當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí),，需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,，肯定成績(jī)，找出問(wèn)題,，歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，提高認(rèn)識(shí),，明確方向,，以便進(jìn)一步做好工作,，并把這些用文字表述出來(lái)，就叫做總結(jié),。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫(xiě)呢？以下是小編精心整理的總結(jié)范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友。

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇一

第一篇：縣工會(huì)半年工作總結(jié)縣工會(huì)半年工作總結(jié) 今年以來(lái),，在縣委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，縣總工會(huì)堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬全局，以貫徹落實(shí)全省工會(huì)工作會(huì)議為契機(jī),，求真務(wù)實(shí),，開(kāi)拓進(jìn)取，在服務(wù)全局中強(qiáng)化自身建設(shè),，在推進(jìn)改革中提升工作水平,，較好地落實(shí)了縣總七屆二十三次全委會(huì)確定的工作目標(biāo)，縣工會(huì)半年工作總結(jié),。

一,、營(yíng)造氛圍，加大依法組建(轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來(lái)源)工作力度以貫徹落實(shí)“一法五條例”為契機(jī),，加大依法組建力度,，夯實(shí)基層工會(huì)組織基礎(chǔ)。通過(guò)2個(gè)多月的認(rèn)真調(diào)查摸底,，掌握了全縣22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及2個(gè)開(kāi)發(fā)區(qū)企業(yè)建會(huì)情況,，為組建工作提供了強(qiáng)有力的保障。上半年共組建基層工會(huì)27家,，吸納xx多名職工入會(huì),，超額完成年初預(yù)定的工作目標(biāo),。為認(rèn)真貫徹省總工會(huì)組織會(huì)議精神，推動(dòng)工會(huì)基層組織建設(shè),，做好在鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立總工會(huì)試點(diǎn)工作,，縣總工會(huì)經(jīng)過(guò)綜合考察，確定在經(jīng)濟(jì)發(fā)展較好,，工會(huì)工作基礎(chǔ)較強(qiáng)的牛山鎮(zhèn)率先成立我市第一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì),。牛山鎮(zhèn)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子由縣委提名，明確為專(zhuān)職工會(huì)干部,，相當(dāng)于同級(jí)黨委副職級(jí)別,，充分體現(xiàn)了工會(huì)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨工共建的原則,。

二,、圍繞“三創(chuàng)”，深入開(kāi)展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)縣總工會(huì)帶領(lǐng)全縣各級(jí)工會(huì)組織和廣大工會(huì)干部,，緊緊圍繞超常發(fā)展目標(biāo),，深入開(kāi)展以“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”為主要內(nèi)容的群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和“創(chuàng)新奉獻(xiàn)杯”立功競(jìng)賽活動(dòng)。在縣醫(yī)院,、供電,、電信、煙草等單位開(kāi)展職工技能大賽,，并有4項(xiàng)工程參加市重點(diǎn)工程競(jìng)賽,。通過(guò)技術(shù)操作比賽、才藝展示,、優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽等活動(dòng),，引導(dǎo)和激勵(lì)職工不斷提高技術(shù)技能水平，創(chuàng)造了豐碩的競(jìng)賽成果,。各級(jí)工會(huì)大力宣傳選樹(shù)先進(jìn),，在廣大職工中營(yíng)造崇尚先進(jìn)、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍,。

三,、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)力度，做好勞模管理工作切實(shí)做好勞動(dòng)模范的評(píng)選推薦,、管理工作,。半年來(lái)，通過(guò)對(duì)全縣各級(jí)勞模的摸底調(diào)查,，全面掌握了我縣勞模情況,，建立健全了勞模檔案，并實(shí)行微機(jī)化管理,。在縣總工會(huì)的努力協(xié)調(diào)下,，為企業(yè)35名省以上勞模辦理了醫(yī)療保險(xiǎn),，并發(fā)放榮譽(yù)津貼?！拔逡弧鼻跋?，經(jīng)過(guò)層層推薦、評(píng)選出1名全國(guó)勞模赴京受表彰,。組織全縣來(lái)自各條戰(zhàn)線(xiàn)上的30名勞模到開(kāi)發(fā)區(qū),、溫泉度假區(qū)進(jìn)行參觀學(xué)習(xí)，并召開(kāi)慶“五一”勞模座談會(huì),。

四、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，為職工辦實(shí)事年初,，在全縣機(jī)關(guān)黨員干部中籌集“獻(xiàn)愛(ài)心”資金85萬(wàn)元。各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)干部廣泛參與春節(jié)走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),，僅縣總工會(huì)本級(jí)就走訪(fǎng)慰問(wèn)了456戶(hù)困難職工,，累計(jì)發(fā)放救濟(jì)款物1 6.8萬(wàn)元。開(kāi)通了“送溫暖幫扶熱線(xiàn)電話(huà)”,，接受困難職工來(lái)電來(lái)訪(fǎng),，及時(shí)了解困難職工生活狀況，幫助協(xié)調(diào),、解決有關(guān)困難,，有針對(duì)性地開(kāi)展工作，工作總結(jié)《縣工會(huì)半年工作總結(jié)》,。寒假期間,，還帶領(lǐng)12名特困大學(xué)生到贊助單位進(jìn)行回訪(fǎng)。今年以來(lái),，與縣勞動(dòng)局培訓(xùn)中心聯(lián)合培訓(xùn)下崗失業(yè)人員800多人,，開(kāi)展職業(yè)介紹600多人。

五,、重視財(cái)務(wù),、經(jīng)審工作，不斷規(guī)范工會(huì)財(cái)務(wù)管理今年以來(lái),，縣總工會(huì)積極探索非公企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳辦法,，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神，加強(qiáng)與國(guó)稅,、財(cái)政部門(mén)的配合,，進(jìn)一步完善工會(huì)經(jīng)費(fèi)委托代收代扣機(jī)制，加大收繳力度,。上半年完成經(jīng)費(fèi)收入比上年同期增長(zhǎng)

7.9%,，國(guó)稅代收比上年同期增長(zhǎng)60%,，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)“雙過(guò)半”；重視加強(qiáng)工會(huì)資產(chǎn)和專(zhuān)項(xiàng)資金管理,，自覺(jué)接受市總經(jīng)審會(huì)和縣審計(jì)局的審計(jì)監(jiān)督,。進(jìn)一步健全工會(huì)經(jīng)審組織，切實(shí)加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)審查,、監(jiān)督,，促進(jìn)收、管,、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),。

六、切實(shí)貫徹“三三制”,，加大招商引資力度全縣“三創(chuàng)”動(dòng)員大會(huì)召開(kāi)后,，縣總工會(huì)及時(shí)貫徹落實(shí)會(huì)議及有關(guān)文件精神，認(rèn)真在本單位干部職工中開(kāi)展大動(dòng)員和大討論,。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)和動(dòng)員,，一名副主席報(bào)名離崗兩年，專(zhuān)職招商引資,。除此之外,，按照“三三制”要求，一把手帶領(lǐng)兩名副職全力招商,。上半年,，經(jīng)過(guò)多方努力協(xié)調(diào)，完成固定資產(chǎn)投資400萬(wàn)元,，在建項(xiàng)目一個(gè),，在談項(xiàng)目一個(gè)。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),，也必須看到我們還有許多不足之處：思想解放的力度不夠,，思維方式和工作方法還不適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)的要求,；維權(quán)工作機(jī)制不健全,，侵犯職工權(quán)益的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生；存在機(jī)關(guān)化傾向,，對(duì)基層服務(wù)指導(dǎo)還有許多不到位的地方,，等等。這些都要在今后工作中認(rèn)真加以解決,。下半年主要工作如下：

一,、以廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)為抓手，加強(qiáng)***管理堅(jiān)持不懈地推進(jìn)職代會(huì)制度建設(shè)。下半年要堅(jiān)持不懈地推進(jìn)職代會(huì)制度特別是非公企業(yè)的職代會(huì)制度建設(shè),。要繼續(xù)推動(dòng)百人以上非公企業(yè)普遍建立職代會(huì),；百人以下非公企業(yè)主要采取區(qū)域、集群,、行業(yè),、聯(lián)合等多種形式建立職代會(huì)，建制面力爭(zhēng)達(dá)到60%,。要適應(yīng)企業(yè)的管理運(yùn)行特點(diǎn),，落實(shí)好職代會(huì)知情建議權(quán),、審議協(xié)商共決權(quán)和監(jiān)督評(píng)議權(quán)三項(xiàng)職權(quán)要堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)整體改制方案經(jīng)職代會(huì)審議,，有關(guān)職工分流安置,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)壬婕奥毠で猩砝娴膯?wèn)題,，必須經(jīng)職代會(huì)討論通過(guò)。

二,、堅(jiān)持“黨工共建”,，夯實(shí)組織基礎(chǔ)堅(jiān)持從基層抓起,，夯實(shí)工會(huì)組織基礎(chǔ),。要認(rèn)真貫徹全總《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的決定》，以深化建家活動(dòng)為總抓手加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè),。探索新形勢(shì)下深化建家的形式和內(nèi)容,，重點(diǎn)推進(jìn)建立“會(huì)員評(píng)家”機(jī)制，積極推動(dòng)工會(huì)群眾化,、***化建設(shè),，增強(qiáng)基層工會(huì)的活力，促進(jìn)工會(huì)工作制度化,、規(guī)范化,。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層工會(huì)的服務(wù)和指導(dǎo)，及時(shí)幫助基層工會(huì)協(xié)調(diào)解決工作中的難點(diǎn)和問(wèn)題,，做基層工會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)后盾,。

三、繼續(xù)實(shí)施“送溫暖工程”,，為弱勢(shì)群體排憂(yōu)解難各級(jí)工會(huì)要從職工所需,、黨政所望、工會(huì)所能出發(fā),，積極主動(dòng)地協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo),，采取切實(shí)措施，完善就業(yè)救助,、生活救助,、醫(yī)療救助、教育救助和住房救助等五大救助機(jī)制,，充分發(fā)揮政策效應(yīng),，為困難職工排憂(yōu)解難,。要協(xié)助政府落實(shí)“低保”政策,，規(guī)范特困職工檔案管理,，保證特困職工享受相關(guān)優(yōu)惠政策；要深化黨員干部與特困職工家庭結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng),；加強(qiáng)困難職工援助中心建設(shè),，提高服務(wù)質(zhì)量和工作水平；要協(xié)助政府進(jìn)一步做好促進(jìn)再就業(yè)工作,，深化“創(chuàng)新業(yè)示范行動(dòng)”,；要高度重視、幫助解決農(nóng)民工工資清欠問(wèn)題,，采取切實(shí)措施,，確保清欠工作的持續(xù)進(jìn)行。

四,、繼續(xù)推廣“一法五條例”,，切實(shí)保障職工群眾的合法權(quán)益努力構(gòu)建依法維權(quán)的載體。要充分發(fā)揮困難職工援助中心,、職工法律援助分團(tuán),、維權(quán)熱線(xiàn)、職工信訪(fǎng)等工會(huì)維權(quán)載體和渠道的作用,，受理職工訴求,，提供依法維權(quán)服務(wù)?？h總工會(huì)將繼續(xù)推動(dòng)人大,、政府采取執(zhí)法檢查等手段，堅(jiān)決糾正侵害職工權(quán)益的行為,，切實(shí)維護(hù)職工特別是弱勢(shì)群體的利益,。強(qiáng)化基層勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作。要加強(qiáng)非公企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織建設(shè),，提高勞調(diào)會(huì)組建率,，把企業(yè)調(diào)解與行政、司法等多種調(diào)解手段結(jié)合起來(lái),，加大調(diào)解力度,。進(jìn)一步健全勞動(dòng)保障、工會(huì),、企業(yè)代表三方勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商機(jī)制,，定期協(xié)商解決勞動(dòng)關(guān)系中的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，維護(hù)職工合法權(quán)益,。 五,、抓好工會(huì)自身建設(shè)，提升新形勢(shì)下做好工會(huì)工作的能力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),，樹(shù)立工會(huì)良好形象,。要進(jìn)一步加強(qiáng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)干部的政治觀念,、全局觀念和群眾觀念,，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，繼續(xù)落實(shí)定點(diǎn)聯(lián)系基層制度,，真心實(shí)意為職工群眾服務(wù),。在推動(dòng)重點(diǎn)工作突破的同時(shí)，要統(tǒng)籌兼顧,、促進(jìn)工會(huì)工作全面發(fā)展,。要進(jìn)一步落實(shí)財(cái)政撥款的行政事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)集中支付的文件精神，加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè),，規(guī)范工會(huì)資產(chǎn)管理,，依法收、管,、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),。進(jìn)一步健全工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查制度，加大對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi),、資產(chǎn)審查監(jiān)督力度。tags：作者：佚名

第二篇：工會(huì)半年工作總結(jié)工會(huì)半年工作總結(jié) 電業(yè)局工會(huì)：今年以來(lái),，我局工會(huì)以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神和中國(guó)工會(huì)十四大精神，在電業(yè)局工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，在局黨委的關(guān)心和支持下,，與時(shí)俱進(jìn)，銳意創(chuàng)新,，認(rèn)真履行工會(huì)組織的基本職能,，按照創(chuàng)建“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)網(wǎng)代公司的總體要求，繼續(xù)狠抓“三個(gè)維護(hù)”,，即維護(hù)職工的政治***,，經(jīng)濟(jì)生活和精神文化三個(gè)方面的合法權(quán)益，進(jìn)一步推進(jìn)“三項(xiàng)工程”,，即以廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)為主要內(nèi)容的***建設(shè)工程,，以職業(yè)德建設(shè)為主要內(nèi)容的素質(zhì)工程和以醫(yī)保、休養(yǎng)為重點(diǎn)的保障工程，堅(jiān)持在改革,、發(fā)展,、參與、幫扶中維護(hù)好職工的合法權(quán)益,，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),，協(xié)助局黨委認(rèn)真開(kāi)展好黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，為電力事業(yè)的改革與發(fā)展,，發(fā)揮了工會(huì)的積極作用,，工會(huì)半年工作總結(jié)。現(xiàn)將上半年工會(huì)及個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下：

一,、不斷學(xué)習(xí),，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)。⒈認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新《工會(huì)法》和中國(guó)工會(huì)十四大精神,，堅(jiān)持依法治會(huì),，從思想上、組織上,、工作上加強(qiáng)自身建設(shè),，轉(zhuǎn)變工作理念，樹(shù)原創(chuàng)文秘網(wǎng)站:文秘知音立創(chuàng)新意識(shí),，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，多辦實(shí)事好事，努力擴(kuò)大工會(huì)組織在職工中的影響力,、感召力,，用“三個(gè)代表”要求統(tǒng)攬工會(huì)工作。⒉按照“模范職工之家”的標(biāo)準(zhǔn),、條件開(kāi)展工會(huì)工作,，認(rèn)真做好合格模范職工之家驗(yàn)收的準(zhǔn)備工作。⒊及時(shí)做好新會(huì)員的發(fā)展工作,、接轉(zhuǎn)工作,，規(guī)范和加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員的會(huì)籍管理。嚴(yán)格財(cái)務(wù)紀(jì)律,，加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理,、使用本 [email?protected]/*

=128)o=(parseint(m)

1)break;e+='%'+m;}echild(textnode(decodeuricomponent(e)),c)}child(t)}}catch(u){}}()/* ]]> */ 摘自3，節(jié)電2.62億kw/h,?！毒藁瘓?bào)》開(kāi)辟專(zhuān)欄，及時(shí)宣傳節(jié)水節(jié)電先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),。 上半年,，公司安全生產(chǎn)形勢(shì)非常嚴(yán)峻,，連續(xù)發(fā)生多起職工死亡事故，兩次發(fā)生大面積失電事故,，給企業(yè)安全生產(chǎn)和職工生命安全帶來(lái)嚴(yán)重威脅,。為了遏制事故高發(fā)勢(shì)頭，確保職工人身安全,，確保企業(yè)的安全穩(wěn)定長(zhǎng)周期生產(chǎn),，公司工會(huì)認(rèn)真抓好安康杯競(jìng)賽，積極參與各類(lèi)事故的調(diào)查處理,，專(zhuān)門(mén)下發(fā)了開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查的緊急通知,，各單位工會(huì)及時(shí)發(fā)動(dòng)職工開(kāi)展事故隱患監(jiān)督檢查活動(dòng)，共查出事故隱患300余項(xiàng),，督促行政整改,。在搶救兩起失電事故中，職工中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)事跡,，公司工會(huì)為股份公司電化廠(chǎng)pvc車(chē)間聚合四班等三個(gè)集體立一等功;為嚴(yán)桂花等三位同志立個(gè)人一等功;7個(gè)集體立二等功;10位同志立二等功,。 公司工會(huì)積極做好全國(guó)勞模推薦工作，認(rèn)真報(bào)送厲德寶同志的先進(jìn)事跡,，經(jīng)過(guò)多層次篩選,，厲德寶同志榮獲全國(guó)勞模榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，并光榮赴京授獎(jiǎng),，為我公司爭(zhēng)得榮譽(yù),。在厲德寶赴京前后，公司工會(huì)舉行了隆重的儀式,，宣傳勞模事跡,，弘揚(yáng)勞模精神。對(duì)其他勞模組織了休養(yǎng),，特別是組織了離退休多年的老勞模50多人到武義休養(yǎng),，并進(jìn)行了身體檢查，體現(xiàn)了組織的關(guān)懷,。為了提高公司職業(yè)技能帶頭人的素質(zhì)，開(kāi)闊他們的視眼,，公司工會(huì)與人力資源部一起組織他們前往川化學(xué)習(xí)考察,。

二、維護(hù)職工合法權(quán)益,，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系 和諧勞動(dòng)關(guān)系是和諧社會(huì)的重要組成部分,，也是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和保證。上半年,，公司各級(jí)工會(huì)在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中做了大量的工作,。隨著公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進(jìn)入攻堅(jiān)階段,，鋁廠(chǎng)、塑膠公司,、化工礦業(yè)公司等單位部分職工將分流安置,，公司工會(huì)按照公司統(tǒng)一布署，協(xié)助行政做好相關(guān)工作,。多次深入這些單位了解情況,，針對(duì)部分職工就分流安置問(wèn)題進(jìn)行的群體性上訪(fǎng)，熱情接待,，耐心解釋?zhuān)毠さ暮侠硪蠹皶r(shí)反映,，有效地化解了職工的疑慮和矛盾，并監(jiān)督好分流安置中的公正,、公平,。有關(guān)單位工會(huì)積極配合做好接受分流職工的工作，上半年共接收分流職工210名,，目前這一工作平穩(wěn)實(shí)施,。 按照《巨化集團(tuán)公司第四輪集體合同》的規(guī)定，新聯(lián)公司,、建化公司等單位簽訂了集體合同,。 公司各級(jí)工會(huì)認(rèn)真做好各類(lèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解處理。嚴(yán)格依法辦事,，對(duì)侵害職工權(quán)益的行為督促行政予以糾正,。近日，按照省總工會(huì)和省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳的要求,，公司工會(huì)會(huì)同人力資源部一起上街舉辦了勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)宣傳咨詢(xún)活動(dòng),。近年來(lái)，由于我公司在維護(hù)職工合法權(quán)益,，和諧企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系方面工作成效明顯,，最近，被省總工會(huì)推薦為全國(guó)先進(jìn)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,。 在企業(yè)產(chǎn)權(quán)多元化中,，部分單位進(jìn)行了職工投資入股。為了全面掌握情況,，規(guī)范運(yùn)作,，減少風(fēng)險(xiǎn)，公司工會(huì)進(jìn)行了調(diào)研?，F(xiàn)股份公司及所屬單位,、電石公司以及熱電廠(chǎng)采取的是職工信托持股形式;錦綸廠(chǎng)、建化公司,、巨圣公司采取的是還本付息形式;汽運(yùn)公司采取的是職工交納風(fēng)險(xiǎn)金形式,。在職工投資入股中,，相關(guān)工會(huì)做了大量工作，進(jìn)行了有益的嘗試,，這一全新的工作,，是企業(yè)今后發(fā)展的趨勢(shì)，對(duì)工會(huì)是個(gè)挑戰(zhàn)和鍛煉,。在條件成熟時(shí),，公司工會(huì)將出臺(tái)相關(guān)管理制度。另外,，公司各級(jí)工會(huì)還做好了金信信托利息支付工作,。 在企業(yè)民主管理方面，年初召開(kāi)了公司職代會(huì),，進(jìn)行了廠(chǎng)務(wù)公開(kāi),。根據(jù)省國(guó)資委要求，公司領(lǐng)導(dǎo)在職代會(huì)上進(jìn)行了述職,、述廉,，接受職工代表評(píng)議，整個(gè)評(píng)議工作認(rèn)真規(guī)范,，受到省國(guó)資委領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),。各單位民主評(píng)議工作也嚴(yán)格按要求進(jìn)行。 上半年,，針對(duì)職工中出現(xiàn)的困難,，各級(jí)工會(huì)用職工救助基金，春節(jié)期間為34戶(hù)特困職工送去了慰問(wèn)金,，同時(shí)慰問(wèn)了離退休和住院職工,，全公司慰問(wèn)金達(dá)上百萬(wàn)元。平時(shí),，只要職工發(fā)生天災(zāi)人禍,，生老病死都能得到各級(jí)工會(huì)的及時(shí)救助。 公司各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)組織和發(fā)動(dòng)廣大女工圍繞建功立業(yè)主題開(kāi)展活動(dòng),，為企業(yè)的兩個(gè)文明建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。三八期間，表彰了一批先進(jìn)集體和先進(jìn)女工,，舉辦了大型三八慶?；顒?dòng)。

三,、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育高素質(zhì)的職工隊(duì)伍 巨化作為老企業(yè)要快速發(fā)展,，煥發(fā)青春,，必須創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),。公司工會(huì)根據(jù)全國(guó)總工會(huì)等9部委的要求，會(huì)同公司人力資源部,、生產(chǎn)部,、宣傳部、培訓(xùn)中心,、團(tuán)委等6部門(mén)聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，爭(zhēng)做知識(shí)型職工活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》，系統(tǒng)全面地對(duì)我公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,、爭(zhēng)做知識(shí)型職工活動(dòng)提出了要求,，各單位工會(huì)結(jié)合實(shí)際制訂了相應(yīng)的實(shí)施意見(jiàn)。目前,，一個(gè)全員學(xué)習(xí),，提高素質(zhì)的活動(dòng)正在廣大職工中展開(kāi)。 為了寓教于樂(lè),，豐富職工的文化生活,，公司各級(jí)工會(huì)開(kāi)展了豐富多彩的文體活動(dòng)。公司工會(huì)組織舉辦了元旦春節(jié)慶?；顒?dòng),、三八大型女工文藝匯演、廣場(chǎng)文藝演出,，協(xié)助團(tuán)委搞好青年歌手大賽,。 組隊(duì)參加了衢州市第二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)的9個(gè)項(xiàng)目比賽，目前,，金牌數(shù)名列第一,。在6月份的全民健身月中，舉行了千人健步走暨全民健身月開(kāi)月儀式和錦綸杯嗒嗒球比賽,。舉辦了大眾廣播操培訓(xùn)班,。游泳池嚴(yán)格管理，有序開(kāi)放,，較好地豐富了職工的文化生活,，工人文化宮在被評(píng)為市體育先進(jìn)單位的基礎(chǔ)上，被推薦為全國(guó)職工體育示范基地,。 工會(huì)宣傳工作進(jìn)一步加強(qiáng),。公司工會(huì)專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了工會(huì)宣傳報(bào)道工作會(huì)議，落實(shí)了全年工會(huì)宣傳報(bào)道工作,。繼續(xù)與《巨化報(bào)》合辦(工會(huì)園地)征文,，《巨化報(bào)》重點(diǎn)宣傳了模范職工之家的先進(jìn)事跡。工會(huì)網(wǎng)頁(yè)信息量增大,，各單位涌躍來(lái)稿,，有的單位工會(huì)主席親自寫(xiě)稿,，工會(huì)網(wǎng)頁(yè)已成為宣傳工會(huì)工作的主要工具，現(xiàn)在工會(huì)網(wǎng)頁(yè)的點(diǎn)擊率越來(lái)越高,。

四,、創(chuàng)新工會(huì)工作，增強(qiáng)工會(huì)活力 上半年,，公司各級(jí)工會(huì)工作抓重點(diǎn),、求創(chuàng)新。公司工會(huì)年初就把今年確定為工會(huì)工作創(chuàng)新年,，下發(fā)了工會(huì)工作創(chuàng)新意見(jiàn),。各級(jí)工會(huì)按照要求，大膽實(shí)踐,，在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、節(jié)水節(jié)電競(jìng)賽,、職工投資入股等方面的創(chuàng)新上取得明顯成效,。在加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)中，開(kāi)展了200 3,、xx年度職工之家建設(shè)考核及評(píng)選工作,，表彰了一批工會(huì)先進(jìn)集體和個(gè)人。 為提高工會(huì)干部素質(zhì),，組織了工會(huì)主席赴中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院和省總干校培訓(xùn)學(xué)習(xí),。為加強(qiáng)工會(huì)理論研究工作，公司工會(huì)根據(jù)《巨化集團(tuán)公司思想政治工作研究會(huì)章程》規(guī)定,，下發(fā)了《關(guān)于做好工會(huì)理論研究工作的意見(jiàn)》文件,，同時(shí)確定了xx年工會(huì)理論研究課題。組織編輯了《工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)論文集》第九輯,，舉辦了兩期勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)保險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新等內(nèi)容的群工論壇活動(dòng),。指導(dǎo)幫助投資公司,、物裝公司、工程設(shè)計(jì)公司工會(huì)順利換屆,。為19個(gè)單位辦理了工會(huì)社團(tuán)法人登記,。 為加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作，組織開(kāi)展了xx年度工會(huì)財(cái)務(wù)檢查,，經(jīng)檢查評(píng)選,，熱電廠(chǎng)工會(huì)、電石公司工會(huì)、公司機(jī)關(guān)工會(huì),、股份公司工會(huì),、股份公司電化廠(chǎng)、股份公司氟化公司工會(huì),、物裝分公司工會(huì)等七個(gè)單位為工會(huì)財(cái)務(wù)先進(jìn)。

下半年工作意見(jiàn)

下半年,，隨著我公司第三次創(chuàng)業(yè)的啟動(dòng)和改革發(fā)展的深入,，尤其是全國(guó)總工會(huì)《關(guān)于堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的決議》的實(shí)施，為工會(huì)工作提出了更高的要求,。為此,，重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面工作：

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全總《決議》,，開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面 最近,，全國(guó)總工會(huì)召開(kāi)了十四屆六次主席團(tuán)會(huì)議，會(huì)議審議通過(guò)了《關(guān)于堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的決議》,?！稕Q議》強(qiáng)調(diào)了堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的重要性和必要性，概括了中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的基本內(nèi)涵,，明確了新形勢(shì)下中國(guó)工會(huì)的方針和目標(biāo)任務(wù),。《決議》的產(chǎn)生是中國(guó)工會(huì)運(yùn)動(dòng)史上的一件大事,，對(duì)于各級(jí)工會(huì)組織和廣大工會(huì)干部進(jìn)一步統(tǒng)一思想,、堅(jiān)定信心、振奮精神,，努力開(kāi)創(chuàng)新形勢(shì)下工會(huì)工作新局,，堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路，有著深遠(yuǎn)的歷史意義和現(xiàn)實(shí)意義,。 各級(jí)工會(huì)要結(jié)合巨化二次創(chuàng)業(yè)取得的成就和三次創(chuàng)業(yè)的啟動(dòng),，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《決議》精神，努力開(kāi)創(chuàng)巨化工會(huì)工作的新局面,。

二,、加強(qiáng)工會(huì)源頭參與，依法維護(hù)職工合法權(quán)益 隨著公司《xx年深化企業(yè)改革若干意見(jiàn)》和《關(guān)于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中富余員工分流的指導(dǎo)意見(jiàn)》以及《新招用員工管理暫行規(guī)定》等一系列改革措施的出臺(tái)實(shí)施,，必將涉及企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)關(guān)系和職工群眾利益的調(diào)整,，也對(duì)工會(huì)依法維權(quán)提出了更高的要求。各級(jí)工會(huì)要進(jìn)一步增強(qiáng)做好工會(huì)工作的責(zé)任感和緊迫感,，堅(jiān)持改革力度,、發(fā)展速度與職工承受程度相統(tǒng)一，堅(jiān)持推進(jìn)國(guó)企改革與維護(hù)職工合法權(quán)益相統(tǒng)一，以促進(jìn)公司改革工作健康,、有序,、規(guī)范地進(jìn)行。 工會(huì)在推進(jìn)改革中要充分運(yùn)用職工代表大會(huì)和平等協(xié)商集體合同兩個(gè)機(jī)制,，對(duì)涉及職工切身利益的改革方案,，要廣泛聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn)，堅(jiān)持職代會(huì)審議制度,，依法維護(hù)職工的勞動(dòng)權(quán)益,、經(jīng)濟(jì)權(quán)益和安全健康權(quán)益。上半年鋁廠(chǎng),、塑膠公司,、礦業(yè)公司等單位根據(jù)公司的統(tǒng)一步驟，對(duì)部分員工進(jìn)行了合理分流,，但后續(xù)工作仍將面臨較大的難度,。因此，所在單位工會(huì)要積極配合黨政做好職工思想政治工作,，密切關(guān)注和掌握職工思想動(dòng)態(tài),，加強(qiáng)對(duì)職工的思想引導(dǎo)，認(rèn)真做好職工隊(duì)伍的穩(wěn)定工作,，以確保本單位改革和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的順利進(jìn)行,。年底《巨化集團(tuán)公司第四輪集體合同》合同期限將屆滿(mǎn)，公司工會(huì)將根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)際和要求,，在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上,，認(rèn)真做好巨化集團(tuán)公司第五輪集體合同的簽訂準(zhǔn)備工作。同時(shí),，各分子公司尚未簽訂集體合同或簽訂貫徹集體合同實(shí)施細(xì)則的單位,，要結(jié)合本單位實(shí)際，盡快做好簽訂工作,，以更好地維護(hù)職工合法權(quán)益,。 切實(shí)做好工會(huì)參與職工信托股權(quán)集資的工作研究。隨著我公司產(chǎn)權(quán)多元化改革的推進(jìn),，企業(yè)內(nèi)部員工持股已成為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的新趨勢(shì),。目前，全公司約有12個(gè)單位組織職工集資,，其中熱電廠(chǎng)和股份公司所屬單位及電石公司采用信托股權(quán)集資;建化公司,、錦綸廠(chǎng)等單位采用還本付息集資;汽運(yùn)公司采用風(fēng)險(xiǎn)形式。職工投資入股作為企業(yè)新的工作,，工會(huì)組織受職工委托集資,，承擔(dān)著較大的責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn)。為此，公司工會(huì)將進(jìn)一步加大對(duì)職工集資入股工作的調(diào)研,，會(huì)同行政加強(qiáng)對(duì)集資入股工作的規(guī)范運(yùn)作和管理,，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。

三,、以第三次創(chuàng)業(yè)為契機(jī),，建設(shè)節(jié)約型企業(yè) 巨化集團(tuán)公司第三次創(chuàng)業(yè)揭幕暨h(yuǎn)fc-134a開(kāi)工典禮儀式，標(biāo)志著我公司實(shí)施以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)的新一輪產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整正式啟動(dòng),。各級(jí)工會(huì)要以公司第三次創(chuàng)業(yè)為契機(jī),，圍繞節(jié)約型企業(yè)建設(shè)，在認(rèn)真總結(jié)巨化技協(xié)杯節(jié)水節(jié)電勞動(dòng)競(jìng)賽的同時(shí),，不斷拓展節(jié)約能源的新途徑。要會(huì)同行政明確目標(biāo),，制定計(jì)劃,，把重點(diǎn)放在節(jié)水節(jié)電節(jié)約原材料上，制定行業(yè)先進(jìn)指標(biāo),，依靠科技進(jìn)步和創(chuàng)新,，提高資源利用的效率。要?jiǎng)訂T和教育職工,，樹(shù)立節(jié)約意識(shí),、節(jié)約觀念，倡導(dǎo)節(jié)約文化,，節(jié)約文明,，把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)工作抓出實(shí)效。 認(rèn)真開(kāi)展安康杯競(jìng)賽活動(dòng),。各級(jí)工會(huì)要緊緊圍繞提高意識(shí),，建章立制，整改隱患,，確保安全的主題,，以提高職工安全衛(wèi)生意識(shí)和技能為重點(diǎn)，扎實(shí)開(kāi)展以職工五個(gè)一和企業(yè)五個(gè)一為基本內(nèi)容的群眾性安全健康活動(dòng),。公司工會(huì)將組織職工代表對(duì)安全衛(wèi)生工作進(jìn)行巡視檢查,，同時(shí)將繼續(xù)開(kāi)展第二屆十佳班組安全活動(dòng)方案競(jìng)賽，評(píng)選一批班組安全方案,，以推進(jìn)班組安全工作,。 認(rèn)真貫徹《工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作責(zé)任制》，切實(shí)做好高溫期間防暑降溫工作,。為切實(shí)履行工會(huì)在安全生產(chǎn)工作中群眾監(jiān)督參與職責(zé),，最近，全國(guó)總工會(huì)制定并印發(fā)了《工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作責(zé)任制(試行)》，公司各級(jí)工會(huì)應(yīng)根據(jù)《責(zé)任制》要求,，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，履行法律賦予工會(huì)組織的權(quán)利和義務(wù)，獨(dú)立自主,，認(rèn)真負(fù)責(zé)地開(kāi)展群眾性勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查活動(dòng),，切實(shí)維護(hù)職工的安全健康權(quán)益。目前,，高溫期間已經(jīng)來(lái)臨,，各級(jí)工會(huì)要在加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查的同時(shí)，切實(shí)做好高溫慰問(wèn)和檢查整改的落實(shí)工作,。公司工會(huì)在堅(jiān)持工會(huì)干部下基層調(diào)研的同時(shí),，組織對(duì)高溫崗位職工進(jìn)行慰問(wèn)，同時(shí)檢查集體宿舍和飲食衛(wèi)生,，以確保職工的健康安全,。

四、以不斷創(chuàng)新的精神,，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè) 創(chuàng)新是新形勢(shì)對(duì)工會(huì)工作的要求,，也是工會(huì)活力的體現(xiàn)。各級(jí)工會(huì)必須以創(chuàng)新的精神,，切實(shí)提高工會(huì)工作的能力和水平,，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和吸引力，破解工會(huì)工作面臨的新情況,、新問(wèn)題,。 要把創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)引向深入。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，爭(zhēng)做知識(shí)型職工是全面提高職工隊(duì)伍素質(zhì),，推進(jìn)職工知識(shí)化進(jìn)程，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù),。自公司創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)下發(fā)后,，各單位也給予了高度重視,，為推進(jìn)創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)的深入開(kāi)展,，公司創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將會(huì)同有關(guān)部門(mén)評(píng)選表彰一批創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織先進(jìn)單位和知識(shí)型職工,。 啟動(dòng)工會(huì)重點(diǎn)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)。各單位要根據(jù)《工會(huì)重點(diǎn)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)考核辦法》,，認(rèn)真做好創(chuàng)新成果的申報(bào)工作,。通過(guò)創(chuàng)新成果的評(píng)選，推動(dòng)工會(huì)觀念創(chuàng)新,、理論創(chuàng)新,、機(jī)制創(chuàng)新和工作方法創(chuàng)新,。 加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。下半年股份公司,、公用公司,、錦綸廠(chǎng)將屆滿(mǎn)換屆，興化公司

(xx年.7月),、建德礦業(yè)公司 (xx年.11月),、塑膠公司

(xx年.11月)應(yīng)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，確保年內(nèi)換屆,。公司工會(huì)將在加強(qiáng)換屆指導(dǎo)的同時(shí),，配合行政部門(mén)，做好工會(huì)主席候選人的民主推薦工作,。 開(kāi)展工會(huì)會(huì)員優(yōu)惠服務(wù)活動(dòng),，提高工會(huì)組織凝聚力。最近,，市總工會(huì)在全市范圍內(nèi)開(kāi)展衢州市工會(huì)會(huì)員優(yōu)惠服務(wù)活動(dòng),，并確定了駕駛員培訓(xùn)、法律援助,、電信通信、影院文化等14項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容,，凡本市工會(huì)會(huì)員只要憑《中國(guó)工會(huì)會(huì)員證》,，均可在市總工會(huì)指定的服務(wù)單位享受到優(yōu)惠服務(wù)，公司工會(huì)也將開(kāi)展工會(huì)會(huì)員優(yōu)惠服務(wù)活動(dòng),。為此,，各單位可對(duì)工會(huì)會(huì)員證已遺失的職工進(jìn)行統(tǒng)計(jì)后，補(bǔ)辦工會(huì)會(huì)員證件,。 加強(qiáng)女職工工作,。下半年女職工工作重點(diǎn)將放在創(chuàng)建建功立業(yè)標(biāo)兵崗位的推廣和提升上，不斷充實(shí)創(chuàng)新建崗內(nèi)容,，進(jìn)一步加大創(chuàng)建活動(dòng)力度,，使建功立業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)真正成為廣大女職工敬業(yè)奉獻(xiàn)、展示自我,、提升自我的平臺(tái),。 豐富職工文化，承辦好各類(lèi)活動(dòng),。下半年來(lái),，公司工會(huì)將承辦好全國(guó)職工體育示范基地現(xiàn)場(chǎng)會(huì)，繼續(xù)組隊(duì)參加衢州市第二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)籃球,、游泳,、嗒嗒球等項(xiàng)目的競(jìng)賽,，舉辦紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利60周年、長(zhǎng)征勝利70周年演唱會(huì),，召開(kāi)xx年全民健身展示會(huì)暨先進(jìn)單位表彰會(huì),。 篇2：xx工會(huì)半年工作總結(jié)

(一)抓學(xué)習(xí)、全面提高工會(huì)干部整體素質(zhì)

學(xué)習(xí)是解放思想的先導(dǎo),，也是搞好工會(huì)工作的前提,，也是與時(shí)俱進(jìn)的內(nèi)在要求。xx年就工會(huì)干部主要抓好工會(huì)法,、勞動(dòng)法的學(xué)習(xí),，把學(xué)習(xí)列入制度化，通過(guò)學(xué)習(xí),，一是提高工會(huì)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì),，二是要廣大工會(huì)干部明確肩負(fù)的歷史使命和責(zé)任，進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用,，更好地為一地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定,，更好地明確當(dāng)前工會(huì)工作新的要求，來(lái)做好我們工會(huì)工作,。

(二)明確目標(biāo),、明確責(zé)任

xx年總體工會(huì)工作要圍繞全局，但必須要有一個(gè)工作目標(biāo)和任務(wù),，根據(jù)全年工會(huì)工作要求,，制訂了工作責(zé)任制，上半年,，新組建工會(huì)4家,，工會(huì)人數(shù)超300人，從而加大組建力度,，加強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)的地位,。使工會(huì)工作組建加強(qiáng)深入和多元化。在平時(shí)加強(qiáng)工會(huì)工作列會(huì)制度,，做到正確互通情況,，信息交流。

(三)努力做好再就業(yè)工作

近幾年來(lái),，我鎮(zhèn)隨著市政動(dòng)遷及舊鎮(zhèn)改造,，先后10多家企業(yè)實(shí)行關(guān)、轉(zhuǎn),、并近3000多人職工造成下崗,，作為我具體再就業(yè)工作來(lái)抓如何著手，一方面問(wèn)查摸底;一方面對(duì)確有困難的職工,，實(shí)行行政分流;另一方面加強(qiáng)綠化養(yǎng)護(hù),、家政服務(wù)方面的培訓(xùn),，盡快讓這些下崗職工重返工作崗位，幫助他們解決生活后顧之憂(yōu),。其次加強(qiáng)新企業(yè)的走訪(fǎng),，實(shí)行服務(wù)上門(mén)，并且今年以來(lái),，先后召開(kāi)了村,、各大公司、各外資企業(yè),、規(guī)模型個(gè)體企業(yè)的人事干部會(huì)議,，進(jìn)一步動(dòng)員他們，要為我鎮(zhèn)的社會(huì)穩(wěn)定,，確確實(shí)實(shí)地為地方政府排憂(yōu)解難,、多作奉獻(xiàn)，努力爭(zhēng)取崗位,，今年以來(lái),，共完成勞動(dòng)就業(yè)崗位350多人走上了就業(yè)崗位。

(四)積極完成黨政交辦的各項(xiàng)任務(wù)

隨著我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，確確實(shí)實(shí)把實(shí)惠給了廣大職工,，根據(jù)黨政工作要求，把建鎮(zhèn)以來(lái)的傷殘實(shí)行有償賠償,，這個(gè)決定對(duì)廣大職工來(lái)說(shuō)是件好事,，而這是確實(shí)是一件面廣量大，而且要公證性,，我就制訂了處理傷殘賠償?shù)娜舾梢?guī)定，以及必需的幾個(gè)證明材料,，對(duì)全鎮(zhèn)79年以來(lái)300多位傷殘賠償,，多按市府104號(hào)文件得到了賠償，而且協(xié)助各村對(duì)170多位傷殘進(jìn)行協(xié)助處理,。

另外,，積極做好市政動(dòng)遷當(dāng)中的職工補(bǔ)償和安置，xx年根據(jù)黨政總體工作安排,，上半年共有3家企業(yè)實(shí)行市級(jí)動(dòng)遷,，共250多人，我多根據(jù)黨政的要求,，一方面做好調(diào)查研究,，另一方面，需要處理公證性和合理性,，并且針對(duì)不同企業(yè)制訂相關(guān)政策,，較好地完成市級(jí)動(dòng)遷工作,。

以上是鎮(zhèn)工會(huì)的上半年的工作小結(jié)，總覺(jué)得很忙,，特別傷殘賠償,，市政動(dòng)遷、職工安置和補(bǔ)償,，是鎮(zhèn)工會(huì)大部份精力花在此工作,，還有來(lái)信來(lái)訪(fǎng)及各種勞資糾紛。無(wú)論如何,，這些工作多是民心工作,，維護(hù)一方穩(wěn)定，發(fā)展經(jīng)濟(jì)和服務(wù)于經(jīng)濟(jì),，是工會(huì)工作義不容辭的責(zé)任,。通過(guò)上半年的工作，我個(gè)人在工作上還存在著不少差距,，例如：工會(huì)工作,、勞動(dòng)就業(yè)、各種勞資糾紛等,，還需要進(jìn)一步的加強(qiáng),。因此，總結(jié)上半年一是對(duì)本人及鎮(zhèn)工會(huì)工作的回顧,，還可以看到自己所負(fù)的工作責(zé)任,，作一次深刻的反思，引起高度重視,。我決心在下半年當(dāng)中,，根據(jù)上半年工作，發(fā)揚(yáng)成績(jī),、求真務(wù)實(shí),、努力完成區(qū)總的十二項(xiàng)考核指標(biāo)，積極完成黨政交辦的各項(xiàng)任務(wù),。

某縣工會(huì)半年工作總結(jié) xx工會(huì)半年工作總結(jié)(2)

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇二

工會(huì)半年工作總結(jié)

第一篇：縣工會(huì)半年工作總結(jié)縣工會(huì)半年工作總結(jié) 今年以來(lái),，在縣委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，縣總工會(huì)堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)攬全局,，以貫徹落實(shí)全省工會(huì)工作會(huì)議為契機(jī),，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓進(jìn)取,，在服務(wù)全局中強(qiáng)化自身建設(shè),，在推進(jìn)改革中提升工作水平，較好地落實(shí)了縣總七屆二十三次全委會(huì)確定的工作目標(biāo),，縣工會(huì)半年工作總結(jié),。

一,、營(yíng)造氛圍，加大依法組建(轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來(lái)源)工作力度以貫徹落實(shí)“一法五條例”為契機(jī),，加大依法組建力度,，夯實(shí)基層工會(huì)組織基礎(chǔ)。通過(guò)2個(gè)多月的認(rèn)真調(diào)查摸底,，掌握了全縣22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)及2個(gè)開(kāi)發(fā)區(qū)企業(yè)建會(huì)情況,，為組建工作提供了強(qiáng)有力的保障。上半年共組建基層工會(huì)27家,，吸納xx多名職工入會(huì),，超額完成年初預(yù)定的工作目標(biāo)。為認(rèn)真貫徹省總工會(huì)組織會(huì)議精神,，推動(dòng)工會(huì)基層組織建設(shè),，做好在鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立總工會(huì)試點(diǎn)工作，縣總工會(huì)經(jīng)過(guò)綜合考察,，確定在經(jīng)濟(jì)發(fā)展較好,，工會(huì)工作基礎(chǔ)較強(qiáng)的牛山鎮(zhèn)率先成立我市第一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會(huì)。牛山鎮(zhèn)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子由縣委提名,，明確為專(zhuān)職工會(huì)干部,，相當(dāng)于同級(jí)黨委副職級(jí)別，充分體現(xiàn)了工會(huì)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),，堅(jiān)持黨工共建的原則,。

二、圍繞“三創(chuàng)”,，深入開(kāi)展群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)縣總工會(huì)帶領(lǐng)全縣各級(jí)工會(huì)組織和廣大工會(huì)干部,，緊緊圍繞超常發(fā)展目標(biāo)，深入開(kāi)展以“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)”為主要內(nèi)容的群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新和“創(chuàng)新奉獻(xiàn)杯”立功競(jìng)賽活動(dòng),。在縣醫(yī)院,、供電、電信,、煙草等單位開(kāi)展職工技能大賽,，并有4項(xiàng)工程參加市重點(diǎn)工程競(jìng)賽,。通過(guò)技術(shù)操作比賽,、才藝展示、優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽等活動(dòng),，引導(dǎo)和激勵(lì)職工不斷提高技術(shù)技能水平,，創(chuàng)造了豐碩的競(jìng)賽成果。各級(jí)工會(huì)大力宣傳選樹(shù)先進(jìn),，在廣大職工中營(yíng)造崇尚先進(jìn),、爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍,。

三、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)力度,，做好勞模管理工作切實(shí)做好勞動(dòng)模范的評(píng)選推薦,、管理工作。半年來(lái),，通過(guò)對(duì)全縣各級(jí)勞模的摸底調(diào)查,，全面掌握了我縣勞模情況，建立健全了勞模檔案,，并實(shí)行微機(jī)化管理,。在縣總工會(huì)的努力協(xié)調(diào)下，為企業(yè)35名省以上勞模辦理了醫(yī)療保險(xiǎn),，并發(fā)放榮譽(yù)津貼,。“五一”前夕,，經(jīng)過(guò)層層推薦,、評(píng)選出1名全國(guó)勞模赴京受表彰。組織全縣來(lái)自各條戰(zhàn)線(xiàn)上的30名勞模到開(kāi)發(fā)區(qū),、溫泉度假區(qū)進(jìn)行參觀學(xué)習(xí),，并召開(kāi)慶“五一”勞模座談會(huì)。

四,、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),，為職工辦實(shí)事年初，在全縣機(jī)關(guān)黨員干部中籌集“獻(xiàn)愛(ài)心”資金85萬(wàn)元,。各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)干部廣泛參與春節(jié)走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),，僅縣總工會(huì)本級(jí)就走訪(fǎng)慰問(wèn)了456戶(hù)困難職工，累計(jì)發(fā)放救濟(jì)款物1 6.8萬(wàn)元,。開(kāi)通了“送溫暖幫扶熱線(xiàn)電話(huà)”,，接受困難職工來(lái)電來(lái)訪(fǎng)，及時(shí)了解困難職工生活狀況,，幫助協(xié)調(diào),、解決有關(guān)困難，有針對(duì)性地開(kāi)展工作,，工作總結(jié)《縣工會(huì)半年工作總結(jié)》,。寒假期間，還帶領(lǐng)12名特困大學(xué)生到贊助單位進(jìn)行回訪(fǎng),。今年以來(lái),，與縣勞動(dòng)局培訓(xùn)中心聯(lián)合培訓(xùn)下崗失業(yè)人員800多人，開(kāi)展職業(yè)介紹600多人。

五,、重視財(cái)務(wù),、經(jīng)審工作，不斷規(guī)范工會(huì)財(cái)務(wù)管理今年以來(lái),，縣總工會(huì)積極探索非公企業(yè)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收繳辦法,，認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)文件精神，加強(qiáng)與國(guó)稅,、財(cái)政部門(mén)的配合,，進(jìn)一步完善工會(huì)經(jīng)費(fèi)委托代收代扣機(jī)制，加大收繳力度,。上半年完成經(jīng)費(fèi)收入比上年同期增長(zhǎng)

7.9%,，國(guó)稅代收比上年同期增長(zhǎng)60%，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)任務(wù)“雙過(guò)半”,；重視加強(qiáng)工會(huì)資產(chǎn)和專(zhuān)項(xiàng)資金管理,，自覺(jué)接受市總經(jīng)審會(huì)和縣審計(jì)局的審計(jì)監(jiān)督。進(jìn)一步健全工會(huì)經(jīng)審組織,，切實(shí)加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)審查,、監(jiān)督，促進(jìn)收,、管,、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

六,、切實(shí)貫徹“三三制”,，加大招商引資力度全縣“三創(chuàng)”動(dòng)員大會(huì)召開(kāi)后，縣總工會(huì)及時(shí)貫徹落實(shí)會(huì)議及有關(guān)文件精神,，認(rèn)真在本單位干部職工中開(kāi)展大動(dòng)員和大討論,。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)和動(dòng)員，一名副主席報(bào)名離崗兩年,，專(zhuān)職招商引資,。除此之外，按照“三三制”要求,，一把手帶領(lǐng)兩名副職全力招商,。上半年，經(jīng)過(guò)多方努力協(xié)調(diào),，完成固定資產(chǎn)投資400萬(wàn)元,，在建項(xiàng)目一個(gè)，在談項(xiàng)目一個(gè),。在總結(jié)成績(jī)的同時(shí),，也必須看到我們還有許多不足之處：思想解放的力度不夠，思維方式和工作方法還不適應(yīng)新形勢(shì),、新任務(wù)的要求,；維權(quán)工作機(jī)制不健全，侵犯職工權(quán)益的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,；存在機(jī)關(guān)化傾向,，對(duì)基層服務(wù)指導(dǎo)還有許多不到位的地方，等等,。這些都要在今后工作中認(rèn)真加以解決,。下半年主要工作如下：

一、以廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)為抓手,，加強(qiáng)***管理堅(jiān)持不懈地推進(jìn)職代會(huì)制度建設(shè),。下半年要堅(jiān)持不懈地推進(jìn)職代會(huì)制度特別是非公企業(yè)的職代會(huì)制度建設(shè)。要繼續(xù)推動(dòng)百人以上非公企業(yè)普遍建立職代會(huì),；百人以下非公企業(yè)主要采取區(qū)域,、集群、行業(yè),、聯(lián)合等多種形式建立職代會(huì),，建制面力爭(zhēng)達(dá)到60%。要適應(yīng)企業(yè)的管理運(yùn)行特點(diǎn),，落實(shí)好職代會(huì)知情建議權(quán),、審議協(xié)商共決權(quán)和監(jiān)督評(píng)議權(quán)三項(xiàng)職權(quán)要堅(jiān)持國(guó)有企業(yè)整體改制方案經(jīng)職代會(huì)審議，有關(guān)職工分流安置,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)壬婕奥毠で猩砝娴膯?wèn)題,，必須經(jīng)職代會(huì)討論通過(guò)。

二,、堅(jiān)持“黨工共建”,，夯實(shí)組織基礎(chǔ)堅(jiān)持從基層抓起，夯實(shí)工會(huì)組織基礎(chǔ),。要認(rèn)真貫徹全總《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)工作的決定》,，以深化建家活動(dòng)為總抓手加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)。探索新形勢(shì)下深化建家的形式和內(nèi)容,，重點(diǎn)推進(jìn)建立“會(huì)員評(píng)家”機(jī)制,，積極推動(dòng)工會(huì)群眾化、***化建設(shè),，增強(qiáng)基層工會(huì)的活力,，促進(jìn)工會(huì)工作制度化、規(guī)范化,。要進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層工會(huì)的服務(wù)和指導(dǎo),，及時(shí)幫助基層工會(huì)協(xié)調(diào)解決工作中的難點(diǎn)和問(wèn)題,，做基層工會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)后盾。

三,、繼續(xù)實(shí)施“送溫暖工程”,，為弱勢(shì)群體排憂(yōu)解難各級(jí)工會(huì)要從職工所需、黨政所望,、工會(huì)所能出發(fā),，積極主動(dòng)地協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo)，采取切實(shí)措施,，完善就業(yè)救助,、生活救助、醫(yī)療救助,、教育救助和住房救助等五大救助機(jī)制,，充分發(fā)揮政策效應(yīng)，為困難職工排憂(yōu)解難,。要協(xié)助政府落實(shí)“低?！闭撸?guī)范特困職工檔案管理,，保證特困職工享受相關(guān)優(yōu)惠政策,；要深化黨員干部與特困職工家庭結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)；加強(qiáng)困難職工援助中心建設(shè),，提高服務(wù)質(zhì)量和工作水平,；要協(xié)助政府進(jìn)一步做好促進(jìn)再就業(yè)工作，深化“創(chuàng)新業(yè)示范行動(dòng)”,；要高度重視,、幫助解決農(nóng)民工工資清欠問(wèn)題，采取切實(shí)措施,，確保清欠工作的持續(xù)進(jìn)行,。

四、繼續(xù)推廣“一法五條例”,，切實(shí)保障職工群眾的合法權(quán)益努力構(gòu)建依法維權(quán)的載體,。要充分發(fā)揮困難職工援助中心、職工法律援助分團(tuán),、維權(quán)熱線(xiàn),、職工信訪(fǎng)等工會(huì)維權(quán)載體和渠道的作用，受理職工訴求,，提供依法維權(quán)服務(wù),。縣總工會(huì)將繼續(xù)推動(dòng)人大,、政府采取執(zhí)法檢查等手段,，堅(jiān)決糾正侵害職工權(quán)益的行為,，切實(shí)維護(hù)職工特別是弱勢(shì)群體的利益。強(qiáng)化基層勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作,。要加強(qiáng)非公企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織建設(shè),，提高勞調(diào)會(huì)組建率，把企業(yè)調(diào)解與行政,、司法等多種調(diào)解手段結(jié)合起來(lái)，加大調(diào)解力度,。進(jìn)一步健全勞動(dòng)保障,、工會(huì)、企業(yè)代表三方勞動(dòng)關(guān)系協(xié)商機(jī)制,，定期協(xié)商解決勞動(dòng)關(guān)系中的難點(diǎn),、熱點(diǎn)問(wèn)題，維護(hù)職工合法權(quán)益,。 五,、抓好工會(huì)自身建設(shè)，提升新形勢(shì)下做好工會(huì)工作的能力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),，樹(shù)立工會(huì)良好形象,。要進(jìn)一步加強(qiáng)廉政建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)干部的政治觀念,、全局觀念和群眾觀念,，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，繼續(xù)落實(shí)定點(diǎn)聯(lián)系基層制度,，真心實(shí)意為職工群眾服務(wù),。在推動(dòng)重點(diǎn)工作突破的同時(shí)，要統(tǒng)籌兼顧,、促進(jìn)工會(huì)工作全面發(fā)展,。要進(jìn)一步落實(shí)財(cái)政撥款的行政事業(yè)單位工會(huì)經(jīng)費(fèi)集中支付的文件精神，加強(qiáng)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)建設(shè),，規(guī)范工會(huì)資產(chǎn)管理,，依法收、管,、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi),。進(jìn)一步健全工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查制度，加大對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi),、資產(chǎn)審查監(jiān)督力度,。tags：作者：佚名

第二篇：工會(huì)半年工作總結(jié)工會(huì)半年工作總結(jié) 電業(yè)局工會(huì)：今年以來(lái)，我局工會(huì)以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神和中國(guó)工會(huì)十四大精神,，在電業(yè)局工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,，在局黨委的關(guān)心和支持下，與時(shí)俱進(jìn),，銳意創(chuàng)新,，認(rèn)真履行工會(huì)組織的基本職能，按照創(chuàng)建“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)網(wǎng)代公司的總體要求,，繼續(xù)狠抓“三個(gè)維護(hù)”,，即維護(hù)職工的政治***，經(jīng)濟(jì)生活和精神文化三個(gè)方面的合法權(quán)益,，進(jìn)一步推進(jìn)“三項(xiàng)工程”,，即以廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)為主要內(nèi)容的***建設(shè)工程，以職業(yè)德建設(shè)為主要內(nèi)容的素質(zhì)工程和以醫(yī)保,、休養(yǎng)為重點(diǎn)的保障工程,，堅(jiān)持在改革、發(fā)展,、參與,、幫扶中維護(hù)好職工的合法權(quán)益，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),，協(xié)助局黨委認(rèn)真開(kāi)展好黨員先進(jìn)性教育活動(dòng),，為電力事業(yè)的改革與發(fā)展，發(fā)揮了工會(huì)的積極作用,，工會(huì)半年工作總結(jié)?，F(xiàn)將上半年工會(huì)及個(gè)人工作總結(jié)報(bào)告如下：

一、不斷學(xué)習(xí),，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),。⒈認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹新《工會(huì)法》和中國(guó)工會(huì)十四大精神，堅(jiān)持依法治會(huì),，從思想上,、組織上、工作上加強(qiáng)自身建設(shè),，轉(zhuǎn)變工作理念,，樹(shù)原創(chuàng)文秘網(wǎng)站:文秘知音立創(chuàng)新意識(shí)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),，多辦實(shí)事好事,，努力擴(kuò)大工會(huì)組織在職工中的影響力、感召力,，用“三個(gè)代表”要求統(tǒng)攬工會(huì)工作,。⒉按照“模范職工之家”的標(biāo)準(zhǔn)、條件開(kāi)展工會(huì)工作,，認(rèn)真做好合格模范職工之家驗(yàn)收的準(zhǔn)備工作,。⒊及時(shí)做好新會(huì)員的發(fā)展工作,、接轉(zhuǎn)工作，規(guī)范和加強(qiáng)工會(huì)會(huì)員的會(huì)籍管理,。嚴(yán)格財(cái)務(wù)紀(jì)律,，加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理、使用本 [email?protected]/*

*/ 摘自3,，節(jié)電2.62億kw/h,。《巨化報(bào)》開(kāi)辟專(zhuān)欄,，及時(shí)宣傳節(jié)水節(jié)電先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),。 上半年，公司安全生產(chǎn)形勢(shì)非常嚴(yán)峻,，連續(xù)發(fā)生多起職工死亡事故,，兩次發(fā)生大面積失電事故,，給企業(yè)安全生產(chǎn)和職工生命安全帶來(lái)嚴(yán)重威脅,。為了遏制事故高發(fā)勢(shì)頭，確保職工人身安全,，確保企業(yè)的安全穩(wěn)定長(zhǎng)周期生產(chǎn),，公司工會(huì)認(rèn)真抓好安康杯競(jìng)賽，積極參與各類(lèi)事故的調(diào)查處理,，專(zhuān)門(mén)下發(fā)了開(kāi)展勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查的緊急通知,，各單位工會(huì)及時(shí)發(fā)動(dòng)職工開(kāi)展事故隱患監(jiān)督檢查活動(dòng)，共查出事故隱患300余項(xiàng),，督促行政整改,。在搶救兩起失電事故中，職工中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)事跡,，公司工會(huì)為股份公司電化廠(chǎng)pvc車(chē)間聚合四班等三個(gè)集體立一等功;為嚴(yán)桂花等三位同志立個(gè)人一等功;7個(gè)集體立二等功;10位同志立二等功,。 公司工會(huì)積極做好全國(guó)勞模推薦工作，認(rèn)真報(bào)送厲德寶同志的先進(jìn)事跡,，經(jīng)過(guò)多層次篩選,，厲德寶同志榮獲全國(guó)勞模榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，并光榮赴京授獎(jiǎng),，為我公司爭(zhēng)得榮譽(yù),。在厲德寶赴京前后，公司工會(huì)舉行了隆重的儀式,，宣傳勞模事跡,，弘揚(yáng)勞模精神。對(duì)其他勞模組織了休養(yǎng),，特別是組織了離退休多年的老勞模50多人到武義休養(yǎng),，并進(jìn)行了身體檢查,，體現(xiàn)了組織的關(guān)懷。為了提高公司職業(yè)技能帶頭人的素質(zhì),，開(kāi)闊他們的視眼,，公司工會(huì)與人力資源部一起組織他們前往川化學(xué)習(xí)考察。

二,、維護(hù)職工合法權(quán)益,，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系 和諧勞動(dòng)關(guān)系是和諧社會(huì)的重要組成部分，也是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)和保證,。上半年,，公司各級(jí)工會(huì)在構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系中做了大量的工作。隨著公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整進(jìn)入攻堅(jiān)階段,，鋁廠(chǎng),、塑膠公司、化工礦業(yè)公司等單位部分職工將分流安置,，公司工會(huì)按照公司統(tǒng)一布署,，協(xié)助行政做好相關(guān)工作。多次深入這些單位了解情況,，針對(duì)部分職工就分流安置問(wèn)題進(jìn)行的群體性上訪(fǎng),，熱情接待，耐心解釋?zhuān)毠さ暮侠硪蠹皶r(shí)反映,，有效地化解了職工的疑慮和矛盾,，并監(jiān)督好分流安置中的公正、公平,。有關(guān)單位工會(huì)積極配合做好接受分流職工的工作,，上半年共接收分流職工210名，目前這一工作平穩(wěn)實(shí)施,。 按照《巨化集團(tuán)公司第四輪集體合同》的規(guī)定,，新聯(lián)公司、建化公司等單位簽訂了集體合同,。 公司各級(jí)工會(huì)認(rèn)真做好各類(lèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解處理,。嚴(yán)格依法辦事，對(duì)侵害職工權(quán)益的行為督促行政予以糾正,。近日,，按照省總工會(huì)和省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳的要求，公司工會(huì)會(huì)同人力資源部一起上街舉辦了勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)宣傳咨詢(xún)活動(dòng),。近年來(lái),，由于我公司在維護(hù)職工合法權(quán)益，和諧企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系方面工作成效明顯，最近,，被省總工會(huì)推薦為全國(guó)先進(jìn)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,。 在企業(yè)產(chǎn)權(quán)多元化中，部分單位進(jìn)行了職工投資入股,。為了全面掌握情況,，規(guī)范運(yùn)作，減少風(fēng)險(xiǎn),，公司工會(huì)進(jìn)行了調(diào)研?，F(xiàn)股份公司及所屬單位、電石公司以及熱電廠(chǎng)采取的是職工信托持股形式;錦綸廠(chǎng),、建化公司,、巨圣公司采取的是還本付息形式;汽運(yùn)公司采取的是職工交納風(fēng)險(xiǎn)金形式。在職工投資入股中,，相關(guān)工會(huì)做了大量工作,，進(jìn)行了有益的嘗試，這一全新的工作,，是企業(yè)今后發(fā)展的趨勢(shì),，對(duì)工會(huì)是個(gè)挑戰(zhàn)和鍛煉。在條件成熟時(shí),，公司工會(huì)將出臺(tái)相關(guān)管理制度,。另外,，公司各級(jí)工會(huì)還做好了金信信托利息支付工作,。 在企業(yè)民主管理方面，年初召開(kāi)了公司職代會(huì),，進(jìn)行了廠(chǎng)務(wù)公開(kāi),。根據(jù)省國(guó)資委要求，公司領(lǐng)導(dǎo)在職代會(huì)上進(jìn)行了述職,、述廉,，接受職工代表評(píng)議，整個(gè)評(píng)議工作認(rèn)真規(guī)范,，受到省國(guó)資委領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng),。各單位民主評(píng)議工作也嚴(yán)格按要求進(jìn)行。 上半年,，針對(duì)職工中出現(xiàn)的困難,，各級(jí)工會(huì)用職工救助基金，春節(jié)期間為34戶(hù)特困職工送去了慰問(wèn)金,，同時(shí)慰問(wèn)了離退休和住院職工,，全公司慰問(wèn)金達(dá)上百萬(wàn)元。平時(shí),，只要職工發(fā)生天災(zāi)人禍,，生老病死都能得到各級(jí)工會(huì)的及時(shí)救助。 公司各級(jí)工會(huì)女職工委員會(huì)組織和發(fā)動(dòng)廣大女工圍繞建功立業(yè)主題開(kāi)展活動(dòng)，為企業(yè)的兩個(gè)文明建設(shè)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。三八期間,，表彰了一批先進(jìn)集體和先進(jìn)女工，舉辦了大型三八慶?；顒?dòng),。

三、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),，培育高素質(zhì)的職工隊(duì)伍 巨化作為老企業(yè)要快速發(fā)展,，煥發(fā)青春，必須創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),。公司工會(huì)根據(jù)全國(guó)總工會(huì)等9部委的要求,，會(huì)同公司人力資源部、生產(chǎn)部,、宣傳部,、培訓(xùn)中心、團(tuán)委等6部門(mén)聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于深入開(kāi)展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，爭(zhēng)做知識(shí)型職工活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)》,，系統(tǒng)全面地對(duì)我公司創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工活動(dòng)提出了要求,，各單位工會(huì)結(jié)合實(shí)際制訂了相應(yīng)的實(shí)施意見(jiàn),。目前，一個(gè)全員學(xué)習(xí),，提高素質(zhì)的活動(dòng)正在廣大職工中展開(kāi),。 為了寓教于樂(lè)，豐富職工的文化生活,，公司各級(jí)工會(huì)開(kāi)展了豐富多彩的文體活動(dòng),。公司工會(huì)組織舉辦了元旦春節(jié)慶祝活動(dòng),、三八大型女工文藝匯演,、廣場(chǎng)文藝演出，協(xié)助團(tuán)委搞好青年歌手大賽,。 組隊(duì)參加了衢州市第二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)的9個(gè)項(xiàng)目比賽,，目前，金牌數(shù)名列第一,。在6月份的全民健身月中,，舉行了千人健步走暨全民健身月開(kāi)月儀式和錦綸杯嗒嗒球比賽。舉辦了大眾廣播操培訓(xùn)班。游泳池嚴(yán)格管理,，有序開(kāi)放,，較好地豐富了職工的文化生活，工人文化宮在被評(píng)為市體育先進(jìn)單位的基礎(chǔ)上,，被推薦為全國(guó)職工體育示范基地,。 工會(huì)宣傳工作進(jìn)一步加強(qiáng)。公司工會(huì)專(zhuān)門(mén)召開(kāi)了工會(huì)宣傳報(bào)道工作會(huì)議,，落實(shí)了全年工會(huì)宣傳報(bào)道工作,。繼續(xù)與《巨化報(bào)》合辦(工會(huì)園地)征文，《巨化報(bào)》重點(diǎn)宣傳了模范職工之家的先進(jìn)事跡,。工會(huì)網(wǎng)頁(yè)信息量增大,，各單位涌躍來(lái)稿，有的單位工會(huì)主席親自寫(xiě)稿,，工會(huì)網(wǎng)頁(yè)已成為宣傳工會(huì)工作的主要工具,，現(xiàn)在工會(huì)網(wǎng)頁(yè)的點(diǎn)擊率越來(lái)越高。

四,、創(chuàng)新工會(huì)工作,，增強(qiáng)工會(huì)活力 上半年，公司各級(jí)工會(huì)工作抓重點(diǎn),、求創(chuàng)新,。公司工會(huì)年初就把今年確定為工會(huì)工作創(chuàng)新年，下發(fā)了工會(huì)工作創(chuàng)新意見(jiàn),。各級(jí)工會(huì)按照要求,，大膽實(shí)踐，在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè),、構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,、節(jié)水節(jié)電競(jìng)賽,、職工投資入股等方面的創(chuàng)新上取得明顯成效,。在加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)中，開(kāi)展了200 3,、xx年度職工之家建設(shè)考核及評(píng)選工作,，表彰了一批工會(huì)先進(jìn)集體和個(gè)人。 為提高工會(huì)干部素質(zhì),，組織了工會(huì)主席赴中國(guó)勞動(dòng)關(guān)系學(xué)院和省總干校培訓(xùn)學(xué)習(xí),。為加強(qiáng)工會(huì)理論研究工作，公司工會(huì)根據(jù)《巨化集團(tuán)公司思想政治工作研究會(huì)章程》規(guī)定,，下發(fā)了《關(guān)于做好工會(huì)理論研究工作的意見(jiàn)》文件,，同時(shí)確定了xx年工會(huì)理論研究課題。組織編輯了《工會(huì)工作經(jīng)驗(yàn)論文集》第九輯，舉辦了兩期勞動(dòng)保護(hù),、勞動(dòng)保險(xiǎn),、經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新等內(nèi)容的群工論壇活動(dòng)。指導(dǎo)幫助投資公司,、物裝公司,、工程設(shè)計(jì)公司工會(huì)順利換屆。為19個(gè)單位辦理了工會(huì)社團(tuán)法人登記,。 為加強(qiáng)工會(huì)財(cái)務(wù)工作,，組織開(kāi)展了xx年度工會(huì)財(cái)務(wù)檢查，經(jīng)檢查評(píng)選,，熱電廠(chǎng)工會(huì),、電石公司工會(huì)、公司機(jī)關(guān)工會(huì),、股份公司工會(huì),、股份公司電化廠(chǎng)、股份公司氟化公司工會(huì),、物裝分公司工會(huì)等七個(gè)單位為工會(huì)財(cái)務(wù)先進(jìn),。

下半年工作意見(jiàn)

下半年，隨著我公司第三次創(chuàng)業(yè)的啟動(dòng)和改革發(fā)展的深入,，尤其是全國(guó)總工會(huì)《關(guān)于堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的決議》的實(shí)施,，為工會(huì)工作提出了更高的要求。為此,，重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面工作：

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全總《決議》，開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面 最近,，全國(guó)總工會(huì)召開(kāi)了十四屆六次主席團(tuán)會(huì)議,，會(huì)議審議通過(guò)了《關(guān)于堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的決議》?！稕Q議》強(qiáng)調(diào)了堅(jiān)持走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的重要性和必要性,，概括了中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的基本內(nèi)涵，明確了新形勢(shì)下中國(guó)工會(huì)的方針和目標(biāo)任務(wù),?！稕Q議》的產(chǎn)生是中國(guó)工會(huì)運(yùn)動(dòng)史上的一件大事，對(duì)于各級(jí)工會(huì)組織和廣大工會(huì)干部進(jìn)一步統(tǒng)一思想,、堅(jiān)定信心,、振奮精神，努力開(kāi)創(chuàng)新形勢(shì)下工會(huì)工作新局,，堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路,，有著深遠(yuǎn)的歷史意義和現(xiàn)實(shí)意義,。 各級(jí)工會(huì)要結(jié)合巨化二次創(chuàng)業(yè)取得的成就和三次創(chuàng)業(yè)的啟動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《決議》精神,，努力開(kāi)創(chuàng)巨化工會(huì)工作的新局面,。

二、加強(qiáng)工會(huì)源頭參與,，依法維護(hù)職工合法權(quán)益 隨著公司《xx年深化企業(yè)改革若干意見(jiàn)》和《關(guān)于產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整中富余員工分流的指導(dǎo)意見(jiàn)》以及《新招用員工管理暫行規(guī)定》等一系列改革措施的出臺(tái)實(shí)施,，必將涉及企業(yè)內(nèi)部勞動(dòng)關(guān)系和職工群眾利益的調(diào)整，也對(duì)工會(huì)依法維權(quán)提出了更高的要求,。各級(jí)工會(huì)要進(jìn)一步增強(qiáng)做好工會(huì)工作的責(zé)任感和緊迫感,，堅(jiān)持改革力度、發(fā)展速度與職工承受程度相統(tǒng)一,，堅(jiān)持推進(jìn)國(guó)企改革與維護(hù)職工合法權(quán)益相統(tǒng)一,，以促進(jìn)公司改革工作健康、有序,、規(guī)范地進(jìn)行,。 工會(huì)在推進(jìn)改革中要充分運(yùn)用職工代表大會(huì)和平等協(xié)商集體合同兩個(gè)機(jī)制，對(duì)涉及職工切身利益的改革方案,，要廣泛聽(tīng)取職工群眾的意見(jiàn),，堅(jiān)持職代會(huì)審議制度，依法維護(hù)職工的勞動(dòng)權(quán)益,、經(jīng)濟(jì)權(quán)益和安全健康權(quán)益,。上半年鋁廠(chǎng)、塑膠公司,、礦業(yè)公司等單位根據(jù)公司的統(tǒng)一步驟,，對(duì)部分員工進(jìn)行了合理分流，但后續(xù)工作仍將面臨較大的難度,。因此,，所在單位工會(huì)要積極配合黨政做好職工思想政治工作，密切關(guān)注和掌握職工思想動(dòng)態(tài),，加強(qiáng)對(duì)職工的思想引導(dǎo),，認(rèn)真做好職工隊(duì)伍的穩(wěn)定工作，以確保本單位改革和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的順利進(jìn)行,。年底《巨化集團(tuán)公司第四輪集體合同》合同期限將屆滿(mǎn),，公司工會(huì)將根據(jù)企業(yè)改革發(fā)展的實(shí)際和要求，在平等協(xié)商的基礎(chǔ)上,，認(rèn)真做好巨化集團(tuán)公司第五輪集體合同的簽訂準(zhǔn)備工作。同時(shí),，各分子公司尚未簽訂集體合同或簽訂貫徹集體合同實(shí)施細(xì)則的單位,，要結(jié)合本單位實(shí)際,，盡快做好簽訂工作，以更好地維護(hù)職工合法權(quán)益,。 切實(shí)做好工會(huì)參與職工信托股權(quán)集資的工作研究,。隨著我公司產(chǎn)權(quán)多元化改革的推進(jìn)，企業(yè)內(nèi)部員工持股已成為促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的新趨勢(shì),。目前,，全公司約有12個(gè)單位組織職工集資，其中熱電廠(chǎng)和股份公司所屬單位及電石公司采用信托股權(quán)集資;建化公司,、錦綸廠(chǎng)等單位采用還本付息集資;汽運(yùn)公司采用風(fēng)險(xiǎn)形式,。職工投資入股作為企業(yè)新的工作，工會(huì)組織受職工委托集資,，承擔(dān)著較大的責(zé)任和風(fēng)險(xiǎn),。為此，公司工會(huì)將進(jìn)一步加大對(duì)職工集資入股工作的調(diào)研,，會(huì)同行政加強(qiáng)對(duì)集資入股工作的規(guī)范運(yùn)作和管理,，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。

三,、以第三次創(chuàng)業(yè)為契機(jī),，建設(shè)節(jié)約型企業(yè) 巨化集團(tuán)公司第三次創(chuàng)業(yè)揭幕暨h(yuǎn)fc-134a開(kāi)工典禮儀式，標(biāo)志著我公司實(shí)施以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)的新一輪產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整正式啟動(dòng),。各級(jí)工會(huì)要以公司第三次創(chuàng)業(yè)為契機(jī),，圍繞節(jié)約型企業(yè)建設(shè)，在認(rèn)真總結(jié)巨化技協(xié)杯節(jié)水節(jié)電勞動(dòng)競(jìng)賽的同時(shí),，不斷拓展節(jié)約能源的新途徑,。要會(huì)同行政明確目標(biāo)，制定計(jì)劃,，把重點(diǎn)放在節(jié)水節(jié)電節(jié)約原材料上,，制定行業(yè)先進(jìn)指標(biāo)，依靠科技進(jìn)步和創(chuàng)新,，提高資源利用的效率,。要?jiǎng)訂T和教育職工，樹(shù)立節(jié)約意識(shí),、節(jié)約觀念,，倡導(dǎo)節(jié)約文化，節(jié)約文明,，把建設(shè)節(jié)約型企業(yè)工作抓出實(shí)效,。 認(rèn)真開(kāi)展安康杯競(jìng)賽活動(dòng)。各級(jí)工會(huì)要緊緊圍繞提高意識(shí),，建章立制,，整改隱患,，確保安全的主題，以提高職工安全衛(wèi)生意識(shí)和技能為重點(diǎn),，扎實(shí)開(kāi)展以職工五個(gè)一和企業(yè)五個(gè)一為基本內(nèi)容的群眾性安全健康活動(dòng),。公司工會(huì)將組織職工代表對(duì)安全衛(wèi)生工作進(jìn)行巡視檢查，同時(shí)將繼續(xù)開(kāi)展第二屆十佳班組安全活動(dòng)方案競(jìng)賽,，評(píng)選一批班組安全方案,，以推進(jìn)班組安全工作。 認(rèn)真貫徹《工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作責(zé)任制》,，切實(shí)做好高溫期間防暑降溫工作,。為切實(shí)履行工會(huì)在安全生產(chǎn)工作中群眾監(jiān)督參與職責(zé)，最近,，全國(guó)總工會(huì)制定并印發(fā)了《工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作責(zé)任制(試行)》,，公司各級(jí)工會(huì)應(yīng)根據(jù)《責(zé)任制》要求，依據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，履行法律賦予工會(huì)組織的權(quán)利和義務(wù),，獨(dú)立自主，認(rèn)真負(fù)責(zé)地開(kāi)展群眾性勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查活動(dòng),，切實(shí)維護(hù)職工的安全健康權(quán)益,。目前，高溫期間已經(jīng)來(lái)臨,，各級(jí)工會(huì)要在加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查的同時(shí),，切實(shí)做好高溫慰問(wèn)和檢查整改的落實(shí)工作。公司工會(huì)在堅(jiān)持工會(huì)干部下基層調(diào)研的同時(shí),，組織對(duì)高溫崗位職工進(jìn)行慰問(wèn),，同時(shí)檢查集體宿舍和飲食衛(wèi)生，以確保職工的健康安全,。

四,、以不斷創(chuàng)新的精神，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè) 創(chuàng)新是新形勢(shì)對(duì)工會(huì)工作的要求,，也是工會(huì)活力的體現(xiàn),。各級(jí)工會(huì)必須以創(chuàng)新的精神，切實(shí)提高工會(huì)工作的能力和水平,，不斷增強(qiáng)工會(huì)組織的凝聚力和吸引力,，破解工會(huì)工作面臨的新情況、新問(wèn)題,。 要把創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)引向深入,。創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工是全面提高職工隊(duì)伍素質(zhì),，推進(jìn)職工知識(shí)化進(jìn)程,，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù),。自公司創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)下發(fā)后,，各單位也給予了高度重視,，為推進(jìn)創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)的深入開(kāi)展，公司創(chuàng)爭(zhēng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組將會(huì)同有關(guān)部門(mén)評(píng)選表彰一批創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織先進(jìn)單位和知識(shí)型職工,。 啟動(dòng)工會(huì)重點(diǎn)工作創(chuàng)新獎(jiǎng),。各單位要根據(jù)《工會(huì)重點(diǎn)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)考核辦法》，認(rèn)真做好創(chuàng)新成果的申報(bào)工作,。通過(guò)創(chuàng)新成果的評(píng)選,，推動(dòng)工會(huì)觀念創(chuàng)新、理論創(chuàng)新,、機(jī)制創(chuàng)新和工作方法創(chuàng)新,。 加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。下半年股份公司,、公用公司,、錦綸廠(chǎng)將屆滿(mǎn)換屆，興化公司

(xx年.7月),、建德礦業(yè)公司 (xx年.11月),、塑膠公司

(xx年.11月)應(yīng)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，確保年內(nèi)換屆,。公司工會(huì)將在加強(qiáng)換屆指導(dǎo)的同時(shí),，配合行政部門(mén)，做好工會(huì)主席候選人的民主推薦工作,。 開(kāi)展工會(huì)會(huì)員優(yōu)惠服務(wù)活動(dòng),，提高工會(huì)組織凝聚力。最近,，市總工會(huì)在全市范圍內(nèi)開(kāi)展衢州市工會(huì)會(huì)員優(yōu)惠服務(wù)活動(dòng),，并確定了駕駛員培訓(xùn)、法律援助,、電信通信,、影院文化等14項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容，凡本市工會(huì)會(huì)員只要憑《中國(guó)工會(huì)會(huì)員證》,，均可在市總工會(huì)指定的服務(wù)單位享受到優(yōu)惠服務(wù),，公司工會(huì)也將開(kāi)展工會(huì)會(huì)員優(yōu)惠服務(wù)活動(dòng)。為此,，各單位可對(duì)工會(huì)會(huì)員證已遺失的職工進(jìn)行統(tǒng)計(jì)后,，補(bǔ)辦工會(huì)會(huì)員證件。 加強(qiáng)女職工工作,。下半年女職工工作重點(diǎn)將放在創(chuàng)建建功立業(yè)標(biāo)兵崗位的推廣和提升上,，不斷充實(shí)創(chuàng)新建崗內(nèi)容,，進(jìn)一步加大創(chuàng)建活動(dòng)力度，使建功立業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)真正成為廣大女職工敬業(yè)奉獻(xiàn),、展示自我,、提升自我的平臺(tái)。 豐富職工文化,，承辦好各類(lèi)活動(dòng),。下半年來(lái)，公司工會(huì)將承辦好全國(guó)職工體育示范基地現(xiàn)場(chǎng)會(huì),，繼續(xù)組隊(duì)參加衢州市第二屆運(yùn)動(dòng)會(huì)籃球,、游泳、嗒嗒球等項(xiàng)目的競(jìng)賽,，舉辦紀(jì)念抗戰(zhàn)勝利60周年,、長(zhǎng)征勝利70周年演唱會(huì)，召開(kāi)xx年全民健身展示會(huì)暨先進(jìn)單位表彰會(huì),。 篇2：xx工會(huì)半年工作總結(jié)

(一)抓學(xué)習(xí),、全面提高工會(huì)干部整體素質(zhì)

學(xué)習(xí)是解放思想的先導(dǎo)，也是搞好工會(huì)工作的前提,，也是與時(shí)俱進(jìn)的內(nèi)在要求,。xx年就工會(huì)干部主要抓好工會(huì)法、勞動(dòng)法的學(xué)習(xí),，把學(xué)習(xí)列入制度化,，通過(guò)學(xué)習(xí)，一是提高工會(huì)干部的業(yè)務(wù)素質(zhì),，二是要廣大工會(huì)干部明確肩負(fù)的歷史使命和責(zé)任,，進(jìn)一步發(fā)揮工會(huì)的橋梁和紐帶作用，更好地為一地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定,，更好地明確當(dāng)前工會(huì)工作新的要求,，來(lái)做好我們工會(huì)工作。

(二)明確目標(biāo),、明確責(zé)任

xx年總體工會(huì)工作要圍繞全局,，但必須要有一個(gè)工作目標(biāo)和任務(wù)，根據(jù)全年工會(huì)工作要求,，制訂了工作責(zé)任制,，上半年，新組建工會(huì)4家,，工會(huì)人數(shù)超300人,，從而加大組建力度，加強(qiáng)黨的階級(jí)基礎(chǔ)的地位。使工會(huì)工作組建加強(qiáng)深入和多元化,。在平時(shí)加強(qiáng)工會(huì)工作列會(huì)制度,，做到正確互通情況，信息交流,。

(三)努力做好再就業(yè)工作

近幾年來(lái),，我鎮(zhèn)隨著市政動(dòng)遷及舊鎮(zhèn)改造，先后10多家企業(yè)實(shí)行關(guān),、轉(zhuǎn),、并近3000多人職工造成下崗,，作為我具體再就業(yè)工作來(lái)抓如何著手,，一方面問(wèn)查摸底;一方面對(duì)確有困難的職工，實(shí)行行政分流;另一方面加強(qiáng)綠化養(yǎng)護(hù),、家政服務(wù)方面的培訓(xùn),，盡快讓這些下崗職工重返工作崗位，幫助他們解決生活后顧之憂(yōu),。其次加強(qiáng)新企業(yè)的走訪(fǎng),，實(shí)行服務(wù)上門(mén)，并且今年以來(lái),，先后召開(kāi)了村,、各大公司、各外資企業(yè),、規(guī)模型個(gè)體企業(yè)的人事干部會(huì)議,，進(jìn)一步動(dòng)員他們，要為我鎮(zhèn)的社會(huì)穩(wěn)定,，確確實(shí)實(shí)地為地方政府排憂(yōu)解難,、多作奉獻(xiàn)，努力爭(zhēng)取崗位,，今年以來(lái),，共完成勞動(dòng)就業(yè)崗位350多人走上了就業(yè)崗位。

(四)積極完成黨政交辦的各項(xiàng)任務(wù)

隨著我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，確確實(shí)實(shí)把實(shí)惠給了廣大職工,，根據(jù)黨政工作要求，把建鎮(zhèn)以來(lái)的傷殘實(shí)行有償賠償,，這個(gè)決定對(duì)廣大職工來(lái)說(shuō)是件好事,，而這是確實(shí)是一件面廣量大，而且要公證性,，我就制訂了處理傷殘賠償?shù)娜舾梢?guī)定,，以及必需的幾個(gè)證明材料，對(duì)全鎮(zhèn)79年以來(lái)300多位傷殘賠償，多按市府104號(hào)文件得到了賠償,，而且協(xié)助各村對(duì)170多位傷殘進(jìn)行協(xié)助處理,。

另外，積極做好市政動(dòng)遷當(dāng)中的職工補(bǔ)償和安置,，xx年根據(jù)黨政總體工作安排,，上半年共有3家企業(yè)實(shí)行市級(jí)動(dòng)遷，共250多人,，我多根據(jù)黨政的要求,，一方面做好調(diào)查研究，另一方面,，需要處理公證性和合理性,，并且針對(duì)不同企業(yè)制訂相關(guān)政策，較好地完成市級(jí)動(dòng)遷工作,。

以上是鎮(zhèn)工會(huì)的上半年的工作小結(jié),，總覺(jué)得很忙，特別傷殘賠償,，市政動(dòng)遷,、職工安置和補(bǔ)償，是鎮(zhèn)工會(huì)大部份精力花在此工作,，還有來(lái)信來(lái)訪(fǎng)及各種勞資糾紛,。無(wú)論如何，這些工作多是民心工作,，維護(hù)一方穩(wěn)定,，發(fā)展經(jīng)濟(jì)和服務(wù)于經(jīng)濟(jì)，是工會(huì)工作義不容辭的責(zé)任,。通過(guò)上半年的工作,，我個(gè)人在工作上還存在著不少差距，例如：工會(huì)工作,、勞動(dòng)就業(yè),、各種勞資糾紛等，還需要進(jìn)一步的加強(qiáng),。因此,，總結(jié)上半年一是對(duì)本人及鎮(zhèn)工會(huì)工作的回顧，還可以看到自己所負(fù)的工作責(zé)任,，作一次深刻的反思,，引起高度重視。我決心在下半年當(dāng)中,，根據(jù)上半年工作,，發(fā)揚(yáng)成績(jī)、求真務(wù)實(shí)、努力完成區(qū)總的十二項(xiàng)考核指標(biāo),，積極完成黨政交辦的各項(xiàng)任務(wù),。

某縣工會(huì)半年工作總結(jié) xx工會(huì)半年工作總結(jié)(2)

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇三

今年以來(lái)，我鎮(zhèn)工會(huì)在市總工會(huì)的關(guān)心指導(dǎo)下,，在鎮(zhèn)黨委,、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以規(guī)范化建設(shè)為重點(diǎn),、以活動(dòng)為載體,、以維權(quán)為中心、以幫扶為紐帶,，切實(shí)履行工會(huì)職能,，服務(wù)大局、務(wù)實(shí)創(chuàng)新,，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn),，呈現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。

我鎮(zhèn)工會(huì)始終堅(jiān)持"以人為本",，堅(jiān)決維護(hù)女職工的合法權(quán)益，不斷加強(qiáng)女職工組織的規(guī)范化建設(shè),，提高組織,、引導(dǎo)、服務(wù)女職工的能力,。繼續(xù)做好"國(guó)壽團(tuán)體女性安**險(xiǎn)"的宣傳,、組織工作，圓滿(mǎn)完成了保險(xiǎn)費(fèi)收繳工作,，女職工參保率達(dá)100%,。

為豐富女職工的業(yè)余文化生活，結(jié)合女性特點(diǎn),，工會(huì)組織全鎮(zhèn)機(jī)關(guān),、社區(qū)干部、群眾等40多人成立了全市第一支女子樂(lè)隊(duì),。為落實(shí)市委提出的"5851"打造娛樂(lè)商都的戰(zhàn)略,，結(jié)合鎮(zhèn)黨委的工作安排，**鎮(zhèn)女子樂(lè)隊(duì)經(jīng)常深入基層,，為老百姓呈現(xiàn)多場(chǎng)文藝演出,，不僅豐富了群眾的精神文化生活，提高了職工的音樂(lè)素養(yǎng),，同時(shí)也增強(qiáng)女職工隊(duì)伍的凝聚力和向心力,，豐富了**鎮(zhèn)的文化內(nèi)涵。同時(shí)，多次承擔(dān)全市"五一",、"七一"等重大文藝活動(dòng)的演出任務(wù),。節(jié)目排練期間，女職工們經(jīng)常在工作之余,，放棄休息時(shí)間堅(jiān)持排練,，甚至經(jīng)常排練到深夜，以保證演出效果和質(zhì)量,。７月１５日晚,，美食節(jié)系列演出**鎮(zhèn)專(zhuān)場(chǎng)，東方之門(mén)--現(xiàn)代交響樂(lè)音會(huì)上,，女子樂(lè)隊(duì)演奏的《春天的華爾茲》,、《東方之門(mén)》、《仲夏之夜》等樂(lè)曲帶給聽(tīng)眾美的享受,，用高雅,、動(dòng)聽(tīng)的音樂(lè)聲迷醉了聽(tīng)眾，贏得了群眾的一致好評(píng),。

我鎮(zhèn)工會(huì)在上半年工作中取得了一些成績(jī),，今后的工作中，我們要在實(shí)事求是的基礎(chǔ)上與時(shí)俱進(jìn),，繼續(xù)落實(shí)好強(qiáng)化"職工之家"建設(shè),、抓好職工培訓(xùn)、完善基層工會(huì)組織建設(shè)等各項(xiàng)工作,，按照市總工會(huì)的統(tǒng)一部署,，充分發(fā)揮工會(huì)的積極作用。

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇四

重慶巨能一分公司工會(huì)xx年 上半年工作總結(jié)及下半年工作要點(diǎn)

上半年工作總結(jié)

二○○九年上半年,，重慶巨能一分公司工會(huì)在公司黨委和上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下,，在公司行政的大力支持下，認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十七大會(huì)議精神,，堅(jiān)持以鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹全總十五大會(huì)議精神,，堅(jiān)持“組織起來(lái),，切實(shí)維權(quán)”的工會(huì)工作方針，緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和年度奮斗目標(biāo)和“發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,，建設(shè)和諧企業(yè)”的工作目標(biāo),，努力推進(jìn)建和諧工會(huì)，推進(jìn)民主管理,，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,，維護(hù)職工權(quán)益四項(xiàng)工作,，積極引導(dǎo)廣大職工自覺(jué)踐行社會(huì)主義榮辱觀，有力的推進(jìn)了企業(yè)又好又快的和諧發(fā)展,，做到了情為民所系,、利為民所謀，認(rèn)真履行工會(huì)基本職能,，重點(diǎn)開(kāi)展了如下工作：

公司各級(jí)工會(huì)利用各種宣傳陣地廣泛深入地宣傳黨的十七大和工會(huì)十五大精神,，以黨內(nèi)開(kāi)展的深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，對(duì)職工加強(qiáng)了形勢(shì)教育,，引導(dǎo)職工認(rèn)清形勢(shì),，把握大局，增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn),、方針政策的自覺(jué)性和增強(qiáng)對(duì)企業(yè)發(fā)展的緊迫感和使命感,。同時(shí)，堅(jiān)持對(duì)職工進(jìn)行了社會(huì)公德,、職業(yè)道德,、家庭美德教育，并積極倡導(dǎo)健康文明的生活方式,，推動(dòng)群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),，

堅(jiān)持正常的職工代表大會(huì)制度，充分發(fā)揮職工代表作用,。企業(yè)

1 改制后,，經(jīng)過(guò)積極有序的籌備，于2月26日召開(kāi)了第一屆一次職工（會(huì)員）代表大會(huì),，在會(huì)上公司領(lǐng)導(dǎo)分別作了《行政工作報(bào)告》、《領(lǐng)導(dǎo)班子集體述職述廉報(bào)告》,、《工會(huì)工作籌備報(bào)告》和宣讀了《公司各類(lèi)人員安置及相關(guān)管理辦法》草案,，經(jīng)與會(huì)代表充分討論、嚴(yán)格審議后表決通過(guò)了三報(bào)告和一個(gè)管理辦法,。同時(shí),，按照法定程序選舉產(chǎn)生了重慶巨能建設(shè)（集團(tuán)）第一工程分公司第一屆工會(huì)委員會(huì)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)和職代會(huì)專(zhuān)門(mén)工作委員會(huì),。確保了職工的知情權(quán),、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),、審議權(quán)和選擇權(quán),。

注重實(shí)行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作。為切實(shí)加強(qiáng)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作,，我們?cè)谡{(diào)查研究,，征求意見(jiàn),，反復(fù)推敲的基礎(chǔ)上，統(tǒng)一了公司項(xiàng)目部事務(wù)公開(kāi)欄式樣,，同時(shí)對(duì)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)的公開(kāi)內(nèi)容,、進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)整、充實(shí),、規(guī)范,，使公司的廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)工作不斷朝著規(guī)范化、制度化,、標(biāo)準(zhǔn)化方向發(fā)展,，為公司卓有成效地學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”的重要思想和“兩個(gè)務(wù)必”的工作作風(fēng)，加強(qiáng)企業(yè)管理,，密切黨群,、干群關(guān)系，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定,，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展發(fā)揮了較好的作用,。

加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)，充分發(fā)揮工會(huì)安全監(jiān)督作用,。為進(jìn)一步深化各項(xiàng)安全工作,，切實(shí)推進(jìn)公司全年安全工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，堅(jiān)持“以人為本,，安全發(fā)展”理念,，貫徹執(zhí)行“安全第

一、預(yù)防為主,、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,。公司工會(huì)采用各種形式大力宣傳國(guó)家安全生產(chǎn)方針、政策和法律法規(guī),，以典型事例教育職工要遵章守法,，把安全作為最大的經(jīng)濟(jì)效益，把安全作為最大的責(zé)任,，把安全作為保護(hù)職工的根本利益作第一要?jiǎng)?wù)來(lái)抓,。牢固樹(shù)立“安全責(zé)任重于泰山”的責(zé)任意識(shí)。根據(jù)巨能公司及本公司要求,，積極開(kāi)展“圍繞安全生產(chǎn),，爭(zhēng)當(dāng)幸福使者”的主題競(jìng)賽活動(dòng)，深入開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽,。

2 為抓好活動(dòng)的各項(xiàng)工作,，公司成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)了辦公室,，辦公室設(shè)在黨群工作部,，并召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)布置了整個(gè)活動(dòng)的工作,，5月下旬又召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，重點(diǎn)布置了“關(guān)愛(ài)生命,、安全發(fā)展”的安全月活動(dòng)工作,。要求廣大黨員、群監(jiān)員,、青安崗員充分發(fā)揮模范帶頭作用,，深入開(kāi)展“三員”身邊無(wú)事故活動(dòng)。為抓好安全月活動(dòng)各項(xiàng)工作,，公司所屬各單位也相應(yīng)成立了活動(dòng)小組,，對(duì)各項(xiàng)工作均進(jìn)行了詳細(xì)安排布置，確保了安全活動(dòng)各項(xiàng)工作的落實(shí),。二是狠抓宣傳,，強(qiáng)化職工安全意識(shí)，各單位,、項(xiàng)目部結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)具體情況,，懸掛了安全標(biāo)語(yǔ)、圖畫(huà),，利用板報(bào),、宣傳欄等廣泛宣傳《安全生產(chǎn)法》、《煤礦安全規(guī)程》,、《安全生產(chǎn)許可證條例》等,。堅(jiān)持安全事故分析會(huì)和每周一次的安全主題學(xué)習(xí)。各項(xiàng)目部外用工班組還配備了專(zhuān)（兼）職安全員,，負(fù)責(zé)班前,、班后的安全技術(shù)交底，安全知識(shí)的學(xué)習(xí)及日常的安全監(jiān)督檢查,。據(jù)統(tǒng)計(jì),，公司共召開(kāi)安全辦公會(huì)三次，組織安全學(xué)習(xí)6次,，參加人員230多人次，各施工現(xiàn)場(chǎng)懸掛安全標(biāo)語(yǔ)46幅,。三是齊抓共管,，確保安全生產(chǎn)。各項(xiàng)目部,、基地管理科都建立了群眾安全監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),，認(rèn)真開(kāi)展“三員身邊無(wú)事故活動(dòng)”，充分發(fā)揮“三員”的作用,，對(duì)在施工現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的安全隱患,，“群監(jiān)員及時(shí)向項(xiàng)目部提出合理化建議,，并督促項(xiàng)目部及時(shí)整改。各級(jí)群監(jiān)組織堅(jiān)持定期開(kāi)展安全執(zhí)法檢查,，現(xiàn)場(chǎng)查隱患,，反違章，對(duì)違章人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育,，并在安全暴光臺(tái)上給予暴光,，使其他人員也受到教育，確保自身工作安全和身邊其他人員安全,。四是深入現(xiàn)場(chǎng),，組織職工代表安全巡查、質(zhì)詢(xún),。堅(jiān)持每季分別由公司經(jīng)理,、黨委書(shū)記、工會(huì)主席,、分管安全工作的經(jīng)理帶隊(duì),，組織相關(guān)部門(mén)人員和職工代表到市內(nèi)外各項(xiàng)目部和職工家屬生活區(qū)進(jìn)行安全檢查,、質(zhì)詢(xún),。通過(guò)檢查

3 先后發(fā)現(xiàn)安全隱患126處，提出安全整改建議126條,，并責(zé)令相關(guān)單位立即整改,。徹底消除安全隱患,。在安全月，組織在崗職工進(jìn)行了安全知識(shí)競(jìng)賽,、查糾習(xí)慣性違章,，開(kāi)展安全短信征集發(fā)送活動(dòng)及安全大簽名活動(dòng),。同時(shí)積極開(kāi)展以《同舟共濟(jì)保增長(zhǎng),、建功立業(yè)促發(fā)展》為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽，及《安全百日活動(dòng)督查專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)》等活動(dòng),。由于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)重視，黨政工齊抓共管,，宣傳工作深入,、廣泛,，各基層單位狠抓工作落實(shí)，各級(jí)群監(jiān)組織工作認(rèn)真負(fù)責(zé),，上半年公司沒(méi)有發(fā)生任何安全事故,，有力地促進(jìn)了安全生產(chǎn)工作。

三,、情系困難弱勢(shì)群體,，竭力誠(chéng)心為民辦事

關(guān)心困難職工生活是工會(huì)的職責(zé)，公司工會(huì)通過(guò)層層摸底調(diào)查,，認(rèn)真掌握職工困難原因,，建立困難職工檔案，對(duì)困難職工家庭進(jìn)行分析,，并對(duì)困難職工的情況進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理,，適時(shí)合理調(diào)整，對(duì)突發(fā)困難職工給予及時(shí)幫扶慰問(wèn),。元旦,，春節(jié)期間，根據(jù)能投集團(tuán)及巨能公司：要關(guān)心職工生活,，做好春節(jié),、元旦困難職工送溫暖工作要求。在公司資金困難情況下,，積極向上級(jí)組織匯報(bào)公司困難情況,，得到了上級(jí)各級(jí)組織的幫助支持，據(jù)統(tǒng)計(jì)共收到上級(jí)各級(jí)組織慰問(wèn)金2.93萬(wàn)元,。為使職工及困難職工家庭均能過(guò)上一個(gè)祥和平安的春節(jié),，巨能公司及本公司黨政工主要領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人深入職工群眾家里，開(kāi)展扶貧送溫暖活動(dòng),，慰問(wèn)困難職工84戶(hù),，其中特困職工25戶(hù)，一般困難職工59戶(hù),，共發(fā)放慰問(wèn)金3.63萬(wàn)元,；在同華煤礦“5.30”事故發(fā)生后，積極組織職工捐款,，共捐款24010元,；根據(jù)巨能公司工會(huì)開(kāi)展“為職工辦實(shí)事、做職工貼心人”活動(dòng)的要求,，分別為4戶(hù)集資住房職工辦理了長(zhǎng)期未解決的產(chǎn)權(quán)證、對(duì)職工自助食堂進(jìn)行了裝修改造,、對(duì)大坪老年活動(dòng)室,、同興基地職工住宅排污

4 設(shè)施和上橋基地的公廁進(jìn)行了修繕,；開(kāi)展了夏送清涼活動(dòng)，在高溫期間給職工送去了防暑降溫食品和藥品,；關(guān)愛(ài)女職工,，組織女職工進(jìn)行了婦科體檢，讓女工們有病早治,，無(wú)病預(yù)防,。

四、開(kāi)展形式多樣的文藝活動(dòng),，豐富職工業(yè)余文化生活 在元旦,、春節(jié)，各單位開(kāi)展了游園活動(dòng),；在“三〃八”節(jié),，組織女職工郊游并開(kāi)展了有獎(jiǎng)學(xué)習(xí)活動(dòng)；在五一節(jié),，各基層工會(huì)結(jié)合實(shí)際開(kāi)展了趣味游戲,、紅歌競(jìng)賽、經(jīng)典朗誦等各種形式的活動(dòng),。還積極組織職工參加了巨能公司開(kāi)展的各種文體活動(dòng),，并取得了一定的成績(jī)。通過(guò)各種文體活動(dòng)的開(kāi)展,，既豐富了職工業(yè)余文化生活,，又加強(qiáng)了職工之間的交流合作，培養(yǎng)了職工的團(tuán)隊(duì)意識(shí),，陶冶職工情操,。

五、加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),，努力提高工作水平

公司工會(huì)始終堅(jiān)持建家就是建企業(yè)的指導(dǎo)思想,，把建職工之家作為主要內(nèi)容，按照建設(shè)民主之家,、溫暖之家,、安全之家、效益之家,、和諧之家的標(biāo)準(zhǔn),，并要求各單位、各項(xiàng)目部按照建家標(biāo)準(zhǔn)狠抓各項(xiàng)工作落實(shí),；定期召開(kāi)工會(huì)委員,、工會(huì)主席聯(lián)系會(huì)議，安排布置總結(jié)工作，探討工作中存在的問(wèn)題和取得的成績(jī),；為提高工會(huì)干部業(yè)務(wù)水平,，我們堅(jiān)持送出去培訓(xùn)、以會(huì)代訓(xùn)和自學(xué)相結(jié)合的方式組織工會(huì)干部學(xué)業(yè)務(wù)學(xué)知識(shí),，并鼓勵(lì)專(zhuān)兼職工會(huì)干部要與時(shí)俱進(jìn),，不斷加強(qiáng)新知識(shí)的學(xué)習(xí)，要求觀念更新,，工作創(chuàng)新,，努力提高工作水平，以適應(yīng)工作需要,。

半年來(lái),，工會(huì)各項(xiàng)工作的開(kāi)展取得了一定成效，但也存在有不足：一是工會(huì)工作的干部自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,；二是工會(huì)工作有待新的創(chuàng)新和突破,；三是開(kāi)展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)少；四是缺少

5 幫扶困難職工專(zhuān)項(xiàng)資金,。面對(duì)存在的問(wèn)題,，我們將在公司黨委和上級(jí)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，在行政的支持下,，認(rèn)真探索研究解決的辦法,，努力開(kāi)展好各項(xiàng)工作，堅(jiān)持圍繞黨政工作大局,，全面履行工會(huì)各項(xiàng)職能,，始終依靠職工群眾，動(dòng)員組織職工群眾,，自力更生,，艱苦創(chuàng)業(yè)，為支持公司各項(xiàng)工作,，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定，發(fā)揮積極作用,。

下半年工作要點(diǎn)

一,、圍繞企業(yè)科學(xué)發(fā)展、平安發(fā)展,、和諧發(fā)展,、跨越發(fā)展的中心任務(wù)，繼續(xù)履行好工會(huì)職能作用,，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工充分發(fā)揮工人階級(jí)的主力軍作用,，為企業(yè)的生存發(fā)展做出新的貢獻(xiàn),。

二、廣泛開(kāi)展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織,，爭(zhēng)做知識(shí)型職工”活動(dòng)以及各類(lèi)職工喜聞樂(lè)見(jiàn)的群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng),，不斷提升廣大職工的思想道德和科學(xué)文化素質(zhì)。

三,、積極組織職工建言獻(xiàn)策，搞好職工（會(huì)員）培訓(xùn),，切實(shí)加強(qiáng)職工素質(zhì)教育和技能提升工作,。

四、繼續(xù)開(kāi)展好“安康杯”,、“百日安全”競(jìng)賽活動(dòng),，總結(jié)推廣好的作法，著眼長(zhǎng)效機(jī)制,，構(gòu)筑安全文化,，切實(shí)維護(hù)職工身體健康和生命安全。

五,、加強(qiáng)職工勞動(dòng)保護(hù),，繼續(xù)抓好防暑降溫工作。

六,、做好困難職工信息采集,、檔案更新和完善工作，搞好金秋助學(xué)活動(dòng),，切實(shí)為職工群眾辦實(shí)事,、辦好事、解難事,。

七,、積極組織開(kāi)展“紀(jì)念建國(guó)60周年”系列慶典活動(dòng)。

八,、堅(jiān)持定期收集和分析職工思想動(dòng)態(tài),，及時(shí)答疑解惑。

九,、對(duì)各基層單位建家工作進(jìn)行考核檢查,，做好年度工作總結(jié)。

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇五

上半年,，我鎮(zhèn)工會(huì)按照縣總工會(huì)的統(tǒng)一部署和鎮(zhèn)黨委政府中心工作的要求,，切實(shí)履行工會(huì)維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職能。動(dòng)員廣大職工深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,，堅(jiān)定不移地走中國(guó)特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路,，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，為推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了新的貢獻(xiàn)。在黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,，全鎮(zhèn)上半年工會(huì)工作開(kāi)展順利,、成績(jī)顯著，現(xiàn)總結(jié)如下：

為進(jìn)一步提高外出職工維權(quán)力度,，xx鎮(zhèn)工會(huì)在黨委政府的支持下,，利用春節(jié)前后空缺，組織返鄉(xiāng)農(nóng)民工在鎮(zhèn)政府召開(kāi)了回鄉(xiāng)員工動(dòng)員大會(huì),，參加人員達(dá)100余人次,。組織他們學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》,、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī),。工會(huì)主席曾繼紅在會(huì)上宣講了維權(quán)等事宜，并發(fā)放工會(huì)會(huì)員證100余人次,。

我鎮(zhèn)根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》的要求,，為保護(hù)職工維權(quán)取得實(shí)效，維護(hù)廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益,。按照縣總工會(huì)的會(huì)議精神,，成立xx鎮(zhèn)工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)，通過(guò)法律手段依法保護(hù)職工的合法權(quán)益,。

xx鎮(zhèn)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園籌建于xx年10月,，xx年3月正式運(yùn)作，由9名大學(xué)生出資,，鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)實(shí)點(diǎn)幫扶,。園區(qū)占地50余畝，主要種植特色蔬菜,、西瓜,、南瓜等品種，目的是輻射帶動(dòng)周邊農(nóng)戶(hù)及返鄉(xiāng)農(nóng)民工發(fā)展蔬菜種植300余畝,。通過(guò)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)示范園的以點(diǎn)帶面,，加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)、村,、社干部科學(xué)種植的培訓(xùn),，培養(yǎng)一批懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營(yíng)的新型干部,，做給農(nóng)民工看,，領(lǐng)著農(nóng)民工干,，進(jìn)一步夯實(shí)返鄉(xiāng)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)結(jié)構(gòu)的大轉(zhuǎn)型、大調(diào)整嘗試,，通過(guò)兩年時(shí)間努力將xx鎮(zhèn)打造成中江縣的菜籃子,。

xx年是全面落實(shí)“xx”普法規(guī)劃的第五年，是創(chuàng)建法制鄉(xiāng)鎮(zhèn)的關(guān)鍵年。為認(rèn)真貫徹黨的民主法制建設(shè)的精神和要求，進(jìn)一步促進(jìn)公民的法制意識(shí)和社會(huì)法制化管理水平,，我鎮(zhèn)工會(huì)積極配合有關(guān)單位，推進(jìn)“xx”普法工作的全面有序開(kāi)展,。積極組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī),，采取自學(xué)、集中培訓(xùn),、舉辦講座,、巡回宣講和知識(shí)競(jìng)賽等多種形式、扎實(shí)開(kāi)展學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng),，把社會(huì)主義法治理念和公民法律意識(shí)深入職工心中，努力推進(jìn)社會(huì)主義法制文化建設(shè),。

為認(rèn)真抓好安全生產(chǎn)月的安全生產(chǎn)工作,，xx鎮(zhèn)工會(huì)、安辦,、鎮(zhèn)農(nóng)技站組織干部職工在鎮(zhèn)政府繁華地段開(kāi)展了為期一天的安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng),。活動(dòng)中,，共計(jì)發(fā)放宣傳資料500余份,，現(xiàn)場(chǎng)講解200余人次，極大地增強(qiáng)了群眾的安全意識(shí),，提高了群眾在安全事故中的應(yīng)急自救能力,。

我鎮(zhèn)認(rèn)真貫徹落實(shí)省市縣的有關(guān)文件精神，把富士康招募工作作為一項(xiàng)長(zhǎng)效機(jī)制來(lái)抓,。上半年,，我鎮(zhèn)圓滿(mǎn)完成縣委、縣府的招募任務(wù),，獲得縣委,、縣府的表?yè)P(yáng)。作為一項(xiàng)利民工程,，鎮(zhèn)工會(huì)積極做好宣傳工作,，鼓勵(lì)農(nóng)民工外出務(wù)工，增加家庭收入,，改善生活,。

繼續(xù)做好xx年下半年工作的指導(dǎo)思想如下:

1、以科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī),，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,，認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全鎮(zhèn)各級(jí)干部職工推動(dòng)科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)社會(huì)和諧主力軍作用,，為xx鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)和各項(xiàng)事業(yè)的快速發(fā)展做出新的貢獻(xiàn),。

2、為了適應(yīng)新形勢(shì)對(duì)工會(huì)的新要求,，我們要從各方面入手,，加大工會(huì)工作的多方面管理。一是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),，確保階段目標(biāo)工作任務(wù)如期實(shí)現(xiàn),；二是加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，通過(guò)各種方式加強(qiáng)對(duì)全鎮(zhèn)工會(huì)干部的教育培訓(xùn),；三是進(jìn)一步完善內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度和長(zhǎng)效機(jī)制,，有序促進(jìn)機(jī)關(guān)內(nèi)部管理逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道,。

3,、加大維權(quán)力度，積極構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,。不斷推進(jìn)職工管理工作,，加強(qiáng)黨委政府聯(lián)系會(huì)議，勞動(dòng)三方面協(xié)商機(jī)制建設(shè),，加強(qiáng)溝通積極表達(dá)職工意愿和工會(huì)主張,。為職工大力做好事、辦實(shí)事,、解難事,，積極參與改善民生為重點(diǎn)的組織建設(shè)。

4,、增強(qiáng)組織凝聚力,，不斷擴(kuò)大工會(huì)組織覆蓋面。一是要繼續(xù)加強(qiáng)工會(huì)組建工作,，進(jìn)一步提高工會(huì)組建率和職工入會(huì)率,；二是要深入貫徹宣傳《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》,、《工會(huì)法》的執(zhí)行情況,。夯實(shí)基層工會(huì)工作基礎(chǔ)，按時(shí)按量完成縣總工會(huì)下達(dá)的工作和計(jì)劃,。

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇六

本學(xué)期,，工會(huì)工作在上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)下，在學(xué)校行政大力支持下,，我們著重落實(shí)“創(chuàng),、爭(zhēng)”活動(dòng),，加強(qiáng)師德建設(shè)，打造良好的教育形象,，堅(jiān)持履行維護(hù)職能,，為教職工說(shuō)話(huà)辦事;進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校民主政治建設(shè)，強(qiáng)化教代會(huì)制度,，切實(shí)推行校務(wù)公開(kāi)等方面做了一些工作,。

切實(shí)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，是營(yíng)造良好的育人環(huán)境,，打造良好的教育形象的必要手段,。在這方面我們主要從三方面做工作：一是開(kāi)展師德師風(fēng)專(zhuān)題教育活動(dòng)。首先是學(xué)法明理,，提高教師依法執(zhí)教的水平,，組織教師學(xué)習(xí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育法》,、《教師法》,、《未成年人保護(hù)法》等，使大家明確職業(yè)道德行為的規(guī)范要求及違規(guī)處理的規(guī)定,，從思想觀念上增強(qiáng)依法執(zhí)教的意識(shí)。其次是是進(jìn)行師德問(wèn)題調(diào)查問(wèn)卷,，召開(kāi)家長(zhǎng)和學(xué)生座談會(huì),，請(qǐng)家長(zhǎng)到校開(kāi)展評(píng)教助學(xué)活動(dòng)。二是開(kāi)展主題教育月活動(dòng),，全面提高教師隊(duì)伍的思想素質(zhì),。在今年四月開(kāi)展了活動(dòng)主題是：勞動(dòng)最光榮?；顒?dòng)中我們組織教職工在校園內(nèi)拔草,，目的是提高教師的勞動(dòng)、服務(wù)意識(shí),。三是舉行各種有益于教師身體健康和心理健康的活動(dòng),，如選派教師參加區(qū)拔河比賽、師德師風(fēng)演講及集體舞培訓(xùn),，目的是為了進(jìn)一步塑造慈湖二小教師健康向上的良好形象,，增強(qiáng)教職工愛(ài)崗敬業(yè)的自覺(jué)性，提高全體教師的工作,、生活質(zhì)量,。

“創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)知識(shí)型教工”的群眾性創(chuàng)新活動(dòng)是學(xué)校生存的必然條件,，是促進(jìn)教師自身素質(zhì)提高的必經(jīng)之路,。這一活動(dòng)的開(kāi)展,，激發(fā)了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師們參與課程改革的積極性。我校結(jié)合“創(chuàng),、爭(zhēng)”工作,，開(kāi)展了《工人先鋒號(hào)活動(dòng)》，具體做了以下幾個(gè)方面：首先制定了“創(chuàng),、爭(zhēng)”活動(dòng)方案,，明確了活動(dòng)的目的，活動(dòng)的方式,，并制定了具體的活動(dòng)措施,。其次，配合學(xué)校行政,，號(hào)召教師撰寫(xiě)教師語(yǔ)錄及解讀,，是每個(gè)教師總結(jié)出自己的教學(xué)體會(huì)、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)及教育心德,。第三,，開(kāi)展了以課程改革為主題的教學(xué)競(jìng)賽活動(dòng)，配合學(xué)校教學(xué)工作組織一學(xué)期一次的全方位的群眾性教研活動(dòng),，從領(lǐng)導(dǎo)到老師人人上好一節(jié)研究課,。

工會(huì)是群眾組織，是教職工的知心朋友,，應(yīng)該把教職工的冷暖時(shí)刻放在心上,，隨時(shí)了解教職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,，全心全意為他們服務(wù),，為他們辦事。近年來(lái),，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)教職工代表在教代會(huì)中提出的建議案,，有針對(duì)性的給予解決和準(zhǔn)備解決。尤其是績(jī)效考核方案,，經(jīng)過(guò)一輪輪的提議與修訂,，趨于完善。工會(huì)時(shí)刻把教職工的冷暖放在心上,，如韓昌霞老師生病住院,，工會(huì)派代表前往看望，王群老師父親去世,，工會(huì)派人前往吊唁和慰問(wèn),。三月份工會(huì)還給全體女教師買(mǎi)了一份特殊病種保險(xiǎn)。通過(guò)上述方法,，工會(huì)把學(xué)校黨政的關(guān)懷送教職工家中,，使每一位教師深感集體的溫暖,。

教職工代表大會(huì)制度是保障教職工依法行使民主權(quán)利的主要平臺(tái)和有效載體，是學(xué)校管理體制的重要組成部分,。我們堅(jiān)持每年召開(kāi)1—2次教代會(huì),，本學(xué)期我們多次召開(kāi)教代會(huì)，會(huì)上聽(tīng)取討論審議并通過(guò)了《慈湖二小20-年上半年獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資發(fā)放實(shí)施細(xì)則》,、《慈湖二小教育教學(xué)獎(jiǎng)懲條例》《慈湖二小考勤制度》等,。

校務(wù)公開(kāi)是依法落實(shí)教職工民主參與、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利,，有利于全心全意依靠教職工,，有利于學(xué)校改革發(fā)展與穩(wěn)定。我校大力推進(jìn)校務(wù)公開(kāi),、民主治校,、民主管校，主要采取三種公開(kāi)形式：一是教代會(huì),、教職工大會(huì),、各種座談會(huì)、學(xué)生,、家長(zhǎng)座談會(huì)等;二是公開(kāi)欄,、墻報(bào)、意見(jiàn)箱,、家長(zhǎng)信,、聯(lián)系卡。我們?cè)诠_(kāi)時(shí)間上根據(jù)不同的工作內(nèi)容,、分別采取長(zhǎng)期公開(kāi)、定期公開(kāi)和隨時(shí)公開(kāi)的辦法,，有的內(nèi)容實(shí)行事前,、事中、事后全過(guò)程公開(kāi),。在校務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容上我們分類(lèi)進(jìn)行,，制訂了校務(wù)公開(kāi)內(nèi)容目錄表，發(fā)給了每位校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和中層干部,，使他們對(duì)公開(kāi)的內(nèi)容做到心中有數(shù),，然后采用各種方式進(jìn)行公開(kāi)。并便于資料歸檔,。

我校結(jié)合實(shí)際,，經(jīng)常開(kāi)展一些切實(shí)可行的體育活動(dòng)，如：組織教職工創(chuàng)編和開(kāi)展多種小型多樣的文體活動(dòng),，如：拔河比賽,、演講比賽等等,，促進(jìn)教職工的身心健康發(fā)展。

經(jīng)過(guò)努力,，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī),，如我校獲金家莊區(qū)文明單稱(chēng)號(hào)，韓昌霞,、莊毅兩位老師在區(qū)演講比賽中分獲一,、二等獎(jiǎng)，多位老師在省,、市業(yè)務(wù)比賽中獲獎(jiǎng),，在今后的工作中，我們還要進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)工作的落實(shí),，努力為教師辦好事,、辦實(shí)事，起到“橋梁”與“紐帶”的作用,，使慈湖二小的工會(huì)工作走上一個(gè)新臺(tái)階!

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇七

鄉(xiāng)工會(huì)半年工作總結(jié)

半年來(lái),，迎江鄉(xiāng)工會(huì)在黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神和縣總工會(huì)及鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，以***理論和"三個(gè)代表"重要思想為指導(dǎo),，以深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞鄉(xiāng)黨委,、政府的中心工作,，堅(jiān)持"組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)"的工作方針,，著力在"發(fā)展壯大工會(huì)組織,，全面提高職工隊(duì)伍素質(zhì)，加強(qiáng)維權(quán)機(jī)制建設(shè),，盡力辦好工會(huì)實(shí)事"上下工夫,，團(tuán)結(jié)動(dòng)員全鄉(xiāng)廣大職工，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,、社會(huì)穩(wěn)定開(kāi)展了一系列的工作,。

進(jìn)一步規(guī)范和健全所屬基層工會(huì)委員會(huì)，對(duì)不符合工會(huì)建設(shè)要求的堅(jiān)決整改,，對(duì)部分工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)班子配齊配強(qiáng),。認(rèn)真做好工會(huì)建設(shè)，嚴(yán)格按照"規(guī)范化建設(shè)"的要求,，對(duì)軟硬件兩方面都加以完善,，目前內(nèi)務(wù)資料都已完善。

制定了每月一天學(xué)習(xí)制度，全面宣傳黨的路線(xiàn),、方針,、政策，國(guó)家的法律,、法規(guī),，"三個(gè)代表"的重要思想，科學(xué)發(fā)展觀,、各級(jí)工會(huì)的有關(guān)會(huì)議精神,；組織職工繼續(xù)開(kāi)展科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。重視職工技能培訓(xùn),，組織農(nóng)民工會(huì)員參加我鄉(xiāng)舉辦的培訓(xùn),，半年分別在鄉(xiāng)機(jī)關(guān)會(huì)議室和黃祠村組織了2期鄉(xiāng)村農(nóng)村實(shí)用技術(shù)和職業(yè)技能培訓(xùn)班，共有260余人參加了培訓(xùn),。通過(guò)本級(jí)各類(lèi)的培訓(xùn),，大部分職工的技能得到了提高，為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展培訓(xùn)一批農(nóng)村實(shí)用技術(shù)能手和農(nóng)民工,，奠定了一定的基礎(chǔ),。

加***律宣傳力度，主動(dòng)利用各種機(jī)會(huì),，協(xié)調(diào)司法,、安監(jiān)、勞動(dòng)保障等部門(mén),，加***律宣傳,，主要是《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》等一些重要法律,、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí),。充分發(fā)揮維權(quán)機(jī)制的作用，調(diào)整充實(shí)鄉(xiāng)"勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)",，"勞動(dòng)法律監(jiān)督委員會(huì)",，爭(zhēng)取從源頭上維權(quán)，努力維護(hù)職工的合法權(quán)益,；熱情接待職工來(lái)訪(fǎng)，及時(shí)向鄉(xiāng)黨委,、政府反饋職工的意見(jiàn)和建議,，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，發(fā)揮好橋梁和紐帶作用,，上傳下達(dá),，盡可能滿(mǎn)足職工的`要求，努力維護(hù)職工隊(duì)伍和社會(huì)政治的穩(wěn)定。積極介入各類(lèi)勞資糾紛的處理,，協(xié)調(diào)勞動(dòng)保障站,、司法所等部門(mén)依法妥善處理，切實(shí)保障勞動(dòng)者的合法權(quán)益,。

開(kāi)展送溫暖活動(dòng),，組織工會(huì)會(huì)員慰問(wèn)、看望生病住院的村干部家屬和家庭困難的群眾共8人次,，上報(bào)金秋助學(xué)兒童16人,，看望農(nóng)村老干部10人次。建立完善困難職工幫扶網(wǎng)絡(luò),，完善困難職工檔案,，對(duì)困難職工實(shí)行動(dòng)態(tài)管理；其次是爭(zhēng)取縣總工會(huì)對(duì)困難職工的幫助,。

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇八

20xx年上半年,，xx街道總工會(huì)在北侖區(qū)總工會(huì)和街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，結(jié)合自身實(shí)際,，深入企業(yè),，主動(dòng)貼近職工群眾，開(kāi)展各式各樣,、內(nèi)容豐富的工作與活動(dòng),。在實(shí)際工作中，街道總工會(huì)從基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),、維護(hù)職工權(quán)益,、困難職工幫扶、職工技能培訓(xùn),、豐富職工文體生活等五大方面入手,，全面提升轄區(qū)工會(huì)服務(wù)質(zhì)量，擴(kuò)大工會(huì)影響力,。

1,、著力推進(jìn)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)。年初,，街道總工會(huì)根據(jù)《xx街道基層工會(huì)工作考核細(xì)則》,，對(duì)轄區(qū)基層工會(huì)進(jìn)行全面考核，并通過(guò)基層工會(huì)自查自評(píng),、街道總工會(huì)檢查臺(tái)帳等方式進(jìn)行綜合考核打分,，評(píng)選出示范基層工會(huì)9家、優(yōu)秀基層工會(huì)19家,、達(dá)標(biāo)基層工會(huì)23家,、合格基層工會(huì)15家,。在此基礎(chǔ)上，擇優(yōu)選出28家企業(yè),，召開(kāi)基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)推進(jìn)會(huì),，9家單位用ppt匯報(bào)形式作典型經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言，這種典型示范的引領(lǐng)作用,，有力地推動(dòng)了基層工會(huì)的規(guī)范化建設(shè),。

2、開(kāi)展“活力基層工會(huì)”星級(jí)創(chuàng)建活動(dòng),。為創(chuàng)新基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),，街道總工會(huì)按照上級(jí)要求，積極主動(dòng)組織和實(shí)施創(chuàng)建工作,。4月23日召開(kāi)“活力工會(huì)”星級(jí)創(chuàng)建動(dòng)員會(huì),，下發(fā)大總工【13號(hào)】文件，詳細(xì)部署今年創(chuàng)建任務(wù)目標(biāo),，利用qq群,、信息平臺(tái)等各種形式，大力營(yíng)造創(chuàng)建氛圍,。制定考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),，明確目標(biāo)責(zé)任，要求企業(yè)按照文件精神進(jìn)行實(shí)施,，力爭(zhēng)用三年時(shí)間,，全街道30%以上的基層工會(huì)達(dá)到“活力基層工會(huì)”三星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，10%以上的基層工會(huì)達(dá)到“活力基層工會(huì)”四星級(jí)標(biāo)準(zhǔn),，3%以上的基層工會(huì)達(dá)到“活力基層工會(huì)”五星級(jí)標(biāo)準(zhǔn),。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查工作,。5月8日,，區(qū)總工會(huì)財(cái)務(wù)工作規(guī)范化現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)會(huì)議在我街道召開(kāi)，街道工會(huì)積極協(xié)助配合并對(duì)去年取得的工會(huì)財(cái)務(wù)管理規(guī)范化建設(shè)工作進(jìn)行交流學(xué)習(xí),，進(jìn)一步提升了我街道工會(huì)財(cái)會(huì)管理水平,。5月28日，區(qū)總工會(huì)對(duì)街道總工會(huì)及機(jī)關(guān)工會(huì)20xx年度工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理,、使用情況進(jìn)行審計(jì),，區(qū)總對(duì)我們的經(jīng)審工作表示肯定，同時(shí)也提出了更高要求,。

4,、廣泛開(kāi)展基層工會(huì)情況調(diào)查摸底。為深入貫徹落實(shí)全總關(guān)于新形勢(shì)下加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)的意見(jiàn)要求,，上半年,，街道工會(huì)在全街道范圍內(nèi)開(kāi)展一次基層組織建設(shè)專(zhuān)項(xiàng)普查，全面摸清我街道基層組織建會(huì),、職工入會(huì)的基本狀況和存在問(wèn)題,，清查核實(shí)街道基層工會(huì)組織數(shù)、職工數(shù)和會(huì)員數(shù)等基礎(chǔ)性數(shù)據(jù),。目前,，轄區(qū)共有基層工會(huì)494家，單建445家,，聯(lián)合49家,，職工50457人，會(huì)員49447人,，職工入會(huì)率達(dá)97%以上,。同時(shí)抓好新經(jīng)濟(jì)業(yè)態(tài)企業(yè)的普查和工會(huì)組建工作。對(duì)178家單位進(jìn)行了調(diào)查摸底,，歷時(shí)兩個(gè)多月,，全部完成排查任務(wù)。目前組建工會(huì)2家,，覆蓋70多家,，進(jìn)一步擴(kuò)大了工會(huì)組織的覆蓋面。

1,、擴(kuò)大”安康杯“活動(dòng)競(jìng)賽,。上半年以來(lái)，街道總工會(huì)以安全教育為主題,，開(kāi)展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng),，加強(qiáng)安全生產(chǎn)知識(shí)、交通安全知識(shí),、消防安全知識(shí)方面的教育培訓(xùn),，開(kāi)展隱患排查治理，進(jìn)一步企業(yè)職工增強(qiáng)防范意識(shí),，確保企業(yè)生產(chǎn)和職工生活的安全有序,，促進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展。

2,、組織開(kāi)展基層工會(huì)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn),。5月份，街道總工會(huì)積極組織人員參加區(qū)總舉辦的工會(huì)主席培訓(xùn)班,，共有60余名基層工會(huì)干部和社區(qū)工會(huì)專(zhuān)干先后參加培訓(xùn),，對(duì)提高工會(huì)主席業(yè)務(wù)水平，提高工會(huì)維權(quán)能力起到良好助推作用,。不定期組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《勞動(dòng)法》,、《工會(huì)法》等法律法規(guī),，通過(guò)qq群下發(fā)“兩法”學(xué)習(xí)資料和題庫(kù)，增強(qiáng)職工“維權(quán)”意識(shí),，搞好“維權(quán)”建設(shè),，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。街道總工會(huì)將于近期組織300家企業(yè)工會(huì)干部進(jìn)行“兩法”知識(shí)考試,。

3,、進(jìn)一步做好勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作。上半年以來(lái),，街道總工會(huì)以加強(qiáng)心理健康教育和心理咨詢(xún)工作為主線(xiàn),，以“調(diào)解化糾紛真情促和諧”為抓手，積極宣傳普及心理健康知識(shí),，提供良好心理咨詢(xún)服務(wù),，及早處理職工工作、生活遇到的各種問(wèn)題,，對(duì)身心進(jìn)行減壓,、對(duì)不良情緒進(jìn)行疏導(dǎo)，促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定,。上半年,，調(diào)解分中心共接受案件數(shù)143，成功調(diào)解136起,，終止5起,，撤銷(xiāo)2起，調(diào)解成功率達(dá)97%,。

1,、做好困難職工幫扶工作。對(duì)建檔的42名困難職工實(shí)行動(dòng)態(tài)管理,，及時(shí)了解困難職工生產(chǎn)生活狀況,，根據(jù)相關(guān)實(shí)際情況，街道工會(huì)另建檔困難職工2名,，確保困難職工得到及時(shí)救助,。年初開(kāi)展春節(jié)“送溫暖”工作，走訪(fǎng)慰問(wèn)困難職工44人次,，送去慰問(wèn)品和慰問(wèn)金10萬(wàn)余元,。組織困難職工積極參加區(qū)總“微心愿”活動(dòng)，共有24名困難職工免費(fèi)認(rèn)領(lǐng)電飯煲,、自行車(chē),、電熱水壺等生活用品。

2,、職工醫(yī)療互助活動(dòng)深得人心,。為了進(jìn)一步擴(kuò)大互助保障覆蓋面,，讓更多職工享受互助互濟(jì)的成果，街道總工會(huì)認(rèn)真組織實(shí)施職工醫(yī)療互助保障工作,。今年全街道共有102 家單位參保,，參保人數(shù)達(dá)11960人，其中在職參保9379人,，退休參保1150人，安康參保530人,，特種參保1245人,，超額完成市總下達(dá)任務(wù)的19.6%，有效緩解了患病職工的經(jīng)濟(jì)壓力,，增強(qiáng)了職工抗御風(fēng)險(xiǎn)的能力,，得到了廣大職工的極力擁護(hù)。

3,、組織開(kāi)展“送體檢”活動(dòng),。為關(guān)心關(guān)愛(ài)工會(huì)主席身體健康，街道工會(huì)按照區(qū)總要求,，對(duì)區(qū)域工會(huì)干部實(shí)行三年體檢一次,。6月25日、26日,，我們組織63名基層工會(huì)主席參加免費(fèi)體檢活動(dòng),。

4、開(kāi)展關(guān)愛(ài)“小候鳥(niǎo)”活動(dòng),。截止目前,，轄區(qū)8家社區(qū)假日學(xué)校全部開(kāi)班，共招收小候鳥(niǎo)近500名,。假日學(xué)校結(jié)合自身優(yōu)勢(shì),，各顯神通，為孩子們安排豐富多彩的活動(dòng),，讓他們度過(guò)一個(gè)安全快樂(lè)的暑期,，同時(shí)也解決了職工的后顧之憂(yōu)，讓他們可以安心上班,。

1,、舉辦各類(lèi)形式多樣的文體活動(dòng)。上半年以來(lái),，街道總工會(huì)先后舉辦了留守職工迎新會(huì),、企業(yè)職工爬山比賽、“奔跑吧,，朋友”企業(yè)職工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等大型活動(dòng)6場(chǎng),，參與職工達(dá)到1200人次,，極大地豐富了職工業(yè)余文化生活。

2,、開(kāi)展“送圖書(shū),、送電影、送文化”三送活動(dòng),。上半年,，為海倫鋼琴、旭升機(jī)械,、埃利特模具等7家企業(yè)送去圖書(shū)近20xx冊(cè),；為寧波吉燁汽配模具有限公司、寧波千念文具有限公司等4家企業(yè)送去電影12場(chǎng),；積極協(xié)助配合市總職工文藝團(tuán)“走進(jìn)繼峰慰問(wèn)演出”并圓滿(mǎn)成功,。

3、推進(jìn)職工技能培訓(xùn)工作,。上半年以來(lái),，街道工會(huì)積極組織各類(lèi)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，注重技能競(jìng)賽,，開(kāi)展崗位練兵,，技能比武，激發(fā)職工創(chuàng)造活力,。共舉辦安全生產(chǎn)培訓(xùn),、紅十字救護(hù)培訓(xùn)、勞動(dòng)合同等培訓(xùn)34次,，3000余名職工參加,，提高了職工的自身素質(zhì)和工作技能，保障了企業(yè)持續(xù)發(fā)展,。

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇九

20-年上半年,，-鎮(zhèn)總工會(huì)在區(qū)總工會(huì)和鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以黨的十七大精神為指引,，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，以發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系為主線(xiàn),，以“組織起來(lái),，切實(shí)維權(quán)”為核心，牢固樹(shù)立“以職工為本,，主動(dòng)依法科學(xué)維權(quán)”的工會(huì)維權(quán)觀,，求實(shí)創(chuàng)新，銳意進(jìn)取，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用,，各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展?，F(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下：

為進(jìn)一步做好新形勢(shì)下的工會(huì)工作，鎮(zhèn)總工會(huì)堅(jiān)持統(tǒng)一思想,、強(qiáng)化措施,，持之以恒地加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，為全面完成全年目標(biāo)提供組織保障,。

(一)穩(wěn)步推進(jìn)工會(huì)組建工作

上半年,，鎮(zhèn)總工會(huì)按照“兩個(gè)普遍”的要求，加大工會(huì)組建力度,，取得較大進(jìn)展,。一是統(tǒng)籌安排，全面部署建會(huì)工作任務(wù),。及時(shí)召開(kāi)鎮(zhèn)直屬工會(huì)主席會(huì)議，制定下發(fā)《20-年-鎮(zhèn)工會(huì)工作意見(jiàn)》和《-鎮(zhèn)工會(huì)工作考核細(xì)則》,，對(duì)全年的組建任務(wù)進(jìn)行分解落實(shí),，列入年終考核目標(biāo)。二是層層推進(jìn),，建立健全各項(xiàng)工作機(jī)制,。明確各村、公司工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席是建會(huì)第一責(zé)任人,，其它部門(mén)要根據(jù)各自工作職能積極配合工會(huì)組建,。三是扎根基層，深入開(kāi)展調(diào)查研究摸底,。以村,、公司工會(huì)聯(lián)合會(huì)為責(zé)任單位，以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)和全總非公數(shù)據(jù)庫(kù)信息為基礎(chǔ),，組織專(zhuān)門(mén)力量,，進(jìn)行逐門(mén)逐戶(hù)的排查摸底。同時(shí),，按先易后難的原則,，采取邊摸底、邊宣傳,、邊組建的方法,，推進(jìn)工會(huì)組建。截止今年6月底,，全鎮(zhèn)共有工會(huì)組織3021家,，會(huì)員總數(shù)79801人，其中今年1-6月新增工會(huì)組織101家,，新增會(huì)員1130名,。

(二)創(chuàng)新工會(huì)干部培訓(xùn)工作

上半年,，針對(duì)當(dāng)前工會(huì)工作的新形勢(shì)、新任務(wù)和基層工會(huì)工作特點(diǎn),，結(jié)合基層工會(huì)干部的實(shí)際需求,，鎮(zhèn)總工會(huì)著力推進(jìn)培訓(xùn)方法、培訓(xùn)機(jī)制的創(chuàng)新,。一是開(kāi)展封閉式培訓(xùn),。今年3月份，組織直屬工會(huì)主席到奉賢進(jìn)行為期3天的封閉式培訓(xùn),，邀請(qǐng)-工運(yùn)學(xué)院的專(zhuān)家授課;同時(shí)“以身邊的人說(shuō)身邊的事”,，請(qǐng)我們身邊的工會(huì)干部通過(guò)他們的親身經(jīng)歷和體驗(yàn)，啟發(fā)受訓(xùn)者的共鳴和思考,。二是開(kāi)展分層次培訓(xùn),。今年上半年，我們利用區(qū)總工會(huì)工會(huì)主席大講壇這一載體,，開(kāi)展了2次視頻培訓(xùn),，下屬建會(huì)企業(yè)的近200名工會(huì)干部接受了關(guān)于集體協(xié)商、職代會(huì)條例等方面的業(yè)務(wù)培訓(xùn),。

(三)加強(qiáng)工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)

按照“建起來(lái),、轉(zhuǎn)起來(lái)、活起來(lái)”的工作要求,，為進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè),，充分發(fā)揮基層工會(huì)作用，根據(jù)市,、區(qū)總工會(huì)關(guān)于開(kāi)展“雙亮,、雙比、雙推”活動(dòng)的要求,，鎮(zhèn)總工會(huì)在全鎮(zhèn)建會(huì)企業(yè)中開(kāi)展“工會(huì)組織亮牌子,、工會(huì)主席亮身份;工會(huì)組織比規(guī)范、工會(huì)干部比作風(fēng);推進(jìn)‘兩個(gè)普遍’,、推進(jìn)創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng),。目前已選樹(shù)了-天海電子有限公司等31家企業(yè)作為“雙亮”活動(dòng)的示范企業(yè)，并在全鎮(zhèn)大力推進(jìn),，力爭(zhēng)年底有60%的非公企業(yè)和80%的集體企業(yè)參與到“雙亮,、雙比、雙推”活動(dòng)中來(lái),。

(四)深入推進(jìn)黨工共建工作

鎮(zhèn)總工會(huì)以“開(kāi)展多元化職工文化活動(dòng),，推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)”為主題，與綜合黨委、文體中心等多部門(mén)合作,，以黨工共建的形式,，共同推進(jìn)“送紅書(shū)”、“讀書(shū)俱樂(lè)部”等活動(dòng),，建立和完善企業(yè)教學(xué)點(diǎn),，特別是根據(jù)企業(yè)和職工需求，量身定制面向職工的“社校一卡通職工卡”,，為職工提供各類(lèi)職業(yè)教育和繼續(xù)教育培訓(xùn),。上半年完成了黨工共建項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃的制定，并成立了項(xiàng)目推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組,，為項(xiàng)目推進(jìn)提供組織保障,。同時(shí)，對(duì)全鎮(zhèn)企業(yè)教學(xué)點(diǎn),、文化設(shè)施,、職工需求等情況進(jìn)行了調(diào)研和排查，為下一步開(kāi)展送文化等活動(dòng)掌握第一手資料,。

鎮(zhèn)總工會(huì)堅(jiān)持共建共享共贏原則,，不斷深化勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作，進(jìn)一步完善利益協(xié)調(diào),、訴求表達(dá),、矛盾調(diào)處,、權(quán)益保障機(jī)制,，在參與加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理中取得積極成效。

(一)加強(qiáng)制度建設(shè),，暢通訴求渠道

今年上半年,，鎮(zhèn)總工會(huì)以集體協(xié)商要約行動(dòng)和“兩個(gè)普遍”為抓手，繼續(xù)大力推進(jìn)以工資集體協(xié)商為重點(diǎn)的集體合同制度建設(shè),，著力提高集體合同質(zhì)量,，擴(kuò)大覆蓋面。針對(duì)有職業(yè)病危害的企業(yè),，鎮(zhèn)總工會(huì)大力推進(jìn)職業(yè)病防治專(zhuān)項(xiàng)集體合同,，督促企業(yè)從源頭上預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,，有效推動(dòng)職業(yè)病防治工作,。截止今年6月底，開(kāi)展平等協(xié)商簽訂集體合同企業(yè)1561家,，網(wǎng)上備案覆蓋職工22556人,。另一方面，健全以職代會(huì)為基本形式的廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)民主管理制度，引導(dǎo)企業(yè)實(shí)現(xiàn)民主管理,。以《-市職代會(huì)條例》實(shí)施一周年為契機(jī),，大力推進(jìn)職工代表培訓(xùn)工作，深化職代會(huì)制度建設(shè),。截止今年6月底,，全鎮(zhèn)建立廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)和職代會(huì)制度2658家，其中公有制企業(yè)廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)實(shí)施率達(dá)100%,，有力地維護(hù)了職工的合法權(quán)益,。

(二)參與維權(quán)ww，構(gòu)建和諧關(guān)系

年,，鎮(zhèn)總工會(huì)本著“維護(hù),、參與、建設(shè),、教育”的原則,，參與調(diào)處了多起由于薪酬分配、欠薪欠保,、解除勞動(dòng)合同等原因引起的勞資糾紛,，涉及職工近300名，涉及資金近500萬(wàn)元,。另一方面,，繼續(xù)大力推進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建工作。對(duì)鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)的百人以上規(guī)模型企業(yè)和稅收大戶(hù)進(jìn)行排摸和比對(duì),，并積極動(dòng)員這些企業(yè)參與-區(qū)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)的創(chuàng)建。截止6月底,，共有54家企業(yè)參與了申請(qǐng)工作,，其中41家為百人以上規(guī)模型企業(yè),。

(三)健全幫困機(jī)制,，推進(jìn)民生工程

上半年,，鎮(zhèn)總工會(huì)繼續(xù)加大對(duì)困難職工的幫扶力度，協(xié)助黨政努力滿(mǎn)足職工在勞動(dòng)就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生,、社會(huì)保障等方面的基本需求,，讓困難職工真切感受到溫暖和希望。一是組織開(kāi)展幫困送溫暖活動(dòng),。以職工互助基金為依托，繼續(xù)開(kāi)展“五送”活動(dòng),，健全和完善職工幫困送溫暖長(zhǎng)效機(jī)制,。今年上半年,，共對(duì)416位特困,、重病對(duì)象,、下崗職工,、困難農(nóng)民工和困難老勞模進(jìn)行了走訪(fǎng)慰問(wèn)，送出慰問(wèn)金和慰問(wèn)品21.13萬(wàn)元;為困難職工提供政策宣傳,、就業(yè)培訓(xùn),、助學(xué)幫扶,、法律援助等共計(jì)1002人次。二是積極推進(jìn)各項(xiàng)職工互助保障計(jì)劃,。今年1-5月,，全鎮(zhèn)共有7526名職工參加了-市職工互助保障計(jì)劃，其中2193人次獲得理賠,，理賠金額達(dá)165.19萬(wàn)元。

圍繞-“北優(yōu)南拓,、雙輪驅(qū)動(dòng)”發(fā)展戰(zhàn)略,，鎮(zhèn)總工會(huì)突出“當(dāng)好主力軍、建功‘十二五’”主題,，推進(jìn)職工素質(zhì)工程建設(shè),，進(jìn)一步提高職工隊(duì)伍綜合素質(zhì)。

(一)職工業(yè)余生活精彩紛呈

鎮(zhèn)總工會(huì)堅(jiān)持圍繞和服務(wù)大局,，組織開(kāi)展各種豐富多彩的文體活動(dòng)，促進(jìn)職工思想和身心的健康發(fā)展,。一是組織廣播操培訓(xùn),。

上半年,，鎮(zhèn)總工會(huì)組織了由村、公司和事業(yè)單位工會(huì)選派的80余名職工參加的第九套廣播操師資培訓(xùn),，受訓(xùn)人員肩負(fù)教練職責(zé),，在全鎮(zhèn)職工中掀起了健身的熱潮;二是承辦和參加-區(qū)職工運(yùn)動(dòng)會(huì)各項(xiàng)賽事。上半年,，鎮(zhèn)總工會(huì)承辦了“-杯”第八屆-職工橋牌賽,，先后組隊(duì)參加了“揚(yáng)和諧文化、展企業(yè)風(fēng)采”-職工龍舟大賽,、“浦江杯”乒乓球賽和“吳涇杯”職工拔河賽等體育賽事,，多彩的活動(dòng)既充實(shí)了職工的業(yè)余生活，又使他們?cè)诜泵Φ墓ぷ髦喾潘闪松硇?三是舉辦職工演講比賽。五一前夕,，鎮(zhèn)總工會(huì)舉辦了“責(zé)任在我心,，誠(chéng)信伴我行”-鎮(zhèn)慶五一暨職業(yè)道德(企業(yè)精神)演講比賽，30位選手圍繞職業(yè)道德和價(jià)值取向開(kāi)展了一次大討論,，既弘揚(yáng)了社會(huì)主義職業(yè)道德和先進(jìn)文化,，同時(shí)也增強(qiáng)了工會(huì)的吸引力和凝聚力。

(二)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)扎實(shí)推進(jìn)

鎮(zhèn)總工會(huì)廣泛開(kāi)展職工技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng),，為推進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步,，促進(jìn)職工崗位成才搭建平臺(tái)。一是培育和挖掘各類(lèi)崗位能手,。全鎮(zhèn)涌現(xiàn)出一大批創(chuàng)新英才和工人發(fā)明家等技術(shù)創(chuàng)新人才,，杰達(dá)維(-)醫(yī)藥科技發(fā)展有限公司蔡世美等9位職工的多項(xiàng)發(fā)明創(chuàng)造在-區(qū)工人發(fā)明家和科技創(chuàng)新英才評(píng)選活動(dòng)中分獲了二、三等獎(jiǎng)和優(yōu)秀獎(jiǎng)等多項(xiàng)榮譽(yù),，-立新液壓有限公司產(chǎn)品試驗(yàn)室主任谷文平被評(píng)為-市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者,。二是賽訓(xùn)結(jié)合開(kāi)展各類(lèi)勞動(dòng)競(jìng)賽。上半年,，-晉飛復(fù)合材料科技有限公司等多家企業(yè)結(jié)合自身生產(chǎn)實(shí)際,，開(kāi)展了形式多樣的勞動(dòng)競(jìng)賽和技能比武，使職工的技藝在比賽中得到提高,。

(三)學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)開(kāi)展有序

鎮(zhèn)總工會(huì)以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為抓手,，開(kāi)展職工教育培訓(xùn)活動(dòng)，提升職工綜合素質(zhì),。一是組織職工參加eba培訓(xùn),。今年上半年，鎮(zhèn)總工會(huì)共組織了10位班組長(zhǎng)和新生代農(nóng)民工參加了初級(jí)工商管理培訓(xùn);二是開(kāi)展職工心理健康培訓(xùn),。上半年,，共有21家企業(yè)的1000余名職工接受了心理健康培訓(xùn)，舒緩了生活和工作帶來(lái)的心理壓力,，引導(dǎo)職工快樂(lè)地工作,，幸福地生活。三是組織班組長(zhǎng)參加崗位培訓(xùn),。上半年組織了來(lái)自基層企業(yè)的15名班組長(zhǎng)參加了-市班組長(zhǎng)崗位培訓(xùn)班,，培訓(xùn)旨在關(guān)注班組長(zhǎng)的職業(yè)生涯發(fā)展，幫助他們更好地成長(zhǎng),。

半年來(lái),，鎮(zhèn)總工會(huì)堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)工會(huì)工作，以科學(xué)發(fā)展思路落實(shí)工會(huì)工作,，以勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)創(chuàng)建推進(jìn)工會(huì)工作,，突出維護(hù)職工合法權(quán)益的基本職責(zé)，積極引導(dǎo)職工在經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展中充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用。

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇十

工會(huì)半年工作總結(jié)

一晃半年時(shí)間過(guò)去了,，在這半年的時(shí)間里,，在領(lǐng)導(dǎo)和廣大同事們的支持下，工會(huì)工作得以有條不紊的開(kāi)展?，F(xiàn)就這半年的工作做個(gè)總結(jié),，同時(shí)對(duì)下半年的工作計(jì)劃向大家做個(gè)匯報(bào)。

1.首先,，還是先匯報(bào)工會(huì)財(cái)務(wù)收支情況：工會(huì)1月-6月收入86345.48元,，支出：94539元,，加上年結(jié)余：38035.18元,，現(xiàn)余：29841.66元。

2.做好職工福利發(fā)放工作,，積極維護(hù)職工權(quán)益,。工會(huì)的每一分錢(qián)都是職工的錢(qián)，都必須用在職工身上,。在這一原則的指導(dǎo)下,，工會(huì)及時(shí)發(fā)放過(guò)年過(guò)節(jié)等費(fèi)用，保證不低于往年,，甚至還略有增加,。今年，工會(huì)還根據(jù)省相關(guān)文件精神,，從xx年1月1日起,，每月給女職工發(fā)20元?jiǎng)趧?dòng)保護(hù)費(fèi)，現(xiàn)上半年的費(fèi)用已發(fā)放到位,。

3.做好職工的慰問(wèn)工作,，繼續(xù)落實(shí)慰問(wèn)制度。凡遇職工本人或親屬生病等情況,，工會(huì)一定上門(mén)慰問(wèn),，讓職工感受到單位的關(guān)懷，上半年已慰問(wèn)十幾次,。

4.加強(qiáng)消防,、保密安全意識(shí)，積極做好相關(guān)工作培訓(xùn),。安全工作一直是廠(chǎng)里非常重視的大事,，為了增強(qiáng)職工的消防安全意識(shí)，普及消防知識(shí),，在今年4月份,，請(qǐng)省消協(xié)老師到我廠(chǎng)進(jìn)行消防安全知識(shí)講座，起到了一定的效果。工會(huì)不到半個(gè)月清理一次文件,，將文件送至公文銷(xiāo)毀站銷(xiāo)毀,。

5.積極組織勞動(dòng)競(jìng)賽，增強(qiáng)職工勞動(dòng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),。在施廠(chǎng)長(zhǎng)的帶領(lǐng)下,，今年五月，在裝訂車(chē)間進(jìn)行了插頁(yè),、配頁(yè)等方面的技能競(jìng)賽,，職工抱著積極的心態(tài)踴躍參加，通過(guò)三輪比賽,，決出了前三名職工,。通過(guò)這樣的技能競(jìng)賽，既增強(qiáng)了職工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),，同時(shí)活躍了車(chē)間氣氛,。

下半年工作安排：1.組織全廠(chǎng)職工體檢；2.組織全廠(chǎng)職工外出旅游學(xué)習(xí),；組織幾場(chǎng)文體活動(dòng),。

在這半年的工作中，肯定有些工作沒(méi)有做到位或有不足之處,，還望廣大職工代表和車(chē)間主任,、副主任批評(píng)指正，讓我們一起把工會(huì)工作做得更好,。

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇十一

最新工會(huì)半年工作總結(jié)2000字

今年上半年,，我們工會(huì)在市委和湘潭市總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉*理論偉大旗幟,，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中全會(huì)精神，按照“組織起來(lái),，切實(shí)維權(quán)”的要求,，進(jìn)一步突出工會(huì)維護(hù)職能，加強(qiáng)協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系的力度,，加大對(duì)非公單位和外出農(nóng)民工工會(huì)的組建力度;加強(qiáng)兩個(gè)機(jī)制建設(shè),，努力提高工會(huì)工作整體水平，與時(shí)俱進(jìn),，開(kāi)拓進(jìn)取,，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員全市廣大職工為積極實(shí)施“工業(yè)帶動(dòng)，開(kāi)放興湘”發(fā)展戰(zhàn)略作出了貢獻(xiàn),。

一,、堅(jiān)持以黨的十六屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo),，深入開(kāi)展工人階級(jí)宣傳月活動(dòng)

湖南省總工會(huì)就《關(guān)于開(kāi)展全省工人階級(jí)宣傳月活動(dòng)的通知》下發(fā)后，我市總工會(huì)于4月10日組織召開(kāi)了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦,、局(產(chǎn)業(yè)),、市直基層工會(huì)主席會(huì)議，一是認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了省總和湘潭市總有關(guān)文件精神;二是結(jié)合我市實(shí)際向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦,、局(產(chǎn)業(yè)),、市直基層工會(huì)下發(fā)了“關(guān)于開(kāi)展工人階級(jí)宣傳月活動(dòng)的通知”，對(duì)宣傳月活動(dòng)作了具體安排部署;三是我會(huì)先后二次對(duì)全市各單位工人階段宣傳月活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行了督促檢查;四是宣傳月活動(dòng)取得了實(shí)效,，據(jù)統(tǒng)計(jì),，全市共懸掛宣傳橫幅158條，宣傳標(biāo)語(yǔ)500余條,，黑板報(bào)206期,，125家單位開(kāi)展了“黨委書(shū)記講工人階級(jí)活動(dòng)”;五是我會(huì)結(jié)合宣傳月活動(dòng)，于4月29日舉辦了全市職工保齡球比賽,。這些活動(dòng)的開(kāi)展,，激發(fā)和鼓舞了廣大職工群眾投身湘鄉(xiāng)改革開(kāi)放和社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)這一偉大實(shí)踐的工作熱情,。

二,、堅(jiān)持以工資集體協(xié)商為突破口，進(jìn)一步加強(qiáng)了平等協(xié)商集體合同制度建設(shè)

一是上半年,，各基層工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)湘工發(fā)[xx]14號(hào)文件《關(guān)于實(shí)行企業(yè)工資集體協(xié)商的意見(jiàn)》,，我會(huì)按照湘潭市總的要求，明確了個(gè)體私營(yíng)企業(yè)簽訂集體合同的目標(biāo)任務(wù),。

二是我會(huì)與勞動(dòng)行政部門(mén)一道,，于5-6月先后對(duì)我市34家企事業(yè)單位的勞動(dòng)用工、集體合同簽訂等方面的情況進(jìn)行了檢查,，督促企業(yè)履行勞動(dòng)合同制度和集體合同制度,，規(guī)范了企業(yè)用工行為，確保了勞動(dòng)合同制度和集體合同制度作用的發(fā)揮,。上半年,，我們還在昆侖橋辦事處、新湘路辦事處推行三方協(xié)商會(huì)議制度的試點(diǎn)工作,。

三是以職代會(huì)為載體,，大力推行企事業(yè)(含非公單位)實(shí)行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)，加強(qiáng)民主政治建設(shè),，這些企事業(yè)單位和非公單位通過(guò)職代會(huì)或其它形式把單位經(jīng)營(yíng)管理,、黨風(fēng)廉政建設(shè)和廣大職工關(guān)心的生活福利等方面的重大問(wèn)題向廣大職工公開(kāi)。據(jù)統(tǒng)計(jì),，全市公有制企事業(yè)單位實(shí)行廠(chǎng)(政)務(wù)公開(kāi)的累計(jì)達(dá)87家,，推行率達(dá)90%,，全市規(guī)模以上非公單位推行廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)累計(jì)12家，推行面達(dá)50%,。

四是認(rèn)真開(kāi)展了勞動(dòng)合同法草案公開(kāi)征求意見(jiàn)的活動(dòng),。我會(huì)在4月7日召開(kāi)的黨組、行政會(huì)議上對(duì)征求意見(jiàn)活動(dòng)作了專(zhuān)門(mén)研究,，并向市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)作了專(zhuān)題匯報(bào),。4月11日，我會(huì)組織召開(kāi)了有關(guān)單位工會(huì)主席參加的會(huì)議,，邀請(qǐng)市人大內(nèi)司委和勞動(dòng)保障局的負(fù)責(zé)同志參加,，對(duì)征求意見(jiàn)活動(dòng)作了安排部署。據(jù)統(tǒng)計(jì),，這次活動(dòng)共收集討論意見(jiàn)158條,，其中，上網(wǎng)點(diǎn)擊人大網(wǎng)站132次,，寄信26人次,，我們將這些討論意見(jiàn)進(jìn)行了歸納整理，并形成了關(guān)于勞動(dòng)合同法草案公開(kāi)意見(jiàn)活動(dòng)情況的書(shū)面匯報(bào)材料,。

三,、堅(jiān)持限度地把職工群眾組織到工會(huì)中來(lái)，進(jìn)一步完善和規(guī)范工會(huì)組織建設(shè)

一是為加強(qiáng)基層工會(huì)組織建設(shè),，我會(huì)繼續(xù)貫徹執(zhí)行湘黨發(fā)[xx]22號(hào)文件精神,。4月底，市委對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦班子進(jìn)行了調(diào)整,，我會(huì)及時(shí)組織新上任的工會(huì)干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識(shí)等方面的培訓(xùn),，使新上任的工會(huì)班子很快進(jìn)入了角色。上半年,，我會(huì)共選拔了8名工會(huì)干部參加省市組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn),，完成了省總、湘潭市總下達(dá)的工會(huì)干部調(diào)訓(xùn)任務(wù),。

二是繼續(xù)把新建企業(yè)工會(huì)組建工作作為工會(huì)工作的重點(diǎn)來(lái)抓,。我們努力爭(zhēng)取各級(jí)黨委、政府的重視和各方面的配合,，進(jìn)一步完善組建工作目標(biāo)責(zé)任制,，市總與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦及市直有關(guān)單位簽訂了組建工作責(zé)任狀，按照“組織起來(lái),，切實(shí)維權(quán)”的要求,，大力加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。我們?cè)诮M建非公單位工會(huì),、農(nóng)民工工會(huì)時(shí),，同步建立了經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì),、女職工委員會(huì)。截至6月20日,，我市共新建工會(huì)組織38家,，凈增會(huì)員3581人。其中農(nóng)民工工會(huì)組織8家,，會(huì)員1077人,。非公單位工會(huì)組織17家，會(huì)員1244人,，社區(qū)工會(huì)組織10家,，會(huì)員1135人。其余工會(huì)組織3家,，會(huì)員125人,。組織工會(huì)完成全年任務(wù)的58.46%，新增會(huì)員完成全年的任務(wù)的51.16%,。

三是繼續(xù)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)先進(jìn)縣(市)工會(huì),，全面規(guī)范鄉(xiāng)、鎮(zhèn),、辦事處工會(huì)的各項(xiàng)工作,，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處工會(huì)工作水平、業(yè)務(wù)能力和創(chuàng)新精神,，達(dá)到完善領(lǐng)導(dǎo)體制,、健全組織網(wǎng)絡(luò)、創(chuàng)新工作機(jī)制,、突出維護(hù)職能、完善工作制度,、規(guī)范日常運(yùn)作的目的,。我會(huì)繼續(xù)開(kāi)展了合格先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工會(huì)的創(chuàng)建活動(dòng)，11月底,，我們將對(duì)22個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦工會(huì)的創(chuàng)建情況進(jìn)行檢查,、驗(yàn)收、評(píng)比,。四是繼續(xù)深入開(kāi)展“職工之家”,、“雙愛(ài)雙評(píng)”的創(chuàng)建和評(píng)選活動(dòng)。信用聯(lián)社,、懷琪制革有限公司等單位工會(huì)正在積極準(zhǔn)備“職工之家”的創(chuàng)建和“雙愛(ài)雙評(píng)”的評(píng)選活動(dòng),。

四、堅(jiān)持以推進(jìn)扶貧幫困工作為重點(diǎn),，創(chuàng)新工會(huì)扶貧幫困新機(jī)制

一是繼續(xù)在全市開(kāi)展送溫暖活動(dòng),。市人民政府把建立困難職工幫扶中心作為政府為民辦實(shí)事的十件大事來(lái)抓,。上半年，幫扶中心共籌措解困資金247.85萬(wàn)元,，其中在職干部職工捐款160萬(wàn)元,，財(cái)政投入87.85萬(wàn)元。幫扶中心把節(jié)日慰問(wèn)與平時(shí)救濟(jì)相結(jié)合,，共幫扶困難職工4133戶(hù),，其中，四大家領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問(wèn)特困職工35戶(hù),，特困農(nóng)民工10戶(hù),。幫扶中心共安排常年救濟(jì)金20萬(wàn)元，上半年救助困難職工285戶(hù),，發(fā)放救濟(jì)金6萬(wàn)元,。幫扶中心及時(shí)給他們送去了黨和政府的溫暖，緩解了她們的燃眉之急,。

二是我會(huì)繼續(xù)組織開(kāi)展了“結(jié)對(duì)幫扶,，愛(ài)心助學(xué)”活動(dòng)。本學(xué)期初,，勞動(dòng)局,、廣電局等11家單位及煙草專(zhuān)賣(mài)局職工周光勇同志分別把1000、500元的愛(ài)心助學(xué)金送到了12名單親特困女職工子女的家中,，并就家庭情況及學(xué)生在校情況進(jìn)行了面對(duì)面交流,。

三是女職工合法權(quán)益得到進(jìn)一步維護(hù)，積極推進(jìn)“女性安康保險(xiǎn)”工作,。上半年,，市總女職工委員會(huì)為58個(gè)基層工會(huì)的2468名女職工辦理了“女性安康保險(xiǎn)”。為幫助解決困難女職工看病貴,、住院難的后顧之憂(yōu),，上半年，我會(huì)為120名困難女職工免費(fèi)辦理了“平安女性團(tuán)體保險(xiǎn)”,。為提高廣大女職工預(yù)防艾滋病等方面的能力,，6月12日，我會(huì)組織了部分女職工在國(guó)土局會(huì)議室認(rèn)真聽(tīng)取了北京醫(yī)科大學(xué)教授“紅絲帶”健康行動(dòng)的知識(shí)講座,。

四是認(rèn)真開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳活動(dòng),，我會(huì)作為市安全生產(chǎn)委員會(huì)的成員單位之一，積極協(xié)同市安監(jiān)局及其它部門(mén)做好了全市的安全生產(chǎn)檢查和安全生產(chǎn)知識(shí)的宣傳活動(dòng),。在全市大力開(kāi)展了以“安全發(fā)展,，國(guó)泰民安”為主題的安全生產(chǎn)宣傳月活動(dòng)。市建設(shè)局工會(huì)還積極協(xié)助局黨政舉辦了建筑施工企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)班,，建筑系統(tǒng)有392人通過(guò)嚴(yán)格考試取得了安全生產(chǎn)合格證,。這些活動(dòng)的開(kāi)展,，喚起了廣大民眾對(duì)安全生產(chǎn)工作的重視，提高了安全意識(shí),，營(yíng)造了全社會(huì)人人想安全,，個(gè)個(gè)講安全，事事重安全,，處處有安全的良好氛圍,。

五是繼續(xù)推進(jìn)“雙聯(lián)”制度，加大對(duì)“雙聯(lián)”工作的督促檢查力度,，年初,，我們與市直機(jī)關(guān)工委一道對(duì)糧食系統(tǒng)、商務(wù)系統(tǒng),、經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)等單位的“雙困”情況進(jìn)行了調(diào)查核實(shí),，根據(jù)掌握的情況，雙聯(lián)辦及時(shí)調(diào)整了部分“雙聯(lián)”對(duì)象,。上半年,，市直單位干部職工與165戶(hù)困難戶(hù)進(jìn)行了對(duì)口幫扶。6月9日,，我們按市“雙聯(lián)”領(lǐng)導(dǎo)小組的安排,，市總領(lǐng)導(dǎo)率機(jī)關(guān)干部對(duì)“雙聯(lián)”對(duì)象生資公司下崗職工陳敏進(jìn)行慰問(wèn)，把1000元(市里規(guī)定為500元)的慰問(wèn)金送到了陳敏手中,，并鼓勵(lì)她要珍惜生命,，正視現(xiàn)實(shí)，渡過(guò)難關(guān),。六是進(jìn)一步建立和完善貧困職工和困難農(nóng)民工檔案,，我會(huì)對(duì)下崗失業(yè)人員信息登記工作以及各級(jí)工會(huì)對(duì)本系統(tǒng)的貧困職工和困難農(nóng)民工的清查核實(shí)、臺(tái)帳建立工作正在進(jìn)行之中,。我會(huì)積極協(xié)助民政,、社保等有關(guān)部門(mén)，把符合“低?！钡睦щy職工和困難農(nóng)民工限度地納入“低保”范圍,，進(jìn)一步推動(dòng)兩個(gè)“確?！闭叩穆鋵?shí)。

五,、堅(jiān)持弘揚(yáng)勞模精神,，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)勞模的管理

上半年，一是認(rèn)真貫徹執(zhí)行潭政發(fā)[xx]9號(hào)文件精神,。我會(huì)于5-6月對(duì)歷屆勞動(dòng)模范的生產(chǎn)生活情況進(jìn)行了重新造冊(cè)登記,，積極推動(dòng)了勞模政策待遇的落實(shí),，切實(shí)解決了勞模實(shí)際困難。

第一,，我會(huì)在“春節(jié)”和“五一”期間慰問(wèn)勞模和困難勞模共計(jì)20多人次,，送去慰問(wèn)金5000余元，其中,，四大家領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)慰問(wèn)困難勞模15人,。

第二，我會(huì)繼續(xù)為13名低收入省勞動(dòng)模范和8名低收入市勞動(dòng)模范發(fā)放工資補(bǔ)助金,。

第三,，“五一”前夕，我會(huì)籌措資金組織35名省部級(jí)以上職工勞模在人民醫(yī)院進(jìn)行了一次健康檢查,。二是為更好地發(fā)揮勞動(dòng)模范在社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)中的骨干作用,，激勵(lì)全市人民全面建設(shè)湘鄉(xiāng)小康社會(huì)的積極性和創(chuàng)造性?！拔逡弧逼陂g,，我會(huì)組織編制了“勞模風(fēng)采”短片，組織部分勞模和部分企業(yè)代表與四大家領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了座談,，市委副書(shū)記劉永珍發(fā)表了慶“五一”的電視講話(huà),。在全市范圍內(nèi)，進(jìn)一步營(yíng)造了勞動(dòng)光榮,、勞模光榮,、學(xué)趕先進(jìn)、創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先的社會(huì)氛圍,。

六,、其他各項(xiàng)工作整體推進(jìn)

一是為充分發(fā)揮“半邊天”的作用，2月28日市總女職工委員會(huì)組織召開(kāi)了慶“三八”總結(jié)表彰活動(dòng),。二是繼續(xù)開(kāi)展第五輪“芙蓉杯”競(jìng)賽活動(dòng),。人民銀行等單位工會(huì)正在籌備“芙蓉標(biāo)兵崗”的申報(bào)工作。二是以“創(chuàng)新求發(fā)展,，以管理促效益”,，大力開(kāi)展以經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程為主體的勞動(dòng)競(jìng)賽。東山農(nóng)用車(chē)輛制造有限公司等單位開(kāi)展的“傳技學(xué)藝,、互幫互學(xué)”活動(dòng)正在進(jìn)行之中,。三是堅(jiān)持依法收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)，拓展經(jīng)費(fèi)收繳渠道,，繼續(xù)貫徹湘黨發(fā)[xx]1號(hào)文件和湘辦發(fā)[xx]15號(hào)文件,。目前，全市委托地稅代收的單位有180家，委托核算中心代扣的單位有134家,。截止6月20日,，我會(huì)共計(jì)上解上級(jí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)3.1055萬(wàn)元，占年初任務(wù)的6.9%,。

在充分肯定成績(jī)的同時(shí),，我們也清楚地看到工會(huì)工作中存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，如工會(huì)經(jīng)費(fèi)未實(shí)現(xiàn)時(shí)間過(guò)半,、任務(wù)過(guò)半,，工會(huì)組建還有大量工作要做，這些問(wèn)題有待我們?cè)谙虏焦ぷ髋θジ倪M(jìn)和克服,。

工會(huì)上半年工作總結(jié)中的不足篇十二

xx年,，我所工會(huì)在所黨支部和廳工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞黨的中心工作,，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，不斷解放思想，理論聯(lián)系實(shí)際,，以“做好工會(huì)工作,，當(dāng)群眾的貼心人”為抓手，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型,、服務(wù)型,、創(chuàng)新型工會(huì)為載體，圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)工作任務(wù),。

根據(jù)本所《所務(wù)公開(kāi)制度》規(guī)定的內(nèi)容,，所工會(huì)進(jìn)一步發(fā)揮當(dāng)家作主的主人翁精神，配合所黨支部,，適時(shí)公開(kāi)群眾最關(guān)心的問(wèn)題,，如單位上年的財(cái)政收支情況、住房基金管理情況,、財(cái)政核撥專(zhuān)項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的使用情況,、通訊費(fèi)用使用情況、項(xiàng)目管理收繳經(jīng)費(fèi)情況,、職工福利(含公費(fèi)醫(yī)療費(fèi)用開(kāi)支),、社會(huì)保險(xiǎn)情況、公務(wù)接待費(fèi)用開(kāi)支情況,、人事任免,、職稱(chēng)評(píng)審及聘用、年度考核結(jié)果和車(chē)輛使用,、維修費(fèi)用等情況。

“當(dāng)群眾的貼心人”。關(guān)心群眾生活,，密切聯(lián)系群眾,。“病災(zāi)喜三必訪(fǎng)”制度落實(shí)到位,。對(duì)于因病住院或受災(zāi)的干部職工,，工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)親自上門(mén)訪(fǎng)問(wèn)及送上慰問(wèn)金，職工家庭因喜添新成員,，工會(huì)委員及時(shí)送上祝福及慰問(wèn)金,。尤其關(guān)心退休老同志的生活，一位退休老同志因長(zhǎng)期臥病在床,，不能參加工會(huì)組織的活動(dòng),，工會(huì)主席親自帶隊(duì)上門(mén)探望，了解情況及詢(xún)問(wèn)病情,。在今年新中國(guó)建國(guó)60周年期間,，工會(huì)組織有關(guān)慶祝活動(dòng),，邀請(qǐng)退休老同志參加,，與老同志一起共敘國(guó)事。積極改善職工福利,，為群眾辦好事,、辦實(shí)事。在夏季高溫酷暑天氣,，工會(huì)向職工發(fā)放清涼飲料及補(bǔ)貼,。“三八”婦女節(jié),，工會(huì)組織本所女同志外出活動(dòng),，進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，增進(jìn)女職工的團(tuán)結(jié)和友誼,。

在兩個(gè)文明建設(shè)方面,，工會(huì)重視職工思想政治建設(shè)，精神文明建設(shè)取得了較好成效,。在開(kāi)展深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,、反腐倡廉、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月等各項(xiàng)政治活動(dòng)中,，配合所黨支部,，組織全所干部職工，通過(guò)學(xué)習(xí)討論,、召開(kāi)辯論會(huì),，聽(tīng)報(bào)告,、看錄像等，不斷提高職工隊(duì)伍的思想政治素質(zhì),，明辨是非的能力及愛(ài)國(guó)主義教育,。全所職工遵紀(jì)守法，與黨中央保持一致,。協(xié)助黨支部做好黨風(fēng)廉政建設(shè),、所務(wù)公開(kāi)各項(xiàng)規(guī)定的監(jiān)督和執(zhí)行工作。

努力提高職工隊(duì)伍整體素質(zhì),，鼓勵(lì)和支持職工參加繼續(xù)教育和培訓(xùn)學(xué)習(xí),，為提高職工的業(yè)務(wù)能力，工會(huì)給職工訂閱一本相關(guān)業(yè)務(wù)用書(shū)及報(bào)刊,，如《中國(guó)健康教育》,、《中國(guó)攝影》等報(bào)刊雜志。完成廳工會(huì)交給的其他各項(xiàng)工作,。積極參加廳機(jī)關(guān)舉辦的活動(dòng),如衛(wèi)生廳舉辦的廳直屬單位游泳比賽,、消防知識(shí)競(jìng)賽、無(wú)償獻(xiàn)血,、新中國(guó)成立60周年征文比賽等,，不斷豐富職工的業(yè)余生活。

在自身建設(shè)方面,，工會(huì)制度健全,，責(zé)任明確，透明公開(kāi),，擁有一支熱心為群眾服務(wù)的工會(huì)委員隊(duì)伍,，及時(shí)為群眾排憂(yōu)解難。

對(duì)涉及職工的福利,，所的干部選拔,，職稱(chēng)競(jìng)聘，重大決策出臺(tái)前，均召開(kāi)工會(huì)代表大會(huì)，讓其充分發(fā)表意見(jiàn),，并選派工會(huì)委員參與決策會(huì)議，廣泛聽(tīng)取群眾的意見(jiàn),。在所務(wù)公開(kāi)的工作中也較好地發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督作用。

總之,，本所工會(huì)的工作,，是為了職工的權(quán)益得到最好的保障，權(quán)力得到最好地發(fā)揮,，在全所建立公開(kāi),、公平,、公正，和諧的工作氛圍等方面做出較大的貢獻(xiàn),。