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公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)(十二篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-31 10:19:35
公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)(十二篇)
時(shí)間:2023-03-31 10:19:35     小編:zdfb

無論是身處學(xué)校還是步入社會,,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,?下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇一

2,、起草并監(jiān)控部門年度運(yùn)營財(cái)務(wù)預(yù)算費(fèi)用,,合理使用預(yù)算費(fèi)用;

3、參與招聘,、培訓(xùn),、監(jiān)督及安排部門員工的日常工作,保證工作流暢,、安全;

4,、建立監(jiān)控工作質(zhì)量的系統(tǒng),做好每日的巡視工作;

5,、及時(shí)專業(yè)化的解決客戶的問題,,積極采取有效步驟控制問題發(fā)生;

6、有效地保持與醫(yī)院客戶和員工的溝通,及時(shí)處理現(xiàn)場發(fā)生的事件;

7,、負(fù)責(zé)對下屬的管理,、指導(dǎo)、培訓(xùn),、激勵;

8,、管理物料的采購和庫存;

9、完成上級經(jīng)理安排的其他工作,。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇二

1,、負(fù)責(zé)行政后勤、保衛(wèi)工作管理制度擬訂,、檢查,、監(jiān)督、控制和執(zhí)行;

2,、負(fù)責(zé)組織編制年,、季度行政后勤、保衛(wèi)工作計(jì)劃,。本著合理節(jié)約的原則,,編制年、季,、月度后勤用款計(jì)劃,,搞好行政后勤結(jié)算工作,并組織有計(jì)劃的實(shí)施和檢查;

3,、負(fù)責(zé)做好公司經(jīng)營用水,、電管理工作。認(rèn)真抓好水,、電的計(jì)量基礎(chǔ)管理工作,,定期檢查和維修計(jì)量器具,抓好電器設(shè)備和線路的保養(yǎng)維修工作,,加強(qiáng)用水,、電費(fèi)用核算,及時(shí)交納水,、電費(fèi);

4,、負(fù)責(zé)職工食堂的正常運(yùn)轉(zhuǎn),對食堂費(fèi)用做出合理控制,。不斷提升菜品質(zhì)量,,定期詢問公司員工對就餐質(zhì)與量的要求,持續(xù)改進(jìn);

5,、負(fù)責(zé)員工就餐的衛(wèi)生管理工作,。嚴(yán)抓食堂衛(wèi)生管理,,以確保員工就餐的安全;

6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部治安管理工作,。維護(hù)內(nèi)部治安秩序,,搞好治安綜合治理,預(yù)防犯罪和治安災(zāi)害事故的發(fā)生,,保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)的'安全,,確保各部門工作的順利進(jìn)行;

7、負(fù)責(zé)建立和完善安全責(zé)任制,。建立以防火,、防盜、防災(zāi)害事故為主要內(nèi)容的安全保衛(wèi)責(zé)任制,,做到組織落實(shí),、制度落實(shí)和責(zé)任落實(shí);

8、嚴(yán)格門衛(wèi)登記制度,。一切進(jìn)出公司的物資,,嚴(yán)格門衛(wèi)檢查、驗(yàn)證,,物證相符方能進(jìn)出,,凡無證或證物不符門衛(wèi)有權(quán)扣留,并報(bào)相關(guān)部門查處;

9,、建立和完善后勤崗位責(zé)任制,,加大考核力度,提高服務(wù)質(zhì)量提高;

10,、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇三

1,、負(fù)責(zé)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示,,做好上下聯(lián)絡(luò)溝通,及時(shí)準(zhǔn)確向主管領(lǐng)導(dǎo)反映情況,、反饋信息,、配合主管領(lǐng)導(dǎo)搞好本部和各部門之間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作,。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認(rèn)真履行本部門職責(zé),。

3,、制定本部門所轄部門管理制度、并且監(jiān)督實(shí)施檢查,、直至完善后,,上報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo),、最后落實(shí)、執(zhí)行,、形成文件,。

4、搞好單位與地方的各種關(guān)系,,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,。

5、深入所轄各部檢查工作,,實(shí)行年,、季、月定期檢查單位水電以及與之配套的設(shè)施好壞,,盡最大能力節(jié)約開支,。

6、做好思想政治工作,,關(guān)心員工生活,,了解和詢問員工對工作、生活及單位福利意見,,盡量解決,,并以最好的服務(wù)、讓員工放心,,安心在本單位工作,。

7、落實(shí)安全責(zé)任制,,維護(hù)單位內(nèi)部治安秩序,,搞好治安綜合治理,預(yù)防犯罪,、刑事案件和災(zāi)害事故的發(fā)生,,保護(hù)單位財(cái)產(chǎn)安全,確保生產(chǎn)工作順利,。

8,、建立以防火、防盜,、防災(zāi)害事故為內(nèi)容的安保制度,,組織落實(shí)、嚴(yán)防發(fā)生案情,、險(xiǎn)情,。

9、加強(qiáng)所轄各部門業(yè)務(wù)水平的提高,、組織各部人員培訓(xùn)學(xué)習(xí),,提高服務(wù)質(zhì)量,,提升本單位形象。

10,、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌規(guī)劃房屋,、場地使用,組織建立職工住房信息檔案管理系統(tǒng),,充分合理利用現(xiàn)有設(shè)備條件,,盡量改善員工的工作環(huán)境。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇四

(一)負(fù)責(zé)公司各種文稿文件的打字,、復(fù)印,、校對。

(二)負(fù)責(zé)文印設(shè)備的正確使用和日常保養(yǎng)維護(hù),。

(三)負(fù)責(zé)公司所有文件檔案的收發(fā)管理,,要求各類文件、合同,、檔案分類存放,,按年度、類別編碼,,便于查找,,借閱文件必須辦理登記手續(xù)。

(四)完成交辦的其他工作任務(wù),。

(五)保管兼資產(chǎn)管理崗位職責(zé)

(六)全面負(fù)責(zé),、統(tǒng)一管理公司各類資產(chǎn)實(shí)物。

(七)按部門建立資產(chǎn)管理臺賬,,對固定資產(chǎn),、低值易耗品分設(shè)帳薄進(jìn)行管理。

(八)對辦公用品用具,、后勤物資及勞保福利用品的購置履行驗(yàn)收,、簽字、入庫,、登帳、編號并辦理領(lǐng)用手續(xù),。

(九)帳本要分類記載,,每月與財(cái)務(wù)部材料會計(jì)核對賬目,要做到帳帳相符,、帳物相投,。

(十)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇五

1,、協(xié)助分管副總裁做好公司行政人事工作的整體管理,,提出有關(guān)整改意見和建議,,督促有關(guān)規(guī)章、制度的貫徹落實(shí),。

2,、負(fù)責(zé)公司各部門之間的日常工作情況交流,收集,、整理,、匯報(bào)公司動態(tài)信息材料。

3,、負(fù)責(zé)公司總裁辦公會議的組織,。

4、負(fù)責(zé)公司有關(guān)文件,、制度,、報(bào)告的初審和把關(guān)。

5,、負(fù)責(zé)公司與上級主管部門的工作聯(lián)系,。

6、整體負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作,,對人事任免,、薪資調(diào)整提出處理建議,對勞動合同的簽,、停,、續(xù)提出處理意見。

7,、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目立項(xiàng)申請的商務(wù)可行性分析和采購合同的審批,。

9、整體負(fù)責(zé)公司設(shè)備物資,、環(huán)境衛(wèi)生,、安全保衛(wèi)等后勤管理工作。

10,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

1、負(fù)責(zé)制訂公司人力資源發(fā)展規(guī)劃,,組織安排招聘工作,,辦理聘用、錄用上崗手續(xù),。

2,、負(fù)責(zé)公司員工人事檔案、勞動合同的管理,,收集,、整理用人部門對員工轉(zhuǎn)正,、薪資定級、續(xù)聘,、解聘的有關(guān)意見并做出處理建議,。

3、負(fù)責(zé)公司員工培訓(xùn)工作,。收集整理公司各部門培訓(xùn)需求,,制訂年(季、月)度培訓(xùn)計(jì)劃,,并協(xié)助各部門組織安排培訓(xùn),。

4、負(fù)責(zé)公司員工日??己斯芾砉ぷ?,收集員工獎罰情況,提出處理建議,。

5,、負(fù)責(zé)組織公司績效考核工作,收集,、整理各部門員工薪資升降處理意見,。

6、負(fù)責(zé)與社保管理部門的工作聯(lián)系,,辦理公司員工社會保險(xiǎn)統(tǒng)籌,。

7、負(fù)責(zé)編制月工資表,。

8,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

1,、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目立項(xiàng)申請的商務(wù)可行性分析,。

2、負(fù)責(zé)公司大宗采購計(jì)劃的編制工作,。

3,、負(fù)責(zé)公司大宗物資采購工作。

4,、負(fù)責(zé)公司采購合同的管理工作,。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

1,、協(xié)助行政人事部主任與上級主管部門的工作聯(lián)系,。

2,、協(xié)助行政人事部主任監(jiān)督執(zhí)行各項(xiàng)行政管理制度,,對違紀(jì)行為進(jìn)行查處。

3,、負(fù)責(zé)公司日常后勤服務(wù)工作的計(jì)劃,、安排、協(xié)調(diào),、落實(shí),。

4、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購和管理,。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

1,、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備的管理和維修工作,。

2、負(fù)責(zé)公司大宗采購物資的驗(yàn)收工作,。

3,、負(fù)責(zé)公司倉儲管理工作。

4,、負(fù)責(zé)公司圖書資料的保管,、借閱管理工作。

5,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

1、保證安全行駛,、車容整潔,、車況良好、證照齊全,。

2,、嚴(yán)格執(zhí)行用車申請登記管理制度,配合行政人事部經(jīng)理統(tǒng)籌安排出車,。

3,、做好出車、收車檢查,,認(rèn)真熱情完成各項(xiàng)出車任務(wù),。

4、動態(tài)掌握公司車輛車況,,按照規(guī)定程序統(tǒng)一安排車輛保養(yǎng),、維修、年檢、油票購買,。

5,、匯總統(tǒng)計(jì)各部門用車情況。

6,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

1、負(fù)責(zé)公司總機(jī)話務(wù)的接轉(zhuǎn),。

2,、負(fù)責(zé)來訪的登記和接待。

3,、負(fù)責(zé)公司信件,、來文的登記、分發(fā),,報(bào)刊的訂閱,、收發(fā)。

4,、協(xié)助公司相關(guān)會議的籌備組織,、會議材料的編印整理、會議決議的編印發(fā)放,。

5,、協(xié)助行政人事部經(jīng)理、行政主辦監(jiān)督執(zhí)行各項(xiàng)行政管理制度,,協(xié)助人事主辦進(jìn)行員工日??记诠芾恚瑢`紀(jì)違規(guī)行為予以制止并報(bào)告請示處理,。

6,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇六

1.尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,,執(zhí)行上級的命令和指示,,積極配合上級的工作。

2.模范帶頭,,不遲到,、不早退、不擅自脫崗,、離崗,,禁止干與工作無關(guān)的事情。

3.當(dāng)班期間,,集中精力,,堅(jiān)守崗位,盡職盡責(zé)。

5.根據(jù)季節(jié),,控制成本,,合理制定員工餐的食譜。

6.依據(jù)食譜,,每天擬定采購清單,并上報(bào)采購部,。

7.負(fù)責(zé)廚房食品的驗(yàn)收,,發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,退回并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),。

8.負(fù)責(zé)員工清理餐廳的衛(wèi)生,,做到無雜物、無污跡,、無水跡,、。

9.負(fù)責(zé)電器設(shè)備,、煤氣房等的檢查,,防止出現(xiàn)問題。

10.負(fù)責(zé)餐廳設(shè)備的報(bào)修,。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇七

1,、主持制定、修訂本部門工作程序及規(guī)章制度,,經(jīng)批準(zhǔn)后并定期組織職能檢查,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,,同時(shí)督促做好糾正和預(yù)防措施工作;

2,、編寫公司行政公文、發(fā)布行政文件,,常規(guī)會議的記錄,、主持和召開;

3、對公司各項(xiàng)制度流程文件進(jìn)行管理,,關(guān)注文件的適用性,、有效性及檔案完整性;

4、建立健全集團(tuán)固定資產(chǎn)(含使用,、監(jiān)督,、運(yùn)行、調(diào)撥,、退出等)資產(chǎn)管理體系,、相關(guān)制度和工作流程;主導(dǎo)資產(chǎn)管理系統(tǒng)實(shí)施及運(yùn)作;

5、推進(jìn)各項(xiàng)行政制度、流程,、標(biāo)準(zhǔn),、計(jì)劃的監(jiān)督執(zhí)行;

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司系統(tǒng)間的合作關(guān)系,,調(diào)節(jié)工作中出現(xiàn)的問題;

7,、組織做好公司團(tuán)隊(duì)融合,組織公司團(tuán)建,、體檢,、旅游、節(jié)日活動,、年會等,,提升部門凝聚力。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇八

1,、負(fù)責(zé)公司日常行政后勤工作,。

2、負(fù)責(zé)公司所有資料的整理存檔,。

3,、負(fù)責(zé)公司日常支出單據(jù)整理,懂得財(cái)務(wù)知識。

4,、做好客戶的接待工作,。

5、協(xié)助銷售人員做宣講工作,。

6,、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇九

1,、推進(jìn)醫(yī)用織物,、醫(yī)療廢物、中央運(yùn)輸?shù)柔t(yī)輔相關(guān)運(yùn)營籌備工作;

2,、推進(jìn)醫(yī)院后勤信息化平臺相關(guān)籌備工作;

3,、推進(jìn)醫(yī)院后勤開業(yè)所需物資、器材的籌備工作;

4,、協(xié)助編制后勤管理制度,、流程及各類預(yù)案等體系文件;

5、籌備期工程檔案的接收整理;

6,、運(yùn)營期醫(yī)用織物,、醫(yī)療廢物、中央運(yùn)輸?shù)柔t(yī)輔管理工作;

7,、協(xié)助做好后勤信息化平臺建設(shè)及系統(tǒng)維護(hù)工作;

8,、運(yùn)營期后勤文書,、工程檔案、后勤物資及倉庫管理工作,。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇十

1.在園長領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)幼兒園安全防護(hù),、后勤保障、保育保健,、膳食營養(yǎng)的管理工作;

2.負(fù)責(zé)幼兒園所有硬件設(shè)施設(shè)備維護(hù)與管理工作;

3.負(fù)責(zé)園內(nèi)固定資產(chǎn)的管理工作,,建立規(guī)范的物資入庫、出庫流程與統(tǒng)計(jì)工作,,審核并制訂合理的物資采購計(jì)劃;

4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)和規(guī)范保健醫(yī)生,、廚師、保潔等后勤人員的一日工作流程,,定期對他們的工作進(jìn)行評估與考核,保證人員工作效率和質(zhì)量;

5.制定和落實(shí)幼兒園的各項(xiàng)安全防護(hù)制度,,明確各崗人員安全崗位職責(zé),,確保幼兒與員工的生命安全;

6.負(fù)責(zé)幼兒園的園林綠化、衛(wèi)生消毒,、職工食宿和福利的管理工作,,打造安全衛(wèi)生、和諧優(yōu)美的園所環(huán)境;

7.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)園內(nèi)外的組織關(guān)系,,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇十一

1.負(fù)責(zé)未決案件的管理、催收,、清理工作,。

2.負(fù)責(zé)理賠客戶前臺接待,收集賠案資料。

3.負(fù)責(zé)已決賠案的支付管理,清理已決未付案件,。

4.負(fù)責(zé)協(xié)助理賠服務(wù)部負(fù)責(zé)人進(jìn)行理賠數(shù)據(jù)管理與分析,。

5.負(fù)責(zé)已決賠案的檔案管理。

6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

公司后勤人員崗位職責(zé) 公司后勤工作內(nèi)容和職責(zé)篇十二

1.做好公司行政事務(wù)性工作,,為辦公室主任當(dāng)好參謀和助手,搞好辦公室內(nèi)部服務(wù);

公司辦公室各項(xiàng)行政性事務(wù)多請示,,多匯報(bào),,聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),,堅(jiān)定不移地貫徹執(zhí)行。

2.負(fù)責(zé)各級部門來電,、來文,、來函的登記,、傳閱和資料信件的收發(fā)處理及立卷歸檔工作;

對各級部門的文件當(dāng)天進(jìn)行登記造冊,填寫文件處理單,,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)后按要求填寫傳閱單,,并進(jìn)行傳閱,原文件自領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)之日起歸檔,。

3.負(fù)責(zé)各類文件的收發(fā)處理,,并定期整理送交檔案室,協(xié)助檔案管理員做好文件立卷歸檔工作;

辦公室歸口的各類文件做到當(dāng)天處理,,及時(shí)歸結(jié),。文件每周送交一次檔案室,協(xié)助檔案管理員在送達(dá)之日起一周內(nèi)做好立卷歸類工作,。

4.負(fù)責(zé)上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)外來人員的接待,、服務(wù)工作,以及電話接聽工作,;及時(shí)做好上級領(lǐng)導(dǎo)及外來人員的來訪登記,,接待時(shí)做到儀態(tài)端莊、舉止得體,。對來訪人反映的重大問題填寫備忘錄,,送達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。接聽電話做到文明禮貌,,禁止各種服務(wù)忌語,,重要來電及時(shí)做好登記,當(dāng)天轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)部門及領(lǐng)導(dǎo),。

5.負(fù)責(zé)文件,、材料的打英復(fù)印及登記管理;在交辦者規(guī)定的時(shí)限內(nèi)完成各種文件,、材料打英復(fù)印工作,,確保文件準(zhǔn)確無誤;文件打英復(fù)印完后按要求及時(shí)進(jìn)行各項(xiàng)登記。

6.負(fù)責(zé)總經(jīng)理室衛(wèi)生和文件整理,,制定公司節(jié)假日值班與辦公區(qū)域衛(wèi)生劃分及衛(wèi)生檢查工作,;總經(jīng)理辦公室衛(wèi)生保持早、中,、晚各清理一次,,

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