無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。寫范文的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,，我們一起來看一看吧,。

服裝行業(yè)規(guī)章制度 服裝規(guī)章制度篇一

1,、配合公司，根據(jù)廠部下達的生產(chǎn)任務(wù)指標,，結(jié)合本部的生產(chǎn)實力,，具體組織生產(chǎn)計劃的實施工作。

2,、負責實施上級下達的生產(chǎn)任務(wù)指標,，貫徹落實致員工。

3,、制定和執(zhí)行現(xiàn)場作業(yè)標準及工藝流程,，從而使生產(chǎn)的產(chǎn)品，按照客戶的需要進行,，保證進度和質(zhì)量,。

4、實現(xiàn)全面均衡有節(jié)奏的同步生產(chǎn),，使最終的生產(chǎn)便于包裝及裝箱,。

1、車間主任接單后,，先組織各組現(xiàn)場管理人員,，分析該款標準樣衣的工藝特點,，仔細閱讀工藝單的制作要求。

2,、對標準樣衣的各個部位協(xié)商制定質(zhì)量標準,，制定工藝流程。

3,、新款上線前務(wù)必督促有關(guān)現(xiàn)場管理員制作產(chǎn)前樣,、對一線生產(chǎn)員工縫制輔導(dǎo)到位，要求管理人員,、質(zhì)檢人員進行巡檢和半成品抽檢,。

4、嚴格要求并督促各組員工按工藝標準進行縫制,，并及時向業(yè)務(wù)部門帶給大貨樣,。

5、各款在上線生產(chǎn)前即將生產(chǎn)時,，有關(guān)現(xiàn)場管理人員應(yīng)組織車間員工開生產(chǎn)例會或早會,，對該款做詳細的說明，并將技術(shù)部帶給的樣衣,、工藝單及質(zhì)量標準標準書面通知,，公布于眾。

6,、車間主任務(wù)必組織督促各現(xiàn)場管理員將質(zhì)量問題解決于車位之上,，處理于成品之前，以保降低成品的返工率,，從而保證產(chǎn)品質(zhì)量,。

1,、車間主任必需及時追蹤正下單的原輔材料,，如有需上報解決的問題應(yīng)及時上報處理。

2,、組織車間各有關(guān)人員做好一切產(chǎn)前準備工作：如生產(chǎn)設(shè)備的配置,，有關(guān)人員的調(diào)配，有關(guān)工具的搭配等,。

3,、配合技術(shù)部準備好有關(guān)需用的定位板、實樣板等各類生產(chǎn)前的必備用品,，使每款上線,，都井井有條，臨陣不亂,。

1,、嚴格執(zhí)行廠部的各項規(guī)章制度,，嚴守管理制度，對違反本廠管理制度人員,，視情節(jié)輕重,，按規(guī)章制度有關(guān)條款予以處罰。

2,、督促每位員工準時上下班,，做好車間有關(guān)人員的考勤制度。

3,、對考勤制度做到公正,、公平，以理服人,，以事實為根據(jù),。

1、督促各組員工負責保養(yǎng)好各自的機臺設(shè)備,，做到“誰使用—誰保管—誰使用”,。

2、督促有關(guān)人員定期對生產(chǎn)設(shè)備進行檢修,、調(diào)整,、維護和保養(yǎng)。

3,、督促各組員工每一天空上班清潔機臺,，檢查自用設(shè)備是否完好，娟異常及時通知維修人員進行維修,，以保機臺運作正常,。

1、做好防火,、防盜等安全工作,，做到安全第一。

2,、做好安全生產(chǎn)消防等方面的宣傳工作,。

3、嚴禁一切易燃品及火種進入生產(chǎn)車間,，車間內(nèi)杜絕吸煙,。

4、車間主任每一天下班前需督促有關(guān)人員檢查車間每個角落,，做好安全檢查工作,。

5、下班后督促各有關(guān)人員關(guān)掉好門窗，大門上鎖前務(wù)必檢查各門窗是否有關(guān)掉妥當,，清理車間所有人員,，關(guān)掉車間所有電路。

6,、督促每位員工養(yǎng)成人離機關(guān)的習(xí)慣,，并提醒有關(guān)人員定期安檢。

做到：裁片不落地,，衣框不亂放;

衣角不掉地,，成品不亂堆;

散線不亂拋，斷針不亂丟;

補片一換一,，輔料次換優(yōu);

食物不進車間,，雜物不放衣框;

機臺持續(xù)清潔，場地整潔衛(wèi)生,。

1,、平車、凳子,、框子及有關(guān)工具,、設(shè)備定放置，排放整齊,，不準隨意擺放,、挪動或調(diào)換。

2,、與生產(chǎn)無關(guān)的個人物品(如茶杯,、零食等)嚴禁帶入車間。

3,、要求半成品,、成品要堆放整齊，不可隨意捆綁,，不能落地,，次品隔離并加以標識，防止機器漏油造成污漬,，對不同扎號的半成品或裁片分開,，以免造成色差,。

4,、保證生產(chǎn)現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生清潔，督促有關(guān)人員每一天打掃生產(chǎn)現(xiàn)場,，督促各組員工持續(xù)環(huán)境衛(wèi)生,。

5、督促有關(guān)人員定期擦洗門窗,、現(xiàn)場地面及各生產(chǎn)備用工具,。

1,、做好日常事物記錄，車間的人事記錄,，登記好員工名單,，對每單貨的投產(chǎn)日期及結(jié)束日期、生產(chǎn)員工等做好詳細的記錄,，并妥善保管,。

2、現(xiàn)場管理人員保管好所有的生產(chǎn)資料,，每一天匯總《生產(chǎn)日報表》,、《質(zhì)檢記錄》，及各項報告按時上報廠長處,。

3,、落實有關(guān)呈上的報告及《生產(chǎn)日報表》、《質(zhì)檢記錄》是否準確實際和在看板上公示,。

4,、每一天下班前處理好當天的日常事務(wù)。

5,、負責車間生產(chǎn)數(shù)量收發(fā)一致,，及時處理好車間與各有關(guān)部門的交接手續(xù)。

1,、帶頭遵守廠部的各項規(guī)章制度,，在制度的規(guī)則上能夠適當加入一些激勵機制，以到達充分發(fā)揮員工及有關(guān)人員的用心性,、創(chuàng)造性這個目的,，使之為公司更好的服務(wù)。

2,、調(diào)動車間生產(chǎn)員工的緊迫感,，采取有效措施提高生產(chǎn)工作氣氛，使生產(chǎn)線員工士氣高漲,。

3,、協(xié)調(diào)各班組的生產(chǎn)分配恰到好處。根據(jù)有關(guān)人員的縫制技術(shù),，結(jié)合各方面因素,，進行合理的工作分配。

4,、督促各組長完成當日的生產(chǎn)計劃指標,，并持續(xù)每當位員工的持續(xù)運作。

5、督促質(zhì)檢員處理完當日交到驗收室的.成品,，填寫每日《檢驗記錄》,，督促發(fā)料員統(tǒng)計好當日發(fā)到車間的裁片，匯總,、反饋給廠部,。

1、負責及時處理好有關(guān)人員出此刻生產(chǎn)線上的問題,。

2,、在操作過程中，加入適當?shù)母星槌煞?，使員工感覺到大家庭的溫暖,，為員工解決一些生活上的問題，如住宿,、飲食等,，使之為公司更好的服務(wù)。

3,、操作過程中難免出現(xiàn)各種糾紛,，有關(guān)人員務(wù)必恰當?shù)奶幚砗脙?nèi)部的人際關(guān)系，如有無法處理或較為嚴重的事情,，及時反饋到廠部解決,，切勿在生產(chǎn)現(xiàn)場與其發(fā)生沖突，造成負面影響,。

4,、負責維護好本車間的現(xiàn)場生產(chǎn)秩序，使生產(chǎn)有條不紊,。

服裝行業(yè)規(guī)章制度 服裝規(guī)章制度篇二

一,、員工應(yīng)該按時上班，上班時間衣著整潔,。

二,、禁止在車間吃飯、吸煙,、聊天,、嬉戲打鬧、吵嘴打架,、私自離崗,、竄崗等行為。

三,、作業(yè)時間謝絕探訪,，不做與工作無關(guān)或影響他人工作之事。禁止帶小孩或廠外人士在生產(chǎn)車間玩?；驗E動車床,，由此而造成的事故自行承擔。

四,、未經(jīng)允許或與公事無關(guān),，員工一律不得進入辦公室。

五,、任何人不得攜帶易燃易爆,、易腐爛、濃氣味等違禁物品,，危險品或與生產(chǎn)無關(guān)之物品進入車間;不得將私人用品放在操作臺上,。

六、車間嚴格按照生產(chǎn)計劃排產(chǎn),，根據(jù)車間設(shè)備狀況和人員,，精心組織生產(chǎn)。

七,、員工在生產(chǎn)過程中應(yīng)嚴格按照設(shè)備操作規(guī)程,、質(zhì)量標準、工藝規(guī)程進行操作,，不得擅自更改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝或裝配方法,。

八、員工在操作過程中發(fā)生異?，F(xiàn)象時,，及時向車間主任報告，經(jīng)車間主任確認后,，方可再行按要求進行,。

九、作業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時,，應(yīng)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后,，徹離作業(yè)現(xiàn)場。

十,、 在工作時間內(nèi),，員工必須服從管理人員的工作安排，正確使用儀器,、設(shè)備,，在生產(chǎn)過程中要注意節(jié)約用料，不得隨意亂扔物料,、工具,，做到文明生產(chǎn),。

十一、車間所用器具,、物料等,，用完及時歸位，按指定地點放好;

十二,、在生產(chǎn)過程中好,、壞物料必須分清楚，必須做上明顯標志,，不能混料,。

十三、堅持每天對運轉(zhuǎn)設(shè)備,、工作現(xiàn)場和所轄區(qū)域進行一次安全檢查,，落實隱患整改。

十四,、掌握本崗位所需的安全生產(chǎn)知識,，提高安全生產(chǎn)技能，增強事故預(yù)防和應(yīng)急處理的能力,。

十五,、必須如實做好車間生產(chǎn)記錄;業(yè)和違章指揮，應(yīng)當予以拒絕,。

十六,、員工領(lǐng)取物料必須通過車間主任開具領(lǐng)物單，不得私自拿取物料,。

十七,、員工有責任維護環(huán)境衛(wèi)生，嚴禁隨地吐痰,，亂扔垃圾,。

十八、下班時(或做完本工序后)應(yīng)清理自己的工作臺面,做好設(shè)備的保養(yǎng)工作,。打掃場地和設(shè)備衛(wèi)生,，并將所有的門窗、電源關(guān)閉,。

十九,、不得私自攜帶公司內(nèi)任何物品出廠(除特殊情況經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準外)。

二十,、對惡意破壞公司財產(chǎn)或盜竊行為(不論公物或他人財產(chǎn))者,，不論價值多少一律交公司總經(jīng)辦處理。視情節(jié)輕重,，無薪開除并依照盜竊之物價款兩倍賠償或送公安機關(guān)處理,。

服裝行業(yè)規(guī)章制度 服裝規(guī)章制度篇三

為規(guī)范本廠的正常生產(chǎn)程序,，確保所有產(chǎn)品及時按期完成交貨，現(xiàn)制定規(guī)章制度如下：

(一)所有員工務(wù)必按時上班,，不遲到,、不早退，不得無故曠工,，有事要請假,，務(wù)必經(jīng)主管批準同意后,，方可離崗,。

(二)全體員工進入車間后，要迅速進入生產(chǎn)崗位,，不得隨意在車間內(nèi)外逗留,、聊天、大聲喧嘩和吵鬧,。

(三)生產(chǎn)現(xiàn)場要講究禮貌生產(chǎn)行為,，不準竄崗、竄位,，嬉笑打鬧,，玩手機等一切與工作無關(guān)的事。

(四)全體員工要按工藝要求和產(chǎn)品質(zhì)量標準進行生產(chǎn),，如遇工藝不懂或有疑問,，務(wù)必向現(xiàn)場主管反映問題，弄清楚后方可繼續(xù)生產(chǎn),，否則造成返工等一切損失后果自負,。

(五)如有辭職，要提前一個月以上寫書面辭職報告給組長,，批準后方可離職,。

(六)本服裝廠規(guī)章制度即日起開始執(zhí)行，實行獎勤罰懶,，望全體員工自覺遵守,，相互監(jiān)督和檢查!

獎罰制度

(一)職工按時上班不遲到、早退,、請假者,，月滿勤獎100元。

(二)每月在本廠選出1-2名優(yōu)秀員工,，獎金300元(在滿勤人員內(nèi)選),。

(三)工作時間遲到、早退,，違者每次罰款5元,，無特殊原因曠工者,，每次罰款50元(每一天)。

(四)每月請假超過三天者,，工資退后至下月,。(特殊狀況除外)曠工10天以上者無須通知自動離職。

(五)在車間不服從主管安排和主管爭吵,、打罵者罰款50元,，并作檢查，態(tài)度不好或月累計兩次者予以解雇,。