時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們又將迎來(lái)新的喜悅,、新的收獲,讓我們一起來(lái)學(xué)習(xí)寫(xiě)計(jì)劃吧,。什么樣的計(jì)劃才是有效的呢,?下面是小編為大家?guī)?lái)的計(jì)劃書(shū)優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。
公司年度工作計(jì)劃開(kāi)頭 裝飾公司年度工作計(jì)劃篇一
一,、堅(jiān)持發(fā)展才是硬道理,一手抓安全生產(chǎn),,一手抓經(jīng)濟(jì)效益,重視安全生產(chǎn),,提高經(jīng)濟(jì)效益,,穩(wěn)定職工隊(duì)伍,,提高職工工資和福利待遇,。
二,、安全,、高效,、周密地組織生產(chǎn),爭(zhēng)取20xx年?duì)I運(yùn)收入再上新臺(tái)階,。重點(diǎn)搞好春運(yùn)、節(jié)假日和大型活動(dòng)的運(yùn)輸組織工作,,為全市人民提供安全、快捷,、舒適,、方便的乘車(chē)條件,。
三,、調(diào)整經(jīng)營(yíng)結(jié)構(gòu):逐步收回私人承包線路的經(jīng)營(yíng)權(quán),,避免承包線路各自組織運(yùn)營(yíng)調(diào)度,,不利于公交系統(tǒng)整體效能的發(fā)揮,,達(dá)到公交運(yùn)營(yíng)組織與調(diào)度一體化的目的,。對(duì)包車(chē)合同到期的逐步取消包車(chē)業(yè)務(wù)。規(guī)范,、科學(xué)的安排車(chē)輛運(yùn)行,確保線路運(yùn)營(yíng)秩序,,杜絕線路缺趟,,統(tǒng)籌兼顧社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益,。
四,、調(diào)整車(chē)型結(jié)構(gòu)。第一季度計(jì)劃增購(gòu)25部排放達(dá)歐ⅲ的客車(chē)投入營(yíng)運(yùn)市場(chǎng),,滿(mǎn)足乘客需求,提高經(jīng)濟(jì)效益,。
五,、對(duì)各科室,、條線路進(jìn)行規(guī)范管理,,以提高服務(wù)質(zhì)量為中心,,抓好業(yè)調(diào),、機(jī)務(wù),、稽查,、安全等部門(mén)的規(guī)范管理和人員素質(zhì)的提高:
業(yè)調(diào)主要抓好三個(gè)方面:
1,、運(yùn)行服務(wù)質(zhì)量的提高;
2、車(chē)廂服務(wù)質(zhì)量的提高;
3,、人員服務(wù)質(zhì)量的提高;
機(jī)務(wù)方面:加強(qiáng)維修和材料的管理工作,節(jié)約成本,做好車(chē)輛技術(shù)狀況普查工作及車(chē)輛的報(bào)廢更新計(jì)劃;
安全方面:
1,、抓好駕駛員的安全教育和事故預(yù)防工作;
2,、做好臺(tái)風(fēng)等自然災(zāi)害的防范工作,,和應(yīng)急預(yù)案的準(zhǔn)備;
3,、開(kāi)展安康杯競(jìng)賽活動(dòng),,強(qiáng)化全員安全意識(shí),、提高安保技能;
4,、及時(shí)排查事故隱患,,安全員不定期下各線點(diǎn)和承包線路安全檢查,加強(qiáng)安檢,、監(jiān)控力度;
5、抓好社會(huì)治安的綜合治理;做好事故理賠和結(jié)案工作;
稽查方面:加強(qiáng)監(jiān)控和路面稽查相結(jié)合,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,。認(rèn)真受理乘客投訴,,答復(fù)率做到100%;
六,、宣傳方面:利用新聞媒體大力宣揚(yáng)公交優(yōu)先,、公交優(yōu)秀的理念,讓政府部門(mén)和社會(huì)各階層都來(lái)關(guān)注公交,、理解公交;
七、繼續(xù)抓好民主行風(fēng)評(píng)議工作,,提高服務(wù)質(zhì)量;
八、做好黨建工作和職工之家的建設(shè),。
公司年度工作計(jì)劃開(kāi)頭 裝飾公司年度工作計(jì)劃篇二
20xx年對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)充滿(mǎn)壓力同時(shí)挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年,。進(jìn)入社會(huì)開(kāi)始工作已經(jīng)是第四個(gè)年頭了,,回想這幾年的工作經(jīng)歷,,確實(shí)也讓我成長(zhǎng)了不少,從一個(gè)沒(méi)有任何社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生走到現(xiàn)在,,所有的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)時(shí)刻提醒我克制自己的莽撞和那顆不服輸?shù)男模撬械男〕煽?jī)又在不斷的激勵(lì)著我,,促使我必須去了解自己,、經(jīng)營(yíng)好自己,。不論我們懷揣怎樣的夢(mèng)想,,實(shí)現(xiàn)她唯一的途徑其實(shí)都普通得不能再普通,即是腳踏實(shí)地的努力,,克己求實(shí)的發(fā)揮,。我感謝在成長(zhǎng)路上激勵(lì)過(guò)我的人,是你們讓我羽翼漸豐,。在此,,我訂立了20xx年年度工作計(jì)劃,,以便使自己在新的一年里新的環(huán)境中有所進(jìn)步做出成績(jī),。
熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,,嚴(yán)格要求自己遵守,,明確相應(yīng)的操作流程和匯報(bào)審批流程,,為今后順利開(kāi)展工作明確方向,;
學(xué)習(xí)公司現(xiàn)有項(xiàng)目資料,了解公司業(yè)務(wù)范圍和運(yùn)作模式,。目前主要了解《xxx》資料,了解該項(xiàng)目的具體調(diào)研情況,、開(kāi)發(fā)立項(xiàng),、合作模式,,積極掌握項(xiàng)目跟進(jìn)程度,,爭(zhēng)取盡快進(jìn)入項(xiàng)目角色,,為項(xiàng)目順利進(jìn)行做好準(zhǔn)備工作,;同時(shí)收集了解與行業(yè)、項(xiàng)目相關(guān)的知識(shí)信息,,以便更好的補(bǔ)充完善項(xiàng)目進(jìn)度需求,,在項(xiàng)目啟動(dòng)前努力補(bǔ)給做好準(zhǔn)備工作,。
學(xué)習(xí),,對(duì)于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整學(xué)習(xí)方向,,來(lái)補(bǔ)充新的能量,。專(zhuān)業(yè)知識(shí),、綜合能力,、都是我們所必須掌握的內(nèi)容。因此在專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)方面還希望領(lǐng)導(dǎo)多多給與我支持和幫助,。
1、增強(qiáng)責(zé)任感古人云:“不患無(wú)策,,只怕無(wú)心”責(zé)任是分內(nèi)應(yīng)做的事情,是一種客觀需要,,也是一種主觀追求。有了責(zé)任心,,工作起來(lái)才有激情和動(dòng)力,。不講責(zé)任,,不愿承擔(dān)責(zé)任,,不敢承擔(dān)責(zé)任的行為,必然造成工作上敷衍了事,、庸碌無(wú)為,;隨心所欲,、弄虛作假,;明哲保身,、患得患失,;縮手縮腳,,無(wú)所作為,。所以我認(rèn)為責(zé)任心是做好工作的首要條件,,一個(gè)正確的出發(fā)點(diǎn)會(huì)帶動(dòng)我們很輕松的積極向上,,不斷完善自己的專(zhuān)業(yè)技能和工作能力,。
2、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)眾人拾柴火焰高,,在團(tuán)隊(duì)精神的作用下,團(tuán)隊(duì)成員會(huì)產(chǎn)生互相關(guān)心,、互相幫助的交互行為,,顯示出關(guān)心團(tuán)隊(duì)的主人翁責(zé)任感,,在工作中能夠積極主動(dòng)的為團(tuán)隊(duì)服務(wù),,為團(tuán)隊(duì)補(bǔ)臺(tái),并努力自覺(jué)地維護(hù)團(tuán)隊(duì)的集體榮譽(yù),自覺(jué)地以團(tuán)隊(duì)的整體榮譽(yù)為重來(lái)約束自己的行為,,從而成為公司自由而全面發(fā)展的動(dòng)力。在加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)的同時(shí),,需要有效溝通,只有正確了解領(lǐng)導(dǎo)意圖的時(shí)候才能正確發(fā)揮執(zhí)行力,,我們應(yīng)該努力加強(qiáng)自己的這種團(tuán)隊(duì)意識(shí),,通過(guò)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,,加強(qiáng)建設(shè)進(jìn)一步節(jié)省內(nèi)耗。
3,、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)很多時(shí)候服務(wù)意識(shí)能很好的幫助我們?nèi)チ私忭?xiàng)目情況、完善項(xiàng)目過(guò)程,,這是一種積極的主管能動(dòng)性,。所有項(xiàng)目的市場(chǎng)就在我們的服務(wù)意識(shí)里,服務(wù)意識(shí)應(yīng)該在我們每一位員工心中,,我們只有把服務(wù)意識(shí)轉(zhuǎn)化為具體的最佳服務(wù),,才能打動(dòng)客戶(hù)打開(kāi)市場(chǎng)。同樣,,不僅僅是在業(yè)務(wù)方面,,很大程度上來(lái)說(shuō)日常工作也是服務(wù)意識(shí)的優(yōu)先體現(xiàn),,做好各個(gè)部門(mén)的配合工作也是服務(wù)于大家、服務(wù)于自我,。
以上,,是我在新的一年中對(duì)自己的要求和計(jì)劃,對(duì)于我來(lái)說(shuō)這一年是嶄新的,,是充滿(mǎn)激情和挑戰(zhàn)的,。相信自己會(huì)盡快熟悉工作,完成新的任務(wù),,做出工作成績(jī),。感謝領(lǐng)導(dǎo),感謝我的同事們,!
公司年度工作計(jì)劃開(kāi)頭 裝飾公司年度工作計(jì)劃篇三
20xx年公司成立市場(chǎng)部,,它是公司探索新管理模式的重大變革。但在經(jīng)過(guò)一年之后,,市場(chǎng)部成為雞肋,,嚼之無(wú)味,,棄之可惜;市場(chǎng)部除了做了很多看起來(lái)似是而非的市場(chǎng)活動(dòng),隔靴搔癢的市場(chǎng)推廣,,就是增加了很多直接或間接的費(fèi)用,,而看起來(lái)對(duì)市場(chǎng)沒(méi)什么幫助。但在公司領(lǐng)導(dǎo)高層的支持和我們不斷地學(xué)習(xí)中,,在后幾個(gè)月的工作中也探索我們的生存和發(fā)展之路,,在公司的各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)中,公司資源整合過(guò)程中,,不斷進(jìn)步,。
1、明確工作內(nèi)容
首先就必須讓市場(chǎng)部從圍繞營(yíng)業(yè)部轉(zhuǎn),、擔(dān)當(dāng)營(yíng)業(yè)內(nèi)勤的角色中快速轉(zhuǎn)變過(guò)來(lái),,從事務(wù)型的辦公室職能里解脫出來(lái),,真正賦予市場(chǎng)部戰(zhàn)略規(guī)劃,、策略制定、市場(chǎng)調(diào)研,、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等基本的崗位職能,,以消費(fèi)者需求為中心,根據(jù)不同的市場(chǎng)環(huán)境,,對(duì)市場(chǎng)運(yùn)作進(jìn)行策劃及指導(dǎo),。
2、駐點(diǎn)營(yíng)銷(xiāo)
駐點(diǎn)市場(chǎng)的推行既鍛煉,、提升市場(chǎng)部人員自身,,又貼身服務(wù)了一線業(yè)務(wù)人員,市場(chǎng)部只有提供了這種貼身,、顧問(wèn),、教練式的全程跟蹤服務(wù),,市場(chǎng)部才能徹底改變一線人員對(duì)其的片面看法,。(此工作策略需建立在市場(chǎng)部有較寬松及多余的`自由支配工作時(shí)間及較合理的人員配備條件下開(kāi)展實(shí)施)
市場(chǎng)部駐點(diǎn)必須完成六方面的工作:
a、通過(guò)全面的調(diào)研,,發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn),,并針對(duì)性地拿出市場(chǎng)提升方案;
b、搜集競(jìng)爭(zhēng)品牌產(chǎn)品和活動(dòng)信息,,捕獲市場(chǎng)消費(fèi)需求結(jié)合行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),,提出新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)思路;
c、指導(dǎo)市場(chǎng)做好終端標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),,推動(dòng)終端門(mén)店健康穩(wěn)定發(fā)展;
d,、針對(duì)性地制定并組織實(shí)施促銷(xiāo)活動(dòng)方案,對(duì)市場(chǎng)促銷(xiāo),、費(fèi)用及政策使用情況進(jìn)行核查與落實(shí),,發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)予以上報(bào)處理。
e,、及時(shí)全面宣貫公司政策,,提升一線人員的戰(zhàn)斗力;制定不同時(shí)期的有針對(duì)性的員工激勵(lì)方案,提升員工積極性,,進(jìn)一步為公司提升競(jìng)爭(zhēng)力;
f,、在市場(chǎng)實(shí)踐中搜集整理亮點(diǎn)案例,重點(diǎn)總結(jié)出方法和經(jīng)驗(yàn),,及時(shí)推薦給市場(chǎng)復(fù)制;
3,、與營(yíng)業(yè)部強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,營(yíng)運(yùn)部相互配合促進(jìn)提升,,成立品牌推廣小組市場(chǎng)部要在市場(chǎng)一線真正發(fā)揮作用,,除了調(diào)整市場(chǎng)部定位及提升市場(chǎng)部自身服務(wù)水平外,,還離不開(kāi)一線部門(mén)的支持和配合。如果得不到市場(chǎng)一線的認(rèn)可和有效執(zhí)行,,即使再好的方案,,最終也只能是一紙空文。由市場(chǎng)部和營(yíng)業(yè)部?jī)刹块T(mén)的主管和骨干組成品牌小組,,由市場(chǎng)部確定活動(dòng)企劃方案,,再由品牌小組成員發(fā)表意見(jiàn),主要對(duì)方案提出看法和改進(jìn)建議,,對(duì)于需進(jìn)一步修改完善的方案,,由市場(chǎng)部負(fù)責(zé)調(diào)整;對(duì)于會(huì)議討論通過(guò)的方案,由總經(jīng)辦最終確認(rèn)執(zhí)行,,交營(yíng)業(yè)部執(zhí)行,,由品牌小組負(fù)責(zé)跟蹤執(zhí)行進(jìn)度和效果。而公司的態(tài)度和做法,,決定了市場(chǎng)部能否與營(yíng)業(yè)部實(shí)現(xiàn)共融和共榮,。思想?yún)R報(bào)專(zhuān)題品牌小組計(jì)劃主要執(zhí)行工作:
1、【規(guī)范終端門(mén)店品牌形象】20xx年4-5月份制定家家知連鎖門(mén)店統(tǒng)一門(mén)店形象標(biāo)準(zhǔn),,包括門(mén)店陳列規(guī)范,、音樂(lè)播放(不同季度及節(jié)日音樂(lè))、家家知統(tǒng)一服務(wù)禮儀,、家家知終端宣傳品使用規(guī)范等終端門(mén)店統(tǒng)一形象,,方便對(duì)家家知連鎖品牌的統(tǒng)一性進(jìn)行規(guī)范;
2、【門(mén)店稽核管理制度】由品牌小組成員及總經(jīng)辦成員組成門(mén)店督察小組,,建立門(mén)店稽查制度,,不定期對(duì)上述第一條中規(guī)范內(nèi)容進(jìn)行稽查,稽查結(jié)果算入門(mén)店店長(zhǎng)及責(zé)任員工績(jī)效考核中,,幫助公司建立統(tǒng)一的終端形象和后期品牌形象的管理維護(hù);品牌小組組成:
組長(zhǎng):市場(chǎng)部經(jīng)理副組長(zhǎng):營(yíng)運(yùn)部總監(jiān)顧問(wèn):副總經(jīng)理
執(zhí)行隊(duì)長(zhǎng):營(yíng)業(yè)部經(jīng)理組員:門(mén)店主管
備注:各項(xiàng)規(guī)范制度由整個(gè)品牌小組共同協(xié)商制定,,經(jīng)總經(jīng)辦批準(zhǔn)確定后長(zhǎng)期執(zhí)行,后期門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理中,,品牌小組中成員每次對(duì)門(mén)店進(jìn)行巡店均為一次稽核過(guò)程,,稽核內(nèi)容如上,稽核過(guò)程中會(huì)根據(jù)各項(xiàng)稽核內(nèi)容對(duì)門(mén)店店長(zhǎng)及責(zé)任人進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)分(相應(yīng)巡店表格及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)會(huì)附帶于各項(xiàng)規(guī)范制度中),,最終由門(mén)店店長(zhǎng)及責(zé)任人現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)獎(jiǎng)罰,。
1,、合理配置人員:
a市場(chǎng)信息管理員一名負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)查,、信息統(tǒng)計(jì)、市場(chǎng)分析工作;協(xié)助相關(guān)品牌推廣活動(dòng)的執(zhí)行,。
b策劃人員一名負(fù)責(zé)新產(chǎn)品推廣策劃,、促銷(xiāo)策劃,、廣告語(yǔ)提煉和資料匯編;宣傳方案制定等;,。c設(shè)計(jì)師一名負(fù)責(zé)公司日常宣傳品的設(shè)計(jì)、跟單,、下發(fā)監(jiān)督使用等,。
d客服專(zhuān)員一名負(fù)責(zé)公司日常線上現(xiàn)下業(yè)務(wù)咨詢(xún)、投訴接待,、大宗業(yè)務(wù)客戶(hù)資料管理等,。目前,市場(chǎng)部前三項(xiàng)工作統(tǒng)一由剛?cè)肼毑痪玫氖袌?chǎng)專(zhuān)員及市場(chǎng)經(jīng)理負(fù)責(zé)執(zhí)行,,市場(chǎng)工作僅限于被動(dòng)應(yīng)付執(zhí)行
公司年度工作計(jì)劃開(kāi)頭 裝飾公司年度工作計(jì)劃篇四
回顧本年度的工作,,有收獲也有未知,但更多的意味著新的機(jī)遇與新的挑戰(zhàn),,“決心再接再厲,,工作上更上一層樓”,一定努力打開(kāi)一個(gè)工作新局面,,從而更好地完成工作,,現(xiàn)計(jì)劃如下:
做好人事檔案資料的收集整理建檔等工作,保證人員檔案完整性,、保密性,。隨時(shí)備查 準(zhǔn)確無(wú)疑,。嚴(yán)格按照公司規(guī)章制度辦理相關(guān)手續(xù),,包括員工入職、離職,、交接等程序,,不留后遺癥,規(guī)避企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),。
根據(jù)公司現(xiàn)狀及長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展規(guī)劃,,結(jié)合部門(mén)的用人需求,招聘高層次,、高學(xué)歷,、高能 力的人才,品德兼?zhèn)?,選擇企業(yè)最合適的人才,。目前,滿(mǎn)足部門(mén)用人需求是招聘工作的第一步,,也是最基礎(chǔ)的,。在下一個(gè)季度,工作應(yīng)側(cè)重于儲(chǔ)備優(yōu)秀人才,,做到各個(gè)崗位的足量?jī)?chǔ)備,。 人員招聘的目標(biāo)分三步:滿(mǎn)足部門(mén)需求——保證人才儲(chǔ)備——實(shí)現(xiàn)梯隊(duì)建設(shè)
①招聘途徑的拓展與開(kāi)發(fā),,不能再局限于招聘網(wǎng)站,可以繼續(xù)開(kāi)發(fā)校園招聘會(huì),、天津主流報(bào)刊、內(nèi)部提升等渠道,。②面試的流程應(yīng)強(qiáng)調(diào)實(shí)用性,,采取多種科學(xué)合理且易操作的面試方法。③面試技巧,,應(yīng)從專(zhuān)業(yè)知識(shí);專(zhuān)業(yè)技能;綜合能力;個(gè)性特征;求職動(dòng)機(jī);以及價(jià)值觀等維度進(jìn)行考察,。
“管理即溝通”,具備強(qiáng)大的溝通能力亦是解決問(wèn)題的良好前提,。做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出有效建議,。多動(dòng)腦,不可以思維定勢(shì),,做到創(chuàng)新思路,,清晰有方向有目標(biāo)。站在一定高度看待問(wèn)題,,同時(shí)處理問(wèn)題應(yīng)做到全面且周到,。
建立員工之間溝通互動(dòng)的平臺(tái)與渠道,定期收集信息,,不斷積極改進(jìn)公司相關(guān)政策,、了解員工需求、掌握員工動(dòng)態(tài),。
按照公司發(fā)展的指引方向,,定期編制工作計(jì)劃,制定工作目標(biāo)與方向,。大到總體目標(biāo) 規(guī)劃,,小到日常工作計(jì)劃。沒(méi)有計(jì)劃,,工作往往將陷于盲目,,或者成為碰運(yùn)氣。既然在公司工作一天,,就要必須擔(dān)任好自己的角色,,努力去做好自己的本職工作。
建議定期可舉辦員工評(píng)比活動(dòng),,對(duì)年度優(yōu)秀員工通報(bào)表?yè)P(yáng)或者獎(jiǎng)勵(lì),。同時(shí),明確各部門(mén)各崗位的崗位職責(zé),,分工明確,。新老員工傳幫帶的學(xué)習(xí)工作技能,,遵守公司的相關(guān)制度,了解企業(yè)文化,。員工的每個(gè)成長(zhǎng)階段的各項(xiàng)培訓(xùn)跟進(jìn),,可以外聘優(yōu)秀的講師和成功人士,分享一些成功的案例,,開(kāi)闊員工的眼界與見(jiàn)識(shí),,培養(yǎng)全員積極上進(jìn)、不斷學(xué)習(xí)的精神,。使員工在企業(yè)這個(gè)平臺(tái)可以得到更好的價(jià)值體現(xiàn),,培養(yǎng)員工對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng)度。
例如①文體活動(dòng),。協(xié)調(diào)各部門(mén)每月定期參加各類(lèi)球類(lèi)活動(dòng);②春游活動(dòng),。短期1至2天,如登山,。③拓展運(yùn)動(dòng),。增強(qiáng)協(xié)作與團(tuán)隊(duì)意識(shí)。④公司年會(huì),。年度優(yōu)秀員工頒獎(jiǎng)等,。⑤研討會(huì)。培訓(xùn),、討論,、學(xué)習(xí)與總結(jié)。⑥文藝活動(dòng),。讀書(shū),、讀報(bào),、知識(shí)競(jìng)賽等,。
力爭(zhēng)做到每個(gè)季度都有精彩的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)。
上述是我的近期的工作計(jì)劃與總結(jié),,考慮不周之處,,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以指導(dǎo)。
時(shí)光荏苒,,××年即將過(guò)去,,回首過(guò)去的一年,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,。對(duì)于我們每一個(gè)追求進(jìn)步的人來(lái)說(shuō),免不了會(huì)在年終歲未對(duì)自己進(jìn)行一番“盤(pán)點(diǎn)”,,也算是對(duì)自己的一種鞭策,。
行政人事部是公司的關(guān)鍵部門(mén)之一,,對(duì)內(nèi)管理水平的要求應(yīng)不斷提升,對(duì)外要應(yīng)對(duì)稅務(wù),、工商?藥監(jiān),、社保等機(jī)關(guān)的各項(xiàng)檢查。行政人事部人員雖然少,,但在這一年里任勞任怨,,竭盡全力將各項(xiàng)工作順利完成。經(jīng)過(guò)一年的磨練與洗禮,,行政人事部的綜合能力相比××年又邁進(jìn)了一步,。
公司年度工作計(jì)劃開(kāi)頭 裝飾公司年度工作計(jì)劃篇五
很榮幸能來(lái)徳泰克工作。雖入職時(shí)間較短,,仍深深地感受到我司井然有序的管理秩序及充滿(mǎn)朝氣的團(tuán)隊(duì)氛圍,。在這個(gè)崗位上,我明白自己所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)都是巨大的,,產(chǎn)品知識(shí),,外貿(mào)業(yè)務(wù)知識(shí)及經(jīng)驗(yàn)的積累都需要自身不斷的努力和學(xué)習(xí)。
在新的一年里,,我對(duì)自己的工作情況計(jì)劃如下:
1,、繼續(xù)學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí),進(jìn)一步熟悉產(chǎn)品,。雖然經(jīng)過(guò)這一段時(shí)間的工作,,我對(duì)公司的產(chǎn)品有一個(gè)大概的了解,知道一些產(chǎn)品知識(shí),,但還是不太熟悉,,這些產(chǎn)品型號(hào)多樣,特點(diǎn)各異,,產(chǎn)品參數(shù)多,,剛開(kāi)始接觸,想把它弄的非常熟悉還是有點(diǎn)困難的,。不過(guò)我會(huì)努力的,,還要進(jìn)一步熟悉。
2,、電腦操作技能以及阿里巴巴平臺(tái)的操作,,學(xué)會(huì)自己ps圖片,學(xué)會(huì)制作自己的報(bào)價(jià)單,。
3,、外貿(mào)函電知識(shí)及英語(yǔ)口語(yǔ),學(xué)習(xí)如何寫(xiě)開(kāi)發(fā)信,建交函,,發(fā)盤(pán),,報(bào)價(jià)。學(xué)習(xí)如何與客人交流,。
4,、實(shí)際中的業(yè)務(wù)操作,從貿(mào)易磋商,,談判,,到簽下訂單,產(chǎn)品的生產(chǎn)跟進(jìn),,運(yùn)輸,,制單,一直到收匯,,學(xué)會(huì)整個(gè)的業(yè)務(wù)流程,。我希望能盡快熟悉自己跟的每一個(gè)客戶(hù),總結(jié)并分析他們的特點(diǎn),,以一顆熱忱的心為客戶(hù)服務(wù),,為公司創(chuàng)利!
5,、積極開(kāi)拓新業(yè)務(wù),,充分利用網(wǎng)絡(luò)資源為公司尋找目標(biāo)客戶(hù)。及時(shí)更新我司在阿里巴巴等相關(guān)網(wǎng)站上發(fā)布的產(chǎn)品信息,,并持之以恒地跟蹤,。相信長(zhǎng)久的付出總會(huì)有一定的成效。
6,、協(xié)助總經(jīng)理,、主管以及同事們的工作,積極完成上級(jí)分配的任務(wù),。
7,、沒(méi)有客戶(hù)詢(xún)盤(pán)或訂單的日子里,要努力的開(kāi)發(fā)市場(chǎng),,儲(chǔ)備知識(shí),,交流信息。
8,、充分利用時(shí)間,提高工作效率,,腳踏實(shí)地,,踏踏實(shí)實(shí)地做好工作。
9、學(xué)習(xí)是我新年計(jì)劃中的首要環(huán)節(jié)和重要任務(wù),。我會(huì)以一種積極的態(tài)度虛心向領(lǐng)導(dǎo)及各位同事請(qǐng)教,。在我的個(gè)人觀念里,態(tài)度決定成敗,。希望自己的努力會(huì)得到大家的肯定,。
10、努力提高自己各方面的能力,,切實(shí)提高自己的業(yè)務(wù)操作能力,。
最后,再次感謝領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,。相信在這個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)中,,我將受益不少。同時(shí),,也期待自身的不斷完善能為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量,!
公司年度工作計(jì)劃開(kāi)頭 裝飾公司年度工作計(jì)劃篇六
20xx年對(duì)于我來(lái)說(shuō)是一個(gè)充滿(mǎn)壓力同時(shí)挑戰(zhàn)與機(jī)遇并存的一年。進(jìn)入社會(huì)開(kāi)始工作已經(jīng)是第四個(gè)年頭了,,回想這幾年的工作經(jīng)歷,,確實(shí)也讓我成長(zhǎng)了不少,從一個(gè)沒(méi)有任何社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的大學(xué)生走到現(xiàn)在,,所有的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)時(shí)刻提醒我克制自己的莽撞和那顆不服輸?shù)男?,但是所有的小成?jī)又在不斷的激勵(lì)著我,促使我必須去了解自己,、經(jīng)營(yíng)好自己,。不論我們懷揣怎樣的夢(mèng)想,實(shí)現(xiàn)她唯一的途徑其實(shí)都普通得不能再普通,,即是腳踏實(shí)地的努力,,克己求實(shí)的發(fā)揮。我感謝在成長(zhǎng)路上激勵(lì)過(guò)我的人,,是你們讓我羽翼漸豐,。在此,我訂立了20xx年年度工作計(jì)劃,,以便使自己在新的一年里新的環(huán)境中有所進(jìn)步做出成績(jī),。
熟悉公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己遵守,,明確相應(yīng)的操作流程和匯報(bào)審批流程,,為今后順利開(kāi)展工作明確方向;
學(xué)習(xí)公司現(xiàn)有項(xiàng)目資料,,了解公司業(yè)務(wù)范圍和運(yùn)作模式,。目前主要了解《》資料,了解該項(xiàng)目的具體調(diào)研情況、開(kāi)發(fā)立項(xiàng),、合作模式,,積極掌握項(xiàng)目跟進(jìn)程度,爭(zhēng)取盡快進(jìn)入項(xiàng)目角色,,為項(xiàng)目順利進(jìn)行做好準(zhǔn)備工作,;同時(shí)收集了解與行業(yè)、項(xiàng)目相關(guān)的知識(shí)信息,,以便更好的補(bǔ)充完善項(xiàng)目進(jìn)度需求,,在項(xiàng)目啟動(dòng)前努力補(bǔ)給做好準(zhǔn)備工作。
學(xué)習(xí),,對(duì)于業(yè)務(wù)人員來(lái)說(shuō)至關(guān)重要,,因?yàn)樗苯雨P(guān)系到一個(gè)業(yè)務(wù)人員與時(shí)俱進(jìn)的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力。適時(shí)的根據(jù)需要調(diào)整學(xué)習(xí)方向,,來(lái)補(bǔ)充新的能量,。專(zhuān)業(yè)知識(shí)、綜合能力,、都是我們所必須掌握的內(nèi)容,。因此在專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)方面還希望領(lǐng)導(dǎo)多多給與我支持和幫助。
1,、增強(qiáng)責(zé)任感古人云:“不患無(wú)策,,只怕無(wú)心”責(zé)任是分內(nèi)應(yīng)做的事情,是一種客觀需要,,也是一種主觀追求,。有了責(zé)任心,工作起來(lái)才有激情和動(dòng)力,。不講責(zé)任,,不愿承擔(dān)責(zé)任,不敢承擔(dān)責(zé)任的行為,,必然造成工作上敷衍了事,、庸碌無(wú)為;隨心所欲,、弄虛作假,;明哲保身、患得患失,;縮手縮腳,,無(wú)所作為。所以我認(rèn)為責(zé)任心是做好工作的首要條件,,一個(gè)正確的出發(fā)點(diǎn)會(huì)帶動(dòng)我們很輕松的積極向上,,不斷完善自己的專(zhuān)業(yè)技能和工作能力,。
2,、增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)眾人拾柴火焰高,,在團(tuán)隊(duì)精神的作用下,團(tuán)隊(duì)成員會(huì)產(chǎn)生互相關(guān)心,、互相幫助的交互行為,,顯示出關(guān)心團(tuán)隊(duì)的主人翁責(zé)任感,在工作中能夠積極主動(dòng)的為團(tuán)隊(duì)服務(wù),,為團(tuán)隊(duì)補(bǔ)臺(tái),,并努力自覺(jué)地維護(hù)團(tuán)隊(duì)的集體榮譽(yù),自覺(jué)地以團(tuán)隊(duì)的整體榮譽(yù)為重來(lái)約束自己的行為,,從而成為公司自由而全面發(fā)展的動(dòng)力,。在加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)的同時(shí),需要有效溝通,,只有正確了解領(lǐng)導(dǎo)意圖的時(shí)候才能正確發(fā)揮執(zhí)行力,,我們應(yīng)該努力加強(qiáng)自己的這種團(tuán)隊(duì)意識(shí),通過(guò)發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,,加強(qiáng)建設(shè)進(jìn)一步節(jié)省內(nèi)耗,。
3、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)很多時(shí)候服務(wù)意識(shí)能很好的幫助我們?nèi)チ私忭?xiàng)目情況,、完善項(xiàng)目過(guò)程,,這是一種積極的主管能動(dòng)性。所有項(xiàng)目的市場(chǎng)就在我們的服務(wù)意識(shí)里,,服務(wù)意識(shí)應(yīng)該在我們每一位員工心中,,我們只有把服務(wù)意識(shí)轉(zhuǎn)化為具體的最佳服務(wù),才能打動(dòng)客戶(hù)打開(kāi)市場(chǎng),。同樣,,不僅僅是在業(yè)務(wù)方面,很大程度上來(lái)說(shuō)日常工作也是服務(wù)意識(shí)的優(yōu)先體現(xiàn),,做好各個(gè)部門(mén)的配合工作也是服務(wù)于大家,、服務(wù)于自我。
以上,,是我在新的一年中對(duì)自己的要求和計(jì)劃,,對(duì)于我來(lái)說(shuō)這一年是嶄新的,是充滿(mǎn)激情和挑戰(zhàn)的,。相信自己會(huì)盡快熟悉工作,,完成新的任務(wù),做出工作成績(jī),。感謝領(lǐng)導(dǎo),,感謝我的同事們,!