人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

人防檔案整理篇一

（一）各立檔單位雖然都已經(jīng)通過了自治區(qū)一級檔案達標的復查認證，但仍要保持自治區(qū)一級檔案標準水平,，為達到自治區(qū)檔案管理特級單位努力做好檔案的基礎性工作,。

（二）要進一步提高對檔案現(xiàn)代化管理工作重要性的認識，加快完成檔案全文數(shù)字化工作步伐,，發(fā)揮檔案工作信息化建設工作的優(yōu)越性,。使檔案資源在局域網(wǎng)內共享，為稅收工作提供更加方便,、快捷的服務,。

（三）各單位要進一步重視檔案管理工作，增強檔案管理的意識,，不斷提高檔案工作的管理水平,，要變被動為主動，要主動去研究各類新業(yè)務所形成檔案的管理問題,，實實在在的將檔案管理工作與業(yè)務發(fā)展有效結合,，保證檔案工作跟上業(yè)務發(fā)展的需要,，提高我局檔案管理工作的創(chuàng)新能力,、服務能力。

（四）主動及時為各級領導決策提供檔案信息服務,。圍繞 “十二五”期間主要目標和中心任務,，有針對性地編輯專題檔案信息，把提供資料作為一項重點工作普遍開展起來,。

（五）重視編研,、注重檔案的利用，檔案作為歷史的資料,，具有重要的歷史文獻價值,，強化檔案編研工作，是充分發(fā)揮檔案潛在信息作用的一項重要工作,，要積極為全局稅收中心工作提供檔案的利用服務,，為各項工作的開展查找檔案提供便利，充分利用局域網(wǎng)等現(xiàn)代化技術,，開展網(wǎng)上查詢服務,，不斷提高遠程服務能力，使檔案潛在信息作用得到充分發(fā)揮,。

（六）繼續(xù)做好檔案培訓和考核工作,。圍繞今年檔案重點工作的開展,，進一步做好檔案人員上崗證培訓工作，切實提高檔案員的業(yè)務素質,。堅持在實踐中不斷完善提高,，積極探索、全面提高檔案工作水平,。

（七）進一步加大檔案信息化力度,。加大電子文件接收力度，接收紙質文書檔案和實物檔案的同時,，完成文書檔案目錄電子化,，實現(xiàn)電子檔案和紙質檔案同步歸檔、同步移交,；繼續(xù)有條不紊的開展全局各類電子檔案掃描工作,。

（八）做好檔案信息安全保密工作。加強對檔案從業(yè)人員的安全保密教育,，提高安全保密意識和責任意識,，嚴防泄密事件的發(fā)生；加強對所有擬開放或擬公布的檔案及電子檔案,、上網(wǎng)信息的審核鑒定,，嚴防把不宜公開的檔案信息公開出去；加強對電子文件形式,、存儲,、傳輸和利用等各環(huán)節(jié)以及計算機系統(tǒng)、存儲介質等各方面的保密防范,，嚴防電子文件泄密,；做好檔案數(shù)據(jù)和電子文件的異地備份工作，確保檔案信息的完整與安全,。

人防檔案整理篇二

1,、分類

第一類：履歷材料

包括以反映干部本人自然情況、經(jīng)歷,、家庭和社會關系等基本情況為主要內容的材料,。

主要有：干部履歷表(書)、簡歷表,，干部,、職工、教師,、軍人等各類人員登記表,，個人簡歷材料等。

注意：中央和地方各級黨委委員或候補委員的簡歷,，人大常委會委員,、政協(xié)委員的簡歷,，此次明確規(guī)定歸入第一類。

第二類：自傳材料,；報告?zhèn)€人有關事項的材料 包括自傳和屬于自傳性質的材料,，自傳材料的歸類應該以內容和用途為依據(jù)，不能單純按名稱歸類,。

第三類：考察,、考核、鑒定材料,；審計材料,。包括干部人事管理工作中，組織,、人事部門,，通過各種途徑，對干部德,、能,、勤、績,、廉進行調查,、評價的材料。

注意：此次修訂《細則》時統(tǒng)一規(guī)定,，“干部任免審批表及其相應的考察材料或表現(xiàn)材料歸到第九類”,。這里所謂“相應的考察材料或表現(xiàn)材料”，是指由于干部職務任免而形成的考察或表現(xiàn)材料,。

第四類：學歷學位材料,；職業(yè)(任職)資格和評(聘)專業(yè)技術職務(職稱)材料,；反映科研學術水平的材料,；培訓材料。包括記載和反映干部學習,、技能,、科研水平的各種材料。

注意：過去學生登記表歸在第一類,，學習(培訓)鑒定表,、學習(培訓)考核表歸在第三類，此次都統(tǒng)一調整到了第四類,。

第五類：政審材料,；更改或認定姓名、民族,、籍貫,、國籍,、出生日期、入黨入團時間,、參加工作時間等材料,。

注意：過去更改或認定姓名的材料是歸在第一類的，此次調整到第五類,。檔案審核工作中形成的“三齡一歷”,、“三齡兩歷”認定材料也歸在第五類。

第六類：黨,、團組織建設工作中形成的材料

包括干部參加中國共產(chǎn)黨,、共青團組織及加入民主黨派的材料。

第七類：表彰獎勵材料

包括對干部給予獎勵或表彰的材料,。主要有：予以表彰,、嘉獎、記功和授予榮譽稱號的審批（呈報）表,、先進人物登記（推薦,、審批）表、先進事跡材料等,。

注意：享受政府特殊津貼的材料,，此次統(tǒng)一規(guī)定作為獎勵材料，歸入第七類,。

第八類：涉法違紀材料

包括處分決定,，免于處分的意見，上級批復,，核實（調查,、復查）報告及主要依據(jù)與證明材料，本人對處分決定的意見,、檢查,、交代及情況說明材料；解除（變更,、撤銷）處分的材料,；執(zhí)紀執(zhí)法部門形成的涉及個人的材料。

第九類：工資,、待遇材料,；招錄、聘用材料,；任免,、調動、授銜,、軍人轉業(yè)(復員)安臵,、退離休材料,；辭職、辭退,、罷免材料,；出國,、出境材料；黨代會、人代會,、政協(xié)會議,，民主黨派代表會議形成的材料,。

包括干部職務變化,、工資待遇、出國 出境等材料,，以及各種代表會議代表登記表等材料,。

注意：《公務員登記表》和《參照公務員法管理機關(單位)工作人員登記表》統(tǒng)一歸到第九類。

第十類：健康檢查和處理工傷事故材料,；治喪材料,；干部人事檔案報送、審核工作材料,；其他材料,。

包括錄用體檢表，反映嚴重慢性病,、身體殘疾的體檢表,；工傷致殘診斷書，確定致殘等級的有關材料,；生平,，非正常死亡調查報告等。

注意：干部檔案報送單,，干部檔案有關情況說明等材料也歸入此類,。

檔案材料分類需要說明的兩個問題：

一、第四類,、九類材料的二級分類問題

（一）學歷學位材料

（二）職業(yè)資格,、專業(yè)技術職務材料

（三）科研學術水平材料

（四）培訓材料

第九類材料可以再分為：

（一）工資材料

（二）任免材料

（三）出國,、出境材料

（四）參加會議的代表登記表等其他材料

今后,，報送的干部人事檔案，第四類和第九類材料必需進行二級分類,。

二,、材料內容交叉時如何分類的問題：

2、以自傳為主的履歷或簡歷表歸入第二類

3,、學生登記表,、學習(培訓)鑒定,，學習(培訓)考核表歸入第四類

4、更改或認定姓名的材料歸入第五類

二,、排序

排序方法有二種：

（1）按材料形成的時間排序

這種方法適用于干部人事檔案材料第一,、二、三,、四,、七、九,、十類材料,。

注意：第四類、第九類材料排序時,，是在采用二級分類之后,，各小類中分別按時間先后進行排序。

第五類,、第八類材料的排列順序一般為：上級批復,，結論或處分決定，本人對結論或處分決定的意見,，調查報告,，證明材料，本人檢討或交待材料等,。

第六類材料排序：

入團志愿書應排在入團的其他材料之前,； 入黨志愿書應排在入黨的其他材料之前； 黨員登記表等可按時間先后依次排序,。

每個類別中的檔案材料排序后,，要用鉛筆在每份材料首頁的右上角編上類號和順序號，并在其右下角逐頁編寫頁碼,。

▲ 復印件和原件應視為一份材料,，統(tǒng)一編寫頁數(shù)

目錄紙格式的要求：

檔案材料應按照排列的順序，逐份逐項進行編目,，做到目錄清楚,，填寫準確。書寫目錄要工整,、準確,、清楚、美觀,，使用規(guī)范的書寫材料,，不得使用圓珠筆、鉛筆、熒光筆,、水彩筆,、紅墨水、純藍墨水和復寫紙書寫,。

檔案目錄不能粘貼涂改,，否則難以判斷是因為檔案材料被故意抽走后涂改的目錄，還是目錄填寫錯誤后進行的涂改,。

過去,，很多檔案目錄都是手填寫的，如果填寫錯誤就得重新抄寫?，F(xiàn)在,，很多單位將檔案目錄打印出來臵于卷首，這樣既整潔,，也便于后續(xù)補充材料,，我們提倡這種做法。

每類目錄應首先注明材料類號和類別名稱,，“類號”下再依次填寫排列順序號,。

規(guī)范的序號欄填寫方法應該是：材料類號用漢字的“一”至“十”，二級分類的類號用(一)至(四),，順序號用阿拉伯數(shù)字,。

三、編目

“材料名稱”根據(jù)材料題目填寫,。沒有標題或標題不規(guī)范的,，應另擬標題。材料的題目過長,，可適當簡化,。擬定或簡化題目，必須確切反映材料的主要內容或性質特點,。

“材料形成時間”填寫材料落款時間,，也就是以文件辦理完畢、正式生效的時間為準,。時間填寫要盡量詳細,、規(guī)范，有具體年月日的,，必須填寫齊全,。

“備注”是填寫需要說明的情況：歸檔材料因為內容相關合并為一份材料的，要在備注欄中進行簡要說明,，如附有考察材料的干部任免審批表,；復制件等情況也應注明,。

書寫目錄時,，每類目錄之后,，須留出適量的空格，供補充檔案材料時使用,。特別是第三,、四、九類等,，由于后續(xù)的材料比較多,，要留出足夠的空格。

剪裁時不得損壞檔案材料上的文字,、印章,、圖形等內容。檔案材料上的訂書釘,、曲別針,、大頭針等金屬裝訂物應當拆除。為方便檔案利用和后續(xù)材料補充,，每份檔案材料在整理時必須保證各自獨立,，禁止將多份材料以縫紉、裱糊等形式粘連在一起,。

檔案材料是在左側打孔裝訂,，裝訂時要做到結實、齊整,、美觀,，不掉頁、不倒頁,、不壓字,、不損壞文件，方便閱讀,。

裝訂時只要求檔案材料左邊,、下邊對齊，卷內有不同幅面的材料,，右邊,、上邊不能對齊是正常的，不需要刻意加以處理,。反對刻意追求“四邊齊”,。

請大家注意：檔案中只允許出現(xiàn)16k紙型（260x184mm）或

a4紙型（297x210mm）這二種規(guī)格的材料，檔案中不允許出現(xiàn)第三種規(guī)格的材料,。

▲ 干部人事檔案材料和目錄要采用國際標準a4紙型（297×210 mm）

▲ 16開紙型干部人事檔案材料繼續(xù)廷用原來的標準（260×184 mm）

修訂后的目錄與舊目錄不同： 一是把“類號”改成了“序號”

二是把“材料制成時間”改成了“ 材料形成時間”

人防檔案整理篇三

大學的最后一個暑假,，我到xx市xx區(qū)建設與市政局實習,，時間是從x年七月十日至八月七日。實習期間努力將自己在學校所學的理論知識向實踐方面轉化,，盡量做到理論與實踐相結合,，在實習期間能夠遵守工作紀律，不遲到,、早退,，認真完成領導和負責人交辦的工作，得到負責人的好評,，同時也發(fā)現(xiàn)了自己的許多不足之處,。

此次實習，主要崗位是檔案整理,，由于之前沒有接觸過此類的工作,，所以在剛剛著手的時候顯得有些生疏，但是經(jīng)過一段時間的學習,，也能夠很熟練地展開工作,。檔案整理工作主要有兩種，一種是將文本檔案進行歸檔,，一種是將電子檔案進行歸檔,，在實習的過程中，我參加了整個檔案的整理過程,，并掌握了檔案整理的相關知識要要點,，同時在電子檔案的整理過程中，結合自身所學知識,，對原先的方法進行了改革,，同時也得到了負責人的贊同。

實習期間,，我利用此次難得的機會,，努力工作，嚴格要求自己,，虛心向領導和負責人求教,，同時利用空余時間認真學習一些課本內容以外的相關知識，不僅僅掌握了一些基本的資料整理方法,，還進一步鞏固擴展了自己所學到的知識,，為以后真正走上工作崗位打下基礎。

“紙上得來終覺淺,，絕知此事要躬行,。”在短暫的實習過程中,，我深深的感覺到自己所學知識的膚淺和在實際運用中的專業(yè)知識的匱乏,，剛開始的一段時間里,，對一些工作感到無從下手，茫然不知所措,，這讓我感到非常的難過,。雖然在學校所學專業(yè)不是檔案整理，但是在這過程中,，剛開始卻不能將自己所學知識運用在實際的工作上,，這時才真正領悟到“學無止境”的含義,。但是在實際的工作過程中,，要求的是一種快速的學習方法與探究的能力，通過與另一位實習生的合作,，我們慢慢地學會用探索的方法進行學習,，不僅僅是按照原先的方法依葫蘆畫瓢，而是在專業(yè)知識的基礎上,，對我們的工作進行了一定程度的改進與創(chuàng)新,。通過一點點的探索與變化，漸漸地我們悟出了在工作學習上,，我們要處理好的“三個關系”：即課堂教育與社會實踐的關系,，以課堂為主題，通過實踐將理論深化,；暑期實踐與平時實踐的關系,，以暑期實踐為主要時間段；社會實踐廣度與深度的關系,，力求實踐內容與實踐規(guī)模同步調進展,。

在實習的過程中，我也發(fā)現(xiàn),，對于教育技術學學生的我,，資料整理顯得相當?shù)刂匾瑢τ谖乙院蟮墓ぷ饕材軌蚱鸬较喈敶蟮淖饔?，不管是文本材料的整理,，還是電子材料的整理，都需要一定的整理規(guī)則和方法,，所謂為規(guī)矩不成方圓,，尤其是在現(xiàn)代社會中，信息的大量涌現(xiàn),，如果沒有一個行之有效的管理方法,，確實是很難實現(xiàn)資源的有效管理和利用，通過這一次的實習,，也讓我掌握了相關的知識和方法,，讓我明白了在進行資料整理得過程中需要注意的問題,，并且需要避免的問題。

當然,，在實習的過程中不僅僅是學習到了工作上的方法,，同時也意識到了自身在溝通技巧上的缺乏，面對負責人與領導,，很多時候都不能進行很好的溝通,，這給我的工作也造成了一定的困擾，不能夠很好的交流工作心得,，同時在與人之間的關系上也很難有新的變化,。針對這一點，也許不僅僅是我一個人的問題,，在校學生閱世不深,，在溝通上不能很好的實現(xiàn)，也是一個難題,。不過欣慰的是能夠及時的發(fā)現(xiàn)自身的缺點,，在接下來的時間針對自身薄弱的環(huán)節(jié)進行練習，為以后的工作打下一個較為堅實的基礎,。這近一個月短暫而又充實的實習,，對我走向社會起到了一個橋梁的作用，過渡的作用,，是人生的一段重要的經(jīng)歷,，也是一個重要步驟，對將來走上工作崗位也有著很大幫助,。向他人虛心求教,，遵守組織紀律和單位規(guī)章制度，與人文明交往等一些做人處世的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹,，好的習慣也要在實際生活中不斷培養(yǎng),。

經(jīng)過這一段時間的實習，明白了工作上的一些制度與要求,，作為師范生的我,，更應該要嚴格要求自己，因為我們的就業(yè)對象是人民教師,，這是一個神圣的職業(yè),，任何時刻都馬虎不得。

人防檔案整理篇四

一,、做到了理論聯(lián)系實際,。把自己在學校學到的理論知識應用到實際工作中，又用實際工作鞏固理論知識,。更重要的是,，在工作中常常會遇到實際工作與理論知識不盡相同,，經(jīng)過同事和老師的解答，學習到了很多書本上沒有的知識,。

二,、接觸到了正真的實際工作，了解到了實際工作需要怎樣的素質,，為自己以后的發(fā)展指出了道路,。

三、學到了社會生活中待人接物的方式,，擴大了社交范圍,。

四、提高了適應艱苦環(huán)境的能力,。雖然來之前就以聽說條件可能會很艱苦,，來了之后發(fā)現(xiàn)比想象的還艱苦,，但我都能克服困難,，樂觀對待。

五,、增加了對防城港市的了解,，認識到了xx市的巨大發(fā)展?jié)摿Γ颐刻煸诤＿?，心胸更開闊了,。

一、理論知識不扎實,。在實際工作中,，還有很多的問題無法用所學的知識解決。

二,、社交能力有待加強,。在這一個月里，雖與同事相處融洽,，但未能做到積極主動,，與同事多交流。

三,、工作經(jīng)驗不足,。因之前沒有做過整套的檔案整理的過程，對工作的估計不足,，使得后期工作開展得有些被動,。

以上就是我對這一個月以來工作的小結，我會吸收經(jīng)驗,，反省教訓,，在以后的工作中發(fā)揚優(yōu)點,，補齊不足，爭取做個有為青年,。

一,、發(fā)現(xiàn)新問題之時就是我們增長新知識之時。發(fā)現(xiàn)問題,，就是因為之前沒涉足過,，當我們不斷地發(fā)現(xiàn)、解決問題,，那我們沒涉足過的領域就會越少,，以后遇到的問題就越少，本事就這當中增長,。

二,、在大學里學什么專業(yè)并非非常重要，重要的是你在大學里學到什么本事,，所學的本事是否適應工作的需要,。像在這里遇到的很多人，他們以前并沒學過什么辦公室工作,，但依然能在辦公室干得很好,。

三、對未知,、未涉及過的問題,、工作，要多方征詢建議,，做充分的思想準備,，寧可準備得過一些，也不能麻痹大意,。像我對檔案整理的部分工作,，之前有沒整過，準備又不充分,，造成后階段的工作很被動,。

四、只有真的在一個地方生活了一段時間之后,，才能真的了解那個地方,。我以前對防城港也有些印象，但在這生活了一個月之后,，對防城港的印象發(fā)生了很多的變化,，才真的算是了解了防城港。

人防檔案整理篇五

檔案工作 2006工作總結

今年，我館全體干部職工緊緊圍繞建設局年初確定的“思路方法創(chuàng)新意,、工程建設創(chuàng)優(yōu)質,、行業(yè)管理創(chuàng)優(yōu)良、效能建設創(chuàng)優(yōu)秀”的“四創(chuàng)”要求,，結合本單位的工作目標要求,，注重實效，扎實工作,，增強服務意識,，提高服務質量，比較好地完成了各工作任務,。

一,、開展“三滿意”活動，強化服務功能,。年初我們提出了城建檔案工作從管理型向服務型轉變的思路,，根據(jù)這一思路，我們要求城建檔案工作要做到“三個滿意”,，即：做好城市建設參謀,，讓領導滿意；做好檔案查閱利用服務,，讓群眾滿意,；做好整理寄存服務，讓用戶滿意,。具體要做到：日常工作有責任性；現(xiàn)場輔導要持久性,，微笑服務要經(jīng)常性,，工作程序要合法性。這一思路符合建設局提出的“思路方法創(chuàng)新意”的要求,，得到了局領導的肯定,，并在全局范圍內推廣。為了深入開展“三滿意”活動,。早在去年我們就做好了理論上的準備工作,，組織專題研討，撰寫了論文《從保管型向服務型轉變---對新形勢下城建檔案工作的一些看法》（建設部刊物《中國建設信息》2005年12月第351期）,，并專門召開會議,，提出工作要求，實現(xiàn)了城建檔案工作從被動管理向主動服務的思想轉變,，在城建檔案館內部形成了以做好服務工作,，使服務對象滿意為己任的良好氛圍。一年來的實踐證明,，效果是明顯的,，群眾反映很好,。今年11月，在全國中小城市城建檔案工作會議上,，我們撰寫的文章《增強服務意識提高服務質量》（《全國中小城市建設檔案工作會議交流材料》p146）作為大會書面交流材料印發(fā)全國中小城市,。會上建設部領導點名表揚了昆山市城建檔案館。

容有：一是建立健全業(yè)務臺賬,，各種臺賬按要求設置齊全,；二是健全各項管理制度，從行政到業(yè)務,，從檔案接收到查閱利用,，要求面面俱到；三是提高檔案人員整體素質,，要求檔案人員要具備一定的專業(yè)技術和依法管理水平,；四是加強城建檔案信息化建設；五是完善基礎設施建設,。通過排查,，已找出很多薄弱環(huán)節(jié)，針對排查出來的問題提出整改和提高的要求,。目前這項工作正在有條不紊的進行,。

三、各項工作任務完成情況

1,、檔案收集工作,。今年我館共簽發(fā)檔案接收聯(lián)系單877份，共形成城建檔案責任書1015份,，接收質監(jiān)資料1272份,。（備案項目3665個，面積1006.58萬平方米）

2,、加大聲像資料的收集力度,。今年以來我們十分注重加大聲像資料的拍攝力度，全年內共攝制錄像909分鐘,，其中重點實事工程314分鐘,；重大事件90分鐘；會議記錄125分鐘,；城市風貌35分鐘,；城市舊貌70分鐘；拆遷120分鐘,；其它155分鐘,。記錄了包括江蘇省委黨校、花橋國際商務區(qū)建設、水源地保護建設,、新客運中心,、市消防大樓等一大批政府重點實事工程的建設過程。另外還協(xié)助市局完成了《玉出昆崗》專題片的拍攝工作,。拍攝各種照片2600余張,，其中各種會議活動照片900張；建設工程開工前原貌及建設過程照片1100張;城市風貌600余張,。

工業(yè)建筑類檔案7563卷,；民用建筑類檔案14534卷；園林綠化類5卷,。累計入庫案卷已突破75000卷,。

4、檔案利用工作,。據(jù)統(tǒng)計,，年來館查檔（調閱）人員達833人/次，查閱檔案1623余卷,，接咨詢人員350余人/次,。檔案利用尤其體現(xiàn)在圖像檔案上面，例如：自來水公司水資源保護陳列室,、《百年亭林》大型攝影圖片展,、《生態(tài)市創(chuàng)建掠影》展板、《小康昆山》展館,、《2006年重點實事工程》展板,、建設局編印的《建筑文化》等大量宣傳活動所采用的圖片資料大部分由我館提供。現(xiàn)在不管是市宣傳部門還是局系統(tǒng)內各單位,、部門,，一提起需要反映建設成就的影像資料都會找到城建檔案館，城建檔案館自然地成為了建設新昆山的影像資料中心,。

回顧今年的工作，取得了一定成績,，但對照上級的要求還有一定的差距,，特別是館內管理人員的業(yè)務水平有待進一步提高；服務工作有待加強,；檔案整理入庫方面還要加強,；將在新的一年里更加努力工作爭取更好的成績。

昆山建設

讓市民用上優(yōu)質天然氣

作為與市民密切相關的供氣工程,，目前已經(jīng)基本完成,。全市已經(jīng)完成高壓管線75公里，建設場站10座，工業(yè)用戶已經(jīng)發(fā)展到70家,，累計發(fā)展居民用戶5萬戶以上,。供氣工程建設不僅可以提高居民生活質量，還將保護環(huán)境,，產(chǎn)生社會效益,。

施供氣。目前,，全市的年供氣量達到1.9億標準立方米,。昆山利通天然氣有限公司已經(jīng)發(fā)展工業(yè)用戶70家，發(fā)展居民用戶1.5萬戶,，新開發(fā)的一些房產(chǎn)都鋪設了天然氣管道,。在建設過程中，公司采取市場運作的方式,，建設了場站,、管網(wǎng)以及調控中心等設施，取得了一定成效,。同時,，“利通”加強天然氣管道的安全維護，確保用戶使用的安全,。

昆山城市燃氣供應中心一直承擔著老城區(qū)的燃氣供應任務,。為了讓老城區(qū)的居民及時使用上天然氣，今年3月初,，公司投入了300多萬元對市區(qū)使用管道液化氣的用戶進行使用天然氣的置換,，到3月26日，全市原來的2.4萬戶用戶全部使用上了天然氣,。此項工程受到了市民的歡迎,。此外，結合全市部分地區(qū)道路改造和污水改造工程的實施,，燃氣供應中心投入近百萬元鋪設了2公里的天然氣管道,，又將湖濱路的管道向前延伸了6.2公里，把長江路的管道延伸了5.4公里,。經(jīng)過不斷的發(fā)展,，全市又有1.2萬戶居民使用上了天然氣。到目前,，全市老城區(qū)的管道長度為15公里,，基本上可以滿足城區(qū)居民的需求。

為了讓一些老小區(qū)能夠使用上天然氣,，城市燃氣供應中心先墊付資金對漢浦小區(qū)進行管道鋪設,，預計小區(qū)的改造工程將于年底結束,。

摘自10月20日《昆山日報》

第三水廠二期工程正式開工

為進一步提升我市供水能力，第三水廠二期工程于九月底正式開工,，計劃明年5月底通水,，屆時公司日供水能力將突破100萬立方米，達到103.5立方米.,。

第三水廠工程是區(qū)域供水工程的核心工程之一,，對于滿足全市城鄉(xiāng)供水需求，提升城市供水不斷承載力都具有十分重要的意義,。第三水廠一期工程今年5月30日順利通水,，公司總供水能力已達到83.5萬立方米/日，有力保障了今夏全市供水高峰,。

萬立方米/日,。工程位于第三水廠一期工程西北側，占地面積65.6畝,，主要建設者項目為疊沉池,、v型濾池和臭氧接觸池各一座，投資概算7600萬元,。

為確保該工程順利實施,，公司組織了強有力的班子，加強領導,，周密計劃,，全力拼搏，確保工程明年5月底通水,。

目前,，二期工程地建工作正在加緊進行，地方開挖已完成80%,，砂濾池混凝土墊層已澆筑完畢,，砂濾池下層的清水池底板鋼筋也已完成50% 與此同時，第三水廠二期出廠管圖紙設計工作正在進行,。二期出廠管線工程從古城路起,，共鋪設dn2000出廠管15公里計劃今年11月開工，12月底全部竣工,。

摘自10月23日（自來水公司）供水簡訊

市重點實事工程36項竣工9項開工

為招商活動增光添彩

金秋十月,，昆山好戲連連。昨天,，我市在市民文化廣場舉行部分重點實事工程竣工開工儀式，共有體育場等36項重點實事工程順利竣工,，市民文化廣場等9項重點實事工程開工,，為金秋經(jīng)貿招商活動添上了濃墨重彩的一筆,，為昆山率先發(fā)展、科學發(fā)展,、和諧發(fā)展夯實基石,。市委書記張國華，市委副書記,、代市長管愛國及市領導沈黎明,、余增榮、沈衛(wèi)群,、朱鳳泉,、任雪元、金乃冰,、許慶龍出席了竣工開工儀式,。管愛國主持竣工開工儀式，副市長任雪元介紹了重點實事工程建設情況,。

據(jù)了解,，今年以來，我市緊緊圍繞“完善城市功能,、豐富城市內涵,、提升城市品位、增加城市亮點”,，認真實施年初確定的重點實事工程,，使全市生態(tài)環(huán)境建設取得重大突破，成功躋身全國生態(tài)市,，城市功能進一步拓展,，城市基礎設施建設更上一層樓，城鄉(xiāng)人居環(huán)境顯著改善,。

摘自10月26日《昆山日報》

2006昆山金秋經(jīng)貿招商碩果累累

盤點2006昆山金秋經(jīng)貿招商活動

億美元,，項目開業(yè)開工122個；簽約民資項目50個,，總投資87.9億元,，新批注冊資金20.99億元；項目開業(yè),、開工126個,。

開發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)簽約情況也呈現(xiàn)喜人形勢,，碩果累累,。開發(fā)區(qū)先后有4個項目簽約，投資總額3.2億美元,，注冊資本1.65億美元,。商艾斯堤科技（昆山）有限公司總投資1.8億美元,，注冊資本1億美元，主要生產(chǎn)彩色濾光片,。亞光光電應用材料科技（昆山）有限公司由臺灣光洋應用材料科技股份有限公司投資,，總投資2980萬美元，主要生產(chǎn)真空濺鍍薄膜材料,，公司發(fā)展目標是成為中國產(chǎn)量最大的高新薄膜應用材料生產(chǎn)商,。這兩家企業(yè)將為龍騰光電進行產(chǎn)品配套，對完善昆山開發(fā)區(qū)光電產(chǎn)業(yè)鏈具有重要作用,。昆山五享阿斯鐵亞汽車零件有限公司總投資6000萬美元,，主要生產(chǎn)汽車底盤大梁，彌補了昆山汽車產(chǎn)業(yè)鏈的短缺環(huán)節(jié),。千燈鎮(zhèn)有16個內外資項目簽約,，注冊外資1.05億美元，民資2億元,。張浦鎮(zhèn)有12個項目簽約,，外資項目6個，注冊資本8000萬美元,，總投資2.2億美元,；內資項目6個，總投資1.8億元,。陸家鎮(zhèn)有7家企業(yè)簽約,，其中外資項目3個，總投資7500萬美元,，注冊資金3000萬美元,；民資項目4個，總投資15.98億元,，注冊資金1.95億元,。周市鎮(zhèn)的招商專場吸引了6家外企、5家民企簽約,，注冊外資為5350萬美元,、注冊民資達1.6億元。其他各鎮(zhèn)也收獲豐厚,。

匯集古鎮(zhèn)周莊,，共同探討“留學歸國、創(chuàng)業(yè)報國”的話題,。此外,，中國昆山高新技術暨產(chǎn)學研合作洽談會、2006中國縣域經(jīng)濟與電子商務發(fā)展論壇等高層次活動,，對推動昆山經(jīng)濟發(fā)展具有重要意義,。

與此同時,，品位較高的文化活動也特別搶眼。中央電視臺《同一首歌》大型文藝晚會首次來到昆山,，給客商及市民獻上一道文化大餐，活動吸引上萬人觀看,，場面壯觀,。陽澄湖蟹文化節(jié)、“江左風流——江蘇省青年書法名家”書畫展等文化活動也給經(jīng)貿活動增添了高雅品位,。

名聲鵲起,，影響廣泛。經(jīng)貿招商活動中,，昆山賓客如云,，高朋滿座，5000多名嘉賓和客商紛至沓來,，進行投資與考察,。德國門興巴格拉德巴赫市、日本館林市,、納米比亞赫魯方丹市等政府和企業(yè)家代表團,；日本半導體協(xié)會等一批重要團隊；境外和駐華著名跨國公司及有意向投資合作的外國企業(yè)代表,；部分外國駐華領事館員都出席了招商活動,。這些團隊的到來更進一步地推動昆山走向世界。在經(jīng)貿招商活動期間,，我市迎來了眾多新聞媒體的朋友,。“老記”們在昆山這片“出產(chǎn)”新聞的沃土上不斷挖掘新的素材,。昆山良好的招商環(huán)境,、豐碩的招商成果、豐富多彩的招商活動等都吸引著“老記”們的眼球,，他們用筆和鏡頭記錄下昆山蓬勃發(fā)展的喜人景象,，展示給更多的讀者和觀眾。昆山金秋經(jīng)貿招商活動先后在中央新聞聯(lián)播,、中央一套,、二套等頻道播出。新華社,、《人民日報》,、《經(jīng)濟日報》、《光明日報》,、香港《大公報》,、《新華日報》等多家媒體對昆山招商活動進行連續(xù)報道,，引起全國各地的關注。

海納百川,，有容乃大,。開放的昆山以大海一樣的襟懷容納著來自五湖四海的朋友；發(fā)展的昆山以豐富的營養(yǎng)回報著前來投資的人們,。金秋十月,，經(jīng)貿招商活動這塊金字招牌魅力四射，帶給昆山更多的收獲,，推動昆山更好地發(fā)展,。

摘自10月31日《昆山日報》

2.8億為建筑工人作“后盾”

建筑工人工資支付擔保金涉及工程1300多個

日前，從市總工會傳出喜訊,，今年以來,，我市沒有發(fā)生一起因建筑公司拖欠工人工資而動用工資擔保金的事件。這是我市2003年推行建筑工人擔保金制度以來首次出現(xiàn)這一良好狀況,，這一情況表明我市建筑市場已走上規(guī)范化,、制度化發(fā)展軌道。

2003年6月,，我市頒布實施《建筑工人工資支付擔保試行辦法》（以下簡稱《辦法》）,。《辦法》規(guī)定,，當年6月1日之后開工,、新建、改建的建筑工程項目及50萬元以上裝飾裝修工程,，均實行工資支付擔保,。按照這一政策，施工方必須向市總工會繳納5萬～30萬元不等的誠信擔保金,，出具總工程款5%的有效擔保文件,。工程竣工后三個月內如確定沒有欠薪，市總工會全款全息退回擔保金,。這一制度確保了全市25萬建筑工人能夠順利拿到工資,。此后，我市又規(guī)定建筑施工企業(yè)應向工人發(fā)放工資卡,，并確定工資標準,。2005年，工資保證金制度從建筑行業(yè)推廣到全市建設行業(yè),。目前全市籌集到的工資支付擔保金有2.8億多元,，涉及工程項目1300多個。僅今年1到10月份，全市就籌集工資擔保金近7000萬元,，涉及建筑工程284個,。

到有關部門，今年初,，在市總工會的幫助下,，鐘慶國如愿拿到了屬于自己的9.5萬元工資。

在擔保金制度的保障下,，我市建筑企業(yè)規(guī)范經(jīng)營,、誠信經(jīng)營的意識越來越強，他們按照有關規(guī)定,，按時支付工人工資，有力地維護了我市建筑市場的良好秩序,。

摘自11月23日《昆山日報》

昆山市領導檢查重點實事工程建設情況

11月28日下午,，副市長任雪元帶領重點辦、建設,、規(guī)劃,、教育等部門相關負責人，赴玉山,、開發(fā)區(qū),、張浦等地檢查部分重點實事工程的掃尾工作情況。在施工現(xiàn)場,，任雪元仔細叮囑施工人員注意安全,，文明施工，在嚴格保證工程質量的前提下,，加快推進建設進度,，認真做好工程建設各項掃尾工作，確保按照時序進度如期完成任務,。

檢查中,，任雪元先后來到紅峰路排水管道改造工程、市青少年宮建設工程,、昆南農村勞動力轉移培訓中心,、昆山市未成年人素質教育校外實踐基地建設工程、淀山湖鎮(zhèn)農民運動公園,、淀山湖鎮(zhèn)神童涇自然村落整理工程和涇河水廠飲用水深度處理工程等現(xiàn)場,，詳細聽取相關負責人的情況介紹和建設進展工作匯報。任雪元著重就完善工程建設細節(jié),、高標準做好掃尾階段工作,、在建設各環(huán)節(jié)真正體現(xiàn)人性化和便民設計理念等方面，向相關承建單位、工程監(jiān)理單位提出了具體要求,，并明確了部分工程掃尾階段的完成時間,，進行了現(xiàn)場辦公。

摘自11月30日《昆山日報》

檔案實錄 富士康電子工業(yè)發(fā)展(昆山)有限公司

富士康科技集團是由臺灣鴻海集團在大陸投資的專業(yè)生產(chǎn)pc連接器,、精密零組件,、線纜、精密模具等產(chǎn)品的高科技企業(yè)集團,。鴻海集團為全球第一大pc連接器,、計算機機殼及準系統(tǒng)之制造商，營業(yè)額超過40億美元,，營收成長率超過40%,。

富士康科技集團位于江蘇省昆山市高科技工業(yè)園。是1991年從深圳到昆山投資辦廠,。經(jīng)過10多年的奮斗創(chuàng)辦的富士康電子工業(yè)發(fā)展(昆山)有限公司已經(jīng)成為富士康企業(yè)集團屬下的一支勁旅1993年正式成立,，目前已形成集團6c產(chǎn)業(yè)連接器研發(fā)、生產(chǎn)基地,，成為世界最大pc連接器制造商,，是江蘇省高科技重點發(fā)展項目，也是昆山市最大的外資企業(yè)﹐主要有nwing（通訊網(wǎng)路連接系統(tǒng)事業(yè)體）華東廠區(qū)[下轄富士康（昆山）計算機接插件有限公司,、富士康電子工業(yè)發(fā)展（昆山）有限公司,、富弘精密組件（昆山）有限公司、富翔精密組件（昆山）有限公司,、安泰汽車電氣系統(tǒng)有限公司],。涉及計算器﹑通訊﹑消費性電子﹑汽車等產(chǎn)業(yè)的精密連接器及線纜產(chǎn)品，員工逾五萬,，占地四千余畝,。截至2005年，華東廠區(qū)已連續(xù)9年排名全球最大pc連接器制造廠商,。

富士康科技集團以其大量的生產(chǎn)能力以及優(yōu)質的品質和服務,，與世界頂級的制造商如apple、compaq,、intel,、hp、ibm,、dell,、cisco、motorola,、nokia等客戶建立了穩(wěn)固的供求關系,。

益,。持續(xù)推動環(huán)保建設，并回饋社會,，通過當?shù)卣闹С趾凸镜呐?，富士康已成為有志之士發(fā)揮聰明才智、一展壯志抱負的理想舞臺,。

昆山臺協(xié)副主席戚道阜對昆山和該廠的發(fā)展十分贊嘆,。他把10多年前的昆山和今天的昆山作了一個有趣的對比：“1992年我回臺灣的時候，人家問他昆山在哪里,，他還要解釋是在上海市旁邊的一個小縣城,。10多年前的昆山，臺灣任何一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都比它進步,，現(xiàn)在,，臺灣有哪幾個地方比昆山好？”,。

城建簡訊 垃圾焚燒發(fā)電廠 日處理垃圾1000噸

走進位于石牌街道的市第三垃圾填埋場內的垃圾焚燒發(fā)電廠施工現(xiàn)場,，記者看到整體廠房和基礎設施配套建設都已完成。施工的工作人員告訴記者,，發(fā)電廠投產(chǎn)后日處理垃圾能力將達到1000噸，年發(fā)電量達到6594萬千瓦,，不僅使垃圾處理向規(guī)范化,、現(xiàn)代化、科學化方向發(fā)展,，而且為我市經(jīng)濟發(fā)展提供了電力,。

據(jù)介紹，我市年生產(chǎn)各類生活垃圾超過28萬噸,，生活垃圾問題顯得越來越突出,。通過認真調研，我市決定采取社會化運作的方式,，建設一座垃圾焚燒發(fā)電廠,。2004年7月，偉明集團有限公司在昆山成立了項目公司昆山鹿城垃圾發(fā)電有限公司,，采用“bot”特許經(jīng)營方式運作,。土地征用和三通一平工作由市政府負責，昆山鹿城垃圾發(fā)電有限公司負責土建和設備的安裝,，并擁有25年經(jīng)營權,，在期滿后無償移交給市政府。這種做法標志著昆山城市環(huán)?；A設施建設和運營,，正加速由“事業(yè)型”轉向“企業(yè)型”，逐步脫離政府的“襁褓”走向市場。

昆山市生活垃圾焚燒發(fā)電廠占地61.5畝,，擁有四條250噸/日的垃圾焚燒生產(chǎn)線,，兩臺裝機總容量為18000千瓦的汽輪發(fā)電機組，總投資達2.7億元,。工程分兩期建設,，一期規(guī)模為日處理垃圾750噸，三條日處理垃圾250噸的垃圾焚燒生產(chǎn)線,，一臺裝機容量為12000千瓦的汽輪發(fā)電機組,，年發(fā)電量約為4731萬千瓦，投資金額為2.3億元,。該項目于2005年7月正式動工,，目前已經(jīng)建成，不久即將投產(chǎn),。

市城管局有關領導告訴記者,，該項目垃圾焚燒爐采用偉明集團有限公司擁有自主知識產(chǎn)權的hwm二段往復式爐排技術。這項技術針對我國城市生活垃圾低熱值,、高水分的特點,，排放達到國家環(huán)保標準。

市汽車客運中心站落成

昨天上午,，我市隆重舉行昆山市汽車客運中心站落成典禮,。省交通廳、蘇州市交通局有關領導,，昆山市委書記張國華,，市委副書記、代市長管愛國,，市領導俞壽金,、任雪元、李修昌參加落成典禮并剪彩,。

張國華在落成典禮上致辭,。他指出，建設汽車客運中心站是昆山經(jīng)濟社會發(fā)展的迫切需要,，對構筑昆山城鄉(xiāng)公交網(wǎng)絡,，完善城鄉(xiāng)公交網(wǎng)絡功能,，進一步拓展現(xiàn)代城市發(fā)展空間,，促進區(qū)域經(jīng)濟同步協(xié)調發(fā)展具有十分重要的意義,。張國華希望汽車客運中心站落成啟用后，相關部門進一步認真研究其運作模式和客運公交網(wǎng)絡功能的配套,、完善等課題,，不斷提升昆山城鄉(xiāng)公共交通運輸水平,，把市委、市政府公交優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略落到實處,。

管愛國主持落成典禮,。他說，汽車客運中心站落成啟用是昆山客運公交事業(yè)發(fā)展的里程碑,，希望交通客運部門以此為新的契機,，優(yōu)化服務，為市民出行提供便利,。

任雪元介紹了汽車客運中心站的建設,、功能設施和運轉等方面情況。剪彩儀式后,，參加落成典禮的各級領導還參觀了客運中心站的部分功能性設施,。

據(jù)了解，汽車客運中心站將于今日正式啟用,，同步取代原設在朝陽路上的客運公司汽車站和長途汽車站,，承擔起全市公路旅客運輸任務，同時還將成為全市公交樞紐站,。市汽車客運中心站日發(fā)長途班車將超過1000輛次,，長途線路已經(jīng)覆蓋了江蘇及上海、浙江,、安徽,、山東、湖北等9?。ㄊ校?/p>

摘自12月28日《昆山日報》

政策與法規(guī) 關于印發(fā)《2005年全省城建檔案工作要點》的通知

蘇建檔(2006)65號

各省轄市建設局,，南京,、徐州、連云港,、鎮(zhèn)江市規(guī)劃局： 現(xiàn)將《2006年全省城建檔案工作要點》印發(fā)給你們,，請結合實際情況認真貫徹執(zhí)行。

附：《2006年全省城建檔案工作要點》,。

城建檔案工作管理整體水平,，積極探索新形勢下城建檔案工作發(fā)展的新途徑、新舉措,，扎實工作,，全面推動城建檔案事業(yè)的健康發(fā)展。

2006年,，全省城建檔案部門重點抓好以下幾項工作：

一,、認真貫徹實施《建設工程質量管理條例》,、《江蘇省城建檔案管理辦法》等法規(guī)、規(guī)章,，加強法規(guī)建設,，提高以法治檔的水平。進行一次全省城建檔案工作執(zhí)法檢查,，重點檢查工程建設檔案的編制和報送,、城建檔案的安全、城建檔案的移交以及城建檔案違法行為等努力提高以法管檔,、依法行政的水平,。認真貫徹《城市地下管線工程檔案管理辦法》（建設部令第136號），著力推進城市地下管線工程檔案管理工作,。針對城鄉(xiāng)建設出現(xiàn)的新情況,、新問題，出臺相關文件,，進一步加強建設工程檔案管理工作,，強化開發(fā)區(qū)和村鎮(zhèn)建設檔案管理工作。

二,、加強業(yè)務建設,，提高城建檔案規(guī)范化、現(xiàn)代化管理水平,。加大城市基礎設施和重點工程的業(yè)務指導力度,，嚴把城建檔案質量關。做好城建檔案的收集,、接收工作,，不斷豐富、優(yōu)化館藏,。研究制訂《江蘇省城建聲像檔案管理細則》,，促進聲像檔案的規(guī)范化管理。采用現(xiàn)代化管理軟件,，對城建檔案信息實行計算機管理,，加快城建檔案現(xiàn)代化管理步伐，用現(xiàn)代化管理手段管理和開發(fā)檔案信息資源,。

三,、扎實開展城建檔案館目標管理考評工作，全面提高城建檔案工作的整體水平,。進一步完善《城建檔案館目標管理考評內容和評分標準》,。召開全省城建檔案館目標管理工作現(xiàn)場會，表彰先進,，總結經(jīng)驗,。對達標滿5年的城建檔案館開展復查工作,。

四、開展專題調查研究,，組織業(yè)務研討,。就城建檔案利用收費標準、地下管線檔案接收,、管理等問題開展調查研究,，制訂工作方案。進行城建檔案編研和聲像檔案工作業(yè)務研討,。

五,、努力拓寬服務領域，積極開發(fā)檔案信息資源,。緊緊圍繞經(jīng)濟建設和城市建設的中心工作,，切實做好城建檔案信息資源的開發(fā)利用工作，及時公布城建檔案目錄,，簡化利用手續(xù),，加強檔案的需求預測和研究工作，運用新技術,、新手段和新方法開發(fā)利用城建檔案,，提高檔案利用率，積極主動為城市建設和社會發(fā)展服務,。開展深層次城建檔案編研工作,，編輯高質量的檔案參考資料、專題目錄和文件匯編,，適應城市建設發(fā)展的需要,。

六、加強人才的培訓和培養(yǎng),，提高檔案工作人員的業(yè)務水平,。編寫全省城建檔案人員崗位培訓教材，加強城建檔案（工程檔案）人員崗位培訓,，繼續(xù)做好城建檔案館工作人員的培訓。組織形式多樣的業(yè)務競賽,。

七,、編制《江蘇省城建檔案事業(yè)“十一五”發(fā)展規(guī)劃》，確定“十一五”期間全省城建檔案事業(yè)發(fā)展的指導思想和奮斗目標,、主要任務以及措施,。各市結合本地實際，編制本市的《城建檔案事業(yè)“十一五”發(fā)展規(guī)劃》,。

八,、加大城建檔案工作宣傳力度,，擴大城建檔案工作的知名度和影響力，增強全社會的城建檔案意識,，為城建檔案事業(yè)的發(fā)展營造良好的外部環(huán)境,。編輯《城建檔案簡報》，及時掌握全省城建檔案工作動態(tài)情況,。

九,、做好省建設檔案研究會工作，促進城建檔案理論研究水平的提高,。組織開展城建檔案學術理論研究和交流活動,，召開省建設檔案研究會第六屆會員代表大會暨2006年年會。

大事記 10月17日國務院研究室副主任李炳坤一行來我市考察,。在傀儡湖水源地,，李炳坤詳細詢問了我市飲用水保護情況。李炳坤一行還考察了森林公園,、花橋國際商務城等地,。

10月22日國家科技部副部長馬頌德考察了我市高技術企業(yè)發(fā)展情況。10月26日上午,，開發(fā)區(qū)舉行出口加工區(qū)商務大廈開工奠基儀式,，蘇州市政協(xié)副主席、開發(fā)區(qū)黨工委副書記宣炳龍,，市委常委,、開發(fā)區(qū)管委會副主任顧劍玉，市委調研員,、開發(fā)區(qū)黨工委副書記錢解德等出席奠基儀式,。

10月26日上午，位于陽澄湖畔的昆山浦東軟件園（上海浦東軟件園昆山分園）舉行開工典禮,。昆山浦東軟件園由浦東軟件園與昆山軟件園合作共建,，是一個集軟件開發(fā)、技術支撐,、創(chuàng)業(yè)投資,、教育培訓、生活配套和旅游,、休閑為一體的高科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展基地,，計劃在4年內全部建成，項目占地面積44.247萬平方米,，總投資約16億元,，建成后將擁有軟件從業(yè)人員近3萬人，年銷售收入預計可超過60億元,。

10月30日,，從蘇州舉行的第二屆世界健康城市聯(lián)盟大會傳來喜訊,，昆山獲得世界衛(wèi)生組織頒發(fā)的健康城市最佳范例獎中的反對性別侵犯獎和母親友好公益獎，健康城市最佳范例獎是世界衛(wèi)生組織為在建設健康城市相關領域中做出成績的地區(qū)而設置的獎項,。我市是國內獲此殊榮的唯一城市,。

10月31日，昆山市裝修裝飾行業(yè)協(xié)會正式成立,，這標志著我市裝修裝飾行業(yè)更加規(guī)范有序,，整個行業(yè)將駛入更加健康、快速的發(fā)展軌道,。副市長任雪元出席成立儀式,，中國裝修裝飾行業(yè)協(xié)會發(fā)來賀信。

11月2日,，是龍騰光電雙喜臨門的日子,，一是迎來了一位尊貴的客人——國家發(fā)改委黨組副書記、常務副主任陳德銘來此考查,，二是龍騰光電一期產(chǎn)能達到設計目標的一天,。

專家一行六人在考核組負責人、中國城鎮(zhèn)供排水協(xié)會副秘書長劉志琪的帶領下來昆,，對我市創(chuàng)建國家節(jié)水型城市工作進行考核驗收,。

12月28日，在國家有關部門公布的2006國家優(yōu)質工程獎目錄中,，昆山體育館工程赫然在列,，被授予2006國家優(yōu)質工程銀獎。這是昆山建筑史上迄今第一個國優(yōu)工程,。此前,，昆山體育館工程還獲得過昆山“瓊花杯”優(yōu)質工程獎、蘇州市“姑蘇杯”優(yōu)質工程獎,、江蘇省“揚子杯”優(yōu)質工程獎等殊榮,。

12月28日，市汽車客運中心站正式開始“服役”,，當天上午,，上萬名乘客從該站出行?？瓦\中心站首日運營呈現(xiàn)出平穩(wěn)有序的局面,。

12月31日下午，市人大,、市政協(xié)組織有關人員對2006重點實事工程進行視察。余增榮,、沈衛(wèi)群一行先后視察了110指揮中心,、新汽車客運中心站等重點實事工程,。

人防檔案整理篇六

甲方：________________(公司)

乙方：________________(員工)

一、乙方必須嚴格保守公司商業(yè)秘密,，并在工作中嚴格遵守公司《保密守則》之規(guī)定,。

二、乙方在公司工作存續(xù)期間應自覺履行下列義務

(四)不得擅自向第三方轉讓甲方產(chǎn)品及相關使用,、宣傳資料;

(五)不得泄露公司其他重要商業(yè)情報,。

若乙方有違反上述義務的行為，甲方可視其情節(jié)給予乙方警告,、嚴重警告或解除勞動合同及相應經(jīng)濟處罰的處理,，并有權要求乙方停止侵害、賠償損失,，情節(jié)惡劣的,，建議司法機關追究其刑事責任。

三,、著作權及技術成果權歸屬

(一)乙方在公司工作關系存續(xù)期間研制開發(fā)取得的一切科技成果(包括但不限于著作權,，相關專利權、商標權等)其所有權均歸公司所有,。

(二)甲方取得的軟件產(chǎn)品許可權歸甲方公司所有,。非經(jīng)公司授權，乙方不得將軟件產(chǎn)品及相關使用,、宣傳資料轉讓第三人,。否則，視為侵權行為,。

四,、乙方調出或辭退或解除、終止勞動合同時,，應將公司提交使用的開發(fā)資料,、開發(fā)工具及工作成果完好無損地全部交回公司，待公司核準后,，辦理離職手續(xù),。

甲方：________________(蓋章)

乙方：________________(簽字)

法定代表人或授權委托人：________________(簽字)

日期：___________________

人防檔案整理篇七

企業(yè)檔案館是檔案館家族中的一員，是企業(yè)設置的管理本企業(yè)檔案的檔案館,。本鋼檔案館是本溪剛特集團的檔案館負責本鋼的檔案方面的協(xié)調和指導工作,，其下多個二級單位設歸檔點，負責本單位歸檔檔案的整理,。館藏6000萬卷檔案,，有從1905年日本在華進行資源掠奪時期在本溪設立的本溪煤鐵公司時起的日偽檔案，及大量的技術檔案。作為企業(yè)檔案館的本鋼檔案館館藏了大量的技術檔案利用頻率高,，但技術檔案利用后的效果不易量化,，作用不是很明顯。但這不能抹殺了技術檔案的保存的價值,。企業(yè)檔案館保存的檔案也是為現(xiàn)行工作提出依據(jù),，為糾紛提供依據(jù)。

認識實習的第一天我們就來到了我們學校自己的檔案室,，這畢竟是我們第一次進入檔案室,，心中無比的興奮和激動。以前在書本上看到的和課堂上老師的口中聽到的,，今天都見到了,，不緊看到了我們還可以用手親自接觸到。聽了蔣主任的介紹我知道了：檔案室總面積為415平方米,，三室分開（即閱檔室,、庫房、辦公室）,，集中統(tǒng)一管理全校的所有檔案?，F(xiàn)室藏檔案15092卷，其中延續(xù)冶專檔案全宗6402卷,、原高職專3767卷,、師專4923卷。檔案整理采用實體分類法,，檔號模式按照年度號,、分類號、案卷號三部分組成,。聽完了主任的介紹我們就自由的參觀了,，走進庫房，看著那些看這陳舊的檔案和那墨綠色的檔案柜,，好奇的摸著那些發(fā)黃的檔案,。檔案管理不是那么簡單的，學習檔案都知道那“八大環(huán)節(jié)”,。

學習的時候看著好像很簡單,，但今天看到了才知道并不是那么容易的。檔案室積極開發(fā)檔案信息資源,，通過編寫目錄,、匯編、檢索工具,、大事記等編研產(chǎn)品,。這些信息資源的建立,，大大提高了檔案的利用率，收到了良好的社會效益和經(jīng)濟效益,。

快要進入尾聲階段,，蔣主任還對檔案工作進行了簡短的介紹。他認為從事檔案事業(yè)的人都是那些能忍耐寂寞的,，甘于默默奉獻的。做幕后英雄的人,。喜歡安定的工作環(huán)境,。

城建檔案館的建立還有個小插曲，從1976年唐山地震后,，人們找水源解決飲用水的問題意識到了城市建設方面的檔案很重要性,。開始建設城建檔案館。城建檔案是指進行城市建設規(guī)劃管理等工作中形成的具有保存價值的圖表,、數(shù)據(jù),、文字材料等；是進行城市規(guī)劃,、勘測,、設計、管理,、抗災,、戰(zhàn)備等工作的重要憑證、依據(jù),。作為專業(yè)檔案城建檔案他的分類也是很復雜的,，共十三大類、七十二屬類,、若干小類,。其中大多數(shù)是建設工程檔案，他是指整個建設項目從醞釀,、決策到建設投產(chǎn)使用全過程中形成的應歸檔保存的各種載體的檔案,。其包括工程準備階段的文件、監(jiān)理文件,、竣工圖,、竣工驗收文件。

檔案館的建筑外形古樸,，莊重,。圓拱的門。在那里我第一次看見了密集架,。但沒有機會親手搖開它,。負責接待我的人給我們看了一卷工程檔案,，給我們演示了圖紙的折疊方法。參觀之后我們對專業(yè)檔案尤其是城建方面的檔案有了新的認識,。

人防檔案整理篇八

乙方：________________檔案管理有限公司

甲乙雙方本著誠實守信,、互助互惠的原則，經(jīng)友好協(xié)商,，并根據(jù)中華人民共和國有關法律,、法規(guī)規(guī)定，在平等互利的基礎上簽署本協(xié)議,。

第一條：協(xié)議委托服務的內容,、方式和期限

1、甲方委托乙方為其單位的檔案材料進行檔案整理,、修復,、數(shù)據(jù)錄入等檔案信息化及相關技術的開發(fā)和服務。

2,、為了安全,、保密、精準規(guī)范,，乙方的檔案材料整理工作需要全過程接受市檔案局的業(yè)務指導監(jiān)管,。

3、服務工作從簽訂之日起在三個月內完成工作,。

第二條：甲方的權利和義務

1,、甲方根據(jù)實際工作提出合理的明確的工作要求，乙方在操作時應按其要求進行工作,。

2,、乙方在整理檔案材料時，若發(fā)現(xiàn)某些部分缺少或不完整,，需要甲方予以確認,。

第三條：乙方的權利和義務

1、乙方對接收的需要整理的檔案資料需認真清點和核對,，無誤后應嚴格按照中華人民共和國檔案法的要求和在市檔案局的監(jiān)督和指導下,，嚴肅、認真,、專業(yè)地開展檔案整理服務工作,。確保所整理的檔案能順利地通過市檔案局的規(guī)范驗收。

2,、乙方必須誠實守信,，按時完成服務工作。嚴格遵守協(xié)議期限要求,，按時保質完成甲方委托的工作,。

第四條：收費標準,、依據(jù)和方式

1、本協(xié)議中的收費款項都嚴格按照xx省檔案局,、xx省物價局核定的相關收費標準執(zhí)行,，絕不準亂收費、多收費,。相關文件詳見附件,。

2、本協(xié)議中的收費款項條目清晰,、規(guī)范,，詳見附件。

第五條：其它

1,、此協(xié)議中未盡事宜雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成提交當?shù)叵嚓P部門解決,，如需變動或補充,，經(jīng)雙方同意可另行條款作為附件，此附件作為本協(xié)議的組成部分,，據(jù)有同等法律效力,。

2、本協(xié)議一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。自甲乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方單位(簽章)：_______乙方單位(簽章)：_______

人防檔案整理篇九

第一類 履歷材料

干部履歷表(書),、簡歷表,，干部、職工,、教師,、醫(yī)務人員、軍人,、學生等各類人員登記表,，干部簡要情況表，干部信息管理登記表,，以“簡歷”為標題的個人材料(主要介紹不同時間學習,，工作的地點、單位,、任職情況),更改姓名,、籍貫的證明材料等。干部履歷表和簡歷表有鑒定的,，以履歷為主,，歸第一類,。

第二類 自傳及屬于自傳性質的材料

1、 考核材料：干部年度考核表,，專業(yè)技術人員年度考核表,，考察材料，現(xiàn)實表現(xiàn),，領導干部年度考核量化測評表,，參加形勢教育干部實績考核表，領導干部黨風廉政建設情況報告表,，后備干部登記表,，干部掛職鍛煉表，干部掛職推薦意見,，干部掛職鍛煉總結及鑒定表,，民-主評議綜合材料。

2,、評語鑒定：高等學校招生政治思想品德考查(核)表,，報考研究生思想政治情況表，學生操行評語,，所有不帶學習成績,、考試成績的鑒定(包括：學生、培訓,、工作,、出國、團員,、黨員,、軍人、“三講”,、蹲點干部,、少數(shù)民族干部、知青),，各類人員評(鑒評表)等,，黨員民-主鑒定表，干部年度考核表等,。

1,、學歷材料：學生登記表(初中、高中),，學生成績登記表,，考生報名登記表，新學員審批審批登記表,，選拔學生登記表,，畢業(yè)生登記表,，畢業(yè)生分配登記表，畢業(yè)生登記及鑒定表,，畢業(yè)論文成績登記表,，學員結業(yè)論文登記表，學籍登記表,，研究生登記表,，推薦上學意見書，同意推薦上學的證明,，高考志愿書(申請報考書),，退學證明，肄業(yè)材料,，學生學年小結表,，證明畢業(yè)時間的材料，中央黨校學員登記表,，中央黨校學員黨性鍛煉思想小結,，中央黨校學員學習小結，中央黨校學員黨性思想考評表,，畢業(yè)(結業(yè))證復印件，學歷證明,，學位申請書,，干部學歷學位認定情況登記表，所有帶學習成績,、考試成績的鑒定,，出國留學審查登記表，報考(申請)表,，同意參加高考的證明,，攻讀博士學位專家推薦書，定向(合同)培養(yǎng)高校學生合同書等,。

2專業(yè)技術材料：教師登記表,，教師資格過渡申請表，教師任職資格申報表,，醫(yī)務人員登記表,，醫(yī)師資格認定申請審核表，技術(兼職)聘書(如經(jīng)濟師,、工程師,、教授、會計師,、指導教師等),，專業(yè)技術職務聘任合同書,，專業(yè)技術職務任職資格評審表，科學技術干部業(yè)務考績檔案,，專業(yè)技術職務評審聘任呈報表,，關于申請任職資格的報告，申報條件和任職資格檢查表,，評審專業(yè)技術職務任職資格情況簡表,，科學技術干部技術職稱評定表，技術干部定職,、升職呈報表,，專業(yè)技術職務任命書，專業(yè)技術職務復查考核表,，思想政治工作人員專業(yè)職務申報表,，思想政治工作人員職務任職資格申報表，科學技術成果鑒定證書等,。

3,、科研成果：創(chuàng)造發(fā)明、著作及有重大影響的論文(如獲獎或在全國性報刊上發(fā)表的)等目錄,。

4,、培訓材料：黨校輪訓培訓班學員考核表，崗位職務培訓,，培訓學員學習考核登記表,，學員考核登記表，干部進修登記表,，培訓證明,，預備役培訓，干部理論學習檔案卡片等,。

第五類 政審材料

個人的說明材料(主要說明家庭情況及社會關系),，家庭成員及社會關系登記表，軍婚證明,，軍婚報告及批復,，愛人(對象)情況登記表，對其家屬,、親友調查情況的證明,，招工政治審查表，入伍政治審查表,，高等學?？忌螌彶楸恚獬雠嘤柸藛T審查表，學徒審查登記表,，公開選拔和競爭上崗任職人員的資格審查表,，知識青年上山下鄉(xiāng)參加工作期間的表現(xiàn)，知識青年上山下鄉(xiāng)證,，更改(確認)年齡,、工齡(參加工作時間)、民族,、國籍,、入伍時間的證明，“三齡一歷(即年齡,、工齡和黨齡,、學歷)”的審核表，干部在制止動-亂,、平息反革命暴-亂斗爭中的表現(xiàn)情況,，在文-化-大-革-命期間的表現(xiàn)情況，家庭成員旁證材料,，關于黨內職務情況的說明等,。

第六類 黨團材料

入團志愿書，入團申請書,，退團申請書,，超齡離團登記表，入黨志愿書,，入黨申請書(如有多份僅保留第一份和最后一份,，其他材料歸入本人檔案的散材料中)，轉正申請書,，轉正的意見,，入黨積極分子培訓考核表,，發(fā)展黨員計劃審核登記表,，民-主評議黨員登記表，黨員“雙學”活動登記表,，1985年,、1990年制的黨員重新登記表及申請，確認團齡,、黨齡的相關材料,，加入其他黨派的申請書、登記表及證明,，由單位開具的黨,、團材料丟失的證明(說明)等。

第七類 獎勵(包括科技和業(yè)務獎勵)材料

所有獎勵文件,、獎狀的.復印件,、先進事跡材料,，黨員民-主評議登記表(被評為優(yōu)秀黨員的)，得獎的著作登記單,，獎學金審批表,，通報表揚等。

第八類 干部違反黨紀,、政紀,、法律法規(guī)等材料

紀檢監(jiān)察、公安,、檢-察-院,、法院等行政管理部門對個人的處分決定，上級批復,，核定(調查)報告,，本人的檢查，交待,，對處分決定的意見,，復查報告、決定,、結論,，免予、解除,，撤銷處分的決定,、意見、通知,，通報批評材料,，對個人的治安管理處罰決定書，不起訴決定書,，刑事判決書,，懲罰性民事判決書，計劃生育處罰決定等,。

第九類 工資,、任免、身份等方面的材料

1,、干部工資,、定級、待遇材料：工資檔案,，工資審批表,，晉升工資文件，浮動工資表，帶工資的任免表,，轉正定級登記表(含無工資額的),，因受獎勵晉升工資相關表格，工資關系轉移介紹信,，職工考核升級審批表,，工作變動登記表，各類津貼呈報審批表,，待遇問題的審批表等,。

2、 干部任免材料：任職任免文,，任免表,，戰(zhàn)士提升職務，級別報告表,，干部提升晉級報告表,，軍官任免晉銜報告表(職務軍銜或警銜同時變動的任免表)，工資待遇不變晉升職務,，干部職務任(免)歸檔材料,，選為與其主要工作相關的各委員會委員的登記表(如：共青團、政協(xié),、紀委等),，對總會計師，總經(jīng)濟師等的任免表等,?？疾觳牧稀F(xiàn)實表現(xiàn)也可放在任免表的后面形成一系列的材料,。

3 ,、干部因公出國(境)材料 因公出國人員審批表，因公出國人員備案表,，初次出國人員審查表等,。審查表與備案表只存?zhèn)浒副怼?/p>

4、招工,、軍警,、代表等材料：

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表),，吸收錄用教師表,，高、初中畢業(yè)生和城鎮(zhèn)青年安置表,，選拔錄用干部審批表,，“以工代干”人員轉干審批表，組織對組織初具的證明由于其家庭原因請求安排工作的情況說明或證明等。

(2)軍警材料：入伍登記表,，應征公民兵役役登記表,，軍(警)官文職干部轉服預備役報告表，退伍軍人登記表,，軍官轉業(yè)審批報告表,，評定授予軍官軍銜報告表，法官,、檢察官,、警官等級變動審批(評定)表，轉業(yè)干部推薦表,，軍用汽車駕駛執(zhí)照申請表,，車輛駕駛員年度審驗表(軍人)等。

(3)代表材料：各類代表大會代表登記表,，當選與非主要工作(兼職工作)相關的各類組織委員的登記表(如：書畫協(xié)會,，青年聯(lián)合會等)等。

(4)其它：公務員過渡審批表,，公務員重新登記表(《公務員法》頒布后制定的),，參照機關工作人員管理審批表，兼職聘書(職務),，調動工作審批表,，辭職申請書報告及審批表，任職責任合同書,，勞動合同書或協(xié)議書等,。

第十類 其他可供組織參考有保存價值的材料

體檢表(有殘疾)，殘疾等級材料,，各類通知書,，家屬隨軍登記(報告)表，領導干部收入申報表,，干部住房情況表,，干部掛職鍛煉總結或小結，學習小結,，自愿生一個孩子申請,，獨生子女證申請登記表，各類函件(如：調動工作介紹信,、報名介紹信),，結婚報告(非軍人)，共同培養(yǎng)協(xié)議書,，工會入會申請,，工會會員登記表,，報到證，申請下基層的申請書,，合同(協(xié)議)書,，人事爭議仲裁裁決書，傷殘,，工傷等級診斷書及有關材料,，干部逝世后報紙報道的消息或訃告，悼詞(生平),，非正常死亡的調查報告及有關情況的遺書等,。

不能裝入干部檔案的材料：工作總結，生活小結,，思想?yún)R報,，接轉材料交接單，工作證復印件,，檔案整理復制責任卡,，入黨誓詞，常住人員登記表(戶口本復印件),，論文,，各類試卷，學生證等,。

可不裝入干部檔案的材料：檔案備考表(和文-革有關的說明須歸入檔案),，述職報告(如有年度考核表配套的需歸入檔案)，附有索取證明材料的函(如無索取證明材料的歸入檔案),。