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生產(chǎn)主管轉(zhuǎn)正述職報(bào)告(優(yōu)秀四篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-05 16:34:42
生產(chǎn)主管轉(zhuǎn)正述職報(bào)告(優(yōu)秀四篇)
時(shí)間:2023-06-05 16:34:42     小編:zdfb

在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn),。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的報(bào)告呢,?下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文,,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。

生產(chǎn)主管轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇一

帶領(lǐng)大家踴躍參加校運(yùn)動(dòng)會(huì),,運(yùn)動(dòng)會(huì)的報(bào)名工作和運(yùn)動(dòng)會(huì)中項(xiàng)目的組織練習(xí)工作,。

總結(jié):在活動(dòng)過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)有的大學(xué)生甚至也存在這樣的觀點(diǎn)‘我的心理沒(méi)有問(wèn)題,,不需要進(jìn)行心理測(cè)試’,。其實(shí)這個(gè)觀點(diǎn)是對(duì)心理的不正確的認(rèn)識(shí),進(jìn)行心理咨詢(xún)不僅是因?yàn)榇嬖谛睦韱?wèn)題,,就是沒(méi)有心理問(wèn)題也是可以進(jìn)行心理咨詢(xún),,對(duì)自我有個(gè)更清楚的了解。

改正方法:盡自己的能力向盡可能多的人介紹關(guān)于心理的科學(xué)認(rèn)識(shí),。改變大眾對(duì)心理咨詢(xún)的不正確的觀點(diǎn),。

總結(jié):要組織一場(chǎng)好的集體活動(dòng)是不容易的,必須大家一起用心的去努力,,并且要懂得利用相關(guān)的專(zhuān)業(yè)書(shū)籍(如吳老師借我們一本關(guān)于如何組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)的書(shū)籍,,我們從中找到了有用的游戲。

改進(jìn)方法:注意在平時(shí)玩的過(guò)程中融入專(zhuān)業(yè)知識(shí),,寓教于樂(lè),。

然后就是一些瑣碎的小事,團(tuán)委的工作雖然并不復(fù)雜卻需要細(xì)心和責(zé)任感,,一年時(shí)間下來(lái),,小心翼翼總算沒(méi)有耽誤過(guò)什么事情,。 一年的時(shí)間雖然不長(zhǎng),但可以讓一個(gè)人變化很多,,大一的那股熱情雖然不再那么強(qiáng)烈,,但為同學(xué)們做點(diǎn)事的心境還算沒(méi)有消失,這樣一年下來(lái),,總算還不會(huì)覺(jué)得自己太失敗,。

生產(chǎn)主管轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇二

我個(gè)人的工作成績(jī)是與我們營(yíng)業(yè)部的發(fā)展分不開(kāi)的。20xx年,,我的工作崗位是會(huì)計(jì)結(jié)算柜,主要負(fù)責(zé)企業(yè)單位的開(kāi)戶,、銷(xiāo)戶,、出售重要空白憑證、掛失,、查詢(xún),、凍結(jié)等業(yè)務(wù)。xx年的工作主要有以下幾個(gè)方面

認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家相關(guān)金融方針政策,、法律法規(guī),,執(zhí)行行領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),及時(shí)完成工作指標(biāo),,創(chuàng)立一流的窗口一線員工隊(duì)伍,。

時(shí)刻不忘學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),。營(yíng)業(yè)部?jī)?nèi)每星期四都會(huì)組織員工學(xué)習(xí),,營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍。我能夠按時(shí)參加,,并認(rèn)真作好筆記,。在平時(shí)辦理業(yè)務(wù)中若遇到類(lèi)似學(xué)習(xí)過(guò)的業(yè)務(wù)問(wèn)題,處理起帶來(lái)了很大的方便,、也提高了辦業(yè)務(wù)的效力,。擴(kuò)展領(lǐng)域,不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí),,在此我虛心向身邊的同事請(qǐng)教,,經(jīng)過(guò)多看多聽(tīng)多想多問(wèn)多做,努力使自我在盡短的時(shí)間內(nèi)熟悉工作環(huán)境和資料,。工作之余,,學(xué)習(xí)公關(guān)禮儀,使我的自身修養(yǎng),,思想素質(zhì)有了很大提高,。并與工作實(shí)際相結(jié)合,從中悟出新思路,新方法,。

盡職盡責(zé),,力爭(zhēng)盡善盡美。一年來(lái),,我能夠認(rèn)真遵守銀行的各項(xiàng)規(guī)章制度,,嚴(yán)格約束自我。在自我平凡的崗位上,,不計(jì)個(gè)人得失,,不講條件,工作一絲不茍,,力爭(zhēng)追求圓滿,。

以“客戶滿意,業(yè)務(wù)發(fā)展”為目標(biāo),,搞好服務(wù),,樹(shù)立熱忱服務(wù)的良好窗口形象。一年來(lái),,我時(shí)刻以大局為重,,深知自我職責(zé)的重大,不敢有絲毫的松懈,。因?yàn)槲覀兊囊谎砸恍?,能代表農(nóng)行的形象。所以,,我對(duì)自我高標(biāo)準(zhǔn),、嚴(yán)要求,不該說(shuō)的話不說(shuō),,不該做的事不做,,進(jìn)取為客戶著想,極大的方便了客戶,。同時(shí),,向客戶宣傳我行的各項(xiàng)新技術(shù),新業(yè)務(wù),,新政策,,擴(kuò)大我行的`知名度。

20xx年,,構(gòu)想未來(lái),。也是我們xx公司深化改革的一年,機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,。我們要在鞏固20xx年工作成績(jī)的基礎(chǔ)上,,開(kāi)拓進(jìn)取,,創(chuàng)新求實(shí),做出新的努力,,嚴(yán)格要求自我,,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

今后我將努力做到以下幾點(diǎn),,期望領(lǐng)導(dǎo)和同事們對(duì)我進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo):

1,、自覺(jué)加強(qiáng)學(xué)習(xí),向理論學(xué)習(xí),,向?qū)I(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),,向身邊的同事學(xué)習(xí),逐步提高自我的理論水平和業(yè)務(wù)本事,。

2,、克服年輕氣躁,做到腳踏實(shí)地,,提高工作主動(dòng)性,,不怕多做事,,不怕做小事,,在點(diǎn)滴實(shí)踐中完善提高自我。

3,、繼續(xù)提高自身政治修養(yǎng),,強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),努力使自我成為一名優(yōu)秀的銀行從業(yè)人員,。

生產(chǎn)主管轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇三

一,、新員工入職手冊(cè)修訂:

今年年初,完成了新員工入職手冊(cè)及須知的修訂,,完善員工入職流程,,制度中重點(diǎn)修善的“轉(zhuǎn)正考核流程、加班解釋,、過(guò)失管理”有效的降低了用工風(fēng)險(xiǎn),。

二、修正了加班申請(qǐng)流程:

該制度嚴(yán)格了加班申請(qǐng)和審核環(huán)節(jié),,有效阻斷了員工私自加班,,虛耗加班費(fèi)的情況。

配合總部“讀書(shū)年”活動(dòng),,今年分公司再企業(yè)文化建設(shè)方面主要做了如下工作:

一,、每月優(yōu)秀讀書(shū)心得分享:

今年共計(jì)從一線收到400字以上讀書(shū)心得112篇,其中每月抽出三篇內(nèi)容豐富的心得發(fā)到員工群內(nèi)分享,,并且有2篇讀書(shū)心得被總部采錄,,刊登在公司內(nèi)刊上,。

二、讀書(shū)角建設(shè):

根據(jù)總部推薦書(shū)單及員工自選書(shū)單,,豐富了讀書(shū)角的圖書(shū)儲(chǔ)存,,便于員工取閱。三,、優(yōu)秀閱讀人評(píng)選: 以季度為單位,,共計(jì)評(píng)選出4名“書(shū)海盟主”、8名“書(shū)海大俠”及12名“書(shū)海新秀”并予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),。

員工招聘

校園招聘:

10-27,,濱海教育園,面試人數(shù)12人,,錄取0人,;

11-11,職工技術(shù)學(xué)院,,面試24人,,錄取1人;

11-17,,商業(yè)學(xué)院,,面試33人,錄取2人,;

11-23,,濱城職業(yè)學(xué)院,面試26人,,錄取1人,;

12-01,海港技術(shù)學(xué)員,,面試16人,,錄取1人;

網(wǎng)絡(luò)招聘:

全年,,一線營(yíng)業(yè)員使用趕集+58同城,,業(yè)務(wù)經(jīng)理層級(jí)使用智聯(lián)招聘,共計(jì)面試422人,,錄取36人,。

人才會(huì)招聘:

3-5,面試12人,,錄取1人,;

3-19,面試8人,,錄取0人,;

5-14,,面試6人,錄取0人,;

6-18,,面試8人,錄取1人,;

8-20,,面試7人,錄取0人,;

9-16,,面試16人,錄取2人,;

9-23,,面試14人,,錄取1人;

10-14,,面試22人,,錄取1人,;

10-21,,面試11人,,錄取1人;

內(nèi)部推薦招聘:

全年,,面試36人,,錄取8人,;

全年共計(jì)錄取56人,,其中8人未能通過(guò)試用期考核,12人入職一年內(nèi)離職,,共計(jì)留用36人,;從招聘成功率來(lái)看,內(nèi)部推薦是成活率最高的,,且新員工對(duì)品牌和公司的認(rèn)可程度較大,;招聘會(huì)的投入產(chǎn)出相對(duì)較低,單場(chǎng)費(fèi)用高但收益較差,。

一,、產(chǎn)品知識(shí)手冊(cè):

今年年初,編撰了產(chǎn)品知識(shí)手冊(cè),,并且根據(jù)上市的新產(chǎn)品進(jìn)行了隨時(shí)修正和內(nèi)容補(bǔ)充,,有效的支援了一線,解決了實(shí)踐過(guò)程中新品知識(shí)培訓(xùn)緩于新品上市時(shí)間的問(wèn)題,。

二,、培訓(xùn)項(xiàng)目:

a,、6月,市區(qū)域一線培訓(xùn):共計(jì)參訓(xùn)學(xué)員54人,,主要授課內(nèi)容為“品牌知識(shí)+產(chǎn)品知識(shí)+實(shí)操演練+素質(zhì)拓展”,,反響較大,對(duì)一線業(yè)績(jī)促進(jìn),、尤其是經(jīng)銷(xiāo)商導(dǎo)購(gòu)業(yè)績(jī)促進(jìn)有較大推動(dòng)作用,;

b、7月,,區(qū)域top10重點(diǎn)終端述職交流會(huì):整理,、匯總了top10店的優(yōu)秀管理模式和經(jīng)驗(yàn),總結(jié)成可復(fù)制的模式進(jìn)行了推廣,;

c,、9月,商務(wù)禮儀培訓(xùn):參訓(xùn)學(xué)員24人,,外請(qǐng)專(zhuān)業(yè)禮儀師對(duì)一線進(jìn)行妝面,、體態(tài)、微笑等方面培訓(xùn),,有效的提升了一線人員的精神風(fēng)貌,,提升品牌服務(wù)。

d,、小型培訓(xùn):本年度共計(jì)進(jìn)行15人以下小型培訓(xùn)12場(chǎng),,其中,市區(qū)4場(chǎng),,外圍市場(chǎng)6場(chǎng),,濱城市場(chǎng)2場(chǎng),主要內(nèi)容以“新品培訓(xùn),、售后服務(wù)培訓(xùn)”為主,。

一、梯隊(duì)建設(shè):

完善“區(qū)域經(jīng)理-督導(dǎo)-店長(zhǎng)-營(yíng)業(yè)員”的崗位職責(zé)劃分,,新增3名督導(dǎo),,5名店長(zhǎng),目前分公司人員組成為:4名區(qū)域經(jīng)理-4名督導(dǎo)-7名店長(zhǎng)-52名營(yíng)業(yè)員,,分工明確,,極大的提升了工作效率。

二,、團(tuán)建活動(dòng):

1,、20xx年共計(jì)進(jìn)行兩次團(tuán)建活動(dòng),所有入職1年以上員工均有參與。

2,、8月,,舉辦了分公司首次趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)活動(dòng),主要為入職1年以?xún)?nèi)的新員工及部分老員工,。

20xx年重點(diǎn)工作規(guī)劃

一,、完善月度考核機(jī)制:

細(xì)分、量化巡店標(biāo)準(zhǔn),,將評(píng)分融入月度考核之中,,以數(shù)字考核方式量化員工日常表現(xiàn),為評(píng)優(yōu),、晉級(jí)提供數(shù)據(jù)支持,。

二、“創(chuàng)新年”活動(dòng):

緊跟總部“創(chuàng)新年”計(jì)劃,,鼓勵(lì)一線進(jìn)行工作創(chuàng)新,,優(yōu)化流程、提升服務(wù),、沖刺業(yè)績(jī),。

三、招聘題庫(kù):

整理招聘題庫(kù),,匯總提煉招聘面試問(wèn)題,,建立“無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論”題庫(kù),方便統(tǒng)一招聘標(biāo)準(zhǔn)及難度,。

生產(chǎn)主管轉(zhuǎn)正述職報(bào)告篇四

述職人魏根正,,男,現(xiàn)年37歲,,大專(zhuān)文化程度,,1993年6月參加農(nóng)村信用社工作,代辦員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告?,F(xiàn)在新華聯(lián)社安全保衛(wèi)部擔(dān)任武裝押運(yùn)款箱交接員,。

自參加農(nóng)村信用社工作以來(lái),,堅(jiān)持按照聯(lián)社年度工作部署,,努力學(xué)習(xí),認(rèn)真工作,,愛(ài)崗敬業(yè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù),,在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志們的幫助下,,通過(guò)自己的不懈努力,,年年圓滿完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)。現(xiàn)在將十五年來(lái)的政治思想及工作情況述職如下,。

參加農(nóng)村信用社工作十五年以來(lái),,始終堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),,同黨和政府及主管上級(jí)機(jī)關(guān)在政治思想上保持高度一致,在崗期間遵紀(jì)守法,,恪守職業(yè)道德,,大力實(shí)踐黨的金融方針、政策和指導(dǎo)精神,,深入進(jìn)行政治思想理論學(xué)習(xí),,堅(jiān)持收看政治節(jié)目和閱讀學(xué)習(xí)各級(jí)報(bào)刊和政治理論書(shū)籍等,不斷提高自身政治理論素質(zhì)和修養(yǎng),,盡力把握好自己人生前進(jìn)的方向,,樹(shù)立正確的人生觀,高尚的道德觀,,明確的價(jià)值觀,,使自己始終在大是大非面前保持清醒的頭腦,不信謠,、不傳謠,,立場(chǎng)堅(jiān)定,頭腦清晰,。從而保證了自己在十五年的農(nóng)信工作中,,始終堅(jiān)持站在講政治的高度,舍棄一己私利,,維護(hù)工作大局,,為農(nóng)村信用社的改革發(fā)展提供了自己應(yīng)有的支持。

參加農(nóng)信工作后,,我深知隨著經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)和農(nóng)信的改革,,自己的學(xué)識(shí)水平遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)農(nóng)村信用社發(fā)展的需要,如果不趁著年輕多學(xué)點(diǎn)知識(shí),,不斷更新自己的知識(shí),,遲早將會(huì)在工作中落伍。為此,,我不斷給自己加壓打氣,,利用崗前班后的業(yè)余時(shí)間,制定了緊張的學(xué)習(xí)方案,,堅(jiān)持努力刻苦的學(xué)自學(xué),。雖然沒(méi)有花前月下的浪漫,沒(méi)有唱歌跳舞的消遣,,但我卻收獲了年年工作優(yōu)良的成績(jī),。在取得工作成績(jī)的同時(shí),通過(guò)勤奮學(xué)習(xí)我于xx年12月和xx年11月,先后取得了大專(zhuān)新聞專(zhuān)業(yè)畢業(yè)證書(shū)和經(jīng)濟(jì)類(lèi)金融專(zhuān)業(yè)初級(jí)資格證書(shū),,實(shí)現(xiàn)了自己學(xué)識(shí)水平上的新跨越,。而且,在工作之余,,我勤奮筆耕,。十余年來(lái),先后撰寫(xiě)各類(lèi)文章500余篇,,在各類(lèi)媒體發(fā)表近百篇,,有力地充實(shí)了自己的生活,鍛煉了自己的實(shí)踐能力,,為做好崗位工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),,使自己在崗位工作中做到了態(tài)度端正,操作熟練,,述職報(bào)告《代辦員轉(zhuǎn)正述職報(bào)告》,。始終把工作能力以最快的速度轉(zhuǎn)化為工作效率,不斷產(chǎn)生新的工作成績(jī),。十五年來(lái),,我先后在多個(gè)崗位工作過(guò),年年都能保持旺盛的工作精力,,掌握熟練的相關(guān)崗位操作規(guī)程,,干一行,愛(ài)一行,。始終利用自愛(ài)學(xué)習(xí)的優(yōu)勢(shì),,堅(jiān)持最大化的拓展工作業(yè)績(jī)。真正做到對(duì)農(nóng)信問(wèn)心無(wú)愧,。

參加農(nóng)村信用工作以來(lái),,我先后在農(nóng)村信用社信貸、出納,、押運(yùn)崗位上工作過(guò),,始終堅(jiān)持愛(ài)崗敬業(yè),充分發(fā)揮自己的才干,,認(rèn)真做好每項(xiàng)工作,,真正把工作做好做細(xì),圓滿完成每項(xiàng)年度工作任務(wù),,我參加農(nóng)信工作后的第一年,,先后在信貸和出納崗位上工作過(guò),就在這一年中,,我跟隨老員工苦練業(yè)務(wù)刻苦鉆研,很快熟練掌握了點(diǎn)鈔、打算盤(pán),、記賬等基本功,,從一個(gè)門(mén)外漢變成了真正的農(nóng)信人。從1994年起,,我便一直從事武裝押運(yùn)工作,。先在新華信用社做押運(yùn)員,負(fù)責(zé)全社接送款工作,,1998年12月,,實(shí)行警銀合作押運(yùn)后,我調(diào)到聯(lián)社安全保衛(wèi)部從事押運(yùn)款箱交接工作,。在押運(yùn)崗位上,,我始終堅(jiān)持以安全制度武裝自己的頭腦,以安全營(yíng)運(yùn),、保駕護(hù)航為既定的工作目標(biāo),,以網(wǎng)點(diǎn)用車(chē)需要為內(nèi)容,服從分配,,任勞任怨,,嚴(yán)守秘密,遵規(guī)守章,。多年來(lái),,堅(jiān)持無(wú)假日工作,盡力搞好為基層網(wǎng)點(diǎn)的用車(chē)優(yōu)質(zhì)服務(wù),,滿足業(yè)務(wù)現(xiàn)金流動(dòng)的需要,。1998年前的押運(yùn)工作,無(wú)論人員素質(zhì)或裝備配置均顯的很簡(jiǎn)陋和原始,,剛上車(chē)押運(yùn)時(shí),,無(wú)通訊設(shè)備,無(wú)防護(hù)裝備,,無(wú)統(tǒng)一的交接手續(xù),。我接任新華信用社押運(yùn)員后,不等不靠,,積極主動(dòng)向領(lǐng)導(dǎo)提建議,,出主意,想方設(shè)法提高安全營(yíng)運(yùn)水平,,先后協(xié)調(diào)購(gòu)置了電警棍,,軍用匕首,防彈衣,,頭盔等防護(hù)用具,,并親自經(jīng)過(guò)實(shí)踐自己設(shè)計(jì)并找人印制了方便填寫(xiě),、內(nèi)容完整的交接本,強(qiáng)化了交接責(zé)任,,提高了大家的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),。1998年12月,押運(yùn)工作實(shí)現(xiàn)了一個(gè)新的跨越,,市公安局保安押運(yùn)支隊(duì)接手我社押運(yùn)工作,,實(shí)行合作押運(yùn),我從新華信用社押運(yùn)員轉(zhuǎn)變?yōu)槁?lián)社武裝押運(yùn)款箱交接員,,專(zhuān)職負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),、交接和監(jiān)督工作。盡管移交專(zhuān)業(yè)護(hù)運(yùn)機(jī)構(gòu)后,,押運(yùn)工作安全系數(shù)有了新的提高,,但押運(yùn)工作的街頭作業(yè)率高,流動(dòng)性大等特點(diǎn)也決定押運(yùn)工作的高風(fēng)險(xiǎn)性,。因此,,作為協(xié)作開(kāi)展押運(yùn)工作的聯(lián)社和保安押運(yùn)支隊(duì)來(lái)說(shuō),均不可掉以輕心,。在押運(yùn)操作過(guò)程中,,我首先堅(jiān)持用規(guī)章制度來(lái)武裝自己的頭腦,不斷及時(shí)更新安全知識(shí),,認(rèn)真做好車(chē)輛與庫(kù)房,、車(chē)輛與網(wǎng)點(diǎn)之間的雙向交接登記工作,同時(shí)細(xì)心搞好網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)送款服務(wù),。在運(yùn)送款過(guò)程中,,時(shí)刻保持警惕,協(xié)助押運(yùn)人員做好警戒工作,,嚴(yán)密注意內(nèi)外押運(yùn)動(dòng)向,,簽字嚴(yán)密,手續(xù)規(guī)范,,力爭(zhēng)把工作責(zé)任落實(shí)到位,,保證安全、穩(wěn)妥,、優(yōu)質(zhì),、快捷搞好調(diào)運(yùn)款服務(wù)。其次,,在工作中,,我除處處嚴(yán)格要求自己外,也十分注意監(jiān)督押運(yùn)人員的各種動(dòng)向,,堅(jiān)持將押運(yùn)活動(dòng)始終保持在正確的道路上,。同時(shí)自己全年不分寒暑堅(jiān)持按制度要求穿防彈衣,、戴頭盔,保持著裝整齊,,時(shí)刻注意工作言行,,文明服務(wù),,快捷護(hù)運(yùn),,規(guī)范上崗。在崗期間,,堅(jiān)持不飲酒,,不娛樂(lè),不玩弄自己的武器,,不搭載無(wú)關(guān)人員及物品,,不亂拐亂停辦私事,不要求網(wǎng)點(diǎn)及車(chē)輛為自己謀私利,,常保持有利于工作的營(yíng)運(yùn)環(huán)境,。第三,在我負(fù)責(zé)的王莊線的接送庫(kù)和聯(lián)社營(yíng)業(yè)部的調(diào)運(yùn)款用車(chē)方面,,我堅(jiān)持主動(dòng)經(jīng)常性地進(jìn)行雙向的信息反饋和押運(yùn)工作通報(bào),,通過(guò)各種工作渠道同信用社安全負(fù)責(zé)人,網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人及押運(yùn)支隊(duì)駐社中隊(duì)長(zhǎng)和車(chē)長(zhǎng),,不定期進(jìn)行有效溝通,,了解雙方的要求,及時(shí)進(jìn)行總結(jié),,不斷強(qiáng)化雙方的互信度和協(xié)作程度,。第四,在押運(yùn)過(guò)程中,,我對(duì)保衛(wèi)部門(mén),、網(wǎng)點(diǎn)和押運(yùn)公司都堅(jiān)持從工作立場(chǎng)考量,不怕得罪人,,堅(jiān)持合理建言,、獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。針對(duì)押運(yùn)中的共性為題,,我會(huì)以口頭和書(shū)面形式對(duì)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)發(fā)出押運(yùn)提示,,對(duì)于個(gè)性問(wèn)題即使個(gè)別提醒,都起到了很好的警示作用,,對(duì)不稱(chēng)職的押運(yùn)員,,及時(shí)協(xié)助保衛(wèi)科要求押運(yùn)公司換人換崗,保證了押運(yùn)隊(duì)伍的純潔性和戰(zhàn)斗力,,同時(shí)也多次主動(dòng)向聯(lián)社保衛(wèi)部門(mén)書(shū)面或口頭及時(shí)反饋安全信息,,為領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行安全決策提供必要的依據(jù),。在此同時(shí),在實(shí)際工作中,,發(fā)現(xiàn)單人接庫(kù),,不拿自衛(wèi)武器,不規(guī)范進(jìn)行交接等違規(guī)情況,,都堅(jiān)持按規(guī)定及時(shí)進(jìn)行處理和糾正,,決不姑息和縱容,確保了押運(yùn)工作無(wú)隱患的開(kāi)展,。,,

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