在當(dāng)下這個社會中，報告的使用成為日常生活的常態(tài),，報告具有成文事后性的特點(diǎn),。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點(diǎn)呢？又該怎么寫呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望對大家有所幫助，下面我們就來了解一下吧,。

集團(tuán)財務(wù)部辦公室主任述職報告財務(wù)辦公室主任職責(zé)篇一

今年以來本人認(rèn)真履行應(yīng)用開發(fā)科副科長及辦公室主任職責(zé),，較好地完成了各項工作任務(wù)，同時自己的能力在這兩個崗位上也得到進(jìn)一步提高?，F(xiàn)就近一年來本人工作情況報告如下,，請予評議。

今年前五月在做好應(yīng)用開發(fā)科外宣工作的基礎(chǔ)上,，同時還承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)科部分工作,，包括“xx經(jīng)濟(jì)信息網(wǎng)”、“發(fā)改委政務(wù)信息網(wǎng)”,、“信用xx”等站管理,、辦公局域網(wǎng)日常運(yùn)維管理、辦公信息系統(tǒng)的建設(shè)與維護(hù),、信用體系建設(shè)等,；同時我還參與了xx市兵器煉化一體化項目的報批工作，跟隨領(lǐng)導(dǎo)多次跑北京,、住北京溝通協(xié)調(diào),、到遼東灣新區(qū)調(diào)查研究，做了大量的收集資料協(xié)調(diào),、服務(wù)等基礎(chǔ)工作，取得了一定的工作成效,，獲得市領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,，目前我還在繼續(xù)為這項工作服務(wù)。

今年5月我被聘任為辦公室副主任并主持工作,，10月份被正式聘任為辦公室主任,。自主持辦公室工作以來，我和辦公室全體人員本著務(wù)實(shí),、求實(shí)的宗旨,，以“上傳下達(dá)，確保信息中心高效運(yùn)作”為己任,，扎扎實(shí)實(shí)地開展了各項工作,，取得了一定的成績。具體表現(xiàn)在：1,、上傳下達(dá)工作做到及時,、準(zhǔn)確、無誤,；2,、在工作事務(wù)的安排上，積極主動,，利用有限的資源,，作了大量的工作，與各科室協(xié)作共進(jìn),，高效運(yùn)作,。3、有效協(xié)調(diào)各部門及科室工作,，使各項工作達(dá)到整體推進(jìn)的目的,；4、積極做好各時期工作情況調(diào)研,、督查,、匯報，全面了解,、掌握各方面動態(tài),、信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供有力依據(jù),。5,、按時、按量高質(zhì)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作,，得到領(lǐng)導(dǎo)的信任,、支持和好評。

半年多年來,，辦公室編輯,、審核發(fā)出的各類文件、函20余份,，完成各類工作規(guī)劃,、計劃,、工作總結(jié)、各種會議材料以及匯報材料等20余篇,，每周,、每月工作總結(jié)30余篇，認(rèn)真落實(shí)做好信息中心周,、月工作計劃安排及每周,、每季度工作總結(jié)，對上級機(jī)關(guān)下發(fā)的各項通知,、工作要求等,，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報并傳達(dá)到相關(guān)職能科室，及時反饋各種信息,，做到快捷實(shí)效,，保證上下政令暢通。人事工作上,，工資履順12人次,，履職備案5人次，技術(shù)崗位聘用3人次,。財務(wù)管理上,，嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)監(jiān)管制度。車輛管理上,，保證單位公務(wù)用車,，定期安全檢測保證安全行駛，做好后勤服務(wù)工作,。

在取得成績的同時,，我也清楚地看到自身存在的很多問題與不足，具體表現(xiàn)在：一是整體素質(zhì)與寫作水平有待進(jìn)一步提高,；二是由于工作量比較大,，有些工作忙于應(yīng)付，工作質(zhì)量有影響,，工作方法也有待進(jìn)一步改進(jìn),，服務(wù)水平有待進(jìn)一步提高；三是對自身有待加強(qiáng),，遇到特殊情況或者突發(fā)事件缺乏應(yīng)變能力,。我將在下一步的工作中，彌補(bǔ)不足,，不斷改進(jìn),，為信息中心的工作進(jìn)一步上水平、上臺階做出新的貢獻(xiàn),。

我的工作離不開各位領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和大力支持,，離不開各科室及全體同事的密切配合和幫助，借此機(jī)會,，我衷心地向領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心的感謝,！

集團(tuán)財務(wù)部辦公室主任述職報告財務(wù)辦公室主任職責(zé)篇二

一年來，我們按照局領(lǐng)導(dǎo)的要求,，多學(xué)習(xí),、多思考、多了解實(shí)際情況,，積極開展各項工作,，狠抓了信息、調(diào)研,、宣傳和督辦工作,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供了有價值的信息。

一是抓了信息調(diào)研宣傳工作,。辦公室堅持落實(shí)《信息調(diào)研宣傳工作制度》,，要求各單位每月至少上報1條以上信息，并按照市局要求及時向德陽市局上報各類專報信息調(diào)研和搞好對外宣傳,。全年共編發(fā),、上報《綿竹地稅信息》52期、稅務(wù)調(diào)研文章8篇,，被《德陽地稅簡報》采用15篇,，《德陽稅務(wù)調(diào)研》采用2篇;被德陽市政府《每日信息》采用6篇;采寫的新聞稿件被《精神文明報》刊用7篇、《四川經(jīng)濟(jì)日報》刊用12篇,、《稅收與財富》刊用9篇,、《德陽日報》刊用9篇、《德了社會科學(xué)》刊用1篇;被《今日綿竹》刊用30篇,、《綿竹電視臺》采用25條,、《綿竹信息》采用12篇、《綿竹政務(wù)調(diào)研》采用3篇,。此外,，還按時完成了省、德陽市地稅局和綿竹市委,、市政府要求的有關(guān)政務(wù)公開和稅收執(zhí)法及稅政業(yè)務(wù)等工作的調(diào)研約稿,，從不同側(cè)面反映了我局在稅收工作中的新經(jīng)驗、新情況,、新特點(diǎn),、新風(fēng)貌以及新人新事。

二是抓了督辦工作,。按照市局領(lǐng)導(dǎo)的要求,，今年積極開展了各項工作的督辦,，除對辦公會和局務(wù)會確定的工作事項進(jìn)行督辦外，另外還針對市局工作中存在的實(shí)際問題開展了有針對性的工作督辦,，及時反映工作中存在的實(shí)際問題,，并采取措施加以解決。

(二)認(rèn)真管好事務(wù)發(fā)揮管理職能

辦公室承擔(dān)著市局各項事務(wù)的管理工作,，內(nèi)容繁雜,，可謂千頭萬緒。一年來,，我們積極按照市局領(lǐng)導(dǎo)的要求,，認(rèn)真管好事務(wù)，較好地發(fā)揮了辦公室的管理職能,。

一是加強(qiáng)了機(jī)要保密打印信訪工作,。一年來傳閱的機(jī)要文件無泄密、無遺失,，及時準(zhǔn)確地將文件傳送到市局領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)職能科室手中,。今年共打印各類材料250余份，計150余萬字,，復(fù)印各類材料近3萬余張,，未發(fā)生重大差錯。

二是嚴(yán)格了財務(wù)管理,。我們嚴(yán)格執(zhí)行各項財經(jīng)紀(jì)律,，本著厲行節(jié)約、少花錢多辦事的指導(dǎo)思想,，加強(qiáng)了對經(jīng)費(fèi)使用的審核管理,，較好地提高了經(jīng)費(fèi)的使用效能。

三是加強(qiáng)了安全保衛(wèi)及車輛管理工作,。今年針對市局機(jī)關(guān)環(huán)境特點(diǎn),，對重點(diǎn)部位的安全設(shè)施進(jìn)行了加固完善;每逢節(jié)假日，均實(shí)行值班工作制,，全局干部職工人人上崗,，市局領(lǐng)導(dǎo)親自坐陣。對駕駛員進(jìn)行交通安全教育,，并進(jìn)行嚴(yán)格管理,。

(三)主動搞好服務(wù)促進(jìn)中心工作

服務(wù)是辦公室的重要工作職能之一。一年來,，我們本著積極主動的指導(dǎo)思想,，想基層之所想，急基層之所急,，積極為基層排憂解難,，較好地促進(jìn)了稅收中心工作,。

一是搞好會務(wù)保障。全年共完成各類會議保障達(dá)20多次,。其中省局2次,，德陽市局4次,，德陽市司法系統(tǒng)1次,，本局及其他縣、市,、區(qū)經(jīng)驗交流會近20次,。

二是保持了環(huán)境衛(wèi)生的整潔。加強(qiáng)了機(jī)關(guān)大院衛(wèi)生的管理,，制定了《機(jī)關(guān)院內(nèi)院規(guī)民約》,，投入資金對辦公樓的環(huán)境進(jìn)行了整治，使大家有了一個優(yōu)美的辦公環(huán)境,。

三是做好后勤維修工作,。在后勤保障方面做到了對各項辦公設(shè)備定期進(jìn)行檢查，對發(fā)現(xiàn)故障及時排除,，共進(jìn)行各類檢查40余次,，開展各種維修120多次。

二,、20xx年工作打算

(一)繼續(xù)抓好學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)十七大精神的宣傳報道,。

(二)認(rèn)真搞好第十七個稅收宣傳月活動。

(三)做好以地稅局名義印發(fā)的各類公文的草擬,、核稿,、印刷等工作。

(四)做好各類行政公文,、政務(wù)信息的傳閱,、歸檔和電話通知內(nèi)容的匯報工作，努力做到流轉(zhuǎn)準(zhǔn)確,、及時,、暢通。

(五)做好各類行政發(fā)文,、會議記錄,、會議紀(jì)要中確定的事項及領(lǐng)導(dǎo)交辦批轉(zhuǎn)事項的催辦、督辦工作,，確保件件有落實(shí),，事事有回音。

(六)抓好地稅信息調(diào)研的撰寫,、編發(fā),、上報和考評工作,。

(七)進(jìn)一步加強(qiáng)制度建設(shè)。重點(diǎn)抓好學(xué)習(xí)制度,、會議制度,、印章使用管理、車輛安全管理,、經(jīng)費(fèi)管理等制度的落實(shí);規(guī)范機(jī)關(guān)工作程序,，確保業(yè)務(wù)工作與機(jī)關(guān)建設(shè)工作的協(xié)調(diào)有序開展。

(八)做好上級有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)來局視察,、檢查工作的接待,、安排、聯(lián)絡(luò)工作;做好信訪接待和其它協(xié)助參與的接待工作,。

(九)及時辦理人大代表的建議及政協(xié)委員的提案,。

(十)加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部科室的協(xié)調(diào)與溝通，形成合力,，鞏固團(tuán)結(jié),、協(xié)作的良好局面。

(十一)抓好檔案管理工作,。

(十二)與計財科共同搞好辦公經(jīng)費(fèi)的管理,、固定資產(chǎn)的清理和管理。

(十三)做好機(jī)關(guān)車輛的綜合協(xié)調(diào),、調(diào)度和管理工作,。

(十四)做好各類政務(wù)信息上報工作。

(十五)進(jìn)一步做好后勤管理工作,，強(qiáng)化辦公用品,、電腦耗材、車輛和公共設(shè)施整體維護(hù)的管理工作,。

(十六)加強(qiáng)值班和安全保衛(wèi)工作,，搞好綜合治理。

(十七)做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

集團(tuán)財務(wù)部辦公室主任述職報告財務(wù)辦公室主任職責(zé)篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

“做一名優(yōu)秀的財務(wù)人員”是我自踏入這個隊伍以來所致力追求的目標(biāo),。一年來，在處所領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事們的幫助下,，我時刻要求自己從實(shí)際出發(fā),，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,，力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,，順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)，向著“做一名優(yōu)秀的財務(wù)人員”的目標(biāo)又邁出了自己堅實(shí)的一步。下面就將一年來的工作,、生活,、學(xué)習(xí)以及思想等各方面情況匯報如下：

一、思想上積極上進(jìn),，用精神武裝頭腦

首先,，能夠以積極的態(tài)度認(rèn)真參加局處所組織的政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，檢查了自己的工作并寫出了學(xué)習(xí)心得,，積極向黨組織靠攏,，主動開展批評和自我批評。其次,，以自學(xué)為主,。通過學(xué)習(xí)，使自己的政治思想水平有了明顯的提高,，進(jìn)一步明確了我們黨的下一步工作目標(biāo)和任務(wù)，很有收獲,。

二,、業(yè)務(wù)上不斷積累，提高素質(zhì)

隨著新形式對財會人員業(yè)務(wù)能力要求的提高,，本人十分注重對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和積累,。積極參加各項業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭取工作的主動性,。在工作之余，擠出時間自學(xué)業(yè)務(wù)知識,，認(rèn)真學(xué)習(xí)了關(guān)于財會工作的有關(guān)法律,、法規(guī)、方針,、政策,，并在工作中貫徹執(zhí)行這些政策規(guī)定。平時,，我還注重對電腦有關(guān)知識進(jìn)行較為深入的鉆研,，使自己在日常工作中達(dá)到事半功倍的效果。

三,、工作中兢兢業(yè)業(yè),，盡職盡責(zé)

勤勉的精神和愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質(zhì)是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年來,，我在工作中能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),，積極主動，勤勤懇懇，有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和工作熱情,，經(jīng)常加班加點(diǎn),，毫無怨言。在行動上自覺實(shí)踐為車主服務(wù)的宗旨,，用滿腔熱情積極,，認(rèn)真細(xì)致地完成好每一項任務(wù)，嚴(yán)格遵守各項財會法律.法規(guī)以及單位的各項規(guī)章制度,，認(rèn)真履行會計崗位職責(zé),，自覺按規(guī)章操作。

自己在目前工作崗位上已工作了十五六年,，經(jīng)過十多年的鍛煉基本上能很好地勝任本職工作,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題。做好工作是關(guān)鍵,，在工作崗位上我首先從三個方面做起,。

1、用心

在目前的形式下,，在目前形式下,，對于征稽人員的要求越來越高，而用心工作始終是征管工作的命脈,。工作態(tài)度塌實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),，堅決遵守所內(nèi)各項財經(jīng)紀(jì)律和征管制度，認(rèn)真做到征管,、稽查,、財務(wù)“三對口”。平時還注重對電腦和電算化會計工作有關(guān)知識進(jìn)行深入學(xué)習(xí),，使自己在日常工作中達(dá)到事半功倍的效果,。能夠熟練掌握財務(wù)工作流程，做到條理清晰,，帳實(shí)相符,，從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證，從會計報表編制到憑證的裝訂和存檔都達(dá)到了正規(guī)化.標(biāo)準(zhǔn)化,。做到了全面,、及時、準(zhǔn)確的反映,。

2,、負(fù)責(zé)

加強(qiáng)個人責(zé)任心培養(yǎng)，真履行好自己的會計職能,，勇于負(fù)責(zé),，敢于負(fù)責(zé),，具備較強(qiáng)的責(zé)任心把自己的工作做好。在工作中,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),，積極主動，勤勤懇懇,，毫無怨言,，經(jīng)過多年的鍛煉，我已基本較好地勝任本職工作不斷自我總結(jié)工作中的成敗得失,，以高度的熱情和責(zé)任感完成各項工作任務(wù),。

3、創(chuàng)新

對處.所決定的各項整改措施和方針政策能夠認(rèn)真體會,，并聯(lián)系到自己的工作實(shí)際中堅決支持和貫徹執(zhí)行,，正確體會各項政策的內(nèi)涵，在本質(zhì)上發(fā)掘新理論,、新辦法,、新層次，適應(yīng)新要求,。

四,、存在的問題和今后的努力方向

回顧一年來的工作，雖說取得了一定的成績,，但也存在著許多不足之處：一是學(xué)習(xí)不夠踏實(shí);二是處理棘手事情信心不夠，需進(jìn)一步改進(jìn);三是開創(chuàng)性的工作開展的不多,。

針對以上問題,，在今后的工作時間里，我將加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，苦干,、實(shí)干，努力提高工作質(zhì)量和效率,，進(jìn)一步提高自身素質(zhì),，尋找差距，克服不足,，在今后的工作上取得更大的進(jìn)步,。

述職人：___

20_年_月_日

集團(tuán)財務(wù)部辦公室主任述職報告財務(wù)辦公室主任職責(zé)篇四

1、土地治理高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)項目工程1.0萬畝,，總投資1388萬元,，其中中央財政資金867萬元，省級財政資金347萬元,，市級財政配套資金26萬元,，區(qū)級財政配套資金61萬元，項目區(qū)自籌資金87萬元。

項目主要措施為,；新打機(jī)井17眼,，維修配套舊井15眼，架設(shè)高低壓輸電線路12.71公里,，安裝變臺8臺,，埋設(shè)管灌工程輸水管道46.98公里，渠系建筑物640處,，改良土壤0.4萬畝,，硬化田間干道30.97公里，修建田間支路12.28公里,，營造農(nóng)田防護(hù)林2.7萬株,。

2、省立項農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)科技推廣項目

由朔州市馬邑大華農(nóng)牧有限公司實(shí)施完成的朔城區(qū)鹽堿地種植速生柳,、白蠟示范推廣項目,，完成速生柳100畝、速生白蠟100畝,，總投資68萬元,，其中：省級財政資金45萬元，項目公司自籌資金23萬元,。目前該項目批復(fù)和財政資金文件已下達(dá),，項目正在實(shí)施中，年底可以驗收,。

3,、產(chǎn)業(yè)化項目

今年產(chǎn)業(yè)化項目申報農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營中央貸款貼息項目1個，項目已經(jīng)通過國家,、省專家評審,，由朔州市勝茂農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司實(shí)施的朔州市朔城區(qū)流動資金貸款貼息項目，項目總貸款2790萬元,，申請國家貸款貼息資金112萬元,，項目批復(fù)已于20xx年7月下達(dá)，項目在8月底前已經(jīng)完成,。項目資金到帳后,，可望年底前驗收到位。

加強(qiáng)黨建和思想作風(fēng)建設(shè),，提高黨政班子戰(zhàn)斗力,，20xx年開發(fā)辦黨支部召開了二次民主生活會。在具體操作中,；一是堅持民主集中制,，努力形成團(tuán)結(jié)和諧,，堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。全體班子成員能自覺堅持民主集中制原則,，主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭開展談心交心活動,，容言、容事,、容人,，既集思廣益、又勇于負(fù)責(zé),。班子其他成員也能夠互相溝心通氣,，講黨性，講大局,，講原則,，在政治上相互信任，在工作上相互支持,，在感情上相互尊重,，在生活上相互關(guān)心。二是堅持求真務(wù)實(shí),，努力形成開拓進(jìn)取,、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)集體。開發(fā)辦黨支部班子能夠堅持正確的權(quán)力觀,、政績觀,、苦樂觀，在工作上,，能夠以身作則,，帶頭遵守各項規(guī)章制度，帶頭承擔(dān)各項工作任務(wù),，既主動參與集體領(lǐng)導(dǎo)，又認(rèn)真履行分管職責(zé),；在作風(fēng)上,，堅持求真務(wù)實(shí)，既當(dāng)指揮員,，又當(dāng)戰(zhàn)斗員,，帶頭深入農(nóng)村、深入項目企業(yè),，摸實(shí)情,，干實(shí)事。團(tuán)結(jié)協(xié)作,，勤政務(wù)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)集體產(chǎn)生了良好的整體效應(yīng),，在全辦干部群眾中形成了強(qiáng)大的凝聚力,、感召力和戰(zhàn)斗力。三是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),。組織開展了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),、工作落實(shí)年等活動，不斷完善黨支部工作制度,，促使領(lǐng)導(dǎo)干部抓落實(shí)的責(zé)任心和積極性,，有效提高了機(jī)關(guān)辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，有力地推動了農(nóng)業(yè)開發(fā)事業(yè)的發(fā)展,。

在機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)方面,，堅持上下班簽到制、請銷假制,，報告工作制,，每周二、五學(xué)習(xí)制度,，規(guī)定定期召開全體干部職工大會,。通過一系列制度的實(shí)施，單位的精神面貌有了大的改觀,，形成了良好的工作環(huán)境,。

按照區(qū)委安排，從7月份開始,，我辦組織干部職工每周二,、五開展“右玉精神在朔州”活動的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格按照程序召開了民主生活會,，制定了整改措施,，完善了制度，改進(jìn)了工作作風(fēng),。通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步增強(qiáng)了執(zhí)政為民的宗旨意識,，尤其是我們涉農(nóng)部門，要把農(nóng)民群眾的需要作為第一選擇,，把群眾的滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),，加強(qiáng)深入開發(fā)項目區(qū)進(jìn)行調(diào)查研究，真正把“右玉精神”應(yīng)用到農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)實(shí)踐中,。同時,、按照開展領(lǐng)導(dǎo)干部“三聯(lián)一住一報告”活動要求，帶領(lǐng)班子成員聯(lián)系村為神頭鎮(zhèn)紅壕頭村,，深入聯(lián)系群眾,，班子成員每人聯(lián)系一戶，進(jìn)行駐村幫扶工作,。

按照區(qū)委,、區(qū)紀(jì)委的安排部署,，自己作為開發(fā)辦主任、黨支部書記,，在組織單位職工認(rèn)真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)學(xué)習(xí)的同時,，營造了良好的廉政文化氛圍。對于工程招投標(biāo),，在朔州日報提前公告,，并召開會議，聘請有關(guān)專家及區(qū)紀(jì)委,、審計和公證處現(xiàn)場監(jiān)督,，做到了陽光作業(yè)。對項目區(qū)的資金使用情況,，建立了永久性的公示牌,，給群眾一個明白。資金實(shí)行專帳,、?？睢Ｓ?。在項目工程竣工后邀請區(qū)財政項目工程監(jiān)督部門和審計等單位進(jìn)行監(jiān)督驗收,。在項目管理上實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一管理,、統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計,、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施、統(tǒng)一監(jiān)管驗收,。

按照中央“八項規(guī)定”和六條禁令精神,，我辦在年初制定計劃，班子領(lǐng)導(dǎo)帶頭深入基層開展調(diào)研,，每人至少寫一篇高質(zhì)量的調(diào)研報告,，同時多次召開座談會，和項目區(qū)干部群眾談心座談,，從各方面了解群眾的意見和建議,，切實(shí)解決在做項目實(shí)施過程中的各種問題和困難。在執(zhí)行六條禁令上,，嚴(yán)格按照中央精神，不請客送禮,，尤其是不接受項目申報企業(yè)和施工單位的宴請,，不搞鋪張浪費(fèi)?？傊?，在各個方面,，自己潔身自好，自我感覺自己不負(fù)區(qū)委,、區(qū)政府的重托,。

在過去的一年里，自己在各級領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門的關(guān)心和支持下,，特別是全體干部職工的全力配合下,，較好地完成了上級交辦的各項任務(wù)。但是由于在開發(fā)辦工作時間還不長,，對工作和業(yè)務(wù)還缺乏創(chuàng)新意識,，有待于在20xx年的工作中改進(jìn)和糾正。

集團(tuán)財務(wù)部辦公室主任述職報告財務(wù)辦公室主任職責(zé)篇五

上午好,！

20xx年,，在分行黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在各部門,、各機(jī)構(gòu)的大力支持幫助下,，我從適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的工作要求出發(fā),，以管理,、質(zhì)量、效率,、服務(wù)為核心,，以讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓基層滿意,、讓機(jī)關(guān)滿意為目標(biāo),，解放思想，提高素質(zhì),，嚴(yán)以律己,，恪盡職守，圓滿完成了各項工作目標(biāo)?，F(xiàn)將一年來的工作述職如下,，請大家評議。

（一）以崗位為基礎(chǔ),，實(shí)施精細(xì)管理,，提高崗位管理和崗位經(jīng)辦“兩個能力”。根據(jù)省分行體系文件要求,，按照崗位分解,、管理到位、控制有效,、防范風(fēng)險的原則,，通過崗位管理職能量化,，確保辦公室條線管理職能歸位。相繼制訂了本部會議,、系統(tǒng)會議運(yùn)行規(guī)則,，系統(tǒng)會議計劃、值班工作制度,、常規(guī)檢查計劃,、常規(guī)督辦事項等制度辦法和工作計劃，對全行印章,、檔案,、公文、值班,、法律法規(guī),、會議計劃、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人請銷假管理制度執(zhí)行等情況進(jìn)行定期通報,，一年來下發(fā)各類通知,、通報、計劃,、方案,、制度等管理性文件62個，通過分析查找問題,，提出改進(jìn)措施,，力求管理職能的規(guī)范化、制度化,、程序化,，提高了基層行執(zhí)行意識和執(zhí)行能力。加強(qiáng)了系統(tǒng)工作的管理指導(dǎo),，組織舉辦了法律,、公文、印章培訓(xùn)班5期,，培訓(xùn)人員200多人次,，為保障行務(wù)系統(tǒng)高效運(yùn)行發(fā)揮了重要作用。同時,，從提高崗位經(jīng)辦能力入手,，本著職責(zé)清晰、橫向銜接,、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的原則,，明確每個崗位的職責(zé)任務(wù)、目標(biāo)要求、工作程序,，確保工作運(yùn)轉(zhuǎn)職能清晰、有條不紊,、規(guī)范有序,，在考核上堅持自我評價與分管主任評價相結(jié)合，內(nèi)部互評與基層測評相結(jié)合,，考核結(jié)果與評先樹優(yōu)相結(jié)合,，促進(jìn)了人員崗位經(jīng)辦能力明顯提高。

（二）以服務(wù)為核心,，強(qiáng)化大局意識,，抓好信息宣傳、綜合調(diào)研,、工作督辦,、公文運(yùn)轉(zhuǎn)“四個重點(diǎn)”。服務(wù)是辦公室的“天職”,，一年來,，我緊緊圍繞全行中心工作，增強(qiáng)服務(wù)意識,，提高辦事效率,，積極發(fā)揮辦公室的職能作用。一是在提高信息宣傳服務(wù)上下功夫,。堅持行務(wù)信息與市場信息,、內(nèi)部宣傳與外部營銷并重。抓住信息工作為政務(wù)服務(wù)這個根本,，堅持求真,、求實(shí)、求準(zhǔn),，提高信息功能作用,，不斷對網(wǎng)頁進(jìn)行改版優(yōu)化，豐富了欄目,，完善了功能,，提高了美觀度，全年本行網(wǎng)站共采編信息5900條,，在省分行發(fā)表信息560條,。外部宣傳上，借助“兩路一臺一報一橋一刊”,，通過制訂計劃,、明確重點(diǎn)、加強(qiáng)配合、協(xié)調(diào)推進(jìn)，提高了宣傳的計劃性,、系統(tǒng)性和實(shí)效性,。二是在綜合調(diào)研服務(wù)上下功夫。圍繞全行管理,、發(fā)展、調(diào)整,、轉(zhuǎn)型等中心工作積極開展調(diào)查研究,，全年組織完成專題調(diào)研28篇。在省行網(wǎng)站發(fā)表各類調(diào)研文章51篇,，組織起草各類講話,、匯報材料60多篇，達(dá)28萬字,。三是在提高督辦服務(wù)上下功夫,。始終把督辦作為一項重要職能，緊緊圍繞黨委的重大決策,，重要工作部署以及員工關(guān)心的問題開展督辦,，完善工作機(jī)制，堅持動態(tài)管理,，推動工作落實(shí),。根據(jù)全行工作要點(diǎn)，形成了46項常規(guī)督辦事項,，按季進(jìn)行督辦,、匯總和通報；針對行長辦公會議,、行務(wù)會議確定的臨時督辦事項,，及時下發(fā)督辦通知單，對20項重點(diǎn)工作進(jìn)行立項督辦,，辦結(jié)率達(dá)到了95％,。四是在提高公文運(yùn)轉(zhuǎn)服務(wù)上下功夫。全年共處理各類發(fā)文996件,，各類收文3245件,，從提高文件運(yùn)轉(zhuǎn)的效率出發(fā)，建立健全文件傳閱,、登記,、催辦、簽批,、歸檔等各項制度,，做到傳送及時,，辦理準(zhǔn)確、保密安全,，實(shí)現(xiàn)了無錯傳,、無漏傳，無泄密,，無漏辦,、無積壓。

（三）以安全為主線,，加強(qiáng)風(fēng)險控制，強(qiáng)化印章,、檔案,、法律管理“三個基礎(chǔ)”。按照崗位風(fēng)險控制,、條線風(fēng)險管理的要求,，結(jié)合辦公室實(shí)際，強(qiáng)化重點(diǎn)風(fēng)險崗位基礎(chǔ)管理,。在用印管理中,，嚴(yán)格落實(shí)用印制度及各項管理規(guī)定。4月份和12月份分別對城區(qū)各支行,、縣支行印章管理,、保密制度執(zhí)行、主要負(fù)責(zé)人請,、銷假制度執(zhí)行等情況進(jìn)行了專項檢查,，對存在的問題進(jìn)行了通報和整改。在法律工作中,，全年累計審查法律性文件278份,。接受法律咨詢140余人次，書面法律咨詢4件,。法律性文件審查和法律咨詢出具的法律意見大部分被相關(guān)部門采納,，確保了合法權(quán)益不受侵害。同時,，全年及時處理信貸,、儲蓄、會計等訴訟案件30件,。在檔案管理中,，采取外來收文日常備份、相關(guān)資料隨手收集和督促部室文件及時歸檔,、移交相結(jié)合的措施,，確保各類檔案收集的齊全,、完整，重點(diǎn)加強(qiáng)對系統(tǒng)內(nèi)機(jī)構(gòu)的工作指導(dǎo),，明確操作程序,，加強(qiáng)密碼管理，不定期監(jiān)督檢查各機(jī)構(gòu)檔案管理情況,，排查風(fēng)險隱患,。并細(xì)化完善了oa檔案操作規(guī)程，加強(qiáng)防火,、防盜,、防水工作，提高了檔案整體管理水平,。

（四）以誠信為前提,，加強(qiáng)溝通交流，提高綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)決策“兩個意識”,。一方面,，堅持講政治，講大局,，認(rèn)真協(xié)調(diào)處理問題,，堅持以誠、以禮,、以情待人,，在制訂計劃、起草講話,、辦文辦會等方面,，主動協(xié)調(diào)上下關(guān)系，做到不欺上瞞下,，認(rèn)真聽取各方意見,，靠集體的智慧彌補(bǔ)個人的不足。在同志們的理解,、寬容和支持下,，妥善完成了各項綜合協(xié)調(diào)工作，保證了行務(wù)運(yùn)行的常態(tài)化,。另一方面,，在起草調(diào)研報告、領(lǐng)導(dǎo)講話等綜合性文字工作中,，堅持主動思考一些帶有全局性,、戰(zhàn)略性和前瞻性的問題，盡可能把工作想在前,、做在前,，努力在嚴(yán)謹(jǐn),、認(rèn)真、細(xì)致,、求實(shí)上下功夫,，發(fā)揮好參謀助手作用。

回顧一年的工作,，雖然取得了一些成績,，但是離黨委的要求、同志們的期望還存在一定差距,，工作中存在一些不足,。創(chuàng)新意識有等進(jìn)一步增強(qiáng)，往往想問題謹(jǐn)慎有余,，開拓不足,。調(diào)查研究的廣度和深度不夠，一般性調(diào)研多,，超前性、深層次的調(diào)研少,。同時,，忙于辦公室日常事務(wù)較多，超前學(xué)習(xí),、主動學(xué)習(xí)的意識需要強(qiáng)化,。在今后的工作中，我將知不足思進(jìn)取,，牢固樹立大局意識,、服務(wù)意識，自我加壓,，盡心盡力,，求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新,，嚴(yán)格按照精細(xì)實(shí)的管理要求,，加強(qiáng)隊伍建設(shè)，打牢管理基礎(chǔ),，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策,，抓好服務(wù)協(xié)調(diào)，確保辦公室各項工作高效運(yùn)轉(zhuǎn),，為推動全行各項工作和諧健康發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

集團(tuán)財務(wù)部辦公室主任述職報告財務(wù)辦公室主任職責(zé)篇六

嚴(yán)格管理，嚴(yán)格"5s"要求,，體現(xiàn)窗口形象,；嚴(yán)肅辦公室工作紀(jì)律,；提升服務(wù)品質(zhì)、服務(wù)水準(zhǔn),；前臺,、司機(jī)、文秘,、網(wǎng)絡(luò)各司其職,，高效有序；對本部門主控的餐飲,、通信,、快遞、復(fù)印,、禮品,、車輛等成本統(tǒng)計及時準(zhǔn)確，形成規(guī)范完善的制度,；完善修訂了"企業(yè)品牌建設(shè)管理流程",、"公務(wù)接待管理流程"、"公文辦理流程",、"印章使用流程",、"戰(zhàn)略審定管理流程"、"印章刻制啟用廢止流程"等6項主流程,。3,、勇于創(chuàng)新實(shí)現(xiàn)突破。增設(shè)不銹鋼掛壁式信箱,；建立公司"管理層飛信群",；編制了《20xx年工程技術(shù)大事記》；組織"ppt制作技能比武",、"電子商鋪"等活動,；實(shí)時整理公布《工程技術(shù)內(nèi)部通訊錄》、《工程技術(shù)移動總機(jī)入網(wǎng)小號清單》,、《工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)傳真件模板》,、《工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)函件模板》、《工程技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)幻燈片模板》等,。4,、會務(wù)接待。在辦公室內(nèi)部加強(qiáng)禮儀培訓(xùn),，規(guī)范會務(wù)禮儀,加強(qiáng)商務(wù)禮儀意識,；適時啟用高檔茶杯,同時注重環(huán)保節(jié)約成本；強(qiáng)化會風(fēng)會紀(jì),；會務(wù)工作考慮更細(xì)心,，更人性,，體現(xiàn)出周到負(fù)責(zé)的商務(wù)水準(zhǔn)。

1,、規(guī)范文書工作,。對公司文件重新整理，編制公司《管理文件目錄》,，對目前在用的共計83個有效文件按體系,、經(jīng)營、企劃,、科技,、財務(wù)、人事,、施工等分類編號,；文件收發(fā)更科學(xué)；行政文件更規(guī)范,；統(tǒng)一格式審核,、文件校印、發(fā)放,、保存處理全過程嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)施行,。

2、規(guī)范印章管理手續(xù),。對在用的共計98枚印章的啟用、廢止軌跡進(jìn)一步統(tǒng)一,、規(guī)范,；行政用章在交接后，強(qiáng)化法律意識,、風(fēng)險意識,，手續(xù)完備，備案詳細(xì),。

1,、《上海寶冶工程技術(shù)有限公司》新版廣告冊；

2,、《新型焊接結(jié)構(gòu)渣罐》折頁,；

3、《焊工培訓(xùn)中心》單頁,；

4,、《新型建材》專業(yè)樣本；

5,、《寶冶工程技術(shù)20xx年臺歷,、掛歷,。

1、寧波分公司門牌設(shè)計審批,；

2,、三門路項目現(xiàn)場ci標(biāo)識規(guī)范；

3,、三樓接待室改造,；

4、安慶項目部門牌設(shè)計審批,；

5,、裝備制造二部標(biāo)識規(guī)范制作；

6,、電子文檔等軟資料的ci標(biāo)識規(guī)范,；

7、大廳等離子窗口的規(guī)范,。

1,、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)監(jiān)管加強(qiáng)。一年來,，對全公司電腦進(jìn)行了統(tǒng)一整治,，解決各類計算機(jī)軟硬件故障共計600余次；增設(shè)"工程技術(shù)企業(yè)版"殺毒軟件,提高了網(wǎng)絡(luò)安全性,；新購置服務(wù)器,，數(shù)據(jù)備份更新更及時；加強(qiáng)了與寶冶建設(shè)企業(yè)發(fā)展管理部計算機(jī)中心的溝通,，更友好更暢通,；頂住壓力果斷屏蔽了"優(yōu)酷網(wǎng)"、"土豆網(wǎng)"等視頻網(wǎng)站,，"魔獸爭霸",、"開心網(wǎng)"等游戲網(wǎng)站，"大智慧"等炒股網(wǎng)站,；加強(qiáng)了網(wǎng)絡(luò)監(jiān)控工作,。

2、內(nèi)網(wǎng)升級改版持續(xù)創(chuàng)新,。內(nèi)網(wǎng)強(qiáng)化了上傳下載,、信息檢索，對子欄目重新梳理,、上傳更新,，完善一周會議安排，優(yōu)化通知公告欄，提高網(wǎng)站視覺效果等,。

3,、外網(wǎng)建設(shè)體現(xiàn)高品位高檔次。通過專業(yè)網(wǎng)頁設(shè)計和代碼優(yōu)化,，公司外網(wǎng)以面版清晰立體,，內(nèi)容重點(diǎn)突出，優(yōu)勢呈現(xiàn)等特點(diǎn),，凸顯了專業(yè)特點(diǎn)及技術(shù)優(yōu)勢,，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)營銷最大化策略，邁出了全方位營銷的堅定步伐,。

4,、網(wǎng)絡(luò)營銷成效明顯，步入快車道,。充分利用公司內(nèi)部資源,，組織開展電子商務(wù)培訓(xùn)；在全公司范圍內(nèi)開展電子商鋪競賽,，各部門各產(chǎn)業(yè)百花齊放,，極大促進(jìn)了網(wǎng)絡(luò)搜索引擎的收錄效果，成功提升公司網(wǎng)站的競價排名,；阿里巴巴的誠信通業(yè)務(wù)得到強(qiáng)化,，誠信指數(shù)不斷攀升；成功引進(jìn)"一比多"網(wǎng)絡(luò)營銷平臺,；google等關(guān)鍵詞排名繼續(xù)強(qiáng)力支撐……多管齊下的成效,，使得在10月底外網(wǎng)首頁增設(shè)點(diǎn)擊次數(shù)后，不到二周瀏覽量就突破了5000次,，效果明顯,。

我把該工作作為日常工作中的一項重點(diǎn)任務(wù)，常抓不懈,。辦公室作為企業(yè)信息上傳下達(dá)的樞紐中心，信息資源掌握比較多,，尤其對經(jīng)營類的報導(dǎo)對提升企業(yè)形象非常重要,。一年來對宣傳工作重點(diǎn)推進(jìn)，增加主觀能動性,，增強(qiáng)敏銳洞察力,，有力實(shí)現(xiàn)了公司品牌、美譽(yù)度的"雙促進(jìn)",。

通過對吳敏,、許志勇等同志的定量化指標(biāo)，以前對他們寫的文章修改很大，現(xiàn)在基本不用太多修改,，隊伍實(shí)力大大增強(qiáng),。

通過大力推進(jìn)，辦公室20xx年在《寶冶建設(shè)》報,、中冶上海企業(yè)征文大賽,、《中冶人》等報刊中發(fā)表文章40余篇，為企業(yè)文化建設(shè)貢獻(xiàn)了應(yīng)有的力量,。

20xx年共青團(tuán)工作較以前成效更明顯,，團(tuán)委工作與辦公室工作真正做到了互相促進(jìn)，互相提升,，圍繞公司發(fā)展扎實(shí)推進(jìn),，各項工作得到上級團(tuán)委高度認(rèn)可。

20xx團(tuán)委各項工作生機(jī)勃勃,。20xx年5月順利組織青年前往蘇州西山開展了青年戶外拓展訓(xùn)練,；《清泉》10月份成功擴(kuò)版，并加大了對投稿來源,、稿件質(zhì)量的力度,；建立了嚴(yán)格的團(tuán)委例會制度，保證了共青團(tuán)各項工作順利高效開展,；積極推行"一團(tuán)一品",，使共青團(tuán)工作呈現(xiàn)出鮮明的特色；調(diào)研工作在加強(qiáng)本公司青年調(diào)研工作的基礎(chǔ)上,，主動加強(qiáng)與兄弟單位的橫向溝通,；設(shè)立工程技術(shù)青年讀書月；舉辦電子商務(wù)培訓(xùn)……各項工作井然有序,，在制度化的規(guī)律中透出青年特有的開拓力度,。

20xx團(tuán)委屢獲殊榮。公司團(tuán)委榮獲寶冶建設(shè)"五四紅旗團(tuán)委標(biāo)兵",；房屋質(zhì)量檢測站獲寶冶建設(shè)共青團(tuán)號,；檢修團(tuán)支部獲寶冶建設(shè)"五四紅旗團(tuán)支部"；湛江檢測支部獲寶冶建設(shè)"優(yōu)秀團(tuán)支部",；韓波同志獲寶冶建設(shè)優(yōu)秀團(tuán)干部,；陸春莉同志獲寶冶建設(shè)"優(yōu)秀青年志愿者"；趙孝龍獲寶冶建設(shè)"十大杰出青年",；周仕仁同志獲"青年崗位能手",；陸凱同志獲寶冶建設(shè)"優(yōu)秀團(tuán)員"；張名欽同志,、劉曉同志獲寶冶建設(shè)十佳新員工,；在寶冶建設(shè)舉辦的優(yōu)秀基層團(tuán)建項目工作評選中，公司團(tuán)委的《清泉團(tuán)刊》《青年拓展》同時獲得優(yōu)秀團(tuán)建工作品牌項目前三名；我撰寫的團(tuán)建論文《基于青年素質(zhì)拓展平臺的企業(yè)團(tuán)建模式研究》一文獲得寶冶建設(shè)青工課題研究二等獎,，并在上海團(tuán)市委主辦的《團(tuán)的生活》雜志第234期發(fā)表,。

集團(tuán)財務(wù)部辦公室主任述職報告財務(wù)辦公室主任職責(zé)篇七

辦公室處于承上啟下的地位，是聯(lián)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)和基層的橋梁,，協(xié)調(diào)各有關(guān)部門關(guān)系的紐帶,，保持站內(nèi)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞，在日常工作中具有十分重要的一位和作用,。實(shí)踐表明,，高管局、公司,、站的各項決策能否在基層不折不扣地得到貫徹落實(shí),，站內(nèi)后勤工作是否保障有力，職工文化生活開展工作得是否有聲有色,，很大程度上取決于有沒有一個合格,、稱職的辦公室主任。因此,，做一個忠于職守,、勤于職守、勝任職守的優(yōu)秀的辦公室主任,，不僅是上級領(lǐng)導(dǎo)的要求,，職工的殷切期盼，更應(yīng)該是辦公室主任為之努力奮斗的目標(biāo),。

本人自投身高速公路事業(yè)以來,，一直擔(dān)任基層辦公室后勤工作。時值河北高速公路管理局成立十五周年慶典,，借此機(jī)會,，根據(jù)自身積累的一些經(jīng)驗，就基層單位辦公室主任職能,、素質(zhì)與修養(yǎng)問題,，談一點(diǎn)粗淺的看法。

概括的講,，辦公室主任的主要職能就服務(wù),，為領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策和決策的正確執(zhí)行服務(wù)。服從具體的講,，其基本職能大體有四項,，即參謀職能,、承辦職能,、管理職能和協(xié)調(diào)職能。

1、參謀職能,。辦公室主任的參謀職能大多的圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策進(jìn)行的,。主要表現(xiàn)在：第一，在決策形成過程中,，在幫助領(lǐng)導(dǎo)全面了解基層情況,、確定工作方向和重點(diǎn)、范圍及程度上發(fā)揮參謀作用,。第二,，在決策實(shí)施過程中，在幫助領(lǐng)導(dǎo)及時了解工作進(jìn)展情況,、審時度勢,、強(qiáng)化控制上發(fā)揮參謀作用。第三,，在決策實(shí)施過程結(jié)束后,，在幫助領(lǐng)導(dǎo)正確總結(jié)經(jīng)驗、進(jìn)行新的決策活動上發(fā)揮參謀作用,。

2,、承辦職能。辦公室主任的承辦職能大致來自三個方面,。一是來自上級部門的,。主要是指上級領(lǐng)導(dǎo)部門交付的事項，如工作調(diào)研,、信息反饋,、工作總結(jié)等，需要認(rèn)真對待,，按期完成,。二是來自站領(lǐng)導(dǎo)的。對于站班子的決策,，辦公室主任要帶領(lǐng)工作人員不折不扣地去落實(shí),，負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)、組織,、指揮和管理的責(zé)任是第一責(zé)任人,。三是來自站內(nèi)各科室和班組的。站內(nèi)職工需辦理有關(guān)事項或?qū)φ緝?nèi)的意見建議,，按程序應(yīng)先和辦公室取得聯(lián)系,，這就需要辦公室主任根據(jù)實(shí)際情況去處理?？傊?，辦公室主任對所負(fù)責(zé)的事項要高度負(fù)責(zé),。一絲不茍，一辦到底,，落到實(shí)處,。

3、管理職能,。管理職能主要是針對辦公室內(nèi)部而言,，集中體現(xiàn)在以下三個方面。一是文書管理,。盡管站內(nèi)文件并不太多,，但圍繞著公文的處理與保管而需要進(jìn)行的撰稿、校對,、印制,、收發(fā)登記、立卷,、歸檔等環(huán)節(jié)是必不可少的,。辦公室主任負(fù)責(zé)對文書工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一組織安排,，負(fù)責(zé)督促,、檢查，把好質(zhì)量關(guān),，防止濫抄亂送和形式主義,。二是事務(wù)管理。辦公室作為站內(nèi)事務(wù)性辦事機(jī)構(gòu),，辦公室主任作為這個機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人,，應(yīng)該說是事無巨細(xì)，都要認(rèn)真操辦,。如會議安排,、領(lǐng)導(dǎo)用車、對處接待,、辦公用具以及為站內(nèi)職工提供生活服務(wù)的有關(guān)事項,。使辦公室真正成不站內(nèi)工作的樞紐。

4,、協(xié)調(diào)職能,。辦公室主任履行協(xié)調(diào)職能，主要是抓好縱向協(xié)調(diào),、橫向協(xié)調(diào)和內(nèi)部協(xié)調(diào),。所謂縱向協(xié)調(diào)，即指致辭力于上下級之間關(guān)系流融洽,，上令下行,，下情上曉,，上下緊密配合、步調(diào)一致辭的協(xié)調(diào)工作,。所謂橫向協(xié)調(diào)，即指致于票證,、監(jiān)控,、財務(wù)等各科室融洽和諧的協(xié)調(diào)工作。

收費(fèi)工作的順利開展,，需要站內(nèi)后勤工作的有力保障,，也就是說需要一個得力的辦公室主任?！暗昧Α?，就是素質(zhì)高、修養(yǎng)好,。辦公室主任應(yīng)具備哪些素質(zhì)呢?危言聳聽為大致辭包括政治素質(zhì),、品德素質(zhì)、心理素質(zhì),、知識素質(zhì)四個方面,。政治素質(zhì)是辦公室主任的首要素質(zhì)。就是政治上絕對可靠,，具有堅定的共產(chǎn)主義理想信念能經(jīng)得起執(zhí)政,、改革開放和反“和平演變”三大考驗，是堅定的馬克思主義者,，是“三個代表”重要思想的忠實(shí)實(shí)踐者,。品德素質(zhì)是除了政治素質(zhì)以外最基本、最要緊的素質(zhì)之一,。要求做到光明磊落,，忠實(shí)老實(shí);服從組織，顧全大局;關(guān)心他人,，助人為樂;公道正派,，謙虛謹(jǐn)慎;嚴(yán)以律已，廉潔奉公,。心理素質(zhì)主要包括穩(wěn)定的情緒,、良好的性格、廣泛的興趣和堅強(qiáng)的意志,。要求做到：急而不躁怒而不形,，喜而不亢;隨和而不盲從，自信而不固執(zhí),，忍讓而不獻(xiàn)媚,，直率而不粗暴,，多思而不多疑，謹(jǐn)慎而不圓滑,。同時,，還要從本職工作出發(fā)，不以個人愛好為取舍,，培養(yǎng)廣泛的興趣,，培養(yǎng)興趣的多樣性，以適應(yīng)工作需要,。此外,，在工作中不僅要雷厲風(fēng)行的作風(fēng)，還要有善始善終的毅力;不僅在取得成績的時候保持清醒的頭腦,，也能為顧全大局而忍辱負(fù)重,。知識素質(zhì)主要包括三方面。一是深厚的理論功底,。要求熟知馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論的基本理論和基本知識，掌握其思想體系,，特別是“三個代表”重要思想的基本內(nèi)涵,。二是專業(yè)知識。不僅要具有人事辦公室工作的基本知識還要熟知交通管理的各項法律法規(guī)等專業(yè)知識,，努力成為一個“多在手”,。三是寬廣的基礎(chǔ)知識，如歷史知識,、自然科學(xué)知識等輔助知識,，力爭使自己成為一個知識淵博的人。

辦公室主任除了需要具備以上四種素質(zhì)和不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)外,，在工作中還要樹立三種意識,。

所謂敬業(yè)意識，也就是人們平常所說的干一行,、愛一行,、專一行，這是做好工作的前提,。首先是要愛這一行,，喜歡這一行，要有濃厚的興趣,，帶著感情去做這項工作,。辦公室主任的工作，即辛苦又枯燥,，沒有一定的愛心,，沒有濃厚的興趣,，沒有誠摯的感情，是做不好的,。應(yīng)該看到,，辦公室主任是個很重要的崗位。能夠為站領(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù),，是一件很光榮的事,。對于這樣一項重要而又有意義的工作，不能妄自菲薄,，不能見異思遷，而要懷著強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感,，全身心投入進(jìn)去,，努力把工作干好。其次要鉆這一行,，專這一行,。第一個“鉆”是鉆研的“鉆”，就是要鉆進(jìn)去,，潛心研究;第二個專是專業(yè)的“?！保褪峭ㄟ^鉆研學(xué)習(xí)達(dá)到很高的專業(yè)水平,。有人說辦公室主任無非是一些服務(wù)性工作,，專業(yè)性不強(qiáng)，不需要很高的專業(yè)水平,，這是不正確的,。沒有一定的專業(yè)知識，盡管有良好的愿望,，工作也是干不好的,。例如，交通管理的各項法規(guī),，公文寫作的各項知識,，后勤設(shè)施的使用保養(yǎng)知識，怎樣使我們的工作保持與日俱進(jìn)的狀態(tài)等等,，這些都不得是一個辦公室主任應(yīng)該了解,、熟悉和掌握的。只有這樣,，才能當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,，才能在工作中有所建樹。而要做到這一點(diǎn),，就必須認(rèn)真學(xué)習(xí),，刻苦鉆研不斷提高思想政治工作水平和專業(yè)水平,，增強(qiáng)使命感和工作能力。

公仆意識,，也可以說是服務(wù)意識,，就是要當(dāng)上級領(lǐng)導(dǎo)的公仆，當(dāng)好廣大職工的公仆,，當(dāng)好司乘人員的公仆,，全心全意地為他們服務(wù)。當(dāng)好“公仆”要做到“三心”,、“四勤”,。“三心”是熱心,、誠心,、耐心，“四勤”是腦勤,、嘴勤,、手勤、腿勤,。熱心,，就是要有一付熱心腸，滿腔熱情地服務(wù),，自學(xué)自愿地服務(wù),，盡心盡力地服務(wù)。當(dāng)辦公室主任,，不是為了應(yīng)付差事,，不能敷衍了事，得過且過,，當(dāng)一天和尚撞一天鐘,，而是要認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極努力,、克已奉公埋頭苦干,，以濃厚的興趣、高度的熱情,、負(fù)責(zé)的精神,，去干好每一項工作。誠心,，就是要有一顆真誠的心,，真心實(shí)意地、實(shí)實(shí)在在地干事情，不弄虛作假,，不懈怠,，不自滿。一方面,，我們反映情況,、提供資料，要實(shí)事求是,，真實(shí)可靠,，有一是一，有二是二,，不能瞎估計,，想當(dāng)然，含糊其詞,，似是而非,，以免貽誤工作。耐心,，就是不怕麻煩,，不辭辛苦,，謙虛謹(jǐn)慎,，不驕不躁。辦公室的工作單調(diào)而瑣碎,，而是要對全站職工服務(wù),，難免有眾口難調(diào)的現(xiàn)象出現(xiàn)，所以當(dāng)好辦公室主任要有較高的涵養(yǎng),，要有毅力,，有韌性，有忍辱負(fù)重的精神,。接受任務(wù),、聽取意見、匯報情況,、開展工作,，都必須有耐心，不可急躁冒進(jìn),，不可粗枝大葉,，更不可三天打魚兩天曬網(wǎng)。腦勤,，就是要勤于動腦,，善于思考。

如何使我們的工作適應(yīng)形勢發(fā)展，體現(xiàn)時代特征,，更有針對性和實(shí)效性;怎樣在工作用中貫徹“三個代表”重要思想,，怎樣為經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心服務(wù)，為實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會這個宏偉目標(biāo)服務(wù);怎樣才能做到貼近實(shí)際,、貼近生活,、貼近職工，所有這此問題都不得是我們應(yīng)該經(jīng)?？紤]的,。嘴勤，包括兩個方面,，一方面要多請示匯報,，及時得到領(lǐng)導(dǎo)的指示、支持和幫助;一方面要多做宣傳工作,。宣傳先進(jìn)的管理經(jīng)驗,，宣傳交通戰(zhàn)線廣大職工的感人事跡，爭取廣泛的社會不良分子同和輿論支持,。手勤,，就是要勤于動手動筆寫文章，這是辦公室主任的一項基本功,。工作總結(jié),、情況匯報、調(diào)研文章,、領(lǐng)導(dǎo)講話,、典型經(jīng)驗等等，都是勤于動手撰寫,，不能懶惰,。腿勤，要邁開雙腿,，不辭辛苦在上跑下跑,。上跑就是往領(lǐng)導(dǎo)同志那跑，及是請示工作,、匯報情況,、征求意見;下跑就是深入職工中搞好調(diào)查研究，了解情況,、發(fā)現(xiàn)典型,、總結(jié)經(jīng)驗，掌握第一手材料;左跑右跑就是踴躍兄弟單位勤聯(lián)系,、多溝通,、學(xué)習(xí)優(yōu)秀經(jīng)驗,，取長補(bǔ)短，不斷改進(jìn)自身工作,。

實(shí)實(shí)在在地說,，當(dāng)好一名辦公室主任是不容易的。上呈下達(dá),、聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào),、調(diào)查研究、撰寫文稿,、謀劃工作,、制訂計劃、總結(jié)經(jīng)驗,、請示匯報,，后勤服務(wù)，工作具價格政策而繁雜,，平凡而枯燥,。我們所做的工作大者無形的，不像工人生產(chǎn)一件產(chǎn)品就是一件產(chǎn)品,，也不像農(nóng)民春天播下種子,，秋天收獲糧食。為趕寫一篇文稿往往要加班熬夜甚至通宵達(dá)旦,，為了組織好一次會議或開展好一項活動不知要說多少話,、跑多少腿。所以我們必須樹立無私奉獻(xiàn)的意識,，不計名利,，不講報酬,，任勞任怨,，甘于奉獻(xiàn)，在辦公室主任這個平凡的崗位上做出不平凡的成績來,。

集團(tuán)財務(wù)部辦公室主任述職報告財務(wù)辦公室主任職責(zé)篇八

辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域,。作為辦公室的負(fù)責(zé)人，自己清醒地認(rèn)識到,，辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機(jī)構(gòu),，是承上啟下、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進(jìn)的中心,。辦公室的工作千頭萬緒,，在文件起草、提供調(diào)研資料、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,，數(shù)據(jù),。有文書處理、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn),、會議安排、迎來送往及用車管理等,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,，自我強(qiáng)化工作意識，注意加快工作節(jié)奏,，提高工作效率,，冷靜辦理各項事務(wù)，力求周全,、準(zhǔn)確,、適度，避免疏漏和差錯,，至今基本做到了事事有著落,。

1、理順關(guān)系,，辦理公司有關(guān)證件,。

該公司成立伊始，各項工作幾乎都是從頭開始,，需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件,。我利用自己在xx部門工作多年，部門熟,、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢,，積極為公司辦理各類證件。通過多方努力,，我只用了月余時間,，辦好了xxx證書、項目立項手續(xù)xxxx產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等,。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用,。

2、及時了解xxxxx情況,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),。

作為xxxxx企業(yè)，土地交付是重中之重,。由于xxx的拆遷和我公司開發(fā)進(jìn)度有密切關(guān)聯(lián),，為了早日取得土地,，公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,，利用一切有利資源,，采取有效措施，到xx,、xx拆遷辦等單位,，積極和有關(guān)人員交流、溝通,，及時將所了解的拆遷信息,、工作進(jìn)度、問題反饋到總經(jīng)理室,，公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了xxxxxx及拆遷工作的進(jìn)展,，并在此基礎(chǔ)上進(jìn)一步安排交付工作。

3,、積極響應(yīng)公司號召,，深入開展市場調(diào)研工作。

根據(jù)公司（0x號辦公會議精神要求,，我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格,、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細(xì)的市場調(diào)查,。先后到土地,、建設(shè)、房管部門詳細(xì)了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標(biāo),，走訪了一些商業(yè)部門如xx,，xx又到xx花園、xx花園,、xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況,。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主、住宅為輔,、凸現(xiàn)區(qū)位,、統(tǒng)籌兼顧” 開發(fā)個人設(shè)想,。

4,、認(rèn)真做好公司的文字工作。

草擬綜合性文件和報告等文字工作,，負(fù)責(zé)辦公會議的記錄,、整理和會議紀(jì)要提煉，并負(fù)責(zé)對會議有關(guān)決議的實(shí)施,。認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā),、登記,、分遞、文印和督辦工作,；公司所有的文件,、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊,，做好資料歸檔工作,。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充、完善各項規(guī)章制度,。及時傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會議,、文件、批示精神,。

5,、落實(shí)公司人事、勞資管理工作,。

6,、切實(shí)抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作,。

7,、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作。

董事會在xxxx召開期間,，認(rèn)真做好會場布置,、食宿安排工作。落實(shí)好各種會議的.會前準(zhǔn)備,、會議資料等工作,。

由于感到自己身上的擔(dān)子很重，而自己的學(xué)識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,，所以總不敢掉以輕心，總在學(xué)習(xí),，向書本學(xué)習(xí),、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)，向同事學(xué)習(xí),，這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進(jìn)步,。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,，已具備了辦公室工作經(jīng)驗,，能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題，在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達(dá)能力等方面,，經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運(yùn)行,，能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),，熱愛本職工作，認(rèn)真努力貫徹到實(shí)際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),，爭取工作的主動性，具備較強(qiáng)的專業(yè)心,，責(zé)任心,，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。

半年來,，本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作，取得了一些成績,，但也存在一些問題和不足,，主要表現(xiàn)在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位,，許多工作我都是邊干邊摸索,，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進(jìn)一步提高,；第二,，有些工作還不夠過細(xì)，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,；第三,，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。在新的一年里,，自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù),、工作水平，為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,，貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量,。我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí),，拓寬知識面,。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強(qiáng)對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解,，加強(qiáng)周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學(xué)習(xí),，要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù),；第二,，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá),、下情上報,；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手；第三,，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致,，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力,、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度，維護(hù)公司利益,，積極為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績。

集團(tuán)財務(wù)部辦公室主任述職報告財務(wù)辦公室主任職責(zé)篇九

第一,、辦公室的工作,，我們每個同志都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余,，工作效率有待進(jìn)一步提高,。

第二，有些工作還不夠過細(xì),，一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,。

第三，自己的理論水平還不太適應(yīng)公司發(fā)展的要求,。

第一,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識面,。

第二,，本著實(shí)事求是的原則，做到上傳下達(dá),、下情上報;真正當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手,。

第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),，加強(qiáng)管理,，自我約束,，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作,，形成良好的部門工作氛圍,。不斷改進(jìn)辦公室對其他部門的支持能力，服務(wù)水平,，遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,，維護(hù)公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值,，力爭取得更大的工作成績,。

第四、 “空談?wù)`國,，實(shí)干興邦,，事雖小，不為不成”,。我將繼續(xù)秉承,，南網(wǎng)文化：上下同欲，快樂工作!想盡一切辦法去完成好每一項工作任務(wù),，竭盡努力為公司推行各項工作“管理制度化,，制度流程化，流程表單化,，表單信息化 ”而忘我工作,。

第五、愛崗敬業(yè),，服從領(lǐng)導(dǎo),，服從工作大局，服務(wù)基層,，服務(wù)客戶,。簡稱“敬業(yè)，服從,，服務(wù)”,。

人生猶如秋千索，歲月滄桑,，往事如夢,，不堪回首，光陰似箭不回頭,。殘陽雖余輝,，男兒當(dāng)自強(qiáng)，痛飲杯中酒，笑傲人生,，揮刀斬愁,。為未來，各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：我們共勉吧!為公司的振興,，習(xí)水供電局的發(fā)展,，我們的美好明天,，努力，努力,，再努力!

謝謝大家!

述職人：

20xx年xx月xx日

集團(tuán)財務(wù)部辦公室主任述職報告財務(wù)辦公室主任職責(zé)篇十

作為領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,，協(xié)助院領(lǐng)導(dǎo)搞好教學(xué)、科研,、發(fā)展,、師生思想和學(xué)生工作等各方面的工作;協(xié)調(diào)與各部門之間的關(guān)系，積極配合各部門的工作;做好上傳下達(dá),，及時準(zhǔn)確的向有關(guān)人員傳達(dá)有關(guān)部門的通知和工作安排;各類紙質(zhì)文件及電子郵件收發(fā)等等,。

包括接聽、轉(zhuǎn)接電話,。接待來訪人員,。落實(shí)各項待辦事宜。 辦公用品及設(shè)備管理：采購,、入庫,、使用及維護(hù)等。

學(xué)印信管理：

負(fù)責(zé)掌管并使用公章,，負(fù)責(zé)開具介紹信和各類證明,，做好使用公章的備案登記工作。 文字工作及檔案管理：起草各類文件,，總結(jié)計劃,、規(guī)章制度、活動方案及新 聞稿件等,，并收集整理各類文件材料,，歸檔。

配合學(xué)校人事部門,，安排,、通知各類職稱考試及公開招聘、外出學(xué)習(xí)人員工作協(xié)調(diào),、各類人事材料收取保管等事務(wù),。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)，整合內(nèi)部機(jī)構(gòu)， 優(yōu)化人力資源,。

負(fù)責(zé)各類評估檢查,、學(xué)院例會等的接待方案,、會場組織,、 安排,、場地布置,、設(shè)備安裝調(diào)試,、物品采購,、攝影攝像,、文字記錄,、服務(wù)人員培訓(xùn)及各種協(xié)調(diào)工作,。協(xié)助工會開展各類活動,，篩選方案、組織人員,、考察地點(diǎn),、聯(lián)系車輛，購買用品,、安排食宿,。

負(fù)責(zé)教職工的考勤工作，包括遲到,、曠工,、通知回復(fù)不及時及 未回復(fù)和各類病假、事假,、產(chǎn)假等的流程性工作;協(xié)調(diào)安排平時及節(jié)假日值班工 作,。

后勤保障：

各辦公室的搬遷改造、衛(wèi)生維護(hù),、花卉澆灌遷移,、飲用水領(lǐng)取、 電話電腦網(wǎng)絡(luò)及辦公設(shè)備維修,、午飯訂購,、外出聯(lián)系車輛、出差事務(wù)協(xié)調(diào),、醫(yī)療 單據(jù)領(lǐng)取及發(fā)放,、書信報刊郵寄發(fā)放等。

財務(wù)管理：

分門別類記錄各類收支款項,，做好財務(wù)預(yù)算,，報銷各類賬目，借 取歸還上交各類費(fèi)用,，繳納電話費(fèi),、訂購車票,、結(jié)算各類活動費(fèi)用等。

收集整理編撰各類活動新聞,、征文,，并將其轉(zhuǎn)送至各相關(guān)部門， 本年度共計撰寫,、修改各類稿件 余篇;負(fù)責(zé)網(wǎng)站的維護(hù)管理工作,，擴(kuò)大對外宣 傳。