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2023年公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)9篇(匯總)

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2023年公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)9篇(匯總)
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工作學(xué)習(xí)中一定要善始善終,只有總結(jié)才標(biāo)志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結(jié)對工作學(xué)習(xí)進(jìn)行回顧和分析,,從中找出經(jīng)驗和教訓(xùn),,引出規(guī)律性認(rèn)識,以指導(dǎo)今后工作和實踐活動,。什么樣的總結(jié)才是有效的呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助。

公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)篇一

半年來本人認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,,按時出勤,,有效利用工作時光;堅守崗位,,需要加班完成工作按時加班加點,,保證工作按時完成。

我的工作崗位是車間統(tǒng)計主要負(fù)責(zé)統(tǒng)計并匯報車間每一天的生產(chǎn)狀況,。半年來,,透過每一天對質(zhì)量記錄的整理、分析基本上能及時的向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報各類生產(chǎn)數(shù)據(jù),。

除此以外,,就是收集各類生產(chǎn)數(shù)據(jù)對生產(chǎn)成本進(jìn)行核算,這事一項長期而艱巨的工作,。透過對成本的核算就能更清楚的明白從哪些方面控制成本,,從而降低成本提高公司的效益。

我從事工作的時光將近五年,,但自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平離工作的實際要求還有很大的差距,,但是我能夠克服困難,努力學(xué)習(xí),,端正工作態(tài)度,,用心的向其他同志請教和學(xué)習(xí),能踏實,、認(rèn)真地做好本職工作,,堅持理論聯(lián)系實際,學(xué)以致用,。

不僅僅僅要能夠工作埋下頭去忘我地工作,,還要能在回過頭的時候,,對工作的每一個細(xì)節(jié)進(jìn)行檢查核對,對工作的經(jīng)驗進(jìn)行總結(jié)分析,,從怎樣節(jié)約時光,,如何提高效率,盡量使工作程序化,,系統(tǒng)化,,條理化,流水化,!從而在百尺桿頭,,更進(jìn)一步,到達(dá)新層次,,進(jìn)入新境界,,創(chuàng)開新篇章!

半年來本人能敬業(yè)愛崗,,創(chuàng)造性地開展工作,,取得了一些成績但也存在一些問題和不足:

1.許多工作都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進(jìn)一步提高,;

2.有些工作還不夠仔細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位,;

3.自我的理論水平有待進(jìn)一步提高,。

經(jīng)過這樣緊張有序的半年,我感覺自已工作技能上了一個新臺階,,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,,行動有了方向,工作有了目標(biāo),,心中真正有了底,!基本做到了忙而不亂,緊而不散,,條理清楚,,事事分明,從根本上擺脫了以前工作時只顧埋頭苦干,,不知總結(jié)經(jīng)驗的現(xiàn)象,。

還有,在工作的同時,,我還明白了為人處事的道理,,也明白了,,一個良好的心態(tài),、一份對工作的熱誠及其相形之下的職責(zé)心是如何重要,。

總結(jié)下來,在這半年的工作中接觸到了許多新事物,、產(chǎn)生了許多新問題,,也學(xué)習(xí)到了許多新知識、新經(jīng)驗,,使自我在思想認(rèn)識和工作潛力上有了新的提高和進(jìn)一步的完善,。在日常的工作中,我時刻要求自我從實際出發(fā),,堅持高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,力求做到業(yè)務(wù)素質(zhì)和道德素質(zhì)雙提高,。

下半年,,我會繼續(xù)努力,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報自我在工作中的思想和感受,,及時糾正和彌補(bǔ)自身的不足和缺陷,,把新一年的工作做好,為公司的發(fā)展盡一份力,。

公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)篇二

不知不覺間,,年已經(jīng)又過去了一半,回顧這半年來的工作,,我在總站領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的幫助下,,按照總站的要求,較好的完成了本職工作,。通過這半年新崗位的學(xué)習(xí)和工作,,工作上已取得了一定的成果工作方式也有了很大的改變,現(xiàn)就年上半年自己的工作情況進(jìn)行總結(jié),。

1.由于這半年來對客服和服務(wù)臺業(yè)務(wù)工作的相關(guān)學(xué)習(xí)和工作,,對整個車站各部門間的聯(lián)系和工作流程有了越來越深入的了解;

2.工作中有很多突發(fā)問題,,從開始的嘗試著解決到獨立完美的解決有著質(zhì)的變化,;

3.與同事緊密融洽合作,互幫互助,,加強(qiáng)了團(tuán)隊責(zé)任意識,;

4.性情溫和,調(diào)解同事間的矛盾,,保障了同事間的團(tuán)結(jié),;

5.態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)實在,對所分配工作任務(wù)能夠認(rèn)真踏實完成,,保證工作質(zhì)量,;

1.工作不夠精細(xì)化,、專業(yè)化,不能做到對每一位旅客都標(biāo)準(zhǔn)服務(wù),;

2.情緒不穩(wěn)定,,偶爾對旅客控制不住自己的脾氣,影響總站對外形象,;

3.缺少主動意識,,給工作造成停滯不前的后果;

在以后的工作中一定時刻注意自己的不足,,養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,,加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),繼續(xù)提高業(yè)務(wù)水平,。

自己的學(xué)識,、能力和閱歷與老員工都有一定的距離,所以不能掉以輕心,,要多觀察,、多向身邊的領(lǐng)導(dǎo)和老員工學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,,這樣下來自己一定會有更大的進(jìn)步,。保證本崗位各項工作正常運(yùn)行的同時,還要以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),,培養(yǎng)自己對本職工作的熱愛性,。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,,具備較強(qiáng)的專業(yè)心,,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,,成長為總站的優(yōu)秀人才。

公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)篇三

20xx年彈指間已過半年,。總結(jié)我這半年來的工作,,只能說是忙碌而充實,。半年來在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo),、關(guān)心下,,在同事們的幫忙和親切配合下,我的工作取得了必須進(jìn)步,為了總結(jié)經(jīng)驗,,吸取教訓(xùn),更好地前行,,現(xiàn)將我這半年的工作總結(jié)如下:

態(tài)度決定一切,,不能用正確的態(tài)度對待工作,,就不能在工作中盡職盡責(zé)。既然改變不了環(huán)境,,那就改變自我,,盡到自我本份,盡力完成就應(yīng)做的事情,。

只有熱愛自我的本職工作,,才能把工作做好,最重要的是持續(xù)一種用心的態(tài)度,,本著對工作用心,、認(rèn)真,、負(fù)責(zé)的態(tài)度,,踏實的干好本職工作。

在工作中,,每個人都有自我的長處和優(yōu)點,。培養(yǎng)自我的團(tuán)隊意識和合作態(tài)度,,互相協(xié)作,互補(bǔ)不足,。工作才能更順利的進(jìn)行,。僅靠個人的力量是不夠得,,我們所處的環(huán)境就需要大家心往一處想,,勁往一處使,,不計較個人得失,,這樣才能把工作圓滿完成,。

工作有成績,也存在不足,。主要是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和克服自身的缺點,,今后要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,,把工作干好,。

(一)、強(qiáng)化自制力,。

工作中無論你做什么事,,都要對自我的工作負(fù)責(zé),要加強(qiáng)自我克制和容忍,,加強(qiáng)團(tuán)隊意識,,理智的處理問題,不給大家和談對造成麻煩,,培養(yǎng)大局意識

(二),、加強(qiáng)溝通。

同事之間要坦誠,、寬容,、溝通和信任。我能做到坦誠,、寬容和信任,,就欠缺溝通,有效溝通能夠消除誤會,,增進(jìn)了解融洽關(guān)系,,保證工作質(zhì)量,提高工作效率,工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的,,以后工作中要與領(lǐng)導(dǎo)與同事加強(qiáng)溝通,。

(三)、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),,提高自身素質(zhì),。

積累工作經(jīng)驗,改善工作方法,,向周圍同志學(xué)習(xí),,注重別人優(yōu)點,,學(xué)習(xí)他們處理問題的方法,,查找不足,,提高自我,。

最后還是感謝,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持和幫忙,,我深知自我還存在很多缺點和不足,,工作方式不夠成熟,業(yè)務(wù)知識不夠全面等等,,在今后的工作中,,我要積累經(jīng)驗教訓(xùn),努力克服缺點,,在工作中磨練自我,,盡職盡責(zé)的做好各項工作!

公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)篇四

光陰荏苒,,轉(zhuǎn)眼間半年又過去了,。剛剛過去的半年里,在領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,在其他同事的配合下,,堅持以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作,,較出色地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),,個人工作能力得到很大的提高,同時也取得了一定的工作成績,?;仡櫰饋恚饕龊昧艘韵聨追矫娴墓ぷ鳎?/p>

工作中,,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)汽車?yán)碚摵徒ㄖb飾行業(yè)知識,,使自己的思想觀念緊跟時代的步伐,加深了對本質(zhì)工作的正確認(rèn)識,從思想上,,行動上,,與公司要求保持一致。

做司機(jī)非常辛苦,,做個好司機(jī)就更為不易,。“做就做好”是我做人的原則,。當(dāng)開車?yán)鄣难岜惩瓷钜够丶視r,,深感開車之苦;當(dāng)看到領(lǐng)導(dǎo)信任和同事們的贊許,,看到公司工作發(fā)展的累累碩果時,,又享受到開車之甜。我始終做到愛崗敬業(yè),,以單位為家,,盡職盡責(zé)做好本職工作。經(jīng)常加班加點,,不分班上班下,,沒有星期天和節(jié)假日,始終做到出車時隨叫隨到,。

作為一名司機(jī),,時刻牢記自己肩負(fù)的重任,以確保領(lǐng)導(dǎo)和同志們乘車安全為己任,,在駕駛中保持高度集中,,并嚴(yán)格按照操作規(guī)程和道路交通規(guī)則,做到萬無一失,。稍有空閑,,便潛心學(xué)習(xí)。平時將各種交通路線熟記在心,,行車中少走彎路,,少走壞路,節(jié)時省油,。在車輛維修和保養(yǎng)中,,對車輛勤檢修、勤保養(yǎng),、勤清洗,,熟練掌握各種車輛技術(shù)性能,有故障及時排除,,使車輛始終處于良好狀態(tài),。

在上半年的工作中,,雖然取得了一定的成績和進(jìn)步,但出現(xiàn)的問題也不容忽視,,如:自身素質(zhì)有待進(jìn)一步提高,,服務(wù)意識有待提高等。在今后的工作中,,我將會盡力彌補(bǔ)這些缺點,,全面提高自身的綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)水平,、服務(wù)質(zhì)量,。

通過這些年的學(xué)習(xí)與實踐,使自己有了很大提高,,但是與領(lǐng)導(dǎo)和同事們的要求相比,,還存在一定的差距,在今后的工作中,,我會謙虛謹(jǐn)慎,,努力學(xué)習(xí),以此來實現(xiàn)自己的價值,,爭取為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)更多的力量,。

公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)篇五

不知不覺中,,舊的一年悄然離去,,迎來嶄新而充滿希望的20___年,回首即將走完的20___年,,正如我的星座運(yùn)勢一樣,,對我而言,是一個思考,、反省,,嘗新求變之年。

我一直在思考,,思考著怎樣把工作做得盡善盡美,,因此我一直在努力學(xué)習(xí)在工作中碰到卻不懂的知識。自從20___年xx月xx日正式加入xx有限公司以來,,我始終分外珍惜這個來之不易的工作機(jī)會,,總是充滿熱情的對待領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事,不會的地方就努力去掌握,。我天生對未知的知識領(lǐng)域保有一顆強(qiáng)烈的好奇心,,總是希望能通過自學(xué),通過交流,,豐富自己的知識儲備,,完善自己的理論體系,。在這半年里,我把自己放在一個“小助手”的位置上,,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo),、同事做好項目籌建的各項工作。

同時,,我希望通過我的協(xié)調(diào)能力,,通過我的熱情和真誠,把油脂項目部的辦事效率提到更高的水平,,使本部門成為集團(tuán)的榜樣,。由于對電腦軟件有一種天然的理解能力,無論是碰到本人十分擅長xx系列軟件還是其他電腦方面的問題,,總能被我迎刃化解,,因為工作需要,在這半年里內(nèi)我還學(xué)會了xx,、xx和xx等專業(yè)軟件,,讓電腦能為我做更多的事,使我的工作能力如虎添翼,;xx加工工藝方面,,我也曾“按圖索驥”到圖書館借書,以能完全看懂工藝流程圖為目標(biāo),,惡補(bǔ)相關(guān)專業(yè)知識,,做到“知其然亦知其所以然”,只有把工藝搞懂了,,才能清楚如何把工廠建好,,運(yùn)行好。

工藝方面,,我還將并且十分愿意認(rèn)真學(xué)習(xí),、深入了解,爭取完全掌握油廠運(yùn)行的整套模式,,將來做維持工廠正常運(yùn)行的“小助手”,;土建施工方面,我很樂意跑工地向?qū)<覀冋埥谈黝惤ㄖR,。引孔,、壓樁、支模板,、鋪墊層,、挖承臺……就像是看一部xx播出的《xxx》大型紀(jì)錄片一樣,是我生命中一次寶貴的親身實地學(xué)習(xí)經(jīng)歷,,同時增進(jìn)我對工廠的感情,。在我的心中,,xx就像一個胎兒,在xx年孕育,,并將在20___年誕生,,我將滿懷憧憬地迎接建成投產(chǎn)那一天的到來!

我時常反省,,反省自己工作中的不足,,進(jìn)一步認(rèn)識自己,揚(yáng)長避短,,爭取在新的一年里在工作上有更出色的表現(xiàn),。首先要更加注重細(xì)節(jié),下班前寫好施工日志,,收拾好桌面,,從容的結(jié)束一天的工作,而不是慌亂的去趕班車,;其次是更加細(xì)化工作時間,,科學(xué)合理的安排好每一項工作,不再出現(xiàn)拖拉的跡象,;最后是加強(qiáng)體育鍛煉,,保持充沛的精力,繼續(xù)堅持每逢節(jié)假日去體育館鍛煉身體,,才能適應(yīng)今后長時間進(jìn)駐工地這樣相對艱苦的工作環(huán)境,。

在新的一年里,我會更加用心工作,,服從安排,,一絲不茍地完成好項目建設(shè)中分配到的任務(wù),,同時也將時刻牢記“分工不分家”的工作態(tài)度和“安全,、質(zhì)量、效率,、規(guī)范,、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)”的十二字方針,,提高團(tuán)隊協(xié)作能力,,共同為xx建設(shè)項目添磚加瓦!

我十分滿意屬于我的xx,,同時憧憬著xx的到來,!

公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)篇六

20xx年3月,供暖期即將結(jié)束,,雖然我取得了一定的成績,,但是在工作中也存在著很多的問題和不足,。只有善于從主觀方面分析原因,勇于改進(jìn),,才能夠拾遺補(bǔ)缺,,持續(xù)進(jìn)步。

一,、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,,融入熱力大集體。

通過調(diào)度指揮中心建設(shè),、調(diào)試時的參與,,學(xué)習(xí)了相關(guān)的知識,做好了知識儲備,。與此同時學(xué)習(xí)其他行業(yè)調(diào)度控制中心的先進(jìn)經(jīng)驗,,然后將其好的地方總結(jié)到一起,再進(jìn)行系統(tǒng)性的學(xué)習(xí),,做到熱力行業(yè)領(lǐng)先水平打好了基礎(chǔ),。

二、熟悉各熱力站情況,,為供暖正常運(yùn)行作準(zhǔn)備,。

工作期間,積極了解現(xiàn)行熱力站設(shè)備情況,,并進(jìn)行了細(xì)致的統(tǒng)計摸底工作,,將現(xiàn)有運(yùn)行方式與自控方案做了比對,為熱力站正常運(yùn)行打好了堅實的基礎(chǔ),。

三,、在實踐中豐富自己的經(jīng)驗,努力完成各項工作,。

通過各換熱站反饋的故障信息,,積極組織處理排除了一些設(shè)備故障,對容易出現(xiàn)的問題,、及不便操作的地方,,做了詳細(xì)的記錄并整理,及時反饋給了直屬領(lǐng)導(dǎo),,避免了供熱運(yùn)行中存在隱患,。

四、總結(jié)個人不足之處,,樹立今年新目標(biāo),。

經(jīng)過這一采暖季的工作,我發(fā)現(xiàn)了自己的不足之處,,一是有時不認(rèn)真,、有些工作做的不徹底,,二是對于供暖運(yùn)行方面知識的欠缺、這就更需要我努力學(xué)習(xí),,三是遇到問題時缺乏解決困難的信心,。在以后的工作中我一定要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢,加倍努力學(xué)習(xí)更多的知識來充實自己,。我的成長之路還很長,,需要學(xué)習(xí)的東西還很多,但我有信心,,可以完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),,勝任自己的工作。

在今年的工作中,,我決心做到以下幾點:

1,、 嚴(yán)格要求自己,把工作做細(xì)做精,。

2,、 虛心學(xué)習(xí)供熱相關(guān)專業(yè)知識,做到說一知二的境界,。

3,、 努力干好本職工作,積極完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù),。

總之,,我將發(fā)揮出我全部的精神來干好熱力工作,成為新一代的熱力工作者,。

調(diào)度員 韓xx

20xx年3月23日

公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)篇七

一年來,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同事們的熱情幫助與支持下,,通過自身的不懈努力,,自己的思想水平和工作能力都有了很大的進(jìn)步,專業(yè)技術(shù)水平也有了很大的提高,,特別是在落實xx公司提出的“安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”方面做出了一定的工作,,為車間日常管理打下了良好的基礎(chǔ),也為公司全年安全生產(chǎn)目標(biāo)與生產(chǎn)任務(wù)的順利完成做出了一定的工作,,主要有以下幾個方面:

1、為使自己的思想更好地適應(yīng)新形勢下對管理工作的要求,,一年來自己積極參加公司組織的各類學(xué)習(xí)活動,,努力鉆研本專業(yè)的安全與技術(shù)業(yè)務(wù),深切領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神,,針對上級領(lǐng)導(dǎo)提出的各項意見和要求認(rèn)真查找自己的不足,,使自己的思想和公司領(lǐng)導(dǎo)工作的指導(dǎo)方向保持一致,。

2、在嚴(yán)格管理的同時,,努力維護(hù)全體職工的利益,,工作中嚴(yán)于律己,率先垂范,,時刻不忘自己是一名黨員,。一年來培養(yǎng)出一名職工轉(zhuǎn)正為中共黨員,又有兩名青年職工成為黨組織的預(yù)備黨員,,并且有10余名職工積極上交入黨申請書,,從而激勵了職工的上進(jìn)心,使車間全體職工形成了一個人人求上進(jìn),,技術(shù)比爭先的良好氛圍,。

3、為更好地搞好全車間的安全生產(chǎn)工作,,日常工作中自己能夠認(rèn)真聽取職工所反映的各類意見,、建議和要求,團(tuán)結(jié)周圍的同志,,大力抓好車間的安全生產(chǎn)工作,。

4、為充分抓好機(jī)械化作業(yè)線在安全生產(chǎn)中的優(yōu)勢,,在自己的思想和業(yè)務(wù)水平不斷提高的同時,,把積極抓好職工的安全思想教育,也作為自己的一項重要任務(wù),,一年來,,自己總是利用好班前會,在布置工作任務(wù)的同時,,結(jié)合以往的設(shè)備事故和公司下發(fā)的各種事故案例,,有針對性的對職工進(jìn)行安全思想教育,讓職工牢固樹立“安全第一”的思想,,提高每位員工互保,、自保意識,較好的保證了車間安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行,。

20___年重點是強(qiáng)化班組建設(shè),,強(qiáng)化班組建設(shè)是要堅持以人為本,以樹立班組團(tuán)隊為核心,,以強(qiáng)化班組管理為重點,,以打造安全為主線,以實現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標(biāo),并提出一些與安全生產(chǎn)密切相關(guān)的要求,,將20___年的重點工作匯總?cè)缦拢?/p>

1,、樹立安全生產(chǎn)責(zé)任意識。把安全工作真正放在了首位,,放在了心里,,把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成了安全工作天天講,,人人抓的良好局面,。

2、切實做好班中巡回檢查工作,,對生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進(jìn)行巡回檢查,以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況,,采取措施消除隱患,,排除故障,防止事故的發(fā)生,。

3,、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必須口對口,、手拉手,,你不來我不走的原則將生產(chǎn)、安全等情況交接清楚,,做到不清楚就不交班,,不接班,防止因交接班不清楚而危機(jī)生產(chǎn)安全,。

4,、定期對設(shè)備進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),隨時檢查設(shè)備的運(yùn)行情況及潤滑情況,。

5,、嚴(yán)格要求每位職工上班期間穿戴勞動保護(hù)用品,保護(hù)自身的安全健康,。通過我們的努力,,xx車間20___年無發(fā)生輕傷、重傷事故,,確保了全年安全生產(chǎn),。

6、堅持加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理,,發(fā)現(xiàn)隱患,、及時消除;堅持制止各種違章行為,;堅持加強(qiáng)員工安全,、消防知識培訓(xùn),并且組織開展“安全生產(chǎn)月”活動,,提高員工們的安全意識,。

7、堅持每周二召開一次班組安全生產(chǎn)例會和月度全體職工的安全生產(chǎn)例會,,堅持每周二的設(shè)備包機(jī)檢查和日常安全衛(wèi)生巡查工作,,查出安全隱患及時整改。

8,、公司與車間簽訂全年安全責(zé)任書,,車間與班長簽訂全年安全責(zé)任書,班組與各崗位職工簽訂全年安全責(zé)任書,,公司自上而下層層簽訂安全責(zé)任書,,明確了各自的安全生產(chǎn)職責(zé)。貫徹落實“誰主管,,誰負(fù)責(zé)”的原則,,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人,。

9,、組織學(xué)習(xí)安全、設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化內(nèi)容,,嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化執(zhí)行,,將我們的日常管理更上一個新的.臺階。

10,、在安全生產(chǎn)月活動中組織全體職工進(jìn)行了“四不傷害”簽名活動,,并且要求每位職工交回一張全家福貼到交接班室,讓每位員工在上班前望著自己的父,、母,、子、女進(jìn)行四不傷害宣誓,,有效地提高了每位職工的安全意識,。

一年來,自己在工作中雖然取得了一定的成績,,同時也感到離領(lǐng)導(dǎo)和生產(chǎn)的要求還有很大差距,,具體表現(xiàn)在:

1、思想上有時跟不上形勢的要求,,觀念老舊,,銳意進(jìn)取的思想差。今后必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)公司深化改革的需要,。

2,、在管理工作上力度不夠,執(zhí)行制度不夠堅決,,工作中有拖拉現(xiàn)象,,主動性差,這是在今后工作中必須加以克服的,。

3,、工作中易犯急躁情緒,有時不能妥善處理好設(shè)備和生產(chǎn)的關(guān)系,。

4,、對班組長要求松懈,沒有充分發(fā)揮好一線基層管理者的作用,,出現(xiàn)安排工作落實不到位的現(xiàn)象,。

5、職工隊伍的整體素質(zhì)與公司的發(fā)展要求還有較大的差距,,還需加大職工的培訓(xùn)力度和安全教育力度,。

6、有些職工工作時安全自我保護(hù)意識差,,還需進(jìn)一步的進(jìn)行思想教育,。

7、員工培訓(xùn)雖多,,但是起不到培訓(xùn)效果,,培訓(xùn)存在流于形式的現(xiàn)象。

1,、繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)和公司的各項方針政策和工作要求,,努力完成好公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),加強(qiáng)自身思想建設(shè),,積極為員工起模范帶頭作用,。

2、重點做好班組長的技術(shù)培訓(xùn),、崗位練兵工作,,打造出一支技術(shù)過硬、思想過硬的高素質(zhì)隊伍,。

3,、抓好員工思想教育、安全教育,、安全技能培訓(xùn)等工作,。

4,、抓好節(jié)能降耗、成本核算和設(shè)備檢查保養(yǎng)工作,。

5,、加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)溝通和請示匯報工作。

總之,,工作成績和不足都已成為過去,,在下一步的工作中,,自己要認(rèn)認(rèn)真真的學(xué)習(xí),、踏踏實實的工作,完成好公司交給的各項工作任務(wù),。為公司的發(fā)展壯大,、為構(gòu)建和諧班組、和諧車間,、和諧企業(yè)貢獻(xiàn)自己的全部力量,。

公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)篇八

xx縣支20xx年1月11月共計上編了9人次,全體人員參加了代理人資格考試,,截止11月末,,代資考通過人數(shù)達(dá)7人次,通過率達(dá)80%左右,,新人持證率達(dá)80%左右,,在新上編的9人中,有4人在前三個工作月達(dá)到轉(zhuǎn)正資格,,三轉(zhuǎn)率達(dá)40%左右,,截止目前有7人仍然在為公司服務(wù),脫落人數(shù)占比較小,。新人脫落的原因,,總結(jié)有三點,首先是主管的育成意識不夠,,沒有充分的讓新人成長起來,,獨擋一面,然新人得到的幫助欠缺,,業(yè)績情況不好,,新人失去信心,從而造成脫落,。其次是大量的同業(yè)公司入駐本地,,一定的程度上瓜分了市場,也搶去了部分的從業(yè)人員,,轉(zhuǎn)入到其他保險公司的人員仍占一定的比例,,最后,,縣支的規(guī)模較小,有部分活動開展不了,,降低了凝結(jié)力,,新人歸屬感欠缺,影響了業(yè)務(wù)員的留存,。

xx縣支20xx年1月11月,,定期推出銜接訓(xùn)練的安排,針對每一個階段出現(xiàn)的問題,,側(cè)重不同要點來實施銜訓(xùn),,形成一對一的的解決模式,較好的處理出現(xiàn)的問題,,幫助業(yè)務(wù)員成長,。不足之處就是參與度不夠,參與人數(shù)占比較小,,業(yè)務(wù)員的銜訓(xùn)觀念不強(qiáng),,更偏重于在實踐中學(xué)習(xí)成長,針對這些問題,,首先要想辦法打通業(yè)務(wù)員的觀念,,實踐固然非常重要,但之前的準(zhǔn)備工作也不可以忽視,,要落實實踐之前的理論,,其次,大力的推動主管的參與意識,,讓主管們起到帶頭作用,,銜訓(xùn)中設(shè)置課程是要實用為主,讓業(yè)務(wù)員能夠把課堂上的知識馬上運(yùn)用起來,。在過去一年的銜訓(xùn)中夜出現(xiàn)了不少問題,,應(yīng)該及時的收集問題,解決問題,,切記放之任之,,不管不顧,銜訓(xùn)不僅是要有一個好的安排,,更要不斷地改進(jìn),,推出更好的課程安排。

早會的開展方面,,每天的早會,,融入了更多有效的訓(xùn)練,不單單只是用銜接訓(xùn)練課程來增強(qiáng)業(yè)務(wù)員的展業(yè)能力,,更是利用每天的早會循序漸進(jìn)的灌輸知識,,這樣一來,,會起到不錯的效果,讓更多的業(yè)務(wù)員參與其中,,受益的面就更為寬廣,。產(chǎn)說會,創(chuàng)說會方面,,每一階段根據(jù)公司的經(jīng)營節(jié)奏,,推出富有地方特色的產(chǎn)創(chuàng)說會,及時的幫助業(yè)務(wù)員展業(yè)以及增員,,取得了較好的成績,。不足之處就是業(yè)務(wù)員膽子較小,公司給出平臺,,給出幫助,,仍然簽不了大單,增員規(guī)模也較小,,業(yè)務(wù)員的件均保費(fèi)較低,也影響了整體的業(yè)績情況,,針對這個問題,,也是要打通觀念,提高保費(fèi),,相信這是一個長期的過程,。

加入xx組訓(xùn)崗僅僅三個多月的時間,收獲是非常大的,,作為一名初入壽險行業(yè)的人來說,,從零開始,接收了太多的信息,,個人覺得像是一只被催熟的蘋果,,沒有太多的過度,沒有經(jīng)歷足夠的陽光雨露,,一劑催熟劑就必須成熟,。在這里,我見識了太多的能人,,讓人感慨不已,,也見識了太多的事情,讓人受益匪淺,,無論是自然熟的,,還是催熟的,我還是覺得在壽險行業(yè)里,,的確能夠大大的鍛煉人,,在以后的生活工作了,,提供了很大的幫助,豬年的開門紅已然打響,,借助這股氣勢,,我希望在未來的一年里自己能夠查漏補(bǔ)缺,加強(qiáng)鍛煉,,讓自己能夠早日勝任組訓(xùn)這個崗位,,給公司服務(wù)給業(yè)務(wù)員幫助。

在今年的9月份以后,,領(lǐng)導(dǎo)將網(wǎng)點的長期建設(shè)與發(fā)展做為又一項重點工作交給我,。鑒于曾經(jīng)有過的網(wǎng)點建設(shè)經(jīng)驗,我知道網(wǎng)點的業(yè)務(wù)占著公司整體業(yè)務(wù)比例的半壁江山,,網(wǎng)點的建設(shè)與發(fā)展直接影響著公司整體發(fā)展的步伐,。我知道網(wǎng)點的穩(wěn)定與發(fā)展會議的經(jīng)營與管理起著舉足輕重的作用,于是合理安排和利用時間到各個網(wǎng)點召開晨會,,為網(wǎng)點的伙伴及時進(jìn)行相關(guān)展業(yè)問題的排解及公司政令的傳達(dá),。關(guān)注每一位網(wǎng)點伙伴的發(fā)展與留存,幫助她們進(jìn)行合理的職涯規(guī)劃,,堅定從業(yè)信心,。在 9至11月份一共組織召開網(wǎng)點的職場營銷26場次,可以說為公司9月,、11月業(yè)務(wù)競賽乃至全年任務(wù)的達(dá)成起到了一定的作用,。并且在10月份后利用短暫的時間協(xié)助網(wǎng)點經(jīng)理進(jìn)行西八里網(wǎng)站的建設(shè),現(xiàn)在正在報批階段,。爭取在20xx年西八里站申建成功,。

以上這些是我20xx年的工作重點,除此之外,,還能及時完成各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù),,在每次公司制定任務(wù)時都不落人后,能夠積極完成公司下達(dá)的任務(wù),。在組訓(xùn)室也時時刻刻以一名老兵的姿態(tài)為新組訓(xùn)做好榜樣,,盡己所能幫助新人迅速成長。還有關(guān)于amis的表報,,及新基本法的貫徹和實施等等,,組訓(xùn)的工作有很多,將瑣碎的工作做細(xì)致也是我的必須,。每天都面對不同的人,,不同的事.如:工資錯誤核對,職級核查,、業(yè)務(wù)預(yù)警,、業(yè)務(wù)員情緒波動,,甚至在職場中散播消極的話語,我都會認(rèn)真對待,,通過實干和溝通將問題處理在萌芽狀態(tài),。讓業(yè)務(wù)員每天擁有積極熱情的狀態(tài)是我的工作,不論工作中,,生活中有多少困難和艱辛,,我都會以飽滿的熱情面對所有的伙伴,做好本職工作,,為公司整體業(yè)績的提高貢獻(xiàn)自己的微薄之力,。

在過去了的一年中,我把公司業(yè)績的增長和伙伴收入的提升作為自己的工作目標(biāo),,而公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,,工作同仁的支持,業(yè)務(wù)伙伴的需要,,是我工作動力的源泉,,在新的一年里我更要兢兢業(yè)業(yè)、百尺竿頭,、更進(jìn)一步,。

公司員工工作總結(jié)和自我鑒定 公司員工工作總結(jié)篇九

20xx年已經(jīng)過去了,迎來了暫新的20xx年,!回顧過去的這一年,來到鐵塔公司僅僅不到三個月,,用最準(zhǔn)確的兩個字來總結(jié)就是“充實”!

在過去的三個月里,從最初的報賬,、整理資料到后面的從系統(tǒng)中走合同,、奔赴施工現(xiàn)場監(jiān)督施工質(zhì)量再到現(xiàn)在的督促動環(huán)監(jiān)控日交維量。一步一步深入,,自己也從最初的什么都不明白,、什么都不理解、什么都不敢做到現(xiàn)在的敢問,、敢想,、敢做這個過程轉(zhuǎn)變,對我自己而言這是很大的一個突破,;即使現(xiàn)在我仍有太多的問題不能很好地解決,,但是我不怕,我相信工作的思維方式是提高工作效率的核心,,而思維方式的形成環(huán)境就是我之前以及未來所遇到的種種困難,,后面的路雖坎坷但也充滿期待,。

報賬使我明白報賬系統(tǒng)中的嚴(yán)謹(jǐn)性、科學(xué)性,、唯一性,;報賬要關(guān)聯(lián)合同,所關(guān)聯(lián)的合同又來自于合同管理系統(tǒng),,合同管理系統(tǒng)中的合同編號都是唯一的,,合同編號是否唯一能夠反應(yīng)出工作中的三個問題:重簽、未簽,、錯簽,;除此之外,所謂嚴(yán)謹(jǐn)性和科學(xué)性更不用多言,,作為鐵塔公司出入賬的一個關(guān)鍵性平臺,,嚴(yán)謹(jǐn)性和科學(xué)性亦是它本身必不可少的屬性。走系統(tǒng)合同不僅使我學(xué)會了操作步驟,,更重要的是使我明白了“倒簽合同”的弊端,,是否倒簽合同直接可以看出一個人對工程建設(shè)工作是否做了充分考慮和準(zhǔn)備,開工之前倘若做好周密安排,,堅持“無合同不開工”的原則(特殊情況除外),,倒簽合同的情況或許就不會存在。除此之外,,倒簽合同在工程建設(shè)中所產(chǎn)生的實際效益也是不完整的,,合同效益的不完整或許就會成為未來對方打官司鉆空子的借口,所以拒絕倒簽合同也是以后工作中我必須要注意的地方,。

監(jiān)督現(xiàn)場工程施工使我知道了一個工程眾多環(huán)節(jié)中的關(guān)鍵環(huán)節(jié),,關(guān)鍵環(huán)節(jié)也是施工隊最容易出問題的地方,抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)(特別是隱蔽工程)是整個工程保質(zhì)保量完工的關(guān)鍵,;比如基礎(chǔ)回填,,回填后很多施工隊都是用水侵泡回填土的方式作為防止基礎(chǔ)沉降的方法,但是這一方法在很多情況下是根本不適用的,,因為這一方法受到土質(zhì),、地形等眾多因素的約束;往往在某些情況下,,施工隊為了省時省力直接用水夯法進(jìn)行施工,,這個時候我們和監(jiān)理必須要到現(xiàn)場旁站,嚴(yán)格要求回填時每三十公分壓實一次,。把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)是保證施工順利進(jìn)展的一個關(guān)鍵點,。

督促動環(huán)監(jiān)控安裝的工作,此項工作有三個特點,第一,、工期緊張,,加上動環(huán)日報時時更新,給領(lǐng)導(dǎo)也增加了不少壓力,;第二,、冬季施工,施工難度偏大(特別是室外一體化機(jī)房),,第三,,調(diào)測技術(shù)人員缺乏(部分技術(shù)人員技術(shù)不全面)。工作強(qiáng)度的確大,,就是在這種高強(qiáng)度高壓力下更能得到鍛煉,,雖然現(xiàn)在動環(huán)日交維數(shù)量相比以前略有提升,但是相對于其他部分地州還是差的很遠(yuǎn),,這邊的施工人員也都在不斷增加,,策略也都在不斷地更新,后面動環(huán)日交維數(shù)量會越來越多的,,如今我們也都參與到此項工作中,,共同發(fā)現(xiàn)問題解決問題,工作仍在進(jìn)行,,問題和方法交替出現(xiàn),,但是復(fù)雜問題的解決總是要經(jīng)歷這些過程的,這是一個很好地學(xué)習(xí)平臺,,通過這次參與我能學(xué)到很多東西,。

在這短短的兩個多月中,學(xué)到了很多知識,,我很高興加入到這個大家庭中,,能夠一起吃苦一起努力一起學(xué)習(xí),即使再辛苦也不覺得累,。

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