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2023年年度計劃書 年度計劃表內(nèi)容(匯總八篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-28 12:17:36
2023年年度計劃書 年度計劃表內(nèi)容(匯總八篇)
時間:2023-03-28 12:17:36     小編:zdfb

做任何工作都應(yīng)改有個計劃,以明確目的,,避免盲目性,,使工作循序漸進(jìn),有條不紊,。我們該怎么擬定計劃呢,?以下是小編為大家收集的計劃范文,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

年度計劃書 年度計劃表內(nèi)容篇一

以“畜、藥,、果,、勞”四大產(chǎn)業(yè)為重點,按照“畜牧抓發(fā)展,,林果抓科管,,勞務(wù)抓培訓(xùn)”思路,堅持“多業(yè)并舉,,一業(yè)突破”的方針,,采取“抓大戶、建小區(qū),、抓協(xié)會,、建基地、抓科技,、提效益,、抓營銷,、增收入”的措施,以市場為導(dǎo)向,,以促進(jìn)農(nóng)民增收增長方式的轉(zhuǎn)變?yōu)槟繕?biāo),,大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)核桃、山茱萸,、勞務(wù)輸出產(chǎn)業(yè),,建立健全合作社組織,走產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營,、科學(xué)化管理之路,,全面推進(jìn)我鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,盡快讓產(chǎn)業(yè)化成為農(nóng)民致富的主要來源,。

以華茂雞,、生豬養(yǎng)殖、中藥材,、林果業(yè),、勞務(wù)輸出為重點,建基地,、壙規(guī)模,、提效益、促增收,,圍繞“打造優(yōu)勢,、唱地方戲、走特色路”工作思路,,與華茂公司,、丹南富源藥材專業(yè)合作社等

公司、社團(tuán)合作,,走“公司+基地(合作社)+農(nóng)戶”,,產(chǎn),、供,、銷做保障。

規(guī)范林果基地建設(shè),,建成百畝良種山茱萸采穗基地,,完成萬畝山茱萸科管,千畝核桃建園,,形成千畝板栗,、千畝核桃和萬畝山茱萸基地建設(shè)。建成白桑塬村千頭育肥豬場,,東溝,、常路,、牌樓河、銀洞散養(yǎng)雞基地,,建大棚達(dá)到15棚以上,,全鎮(zhèn)發(fā)展魔芋3000畝,良種核桃建園1300畝,,種植中藥材20xx畝,,建成4個村的樹型金銀花基地。勞務(wù)輸出達(dá)到6500人以上,,創(chuàng)收入6800萬元以上,。

1、山茱萸產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,。

加大協(xié)會建設(shè)力度,,進(jìn)一步完善協(xié)會組織,結(jié)合黨建載體促進(jìn)協(xié)會正常運(yùn)作,,充分發(fā)揮農(nóng)民協(xié)會功能,。繼續(xù)抓好“寺坪牌”山茱萸品牌推介工作,抓營銷隊伍建設(shè),,進(jìn)一步開拓市場,,提高產(chǎn)品銷售業(yè)績。積極邀請縣以上林果專家加強(qiáng)林農(nóng)科技培訓(xùn),,全年培訓(xùn)12場次,,受訓(xùn)群眾1000人次。積極聯(lián)系縣林果站加快啟動山茱萸采穗園建設(shè)項目工程,。白桑塬村標(biāo)準(zhǔn)化建園500畝,,科管3600畝;石廟村標(biāo)準(zhǔn)化建園300畝,,科管1350畝,;龍嘴村科管1200畝。

2,、核桃產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,。

加大協(xié)會建設(shè)力度,進(jìn)一步完善協(xié)會組織,,加強(qiáng)林農(nóng)科技培訓(xùn),,全年12場次,受訓(xùn)群眾1000人次,。積極聯(lián)系縣林果站加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)核桃高接換優(yōu)培訓(xùn),,實現(xiàn)寺坪村、趙塬村高接換優(yōu)4000株,。

寺坪村標(biāo)準(zhǔn)化建園500畝,,新發(fā)展50畝科管1350畝,;趙塬村標(biāo)準(zhǔn)化建園300畝,新發(fā)展100畝,,科管1000畝,。

3、魔芋產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,。

魔芋在++鎮(zhèn)是個新興產(chǎn)業(yè),,以趙塬村、東溝村20xx年發(fā)展魔芋基地為基礎(chǔ),,開展教育培訓(xùn)互動,,繼續(xù)提高魔芋種植面積,輻射帶動1000畝以上的魔芋種植,。

4,、藥業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃。

在做好傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)山茱萸,、核桃科管的基礎(chǔ)上,,每村發(fā)展集中連片丹參等同類中藥材種植基地1個,連片面積至少50畝以上,,由農(nóng)綜站組織至少培訓(xùn)6場次800人以上,。抓住麥忙過后的機(jī)會,擬建樹形金銀花基地300畝并逐步擴(kuò)大規(guī)模,,規(guī)劃在3至5年內(nèi)成為我鎮(zhèn)另一個主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),,另一個增加群眾收入的亮點;

5,、畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展,。擴(kuò)大畜牧小區(qū)建設(shè),加快花園銀洞散養(yǎng)雞基地建設(shè),,在入秋前引進(jìn)仔雞,;力爭東溝村建華茂大棚雞10個以上,加快白桑園村千頭養(yǎng)豬場的建設(shè)進(jìn)度,,力爭在年底前出欄一批,,帶動全鎮(zhèn)畜牧業(yè)發(fā)展。

6,、勞務(wù)輸出產(chǎn)業(yè)規(guī)劃,。積極抓好勞務(wù)技能培訓(xùn)工作,開展培訓(xùn)6次以上,,提高有組織外出勞務(wù)人數(shù),努力轉(zhuǎn)變務(wù)工工種,,提高務(wù)工人員工資,,增加農(nóng)民收入,,力爭年底勞務(wù)輸出人數(shù)達(dá)到4000人。

7,、以百萬畝油松林為依托,,以金獅谷生態(tài)旅游開發(fā)為重點,爭取項目招商引資,,傾力打造金獅谷這一++鎮(zhèn)生態(tài)旅游品牌,,全力營造藍(lán)天、青山,、碧水的生態(tài)鎮(zhèn),,休閑觀光的旅游鎮(zhèn)。

1,、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),,強(qiáng)力推進(jìn)。鎮(zhèn)上成立了“一村一品”發(fā)展領(lǐng)導(dǎo)小組,,負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)“一村一品”發(fā)展的組織管理,、綜合協(xié)調(diào)和檢查考核。實行科級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系幫扶村支部制度,,按照每個示范村和推進(jìn)村由一個工作隊駐村包抓,,發(fā)展一個環(huán)境無污染、產(chǎn)品無公害,、生產(chǎn)有規(guī)模的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),,形成一個有商標(biāo)品牌的主導(dǎo)產(chǎn)品的總體要求,成立15個工作隊,,由副科級包片領(lǐng)導(dǎo)帶隊,,把“一村一品”工作納入年度目標(biāo)考核范圍,年終考核,,嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn),。

2、因地制宜,,制訂規(guī)劃,。鎮(zhèn)上抽調(diào)骨干深入全鎮(zhèn)15個村實地調(diào)查,根據(jù)當(dāng)?shù)赝恋刭Y源,、氣候條件,、產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀、工作基礎(chǔ),、發(fā)展?jié)摿Φ葘嶋H情況,,在摸清底子的基礎(chǔ)上,把發(fā)展“一村一品”與新農(nóng)村建設(shè)結(jié)合,,與扶貧開發(fā)結(jié)合,,與基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)結(jié)合,,廣泛征求群眾意見,選擇有發(fā)展?jié)摿?、市場前景好的產(chǎn)業(yè),,制訂符合實際的產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

3,、發(fā)展大戶,,示范帶動。農(nóng)村經(jīng)濟(jì)靠能人帶動,。我們把發(fā)展產(chǎn)業(yè)大戶作為擴(kuò)大基地規(guī)模,、發(fā)展“一村一品”的突破口,采取“市場引導(dǎo),、群眾自愿,、政府扶持、試點示范,、各方支持”的辦法,,培育了一批“敢為人先、科技領(lǐng)先,、高點起步,、規(guī)模發(fā)展”的產(chǎn)業(yè)大戶,帶動相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,。

4,、強(qiáng)化服務(wù),科技支撐,。加強(qiáng)了干部隊伍建設(shè),,為農(nóng)村產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展提供了有力人才保障。以示范村為重點,,大力開展農(nóng)

村實用技術(shù)培訓(xùn),,推廣名、特,、優(yōu)品種,、高效實用栽培、無害化生產(chǎn),、測土配方施肥,、生物病蟲害防控技術(shù),優(yōu)質(zhì)良種,、標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)技術(shù)和優(yōu)質(zhì)農(nóng)資普遍推廣,。建立了“一村一品”科技指導(dǎo)員和農(nóng)業(yè)“110”科技服務(wù)制度,制定無公害糧食、山茱萸,、核桃,、洋芋等農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)操作規(guī)程,,引導(dǎo)廣大農(nóng)民積極生產(chǎn)無毒,、無害、無污染的綠色農(nóng)產(chǎn)品,。

5,、夯實基礎(chǔ),改善條件,,加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),,加大產(chǎn)業(yè)扶持力度,積極爭取項目,。實施十大惠民工程,,積極改善基礎(chǔ)設(shè)施條件;加大產(chǎn)業(yè)發(fā)展扶持力度,,依靠科技,,加快產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程;,,對產(chǎn)業(yè)發(fā)展示范戶在政策允許的范圍內(nèi)給予最大支持,,提高農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)的積極性。

6,、典型示范,,宣傳發(fā)動,建立“一村一品”發(fā)展引導(dǎo)體系,。發(fā)展農(nóng)村產(chǎn)業(yè)要充分尊重群眾意愿,,結(jié)合當(dāng)?shù)匕l(fā)展實際,選擇有群眾基礎(chǔ),、有發(fā)展?jié)摿?、有比較優(yōu)勢的產(chǎn)業(yè)重點培育扶持。將涉農(nóng)項目有效整合,,對涉農(nóng)資金捆綁使用,,通過資金、項目,、技術(shù)集中投入和幫扶指導(dǎo),,加快培植一批特色鮮明、優(yōu)勢突出,、競爭力強(qiáng)的專業(yè)村,,努力培育一批示范輻射效應(yīng)明顯的發(fā)展典型。加大對“一村一品”的宣傳力度,發(fā)揮典型示范和引導(dǎo)帶動作用,,營造一村一品發(fā)展良好環(huán)境,。

7、培育新型農(nóng)民,,開拓市場,,完善“一村一品”發(fā)展服務(wù)體系。努力提高群眾的科學(xué)文化素質(zhì)和誠信意識,,積極消除不良輿論,,打造良好的品牌口碑;加大宣傳,,增強(qiáng)群眾的參與和發(fā)展

年度計劃書 年度計劃表內(nèi)容篇二

伴著圣誕喜慶的余韻和元旦佳節(jié)的歡慶,。xx年的鐘聲即將敲響,在此我祝大家新年快樂,、工作順利,、愛情甜蜜、家庭和睦,。xx年在星總的關(guān)愛領(lǐng)導(dǎo)下,,在前廳、后廚兄弟姐妹團(tuán)結(jié)努力下,,今年的工作已經(jīng)畫上一個句號,。下面由我代表后廚做工作總結(jié)。

210xx年,,艱辛的一年,,嚴(yán)峻的經(jīng)濟(jì)形勢,巨大的競爭壓力,,廚務(wù)人員大調(diào)整,,制度規(guī)范的重新建立,這一切嚴(yán)酷的考驗著我們團(tuán)隊,,俗話說“真金不怕火煉”,,一支嶄新的團(tuán)隊從此誕生了,借此機(jī)會向優(yōu)秀的后廚兄弟們說聲:今年辛苦了,、,、、,、工作雖說辛苦,,但大家不言累;要求雖說嚴(yán)格,,但大家不言繁,。正因為這種認(rèn)真扎實的工作作風(fēng),,我們的工作成果得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和顧客的好評,除此之外也涌現(xiàn)了一批具有表率性的員工,,像習(xí)亮,、李加強(qiáng)、熊亮,、龍景明,、楊億等等、其優(yōu)秀的工作表現(xiàn)為團(tuán)隊的建設(shè)奠定了良好的基礎(chǔ),。管理上我們不斷完善,,在食品安全,、廚政管理,、新品開發(fā)、成本控制方面逐步走向完善,。

隨著消費(fèi)者對食品安全衛(wèi)生方面越來越重視,,食品安全是廚部工作的頭等大事。為了把握好食品加工的各個環(huán)節(jié),,首先保證食品安全生產(chǎn),。為了保證操作間衛(wèi)生環(huán)境,廚部以檔口為組,,下分到個人衛(wèi)生責(zé)任區(qū),、日檢查衛(wèi)生表由檔口組長填寫。原材料進(jìn)貨把關(guān),,由廚部總值,、砧板組長、酒店總值,,嚴(yán)格按照收貨標(biāo)準(zhǔn)驗收,,速凍食品、生產(chǎn)日期,、衛(wèi)生許可證,,如:過期產(chǎn)品、三無產(chǎn)品等食材一律不得流入廚房,。記得有一次,,周二衛(wèi)生專干曹叔帶隊,星總為首進(jìn)行檢查,,發(fā)現(xiàn)冰箱儲存霉變煙筍,,及時調(diào)查原因,相關(guān)負(fù)責(zé)人處罰,、采納,、存檔,、案例分析進(jìn)行通報,從此得到了教訓(xùn),。原材料,、半成品必須要保證先進(jìn)先出原則、生熟分開,、保鮮儲藏?,F(xiàn)在工作當(dāng)中沒有發(fā)生類似情況,備貨量控制在三天以內(nèi),,保證賓客吃到放心新鮮健康的美食,。

廚師長與副廚分工明確、協(xié)助精神并連在一起,。廚師長負(fù)責(zé)廚部全面工作,,把控出品質(zhì)量。菜品質(zhì)量是餐廳得以生存的靈魂,,也是發(fā)展的核心競爭力,。每天廚師長在出菜口把質(zhì)量關(guān),確保每道菜成菜標(biāo)準(zhǔn),,色,、香、味,、型穩(wěn)定,。作為副廚的我,主要是負(fù)責(zé)砧板,、荷臺日常工作督導(dǎo)以及成本控制兩大塊,。并協(xié)助楊廚布置的任務(wù)、執(zhí)行力,,對每道菜切配,,刀工要求、標(biāo)準(zhǔn)量化,,嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)去做和完善,。作為廚師的我們,每天拿刀切菜,,右手拿勺,,左手拿鍋,。如今卻不一樣了,,廚師拿筆,,也用上筆記本電腦。星總常說,,團(tuán)隊穩(wěn)定,,出品穩(wěn)定,。記得在7、8,、9月份的時候,,后廚荷臺與砧板人員流動性很大,少的時候,,兩個檔口只有4——5人上班,。在這樣的情況下,廚部在星總的支持下,,出臺了工資改革,,分檔口進(jìn)行工資晉級考核、缺員補(bǔ)助,、管理基金等一系列措施,。晉級制度實施后,得到了員工的肯定,,人員也得到穩(wěn)定,,之前流失的員工也有回來。在管理基金的作用下,,使廚部管理層的監(jiān)管力度大大加強(qiáng)也使我們的工作效率大大提高了的。

在星總的督導(dǎo)下,,我們因時而異,,老菜新做,新食材的挖掘,,新味型,、新色彩、新造型,。我們需要新,,創(chuàng)新是廚藝界的靈魂血液。根據(jù)季節(jié)性的食材供應(yīng)特點,,結(jié)合本地口味家常菜,、推出春夏秋冬季節(jié)小菜譜,所以我們精心研發(fā),,利用普通食材做出色,、香、味,、意’型的低價菜品,。如:夏季小炒河三鮮、冬季粉皮黑山羊,、新派原味鴨等,,這些菜也得到了賓客的肯定,,也是湖南人喜愛的口味下飯菜。點心也推出了大眾喜愛的紫薯球,。在xx年大蓉和產(chǎn)品交流會上,,有四道菜品參展。第三屆大蓉和技能比武獲得三等獎,。我們的汗水已經(jīng)記錄了我們的感動,,而往后的路,我們將繼續(xù)用汗水去開壘,,用更多的更好的菜肴來見證我們的進(jìn)步,。

在保證出品質(zhì)量的情況下,降低成本始終是我們的重要目標(biāo),,對各檔口進(jìn)行毛利控制,。身為一名副廚,我也總結(jié)出一些原材料嚴(yán)格把關(guān),,一些低成本的新方法,。去市場詢價,精確地制定時令菜毛利與售價,。每次出新菜研發(fā),,做好每道菜的成本卡,對于一些反季節(jié)食材價格偏高,,如蘆筍,,及時與財務(wù)室進(jìn)行溝通,并由財務(wù)室發(fā)出停牌通知,。時刻掌握庫存狀況,,堅持先進(jìn)先出的原則。把存貨較長的原料盡快銷售出去,。每月成本卡一出,,我就會第一時間告訴廚房兄弟們,高了還是低了,,讓廚師都去關(guān)心成本,,浪費(fèi)一點原料那都是在剝削酒店的盈利,都是在剝削我們自己的利益,,節(jié)約無小事,,從自身做起,只有我們一起認(rèn)真重視這個問題,,才能實質(zhì)性的解決問題,。

xx年已經(jīng)過去,其存在的不足之處會讓我們得到教訓(xùn)和啟發(fā),。展望xx年,,我們將不斷接受挑戰(zhàn),,勇于創(chuàng)新,從而在xx年創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益,。如果說以星總為首的管理層及管理公司是帆是舵,,那前廳后廚毫無置疑就是其左右槳,所以,,前廳后廚的兄弟姐妹們,,讓我們一起揚(yáng)帆起航、乘風(fēng)破浪,、爭流而上,,共創(chuàng)佳績吧!

年度計劃書 年度計劃表內(nèi)容篇三

每一年的開始,,企業(yè)要進(jìn)行整年度工作計劃,,那么企業(yè)中的每一個部門,部門里的每一個人都少不了給自己新一年一個個人年度工作計劃,。以下為您提供的是部門年度工作計劃范文,,可供參考。

協(xié)調(diào)處理好勞資雙方關(guān)系,,合理控制企業(yè)人員流動比率,,是人力資源部門的基礎(chǔ)性工作之一。在以往的人事工作中,,此項工作一直未納入目標(biāo),,也未進(jìn)行規(guī)范性的操作。xx年,,人力資源部將把此工作作為考核本部門工作是否達(dá)到工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的項目之一。

人員流動控制年度目標(biāo):正式員工年流動爭取控制在10%以內(nèi),,保證不超過15%;

勞資關(guān)系的協(xié)調(diào)處理目標(biāo):完善公司合同體系,,除《勞動合同》外,與相關(guān)部門一些職位職員簽定配套的《保密合同》《廉潔合同》《培訓(xùn)合同》等,,熟悉勞動法規(guī),,盡可能避免勞資關(guān)系糾紛。爭取做每一個離職員工沒有較大怨言和遺憾,。樹立公司良好的形象,。

1、xx年元月31日前完成《勞動合同》《保密合同》《廉潔合同》《培訓(xùn)合同》的修訂,、起草,、完善工作。

2,、xx年全年度保證與涉及相關(guān)工作的每一位員工簽定上述合同,。并嚴(yán)格按合同執(zhí)行,。

3、為有效控制人員流動,,只有首先嚴(yán)格用人關(guān),。人力資源部在xx年將對人員招聘工作進(jìn)行進(jìn)一步規(guī)范管理。一是嚴(yán)格審查預(yù)聘人員的資歷,,不僅對個人工作能力進(jìn)行測評,,還要對忠誠度、誠信資質(zhì),、品行進(jìn)行綜合考查,。二是任何部門需要人員都必須經(jīng)人力資源部面試和審查,任何人任何部門不得擅自招聘人員和僅和人力資源部打個招呼,、辦個手續(xù)就自行安排工作,。人力資源部還會及時地掌握員工思想動態(tài),做好員工思想工作,,有效預(yù)防員工的不正常流動,。

1、勞資關(guān)系的'處理是一個比較敏感的工作,,它既牽涉到企業(yè)的整體利益,,也關(guān)系到每個員工的切身利益。

勞資雙方是相輔相承的關(guān)系,,既有共同利益,,又有相互需求的差距,是矛盾中統(tǒng)一的合作關(guān)系,。人力資源部必須從公司根本利益出發(fā),,盡可能為員工爭取合理合法的權(quán)益。只有站在一個客觀公正的立場上,,才能協(xié)調(diào)好勞資雙方的關(guān)系,。避免因過多考慮公司方利益而導(dǎo)致員工的不滿,也不能因遷就員工的要求讓公司利益受損,。

2,、人員流動率的控制要做到合理。

過于低的流動率不利于公司人才結(jié)構(gòu)的調(diào)整與提高,,不利于公司增加新鮮血液和新的與公司既有人才的知識面,、工作經(jīng)驗、社會認(rèn)識程度不同的人才,,容易形成因循守舊的企業(yè)文化,,不利于公司的變革和發(fā)展;但流動率過高容易造成人心不穩(wěn),企業(yè)員工忠誠度、對工作的熟悉度不高,,導(dǎo)致工作效率的低下,,企業(yè)文化的傳承無法順利持續(xù)。人力資源部在日常工作中要時刻注意員工思想動態(tài),,并了解每一位辭職員工的真正離職原因,,從中做好分析,找出應(yīng)對方法,,確保避免員工不正常流動,。

第一責(zé)任人:人力資源部經(jīng)理

協(xié)同責(zé)任人:人力資源部經(jīng)理助理(人事專員)

1、完善合同體系需請公司法律顧問予以協(xié)助;

2,、控制人員流動率工作,,需要各部門主管配合做好員工思想工作、員工思想動態(tài)反饋工作,。人員招聘過程中請各部門務(wù)必按工作流程辦理,。

年度計劃書 年度計劃表內(nèi)容篇四

1、堅持做好各項企業(yè)管理制度檢查工作,,包括晨會,、車間班組長會議、考勤管理,、各部門賬務(wù)和倉庫等,;

2、組織開展辦公室清潔文明檢查,,并根據(jù)工作進(jìn)展,,完善檢查標(biāo)準(zhǔn),全面提升和保持辦公室現(xiàn)場清潔秩序,;

3,、在企業(yè)管理制度方面方面,年內(nèi)主要擬定辦公系統(tǒng)和網(wǎng)絡(luò)使用管理,、員工返聘制度,,并配合財務(wù)處制定借款和差旅費(fèi)管理規(guī)定等;

4,、督辦管理人員工作日報運(yùn)行,建立檢查評比規(guī)定和要求,;

5,、根據(jù)公司要求,全面實施月度匯報工作表模式,,并逐步完善,,從十月份始組織月度數(shù)據(jù)分析工作;

6,、建立辦公系統(tǒng)(電腦,、打印機(jī)和監(jiān)控系統(tǒng)等)建檔統(tǒng)計工作,;

7、人員綜合信息統(tǒng)計,,在人員動態(tài)過程中建立相對完善的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),,并制定主崗員工轉(zhuǎn)正程序;

8,、通訊和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)調(diào)整擴(kuò)容,,完成公司網(wǎng)站重建,保證穩(wěn)定性,;

9,、商標(biāo)維權(quán)工作開展;

10,、組織開展銷售處業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)工作,;

11、崗位互助工作開展,,建立評比,、考核規(guī)定,按季度評審,,主要是抓好新員工上崗技能培訓(xùn),;

12、按上級管理部門要求,,建立公司消防管理檔案,;

13、防暑降溫工作開展,,以及高溫期間組織生產(chǎn)一線送清涼,;

14、保安公司調(diào)整,;

15,、黨建工作開展,按照上級黨委要求,,做好組織發(fā)展和機(jī)構(gòu)建設(shè)等各項工作,。

1、各種檢查評比工作,,一是堅持組織開展好,,二是細(xì)化和提高標(biāo)準(zhǔn)要求,發(fā)揮出企業(yè)管理中的重要作用,;

2,、按照公司考核評比的工作思想,建立并不斷完善評比體系,全面客觀反映崗位工作要義和崗位工作質(zhì)量,;

3,、進(jìn)一步完善員工崗位技能培訓(xùn)體系,在不斷提高崗位互助有效性的同時,,推行主要崗位技師組評定制度,,激發(fā)員工愛崗敬業(yè)意識和提升技能的積極主動性。

年度計劃書 年度計劃表內(nèi)容篇五

為進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,,保障安全生產(chǎn)費(fèi)用的供給,,確保安全防護(hù)設(shè)備設(shè)施、勞動防護(hù)用品,、安全隱患治理,、安全教育、安全生產(chǎn)技術(shù)措施及相關(guān)經(jīng)費(fèi)使用能及時,、到位,、落實。根據(jù)《高危行業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用財務(wù)管理暫行辦法》,,公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組經(jīng)過商討研究,,制定了如下安全生產(chǎn)資金投入計劃:

1、財務(wù)管理原則:按照“企業(yè)提取,、政府監(jiān)管,、確保需要、規(guī)范使用”的原則進(jìn)行財務(wù)管理,。

2,、費(fèi)用預(yù)計提取總額:24萬元。

3,、安全生產(chǎn)費(fèi)用投入計劃表:

20xx年度安全生產(chǎn)資金投入計劃表

批準(zhǔn): 審核: 編制: 編制日期:20xx年1月16日

年度計劃書 年度計劃表內(nèi)容篇六

全面貫徹黨的教育方針,,堅持以實施素質(zhì)教育為核心,以新課程改革為契機(jī),,以整體推進(jìn)課堂改革為重點,,認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育思想和新的課程標(biāo)準(zhǔn),積極實踐課程改革理念,,壯大強(qiáng)勢學(xué)科和骨干群體,。突出教研工作的先導(dǎo)性,強(qiáng)化教研活動的針對性,,加大課堂教學(xué)改革的力度,,促進(jìn)教師隊伍的建設(shè)和小學(xué)教育質(zhì)量的全面提高。

1.加強(qiáng)教導(dǎo)處日常管理工作,,使管理走向規(guī)范化、科學(xué)化,努力提高學(xué)校的教學(xué)管理水平,。

2.加強(qiáng)各科教學(xué)活動,,使各科教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步上升。

3.加強(qiáng)教研組建設(shè),,使教研活動開展豐富有效,。

4.加強(qiáng)師資培訓(xùn)力度,著重培養(yǎng)青年教師,,確保教師隊伍有層次,、穩(wěn)固提升教學(xué)水平。

5.繼續(xù)深化新課程改革,,全面試行《義務(wù)教育課程設(shè)置》方案,,加強(qiáng)綜合實踐、藝術(shù),、科學(xué)等一些新課程的研究工作,,摸索行之有效的課程實施模式。

(一)明確要求,,規(guī)范教學(xué)常規(guī)

學(xué)期初,,組織教師重溫學(xué)校教學(xué)“七認(rèn)真”工作要求,對照要求,,找差距,,明確本學(xué)期備課、上課,、作業(yè)批改,、輔導(dǎo)學(xué)生等方面的工作要求。

1.備課要提前三課時,,精心備好每一課,,不得出現(xiàn)無教案進(jìn)課堂的現(xiàn)象。教案教學(xué)目標(biāo)要明確,,重點,、難點要合理清晰。要有教后小記,,教后小記一定要及時寫,,字?jǐn)?shù)不作規(guī)定,內(nèi)容應(yīng)該是教學(xué)過程中教師的想法,、做法,,學(xué)生在課內(nèi)的反應(yīng)情況及學(xué)生作業(yè)反饋等,要求寫一些實在的得與失,。通過平時每一堂課的反思小結(jié),,來促進(jìn)每一位教師不斷成長,。

2.課堂教學(xué)是主陣地,是提高教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵,,因此要結(jié)合“新課程標(biāo)準(zhǔn)”的新理念,,認(rèn)真思考學(xué)、教,、練三者的關(guān)系,。在師生平等的基礎(chǔ)上強(qiáng)調(diào)教學(xué)互動,既要重視基礎(chǔ)知識,、基本技能的教學(xué),,又要重視學(xué)生思維能力的培養(yǎng)。指導(dǎo)和幫助學(xué)生建立適合自己特點的學(xué)習(xí)方式,,促使他們養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,。要充分利用優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源的共享或自制課件來優(yōu)化教學(xué)過程,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣,,注意發(fā)揮學(xué)生的主體作用,,讓學(xué)生在課堂教學(xué)中學(xué)會知識的遷移,得到創(chuàng)新的啟迪,體驗成功的喜悅,,獲得更多的知識,。

3.教師要精心布置作業(yè),加強(qiáng)針對性,,體現(xiàn)靈活性,,提倡分層布置作業(yè),控制學(xué)生的課外作業(yè)量,。語文忌死抄,、死背,注重積累性,、應(yīng)用性作業(yè)的布置,,數(shù)學(xué)忌機(jī)械、重復(fù)性作業(yè),,注重實踐性,、應(yīng)用性作業(yè),其他各學(xué)科也應(yīng)創(chuàng)造性地布置作業(yè),。作業(yè)批改要認(rèn)真,、及時、正確,。各年級要扎扎實實抓好寫字工作,,嚴(yán)格抓好學(xué)生的寫字姿勢、寫字質(zhì)量,。

4.課外輔導(dǎo)要緊緊圍繞提優(yōu)轉(zhuǎn)差這一總目標(biāo),,既要面向全體,,又要分層次進(jìn)行個別輔導(dǎo),做到因材施教,,輔導(dǎo)內(nèi)容要有針對性和實效性,,對學(xué)困生的輔導(dǎo)務(wù)必做到耐心和細(xì)致,幫助學(xué)生選擇和構(gòu)建適合他本人的學(xué)習(xí)方式和學(xué)習(xí)方法,,努力使每一位學(xué)生在原有基礎(chǔ)上有所進(jìn)步。畢業(yè)班尤其要作好輔導(dǎo)工作,,力爭在畢業(yè)考試中取得好成績,。

(二)加強(qiáng)教學(xué)研究,提高教學(xué)水平,。

加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),。

有什么樣的教學(xué)觀念,就有什么樣的教學(xué)行為,,教學(xué)觀念決定教學(xué)行為,。在當(dāng)今深入實施素質(zhì)教育開創(chuàng)教育新紀(jì)元之時,對教學(xué)理論的學(xué)習(xí)顯得尤為重要,。本學(xué)期,,繼續(xù)采用集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式引導(dǎo)教師學(xué)習(xí)教學(xué)理論,更新教育觀念,。集中學(xué)習(xí)由年級組長,、教研組長在備課組活動、教研活動時,,組織開展專題性的理論學(xué)習(xí),。自學(xué)要求教師做到每周進(jìn)圖書室、閱覽室借閱教育教學(xué)書籍,、雜志及報刊,,并做好摘記。每周完成讀書筆記的摘錄任務(wù),,并按要求認(rèn)真完成繼續(xù)教育學(xué)習(xí)任務(wù),。

年度計劃書 年度計劃表內(nèi)容篇七

隨著這學(xué)期的期末來臨,學(xué)生們的四年科學(xué)課程也已告終,。學(xué)生們通過這學(xué)期的學(xué)習(xí),、做實驗、科學(xué)游戲,、講故事,、上網(wǎng)查資料等方面的培養(yǎng),其愛科學(xué),、學(xué)科學(xué),、用科學(xué)的素養(yǎng)也得到了進(jìn)一步的提高,,觀察能力、動手能力,、分析問題和解決問的能力也得到了加強(qiáng),,能用所學(xué)的有關(guān)知識解答一些淺顯的實際問題。為了更好地迎接期末,,為學(xué)生步入初中學(xué)好數(shù)理化做好銜接,,復(fù)習(xí)計劃如下:

一、全面系統(tǒng)地復(fù)習(xí)本冊教材的科學(xué)課程知識,,鞏固觀察,、操作實驗的成果,發(fā)揮老師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用,,分學(xué)習(xí)小組注重優(yōu)差搭配,,進(jìn)行適時評價。

二,、通過本冊教材的復(fù)習(xí),,知道與周圍常見事物有關(guān)的淺顯的科學(xué)知識,并能運(yùn)用于日常生活,,逐漸養(yǎng)成科學(xué)的行為習(xí)慣和生活習(xí)慣,,了解、掌握科學(xué)探究的過程和方法,,嘗試運(yùn)用于科學(xué)探究活動,,逐步學(xué)會科學(xué)地看問題、想問題,。

三,、加強(qiáng)思想教育,提高學(xué)生對復(fù)習(xí)重要性的認(rèn)識,,認(rèn)真上好復(fù)習(xí)課,,提高復(fù)習(xí)效率,精讀精練,,加強(qiáng)小組自主交流,,合作學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,。加強(qiáng)復(fù)習(xí)間的過程評價,,提高后進(jìn)生的學(xué)習(xí)興趣。

相信,,通過全面系統(tǒng)的復(fù)習(xí),,學(xué)生對本學(xué)期所學(xué)的內(nèi)容一定會牢記在心,并為今后升入初中學(xué)好數(shù)理化奠定濃厚的興趣與堅定的信心,。

年度計劃書 年度計劃表內(nèi)容篇八

一,、指導(dǎo)思想:

深入貫徹落實中共中央,、國務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)青少年體育增強(qiáng)少年體質(zhì)的意見》的文件精神,按照《中小學(xué)體育,、衛(wèi)生兩個條例》,、《學(xué)校藝術(shù)教育工作規(guī)程》開展工作,全面提高學(xué)生素質(zhì),。落實《蘇州市深化素質(zhì)教育,,豐富校園生活,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的三項規(guī)定》,,認(rèn)真實施“十二五”學(xué)校體育,、衛(wèi)生、健康和藝術(shù)教育,。堅持以人為本的理念,繼續(xù)以認(rèn)真貫徹實施新課程為重點,,突出“改革,、發(fā)展、創(chuàng)新”的要求,,積極推進(jìn)體育,、衛(wèi)生、藝術(shù)教育課程和教學(xué)的改革,,不斷提高教學(xué)質(zhì)量,。增強(qiáng)學(xué)生“三會”意識,保證學(xué)生每天鍛煉一小時的運(yùn)動量,,健康第一,,廣泛開展豐富多彩的群眾性體育、藝術(shù)等活動,,促進(jìn)學(xué)生德智體美全面發(fā)展,。

二、思想及制度建設(shè):

1,、嚴(yán)格執(zhí)行新課程改革計劃,,開齊開足體、音,、美等課程,。

2、進(jìn)一步完善學(xué)校體衛(wèi)藝工作各方面的管理制度,,嚴(yán)格執(zhí)行落實到位,。

3、加強(qiáng)專業(yè)學(xué)習(xí),,召開體衛(wèi)藝工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議,,轉(zhuǎn)變觀念,,凝聚實力,使我校體衛(wèi)藝工作,,特別是體育,、藝術(shù)工作特色鮮明。

4,、完善“港小明星娃”評價體系,。伴隨爭章頒章的獎勵機(jī)制真正促進(jìn)校園體衛(wèi)藝工作。

三,、體育工作計劃:

1,、堅持“健康第一”的指導(dǎo)思想。以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為目標(biāo),,積極開展全國億萬學(xué)生陽光體育運(yùn)動,。繼續(xù)落實陽光體育冬季長跑,做好健體常規(guī)與總結(jié)評比,。認(rèn)真規(guī)范“兩操一活動”,,確保學(xué)生每天1小時體育活動時間。本著有益健康,、趣味,、活動量適中的原則突破創(chuàng)新,力求普及化,、特色化,。推廣大課間活動,有效落實校園大課間活動方案,。針對大課間存在的問題及時整改,,讓球類活動充分融入大課間。推廣校園國學(xué)操的原創(chuàng)資源,,營造品牌影響力,。鼓勵學(xué)生走向操場、走進(jìn)大自然,、走到陽光下,,使每名學(xué)生在校期間至少掌握2項運(yùn)動技能。

2,、落實課程要求,,嚴(yán)格執(zhí)行國家課程計劃、開齊,、開足,、上好體育課。認(rèn)真實施《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,努力提高學(xué)生身體素質(zhì),。高標(biāo)準(zhǔn)實施《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》,,做好測試工作及數(shù)據(jù)的采集和報送,確保報送數(shù)據(jù)的真實,、有效和及時,。對測試數(shù)據(jù)進(jìn)行綜合評價,并制定整改措施,,指導(dǎo)學(xué)校體育工作的開展,。體育教師積極參加區(qū)市級組織的研討學(xué)習(xí),認(rèn)真鉆研新課程,,落實課程方案,,做到備教一致,超周備課,。體育教師認(rèn)真上好兩課,、兩操,落實“體活課表”,,充分利用現(xiàn)有場地,、器材,提高體育課及體活課的質(zhì)量,,努力提高學(xué)生體育達(dá)標(biāo)率。

3,、做好學(xué)校體育器材的登記,、保管、使用和管理工作,。

4,、加強(qiáng)學(xué)校體育專業(yè)隊伍的訓(xùn)練工作,成立田徑隊,,冬季三項技能隊,,男女排球隊,中國象棋隊,。堅持長年訓(xùn)練,,規(guī)范業(yè)余訓(xùn)練的管理工作,有梯隊銜接,,建立好體育人才庫,,運(yùn)動員檔案,有訓(xùn)練計劃,,確保訓(xùn)練時間,,提高訓(xùn)練質(zhì)量,努力提高運(yùn)動員的綜合素質(zhì),爭取多出人才,、快出成績,。

5、組隊參加市級體育比賽,,認(rèn)真落實校級各項賽事,。本學(xué)期三月參加市冬季三項賽、四月參加市男女排球賽,、市小學(xué)生象棋賽,。開好每年一次的春季田徑運(yùn)動會。充分利用大課間,、體育活動課等時間開展好每月一次的體育單項比賽,。三月份擬開展眼保健操比賽,四月份開展國學(xué)操比賽,,五月份開展象棋比賽,。六月份開展排球墊球賽。融知識性,、趣味性,、競技性于一體,有計劃地組織各年級學(xué)生開展班與班之間,,年級與年級之間的各種競賽活動,。

四、衛(wèi)生工作計劃:

1,、加大學(xué)校宣傳力度,,普及衛(wèi)生科普知識,著重良好衛(wèi)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成和視力的保護(hù),。少先隊大隊部加強(qiáng)行為規(guī)范教育,,加大紅領(lǐng)巾值崗監(jiān)督,定期檢查環(huán)境衛(wèi)生和個人衛(wèi)生,,促進(jìn)衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成,。加強(qiáng)保護(hù)視力的教育,督促近視學(xué)生進(jìn)行治療,。落實檢查,,組織學(xué)生正確地做好眼保健操,監(jiān)督學(xué)生做到讀寫姿勢的“三個一”,,保證學(xué)生有足夠的課間休息時間,。所有任課教師都參與對學(xué)生讀、寫姿勢的管理教育,,降低學(xué)生視力下降率,。本學(xué)期三月進(jìn)行一次全校眼保健操比賽。以校園櫥窗、班級板報為宣傳陣地,,利用紅領(lǐng)巾電視臺,、晨會班會課向?qū)W生進(jìn)行環(huán)保知識教育,健康教育,。通過生動活潑,、豐富多彩的教育活動促進(jìn)學(xué)生衛(wèi)生習(xí)慣的養(yǎng)成。

2,、重視學(xué)校傳染病防控工作,。以加強(qiáng)宣傳、積極預(yù)防為主,,按照《傳染病防治法》,、《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》等法律法規(guī)做好校傳染病防控工作。落實晨檢及因病缺課網(wǎng)絡(luò)直報,,一旦發(fā)生傳染性疾病的,,及時報告當(dāng)?shù)匦l(wèi)生部門和教育局,并采取適當(dāng)措施,。繼續(xù)將甲型h1n1流感防控工作落實到學(xué)校詳細(xì)部門,、落實到每個班級。增強(qiáng)學(xué)生自我防護(hù)意識和能力,,爭取學(xué)生積極配合學(xué)校防控措施落實,。指定專人每日負(fù)責(zé)學(xué)生和教職員工因病缺勤登記和隨訪工作。仔細(xì)詢問是否有發(fā)熱,、咳嗽,、咽痛等流感樣癥狀。一旦發(fā)現(xiàn)流感樣癥狀的學(xué)生或教職工,,要立刻按當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)規(guī)定,要求其進(jìn)行進(jìn)一步診治,,其間不得返校參加正常教學(xué)等活動,。

3、總務(wù)處做好食堂飲食衛(wèi)生工作管理,。加強(qiáng)生活飲用水水源的管理,,防止水源污染造成疫病傳播。學(xué)校供應(yīng)學(xué)生飲水必須充足,、安全,、衛(wèi)生,有專人負(fù)責(zé),,定期做好清潔消毒,、嚴(yán)格把好飲食、飲水衛(wèi)生關(guān)。做好學(xué)生的飲食健康營養(yǎng)工作,。不定期的對食堂的衛(wèi)生情況,、菜譜進(jìn)行檢查、監(jiān)督與指導(dǎo),,保證食堂的環(huán)境整潔,,用具衛(wèi)生,學(xué)生營養(yǎng)多樣化,。本學(xué)期食堂定級力保a級 ,。

4、規(guī)范衛(wèi)生管理,。建立健全并落實學(xué)校傳染病疫情報告制度,、學(xué)生晨檢制度、室內(nèi)外環(huán)境保潔消毒殺蟲制度等各項工作責(zé)任制,,確保學(xué)校衛(wèi)生工作順利開展,。充分發(fā)揮校衛(wèi)生室作用,用好基礎(chǔ)設(shè)施設(shè)備,,重視藥品衛(wèi)生,,無過期藥品。按要求配合鎮(zhèn)醫(yī)療部門做好學(xué)生體檢工作,。定期舉辦衛(wèi)生專題講座,,加強(qiáng)對學(xué)生體質(zhì)狀況監(jiān)測、監(jiān)控和評價,。本學(xué)期進(jìn)行一次青春期教育專題講座,。

五、藝術(shù)工作計劃:

1,、藝術(shù)團(tuán)隊建設(shè)張弛有度,。我校有著一支專業(yè)素質(zhì)很高的藝術(shù)教師隊伍,如書法,、繪畫,、聲樂、舞蹈等,,本學(xué)期仍將精心挑選隊員,,吸納具備藝術(shù)天賦的苗子,組建“精英班”,,定期進(jìn)行校藝術(shù)團(tuán)隊訓(xùn)練,,豐富學(xué)生的業(yè)余生活,陶冶學(xué)生的審美情操,,提高學(xué)生的藝術(shù)修養(yǎng),。定期召開藝術(shù)特色建設(shè)會議,,展望視野,激發(fā)藝術(shù)教師工作動力,,廣泛聽取教師意見建議,,儲備并擴(kuò)充藝術(shù)教學(xué)資源,為指導(dǎo)老師提供訓(xùn)練條件,,激發(fā)他們工作積極性,,呈送出一個個精彩的文藝節(jié)目、陳列出一幅幅精美的藝術(shù)作品,,努力營造校園濃厚的藝術(shù)學(xué)習(xí)氛圍,。

2、彰顯特色,,濃郁校園文化,。我校的藝術(shù)特色有廣泛的社會影響力。目前我們對藝術(shù)特色的文化內(nèi)容做了微調(diào),。目的是更加符合學(xué)校發(fā)展的需要,。我們確定校合唱、舞蹈,、象棋,、硬筆書法、剪紙,、水墨重彩等內(nèi)容為傳統(tǒng)特色項目,。本學(xué)期,借綜合督導(dǎo)的契機(jī),,學(xué)校將設(shè)立班級網(wǎng)頁,,充分利用紅領(lǐng)巾電視臺、校園櫥窗,、班級板報等,,著力營造良好的環(huán)境文化氛圍,另外增添校園墻面,、樓道的布置,,加強(qiáng)特色宣傳力度,讓學(xué)生時時處處都感受著校園藝術(shù)文化的魅力,。同時開展普及與提高,讓更多的學(xué)生更好的參與到這些活動中來,,爭取在太倉市藝術(shù)節(jié)上嶄露頭角,,取得優(yōu)異成績。

3,、做好對專職教師的培訓(xùn),、提高工作,。扎實學(xué)習(xí)和深入貫徹《藝術(shù)課程標(biāo)準(zhǔn)》,進(jìn)一步更新教育觀念,,積極探索藝術(shù)課堂教學(xué)改革,,凸現(xiàn)學(xué)生的主體地位,優(yōu)化教法與學(xué)法的設(shè)計,,努力提高課堂教學(xué)的效益,。藝術(shù)教師要積極參加基本功培訓(xùn),不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。教研活動定時保質(zhì)保量,,鼓勵藝術(shù)教研組成員之間互相磨課、互相探討,,共同進(jìn)步,。發(fā)揮骨干教師榜樣示范作用,激勵青年教師精鉆業(yè)務(wù),,積極選送相關(guān)教師參加上級部門組織的各級各類培訓(xùn),,不斷提高業(yè)務(wù)能力,更好地為教學(xué)服務(wù),。

4,、豐富校園藝術(shù)活動,向經(jīng)典邁進(jìn),。認(rèn)真貫徹上級部門的指導(dǎo)方針,,明確德育類活動主題。本學(xué)期制定“黨在我心中”“美麗港校我的家”等主題教育系列活動,,結(jié)合校園藝術(shù)節(jié),,學(xué)唱校歌,推廣本校文化內(nèi)涵,。依托各類載體,,將藝術(shù)活動融入學(xué)生生活實踐,創(chuàng)設(shè)更多展示自己,、挑戰(zhàn)自我的大舞臺,。

5、建設(shè)科學(xué)特色學(xué)校,。通過開展放風(fēng)箏比賽,,科技小制作、小發(fā)明比賽,,來培養(yǎng)學(xué)生對科學(xué)的熱愛,。科學(xué)老師在科技特色建設(shè)方面要多動腦筋,,結(jié)合自身的優(yōu)勢找準(zhǔn)一個點,,做大做強(qiáng),,使學(xué)校成為名副其實的科學(xué)特色學(xué)校。

六,、具體安排

2-3月份

1,、制定體衛(wèi)藝工作計劃。

2,、規(guī)范落實大課間活動,。

3、召開體藝組成員會議,。

4,、制訂“禮貌禮儀與愛同行”主題活動方案。

5,、繼續(xù)陽光體育長跑活動,,完成總結(jié)。

6,、組隊參加太倉市學(xué)生冬季三項賽,。

7、落實校級興趣小組活動有關(guān)事宜(項目,、教師,、時間、場地等),。

8,、規(guī)范落實晨檢查零回報等疾病預(yù)防的匯報制度。

9,、做好甲流等春季傳染病防控工作,。

10、全校眼保健操比賽,。

4月份

1,、每月“衛(wèi)生健康”專題,紅領(lǐng)巾電視臺廣播,。

2,、舉行校園春季運(yùn)動會。

3,、繼續(xù)執(zhí)行學(xué)生晨檢查零回報等疾病預(yù)防的匯報制度,。

4、組隊參加太倉市學(xué)生象棋賽,。

5,、組隊參加太倉市學(xué)生排球賽。

6、舉行校園國學(xué)操比賽,。

5月份

1、舉辦校園藝術(shù)節(jié),,落實相關(guān)競賽展示學(xué)生特長,。

2、舉行校象棋比賽,。

3,、繼續(xù)執(zhí)行學(xué)生晨檢查零回報等疾病預(yù)防的匯報制度。

6月份

1,、慶祝六一兒童節(jié),,藝術(shù)節(jié)閉幕式暨成果展示。

2,、高年級青春期教育,。

3、高年級排球墊球比賽,。

4,、完成期末體藝衛(wèi)工作總結(jié),各類表彰,。

5,、藝術(shù)特色教育工作的總結(jié),各類材料歸檔,。

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