人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補記憶的不足,，將曾經的人生經歷和感悟記錄下來,，也便于保存一份美好的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧,。

公司職員私自曠工檢討書公司曠工檢討保證書實用篇一

您好,！

您好，關于我此次的無故曠工,，我在此對您表示深深地歉意,，主要還是我自我感覺到很愧疚。通過此次深刻的教訓和檢討,，讓我深深地意識到了自己的錯誤,。

作為一名企事業(yè)單位職工，我的工作正是我立足于這個社會的本職,，這份工作也是我個人社會價值的主要體現(xiàn),。而我卻因為各種瑣碎原因曠工，既沒有向領導當面打聲招呼請假也沒有提交任何的請假申請,。就這樣貿然的不來工作,，我的行為真的是嚴重的過失。此時此刻,，我深刻認識到我的錯誤,，我這樣的行為是對領導的不尊重，和對自己這份崗位工作的不負責,。

關于我的此次曠工,，客觀原因是因為的鞋子舊了，因為是下雨天鞋子進水,，行走起來非常不方便,。于是在今天上班路上我先是逛了商場，到了商場的鞋店，不料很多商場店鋪沒有開門,。因此我就在商場里等待,。時間很快到了8點，到了上班時間,。于是我為了買鞋就沒有去上班,。當購買了鞋子之后，我依然沒有回到公司上班,，當時我的心情是因為雨天鞋子進水而糟糕透了,，因此也就沒有回到公司上班。

對于此次無故曠工的檢討,，我身為職工在沒有事先請示就曠工肯定是一項過錯的，我承擔自己的責任,。今后我承諾再不犯此等錯誤,，即使有客觀原因也應該打電話和領導請示。

檢討人：xx

20xx年x月x日

公司職員私自曠工檢討書公司曠工檢討保證書實用篇二

您好!對于我此次的無故曠工,，我在此表示深深地歉意,。xx月xx日，由于xx,，未能向單位提前辦理請假手續(xù),，期間也沒有積極向領導進行聯(lián)系請示，造成曠工xx天,，嚴重違反了單位規(guī)章制度規(guī)定,，就以上這種行為，我感到很內疚,。在這件事之后,，我已經充分認識到了錯誤。

1,、上交內容深刻的檢討書一份,，對自己行為上的錯誤在思想上進行深刻反省，并認清其可能造成的后果,。

2,、多想想領導同事對自己的幫助、教誨,，提高自己的思想覺悟,，知錯就改，嚴格按照單位的規(guī)章制度去執(zhí)行,，對任何事情都要以高度的責任心去對待,。

3、加強與領導同事之間的溝通聯(lián)系，工作期間如外出及時進行請示匯報,，今后不再出現(xiàn)類似違反單位紀律的情況,。

4、在各項工作中嚴格要求自己,，以實際行動,，在工作中用自己的努力來彌補個人錯誤。

5,、樹立牢固的勞動組織紀律觀念,，不遲到、不早退,、不曠工,、嚴格遵守工作紀律和各種規(guī)章制度。認真克服粗心大意的缺點,，努力將工作做好,。

通過反思這件事，我也認識到,，做事要對自己,、對單位負責。同時非常感謝領導對我所犯錯誤的及時批評,，我愧對領導的關心,，希望領導能給我改過的機會，我會化悔恨為力量,，今后不會再有類似行為發(fā)生在我身上,，請關心愛護我的同事和領導繼續(xù)監(jiān)督、幫助我改正缺點,，使我的工作取得更大的進步!為了在思想上真正認識自己的錯誤,，我在此進行了十分深刻的反思和檢討，希望領導同事批評指正,。

公司職員私自曠工檢討書公司曠工檢討保證書實用篇三

你好,！

作為一名的員工，在工作中犯下曠工這樣的錯誤真的讓人很是慚愧,。作為xx的一員,，我很是慚愧自己會做出的這樣的事情。當時家中情況實在讓我的頭腦過于混亂,，才導致在犯下了這樣嚴重錯誤的情況下都不自知,！甚至沒能做好后續(xù)的溝通交流，給的集體同事們帶來了很不好的影響,，也給您的工作帶來了很多麻煩,，對此,，我真的深感抱歉！

x月x日這天,，我本來只是正常的按時工作上班,，但卻突然接到家中電話，說家中出現(xiàn)了急事,！聽完家人的緣由后,，我只覺得腦子一陣“嗡嗡”的響。一片混亂中,，我也只記得“必須馬上趕回家”這一個念頭,。這確實是必須的行為，但是,，我卻用了錯誤的方式,！

當時正處于工作時間，作為的一員,，我即使有事需要離開自己的崗位,，甚至請假，那也應該先與領導告知溝通,，取得同意后方可離開,。這不僅僅是的紀律,，更是作為xx的一名員工對領導的尊重,！并且我也相信，在事情緊急的情況下,，領導您也一定會同意我的申請,，讓我能及時的處理家里的問題。

但問題在于,，我當時實在過于混亂,，加上自己平時里對自己紀律意識的松懈，甚至讓我忘記了自己的職責,、忘記了自己是xx一員的責任,！急急忙忙的想要趕回家，卻給的大家?guī)砹瞬缓玫挠绊?，也讓您感到疑惑和不被尊重,。對此，我的抱歉?/p>

如今,，反思了自己的問題和當時的個人情況,，我清楚的認識到這是紀律和責任的不足！因為我對我對紀律的不重視,，沒有真正深刻的將xx的紀律放在心里,，所以才會導致這樣的結果,！我很遺憾，這是我在日常對自己管理疏忽的結果,，是我對自己責任和紀律不重視引來的問題,！我對此感到很是慚愧。

在此,，我還希望領導能給我一次改過的機會,。通過這次的問題，我深刻意思到自己日常對自我要求的放松,，對此,，我也很抱歉。但還望您能看在事發(fā)突然的情況下給我一次機會,。我也會以此為戒,，嚴格的在今后的工作中管理自己，認識自身責任,！再不會讓這樣的事情出現(xiàn)在自己的行動中,，并且會牢記紀律，主動維護環(huán)境,，為貢獻自己的努力,！望您原諒。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

公司職員私自曠工檢討書公司曠工檢討保證書實用篇四

您好,！

首先，非常的抱歉,，我這次犯下了一個非常嚴重的錯誤,！這不僅是對我自己工作的不負責任，還是對公司紀律的嚴重蔑視,，給公司的同事做了一個非常不好的榜樣,，給公司和同事帶來了非常嚴重的影響！

在錯誤發(fā)生后,，我才反應過來我這是多么嚴重的錯誤,！這不僅導致本該有人完成的工作無人做，讓這些工作被分配到了同事們的手中,，加重了他們的工作,，還將公司的紀律徹底打破，讓自己成為了一個非常嚴重的違規(guī)者,！這樣的行為,，不僅讓自己的的信譽降到了最低，還給同事們添了不小的麻煩……總之真的非常的后悔,。

之后我接受了領導的批評,，接受了同事們的抱怨,，也看到了自己這一次無故的曠工究竟給大家?guī)砹耸裁礃拥挠绊憽Ｆ鋵嵨易约阂卜浅Ｇ宄?，這樣的無緣無故的做這種事,，導致本該有序進行的工作被打破，讓工作量大大增加,，這樣的事情落在我身上我也會非常生氣,，更何況并沒有人說明情況！

在后悔之后,，我對自己的錯誤進行了深刻的反省,，回想著領導和同事的話，讓自己好好的想了想自己這樣做引起的后果,！

首先,，這次我自己的私事雖然事發(fā)突然，但是我卻沒有很好的處理好自己的事情,，只是到急匆匆的去處理事情,，卻沒有想到，現(xiàn)在我已經是一個工作人的身份,，我的工作與公司,，與這么多的同事都有牽連，我要是不處理好這些,，私自曠工,，這會引起多大的麻煩！

其次在當時決定曠工的時候,，我想的是“工作方面領導和同事們因該都會搞定的”,，但是我卻沒有意識到我這是非常自私的想法,，如果不說出來,，誰會愿意幫你解決這堆爛攤子呢？更何況要解決我的工作還要麻煩這么多的同事,，還連個理由都沒有白白增加了工作量,，這實在是非常過分的事情。

完成工作是我的責任,，可我卻一聲不吭的就將這份責任丟給了同事們,，這是在是非常的可恥！我也感到非常的抱歉,！但是當天的事情確實非常的緊急,，希望大家能夠原諒。

現(xiàn)在事情已經解決,，我也能好好的回到公司接受我應有的懲罰,，事情是我犯下的,，公司對我的懲罰我無論是扣薪還是什么懲罰我都能接受，我也想對各位幫助我的同事們一一道歉,，希望能得到原諒,，而且我保證，今后絕對不會再犯下這樣的事情,，我以一定會好好的遵守公司的每一條規(guī)定,！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

公司職員私自曠工檢討書公司曠工檢討保證書實用篇五

今天我懷著愧疚和懊悔寫下這份檢討書,，表示我對星期六早退曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的決心,。早在我踏進我們公司，領導就已三申五令,，一再強調,，全體員工不得無故遲到曠工。但是我還是多次遲到,。特別是在前天,，在沒有向上級領導請假；經上級領導的同意的前提下就私自早退離開,，在全體員工里造成惡劣的影響,。我感到特別的愧疚。

關于前天早退的事情,，我覺得有必要說一下原委,。事情經過是這樣的：大前天公司領導規(guī)定，我們第一小組要在13：00時準時到公司待命,。而我就在12點45分就到了公司,。當鐘聲到了時間時，組長就帶領我們幾個去六樓找王海亮點一下禮品,，確認好后,，我們就把禮品運到了星湖電影院，交接給了黃振興,，把禮品搬到了二樓后,，由組長負責在那里看管，而我和小謝就負責把推車推回公司交給第二小組的成員,。

回到公司后,，趁著在休息一會兒的同時，我順便翻開一下了電影票：上面注著活動的時間從15：00到18：30,。心想,，如果要等到活動結束，就趕不上最后的末班車了,，而且到現(xiàn)在也沒有準備什么禮物給老爸（老爸生日）,。所以當時心里就一時權衡著這兩件事,，該什么做才能達到兩全其美：即不影響到公司組織的活動，也不耽誤老爸的生日,。

就在我苦思銘想,，拿不出主意的時候，看到盧經理在他的座位上翻找東西,，原來他的電影票找不到了,。頓時靈機一動：我可以把電影票轉讓給盧經理，順便請個假,，即能解了他燃眉之急,，也達到我所想要效果，所以就這樣做了,。原先,，盧經理也不同意。等他真的找不到了,，又在我輪翻轟炸之下,，所以才同意的。其實,，我只告訴盧經理我所負責的一部分,，怕盧經理不同意，后面搬完禮品之后回電影院協(xié)助維持工作秩序的那部分沒有告訴他,。所以,，一切的錯，應該是我,，是我說謊騙了盧經理的,，他才同意我請假的。雖然我知道這種行為也是不對的,，但是我還是做了,，所以，我覺得有必要而且也是應該向領導做出這一份書面檢討,，讓我自己深深的反省一下自己的錯誤,。

1,、思想上的錯誤：總認為,，自己有事請假應該會得到公司的諒解，而且維持工作秩序有這么多的同事也已經足夠了,。但是,，經過深刻的反省，我終于認識到了,，這個錯誤才是導致我曠工的重要原因,。

2,、行為上的錯誤：不應該先斬后奏，無故曠工,。對于這一點,，是很明顯的一個錯誤。而且這個錯誤在一定程度上其實是對領導和同事的不尊重,，而且讓領導也很擔心,。

3、對同事和自己的影響上的錯誤：我的曠工如果沒有受到處罰很有可能讓更多的有曠工想法的同學做出這種不理智的行為,。

對于以上的錯誤,，我已經深深的認識到了它們的嚴重性，特別是曠工——這種損人卻又不利己的錯誤,。

檢討人

檢討時間