分,,不能全部獎(jiǎng)項(xiàng)均詳細(xì)描寫,,市區(qū)級(jí)的復(fù)印件附上,校級(jí)的不用了,,但是在簡(jiǎn)歷里可以提及,,如果孩子沒有獲得過區(qū)級(jí)以上獲獎(jiǎng)證書,學(xué)校里的獲獎(jiǎng)證書也是孩子成長(zhǎng)的足跡,,成長(zhǎng)手冊(cè)復(fù)印四,、五年級(jí)的語數(shù)外成績(jī),包括老師家長(zhǎng)孩子有評(píng)語的一頁,。
2,、撰寫個(gè)人簡(jiǎn)歷,,重點(diǎn)在自我介紹
學(xué)校老師雖然不愿看到花里胡哨的簡(jiǎn)歷,但也不愿看到千篇一律的簡(jiǎn)歷,,孩子的性格,、特長(zhǎng)可以在這里提及,顯示孩子德智體全面發(fā)展,。建議可以適當(dāng)選取老師的評(píng)語,,表示不是自吹自擂。其實(shí)這一部分最見家長(zhǎng)的功底,,要好好斟酌,。
“我認(rèn)識(shí)的一個(gè)孩子是個(gè)游泳健將,起先,,他家長(zhǎng)對(duì)自己的孩子沒底,,認(rèn)為,孩子大部分時(shí)間都撲在游泳上了,,沒時(shí)間去讀什么等級(jí)之類的證書,,可后來改變了觀念,做簡(jiǎn)歷時(shí)把他的游泳獲獎(jiǎng)證書做在所有證書前面,,另外在簡(jiǎn)歷里特意做個(gè)特長(zhǎng)專輯,,配一點(diǎn)他的游泳照片,整本簡(jiǎn)歷加大了游泳特長(zhǎng)的比重,,給老師留下了深刻的印象,。后來,孩子如愿以償?shù)剡M(jìn)入了心儀的初中,,一所有游泳特色的學(xué)校,。”
3,、簡(jiǎn)歷要做多厚
簡(jiǎn)歷的厚度也是困擾著家長(zhǎng)的一個(gè)糾結(jié),。我有聽說過簡(jiǎn)歷做100多頁的,可我更主張簡(jiǎn)歷“減肥”,。一本簡(jiǎn)歷所起的作用就是給老師看,,所以首先必須要過 “看”的關(guān)。這個(gè)“看”其實(shí)是很有講究的,。簡(jiǎn)單,、粗糙、平乏的東西,,任何人是不喜歡看的,,老師當(dāng)然也不除外。數(shù)量應(yīng)該是有個(gè)度,簡(jiǎn)歷內(nèi)容過少起不到老師了解孩子的作用;可內(nèi)容太多,,老師未免會(huì)產(chǎn)生閱讀疲勞,。所以我的建議是簡(jiǎn)歷的度應(yīng)該控制在20頁左右。自薦信1-2頁,、個(gè)人履歷1-2頁,、學(xué)習(xí)成績(jī)和評(píng)語4 頁左右、獎(jiǎng)狀和證書6頁左右,、自我特長(zhǎng)展示部分4-10頁左右,。
4、制作精美封面
可選取孩子有代表性的照片1張放在封面上,,包括標(biāo)注姓名,,畢業(yè)學(xué)校等,參考封面作品,。
5,、關(guān)于裝訂
小升初簡(jiǎn)歷需要想方設(shè)法美化裝幀,一份裝幀精美的簡(jiǎn)歷能體現(xiàn)家長(zhǎng)對(duì)孩子教育的重視,,擁有良好家庭背景的孩子在哪兒都是受歡迎的;有家長(zhǎng)問,,簡(jiǎn)歷究竟是彩色數(shù)碼打印,還是一般的復(fù)印?這個(gè)看來不應(yīng)該糾結(jié)的問題在家長(zhǎng)中還是普遍存在的,。其實(shí)還是一個(gè)對(duì)簡(jiǎn)歷在升學(xué)擇校過程中作用的認(rèn)可問題,。認(rèn)可程度不同就會(huì)導(dǎo)致對(duì)簡(jiǎn)歷制作的要求不同。既然說簡(jiǎn)歷對(duì)于家長(zhǎng)是道必選題的話,,那就會(huì)有得分的高低了,。我曾遇見過一位家長(zhǎng),她之所以選擇彩打印,,其目的不僅僅是為了給自己的孩子遞送小升初簡(jiǎn)歷,,還有另外一個(gè)目的,就是給自己的孩子留一本成長(zhǎng)歷程的紀(jì)念冊(cè),。一舉二得!
其他注意事項(xiàng):
1,、簡(jiǎn)歷應(yīng)該言簡(jiǎn)意賅、實(shí)事求是介紹學(xué)生的基本情況即可,。家長(zhǎng)情緒化的東西少表露為好,,因?yàn)閷W(xué)校只從中篩選這些“重點(diǎn)”參考。
2,、一定在簡(jiǎn)歷的醒目位置,以顯著字體,、字號(hào)注明聯(lián)系方式,,同時(shí)保持聯(lián)系方式的24小時(shí)暢通;
3、關(guān)于投遞:最好是快遞,因?yàn)樾枰炇湛刹樵?。如果自己送最好能認(rèn)識(shí)關(guān)鍵人物,。一般學(xué)校都由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)招生工作,寄校長(zhǎng)辦公室也行,。
4,、美化文件,注意細(xì)節(jié):原始證件最好掃描整理后再打印,,這樣效果比直接復(fù)印好,,一定避免一堆復(fù)印出來黑糊糊的東西,影響觀者情緒啊!
大家一定要注重細(xì)節(jié),,有時(shí)候細(xì)節(jié)取勝,,包括裝訂后四邊裁剪,這樣才是一份家長(zhǎng)為孩子準(zhǔn)備的工整答卷,。
簡(jiǎn)歷怎么做篇七
求職時(shí)有人可能在潛意識(shí)里想到要在簡(jiǎn)歷中做假,,“修飾”一下自己的簡(jiǎn)歷,這是千萬要不得的,,因?yàn)椤凹俚挠肋h(yuǎn)真不了”,,而假的一旦被識(shí)破,依靠蒙騙而獲得的“真”也將不復(fù)存在,。明智的做法是對(duì)你的簡(jiǎn)歷進(jìn)行科學(xué)取舍,,適當(dāng)突出重點(diǎn),合理揚(yáng)棄,,這樣,,既可使你的簡(jiǎn)歷更加吸引人,同時(shí)又保持了真實(shí)性,。
對(duì)于初出茅廬的畢業(yè)生,,因?yàn)榕c社會(huì)實(shí)際接觸得少,尚未經(jīng)歷過謀職的挫折,,往往自我感覺都比較好,。殊不知,用人單位并不一定樂于認(rèn)同,,很多老板更喜歡有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的人,。為此,剛畢業(yè)的學(xué)生們將在求職中與那些有相同學(xué)歷但是有工作經(jīng)歷的人競(jìng)爭(zhēng),。而因?yàn)闆]有相關(guān)職業(yè)的豐富工作經(jīng)歷,,所以,剛出校門的畢業(yè)生應(yīng)該盡力揚(yáng)其所長(zhǎng)以蓋所短,,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)自己最近幾年所受的教育和培訓(xùn)情況,,包括那些與應(yīng)聘工作最有直接關(guān)系的特別課程或活動(dòng)。
其中,實(shí)習(xí)工作應(yīng)作為相應(yīng)的工作經(jīng)驗(yàn)來寫,,因?yàn)檫@期間的工作性質(zhì)和內(nèi)容與許多工作相似,,它們往往需要實(shí)習(xí)者自主完成多項(xiàng)任務(wù)。此外,,如果畢業(yè)生在校時(shí)早已學(xué)過許多與所應(yīng)聘工作有直接關(guān)聯(lián)的知識(shí),,則有必要在技術(shù)欄目中體現(xiàn)出來。如果你熟悉某一領(lǐng)域最新的趨勢(shì)與技術(shù),,也應(yīng)毫不謙虛地寫出來,,以提升自己的人才價(jià)值。當(dāng)然,,如果你有其他行業(yè)的工作技巧也不要省略,,這些雖然與應(yīng)聘工作關(guān)系不大或沒有直接的關(guān)系,但其工作經(jīng)驗(yàn)同樣可用于支持你的能力,,這至少能夠證明你有學(xué)習(xí),、研究并盡快適應(yīng)各種工作的能力。
現(xiàn)實(shí)生活中,,有很多人具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和超常的實(shí)干能力,,卻沒有相應(yīng)的高等學(xué)歷和學(xué)位,以致在“審”時(shí)便被淘汰,,實(shí)在太可惜,,也失公平。這就要求有這方面弱勢(shì)的求職者在求職簡(jiǎn)歷中的教育和經(jīng)驗(yàn)部分慎重行文,,揚(yáng)長(zhǎng)避短,。
如果你具備應(yīng)聘工作所要求的工作經(jīng)歷和專業(yè)技能條件,但卻沒有良好的教育背景,,最聰明也是最簡(jiǎn)單的辦法就是,,只列出你曾經(jīng)受到過的教育和培訓(xùn)的內(nèi)容,以及受訓(xùn)后取得的成績(jī)和應(yīng)用到工作實(shí)踐中的實(shí)績(jī),,而不表明你是否具備相關(guān)的學(xué)歷和學(xué)位,。這樣做既無不誠實(shí)之嫌,又可以避免你在審查個(gè)人簡(jiǎn)歷這第一關(guān)便被一票否決的噩運(yùn),。如果你能順利通過初審,,在面試中一旦被招聘人員認(rèn)可,他們將會(huì)忽略你的學(xué)歷而認(rèn)同你的.能力,,甚至或許會(huì)幫助你向老板申請(qǐng)破格錄用,。
簡(jiǎn)歷怎么做篇八
姓名:xxx
國籍:中國
民族:漢族
身材:175cm60kg
年齡:25歲
目前所在地:廣州
戶口所在地:湖北
婚姻狀況:未婚
培訓(xùn)認(rèn)證:
誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型:普通求職
應(yīng)聘職位:設(shè)計(jì)/廣告類:平面設(shè)計(jì)、市場(chǎng)銷售/營(yíng)銷類:網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷,、計(jì)算機(jī)類:seo優(yōu)化
簡(jiǎn)歷怎么做篇九
聽說,,大家都是這么命名自己的簡(jiǎn)歷的:
“個(gè)人簡(jiǎn)歷”,、“我的簡(jiǎn)歷”,、“簡(jiǎn)歷”……
現(xiàn)在還這么命名簡(jiǎn)歷,,小心被hr當(dāng)作垃圾郵件直接刪除!
那么,,在給簡(jiǎn)歷起標(biāo)題的時(shí)候,,我們應(yīng)該怎么命名呢?
“
不要
這么寫……
”
有些同學(xué)說,,我并不是沒有命名簡(jiǎn)歷,,而是忘了修改了。
對(duì)呀,,畢老師相信,,很多同學(xué)都是這么操作的:
新建空白文檔,應(yīng)用之前找好的簡(jiǎn)歷模板,,填好個(gè)人信息,,匆匆保存文件,命名為“簡(jiǎn)歷”,,想著下一次打開的時(shí)候再修改,。要投簡(jiǎn)歷了,匆忙瀏覽職位信息后,,就找到hr的郵箱,,上傳電腦桌面的“簡(jiǎn)歷”,搞定,!
完全忘記要修改標(biāo)題了,,于是,附件的標(biāo)題就是——“簡(jiǎn)歷”,。
hr一天要閱讀多少份簡(jiǎn)歷,,面對(duì)千篇一律的“個(gè)人簡(jiǎn)歷”、“我的簡(jiǎn)歷”,、“簡(jiǎn)歷”,,難免覺得這些簡(jiǎn)歷的主人,大概都是千篇一律的吧,。因?yàn)橄热霝橹鞯牟焕硇杂∠?,?dǎo)致he可能沒有仔細(xì)閱讀我們的簡(jiǎn)歷。
當(dāng)然,,也有一些粗心大意的同學(xué),,會(huì)犯這樣的錯(cuò)誤:
公司名字寫錯(cuò)、職位名字寫錯(cuò),、英文字母拼寫錯(cuò)誤……
在平時(shí)生活中,,一些小小的錯(cuò)誤可能無關(guān)緊要,;然而在職場(chǎng)中,小小的細(xì)節(jié),,一旦錯(cuò)誤,,可能導(dǎo)致巨大的損失。每一個(gè)hr都是細(xì)心的人,,或多或少都會(huì)有強(qiáng)迫癥,。他們希望每一份簡(jiǎn)歷都準(zhǔn)確無誤不要犯細(xì)節(jié)上的小錯(cuò)誤,因?yàn)檫@即使個(gè)人細(xì)致程度的表現(xiàn),,也是尊重招聘方的表現(xiàn),。
“
可以
這么寫……
”
①名字→職位→優(yōu)勢(shì)
②名字→職位→電話
③名字→應(yīng)聘崗位
④名字→學(xué)校→職位
⑤名字→學(xué)歷→學(xué)?!毼弧ぷ鞯?/p>
每一份求職簡(jiǎn)歷郵件,,在郵件標(biāo)題上,在簡(jiǎn)歷附件上,,都應(yīng)表明自己的姓名,,以及想要應(yīng)聘的崗位。如此一來,,hr就能夠明確我們的求職者身份,,知道我們的目的,也知道我們想要怎樣的職位,。正是因?yàn)榱私?,才能帶著評(píng)價(jià)的眼光和目的閱讀我們的簡(jiǎn)歷,才能夠更加準(zhǔn)確地估計(jì)我們是否適合這個(gè)職位,?是否需要通知我們面試,。
有些同學(xué)擔(dān)心因?yàn)閷懥饲舐氁庀颍蜁?huì)放棄其他的可能性,。要記住,,在找工作的時(shí)候,千萬不能貪心,,也不能讓hr幫自己做決定,。工作是自己的,想做什么也應(yīng)該自己來決定,。如果想去大公司發(fā)展,,可以選擇從簡(jiǎn)單的職位做起;如果想有較高的起步,,就選擇小公司比較不錯(cuò)的職位,,這也是求職的智慧之一。
“
最好
這么寫……
”
有一些公司,,在其招工信息上,,會(huì)注明一些對(duì)于簡(jiǎn)歷的要求,。比如說不超過兩頁紙,標(biāo)明個(gè)人學(xué)籍學(xué)歷等等,。當(dāng)然,,也會(huì)有對(duì)于郵件名,、簡(jiǎn)歷名的要求,,如寫名自己的院校,、專業(yè),、上班天數(shù)等等,這些是hr直接篩選簡(jiǎn)歷的指標(biāo),,如果不符合hr最基本要求的,,很可能直接被淘汰,。這樣也可以幫助hr更快速地找到適合自己公司的人才,。
應(yīng)屆畢業(yè)生不同于社會(huì)群體,,他們一般沒有過多的工作經(jīng)驗(yàn),。因此,彼此之間最大的差別,,也就是學(xué)校、學(xué)歷,、專業(yè)之間的差別,。因此,一般應(yīng)屆畢業(yè)生的求職簡(jiǎn)歷,、求職郵件都應(yīng)該這么命名:
“名字→院?!鷮W(xué)歷→專業(yè)→畢業(yè)時(shí)間”
想要起一個(gè)特別的,又能夠吸引hr的標(biāo)題,,可以在標(biāo)題上寫明自己的優(yōu)勢(shì),。注意,是優(yōu)勢(shì),,而不是興趣愛好,。應(yīng)聘平面模特的,可以在標(biāo)題上加上“模特”,;應(yīng)聘工程師的,,可以在標(biāo)題上加上“幾年工程師”,;應(yīng)聘教師的,可以寫上“教育實(shí)習(xí)”經(jīng)歷,。
簡(jiǎn)歷標(biāo)題是給hr的第一印象,,更加應(yīng)該得到大家的注意,爭(zhēng)取拿下最好的印象分,。
簡(jiǎn)歷怎么做篇十
———===分頁標(biāo)題===———
目前所在: 白云區(qū)
年 齡: 18
戶口所在: 湛江
國 籍: 中國
婚姻狀況: 未婚
民 族: 漢族
誠信徽章: 未申請(qǐng)
身 高: 170 cm
人才測(cè)評(píng): 未測(cè)評(píng)
體 重: 56 kg
人才類型: 應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位: 汽車修理人員
工作年限: 0
職 稱: 無職稱
求職類型: 實(shí)習(xí)
可到職日期: 隨時(shí)
月薪要求: 面議
希望工作地區(qū): 廣州,,廣州,廣州
工作經(jīng)歷廣州
起止年月:20xx—07 ~ 至今
公司性質(zhì): 所屬行業(yè):
畢業(yè)院校: 廣州市交通運(yùn)輸職業(yè)學(xué)校
最高學(xué)歷: 中專
獲得學(xué)位: 學(xué)生
畢業(yè)日期: 20xx—07
專 業(yè) 一: 汽車運(yùn)用與維修
專 業(yè) 二: 汽車運(yùn)用與維修
起始年月
終止年月
學(xué)校(機(jī)構(gòu))
所學(xué)專業(yè)
獲得證書
證書編號(hào)
語言能力外語: 其他 一般
粵語水平: 良好
其它外語能力:
國語水平: 良好
工作能力及其他專長(zhǎng)我所學(xué)習(xí)的專業(yè)是汽車運(yùn)用與維修它的課程有:汽車傳動(dòng)系統(tǒng),。汽車電器系統(tǒng),。汽車性能系統(tǒng)。汽車發(fā)動(dòng)機(jī)機(jī)械系統(tǒng),。汽車空調(diào)系統(tǒng),。汽車制動(dòng)系統(tǒng)。汽車手動(dòng),。自動(dòng)變速箱系統(tǒng),。汽車底盤。汽車懸掛系統(tǒng),。傳動(dòng)系統(tǒng),。學(xué)習(xí)各大系統(tǒng)的檢測(cè)。檢修,。故障診斷,。操作。工作原理,。理論等,。本人動(dòng)手能力強(qiáng)。手腳靈敏,。學(xué)習(xí)能力好,。其他專長(zhǎng):跑步。打籃球,。
詳細(xì)個(gè)人自傳本人性格幽默,。在學(xué)校表現(xiàn)良好,做事認(rèn)真有責(zé)任感,。為人城實(shí),,待人真誠。能用心學(xué)習(xí),,勤于動(dòng)手,,能吃苦耐勞。本人剛出來找工作的,,沒工作經(jīng)驗(yàn),。希望有個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),,我會(huì)做得更好!主要想從最低做起,,打好基本功,,努力在這行業(yè)學(xué)習(xí)更多在學(xué)校沒有學(xué)習(xí)的技術(shù)。如果給我一個(gè)機(jī)會(huì),,我會(huì)好好珍惜,。好好學(xué)習(xí)工作,爭(zhēng)取做一個(gè)合格的汽車維修技術(shù)人員,。
簡(jiǎn)歷怎么做篇十一
“為什么我的簡(jiǎn)歷一去不回?”“為什么投出去的簡(jiǎn)歷遲遲沒有音訊?”…很多求職者在網(wǎng)投過后,,都會(huì)抱怨沒有人看自己的簡(jiǎn)歷。
1,、簡(jiǎn)歷過于簡(jiǎn)單,,很多信息沒有完善。
雖然說簡(jiǎn)歷只是對(duì)過去工作經(jīng)歷的一個(gè)簡(jiǎn)單總結(jié),,但是一些必須的信息還是一定要完善的,舉個(gè)極端一點(diǎn)的例子,,如果hr連你的性別和年齡都不清楚,,怎么敢盲目地邀請(qǐng)你面試呢?
2、簡(jiǎn)歷中缺乏關(guān)鍵詞,。
hr在搜索簡(jiǎn)歷時(shí),,一般會(huì)用到例如:職位,學(xué)歷,,工作經(jīng)驗(yàn),,所在城市,薪資范圍,,簡(jiǎn)歷的更新時(shí)間等一系列的關(guān)鍵詞,,而符合該關(guān)鍵詞的簡(jiǎn)歷,總是會(huì)被有限推薦到hr面前,,因此,,設(shè)置較為合適的關(guān)鍵字,將很有效地提高你的被關(guān)注的幾率,。
3,、工作經(jīng)驗(yàn)或?qū)W歷等信息過于簡(jiǎn)單。
在工作經(jīng)驗(yàn)方面,,如果你應(yīng)聘的崗位對(duì)實(shí)踐工作經(jīng)歷要求比較高,,那么最好先自我提高。如果你的經(jīng)歷完全是空白的,,最好先通過實(shí)習(xí)等工作為自己積淀一些工作經(jīng)驗(yàn),。
4,、錯(cuò)誤的基本信息。
例如電話號(hào)碼有誤,,這種錯(cuò)誤很常見,,總是有一些人留錯(cuò)了號(hào)碼,或是留了朋友的號(hào)碼,,或是換號(hào)之后沒有更新號(hào)碼…記住要準(zhǔn)確提供自己的聯(lián)系方式,,讓hr能找到你。
5,、簡(jiǎn)歷投遞沒有針對(duì)性,。
求職者在投遞簡(jiǎn)歷之前,需要先確定求職目標(biāo),,不能一份簡(jiǎn)歷用到底,,否則,在很多崗位的投遞中,,hr對(duì)你的簡(jiǎn)歷都不會(huì)“有感覺”,。
6、也許你想找一個(gè)相對(duì)冷門的職位,。
冷門行業(yè)雖然相對(duì)來說競(jìng)爭(zhēng)不大,,但由于比較冷門,所以就業(yè)范圍和招聘需求也不大,,所以還是要更為耐心地等待一下,。
1、讓簡(jiǎn)歷內(nèi)容突出
內(nèi)容就是一切,,所以簡(jiǎn)歷一定要突出你的能力,、成就以及過去經(jīng)驗(yàn),僅有漂亮的外表而無內(nèi)容的簡(jiǎn)歷是不會(huì)吸引人的,。簡(jiǎn)歷內(nèi)容要仔細(xì)分析你的能力并闡明你能夠勝任這份工作,。強(qiáng)調(diào)以前的事件,然后一定要寫上結(jié)果,,比如:“組織了公司人員調(diào)整,,削減了無用的員工,每年節(jié)約¥550000,?!?/p>
2、讓簡(jiǎn)歷外表醒目
簡(jiǎn)歷的外表不一定要強(qiáng)調(diào),,但它應(yīng)該醒目,。審視一下簡(jiǎn)歷的空白處,用這些空白處和邊框來強(qiáng)調(diào)你的正文,或使用各種字體格式,,如斜體,,大寫,下劃線,,首字突出,,首行縮進(jìn)或尖頭。
3,、盡量使你的簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)短,,只使用一張紙
雇主可能會(huì)掃視你的簡(jiǎn)歷,然后花30秒來決定是否召見你,,所以一張紙效果最好,。如果你有很長(zhǎng)的職業(yè)經(jīng)歷,一張紙寫不下,,試著寫出最近5-7年的經(jīng)歷或組織出一張最有說服力的簡(jiǎn)歷,,刪除那些無用的東西。
4,、為你的簡(jiǎn)歷定位
雇主們都想知道你可以為他們做什么,。含糊的、籠統(tǒng)的并毫無針對(duì)性的簡(jiǎn)歷會(huì)使你失去很多機(jī)會(huì),,所以必須為你的簡(jiǎn)歷定位,。如果你有多個(gè)目標(biāo),最好寫上多份不同的簡(jiǎn)歷,,在每一份上突出重點(diǎn)。這將使你的簡(jiǎn)歷更有機(jī)會(huì)脫穎而出,。
5,、寫上簡(jiǎn)短小結(jié)
這其實(shí)是最重要的一個(gè)部分,“小結(jié)”可以寫上你最突出的幾個(gè)優(yōu)點(diǎn),。沒有什么應(yīng)聘者寫這幾句話,,但雇主們卻認(rèn)為這是引起注意的好辦法。
6,、強(qiáng)調(diào)成功經(jīng)驗(yàn)
雇主們想要你的證據(jù)證明你的實(shí)力,。記住要證明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益處,包括你為他節(jié)約了多少錢,,多少時(shí)間等,,說明你有什么創(chuàng)新等。
7,、力求精確
闡述你的技巧,、能力、經(jīng)驗(yàn)要盡可能的準(zhǔn)確,不夸大也不誤導(dǎo),。確信你所寫的與你的實(shí)際能力及工作水平相同,,還要寫上你以前工作的時(shí)間和公司。
8,、使用有影響力的詞匯
使用這種詞匯,,如:證明的,分析的,,有創(chuàng)造力的和有組織的,。這樣可以提高簡(jiǎn)歷的說服力。
簡(jiǎn)歷怎么做篇十二
準(zhǔn)備求職的一個(gè)學(xué)生把簡(jiǎn)歷發(fā)過來讓我把脈,,讓我看看有問題沒有,。結(jié)果一看,還真有問題,,他簡(jiǎn)歷如下,,嗯,要保護(hù)人家隱私,,我把一些很個(gè)人的信息隱掉了,。
(略)
深入理解面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)思想,編碼過程中類名,、變量名,、方法名的選取規(guī)范易讀,熟練使用uml工具,,注重類和類之間的"高內(nèi)聚,,低耦合"原則,獨(dú)立開發(fā)過“在線blog系統(tǒng)”,,本系統(tǒng)采用b/s架構(gòu),,后臺(tái)針對(duì)表的完整性定義了觸發(fā)器已經(jīng)大量使用了存儲(chǔ)過程減輕前臺(tái)的負(fù)擔(dān),本系統(tǒng)在設(shè)計(jì)模式上采用的是mvc模式(先前嘗試的是三層架構(gòu)),,m-model層是用javabean類編寫,,它接受v-view層的數(shù)據(jù),然后進(jìn)行相應(yīng)的業(yè)務(wù)邏輯并最終返回處理結(jié)果,,c-control層從用戶端接受請(qǐng)求,,將模型層和視圖層匹配在一起。去年跟同學(xué)團(tuán)隊(duì)開發(fā)了一套“考試系統(tǒng)”,,采用的設(shè)計(jì)模式類似,,所以比較順利。
熟悉tcp/ip網(wǎng)絡(luò)傳輸協(xié)議,,能使用socket接口+io流實(shí)現(xiàn)簡(jiǎn)單的網(wǎng)絡(luò)通信.
能簡(jiǎn)單實(shí)用linux命令,,會(huì)在centos上架設(shè)郵件服務(wù)器,、會(huì)配置vsftp服務(wù)器以及動(dòng)態(tài)網(wǎng)站管理。
20xx.9——20xx.6 本科 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)專業(yè)(java+日語班)
掌握jsp,、.net,熟悉javascript,、xml等語言,熟練使用sql server20xx,、oracle10g,、myeclipse、vs,、tomcat等工具,;
由于這一年都是學(xué)的java,近期覺得移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)會(huì)是未來的一個(gè)發(fā)展方向,,相比較iphone的mac平臺(tái)代價(jià)我選擇了android,,買了本《android應(yīng)用開發(fā)揭秘》在讀。
除了技術(shù)上的愛好,,平時(shí)喜歡籃球,、足球。
20xx年9月,,獲得新生入學(xué)獎(jiǎng)學(xué)金,;
20xx年10月,獲得優(yōu)秀志愿者獎(jiǎng),;
20xx年12月,,黨校培訓(xùn),合格結(jié)業(yè),;
20xx年4月,,獲得個(gè)人單向獎(jiǎng)(社會(huì)實(shí)踐獎(jiǎng));
20xx起任班級(jí)副班長(zhǎng)至今,。
關(guān)注新生技術(shù),,有一定的遠(yuǎn)見,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng),,樂觀積極,心態(tài)平和,。
簡(jiǎn)歷點(diǎn)評(píng):
說實(shí)話,,我看了這份簡(jiǎn)歷,嗯,,有種似曾相識(shí)的感覺,,呵呵,以前招聘的人,,幾乎篇篇都是這么寫,,幾乎成了標(biāo)準(zhǔn)格式了。不過,我一直看這類簡(jiǎn)歷不是很順眼,,原因很簡(jiǎn)單,,這種簡(jiǎn)歷推銷效果不好。
我認(rèn)為簡(jiǎn)歷的核心思想,,是推銷自己,,要讓自己的顧客,就是企業(yè)的人力資源專員,,看見了,,喜歡,能給自己面試的機(jī)會(huì),,大家說對(duì)不對(duì),?
我們來分析一下。
前面的建立,,首先是個(gè)人信息,,嗯這個(gè)我就老大不同意。原因很簡(jiǎn)單,,太自我了,。
顧客開始看你這封簡(jiǎn)歷的時(shí)候,對(duì)你這個(gè)人還一點(diǎn)都不了解,,先看到一大堆聯(lián)系方式,,這個(gè)時(shí)侯,大家想想,,如果你們是人力專員,,會(huì)不會(huì)關(guān)注?
緊跟著問題又來了,,當(dāng)顧客慢慢往下看,,看到最后,發(fā)現(xiàn)對(duì)你有點(diǎn)興趣的時(shí)候,,嗯,,找聯(lián)系方式找不到,還得再翻回去,,看上面,。大家別小看這小小的一個(gè)回翻動(dòng)作,這在商業(yè)中叫做用戶體驗(yàn)不好,,很多時(shí)候,,人心中就是一閃念,懶一下,,就算了,,于是,,這封簡(jiǎn)歷被刪除。
ok,,我們來說說第二個(gè)問題,,在校經(jīng)驗(yàn)這段,寫得含混不清,,太亂,。
首先是格式,一般說,,簡(jiǎn)歷算公文體,,這個(gè)我以前有過訓(xùn)練,公文體,,一般一段話不超過3~5行,,每句話要言之有物,并且不要超過一行,,因?yàn)檫@樣看的人不累,,大家覺得這份簡(jiǎn)歷的怎么樣?是不是太長(zhǎng)了,?
還有,,這本來是應(yīng)該重點(diǎn)寫的,但是,,這位朋友全部然到一起寫,,看得人不清楚,結(jié)果重點(diǎn)被看的顧客嫌累,,跳過了,,沒起到效果。
這里我說點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)值,,其實(shí)現(xiàn)在企業(yè)招聘大學(xué)生,,一個(gè)學(xué)生應(yīng)該有什么水平,大家心里都有數(shù),,一個(gè)學(xué)校,,一個(gè)班,生產(chǎn)出來的大學(xué)生,,叫做“量產(chǎn)”,,品質(zhì)雷同,沒有什么差異化,。
那怎么體現(xiàn)自己的差異性呢?要以我的意見,,主要就體現(xiàn)在這個(gè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)上,。大學(xué)生雖然經(jīng)驗(yàn)少,,但是在大學(xué)里只要認(rèn)真做過實(shí)驗(yàn)的朋友,總會(huì)有點(diǎn)心得,,把這些心得總結(jié)出來,,1、2,、3,、4...,自己做過幾個(gè)項(xiàng)目,,每個(gè)項(xiàng)目目的是什么,自己在里面擔(dān)任什么角色,遇到哪些困難,,最后如何思考和克服,,有什么心得,寫簡(jiǎn)短點(diǎn),,每個(gè)項(xiàng)目不超過3行,,但是上面幾個(gè)要素講清楚,就夠了,。
至于后面的什么教育背景,、獲得獎(jiǎng)項(xiàng)、自我評(píng)價(jià),,簡(jiǎn)單點(diǎn)說好了,,因?yàn)槟愫屯瑢W(xué)們差別真不大,學(xué)校里面的獎(jiǎng)項(xiàng),,說實(shí)話在企業(yè)中并不是很看重,。嗯,做副班長(zhǎng)可以說說,,這主要是體現(xiàn)有團(tuán)隊(duì)精神,,但是不能這么說,應(yīng)該在前面的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)里面,,舉出一個(gè)副班長(zhǎng)成功組織或管理活動(dòng)的實(shí)例,,更有說服力。
自我評(píng)價(jià)我個(gè)人認(rèn)為真的用不到,,這一行幾乎每份簡(jiǎn)歷都有,,但是,說實(shí)話,,大家?guī)缀醵疾豢?。中國人,是不?huì)聽你自己講自己好的,,得別人講的才有用,。大家想想,,是不是這個(gè)道理?
職業(yè)特長(zhǎng)還是可以保留,,畢竟說明了自己的技術(shù)方向,,幫助別人快速識(shí)別自己是不是合適,不過,,寫簡(jiǎn)短點(diǎn),,什么“精通”、“擅長(zhǎng)”就少來了,,這都快成了簡(jiǎn)歷專用語了,,呵呵,我本人也喜歡用,,不過一般在人力資源顧客眼中,,被自動(dòng)過濾。
最重要的來了,,簡(jiǎn)歷通常是和求職信一起發(fā)的,,但是,這份簡(jiǎn)歷顯然沒有求職信,。問題大咯,,呵呵。
這里我提個(gè)提法,,大家看同意不,,“應(yīng)聘工作本質(zhì)上是溝通工作!”,,既然是溝通,,基本的禮貌用語,寒暄,,必不可少,,像這樣直愣愣一封簡(jiǎn)歷email過去,沒有前言,,沒有后語,,給人的感覺確實(shí)很沒有禮貌的。人家知道你要干啥,?
人事經(jīng)理您好,,我是xxx,我在xxx看到了貴公司的招聘廣告,,我對(duì)其中的xxx職位做了深刻的分析,,認(rèn)為自己有可能符合這個(gè)職位的招聘需求,所以冒昧給您發(fā)郵件聯(lián)系,希望我能獲得一個(gè)面試溝通機(jī)會(huì),,不知自己是否有這個(gè)榮幸,?
我在網(wǎng)上專門查看了貴公司的資料,貴公司企業(yè)文化中的xxx特別令我心動(dòng),,另外,貴公司的產(chǎn)品線和技術(shù)是面向xxx的,,我感覺和我長(zhǎng)期學(xué)習(xí)和研究的方向(或我做個(gè)的某個(gè)項(xiàng)目)非常吻合,,因此,希望能有機(jī)會(huì)為貴公司服務(wù),。
此致敬禮!
xxx
年月日
如何,?如果你是人事經(jīng)理,打開求職郵件先看到這么一段,,比起先看到一大堆個(gè)人聯(lián)系方式的純簡(jiǎn)歷,,大家覺得哪個(gè)中獎(jiǎng)概率高一點(diǎn)?呵呵,。
題目:xxx應(yīng)聘貴公司xxx職位
正文:
1,、求職信
2、學(xué)歷背景(簡(jiǎn)短點(diǎn))
3,、專業(yè)方向(簡(jiǎn)短點(diǎn))
4,、項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)(詳細(xì)點(diǎn),每段簡(jiǎn)短,,條目至少3~5條,,也別太多,挑重要的說,,還有,,這可能是面試提問的重點(diǎn),要仔細(xì)回味一下,,確保面試的時(shí)候不被問住,,嗯,真實(shí)不說了,,肯定要誠信)
a ...
b ...
c ...
5,、聯(lián)系方式(簡(jiǎn)短點(diǎn),字體小點(diǎn),,簡(jiǎn)單留個(gè)姓名,、email和手機(jī)即可)
備注:
1、全篇用黑色,,4號(hào)或5號(hào)字,,宋體,千萬不要標(biāo)新立異,,字體和顏色整的花里胡哨的,,尤其忌諱用紅色,,紅色是上級(jí)對(duì)下級(jí)的顏色,很討人厭的,。
2,、通篇控制在一張a4紙,還不要太密,,太密了,,考慮刪除一兩條經(jīng)驗(yàn),疏密有度,,既不讓人感覺空洞無物,,也不讓人感覺一堆密密麻麻的螞蟻在爬,看起來眼暈,。
3,、發(fā)完簡(jiǎn)歷以后,有可能的話,,找對(duì)方的電話,,直接溝通一下,簡(jiǎn)單說明自己投過簡(jiǎn)歷了,,請(qǐng)大家關(guān)注,,嗯,這個(gè)細(xì)節(jié)很重要,,很多時(shí)候,,機(jī)會(huì)就在這里被發(fā)現(xiàn)。
4,、用詞精煉準(zhǔn)確,,避免口水話,有些話實(shí)在講不好,,情愿不講,,嗯,面試時(shí)最好也采取這一原則,。
差不多就這么多吧,,上面算是我的一點(diǎn)個(gè)人經(jīng)驗(yàn),這里share出來,,希望能幫得到大家哈,。
簡(jiǎn)歷怎么做篇十三
到底要不要做簡(jiǎn)歷?證書真的有那么重要嗎?簡(jiǎn)歷是不是做得越厚越好?是不是學(xué)校都喜歡五彩斑斕的簡(jiǎn)歷?哪種簡(jiǎn)歷備受學(xué)校的親睞呢?
要不要做簡(jiǎn)歷
“小升初”的家長(zhǎng)大多都是70后,,他們習(xí)慣用自己的“小升初”經(jīng)歷比照現(xiàn)在,。可如今時(shí)代不同了,家長(zhǎng)的思維自然應(yīng)該有所拓展了,。盡管做簡(jiǎn)歷的方式可以有多種多樣,,但是目的只有一個(gè),那就是為自己的孩子鋪就錦繡前程,。簡(jiǎn)歷,,既可以讓老師認(rèn)識(shí)和了解你的孩子,也可以將借此總結(jié)一下孩子的成長(zhǎng)和學(xué)習(xí)情況,。從這個(gè)意義上說,,我們可以將“小升初”簡(jiǎn)歷看作是一道必答題,而不是一道選擇題,。
證書情結(jié)
最熱門的“小升初”指導(dǎo)網(wǎng)站曾就證書情結(jié)做過熱烈的討論。起因是一個(gè)老師所寫的否定“小升初”簡(jiǎn)歷中證書的作用,,結(jié)果遭來一頓“板磚”,。其實(shí),證書不僅是孩子的心血和成績(jī)的見證,,更是家長(zhǎng)心血和希望的記錄,。做簡(jiǎn)歷的時(shí)候,家長(zhǎng)們所要做的就是盡可能地將孩子的特長(zhǎng)證書放在首位,,而不要有其他顧慮,。
我認(rèn)識(shí)的一個(gè)孩子是個(gè)游泳健將,起先,,他家長(zhǎng)對(duì)自己的孩子沒底,,認(rèn)為,孩子大部分時(shí)間都撲在游泳上了,,沒時(shí)間去讀什么“奧數(shù)”,、英語等級(jí)之類的證書,可后來改變了觀念,,做簡(jiǎn)歷時(shí)把他的游泳獲獎(jiǎng)證書做在所有證書前面,,另外在簡(jiǎn)歷里特意做個(gè)特長(zhǎng)專輯,配一點(diǎn)他的游泳照片,,整本簡(jiǎn)歷加大了游泳特長(zhǎng)的比重,,給老師留下了深刻的印象。后來,,孩子如愿以償?shù)剡M(jìn)入了一所有游泳特色的學(xué)校,。
簡(jiǎn)歷要做多厚
簡(jiǎn)歷的厚度也是困擾著家長(zhǎng)的一個(gè)糾結(jié)。我有聽說過簡(jiǎn)歷做100多頁的,,可我更主張簡(jiǎn)歷“減肥”,。一本簡(jiǎn)歷所起的作用就是給老師看,所以首先必須要過 “看”的關(guān),。這個(gè)“看”其實(shí)是很有講究的,。簡(jiǎn)單、粗糙,、平乏的東西,,任何人是不喜歡看的,老師當(dāng)然也不除外,。數(shù)量應(yīng)該是有個(gè)度,,簡(jiǎn)歷內(nèi)容過少起不到老師了解孩子的作用;可內(nèi)容太多,老師未免會(huì)產(chǎn)生閱讀疲勞,。所以我的建議是簡(jiǎn)歷的度應(yīng)該控制在20頁左右。自薦信1-2頁,、個(gè)人履歷1-2頁,、學(xué)習(xí)成績(jī)和評(píng)語4 頁左右,、獎(jiǎng)狀和證書6頁左右,、自我特長(zhǎng)展示部分4-10頁,。
哪種形式最好
有家長(zhǎng)問,,簡(jiǎn)歷究竟是彩色數(shù)碼打印,還是一般的復(fù)印?這個(gè)看來不應(yīng)該糾結(jié)的問題在家長(zhǎng)中還是普遍存在的,。其實(shí)還是一個(gè)對(duì)簡(jiǎn)歷在升學(xué)擇校過程中作用的認(rèn)可問題,。認(rèn)可程度不同就會(huì)導(dǎo)致對(duì)簡(jiǎn)歷制作的要求不同。既然說簡(jiǎn)歷對(duì)于家長(zhǎng)是道必選題的話,,那就會(huì)有得分的高低了,。我曾遇見過一位家長(zhǎng),她之所以選擇彩打印,,其目的不僅僅是為了給自己的孩子遞送“小升初”簡(jiǎn)歷,,還有另外一個(gè)目的,就是給自己的孩子留一本成長(zhǎng)歷程的紀(jì)念冊(cè),。一舉二得!
小升初簡(jiǎn)歷,可以說是學(xué)校給家長(zhǎng)出的一道附加題,。這道附加題是會(huì)給孩子加分的,,也是對(duì)孩子小學(xué)生涯的肯定,。