光陰的迅速,，一眨眼就過去了，很快就要開展新的工作了,，來為今后的學習制定一份計劃,。寫計劃的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計劃書范文,，我們一起來了解一下吧。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇一

一,、日常主要工作

1,、認真做好辦公室的文件整理工作

今年1月至12月，按照公司要求擬定綜合性文件,、報告_份;整理對外發(fā)文__份;整理外部收文__份,，認真做好公司各類文件的收、發(fā),、登記,、分發(fā)、文件和督辦工作,，以及對文件資料的整理存檔工作,。

2、協(xié)助公司領(lǐng)導,，完善公司制度

根據(jù)公司運行工作實際,，協(xié)助公司領(lǐng)導相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》兩本小冊子,，并根據(jù)實際操作需要擬定《加班制度》,、《員工宿舍管理制度》等。并根據(jù)各項制度執(zhí)行情況修訂《員工制服及使用管理制度》等,。

3,、完成公司證照年審、變更工作

公司營業(yè)執(zhí)照,、代碼證每年的年審工作,，是公司順利開展各項工作的基礎(chǔ),，今年2月份，順利完成兩證的的年審工作;后由于公司發(fā)展需要,，資產(chǎn)變更后需進行變更工商登記,。于今年6月順利完成工商登記和組織機構(gòu)代碼證變更工作，為公司順利經(jīng)營打下基礎(chǔ),。并配合總經(jīng)理室及辦公室主任收集、整理各項資料,，于9月完成資質(zhì)證書變更工作,，為公司順利發(fā)展打下基礎(chǔ)。

4,、完成公司各項會議,、接待工作等后勤工作

對在公司召開的會議，會前做好簽到本,、茶水,、椅子、會議通知,、車輛接送等各項準備工作,，保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室,。對在公司外召開的會議及接待,，及時按照通知要求做好酒店、車輛等預定工作,，并做好相關(guān)費用的結(jié)算工作,。

5、其他工作

辦公室是一個與其他部門聯(lián)系最多的部門,，在各部門,、項目與總經(jīng)理室之間擔當著橋梁的角色，今年在總經(jīng)理室_總的引導下,，轉(zhuǎn)變工作意識,，變?yōu)闉楦黜椖磕茼樌_展工作的服務(wù)者，在“大項目,、小公司”的環(huán)境引導下,，完成了公司總部的日常管理工作。每月按時交納電費,、電話費,、月物資的申領(lǐng)、公司花卉租擺,、辦公環(huán)境的督察及重大節(jié)日值班安排工作,。

二,、不斷學習，努力提高自身素質(zhì)

一年來,，我時刻秉承“把工作當成學習,，把學習當成工作”的信念，努力在日常工作中不斷學習,。通過電視,、報紙、網(wǎng)絡(luò)等傳播渠道及時了解當前形勢;通過向身邊的領(lǐng)導,、同事學習,，及時掌握工作方法;此外，我還利用業(yè)余時間,，自行出資進行提高式在職再教育,，以通過不間斷的學習來更新知識，從而努力提高自身素質(zhì),，以不落后于企業(yè)發(fā)展的要求,。

三、存在問題

一年來,，雖然能按時按照領(lǐng)導的要求完成各項工作,，但也存在一些不足，主要表現(xiàn)在：

1,、綜合協(xié)調(diào)能力方面欠佳,，遇到問題容易急躁，處理問題不夠冷靜,，不能及時抓住領(lǐng)導給予的提升機會,。

2、行政工作事多面廣,，有時考慮問題

3,、物業(yè)理論知識水平欠缺。

四,、今后努力方向

1,、繼續(xù)搭建好并發(fā)揮好行政管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)平臺作用，發(fā)揮部門團隊的合力,，重點做好各部門,、項目部的后勤保障的服務(wù)職能，繼續(xù)加強對各部門,、項目部的聯(lián)系,，創(chuàng)立公司良好的溝通網(wǎng)絡(luò)。

2、提升個人綜合素質(zhì),，以適應(yīng)公司的快速發(fā)展,。作為辦公室行政工作人員，要不斷的學習,，“見賢思齊,，見不賢而內(nèi)自省”。同時,，還需必須要有強烈的時效觀念,、意識，求真務(wù)實的工作作風,。

公司是我家,，發(fā)展靠大家，我渴望公司的成功壯大,，所以盡力在自身的崗位上做實、做好,，與公司一起成長,、成功。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇二

基于公司綜合辦公室職責和近一年的工作情況,，結(jié)合公司發(fā)展計劃(各部門及下屬子公司下一步的 工作計劃 ),，制定本 工作計劃 。

20xx年公司辦公室的工作方向：

(一)努力加強自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平的提高,，切實起到表率作用,，做到以理服人、以德服人,、以能服人;

(二)努力提高理論水平,，從根本上解決思想認識和覺悟的不足;

(三)努力提高管理水平，全面提升辦公室的組織,、協(xié)調(diào),、溝通、督促能力;

(四)努力改進工作方法,，提高工作效率;

(五)營造團結(jié)互助,、傾力協(xié)作工作氛圍;

(六)加快規(guī)范制度建設(shè)，使各項工作有序,、高效開展;

(七)建立辦公室工作會議制度，并邀請各部門負責人參加，開誠布公的進行面對面的溝通以及時改進工作作風;

(八)建立辦公室工作學習制度,，及時掌握各類文件精神和業(yè)務(wù)知識,，樹立良好的服務(wù)意識，更好的為各部門提供順利開展各項工作的條件。

20xx年度綜合辦公室重點工作細分：

企業(yè)管理：

(一)協(xié)助制定公司20xx年度工作計劃,，及各部門和專項工作目標,，對20xx年度工作計劃落實情況的監(jiān)督、檢查與反饋;

(二)完善會議制度,，董事會會議的組織工作,，董事會決定執(zhí)行、落實檢查,、督促與反饋工作,，及其它董事會日常事務(wù)處理工作;

(三)進一步加強政府及行業(yè)內(nèi)部的公共關(guān)系管理和維護工作;

(四)進一步完善公司各項管理制度，并監(jiān)督檢查公司各項管理制度的執(zhí)行情況;

(五)負責企業(yè)固定資產(chǎn)的管理工作,，完成公司固定資產(chǎn)的定期盤點;

(六)通過組織學習活動,、開展拓展訓練等方式，訓練公司員工的團隊合作能力;通過宣傳,、引導,、激勵的方式逐漸培養(yǎng)、塑造我公司優(yōu)良(的企業(yè)文化,。

文件管理：

(一)規(guī)范公司行政公文和公函的管理工作,，及與政府文件的交換工作;

(二)規(guī)范公司行政、財務(wù),、會計,、人事、技術(shù),、合同,、等各類檔案的管理;

(三)進一步規(guī)范公司證照、印鑒(授權(quán))的管理,，完成公司證照的年檢工作;

人事管理：

(一)根據(jù)公司的發(fā)展需要及各部門的管理職責組織擬訂公司各部門崗位設(shè)置和人員編制方案,，并組織制定各崗位職責和權(quán)限;

(二)完善公司績效管理方案，并組織完成公司20xx年度的績效考核工作;

(三)做好 人才 儲備工作,，完成定期 人才 招聘 工作和公司員工的培訓工作;

(四)完善公司人力資源的檔案管理工作,。

黨務(wù)工作：

(一)建立健全公司、分公司,、子公司各級黨組織,，抓好基層黨組織建設(shè)工作，并負責黨委決定,、決議的執(zhí)行落實;

(二)完成公司黨員大會(黨代會)會務(wù)組織和會議決議的貫徹落實,、督辦工作;

(三)按照上級黨組的要求，按時完成上級黨組織交與的任務(wù)和安排的活動;

(四)做好公司網(wǎng)站的日常維護工作,，做好公司新聞和黨的大政方針的發(fā)布和宣傳工作;

(五)設(shè)立檔案管理員,，建立和健全公司檔案管理制度，規(guī)范公司檔案的管理工作。

總務(wù)工作：

(一)做好車輛安排和管理工作,，做好后勤保障工作;

(二)保障公司日常物資的采購,，做好辦公設(shè)備的日常維護工作;

(三)做好公司突發(fā)應(yīng)急事件的處理保障工作。

法務(wù)工作：

(一)設(shè)置法務(wù)處,，組織公司的合同,、協(xié)議評審，并負責公司法律事務(wù)咨詢,，處理相應(yīng)的法律事務(wù)及組織公司相關(guān)法律培訓;

(二)協(xié)助完成各種合同,、協(xié)議等資料的檔案管理工作。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇三

大學學生會的工作是十分重要的,，學生會工作是維持一個學校工作的重要組成部分,。除了教學工作，學生會會參與幾乎學校所有的活動,。在大學學生會里,，大學生大部分都已經(jīng)成人了，做事都有自己的分寸了,。再說大學生也都是通過了重重考驗才考上大學,，所以學生會工作還是很受教師信任的。大學學生會極為重要,，沒有學生會就沒有大學里的各種活動,！

新的一屆學院學生會領(lǐng)導班子已經(jīng)確立,，學生會的各項活動開始穩(wěn)步運轉(zhuǎn),，辦公室作為核心部門，其樞紐的作用必須得到充分的體現(xiàn),，辦公室本學期的工作計劃如下：

一,、協(xié)調(diào)幫助各部門的學生工作：作到承上啟下的中間樞紐作用，保證學院的活動能更加順暢快速的完成,。

二,、交流會：12月中旬與漳州校區(qū)本科生交流會，主要目的是加強學院各年級之間的交流幫助學弟學妹更快更好的適應(yīng)大學生活,。12月下旬邀請本部研究生及大四學習優(yōu)異的同學開茶話會,，向他們學習成功經(jīng)驗。

三,、建筑與土木工程學院學生干部考核管理辦法：

在老師指導下制定《建筑與土木工程學院學生干部考核管理辦法》,，完善學生會監(jiān)督機制，增強制度的可執(zhí)行性和影響力,。學期末將考評結(jié)果記入干部檔案表并報各學院了解,。辦公室將盡力做好制度的執(zhí)行工作，做到以評促改。

四,、財務(wù)管理制度：

第一條建筑與土木工程學院團委學生會除宣傳部外其它財務(wù)流動由辦公室負責管理,。

第二條學生會各部門活動經(jīng)費和日常開支，均須事先上報辦公室,，由辦公室與各位老師審批合格后方可購買物品,。

第三條所有支出均須統(tǒng)一正式發(fā)票方可報帳（收據(jù)、白條及超市電腦小票等因無法為活動支出提供可靠證據(jù)故一概視為無效憑證不予報銷）,。

第四條為加強對發(fā)票報銷的統(tǒng)一管理,，發(fā)票最好在每次活動結(jié)束后統(tǒng)一上交辦公室，若支出金額過于零散可于每次學生會例會時上交,。

五,、辦公室管理制度：

第一條辦公室的管理機構(gòu)為建筑與土木工程學院學生會辦公室。學生會辦公室內(nèi)的一切財產(chǎn)歸學生會所有,，不屬于任何個人,。

第二條學生會辦公室的鑰匙由學生會辦公室統(tǒng)一配發(fā)，不得私自配備,，若丟失,，需報告學生會辦公室，由學生會辦公室再次配發(fā)并登記,。持鑰匙人不能隨意進入辦公室做與學生會事務(wù)無關(guān)的事情,。

第三條除學生會例會外，要借用辦公室必須經(jīng)過學生會辦公室批準,，借用人方可使用,。

第四條使用辦公室時，必須愛惜辦公室內(nèi)的財產(chǎn),，如有損壞,，必須立即報告學生會辦公室。

第五條每次活動領(lǐng)取辦公室物品時必須有負責人詳細填寫借出清單,，并簽名,。活動完畢歸還物品時必須及時清點物品并由辦公室確認,，如有損壞須如實報告,。

第六條如有非學生會人員借用物品，必須先報辦公室,，經(jīng)辦公室主任同意后,，進行登記并要求限期后方可借出。如有損壞或丟失,，借用人須照價賠償,。

第七條辦公室不得存放私人用品,，不得帶人進入辦公室做與辦公室事物無關(guān)的事。

第八條自覺維護辦公室內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境,，使用辦公室后要將物品整理好,，將地面打掃干凈。離開時,，必須將門鎖好,。

一個良好的計劃就是成功的一半，明確的分工則使工作向成功又邁進了一步,。本學期辦公室副主任,，馮繼斌主要分管量化考核、物資和工作人員管理,。希望在我們共同的努力下辦公室能為學生會做更多的貢獻,，也能培養(yǎng)出更多的人才！

希望這一屆新組成的學生會全體成員能夠像前幾屆學生會一樣,，有著出色的工作能力和辦事效率,。當然，學生會成員都是從各個班級中的優(yōu)秀學生挑選出來的,，所以學生會成員的工作能力是不用值得我們區(qū)懷疑的,。相信隨著時間不斷的流逝，我們的學生會工作一定會順利進行,，我們學校的工作一定會在學生會全體工作人員的努力下做到最好,！

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇四

綜合辦公室是公司總經(jīng)理室直接領(lǐng)導下的綜合管理部門，是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,，工作也千頭萬緒,，有文書處理,、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn)、人事管理,、薪資管理,、采購管理等。工作雖然繁雜瑣碎,，綜合辦公室三名人員各司其職,，分管行政、人事,、采購工作,，人員雖然很少,，綜合辦公室人員工卻分工不分家，在工作上相互鼓勵,，相互學習,。

過去的一年，綜合辦公室在公司領(lǐng)導的關(guān)心和幫助下,，在全體員工的不懈努力下,，各項工作有了一定的進展，為_年工作奠定了基礎(chǔ),，創(chuàng)造了良好的條件,。為了總結(jié)經(jīng)驗、尋找差距,，促進部門各項工作再上一個臺階,，現(xiàn)將_年工作總結(jié)匯報如下。

一,、綜合辦公室行政管理工作：

1,、認真做好綜合辦公室的文件整理工作

_年1月至11月，按照公司要求擬定綜合性文件,、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份,，綜合辦公室已認真做好相關(guān)文件的收、發(fā),、登記,、分發(fā)、文件和督辦工作,，以及對文件資料的整理存檔工作,。

2、協(xié)助公司領(lǐng)導,，完善公司制度

根據(jù)公司運行工作實際,，協(xié)助公司領(lǐng)導相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》等規(guī)章制度,。通過這些制度,，規(guī)范了公司員工的行為，增加了員工的責任心,。

3,、完成公司資產(chǎn)變更、年審工商登記,、組織機構(gòu)代碼證,、資質(zhì)證書等工作

由于公司發(fā)展需要，資產(chǎn)變更故需進行變更工商登記,。于_年6月5日順利完成工商登記和組織機構(gòu)代碼證變更工作,，為公司順利經(jīng)營打下基礎(chǔ),。于_年9月完成資質(zhì)證書變更工作，為公司順利發(fā)展打下基礎(chǔ),。

4,、順利完成各項會議、接待工作

對在公司召開的會議,，會前做好簽到本,、茶水、椅子,、會議通知,、車輛接送等各項準備工作，保證會議按時召開,。會后完成記錄報總經(jīng)理室,。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店,、車輛等預定工作,，并做好相關(guān)費用的結(jié)算工作。

5,、組織安排各項活動

_年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動,，得到了各部門、項目部的支持,。元月份組織各部門,、項目部員工參加抗雪救災(zāi)活動;4月份在指揮部領(lǐng)導下組織了公司團員參加了植物認養(yǎng)活動;5月份起組織全體員工向地震災(zāi)區(qū)捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元,，物資若干;6月份組織員工參加迎奧運火炬方隊,，為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻了自己的力量，同期,，組織各項目員工開展“從細節(jié)入手,，提高服務(wù)質(zhì)量”大討論活動。

二,、綜合辦公室人事管理工作

1,、根據(jù)需要，及時做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作

人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點,，_年隨著政務(wù)區(qū)各項配套設(shè)施的建成,，物業(yè)基層人員處于一人難求的局面,，為打破僵局,，綜合辦公室采用多元化招聘手段，與勞務(wù)公司簽訂基層員工用工協(xié)議;與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員,。2月份,，公司順利接管天鵝湖畔小區(qū),，綜合辦公室迎難而上，高效,、及時的完成了小區(qū)基本人員配置,。截止11月份，公司目前在崗人員941人,。人力資源的招聘與配置,，不單純是開幾場招聘會如此簡單。要按照既定組織架構(gòu)和各部門各職位工作分析來招聘人才滿足公司運營需求,。也就是說,，盡可能地節(jié)約人力成本，盡可能地使人盡其才,，并保證組織高效運轉(zhuǎn)是人力資源的配置原則,。所以，在達成目標過程中,，今后將對各部門的人力需求進行必要的分析與控制,。力爭使人事招聘與配置工作做到三點：滿足需求、保證儲備,、謹慎招聘,。

2、提高員工綜合素質(zhì),，積極展開各項培訓

為了提高員工的服務(wù)意識,、競爭意識、創(chuàng)新意識,，綜合辦公室積極開展員工培訓工作,。5月份邀請皖建培訓學校對天鵝湖畔新入職人員進行物業(yè)知識培訓，同時向相關(guān)學習人員發(fā)放了物業(yè)上崗證,。9月份邀請上海浦江物業(yè)公司的總工程師江群,、10份月邀請市消防支隊的謝科長對公司相關(guān)人員進行消防監(jiān)控方面的知識培訓。另,，多次組織相關(guān)員工參加跟自身業(yè)務(wù)知識有關(guān)的培訓,，促進了公司員工理論知識的提高，自身素質(zhì)得到一定程度的改善,。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇五

一,、上半年工作的回顧

20xx年是我區(qū)新一屆領(lǐng)導班子成立的第一年，政府辦公室在區(qū)委,、區(qū)政府領(lǐng)導下,，全體同志認真貫徹落實重要思想，緊緊圍繞全區(qū)中心工作,，不斷深化服務(wù)意識,，改進服務(wù)方式方法,，進一步發(fā)揮了參謀助手、督促檢查,、協(xié)調(diào)綜合,、后勤保障作用，牢固樹立服務(wù),、效率意識,，全面地履行了各項職責，完成了年初確立的上半年工作目標,。

（一）認真履行參謀助手職責,，為政府決策提供服務(wù)。

政務(wù)信息工作緊貼中心,、圍繞大局,，集中反映領(lǐng)導關(guān)注的重點、群眾關(guān)心的熱點和改革進程中的難點,，向各級領(lǐng)導報送了大量有價值的信息,，為領(lǐng)導掌握情況、指導工作,、科學決策提供了較好的信息服務(wù),。截止5月底共編發(fā)《x快訊》146期，其中普（專）刊x期,、內(nèi)刊x期,，增刊x期，被市政府《昨日市情》采用信息x條,，被市政府評為優(yōu)秀信息3條,，被市領(lǐng)導批示的信息x條，暫位居x個區(qū)縣的首位,。

綜合文字工作,，緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的發(fā)展思路和中心工作，通過調(diào)研和收集各方面工作情況,，為領(lǐng)導起草區(qū)委全會報告,、政府的工作報告、政府全體會上的講話等一系列講話稿,、報告稿,，在文稿起草過程中為領(lǐng)導決策和指導工作提供服務(wù)。

總值班室工作得到了進一步加強,，到今年5月底,，我區(qū)便民電話工作共受理群眾來電x個，其中咨詢x件；反映問題的x件,，已解決20xx件,，市長電話交辦x件,，均已辦結(jié),。全部交辦，均得到辦理解決或答復,；區(qū)長信箱收到來信36封,，全部給予了解決。堅持編輯《便民工作簡報》和《值班專報》4期,；關(guān)注電視,、廣播報道有關(guān)x的各類問題，處理新聞媒體反映154件,，均已辦結(jié),。保障258電臺良性運轉(zhuǎn)；參與防汛,、供暖,、防災(zāi)應(yīng)急指揮等方案的制定。

（二）切實發(fā)揮督促檢查職能,，推動政府決策的貫徹落實,。

堅持“把握中心，服務(wù)大局,，狠抓落實”的工作原則,，圍繞區(qū)域發(fā)展和政府決策的落實，創(chuàng)新督查工作思路,，進一步完善制度,，規(guī)范程序。今年已立項x件決策和專項督查,，辦理等市領(lǐng)導批示件9件,，區(qū)領(lǐng)導批示x件。承辦市政府60件實事,、折子工程,、重大工程、危改責任書,、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,、治理大氣污染第九階段任務(wù)等33項工作的督察落實，對區(qū)政府重點工作目標分解,、為群眾辦實事及政府常務(wù)會等107項決策事項進行督察,，保證了年初確定的各項任務(wù)的落實。圓滿完成建議、政協(xié)提案辦理工作,，全年共辦理全國,、市、區(qū)人大建議,、政協(xié)提案491件,，平時建議、提案40件,，確保了區(qū)兩會的順利召開以及各級代表,、委員的視察檢查工作。

（三）充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)作用,，保證政府日常工作正常運轉(zhuǎn),。

發(fā)揮辦公室職能，及時研究協(xié)調(diào)重大工作安排,，認真做好全區(qū)每月重要會議,、重要活動安排、組織和服務(wù)工作,。截止目前,，承辦區(qū)政府全體會1次,，政府常務(wù)會議x次,，區(qū)長辦公會議x次,，起草各種會議紀要x期,。進一步規(guī)范了政府常務(wù)會議、區(qū)長辦公會議辦理流程,，確保了會議的秩序和質(zhì)量。圍繞全區(qū)中心和重點工作，共制發(fā)各類公文x件，辦理請示報告x件,，基本做到了急文急辦,、急件急送,。做好領(lǐng)導聯(lián)絡(luò)工作,，編制政府季度工作要點x期,、月重大會議,、工作安排6期,、周日程安排x期,，及時安排好領(lǐng)導的會議,、活動等,，方便了領(lǐng)導的日常工作,。

公文運轉(zhuǎn)做到及時,、準確,、安全,、保密,。共收到并送傳閱中央,、國務(wù)院、市委,、市政府機要文件x余件,，收發(fā)其它類文件近萬件，無一差錯,。

街政科完成了街道辦事處201x年重點考核,，制定《x街道辦事處主任聯(lián)席會議制度》，并召開了x年辦事處主任聯(lián)席會第一次會議,，進一步修改和完善了《關(guān)于進一步加強居住區(qū)內(nèi)社區(qū)公共服務(wù)配套設(shè)施建設(shè)管理的意見》,，組織完成了x年街道系統(tǒng)“五月的鮮花”歌詠比賽和街道體制改革的前期調(diào)研工作。

繼續(xù)作好幫扶工作,，已落實幫扶資金及物資x萬元。協(xié)助外省市駐京機構(gòu)解決一部分工作和生活方面的問題,，增進我區(qū)同外省市的聯(lián)系和溝通,，半年來共接待外省市友好訪問x批次。

機關(guān)財務(wù)管理水平進一步提高,，對各部門的財務(wù)開支基本上能夠把好關(guān),，按照財務(wù)規(guī)定辦事，使每一筆開支合理合法,，即節(jié)約資金,，又保證工作的順利開展,。行政后勤保障能力進一步增強，半年來,，安全行車近x萬公里,，已收發(fā)機要等文件x多萬件無差錯?？倓?wù)室精打細算地做好辦公用品的采購,，保管和發(fā)放工作；積極配合有關(guān)部門完成獻血任務(wù),、紅十字會捐款,、體檢和計劃生育工作。

作為x非典辦的主要成員單位,，上半年在區(qū)委,、區(qū)政府的領(lǐng)導下，政府辦積極發(fā)揮綜合協(xié)調(diào)的職能,，堅決執(zhí)行區(qū)委,、區(qū)政府一系列重要決定，按照“四早”的原則,，依法監(jiān)督落實了各項最為嚴格的防控措施,，保障了社會穩(wěn)定和廣大人民群眾的身體健康與生命安全，為我區(qū)以最低的成本和代價控制住了非典以及禽流感疫情的傳播做出了我們的貢獻,。

（四）加強自身建設(shè),，干部隊伍呈現(xiàn)良好的精神面貌和工作狀態(tài)。

年初伊始,，區(qū)委區(qū)政府根據(jù)工作需要,，對辦公室班子進行了調(diào)整，新班子在總結(jié)了以往辦公室工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，對辦公室全體人員提出了“責任,、服務(wù)、效能,、合作”這一總的要求,，明確進一步加強基礎(chǔ)建設(shè)，全面提高工作質(zhì)量,，以更好的精神面貌為區(qū)領(lǐng)導,、全區(qū)基層單位和群眾提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

加強制度建設(shè),，使辦公室各項工作更加規(guī)范,。為增強工作的規(guī)范性，下大力氣重新修訂完善了《辦公室工作規(guī)則》，對辦文,、辦會,、辦事等各個方面制定了更加嚴格的操作程序。辦公室還舉辦了區(qū)各單位參加的公文,、信息培訓班,，邀請市政府辦公廳領(lǐng)導進行講課輔導，提高了基層單位辦文和信息報送的水平,，同時我們還成功地承辦了全市十八區(qū)縣的信息工作會議,。

加強廉政勤政教育，完善和落實黨風廉政責任制,。結(jié)合工作實際,，明確規(guī)定了廉政考核、情況報告,、民主評議,、巡視檢查等內(nèi)容，明確辦公室主任對全室黨風廉政建設(shè)負總責,，重點抓好班子成員的學習教育和廉潔自律,；副主任負責分管科室的教育管理和監(jiān)督。此外,，進一步完善了辦公室工作制度,，加強廉政建設(shè)教育，辦公室還及時傳達區(qū)紀委,、監(jiān)察局下發(fā)的文件,，組織大家深入學習認真討論，通過在廉政建設(shè)上采取的一系列措施和加強監(jiān)督檢查,，使黨風廉政責任制得到落實,。

發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和共產(chǎn)黨員模范帶頭作用，抓好干部隊伍建設(shè),，深入貫徹《文明機關(guān)達標活動方案》,。在工作多、任務(wù)重的情況下,，黨支部加強對黨員的教育和管理,，注重入黨積極分子的培養(yǎng)教育，有4名同志正式成為共產(chǎn)黨員,，有1名同志加入到黨組織中,，計劃“七一”再發(fā)展2名同志。在黨支部的帶領(lǐng)下,，在黨員模范作用引導下，辦公室廣大干部擰成一股勁，為完成今年各項工作奠定了良好基礎(chǔ),。

進一步加強對干部的培養(yǎng),，嚴格按照《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和《x科級干部選拔任用工作條例》的規(guī)定，提拔使用并調(diào)出了2名同志為助理調(diào)研員,，提拔1名同志為科長,，保持了辦公室的生機和活力。

通過開展春游,、參加紅五月歌詠比賽等活動,，豐富了干部群眾的業(yè)余生活，提高了辦公室的活力,，增強了工作人員的凝聚力,。

總之，在區(qū)政府區(qū)長們的支持與領(lǐng)導下,，在政府辦全體同志的共同努力下,，上半年我們的工作取得了新成績，得到了區(qū)領(lǐng)導和各單位的肯定,。在此,，我代表政府辦全體同志，向區(qū)政府林區(qū)長以及各位副區(qū)長對政府辦工作的支持表示衷心地感謝,！

同時,，也要清醒地看到，與新形勢,、新任務(wù)的要求相比,，與區(qū)領(lǐng)導的工作標準與要求相比，我們的工作還存在著差距,。一是服務(wù)的意識還有待提高,，服務(wù)方式、服務(wù)手段以及對服務(wù)內(nèi)涵的認識還有很多不到位的地方,，在自身形象,、文明用語等方面也需要進一步規(guī)范；二是為領(lǐng)導決策提供輔助的作用還不夠,，主動參與意識不強,；三是還沒有建立更加完善有效的工作機制，如何實現(xiàn)工作的規(guī)范化制度化,、辦公手段和管理方式的現(xiàn)代化,，提高辦公室工作效率和質(zhì)量等方面還有待進一步研究；四是辦公室整體功能還需進一步增強,，各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠等等,；這些都需要在今后的工作中不斷探索和改進,。

二、對下半年工作的安排

辦公室的工作既是一項常規(guī)性工作,，又面臨著需要不斷探索,、不斷創(chuàng)新的新課題。下半年,，政府辦公室要順應(yīng)時代,、社會和環(huán)境的發(fā)展變化，堅持與時俱進,，求真務(wù)實,，緊緊圍繞“責任、服務(wù),、效能,、合作”這一主線，強化“我們是區(qū)領(lǐng)導身邊工作人員”的工作形象和標準,，在抓制度,、抓作風、抓效率,、抓協(xié)調(diào),、抓隊伍建設(shè)上狠下功夫，做到不斷推陳出新,，探索出新的境界,，尋求新的突破，開創(chuàng)新的局面,。

（一）加強制度建設(shè),，規(guī)范工作程序。

綜合協(xié)調(diào)是辦公室的一項重要職能,，要充分發(fā)揮好這一職能,，保證日常工作高效、有序運轉(zhuǎn),，必須抓好制度建設(shè),。政府辦全體人員要認真學習《x政府辦公室工作規(guī)則》，嚴格按照各項工作規(guī)范,、工作制度和工作流程辦事,，配合《工作規(guī)則》的下發(fā)，在全機關(guān)開展“學習規(guī)則,、規(guī)范流程,、塑造形象”的學習、比武,、檢查,、評比,、考核活動。我們還要進一步建立月主任負責制,，每月指派一名政府辦副主任牽頭,，組織、管理好政府辦內(nèi)部各項學習,、交流工作。要嚴格按照《工作規(guī)則》定期召開主任辦公會,、科長例會,、政府辦全體會以及業(yè)務(wù)交流會，實現(xiàn)日常工作流程化,、規(guī)范化,。我們還要加強監(jiān)督檢查，進一步細化,、量化辦公室工作人員業(yè)績考核標準,，建立工作崗位責任追究制，強化責任意識,，努力做到公平,、公開、公正,。下半年,，我們還要組織好全區(qū)政府系統(tǒng)辦公室主任會議，對全區(qū)辦公室主任進行綜合培訓,，提高全區(qū)辦公室工作水平,。

（二）抓好作風建設(shè)，營造服務(wù)氛圍,。

要大力傳承延續(xù)和弘揚政府辦多年養(yǎng)成的優(yōu)良傳統(tǒng)作風,，不斷創(chuàng)新和提煉辦公室文化和精神，塑造辦公室新形象,，把辦公室建設(shè)成為一個工作的群體,、團結(jié)的群體、正派的群體,、高效的群體,。我們要樹立正確的世界觀、價值觀,、權(quán)力觀,、地位觀和政績觀，使多樣化,、個性化的人形成共同的價值取向,，耐得住清貧,，抗得住誘惑，經(jīng)得起考驗,。這里要特別強調(diào)一下“服務(wù)”問題,，服務(wù)是辦公室的基本職責和第一要務(wù)，下半年我們要強化超前服務(wù)意識,，實現(xiàn)由被動服務(wù)向力爭主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,，創(chuàng)造性地開展服務(wù)工作，做到能辦大事,，不忽略小事,，會辦難事，敢辦新事,，既要做好領(lǐng)導交辦的各項工作,，更要積極、主動地尋求工作的著力點,；既要想領(lǐng)導之所想,，更要想領(lǐng)導之未想，及早發(fā)現(xiàn)工作中可能出現(xiàn)的困難和問題,，并提出相應(yīng)的對策,，努力爭取做好工作的主動權(quán)，用現(xiàn)代,、開放的理念做好各項服務(wù)工作,。

（三）提高工作效率，做到快速反應(yīng),。

在做好日常工作的基礎(chǔ)上,，政府辦公室必須提高工作效率，建立健全快速反應(yīng)機制,，提升處置突發(fā)事件的能力,，為政府排憂解難，為維護社會穩(wěn)定做出貢獻,。堅持24小時值班制,，政府辦各個部門都要研究建立本系統(tǒng)工作的快速處置預案，建立辦公室內(nèi)部快速反應(yīng),、處置突發(fā)事件的制度,，堅持急事急辦、特事特辦,，做到信息暢通,，責任明確，反應(yīng)迅速,，工作到位,，不推委,、不扯皮、不拖拉,。同時,，要加快辦公室信息化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),，盡快實現(xiàn)主要業(yè)務(wù)部門的數(shù)字化,、網(wǎng)絡(luò)化和一體化，提高工作效率,。

（四）加強協(xié)調(diào)配合,，堅持整體聯(lián)動。

針對政府辦公室各科室之間協(xié)調(diào)配合不夠的問題,，我們要大力弘揚團隊精神，做到大事講原則,，小事講風格,，集思廣益，顧全大局,，互相支持,，互相協(xié)作，互相補臺,。下半年我們一方面要加強政府辦主任之間工作的交流與溝通,，推進班子合力建設(shè)；另一方面要加大干部交流和輪崗工作的力度,，通過交流和調(diào)整,，不斷促進隊伍的整體優(yōu)化和每個工作崗位的具體優(yōu)化，逐步打破科室壁壘,，增加透明度,，實現(xiàn)資源共享，降低工作成本,，提高工作質(zhì)量,。要弘揚愛崗敬業(yè)、樂于奉獻精神,，做到干一行,，愛一行，專一行,，精一行,，形成辦公室圍繞中心、整體聯(lián)動,、政令暢通的良好局面,。

（五）抓好隊伍建設(shè),，提升整體素質(zhì)。

政府辦干部應(yīng)該具備綜合素質(zhì),，抓綜合素質(zhì)培養(yǎng)是我們今年隊伍建設(shè)的關(guān)鍵與重點,。一方面，要破除論資排輩,、求全責備的陳腐觀念,，放手使用好現(xiàn)有的工作骨干；另一方面,，要從長遠發(fā)展的高度,，積極培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部，實現(xiàn)新老交替與合作,，逐步形成干部隊伍的梯次結(jié)構(gòu),。下半年要重點加強科級干部的培養(yǎng)，不斷加強政治理論,、業(yè)務(wù)知識,、歷史、法律,、現(xiàn)代科技,、市場經(jīng)濟等方面知識的學習，使他們達到一專多能,，廣聞博覽,，培養(yǎng)拿筆能寫、開口能講,、有事能辦的才能,。對于辦公室的整體學習，要適應(yīng)我們的工作特點,，采取研討會,、講座、現(xiàn)場參觀,、跟隨領(lǐng)導調(diào)研等多種形式,，拓寬大家的視野，不斷增強辦公室工作人員的學習意識,，使整個辦公室始終處在不斷學習,、不斷創(chuàng)新、不斷提高的良性循環(huán)之中,。同時,，辦公室也將繼續(xù)關(guān)心大家的生活，努力解決大家工作和生活中的實際困難。

總之,，我們要緊緊圍繞全區(qū)即定工作目標開展工作,，進一步落實責任，提高效能,，服務(wù)大局,，加強合作，努力開創(chuàng)*政府辦公室工作新局面,！

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇六

一,、加強機關(guān)自身建設(shè)

1.修訂下發(fā)《__市教育局工作規(guī)則》，組織各科室和全體機關(guān)人員認真學習,，抓好貫徹執(zhí)行,。與有關(guān)科室共同抓好督查，確保各項工作規(guī)則落到實處,，對不按工作規(guī)則運行的,，不予受理或辦理，進一步推動機關(guān)工作規(guī)范化,、制度化,、科學化。

2.加強公務(wù)車輛管理,。堅持車輛使用審批、外出登記,、維修保養(yǎng)審批,、定點維修保養(yǎng)、集中加油,、夜間和節(jié)假日停車等制度,，進一步加強對車輛外出的管理，進行合理統(tǒng)籌與科學安排,，確保車輛運行安全,、節(jié)約。

3.嚴格接待管理,。認真落實公務(wù)接待書面請示審批制度,，嚴格接待標準和范圍，努力減少支出,。

4.加強辦公用品采購和發(fā)放管理,。嚴格執(zhí)行辦公用品申請、審批,、采購,、登記、領(lǐng)取等工作程序,，杜絕不必要的用品采購和使用,。在機關(guān)倡導一物多用,、多次利用等資源節(jié)約型觀念，努力提高辦公用品使用效益,，減少浪費,。

5.完善科室講壇制度。擴大科室講壇主講人范圍,，將范圍擴大到局機關(guān)工作人員,、市直學校教師、區(qū)縣教育行政干部和教干教師以及其他市直部門單位,、社會各界人士,。將每周五下午作為科室講壇固定時間，各科室合理安排工作,，無特殊情況每周五下午組織工作人員積極參加科室講壇或局機關(guān)其他集體活動,。

6.嚴格考勤。抓好考勤管理,，做到日?？记谝恢芤煌▓螅瑫h和活動考勤一次一通報,。組織各科室建立并認真執(zhí)行內(nèi)部考勤制度,，將考勤情況與工作人員評優(yōu)樹先、年度考核掛鉤,。

7.加強科室內(nèi)部管理,。組織各科室制定本科室內(nèi)部管理制度，從學習調(diào)研,、考勤,、工作紀律、工作落實,、改革創(chuàng)新,、廉潔自律、衛(wèi)生等方面做出具體明確的規(guī)定,，并加強檢查指導,。工作人員執(zhí)行管理制度情況有記錄、有結(jié)果,，結(jié)果作為個人評優(yōu)樹先和年度考核的重要依據(jù),。

8.抓好檢查評比驗收項目的管理。對科室擬規(guī)劃開展的各類檢查評比驗收項目予以匯總,，提交局長辦公會議研究,，通過的以文件形式下發(fā)，既發(fā)揮好指導基層開展工作的作用，又努力減輕基層負擔,。

二,、加強工作督查

1.加強對局機關(guān)重點工作項目的督查。建立季度督查通報制度,，每季度末對全局重點工作組織專項督查,，調(diào)度各重點工作進度情況，并形成內(nèi)部通報,。工作完成情況納入對科室的年度考核體系,。

2.做好人大代表建議、政協(xié)委員提案辦理工作,。通過分解落實責任,、撰寫答復材料、征求代表委員意見,、召開面辦會等,，確保按要求完成今年的辦理工作。

3.抓好市委,、市政府批示件和局領(lǐng)導安排的重要工作的落實,。加強調(diào)度督查，確保在規(guī)定時間內(nèi)按要求落實,。

三,、加強信息宣傳工作

1.加強工作機構(gòu)和隊伍建設(shè)。督促指導區(qū)縣和基層學校落實教育部,、省教育廳關(guān)于加強教育宣傳工作機構(gòu)和隊伍建設(shè)的要求,，盡快在各級教育部門和學校建立健全宣傳機構(gòu)設(shè)置，配齊配強工作人員,。

2.提升媒體宣傳工作水平。不斷完善并充分發(fā)揮日照教育記者qq群的作用,，加強與新聞媒體的溝通聯(lián)系與協(xié)調(diào)合作,。今年將圍繞城鄉(xiāng)社區(qū)幼兒園建設(shè)工程、義務(wù)教育學校標準化建設(shè)工程,、普通高中優(yōu)質(zhì)化建設(shè)工程,、中等職業(yè)學校基礎(chǔ)能力建設(shè)工程,、教師隊伍建設(shè)工程,、教育信息化建設(shè)工程、教育質(zhì)量提升工程,、平安校園建設(shè)工程等“八大建設(shè)工程”,，以及落實《3—6歲兒童學習與發(fā)展指南》、深入實施新教育實驗、實施城區(qū)初中教育綜合改革,、實施職業(yè)教育管理體制改革,、實施普通高中名校帶動策略、深化德育改革,、深化教育管理改革等“七大改革項目”,，主動策劃，定期組織新聞發(fā)布會或?qū)ｎ}采訪,，使教育改革發(fā)展成果在報紙,、電視、廣播,、網(wǎng)絡(luò)等輿論陣地進行全方位展示,，形成強大的宣傳聲勢。

3.加強政策解讀和輿情監(jiān)控,。出臺全市教育系統(tǒng)輿情應(yīng)對管理辦法,，在各級教育部門和學校全面建立網(wǎng)絡(luò)發(fā)言人制度，完善全市教育系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)對機制,，確保對網(wǎng)絡(luò)輿情能夠及時了解,、研究、處置,、掌控,，引導走向,。對與師生,、群眾密切相關(guān)的教育政策和熱點問題，借助市內(nèi)主流媒體傳播平臺,，利用市教育局門戶網(wǎng)站和官方微博,，第一時間發(fā)布和進行解讀，主動回應(yīng)社會關(guān)切,。

4.抓好官方微博運營,。出臺全市教育系統(tǒng)官方微博管理辦法，組織各區(qū)縣教育局,、市直各學校全面開通官方微博,，建立全市教育系統(tǒng)官方微博集群。以加入全國教育系統(tǒng)官方微博聯(lián)盟為契機,，密切與教育部新聞中心,、省教育廳新聞中心及兄弟城市教育宣傳工作部門的聯(lián)系，進一步提升市教育局官方微博運營水平,。

5.加強門戶網(wǎng)站建設(shè)管理,。適應(yīng)工作形勢的新發(fā)展,，適時對市教育局門戶網(wǎng)站進行升級改版，充分發(fā)揮市教育局門戶網(wǎng)站作為政策發(fā)布平臺,、對外宣傳陣地,、服務(wù)群眾窗口和教育資源分配樞紐的作用。加強對網(wǎng)站各類資源的統(tǒng)籌與管理,，發(fā)揮好網(wǎng)站的指導性,、性。

四,、加強機關(guān)文秘工作

1.提高綜合材料撰寫和審核水平,。一是提高文秘人員文字基本功。組織文秘人員抓好學習,，通過實現(xiàn)將上級政策,、外地經(jīng)驗、領(lǐng)導要求,、工作實際的有機結(jié)合,，不斷提高綜合材料撰寫水平。二是完善重要文稿“研討會審”,、“進度管理”機制,，力求文稿起草工作質(zhì)量高、速度快,。

2.做好收發(fā)文工作,。對收到的辦理文件，做好從登記,、批辦,、批示、復印,、辦理,、督查,、備案,、存檔等各個環(huán)節(jié)的工作,。

五,、做好迎查創(chuàng)建工作

1.做好機關(guān)創(chuàng)新獎爭創(chuàng)工作,。初步擬定將教師隊伍建設(shè),、實行督導責任區(qū)制度,、城區(qū)初中教育綜合改革作為今年機關(guān)工作創(chuàng)新獎的備選題材,，多渠道豐富證明材料,，著力進行打造，努力爭創(chuàng)機關(guān)創(chuàng)新獎,。

2.抓好市委目標績效考核迎查和省級文明單位復查工作,。充分發(fā)揮辦公室組織協(xié)調(diào)和牽頭職能,，制定機關(guān)爭創(chuàng)工作規(guī)劃，加強督促檢查,，推動有關(guān)科室認真落實考核標準,，積極豐富各類檔案資料，加強硬件設(shè)施建設(shè),，大力開展形式多樣的爭創(chuàng)活動,，確保年度目標績效考核取得理想成績，順利通過省級文明單位復查,。

六,、做好辦公室其他工作

(一)抓好會務(wù)工作。做好重要會議和重大活動的會務(wù)服務(wù)工作,，周密安排,，明確分工，落實責任,，逐項抓細抓實,，確保會議和活動順利進行。

(二)做好辦公室日常工作,。包括領(lǐng)導內(nèi)務(wù),、印刷復印、接聽電話,、下發(fā)通知,、分發(fā)辦公用品、書籍閱覽等,，力求為局領(lǐng)導和機關(guān)各科室,、全體同志營造順暢的工作環(huán)境。

(三)進一步加強教育外事工作,。開展教育外事工作調(diào)研,，深入了解掌握全市教育外事工作開展情況。嚴格工作程序,，全面規(guī)范教育外事工作,。

(四)做好行政服務(wù)審批工作。做好行政審批大廳值班工作,。強化行政審批信息上報工作,。與有關(guān)科室共同研究，進一步完善教師資格考試行政審批程序,，確保符合規(guī)定要求,。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇七

今年以來，黨政辦公室緊貼街道黨委,、辦事處的工作重心,，圍繞中心,，服務(wù)全局，以“學習型,、服務(wù)型,、創(chuàng)新型、效率型”辦公室為目標,，充分發(fā)揮協(xié)調(diào)服務(wù),、辦會辦文、后勤保障等職能作用,，不事張揚,，埋頭苦干，開拓創(chuàng)新,，扎實工作,，進一步提高辦公室工作的制度化和規(guī)范化水平，有效地保障了機關(guān)正常有序運轉(zhuǎn),。從而保障了黨委,、辦事處各項工作的順利開展和機關(guān)的協(xié)調(diào)高效運轉(zhuǎn)。

一,、樹立奉獻精神,，強化服務(wù)意識，努力做好協(xié)調(diào)服務(wù)工作

黨政辦公室的工作就是服務(wù),，服務(wù)就意味著奉獻,，沒有奉獻精神，沒有吃苦耐勞的作風,，服務(wù)就沒有積極性,、主動性和創(chuàng)造性，就難以勝任這項工作,。因此,，在日常工作上，我們將愛崗敬業(yè),，強化責任意識,，扎實做好值班等本職工作，作為每一個辦公室人員的起碼要求,，及時上傳下達,、準確傳遞各類信息，確保各類緊急性和突發(fā)性事件得到妥善處理,。在協(xié)調(diào)服務(wù)上,，不管事情多繁雜，都努力做到奉獻而不索取,，耐得住工作清苦,，變壓力為動力，把心思用在工作上,，正確處理名與利,、苦與樂、得與失,、個人利益和集體利益的關(guān)系,，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績，在工作中展現(xiàn)自己的人生價值,。

黨政辦公室工作是一項系統(tǒng)工程,，僅僅依靠某個人的力量是遠遠不夠的。在工作中始終堅持樹立“一盤棋”的思想,，對領(lǐng)導交辦的任務(wù)及時協(xié)調(diào),，隨叫隨辦；對多項活動綜合權(quán)衡,、通盤考慮,、統(tǒng)一安排，用足內(nèi)力,、巧用外力,、形成合力，不斷建立健全與各部門有機結(jié)合的工作組織體系,，逐步形成覆蓋廣泛,、協(xié)作配合、高效運作的統(tǒng)籌聯(lián)動機制,；注重摸實情,、講真話，獲取第一手材料,，增強感性認識,，提升理性認識，及時準確地反映機關(guān)干部的要求和呼聲,，把基層干部和廣大群眾的創(chuàng)造性成果匯總綜合,，努力做到“服務(wù)無遺漏、管理無縫隙”,，來客接待服務(wù)水平不斷提高,。

二、嚴格制度,，規(guī)范辦公室日常工作

今年以來,，黨政辦公室共收文x余份，發(fā)文x多份,，籌備各類會議x場次,，接待來客x余次,，接待來訪群眾x余人次。在辦文,、辦會,、辦事等方面，辦公室均嚴格按制度辦事,，按程序辦事,，按規(guī)定辦事，保證了辦公室正常,、有序,、高效運轉(zhuǎn)。辦文辦會方面：嚴格遵守有關(guān)規(guī)定,，規(guī)范辦理程序,，提高文稿質(zhì)量，提高工作效率,，并規(guī)定了專人負責印信管理和傳真收發(fā)工作,。會務(wù)安排、會議材料準備,、會場布置等都基本上做到了嚴謹有序,，周密細致。接待來客基本做到了熱情周到,、有禮,、有節(jié)；接待群眾來訪時,，做到了有問必答,，件件有登記，事事有回音,。在后勤管理上,，通過采取細化責任、建章立制等措施,，努力抓好機關(guān)衛(wèi)生,、車輛管理和機關(guān)后勤等工作。合理調(diào)配車輛,，嚴格遵照公務(wù)用車規(guī)定安排使用公車,，要求司機加強自律和車輛的日常保養(yǎng)、維修管理,，保證車輛正常運轉(zhuǎn),；制定措施，對保潔人員嚴格要求，保證機關(guān)衛(wèi)生,、干凈,、整潔?；顒影才欧矫妫恨k公室制作了請示報告單,、公文處理單、會議通知單,、活動安排表等一系列活動安排表格，各部門安排的活動,、會議必須先向辦公室申報,。綜合協(xié)調(diào)方面：進一步加強與市直有關(guān)單位的聯(lián)系溝通，加強與周邊鎮(zhèn)街黨政辦公室的聯(lián)系溝通,，不斷學習先進經(jīng)驗,。同時，加強了部門之間的聯(lián)系溝通,，促使各項工作保持步調(diào)一致,。

三、勤修內(nèi)功,，促進整體素質(zhì)的提高

今年,，辦公室狠抓內(nèi)部建設(shè)，勤修內(nèi)功,，不斷提高全體人員的整體素質(zhì),。一是加強學習。學理論,、學業(yè)務(wù),，充分利用各種資料書籍，組織全體人員學習政治理論,、業(yè)務(wù)知識,，不斷提高全體人員的理論水平和專業(yè)知識水平。二是加強實踐鍛煉,。要求全體人員多下社區(qū),、居委，多搞調(diào)查研究,，多寫各類文章,，使之在工作中學習，在實踐中進步,。三是加強作風建設(shè),。開展了“強素質(zhì)，樹形象”活動，加強了宗旨意識教育,，強化求真務(wù)實意識,，甘于奉獻意識，增強了辦公室的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。

下步,，黨政辦公室將緊緊圍繞街道的各項工作安排和工作目標，團結(jié)協(xié)作,、扎實工作,，為確保年度任務(wù)的圓滿完成，將重點做好以下工作：

（一）進一步提高辦文辦會水平

進一步提高辦文辦會質(zhì)量,，確保下半年辦文辦會從細,、從嚴、周密,、高效,，嚴格發(fā)文標準，提高發(fā)文質(zhì)量,，做到文件的及時收發(fā),、傳閱、送閱,。明確印鑒管理程序,，完善使用登記制度，禁止無登記,、無審批用印現(xiàn)象,。完善各項規(guī)章制度，嚴格按照制度辦事,，做到收文有規(guī)范,、辦會有制度、辦事有紀律,，各項工作有章可循,、有據(jù)可依。

（二）全心全意做好接待工作

要不斷加強個人修養(yǎng),，自覺提高接待標準,，學習兄弟鎮(zhèn)街在接待工作上的先進工作方法，努力適應(yīng)新形勢下接待工作的需要,，樹立辦公室的良好形象,。

（三）任勞任怨做好服務(wù)保障工作

一如既往地抓好機關(guān)的后勤保障工作，為黨委,、辦事處解除后顧之憂,，為領(lǐng)導、同事提供良好的工作環(huán)境。

下半年,，黨政辦公室將以求真務(wù)實,、開拓進取的作風，扎實工作,、奮發(fā)有為,，爭取更大的進步，為xx街道經(jīng)濟社會的全面發(fā)展作出新的更大貢獻,。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇八

20__年,，我們工作的指導思想是：全面貫徹黨的__屆四中全會和中央經(jīng)濟工作會議精神的第一年，也是全面建設(shè)小康社會的年,，更是南大加快經(jīng)濟發(fā)展,，推動各項工作再上新臺階的關(guān)鍵年。新的一年,，辦公室將進一步配合協(xié)調(diào)各科室各部門，緊緊圍繞兩委的總體工作思路,，配合各個時期的中心工作,，以辦好政務(wù)、搞好事務(wù),、提供服務(wù)為已任,，全面履行辦公室職責，努力改進工作作風,，為南大經(jīng)濟騰飛做出自己應(yīng)有的貢獻,。

一、工作思路

緊扣一個中心(經(jīng)濟工作),，做好兩個事務(wù)(行政事務(wù)和后勤事務(wù)),，抓好三個服務(wù)(即為領(lǐng)導服務(wù)、為機關(guān)服務(wù),、為群眾服務(wù)),，提高四項工作質(zhì)量 (文書材料、會務(wù)組織,、學習組織,、檢查督辦)，推進五項基本建設(shè)(干部作風,、省二級檔案室,、標準信訪室、庭院綠化美化,、計財規(guī)范化管理),，促進辦公室各項工作再上新臺階。

二、工作目標

全面完成科室責任目標,，高質(zhì)量的完成兩委領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù),，在區(qū)辦公系統(tǒng)的各項評比中爭先創(chuàng)優(yōu)，切實做到領(lǐng)導放心,、群眾滿意,。

三、工作舉措

針對以往工作中存在的問題和不足,，在繼續(xù)鞏固發(fā)揚成績,，抓好常規(guī)性工作的同時，擬在以下六個進一步著力上下功夫,。

(一)進一步加強干部隊伍建設(shè),。一是明確崗位，落實職責,。對辦公室的各項工作進行細化,，明確崗位職責和要求，采取因人定崗和因崗設(shè)人相結(jié)合,，對辦公室人員進行明確分工,，努力激活人的積極性和創(chuàng)造性，切實做到各盡其職,、各負其責;二是加強教育,，增強素質(zhì)。堅持以人為本,，加強團結(jié),，增進協(xié)作，從加強教育入手,，不斷強化辦公室人員的服務(wù)意識,、奉獻精神和效率觀念;加強干部政治理論和業(yè)務(wù)能力的學習，繼續(xù)抓好電腦知識的培訓,，不斷增加干部的知識積累,、經(jīng)驗積累，達到提高工作能力的目的,。努力建設(shè)一支愛崗敬業(yè),，樂于奉獻，作風優(yōu)良,，善打硬仗的干部隊伍,。

(二)進一步在務(wù)實創(chuàng)新上著力。堅持一切從實際出發(fā),，對各項管理制度和工作方式進行有實際意義的創(chuàng)新和改革,。在思想上樹立“辦實事,、摸實情、講實話,、求實效”的觀念,，在實際工作中落實“快、精,、細,、嚴、苦”的五字要求,?？欤褪枪ぷ鬟\轉(zhuǎn)節(jié)奏要快,，行動迅速,，雷厲風行;精，就是對工作要精益求精,，全面深刻了解情況,，精確恰當?shù)男纬刹牧希钊胪笍胤治鰡栴},，結(jié)合實際提出建議;細,，就是工作要細致入微，一絲不茍,，盡職盡責，不出紕漏;嚴,，就是工作從嚴把關(guān),，紀律上從嚴要求，作風上嚴肅認真,，制度上嚴格程序,，確保制度落到實處;苦，就是要發(fā)揚干工作不怕苦不怕累的精神,，經(jīng)得起磨練和考驗,。

(三)進一步加大宣傳力度。把握好新聞～導向,，加強對宣傳工作的領(lǐng)導,，提高對宣傳工作的認識。爭取一定數(shù)量的宣傳經(jīng)費,，根據(jù)需要充實力量和人員,，在開發(fā)區(qū)建立健全宣傳網(wǎng)絡(luò)，分解宣傳指標,，真正落實獎懲制度,。加強對宣傳人員能力的培訓提高,，增強與新聞單位的感情聯(lián)絡(luò)，疏通新聞渠道,，采取全方位,、多途徑的方式宣傳南大，營造一個良好的～氛圍,，力爭全面完成宣傳工作任務(wù),。

(四)進一步在新知識應(yīng)用上著力。今年將加強電腦等業(yè)務(wù)知識的培訓,，采用文書檔案管理應(yīng)用軟件,，健全基礎(chǔ)檔案數(shù)據(jù)，堅持軟件保存和文書材料存檔并舉,，建成便捷,、快速、高效,、規(guī)范的現(xiàn)代檔案管理新模式,，力爭達省二級檔案管理標準。超前采用辦公事務(wù)管理軟件對辦公室的事務(wù)進行管理,，提高工作的效率,。嘗試用機關(guān)財務(wù)(物)管理軟件對機關(guān)財務(wù)進行管理，定期反饋財務(wù)動態(tài),，統(tǒng)計財務(wù)流向過程,。為辦公現(xiàn)代化提前做好準備。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇九

一,、今年任務(wù)目標完成情況

今年以來,，招商引資、重點項目辦公室圍繞街道黨委,、辦事處年初制定的工作目標,，根據(jù)分線作戰(zhàn)的工作部署，堅定不移地把招商引資,、項目建設(shè)作為加快發(fā)展的關(guān)鍵和支撐,，突出服務(wù)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，著力強化工作措施,，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)推進項目建設(shè),，確保經(jīng)濟與社會各項事業(yè)發(fā)展量質(zhì)并舉、齊頭并進,。1-5月份,，實際利用市外資金x億元，完成年度目標的x%,，全市第二,；進出口總額x萬美元,，完成年度目標的x%。今年上半年,，項目建設(shè)投資計劃完成x億元,，x個市級重點項目完成投資x億元。

二,、工作開展情況

1,、招商引資工作

積極開展全方位、多層次,、多渠道的招商引資活動,，發(fā)揮服務(wù)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，實施品牌化招商舉措,，實現(xiàn)了招商引資新突破,。今年以來，實現(xiàn)招商引資新引進落地項目6個,。其中,，已建成運營的有咖啡、xx人家等項目,；正在緊張裝飾裝修的有xx酒店,、主題酒店、休閑部落等項目,；順利啟動建設(shè)的有國際廣場,、冷鏈物流產(chǎn)業(yè)園等知名品牌項目。目前正在積極洽談或即將啟動建設(shè)的項目9個,。其中,，物流配送中心已將規(guī)劃建設(shè)方案及相關(guān)材料上報（中國）投資有限公司審批，5月份,，xx集團中國區(qū)總部將來x考察,，力爭取得突破性進展,；魯南萬佳農(nóng)資市場項目由市旅服局,、市農(nóng)業(yè)局等相關(guān)單位論證項目定位、規(guī)模,、功能,、占地面積等，及時督促項目投資方盡快完善可研,、環(huán)評等手續(xù),，提報規(guī)劃設(shè)計方案。

2,、重點項目建設(shè)工作

食品安全檢測中心及專供市場項目,，占地x畝,，一期工程投資x億元，占地x畝,，主要建設(shè)一座主體x層,、建筑面積x㎡的食品檢測大廈，并配套市場展廳x萬㎡,。二期工程投資x億元,，占地x畝，主要建設(shè)安全檢測的配套工程,。一期工程于x年x月開工建設(shè),，目前已全部竣工，今年上半年將正式開業(yè)運營,，檢測大廈于x年x月啟用,；二期工程x畝土地x月份掛牌出讓，取得土地后開工建設(shè),。

x國際廣場項目,，占地x畝，總建筑面積x萬㎡,，其中,，商業(yè)部分x萬㎡，住宅x萬㎡,，地下x萬㎡（包括地下超市,、車庫、倉儲等,，地下商業(yè)x萬㎡）,。目前，區(qū)間路南部土方,、基坑支護,、樁基工程完成，樁間土清理完成50%,，售樓處裝修及門口景觀工程,、圍擋工程完成，總包臨時設(shè)施完成,，x畝土地摘牌成功,，已供土地x畝，還有x畝,。

x購物中心項目,，占地60畝，建筑面積x萬㎡（裙樓x萬㎡,、2棟24層寫字樓及1棟公寓x萬㎡）,，建設(shè)x萬㎡的大型高檔shoppingmall,、x萬㎡的商業(yè)步行街及x萬㎡的大型地下停車場。目前,，商業(yè)4層裙樓主體完工,，局部建至地上5層；立項,、環(huán)評,、土地、規(guī)劃等手續(xù)已辦理完畢,，年底前26層主體封頂,。

中路區(qū)域棚戶區(qū)改造項目，一期工程x棟x層x萬㎡高層住宅,，部分建至2層,，年底前主體封頂；大同路跨小清河橋梁工程中瀝青鋪裝,、人行道廣場磚鑲貼,、通車；年底前,，道路工程中竣工清理,、完成標示、標線等并通車,，x棟高層住宅部分主體完工,。

x國際冷鏈物流產(chǎn)業(yè)園建設(shè)項目，占地x余畝,，總投資x億元,，建筑面積x萬㎡，主要建設(shè)x萬噸的冷凍冷藏庫,，x萬㎡的保稅倉庫,、x萬㎡的恒溫倉庫以及電子商務(wù)管理系統(tǒng)配套、城鄉(xiāng)客運換乘中心等,。分兩期建設(shè),，一期投資x億元，占地240畝,，近期開工建設(shè),，上半年建設(shè)x萬㎡,，年底前完成x萬㎡倉庫施工,，x年x月竣工投入使用。二期工程投資x億元,，占地x畝,，自取得土地使用權(quán)后30個月內(nèi)建成使用,。項目于x月25日奠基開工，正在勘探,。

三,、下半年工作打算

下步工作中，我們將立足街道發(fā)展三產(chǎn)定位,，大力實施品牌引進戰(zhàn)略,、打造特色街區(qū)的工作亮點，加快喜來登大酒店,、滕州國際冷鏈物流產(chǎn)業(yè)園,、沃爾瑪商業(yè)廣場、沃爾瑪物流配送中心等項目建設(shè)及落地進程,，督促酒店家居用品市場等項目加快各項手續(xù)辦理,，加快項目建設(shè)步伐，積極籌備好市委董書記調(diào)研的準備工作,，全面展示街道經(jīng)濟發(fā)展成果,，同時，積極對接各項經(jīng)濟社會指標的完成情況,，為街道取得優(yōu)異成績打好基礎(chǔ),。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇十

一、工作目標

1,、強化,、細化內(nèi)部管理運行機制，規(guī)范辦公室管理,，營造團結(jié),、合作、和諧的工作氛圍,。

2,、重點協(xié)助學校領(lǐng)導抓好制度建設(shè)及學校工作程序運行等工作，督察工作落實狀況,。

3,、協(xié)助學校領(lǐng)導做好宣傳、人事等工作,。

4,、協(xié)助各部門完成學校安排的其他工作。

5,、重點抓好內(nèi)部文件制發(fā),、通知、文件管理、上報材料把關(guān)等規(guī)范管理工作,。

6,、完成領(lǐng)導交辦的其他事務(wù)。

7,、迎接各項檢查,，包括目標管理、精神禮貌,、綜合治理,，平安校園等各項檢查，做好準備工作,。

二,、重點工作

(一)嚴格按照檔案管理制度，認真做好檔案管理工作

1,、加強對教職工人事檔案的管理,。用心做好檔案材料的收集、分類整理,、歸檔工作,，力爭檔案規(guī)范完備。做好教職工的調(diào)入調(diào)出,、離退休,、轉(zhuǎn)正定級、晉級,、職稱評定,、職務(wù)聘任、考核,、考勤和獎懲等工作,。

2、加強對文書檔案的管理,。做好上級文件,、學校文書資料的收集、分類,、編號歸檔及卷案整理工作,。

3、根據(jù)《檔案法》的具體要求,，負責管理各類文件資料,，按規(guī)定把文件資料及時整理、分類,、裝訂,、保管,，發(fā)揮檔案的作用，力求做到檔案管理規(guī)范化,，科學化。根據(jù)工作需要,，即使向校長及有關(guān)部門帶給需查閱的文檔資料,。進一步規(guī)范文書檔案，提高檔案的查閱效率,，努力為學校工作服務(wù),、為師生服務(wù);要及時做好各類材料的準備和歸檔工作;要認真仔細正確地做好各類報表數(shù)字的統(tǒng)計、核對工作,，及時報送,，統(tǒng)一存檔。

(二)加強學校精神禮貌建立活動

進一步提高廣大師生員工的思想道德素質(zhì)為核心,，以構(gòu)建社會主義和諧社會為目標,，鞏固和提高建立精神禮貌、計劃生育,、環(huán)境衛(wèi)生,、綠化、綜合治理等各項工作力度,，用心開展群眾性精神禮貌建立活動,，做好精神禮貌建立活動的各項資料的收集、整理,、歸檔工作,。

(三)安排會議，作好記錄

在學校領(lǐng)導的指示下,，認真做好行政例會和教職工大會的組織工作,，做好學校行政會議、教師會議和其它重要會議的記錄工作,，做好重大節(jié)日慶?；顒右约俺修k各項活動的準備工作和組織工作，及時出好會議通知,、工作安排通知,、節(jié)假日放假安排等通知，記好考勤,，作好總結(jié),。

(四)做好文件的各種登記處理工作

1、做好理解,、傳送,、催辦及文件管理工作，信息采集、上報,、保密和檔案管理工作,，對來文的閱批、領(lǐng)導批示的督辦,、重要文件的核稿,、接聽電話、收發(fā)文件,、打印文件,、會議記錄等日常工作，做到嚴謹有序,，不出差錯,。及時收發(fā)書面和網(wǎng)上文件，并交校領(lǐng)導審閱,，根據(jù)審閱意見,，及時轉(zhuǎn)達給相關(guān)職能部門辦理或通知相關(guān)教師。各項文件材料,，力求及時,、準確、高效,。

2,、負責學校文字材料的起草工作，通知,、計劃,、總結(jié)、匯報等,，按照上級要求和工作需要,，編寫有關(guān)行政文件、表格,，同時把好保密關(guān),。作好文件的登記、編號,、收發(fā)等相關(guān)工作,，文件及時上報，按規(guī)定作好文件的上報保存等工作,。

(五)做好教職工考勤工作

1,、嚴格執(zhí)行考勤制度，做好簽到,、早操考勤和政治學習會議的考勤工作,，考勤狀況做到每周一公示,、每月一匯總。

2,、嚴格請假制度,。務(wù)必持假條請假，半天以上務(wù)必得到校領(lǐng)導的批準,。

三,、常規(guī)工作

(一)深入開展校務(wù)公開工作

1、進一步完善“校務(wù)公開宣傳欄”,，對涉及教職工及學生切身利益的事項及時予以公示,。

2,、用心參與學校的各種會議,，采集教職工寶貴意見，并及時上報校領(lǐng)導,，加強學校與職工之間的思想溝通,。

3、用心利用校園廣播,、宣傳欄等媒體,，加大宣傳和監(jiān)督力度。

(二)嚴格按照上級政策做好人事,、勞資管理工作

1,、學校人事工作包括教職工調(diào)動、教職工的退休,、職稱評審,、聘任、年度考核等工作,，這些工作政策性強,，牽涉面廣，科目煩瑣,，直接關(guān)系教職工的切身利益,，樣樣都很重要，一點也不能馬虎,，我們務(wù)必學好政策,，熟悉業(yè)務(wù)，一絲不茍地做好人事工作的每一個環(huán)節(jié),。

2,、一年一度的職稱評聘是教師們關(guān)注的大事，辦公室要一如既往地做好職稱評聘的各項組織工作,，為教師職評服好務(wù),。繼續(xù)做好教職工年度考核,、年終總結(jié)、評選先進等組織工作,。

3,、根據(jù)州編委有關(guān)文件精神，嚴格按照文件規(guī)定的機構(gòu)編制方案管理編制冊,，按時辦理新入編,、退休人員的手續(xù)。

(三)法制工作

做好“六五”普法工作,。堅持“兩個轉(zhuǎn)變,，兩個提高”，以“建設(shè)法治蒙小,，構(gòu)建和諧校園”為主題,，進一步加大我校法制建設(shè)的步伐。以宣傳新《義務(wù)教育法》為切入點,，以“六五”普法宣傳為契機,，深入研究普法工作，推動普法,、依法治教工作的新發(fā)展,。完善各項規(guī)章制度，強化校園法制建設(shè),，依法管理各項事務(wù);充分發(fā)揮校園廣播站,、櫥窗、學校網(wǎng)站等宣傳_工具的作用,，大力宣傳法律法規(guī),，繼續(xù)辦好法制宣傳櫥窗、專欄,、板報,、墻報、圖展,，搞好法律宣傳活動;透過開展“法制講座”,、“法律知識競賽”等具體措施和活動，深化法制安全宣傳月,、周,、日的成效，督促全體師生學習法律知識,，提高法律素質(zhì),，逐步養(yǎng)成人人學法、懂法,、守法,、用法的良好校園氛圍,。

(四)做好宣傳及信息反饋工作

1、進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,。上情下達,，下情上達及時、準確;做各部門之間溝通的橋梁,，維護好學校班子的團結(jié),，提高工作效率。

2,、建立重要的來信來電來件的登記制度,。及時將學校的教育動態(tài)、典型人事,、重要成績向上級進行匯報,。對于上級布置的各專項工作要以文字形式及時向上級反饋，根據(jù)信息來源和資料恰當及時地進行處理,，及時與相關(guān)部門進行溝通,，準確掌握實際狀況,，合理地做好反饋工作,。

(五)完成好學校領(lǐng)導交辦的其他工作，完成好上級布置的急辦任務(wù)和各項臨時性工作,。

1,、負責協(xié)調(diào)學校黨政各職能部門共同辦理的綜合性工作，經(jīng)常了解各部門的工作狀況,，協(xié)調(diào)關(guān)系,，做上情下達，下情上達,。

2,、注意調(diào)查研究，掌握校內(nèi)外信息,，主動了解與學校有關(guān)的狀況和問題,，用心為學校領(lǐng)導決策帶給參考意見。

3,、關(guān)心辦公室工作人員的工作,、學習和生活，組織好辦公室工作人員的政治學習和思想教育工作,，不斷提高辦公室的工作效率和服務(wù)水平,。

4、辦公室工作人員做好上述各項工作外,，用心主動,、認真完成所分管的工作,。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇十一

一、增強精品意識,，提高辦公室重點工作水平

以做好每一項工作為前提,，突破辦公室工作中“按部就班”的傳統(tǒng)思維，一絲不茍做好辦公室的重點工作,，高標準,、高質(zhì)量、高水平,、高效率地完成各項工作任務(wù),。

1、參謀輔助力求抓住關(guān)鍵,。積極按照全局的工作部署,，緊扣全局中心工作，密切關(guān)注和把握不同階段的工作動態(tài)和工作重點,，前瞻思考,，超前謀略，盡力發(fā)揮參謀輔助作用,，為領(lǐng)導班子決策,、部署、推進各項工作提供富有實效的意見建議,。

2,、辦文辦會力求精煉。認真執(zhí)行機關(guān)公文處理條例,，嚴格把好行文關(guān),、會簽關(guān)、政策法規(guī)關(guān),、文字關(guān)和格式關(guān),，切實提高公文質(zhì)量；建立健全文秘工作責任機制,，不斷提升文秘人員寫作能力,。認真做好各項會議的會務(wù)籌備工作，力求達到會議目的,，收到實際效果,。

3、信息督查力求落到實處,。按照政務(wù)信息上報的要求,，確保各項工作信息快速報送，切實發(fā)揮作用,，堅持全方位,、多領(lǐng)域,、多角度的報送信息。進一步落實督查制度,，建立健全督查工作的責任,、檢查,、通報、反饋,、考核,、專報等機制，針對全局部署的各項重大任務(wù),，結(jié)合實際開展重點督查,，及時了解掌握貫徹落實過程中的進展情況和存在的問題,，并認真抓好督辦情況的反饋工作，務(wù)求事事有著落,、件件有結(jié)果。

二,、增強責任意識，提高辦公室后勤保障水平

致力于打造辦公室熱情,、高效的服務(wù)形象,，牢固樹立辦公室工作的責任意識，緊緊圍繞全局中心,，服務(wù)機關(guān)工作人員,，嚴格工作標準，狠抓規(guī)范管理,，切實增強工作的前瞻性和主動性,。

1、加強財務(wù)管理,，打好“金算盤”,。嚴格執(zhí)行機關(guān)財務(wù)制度，規(guī)范財務(wù)管理,，切實發(fā)揮理財職能,，進一步加強財務(wù)人員業(yè)務(wù)培訓和紀律教育，做到精打細算,，勤儉持家,，在做好日常財務(wù)管理的同時，重點做好預算,、決算的編制與執(zhí)行工作,，努力實現(xiàn)預算編制科學化、規(guī)范化,、制度化和透明化,，提高預算資金的使用效益。

2,、加強行車安全,，把好“方向盤”。進一步加強機關(guān)車輛安全管理工作,，認真組織學習《道路交通法》等相關(guān)法規(guī)及車輛保養(yǎng)維護常識,，落實安全行車考核機制，切實加強駕駛員的安全教育與日常管理,；科學調(diào)度,、使用機關(guān)車輛，在保障重點用車的前提下,，進一步整合用車需求,，提高車輛使用效率，確保駕駛員勞逸結(jié)合,。

3,、加強檔案管理，建好“資料庫”。嚴格執(zhí)行《檔案法》和檔案管理要求,，進一步規(guī)范檔案收集,、整理、裝訂和查閱,、借閱程序,，扎實做好機關(guān)檔案管理工作。按照規(guī)定及時做好各類文件,、數(shù)據(jù),、圖片、視聽資料及重要實物的歸檔工作,，做到了管理科學,、條目清晰，查閱方便,，制健全,，防止檔案或網(wǎng)絡(luò)泄密事件的發(fā)生。同時,，進一步加強機關(guān)網(wǎng)上的資料管理與備份工作,，大力推進工作檔案信息化、電子化,。

4,、加大保障力度，當好“服務(wù)員”,。扎實做好機關(guān)接待,、文印、安全,、衛(wèi)生和重大活動,、重要會議的后勤保障工作，確保全局機關(guān)的正常運轉(zhuǎn),。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇十二

一,、指導思想 堅持以人為本的工作理念，深入領(lǐng)會和貫徹校黨政工作思路,，堅持管理、服務(wù)與效能相統(tǒng)一原則,，追求“想干事,、能干事、會干事,、能干成事”的辦公室形象,，發(fā)揮迎難而上、敢打硬仗、求真務(wù)實,、團結(jié)拼搏的“評建精神”,，立足校辦職責，積極開展好“三服務(wù)”工作,。

二,、主要工作及其基本思路

(一)突出重點，加強綜合協(xié)調(diào)和參謀助手工作,。

1,、圍繞學校教學整改和“申博”工作，開展好相應(yīng)的督辦,、協(xié)調(diào),、服務(wù)。重點是做好有關(guān)重要會議的會務(wù)工作,，即做好首屆四次教代會,、教學工作會議、學科建設(shè)工作會議等大型會議的有關(guān)材料起草準備,，會務(wù)保障及會議有關(guān)材料的匯編工作,。

2、積極開展調(diào)研工作,，在學校內(nèi)部管理體制改革等工作中,，結(jié)合實際情況，發(fā)揮參謀助手作用,，為領(lǐng)導決策服務(wù),。

3、牽頭并會同有關(guān)單位完成事業(yè)法人登記工作(辦理《事業(yè)單位法人證書》),。

(二)與時俱進,，改進管理方式，提高服務(wù)水平,。

1,、結(jié)合新的形勢，探索和改進行政接待工作的有效措施,。在總結(jié)現(xiàn)有行政接待經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，形成制度化、程序化,、可操作性強的行政接待工作規(guī)程,。

2、與時俱進,，進一步做好信息工作,。20xx年的信息工作,，要強化行政時效性意識，著重做好信息收集與上報工作,，同時要在講究簡訊內(nèi)容的深度和信息量上做好《安工大簡訊》編審印發(fā)工作,。通過舉行“聯(lián)誼會”等多種形式加強與各辦公室主任(秘書)的業(yè)務(wù)聯(lián)系，發(fā)動,、利用好各學院,、部門的信息員作用，圍繞學校重點工作中,，以信息為載體,，反應(yīng)學校實力，展示亮點,，營造氛圍,。

3、完善和加強公文處理工作,。規(guī)范公文流轉(zhuǎn)運行,，實行收發(fā)文電子登記，在收發(fā)文方面,，強化運行時限意識,，提高公文流轉(zhuǎn)時效。規(guī)范,、強化公文審核把關(guān)工作,，修改完善并嚴格執(zhí)行《安徽工業(yè)大學公文處理實施辦法》，加大執(zhí)行公文辦理規(guī)程的力度,，進一步提高各單位(部門)的公文質(zhì)量意識和時限意識,，避免倉促行文、倉促審核,。改善公文服務(wù)意識,，為便于領(lǐng)導掌控公文訊息，在上年試辦(安工大校務(wù)參考)的基礎(chǔ)上,，參考省教育廳辦公室的經(jīng)驗,，編發(fā)《要文呈報》，定期將收發(fā)文情況以及重要公文要丟安訊息分類匯總呈報領(lǐng)導,。4,、重視電子政務(wù)推行的緊迫性和必要性，強化現(xiàn)代辦公手段的使用觀念,，進一步完善,、推廣校內(nèi)電子政務(wù)，提高工作效率,。

(三)立足本職，開展好重要常規(guī)工作

1、開展好信訪工作和綜合統(tǒng)計工作,。把信訪工作作為一項十分重要的思想政治工作和群眾工作來做,，全力維護學校的安定團結(jié)，積極推動廉政建設(shè)和黨風好轉(zhuǎn),，努力為師生員工排憂解難,、釋疑解惑服務(wù)。同時,，深入了解學校發(fā)展情況,，依法、及時,、準確地搞好綜合統(tǒng)計工作,。

2、做好20xx年學校年鑒的組稿編校,、印發(fā)工作,，盡快完成20xx年度教學工作會議的文件匯編。收集整理20xx年評建工作過程中形成的有關(guān)材料,，并總結(jié)提煉20xx年迎評促建經(jīng)驗,。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇十三

在系領(lǐng)導的關(guān)系下，學生會辦公室根據(jù)其工作職能在總結(jié)上學期工作經(jīng)驗的同時再結(jié)合本學期的實際情況制訂計劃：

1,、對辦公室的重新布置與美化,，處理辦公室日常事務(wù)。

2,、信息管理,。對內(nèi)部成員的值班表與聯(lián)系表的安排將進行調(diào)整。統(tǒng)計系干部的名單,，電話號碼,，制成圖表，方便老師,、主席團及各部門的聯(lián)系工作,。

3、及時申請學生會的辦公用品,，并且在最短時間內(nèi)發(fā)放到各部,。

4、對每兩周一次的例會做好通知,、記錄,，并且落實例會的決定。

5,、重新制定并且完善辦公室的各項規(guī)章制度,。對于日常工作,，如會議記錄、通知書寫,、衛(wèi)生管理,、值班、訂會等方面繼續(xù)細致化,。

6,、協(xié)同主席團按照學生干部考核條例做好學生會干部的考核工作，及時向團委老師匯報考核結(jié)果,。

7,、收集各部門及各班級的工作計劃與工作總結(jié)，交于老師,，審查后存檔,。

8、妥善保管好各部門,、各項活動的計劃,、總結(jié)以及相關(guān)系學生會的所有資料，做好期末存檔工作,。

9,、作好學生會各項活動的記錄。在各部組織活動后,，將活動資料保存,，使各項活動有案可稽。

10,、與其它系部的學生會辦公室成員聯(lián)誼,，交流其工作經(jīng)驗及其它日常事務(wù)。

11,、因人而宜,，因事而宜。在具體開展工作的同時,，因人因事調(diào)節(jié),，讓每個人找準適合自己發(fā)展的位置，這樣才能保證各項工作的順利開展,，在分配任務(wù)時能詳盡考慮到各階段工作中的人員分配問題,，做到有工作時人人參與，以避免分配不均而造成的成員階段性心理失衡,，最終充分發(fā)揮我們團隊的力量,。使部內(nèi)成員相互協(xié)作、互幫互持,、團結(jié)友愛,。

12,、搞好學生會的縱與橫的關(guān)系。在著重于加強院系學生會之間聯(lián)系與溝通的同時,，也要注意把握好學生會與其他的學生組織之間的關(guān)系,，以便促進系學生會的各項活動更好地開展,。

13,、及時做好系學生會值班輪勤工作,，并作好值班記情況。對系學生干部的值班缺勤情況予以備案,，以此作為學生干部考核時的參考依據(jù)。

14,、以“微笑”服務(wù)同學為宗旨,，積極配合系里各項工作的開展。以“內(nèi)增素質(zhì),，外樹形象”為指南,，切實提高本部門成員的工作效率與工作積極性。以及綜合素質(zhì)的培養(yǎng),。

15,、本部門將定期開例會，初步定為每周一例會,。例會主要是對近期內(nèi)的各項工作予以及時總結(jié),。發(fā)現(xiàn)不足，肯定成績,。并按照實際情況制定下一階段工作的重點,，以及具體實施方案。

16,、新一屆辦公室將加強學習和思想政治的建設(shè),。要求全體成員在積極完成本職工作的同時，要始終重視自己的學習,，爭取做到學習工作雙出色,。在思想建設(shè)上，要重視思想政治的學習,，努力提高本部門成員的思想政治覺悟,，積極向黨組織靠攏。

17,、認真且高效率的完成輔導員老師和學生會布置的工作及其它臨時工作任務(wù),，把工作做到更好，因為沒有最好,。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇十四

一,、指導思想：

新學期,，校長辦公室將全面貫徹落實黨的xx屆四中、五中全會精神,，落實全省教育工作會議要求,，依據(jù)我校新一輪三年規(guī)劃的安排，以“現(xiàn)代教育”為目標,，堅持以黨的基礎(chǔ)建設(shè)工作為主體,、。在黨支部,、校長室的正確領(lǐng)導下,，不斷創(chuàng)新工作方法，提高辦事效率,，積極發(fā)揮協(xié)調(diào),、服務(wù)和宣傳的職能，全心全意服務(wù)教職工,，強化四種意識(政治意識,、大局意識、核心意識,、看齊意識),，為全面、高效地完成學校工作的總目標而努力奮斗,。

二,、工作目標：

1、在校長室的領(lǐng)導下,，完善《學校章程》

2,、制作學校宣傳片

3、爭取在丹陽市級媒體發(fā)表1-2篇宣傳學校的文章

三,、具體工作：

(一)加強學習,，努力提高業(yè)務(wù)、思想素質(zhì),。

本學期繼續(xù)加強自身的黨性修養(yǎng)和專業(yè)業(yè)務(wù),，增強事業(yè)心、責任感和榮譽意識,。對待工作要嚴謹求實,，大膽細心，明確職責,，落實責任,。認真了解掌握有關(guān)黨的教育教學方針、政策，加強專業(yè)知識和相關(guān)理論的學習和培訓,。不斷強化服務(wù)意識,、法律意識和保密意識，樹立良好形象,，本著為學校,、教工、學生高度負責的態(tài)度開展工作,。

(二)注重細節(jié),，有條不紊地做好辦公室常規(guī)工作。

爭取主動,、積極配合,、充分協(xié)調(diào)，營造健康的工作環(huán)境,，做好各部門的協(xié)調(diào)，顧大局,、識大體,，牢固樹立全局觀念，強化服務(wù)意識,，注重細節(jié),，認真完成辦公室日常工作，在求實,、務(wù)實,、落實上下功夫，為領(lǐng)導決策提供科學,、具體,、全面的第一手資料。

1,、文件傳達講究一個“效”字：做好接受,、傳送、催辦及文件管理及相關(guān)文件的上報工作,。對上級來文的閱批,、會議記錄等日常工作，做到嚴謹有序,，不出差錯,。及時收發(fā)書面和網(wǎng)上文件，并交校長室閱辦,，根據(jù)審閱意見,，及時轉(zhuǎn)達給相關(guān)職能部門辦理或通知相關(guān)教師，力求及時、準確,、優(yōu)質(zhì),、高效。

2,、活動安排體現(xiàn)一個“早”字：認真做好校長辦公會,、行政例會和教職工大會及其他會議的組織工作、會議記錄工作,。及時出好會議通知,、工作安排通知等。

3,、溝通協(xié)調(diào)追求一個“合”字：進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,。上傳下達，及時,、準確,；做各部門之間溝通的橋梁，維護好學校班子的團結(jié),，提高工作效率,。

4、人事工作強調(diào)一個“細”字：,。學校人事工作包括教職工信息管理,、教職工調(diào)動、崗位設(shè)置,、年度報表,、年度考核和勞動合同的續(xù)簽等工作，這些工作政策性強,，牽涉面廣,，直接關(guān)系教職工的切身利益，都很重要,，一點也不能馬虎,，我們必須學好政策，熟悉業(yè)務(wù),，一絲不茍地做好人事工作的每一個環(huán)節(jié),。

6、黨務(wù)工作強化一個“實”字：,。做好黨員政治理論學習和生活會的記錄工作,，按時做好黨費收繳工作。

7,、文字工作凸顯一個“質(zhì)”字：保質(zhì)保量完成好學校的工作計劃,、總結(jié)，及教育局臨時要求的材料和各類文書撰寫工作。本學期要在校長室的統(tǒng)籌安排下,，完善《學校章程》,。

8、績效考核堅持一個“公”字：用公心做好教師出勤考核工作,，做到每周統(tǒng)計,、每月匯總。在校長室的領(lǐng)導下,，聯(lián)合相關(guān)部門做好獎勵性績效中實績獎的匯總工作,。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇十五

一、內(nèi)部分工

辦公室工作事務(wù)繁雜,，每天都需要處理大量的工作,，靠一個人一只腦袋很難全部解決。因此,，今年等人員到崗到位后,，首先要明確責任分工，確保工作無間隙,、事事有人抓,。辦公室人員要能夠做到在職責分工范圍內(nèi)大膽負責，主動工作,，調(diào)動大家的積極性，提高工作效率,，保證辦公室工作的正常有序開展,。要不定時召開辦公室全體人員工作會議，明確每個人的崗位責任,，工作任務(wù),，做到分工明確，責任清晰,。在開展工作時要注意與公司主要領(lǐng)導,、主管領(lǐng)導溝通，充分把握領(lǐng)導的意圖,，力求正確完成領(lǐng)導賦予的工作任務(wù),。通過在一起工作，辦公室全體人員要形成團結(jié)干事,，氣氛融洽,，配合默契，互相支持,，工作順心,，心情舒暢的良好氛圍。

二、文檔工作

完善公文電子登記制度,，和檔案管理銜接,，做到登記及時，查詢方便,，保管適當;在收文方面,，強化運行時限意識，提高公文流轉(zhuǎn)時效;規(guī)范,、強化公文審核把關(guān)工作,，力爭做到從辦公室出去的公文無明顯錯誤;根據(jù)辦公室人員分工，加強業(yè)務(wù)學習,，提高文檔寫作能力,。一是要系統(tǒng)地學習有關(guān)的理論，打好理論根底;二是要努力擴大知識積累,，建立起適合自己的知識結(jié)構(gòu);三是打破部門和崗位局限,，多了解和熟悉公司全局性工作;四是要加強責任心，勤于思考,，勤于動筆,，在寫作實踐中提高寫作能力。

三,、行政及車輛管理

要創(chuàng)新辦公成本管理辦法,，要嚴格遵守勤儉辦事的原則， 在現(xiàn)有管理制度的基礎(chǔ)上,，比如說接待,、辦公物品領(lǐng)用等方面，從厲行節(jié)約的角度完善管理細節(jié),，杜絕一些浪費現(xiàn)象,。對于公司行政事務(wù)，目前首要做的就是要規(guī)范手續(xù),，嚴格按照公司頒布的各種行政制度執(zhí)行,。對于車輛管理，公司在滬現(xiàn)有的五輛車,，兩個駕駛員,，駕駛車輛有重點，這一點在去年底已明確,，在車輛的管理上也要有所側(cè)重,，___主要負責車輛大修保養(yǎng)和維護，車輛費用的管理;___主要負責車輛保潔和小的修理,。

四,、接待工作

接待工作沒有,，只有更好。提高接待水平,，是重組后建設(shè)“新窗口”對接待工作提出的迫切要求,，在充分發(fā)揮駐上海優(yōu)勢基礎(chǔ)上，明年要對接待工作有所創(chuàng)新,。從今年接待工作發(fā)展的需求來看,，辦公室著重要在三方面創(chuàng)新發(fā)展：一是在觀念上創(chuàng)新。公司重組后,，建設(shè)“新窗口”的任務(wù)更重了,，對接待工作的要求也更高了，辦公室要樹立超越自我,，接待工作無止境的意識,，站在安徽在滬“新窗口”的高度，重新審視和定位接待工作;二是在方式方法上創(chuàng)新,。不斷探索新的方式方法,，使接待工作更人性化、更靈活務(wù)實,，更有利于服務(wù)安徽經(jīng)濟;通過接待,，要適時展示公司窗口形象，同時要有高度敏銳性,，捕捉信息,，并接收客人的反饋建議，完善和補充接待工作內(nèi)容,。三是在服務(wù)職能上創(chuàng)新,。要主動拓展服務(wù)職能，挖掘上海潛在的各種資源,，為來賓提供更多的服務(wù)項目，給他們留下更多更好的在滬印象,。

五,、宣傳報道和信息化工作

今年除了正常開展的宣傳工作外，還要大力宣傳公司文化口號,，按照去年的文化創(chuàng)建方案,，和其他部門一起做好公司新的文化口號的宣傳工作。加強網(wǎng)站的維護,、理順對外宣傳網(wǎng)絡(luò),。在保持正常運行，及時登載,、更新信息的基礎(chǔ)上,，適時對公司網(wǎng)站版面,、風格、架構(gòu),、懸浮技術(shù)主題頁面等網(wǎng)絡(luò)工程建設(shè)項目進行重整改版,，對宣傳形象相關(guān)板塊內(nèi)容進行系統(tǒng)性的整合，逐步理順公司宣傳報道網(wǎng)絡(luò),，加強后臺it技術(shù)管理,，使公司對外網(wǎng)絡(luò)宣傳內(nèi)容更加生動、豐富;在公司網(wǎng)站上設(shè)省投網(wǎng)站入口,，加強和省投資集團信息化工作部門溝通,，爭取公司的新聞能夠得到及時刊登。

進一步加強oa辦公管理能力,，推進辦公自動化工作,。公司辦公自動化系統(tǒng)啟用兩年來，公司領(lǐng)導高度重視,，帶頭使用,，各部門積極主動配合實施，但也存在不少問題,，如工作流程電子化程度較低,、信息流轉(zhuǎn)不暢、子公司普遍使用率較低等,。今年重點工作是加強企業(yè)內(nèi)部信息化管理技能,，努力挖掘網(wǎng)絡(luò)平臺系統(tǒng)功能資源空間，進一步加大對自動化系統(tǒng)的宣傳普及和培訓力度,，加強網(wǎng)上發(fā)文管理,，提升整個公司內(nèi)部信息化操作管理綜合水平。

六,、檔案管理工作

辦公室已于去年12月中旬將公司以前的文書檔案整理完畢,，目前檔案管理的主要困難是缺少專業(yè)人才，而且檔案管理的硬件要求跟不上,，況且今年我們要整理好今年文書檔案的同時,，還要整理各種業(yè)務(wù)類檔案。按檔案管理規(guī)定,，業(yè)務(wù)類檔案應(yīng)有專門的檔案員全程跟蹤管理,，而且相應(yīng)要求的專業(yè)水平比較高，可是由于人員變動,，公司檔案管理又面臨了新的難題,，建議今年招聘兼職檔案員，盡可能保持相對的穩(wěn)定,。如果人員到位,，計劃今年把各種業(yè)務(wù)類檔案再行整理,，使公司檔案管理工作步入規(guī)范化的軌道。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇十六

一,、指導思想

本學期學校辦公室將以學校工作計劃為指導,，以溝通、交流為主要的工作方式,，牢固樹立服務(wù)意識,。辦公室不是學校的決策部門，而是學校的服務(wù)部門,，服務(wù)對象是工作在第一線的教職員工和學校各處室,。辦公室工作事務(wù)繁雜，隨即性工作多,，要求急,、時間緊，這些特點決定了要做好辦公室工作,，必須牢牢樹立耐心,、細致、高效的工作作風,，同時也要注意不斷地學習,，不懂就問。盡快做到：從陌生到熟悉,，從熟悉到精細,。

二、工作要求

1,、科學規(guī)范地做好日常事務(wù)工作,。學校辦公室承擔著宣傳報道、文件管理,，是信息傳遞,、決策落實、上下內(nèi)外溝通的窗口,，既要承擔繁瑣的事務(wù),，又要參與政務(wù)。因此辦公室應(yīng)根據(jù)實際情況,，進行合理安排，合理調(diào)度,，認真落實崗位責任制,，確保辦公室事務(wù)性工作井然有序。

2,、搞好綜合協(xié)調(diào),，確保學校政令暢通,。及時傳達貫徹學校決策，加強督辦檢查,，促進學校各項決策的落實,。認真、科學地搞好部門與部門之間的溝通協(xié)調(diào)工作,，避免互相扯皮,、推委，出現(xiàn)工作空檔,，確保學校以教學為中心,，各方面通力合作，默契配合,。

3,、當好參謀助手，服務(wù)校長決策,。及時準確地掌握學校各方面的工作動態(tài),，及時地向?qū)W校領(lǐng)導反饋各方面的信息，為校長決策提供可靠的依據(jù),。對外廣泛宣傳學校,，做好學校教育信息的撰寫上報工作，提高學校知名度,，樹立學校良好形象,。

4、加強個人修養(yǎng),，練好基本功,。辦公室工作光榮而辛苦，需要有強烈的事業(yè)心和責任感,，需要有較強的工作能力,。因此辦公室工作人員必須不斷地加強學習，多看多問,。辦公室工作人員應(yīng)堅持原則,，顧全大局，提高服務(wù)質(zhì)量,，提高服務(wù)效率,，力爭在服務(wù)中顯示能力，在與人交往中凝聚合力,。

三,、具體工作

1、宣傳工作

將宣傳工作作為辦公室工作的突破口,。工作中要轉(zhuǎn)變觀念,，緊跟形勢,，學校各項工作既要做得扎實，又要“唱”得響亮,。通過科教局教育網(wǎng)及本校校園網(wǎng)等各種途徑,，廣泛宣傳學校，提高知名度,，樹立學校良好形象,。宣傳要求及時，內(nèi)容豐富,。

2,、通知、文件收發(fā)和檔案管理工作

負責上級通知,、文件的接收和轉(zhuǎn)發(fā)工作,。分年度做好學校文件的收發(fā)、登記,、保管工作,。

3、學校會議組織,、考勤工作

及時按照校長要求組織會議,，并實事求是地進行開會查崗，做好會議記錄,、整理等工作,。

4、公開,、公正,、公平地開展每月的評估工作。

四,、辦公室人員分工

z：辦公室主任負責辦公室全面工作,。

z：兼職辦公室成員(電教室副主任)負責上級文件的接受及信息的上傳、會議及活動的電教準備,、專職攝像師,。

z：兼職辦公室成員(教導處副主任)負責校長室安排的上報材料(包括匯報材料)的撰寫。

z：兼職辦公室成員(教導處副主任)負責對外宣傳(校園網(wǎng);科教局教育網(wǎng);泰州日報,、晚報,、泰州電視臺及其他新聞媒體的信息及新聞的撰寫與報道)。

z：兼職辦公室成員(少先隊總輔)負責會議及活動的宣傳布置及臨時性文書工作,。

z：辦公室檔案管理員負責檔案室工作,。

z：辦公室辦事員負責辦公室及會議所需物品的供應(yīng)，辦公室及學校會議材料的分發(fā)，學校會議室環(huán)境衛(wèi)生,。

另附：

z：總務(wù)主任負責上級來人、工作檢查,、重要活動校園環(huán)境(包括綜合樓會議室)整治,、節(jié)假日值班人員安排等工作。

z：工會主席,、家長委員會主任負責離退休教師的接待與慰問等工作;負責學生家長及社會有關(guān)問題協(xié)調(diào)工作,。

z：財務(wù)室主任負責學校大型活動的接待與協(xié)調(diào)工作和人事檔案。

辦公室年終總結(jié)及明年計劃表篇十七

一,、工作思路

緊扣一個中心(經(jīng)濟工作),，做好兩個事務(wù)(行政事務(wù)和后勤事務(wù))，抓好三個服務(wù)(即為領(lǐng)導服務(wù),、為機關(guān)服務(wù),、為群眾服務(wù))，提高四項工作質(zhì)量(文書材料,、會務(wù)組織,、學習組織、檢查督辦),，推進五項基本建設(shè)(干部作風,、省二級檔案室、標準信訪室,、庭院綠化美化,、計財規(guī)范化管理)，促進辦公室各項工作再上新臺階,。

二,、工作目標

全面完成科室責任目標，高質(zhì)量的完成兩委領(lǐng)導交辦的各項工作任務(wù),，在區(qū)辦公系統(tǒng)的各項評比中爭先創(chuàng)優(yōu),，切實做到領(lǐng)導放心、群眾滿意,。

三,、工作舉措

針對以往工作中存在的問題和不足，在繼續(xù)鞏固發(fā)揚成績,，抓好常規(guī)性工作的同時,，擬在以下幾個進一步著力上下功夫。

(一)進一步加強干部隊伍建設(shè),。一是明確崗位,，落實職責。對辦公室的各項工作進行細化，明確崗位職責和要求,，采取因人定崗和因崗設(shè)人相結(jié)合,，對辦公室人員進行明確分工，努力激活人的積極性和創(chuàng)造性,，切實做到各盡其職,、各負其責；二是加強教育,，增強素質(zhì),。

在工作中，要堅持以人為本,，加強團結(jié),，增進協(xié)作，從加強教育入手,，不斷強化辦公室人員的服務(wù)意識,、奉獻精神和效率觀念；加強干部政治理論和業(yè)務(wù)能力的學習,，繼續(xù)抓好電腦知識的培訓,，不斷增加干部的知識積累、經(jīng)驗積累,，達到提高工作能力的目的,。努力建設(shè)一支愛崗敬業(yè)，樂于奉獻,，作風優(yōu)良,，善打硬仗的干部隊伍。

(二)進一步在務(wù)實創(chuàng)新上著力,。堅持一切從實際出發(fā),，對各項管理制度和工作方式進行有實際意義的創(chuàng)新和改革。在思想上樹立“辦實事,、摸實情,、講實話、求實效”的觀念,，在實際工作中落實“快,、精、細,、嚴,、苦”的五字要求?？?，就是工作運轉(zhuǎn)節(jié)奏要快,，行動迅速，雷厲風行,；精,，就是對工作要精益求精，全面深刻了解情況,，精確恰當?shù)男纬刹牧?，深入透徹分析問題，結(jié)合實際提出建議,；細，就是工作要細致入微,，一絲不茍,，不放過一絲失誤，不出紕漏,；嚴,，就是工作從嚴把關(guān)，紀律上從嚴要求,，作風上嚴肅認真,，制度上嚴格程序，確保制度落到實處,；苦,，就是要發(fā)揚干工作不怕苦不怕累的精神，經(jīng)得起磨練和考驗,。

(三)進一步加大宣傳力度,。把握好新聞～導向，加強對宣傳工作的領(lǐng)導,，提高對宣傳工作的認識,。爭取一定數(shù)量的宣傳經(jīng)費，根據(jù)需要充實力量和人員,，在開發(fā)區(qū)建立健全宣傳網(wǎng)絡(luò),，分解宣傳指標，真正落實獎懲制度,。加強對宣傳人員能力的培訓提高,，增強與新聞單位的感情聯(lián)絡(luò)，營造一個良好的～氛圍,，力爭全面完成宣傳工作任務(wù),。

(四)進一步在新知識應(yīng)用上著力。今年將加強電腦等業(yè)務(wù)知識的培訓,，采用文書檔案管理應(yīng)用軟件,，健全基礎(chǔ)檔案數(shù)據(jù)，堅持軟件保存和文書材料存檔并舉，建成便捷,、快速,、高效、規(guī)范的現(xiàn)代檔案管理新模式,，力爭達省二級檔案管理標準,。為辦公現(xiàn)代化提前做好準備。