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2023年行政工作年度計(jì)劃總結(jié) 行政工作年度計(jì)劃和目標(biāo)優(yōu)秀(6篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-30 06:23:39
2023年行政工作年度計(jì)劃總結(jié) 行政工作年度計(jì)劃和目標(biāo)優(yōu)秀(6篇)
時(shí)間:2023-03-30 06:23:39     小編:zdfb

光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,,來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計(jì)劃。計(jì)劃書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇計(jì)劃呢,?下面是小編為大家?guī)淼挠?jì)劃書優(yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡,。

行政工作年度計(jì)劃總結(jié) 行政工作年度計(jì)劃和目標(biāo)篇一

以黨的十八大、十八屆四中全會精神和《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)審計(jì)工作的意見》為指導(dǎo),,堅(jiān)持“依法審計(jì),,服務(wù)大局,圍繞中心,,突出重點(diǎn),,求真務(wù)實(shí)”的審計(jì)工作方針,緊緊圍繞縣委,、縣政府中心工作,,加強(qiáng)審計(jì)監(jiān)督、創(chuàng)新工作機(jī)制,,加強(qiáng)法制建設(shè),,強(qiáng)化內(nèi)部管理,提高干部素質(zhì),,全面依法履行審計(jì)職能,,真正將審計(jì)機(jī)關(guān)的依法行政工作更好地融入我縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局。

20xx年審計(jì)工作將按照《xx縣20xx年審計(jì)(調(diào)查)項(xiàng)目計(jì)劃》的要求,,突出對公共資金,、國有資產(chǎn)、國有資源,、領(lǐng)導(dǎo)干部履行經(jīng)濟(jì)責(zé)任情況審計(jì)監(jiān)督和“穩(wěn)增長,、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu),、惠民生,、防風(fēng)險(xiǎn)”政策落實(shí)情況跟蹤審計(jì)力度,充分發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督“免疫系統(tǒng)”功能,,高質(zhì)量完成20xx年度縣政府安排的99個(gè)審計(jì)(調(diào)查)項(xiàng)目,。

1、規(guī)范審計(jì)業(yè)務(wù)管理,。嚴(yán)格執(zhí)行《xx縣審計(jì)局審計(jì)項(xiàng)目進(jìn)度控制辦法(試行)》等8項(xiàng)辦法,、規(guī)定、制度,,規(guī)范完善了審計(jì)業(yè)務(wù)流程,,認(rèn)真落實(shí)周一業(yè)務(wù)例會和項(xiàng)目匯報(bào)會制度,加強(qiáng)審計(jì)現(xiàn)場管理,,防范審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),,提升項(xiàng)目質(zhì)量。

2.嚴(yán)格審計(jì)執(zhí)法程序。認(rèn)真貫徹落實(shí)執(zhí)行《審計(jì)法》,、《國家審計(jì)準(zhǔn)則》,、《陜西省國家建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)條例》等規(guī)定,嚴(yán)格審計(jì)項(xiàng)目復(fù)核,、審核及審理工作,,規(guī)范審計(jì)執(zhí)法行為、嚴(yán)格執(zhí)法程序,,增強(qiáng)責(zé)任意識,,優(yōu)化工作流程,提高審計(jì)質(zhì)量,。

3,、加強(qiáng)項(xiàng)目審理復(fù)核。切實(shí)將審理工作作為提升項(xiàng)目質(zhì)量,、規(guī)范審計(jì)行為,、強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督、推進(jìn)依法行政的重要手段,。按照上級審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)審理工作全面推開的要求,,進(jìn)一步明確審計(jì)項(xiàng)目的審理范圍、審理方法,、審理內(nèi)容,、審理程序、審理職責(zé)等,,確保審計(jì)項(xiàng)目審理全覆蓋,。

4、重視審計(jì)整改落實(shí),。嚴(yán)格執(zhí)行《xx市人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)審計(jì)整改工作的通知》,,對所有審計(jì)項(xiàng)目實(shí)行審計(jì)結(jié)果整改反饋制度,由被審計(jì)單位在規(guī)定時(shí)限內(nèi)針對審計(jì)報(bào)告提出的問題和審計(jì)意見,,逐條進(jìn)行整改落實(shí),,形成專題整改報(bào)告報(bào)送我局,確保審計(jì)結(jié)果整改落實(shí)到位,。

5.強(qiáng)化執(zhí)法質(zhì)量考核,。按照局審計(jì)執(zhí)法質(zhì)量考核辦法,強(qiáng)化審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量考核,、把優(yōu)秀項(xiàng)目評選和審計(jì)質(zhì)量考核作為深化質(zhì)量控制有力抓手,,通過改進(jìn)考核評比方法,完善考核評比內(nèi)容,,優(yōu)化考核評比流程,,不斷提升考核評選工作的科學(xué)性、完整性和公正性,充分體現(xiàn)審計(jì)機(jī)關(guān)依法行政建設(shè)工作的成果,。

1,、嚴(yán)格執(zhí)行依法行政各項(xiàng)政策法規(guī)。全面貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)的意見》(國發(fā)〔20xx〕33號)和省市縣20xx年依法行政工作要點(diǎn),,認(rèn)真執(zhí)行依法行政各項(xiàng)政策法規(guī),。

2,、認(rèn)真執(zhí)行規(guī)范性文件登記制度,。強(qiáng)化規(guī)范性文件管理,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范性文件統(tǒng)一登記,、統(tǒng)一編號,、統(tǒng)一管理制度的“三統(tǒng)一”,完善規(guī)范性文件備案登記,、公開發(fā)布,、定期清理制度,全面實(shí)行規(guī)范性文件報(bào)送備案制度,。

3,、積極探索審計(jì)行政指導(dǎo)工作。積極探索審計(jì)行政指導(dǎo)工作,,制定審計(jì)行政工作指導(dǎo)意見,綜合運(yùn)用政策輔導(dǎo),、審計(jì)回訪、行政建議等方式把行政指導(dǎo)工作貫穿于審計(jì)管理和審計(jì)執(zhí)法的全過程,。

4,、推行重要審計(jì)結(jié)果公告制。對社會保障資金,、政府公共工程項(xiàng)目,、涉民專項(xiàng)資金審計(jì)結(jié)果適時(shí)向社會公告,讓廣大群眾了解,、參與,、監(jiān)督專項(xiàng)資金運(yùn)行情況,推進(jìn)有關(guān)職能部門管好用好資金,,同時(shí),,增強(qiáng)審計(jì)透明度,切實(shí)維護(hù)群眾利益,,使民生資金成為群眾的放心款和明白款,。

5、實(shí)行重大事項(xiàng)集體決策制,。強(qiáng)化規(guī)范行政決策,,提升決策科學(xué)性,堅(jiān)持重大事項(xiàng)集體研究制度,完善并嚴(yán)格執(zhí)行議事規(guī)則和決策程序,,增強(qiáng)整體合力,,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)核心作用,進(jìn)一步提高審計(jì)機(jī)關(guān)決策的科學(xué)性,,實(shí)現(xiàn)依法決策,、科學(xué)決策、民主決策,。

1,、深化“法律進(jìn)機(jī)關(guān)”活動,提高審計(jì)干部依法審計(jì)能力和服務(wù)社會的水平,。局黨組中心組全年學(xué)法不少于12次,,局機(jī)關(guān)全年舉辦法治講座不少于2次,干部個(gè)人全年集中學(xué)法時(shí)間不少于12次,。同時(shí),,我局將通過開展法治培訓(xùn)、舉辦法治講座,、法律知識競賽,、進(jìn)行法律知識考試、建設(shè)法治學(xué)習(xí)園地等形式,,重點(diǎn)學(xué)習(xí)依法治國,、依法執(zhí)政理論,社會主義民主法治建設(shè)理論,,《憲法》《行政許可法》《審計(jì)法》《審計(jì)法實(shí)施條例》《國家審計(jì)準(zhǔn)則》《陜西省國家建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)條例》等法律法規(guī),,全面深化法制宣傳活動,提高全體干部依法行政水平和依法審計(jì)能力,。

2,、深化“法律進(jìn)農(nóng)村”,提高農(nóng)民群眾的法制意識,,提升審計(jì)工作的影響力,。局機(jī)關(guān)將成立法治宣傳宣講隊(duì),組裝宣傳車,,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道,、農(nóng)村田間地頭,開展法律咨詢,、散發(fā)宣傳資料,,宣傳審計(jì)法律法規(guī),提高廣大群眾的法治意識,,增強(qiáng)群眾對審計(jì)工作和審計(jì)機(jī)關(guān)的了解和信任,,提升審計(jì)工作的影響力,。

3、開展“法律進(jìn)學(xué)?!被顒?,提高師生的法律素質(zhì),提升審計(jì)工作的知名度,。組織局法治宣傳宣講隊(duì)進(jìn)入學(xué)校,,向在校學(xué)生和教師宣講審計(jì)法律法規(guī),增強(qiáng)師生對審計(jì)機(jī)關(guān)和審計(jì)工作的了解和信任,,提升審計(jì)工作的知名度,。

4、開展“法律進(jìn)社區(qū)”活動,,促進(jìn)和諧法治社區(qū)建設(shè),,提升審計(jì)工作的公信力,。組織局法治宣傳宣講隊(duì)深入居民小組,、住宅小區(qū),宣傳審計(jì)法律法規(guī),,不斷提高群眾法治觀念,,增強(qiáng)廣大群眾對審計(jì)機(jī)關(guān)的了解和對審計(jì)工作的支持。

5,、開展“法律進(jìn)企業(yè)”活動,,規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為,提高審計(jì)工作的服務(wù)能力,。組織局法治宣傳宣講隊(duì)深入企業(yè),,宣傳審計(jì)法律法規(guī),增強(qiáng)企業(yè)對審計(jì)工作的理解,、配合與支持,,提高審計(jì)工作的公信力。

6,、開展法律進(jìn)單位活動,,著力提高干部法治觀念,提升審計(jì)工作執(zhí)行力,。組織局法治宣傳宣講隊(duì)深入機(jī)關(guān)事業(yè)單位,,宣傳審計(jì)法律法規(guī),進(jìn)一步規(guī)范各單位財(cái)務(wù)管理,,提高單位領(lǐng)導(dǎo)干部的依法決策,、依法管理能力,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部審慎對待和正確使用手中權(quán)利,,爭得單位領(lǐng)導(dǎo)和干部職工對審計(jì)工作的理解,、支持與配合,,提升審計(jì)工作的執(zhí)行力。

1,、統(tǒng)一思想認(rèn)識,,增強(qiáng)責(zé)任意識。全體審計(jì)干部要充分認(rèn)識依法行政工作的重大意義,,認(rèn)真學(xué)習(xí)中省市有關(guān)依法行政政策規(guī)定,,增強(qiáng)依法行政的自覺性,不斷提高依法行政能力和水平,。

2,、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),夯實(shí)工作責(zé)任,。切實(shí)加強(qiáng)對依法行政工作的組織領(lǐng)導(dǎo),,將依法行政工作納入局年度工作重要議事日程,與其他重點(diǎn)工作一起研究部署,、一起組織落實(shí),、一起監(jiān)督檢查、一起考核表彰,,確保依法行政工作的有序開展,。

3、加強(qiáng)督查考核,,推進(jìn)依法行政,。局辦公室和紀(jì)檢組要組織專人對各股室依法行政工作開展情況進(jìn)行督查考核,嚴(yán)格按照審計(jì)執(zhí)法依據(jù),、審計(jì)業(yè)務(wù)流程,、審計(jì)執(zhí)法責(zé)任制,對審計(jì)人員依法執(zhí)審情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,,對于發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)予以糾正,,情節(jié)嚴(yán)重的予以嚴(yán)肅處理。

根據(jù)上一季度工作情況與存在不足,,結(jié)合目前公司發(fā)展?fàn)顩r和今后趨勢,,行政部計(jì)劃從以下方面開展接下來的工作:

1、 完成公司各部門各職位的工作分析,,為人才招募與評定薪資,、績效考核提供科學(xué)依據(jù);

2、 完成日常行政招聘與配置;

3,、每月月底最后一天統(tǒng)計(jì)本月所有員工的考勤,,月初一號交與財(cái)務(wù)部作為核算工資的標(biāo)準(zhǔn)之一。

隨時(shí)了解員工近期的工作狀態(tài),,對進(jìn)職,、離職,、調(diào)崗職員工作情緒進(jìn)行了解。隨時(shí)關(guān)注離職職員動態(tài),,做好下一步職員招聘安排及計(jì)劃,。

4、 推行薪酬管理,,完善員工薪資結(jié)構(gòu),,實(shí)行科學(xué)公平的薪酬制度;

5 、充分考慮員工福利,,做好員工激勵(lì)工作,,建立內(nèi)部升遷制度,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,,培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻(xiàn)身精神,,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

6,、 在現(xiàn)有績效考核制度基礎(chǔ)上,,參考先進(jìn)企業(yè)的績效考評辦法,實(shí)現(xiàn)績效評價(jià)體系的完善與正常運(yùn)行,,并保證與薪資掛鉤,。從而提高績效考核的權(quán)威性,、有效性,。

7、 大力加強(qiáng)員工崗位知識,、技能和素質(zhì)培訓(xùn),,加大內(nèi)部人才開發(fā)力度。

為了保證在公司運(yùn)行體系中投資部門使用的項(xiàng)目文件的方便,。

1,、必須認(rèn)真協(xié)助投資部做好項(xiàng)目資料的整理、編檔,、管理工作,。

2、對借閱和領(lǐng)取操作的項(xiàng)目資料按照《項(xiàng)目資料領(lǐng)用規(guī)定》做好詳細(xì)的登記并催促其及時(shí)歸還,,以便查詢,。

3、對投,、融資業(yè)務(wù)有一定相關(guān)的了解,,對對接單位提供資料方面的科目、類別區(qū)分要有基礎(chǔ)認(rèn)識,。

更好地控制辦公用品費(fèi)用的支出,,根據(jù)公司辦公用品及耗材的實(shí)際領(lǐng)用情況,,對領(lǐng)用的物品進(jìn)行嚴(yán)格的控制。細(xì)心察看公司電器設(shè)備的使用狀況和用電情況,,督促合理用電和用電安全,。

公司過去頒布的剛性的制度已經(jīng)不少,但如果沒有行政部門的監(jiān)督和檢察制度的功效可能會大打折扣,。所以,,我們最需要的對公司規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行和維護(hù)。如何做到制度的剛性執(zhí)行,,首先自己就要以身作則,。再有對政策的執(zhí)行要始終如一地堅(jiān)持,不能虎頭蛇尾,;工作不能要寬以待己,,嚴(yán)于律人。

行政工作對一個(gè)不斷成長和發(fā)展的公司而言,,是非常重要的基礎(chǔ)工作,,也是需要公司上下通力合作的工作,各部門配合共同做好的工作項(xiàng)目較多,因此,,需要公司領(lǐng)導(dǎo)予以重視和支持,。自上而下轉(zhuǎn)變觀念與否,各部門提供支持與配合的程度如何,,都是行政工作成敗的關(guān)鍵,。所以行政部在制定目標(biāo)后,在完成過程中懇請公司領(lǐng)導(dǎo)與各部門予以協(xié)助,。

20xx年,,我局電子政務(wù)和政務(wù)信息化工作的總體思路是:按照市政府關(guān)于電子政務(wù)和政務(wù)信息化工作的部署和要求,以提升電子政務(wù)和政務(wù)信息化工作質(zhì)量和水平為突破口,,突出農(nóng)機(jī)化發(fā)展工作信息,,創(chuàng)新工作機(jī)制,優(yōu)化工作思路,,狠抓措施落實(shí),,確保完成全年電子政務(wù)和政務(wù)信息化工作目標(biāo)任務(wù)。20xx年著力抓好如下工作:

(一)著力抓好政務(wù)信息報(bào)送工作,。深入開展調(diào)查研究,,積極捕捉撰寫信息,拓寬信息渠道,,提交一批較高參考價(jià)值的政務(wù)信息,,使信息報(bào)送質(zhì)量和總量較上年有所提高,力爭全年達(dá)到200條,。同時(shí),,把工作中的難點(diǎn),、熱點(diǎn)問題及時(shí)反饋上報(bào)。

(二)著力抓好門戶網(wǎng)站建設(shè)工作,。依照電子政務(wù)中心安排部署,,更新好門戶網(wǎng)站,及時(shí)上傳各類信息,,重點(diǎn)加大對政務(wù)公開,、政策法規(guī)、行政許可等信息板塊的信息上傳力度,,建立健全監(jiān)督管理機(jī)制,。主動接受群眾監(jiān)督,更好服務(wù)廣大群眾,。

(三)積極開展相關(guān)的教育和培訓(xùn)工作,。進(jìn)一步深化認(rèn)識,不斷增強(qiáng)干部職工學(xué)習(xí)微機(jī)和信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的主動性和自覺性,,使干部職工微機(jī)操作和網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用能力進(jìn)一步提高,。

(四)抓好分析研究。努力分析研究并切實(shí)解決好政務(wù)信息工作中存在突出困難和問題,,適時(shí)調(diào)整工作思路,,不斷改進(jìn)工作方式方法。

行政工作年度計(jì)劃總結(jié) 行政工作年度計(jì)劃和目標(biāo)篇二

為認(rèn)真貫徹黨的十八大和十八屆三中,、四中全會精神,,落實(shí)國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和省政府《關(guān)于深入推進(jìn)依法行政加快建設(shè)法治政府的意見》要求,緊緊圍繞市委,、市政府的中心工作,,全面推進(jìn)xx市安監(jiān)局依法行政工作,促進(jìn)全市安全生產(chǎn)形勢進(jìn)一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn),,依法保障人民生命財(cái)產(chǎn)安全,特制定全年工作計(jì)劃如下:

(一)完善重大行政決策程序制度,。進(jìn)一步完善部門重大行政決策制度,,在制定與群眾切身利益相關(guān)的重大決策時(shí),廣泛征求公眾意見,,進(jìn)行決策評估,,并將評估結(jié)果向社會公布,提高重點(diǎn)事項(xiàng)決策公眾參與率,,接受群眾監(jiān)督,。選取1至2件事關(guān)企業(yè)安全和群眾切身利益的決策事項(xiàng)進(jìn)行重點(diǎn)評估,認(rèn)真征求和聽取相關(guān)人員的意見和建議,,切實(shí)加強(qiáng)重大事項(xiàng)決策的規(guī)范性,、科學(xué)性和民主性,,進(jìn)一步規(guī)范重大決策項(xiàng)目實(shí)施情況跟蹤評估分析報(bào)告制度。本部門的`重大行政決策制度修訂工作由綜合監(jiān)督處(政策法規(guī)處)負(fù)責(zé),,本部門的重大行政決策活動由辦公室組織,,相關(guān)業(yè)務(wù)處室參與。

(二)行政許可實(shí)施“專家論證制度”,。繼續(xù)實(shí)行“集中審查和專家論證”相結(jié)合的決策方式,,對“危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)、儲存企業(yè)及其改建擴(kuò)建項(xiàng)目審批”,、對“非煤礦山企業(yè)安全生產(chǎn)許可證審查”等受理項(xiàng)目聘請專家參與討論,,實(shí)行嚴(yán)格的安全資格條件論證,全面提高決策水平,,嚴(yán)格源頭把關(guān),。

(三)綜合治理實(shí)施“聯(lián)席研討制度”。對一些群眾反映強(qiáng)烈,、影響廣,、區(qū)域性、傾向性的安全生產(chǎn)問題實(shí)施“聯(lián)席研討”的決策方式,,通過組織牽頭,、部門聯(lián)動和聯(lián)合商討、督察督辦等有效形式,,充分發(fā)揮科學(xué),、民主決策的積極作用,著力解決民生問題,、安全問題,,推動安全生產(chǎn)綜合治理決策科學(xué)化、法治化,。

(四)規(guī)范性文件實(shí)施“備案審查制度”,。由各處室(支隊(duì))牽頭起草的規(guī)范性文件,由牽頭起草處室(支隊(duì))向綜合監(jiān)督處(政策法規(guī)處)報(bào)送電子版,,由綜合監(jiān)督處(政策法規(guī)處)登錄xx市行政權(quán)力公開運(yùn)行平臺系統(tǒng)向市政府法制部門報(bào)備,。強(qiáng)化專門處室在審查、監(jiān)督,、管理規(guī)范性文件方面的職責(zé),,從審核、發(fā)布,、備案,、清理各環(huán)節(jié),切實(shí)加大對規(guī)范性文件的審查監(jiān)督力度,切實(shí)維護(hù)法制的統(tǒng)一,。

(一)進(jìn)一步深化行政指導(dǎo)工作,。按照《關(guān)于進(jìn)一步深化行政指導(dǎo)工作的實(shí)施意見》“監(jiān)管職權(quán)所能、法律法規(guī)所許,、經(jīng)濟(jì)發(fā)展所需”的要求,,健全和完善安全生產(chǎn)行政指導(dǎo)工作制度。在實(shí)施開展“行政輔導(dǎo),、執(zhí)法提示,、行政警示、整改告誡,、行政建議,、案件回訪”等項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,細(xì)化和充實(shí)行政指導(dǎo)具體項(xiàng)目,,落實(shí)服務(wù)企業(yè)各項(xiàng)措施,,著力提高安全生產(chǎn)行政服務(wù)指導(dǎo)工作水平。各處室和監(jiān)察支隊(duì)于20xx年11月30日前將全年行政指導(dǎo)工作情況送綜合監(jiān)督處匯總,,并附至少1例行政指導(dǎo)工作典型案例,,由綜合監(jiān)督處匯總形成我局年度行政指導(dǎo)工作總結(jié)和成效分析報(bào)告。

(二)細(xì)化行政處罰自由裁量權(quán),。繼續(xù)完善和細(xì)化“安全生產(chǎn)行政處罰自由裁量標(biāo)準(zhǔn)”,,把行政處罰與說理解釋相結(jié)合,堅(jiān)持采用“說理式執(zhí)法文書”,,同時(shí)注重教育糾錯(cuò),。積極開展行政執(zhí)法專項(xiàng)監(jiān)察,規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)的適用,。

(三)加大對重點(diǎn)領(lǐng)域的安全執(zhí)法力度,。深入開展隱患排查治理工作,落實(shí)日常跟蹤執(zhí)法,,實(shí)行“隱患治理進(jìn)展情況報(bào)告”制度,,建立“隱患目錄”、“一患一檔”等隱患管理檔案制度,;加強(qiáng)對掛牌隱患的監(jiān)督檢查力度,,年內(nèi)集中組織開展隱患排查執(zhí)法活動不少于2次。深入開展高危企業(yè)監(jiān)管工作,,完善高危企業(yè)等級監(jiān)管機(jī)制,推行企業(yè)負(fù)責(zé)人年度安全生產(chǎn)履職報(bào)告制度,;加強(qiáng)對職業(yè)病危害企業(yè)的申報(bào),、普查工作,建立以職業(yè)病危害重點(diǎn)監(jiān)管企業(yè)現(xiàn)場檢測、員工體檢,、定期檢查的持續(xù)改進(jìn)的動態(tài)監(jiān)管機(jī)制,;加強(qiáng)冶金企業(yè)安全生產(chǎn)管理,完善各工種,、崗位和檢修作業(yè)的安全操作規(guī)程,;督促和指導(dǎo)高危企業(yè)自動化改造,加快高危工藝,、單元,、工段自動報(bào)警和連鎖控制裝置的技術(shù)改造;嚴(yán)格落實(shí)《嚴(yán)防企業(yè)粉塵爆炸五項(xiàng)規(guī)定》,,開展粉塵防爆專項(xiàng)治理活動,;嚴(yán)格煙花爆竹經(jīng)營市場監(jiān)管,開展煙花爆竹經(jīng)營安全專項(xiàng)治理,,嚴(yán)厲打擊非法經(jīng)營行為,,維護(hù)經(jīng)營安全秩序。

(一)建設(shè)“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān),。結(jié)合新《安全生產(chǎn)法》的施行,,積極開展“學(xué)法、講法,、析法,、用法”活動,堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際,、學(xué)以致用,,探索建立更加靈活適宜的學(xué)習(xí)形式,營造“勤學(xué)苦練,、潛心學(xué)習(xí)”的濃厚氛圍,,推動“學(xué)習(xí)型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動深入開展。按照xx市建設(shè)法治政府工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求,,組織局領(lǐng)導(dǎo)班子成員集體學(xué)法活動每年不少于2次,,組織局機(jī)關(guān)執(zhí)法人員集體法律培訓(xùn)不少于10小時(shí)。由綜合監(jiān)督處(政策法規(guī)處)牽頭進(jìn)行,。

(二)開展廉政教育活動,。結(jié)合學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,開展廉政教育活動,,從日常執(zhí)法工作入手,,要求每一個(gè)執(zhí)法人員,公開,、公正,、公平開展監(jiān)管和處理案件。在實(shí)際工作中,安全生產(chǎn)監(jiān)管工作人員要用好權(quán),,辦好每一件事,,達(dá)到“想抓想管、會抓會管,、真抓真管,、敢抓敢管、嚴(yán)抓嚴(yán)管”的要求,。

(三)加強(qiáng)法制信息報(bào)送工作,。按照xx市建設(shè)法治政府工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對xx市政府各職能部門的考核要求,各處室(支隊(duì))將日常監(jiān)督執(zhí)法,、專項(xiàng)執(zhí)法,、機(jī)構(gòu)人員建設(shè)以及其他業(yè)務(wù)工作中好的做法、經(jīng)驗(yàn)給予宣傳和報(bào)道,,并從依法行政的角度進(jìn)行撰寫,,將電子版報(bào)送給綜合監(jiān)督處(政策法規(guī)處),由綜合監(jiān)督處(政策法規(guī)處)統(tǒng)一進(jìn)行上報(bào),。各處室(支隊(duì))每2個(gè)月向綜合監(jiān)督處(政策法規(guī)處)報(bào)送不少于1篇的法制信息,。

(一)健全落實(shí)“執(zhí)法案卷評查工作制度”。規(guī)范案卷評查標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施程序,,積極開展執(zhí)法案卷評查活動,。年內(nèi)至少開展1次案卷評查活動,為執(zhí)法人員創(chuàng)造良好的執(zhí)法經(jīng)驗(yàn)和問題交流的平臺,,著力提高案卷制作質(zhì)量和依法執(zhí)法水平,。

(二)繼續(xù)完善和推進(jìn)“政務(wù)信息公開制度”。按照《中華人民共和國政府信息公開條例》等相關(guān)規(guī)定,,結(jié)合安監(jiān)執(zhí)法工作實(shí)際,,嚴(yán)格執(zhí)行“信息公開范圍、方式,、程序以及監(jiān)督保障”等各項(xiàng)制度,,提高本局“門戶網(wǎng)站”的建設(shè)質(zhì)量和水平。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)行政執(zhí)法回訪工作制度,。緊密結(jié)合安全監(jiān)管工作實(shí)際,,不斷完善調(diào)查項(xiàng)目、內(nèi)容及形式,,采取定期開展調(diào)查的方式持續(xù)了解,、掌握服務(wù)對象對安監(jiān)隊(duì)伍動態(tài)的滿意度測評,為監(jiān)督執(zhí)法提供依據(jù),,不斷促進(jìn)行政執(zhí)法監(jiān)督工作,。

五,、加強(qiáng)安全宣傳教育,,進(jìn)一步推進(jìn)法治文化建設(shè)

(一)加大安全生產(chǎn)培訓(xùn)力度,。依法對企業(yè)負(fù)責(zé)人、安全管理人員,、特種作業(yè)人員,、接觸職業(yè)病危害以及危險(xiǎn)性較大的重點(diǎn)崗位人員進(jìn)行上崗資質(zhì)培訓(xùn),強(qiáng)化企業(yè)培訓(xùn)的基礎(chǔ)作用,,穩(wěn)步推進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)“三級”教育,,全面開展外來務(wù)工人員安全基礎(chǔ)教育,提高勞動者的安全生產(chǎn)操作技能和自我保護(hù)能力,。

(二)加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳力度,。深入開展 “安全生產(chǎn)月”及“安康杯競賽”等各項(xiàng)安全生產(chǎn)宣傳活動,推進(jìn)《安全生產(chǎn)法》的宣傳貫徹,,普及安全知識,。繼續(xù)深入開展以安全知識“六進(jìn)”為重點(diǎn)的安全知識競賽、攝影比賽,、安全短信征集等文化建設(shè)活動,,提高全社會對安全生產(chǎn)工作的認(rèn)識水平和重視程度,推進(jìn)我市安全法治文化建設(shè)的深入發(fā)展,。

(三)加強(qiáng)法治文化培育力度,。充分發(fā)揮各種文化載體作用,注重反映執(zhí)法動態(tài),,注重分析典型執(zhí)法案例,,注重宣傳安全生產(chǎn)法律知識,根植安全法治文化,。充分發(fā)揮安全生產(chǎn)科技支撐作用,,按照安全宣傳教育的對象以及行業(yè)特點(diǎn)進(jìn)行分類,有針對性地編印各行各類安全普及書籍,,加強(qiáng)各類人員對安全法律知識的運(yùn)用,,突出教育效果,擴(kuò)大安全法治文化的社會影響面,。

行政工作年度計(jì)劃總結(jié) 行政工作年度計(jì)劃和目標(biāo)篇三

作為辦公室的行政負(fù)責(zé)人,,深感責(zé)任重大。通過以往企業(yè)管理的工作經(jīng)驗(yàn),,結(jié)合實(shí)際工作情況,,對以后的工作整理出一些思路并做如下闡述:

企業(yè)管理就是依靠企業(yè)的行政組織,按照行政渠道管理企業(yè)的一系列措施和方案,。企業(yè)的管理工作內(nèi)容包括行政事務(wù)管理和人力資源管理,。在我看來辦公室的工作性質(zhì)是一個(gè)集管理與服務(wù)相結(jié)合的部門,,既有著全權(quán)管理的職能又有著為業(yè)務(wù)經(jīng)營服務(wù)的義務(wù),工作范圍廣泛,,這個(gè)部門的工作成效直接關(guān)系到整個(gè)公司整體運(yùn)作,,是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)最信任的助手,是企業(yè)里在總經(jīng)理或直接副總領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理部門,。

在具體事務(wù)上:是指以行政工作為主,,具體包括相關(guān)制度的制定和執(zhí)行推動、日常辦公事務(wù)管理,、辦公物品管理,、資料檔案管理、會議管理,、涉外事務(wù)管理,,還涉及到出差、財(cái)產(chǎn)設(shè)備,、生活福利,、車輛、安全衛(wèi)生等,。

1,、行政方面

(1)作為一個(gè)成立多年的企業(yè),所有一切事物都要從現(xiàn)實(shí)進(jìn)行規(guī)劃,,首要任務(wù)就是強(qiáng)化建立的制度,。制度是企業(yè)管理的根本,是企業(yè)文化的基礎(chǔ),,只有完善的制度其他一切工作才可以有條不紊,,所有工作的最終目標(biāo)是通過各種規(guī)章制度和人為努力使部門之間形成密切配合使整個(gè)公司在運(yùn)作過程中成為一個(gè)高速并且穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)的整體。

(2)加強(qiáng)溝通,,密切各部門工作關(guān)系,,起到一個(gè)上傳下達(dá)的中間協(xié)調(diào)作用。與上級溝通主要是要充分領(lǐng)悟上級領(lǐng)導(dǎo)的意思,,把握住方向,,同時(shí)將自己和下級部門的觀點(diǎn)很好的傳達(dá)給上級。與下級溝通主要是執(zhí)行上級的決定以及收集整理下級部門各項(xiàng)信息,。在傳達(dá)精神及布置工作任務(wù)及協(xié)調(diào)各部門工作時(shí),,我的工作原則是務(wù)必真誠、謙虛,。

(3)培育和傳播企業(yè)文化,。企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)的精神,是她的內(nèi)在力量,。公司的企業(yè)文化,,很簡單概括的八個(gè)字“誠信,、勤奮、學(xué)習(xí),、互助”沒有多余的詞匯,,沒有夸張的語言,卻直接體現(xiàn)了公司的工作理念與管理模式,。在企業(yè)中,,僅僅用薪金留人是不夠的,還要用企業(yè)文化去吸引,、感化人,也就是我們通常所說的人文管理,。

企業(yè)文化的建設(shè)主要包括以下兩個(gè)方面:

①組織結(jié)構(gòu)清晰,,戰(zhàn)略導(dǎo)向明確。行政管理人員應(yīng)該協(xié)助企業(yè)管理者制定一個(gè)好的組織結(jié)構(gòu),,并制定戰(zhàn)略目標(biāo),,從而形成一個(gè)完善的團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊(duì)。

②注重企業(yè)形象建設(shè),。包括物質(zhì)形象和精神形象,。物質(zhì)形象包括司容、司貌,、產(chǎn)品,、公司設(shè)施等。精神形象包括員工精神面貌,、企業(yè)風(fēng)格,、人文環(huán)境等。

企業(yè)文化的建設(shè)需要全體員工的參與,,隨著我們公司各項(xiàng)工作都穩(wěn)步開展,,會逐步建立起來,當(dāng)然一定要本著實(shí)事求是的原則,,要能夠體現(xiàn)出公司的自身特點(diǎn),、發(fā)展方向、管理模式等,,真正的使企業(yè)文化滲透到每個(gè)角落,,深入到人心。

2,、人力資源方面

人力資源方面將根據(jù)企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃,,通過企業(yè)未來的人力資源的需求和供給狀況的分析,對組織架構(gòu),、職務(wù)編制,、人員配置,、教育培訓(xùn)、人力資源管理政策,、招聘和考核等內(nèi)容進(jìn)行一系列的工作開展,。用合理的成本換來員工最高的工作積極性,以提高工作效率完成公司目標(biāo)發(fā)展任務(wù),。

(1)組織架構(gòu)和人員配備,。考慮到公司目前狀況,,對人事招聘與配置工作要我認(rèn)為主要做到兩點(diǎn):謹(jǐn)慎招聘,、滿足需求。

(2)人員考核與教育培訓(xùn),??己俗罱K結(jié)果是建立完善的績效評價(jià)標(biāo)準(zhǔn),形成公平,、競爭的平臺,。這個(gè)平臺上有競爭、有激勵(lì),,管理者不完全控制員工做事情的方式,,而去衡量做事情的結(jié)果。員工培訓(xùn)是培養(yǎng)員工忠誠度,、凝聚力的方法之一,。從而全面提高公司的整體人才結(jié)構(gòu)。

(3)員工福利與激勵(lì),。計(jì)劃制訂激勵(lì)政策:年度優(yōu)秀員工評選表彰,,內(nèi)部升遷和調(diào)薪調(diào)級制度建立,對部門設(shè)立年度優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等,。

3,、完善福利項(xiàng)目。

1,、認(rèn)真履行辦公室的各項(xiàng)職能,,嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)程、工作指令,,加大執(zhí)行力度,,做到政令通暢。

2,、加強(qiáng)計(jì)劃管理,,修改并完善有關(guān)考核制度,并形成完整的體系,嚴(yán)格監(jiān)督考核,,著實(shí)提高工作效率,。按目標(biāo)責(zé)任制考核工作要求定期對各部門工作完成情況進(jìn)行檢查。

3,、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)和實(shí)際經(jīng)營情況,,提煉企業(yè)文化精髓,編制企業(yè)文化建設(shè)綱要,,形成完善的可行的管理手冊,,并逐步實(shí)施,最終使公司的各項(xiàng)工作步入正規(guī)化,、科學(xué)化的管理水平,。這一點(diǎn)需要在日常的工作中經(jīng)過分析與評估,在公司所有的工作在正常軌道中加以建設(shè),。

行政工作年度計(jì)劃總結(jié) 行政工作年度計(jì)劃和目標(biāo)篇四

20xx年我局依法行政工作的總體要求是:以黨的十八大和十八屆三中,、四中全會精神為指導(dǎo),以創(chuàng)建依法行政示xx縣為抓手,,以推進(jìn)依法行政為主線,以規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行,、保障法律法規(guī)執(zhí)行為著力點(diǎn),,緊緊圍繞我局中心工作,認(rèn)真貫徹落實(shí)國務(wù)院《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》,、《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)市縣政府依法行政的決定》,、《國務(wù)院關(guān)于加強(qiáng)法制政府建設(shè)的意見》文件精神,全面推進(jìn)依法行政,,不斷提高依法行政的能力和水平,,為保證全縣人民飲食用藥安全,提供有力法制保障,。特制定20xx年依法行政工作計(jì)劃,。

認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)工作人員學(xué)法制度,進(jìn)一步增強(qiáng)依法行政意識和能力,。并將依法行政作為我局干部理論學(xué)習(xí)的主要組成部分,,納入年度工作總體規(guī)劃。積極組織參加省,、市,、縣有關(guān)法律法規(guī)知識和行政執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)。強(qiáng)化新頒布法律法規(guī)知識學(xué)習(xí),,并組織本部門行政執(zhí)法人員參加網(wǎng)上學(xué)法用法和法律知識考試,。加強(qiáng)法制信息工作,大力宣傳依法行政和法制工作,。

做好體制改革后新錄用食藥監(jiān)系統(tǒng)工作人員的行政執(zhí)法證件申領(lǐng)工作,。嚴(yán)格執(zhí)法主體和執(zhí)法人員的資格審查,,積極組織全體行政執(zhí)法人員參加全縣法律知識培訓(xùn)及考試,加強(qiáng)行政執(zhí)法人員的法律法規(guī),、職業(yè)道德教育,。在全體執(zhí)法人員中倡導(dǎo)自覺遵守《陜西省行政執(zhí)法人員基本行為規(guī)范》的風(fēng)尚,全面推行持證上崗,、文明執(zhí)法,、公正執(zhí)法,不斷提高行政執(zhí)法人員的整體素質(zhì),。

加強(qiáng)對行政規(guī)范性文件制定,、審查、備案,、公布等管理,,提高規(guī)范性文件的制定質(zhì)量。進(jìn)一步健全完善重大行政決策機(jī)制,,落實(shí)重大決策規(guī)則和程序,,制定與群眾切身利益密切相關(guān)的政策文件時(shí),向社會廣泛征求意見,,完善重大行政決策跟蹤反饋等制度,。根據(jù)機(jī)構(gòu)改革職能調(diào)整情況,進(jìn)一步疏理完善行政執(zhí)法工作制度,。

著力強(qiáng)化食品藥品,、醫(yī)療器械、保健品,、化妝品,、餐飲服務(wù)全程監(jiān)管,組織開展跟蹤檢查,、專項(xiàng)檢查,,力爭監(jiān)督覆蓋面達(dá)100%。強(qiáng)化基本藥物質(zhì)量監(jiān)管,,加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)督檢查和基本藥物質(zhì)量抽驗(yàn),,推進(jìn)基本藥物電子監(jiān)管工作。全面提升食品藥品,、醫(yī)療器械質(zhì)量安全水平,。始終保持打假治劣的高壓態(tài)勢,組織開展專項(xiàng)整治行動,,加大對大案要案的查處力度,。進(jìn)一步加強(qiáng)行政執(zhí)法與刑事司法銜接,全面落實(shí)涉嫌犯罪案件移送工作。食品,、藥品,、醫(yī)療器械違法違規(guī)行為立案查處率達(dá)100%,年結(jié)案率達(dá)90%以上,。

繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行行政執(zhí)法錯(cuò)案追究等制度,,認(rèn)真做好執(zhí)法回訪工作,加大對行政執(zhí)法行為的監(jiān)督,。采取平時(shí)審核與年度案卷評查相結(jié)合的方法,,不斷提高案件辦理質(zhì)量,不斷規(guī)范行政執(zhí)法行為,,提高行政執(zhí)法能力,。認(rèn)真貫徹實(shí)施《行政強(qiáng)制法》,進(jìn)一步完善行政強(qiáng)制文書格式,。抓好行政處罰自由裁量執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)制度的落實(shí)工作,,并在實(shí)施過程中總結(jié)完善。推進(jìn)行政審批受理窗口標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化管理,,提高行政審批效能,實(shí)現(xiàn)群眾滿意度100%,。落實(shí)政務(wù)信息公開制度,,增強(qiáng)行政執(zhí)法透明度,自覺接受社會各界監(jiān)督,。

建立健全行政調(diào)解工作機(jī)制,充分發(fā)揮在化解行政爭議和民事糾紛中的作用,。認(rèn)真落實(shí)消費(fèi)者飲食購藥權(quán)益保障制度和投訴舉報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)辦法,。機(jī)關(guān)實(shí)行24小時(shí)值班制,雙休日,、節(jié)假日指定人員輪流值班,,隨時(shí)受理群眾投訴舉報(bào),堅(jiān)持做到“有訪必接,、有接必辦,、有辦必果”。暢通行政復(fù)議申請渠道,、簡化復(fù)議申請手續(xù),,注重行政復(fù)議過程中運(yùn)用調(diào)解的方式解決糾紛。制定完善行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴制度,,積極配合人民法院的行政審判活動,。

堅(jiān)持方便群眾知情、便于群眾監(jiān)督的原則,健全政務(wù)公開制度,深化政務(wù)公開內(nèi)容,按有關(guān)規(guī)定向社會全面公開食品藥品監(jiān)管部門工作職責(zé),、執(zhí)法流程,、法律依據(jù)、實(shí)施機(jī)構(gòu),、監(jiān)督方式等事項(xiàng),,進(jìn)一步提高執(zhí)法監(jiān)管工作的透明度。

健全依法行政的領(lǐng)導(dǎo)體制和機(jī)制,。為加強(qiáng)依法行政工作的組織領(lǐng)導(dǎo),,縣局成立了以局長為組長、分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,、各股室長為成員的依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)小組,,負(fù)責(zé)依法行政推進(jìn)工作。抓好年初計(jì)劃落實(shí),,積極開展送法“六進(jìn)”活動,,大力宣傳法律法規(guī)知識。結(jié)合日常執(zhí)法工作,,在執(zhí)法過程中加強(qiáng)對相對人的食品藥品法律法規(guī)教育,,增強(qiáng)其責(zé)任意識、法制意識,、誠信經(jīng)營意識,。抓好社會宣傳教育。結(jié)合“12331”,、“12.1”,、“12.4”等宣傳日開展幾次大規(guī)模的宣傳咨詢活動,通過發(fā)放宣傳單,、舉辦假劣藥品展示,、在媒體公布舉報(bào)電話,提高群眾的法律意識,、維權(quán)意識和識別假劣藥品,、安全用藥的能力,努力營造全社會齊抓共管食品藥品安全的濃厚氛圍,。

行政工作年度計(jì)劃總結(jié) 行政工作年度計(jì)劃和目標(biāo)篇五

為認(rèn)真做好縣街街道20xx年度“四創(chuàng)兩爭”工作,,做到目標(biāo)明確,責(zé)任落實(shí),,全面安排,,統(tǒng)籌推進(jìn),在總結(jié)20xx年工作的基礎(chǔ)上,,根據(jù)xx市20xx年“四創(chuàng)兩爭”工作會議精神,,制定20xx年工作計(jì)劃如下:

縣街街道20xx年“四創(chuàng)兩爭”工作,,以學(xué)習(xí)貫徹市委五屆五次全會、市人大五屆三次會議和市20xx年“四創(chuàng)兩爭”工作會議精神為指導(dǎo),,在街道黨工委,、辦事處領(lǐng)導(dǎo)下,按照市“四創(chuàng)兩爭”總指揮部辦公室,、各分指揮部的部署和安排,,堅(jiān)持以美麗鄉(xiāng)村建設(shè)為引領(lǐng),構(gòu)建和諧幸福xx縣街,,提升經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟實(shí)力的工作思路,,著力“轉(zhuǎn)觀念、抓基礎(chǔ),、抓難點(diǎn),、抓根本、抓機(jī)制,、抓導(dǎo)向”,,圍繞市委、政府確定的創(chuàng)建工作目標(biāo)任務(wù),,持續(xù)加大鞏固提升各項(xiàng)創(chuàng)建成果工作力度,,健全機(jī)制,落實(shí)舉措,,為在新常態(tài)下促進(jìn)縣街區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會健康發(fā)展發(fā)揮積極作用,。

1、進(jìn)一步健全創(chuàng)建工作目標(biāo)管理長效機(jī)制,,逐級分解目標(biāo)任務(wù),,落實(shí)各項(xiàng)工作舉措,完成我街道鞏固xx市國家衛(wèi)生城市,、國家森林城市重要單位,,國家園林城市、國家節(jié)水型城市一般單位,,創(chuàng)建全國文明城市、國家生態(tài)城市一般責(zé)任單位,,鞏固國家環(huán)保模范城市配合單位,,以及xx市20xx—20xx年創(chuàng)建全國和省級科普示范市等工作任務(wù)。

20xx年,,我街道重點(diǎn)要完成xx市國家衛(wèi)生城市復(fù)檢,,創(chuàng)建全國和省級科普示范市迎檢,以及創(chuàng)建全國文明城市所涉及的工作任務(wù),。

2,、鞏固提升國家級生態(tài)鎮(zhèn)(街道),、xx市級生態(tài)村品質(zhì),推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè),,讓廣大群眾共享創(chuàng)建成果,,提高生產(chǎn)生活水平。

3,、指導(dǎo)街道轄區(qū)村組,、單位,廣泛開展各級文明村(單位),、衛(wèi)生村,、花園式單位、科普示范村等細(xì)胞創(chuàng)建工程,,打造創(chuàng)建精品,,構(gòu)建美好縣街。

一是根據(jù)工作推進(jìn)需要,,調(diào)整充實(shí)街道“四創(chuàng)兩爭”工作指揮部,、各分指揮部成員。促進(jìn)各分指揮部更好的安排和推進(jìn)具體工作的落實(shí),。從20xx年始增設(shè)創(chuàng)建科普示范市分指揮部及辦公室,。二是拓展街道“四創(chuàng)兩爭”總指揮部辦公室職能。進(jìn)一步整合資源,、豐富內(nèi)涵,、理順體制、集中力量,、重點(diǎn)突破,,提高創(chuàng)建辦整體規(guī)劃、統(tǒng)籌安排,、綜合協(xié)調(diào),、督查督辦、重點(diǎn)推進(jìn),、上報(bào)材料等履職能力,。三是進(jìn)一步深化對創(chuàng)建工作的思想認(rèn)識。多年來安寧開展“四創(chuàng)兩爭”工作的實(shí)踐和成效證明,,由滇中新區(qū)托管后的創(chuàng)建工作只能加強(qiáng),,不能消弱。創(chuàng)建工作是提升一個(gè)地方軟實(shí)力的抓手和平臺,,新常態(tài)下經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要?jiǎng)?chuàng)新驅(qū)動,,更需要軟環(huán)境的改善,我們必須順應(yīng)人民群眾的新期待,,提升地方人民群眾的幸福感,、獲得感,,塑造縣街對外形象,提高安寧美譽(yù)度,。四是重視與上級創(chuàng)建部門的協(xié)調(diào)聯(lián)系,,爭取幫助指導(dǎo)和工作支持。

一是在年初財(cái)政支出預(yù)算安排創(chuàng)建工作經(jīng)費(fèi)的基礎(chǔ)上,,積極爭取街道黨工委,、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)和資金支持,為年內(nèi)完成xx市國家衛(wèi)生城市復(fù)檢,、20xx—20xx年創(chuàng)建全國和省級科普示范市等重要任務(wù),,健全創(chuàng)建工作專項(xiàng)考核、以獎(jiǎng)代補(bǔ)長效機(jī)制提供經(jīng)費(fèi)保障,。二是持續(xù)完善創(chuàng)建工作目標(biāo)責(zé)任金考核制,,細(xì)胞創(chuàng)建工程獎(jiǎng)補(bǔ)制。逐級簽訂目標(biāo)責(zé)任書,,對重要?jiǎng)?chuàng)建工作任務(wù)實(shí)行繳納責(zé)任金考核對等獎(jiǎng)補(bǔ),。三是提升農(nóng)村生活垃圾“組保潔、村收集,、街道中轉(zhuǎn),、市處理” 運(yùn)行機(jī)制,加強(qiáng)巡查考核工作,,突出集鎮(zhèn),、村莊保潔和綠化管護(hù)市場化運(yùn)作實(shí)效。做到每月檢查一次,,每季度考核反饋一次,,不斷提高村莊保潔和綠化管護(hù)效果,促進(jìn)村容村貌綠,、亮,、美。把村莊保潔考核納入村委會工作目標(biāo)考核獎(jiǎng)懲項(xiàng)目,。四是深入推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境整潔行動,。進(jìn)一步提高城鄉(xiāng)居民衛(wèi)生意識、健康素質(zhì)和生活質(zhì)量,,營造衛(wèi)生條件良好的城鄉(xiāng)宜居環(huán)境,。

通過健全街道“四創(chuàng)兩爭”指揮部辦公室對各分指揮部履行職責(zé)、信息上報(bào),、臺賬整理等考核機(jī)制,切實(shí)加強(qiáng)街道創(chuàng)建重要項(xiàng)目工作的督查督辦,,推進(jìn)工作落實(shí),,確保全年目標(biāo)任務(wù)的完成,。

廣泛開展社會主義核心價(jià)值觀和科普知識的學(xué)習(xí)宣傳,以及各級文明村(單位)創(chuàng)建,、十星級文明戶評選,、省級科普示范村創(chuàng)建等活動,推進(jìn)xx市創(chuàng)建全國文明城市,、20xx—20xx年創(chuàng)建全國和省級科普示范市工作,。加大創(chuàng)建宣傳力度,重視新聞媒體報(bào)道,,廣泛營造創(chuàng)建氛圍,,充分發(fā)揮廣播、電視,、會議,、宣傳欄、文藝匯演,,以及“四下鄉(xiāng)”活動等主渠道的宣傳,,進(jìn)一步提高廣大干部群眾對創(chuàng)建的認(rèn)知度,激發(fā)全民積極參與創(chuàng)建的熱情,。

一是通過實(shí)施重點(diǎn)村,、美麗鄉(xiāng)村示范村建設(shè),以及新農(nóng)村建設(shè)財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)“一事一議”項(xiàng)目,,農(nóng)村改廁等項(xiàng)目工程,,為推進(jìn)創(chuàng)建工作夯實(shí)村莊設(shè)施建設(shè)基礎(chǔ)。二是重視和加強(qiáng)水環(huán)境治理,、水源涵養(yǎng)林建設(shè)工作,,促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì),增加群眾收入,。

一是創(chuàng)生分指揮部要按照鞏固國家生態(tài)鎮(zhèn)(街道)的目標(biāo)要求,,健全長效機(jī)制,進(jìn)一步抓好生態(tài)村的鞏固工作,。不斷加大集鎮(zhèn)及周邊環(huán)境衛(wèi)生整治,,及10個(gè)村委會生態(tài)村“回頭看”巡檢力度,督促抓好整改,,鞏固創(chuàng)建品質(zhì),,夯實(shí)“幸福鄉(xiāng)村”、“和諧社區(qū)”建設(shè)基礎(chǔ),。

二是按照鞏固國家衛(wèi)生城市,、國家森林城市重要單位,國家園林城市,、國家節(jié)水型城市一般單位,,創(chuàng)建全國文明城市,、國家生態(tài)城市一般責(zé)任單位,創(chuàng)建國家環(huán)保模范城市配合單位,,以及xx市20xx—20xx年創(chuàng)建全國和省級科普示范市等工作要求,,全面完成好本年度相關(guān)工作任務(wù)。年內(nèi),,創(chuàng)衛(wèi),、創(chuàng)文、創(chuàng)科普三個(gè)分指揮部要按照上級要求,,制定詳實(shí)的工作方案,,分解任務(wù)落實(shí)責(zé)任和舉措,確保下達(dá)任務(wù)的圓滿完成,。

三是有計(jì)劃地組織開展觀摩學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動,,夯實(shí)創(chuàng)建工作各級干部思想基礎(chǔ),指導(dǎo)各村(社區(qū)),、單位開展各級“文明村(單位)”,、“衛(wèi)生村”、科普示范村等創(chuàng)建的申報(bào)工作,。為街道推進(jìn)“幸福鄉(xiāng)村”,、“和諧社區(qū)”建設(shè),發(fā)揮創(chuàng)建平臺的積極作用,。

四是在年底做好總結(jié),,完善臺帳,接受市創(chuàng)建辦,、各分指揮部的年度工作考評,。組織召開好街道20xx年創(chuàng)建工作總結(jié)會,及時(shí)考核兌現(xiàn)各項(xiàng)獎(jiǎng)補(bǔ)資金,。

五是認(rèn)真完成好市創(chuàng)建辦,、市各分指揮部交辦的臨時(shí)性任務(wù)。

在20xx年工作中,,街道創(chuàng)建辦將進(jìn)一步加大工作力度,,充分發(fā)揮整體規(guī)劃、綜合協(xié)調(diào),、督查督辦職能作用,,緊緊圍繞年度目標(biāo)任務(wù),突出重點(diǎn),、難點(diǎn),,協(xié)調(diào)組織好各村(居)委會、相關(guān)單位,按時(shí)限要求,,提高執(zhí)行力,,確保全年各項(xiàng)任務(wù)的圓滿完成。

行政工作年度計(jì)劃總結(jié) 行政工作年度計(jì)劃和目標(biāo)篇六

20xx年,,市政府法制辦將認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八屆四中全會精神,圍繞中心,、實(shí)干創(chuàng)新,,著力抓好以下幾項(xiàng)工作:

一是認(rèn)真總結(jié)xx市依法行政和法治政府建設(shè)規(guī)劃(20xx—20xx年)成果并積極轉(zhuǎn)化為配套制度,為深化改革,、全面推進(jìn)依法行政提供制度保障,。二是改革創(chuàng)新依法行政考核模式和內(nèi)容,加大考核結(jié)果運(yùn)用,,注重平時(shí)考核和年終考核相結(jié)合,,全面考核和重點(diǎn)考核相結(jié)合,內(nèi)部考核和社會考核相結(jié)合,,明確硬指標(biāo),、硬要求。三是制定全市20xx年依法行政工作重點(diǎn),,認(rèn)真組織實(shí)施,。

一是進(jìn)一步規(guī)范行政執(zhí)法程序。修訂《xx市規(guī)范行政處罰自由裁量權(quán)暫行規(guī)定》等制度,。二是嚴(yán)格實(shí)施行政執(zhí)法人員資格認(rèn)證和持證執(zhí)法制度,。開展對全市行政執(zhí)法證件年審和行政執(zhí)法人員依法行政能力測試工作并接受社會監(jiān)督。三是加強(qiáng)監(jiān)督檢查,,認(rèn)真開展規(guī)范性文件備案審查和執(zhí)法案卷評查工作,,促進(jìn)行政權(quán)力運(yùn)用進(jìn)一步規(guī)范化。四是穩(wěn)步推進(jìn)行政處罰案件群眾公議工作,,充分發(fā)揮群眾公議團(tuán)對行政處罰事項(xiàng)的監(jiān)督作用,。

一是科學(xué)編制規(guī)范性文件制定20xx年度指導(dǎo)計(jì)劃。著力圍繞產(chǎn)業(yè)政策,、招商引資,、保障民生、城市大建設(shè),、加強(qiáng)資源管理以及創(chuàng)新城市管理等方面的制度建設(shè),。二是認(rèn)真落實(shí)省政府重大事項(xiàng)決策行為意見,做好規(guī)范性文件審理,。加強(qiáng)市政府規(guī)范性文件起草,、審查的調(diào)研論證力度,進(jìn)一步擴(kuò)大市政府規(guī)范性文件制定工作的公眾參與度。三是積極做好承接地方立法權(quán)準(zhǔn)備工作。加強(qiáng)市本級立法機(jī)構(gòu)及立法隊(duì)伍建設(shè),,加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),,為獲得立法權(quán)后續(xù)工作做好準(zhǔn)備。

一是進(jìn)一步提高行政復(fù)議辦案質(zhì)量,,加大行政復(fù)議工作走訪調(diào)研,,堅(jiān)持對疑難復(fù)雜案件集體分析討論,做到簡案快辦,、繁案精辦,。二是進(jìn)一步提升全市行政復(fù)議工作水平,充分發(fā)揮行政復(fù)議層級監(jiān)督功能,,加強(qiáng)對基層行政復(fù)議機(jī)構(gòu)個(gè)案的指導(dǎo),,強(qiáng)化個(gè)案指導(dǎo)、案卷評查及相應(yīng)的個(gè)案監(jiān)督,。三是堅(jiān)持和完善行政首長出庭應(yīng)訴制度,。嚴(yán)格落實(shí)《xx市行政首長出庭應(yīng)訴工作辦法》,積極組織行政首長出庭應(yīng)訴庭審觀摩活動,,努力提高行政首長出庭應(yīng)訴率,。四是根據(jù)行政復(fù)議法修訂探索行政復(fù)議委員會案件審理機(jī)制改革。

一是推進(jìn)各縣市區(qū)普遍建立法律顧問制度,。逐步提高全市政府法律顧問制度的覆蓋面,,推進(jìn)各縣(市)區(qū)盡快建立法律顧問制度。二是堅(jiān)持和完善市政府常務(wù)會議學(xué)法和黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度,,努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部法治思維和依法決策能力,。三是積極發(fā)揮政府法律顧問作用,積極參與政府重大涉法事務(wù)的處理,,保證法律顧問在制定重大行政決策,、推進(jìn)依法行政中發(fā)揮作用。

一是適應(yīng)新形勢,,積極踐行新要求,,堅(jiān)持不懈地抓緊抓好政府法制機(jī)構(gòu)自身建設(shè),不斷充實(shí)和健全法制機(jī)構(gòu)和隊(duì)伍力量,。二是是加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),。扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)。堅(jiān)持以群眾路線為指引,,繼續(xù)做好群眾路線教育實(shí)踐活動各項(xiàng)整改措施和制度的后續(xù)貫徹落實(shí)工作,。三是加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。加強(qiáng)與新聞媒體及社會公眾的合作溝通,,加強(qiáng)門戶網(wǎng)站和政府信息公開網(wǎng)建設(shè),,充分展示工作特色亮點(diǎn)。

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