確定目標是置頂工作方案的重要環(huán)節(jié)。在公司計劃開展某項工作的時候,,我們需要為領導提供多種工作方案,。方案對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇方案,。下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧,。
春節(jié)員工福利方案制定 春節(jié)員工福利方案篇一
福利禮品:超市購物卡
入職員工一個月的發(fā)放1張100元面值超市購物卡,;入職員工兩個月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡;入職員工三個月以上的發(fā)放1張200元面值超市購物卡。
優(yōu)點:福利禮品最實惠,,員工可根據(jù)個人實際需要置辦年貨,,滿足所有員工的個性化年貨需求,公司的采購工作和發(fā)放工作都簡單快捷,,員工領取后攜帶方便,。
xx公司所有員工
100元× 人= 元 150元× 人= 元 200元× 人= 元
以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請公司領導審閱并給予批示,。
辦公室
20xx年1月23日
附件一
春節(jié)福利發(fā)放人員名單,。
附件二
春節(jié)福利發(fā)放人員名單,。
春節(jié)員工福利方案制定 春節(jié)員工福利方案篇二
一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)將至,,為體現(xiàn)公司人文關懷,提高公司員工福利待遇,,特制定以下幾種福利方案,,請公司領導審核選用:
1.福利禮品:上海漁眾實業(yè)“春聚?!焙ur禮券(1張1398元面值);
發(fā)放方式:用紅色信封將“春聚?!焙ur禮券及節(jié)日慰問信裝在一起發(fā)放給員工,。 優(yōu)點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,,1398元面值禮券作為福利可以體現(xiàn)公司的大氣;禮券形式,,公司的采購工作和發(fā)放工作都簡單快捷,員工領取后攜帶方便,。
缺點:只有一張,,員工若想春節(jié)節(jié)約開支,轉送他人后,,自己無法判斷公司福利好壞,。
2.福利禮品:上海漁眾實業(yè)“春聚福”海鮮禮券(2張698元面值);
發(fā)放方式:用紅色信封將“春聚?!焙ur禮券及節(jié)日慰問信裝在一起發(fā)放給員工,。 優(yōu)點:海鮮禮品顯得高檔、尊貴,,共計1396元面值禮券作為福利可以體現(xiàn)公司的大氣;禮券形式,,公司的采購工作和發(fā)放工作都簡單快捷,員工領取后攜帶方便;二張禮券,,若員工想春節(jié)節(jié)約開支,,亦可轉送他人一份,。
缺點:沒有一張1398元面值禮券給人的感覺闊氣。
春節(jié)員工福利方案3.福利禮品:海漁眾實業(yè)“春聚?!焙ur禮券(3張398元面值);
發(fā)放方式:用紅色信封將“春聚?!焙ur禮券及節(jié)日慰問信裝在一起發(fā)放給員工。 優(yōu)點:海鮮禮品顯得高檔,、尊貴,,共計1194元面值禮券作為福利可以體現(xiàn)公司的大氣;禮券形式,公司的采購工作和發(fā)放工作都簡單快捷,,員工領取后攜帶方便;三張禮券,,若員工想春節(jié)節(jié)約開支,可轉送他人一至兩份,。
缺點:單張面值小,,顯不出公司的大氣。
:
500元× 人= 元
四,、上述春節(jié)福利發(fā)放產(chǎn)生的費用由集團總公司統(tǒng)一承擔,。
五、春節(jié)福利發(fā)放人員名單,。公司鼓勵員工,,節(jié)前堅持崗位,、節(jié)后準時返司上班,,特確定過年糖果費、福利,、紅包和開工利是獎等9項福利,,通知如下。
春節(jié)員工福利方案制定 春節(jié)員工福利方案篇三
1,、1月福利:對20xx年xx月xx日(含)前入司員工,,發(fā)放福利物品:蒙牛純甄酸奶200g*xx;潘婷乳液修復洗護禮盒裝(400+170)ml。
2,、年終獎,。--發(fā)放時間:2月13日發(fā)放70%,5月份發(fā)30%,。
3,、春節(jié)禮物:截止于20xx年xx月xx日(含)前入司員工、且2月11日仍在崗且未提出辭職的員工,。 標準:每人200元,。
4、工會會員:--屬工會會員,,且14日仍在崗(smt段是13日仍在崗)且未提出辭職的員工,。每位會員200元。
5、新春晚會福利:--組長及以上+13年xx月xx日前入司員工,,且在公司規(guī)定的最后一天,,仍在崗且未提出辭職的員工。每人300元
6,、年終紅包:截止于20xx年xx月xx日前入司員工,、且在公司規(guī)定的最后一天,仍在崗且未提出辭職的員工,。每人200元,。
7、節(jié)前抽獎福利:獎票發(fā)放人員:最后一天仍在崗的,,在職員工,。抽獎時間:smt段:13日;后段:14日。
二,、春節(jié)后福利:
8,、開工利是:截止于20xx年xx月xx日前入司員工。春節(jié)后按時到崗的員工,,每人200元,。--公司列支
9、旅游:--工會列支,,20xx年上半年,,公司將組織員工兩日游。
春節(jié)員工福利方案制定 春節(jié)員工福利方案篇四
一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,,為體現(xiàn)公司人文關懷,,提高公司員工福利待遇,特制定以下幾種福利方案,,請公司領導審核選用:
1.福利禮品:北京華聯(lián)或沃爾瑪超市400元購物卡(2張200元面值),;
發(fā)放方式:用紅色信封將購物卡及節(jié)日慰問信裝在一起發(fā)放給員工。
優(yōu)點:福利禮品最實惠,,員工可根據(jù)個人實際需要臵辦年貨,,滿足所有員工的個性化年貨需求,公司的采購工作和發(fā)放工作都簡單快捷,,員工領取后攜帶方便,;
缺點:禮品體積小,看起來不夠大氣,。
2.福利禮品:黔五福四季平安年貨禮盒(市價200元,,批發(fā)價168元左右,內(nèi)含小米鲊,、貴族香腸,、貴州辣子雞,、豬肉絲各一包)+ 200元超市購物卡;
發(fā)放方式:用紅色信封將購物卡及節(jié)日慰問信裝在一起,,連同黔五福大禮盒發(fā)放給員工,。 優(yōu)點:福利禮品既大氣又實惠,員工即能拿到公司精心挑選統(tǒng)一發(fā)放的精致年貨大禮包,,又可根據(jù)個人實際需要在一定額度內(nèi)自行臵辦年貨,,能滿足大多數(shù)員工的年貨需求,同時,,公司采購工作和發(fā)放工作也不算太繁瑣,,員工領取后也較容易攜帶。
缺點:黔五福畢竟有品牌價值,,其大禮包的美觀程度大于實惠程度,,對員工來說該禮品的實惠性不夠。
3.福利禮品:金龍魚一級菜籽油5l裝一桶(價值70元左右)+ 徐福記酥心糖禮盒一個(凈重900克,,價值50元左右)+ 黔五福六六大順年貨禮盒一個(市價288元,,批發(fā)價268元左右,內(nèi)含小米鲊400克,、老臘肉400克,、貴州風肉400克、貴族香腸400克,、豬肉干100克,、干筍紅燒肉380克);
發(fā)放方式:將節(jié)日慰問信裝在黔五福大禮盒里,,匯同其他禮品一起發(fā)放給員工,。
優(yōu)點:年貨品種較齊全,,禮品看上去大氣有分量,,實用性較強,節(jié)約了員工自己采購的時間,。
缺點:采購工作相對繁瑣些,,員工領取后攜帶不是很方便,無法兼顧員工對年貨的不同臵辦需求,,特別是一個家庭多個成員都在公司就職的`員工,,禮品重復,實用性下降,。
400元× 人= 元
春節(jié)員工福利方案制定 春節(jié)員工福利方案篇五
20xx年春節(jié)即將來臨,,為體現(xiàn)公司對員工的關懷,使員工感受到節(jié)日的歡樂氣氛,,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節(jié)福利禮品,,本次禮品是本著生態(tài)健康理念,,在我要道地網(wǎng),選擇道地生態(tài)黑豬肉系列和生態(tài)散養(yǎng)黑雞系列禮品,。凡在20xx年1月15日前入職人員(請假人員不包含),,均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,根據(jù)公司財務預算,,福利禮品發(fā)放具體方案如下:
預計人數(shù) 55人
道地生態(tài)黑雞禮盒(大吉大利) 1盒
合計:1023元
注:以上物品具體價格以實際購買價格為準,。
公司全體員工(截止20xx年1月15日前進公司員工);
20xx年1月15日(下午16:00);
公司辦公室
由綜合管理部統(tǒng)一發(fā)放,各部按通知時間,,安排人員到指定地點領取,,各部門領取時根據(jù)附件表格,自行將當天在職人員名單統(tǒng)計清楚,,并請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部,,我部將按部門提交名單實際人數(shù)發(fā)放數(shù)量;
所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司。
1,、各部門在將禮品領回去之后,,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)現(xiàn)嚴重破損或其它質(zhì)量問題,,飲料有開啟過期現(xiàn)象,,請勿食用,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,,逾期不換,。
2、為避免出現(xiàn)有人重復領取,,我部只按各部門所提交的名單人數(shù)發(fā)放,,請各部門準確統(tǒng)計好名單;
3、因物品在運送,、搬運過程中可能有損壞的情況,,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,,將視情況而定再做更換,。
公司辦公室
20xx.12.11
春節(jié)員工福利方案制定 春節(jié)員工福利方案篇六
xx年春節(jié)即將來臨,為體現(xiàn)公司對員工的關懷,,使員工感受到節(jié)日的歡樂氣氛,,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節(jié)福利禮品。凡在20xx年1月1日前入職人員(請假人員不包含),,均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,,根據(jù)公司財務預算,福利禮品發(fā)放具體方案如下:
預計人數(shù) 55人
帶魚 1盒 ¥40
花生油 1桶 ¥107
酒 1箱 ¥100
水果 1箱 ¥60
大米 1袋 ¥30
雞蛋 1箱 ¥50
合計:
注:以上物品具體價格以實際購買價格為準,。
一,、發(fā)放對象:公司全體員工(截止20xx年1月1日前進廠員工),;
二、發(fā)放時間:20xx年1月23日(下午16:00),;
三,、發(fā)放地點:公司辦公室
四、組織發(fā)放人員: 彭艷,、翟修,、黃鳳霞
五、發(fā)放方式:由綜合管理部統(tǒng)一發(fā)放,,各部按通知時間,,安排人員到指定地點領取,各部門領取時根據(jù)附件表格,,自行將當天在職人員名單統(tǒng)計清楚,,并請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部,我部將按部門提交名單實際人數(shù)發(fā)放數(shù)量,;
六,、物品采購:所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司);
七,、注意事項:
1,、各部門在將禮品領回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,,如發(fā)現(xiàn)月餅有發(fā)霉或其它質(zhì)量問題,,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,,逾期不換。
2,、為避免出現(xiàn)有人重復領取,,我部只按各部門所提交的名單人數(shù)發(fā)放,請各部門準確統(tǒng)計好名單,;
3,、因物品在運送,、搬運過程中可能有損壞的情況,,如損壞情況不嚴重,而非質(zhì)量問題將不作更換,;另外損壞情況嚴重的,,將視情況而定再做更換。
春節(jié)員工福利方案制定 春節(jié)員工福利方案篇七
一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日----春節(jié)將至,,為進一步增強廣大員工對公司的凝聚力,、向心力,,加強員工的歸屬感和責任心,體現(xiàn)公司人為關懷,。特制訂如下方案:
一,、發(fā)放標準(以工齡界定):
本公司工齡一年以下人員:價值50元禮品一份 本公司工齡一年及以上人員:價值100元禮品一份 主管級人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包200元/人 經(jīng)理級人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包400元/人
總監(jiān)級人員:工齡禮品+現(xiàn)金紅包800元/人 二、工齡禮品費用預算(與銷售溝通,,“xx有限公司”,,可與我司置換禮品,客戶不能提供增值稅專用發(fā)票,,只能提供普票)
方案1,、一年以內(nèi)人員(人數(shù)截止到20xx年1月29日,總人數(shù)226人,,不含20xx年入職人員,,217人)
一年及以上人員
總計金額:1.4888萬元 =1.4552元 方案2、一年以內(nèi)人員
一年及以上人員
總計金額:1.4802萬元
三,、現(xiàn)金紅包預算(主管,、經(jīng)理級及以上)
四、金額總計:
方案1+現(xiàn)金:14,888元+9800元=2.4688萬元 方案2+現(xiàn)金:14,802元+9800元=2.4602萬元
人力資源部 20xx年2月3日
附表
注:以上禮品均在網(wǎng)絡上進行過相似產(chǎn)品調(diào)研,,客戶提供價格相對優(yōu)惠15-20元,。
春節(jié)員工福利方案制定 春節(jié)員工福利方案篇八
一年一度的傳統(tǒng)節(jié)日——春節(jié)將至,為體現(xiàn)公司人文關懷,,提高公司員工福利待遇,,特制定以下福利方案,請公司領導審核:
入職員工一個月的發(fā)放1張100元面值超市購物卡,;入職員工兩個月的發(fā)放1張150元面值超市購物卡,;入職員工三個月以上的發(fā)放1張200元面值超市購物卡。
福利禮品最實惠,,員工可根據(jù)個人實際需要置辦年貨,,滿足所有員工的個性化年貨需求,公司的采購工作和發(fā)放工作都簡單快捷,,員工領取后攜帶方便,;
100元× 人= 元 150元× 人= 元 200元× 人= 元
以上是春節(jié)員工福利的主要內(nèi)容,請公司領導審閱并給予批示,。
辦公室
20xx年1月23日
春節(jié)員工福利方案制定 春節(jié)員工福利方案篇九
20xx年春節(jié)即將來臨,,為體現(xiàn)公司對員工的關懷,使員工感受到節(jié)日的歡樂氣氛,,綜合管理部特申請給公司全體職員工發(fā)放春節(jié)福利禮品,。凡在20xx年1月1日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得春節(jié)節(jié)日福利一份,,根據(jù)公司財務預算,,福利禮品發(fā)放具體方案如下:
預計人數(shù) 55人
帶魚 1盒 ¥40
花生油 1桶 ¥107
酒 1箱 ¥100
水果 1箱 ¥60
大米 1袋 ¥30
雞蛋 1箱 ¥50
合計:
注:以上物品具體價格以實際購買價格為準,。
公司全體員工(截止20xx年x月x日前進廠員工);
20xx年x月xx日(下午16:00);
公司辦公室
彭艷、翟畑修,、黃鳳霞
由綜合管理部統(tǒng)一發(fā)放,,各部按通知時間,安排人員到指定地點領取,,各部門領取時根據(jù)附件表格,,自行將當天在職人員名單統(tǒng)計清楚,并請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部,,我部將按部門提交名單實際人數(shù)發(fā)放數(shù)量;
品采購:所有物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司);
1,、各部門在將禮品領回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,,如發(fā)現(xiàn)月餅有發(fā)霉或其它質(zhì)量問題,,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,,并請發(fā)放當天及時到綜合管理部換取,,逾期不換。
2,、為避免出現(xiàn)有人重復領取,,我部只按各部門所提交的名單人數(shù)發(fā)放,請各部門準確統(tǒng)計好名單;
3,、因物品在運送,、搬運過程中可能有損壞的情況,如損壞情況不嚴重,,而非質(zhì)量問題將不作更換;另外損壞情況嚴重的,,將視情況而定再做更換