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員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇一

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。 在公司的這段經歷于我而言非常珍貴,。 將 來無論什么時候,， 我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。 我確信在公司的這段工作經 歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分,。最后祝公司領導和所有同事身體健康,，工作順利，公司生意興隆,，發(fā)展越來越好!

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間,，閱讀我的辭職信。

我懷著十分復雜的心情寫這封辭職信,，自從我進入醫(yī)院工作以來,，由于你們的關心，指導,，和信任,，使我在護士行業(yè)獲得機遇和挑戰(zhàn)，經過這段時間在醫(yī)院的工作,，我在護理領域學到了很多知識,，積累了一些經驗，對此我深表感激,。

我xx年1月出生于湖北,，xx年參加高考，進入中等師范學校,。xx年參加工作,，開始在孝感的一所農村中學里當教師。在那里一干就是10年。xx年,，參加公開招聘,，進xx銀行，分配在xx行xx支行從事辦公室文秘及法律顧問工作,。一年后,，被選派到新成立的xx行xx支行，先后擔任支行辦公室主任,、存款科長,、銀行卡部主任、分理處主任等職,。后來，因機構改革,，xx行整體退出,，我于xx年底返回xx。已經擔任了7年股級干部的我,，又開始到基層營業(yè)網點當儲蓄員,、信貸員。 xx年,，調xx行xx分行辦公室工作,，并明確為副科級秘書;xx年，調xx行xx分行辦公室工作,，通過競聘擔任秘書科副經理;xx年8月,，到省分行網點建設辦公室工作，任綜合負責人,。

由于我自身能力的不足,，近期工作讓我覺的力不從心，為此,，我進行了長時間的思考,，覺的自己應該好好整理下情緒，走出去學習一些新的知識,，開闊一下自己的視野,。因此，我準備于20xx年1月1日開始離開醫(yī)院,，并且在這段時間完成工作交接,，以減少對現(xiàn)有工作造成的影響。

非常感謝你們在這段時間對我的教導和照顧,，在醫(yī)院工作的6年,，對我而言非常珍貴，將來無論什么時候，我都會為自己曾經是這醫(yī)院的一員而感到驕傲,，我覺的在這工作經歷,，將是我整個職業(yè)發(fā)展中重要的一部分。

此致

敬禮

申請人：

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇二

親愛的店經理：

當您看到這封信的時候,，我已經決定離開麥*勞了,，即將告別半個多月的麥*勞生涯。非常感謝這半個多月以來您們對我的關心及照顧,，讓我學到很多也體會很多,，這是我人生的第一份工作，雖然我做的不是太好,，可是我盡了自己的全力,，也希望得到你們的肯定與滿意，這半個多月雖然很辛苦,，通過這半個多月的學習與生活我也明白體會很深,，以后我會更加的珍惜別人的勞動成果，也了解到服務業(yè)的艱辛,，總之,，感觸甚多，由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,，更是讓我由忠的感激,。

現(xiàn)在我在此向你解釋為什么我要辭職：

1、我的家離工作地點有個1小時的路程,，工作很不方便,。

2、能力有限,，無法勝任艱苦的麥*勞工作,，不想影響麥*勞的工作熱情。

3,、不明白為什么經常加班和臨時更改本人的工作性質,。

4、無法適應麥*勞的吃飯時間與工作強度,。

這段時間,，我認真回顧了這幾個月來的工作情況，覺得來**幼兒園工作是我的幸運,，我一直非常珍惜這份工作,，這幾個月來感謝園長對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡,。在幼兒園工作的幾個月中,，我學到很多東西,，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的提高，感謝園長對我的關心和信任,，對于我此刻的離開我只能表示深深的歉意,。非常感激幼兒園給予了我這樣的工作和鍛煉機會。而我在這時候卻因個人原因無法為幼兒園分憂,，實在是深感歉意,。所以我決定辭職，請您支持,。

5,、考慮到自己底子薄，能力差,，趁著自己尚有求學的光景,，特申請辭職去學習。相信您們定能理解作為一名學生迫切希望回歸校園求知的心,，望能得到您們的批準,。

再次感謝!此致!

辭職人：xxx

x年x月

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇三

尊敬的領導：

出于自身發(fā)展的考慮，經過深思熟慮后,，我決定辭去目前的工作。

尚有一些私人事務需要處理,，我考慮在此辭呈遞交之后的1—2周內離開公司。這樣您將有時間去尋找適合人選,，來填補因我離職而造成的空缺,，同時我也能夠協(xié)助您對新人做好交接工作,。

我非常重視在xxxx的這段經歷,，也很榮幸自己成為過xxxx的一員,，在公司的這段經歷和經驗，將使我獲益匪淺。愿借此機會感謝公司領導為我提供了在xxxx工作的機會,，我非常珍惜這份寶貴的工作經驗,。

多謝,！

祝xxxx的業(yè)務蒸蒸日上，祝我的同事們取得更大的成功,！

xxxxx公司

20xx年11月19日

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇四

尊敬的xx醫(yī)院院長：

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信申請報告,。

我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的,。自我進入醫(yī)院之后,，由于您對我的關心、指導和信任,，使我在檢驗行業(yè)獲得了很多機遇和挑戰(zhàn),。經過這段時間在醫(yī)院的工作，我在檢驗領域學到了很多知識,，積累了一定的經驗,，對此我深表感激,。

由于我自身能力的不足,，近期的工作讓我覺得力不從心,。為此,，我進行了長時間的思考,，覺得醫(yī)院目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,，而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣,。

來到本聯(lián)通客服中心僅僅十多天，正是在這里我開始踏上了社會,，完成了自己從一個學生到社會人的轉變,。這里緊張的工作和不和諧的人跡關系,，讓我認識了許多也讓我知道了什么叫‘社會’,。但也正是因為如此,，在加上公司可能本來就不缺人,，來到這里我無法作一個正常的有工作的人，再說人的最基本的需求就是生理了需求了,，而我在這里連最基本的需求都沒有保障,，作為一個正常人，我實在沒辦法堅持下去,，也無法更好的進行工作,。正是考慮到這些因素，我鄭重向公司提出辭職，希望領導能夠批準,，另外離開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作,，把未完成的工作做一下整理，以保證在職人員工作的順利的進行,?；蛟S我寫這份辭職報告是多余，因為我本來就不是這兒的工作人員,，但是我是一個有分寸直言不諱的人,，該做的我會做到。

為了不因為我個人能力的原因而影響醫(yī)院的運作,，經過深思熟慮之后我決定辭去目前在醫(yī)院的檢驗工作,。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉,。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧,。在醫(yī)院的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,，我都會為自己曾經是醫(yī)院的一員而感到榮幸,。我確信在醫(yī)院的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分。

祝醫(yī)院領導和所有同事身體健康,、工作順利!

再次對我的離職給醫(yī)院帶來的不便表示抱歉,，同時我也希望醫(yī)院能夠體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準,。最后,，祝我們xx縣xx醫(yī)院一切順利，萬事如意,。

此致

敬禮!

辭職人：

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇五

尊敬的領導：

您好,！

首先非常感謝公司，在供職的兩年時間,，我有幸感受到公司專業(yè)的管理體制和良好的企業(yè)文化,，這是一家偉大的公司。謝謝公司給我提供的這個平臺,，我學到了很多,，在這里，我迅速成長,，成為了一名合格的銷售人員,。想起東莞年會的磅礴氣勢，依舊熱血沸騰,。我們曾經為了一個共同的理想而攜手共進,，每位雇員都默默的貢獻,，辛勤的汗水帶來了豐厚的收獲和榮譽。創(chuàng)造健康世界,，公司值得每個人尊敬,。

很遺憾，為了更好的工作更好的`生活,，我需要做出離開的決定，看上去,，這不是一件令人愉快的事情,。由此給公司帶來的不必要的麻煩我也深表歉意?！皳P帆”團隊創(chuàng)造了奇跡,，我很榮幸是其中一名，在走過的路上,，同事們的勤奮敬業(yè)我記憶猶新,，向你們學習。

特別感謝劉鵬經理二年來的悉心教誨,，我的成長離不開你的諄諄告誡,、苦口婆心。來日方長,，我們共勉,。感謝王秀霞經理的耳提面命，開闊的視野和深入的分析讓我受益無窮,，句句箴言我銘記于心,。感謝同事們的關心和幫助，回想起那些歡聲笑語,，我唏噓不已,，顯然已經成為我珍貴的記憶。

縱有百般無耐,千個理由,離別在即,，萬語千言,紙短情長,，不勝依依。在將來的日子里,，我們一起追求成功,，追求幸福，任何時候,，我與你們同在,。

祝各位愉快!

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇六

尊敬的公司領導：

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信,。

我是懷著十分復雜的心情寫這下封辭職信的,。自我進入公司兩年多來,，由于您對我的關心、指導和信任,，使我獲得了很多機遇和挑戰(zhàn),。經過這段時間在公司的工作，我在軟件開發(fā)領域學到了很多知識,，積累了一定的經驗,，對此我深表感激。

基于個人的職業(yè)規(guī)劃,，覺得目前的工作對于我來說,，不管是工作熱情還是創(chuàng)新熱情都已經達到一個飽和點，以致近期的工作讓我覺得力不從心,。為此,，我進行了長時間的思考，覺得公司目前的工作安排和我本人所做的職業(yè)規(guī)劃已逐漸出現(xiàn)脫軌,，很難讓自己邁入職業(yè)規(guī)劃的下一步計劃,。

如今我所參與的項目“公路數(shù)據(jù)中心”已完工，接下的工作只是一些后期的維護更新工作,，我的工作也算是達到了一個結束點,。按照國家勞動法規(guī)定，我提前一個月的時間提交離職申請,，并準備好在下月(即從4月1日)起從公司離職,。在接下的這段時間里我會完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便,。

為了盡量減少對現(xiàn)有工作造成的影響,，我請求在我離職后的一個月內，在公司的員工通訊錄上暫時保留我的電子郵箱和電話號碼,。以方便后續(xù)接手我工作的同事,，若有問題可以直接聯(lián)系我，我也可以及時做出回復,。

非常感謝您在這段時間里對我的教導和關懷,，在公司的這段經歷對于我而言是非常珍貴的。將來無論什么時候,，無論在哪里就職,，我都會為自己曾經是通易科技公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分,。

祝公司領導和同事們身體健康,、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,，對我的申請予以考慮并批準,。

此致

敬禮!

辭職人:xx

20xx年6月27日

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇七

尊敬的x經理：

您好,！

首先我表示非常抱歉，其次我要感謝你對我這么多年的教導,、關心和呵護,。是你讓我從以前一名內斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請,。自年到國際酒店工作,，至今已經七年有余。由于您對我的關心,、指導和信任,，使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里,，見證了酒店改造舊貌換新顏,；在這里,，參與了酒店榮膺五星的升華蛻變,；在這里，也度過了我人生中最黃金的時段,。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺,，對此我深表感激。

我覺得我自己在酒店工作這么長的時間,，一是在酒店結構,、酒店制度等一系列方面了解比較透徹，容易產生疲勞,，失去動力與激情,。二是我自身經驗的局限性，近期的工作讓我覺得力不從心,。為此,，我進行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,，經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作,。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表歉意,。最后,，我忠心對你說；對不起與謝謝,，這些日子大家對我的關心照顧我由忠的表示感謝,，同時也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了一定的影響在此我誠懇的向大家道歉,；對不起我辜負了大家對我的期望,！

我會在經理同意我辭職之后的3周內,，辦理離職手續(xù)之前離開公司并且完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便,。為了減少對今后工作可能造成的影響,，我將繼續(xù)保留酒店v網號碼，如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,，我將及時做出答復,。

經理我非常感謝你對我的教誨，以及這些年來你對我工作的支持與肯定,、包容和諒解,。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴，將來無論什么時候,，我都會為自己曾是國際酒店的一員而感到榮幸,。

祝x國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利,！

此致

敬禮,！

辭職人：

20xx年x月x日

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇八

尊敬的領導：

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。

來到xx公司也快兩個月了,，正是在這里我開始踏上了社會,，完成了自己從一個學生到社會人的轉變,。有過歡笑,，有過收獲,，也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關系和開明的工作作風,，一度讓我有著找到了依靠的感覺,，在這里我能開心的工作，開心的學習,。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨,，工作這么久都沒有什么起色，我從自身找原因發(fā)現(xiàn)我并不適合這份工作,。否定自己讓自己很痛苦,，然而人總是要面對現(xiàn)實的，自己的興趣是什么,，自己喜歡什么,，自己適合做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪,，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭,，并且讓我確定了這個念頭?；蛟S只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位,，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,，這曾讓我驕傲,，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔,，也許人真的要學會慢慢長大,。

我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際,，所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進,。也正是考慮到公司今后在這個部門安排的合理性，本著對公司負責的態(tài)度,，為了不讓公司因我而造成的決策失誤,，我鄭重向公司提出辭職。公司在部門安排上能做得更加合理和妥當,。長痛不如短痛,，或許這對公司對我都是一種解脫吧。

能為公司效力的日子不多了,，我一定會把好自己最后一班崗,，做好部門主管給我安排的所有工作,，盡力讓部門做到平衡過渡,。

離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事,，很舍不得,，舍不得領導們的譐譐教誨，舍不得同事之間的那片真誠和友善,。

也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢,，揚長避短，祝愿公司興旺發(fā)達,！

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

年 月 日

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇九

親愛的店經理：

當您看到這封信的時候，我已經決定離開麥當勞了,，即將告別半個多月的麥當勞生涯,。非常感謝這半個多月以來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多，.這是我人生的第一份工作,，雖然我做的不是太好,，可是我盡了自己的全力，也希望得到你們的肯定與滿意,，這半個多月雖然很辛苦,，通過這半個多月的學習與生活我也明白體會很深,，以后我會更加的珍惜別人的勞動成果，也了解到服務業(yè)的艱辛,，總之,，感觸甚多，由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由忠的感激.

現(xiàn)在我在此向你解釋為什么我要辭職：

1,、我的家離工作地點有個１小時的路程,，工作很不方便。

2,、能力有限,，無法勝任艱苦的麥當勞工作，不想影響麥當勞的工作熱情,。

3,、不明白為什么經常加班和臨時更改本人的工作性質。

4,、無法適應麥當勞的吃飯時間與工作強度,。

5、考慮到自己底子薄,能力差,趁著自己尚有求學的光景,特申請辭職去學習.相信您們定能理解作為一名學生迫切希望回歸校園求知的心.望能得到您們的批準,再次感謝!此致!

再次感謝!此致!

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇十

尊敬的領導：

你好,！

我很遺憾自己要正式提出辭職申請,。

來到公司也已過六年了，我在這六年里,，有抱負過,，有迷茫過，得到了單位各位同事的多方幫助,，我非常感謝單位各位同事,，也很高興認識了這么多的同齡同事，在本單位有過錯,，有過不知所措,，也有過快樂，有過收獲,。單位平等的人際關系和開明的工作作風,，讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作,，開心的學習,，有更多的歸屬感與穩(wěn)定感?；蛟S這真是對的,，由此我開始了思索，認真的思考。

但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,，同時也想換一下環(huán)境,。我也很清楚這時候向單位辭職于自己是一個極大考驗，也許平穩(wěn)出惰性,，也許自己更想明白自己所追求,，追求另一個環(huán)境考驗一下自

己，追求自己的所望,，然而作出一個沉重的決定,。未來是怎樣不能預測，但也正想在此考驗一下自己,，嘗試一下變幻莫測的人生,。因此本人鄭重向單位提出辭職。

我考慮在此辭呈遞交之后的1個月內離開公司,，這樣您將有時間去尋找適合人選,，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠把自己所負債的任務能很好地交接,，使對接同事能夠相對容易熟悉接替工作,。

能為本單位效力的日子說長不長，說短也不短了,。我一定會把好自己最后一班崗,，做好工作的交接工作，盡力讓工作做到平衡過渡,。離開本單位,，離開這些曾經同甘共苦的同事，真很舍不得,，舍不得領導們的尊尊教誨,，舍不得同事之間的那片真誠和友善的相處共事,。

在幾年里,，本是無的單位，到現(xiàn)在,，大家基本都能熟練業(yè)務,，單位也相對穩(wěn)定了。但知識不斷在變化,，所以我們都應以新手的態(tài)度認真學習好自己的業(yè)務,，更好提升自我的知識與能力。本單位已經發(fā)生了巨大的變化,，我很遺憾不能為本單位更好,，更成熟的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝愿本單位業(yè)績一路飆升,！同事們的業(yè)務知識與能力有更多,，更好的進步與認識,。單位領導及各位同事工作順利愉快！身體健康,！

此致

敬禮,！

辭職人：xxx

年 月 日

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇十一

尊敬的公司領導：

您好！非常感謝您給了我在公司工作的機會以及在工作期間給我的幫助和關懷,！由于某些個人原因,，今天我在這里提出辭職。

想了好久也不知道什么時候遞交辭職書合適,，今天終于傳到您的手中,，感激大話一大堆，真心感謝x給我的機遇和挑戰(zhàn),！

我考慮在此辭職書遞交后的2x3周內離開公司,，這樣您將有時間去尋找合適的人選，來填補因我離職造成的空缺,，在我未離開崗位之前,，是我的工作請領導盡管分配。

對于由此為公司造成的不便我深感抱歉,。真心祝愿x公司的業(yè)績一路飆升,！在今后的發(fā)展旅途中步步為贏，蒸蒸日上,！領導及各位同仁工作開心順利,！

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇十二

尊敬的公司領導：

您好!

在公司工作一年中,，學到了很多知識,，公司的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習,。雖然在公司里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握,，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習,。提出辭職我想了很久,，公司的環(huán)境對于業(yè)務員很照顧很保護(至少對于業(yè)務風險來說)，鑒于我的個性,，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,，處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,，你們

也有經常提醒我這一點,，其實，這不管是對于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展,、進步,、完善。我也一直在努力改變,，變得適應環(huán)境,，以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,，考慮了很久,，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

公司業(yè)務部近期人員變動較大,，因此交接工作可能需要一個時期,。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,，如果實施上有太多困難,，我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,，現(xiàn)臨近年底,，如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭呈的時候，在未離開崗位之前,，是我的工作請主管盡管分配,，我一定會盡自己的職，做好應該做的事,。另外,，希望主管不要挽留我，其實,，離開是很舍不得,，原因自不用說明。但是既已決定,，挽留會讓我最終離開的時候更為難,。謝謝!

最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮

申請人：xxx

xx年2月20日

員工的辭職信如何回復 員工的辭職信讓領導恍然大悟篇十三

尊敬的酒店領導：

您好,！

首先感謝各位領導長期以來對我工作的關心,，支持與肯定。自進入酒店個大家庭以來,，我倍受鼓舞，在為酒店服務的同時,，自身也在各個方面得到好良好的發(fā)展,。

如今世界發(fā)展如此之快，既然自己不能跟上改革的步伐，那么我就不白浪費這個寶貴的職位,，把它給予一個更適合這個職位的朋友,。不能兼濟天下只求獨善其身，我想讓我自己保留一份對此職業(yè)的美好幻想,，唯一的途徑便是暫時離開這個行業(yè),，也許等思想能夠跟上社會前進步伐的時候，我還可能會再次步入這個行業(yè),，也許此一別便是永訣,。

經過多個不眠之夜，我終于鼓起勇氣寫了這封辭職信,，決定暫時退出這個行業(yè),，并將此職位留給更需要它的高層次人才。希望各位領導能同意我誠懇的請求,。

此致

敬禮

辭職人：××

200x年12月08日