光陰的迅速，一眨眼就過去了，成績已屬于過去,，新一輪的工作即將來臨，寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢？那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。

辦公室工作計劃 辦公室工作計劃和思路篇一

圍繞領導意圖、領導決策和各時期,、各階段的工作重點,，履行辦公室的職責，在做好份內(nèi)工作的同時,，多出主意,，多提供一些參謀性意見，發(fā)揮辦公室“參謀部”的作用,。作為與各部門和社會各階層接觸比較多的科室,，辦公室要樹立高效、務實,、便民的窗口形象,。一是要提高工作人員的整體素質(zhì)，樹立良好的工作形象,。二是要積極主動工作,，樹立主動熱情的工作形象。凡事想在前頭,，先行一步,，科學周密地籌備會議、活動,、突發(fā)事件和任務,。強化“辦公室工作無小事”的責任意識,，做到腦勤,、眼勤,、嘴勤、腿勤,。

完善信息報送,、通報和考核制度，抓好隊伍和網(wǎng)絡建設,，加強信息約稿,，關注熱點和難點問題，提煉和挖掘事關深度,、有價值的信息,，及時、準確地把中心的新舉措,、新經(jīng)驗,、新成績反映出來，推廣經(jīng)驗,，使信息工作更加緊貼中心,，貼近領導思路、貼近基層實踐,，為領導把握全局,、科學決策提供優(yōu)質(zhì)高效的服務。

完善領導帶班值班制度,，建立健全中心值班制度,，抓好重大突發(fā)事件的信息報告和處理，定期通報值班情況,，確保聯(lián)絡暢通,。健全安全防范，抓好安全保衛(wèi),、防火防盜工作,，確保安全。

搞好后勤服務,，甘當公司領導和各部門的“志愿者石”,。辦公室將一如既往地在會務組織、車輛調(diào)度,、辦公用品,、后勤保障、來客接待,、綜合協(xié)調(diào),、行政服務等方面認真開展工作，甘當領導和各科室的中樞系統(tǒng),，圍繞中心,，服務大局,，以實際行動支持中心各項工作。同時開展調(diào)查研究,。把社情民意,，各種熱點問題及時向領導報告、反饋,，掌握第一手資料,，為領導決策提供可靠的科學依據(jù)，充分發(fā)揮辦公室參謀助手作用,。

充分發(fā)揮辦公室綜合協(xié)調(diào)作用,，按照分工不分家的原則，在重點工作上形成“重拳”,。一是文書管理,，圍繞公文的擬制,、處理與保管進行,，格式規(guī)范，擬制準確周密,，處理迅速及時,，保管檢索便利。同時認真落實檔案工作的規(guī)章制度,，加強檔案數(shù)字化,、信息化建設,，加強檔案工作的規(guī)范化、標準化建設,，提高檔案的綜合管理水平,。嚴格按照保密制度保管保密文件、涉密會議資料,、重要信訪檔案,、印信及業(yè)務秘密，加強計算機存儲介質(zhì),、存儲資料的安全防范，杜絕失秘、泄密事件發(fā)生,。二是日常管理,，要求辦公室工作人員從自身做起，嚴格制度,，在工作態(tài)度上熱情，具體操作上有理有據(jù),。

辦公室工作計劃 辦公室工作計劃和思路篇二

節(jié)約是中華民族的傳統(tǒng)美德,。一個家庭，要懂得勤儉節(jié)約,、細水長流,，一個公司，更要提倡節(jié)約,。節(jié)約是衡量一家公司社會責任感的重要標準,，也是企業(yè)義不容辭的責任。

“精簡人員,，合理利用”對各崗位人員工作進行分析,，采取有效的聘任手段進行招聘選拔，配置能良好勝任崗位工作的人員,。同時,，提倡一人多崗制，減少每一個崗位多余人員的浪費,。

1,、節(jié)省辦公費用，公司提倡無紙化辦公,、節(jié)約辦公用紙（盡量采用電子文檔保存和傳閱方式,、打印文件用紙均兩面使用，減少印錯,、印壞甚至印多的文件的浪費現(xiàn)象的出現(xiàn),，單面使用打印紙、為方便閱讀或個人習慣而經(jīng)常打印文件或者未經(jīng)排版就打印等等,，這些大家不經(jīng)意的小動作,，都造成了公司資源的浪費。遵循“能不打/復印就不打/復印”的原則,，盡量減少辦公用紙,；需要打印的時候，請先查看你的文件是否是正式文件,，如果沒有嚴格的格式要求,，同時，通過以下幾個小動作來減少紙張數(shù)量：1、排版減少頁碼數(shù)量,，如縮小頁邊距和行間距,、縮小字號；2,、盡可能正,、反兩面使用。

2,、節(jié)約壓縮辦公經(jīng)費,。加強辦公用品管理，實行領用登記制度,。在材料印刷方面,，可印發(fā)可不印發(fā)的材料不印發(fā)，可多印發(fā)可少印發(fā)的材料少印發(fā),。

a,、節(jié)約壓縮車輛費用?？捎密嚳刹挥密嚨牟挥密?，可合并用車的不單獨用車，可上高速可不上高速的不上高速,。同時加強對車輛燃油費,、維修費、過路費的管理,，合理計劃出車用車行程,，杜絕出現(xiàn)一天重復跑同一條線路的狀況。

b,、節(jié)約壓縮水電費用,。空調(diào),、電燈可開可不開的盡量不開,，離開辦公室要隨手關燈，關掉空調(diào),、電腦等電器的電源,，關緊水龍頭，遇有損壞及時報修,。

c,、合理，正確使用辦公資源設備,，愛護公司財產(chǎn),。

d、節(jié)約壓縮接待、出差費用,。

e,、守時，按時完成工作任務,，不浪費時間,、珍惜時間，細心,，認真對待工作,，減少工作錯誤。

1,、建立完善的辦公用品采購計劃,，并根據(jù)以往采購記錄和目前各部需求,，制定年度費用預算計劃,。

2、實行辦公用品領用登記制度,。

3,、制定月統(tǒng)計和季度分析報告，找到超預算領用,、超預算費用支出的原因所在,。對浪費現(xiàn)像及時找尋原因及源頭，并給予改善和控制,。

4,、對各項成本事項進行嚴格考核，全辦人員應當積極提出合理化建議,，對于實現(xiàn)全年節(jié)支目標和節(jié)支成效顯著的員工,，年終將由辦公室給予獎勵，對于因個人原因控制不嚴,、超標使用支出的費用,，則由個人承擔。

5,、對于本計劃各事項條款若與實際發(fā)生中有不符或不完善的,，須及時進行修改和調(diào)整。

辦公室工作計劃 辦公室工作計劃和思路篇三

根據(jù)學校工作的工作思路,，圍繞學校的中心工作,，根據(jù)我部門工作的實際情況，本著求真務實工作態(tài)度,，創(chuàng)造性的開展工作,，全面做好服務工作，即服務好教學、服務好教師,、服務好學生,，特制定本學期工作計劃：

堅持和落實政治學習及每周一次例會制度，嚴格工作紀律,，恪盡職守,，提高自身素質(zhì)，增強服務意識,，熱心為廣大師生員工服務,，對辦公室所從事的工作實行全方位立體化管理，做到分工到人,，職責明確,，工作絕不推諉扯皮，團結合作,，共同完成各項工作任務,。

1、組織安排收集,、整理反映學校工作成績以及學校教育,、教學活動、典型人物的事跡等材料,、信息,，及時上傳校園網(wǎng)，并積極向上級媒體投稿,，做好學校宣傳工作,，擴大學校的對外影響，提高學校的知名度,。

2,、努力做好文秘工作，起草學校綜合性文件及報告,。作好學校安排的各種會議的通知,、議程及準備工作，做好校長辦公會議記錄,。以學校名義發(fā)布通知,、布告、通告等,。協(xié)助校長搞好學校各處室之間的協(xié)調(diào)工作,，認真做好上傳下達及信息反饋工作。

3,、組織做好上級部門前來檢查指導和來信,、來訪客人的接待工作,。安排好報刊雜志、信件,、包裹,、匯款單及其它郵件的簽收、登記,、保管,、分發(fā)及善后處理工作，確保及時,、準確,，無誤。

4,、做好校園文化氛圍的布置,，及時更新、更換各種文化設施（如標語,、門牌,、班主任心語、板報,、宣傳欄等）,。印發(fā)學校學期行政歷,、作息時間表等,。

5、負責組織檢查全校教職工出勤情況,。不斷探索并逐步完善考勤工作方法,，努力構建規(guī)范化、人性化的考勤機制,，考勤工作要做到準確無誤,，反饋及時，規(guī)范請假手續(xù),，既要加強制度的落實,，又要體現(xiàn)人文關懷，從而達到規(guī)范教師上崗的目的,。

6,、認真及時完成各類上報工作。組織匯總學校各種基本情況,、數(shù)據(jù)及信息,，按時向上級教育行政部門上報學校計劃、總結和各類文件,、報表,、年度考核等,，做好學校學期績效考核的匯總、整理工作及職稱評定工作,。

7,、加大對教師辦公室的環(huán)境衛(wèi)生、辦公秩序等情況檢查力度,。尤其加強對上班期間利用網(wǎng)絡聊天,，玩游戲等做與教學無關的事情的檢查力度，做到發(fā)現(xiàn)問題,，及時通報,，督促整改，美化辦公環(huán)境,，使辦公室環(huán)境衛(wèi)生,、辦公秩序規(guī)范化。

8,、做好計劃生育及離退休教師的慰問,、幫扶工作。

辦公室工作計劃 辦公室工作計劃和思路篇四

本學期辦公室將在校領導的帶領下,，以學校工作為中心,。在廣大教職工的支持和配合下有目的的、有條理的,、高效益地開展工作,，充分發(fā)揮辦公室的職能，當好校領導行政助手,，協(xié)調(diào)好各部門關系,，努力做好服務工作。

緊緊圍繞學校工作的總體要求,，發(fā)揚團結協(xié)作,、敬業(yè)奉獻精神，以促進學生發(fā)展,、教師發(fā)展,、學校發(fā)展為根本，加強信息工作,，加強制度建設,，提高工作效率，推進學校各項工作順利開展,。堅持以為我校教育教學及全體師生服務為宗旨,。充分發(fā)揮辦公室的參謀、協(xié)調(diào)和服務職能,，努力改進工作方法,，提高工作效率,，使辦公室工作達到制度化、規(guī)范化,。努力提高辦公室成員的整體素質(zhì)和服務意識,。

（一）協(xié)助校領導和有關部門做好重點工作。

1,、配合學校抓好本學期重點工作的組織安排,，推進學校工作順利開展，確保學校工作政令暢通,。

2,、辦理公文、文函等日常公文處理工作,、接待來訪工作,，構建協(xié)調(diào)和諧的運轉(zhuǎn)機制。

3,、協(xié)助學校各部門搞好各級各類活動的組織安排工作,，保證各級各類活動的圓滿成功。

（二）認真做好各種會議的籌備工作,。

組織協(xié)調(diào)學校中大會以及各類行政會議,，做好會議材料的起草、打印和裝訂工作,，安排好會場,，及時記錄學校工作紀要，做好會議記錄,，認真整理會議紀要,。

（三）認真地完成辦公室常規(guī)工作并搞好檔案管理工作,。

1,、按照要求認真整理好各類檔案，對上級下發(fā)的文件要認真,、規(guī)范,、及時處理，做到文件傳送不拖延,、無積壓,、無遺漏和丟失，收集整理各項檔案資料并裝訂成冊,。做好人事管理工作,，掌握基礎數(shù)據(jù)，按要求及時上報信息,。

2,、做好學校上傳文件,、外傳報告等文字材料的撰寫和整理存檔工作。

3,、在校領導指導和幫助下,，明確任務，各負其責,，做好文件的接受,、傳送、催辦及文件管理工作,。對來文的閱批,、領導批示的督辦、重要文件的核稿,、打印文件等日常工作,，做到嚴謹有序，不出差錯,。各項文件材料,，力求及時、準確,、優(yōu)質(zhì),、高效。

一,、繼續(xù)努力學習業(yè)務知識,，不斷提高員工的業(yè)務技能，提高員工的整體素質(zhì),，為全面完成xx年經(jīng)營任務指標而努力奮斗,。

二、加強員的安全教育培訓,，增強員工的安全意識,，提高員工在工作中的自我安全防范能力，杜絕工傷事故現(xiàn)象的發(fā)生,，做到車輛無故障率達到100%,，公務用車無事故率達到100%，加大安全操作學習力度,，讓員工在規(guī)定的范圍內(nèi)完成任務,。

三、提高服從意識,，提升服務質(zhì)量,，在細致上下功夫，在時效上提速度,，在禮儀上做文章,，讓服務保障工作為公司生產(chǎn)營服務,。

四、加大檔案資料清收力度,，科學規(guī)范檔案管理,，最大程度上為公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展提供資料保障。

五,、加大衛(wèi)生綠化的監(jiān)管力度,，讓員工在一個清潔，美化的環(huán)境中學習和工作,，全面提升公司對外形象,。

六、加強公司網(wǎng)絡建設力度,，最大限度地保障公司內(nèi),、外網(wǎng)的暢通無阻，提升公司信息化服務水平,。

xx年即將過去,，新的一年里，辦公室工作任重而道遠,，相信在分管領導的帶領導和指導下,，辦公室全體員工會克服重重困難，以大局為重,，以公司利益為重,，從小事做起，從細節(jié)做起,，一步一個腳印地扎實工作,，在一個團結、和諧的氛圍中努力完成好公司領導交給我們的各項任務,，為xx年任務目標的全面完成作出更大的貢獻,。

辦公室工作計劃 辦公室工作計劃和思路篇五

行政工作作為未來企業(yè)發(fā)展的動力源，自身的正規(guī)化建設十分重要,，所以,，行政部在第九年將大力加強本部門內(nèi)部管理和規(guī)范。行政部第九年度自身建設目標為：

1,、完善部門組織職能；

2,、完成部門人員配備,；

3、提升行政從業(yè)人員專業(yè)技能和業(yè)務素質(zhì),；

4,、提高部門工作質(zhì)量要求,；

5、圓滿完成本部門年度目標和公司交給的各項任務,。

經(jīng)過職位分析既能夠了解公司各部門各職位的任職資格,、工作資料，從而使公司各部門的工作分配,、工作銜接和工作流程設計更加精確,，也有助于公司了解各部門、各職位全面的工作要素,，適時調(diào)整公司及部門組織架構,，進行擴、縮編制,。也能夠經(jīng)過職位分析對每個崗位的工作量,、貢獻值、職責程度等方面進行綜合考量,，以便為制定科學合理的薪酬制度供給良好的基礎,。

績效考核工作的根本目的不是為了處罰未完成工作指標和不盡職盡責的員工，而是有效激勵員工不斷改善工作方法和工作品質(zhì),，建立公平的競爭機制,，持續(xù)不斷地提高組織工作效率，培養(yǎng)員工工作的計劃性和職責心,，及時查找工作中的.不足并加以調(diào)整改善,，從而推進企業(yè)的發(fā)展。行政部著手進行公司績效評價體系的完善,，并持之以恒地貫徹和運行,。

1、行政部在操作過程中將注重聽取各方面各層次人員的意見和提議,，及時調(diào)整和改善工作方法,。從正面引導員工用進取的心態(tài)對待績效考核，以期到達經(jīng)過績效考核改善工作,、校正目標的目的,。

2、績效考核工作本身就是一個溝通的工作,，也是一個持續(xù)改善的過程,。行政部在操作過程中會注意縱向與橫向的溝通，確?？冃Э己斯ぷ鞯捻樌M行,。

3、績效考核工作牽涉到各部門各職員的切身利益，所以行政部在保證績效考核與薪酬體系鏈接的基礎上,，要做好績效考核根本意義的宣傳和釋疑,。

企業(yè)文化的深化塑造，企業(yè)文化的構成是一個不斷累積,、不斷傳承,、不斷發(fā)揚光大的過程，在一個擁有良好企業(yè)文化的企業(yè),，員工的向心力和凝聚力會不斷增強,，企業(yè)的團隊精神和拼搏精神也十分明顯。

1,、將公司發(fā)展多年來積累的優(yōu)良傳統(tǒng)和企業(yè)文化精髓加以總結歸納,，此提議如經(jīng)過，爭取在第一季度內(nèi)完成,。

2,、修改《員工手冊》，將企業(yè)理念,、企業(yè)精神,、企業(yè)發(fā)展簡史,、企業(yè)宗旨、企業(yè)奮斗目標等資料增加進《員工手冊》，并在第一季度內(nèi)完成此項工作,。

3,、對所有新進員工,，在正式上班前,，不僅僅做好人事培訓和工作培訓，還要做好企業(yè)文化的培訓,。建立內(nèi)部縱向,、橫向溝通機制，調(diào)動公司所有員工的主觀能動性,，建立和諧,、融洽的企業(yè)內(nèi)部關系。集思廣益,，為企業(yè)發(fā)展服務,。

4、加強對優(yōu)秀員工,、好人好事的宣傳力度,，弘揚正氣。

辦公室工作計劃 辦公室工作計劃和思路篇六

辦公室文秘一職,，對我而言是一次機會,，它能夠充分展現(xiàn)自我的夢想和抱負,。我十分珍惜也十分感激領導能給我這樣一個施展自我才能的機會,。我將把這份感激打動之情化為工作的熱情,，扎實苦干，一絲不茍地完成領導交給我的任務,。

首先,，辦公室文秘這一職位是中介性的職位，整個團體的上傳下達都是由辦公室承接代辦的,，所以文秘工作必須要做到以下幾點：

1,、聽從，一切工作要服從領導的吩咐和鋪排,。

2,、領會，要完全理解,、遵照領導的意圖辦事,。

3、執(zhí)行,，要果斷地落實貫徹領導意志,，強化執(zhí)行力，做好辦公室文員工作總結,。

可是聽從并不是被動,，良多工作能夠提前猜測、進取主動地開展,，及時正確地把握各方面的工作動態(tài),，及時向領導反饋各方面的信息，注重調(diào)查分析,，為領導供給決議計劃參考,；同時，辦公室工作還要講策略,，講工作藝術,，當真、科學地搞好領導與領導,、同事與同事,、部分與部分之間的溝通協(xié)調(diào)工作，不能扯皮,、推委,、泛起工作空檔。

其次,，辦公室文秘工作相稱于團體的小管家,，辦公室日常的物品采購、發(fā)放；各子公司常用物品的登記,、存案等都由辦公室完成,，所以辦公室文秘必須要有足夠的耐心并熱愛本職工作。

1,、在日常事物工作中,，我將做到以下幾點：

（1）協(xié)助辦公室主任做好了各類公文的登記、上報,、下發(fā)等工作,，并把原先沒有詳細收拾整頓的文件按種別收拾整頓好放入貼好標簽的文件夾內(nèi)。

（2）做好了各類信件的收發(fā)工作,。

（3）做好低值易耗品的分類收拾整頓,、出入庫、各類帳務的報銷工作,。

（4）協(xié)助辦公室主任做好公章的治理工作,。公章使用做好具體登記，嚴格執(zhí)行團體公章治理劃定,，不濫用公章,。

（5）做好辦公用品的治理工作。做好辦公用品領用登記,，按需所發(fā),，做到不鋪張，按時盤點,，以便能及時增補辦公用品,，知足大家工作的需要。

（6）做好辦公室設備的維護和保養(yǎng)工作,，

（7）協(xié)助辦公室主任做好節(jié)假日的排班,、值班等工作，確保節(jié)假期間團體的安全捍衛(wèi)工作,。

（8）當真,、按時、高效率地做好領導交辦的其它工作,。

在日常事物工作中,，我必須遵循精、細,、準的原則,，精心預備，精細鋪排,，細致工作,，干尺度活,，站尺度崗，嚴格按照辦公室的各項規(guī)章軌制辦事,。

2,、在行政工作中，我將做到以下幾點：

（1）做好領導服務：及時完成辦公室主任,、團體各部經(jīng)理和部分主管交辦的各項的工作,。要成為領導的助力,、助手,，急領導所急，想領導所想,，勤跑腿,，多匯報，當好顧問助手,。

（2）做好各部分服務：加強與各部分之間信息員的聯(lián)絡與溝通,，系統(tǒng)的、快速的傳遞信息,，保證信息在公司內(nèi)部及時正確的傳遞到位,。

（3）做好員工服務：及時的將團體員工的信息向公司領導反饋，做好員工與領導溝通的橋梁,。

（4）協(xié)助辦公室主任完善團體各項規(guī)章軌制,。

（5）做好信息保密工作：保留好辦公室常用文檔，做好存檔保密工作,；要及時,、正確、全面的收集各方面信息并做好存檔工作,。

（6）做好文書工作：及時完成領導交辦的各種文稿,，學習各種文字材料的寫作，提高自身寫作功底,。

3,、提高個人涵養(yǎng)和業(yè)務本事方面，我將做到以下三點：

（1）進取參加團體鋪排的基礎性治理培訓,，晉升自身的專業(yè)工作技能,。

（2）向領導和同事學習工作經(jīng)驗和方法，快速晉升自身素質(zhì),。

（3）經(jīng)過個人自主的學習來晉升知識層次,。