總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析，并做出客觀評價的書面材料,，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,，從而掌握并運用這些規(guī)律,，是時候?qū)懸环菘偨Y了,?？偨Y怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面是小編整理的個人今后的總結范文，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

學校春節(jié)送溫暖活動總結與反思篇一

一、領導重視,，統(tǒng)一部署

公司領導十分重視開展元旦春節(jié)送溫曖慰問活動,，公司召開黨,、政聯(lián)席會議，專門對春節(jié)期間送溫暖活動進行布置,，決定開展形式多樣的春節(jié)慰問活動：一是在元旦春節(jié)前夕對困難員工,，特困員工由工會進行一次困難補助;二是撥出春節(jié)慰問專款,，對全公司公亡(烈士)家屬,，二期以上矽肺病人員、離退休干部職工以及退養(yǎng)人員共計339人進行春節(jié)慰問,，其中發(fā)放春節(jié)慰問款115540元,，并按照要求普遍進行一次走訪慰問，把溫暖送給每個員工;三是對在檔的13戶特困戶公司領導及工會干部親自逐一登門走訪,，分別送上800-1200元的慰問款;四是對傷,、病住院員工派專人進行看望、慰問;五是向上述人員發(fā)出慰問信;六是個別路途遙遠不能走訪的,，進行電話,、信函表示慰問。由于領導重視,，人力和資金上得到了根本的保證,，有力推動了元旦春節(jié)慰問活動的開展。

二,、突出重點,、措施有力

公司工會以強烈的使命感和責任感，把它擺上工會的重要議事日程,，切實抓好困難員工的生活保障工作,，維護職工的合法權益，為了切實做好元旦春節(jié)慰問工作,，公司工會首先對公司所有人員狀況進行了一次普遍摸底調(diào)查工作,，并克服了人員居住分散，居住在外地離退休老人多,，分散面廣,、交通不便等諸多困難，特別是對居住在偏遠山區(qū),，山高路遠平時難以聯(lián)系的離退老人,，逐一進行了事前專訪或?qū)ｉT聯(lián)系落實到人，及時發(fā)現(xiàn)了困難人員生活中存在的問題通過在元旦前集中一段時間做好特困員工人員家庭的核實摸底工作,，及時調(diào)整充實了特困員工檔案,，摸清了底數(shù)，為送溫暖活動提供了可靠的依據(jù),。在實施送溫暖活動中,，我們注重突出重點,，將生活一般相對困難和特別有災有難大病等的區(qū)別開來，如特困,、大病致貧員工,、特困單親家庭等，進行一一有重點的排列確認,，采取有針對性地進行困補等措施和辦法,，切切實實的為他們排憂解難。由于抓住重點采取有力的措施,，使真正有困難的員工得到了及時的幫助,，收到了較好的效果。

三,、做實做細,，落到實處

在送溫暖活動中，我們注重把日常幫扶工作與集中送溫暖活動有機結合起來,，千方百計地為困難員工解決困難,，當好工會撫貧幫困第一責任人，拓展送溫暖領域;進一步把各項幫扶工作進一步落到實處,，把幫扶救助工作做細做實,。1月5日，公司工會根據(jù)困難員工的申請,，經(jīng)工會委員會聯(lián)席會議討論并在公開欄公布了121名困難員工名單,，補助金額達57900元;并堅持公開的原則，實行公示制度,，加強了群眾監(jiān)督,。做到送溫暖資金專款專用,，使送溫暖資金真正發(fā)放到了確實有困難的員工手中,，給困難的員工帶去了溫暖，把黨的關懷送到廣大員工的心坎上,。1月6日又撥出特困職工慰問款13000元,，9日公司領導、工會主席及工會專管干部赴麗水,、松陽，走訪慰問了先期的部分特困戶,，給他們每戶送去春節(jié)慰問款,，以便使他們能過上一個歡樂祥和的春節(jié)，同時勉勵他們要自強自立,，堅定信心,，克服困難,，渡過難關，送去了黨和組織上的關懷和溫暖,。1月13日,，我公司黨政主要領導和工會主席到遂昌等地親自走訪慰問，并先后召開了座談會,，對離退休員工及老干部進行了慰問和走訪,，被走訪對象紛紛表示感謝，感謝黨和組織送來的深情厚意,，在困難的時候能夠想到他們,，切實幫助他們解決了實際問題。

通過本次對公司特困員工,、傷病員工和離退休人員等進行送溫暖活動,，在對困難員工進行幫扶的同時，公司領導,、工會還注意傾聽職工群眾的呼聲,，進一步摸清了員工的具體困難和存在的一些實際問題，并將在今后工作中加以認真,、區(qū)別對待,，予以盡力解決。

學校春節(jié)送溫暖活動總結與反思篇二

為切實關心困難職工的生活,，根據(jù)上級工會的統(tǒng)一部署,，我們扎實開展了春節(jié)送溫暖活動。現(xiàn)就20xx年春節(jié)期間關愛困難教職工送溫暖活動作如下總結：

切實關心困難教職工的生活,，深入開展扶貧幫困送溫暖活動,，是構建社會主義和諧社會和踐行科學發(fā)展觀的重要舉措。我校工會認真學習貫徹xx大四中全會精神,，從維護社會穩(wěn)定,、構建和諧社會出發(fā)，從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關心,、最直接,、最現(xiàn)實的利益問題入手，把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點,，真正把黨和國家及組織的關心與溫暖送到困難職工的心坎上,。學校切實加強對送溫暖工作的組織領導，成立了以梁德榮為組長,，凌立信,、吳偉、姚紅彬、王鋒為副組長,，沈正亞,、羅德元、還士林,、邢禮祥,、劉漢云為成員的春節(jié)送溫暖工作領導小組，黨團組織密切配合,，積極支持,，逐一摸清困難職工的家庭情況，并逐一登記備案,。切實把關懷與溫暖送到困難職工家中,，雪中送炭，幫助他們過一個歡樂祥和的春節(jié),。

春季送溫暖工作領導小組通過登門慰問送錢物,、幫助治療送健康、豐富生活送文化,、結對幫扶送恒溫等途徑,，豐富送溫暖慰問內(nèi)涵，取得明顯的實效,。一是深入到困難教職工家中,，全面了解他們的實際情況，做到“四清”,，即摸清家庭情況,、摸清思想狀況、摸清困難原因,、摸清生活需求,。二對困難教職工家庭進行一次普遍的走訪慰問，積極幫助病殘職工和離退休人員解決生活中的急難問題,。三是把因患大病或長期慢性病,、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的教職工家庭作為走訪慰問送溫暖的重點，切實幫助他們解決實際困難,。本年度學校對重病人員逐一進行了慰問,，并均給予500元慰問金。與此同時,，學校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與,，多渠道、多形式籌措送溫暖資金,，資助要嚴格規(guī)范資金的管理,、使用,，做到運作安全、?？顚Ｓ谩l(fā)放有序,、監(jiān)督有力,。2月5日學校召開了離退休老同志茶話會，對老同志進行慰問,，對困難老同志進行經(jīng)濟上的資助,，并每人發(fā)了一份價值300元的春節(jié)賀禮。2月8日學校春節(jié)送溫暖工作小組一行6人,，登門逐戶慰問了共18戶困難職工,，共送去慰問金計4700元。

學校工會充分利用校園之聲廣播,、《樓中簡報》等輿論陣地和工具,，及時宣傳學校黨組織、行政和工會組織對困難教職工的關心,，宣傳扶貧幫困各項政策措施,，宣傳廣大教職工互愛互助、增強信心,、勇于克服各種困難的生動事例,，擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力，營造教職工廣泛參與,、人人奉獻愛心的良好氛圍,。

學校春節(jié)送溫暖活動總結與反思篇三

為切實關心困難職工的生活，根據(jù)上級工會的統(tǒng)一部署,，我們扎實開展了元旦春節(jié)送溫暖活動,，現(xiàn)就20xx年元旦春節(jié)期間工會送溫暖活動作如下總結：

一、提高認識,，加強領導

切實關心困難教職工的生活,，深入開展扶貧幫困送溫暖活動，是構建社會主義和諧社會和踐行科學發(fā)展觀的重要舉措,。我校工會認真學習貫徹縣總工會精神,，從維護社會穩(wěn)定、構建和諧社會出發(fā),，從協(xié)助黨和政府解決困難職工最關心,、最直接、最現(xiàn)實的利益問題入手,，把送溫暖活動作為工會春節(jié)前的工作重點,，真正把黨和國家及組織的關心與溫暖送到困難職工的心坎上。學校切實加強對送溫暖工作的組織領導，成立了以楊校長為組長,，工會人員為成員的春節(jié)送溫暖工作領導小組,，逐一摸清困難職工的家庭情況，并逐一登記備案,。切實把關懷與溫暖送到困難者家中,，雪中送炭，幫助他們過一個歡樂祥和的春節(jié),。

二,、突出重點，講求實效

元旦春節(jié)送溫暖工作領導小組通過登門慰問送錢物,、幫助治療送健康,、豐富生活送文化、結對幫扶送恒溫等途徑,，豐富送溫暖慰問內(nèi)涵,，取得明顯的實效。

一是深入到困難職工家中,，全面了解他們的實際情況,，做到“四清”，即摸清家庭情況,、摸清思想狀況,、摸清困難原因、摸清生活需求,。

二對困難的六戶家庭,，尤其對8.16水災中受災職工，進行一次普遍的走訪慰問,，積極幫助他們解決生活中的急難問題,。

三是把因患大病或長期慢性病、醫(yī)療支出過大影響基本生活等有突出困難的家庭作為走訪慰問送溫暖的重點,，切實幫助他們解決實際困難,。與此同時，我校工會還積極爭取黨政的支持和社會各方面的廣泛參與,，多渠道,、多形式籌措送溫暖資金，嚴格規(guī)范資金的管理,、使用,，做到運作安全、?？顚Ｓ?、發(fā)放有序,、監(jiān)督有力。

12月21日學校召開了困難職工茶話會,，對他們進行慰問,，并每人發(fā)了一份春節(jié)賀禮。1月1日學校春節(jié)送溫暖工作小組一行5人,，登門逐戶慰問了共六戶困難學生,，共送去慰問金和慰問品計0.5萬余元。

三,、加強宣傳，構建氛圍

學校充分利用校園板報等輿論陣地和工具,，及時宣傳學校黨組織,、行政和工會組織對困難教職工的關心，宣傳扶貧幫困各項政策措施,，宣傳廣大教職工互愛互助,、增強信心、勇于克服各種困難的生動事例,，擴大送溫暖活動的社會影響力和感召力,，營造教職工廣泛參與、人人奉獻愛心的良好氛圍,。

我們將繼續(xù)把關心困難職工作為我們工作的一部分,，并一如既往地切實關心困難職工的生活，使困難職工感受到黨,、國家及單位的溫暖,，為構建和諧淮安作出應有的貢獻。

學校春節(jié)送溫暖活動總結與反思篇四

為深入貫徹黨的xx大精神,，自覺實踐重要思想,，切實重視人民群眾和廣大青年，特別是為經(jīng)濟困難學生,、農(nóng)村貧困青年,、下崗青年、進城務工青年,、流浪未成年人,、農(nóng)村留守少年兒童等有特殊困難的群體做實事、辦好事,、解難事,，弘揚團結友愛、扶貧幫困的道德風尚,，把黨和政府的溫暖送到敬老院,，我團支部于在20xx年春節(jié)期間組織開展了“送溫暖,、獻愛心”活動。

20xx年2月8日,，在我支部團支書的組織下以及廣大同學的積極參與下,，我們到蘇州虎丘區(qū)橫塘敬老院進行走訪慰問活動，開展“送溫暖,、獻愛心”的活動,，與老人們度過快樂的一天，同時讓廣大同學受到了很好的教育和學習,，獻出了愛心,，調(diào)動了同學們的熱情，活動取得了圓滿成功,。

我們的前往,，受到了老人們的熱烈歡迎，不大的院子里坐滿了老人,?？粗^發(fā)花白的爺爺奶奶們，大家都有種說不出的激動,。大家都盡心為老人們表演節(jié)目,，有些沒節(jié)目的同學，就在臺下為老人們捶背按摩,，有的還給老人剪指甲,。或許是我們的熱情點燃了老人們的激情,，一位老爺爺也上臺為我們表演了他的拿手節(jié)目,，還有位老奶奶講了對我們的寄語，她希望我們好好學習,，將來為祖國做貢獻,。我們大家都牢牢記下老人的話，心里很是感動,。

在活動過程中,，不斷有老人給我們提出意見與建議，例如,，節(jié)目應該多些與老人有關的,，老人愛好的，還有就是不太濃的方言節(jié)目老人無法聽懂等等,?？傊褪腔顒討辔焕先丝紤],，這樣才不失活動的意義,。并且老人們希望我們可以經(jīng)常來這和他們互動,，拉拉家常，不要因活動而活動,。

通過這次活動,，給老人帶去快樂和慰問的同時，也讓我們同學們更加懂得如何去照顧老人,，關心老人,，如何盡自己的能力去讓老人開心;也讓我們明白當代大學生不僅僅是學習科學文化知識，還要繼承傳統(tǒng)美德,，積極參與到實踐之中,，獻出愛心溫暖社會，盡自己的能力去幫助和關心他人,。